雕刻工岗位职责
碳塑车间雕刻机设备操作流程
1. 2. 合上电源总闸，并打开电脑主机开关。打开主控箱上的电源开关，打开主轴冷却
水开关，运行雕刻控
制软件，手动控制使x、y、z轴运行无异常后方可继续操作。
3. 将图纸输入精雕编程软件中编程，待编程结束后装载入nc sudio控制软件。
4. 5. 6. 将需雕刻的产品放置在雕刻机台面上并固定牢固打开除尘水管开关，运行程
序。待雕刻程序结束后关闭除尘水管开关，主轴水冷开关，最后关闭总电源。
7. 8.
用水将工作台面冲洗干净。结束。
雕刻生产岗位安全生产管理规定
1.根据国家法律法规和公司安全管理规定，结合车间实际制定本安全生产管理制度。
2.为保障员工身体健康安全，车间运营正常，全体车间员工必须按要求遵守本制度。
3.全体车间员工必须按要求参加公司组织的安全生产教育，严格遵
守履行制度内容。
4.员工上班必须按规定穿着工作服工作鞋，需穿戴保护和防护用品。
5.上下班工作时间内，不得在生产车间追逐、戏嬉、玩耍、打闹和
大声喧哗等。
6.上下班工作时间内，严禁在生产车间工作现场区域内吸烟，使用
明火等行为。
7.严格按照设备操作规定来操作和使用设备，避免造成人员伤害和设备损坏。
8.生产结束后，要及时清理工作区域油污、杂物和垃圾，并将相关工具设备放回指定位
置，保持区域场地整齐清洁，防止造成人员的滑倒和伤害。
9.严禁手上有水或潮湿时，扳动电力控制开关、插拔供电电源.
10.每天下班前，必须按要求关闭和切断工作区域内相关用电设备和电器设备，关闭和锁
好门和窗户，避免用电设备在下雨天淋雨或受潮造成损坏。
11.定期对车间工作区域和现场进行安全、防火、防盗检查，尤其是节假日，更要重点检
查，排除存在的安全隐患。
雕刻操作工岗位职责
1、遵守厂规厂纪，贯彻执行生产管理各项制度，服从领导分配。
2、努力工作，据生产部下达的生产计划组织生产，确保任务完成保质保量完成生产任务。
3、遵守工艺纪律，按生产工艺流程操作规程进行操作，配合公司新产品的试产，积极探
索改进工艺，提高质量，降低成本的新方法。
4、负责雕刻的生产操作。
7、负责按时填制车间生产日报表和交接班记录，做到数据准确、交接清楚。
8、根据设备运行情况，适时提出建议，并对设备的维护检修进行验收。
9、爱护机器设备，开机前先检查设备，确认设备正常时再投料生产。生产过程要认真仔
细地操作，发现异常情况即时处理并向车间主任报告。
10、搞好安全、文明生产。上班时要穿好工作服、戴好防护用品；下班前要清扫设备和
周围卫生，整理工具。爱护公物，如有损坏、丢失、浪费要负责赔偿。
11、坚守岗位，生产现场决不离人。
12、发扬团结有爱、互助协作精神，努力学习科学文化知识，不断提高操作技能，积极
向领导提出合理化建议。篇二：雕刻、喷绘岗位职责2 喷绘部主管
1、严格遵守公司制度，有良好的工作态度、以身作则，团结进取。带领全体职员职员按时、按质、按量完成工作。
2、每天督促检查职员的岗位工作：严格抓好员工的上下班时间、安排好每班的操机员工作，认真审核喷画质量（校色、分块、用料）、后期制作（接画、打钉、打包装的质量验收工作）、防止劣作产生，跟踪送货情况，发现问题及时解决。
3、指导全体职员节约材料、节省成本、利用废旧、尾布材料喷小样，及时清点材料的库存工作、做到提前备货。
4、具有一定的沟通能力：注重与员工、各部门同事的相互交流、善于与客户沟通。
5、每天协助下属人员提前安排好送货的服务工作。
6、做好电脑的维护工作，出现问题及时通知公司网络部做好维护工作。
7、指导操机员正常使用喷绘机操作程序，机器出现问题在不能解决的情况下要及时通知厂家，说明机器出现问题的原因，请厂家及时派人前来维修。
8、喷绘室内（电脑台面、机器、地面）应保持清洁。安排好每班人员下班前将卫生打扫干净，保持室内清洁、不让外人、非操机人随便进入。保管好客户及公司的光碟、 u盘、磁盘，方便下一次查找。
关的事情。
10、抓好喷绘室清洁、安全卫生工作，严禁在室内吸烟，做
好防盗、放火、防水工作。
11、因管理不善、工作失误，给公司和喷绘中心带来经济损
失的，公司有权视情节轻重扣除该主管全年主管费、奖金或作降职、开除处理。
12、协助公司内的其他部门按时完成上级交代的工作
13、对于自己部门内员工要报销的票据问清事由后方可签
字，如财务或经理有不清楚的应予以解释清楚。
14、协助配公司其他部门，对上门取货的客户、要做到礼貌
待人。已付款的客户要求出示公司收据或联系跟单的业务员收款情况，方可发货。
15、协助总经理做好下属员工的思想工作，保证该部门每一
个员工都能以认真积极的心态对待每一天的工作。
16、主管有权利对于工作不认真、不听从指挥的员工予以处
罚或开除。
喷绘操作人员
1、熟悉并遵守公司的各项流程及规章制度。
2、每天早上打扫喷绘室，保持室内卫生清洁，关机后要保护机器的喷头，并切断电源总开关。
3、每天早上上班先清点剩余材料，如不够要提前申请备料，以免因材料短缺而耽误时间。
4、每周一清点墨水，以防墨水短缺，每月清洗管路一次，必须用热的纯净水或清洗液（维护机器时要谨慎小心）。使用机器设备时应小心爱护，避免刀片或其他东西划伤机器。
5、画面喷绘人员分为主打（组长）和副打，副打必须服从主打的工作安排，做好喷绘记录。
6、要有良好的责任心，定时清洗机器喷头，保证高质量的画面输出，在保证画面质量的同时，时间观念要强，按时完成喷绘任务。
7、喷绘人员必须见到订单方可输出，否则视为私自出图，输出前仔细核对订单，严格按照订单要求出图，如订单与所传文件有出入时及时反馈给设计，用材料本着以节约成本为原则，充分利用剩余材料。
8、按订单的交工时间安排出图，如需加班不得推诿。安排加班输出的画面必须加班喷完，如耽误交工时间，负相
应责任。
9、输出的过程中出现断墨50公分还没及时发现的，所用材
料长度未达到画面所需长度、多喷、重喷、错喷，以上行为属于失职行为，所产生的浪费自行承担。
10、画面没有干透不得交给后期，待画面干透后将订单一并
交给后期。
11、交接班时要详细，对于需要用文字告知的，必须填写清
时间、事项、内容等，并告知机器设备的运行状态。
12、下班前关闭电源，检查机器是否处于关闭状态。
13、喷绘室工具自行保管，如丢失及时购买，否则公司以双
倍的价格罚款，费用由财务处从公司里直接扣除。
14、喷绘人员应不断的学习，不断的提高自己的技能，以高
质量高效率的状态完成本职工作。
15、喷绘人员在完成自己本职工作的前提下，要协助后期制
作顺利完成接到的工作，如对方有疑问要耐心解答。
16、协助主管抓好喷绘室清洁、安全卫生工作，严禁在室内
吸烟，做好防盗、放火、防水工作。
17、平日里要与设计部多沟通，总结自己在工作中发现的问
题，提出宝贵的意见，互相借鉴，力争把工作做到最好。
后期制作
1、熟悉并遵守公司的各项流程及规章制度
2、贴膜画面制作以节约制作材料，满足客户的要求为原则来下料。
3、保持工作现场卫生环境的干净整洁、施工工具的整齐摆放，正确使用电器设备。不得乱放乱扔，对于卫生不达标者将进行相应的处罚。
4、每周清理地面一次，抽查工具一次。
5、各自的工具自己保管，工具丢失及时购买，否则公司以双倍的价格罚款，费用从工资里直接扣除。
6、用材料以节约为准，控制成本，小画面用料投，充分利用剩余材料。
7、保证画面和所覆膜的完整性，裁边要整齐，画面要整洁（后附覆膜标准）。
