村两委工作职责

村两委工作职责
村两委工作职责

村(社区)党支部工作职责

村党支部是农村各项工作的领导核心,其主要职责是:

1、贯彻执行党的路线方针和上级党组织及本村党员大会的决议。

2、讨论决定本村经济建设和社会发展中的重要问题。需由村民委员会、村民会议或集体经济组织决定的事情,由村民委员会、村民会议或集体经济组织依照法律和有关规定作出决定。

3、领导制订本村经济、社会发展规划,组织、动员各方面力量保证规划实施。

4、领导和推进村级民主选举、民主决策、民主管理、民主监督、财务公开和村务公开,支持和保障村民依法开展自治活动。

5、领导村民委员会、村集体经济组织和共青团、妇代会、民兵等群众组织,支持和保证这些组织依照国家法律法规及各自章程充分行使职权。

6、领导和支持集体经济组织管理集体资产,协调利益关系,组织生活服务和集体资源开发,逐步壮大集体经济实力。

7、搞好党支部的自身建设,对党员进行教育、管理和监督。负责对要求入党的积极分子进行教育和培养,做好发展党员工作。

8、搞好本村的社会主义精神文明建设和社会治安、计划生育等工作。

村(居)民委员会工作职责

村民委员会在村党支部的领导下开展工作,其主要职责是:

1、宣传贯彻宪法、法律、法规和国家的政策,教育和推动村民履行法律规定的义务,执行计划生育基本国策,传达、贯彻上级政府的有关指示和决定。

2、依照法律规定,管理本村属于村民集体所有的土地和其他财产,拟定本村经济、社会发展规划和年度计划。

3、支持和组织村民依法发展各种形式的合作经济和其他经济,承担本村生产的服务和协调工作,促进农村生产建设和社会主义市场经济的发展。

4、尊重集体经济组织依法独立进行经济活动的自主权,维护以家庭承包经营为基础、统分结合的双层经营体制,保障集体经济组织和村民、承包经营户、联户或者合伙的合法财产权和其他合法的权利和利益。

5、兴办和管理本村的教育、文化、社会保障及其公共事业,开展多种形式的社会主义精神文明建设活动,树立良好的社会风尚。

6、组织实施本村建设规划,兴修水利、道路等基础设施,指导村民建设住宅。

7、依法调解民间纠纷,协助维护本村的社会治安,向上级乡镇政府反映村民的意见、要求和提出建议。

8、向村民会议或村民代表会议报告工作并接受评议,执行村民会议和村民代表会议的决议、决定。

9、法律、法规规定的其他职责。

村(社区)党支部书记职责

(一)、负责召集支部委员会和支部党员大会。结合本单位的具体情况,认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示,研究安排支部工作,将支部工作中的重大问题,及时提交支委会和支部大会讨论决定。

(二)、检查支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题,按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。

(三)、经常与支部委员和同级行政负责人保持密切联系,交流情况,支持他们的工作,协调单位内部党、工、团的关系,充分调动各方面的积极性。

(四)、了解掌握党员的思想、工作和学习情况.发现问题及时解决,做好经常性的思想政治工作。

(五)、抓好支委会的学习,按时召开支委生活会,加强团结,搞好一班人的自身建设,充分发挥集体领导作用。支部副书记协助支部书记开展工作。书记不在时,由副书记主持支部的日常工作。

村(居)委会主任工作职责

一、带领村委会干部及居民拥护党的领导,响应党的号召,执行

党的路线、方针政策和国家的法律、法令,负责主持村委会的全面工作,及时处理、解决日常出现的各种问题。

二、主持村民(代表)会议和村委会成员会议,讨论重大问题及制定年、季、月度工作计划和完成工作措施。

三、组织村委会成员和各工作委员会实施村委会议决议和村民公约。

四、对村委会工作进行总结检查并负责向村委会议报告工作情况。

五、安排并制定措施完成上级临时交办的任务。

六、组织协调村委会内部各方面的关系,处理工作中的矛盾与摩擦,制定合理的工作程序和实施步骤。

七、全面负责村委会的日常工作。

八、检查各项制度的执行情况,总结村民自治活动经验。

九、召集村民组长听取和认真研究村民的意见、要求和建议并及时向乡镇有关部门汇报和反映。

村会计的主要职责

一、根据村集体经济组织会计制度规定,准确报账、记账,按时向乡镇党委报账,并做好各类明细帐的登记工作。

二、如实反映村级经济情况,定期公布账目,编报各种会计、统计报表,及时提供张榜公开和财务公开的有关资料。

村干部主要工作职责

党支部书记职责 一、负责召开党员大会和党支部会议,研究安排党支部工作,在村级经济和社会发展方 面负主要责任。 二、了解掌握党员的思想、工作、学习情况,做好经常性的思想政治工作。 三、组织实施党支部工作计划、决定、决议,及时向党支部和上级党委报告工作,将重 大问题提交党员大会讨论决定。 四、经常与村级其他组织的负责人交流情况,相互配合,支持他们的工作,充分发挥各 方面的积极性。 五、抓好党支部自身建设组织党支部的学习,主持召开支部民主生活会,增强党内团结, 充分发挥村党支部的集体领导作用。 村委会主任职责 一、在村党支部的领导下,主持村民委员会全面工作。 二、组织村委会全体成员认真学习贯彻执行党和国家的现行政策、法律、法规。 三、带领村委会班子人员协助镇人民政府全面完成工作任务,维护村民的合法权益,积极开 展社会主义精神文明建设。 四、组织村委会结村民开展各种形式的合作经济和其他经济的发展,做强村富民的引路人, 带领村民脱贫致富奔小康,提前实现农业、农村现代化。 五、带头遵守、严格执行《中华人民共和国村民委员会组织法》、《村民自治章程》、〈村规民 约〉和〈计划生育村民自治细则〉。 经济合作社社长职责 一、贯彻执行党和国家的经济政策,法规、制度、遵守财经纪律和各项财务制度,做到 廉洁自律,认真负责。 二、掌握农经政策法规和日常财务管理制度,按年度预算计划履行好财务审批手续。超 限额预算计划的支出必须经经济合作社集体讨论决定,负责搞好村社的收支预算和财务公开工作。 三、凡支出的票据一律由审批人批准后方可入帐,审批后原始票据必须做到:“三印、 六有”。即经手人、证明人、审批人和票据签发日期、摘要、单价、金额、单位财务章、开票人。 四、凡付给社员或非经营单位的款项,若无法取得合法的原始凭证,由村开具付款凭证, 填妥各项内容后,方可审核审批。 五、凡本年度已发生的各项非生产性开支必须在本年度入帐,若有遗漏,由村财务监督 小组认可后方可入帐。如财务审批人调动,调动之日起签发而尚未报销入帐的支出票据,需经新的财务审批人生新审核。 六、凡发包、租赁、出租等经营项目必须签订书面合同,监督合同的履行及兑现。因特 殊情况需用要减免,要经经济合作社集体讨论决定。 七、凡涉及到村社收入款项,由村报帐员负责收缴,确需由村主要领导出面催缴的款项, 二日内如数缴入村社帐内,不得留用或支出发票抵充。 八、不得为外单位和个人作经济担保,不得擅自公款出借,遇特殊情况需经经济合作社 集体讨论决定。

