绩效自评报告

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资金绩效自评报告

根据自治区财政厅《关于开展年度边境地区和革命老区等三项转移支付资金绩效评价工作的通知》(桂财办〔〕号)文件精神,我市对年杜莫镇和蒲芦瑶族乡的个革命老区转移支付资金项目进行了自查和绩效自评,现将有关情况报告如下:

一、转移支付资金管理情况

(一)转移支付资金制度建设情况。

我市根据财政厅有关革命老区资金管理办法,结合实际,制定了《荔浦县革命老区资金管理办法》(荔财预〔〕号),进一步明确了专项资金的使用范围、财政部门和相关单位的职责分工,规范项目申报、实施的程序,加强项目资金的管理。

严格资金管理,将革命老区资金作为专项资金管理,并按照项目建设进度拨付各项工程款。规范账务处理,严格遵守《行政单位会计制度》,设立专项科目,切实做到项目资金专款专用。

(二)转移支付资金规模、项目安排、投资总规模等情况。

年,我市共获得革命老区转移支付资金万元,其中:

杜莫镇申报项目个,自治区批复项目个,总投资金额万元,分别为杜莫镇革命老区遗址维修保护工程万元、杜莫镇“修荔蒙”支部纪念馆小广场建设工程万元。

蒲芦瑶族乡申报项目个,自治区批复项目个,总投资金额万元,为蒲芦瑶族乡蒲芦社区栏河水利坝建设工程。

(三)转移支付资金使用情况。

市财政根据相关文件要求,在收到项目批复后,将资金万元全额下达给相关单位,资金到位率为。项目资金按照项目进度按时拨付,

截至年月日,拨款金额为万元,拨款进度为;截至年月日,拨款金额为万元,拨款进度为。资金拨付后,相关单位都作为专项资金管理,并设立专项明细科目进行核算,切实做到项目资金专款专用。具体如下:

.杜莫镇资金使用情况。

杜莫镇革命老区遗址维修保护工程万元,财政收到项目批复后,全额下达资金,资金到位率为。年拨付项目资金累计万元,支出率;截至年月日,拨付项目资金累计万元,拨款进度为。

杜莫镇“修荔蒙”支部纪念馆小广场建设工程万元,财政收到项目批复后,全额下达资金,资金到位率为。年拨付项目资金万元,支出率;截至年月日,拨付项目资金累计万元,支出率。

.蒲芦瑶族乡资金使用情况。

蒲芦瑶族乡蒲芦社区栏河水利坝建设工程万元,财政收到项目批复后,全额下达资金,资金到位率为。年拨付项目资金累计万元,支出率。

二、绩效评价指标自评分析

年革命老区项目的实施,改善了我市革命老区基础设施,造福革命老区人民群众,对照《年度转移支付资金使用绩效评价表》,结合我市实际,对该项目进行了自评,自评分为分。具体如下:(一)制度机制建设(分):根据自治区相关管理办法,制定了《关于印发荔浦县革命老区转移支付资金管理办法的通知》(荔财预〔〕号);项目申报经过可行性研究论证,并会议集体研究决定;财政部门牵头对项目监督检查和绩效评价;年度无项目调整。

(二)项目管理(分):自治区下达指标后,在规定时间内向上

申报项目,其中:第一批申报期限为年月日前,我市年月日申报;第二批申报期限为年月日前,我市年月日申报。项目批复后均在日内落实到主管部门,其中:第一批项目批复时间为年月日,我市年月日将项目批复文件传递至项目主管单位;第二批项目批复时间为年月日,我市年月日将项目批复文件传递至项目主管单位,督促主管单位及时施工。项目在规定范围内,按照评审、政府采购、合同签订、工程监理、竣工验收等相关程序进行全程管理,并编制明确、清晰、可量化的产出、效益、满意度绩效指标。

(三)资金管理(分):年革命老区项目资金万元,截至年月日累计支付万元,支付率,根据评价标准计算得分分,一是杜莫镇革命老区遗址维修保护工程年月底才竣工验收,工程进度款至年月才完成支付,进度至,尾款待审计后支付;二是杜莫纪念馆小广场建设与遗址修复进行了统一规划,为配合遗址修复,工程进度滞后,资金拨付进度缓慢。资金按合同约定拨付至项目单位,均在管理办法规定的使用范围内,并按财务核算管理规定及时、准确核算。

(四)产出(分):年革命老区项目个,截至年月日累计完工个,完工率,根据评价标准计算得分分,主要是因为杜莫纪念馆小广场建设与遗址修复进行了统一规划,为配合遗址修复,工程进度滞后,故工程当年未完工,下一年度继续实施,争取年月底前完工。截至年月日累计完成投资万元,完工率,根据评价标准计算得分分,主要是杜莫纪念馆小广场建设为配合遗址修复,工程进度滞后,项目当年未能完工。

(五)效果(分):

为促进革命老区转移支付项目的实施和管理,成立了专项项目领导小组,主要负责日常事务工作,保障项目后续维护运转投入,反馈使用者意见等。通过项目自评,项目的投入达到预期的政策目标,完善了老区基础设施条件,改善了民生,受益人群满意度较高。

(六)扣分项(分):不存在因革命老区转移支付项目管理的重大失误;不存在该项目被上级或本级党委、政府、纪委、财政部门、审计部门书面通报批评等的问题。

三、主要经验及做法、存在的问题和建议

(一)主要经验及做法。

资金管理方面:财政部门主要做了以下几点工作:一是收到专项补助资金批复后,及时通知相关单位,督促其尽快实施项目;二是要求相关单位做好项目预算及项目目标评价,并完成各项招投标手续;三是严格执行区财政厅《关于印发广西壮族自治区革命老区转移支付资金管理办法》(桂财预〔〕号)及《荔浦县革命老区转移支付资金管理办法》(荔财预〔〕号)文件要求,专款专用,并按工程进度通过国库集中支付系统拨付资金,加强项目监督检查;四是要求设立专项科目,项目收支需专项核算,并符合各项财务制度要求;五是工程竣工结算,需验收合格以后,按照审计要求进行审计结算,结算后及时拨付剩余工程款项。

项目实施方面:实施单位的主要管理经验,一是加强组织领导,完善各项规章制度;二是精打细算认真做好项目工程预算;三是资金管理上合理规范,加强各部门间沟通、协调,确保了资金安全;四是严格按照项目建设进度结付工程款;五是坚持审计结算的原则;六是

确保工程质量关,使财政资金获得较好绩效;七是强化安全管理,确保生产安全。

(二)资金管理和项目管理中存在的问题。

一是乡镇项目需要维修改造的地方较多,项目资金略显不足,进行了主要部分维修后,没有足够资金进行其它部分维修改造。

二是受工程性质和天气等客观因素制约,水利项目开工较晚、进度较慢,项目资金到位后未能及时启动,按照进度年度支付率较低,且后一批的项目批复较晚,当年完工困难,也拉低了当年的完工率。