8、要以检验要求为标准，节约使用覆膜材料。
9、覆完膜后，画面要摆放整齐，现场卫生环境及设备保持干净整洁。
10、制作过程中如因后操作不当损坏画面自行承担。
11、将制作完毕的画面按订单的数量清点，分类打包写清客户名称。
12、只有在岗位上不断的学习，提高自己的制作能力，才能以高效率的状态完成工作。篇三：雕刻职责
雕刻部主管
1、严格遵守公司制度，有良好的工作态度、以身作则，团
结进取。带领全体职员按时、按质、按量完成工作。
2、每天督促检查职员的岗位工作：严格抓好员工的上下班
时间、安排好操机员、雕刻机员工作，认真审核
雕刻质量、刻字工作质量、防止劣作产生，跟踪送货情况，发现问题及时解决。
3、指导全体职员节约材料、节省成本、及时清点材料的库
存工作、做到提前备货。
4、注重与员工、各部门同事的相互交流、善于与客户沟通。
5、及时主动检查部门内的消防安全及卫生情况，下班前提
醒大家将室内所有的电源切断，以免造成不必要的麻烦。
6、监督检查部门人员的工作情况，督导大家在工作中应小
心谨慎，力争精益求精。
7、因管理不善、工作失误，给公司和雕刻部带来经济损
失的，公司有权视情节轻重扣除该主管全年主管费、奖金或作降职、开除处理。
8、部门主管必须保证所管辖部门内的员工的工作质量都是
有保障的、并且能使客户满意的。
9、在做好自己本职工作的情况下，能完成领导交待的其他
事务。
10、公司内其他部门如需帮助，应热情主动的协助其解决问
题，力争顺利完成各项工作。
11、监督下属员工日常的出勤率，不得包庇、隐瞒、如发现
一次公司将给予相应的处罚。
12、注重员工内部培训，让每一个员工都养成节约用料的习
惯，平时采购时要货比三家。
13、部门主管有权利对不遵从公司岗位制度的员工给予处罚
或辞退。
刻字机操作人员
1、熟练操作刻绘软件，对于从设计部拷回的图，检查没有
问题，见到任务单后，才能刻绘。
2、熟悉各种材料、厚度、性能、熟练使用各台机器，因人
为原因造成材料浪费、由操作员承担经济责任。
3、任何时候都要以节约材料为原则。
4、特殊情况，要及时与制作人员多沟通，以方便施工，避
免责任事故的发生。
5、对不明白有疑问的工作要及时问，因沟通原因造成材料
错上、刻错、刻废，由操作员承担经济责任。
6、对刻绘室卫生环境负责，要求工作现场干净整洁，材料
摆放整齐。对剩余材料要了如指掌，每次接到定单制作联后、看清楚材料厚度、制作工艺等，先找出以前的剩料，先用小料，不够以后再下材料单购置新料；要充分利用每一块材料，反对铺张浪费；
7、负责刻绘任务按时完成，要经法务部检验合格，交物资
部入库。机器（包括铭龙1325、啄木鸟6590、吸塑机）每周一次保养、上油、每日一次清洁。确保机器正常运作。对每台机器上的配件刀具、工具要放置到固定地点，不得遗失，如有遗失按原价赔偿；
8、保持自己工作区域干净整洁，如发现材料没有放置整齐，
机器台面及机器下面不干净整洁，每次罚款30元；
9、每天下班前关闭一切用电设备，做好防火防盗工作。
10、努力钻研新工艺，不断提高自己的自身能力。
11、禁止利用公司电脑上网干私事。
12、完成领导交办的其它事务。篇四：工艺品雕刻工职称申报工作总结
工艺品雕刻工专业技术
个人工作总结
=
个人原创，有效防止雷同，欢迎下载= 转眼之间，一年的光阴又将匆匆逝去。回眸过去的一年，在×××（改成工艺品雕刻工
岗位所在的单位）工艺品雕刻工工作岗位上，我始终秉承着“在岗一分钟，尽职六十秒”的
态度努力做好工艺品雕刻工岗位的工作，并时刻严格要求自己，摆正自己的工作位置和态度。
在各级领导们的关心和同事们的支持帮助下，我在工艺品雕刻工工作岗位上积极进取、勤奋
学习，认真圆满地完成今年的工艺品雕刻工所有工作任务，履行好×××（改成工艺品雕刻
工岗位所在的单位）工艺品雕刻工工作岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和同事们的
一致肯定。现将过去一年来在×××（改成工艺品雕刻工岗位所在的单位）工艺品雕刻工工
作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下：
一、思想上严于律己，不断提高自身修养
一年来，我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观，并用以指导自己在×××（改成
工艺品雕刻工岗位所在的单位）工艺品雕刻工
岗位上学习、工作实践活动。虽然身处在工艺品雕刻工工作岗位，但我时刻关注国际时
事和中-央最新的精神，不断提高对自己故土家园、民族和文化的归属感、认同感和尊严感、
荣誉感。在×××（改成工艺品雕刻工岗位所在的单位）工艺品雕刻工工作岗位上认真贯彻
执行中-央的路线、方针、政-策，尽职尽责，在工艺品雕刻工工作岗位上作出对国家力所能
及的贡献。
二、工作上加强学习，不断提高工作效率
时代在发展，社会在进步，信息技术日新月异。×××工艺品雕刻工工作岗位相关工作
也需要与时俱进，需要不断学习新知识、新技术、新方法，以提高工艺品雕刻工岗位的服务
水平和服务效率。特别是学习工艺品雕刻工工作岗位相关法律知识和相关最新政策。唯有如
此，才能提高×××工艺品雕刻工工作岗位的业务水平和个人能力。定期学习×××工艺品
雕刻工工作岗位工作有关业务知识，并总结吸取前辈在×××工艺品雕刻工工作岗位工作经
验，不断弥补和改进自身在×××工艺品雕刻工工作岗位工作中的缺点和不足，从而使自己
整体工作素质都得到较大的提高。
回顾过去一年来在**（改成工艺品雕刻工岗位所在的单位）工
艺品雕刻工工作岗位工作的点点滴滴，无论在思想上，还是工作学习上我都取得了很大
的进步，但也清醒地认识到自己在×××工艺品雕刻工工作岗位相关工作中存在的不足之处。
主要是在理论学习上远不够深入，尤其是将思想理论运用到×××工艺品雕刻工工作岗位的
实际工作中去的能力还比较欠缺。在以后的×××工艺品雕刻工工作岗
位工作中，我一定会扬长避短，克服不足、认真学习×××工艺品雕刻工工作岗位相关
知识、发奋工作、积极进取，把工作做的更好，为实现中国梦努力奋斗。展望新的一年，在
以后的**（改成工艺品雕刻工岗位所在的单
位）工作中希望能够再接再厉，要继续保持着良好的工作心态，不怕苦不怕累，多付出
少抱怨，做好工艺品雕刻工岗位的本职工作。同时也需要再加强锻炼自身的工艺品雕刻工工
作水平和业务能力，在以后的工作中我将加强与×××（改成工艺品雕刻工岗位所在的单位）
工艺品雕刻工岗位上的同事多沟通，多探讨。要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事，老
老实实做人，争取为**（改成工艺品雕刻工岗位所在的单位）做出更大的成绩。
篇五：切纸工岗位职责职责
崇州市崇阳镇城东印刷厂
切纸工岗位职责/安全操作规程
一、工作职责
1、遵守厂里制定的各项规章制度，对工作具有严格的责任心，及时、高效、准确地完成任务。
2、按《印刷产品排工单》要求领取纸张，并且根据工艺要求裁切纸张，明确所需纸张的名称、克重、开数、数量等，如有疑问及时向制单人或门市主管联系。
3、印刷成品要经过检查验收并盖上产品验收章后方可出厂。
4、搞好切纸机周围现场环境卫生工作，及时将废纸边送至废纸库。
