领导干部培训班座谈会发言稿

领导干部培训班座谈会发言稿
领导干部培训班座谈会发言稿

领导干部培训班座谈会发言

稿

____年6月29日--7月8日,我作为中国农村最基层政府

的一名主官,来到黄浦江畔中国最高级别的干部培训基地--中国浦东干部学院学习,一方面因知识贫乏而自惭形秽,另一方面又因责任重大而感到崇高。在此,请允许我由衷地向精心安排这次学习并专程赶来看望我们的王书记、张市长、冯部长等各位领导表示深深的感谢!

十多天来,浦东干部学院的老师们从教学形式到授课内容,精心组织,传道解惑,使我对工作中的不少疑问和困惑渐有所悟,如:为什么本市经济社会发展能够连续多年保持全省排头兵地位?国家统计局停止对全国百强县市的排序后,本市还要不要追求GDP、财政收入等经济指标的高增长?张银杰教授《领导干部如何用经济学方法看问题》这一课告诉我,正是适应了上世纪七十年代中期社队企业发展、八十年代初期的改革开放、九十年代初期的邓小平南巡一系列外部环境,才促使了我市经济的快速发展。现如今虽然停止了百强县市排序,但中国经济仍然以“企业家式的政府管理者”推动为主。所以,在注入科学发展观之后,经济指标的增长仍要追求,否则中国经济必将倒退!

又如,巩义创建工作过去开展十多年未果,为什么能在过去一年多之内卓见成效并一举捧回国家卫生城市奖牌?郑金洲教授《执行力的建设与提升》使我们懂得:决定性因素还是干部的执行力问题!

再如,巩义发展态势这么好,市级领导坚强有力,基层干部真抓实干,为什么还有或多或少的上访?危机管理学告诉我们,越是发展快的地方,越是会更早的触及矛盾。等等。

当前,我市经济和社会发展正处于一个最好的发展时期,物质文明、精神文明、政治文明在逐一得到显现,干部队伍、企业家队伍、社会各阶层共同拥有并维护着干事创业的良好氛围,团结奉献、拼搏实干、开放兼容、争强抢先的新巩义精神正在生成。这样的形势,要求我们各级干部尤其是基层干部必须在市委市政府的坚强领导下,坚定不移地抓好执行力建设。执行力就是生命力,执行力就是抓落实!当然,执行还要讲究策略,这种策略就是根据外在条件的变化,有效地降低行政成本,最大地追求落实效果,这正是外部环境的适应力。有了内在的执行力,加上外在的适应力,那么我们就能在平凡的岗位上守职尽责地干好每一天。这种平凡看上去甚至有点平庸,但这正象阳光、空气和水一样,平淡无奇而又弥足珍贵;这正象水滴石穿、绳锯木断一样,从量变而发生质变!全市党员干部、基层群众的兢兢业业、默默奉献必将积聚成一种巨大的创造力,开拓出富裕、文明、魅力、文化巩义的光辉未来!

以上学习心得敬请批评指正。

青年干部培训班学员代表发言稿

青年干部培训班学员代表发言稿 篇一:干部培训学员代表发言稿 尊敬的各位老师、研会的各位同仁们: 大家好! 我叫王永强,是管理学院的研会主席,也是校研会办公室主任,很高兴能作为干部培训的 学员代表讲话。首先,我谨代表参加培训的学员向为本次培训班顺利开班给予支持、帮助 的各位老师和学生干部们表示衷心的感谢!感谢你们为我们创造了一个学习的机会,一个 理论与实践紧密结合的平台。在这里,我想分享自己工作的一段经历。 大学伊始,我和诸位一样,抱着要锻炼自己的目的,成为了学生会宣传部的一员。那时候 宣传部最主要的工作就是做海报,从自己构思主题、大家一起讨论选择海报背景、到手工绘制海报需花费2-3天的时间,完成后再张贴到1.2*2.4大小的展板,搬到指定位置摆放。因为自己学的是管理专业,并没有太多绘画基础,所以起初我的业务技能完全缺乏。后来,指导老师给我们引入了一种海报上常用的字体——POP字体。这种字体有一本厚厚的字典,以便很快从中找到这个字所对应的POP形式。为了让自己值有所用,我从开始的临摹, 到慢慢地不依靠字典将这些字体都刻画在脑海中,以至最后承担所有海报的字体书写,那 一年我忙得不可开交,我觉得自己潜移默化,日益收获着,累并快乐着。 如今,仅时隔三年。校园里已经很少再见到手工画出的海报,取而代之的是用Photoshop 等软件做出来的喷绘或者写真,清晰、美观、效率更高。相比之下,我所掌握的业务技能 又落伍了。现在互联网+的时代,宣传方式、手段也改变了很多,如果不能跟上时代的脚步,终究就要被淘汰。通过自己的故事,我想与大家分享的就是:用自己的努力获取与时 俱进的学习和工作技能。 而今天,我们的培训班就为我们提供了提升的机会。也许在这里并不能学得精通,但正如 当 初一 样,总有个人引导你认识并进入这个领域,剩下的再靠自己不断地摸索和前进。作为第一届培训班学员,我们任重而道远,我们要用干训班中学到的知识与才能传递科大人止于至 善的精神风貌,我想我们有这样的信心和毅力,认真上好每一次课,学好每一个技能。 曾有老师教导我做“三能”人才:“站起来能讲,坐下去能写,走出去能干”。虽然自己离这 个目标还有很大的差距。但我希望能通过一次次的培训,能让自己有更多的机会去尝试、 去锻炼、去历经失败,去 总结

年轻干部座谈会发言材料

座谈会发言材料 首先,我很荣幸能够参加这次座谈会,感谢组织给了我们这么好的交流平台,感谢各位领导对我们年轻干部的重视与关怀。 我叫XXX,是2009年的公务员,在XX工作已有整整四年的时间,在这四年里,我先后在镇计生办、组织办工作过,抽调到市委组织部、市政府办学习锻炼过,现任XX镇党政办公室副主任、人大干事,主要负责文字材料及人大相关工作,包林坪村。 四年的基层工作,磨砺了我锻炼了我,在这四年里我最大的所得就是:一是提升了我的文字写作能力。2011年乡镇换届,我从组织部回到镇上,担任党政办副主任,负责党办全面事务,可以说才真正意义上开始接触文字材料。惭愧的说,我的文字功底并不强,不怕大家笑话,刚回来时,帮陈书记写的第一篇会议纪要,交到书记手中,陈书记扫了下,直接一扔,说写的什么东西。这件事让我深刻认识到自身在文字写作上的不足。之后,我不断学习提升材料写作能力。我很庆幸在这里我有很文字材料功底很强,理论水平很高,可以认真学习,给予我很大帮助的好老师。首先是陈书记,记得那次陈书记训斥了我之后,给了我一本厚厚的笔记本,里面是陈书记过往的各类会议讲话、发言材料,并语重心长的对我说:搞材料,就要多学多练多写,要借鉴别人的经验,要有自己的想法,要能灵活的掌握并运用到自己的文章中去,这个本子你拿回去认真研究。回去以后,我仔细翻看了书记的笔记本,从中学习到了书记过往的讲话风格,掌握了材料的基本形式,写作有了很大提升。其次是办公室胡主任,他亲身给