社区居委会工作制度(实用)

社区居民(代表)会议制度 一、社区居民(代表)会议由18周岁以上的居民组成。也可以由全体18周岁以上的居民或者每户派代表参加,300户以上的居民委员会可以由每个居民小区(组)选举代表2至3人参加。 二、社区居民(代表)会议必须有全体18周岁以上居民或者户的代表或者居民小区(组)选举的代表过半数出席,才能举行。会议的决定,由出席人的过半数通过有效。 三、社区居民(代表)会议由居民委员会召集和主持。社区居民(代表)会议每年至少举行一次。有1/5以上的18周岁以上的居民、1/5以上的户或者1/3以上的居民代表提议,应当召集居民(代表)会议。 四、涉及全体居民利益的重要问题,居民委员会必须提请社区居民(代表)会议讨论决定。 五、社区居民(代表)会议的职权: 1、听取和审议居民委员会的工作报告; 2、讨论制定居民公约; 3、撤换和补选居民委员会成员; 4、讨论决定居办经济的发展规划; 5、监督居民委员会财产的管理和使用; 6、讨论决定兴办本居住地区居民的公共事务、公益事业和发展居办经济等事项; 7、改变或撤销居民委员会不适当的决定; 8、讨论决定涉及全体居民利益的其它重要事项。

社区居务公开制度 为增加社区居委会工作的透明度,密切党群、干群关系,促进社区“两个文明”建设,特制定本制度。 一、公开的内容: 1、居委会集体经济总收入、集体债权债务情况和财务收支情况; 2、各种承包租赁合同的签订和完成情况; 3、社区居委会各种收费的数额及用项; 4、计划生育指标安排和节育措施落实情况,对违反政策者的处罚情况; 5、烈军属、困难户、五保户、优抚金、城镇低保金发放情况; 6、社区居委会“两委”班子任期、年度目标完成情况和干部工资报酬情况; 7、其他公共事业和涉及居民利益的事项。 二、居务公开的时间和方式: 1、公开的时间要及时,并应根据内容的性质、群众关心的程度,区别不同情况,确定公开的时间。 有关政策、法规、社区居民委会发展规划、社区居委会干部现任目标、社区居委干部评议情况、计生工作等半年公布一次; 其它公开内容可视情况随时公开; 2、居务公开采取居务公开栏公布、发放“明白纸”、召开社区居民代表会议公布两种方式,以公开栏公布形式为主。

村两委会工作职责

两委班子成员工作职责 支部书记工作职责 1、主持制定全村党建、经济、社会发展的总体规划和意见,依照有关法律和规定,按照民主决策程序讨论决定,并负责组织实施。 2、主持制定村内议事规则,工作制度和两委班子工作责任制,并负责组织落实,督促检查。 3、负责两委班子成员的思想政治建设和作风建设,主持召开支委会、两委班子联席会,充分发挥支部的核心作用,增强两委班子凝聚力。 4、抓好组织建设和干部队伍、党员队伍建设,增强支部的凝聚力和战斗力,提高干部队伍、党员队伍的综合素质。 5、负责本支部党员干部的教育、培养、选拔、推荐、考核和监督工作,认真抓好入党积极分子的教育和培养,做好发展党员工作。 6、按时、按质完成乡党委、政府交办的其他各项工作任务。 支部委员工作职责 1、负责了解和掌握支部的组织状况,根据需要和党员的数量提出党小组的划分和调整的意见,检查和督促党小组开好组织生活会。

2、了解和掌握党员的思想状况,协助宣传委员对党员进行思想教育和纪律教育。搜集和整理党员的先进事迹,向支委会提出表扬、奖励党员的建议。 3、负责对入党积极分子和预备党员进行培训、教育和考察,提出发展党员的意见。 4、具体办理接受新党员和预备党员转正手续,负责接转党员的组织关系,按时收缴党费,定期向党员公布党费收缴情况。 5、负责做好党支部各项活动的记录工作。 6、认真完成党支部、村委会其他各项工作。 村委会主任工作职责 1、在村党支部领导下,主持制定村委会各项工作,依照有关法律规定,按照民主决策程序讨论决定,并负责组织实施。 2、主持制定村内议事规则,工作制度和村委会工作责任制,并负责组织落实,督促检查。 3、负责村委会成员的思想政治建设和作风建设,主持召开村委会会议,充分发挥村委会成员的主动性和职能作用。 4、抓好村政建设和村民代表、小组长队伍建设,增强支部、村委会的凝聚力和战斗力,提高整体综合素质。 5、带领本单位的广大村民学习科学技术、法律知识、文化知识,共同致富奔小康。 6、认真完成党支部、村委会其他各项工作。

社区居民委员会工作制度

一、定期学习制度:每月定期组织居委会干部学习党的路线、方针政策,国家的法律法规及科学文化知识,居委会要不断提高政策水平和管理能力。 二、报告工作制度:社区居委会每年至少要向社区居民代表会议报告一次工作,接受社区居民代表的审议,社区居委会原则上要每季度向社区议事会报告一次履行职责和财务收支情况,主动听取并征求议事会的意见,汇报下一季度工作要点,如遇特殊情况社区居委会可临时召开社区居民代表会议,对社区重要事项进行讨论、决定。 三、居务公开制度:将社区居委会的内容,财务收支情况,成员职责分工和办公时间及联系电话等,通过联系卡、公示板等形式向社区居民公开,随时接受群众的监督。 四、服务承诺制度:社区居委会为社区成员提供各类服务项目,应明确服务标准,自觉接受社区居民和有关部门的检查及监督。 五、考核评议制度:社区居委会应定期接受社区居民和社区议事会的批评。社区成员对社区居委会的工作满意率低于60分的,社区居委会班子应及时查找原因,改进工作。经群众评议,对工作不称职或工作出现严重失误的社区居委会成员,可召开居民代表会议,按照法定程序进行罢免或撤换。