5、做好设备定期保养和每日常规检查工作，确保机器正常运行。
6、服从车间主管的工作安排，及时完成车间主管或厂长布置的其他工作任务。
二、切纸机安全操作规程
1、开机前应先检查机器，做好清洁工作，每个油孔加满润滑油。
2、开机后首先检查光电保护开关是否正常、可靠，再试空刀三次，观察有无回刀，如发现问题，应及时排除。
3、当机器运行时，严禁将手伸入机器内，若发生故障时严禁用手抢纸，应立即停机，在切纸刀没有回位停稳时，禁止伸手取纸，以防伤手或意外。
4、切纸机禁止二人同时操作。开料或切成品时严禁超高操作，核对尺寸无误后方可下刀，当刀片刀口用钝后，应立即更换刀片，不可断续使用，以免机器负荷过重造成机器损坏。
5、调节及更换切纸刀时，必须停机并使用卡柄螺栓进行换刀。装好后必须手动摇摆上落确认无误再调切纸刀切尺深线，应先调高切纸刀，然后由浅至深、细心调节好吃尺深度后再上紧保险螺丝才可使用。
6、设备保养要求：黄油孔导轨等活动处最少半月加黄油一次，每天必须擦拭机器表面污垢并清除表面杂物、灰尘(包括电箱、马达等)，清扫工作岗位垃圾，保持设备清洁。
7、提高安全生产意识，及时清除消防隐患。节约用电，切纸机没有进行任何操作时须关闭电源。
8、每天下班时须完成工作场地周围环境卫生工作，值日人员负责进行全面安全检查，关闭所有机器设备电源和关好门窗后方可离厂。
此规定从公布之日起执行。
平面设计和视频剪辑岗位职责与绩效考核资料
平面设计和视频剪辑岗位绩效考核 一、设计原则或依据 因事设岗、以岗定责、以责定量、以量（工作数量和工作质量）定分、以分定薪。 二、设计思路 可参照岗位职责和专业能力因素（尽可能结合实际工作内容进行精简，能量化要量化）计算基本工资的考核工资，可参照公司效益、公司发展业绩实际情况和员工工作目标完成情况计算绩效工资，依据合理化建议和特殊事项进行特殊考核。 三、平面设计和视频剪辑岗位绩效考核 （一）助理平面设计师 1、岗位职责 1）配合平面设计师完成公司产品、DM单页宣传的平面设计和包装设计，完成每季资料归档整理； 2）懂色彩搭配，协助设计师进行作品的系列化设计； 3）独立按时完成设计主管定制的设计工作； 4）具有较强视觉表现力，跟进设计产品的制作，可以独立完成的平面设计作品； 5）负责网页设计、标志、企业形象、宣传册、宣传折页、各类包装、信封设计等一系列设计和美化工作。 2、专业能力因素 1）对美学、视觉和艺术敏感，对创意、色彩和构图有自己的感悟，有一定的策划、创意能力； 2）熟练使用Photoshop，Flash，Fireworks，Dreamweaver，Illustrator，Freehand等相关设计制作软件和平面设计、网页制作及排版软件。 3）良好的美术画图功底，较强的手绘能力，了解产品工艺； 4）工作态度积极主动，责任心强，创意强，学习力强，领悟性高，对工作细致、耐心、认真、负责。
3、工作目标 助理平面设计师的员工工作目标来源于公司年度、季度工作目标的逐步分解，并结合本月工作完成情况对下月员工工作目标进行适当调整。员工工作目标尽可能以数据量化为主。 （二）中级平面设计师 1、岗位职责 1）负责公司日常任务安排,包括平面广告设计、网页设计、静态页面等工作； 2）根据设计主题及活动要求，可独立完成整个设计的工作能力，独立策划企划方案； 3）从方案的策划、调整到确认，保持与各部门之间的沟通协调，确保方案最优化； 4）能配合公司其他部门平面相关工作。 2、专业能力因素 1）逻辑思维清晰,做事认真、细致,表达能力强，具备良好的工作习惯。 2）熟悉画册、海报、宣传页、折页、VI形象设计、及印刷工艺流程基本知识，并能独立完成设计工作 3）具备有扎实的美术基础,思维敏捷有创意。对色彩把握敏锐,具有把握不同风格页面的能力。 4）熟悉各类平面设计用软件，能熟练运用Coreldraw、Photoshop、Illustrator等绘图软件以及相关的平面设计软件。 5）独特的创意和扎实的美术基本功，技能丰富，对时尚元素有较高的敏感度 6）具备团队合作精神,有良好的处事心态,有很强的上进心态,能承受工作带来的较大压力。完成领导交办的其他工作，较强的学习和沟通表达能力，独立工作能力强。 3、工作目标 中级平面设计师的员工工作目标来源于公司年度、季度工作目标的逐步分解，并结合本月工作完成情况对下月员工工作目标进行适当调整。员工工作目标尽可能以数据量化为主。
设计技术部各岗位人员岗位职责
设计技术部各岗位人员岗位职责
设计技术部部门人员岗位职责 一、设计技术部经理职责责任人：*** 1.负责公司设计管理、科技与施工技术管理、BIM管理、信息化管理组织上述工作的计划编制、制度制定、考核评价、总结改进。并向主管领导提出相关决策建议。 2.负责制定本部门人员岗位职责，监督、指导本部门以及公司设计与科技管理系统的设计、技术人员的考核，并根据考核结果提出奖罚意见。 3.负责领导设计项目的方案设计和现场设计服务。领导组织公司设计合同的评审工作。领导公司BIM中心的运行。 4.组织技术谈判和对外技术交流，组织科技课题研发、危大工程专项方案论证，定期组织对各分公司、大项目的设计与科技管理考核评价。 5.在局科技部门和信息化部门的指导下，负责公司设计、科技与施工技术、信息化工作的展开管理。 6.在局和总公司信息中心指导下，领导公司的信息系统的安全、稳定、可靠有效运行。 7.定期组织部门例会，制定设计技术部各项工作计划。根据工作需要和专业技术状况，调配下级人员工作。 8.负责组织公司设计资质的维护、年检、换章和延续以及报表等工作；负责与北京市规划管理委员会勘察设计处的对接协调工作。
二、设计技术部副经理职责责任人：*** 1.在部门经理领导下主管公司的科技管理。 2.协助部门经理进行年初科技工作的计划与安排。 3.按照公司年度科技工作目标，组织项目进行科技创新成果的总结、申报工作，包括完工施工技术总结、科技示范工程、施组总结、方案总结、工法、专利、科技论文的申报和发表等。 4.负责科技成果档案的收集，并按照档案管理要求整理、组卷、按照批准的密级向公司档案室移交。 5.负责组织项目设计合同的评审及盖章；负责设计施工图纸的审核及盖章。 6.负责公司应用的标准、规范、法律法规清单、图集等收集、 管理工作；以及新标准的及时更新、发布及培训工作 7.针对科技成果板块对接局科技部，负责组织及完 成上级单位（局科技部）安排的各项科技与施工技术 管理任务及指标。 8.协助部门经理完成科技工作年度工作计划及工作总结。 三、装饰设计中心副主任责任人：*** 1.在部门经理领导下主管公司的设计管理工作。 2.配合公司设计项目当地省市的备案工作，与当 地省市的建设厅、住建委对接。 3.负责组织公司设计招、投标事宜，针对项目设计招投
岗位职责-安全生产责任制
岗位职责-安全生产责任制