了我文字材料上很多指导和帮助。从材料的提纲制定,到具体内容填写,到汇报、讲话等各类材料语气的细微变化把握,胡主任都给了我一一详细耐心的讲解,可以说,就是把我当弟子在培养。在他的帮助下,我的写作能力有了质的飞跃。现在基本上,镇上大大小小各类材料,我都能应付,并能写出领导满意的高质量材料。四年里,我先后在XX日报、XX日报、XX政府网等报刊杂志上发表各类宣传稿件100余篇,先后30余篇信息被市委、政府两办采用。二是锻炼了我的统筹协调能力。办公室可以说是全镇机关的大管家,各项工作及会议的安排都离不开办公室,是一个非常锻炼人的地方。而能不能筹备好一次大型会议,则是最能体现出一名党办主任的水平。而我刚回到镇上,就碰到镇上党代会召开。那时,领导安排我负责材料、会场及会议议程安排。我积极与书记、镇长沟通未来五年全镇发展蓝图,与各口领导讨要各类数据并来年工作计划,在此基础上撰写出全镇党代会工作报告初稿,记得这个稿子,连续修改了七次,直到会议召开前一夜,才得到领导认可并定稿,然后当晚带着新来的公务员安然、黄彦平,在打印室于12点钟将报告刊印分发并装袋,于凌晨2点钟将资料袋意义整齐的摆放至会场。同时,在撰写报告的过程中,我参考以前制定了详细的会议议程,考虑到方方面面,包括话筒不出声、停电了怎么办都一一考虑了进去,得到了领导的认可。党代会如期顺利圆满完成后,那一刻工作的成就感让我无限满足。三是锻炼了我处理问题的能力。作为一名机关干部,我肩负包村任务,经常会碰到一些复杂事物,如:村级发展、抗旱、换届选举以及群众上访等等等等。四年来,我总共包过四个村,在

在青年干部培训班上的发言稿

在青年干部培训班上的发言 尊敬的各位领导、同学们: 大家好! 今天,能够参加此次青年干部培训班,是组织上和上级领导对我的一种信任与肯定,对此,我感到十分荣幸和万分感谢。 面对艰巨繁重的改革发展稳定任务中来自各方面的困难、风险与挑战,基层工作能不能围绕党中央“四个全面”战略布局,推动“两个一百年”奋斗目标与中华民族伟大复兴中国梦的实现,关键看我们普通基层工作者有没有克服它们、战胜它们、驾驭它们的本领。这次青年干部培训班为我们提供了这样一个难得的“充电”机会,因此,我将坚持“博学之、审问之、慎思之、明辨之、笃行之”的学习态度,牢牢把握这个可以学习各方面知识,加快知识更新,优化知识结构,拓宽眼界思维,掌握工作本领的重要机会。 为此,作为一名学员,我决心做到以下三点: 一是提高思想认识,坚决完成学习任务。充分认清加强学习的重要性,加倍珍惜这次来之不易的学习机会,刻苦努力,完成学业。 二是严格组织纪律,服从组织管理。在学习过程中,我决心做到“四要三不”,即:要尊敬老师,团结同学;要专心听课,做好笔记;要积极交流,灵活运用;要互相帮助,共同进步;不迟到、不早退、不无故旷课。在日常学习中,坚决服从党校和班委的管理,积极参加班委组织的各项活动。 三是学好每一门课,顺利通过各项考核。作为一名基层公务员,我将在学习中把所学知识与工作实际相结合,把工作中遇到过的,以及可能遇

到的实际问题,带入到理论学习中去思考,并将学习到的理论知识,运用到以后的实际工作当中,以检验自己所学知识成果。同时,我将认真完成老师安排的各项考核,向组织交上一份满意的答卷。 青干班是一次难得的学习、锻炼、交流、提高的机会,我将以此次培训为契机,强化学习、锤炼品格、与时俱进、开拓创新,做到“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”,并将年轻人的蓬勃朝气和满腔热情融入到本职工作上,做到理论与实际、学习与运用、言论与行动相统一,为构建灵璧和谐美好的明天贡献自己的青春和力量。

在年轻干部座谈会讲话 年轻干部座谈会发言提纲 精品

在年轻干部座谈会讲话年轻干部座谈会发言提纲一作为一名年轻干部,要带着责任和感情,以优良的道德品质永葆工作动力. 责任心是一个人最基本的道德品质,工作感情是一个人爱岗敬业的思想基础,具备了这两个条件,就能正确对待名利、懂得取舍、学会宽容.这样,就能够在潜移默化中培养自己优良的道德品质,形成正确的人生观、价值观和世界观. 回顾自己近十年来的工作经历,自己始终坚持做到用强烈的责任心和深厚的情感投入工作,在内心感到非常充实的同时,也收获了领导、同事和群众的肯定.当教师的6年时间里,自己从普通的教师逐渐走向团支书、政教主任、教务主任、校长等岗位;在. .乡工作时间虽然很短,但和当地的领导和群众建立了深厚. 的感情,以致时隔4年之久,一些支书都不会忘记给我打个电话,话话家常,十分感动;在. .. 工作的几年,在本职工作岗位上做出了一些成绩,2019年、2019年连续两年年终考核嘉奖. 二、作为一名年轻干部,要立足学习和思考,用过硬的综合素质提升服务水平. 学习是生命不竭的动力,是个人发展进步的基石.几年的工作经历使我懂得,年轻一代必须把学习当成一种成长途径,一种终身最求,一种精神境界,才能在不断的学习思考中强质提能,练就驾驭工作的过硬本领,让自身更好的融入社会、融入集体、融入工作. 说实话,进入公务员队伍虽然只有短短的4年时间,但曾经在.. 局、.. 办、.. 乡和.. 部等多个部门和岗位学习和工作过.每到一个新的部门或岗位,自己都把学习思考作为首要任务,以便自己更快的进入角色,更好的开展工作. 主要从三个方面加强学习和思考:一是多形式学,通过向书本、络、历年总结、领导和同事的工作方式、兄弟单位同岗位人员的业务水平等全面学习业务理