一、执行社区成员代表大会的决定和协议。 二、宣传宪法、法律、法规和国家政策,维护社区成员的合法权益。 三、落实城镇居民最低生活保障制度,做好优抚救济工作。 四、做好环境卫生、计划生育、民事调解、医疗保健工作。 五、做好老年人、未成年人和妇女的保护工作,关心教育青少年。 六、对社区的物业管理进行监督。 七、向政府反映社区成员意见、要求和提出建议。

社区居民委员会居民会议代表制度社区居民会议由社区居民委员会召集和主持,每年至少召开两次,社区居民会议由十八周岁以上的居民组建成,居民会议可由全体年满十八岁以上的居民或每户派一名代表参加,也可以由每个居民小组推选代表2-3人参加,社区居民委员会向居民会议负责,社区居民会议在遵守宪法、法律和法规的原则下行使下列职权: 一、监督社区居民委员会的工作,听取并审议社区居委会的工作报告和财务收支情况报告。 二、讨论决定本社区的公共事务和公益事业的发展和规划。 三、讨论制定和修改居民公约。 四、选举、撤换和补选社区居民委员会成员。 五、变更和撤换社区居民委员会不适当的决定。 六、讨论决定涉及本社区居民利益的重大事项。

村两委干部岗位责任制

村两委干部岗位责任制 一、党支部书记职责 负责村党支部全面工作,重点抓好贯彻执行党的路线、方针、政策;组织党员、干部学习党的知识,学习党纪国法;向群众宣传政策,引导农民奔康致富。 主持各种会议。每月至少开一次支委会,每季度开一次党员会议,抓好民主评议党员工作,完成上级党委交办的党务工作。 带头遵守各项规章制度,遵纪守法,勤政廉政,做团结、公正廉明的模范。 开拓思维,协调各方,带头勤劳致富,积极为实现“五个好”目标探索道路。 开展各项“争先创优”活动,树立文明形象、典型,引领农民走上现代文明道路。 二、村委会正、副主任职责 积极配合、协助支书抓好贯彻党路线、方针、政策,负责任地完成上级交办的各项任务。 全面负责村委会的行政事务和想方设法发展村级集体经济,主持、实施经济发展计划。 主持落实各项经济指标,组织和带领村干部搞好各项中心工作,安排好各项任务到村、到户,达到指导性要求。

廉洁自律,依章守法使用“两笔会签”审批权。 带头搞好团结,尊重上、下级领导,尊重同事,协调联动各方人士,支持村委会工作。 村委会副主任积极协助主任做好上述各项工作。 三、治保委员职责 主责行政区内的治安管理,负责治保会、安全文明小组的日常工作,组织、管理治安队,搞好治安防范,警惕外来陌生人的行踪。 调解各种民事纠纷,依法化解人民内部矛盾,抓好各种苗头的监控,及时向有关部门汇报情况。 注意调查研究,多走访各村小组,了解社会治安情况,跟踪帮教“两劳”放回人员,力争不发生刑案和治安案。 搞好群防群治工作,多向群众宣传法律、法规知识,创建良好的社会治安环境。 四、民兵委员职责 抓好民兵“三落实”工作,带领民兵协助维持一方平安,参加处理各种突发事情。 搞好民兵自身建设,发挥民兵的突击队作用,带头勤劳致富。 抓好预备役青年的档案管理,组织、动员青年积极应征,完成各年征兵任务。 抓好退伍军人的安置和管理工作,发挥退伍军人的作

驻村工作职责

驻村干部工作职责 1、宣传党和国家在农村的各项政策法规;传达贯彻街道党工委、办事处的各项重大决策和工作部署。 2、抓好以村党支部为核心的村级配套组织建设,提高村级班子的凝聚力和战斗力,确保村级班子协调顺畅的运作。 3、帮助理清所驻村(居)的发展思路,发展壮大村级集体经济,完善村级基础设施,推进社会主义新农村建设。 4、牢固树立群众观念,开展农村素质培训,促进农业增效,农民增收;积极引导、扶持村内企业的发展,全面做好各项服务工作; 努力为困难群众排忧解难,联系1-2户困难户。 5﹑推进“平安新农村”建设,协助村干部抓好社会治安综合治理、安全生产和信访工作,做好信访、上访人员的说服、疏导、化解等工作,及时化解各种矛盾纠纷。 6、协助村干部抓好土地管理,计划生育、环境保护等基本国策的落实,做到情况明、底子清,对违法行为和个体要及时加以制止,并做好信息上报工作。 7、指导督促村党支部规范党务工作,健全“三会一课”,规范党员发展工作程序;协助村党支部抓好党员日常教育管理工作,组织发展党员远程教育工作。

8、推进基层民主政治建设,规范村务决策制度,落实村级重大事项集体议决和重大工程招投标等规章制度,帮助制订落实《村规民约》;规范村级财务管理制度,对违反财务制度现象及时加以制止;抓好村务、财务公开工作。 9、积极开展文明村、新农村、文化特色村、生态村、民主法制村等各类创建活动,适时组织开展文体娱乐活动,营造积极健康向上的社会风气。 10、切实转变工作作风,密切联系群众,每月走访20户以上农户(重复率不大于10%),每周下村办公不少于3天,要求在《贮存日志》上有记录,并及时向驻村指导中心反映群众的思想动态和村情民意。驻村干部工作定位 政策法规的宣传员、生产发展的参谋元、生活宽裕的服务员、乡风文明的倡导员、村容整洁的规划员、民主管理的监督员。 驻村干部工作纪律 六不准: (1)不准上班迟到早退;(2)不准在村里大吃大喝;(3)不准擅离工作岗位;(4)不准进行赌博迷信活动;(5 )不准进行非法组织活动;(6)不准违反廉洁自律规定。 十必到:

村干部岗位职责

村干部岗位职责集团标准化小组:[VVOPPT-JOPP28-JPPTL98-LOPPNN]

村干部岗位职责序号姓名岗位职责 1第一书记指导**村治村强村工作。 2包村领导监督、监促治村强村各项措施的落实。 3村支部书记:1.抓班子带队伍?;2.抓好社会稳定;?3.带领群众致富;?4. 办好公益事业;5.增强集体收入;6.党风廉政“一岗双 责”。 4村长:1.抓班子带队伍;?2.抓好社会稳定;?3.带领群众致富;?4.办好公益事业;5.增强集体收入;6.党风廉政“一岗双责”。 5村“两委”副职:1.抓班子带队伍;2.抓好社会稳定;3.带领群众致富; 办好公益事业;5。增强集体收入;6.党风廉政“一岗双责”。 6副书记:1.协助正职工作;2.抓好分管工作;3.党风廉政“一岗双责”。 7副村长:1.协助正职工作;2.抓好分管工作;3.党风廉政“一岗双责”。 8驻村民警:1.协助书记抓好稳定;2.负责治安巡逻;3.协调矛盾纠纷; 4。收集上报信息;5.帮教重点人员;6.管好流动人口;7.党风廉政 “一岗双责”。 9治保主任:.协助民警工作;2.调解矛盾纠纷;3.管好十户长;4.收集上报信息;5.帮教重点人员;6.党风廉政“一岗双责”。 10妇代会主任:1.组织妇女教育培训;2.帮带妇女创业就业;3.维护妇女儿童权益;4.做好计划生育宣传;5.党风廉政“一岗双责”。