(三)改进措施及对自治区的建议。

.改进措施。

下一步,我市将对革命老区转移支付资金和项目管理工作做好以下改进措施:

()严格审定。严格按照相关文件规定的用途和范围使用该项资金,并按照财政厅审定下达的项目和资金使用要求认真组织具体项目的实施。

()加强资金管理。加强对建设项目的预算管理,根据国库集中支付制度管理要求,严格按照项目预算及工程实施进度拨付资金,加快资金支出进度。对于已签订合同且进场施工的项目,可在施工合同中按工程总价的约定预付备料款,并在达到条件时予以拨付;对已完成的工程量,经监理签字认可,可以按比例分期分批拨付资金;对已完工项目及时组织项目核验、工程验收和结算审计,及时完成尾款支付。

()加强监督。加强对设项目的进度管理,严格执行统一的招标

项目绩效自评报告

2011年省中小企业发展专项资金项目 绩效评价自评报告 (市州、扩权县主管部门自评提纲) 说明:请按照自评提纲格式,结合《省财政厅关于开展 2012年财政支出绩效评价工作的通知》(川财预〔2012〕61号)的有关要求,以及附件 4《**省项目支出绩效评价指标体系》中的评价指标和评价内容,进行自评。 一、项目概况 (一)基本情况 1、简要介绍该项目实施的背景、目的和意义。 2、说明项目主管部门(单位)在该项目管理中的职能。 3、项目立项、资金申报的依据。 4、资金管理办法制定情况,资金支持具体项目的条件、范围与支持方式概况。 5、资金分配的原则及考虑因素,资金分配结果。 (二)项目绩效目标。 1、项目主要内容。 2、项目应实现的具体绩效目标,包括目标的量化、细化情况 以及项目实施进度计划等。 3、分析评价申报内容是否与实际相符,申报目标是否合理可

行。 (三)项目自评步骤及方法 说明项目绩效自评采用的组织实施步骤及方法。 二、项目资金到位及使用情况 (一)项目资金申报及批复情况。 说明项目资金申报、批复及预算调整等程序的相关情况。 (二)资金计划、到位及使用情况(可用表格形式反映) 1、资金计划。 在说明该项目全省资金计划的基础上,分项目大类或市(州)分别说明各类资金计划情况,包括中央、省、市(州)、县(市、区)财政资金、项目单位配套、其他渠道资金(包括银行贷款及其他资金等)。 2、资金到位。 汇总统计截止评价时点该项目全省资金到位情况。在此基础上分项目大类或市(州)统计各类资金到位情况,包括中央、省、市(州)、县(市、区)财政资金、项目单位配套及其他渠道资金等。将资金到位情况与资金计划进行比对,并重点围绕资金到位率、到位及时性及配套资金筹措能力等进行评价,对未到位或到位不及时的情况作出分析说明。 3、资金使用。 汇总统计截止评价时点该项目全省资金支出情况。在此基础上分项目大类或市(州)统计资金支出情况,并对资

绩效考核工作自查自评报告(个人和部门)2篇

绩效考核工作自查自评报告(个人和部 门)2篇 (篇一) 一、年度目标任务完成情况概述。 今年以来,在区委、区政府的正确领导下,区财政局以贯彻落实党的十九大精神为核心,坚持促发展为第一要务,围绕中心,服务大局,主动适应新形势,深化财政服务+改革,确保全面完成各项目标任务。 在落实区委区政府重点工作方面,全力推进区镇财权事权管理体制改革和真金白银降成本两大重点项目,完成率均为100%。 在落实主要职能重点工作方面:完成一般公共预算收入、民生支出、人均文化支出、八项支出等上级考核目标任务。 在协办项目方面:积极配合牵头部门推进项目实施,严格按进度完成资金拨付任务。 二、目标任务完成效果及佐证材料质量的自评。 (一)本年主要目标任务完成效果显著: 1、完成推进区镇财权事权管理体制改革。今年推行新一轮镇街财政体制改革,进一步优化财权、事权关系,充分调动各镇(街)

发展经济、培育财源的积极性,出台镇(街)财政管理体制改革配套文件,充分释放基层活力; 2、把真金白银降成本落到实处。落实积极的财政政策,依法兑现税收优惠政策,**年,通过推行降成本行动计划共降低企业成本35.2亿元,有效激发市场活力。 3、财税收入结出新成果,奋力实现双百亿。**年,实现一般公共预算收入54.38亿元,可比增长15.25%,增幅位列全市五区第一,超额完成市对我区54.26亿元的收入考核任务;税收收入占一般公共预算收入比重为79.14%,位列五区第一,财税收入呈现质量并举的态势。全年财税三级库收入263亿元,地方财政总收入(包含一般公共预算收入、政府基金预算收入及上级补助收入)达到200亿元,实现财税总收入、地方财政总收入双百亿,为我区经济社会各项事业发展提供坚实的财政保障。 4、民生福祉实现新提升,全力完成两项任务。积极争取上级支持,不断优化财政支出结构,重点保障各项民生和重点项目支出,促进社会和谐稳定。全年民生类支出完成35.88亿元,占一般公共预算支出的六成以上,其中人均文化支出达到225元/人,完成上级考核目标。**年,我区八项支出完成48.05亿元,同比增长20.03%,超额完成区政府下达的增长17%即46.8亿元的支出任务。民生支出

绩效考评自评报告

绩效考评自评报告 XX年是中国xx·xx新城寻找区域强盛和人民富足道路的重要一年,是实现全域转变经济发展方式的关键一年。开发区无论是在招商引资引智、体制机制创新、城乡统筹发展、全域城市化等方面,都在对既往的发展道路进行再思与重构,展开了一场震啸宇内、浩荡乾坤的历史变革。XX年,我有幸在开发区领导及全体干部的带领下,与大家一起共同寻找加快XX发展的钥匙和答案,认真报道开发区每件重大历史事件,详细记录着开发区发展的风雨历程。同时,也是在这一年里,我得到了开发区领导,特别是办公室领导的厚重关爱和谆谆教导,使我在学习和工作上得到了前所未有的提高。根据《xx技术开发区管委会重点工作任务绩效考评实施细则》要求,结合党政综合办公室工作实际,将我XX年度绩效考评工作详实地报告如下: 一、追求极致、演绎精彩,打造最好的《XX工作专报》 按照开发区管委会主要领导的指示精神,根据党政综合办公室领导的具体部属和安排,我协助办公室副主任赵明、主编陈明庶编写《中国XX工作专报》。 《中国XX工作专报》共获得市委书记xx批示5次,市政府市长王xx批示3次,并受到市委信息处、市政府信息处的高度赞扬和好评。 1.做足上传下达真功夫,当好领导信息员