领导干部一定要加强学习--在全县科级干部培训班上的讲话提纲

领导干部一定要加强学习--在全县科级干部培训班上的讲话提纲 领导干部一定要加强学习 ——在全县科级干部培训班上的讲话提纲 同志们: 按照我县“十五”干训规划和20XX年度干部教育培训计划,县委决定对全县科级以上干部进行集中培训,目的是通过学习,进一步提高我县干部队伍的整体素质,增强驾驭复杂工作局面的能力和贯彻落实党的路线、方针、政策的自觉性,以便更好地履行职责,切实担负起推进**经济社会跨越式发展的重任。为了改进学风,增强学习实效,经县委研究,决定改变过去由各部门分散办班的形式,采取合并办班。在筹划过程中,县委组织部、宣传部、县委党校等部门做了许多深入细致的工作。今天把大家集中在一起,由我做一个总动员,也算是开班第一课。我讲的中心内容就是,领导干部一定要加强学习。下面,围绕学习的重要性、必要性、针对性和实用性,谈谈自己的认识,与大家共勉。 第一个问题,谈一谈学习的重要性 学习是一个永恒的主题,人类进步的历史可以说就是一部不断学习、创新的历史。学习伴随着每个人的一生,正象有人形容的那样,学习像空气一样,无处不在、无时不在。

只有乐于学习、善于学习的人,才是一个不断进步成熟的人。一个民族,一个党派也恰如这样,只有不断学习,才不致于固步自封,才能顺利发展壮大。我们党一向重视学习,并从中获得无可估量的力量和无可替代的智慧。特别是每到革命面临转折的历史关头,都是通过加强学习来统一思想、增长才干、战胜困难、夺取胜利的。党的几代领导集体都高度重视学习,建国前夕,毛泽东同志就指出“我们必须学会自己不懂的东西,向一切内行的人们学习,拜他们做老师,恭恭敬敬地学,老老实实地学。”江泽民同志多次号召全党同志要“学习、学习、再学习”。胡锦涛同志也强调,要加强学习,加强实践,注重研究,努力在实践中学习新知识,增长新本领,创造新业绩。当前,我们所处的环境、面临的形势和承担的任务正在发生深刻变化,对党员干部的要求也在不断提高,加强学习,比以往任何时候都显得更为重要和紧迫。学习的重要性集中表现在以下四个方面: 一是不断提高党的执政能力的迫切需要。党的十六大对各级领导干部的执政能力提出了五个方面的要求。不断提高科学判断形势的能力,就必须掌握马克思主义基本原理,善于运用马克思主义的立尝观点、方法科学分析和判断形势;不断提高驾驭市场经济的能力,就必须具有现代经济学的基本知识,了解市场经济的运行规律;不断提高依法行政的能力,就必须熟悉法律法规和国家政策,善于运用法律手段解

培训班开班动员讲话稿 在领导干部培训班上的动员讲话 精品

培训班开班动员讲话稿在领导干部培训班上的动员讲话在县委党校举办这次领导干部培训班,是县委基于三个方面的实际决定组织进行培训的:一是今年3月乡镇党委进行换届,对领导干部进行了大量的调整,同时新提拨的新任年轻干部比较多,需要进行理论培训,加强大家的党性锻炼,提高大家的综合能力和水平;二是根据、省委、市委的要求,县委正在全县兴起学习贯彻八荣八耻和《文选》的热潮,为使学习贯彻取得实效,推动工作,需要进一步采取各种方式和举措进行;三是由于今年我县灾害频繁,各项工作任务繁重,一些干部在思想上产生了一定的偏差,需要加强培训,统一思想,提高应对处理复杂局面的能力和水平.同时,也是县委为适应新形势新任务的要求,加强领导干部素质教育,大力构筑干部队伍优势而采取的重大举措,是县委对广大中青年领导干部深切关怀和寄于厚望的重要体现. 希望同志们珍惜机会,认真对待,以端正的态度、饱满的热情参加这次培训.为确保这次培训班取得预期效果,下面,我讲几点意见: 一、统一思想,提高认识,明确学习的必要性领导干部的素质和能力如何,直接影响我们党的事业,同样也影响我县经济社会的发展状况,领导干部的素质和能力是靠不断学习、磨炼、培养出来的,只有不断加强学习锻炼,才能增长才智,才能提高管理水平和领导能力. 我们参加培训班的每位干部,要统一思想,提高认识,增强责任感和使命感,自觉加强学习锻炼. (一)加强领导干部培训,是提高领导干部素质和能力,实现经济社会又快又好发展的需要. 加强领导干部的党性修养、理论学习和实践锻炼,全面提高其自身素质和能力,是我们党历年来十分重视的课题,也是各级党组织的政治责任,更是广大领导干部在新的历史条件下健康成长的重要途径.广大干部队伍,特别是年轻干部是党的干部队伍中的生力军,担负着新世纪治党治国的重任,肩负着全面建设小康社会的历史使命. 在全面建设小康社会、构建和谐盐津、平安盐津、实现盐津经济社会又快又好发展的过程中,需要更多的年轻干部走上各级领导岗位.年轻干部的综合素质如何,直接关系到党的事业的兴衰成败.

