后备干部培训心得

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后备干部培训心得:

篇1:

后备干部培训心得

6月25日至27日,作为城管局后备干部中的一员,我有幸参加了

为期三天的培训,由衷感谢组织给了咱们这次领悟的机会.局领导对这次培训十分重视,细致安排了此次培训的全部课程,资料涉及业务知识、数字城管、对抗训练等多方面的资料,在这三天的培训过程中,透过老师授课、领导讲话、体能训练等多种方式,我觉得自我得到了一次很

好的锻炼机会,体会颇深.

一、丰富多彩的课堂资料,充实了头脑,开阔了眼界.

此次培训,在领悟资料的安排上,可谓是精心谋划,精益求精,尽量在最短的时刻内让咱们学到尽可能多的知识,了解更多的信息.不仅仅有提高咱们觉悟及业务潜质的理论课,更有针对咱们如何提高自身素质

及领导潜质的实践经验讲座,还进行了体能锻炼,资料丰富而实际.授

课的各位老师、领导,从各个同角度给咱们作了深入分析和讲解,使咱们听到了各种不一样的声音,对各类问题有了更详细、更全面的认识.

二、作为后备干部务必加强领悟,提高知识储备和综合素质.

随着社会的不断发展,咱们的工作领域也逐渐拓宽,工作对象更为

复杂,工作任务也更加繁重,这些都对干部的业务水平、知识结构、工

作方法、应变潜质提出了新的、更高的要求,因此,作为一名后备干部,领悟是必不可少的,这次培训,为咱们带给了一次很好的领悟机会,此

次培训不但丰富了我的理论知识,也强化了我领悟的意识、提高了领

悟的兴趣,并且让我感受到了不断领悟新的知识对于指导工作实践的

重要好处.同时,这次培训也丰富了我的领悟方法和领悟思路,让我意

识到除了透过读书、看报、听课、网络领悟外,还要多多与人交流沟

通,作为后备干部,拓宽视野、积累经验、交流沟通等领悟方式都是不

可或缺的.

三、踏踏实实工作,勤勤恳恳做人,提高个人素质和综合潜质.

首先是要弘扬奉献精神,为人处事要心胸开阔,宽以待人,多体谅他人,遇事多为别人着想.借鉴《孙子兵法》中“道”的要义,就是站在行政相对人的立场上,以换位的角度来思考问题,探索答案.正因城市的管理,不仅仅仅是一个人的事,也不会只是城管局的事,而是要靠全体市

民用心去维护自我的家园.对于那些下岗的工人,无养老金的老人,他

们迫于生计不得不进行无照经营的行为,咱们在严格执法的同时,应尽量为他们优先安排经营场地,解决他们的燃眉之急.

其次要注重礼貌礼仪,增强综合素质.礼貌礼仪是生活和工作的根基,是每一个人都就应具备的素质,体现到咱们的日常执法工作中,就

是要规范执法程序,在查处违法、违章行为时,多运用宣传、教育的方式,做到礼貌用语在先、亮明身份在先、指明违法事实在先、权利告

知在先,在工作上充满真情,在环节上规范清晰,使违法者心悦诚服,减少城市管理行政执法工作的阻力,透射出党和政府对广大人民群众的

关心和爱护.

再次是宽宏超多,学习并领悟包容.包容是一门艺术,是一种境界,要到达这种境界,就务必拥有博大的胸襟,包容是人生的财富.当然,包容不等于迁就和放任自流,包容别人的过错,是为了让人更好的改正缺点.作为一名基层中队的领导,在中队的队伍管理上,除了严格执行各项规章措施,也要本着包容的心态,增强队伍的向心力,从而最大限度的发

挥各位队员的潜质,上下一心,完成各项任务.

这次的培训虽然已经结束了,但对咱们这些后备干部的考验才刚

刚开始,在接下来的时刻里,我将透过在本职工作中不断磨炼,勤练自

我的组织潜质、办事潜质、业务潜质等基本功,并从工作、领悟、生

活中归纳经验、寻找规律,真正到达提高综合素质、增强业务潜质的

目标,为城市管理工作贡献绵薄之力.()

篇2:

后备干部培训心得

2011年度,我有幸参加了吴中区第四期青年后备干部培训班领悟.在将近一年的领悟中,我领略到了教育名师、领导们的风采,他们独特的人格魅力吸引着我.从他们身上,我找到了共同点:他们具有渊博的

专业文化知识、丰富的管理经验和乐观的工作态度.这次长达一年的

领悟,资料十分广泛,涵盖学校管理、人的管理、教育科研等多方面的

知识,而这些知识正是咱们这些年轻的、在领导岗位工作的教师所缺

乏的,因此每次领悟,我总是如饥似渴地记录,想把专家们的经验都占

为己有,好学以致用,提高我的管理潜质.因此一年的领悟,我收获感悟

颇多,以下简谈领悟的收获:

一、教育是件愉悦的事儿

在工作中,我经常埋怨自我的工作有多苦,正因平时除了要逼自我

的专业不断发展(包括自学、上好课,写好论文),还要管理好整个幼儿园.幼儿园的每个老师的进步,幼儿园的发展都牵动着我的心,因此

有时难免觉得有些烦躁、感到心累.但是听了开班仪式上殷红局长的

讲话:充满激情地工作,和陶新华博士的讲座《教育是愉悦的事儿》之后,我对自我的工作有了全新的认识.我仔细品味我的工作:当我在发

奋拼搏的时候,确实是有点儿苦,但是,当我在品尝收获的时候,那一种喜悦是用任何东西都无法换来的,而这就是工作的愉悦.殷红局长在开班动员会上的讲话和陶博士的讲座有一个共同点,就是要咱们运用用

心心理学去处事.其实这是很有哲理性的,是的,只要咱们把工作当成

是一件愉悦、愉悦的事情,应对困难就不会低头躲避,以用心的心态去迎接挑战,就会让咱们简单愉悦地迈过一道道坎,品尝一个个胜利成果,享受到教育工作的愉悦.

二、幼儿园要发展首先要管理好人

在这次培训中,我认识到了教职工在幼儿园发展中的作用.从马培林校长的《凝聚力,学校发展的推动力》、陆福荣校长的《以人为本

民主管理》、吴金根校长的《如何加快青年干部培养》等报告中,都讲到了人的管理.原来要管理好幼儿园,让幼儿园良性发展,关键是要

管理好人.人的管理有两个层面,一个层面是管理好他人,另一个层面

是管理好自我.透过他们的精彩讲解,我懂得了一些管理他人的艺术:

要管理好人,首先要学习并领悟鉴赏人、解读人、懂人,然后才能够控

制人,最后才能够去度人.而度人的艺术是使人愉悦.运用这些艺术,管理好人,就能充分挖掘他们的工作潜能,调动工作的用心性,凝聚人心,才能建设一支具有战斗力的教师队伍,才能保证幼儿园的持续、良性

发展.在管理自我的时候,自我时刻要持续清醒的头脑、与时俱进,要

干干净净、廉洁奉公,要扎扎实实,勤下基层.要牢记水能载舟也能覆舟.殷红局长在培训即将结束时,给咱们做了一个精彩的讲座《有声有

色工作有情有义交往有滋有味生活》,她从领悟、交往、生活三个方

面来教育咱们如何提高自身的领悟、交往、工作潜质,做一个智慧型的管理干部,而这些就是管理好自我的最好的经验.

三、幼儿园的发展需要用心去设计

高本大校长在《关于学校精致化管理》的报告中提出:务必强调

整体、关注细节,才能构成系统管理;务必既重视物质建设又关切精

神培植,只有这样才能展示文化特征.他提出了三个要素:以应有的审

美意识和潜质对物质环境进行精雕细琢,切忌草率粗俗;以正确的工

作理念为举措,对人文景象进行精磨细练,切忌浮光掠影;以科学的管

理见解和方式对办学品味进行精耕细作,切忌追风作秀.这些先进的管理理念深深地触动了我.我反思我的幼儿园管理.我觉得我的管理很粗糙,我缺乏全面、精致统筹的统领潜质.领悟这个报告的时候,我园正

好要建立江苏省优质幼儿园.因此我根据高校长提出的三要素,结合本园特点,进行精心设计我园的管理:我园的教育特色是将咱们的乡土资

源教育资料融进咱们的课程中.这两年,我着力从教学活动、环境布置、游戏环境的创设入手,将乡土资源特色紧紧融于其中.经过大家的发奋,教育特色已经初步构成,但是仔细想来,距离精致化管理还有距离,总

觉得挖掘的不够深入,为此,我想到了咱们藏书特有的文化特色——藏书地名的由来,咱们何不从书上做文章,把我园的教育特色做强做深,因此我从“书”入手,重点做好了十二五课题《幼儿图书教育价值实现

渠道的研究》的申报工作.咱们申请了市级

课题,目前该课题已经获得了苏州市教科院的批准,正式立项.本学期咱们在这个课题上已经做好了课题开展的前期领悟工作.各班创设了故事表演区,为孩子平时能开展故事表演创造物质条件.各个子课题教科组还开展了看书、绘书、演书的一系列相关教学活动.我坚信,我

园再经过五年的发奋,内涵必须会得到充分发展,藏书地方特色的幼儿教育必须会走的更特更优.()

篇3:

干部培训心得体会

下方我将2012年虹桥镇“群众工作专题研讨班”领悟的心得体会

结合自我的本职工作简要汇报如下.