《中国XX工作专报》将开发区贯彻落实省委省政府、市委市政府重大方针政策的执行情况,形成第一手信息材料,在第一时间事无巨细地汇报到国家辽宁(dd)生物医药科技产业基地指挥部全体成员手中,使领导准确、及时、细致地掌握开发区工作动态,为领导制定重大决策提供了详实有力的事宜依据。特别是将市委、市政府、市人大、市政协等部门领导来基地现场办公重要讲话和指示精神,编写进《中国XX工作专报》。《中国XX工作专报》的稿件,已成为dd日报、辽宁日报、dd信息港网、中国XX网、dd政务网等重要媒体不可或缺珍贵的参考资料。 现已将完成的40期《中国XX工作专报》汇编成1000多册读本,在XX年dd“两会”期间,发送给参会全体代表成员,让全市各部门领导及人大代表全方位、详实地了解开发区发展历程,更加真实地体会到开发区如火如荼地发展场面,更加真切地感受到XX建设者奋进的宏伟气势。 2.将XX的“四大战役”演绎得精彩纷呈 就在中国XX·xx新城打响“四大战役”的风起云涌之际,《中国XX工作专报》肩负起历史使命,用真情实感写下一个个英雄篇章,抒发了一个又一个豪迈情怀。“引进重大项目、推进全域城市化进程、高起点打造XX商贸城、构建XX专业化服务平台”,在这些无时无刻不牵动省、市全体领导干部内心的重大历史时刻,《中国XX工作专报》从不同角

个人绩效考核自我鉴定范文

第1份:个人绩效考核自我鉴定范文 2014年以来,我热衷于本职工作,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持谦虚、谨慎、律己的态度,在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下,始终勤奋学习、积极进取,努力进步自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,各方面表现优良,得到了领导和群众的肯定。现将一年来的学习、工作情况扼要总结以下: 一、严于律己,自觉加强党性锻炼,政治思想觉悟得到进步。 一年来,始终坚持应用马克思列宁主义的态度、观点和方***,坚持正确的世界观、人生观、价值观,并用以指导自己的学习、工作和生活实践。酷爱祖国、酷爱党、酷爱社会主义,坚定共产主义信念,与党组织保持高度一致。认真贯彻执行党的线路、方针、政策,工作积极主动,勤奋努力,不畏艰巨,尽职尽责,任劳任怨,在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。 一是认真学习三个代表重要思想,深入领会其科学内涵,认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神。特别是在今年七月开始的第二批保持共*产*党员先进性教育活动中,认真系统地学习了党的基本知识和各种理论著作,进一步夯实了理论基础,进步了党性熟悉和思想道德素质。 二是认真学习业务知识,始终保持虚心好学的态度对待业务知识的学习。一年来,在指导老师潘乡长的带领下,走村进户,参加村民代表会议、座谈会等各种会议,到生产、建筑实地考察,学习了很多农村工作方法,更是直接与群众直接接触,真正做到深进到群众中往。平时,多看、多问、多想,主动向领导、向群众请教题目,机关学习会、各种工作会议都是我学习的好机会。另外,认真参加各类培训,一年来参加了公务员初任培训、禁毒尿检培训、电子政务培训,均以优良的成绩通过考核,熟练把握了业务技能。业务知识的学习使我在工作上迅速成长起来。 三、努力工作,认真完成工作任务。 一年来,我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力作好本职工作。由于我乡工作职员很少,特别是本来负责党政办及综治办的一名同道调走后,我的工作任务更重,现在的工作主要有两大块,一是党政办工作,一是综治办工作,另外还兼职安全监视员、食品质量监视员、千百办成员等职务。一年的工作尽职尽责、任劳任怨,努力做好服务工作,当好顾问助手: (一)党政办工作。可以说办公室工作是完全服务性质的工作,既要对外服务,也对内服务,工作中要做到三勤即嘴勤、手勤、脚勤:在接待群众来访办事时,都能主动询问是不是有需要办理的事,碰到办不了的证明材料时本事心向其解释清楚,或帮其联系驻村干部、经办人,帮其查看档案资料等,使群众能尽快办好手续,建立好政府窗口的形象;在收文发文时,总是用最短的时间把文件投递到各办公室,并及时把领导批阅文件收回回档或传阅到其他办公室,历来没有遗遗漏一份文件;在搜集整理资料时,全面、正确地了解各方面工作的展开情况,及时总结、汇总,向领导汇报或让领导备查,如年度目标管理考核资料预备等;在起草文稿时,能及时认真完成领导交付的任务,一年来完成各种报告70余篇,包括XX年政府

项目支出绩效自评报告范本

附件4 项目支出绩效自评报告范本 (***项目) 一、项目概况 (一)项目基本情况。 1.资金申报的依据。 (二)项目绩效目标。 1.项目主要内容。 2.项目应实现的具体绩效目标,包括目标的量化、细化情况以及项目实施进度计划等。 3.分析评价申报内容是否与实际相符,申报目标是否合理可行。 (三)项目自评步骤及方法。 说明项目绩效自评采用的组织实施步骤及方法。 二、项目资金申报及使用情况 (一)资金计划、到位及使用情况(可用表格形式反映)。 1.资金计划。在说明该项目资金计划的基础上,分项目大类分别说明资金计划情况,项目单位自筹、其他渠道资金(包括银行贷款及其他资金等)。 2.资金到位。汇总统计截止评价时点该项目全省资金到位情况。项目单位自筹及其他渠道资金(包括银行贷款及其他资金等)。将资金到位情况与资金计划进行比对,并重点围绕

资金到位率、到位及时性等进行评价,对未到位或到位不及时的情况作出分析说明。 3.资金使用。汇总统计截止评价时点该项目资金支出情况。在此基础上分项目统计资金支出情况,并对资金使用的安全性、规范性及有效性进行重点分析,包括资金支付范围、支付标准、支付进度、支付依据等是否合规合法、是否与预算相符,并对自评中发现的相关问题进行分析说明。 (二)项目财务管理情况。 总体评价各项目实施单位财务管理制度是否健全,是否严格执行财务管理制度,账务处理是否及时,会计核算是否规范等。 三、项目实施及管理情况 结合项目组织实施管理办法,重点围绕以下内容进行分析评价,并对自评中发现的问题分析说明。 (一)项目组织架构及实施流程。 (二)项目管理情况。结合项目特点,总体评价各项目实施单位执行相关法律法规及项目管理制度等情况,如招投标、政府采购、项目公示制等相关规定。 四、项目绩效情况 (一)项目完成情况。 包括项目完成数量、质量、时效、成本等情况,对照项目计划完成目标,对截止评价时点的任务量完成、质量标准、进度计划、成本控制目标的实现程度进行评价,并进行分析说明。