科级干部培训班学员代表结业发言稿

科级干部任职培训班学员代表结业发言稿尊敬的各位领导、各位老师、参训的同学们: 大家下午好! 我叫**,来自**。3月9日,来自我区各机关单位的**名科级领导干部,齐聚在这里,参加由区人力资源和社会保障局和区行政干部学校共同组织的科级干部任职培训班。在转瞬之间,为期两周的培训即将结束,作为一名毕业学员,我有三个荣幸,三点收获和三个感谢。 首先,我非常荣幸能够有机会参加第一期科级干部任职培训班的学习。这是区委、区政府和我们各单位领导对人才培养的高度重视,对大家工作、学习的关心,机会实属难得。 第二,我非常荣幸能够成为第一期科级干部任职培训班的一名学员。在这个新的集体里,认识了新的朋友,学到了新的知识,与同学们相互沟通,广泛交流,共同进步。第三,我非常荣幸能够作为本期培训班毕业学员代表站在这里发言。 这是学校、老师和同学们给与我的信任、肯定和荣誉。接下来,我就要代表在座的**位优秀的学员表达出我们的想法和感受,汇报我们的收获和成果。 第一点收获是做人。做好人、做勤快人、做有智慧的人。 今天,参加本期培训班的都是来自政府各部门的基层党员领导干部,要当好一名服务于基层的领导干部,首先就是要学会做人。树立正确的人生观、世界观、道德观,用思想来武装我们的行为。在这次的培训里,老师的敦敦教诲我们牢记在心,树立正确的政绩观,指引我们工作的方向;牢固树立廉洁勤政的意识,爱岗敬业,克己奉公;培养健康的心理和良好的情操,做一名德才兼备的高素质科级干部。 第二点收获是做事。通过丰富的授课内容,在两周的培训时间里,我们了解到了当前国内外形势,我区“十二五”规划概况,学习到了依法行政的前沿问题,提高了办公行文和语言沟通的能力,精彩而实用的讲授依然回荡在我们的脑海里。作为基层的科级干部,做事是我们工作的最主要内容,把事做好是我

学校干部培训班讲话

学校干部培训班讲话 提高执行力增强竞争力 刚才,大家观看了余世维教授关于提高执行力的讲座,我听了以后很受启发。四川省委书记张学忠向领导干部推荐一本书,这本书的书名叫《执行力》。书的封面上写了一段话,就是:执行力确实太重要了。我们制定了那么多远大的战略,宏伟的蓝图,提出了那么多的好思路、好办法,如果不能得到坚定的执行,不能得到认真的贯彻落实,又有什么意义?因此我认为:一个企业、一个学校,要有竞争力,必须提高执行力。 目前,我们学校处在一个特殊阶段,这个时期既有巨大压力,又有良好的发展机遇,如果我们抓住了机遇,就会进一步推进学校的建设和发展,反之,结果令人遗憾。我们应该反思一下,在实际工作中,往往学校领导班子决定的事情,结果与目标之间有没有很大的差距的情况。在高度上,决策方案在执行的过程中,标准有没有逐渐降低、甚至完全走样的情况?在速度上,学校的计划在执行过程中有没有经常延误,甚至有些工作不了了之的情况?在力度上,学校制定的一些政策在执行过程中,有没有力度越来越小,许多工作做的虎头蛇尾,没有成效的情况?如果有,我们的问题出在哪

里呢?答案就是:执行力不够或者没有执行力。那么到底“执行力”是什么呢?余博士讲的很清楚,“执行力”就是“按质按量按时完成自己的工作”。 学校要发展、规模要扩大、管理要提升,除了要有好的决策班子、好的发展战略、好的管理体系外,更重要的是要有中层的执行力。中层干部既是执行者,又是领导者。其作用发挥得好,是高层联系基层的一座桥梁;发挥得不好,是横在决策层与基层之间的一堵墙。学校决策层对各种方案的认可,需要得到中层的严格执行和组织实施。如果学校全体中层队伍的执行力很弱,与决策方案无法相匹配,那么学校的各种方案是无法成功实施的。要改善部门的执行力,就要把工作重点放在这个部门的管理者身上。可以这样说:一个好的执行部门能够弥补决策方案的不足,而一个再完美的决策方案,也会葬送在滞后的执行部门手中,从这个意义上说,执行力是学校管理成败的关键。 如何提升管理者的执行力呢?我认为必须从以下五个方面做起: 一、提高计划能力。执行任何任务都要制定计划,把各项任务按照轻、重、缓、急列出计划表,一一分配,落实到人,在计划的实施时,要预先掌握关键性问题,分清轻重缓急,不能因琐碎的工作,而影响了应该做的重要工作。同时要监控追踪考核,确保目标达到、计划落实。我们学校全年

在全市年轻干部座谈会上的讲话

在全市年轻干部座谈会上的讲话 一、你在为谁工作——年轻干部要有远大的理想和坚决执着的信念 俄国文学家托尔斯泰说过:“理想是指路明灯。没有理想,就没有坚决的方向;没有方向,就没有日子。”古往今来,凡有作为者,无别具有崇高的理想、坚决的信念,而且大多立志于年轻之时,追求于一生之中。人的一生只能拥有一次青春,当一具人在年轻时就把自己的人一辈子与党和人民的事业、与自己的岗位职责密切相连,他所制造的算是永恒的青春。 为此,坚决理想信念是年轻干部紧迫而毕生的必修课。具体来说,要在“三个加强”上下功夫: 一要加强政治修养。加强政治修养,在工作日子中要突出“四信”,即坚决对马克思主义的信仰,坚决对中国特色社会主义的信念,坚决对改革开放和社会主义现代化建设的信心,坚决对党中央的信赖,真正认识到,中国特色社会主义是引领中国社会进步的旗帜,是实现国强民富的唯一正确道路;中国共产党是唯一可以带领中国人民建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家的领导核心;科学进展观是我国经济社会进展的重要指导方针,是进展中国特色社会主义必须坚持和贯彻的重大战略思想。年轻同志们要别断加强政治修养,要切实注重“三看”,一是要看时政新闻,二是要看党报党刊,三是要看地点新闻。并力争做到“三曰”,即南宋吕本中在他所著的《官箴》中所说:“当官之法,惟有三事,曰清、曰慎、曰勤”。如此我们才干真正了解、正确把握中央精神、上级政策,而别至于迷失方向、偏离“航道”,别至于降后群众、当群众“尾巴”。 二要加强道德修养。做事做官先做人,从政先立德,做人先立信。高尚的道德修养,表现出来的是一种非权力的妨碍力,一种别威而严、别令而行的人格魅力,一种宽宏大度、虚怀若谷的胸襟,一种言行一致、表里如一的诚信。是年轻同志们在走向社会之初、迈上人一辈子旅途之初,更应该将立德作为人一辈子第一课。因为一具人的工作能力、业务能力,它会因环境的改善、个人的努力、组织的培养而得以提高,而一具人的道德、品格定型之后,世界观、人一辈子观确立之后,就可不能也别可能因职务的升迁、财宝的积存、年龄的增加而改变。因此,自古以来国人对为官从政者有着比一般老百姓更高的道德标准和要求,寄希翼于为官从政者成为国人道德行为的楷模。孔子所云:“为政以德,譬如北辰,居其所而众星共之”,为官从政者的道德具有鲜亮的导向作用。《左传》中说人一辈子有“三别朽”,即立德、立功和立言,其中把“立德”放在第一位。德国哲学家康德说,“世界上唯有两件东西可以深深地震撼人们的心灵,一件是我们心中崇高的道德准则,另一件是我们额头上灿烂的星空”,富有哲理,震撼激荡人心。从这种意义少说,年轻干部尤其是新近参加工作的同志,你们正在书写的是一篇道德/article/dangtuan/" target="_blank">思想清纯、品格端正的示范者,爱岗敬业,敢于负责的力行者,明礼诚信、遵纪守法的先行者,日子正派、情趣健康的引领者。 二、能够平庸别能平凡——年轻干部要有热情持久、健康向上的心态 平庸与平凡,一字之差,反映的是别同的人一辈子目标、理想信念与追求,别同的政绩观,别同的人一辈子态度。 书作者刘兴盛写到,“别能平凡,说难也易;能够平庸,说易也难”。海尔集团总裁张瑞敏也曾说过,把每一件简单的情况做好算是别简单,把每一件平庸的情况做好算是别平庸。平实的语言,却蕴含着丰富的人一辈子哲理,寓意深远。怎么看待平庸与平凡,全然在心态,在日子态度、工作态度、人一辈子态度。作为年轻干部,保持热情持久、健康向上的心态,要常怀“五心”: 一是要常怀进取之心。温**总理在同济大学演说时曾说过:“一具民族有一些关注天空的人,他们才有希翼;一具民族假如不过关怀足下的情况,那是没有以后的。”总理的谆