11团支部书记:1.组织青年教育培训;2.维护青少年合法权益;3.帮带青少年创业就业;4.党风廉政“一岗双责”。 12党建宣传员:1.协助书记抓好支部建设;2.开展文化宣传活动;3.做好广播电影播放工作;4.做好村务公开;5.发布三农信息;6.党 风廉政“一岗双责”。 13民兵专干:1.配合民警工作;2.组织民兵训练;3.收集上报信息;4.宣传国防政策;5.组织抢险救灾;6.党风廉政“一岗双责”。 14劳保协管员:1.负责劳保政策宣传;2.组织技能培训;3.发布用工信息;4.登记推荐就业;5.指导创业,协助贷款;6.党风廉政“一 岗双责”。 15宗教协管员:1.配合民警工作;2.管理日常宗教事务;3.制止非法宗教活动;4.宣传民族宗教政策;5.收集上报宗教信息;6.党风廉政 “一岗双责”。

社区居委会基本职责

社区居委会基本职责 1、宣传宪法、法律、法规和国家的政策,维护居民的合法权益,教育居民履行法律规定的义务,爱护公共财产,合理利用自然资源,保护和改善生态环境; 2、协助人民政府及其派出机关做好与居民利益有关的民事调解,社会治安,劳动就业,卫生医疗,计划生育,优质救济,青少年教育,外来人口管理等工作,确保政府各项工作在社区的顺利开展; 3、向社区居民会议或社区成员代表会议负责,并定期汇报工作,努力完成或其提出的各项任务; 4、办理本社区居民的公共事务,公共事业开民共驻共建,开发社区资源,筹措本社区公益事业资金,管理和维护集体资产; 5、动员和组织居民开民爱国卫生运动,一督促本居住地区的社会单位做好“门前三包”,搞好环境卫生;支员和组织居民维护本居住地区的绿地,积极举报并协助有关部门制止损坏,侵占绿地的行为; 6、发展社区文化教育,普及科技知识,开展多种形式的社会主义,精神文明建设活动; 7、积极开展便民利民,下岗人员和无业人员,就业服务等社区服务工作;维护妇女儿童,青少年,老人,残疾人合法权益,积极开展等老爱幼,助残帮困活动;兴办有关的

社会福利事业,指导,管理社区服务站,就业服务中心,老年活动室等社区服务机构; 8、协助政府部门做好社区内失业人员及离退休人员的社会化管理与服务工作; 9、受社区成员会议和社区成员的委托加强对物业管理委员会的指导,监督物业管理企业,协调物业管理委员会,业主委员会和居民之间的关系。搞好社区环境整治和提高物业服务水平; 10、政府部门反映社区居民的意愿,要求和提出建议; 11、组织社区居民对政府部门的各项政务进行民主评议和民主监督; 12、依法积极培育和发展社区民间组织协助政府部门加强对社区民间组织的指导和帮助; 13、在国家法律法规和政策允许范围内,自主决定社区的各项

村干部工作制度

村干部工作制度 一、村两委分工负责制度 (党委书记)主持村党委全面工作,挂钩支部。 (村委会主任)主持村委会全面工作。 (村党委副书记)协助村党委书记、村主任工作,挂钩支部 (村党委纪检委员)分管纪检、农业,主抓计生、妇联工作,挂钩支部 (村党委组织委员)分管组织、统战,主抓党建、党务村务公开、老年人、关工委工作,挂钩支部。 (村党委宣传委员)分管宣传、企业,主抓精神文明建设、教育、医疗、卫生、工会工作,挂钩支部。 (村委会副主任)分管渔业,主抓企业、安全生产、土地、村建工作,挂钩。 (村委会委员)分管文秘,主抓民政、村务财务公开、档案管理、后勤、信访工作,挂钩支部。 (村委会委员)分管综治工作,主抓流动人口、双拥、民兵、共青团工作,挂钩支部。 (村务专职工作者)协助党建、文秘、共青团等工作,挂钩支部。 为更好地履行职责,村委会下设下列工作机构及组成人员: ⑴经济管理委员会,其职责:抓好村集体资金、资产、资源的管理、增值、盘活工作,增加村财收入。 主任:

副主任: 委员: ⑵治保委员会,其职责:抓好平安建设和社会治安综合治理各项工作的落实,抓好护村队的工作,强化治安巡逻,加强流动人口服务管理及出租房的管理。 主任: 委员: ⑶人民调解委员会,其职责:做好社会矛盾排查和信访息访工作,及时化解纠纷,增进社会和谐。 主任: 委员: ⑷计生委员会,其职责:按照计生责任状要求,做好村民计生自治、计生协会工作,落实各项计生常规工作,抓好流动人口育妇计生管理。 主任: 委员: ⑸社会保障委员会,其职责:做好农村低保工作和扶贫助弱工作,重点关心村弱势群体,做好新农合工作和其他社会保障工作。 主任: 副主任: ⑹文教卫委员会,其职责:抓好农村精神文明建设,重点抓好农村文化、宣传、教育、卫生工作,负责开展评选“文明户”等活动。

村干部岗位职责

兴隆村干部岗位职责 一、总支书记岗位责任制: 负责村总支的全面工作,主管干部管理、组织建设、党员发展、沼气建设工作。 1、带领全村干群为建设文明和谐的村庄而努力奋斗。 2、组织党员、干部的政治学习和教育,及时贯彻党的方针政策,定时组织召开两委会,民主生活会。 3、负责党支部的建设和整顿,做好新党员的培养、教育和发展。 4、负责村组班子机构的组建和素质教育、管理、检查、督促总结考核村组干部的全年工作。 5、负责村各项产业结构、政务、财务公开,年度计划工作的落实。 6、督促村的财务管理,定期公布。 二、村主任岗位责任制: 负责村内行政日常工作,主管农、林、水、交通、土地管理等各项工作工作。 1、协助总支书记开展全面工作,处理好村内行政日常工作的上传下达。 2、负责产业结构调整推广应用,科技产品的宣传示范。 3、负责农、林、水各业的工作规划,实施方案和措施的落实。 4、负责村科技项目的实施,组织村民对科技知识的学习。 5、负责交通、土地管理。