岗位责任制 服务站站长岗位责任制 1、在主管经理领导下，负责服务站及配套设施的管理和事务协调工作。 2、执行服务部管理规定，做好公寓的管理工作。并执行洗衣房、食堂的各项规章制度。 3、负责服务站的卫生、安全的检查监督工作。 4、负责服务站公共设施的检查和报修工作。 5、负责下属人员的业务监督指导，做好绩效考核工作。 6、完成领导交办的其它工作。 服务站副站长岗位责任制 1、在站长领导下，负责职工食堂的日常管理工作。 2、负责每日就餐人数统计（估计）及相应主食、蔬菜等物料准备，检查和维持 就餐秩序。 3、负责检查食品卫生、食堂卫生、用餐器具消毒情况，确保用餐安全，不发生 食物中毒事故，并控制卫生消毒用品、洁具的耗用。 4、合理安排员工倒班，做好每餐后的卫生清扫和定期大扫除工作。 5、主办或协助每日主副食料或其他物品的采购。 6、负责下属人员的业务监督指导，做好绩效考核、成本核算工作。 7、完成领导临时交办的其他任务。 食堂管理员岗位责任制 1、在食堂主任领导下负责安排本班组的日常工作,加强安全管理、防火、防盗工作，防止事故发生，把每项工作的责任落实到人。完成班组工作任务和各项经济指标。
2、带领全体人员严格执行《食品卫生法》，讲究卫生，讲究营养，严防食物中毒。 3、对采购回的物品要把好卫生、质量关，不合格食品坚决不予验收。验收物品一律、上帐、签字。 4、负责主、副食加工烹调的成本核算，做到核算准确，质价相当，账物相符，做好消耗记录。注意节约，减少浪费，努力降低成本，杜绝浪费。 5、对主、副食品的成品，出售前要进行检查，是否符合色、香、味、型的要求，是否符合卫生要求，对变质食品停止出售。 6、提高服务质量，做到服务热情、文明礼貌、优质服务。 7、积极完成领导交办的临时工作。 食堂采购员岗位责任制 1、负责食堂食品的采购工作,所选采购点必须各种证照齐全,从业人员健康证照齐全并检验有效。 2、采购的物品要确保质量，主、副食品，把好卫生关，不购进不合格食品。努力做到质优价廉。 3、认真学习财务制度，不以权谋私，购物光明正大，经得住检查。 4、所购物品一律由食堂管理员验收、上帐、签字。 5、及时购买物品，热情服务，保障食堂工作正常进行。 6、积极完成领导交办的临时工作。 食堂服务员岗位责任制 1、服从领导，做好餐前准备工作。 2、严格执行工作程序、服务程序和卫生要求，努力提高服务质量。 3、仪态整洁、端庄大方、笑容可掬、彬彬有礼。 4、热爱服务工作，对待客人热情周到得体。 5、熟知当天订餐的单位(或个人)名称、时间、人数及台位安排等情况，注意记录客人的特别活动(如生日庆祝会)，如有重要情况，应及时向主管汇报。
视频拍摄剪辑工作说明书
视频拍摄剪辑工作说明书 （一）视频拍摄工作 1.1摄像职业概述：摄像师，包括电影摄像师和电视摄像师，指在电影拍摄、电视新闻、广告、纪录片或者其他专栏节目制作等活动中，直接操作摄像机进行画面拍摄的从业人员。电影电视节目的好坏往往同摄像师技能的高低直接相关。摄像师应具有较全面的文化艺术素养，扎实的技术功底，默契的团队合作意识，灵活协调的设备操控能力以及敏锐的观察和反应能力，并且能够适应在室内外、高空、水下及一切从业者生理、心理可承受的环境中工作。摄像师还应具有较强的法制观念和职业道德，良好的遵纪守时习惯，吃苦耐劳的坚强意志和体魄。 1.2工作职责：坚守工作岗位，不得擅自脱岗。工作要认真负责，做到人尽其责。遵守职业道德、团结一致、互相学习、努力钻研业务知识。 1.3专业知识：数字图象处理、电视节目制作、多媒体技术与应用、影视摄影艺术创作、电视摄像造型等。 1.4工作环境：摄像师的工作地点和时间随拍摄任务的特点和细节而定，具有较大的不确定性。摄像师经常需要外出，在新闻现场、片厂等地点工作，并要求能够适应高空及水下等特殊的作业环境。 1.5工作流程 1.5.1前期准备 (1)编辑负责联系拍摄的活动并将详细的时间地点(含人物等相关信息)告知视频管理者，划分拍摄类别，以便提前做准备。 (2)由视频管理者签发"摄制工作记录表"给摄制人，表中应说明各项工作负责人如策划编辑、联系、摄像等以及器材、时间、地点等内容。 (3)摄像在接到"摄制工作记录表"后，应在出发前及时准备好设备，包括摄像机、电池、录像带、录音笔、无线/指向麦(筑龙网标识)、耳机、三角架、照相机、纸笔等。（注：必要时带红头灯） 1.5.2拍摄流程
打磨作业岗位安全操作规程及危险源辨识
打磨作业岗位安全操作规程及危险源辨识 1 适用范围 本标准适用于涂装车间打磨作业人员的安全作业，包括手工或使用打磨工具进行的金属和其他材料打磨作业，也包括在喷漆等易燃易爆现场的打磨作业。 2 岗位安全作业职责 ●负责本岗位日常事故隐患自我排查治理，包括班前、班中、班后的排查和处置； ●负责本岗位设备操作或其他作业，在作业和故障排除过程中，严格按照规定安全操 作，正确佩戴和使用劳动防护用品； ●负责本岗位设备设施及其安全装置的日常保养，保养过程按规定安全作业，确保本 岗位使用的设备设施及其安全装置完好有效，本岗位不能解决的问题，及时报修； ●负责本岗位事故和紧急情况的报告和现场处置。 3 岗位主要危险有害因素（危险源） 4 劳动防护用品穿戴要求 4.1 作业人员应穿戴工作服、工作帽，长发应盘在工作帽内，袖口及衣服角应系扣。 4.2 作业人员应佩带防护眼镜和活性炭口罩，打磨产生有毒有害粉尘，或在有毒有害作业场所作业时，应戴自吸过滤式呼吸器；呼吸器的活性碳盒每月更换1次； 4.3梯台无稳定站立面，且登高超过2米的，应佩戴安全带、安全帽，并将安全带固定在牢固的位置； 4.4 打磨作业时应佩戴耳塞。 5 打磨作业安全要求 5.1作业前准备安全操作
5.1.1 作业前对打磨工作环境进行检查，检查内容包括： ●打磨室，或车间内设置的打磨区内除尘、通风装置是否完好、有效； ●现场打磨站立的升降平台、梯台，是否带有防坠落的栏杆、防护板并完好有效； ●易燃易爆打磨现场的防静电接地装置、灯具、开关和排风装置等防爆电气等是否完好、 有效。 5.1.2 作业前，对使用的设备和工具进行检查，确保设备工具及其安全装置完好、有效： ●检查电动工具选用是否符合安全要求，绝缘电阻检测合格标识是否在有效期内；使用Ⅰ 类手持电动工具时应在电气线路中采用额定剩余工作电流不大于30mA的剩余电流动作保护器、隔离变压器等保护措施，或加接带有漏电保护的接线板； ●在易燃易爆场所打磨应使用风动工具，不得使用电动工具，不得使用移动灯具，检查风 动工具使用的压缩空气管道、阀门是否完好，无泄漏； ●检查使用的打磨、抛光机及其安全防护罩是否完好、砂轮片是否在保质期内，砂轮是否 有裂纹和破碎缺口、软垫是否撕裂、钢丝刷是否松动和断裂；工具电源线、防护罩、盖及手柄是否完好； 5.1.3 需安装砂轮片前，核对砂轮片是否与主轴直径相适应，不准使用有裂纹或缺损的砂轮： ●安装时，应采用专用扳手进行紧固，压紧到砂轮转动时不产生滑动为宜； ●砂轮装好后，必须进行试转，空转5-10秒钟，砂轮转动时，不应有明显振动； ●调整砂轮防护罩时，必须在砂轮停转后并关闭电源，方可进行。 5.1.4 作业前，应先开启现场通风和除尘装置。 5.2 作业过程安全操作要求 5.2.1 打磨时应夹紧工件，用力不得过猛；注意以下安全事项： ●打磨时手不能在砂轮片附近，人体站立在侧面位，严禁有人站在砂轮片正面，以防砂轮 破裂伤人； ●禁止用砂轮端面进行打磨，禁止随便开动砂轮或用他物冲击敲打砂轮片； ●两人以上同时打磨时，严禁在同一个工作台上对面方向相对作业；现场多处同时交叉进 行打磨作业时，应听从现场指挥的调度，各作业点之间应的距离应大于2m； ●作业中假如砂轮片被卡住，必须关闭工具方可处置； ●正在转动的砂轮机不准放在地上和工作台上，待砂轮停稳后，放在指定的地方；暂时不 用时，必须关闭开关，并切断电源。 5.2.2使用电动工具、风动工具时，注意以下安全事项： ●工作时将电线放置于工具的后端，严禁接触旋转的砂轮片或钢丝刷； ●发现电动工具电源线缠卷打结时，要立即解开，不得手提电线或砂轮强行钉拉动； ●使用风动工具时，气管不得接触尖锐物品，防止气管破损漏气。 5.2.3 使用升降平台、梯台登高打磨作业时，注意以下安全事项：