领导在培训班发言稿

领导在培训班发言稿 导读:本文是关于领导在培训班发言稿,希望能帮助到您! 安全是企业的生命,是家庭的幸福,是工作的快乐,是单位的效益;是平安、也是一种幸福,更是一种珍爱生命的人生态度。小编在这献上领导在培训班发言稿。希望对大家有所帮助。 领导在培训班发言稿一: 尊敬的各位老师、各位学员,大家上午好! 我是上海商学院辅导员刘俊,今天我非常荣幸能够作为学员代表之一在这里发言。首先请允许我代表培训班的所有学员向上海市教委、上海大学的领导和老师们表示感谢,谢谢你们为我们创造了清雅的培训环境,精心设置了高质量的培训内容,提供了细致周到的后勤保障服务,谢谢你们! 通过此次上海大学辅导员培训基地举办的辅导员岗前培训,我明白了辅导员的岗位职责和工作内容,懂得了辅导员开展工作需要讲究艺术,更理解了辅导员工作的根本是以学生为本,引导学生成长长才。5天的培训中,我们聆听了鲁雄刚、樊春妹、赵小青等12位上海大学老师的精彩课程,他们不仅从总体上阐述了辅导员的工作职责和工作艺术,让我们对辅导员工作有了一个总体架构和认知,还从大学生心理健康、职业生涯规划、学生党团建设、网络思想政治教育等9个专题向我们展示了辅导员工作的方方面面,不仅让我们了解了开展大学生工作的流程,也提前告知了在工作中可能遇到的困难和面对困难的态度以及解决问题的方

案。通过培训让我明白,作为辅导员,我们要用真心去关爱学生,用真爱去温暖学生,用真诚去感动学生。要树立以学生为本的服务意识,成为学生思想上的指路人、学业上的引导者、情感上的守护神和生活上的勤务兵。 感谢五天的培训,让我体会到了辅导员工作的光荣,感受到了追逐梦想的激情,更让我学习到了履行辅导员神圣使命的知识与技能。学无止境,在即将开始的辅导员工作中,在教育学生辨别善与恶,美与丑,有所为与有所不为的同时,我们也会努力修正自己的行为,完善自身的道德标准与价值体系,纵横求和,笔直做人。学高为师,身正为范。 我是辅导员,我光荣这是发自内心的呼喊。我承诺,在辅导员的岗位上,我会牢记使命,让学生满意,让家长放心,让学校满意,让社会放心。 最后祝各位老师身体健康,各位同仁工作顺利,开心美满。谢谢! 领导在培训班发言稿二: 各位尊敬的领导、各位新同事,大家上午好! 时间过得很快,为期一周的卫生系统新职工岗前培训已经接近尾声了。在这里,首先感谢卫生局的领导为我们紧张而丰富的培训日程做了精心的准备;感谢各位专家、教授从不同的角度、在各个内容层面上给我们做了细致、精彩的演讲;也感谢我们的组长给了我这个机会,能和大家一起交流这一个星期的学习体会。 通过几天的学习,我了解了医疗行业的相关政策法规、医院的各项规章制度;知道了如何在新的环境里重新给自己定位,摆正

领导干部培训班开班动员讲话

姓名:XXX 部门: XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 领导干部培训班开班动员讲话

领导干部培训班开班动员讲话 尊敬的各位老师和学员: 在这春意盎然、百花盛开的美好时刻,我们在北大举行副处级领导干部培训班开班仪式,首先,我代表***向关心支持本期培训班的***表示衷心的感谢!向奋战在税收一线的副处级领导干部表示热烈的欢迎! 这次培训班,是在深入学习贯彻科学发展观、构建和谐社会的新形势下举办的,既是把握新形势、落实新任务的需要,也是大家走上领导岗位、提升个人素质、更好地履行职责的需要。在座的都是领导干部,平时在工作一线,担负的任务较重,学习时间相对有限。这次把大家集中起来学习,思考一些问题,梳理一下思路,希望大家静下心来,全心投入,真正做到学有所思,学有所得,学有所成。下面,我就如何进一步抓好学习,讲四点意见。 一、提高认识,切实增强培训学习的紧迫感和使命感 加强学习,既是一个老生常谈的话题,又是一个常谈常新的课题。一个民族、一个国家如果不懂得学习,不善于学习,不加强学习,这个民族、这个国家是没有希望的。一个人也是如此。如果不学习,你就不可能进步,就不可能有机遇。对学习的重要性,并不是每个人都看得透彻,也不是每个人都能真正在内心和行动上重视。在现实生活中,有许多同志对于学习的重要性仅仅是停留在嘴上、写在书上,很少落实到行动上;有的把学习当作重指标、软任务,可有可无,觉得学不学都是一回事;有的把不学习当作是一种光荣,当作一种值得骄傲的缺点。在总 第 2 页共 8 页