三、文书岗位责任制: 负责村文书,行政内务工作。主管文书、宣传、武装、民政、财政、低保、合作医疗、养老保险工作。 1、协助村内全面工作的开展,负责文件通知各项工作的上传下达。 2、负责村财务的检查,督促管理工作,每年组织清理审核一次,并及时张榜公布。 3、负责各项管理制度的公布和保存,文书资料档案的健全和管理。 4、负责村内各项数表的统计和上报。 5、负责本村户口管理和民政低保对象的管理工作。 6、负责民兵工作,征兵工作的落实和实施。 7、负责全村合作医疗参合费的汇总和上缴。并为村民出具有效证明。 四、治保、调解主任岗位责任制 负责综治调解工作,兼管农业植保、林业、水利、农机工作。 1、负责本村综治工作,维护社会稳定,创造文明和谐新村。 2、负责矛盾纠纷的排查和调处,预防犯罪案件发生。 3、组织村民学法、守法和护法,杜绝群体上访事件发生。 4、协助村委会主任做好其它各项村务工作。 五、妇女主任岗位责任制: 负责村妇女工作,主管村计划生育、出纳、会务采购、文化书屋管理工作。 1、负责村妇女工作,协助村全面工作的开展。

社区居委会工作职责

社区居委会工作职责 导读:本文社区居委会工作职责,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 社区居委会工作职责 人民调解工作职责 一、认真学习党的路线、方针和政策,拥护四项基本原则,树立全心全意为人民服务思想,积极做好调解工作。 二、努力提高自己的法律知识水平和政策水平,以法律为准绳,合理调解处理民事纠纷。 三、热爱人民调解工作,耐心细致的做好调解工作,为群众排忧解难。 四、人民调解工作应积极配合普法宣传,提高群众的法律意识,以治本入手,减少纠纷、预防犯罪。 五、经常开展政治业务学习,交流调解工作经验。定期向基层人民政府报告民间纠纷、调解工作情况。 治保工作职责 一、认真学习治保工作法规和条例,向居民宣传国家的法律、法令,努力提高居民的法制观念。 二、密切联系群众,向居民进行防火、防盗、防治灾害事故的宣

传教育。 三、开展平安社区创建活动,做好安全预防工作,维护社会稳定。 四、教育居民弘扬见义勇为精神,积极举报、劝阻和制止各种违法、违规行为,发现犯罪嫌疑分子立即向社区警务站报告。 五、积极协助公安、司法部门对两劳回籍人员进行管理和教育,做好青少年的帮教工作。 六、向居民宣传户口政策,及时掌握外来人员情况,加强对辖区内出租房的管理,做到底子清、情况明。 社区计划生育工作职责 一、坚决维护妇女、儿童合法权益,为妇女、儿童办好事办实事。 二、积极宣传贯彻《婚姻法》,倡导夫妻和睦、尊婆爱媳、尊老爱幼、赡养老人的社会风尚。 三、教育妇女遵纪守法,努力做好本职工作。积极参加公益活动,勤俭持家,婚丧喜事新办,不搞封建迷信活动。 四、宣传计划生育政策、法规,教育居民树立科学、文明、进步的婚姻观,自觉实行计划生育。 五、准确掌握常住和暂住育龄妇女的生育信息变更情况,及时做好帐卡册登记、信息反馈工作。 六、积极开展各种形式的计划生育综合服务,为育龄群众排忧解难。 七、深入扎实地组织开展“五好家属”、“特色家庭”、“文明

XX村“两委”干部管理办法

XX村“两委”干部管理办法(试行) 为进一步加强对农村“两委”干部的管理,切实增强宗旨意识,规范干部工作程序,端正干部工作作风,树立为民、务实、清廉的干部形象,提高“两委”干部的积极性,确保各项工作任务全面完成,特制定本办法。 一、工作制度 1、认真贯彻落实党在农村的各项方针政策,强化政治理论学习,提高自身政治理论素质,严格遵守国家各项法律法规和街道党委、政府制定的各项规章制度。 2、各村“两委”干部必须与街道党委、政府保持高度一致,不折不扣的执行街道党委、政府下达的各项工作任务及各项决定。按要求及时完成党委政府安排布臵的每项工作,未按期完成的,累计2次的,进行通报批评,累计3次的,在街道村两级大会上作出书面检查,并纳入年终目标考核。 3、包片负责制。全街道各村实行领导包片,机关干部包村的片长负责制。包片包村干部在各村评优评先和街道党委、政府研究决定各村重大事项中具有“一票否决”权。 4、信访安全工作。各村两委干部要实行轮流值班,值班时应保证有两名村干部,其余未值班的村干部保持通讯畅通。随时处

理解决群众来访的各种矛盾纠纷,做到随到随办,立即解决,不推诿扯皮,不上交矛盾,不得造成越级上访。如遇重特大突发事件,村干部要及时赶到现场处理,在第一时间内向党委、政府汇报,凡发生重特大事件,村干部未及时赶赴现场妥善处理的,将追究主要责任人的相关责任。对全街道各村发生信访、安全事故的视情节轻重予以处理,造成严重后果的,对该村年度工作予以“一票否决”,取消该村年度评优评先资格,责令“两委”主干引咎辞职。 5、办公场所坚持每天打扫卫生,做到办公用品摆放整齐,用具有序,无杂物堆放,保持整洁、舒适的工作环境, 二、会议制度 1、按时参加街道党委、政府及上级组织召开的各类会议。参会人员必须提前5分钟到会场,并将手机及其它通讯工具关闭或设为振动,严禁在会场说话、嬉笑、打闹,保持会场秩序,违者,发现一次扣50元。 2、参加会议实行签到制。不签到或由别人代签的视为未到,如遇特殊情况,村支部书记、主任向街道党委书记或街道长请假,同时向片长汇报情况,并派出代表参加会议,未经请假不参加会议的一次扣50元,迟到、早退的一次扣20元。 三、请销假制度