平面设计和视频剪辑岗位职责与绩效考核资料
平而设计与视频剪辑岗位绩效考核 一、设计原则或依据 因事设岗、以岗定责、以责定量、以量（工作数量与工作质量）定分、以分定薪。 二、设计思路 可参照岗位职责与专业能力因素（尽可能结合实际工作内容进行精简，能量化要量化）计算基本工资得考核工资，可参照公司效益、公司发展业绩实际情况与员工工作目标完成情况计算绩效工资，依据合理化建议与特殊事项进行特殊考核。 三.平面设计与视频剪辑囱位绩效考核 （一）助理平面设计师 1、岗位职责 1）配合平面设计师完成公司产品、DM单页壹传得平面设计与包装设计，完成 每季资料归档整理; 2）僮色彩搭配，协助设计师进行作品得系列化设计; 3）独立按时完成设计主管定制得设计工作; 4）具有较强视觉表现力，跟进设计产品得制作，可以独立完成得平面设计作 品； 5）负责网页设计、标志、企业形象、宣传册、宣传折页、各类包装、信封设 计等一系列设计与美化工作。 2、专业能力因素 1）对美学、视觉与艺术敏感，对创意、色彩与构图有自己得感悟，有一定得策 划、创意能力; 2) Photoshop, Flash, Fi reworks, Dreamweaver, I I Iustrator, Freehand 等相关设计制作软件与平面设计、网页制作及排版软件。 3）良好得美术画图功底，较强得手绘能力，了解产品工艺; 4）工作态度积极主动，责任心企，创意强，学习力强，领悟性高，对工作细致、 耐心、认真、负责。 3、工作目标
助理平面设计师得员工工作目标来源于公司年度、季度工作目标得逐步分解, 并结合本月工作完成情况对下月员工工作目标进行适当调整。员工工作目标尽可能以数据量化为主。 （二）中级平面设计师 岗位职责 1）负责公司日常任务安排，包括平面广告设计、网页设计、静态页面等工作; 2）根据设计主题及活动要求，可独立完成整个设计得工作能力，独立霞划企 划方案; 3）从方案得策划、调整到确认，保持与各部门之间得沟通协调，确保方案最优 化; 4）能配合公司其她部门平面相关工作。 2、专业能力因素 1）逻辑思维清晰，做事认真、细致，表达能力强，具备良好得工作习惯。 2）熟悉画册、海报、宣传页、折页.VI形象设计、及印刷工艺流程基本知 识，并能独立完成设计工作 3）具备有扎实得美术基础，思维敏捷有创意。对色彩把握敏锐,具有把握不同 风格页面得能力。 4）熟悉各类平而设计用软件，能熟练运用Coreldraw、Photoshop、 I I lustrator等绘图软件以及相关得平面设计软件。 5）独特得创意与扎实得美术基本功，技能丰富，对时尚元素有较高得敏感度 6）具备团队合作精神，有良好得处事心态，有很强得上进心态，能承受工作带 来得较大压力。完成领导交办得其她工作，较强得学习与沟通表达能力，独立工作能力强。 3、工作目标 中级平面设计师得员工工作目标来源于公司年度、季度工作目标得逐步分解, 并结合本月工作完成情况对下月员工工作目标进行适当调整。员工工作目标尽可能以数据量化为主。 （三）资深（高级）平面设计师 1、岗位职责 1）负责公司得宣传，产品图集设计，宣传册设计，平面设计，一流得形象展示 工作; 2）从事企业对外宣传与广告，产品，活动，平面设计得0常工作。
设计管理部部门职责
设计管理部制度 一、基本职能 （1）负责工程建设项目的总体技术协调。传达陶文旅集团的规划建设理念并与设计院就设计方案及时沟通，落实建设理念与设计意图。 （2）编制动态的设计管理和技术管理的工作流程。制订本部门管理、控制制度及相关业务流程； （3）负责工程项目总平面规划设计、单体设计、室外景观设计、室内外装修设计等相关工作对接。 二、主要职责 （1）主要职责范围包括：公司项目的策划及规划、设计方案审批，入驻企业的设计审批，变更设计论证与确认，设计执行与跟踪； （2）项目相关测绘、地质勘查、外业见证、房屋结构安全鉴定、图纸审查及相关招投标工作及相关合同管理等工作； （3）依据现行的规划原则和设计规范，科学思考、分析、运筹当前项目，参与建筑设计方案的审批，提供合理有效的规划设计方案； （4）组织审核规划方案各阶段的设计文件，编制相关进度、费用计划； （5）积极与入驻企业沟通不断完善入驻企业设计方案，配合入住企业的设计方案的审批； （6）负责组织对变更设计论证与确认； （7）负责测绘、勘察、检测、设计及图纸审查合同的谈判、签订、审批、履行等。 （8）组织设计档案的归档管理； （9）参与工程项目的预、决算； （10）参与工程项目的招投标管理； （11）做好领导分配的其他工作。 三、主要任务 制订项目总体设计工作计划，协调各阶段、各专业设计工作的有效衔接，紧密配合拓展业务人员进行项目跟进。组织设计交底、协调设计方案、技术方案的
比较、审核工作； ---项目立项与设计 (1)负责审核项目建议书、可行性研究报告。参与项目可行性研究评审、项目评 估、策划、方案设计，提出建筑标准、建筑类型、建筑规模、规划设计、装修及配套定位建议意见； (2)参与设计招标、设计单位的选择和确定、设计方案的征询和报批以及总图设 计等工作的组织实施；方案设计（扩初设计深度）报批； (3)参与调研工作，通过对国内外优秀项目的调研，吸取他人的经验；组织《方 案设计任务书》提出各专业设计要求、技术指标、设计控制要点； (4)负责设计合同的审核，组织设计单位的考察并审核考察报告； (5)负责协调设计人员对国土规划、消防、人防、环保等政府主管部门提出的意 见和问题进行修改和调整； (6)负责施工图设计阶段评审，并提出专业建议； (7)组织和落实基坑支护、结构、门窗、幕墙、节能、防水、园林等图纸深化、 优化工作；组织详勘； (8)负责相关项目施工阶段的技术管理和设计变更的协调和决策； (9)负责对设计工作的督促与协调；跟踪设计质量和设计进度； (10)负责项目的扩初设计管理、会审与评审工作。 ---施工前期 (1)负责提供工程项目开展前的各项准备工作的技术参数。 (2)协助建设用地批文等土地手续的办理； (3)协助用地、规划许可证等各类手续办理。 ---施工招标 (1)参与审核招标文件、合同条款、质量标准、交付标准、工艺标准。负责项目 的设备、材料和设备的选型、工艺样板、材料样板的确认； (2)参与考察、筛选投标单位，组织总分包单位招标文件的技术答疑；参与开标、 评标、定标及与拟中标单位的洽谈和沟通、监控与评价； ---施工阶段 (1)负责“施工图”、“三通一平”的总平面方格网图等方面的基本技术资料，并 组织设计交底。 (2)负责组织施工图纸会审，审核施工组织设计、施工方案，会审纪要。
视频剪辑岗位职责