结中写自己存在的不足,不好写自己的能力差,就写自己平时学习不够,有的借口时间太忙,工作太重,无法学习。所以讲学习的问题,关键是思想认识问题,是重视不重视的问题。 对领导干部来说,学习是一种修养、一种境界,更是一种责任和需要。特别是在座的各位,新的职务和责任对大家的理论素养、知识水平、领导能力都提出了更高的要求。在新的历史条件下,面对落实科学发展观、构建和谐社会的艰巨任务,对广大党员干部的要求也在不断提高,我们只有把培养教育干部作为一项事关全局的基础性工作坚持不懈地 抓下去,切实提高各级干部,尤其是领导干部的思想政治素质、理论修养和领导能力,才能确保十七大精神得以全面贯彻落实。举办这次培训班,目的就是要使大家通过学习,统一大家的思想,拓宽大家的视野,提高大家的素质,进一步增强驾驭社会主义市场经济、构建社会主义和谐社会和解决实际问题的能力,努力提高领导水平,更好地带领党员干部群众全面建设小康社会。因此,大家一定要充分认识举办这次培训班的重要意义,切实增强学习的紧迫感和自觉性,不断丰富和提高自己,更好地履行职责。 二、善于学习,不断提高工作能力 对于这次培训来说,有三个方面的知识是必须学习的: 一要学政策和法律法规。同志们,过去计划经济时代的干部很好当,你说什么,老百姓就相信什么,只要是领导讲的就是对的。现在可不一样了。老百姓素质提高了,见识也多了,对政策法规都有不同程度的了 第 3 页共 8 页

科级干部培训班讲话2篇

科级干部培训班讲话2篇 科级干部培训班讲话2 今天的培训班,是经市委研究决定举办的,同时也是今年全县干部培训计划中的一个主体班次。参加今天培训的同志是近两年来我县新提拔的副科级领导、从副职提到正职的正科级领导,有乡镇学员,有县直各部门学员,有党外干部、少数民族干部、妇女干部、年轻干部,共***人。在此,我代表县委向大家表示热烈的欢迎。 我们在座的各位凭借自己出色的工作业绩和良好的品行,得到领导和群众的充分认可,经过组织考察走上了科级领导岗位。借这个机会,我向大家表示衷心的祝贺。同时,我也想告诉大家,提拔并不是目的,而是新的开始和起点。能不能肩负起更重的工作责任,能不能胜任工作岗位,能不能让组织放心,让干部群众满意将是你们面临的新的考验。从组织的角度来讲,你们不管是整体和个体行与不行,不是你们个人的问题,而是组织上选人准不准,导向对不对的问题,这关系到组织的威信和你们的社会影响力。县委*书记也多次在不同的场合提出对你们的要求和使用问题,体现了领导对你们的关心。我想大家经过这段时间的工作,可能有所体会。如何能做到不辱组织使命,不负群众厚望,我认为最有效的办法就是加强学习培训,提高自身素质,把自己的工作态度、工作作风、工作方法充分体现到工作上,用事实说话,用实践去验证。因此,现在安排这次培训班很有必要。为了搞好这次培训,市委组织部和市委党校做了精心的安排和充分的准备。在课程设置上,突出了新提拔干部的实际需要;在师资力量上,

聘请了高规格的专家教授和有经验的领导干部授课。希望大家一定要珍惜这次难得的学习机会,静下心来,全身心的投入,真正做到学有所获。下面,我代表市委,向各位提几点希望和要求。 一、加强学习、提高能力,做一名合格的科级领导干部科级领导干部既是公务员队伍中的骨干力量,又是领导人才的重要组成部分和后备军。你们形象的好坏,直接代表着县委、县政府的形象,你们能力素质的高低,直接影响着**县的发展。当前,我县已进入了一个新的发展阶段,经济社会发展呈现出一系列阶段性新特征,许多新情况、新问题、新矛盾不断涌现,我们过去不熟悉、不了解、不懂得的东西层出不穷,加强学习的任务比以往任何时候都显得更为重要、更加迫切,因此,我们必须切实提高认识,不断加强学习,增强工作能力。 首先,加强学习、提高能力是推进我县跨越式发展的迫切需要。面对当前各地你追我赶、争先恐后的竞争态势,学习的落后就意味着理念的落后和发展的落后。在县委**届*次全委扩大会上,我们明确提出了*******的总体思路,这是当前和今后一个时期全县的工作中心,也是全县发展的大局,更是我们共同的责任。要实现好既定的目标,完成好既定的任务,必然要求我们坚持不懈地学习新知识、借鉴新经验、掌握新方法,勇于用新的理念、观念来指导实践,善于用新的思想、思路来破解难题,进一步提升工作的水平和成效。 其次,加强学习、提高能力是推动科学发展的现实需要。xx时期是我县实现经济转型的关键时期,我们既面临着包括以发展三大产

在公司干部培训班上的总结讲话

在公司干部培训班上的总结讲话 在公司干部培训班上的总结讲话 同志们:为期一周的培训即将结束了,在这一周的时间里,我们请来了高校、干校的 教授、高级讲师以及集团公司机关、农委的领导委我们授课,集中学习了党建、党风廉政 建设、干部管理、企业文化、企业管理、市场营销、种子法和农业科技方面的知识,并赴 河南省黄泛区农场进行了学习考察。应该说,这次培训规模大、层次高、时间长、内容丰 富,公司对培训也非常重视,公司领导也全部全过程参与,大家的态度是端正的,学习是 认真的,XXX、XX、XXX、XXX等同志在出勤、听课、笔记、讨论、考察和测试等方面 表现都较为突出,组织人事部、办公室做了大量的组织工作,临时班委也在学习、生活等 班级管理方面发挥了积极作用,培训取得了预期的良好效果。当然,学习不是一朝一夕的 事情,仅凭这短短一周的时间,不可能使我们的知识、技能和综合素质立刻有大的根本性 的提高,大家回去后要在这次培训的基础上,立足工作需求和岗位实际,形成良好的、持 之以恒的学习习惯,不断提高我们的理论水平、专业技术水平和经营管理能力,促进公司 的各项工作。下面,我在谈几点意见: 一、正确看待公司干部队伍的现状,肯定主流 总体来看,公司干部队伍建设的主流是健康的,大多数干部工作积极主动,认真负责,保 持了良好的精神状态,坚决贯彻执行公司党委、公司的各项决定,团结奋进,同心同德, 取得了较明显成绩,开创了公司改革发展的新局面,为公司战略规划的全面推进提供了坚 强有力的保证。干部队伍素质有了明显提高,大多数领导干部具有较高的思想政治素质, 大局观念较强;勤奋敬业,事业心、责任心较强;工作扎实,认真负责,进取意识比较强;作风务实,艰苦奋斗,吃苦精神较强;自律比较严格,比较注意形象。主要表现在: 1、政治意识、大局意识强,具有较强的驾驭能力。这一突出的优点主要体现在基层多数 班子的党政正职身上,他们具有强烈大局意识,能够勇挑重担,作为“一把手”的能力较 为突出。作为行政主要领导,把握大局和驾驭复杂局面的能力较强,如销售部的李斌、汾 洪江的牛元民、小桂庄的陈维光和柳湖的于世利。作为党务正职,工作经验丰富,能稳定