社区居委会具体工作内容明细

社区居委会工作职责 社区居委会是社区居民自我管理、自我服务、自我教育、自我监督的基层群众性自治组织,其主要职责是: (一)宣传宪法、法律、法规和国家的政策,维护居民的佥权益,在社区党组织领导下依法衽民主选举、民主决策、民主管理和民主监督。 (二)召集和主持社区居民会议,定期向社区居民会议报告工作,招待社区居民会议的决定,完成社区居民会议提出的各项任务。教育、引导居民遵守社区居民会议的决定、《居民自治章程》和《居民公约》。 (三)依托社区服务站办理本社区居民的公共事务和公益事业,开展多种形式的社区便民利民服务活动。参与协调处理涉及社区成员利益的重大事项,开展共驻共建,整合社区资源,管理和维护本社区居委会财产,经社区居民会议讨论同意,雉本社区公益事业资金,定期公开收支帐目。 (四)组织开展社区教育、文化、科普和体育等多种形式的社会主义精神文明建设活动,教育居民争做文明市民、创建文明社区。 (五)指导、监督业主大会、业主委员会和物业管理工作。 (六)调解民间纠纷,协助维护社会治安,及时了解社情民意,向人民政府或其派出机构反映居民的意见、要求和提出建议。 (七)参与对本市各级政府和街道办事处相关工作的监督评议。 (八)结合本社区实际,完成其他工作任务。 社区居委会具体工作内容明细 一、社区共建与协调委员会 (一)对应相关科室 1、建立健全社区资源共享机制,协调驻社区单位或周边单位开放内部服务和文化设施。 (二)对应司法所、相关科室 2、监督物业管理工作,参与调处物业纠纷,提供法律指导。 (三)对应居民科 3、依法指导、监督业主大会及业委会工作。

4、协调社区各方力量,培育参与意识,深化民意听证会、民情恳谈会、民事协调会、民主评议会等制度,发挥“四自作用”。 (四)对应组织部 5、与社区各方建立联席会议制度,密切配合,协调联动,开展共建活动。 (五)对应宣传部 6、开展文明市民学校工作。 7、开展魅力社区、文明社区等社区精神文明建设创建、评比活动。 二、社区治安和人民调解委员会 (一)对应综治办 8、开展法制、交通、消防、安全生产和安全常识等宣传教育活动。 9、协助政府和街道办事处维护社会治安,发动社区居民参与社区群防群治。 10、完善群防群治工作网络,特殊时期利用社区组织网络,组织应急值班巡逻。 (二)对应安全办 11、排查和反映社区内各类安全隐患,督促单位和居民整改。 (三)对应流管办 12、外来人口与出租房屋走访与监督。 (四)对应司法所、信访办及相关科室 13、开展社区矛盾排查,调解民间纠纷,引导居民理性、合法表达个人意愿,预防,制止群体上访事件发生。

村干部岗位职责

宣传干事工作职责 一、了解党内外的思想动态,提出宣传教育工作的意见,拟定和提出支部学习计划和建议,并组织实施。 二、组织党员和群众认真学习政治理论、党的基本路线和党的基本知识,学习党和国家的政策法规,学习科学文化卫生知识。 三、根据上级党组织指示,围绕每个时期的中心工作任务,开展宣传工作,活跃群众文化生活。 四、积极宣传优秀党员的先进思想和典型事迹。 五、指导、协调村委会、妇代会等村级组织,开展社会主义精神文明建设活动,提高群众思想道德和科学文化素质。 六、积极完成村党支部安排的其它工作任务。

团支部书记工作职责 一、宣传、执行党和上级团组织的指示和决议,团结并带领团员青年努力完成党和上级团组织提出的任务。 二、抓好团支部的思想建设和组织建设,组织团员学习党的各项方针、政策、团章以及团工作的政策、条例和法规,充分发挥团员青年的先锋模范作用。 三、在党支部和上级团委的领导下,制订团支部工作计划,并组织实施。积极组织开展有益于团员青年身心健康的各种文娱、体育活动,全面提高团员青年综合素质。 四、主持团支部日常工作,配合党政做好青年的思想政治工作。加强对团员的教育和管理,关心团员青年的利益,认真做好各项团务工作。 五、抓好支委会的自身建设,加强集体领导,经常向党支部反映情况,请示工作。 六、关心村共青团工作,搞好共青团建设,开展共青团活动。 七、带领青年团员积极投身到村两委的中心工作中去。 八、组织广大团员青年学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党章,积极向上,自觉地靠近党组织。

妇代会主任工作职责 一、认真学习、宣传党的路线、方针、政策和法律法规知识,贯彻执行上级的指示、决定。 二、积极组织开展“和谐家庭”、“五好家庭”、“和谐村组”等创建活动,倡导尊老爱幼、家庭和睦、邻里团结等文明新风。 三、团结带领本村妇女发展家庭种养殖业,参与村集体公益事业建设、社会治安综合治理、反分裂维稳、环境卫生治理等工作。 四、组织本村妇女学习政策法律科技文化卫生知识,教育引导妇女增强自尊、自信、自立、自强精神。 五、热诚为妇女儿童服务,维护妇女儿童的合法权益,及时反映妇女群众的意见、建议。 六、积极协助村“两委”培养妇女后备干部,培养妇女致富带头人。 七、宣传和贯彻落实计划生育政策,做好计划生育工作。 八、积极完成村党支部、村委会安排的其它工作任务。

社区居委会工作职责

社区居委会工作职责 序号所属 分工 具体工作项目 工作 性质 1 一 社 区 协 调 、 共 建 委 员 会协调动员社区社会单位开放内部服务设施协调 2 整合社区内各类公共资源,编制使用方案并实施,与辖区单位开 展共建活动 服务 3 做好村转居人员和村、居混居社区相关服务协调工作服务 4 开展社区“双拥”工作服务 5 不断完善《居民自治章程》、《居民公约》,健全居民自治网络服务 6 定期联系居民代表、社会单位代表,收集对政府、社区工作的建 议、意见 服务 7 负责社区议事协商委员会、各类听证会的召集、组织工作服务 8 协调处理涉及居民利益的重大事项、社区居民利益纠纷的调解服务 9 指导、监督业主召开业主大会选举业委会并指导、监督业主委员 会开展工作 管理 10 监督社区服务站工作,受理居民对服务站的投诉管理 11 指导、监督物业管理工作管理 12 社区固定资产、财务管理管理 13 召集主持社区居民会议、社区居务公开工作管理 14 社区档案工作监督管理管理 15 社区各类基础信息采集和信息系统管理更新管理 16 二 社 区 治 安 、 民 调 委 员 会开展法制、交通、消防、安全生产等宣传活动宣传 17 开展各类安全教育活动,提高居民安全防范意识服务 18 完善群防群治工作网络服务 19 社区内民兵组织日常工作服务 20 协调社区警务站落实各项安全防范责任制服务 21 发现社区内各类安全隐患,督促相关单位整改服务 22 社区内交通安全整治服务

