2015安全区代表测试题

安全区代表测试题（90分钟）

部门名称：姓名：成绩：

一、判断题： (共20分每题2分)

1．不符合是指任何与有关法律法规、标准、制度、流程、管理系统等不一致的现象。（√）

2．人机工效是表达人、设备之间的协调性和人性化关系。（×）

3. 提供了个人防护用品，就可以消除任何影响员工健康和安全的风险。（错）

4．风险值高的任务就是关键任务；关键工序包括W：见证点；H：停工待检点；S：旁站点。（×）

5．“将来可能性”：这个任务如果没有正确执行，将来可能导致重大损失？包括：人身伤害、财产损失、环境影响。（√）6．应基于作业风险评估结果，系统识别可能造成人员、财产或环境等严重损失的关键任务。（√）

7. 如果没有正确执行关键任务的话，则可能产生重大损失；任务观察的目的是检验培训的效果。（×）

8. 各部门在作业前将关键任务分析的结果及作业过程中涉及的风险告知员工。（√）

9. 作业风险评估应充分考虑各危害因素可能导致人身、设备、电网安全及职业健康与环境的风险。（√）

10. 施工项目部应评估因质量缺陷而引发的安全风险。（√）

二、单项选择题（只有一个答案正确，每题3分共30分）

1、依据企业风险和管理区域确定安全员（安全区代表），一般不少于（ C）的比率。

A．1:30 B.1:40 C.1:50 D.1:60

2、主管对一个事故反应的第一件事是（ C ）

A.确定原因;

B.保护证据;

C.采取控制;

D.会见目击证人

3、预防和保护措施中的指导原则有：（ D ）

A.如果可能的话，完全避免某一风险总是最好的。

B.无论在什么情况下，只要可能，工作适合个人要比个人适合工作好。

C.在源头上抵御风险要比被动的采取二级措施好。

D.以上都对。

4、企业在组织开展安健环检查时，应建立检查表格，表格应明确（ D ）：

A.检查范围与对象、检查项目与标准。

B.检查方法与工具、检查时间与频率。

C.执行检查人员、检查的记录要求。

D.以上都对

5、企业在进行法律法规依从性检查时应重点关注：（B ）

A.人员是否满足法定的资质要求、电能质量是否满足法定的检测要求。

B.人员是否满足法定的资质要求、特种设备是否满足法定的检测要求，分包商、供应商等是否满足法定的要求。

C.人员是否满足法定的资质要求、分包商是否满足招投标法定的要求。

6、安全区代表应每月对所管辖区域进行检查，检查应关注区域内的风险因素及其控制措施的落实，并做到：( C )

A.负责办公地点进行检查、对重大的不安全因素提出有意义的建议/意见。

B.负责施工现场进行检查并提出整改措施。

C.负责区域内所有地点进行检查、对重大的不安全因素、行为应立即采取纠正行动、提出有意义的建议/意见。

7、企业应建立员工拒绝程序，形成文件，让员工有权拒绝在存在安健环隐患的环境中工作，程序应（D）

A.应向企业的所有员工沟通、程序必须确保员工拒绝的事件得到客观地调查。

B.在安健环条件不符合要求的情况下，员工拒绝工作不受到惩罚或问责。

C.经评估工作现场和条件满足安健环要求，员工应返回工作。

D.以上都对。

8、应依据风险大小建立全面和局部的任务观察计划，并基于以下目的进行任务观察 (F)

A．了解员工的工作习惯 B．检验工作标准或作业指导书的全面性和可操作性

C.跟踪员工的培训效果

D.收集员工的培训需求和合理化建议

E.发现可能导致事故、伤害、损失和无效率的行为和方法

F.以上全对

9、为控制作业过程风险，某检修班为带电更换绝缘子作业编制了作业指导书，这一措施属于风险层次控制的（ B ）

A 代替手段 B行政管理手段 C工程手段 D转移手段 E以上皆错

10、某班级在线路工作中为控制触电事故，在布置安全措施时，装设接地线，班组的上述措施属于：( B )

A.接触前控制

B.接触中控制

C.接触后控制

D.上述的A 与B

E.上述的A与C

三、简答题：40分(每题5分)