年轻干部座谈会发言稿(精选3篇)

年轻干部座谈会发言稿(精选3篇) 年轻干部座谈会发言稿 在现实社会中,发言稿应用范围愈来愈广泛,好的发言稿可以引导听众,使听众能更好地理解演讲的内容。为了让您在写发言稿时更加简单方便,以下是精心整理的年轻干部座谈会发言稿,欢迎阅读与收藏。 年轻干部座谈会发言稿1各位领导、各位同事: 大家好! 我是来自回里镇的于俊显,转眼间,我们已经工作满一年了,从之前的部门新人到现在作为一名党建联络员参与包片包村工作以及承担项目化管理中活动组的工作,一路走来,经历颇多,感触颇深。现将半年来的工作心得情况向各位领导和同事汇报如下: 一、在现实与理想中完成角色转变 “百尺之塔,起于垒土;千里之行,始于足下。”基层工作并非想象中那样惊涛骇浪,大多数时间我们都是在做极其平凡而又琐碎的日常工作。随着工作的不断深入,我们可能都要学习着处理理想和现实的矛盾,这对每一个人来说应该都是不小的挑战。以我现在从事了九个月的业务口工作来说,每天更多的是给来办事的老百姓办理落户口、迁户口等常规工作,但是当我学习着努力将这些平凡而琐碎的工作做得高效而富有条理的时候,我认识到我所从事的工作其实非常重要,同样是基层工作中不可或缺的一个环节。

一年的实践让我体会到:保持一个良好的心态,转变好自己的角色非常重要。无论想象的天空多么高远,都必须建立在现实的土壤上。或许很难每一个人都能走上自己喜爱的岗位,但作为一名有追求的青年,要凭借执着的勇气和爱岗敬业的精神,在自己的岗位上做到最好。一年的基层工作让我收获踏实、收获经验。虽然工作以来做的都是一件件的小事,而恰恰是这些小事、琐事让我变得更加踏实,不再像学生时代那么理想主义,在理想与现实的磨合中开始与浮躁渐行渐远。 二、在工作和生活中培养成熟心态 在今后的时间中,在做好本职工作的同事,我将在处理好以下两个关系上继续努力: 第一,处理好具体工作和学习提高之间的关系。在实际工作中增长才干,通过政策理论学习和业务学习来指导工作,做到相互促进,相得益彰。平时克服自己的惰性,多读书,读好书,避免再发出”书到用时方恨少”的感叹。多思考,将所学知识应用于实践,及时地了解和弥补自己的不足,更好的做好基层工作。 第二,处理好工作热情和工作方法之间的关系。初到工作岗位时,我们更多需要克服的是工作热情极高而工作方法欠缺的不足。但随着工作时间的加长,我们是否已经发生改变了呢?不忘初心,方得始终。在今后,我将时刻以此来督促自己,不因工作时间久了而热情减退,不因工作顺手了而消极怠慢,促使自己不断提高而不是停滞不前。 玉经雕琢方璀璨,人受磨砺乃成才。在平凡的`工作岗位上和富有挑战的工作实践中,使我对于自己的职责和义务有了更为清晰的认

生态文明建设领导干部专题培训班讲话稿

生态文明建设领导干部专题培训班讲话稿 尊敬的各位领导,各位同学: 结合培训班所学和实际工作情况,现就推进生态文明建设作如下简要发言。 一、XX市概况 XX市地处四川盆地中部,涪江中游,成渝经济区腹地,辖船山、安居两区和射洪、蓬溪、大英三县,幅员面积5325平方公里,总人口385万人。遂宁历史悠久,人杰地灵,历为郡、州、府、专署治所,享有“文贤之邦”、“东川巨邑”之美誉,是四川省重要的次级综合交通枢纽。但由于地处西部丘陵,属于典型的欠发达地区,“总量小、基础弱、欠发达”仍然是遂宁最大的市情,发展成为最迫切的需要。要实现全面小康的目标,必须探索一条符合遂宁实际,发挥后发优势,追赶型、跨越式发展的路子。 二、生态文明建设情况 近年来,XX市委、市政府在生态文明理念引领下,始终坚持“科学发展、绿色发展、创新发展、跨越发展”的总体取向,牢牢把握“五个战略定位”,深入实施枢纽拓展、产业壮大、城镇优化、文化振兴、环境提升、民生改善“六大兴市计划”,先后获得国际花园城市、全球绿色城市、国家卫生城市、中国优秀旅游城市、国家级生态示范区等15张国际国内城市名片,探索出了一条绿色、低碳、循环、高效的可持续发展之路。(一)将生态文明理念作为城市规划的指挥棒

实现“五个战略定位”,实施“六大兴市计划”,必须改变规划滞后于发展的问题。在编制规划过程中,树立全域规划和生态建设优先、基础设施建设优先的理念,以产业为导向,以文化为脉络,制定和修编规划。按照人口资源环境相均衡、经济社会生态效益相统一的原则,控制开发强度,调整空间结构,促进生产空间集约高效、生活空间宜居适度、生态空间山清水秀。加快实施主体功能区战略,构建科学合理的城市化格局、农业发展格局、生态安全格局。具体讲,就是用《生态田园城市建设规划》、《生态市建设规划》去引领和指导城市建设、国土利用、交通、能源等单项规划,并做好多规衔接。在规划引领下,科学构建城市生态系统。结合城区“两山、两水、两寺、两岛、两镇”的资源,以生态文明理念构建城市生态系统。以绕城高速区域内258平方公里为现代生态田园城市核心区,在保护自然生态环境前提下,提升“两片、七区、五组团”空间结构规划增强承接产业、集聚资源和吸纳就业的能力。高品位建设东山千亩彩林、西山千亩花XX市生态“绿屏”;35平方公里“一湖四岛”城市湿地“绿肺”;85公里长的环观音湖,以及联盟河、渠河、开善河城市“绿廊”;180公里长的连通山水、串联景区、贯通城市和乡村的多层级“绿道”网络系统。形成具有遂宁特色的城镇空间布局,走集约、智能、绿色、低碳的新型城镇化道路。 (二)将生态文明建设作为结构调整的推进器 跨越发展应该是可持续发展、科学发展,必须走生态文明的现代化道路。针对我市资源少、生态好、欠发达的实际,着力构建和提升以“生