税务绩效个人自评报告

税务绩效个人自评报告 税务绩效评价是绩效管理中不可或缺的组成部分,税务绩效评价的好与坏从本质上决定了 税务体系的发展!为了让大家有更多的了解,下面就不妨和爱汇网一起来了解下税务绩效个人 自评报告范文,希望对各位有帮助!税务绩效个人自评报告篇 1 一、健全工作机制,完善制度 建设我局成立了以局党组书记、局长单晨光为组长的四川省地方税务局政府信息公开(政务公 开)工作领导小组。 设立了政府信息公开(政务公开)工作领导小组办公室。 政府信息公开(政务公开)工作领导小组负责全省地税系统政府信息公开工作总体规划、 重 大事项、重要文件的审核与决策,全面推进、指导、协调、监督全省地税系统政府信息公开工 作。 政府信息公开(政务公开)工作领导小组办公室具体承办领导小组的日常工作。 同时,局内各单位均安排了专兼职人员担任政府信息公开联络员,负责信息采集、信息发 布、综合协调等工作。 各市、州地税局也相应成立了由局长任组长的政府信息公开领导小组,对各地政府信息公 开工作进行整体部署和统一指导,在系统内形成了责任明确、层层落实的工作格局。 我局从涉及群众切身利益、切实维护纳税人利益及容易产生不正之风和滋生腐-败的环节 入手,建立健全政府信息公开制度。 制定了 《四川省地方税务局政府信息公开指南》 、 《四川省地方税务局政府信息公开目录》 、 《四川省地方税务局依申请公开政府信息工作规程》、 《四川省地方税务局政府信息公开保密 审查办法》等一系列规章制度。 对政府信息公开相关资料进行整理,编制《政府信息公开和机关行政效能建设制度汇编》 印发局内各单位。 在各市、州局及扩权试点县、市局办公室业务培训政府信息公开作为重点培训内容。 二、拓宽发布渠道,提升信息质量大力加强内外网信息建设。 内外网站是地税系统进行政府信息公开的重要载体。 全系统统一使用内网信息编报平台并由专人负责编审,实现了省局处室、市、州局及扩权 试点县、市局及时采编报送和信息登载,确保了信息工作的时效性,提高了信息工作的质量和 效率。 完成了外网改版,开设了政府信息公开栏目,及时、全面地公开与纳税人及社会公众密切 相关的政府信息。 截至 2014 年 7 月 31 日,外网共公开各类信息 870 条。 积极主动报送专报信息。 围绕、省政府和国家税务总局关注的重点工作,积极向上级部门反映地税系统工作动态。 根据新形势对信息工作的新要求,结合工作实践 积极探索信息工作的新思路、新方法、 新途径,增强工作的主动性和创造性。

2019年度公司企业文化综合绩效考核自评报告,企业文化管理绩效考核指标

2017年度公司企业文化综合绩效考核自评报告,企业文化管理绩效考核 指标 一年来,***在抓运营管理工作的同时,重点实施企业文化建设工作。以“****”核心价值观为指导,提升企业文化的品味为突破口,立足实际,全面推进,分步实施,树立起完整的企业文化形象,打造***文化品牌,赋予分公司丰富的生命力,给广大职工搭建了施展才能的平台,为个人的发展提供更广阔的空间。 在集团党委统一领导下,企业文化建设为集团改革发展提供强大的精神动力和文化支撑,保持着企业竞争优势,努力实现“*****”的企业愿景。 现将2017年度工作情况具体总结如下: 一、企业文化管理绩效考核指标 (一)资源支持(标准分10分,自评分10分) 2017年度,分公司投入***万余元应用于收费站“职工之家”建设项目,目前已完成验收工作,正式投入使用。 2017年度,分公司制作文化宣传板投入****余元。 ****不断的推进企业文化建设工作,并给予充足的人力、经费、场地等资源支持,积极保障企业文化建设工作有条不紊地常态推进。 (二)广泛参与(标准分15分,自评分15分) 分公司积极组织广大员工广泛参与职工文体活动。举行的各类文化活动能够最大限度地提高员工群体参与度,能够最大限度地以企业文化稳定团队、激发活力、鼓舞士气、提升干劲; 分公司在微信公众号、宣传栏、办公场所或对外窗口能够充分提升和展现自身的文化成果,以企业文化改善广大基层员工工作生活环境,营建良好的企业文化氛围。

(三)外部宣传(标准分15分,自评分15分) **能够通过微信公众号、宣传栏、办公场所或对外窗口,通过企业文化公益活动或品牌宣传扩大自身在当地的影响力,营建融洽的事业发展软环境。 2017年度,共在各类新闻媒体发表稿件**篇,其中:省级新闻媒体**篇,地市级新闻媒体媒体**篇。 2017年度,信息报送集团稿件**篇,被集团采用**篇。 2017年度,微信公众号随时不断更新宣传内容,共计**余篇。 分公司以“****”核心价值观为指导,按照集团公司新闻宣传管理办法要求,充分利用报刊、网络、电台等新闻媒体,多角度,多层次的开展内、外宣传工作,展示公司的良好社会形象和广大干部员工奋发有为的精神风貌,为加快公司经经济发展和提高社会知名度提供了强有力的思想保证、精神动力和舆论支持。 二、多措并举,不断推进分公司企业文化建设 分公司把做好宣传报道和信息报送工作始终作为工作中的重中之重,充分发挥宣传报道鼓舞人、激励人的作用,弘扬企业先进文化,为企业发展营造良好舆论氛围。 一是积极履行国企社会责任。积极响应中央、省委和省国资委号召,强力推动***“精准扶贫”工作,派驻扶贫工作队,分公司党员干部与***村7户贫困户“区域共建、结对帮扶”。不仅如此,分公司先后赴****村贫困户走访慰问、“六一”留守儿童助学等帮扶工作,切实履行社会责任,获得社会广泛赞誉。同时,认真做好企业系统内困难职工帮扶工作,为困难职工群众解决了一些生活上的实际困难,获得职工群众好评。 二是不断深入新闻宣传报道。在法定“小长假”等重要时段,利用收费站、高速公路沿线、微信公众号等自有资源,积极进行企业文化品牌、社会服务等宣传,突出齐做好公司开展的各项活动、安全生产月及相关工作知识内容的宣传报道,展现齐鲁交通人“****”的精神追求,营造畅安舒美的良好通行环境。