23 防灾减灾知识宣传、演习服务 24 依法开展人民调解工作服务 25 社区秩序日常规范管理管理 26 外来人口与出租房屋走访与监督管理 27 及时了解、报告社区各类重点人员的日常表现和重大活动、敏感 期重点人员防控工作 管理 28 制止、化解群体上访、重点人员排查管理 29 三 社 区 文 体 、 教 育 委 员 会党和国家文化、教育、体育、科普等公共事业的政策、法律法规 宣传 宣传 30 开展社区公益日活动和市民主题教育活动服务 31 完善社区便民服务项目,开展生活服务圈建设服务 32 开展志愿服务活动,发展公益类社会组织服务 33 组织开展各类文化、体育、科普活动和社区内相关设施的日常管 理 管理 34 发展壮大社区品牌文化活动管理 35 组织开展全民体育健身及专项体育活动,维护好相关设施设备管理 36 开展科普知识讲座、科普社区创建工作管理 37 开展学习型家庭、学习型社区创建活动管理 38 开展青少年校外教育活动管理 39 加强社会公德、家庭美德教育管理 40 四 社 区 服 务 、 福 利 委 员 会党和国家社会福利、劳动保障方面法律法规宣传宣传 41 组织开展各类自助、互助服务服务 42 社区便民、利民服务网点的日常监督服务 43 组织、发展社区民间组织开展扶贫济困活动服务 44 加强为老服务工作,维护老年人合法权益服务 45 慈善募捐款、物品的接收,特殊情况临时捐助的宣传发动服务 46 慰问军残、烈属、现役军人服务 47 配合政府做好民政对象的服务管理工作管理 48 做好民族宗教、侨务、殡葬改革工作管理

XXX村两委班子工作职责

村党支部书记工作职责 1、组织带领本村党员和群众,结合村内具体情况,坚决贯彻党的路线、方针、政策和上级的指示、决议,认真完成党的各项任务。 2、负责组织制定本村发展规划,经济发展和社会事业工作计划和年度目标任务,搞好督促检查和工作落实,领导好本村社会主义新农村建设的组织推进工作。 3、负责召集党支部委员会和党员大会,督促检查支部工作计划、决议的执行情况,及时解决有关问题,按时向党员大会和上级党委报告工作。 4、经常与各委员和行政领导保持密切联系,交流情况,支持他们的工作,充分调动各方面的积极性,创造性地开展工作。 5、认真做好党员发展和党员教育工作,按时召开支部领导成员民主生活会和组织生活会,搞好党支部的自身建设,充分发挥领导作用。 村主任工作职责 1、在村党支部和村委会的集体领导下,负责主持召开村委会的各种会议,开展村委会的日常工作。 2、组织全体村民经常性地学习上级的有关文件和政策,并监督执行。 3、根据本村实际,组织村民按照《村民委员会组织法》实行村民自治,依法进行自我管理、自我教育、自我服务。

4、抓好村级经济和社会发展规划的落实,实施农业结构调整,引导村民大力发展个体私营经济和庭院经济,搞好村内基础设施建设和村容村貌治理,推进本村社会主义新农村建设。 5、代表全体村民向上级人民政府反映群众的意见、建议和要求,及时解决群众关心的问题,积极为民办事,争取群众的信任。 XXX村两委班子成员一览表 支部书记: 村委主任: 成员: 文体娱乐注意事项须知 1、本文体娱乐室面向全村村民开放,以丰富村民文化生活、提高村民文化素质为宗旨。 2、要爱护室内一切设施及用品,如有损坏照价赔偿。 3、要保持室内清洁,烟头、果皮、纸屑等废物要放进脏物容器内。 4、管理人员和组织活动人员要做好周密安排,保持良好的娱乐秩序。 5、严禁打架斗殴,严禁赌博,如有违法乱纪行为,将视情节轻重交有关部门处理。 6、活动结束后要及时切断电源,经常检查电路、电源,

大学生村官工作职责

坝陵办事处国河村 大学生村官工作职责 大学生村官要始终贯彻党的路线、方针、政策和上级党委、政府及本村的各项决定,并自觉履行下列职责: 1、注重理论学习宣传,自觉实践“三个代表”重要思想,密切联系群众,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,积极宣传党在农村的路线、方针、政策和新农村建设有关法规、规范,及时传达上级党委、政府的重大决策和重要会议精神。严格遵守国家的法律、法规,模范执行村的规章制度。 2、按时完成镇、工作片和村交办的各项任务;积极深入群众调查研究,及时化解群众矛盾、处理突发事件、消除安全隐患,熟悉掌握村情民意,积极献言建策,为镇、工作片和村决策提供参考。 3、协助村组织制订和完善各项管理制度以及工作计划,配合村里落实好为民办实事的项目,充分发挥自身优势,积极为本村引进投资项目、农村适用技术项目和新产品项目,提供市场、技术、信息服务,主动参加村内各项活动,在推进社会主义新农村建设和构建和谐农村中发挥应有的作用。 4、经常入户走访群众、每年走访每个农户一遍以上,“三老”人员、党员、村民代表等要多走访,摸清村里的基本情况和本村经济发展的优势、潜力、困难,听取群众意见,做到户户清楚、人人熟悉;挂钩联系示范户、困难户、重点户,每月进行1次以上的走访,给予力所能及时的帮助。 5、实行工作记实制度,每位大学生村官都要以写实的方式,简明扼要地将每天所做的工作记录在《干部工作业绩记实考核手册》上,重点记录为实现个人承诺的工作目标所做的各项工作。党委每年进行

考核评价,工作片带培人每季度进行检查并提出意见,村带培人每月进行核实。 6、实行定期思想工作汇报制度,采取书面和口头相结合的方式,每名大学生村官每季度至少向工作片和村带培人汇报一次,每年向镇党委书记汇报一次。主要是汇报自己的思想情况、履行岗位职责、完成工作目标情况和效果、工作中的创新思路以及自己的工作感受等情况。 7、实行创业承诺制度,每年年初,根据全村年度工作总体安排,结合大学生村官自身工作分工,与村“两委”班子成员在党员、村民代表会议上共同进行承诺。 8、“划片包干”服务远教工作制度。负责抓好自己包片远教站点设备的日常管理和维护,收集和整理适合当地实际和群众迫切需要的有关节目内容和课件技术资料,相互交流好的经验和做法,指导帮助村党支部有计划、有目的地开展教学辅导活动。 9、实行公开联系监督制度,将大学生村官的姓名、照片、分工、联系方式等,与其他村干部一起在村部适当位置进行张贴、公布,便于村民联系监督。 10、大学生村官要结合本村实际,围绕中心工作开展调研,大学生村官每年至少完成一篇调研文章,并报镇党委。 11、要根据大学生村官的工作分工及具体职位,结合实际情况,制定详细的岗位职责说明书。