一、职位：视频传媒（影视前后期拍摄编辑）（实习生） 视频传媒影视制作组具体负责的工作范围 1. 协助策划部门，进行日常工作安排，协调控制策划工作进度； 2. 学习影视宣传片创意文案及PPT策划方案撰写，负责影视项目的制作和培训工作； 3. 协助主持召开创意策划的部门会议，统筹主题，引导并激发各人员创意，控制主题谈论方向并最终确定采用方案； 4. 学习策划方案的撰写，把握主题和协调性，控制进度按时完成，保证方案的质量； 5. 从影视广告专业角度上，根据项目情况提出合适的富有创新意识和吸引力的画面视觉创意； 6. 学习策划人员的提案演说能力，参加重要提案会并进行现场的提案演说； 7. 根据公司要求学习制定节目计划，按照计划带领部门成员按时完成，并与其他部门紧密配合及时调整节目方向； 8. 学习负责本部门人员的指导，培训，管理制作部门的制作、策划、客服相关业务； 二、职位：营销策划部视频传媒影视制作组人员的任职要求： 1、20岁以上，影视相关专业大专以上学历；有相关工作经验者优先； 2、对影视制作行业，了解影视市场发展趋势，并具有浓厚的职业兴
趣； 3、对相关制作处理软件：Adobe Premiere和MS OFFICE 等办公自动化软件； 4、对影视脚本撰写，有扎实的文案功底和策划能力，并有良好的社会交往能力； 5、有一定的英文听说读写能力； 6、具有较强的事业心和责任心，富有团队精神。营销策划部视频传 三、职位：媒影视制作组具体岗位职责： 1、学习视频影视制作组相关项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定； 2、协助对本部门相关人员属培训，协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率； 3、能独立做出相关视频媒体概念设计方案；同时负责与客户进行谈判，精准地向客户阐述出设计理 念，并让客户信服； 4、学习建立设计部门相关客户视频规划文档及部门开发过程中的各种规定； 5、协助考核部门内部员工的业绩、态度和潜力； 6、协助部门财务预算制定、控制以及完善激励考核制度； 7、学习管理影视制作组，学习领导视频传媒影视制作团队。
(设计部)岗位职责
为加强设计部管理，确保设计任务按质按期完成，实现工程总目标，特制订本职责。 设计部岗位职责 部门职责 一、认真做好技术准备工作，落实项目的内外部条件，收集资料，研究计划任务，按工作流程管理的步骤要求开展设计任务。 二、执行现行设计规范、标准，及公司的相关规定，做到设计符合文件要求及现行规定，符合业主及项目负责人对设计的要求。 三、图纸内容完备、整齐清晰，正确表达设计意图和设计成果，各专业设计一致，无错、漏、碰、缺。 四、对设计方案精益求精，认真进行方案比较、优化。 五、综合设计理念、投资概算，收集材料样块，负责向业主提交及确认材料样板（材料样板及报价须经过材料部审核方可报出）。 六、认真参加图纸会审及施工服务，及时做好设计信息反馈，汇同项目负责人及时处理施工中的有关问题。 七、以向甲方提供的材料样板为依据，与材料部配合，落实工程中采用的材料、设备。 八、参与竣工验收、工程回访，进行设计总结的撰写。 九、对项目过程中的设计文件、设计图纸进行管理，负责各类设计文件、设计图纸的发放、流转，并按要求归档留存，重要文件、图纸负责向公司档案室提供原件保存。 十、对所承担的设计任务的质量和进度负责。 十一、按照公司制度要求做好工程相关内容的保密工作。 设计部经理职责 一、全面负责设计部各项工作，负责计划、组织、协调、督办的职责。 二、负责部门的任务下达，制定任务目标，执行原则及考核标准； 三、对于大中型项目，组织专项小组对设计任务进行有机分解及结合，确保
任务的保持、按时完成； 四、协助设计师解决设计方案中的相关问题； 五、组织施（竣）工图会审，对设计深度，设计的安全性、经济性、合理性进行审查； 六、会同各专业对重要方案，重要施工部位、施工难点进行论证，以在满足规范前提下安全施工，最大化节约成本； 七、负责协调设计过程中各相关部门及内部的组织与协调工作，配合做好招投标和材料选样、定样，确保工作的顺利实施； 八、方案设计过程中，与公司业务部、工程部、材料部等相关专业部门紧密结合，对业主要求、工程进度、投资情况进行通盘考虑，确保方案设计优化务实； 九、负责与工程部经理及项目经理协调部门资源的分配及监督部门人员在各项目中的工作； 十、定期或不定期组织设计部进行业务能力的学习及交流，召开月总结会，提高全体设计人员的工作及业务水平；负责对新员工进行培训； 十一、深入施工现场，监督并协助设计师修正施工图纸及施工过程中出现的有关问题。 十二、熟悉材料、施工工艺和施工流程。不断了解新材料、新工艺，并了解各材料的制作工艺和市场行情； 十三、参与工程竣工验收，协助办理竣工图纸签认手续，做好图纸归档保密工作； 主案设计师职责 一、具有相关设计及管理经验，有主持工程项目设计管理经历，熟悉工程设计各环节所涉及技术和管理知识； 二、有一定的设计创作理念，对设计有独特的见解和追求，能根据客户的不同要求对空间展开针对性的构思设计及细节雕琢。 三、对大型和复杂项目有方案把控的能力和判断、定位的能力； 四、具有独立带领设计团队并主持工程项目设计能力，熟悉从方案到施工现场的全部过程及设计规范；
打磨操作工岗位职责
打磨操作工岗位职责 一、班组建设责任： 1.学习、遵守本厂各项规章制度，积极响应公司和厂部的各项号召 2.认真执行本岗位各项工作，按时完成生产计划； 二、生产质量责任 1.认真按照操作流程操作，不断提高产品质量和岗位操作技能； 2.打磨操作严格按照操作流程执行，打磨过程要小心谨慎避免产品外形损坏或意外伤害； 3.上岗前要对打磨作业区认真清理，保持行进路线畅通，严格按照操作流程进行打磨作业，不得随意加减树脂用量； 4.打磨作业要及时将成品管两端打磨去除乱丝、流胶等不平整的部位，平口端要及时切除稍口； 5.打磨作业结束后要及时将管口内的粉末及时去除，以免影响产品外观质量； 6.打磨作业结束后要配合脱模转运工及时将成品管运送到指定地点按照要求码垛整齐； 7.转运过程中切忌猛跑、急停或撒开转运车自行溜行以免造成人身伤害或设备损坏； 三、安全、卫生责任 1．工作过程中严格按照操作流程操作，上岗前必须确认上岗前要讲工作区清理干净，防止杂物影响行进安全，下班前再次将工作区清理干净将各种工具及时放入收纳箱，并洒水降温后方可离开岗位； 2．工作过程中发现异常情况可能造成不良后果的，及时向班组长反映并上报车间负责人处理； 3．操作过程中要小心谨慎，人员离场必须及时关闭设备以免造成意外事故； 4．模具或成品管在转运过程中要检查挂钩挂好方可起吊转运，避免人身或设备损坏； 5．不得私拉乱接电线，不得将电动车等与生产无关的车辆、用电设备插、接到生产用电系统；四、权限 1．有权向班长或车间负责人反映物料质量、存放、使用等问题； 2．有权向班长或车间负责人反映安全生产管理过程中存在的漏洞或不足； 3．有权向班长或车间负责人反映本班组同事或相关工作人员违反操作规程等事项； 4．有权向上级领导反映班长或车间负责人在安全生产管理过程中存在的不合理指令或违反相关制度的做法； 五、义务 1．工作时间内在企业遭受不法侵害或自然灾害时有义务参加保护企业的行动或抗震抗灾等活动； 2．工作过程中有义务为企业节约物料、能源等的消耗减少浪费； 3．工作过程中有义务积极帮助工作中遇到危险和困难的同事； 4．工作过程中有义务向班长或车间负责人提出改进生产方法、改良生产设备、提高生产效率、节约能源和物料使用量的合理化建议
设计部部门职责及岗位职责说明