绩效自评工作情况报告

绩效自评工作情况报告部门名称:广东省统计局 工作内容 工作情况 (每项指标描述在300字左右) 1.本部门自评组织工作情况 1-1.自评组织 机构设置情况 本次人口普查工作组建了第六次全国人口普查领导小组,由分管统计工作的副省长任组长,省政府一位副秘书长、省统计局局长、省 公安厅一位副厅长和省人口计生委一位副主任担任副组长,省委宣传 部、省发展改革委、教育厅、民族宗教委、监察厅、民政厅、司法厅、 财政厅、人事厅、劳动保障厅、国土资源厅、建设厅、农业厅、卫生 厅、外事办、国资委、地税局、广电局、统计局、工商局、法制办、 港澳办、台办、农垦总局、省军区和省武警等单位的领导为成员。领 导小组下设办公室,办公室设在省统计局,负责普查的组织协调和实 施工作。 1-2.评价工作 措施落实情况 (包括布置、审 核、检查等情 况) 广东省第六次全国人口普查前期工作按国务院人口普查办所设立的科学指标进行,通过试点、摸底、入户登记、数据汇总、资料开 发等环节,顺利完成各项业务工作。省人口普查办在调查登记结束后 按国务院人口普查办要求发出《关于做好我省第六次全国人口普查事 后质量抽查查询工作的通知》以有效控制全省人口普查质量。 2.项目用款单位自评工作情况2-1.材料报送 情况(主要包括 资料的完整性 和及时性) 财务处派专人于2012年末参加了省财政厅组织的2012年省级财政支出绩效自评工作培训会,领会自评工作精神。 项目绩效自评报告由省局财务处与广东省第六次全国人口普查领导小组办公室联合撰写。 根据《关于开展2013年省级财政支出项目绩效自评工作的通知》(粤财评函〔2013〕19号)要求,我局已报送《关于报送广东省统 计局2013年省级财政支出项目绩效自评报告的函》。 2-2.材料质量 情况(主要包括 自评信息、报告 表等填写的准 确、真实性,佐 证材料的报送 等)。 我局下发了《关于开展第六次全国人口普查省级财政支出绩效自评工作的通知》(粤统办函〔2013〕59号),组织有关地市统计局开 展广东省第六次全国人口普查经费使用情况自查工作,要求各有关统 计局向省统计局提交检查报告、认真整理归档资料。 相关地市、县统计局的第六次全国人口普查项目绩效自评报告纸质材料由我局归档备查,不另设电子文档。 3.本部门项目绩效情况3-1.本部门自 评工作完成情 况 广东省第六次全国人口普查已高质量完成以下工作:1、全省综合试点;2、全省流动人口专项试点;3、全省区域划分和绘图工作; 4、普查员、普查指导员选调培训工作; 5、入户调查登记工作; 6、 数据录入工作;7、数据汇总工作;8、资料开发利用工作。数据通过 国家验收,发布广东省2010年第六次全国人口普查主要数据公报(第 1号)、(第2号),出版《广东省2010年人口普查资料》(1-6)、 《广东省第六次全国人口普查研究课题汇编》、《广东省第六次全国 人口普查分析汇编》、《广东省第六次全国人口普查报告书》和《广 东省第六次全国人口普查快速汇总主要数据》。向省委、省政府领导3-2.本部门所 有项目绩效等 级情况 附件4:

项目支出绩效自评报告

项目支出绩效自评报告 (《米易县旅游发展规划(修编)》、《米易县重点乡村旅游线路建设实施方案》、《米易县新山旅游景区建设 实施方案》编制项目) 一、项目概况 (一)项目基本情况。 1.项目主管部门(单位)职能。 根据米府办发〔2012〕73号,确定米易县旅游局职能、职责为:贯彻执行国家、省、市旅游工作的方针、政策和法律法规;组织实施全县旅游产业发展总体规划、旅游专项规划;指导旅游资源开发、重大旅游项目规划建设;会同有关部门监督管理旅游市场秩序、旅游服务质量,维护旅游者和旅游经营者合法权益;监督旅游经济运行,负责旅游信息化建设、旅游统计和行业信息发布工作;组织实施旅游人才规划,指导旅游教育培训工作和旅游从业人员职业资格、等级、能力考试的审核、申报、鉴定工作;培育和完善全县旅游市场,加强全县旅游对外交流与区域旅游合作。 2.项目立项、资金申报的依据。 因为是规划编制,不是项目建设,故不需立项。米易县第一百零九次常务会审议通过了《<米易县旅游发展规划(修编)>、<米易县重点乡村旅游线路建设实施方案>、<米易县新山旅游景区建设实施方案>编制级有关事宜的请示》。按照会议纪要的要求,我局委托四川省旅游规划设计研究院进行编制。2016年5月签订了规划设计协议,按照协议约定,乙方组织课题组进场后,我局已支付第一阶段规划编制费30万元;乙方已提交相应规划成果后,2017年5月我局申请拨付第二阶段规划编制费30万元。 3.资金管理办法制定情况,资金支持具体项目的条件、范围与支持方式概况。 资金管理按2017年旅游局项目资金管理办法进行管理。按照协议约定,严格按照规划编制进度完成情况拨付资金。 4.资金分配的原则及考虑因素。

绩效个人自评报告

绩效个人自评报告 XX年是中国xx·xx新城寻找区域强盛和人民富足道路的重要一年,是实现全域转变经济发展方式的关键一年。开发区无论是在招商引资引智、体制机制创新、城乡统筹发展、全域城市化等方面,都在对既往的发展道路进行再思与重构,展开了一场震啸宇内、浩荡乾坤的历史变革。XX年,我有幸在开发区领导及全体干部的带领下,与大家一起共同寻找加快xx发展的钥匙和答案,认真报道开发区每件重大历史事件,详细记录着开发区发展的风雨历程。同时,也是在这一年里,我得到了开发区领导,特别是办公室领导的厚重关爱和谆谆教导,使我在学习和工作上得到了前所未有的提高。根据《xx技术开发区管委会重点工作任务绩效考评实施细则》要求,结合党政综合办公室工作实际,将我XX年度绩效考评工作详实地报告如下: 一、追求极致、演绎精彩,打造最好的《xx工作专报》 按照开发区管委会主要领导的指示精神,根据党政综合办公室领导的具体部属和安排,我协助办公室副主任赵明、主编陈明庶编写《中国xx工作专报》。 《中国xx工作专报》共获得市委书记xx批示5次,市政府市长王xx批示3次,并受到市委信息处、市政府信息处的高度赞扬和好评。

1.做足上传下达真功夫,当好领导信息员 《中国xx工作专报》将开发区贯彻落实省委省政府、市委市政府重大方针政策的执行情况,形成第一手信息材料,在第一时间事无巨细地汇报到国家辽宁生物医药科技产业基地指挥部全体成员手中,使领导准确、及时、细致地掌握开发区工作动态,为领导制定重大决策提供了详实有力的事宜依据。特别是将市委、市政府、市人大、市政协等部门领导来基地现场办公重要讲话和指示精神,编写进《中国xx 工作专报》。《中国xx工作专报》的稿件,已成为dd日报、辽宁日报、dd信息港网、中国xx网、dd政务网等重要媒体不可或缺珍贵的参考资料。 现已将完成的40期《中国xx工作专报》汇编成1000多册读本,在XX年dd“两会”期间,发送给参会全体代表成员,让全市各部门领导及人大代表全方位、详实地了解开发区发展历程,更加真实地体会到开发区如火如荼地发展场面,更加真切地感受到xx建设者奋进的宏伟气势。 2.将xx的“四大战役”演绎得精彩纷呈 就在中国xx·xx新城打响“四大战役”的风起云涌之际,《中国xx工作专报》肩负起历史使命,用真情实感写下一个个英雄篇章,抒发了一个又一个豪迈情怀。“引进重大项目、推进全域城市化进程、高起点打造xx商贸城、构建xx专业化服务平台”,在这些无时无刻不牵动盛市全体领导