1、请简述安全区代表的主要职责？（5分）

答：安全区代表的主要职责：回顾安健环方法的效力；识别潜在的危害；协助雇主确定工作场所事故/事件的原因；调查员工的抱怨；传授安健环知识；定期巡查工作现场；参加相关安健环会议等。

2、“5W1H”要求和“PDCA”闭环管理内容各是什么？（5分）

答：“5W1H”:What(做什么？) Who（谁做？）Where（在那里做？） When（什么时候做？） Why（为什么做？） How （怎么做？）1H指：How—使用什么方法进行这项工作；P策划、D执行、C、检查、D、处置（改进）；

3、标识主要有哪些类别？并举例说明？（5分）

答：标识的类别有：

功能标识：如设备、工作任务、物品的名称与编号等。

禁止标识：如“禁止合闸，有人工作！”、“禁止攀登，高压危险！”“禁止吸烟”等。

警告标识：如“止步，高压危险！”、“当心坑洞”、“当心滑跌”、“当心碰头”等。

指令标识：如“必须戴安全帽”、“必须系安全带”、“必须戴防护手套”等。

提示标识: 如“从此上下”、限速标志、限高标志、安全距离牌、待处理物资等。

4、任务观察应基于风险，来确定是否落实任务观察，6个步骤包括哪些？（5分）

答：第一步：观察--采取行动，安全地制止不安全行为；

第二步：表扬--肯定该员工作业方式中安全或有效率的部分；

第三步：讨论--讨论不安全行为或效率问题，该行为可能导致的后果，有无更安全或更有效率的作业方法；

第四步：沟通--就如何安全或有效地工作，与员工达成一致意见，并取得员工的承诺；

第五步：启发--启发该员工讨论其它安全或效率、质量等问题；

第六步：感谢--感谢该员工的配合。

5、在选择风险控制措施时应遵循的顺序是哪些？（5分）

答：--消除/终止--转移--替代--工程/隔离--行政管理（改变程序、检查、保养及培训等）。

--个人防护

6、简单表述施工过程站班会流程？（5分）

答：列队；落实“三交”即交任务、交技术、交安全；“三查”即查衣着、查“三宝”【安全帽、安全带、安全网】查精神面貌；签名确认；措施落实；监督检查；持续改进。

7、请简单描述施工作业过程安全管控“四步法”与10个施工规范动作？（5分）

答：1、选取适用的《施工作业指导书》组织差异化分析；2、选《施工基准风险指南》对应项目，进行风险评估与管控

3、选取《安全施工作业票》对应项目及时办理许可；

4、“站班会”宣读，布置落实、检查并改进相应措施。

8、请简单描述《南方电网公司施工作业指导书》的应用步骤？（5分）

答：第一步：筛选

开工前，施工项目部根据实际情况，从208 份《施工作业指导书》中选出，基于风险与现场形成《施工作业指导书》清册。

第二步：分析

原指导书中规定的施工流程、质量标准必须严格执行。施工项目部可针对施工器具、设备材料、作业环境和安全因素等的具体情况，对需要调整或增补的作业方法在指导书原文上以“*”号进行标注，并将补充、完善的内容填写在相应指导书后的分析表中。

第三步：审批

分析、补充后的《施工作业指导书》需经施工项目部审批，方可应用于现场施工。

第四步：应用

施工人员严格按照审批后的《施工作业指导书》开展现场施工。施工项目部应采用“看板提醒”措施，在作业现场设置“作业指导书小看板”（简单的图形或表格），标识作业主要工艺流程、关键工序技术标准及风险辨识等；

三、分析题（共10分）

根据下面资料填写关键任务分析表；

该企业的工作中有一项常规任务，该任务需要每天执行，无相关法定技能要求，在以往执行该任务时发生过5起轻微伤事故，2起轻伤事故、1起重伤事故，4起财产损失事故（其中损失最多一次为18000元左右），未发生环境污染事故，发生未遂事件28起，类似事故7起，将来可能会发生人身重伤事故、60000元的财产损失事故，不会发生环境污染事故。

关键任务分析表：