在公司中层管理干部培训班开班仪式上的讲话

在公司中层管理干部培训班开班仪式上的讲话 同志们: 根据公司干部培训计划安排,经过与江西财经大学产业经济研究院密切沟通,**公司中层管理干部培训班正式开班了。在此,我对培训班的开班表示祝贺,对江西财经大学产业经济研究院前期的精心准备工作表示衷心感谢。 加强干部队伍建设,提升干部综合素质和执行能力,是干部队伍建设需要,是公司持续快速发展需要,也是干部个人成长进步的客观需要。一直以来,公司都非常重视人才队伍和干部队伍建设工作,基本上每年都邀请了专家前来授课,在去年组织了站级后备干部公开选拔考试;今年,针对干部队伍实际情况,公司又努力探索企业、高校合作培训模式,创新性的与省内高校合作,利用高校优质教育资源,引进现代管理理念,学习现代管理知识与方法,实行开放式、素质化教育与培训,这都充分说明了公司对干部队伍建设的重视,对人才的关心与培养,对公司事业和干部个人发展的高度负责。 江西财经大学是我们省享有盛誉的知名学府,从这里走出了许多学者和杰出人物,培养出了很多高级领导干部,对

此我们都怀着崇敬的心情。财大产业经济研究院是教育部批准授予的重点学科,是财大重点打造的学院。今天,财大党委书记、产业经济研究院院长、博士生导师、***教授又亲自为我们开班授课,这是我们的荣幸,是十分难得的求学机会。希望大家等下认真听讲,认真作好笔记,以现代知识不断武装自己。 下面,就如何珍惜好此次培训机会,切实做到增强本领、提高素质,我提三点要求。 一、增强使命感和责任感,充分认识培训的重要性 一是要认识到本次学习培训是公司发展的迫切需要。今年是公司成立以来的第四个年头,随着公司建章立制打基础、稳步发展树品牌等工作的不断巩固和深入,我们正积极朝着创新、创特的目标奋力迈进。今年又是十二五开局之年,在公司年初的职代会上,我们提出了把要**公司打造成为“优质团队、优质管理、优质效益、优质服务、优质形象”的五优“优质企业”。如何实现这些工作目标,在全省高速公路各路段管理单位中先人一步、快人一手、高人一筹的发展,取决于我们在座大家。人是生产各环节最活跃的因素,公司要实现大跨越发展,就必须把人的因素放在首位,就必须加强干部队伍素质建设,培育核心竞争力,在高速公路管理单位外部发展条件基本一致的情况下,大力增强我们的发展软实力。所以说,我们今天的培训是发展的需要,是明天

精选-年轻干部座谈会上的发言

年轻干部座谈会上的发言 党和国家的未来需要年轻的优秀人才去创造,广大机关单位 的年轻干部就是这部分群体,他们的好坏决定了国家未来的兴衰。下面是查字典范文网小编给大家整理的年轻干部座谈会上的发言,仅供参考。 年轻干部座谈会上的发言篇1 尊敬的*书记、*部长,各位领导,各位同事: 上午好! 我叫***,在县委办公室工作。今天县委专门召开会议,组织我们年轻干部进行座谈交流,*书记和*部长还在百忙之中参加,这充分体现了县委对年轻干部的高度重视和殷切期望,也反映了各位领导对我们的关心关爱,我感到十分荣幸、倍受激励。我发言的题目是《把握机遇吃苦奉献》。下面,主要结合自己的工作 情况,谈三点感悟,不妥之处,请各位领导批评指正。 第一点感悟是:组织搭建平台,是机遇也是动力。我于20xx 年毕业后,先后在烟草公司、中化番茄等企业工作。20xx年考 录公务员后,分配到南华镇政府,成为全县年轻干部中的一员,20xx年年底又调入县委办公室工作。从企业到乡镇,再到机关,这些看似再平常不过的经历,其实反映的是县委畅通选人用人渠道、为年轻人成长搭建平台的良苦用心。我深深地感受到,在我们这个时代,只要把握机遇、积极进取,人生的道路就会越走越宽广、越来越精彩。当前,县委着眼于全县经济社会发展实际和

激发调动干部活力,先后出台实施了后备干部公开选拔、挂职交流锻炼、竞争上岗等一系列制度措施,这都为我们年轻干部搭建了干事创业的平台,为我们的成长进步营造了良好的环境,提供了许多机遇。我们一定要怀感恩之心,立奋进之志,脚踏实地,爱岗敬业,努力在自己的岗位上创造一流业绩,以实际行动来赢得更加灿烂辉煌的明天。惟有如此,才能不辜负组织的教育、关爱和培养,才能不辜负县委领导的良苦用心。(结合自己的成长,夸党的政策和县委的决策,但是有多大关系呢?) 第二点感悟是:工作中有甘苦,是历练也是成长。近十年的工作经历,让我感受到,不论是从事什么样的工作,吃什么样的苦,总是会有收获的。特别是进入县委办公室工作以来,我最深的体会是只有勤学多思,甘愿吃苦,不断提高个人综合素质和业务能力,才能站得更高、看的更远、想得更深,才能跟得上时代的潮流,跟得上全县的发展步伐。去年,我参加了县十四次党代会报告的起草任务,报告在学习政策文件、深入调查研究、广泛征求建议的基础上,从7月中旬开始起草,共历时3个多月,八易其稿,凝聚了县委领导、县委办公室干部和乡镇、部门各位领导的心血。特别是去年十一期间,报告起草进入了关键时期,在县委领导的精心指导和亲自参与下,办公室干部职工主动放弃休息,按照县委领导的指示要求和征求到的意见建议,每天晚上讨论,白天完善。在讨论时,从报告基本框架的确立到内容的充实完善,从数据核定到字斟句酌,甚至一个标点符号,各位同事都

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