村干部管理制度

村干部管理制度 一、分工负责制度:村干部的分工由村党支部根据本村工作需要和每个干部的素质状况,统筹考虑,确定分工,并报镇党委、政府备案。 二、考勤制度:村干部每月工作时间不少于20天,考勤由包村干部负责,镇党委每月检查一次,每季度进行汇总,半年评比一次。对没有完成出勤天数的,每少一天扣除报酬15元,年终从报酬中一次性扣除。 三、工作制度 (1)有强烈的事业心、责任感,坚守工作岗位,不随意脱岗。 (2)密切联系群众,关心群众疾苦,善于做群众工作,不脱离群众。 (3)处事公道正派,作风严谨,不做有损党员干部形象的事。 (4)正确行使党员、村民赋予的权利,依法办事,廉洁自律,不滥用职权,不以权谋私。 (5)与时俱进,勤于学习,勇于创新。 (6)服从大局,积极完成任务。 四、财务制度 严格执行“村财镇管”和“五笔会签”制度,从县级部门

争取的资金必须交镇财政所,纳入“村财镇管”,对违规责任人严肃查处。 五、坐班制度 村“两委会”每天至少安排一人在村活动室坐班办公,周一到周五每天9:00—15:00为正常坐班时间。各村也可以根据实际情况确定,但原则上不少于5天,每天不少于6个小时,坐班人员要填写好《村级工作日志》,做好上传下达,办理群众来办事项,调处各类矛盾纠纷,及时处置突发事件。 六、为民服务代理制度 认真履行为民服务职责,坚持便民高效、公开公正、依法合规、无偿服务的原则,为群众提供党务类、政务类、经济发展类、社会生活类以及其他服务类代理服务,对直接能办结的应及时办理,对不能直接办理的,说明理由,讲明条件,承诺办理,一般在2-3个工作日内办结,并将办理结果及时反馈给申办人。 七、请销假制度 村干部因私外出必须办理请销假手续,村“两委会”一般干部向支部书记请假,村支部书记、村主任因私外出必须向镇党委、政府请假,3天以内向联村领导请假,3天以上由联村领导填注意见,由镇党委审批。 八、安全制度

村干部工作制度

村干部工作制度

村干部工作制度 一、村两委分工负责制度 (党委书记)主持村党委全面工作,挂钩支部。 (村委会主任)主持村委会全面工作。 (村党委副书记)协助村党委书记、村主任工作,挂钩支部 (村党委纪检委员)分管纪检、农业,主抓计生、妇联工作,挂钩支部 (村党委组织委员)分管组织、统战,主抓党建、党务村务公开、老年人、关工委工作,挂钩支部。 (村党委宣传委员)分管宣传、企业,主抓精神文明建设、教育、医疗、卫生、工会工作,挂钩支部。 (村委会副主任)分管渔业,主抓企业、安全生产、土地、村建工作,挂钩。 (村委会委员)分管文秘,主抓民政、村务财务公开、档案管理、后勤、信访工作,挂钩支部。 (村委会委员)分管综治工作,主抓流动人口、双拥、民兵、共青团工作,挂钩支部。 (村务专职工作者)协助党建、文秘、共青团等工作,挂钩支部。 为更好地履行职责,村委会下设下列工作机构及组成人员: ⑴经济管理委员会,其职责:抓好村集体资金、资产、资源的管理、增值、盘活工作,增加村财收入。 主任:

主任: 聘任干部职责: :治保、村建 :民兵 :报帐员、企业统计 :计生服务室、药具管理员、计生管理员 :船舶管理、渔业统计 以上人员在各司其职的基础上,还应接受村两委布置的其他工作并切实完成好。 二、学习会议制度 1、每周星期一上午9:00分,全村村干部集中,村主要领导部署一周工作。 2、每周星期五下午4:30分,全体村干部集中,总结本周工作,研究下周工作。 3、每月1日为计生例会和村民代表会议,计生例会按上级规定执行,汇报上月计生情况,传达上级计生工作有关部署及有关会议精神,研究计生存在的问题和采取的措施。分管计生领导和计生办主任要就计生工作做相应发言,村民代表大会要公布村务公开情况,或通过村两委有关事项,村民也可就村的各项工作提出意见、建议和批评。 4、每月28日为村卫生工作例会,卫生队员、卫生督导队及文教卫委员会成员参加,村分管卫生领导主持,分析卫生工作存在的问题和解决问题的措施,组织迎接镇卫生集中检查。

社区居委会六大 委员会职责

社区居委会六大委员会工作职责 一、社区共建与协调委员会 1、负责社区各类资源的整合、开发与利用。 2、负责开展与社会单位的共建协调工作。 3、负责指导、监督业主大会、业主委员会和物业管理工作。 4、负责开展社区双拥工作。 5、按照社区分工,完成其它工作。 二、社区安全与民调委员会 1、负责社区安全宣传教育,增强群众防火、防盗、防灾、交通安全事故等安全防范意识。 2、协助政府建立社区防范网络,健全社区社会治安防范体系,监督社区社会单位安全防范责任制的落实。 3、动员、组织群众开展治安巡逻、看门护院等群防群治工作。 4、开展法制宣传教育,提高社区成员法制观念,健全人民调解组织,开展人民调解工作。 5、协助政府解决好在拆迁、危改、施工等各项工作中的矛盾和问题,做好教育疏导工作。 6、协助社区服务站做好流动人口教育、管理和服务工作。

7、按照社区分工,完成其它工作。 三、社区公共事业发展委员会 1、宣传贯彻党和政府关于计划生育、公共卫生、文化、体育、教育、科普等方面的法律、法规和政策。 2、负责收集居民关于社区文化、教育、科普、体育等公共设施的意见,并向政府提出相关建议与意见。 3、根据居民的需求,组织开展丰富多彩、健康有益的文化、体育、科普、教育、娱乐等活动。 4、负责培育、发展兴趣爱好类群众性组织,并推进其规范化发展。 5、加强社区文化建设,邻里文化、楼宇文化建设,加强社会公德、家庭美德意识教育,营造文明和谐的社区风尚。 6、按照社区分工,完成其它工作。 四、社区社会福利委员会 1、宣传贯彻国家有关社会救济、老龄、优抚、助残、社会保障、劳动保障、劳动就业等方面工作的法律、法规和相关政策。 2、负责壮大社区服务志愿者队伍,动员和组织社区成员开展尊老助残、扶贫济困活动,弘扬关爱邻里、奉献社区的精神。 3、掌握社区各类困难群体的基本情况和需求,监督政府各项优抚政策的落实,维护老年人、残疾人和未成年人等弱势群

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