设计部部门职责及岗位职责说明书 一、设计部工作管理目的： 以公司开发建设项目的总体计划为指导，依据公司批准的项目可行性研究报告和产品建议书，全面负责项目的规划、建筑、结构、水、暖、电、景观、室内等设计管理及相关技术论证工作，按照“适用、经济、绿色、美观”的建筑方针，保证项目进度、品质、成本控制实施，为公司项目顺利进行提供合格的图纸及相关技术支持。 二、设计部职责细则： 1．负责开发项目规划方案设计至施工图完成阶段的设计计划编制和管理工作； 2．负责组织设计单位及各专项工程设计单位的考察、设计方案招标和评审； 3．组织编制和会审方案、施工图设计任务书，向设计单位明确传达甲方意图，及时纠正设计过程中出现的错误和遗漏； 4．负责方案、初步设计、施工图阶段各专业设计图纸审查和技术把关； 5. 负责组织设计过程中重大技术方案的论证工作； 6．协调和配合审定后的施工图纸的设计交底工作； 7．负责设计图纸的存档和发放工作； 8．负责部分主材的选型、封样和确认工作； 9．督导和审核各专业设计变更工作； 10．监督和检查工程施工质量问题，会同工程部解决施工中出现的重大技术问题，配合工程部审核现场技术洽商工作； 11．配合其他业务部门对本公司开发建设项目的投资可行性分析及成本控制管理提供技术支持； 12．在业务部门与政府相关管理部门的协调及业务工作中提供技术支持；13．配合项目报建、施工、验收、销售、售后服务等相关手续工作。 三、岗位职责： (1)部门负责人： 1．组织开展部门各项工作，并对最终结果负责； 2．组织本部门各项管理规范的建立、监督和完善； 3．负责本部门人员的考核、人员的调配和安排； 4．协调内外部合作方关系，保持工作开展顺畅； 5. 督导各专业工程师总结和分析已完成产品的设计缺陷和问题； 6. 负责组织完善、优化和升级产品设计，形成产品设计标准； 7. 编写各项目设计计划并提交公司领导审核，负责设计计划的实施监督并及 时向公司反馈； 8. 负责权限内设计变更的审核； 9. 组织对设计单位进行资质预审，负责组织公司相关部门和领导会签审批设 计类合同或补充协议，负责审核项目设计合同的签订和执行；
磨工岗位HSE职责通用版
管理制度编号：YTO-FS-PD494 磨工岗位HSE职责通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards
磨工岗位HSE职责通用版 使用提示：本管理制度文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 1 在班长领导下，认真学习、严格执行磨工安全操作技术规程，对本岗位健康、安全和环保工作负直接责任。 2 工作前佩戴好必要的劳动保护用品,认真检查磨床的机械、电气及各部装置是否完好。 3 安装砂轮前，必须检查砂轮是否有裂纹等缺陷，不得使用有缺陷的砂轮。 4 遵守劳动纪律，不脱岗、串岗，不违章作业，有权制止他人违章作业及拒绝违章指挥。 5 坚持安全文明生产，保持工作场所、卫生责任区清洁，工件摆放整齐。 6 维护保养好所用设备，按要求润滑机床各润滑部位，保持设备完好。 7 积极参加安全活动、技术练兵、消防训练和事故分析会，提高岗位操作技能和健康、安全和环保意识。 8 积极参加本岗位危害因素和环境因素的识别，并采取可靠的防范措施。 9 负责本岗位消防设施、消防器材的维护保养，做到
设计方案部岗位职责
为加强设计部管理，确保设计任务按质按期完成，实现工 程总目标，特制订本职责。 一、设计部基础岗位人员配置 助理设计师( 制图员 )、中级设计师、高级主案设计师、首席设计师、设计部经理（设计总监）。 设计部岗位职责(部门职责) 1、负责按时、按量、高标准完成设计任务； 2、负责出具公司所有承接工程的设计策划工作； 3、负责工程实施全套图纸绘制 （包括：3D效果图、CAD平面布局图、平面图、音像视频、施工图）； 4、负责协助合同的谈判与签订； 5、有权利和义务对公司的发展提出自己的合理化建议和意见，有义务将公司对外进行正面积极宣传，提高客户认可度。并不断提高自己的专业水平和综合素质。 6、认真做好技术准备工作，落实工程的内外部条件，收集资料，研究计划任务，按工作流程管理的步骤要求开展设计任务。 7、执行现行设计规范、标准，及公司的相关规定，做到设计符合文件要求及现行规定，符合业主及工程负责人对设计的要求。 8、图纸内容完备、整齐清晰，正确表达设计意图和设计成果， 各专业设计一致，无错、漏、碰、缺。 9、对设计方案精益求精，认真进行方案比较、优化。
10、综合设计理念、投资概算，收集材料样块，负责向业主提交及确认材料样板（材料样板及报价须经过材料部审核方可报出）。 11、认真参加图纸会审及施工服务，及时做好设计信息反馈，汇同工程负责人及时处理施工中的有关问题。 12、以向甲方提供的材料样板为依据，与材料部配合，落实工程中采用的材料、设备。 13、参与竣工验收、工程回访，进行设计总结的撰写。 14、对工程过程中的设计文件、设计图纸进行管理，负责各类设计文件、设计图纸的发放、流转，并按要求归档留存，重要文件、图纸负责向公司档案室提供原件保存。 15、对所承担的设计任务的质量和进度负责。 16、按照公司制度要求做好工程相关内容的保密工作。 设计部经理职责 一、全面负责设计部各项工作，负责计划、组织、协调、督办的职责。 二、负责部门的任务下达，制定任务目标，执行原则及考核标准； 三、对于大中型工程，组织专项小组对设计任务进行有机分解及结合，确保任务的保持、按时完成； 四、协助设计师解决设计方案中的相关问题； 五、组织施（竣）工图会审，对设计深度，设计的安全性、经济性、合理性进行审查； 六、会同各专业对重要方案，重要施工部位、施工难点进行论证，以在满足规范前提下安全施工，最大化节约成本；
车床工岗位职责
车工班长岗位职责说明书 篇二：车工等工种岗位职责 车工（包括镗钻及滚床工） a.严格执行一线员工通用岗位职责标准。 b.熟悉和掌握图纸及所提示的技术要求。 c.事前校好工装和量具。 d.检查设备状况是否正常，油路是否畅通。 e.检查毛坯和半成品是否符合加工要求。 f.协助检验人员进行抽样检查。 g.搞好半成品的交接手续。 h.搞好上下通工序关系，礼貌待人。 i.搞好设备其随件的保养和保管。 j.配合润滑工搞好设备润滑。 k.机床发生故障，协助维修工工作。 岗位职责： 1、执行作业计划，优质、高效、低耗地完成或超额完成生产任务。 2、按设计图样、工艺文件，技术标准进行生产，在加工过程中进行自检和互检。 3、贯彻执行工艺规程（产品零件工艺路线、专业工 种工艺、典型工艺过程等）。 4、遵守安全操作规程，执行定置管理标准，遵守国家环境保护有关规定。 5、维护保养设备、工装、量具，使其保持良好。执行班组管理标准,下班前将毛坯、零件、工位器具摆放整齐，清擦设备并填写交接簿。 6、根据检查员检查的结果,及时调整相应的工艺参数,使产品的质量符合工艺要求。 7、执行能源管理标准,节约用电、水、气，及时、准确地做好生产上的 各种记录。 8、对所生产的产品质量负责，对所操作设备的运行状况及维护负责、 9、对所使用的工具负责。有学习、掌握并应用新工艺、新知识的责任。 岗位职责： 1、按照生产作业计划，优质、高效、低耗地完成或超额完成生产任务。 2、按照设备操作规程的程序和要求，使用和维护保养设备。工艺文件(工艺卡、作业指导书、工艺规程等)的要求去生产、加工零件。 3、根据检查员检查的结果，及时调整相应的工艺参数，使产品的质量符合工艺要求，配合技术人员做好调试工作。