年度绩效考核自评报告范文_自评报告.doc

年度绩效考核自评报告范文_自评报告 一、重点目标情况1、完成了上级交办的各项中心工作任务。今年上级安排的中心工作任务较多,涉及到我的主要是两项,一项是基层五个基本建设和创先争优,一项是民主评议政风行风活动。这两项工作,局党委都安排了得力的主管领导,我的角色主要是参与协管。拿五个基本建设和创先争优工作来说,这是今年党建工作的一个重大主题,面对任务重、活动多、要求高的压力,我主要是参与了一系列的跟踪督办活动。比如,今年6月和12月,就开展了两次全面督办,推动了这一工作的开展和深入,也为荆州市的检查验收做好了必要准备,顺利通过了荆州市的检查验收。再说民主评议政风行风工作,我的职责主要是牵头宣传教育小组。整个活动期间,我们开展了一些列的宣传教育活动,把全市卫生系统民主评议政风行风工作,搞得风生水起,有声有色。特别是公开承诺制的宣传、大型义诊活动的宣传、双十佳的评选宣传等等,在民主评议的关键时刻,起到了很好的舆论与导向作用。2、完成了新农村建设工作目标。今年,卫生系统16个单位有对口支援村级组织的工作任务。作为分管领导,我主要担负方案制定、上传下达和检查督促等方面的工作。我们通过加强领导、落实培训,跟踪督办等途径,促进卫生系统16个农村工作队实现了选好驻村人员、保证工作时间、认真办好实事、严守工作纪律的工作要求,履行了制定发展规划、发展特色经济、推动公共事业、加强组织建设、强化宣教培训的工作职责。全系统共在16个联系村联系贫困户或党员双带示范户165户,现场办公33次,扶持现金和物质21万元,寻找发展项目30个。二、日常工作目标完成情况1、完成了局直属单

位工会经费拨缴任务。今年工会经费,一是任务增加了15%,二是一改半年或全年一解缴的惯例,推行了每月或季后15日内主动申报缴纳的办法。为此,我们积极做好9个局直属单位的协调与督办工作,按照市总工会的要求,不折不扣按时完成工会经费91918元。2、推进本系统职工参与全市劳模评选活动。按照我市两年一次的劳模评选机制,今年正好是劳模评比表彰的年份。五一节前夕,我们通过广泛宣传、自下而上、工会审查、党委决定的办法,推荐市妇幼保健院的谭艳萍、市人民医院的陈健参评xx市劳动模范,推荐市人民医院的谢红花参评荆州市的先进工作者。由于我们公平公正,预审严格,推荐积极,材料齐全,三人顺利当选相应级别的劳模与先进。3、组织本系统职工积极参加51 节等节庆文艺汇演。和医政科一起,组织了512 护士节的文艺汇演。推荐市人民医院的团体舞蹈节目沙漠玫瑰,参加xx市总工会51劳动节文艺汇演活动、荆州市512 护士节的文艺汇演活动和荆州市总工会荆江之声职工文化艺术节的文艺演出活动。4、组织本系统老干部积极参加重阳节活动。我们在坚持落实老干部的政治待遇和经济待遇的同时,还经常组织老干部开展健康有益的健身活动。特别是注意组织好一年一度的重阳节活动。重阳节那天,我们组织市直医疗单位的离退休老干部参加了全市的集体登山活动,为每个参加活动的市直医疗单位离退休老干部发放纪念物品,为局机关的离退休老干部首次增发过节费用,安排局机关离退休老干部集体座谈和聚餐,使离退休的老干部感受到了娘家般的温暖。5、认真开展本系统困难职工生活调查。根据市总工会的安排,我们于10月、11月,开展了全系统困难职工生活调查。调查中,我们严格掌握困难职工和特困职工的具体条件,坚决杜绝闭门造车,注意建立健全困难职

项目绩效评价自评报告

项目绩效评价自评报告 一、项目概况。 彝良县麻得跳小花椒农业商贸有限公司是经彝良县市场监督管理局批准成立的一家专业集花椒种植、加工和销售的民营企业。项目位于彝良县角奎镇发界村余家河坝,总投资5000万元。该项目占地面积20亩,建筑面积8800平方米,其中厂房6000平方米,办公楼1000平方米,交易市场1000平方米,宿舍1000平方米,食堂500平方米,其他附属用房300平方米,并配套完善其他附属设施。 (一)立项依据 按照(云政发【2010】23号)云南省人民政府关于加快工业园区标准化厂房建设的意见精神,凡在省级重点工业园区及工业强县园区,由园区管委会统一规划建设,符合园区产业发展规划,承接中小及非公企业入园发展的新建标准厂房,经省级工业园区管理部门审查认可,纳入扶持范围,省级财政专项资金给予每平方米200-300元补助。其中,单层每平方米给予200元补助,多层每平方米给予300元补助。 绩效目标设立 项目建成后每年可加工花椒20000吨,实现产值1亿元,可提供100人左右的就业岗位。(三)资金到位情况 2017年3月10日财政划拨144.8万元;5月22日财政划拨200万元;6月28日财政划拨131.2万元,合计476万元。 业务管理 (一)管理制度。 麻得跳公司创建成立后非常重视管理,现已建立科学现代化的企业管理制度,内控组织机构健全,制定了严谨的《公司章程》,明确了公司的经营范围、发展规划、股东的权利和义务,形成了规范的内部管理机制。目前公司下设五部一室,办公室、行政部、财务部、营销部、生产部、基地建设项目部等职能部门。 (二)质量管理 麻得跳公司厂房建设由昭通顺辰建筑安装有限公司承建,监理方为:云南隆强建设工程监理有限公司。 (三)档案管理 麻得跳公司厂房建设相关档案资料由该公司办公室负责管理。 三、财务管理 (一)管理制度 园区管理委员会执行彝园管通【2017】40号财务收支管理规定。麻得跳公司标准化厂房建设补助资金拨付到位后,由该公司财务部按照该公司财务管理制度进行管理,确保专款专用。 (二)资金使用合规性 项目经费严格按照单位的财务制度和预算支出范围使用。按照项目计划安排和实际工作情况开支,做到了专款专用,经费均按照县财政局有关文件、通知精神执行。 (三)会计核算 财政拨款及转拨麻得跳公司的经费支出业务由园区财务室核算。资金的具体使用由麻得跳公司财务部负责核算。( 四)财务监控 按照财政一体化要求,该项目款的支付由园区管委向县财政申请,拨款环节由县财政局负责财务监控。资金划到麻得跳公司的账上后,由该公司的内控管理部门负责对该项目款的使用进行财务监控。