设计部岗位职责
一、全面负责公司项目的初步设计、施工图设计以及其他相关设计工作。配合公司工程施工、物质采购、预算结算、财务管理、综合办公等相关部门工作。服从公司总经理的工作安排，并按时、按量、高标准完成工程设计任务，监守工作岗位，以规范的语言，礼貌的态度，诚信的服务精神迎接合作客户。不得粗暴无理、衣冠不整，损害公司形象。 二、承接公司交通工程项目的设计工作，具体工作如下： 1、协助总经理工作，对公司项目的概预算、投标、合同谈判、设计、施工、结算等进行参与与协助。 2、负责工程项目初步设计，并按要求通过有关部门的审查。 3、负责工程项目施工图设计，配合施工完成相关审批手续。 4、负责本公司设计项目开工前的设计交底，参与图纸会审并对会审结果进行处理，完善设计图。 5、负责工程设计概算，配合相关概算审计工作。 三、负责处理现场施工设计变更工作。 四、协助工程部向业主提交产品样品（厂家，名称，型号，规格及颜色）。 五、负责设计方案报甲方（业主）并通过其认可。 六、负责向客户提供工程设计方案、设计进度等相关资料。 七、有权利和义务对公司的发展提出自己的合理化建议和意见，有义务将公司向外进行宣传，做无形广告，不断提高自己的专业水平和综合素质。
一、协助总经理完成公司的投标、设计、收款等工作。 二、负责设计部日常管理工作，具体工作内容如下： 1、协助总经理初步复核、签定工程设计合同。 2、负责设计的管理，负责与客户协调沟通，正确把握项目设计意图、设计相关工作规范、流程的制定、设计的监督和执行。 3、全面管理设计部工作，根据设计任务合理安排设计计划，并落实到相应设计人员。 4、指导设计人员工作，监督设计进程，敦促设计进度，对设计人员设计成果进行审核。 5、定期组织设计部会议，进行专业技术的培训，解决设计中遇到的问题，对设计工作进行总结、汇总，提高技术质量。 6、定期（季度、年）对设计人员进行考核评估。 三、负责与项目经理协调部门资源的分配，以及监督部门人员在各项目中的工作。 四、协调本部门与其他部门的关系，保持部门间工作协调性、部门关系良性发展。 五、熟悉本公司的施工材料、施工工艺、施工流程，以此提高设计工作的准确性、合理性。 六、不断了解市场上的新材料、新工艺，并了解相关材料的制作工艺和市场价格，经济合理的运用于设计工作中。
家政保洁员工作职责
家政保洁员工作职责
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保洁员工作职责 保洁员是指使用保洁养护专用工具，从事街道、广场、大型室内集会场所、居民家庭等地的废弃物清除、垃圾清理，河岸设施养护，以及城市环境保护工作的人员。 目录 1简介 2岗位职责 3规章制度 4申报标准 ５职业标准要求 6职业道德 1简介编辑 职业编码：4-0７－13-０２ 职业分类：商业、服务业人员>＞社会服务和居民生活服务人员＞> 环境卫生人员 标准发文:劳社厅发［2０08]5号 包含工种:公共区域保洁员（0４-009) 道路清扫工(13－0９2) 公厕保洁工（１３-０9４)家庭保洁员 职业描述：从事公共区域环境及设施清洁、保养的人员。 从事的工作主要包括: （1)使用机具或手工，对道路、建筑物内等公共区域进行清扫、保洁； (2)对公共区域内的公用设施进行清洁、保养。 注:职业描述以已颁布的国家职业标准内容为准 职业定义：从事公共区域环境及设施清洁、保养的人员。
２岗位职责 一、保洁员［１］根据行政后勤部制度的工作时间进行日常保洁工作; 二、负责公司办公区过道、电梯内、电梯间、茶水间等公共场所卫生的清扫,保持所有公共场所的卫生整洁，地面干净、无尘土、无卫生死角，做到每天拖四遍，每周用肥皂水拖一遍； 三、负责会议室、贵宾厅会前、会后的清扫、整理工作； 四、负责打扫各独立办公室的地面卫生，清扫办公室和公用走道之垃圾,清洗痰盂; 五、保持公共场所楼梯扶手、窗台表面无灰尘,光洁明亮,做到每天擦两遍,保持环境美观； 六、保持所有公共场所玻璃窗在视线内无灰尘、蜘蛛网、印痕,每周擦一遍以上。 七、洗手池无皂迹、无污点,无污垢，做到经常擦拭，保持表面光亮、整洁; 八、墙面天花板卫生,整洁美观,无蜘蛛网、灰尘、印痕、脱皮、污迹,做到每周至少清扫一遍; 九、所有公共场所痰盂位置设置合理、数量充足、无外溢现象，表面干净无污迹,做到每天擦洗痰盂两遍; 十、垃圾箱位置设置合理、数量充足，无外溢现象,表面干净无污迹,每天清理两次; 3规章制度 一、工作中要时刻牢记我们是行业准则，客户的满意将是我们的工作目标。 二、到客户家要出示个人身份证、公司派工单,出发前要检查所带工具是否齐全。 三、保洁标准 （1)玻璃:边框、推拉轨道不得有污渍、水印、灰尘;玻璃要光洁透明，不能有模糊或有水印。 (2)电源盒、灯具:开关、外盖、盖内、顶灯都要清洁干净。 (3）厨房、卫生间：瓷砖不能有油渍、水印、灰尘，必须光洁、明亮。 (4)门:门框、门头必须擦拭，凹凸处须用吸尘器或毛刷彻底清洁干净，无灰尘、水印。(５）墙:墙角、地角必须清洁，墙壁清洁后不得有水印、灰尘。 （6）地面：清洁后的地板要干净、无尘土、无印痕,光洁、明亮。客户验收后，要再用干净的地拖把脚印擦去。 四、保洁完毕后要请客户检查,如客户有不满意之处要尽快处理,不能消极怠工、敷衍了事，更不能与客户发生争吵,如有纠纷应与公司联系协商解决。 五、保洁工具要完整带回公司，除正常使用的磨损外,如有丢失、损坏，将照价赔偿。坚决不能将客户所提供的保洁材料、工具私自带走。更不能有盗窃行为。
各工作岗位流程及规范
品牌部视频直播项目各工作岗位规范 文案策划岗位 一、岗位职责 1、负责各类广告、产品宣传册、商品视频文案的创意和撰写； 2、负责关于企业文化、品牌的建设相关传播软文、新闻稿的撰写； 2、及时准确的完成指派的各项策划工作，全力支持运营中心的销售工作； 3、跟踪公司各类品牌行销活动行为，并进行跟进、总结与分析，建立相应的文案资料库。 二、任职要求 1、编导、广告、市场营销类相关专业，专科及以上学历；（会写分镜头脚本的可着重考虑） 2、良好的理解能力和沟通能力，能理解广告、产品宣传的目的，准确捕捉产品亮点，具备恰如其分的文字表现能力，并具有一定的创新性； 3、具备综合的知识能力，对文学、设计、摄影、市场营销等相关知识有一定的了解。 三、工作流程 前期主要是产品视频文案的撰写，中期是企宣片、品牌广告的策划、编写，后期是以栏目为形式的系列季度节目，年度节目，持续更新。在公司立意点与用户需求点之间寻找文案的落脚点，从不同角度、纬度去表现出来，从输入输出流程如下图：
四、分镜头表格 该表格在既定文字脚本基础上，为方便沟通，提高工作效率，为摄制组提供分镜头表格，此表格由文案策划或剪辑师撰写（在与导演、剪辑师、摄影师共同探讨的前提下）。参考如下： 《产品——梨》分镜头年月 日 镜号景别摄法角度画面内容台词音乐道具时常备注 1全景固定正平视轻松陶瓷碟3s 2近景推镜头左侧轻松5s 3特写横移稍仰甘油2s 五、产品视频文案要点 1、吸引力的标题 2、语言精炼简短且有力度的词汇 3、开场简短直切主题 4、融入营销性元素 外在：如颜色、形状、特性、生产周期等 内在：触觉、质感、口感、营养价值、功效等特征. 情怀：特殊体验和感情（why like？）