2018事业单位绩效自评报告

事业单位2018年预算绩效自评报告 市财政局: 按照汉中市财政局《关于开展2018年度绩效评价有关 工作的通知》(汉财办预〔2018〕82号)要求,********** 对全年预算资金下拨和使用情况进行了自查自评,现报告如下: 一、绩效评价情况 (一)部门整体支出绩效评价情况: 1、部门基本情况 ******内设科室7个,分别为办公室、教务处、总务处、德育处、保卫处、团委、工会,我校为全额拨款事业单位事业编制88名,现有87人。二级单位,全额事业拨款,2018 年公务用车1辆。 2、绩效评价的组织实施情况 ******成立以***校长为组长,各科室负责人为成员的绩效评价工作中组,明确岗位职责和分工任务,为开展绩效评价提供了组织保障。制定绩效评价指标体系,从目标设定、预算配置、预算执行、预算管理、资产管理、责任履行、履职效益等指标进行评价。 3、绩效目标的编制情况 2018年******结合工作实际编制预算经费1169.6 万元:含工资福利支出1111.8万元、商品和服务支出29.8 万元、对个人和家庭补助8.3万元;项目经费主要为冬季 采暖10万元,校聘保安9.6万元,购买学生用升降座椅费

用30.4万元,合计50万元,保证全年工作开展。 4、预算执行管理情况。 按照相关要求,我单位及时更新财务管理制度,制定了信息公开制度、监督、检查和责任追究制度,定期公布经费收支情况,确保资金及时下拨支付,提高资金的使用率。在三公经费的使用上,严格贯彻落实中、省、市八项规定精神要求,进一步压减支出,(1)根据汉中市财政局关于******2018 年市直部门预算 单位财政预算指标的通知,批复给我校2018年预算数为1169.6万元:总收支预算1064.2万元,截止目前预算完成率为91% (2)2018年三公经费预算3万元,实际支出2.6万元,动态变化率为5%比上年实际支出减少8% (3)在项目资金的使用上,严格落实事前、事中和事后监督,科学合理安排资金,确保了各项工作顺利开展。对项目资金使用学校严格执行预算,指标申报及时,正确使用资金且支付率和资金使用率高,基本运转和学校发展得到有效保障。严格执行专项资金管理使用规定、资金专款专用效益高。预算预算编制时,学校成立预算编制中组共同研讨编制,将学校全部收入和全部支出统一编列预算,能切实保障学校的正常运转和兼顾学校发展的基本需要。 5、项目执行概况及评价:在项目实施中,严格《合同管理制度》、《预算管理制度》、《项目建设管理制度》等规定, 办理了政府采购单,签订了合同,严格按照项目完成情况支付款项,不存在拖欠、截留的情况。纳入市政府集中米购目录范围的服务项目全部履行招标手续。招标资料整理规范.

绩效考核自评报告

归档文件目录 序号责任者文号标题发文时间页数备注1 2 3

**市疾控中心绩效考核指标自评表 责任科室名称:艾滋病防治科考核年度:年 指标编号 1.3.2 疾病预防控制工作绩效 评价依据 评估标准[2008]68号考核名称艾滋病检测实验室质量控 制合格率 工作开展情况及结果记录: 同本表一起上报的量表:(操作手册和自评报告中量表) 资料链接:《全国艾滋病检测工作规范》2009版 标准分科室评分中心审核分 填表人:责任科室负责人: 责任专家:中心领导审核:

1.3.2艾滋病检测实验室质量控制合格率——指标解释 指标指标要求 适用对象 省市县 艾滋病检测实验室质量控制合格率100% √√√(1)计算方法 艾滋病检测实验室质量控制合格率=质控考核验收合格实验室数/卫生行政部门批准开展艾滋病检测的实验室总数×100% 质控考核是指由省级卫生行政部门组织或委托有关资质单位对艾滋病检测实验室开展的艾滋病检测实验室质量控制考核工作。 (2)基本数据 年度 辖区县 (区)数 辖区 县以 上医 疗卫 生机 构数 建有实验 室的县 (区)数 建有实 验室的 县以上 医疗卫 生机构 数 实行 实验 质控 的实 验室 质 控 项 目 数 考 核 合 格 项 目 数 考 核 合 格 实 验 室 数 考核 合格 率 参 数 资 料 质 量 ①辖区县(市、区)数:辖区所辖县(市、区)个数。 ②辖区县级以上医疗卫生机构数:按照卫生统计口径统计的辖区县级以上医疗卫生机构 数包括县本级。 ④建有实验室的县(市、区)数:是指每县有2-3个医疗卫生机构建有艾滋病筛查实验室的县(市、区)总数。 ⑤建有实验室的县以上医疗卫生机构数:是指建有实验室的县(市、区)数中建有艾滋病筛查实验室的县级及以上医疗卫生实验质控机构数。 ⑥实行实验质控实验室:是开展实验质控并经卫生行政部门验收的实验室(考虑当地规定的验收或复核周期)。 ⑦质控项目数:是卫生行政部门验收标准中含有的质控考核项目数。 ⑧考核合格项目数:是指卫生行政部门验收标准质控考核项目合格的项目数。 ⑨合格实验室数:省级卫生行政部门(或委托有关单位)核发的有效证书为合格实验室。 ⑩考核合格率:考核合格实验室数占实行实验质控的实验室的百分率。 ○11参数:为考核项目数乘以考核实验室数。 (3)基本数据收集来源、方法 数据来源于疾病预防控制机构艾滋病防治管理部门执行检测质控方案相关计划、记录、报表、总结等资料和艾滋病综合监测系统。

绩效考评自评报告范本

Record the situation and lessons learned, find out the existing problems and form future countermeasures. 姓名:___________________ 单位:___________________ 时间:___________________ 绩效考评自评报告

编号:FS-DY-20696 绩效考评自评报告 绩效考评自评报告 XX年是中国xx·xx新城寻找区域强盛和人民富足道路的重要一年,是实现全域转变经济发展方式的关键一年。开发区无论是在招商引资引智、体制机制创新、城乡统筹发展、全域城市化等方面,都在对既往的发展道路进行再思与重构,展开了一场震啸宇内、浩荡乾坤的历史变革。XX年,我有幸在开发区领导及全体干部的带领下,与大家一起共同寻找加快xx发展的钥匙和答案,认真报道开发区每件重大历史事件,详细记录着开发区发展的风雨历程。同时,也是在这一年里,我得到了开发区领导,特别是办公室领导的厚重关爱和谆谆教导,使我在学习和工作上得到了前所未有的提高。根据《xx技术开发区管委会重点工作任务绩效考评实施细则》要求,结合党政综合办公室工作实际,将我XX年度绩效考评工作详实地报告如下:

一、追求极致、演绎精彩,打造最好的《xx工作专报》 按照开发区管委会主要领导的指示精神,根据党政综合办公室领导的具体部属和安排,我协助办公室副主任赵明、主编陈明庶编写《中国xx工作专报》。 《中国xx工作专报》共获得市委书记xx批示5次,市政府市长王xx批示3次,并受到市委信息处、市政府信息处的高度赞扬和好评。 1.做足上传下达真功夫,当好领导信息员 《中国xx工作专报》将开发区贯彻落实省委省政府、市委市政府重大方针政策的执行情况,形成第一手信息材料,在第一时间事无巨细地汇报到国家辽宁(dd)生物医药科技产业基地指挥部全体成员手中,使领导准确、及时、细致地掌握开发区工作动态,为领导制定重大决策提供了详实有力的事宜依据。特别是将市委、市政府、市人大、市政协等部门领导来基地现场办公重要讲话和指示精神,编写进《中国xx工作专报》。《中国xx工作专报》的稿件,已成为dd日报、辽宁日报、dd信息港网、中国xx网、dd政务网等重要媒体不可或缺珍贵的参考资料。

项目绩效自评报告(2020)

项目绩效自评报告(2020) 一、项目总体情况 为提高闽侯县四绿工程(造林、有害生物防治建设)专项资金的使用绩效,抓好人工造林更新任务,巩固造林绿化成果,加快森林资源培育,全面推进城乡绿化。 该项目为常年发展性项目。 二、项目年度资金情况 本项目2019年资金计划1,500万元,其中:本级财政当年预算1500.00万元、以前年度结余结转0.00万元、当年追加0.00万元,其它来源资金0.00万元。当年财政核拨1,500万元,其中:本级财政当年预算1500.00万元、以前年度结余结转0.00万元、当年追加0.00万元,其它来源资金0.00万元。当年实际支出1,500万元,其中:本级财政当年预算1500.00万元、以前年度结余结转0.00万元、当年追加0.00万元,其它来源资金0.00万元。当年结余0万元,其中:本级财政当年预算0.00万元、以前年度结余结转0.00万元、当年追加0.00万元,其它来源资金0.00万元。 当年预算执行率(当年预算支出数/当年预算计划数)100%,当年预算资金使用率(当年预算支出数/当年预算核拨数)100%,结余结转资金执行率(以前年度结余结转支出数/以前年度结余结转计划数)0%,预算综合执行率(本级财政资金支出数/本级财政资金计划数)100%。 三、项目绩效评价指标设置与得分情况 本项目主要采用成本效益分析法进行绩效评价,共设置绩效评价指标5条,原始分值(个性指标分值+共性指标分值)96.00分,总分值(原始分值+调整指标分值)98.00分。 (一)个性指标 个性指标包含项目预算绩效目标和新增评价指标两个部分。 1.预算绩效目标 (1)产出指标 时效指标-目标完成率,正向,目标为等于100%,满分7分。实际完成100%,得7分。 成本指标-预算执行率,正向,目标为大于等于95%,满分7.00分。实际完成100%,得7分。 数量指标-建设湿地自然保护区数量,正向,目标为大于等于1.00个,满分7分。实际完成1个,得7分。

幼儿园年度绩效考核自评总结(可编辑)

幼儿园年度绩效考核自评总结 202x年,我园在县局直接指导下圆满完成了年初预定的各项工作指标,师资队伍得到进一步锤炼,安全卫生工作得以进一步加强,保教水平有了进一步提升,特色教育成绩显著,管理更加规范。现对照年度办园目标任务总结如下: 目标达成情况 (一)坚持德能兼备,提高队伍综合素质 1.鼓励教师加强自身学习,不断提高学历层次和业务水平。全园专任教师26人,大专以上学历22人,3人本科,有近10名教师正在本科学习之中;大专以上学历达标率和教师资格证持证率均比上年提升了三个百分点。 2.多方筹措资金组织在岗人员参与市县外名园的学习与观摩,学习教育理念、学习课堂教学经验、学习保育知识和环境创设技能,并通过二级培训,保证每一次的学习经验与感受能及时得到全园共享。全年安排了6次市县外培训,培训人次达70%以上。 3.积极开展各项技能竞赛活动,全园参与活动。一课三研、微型课、基本功竞赛、师德演讲、保育员操作技能竞赛、特色活动展评等,形式多样,促进了教师的专业成长,青年教师、骨干教师、保育员的业务水平有了显著的提高。全年开展了 8次全园性的业务技能竞赛,xxx、xx等同志积极参与县级优秀教学活动展示,并取得了一等奖的好成绩。 4.大力提高教职工的工资待遇,积极为全园教师参加社会养老保险,确保教职工人均月工资在1600元以上,保险险种也达到了 6个,极大地维护了全园教职工队伍的稳定。

5.积极开展十二五市级课题的研究活动,市级课题《幼儿创意手工的实践与研究》按照进度计划第五阶段“农村自然物创意制作中幼儿创新能力的培养” 正有序开展,锻炼了教师课题研究的能力,同时也培养了孩子们动手动脑的能力。 6.教师积极参与论文竞赛活动,多名老师都能把平时工作中积累的课题研究、教学活动、保育经验、家园共育等方面经验撰写成文并积极投稿参与评选,有36篇论文获得了县市级以上的奖项,其中10篇获得省级奖。 7.园领导班子积极参与教学活动,本学期随堂听课均达到45次以上,年轻老师也谦虚好学,听课认真,过程记录清楚,评价中肯符合实际,不流于形式。 8.强化全园教职工的师德教育,按期组织政治学习,教师爱岗敬业乐教,关心爱护每一位孩子,从无以教谋私、体罚孩子等不良教学行为。 (-)坚持警钟长鸣,切实抓好安全管理 1.把安全工作责任到人,明确了安全负责人、安全管理员、班级保教人员和门卫保安等各级人员的安全职责,以开学安全检查、专项检查、随机检查、平时安全检查等各种检查抓实抓细安全工作的各个环节,把每一个隐患及时消解于萌芽之中。 2.全方位开展应急演练活动,消防演练、防震演练、防暴演练等一系列安全演练培养师幼安全应变能力和自救自护意识。全年共开展了6次不同内容的演练活动,并通过安全教育周、安全生产月活动的开展强化了全园教职工和家长、孩子们的安全意识。 3.强化师幼、家长的安全知识,全年共开展了16次的安全知识培训、宣传活动,通过安全知识进课堂、安全知识讲座、安全知识

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