一、加强领悟,培养自我的潜质

一是善于领悟.透过这次培训,结合自我的本职工作,我认识到作为一名社区干部,工作上需要的不是从事单一专业的技术专家,而是需要一个复合型多学科的实践家.因此,我在工作中知己之短,认真领悟,发奋提高自我的综合素质,提高自我工作的应变潜质.

二是勤于思考.“思”是要建立在深入领悟之上,其目的是寻找理论

与实践的最佳结合点,是对理论的深华.只有勤思,才能作到办法多、

主意多.全面贯彻落实科学发展观,构建和谐社会,是新的伟大工程实践,是传统发展方式的变革,适应变革唯一的办法,就是需要咱们勤于

思考来实现.

三是敢于实践.实践既是一个领悟的过程,又是一个使知识转化为

潜质的过程.一个单位的领导,务必要有敢冒风险的胆识和魄力,以科

学的态度去认真实践.只要有认真的态度,有刻意创新的钻劲和契而不

舍的韧劲,就没有做不成的事.当然,新的实践不会是一帆风顺的,肯定会有失败.如果没有实践,就不会有创新,咱们的事业就不会有发展.

二、正确认识权力,培养自我的威信

作为一个基层干部,仅拥有权力是不够的,还务必拥有威信.权力来自于组织的授权,而威信来自于本身,源于其内在的人格魅力.要想让

群众心服口服,领导者务必权威兼备,缺一不可.权力是不难拥有的,只要担任了必须的职务,就拥有了权力,而威信的树立却并非易事,他来

自于领导者受教育的影响,以及个人的发奋与实践,不断积淀并内化为个人品质,由此产生出较稳定的行为倾向和生活态度.对于领导者来说,较高的威信是成功的重要因素.我在工作中做到如下三点:

一是清正廉洁“增威”.

廉洁向来是群众推崇的一种美德,在我国历

史上,几乎各个朝代的“为官之道”都有廉洁的要求,虽然真正做到的不多,但廉洁者就会被人民广为传颂.咱们社区工作是最贴近群众的工作,稍有懈怠,就有可能引起群众的不满.因此,我在工作中树立了战战兢

兢的风险意识,慎思、慎微、慎独,永远持续一名共产党员的先进

性.(群网名)

自古以来,勤奋精神是治政的基本原则之一,二是勤奋工作“助威”.

一个领导干部有没有威信,也往往取决于“勤”这一点,勤于行则事治,勤于思则理得,这是古人的经验归纳,也是这天咱们领导者树立威信的有

效途径.勤于政事则成大业.我在工作中尽量做到以身作则,身体力行,乐于吃苦,勤于务实.这也是每一个领导者务必具备的工作作风,只有

这样,才能事业有成.

人心向背在公平,待人处事不公,即使潜质再三是公正平和“壮威”.

强的领导者,也会丧失其影响力和感召力.因此,我在工作中加强自身

修养,以公正换民心,发奋建立起政通人和,鱼水情深的干群关联.

三、摆正位子、当好副职

我作为单位副职,在抓好分管工作的同时,尽心、尽力地协助书记、主任抓好管理工作,在工作中我发奋处理好正职和副职的关联,在具体工作中,做到以下几点.

1、摆正心态.一个班子中的正职和副职,都是经过上级领导认真考核决定的.因此,我作为副职,在工作中做到了甘当配角,在重大问题上,做到了事前请示,事后汇报,用权把握度,防止喧宾夺主.在工作中处理

好了上级和下级,命令和服从的关联.我作为副职工作上服从领导,听

从指挥,行动上紧紧围绕组织的决定开展工作.在工作中发奋完成领导交办的各项任务,做到让上级满意、让组织放心.

2、找准定位.一是不争名利.我作为副职,在分工范围内用心工作,不居功自傲,实事求是,一分为二,正确对待自我的长处、优势,同时又要看到自我的短处.自我工作中所取得的成绩是借助于组织的信任和

群众支持所取得的,如果离开了上级和其他领导的信任和支持,则会一事无成.因此,我在成绩面前,摆正了领导和自我,组织和个人的关联.二

是正确对待不一样意见.居委两委班子成员长期在一齐,由于各自的脾气、性格、工作方法、认识问题的水平不尽相同,对问题的看法不一

致是正常现象,遇到这种状况,我做到了慎重处理,有意见摆到桌面上讲,决不随便议论.即使自我的意见正确,也思考到了时刻和场合,尽量做到心平气和,忠言顺耳.在小事上尽量做到谦让,既不失原则,又不伤和气,到达团结、合作的目的.

3、踏实工作.我在工作中能独挡一面,较好地完成了分管工作任务.在工作上做到业务精通,方法得当.同时,在处理具体问题时,有较强的整体观念.摆正了个人与组织,整体与局部的关联.我除了抓好分管的

工作,还善于调动下属的工作用心性,发挥人的主观能动性,与下属之

间建起了和睦的人际关联,我“不力求下属钟爱我,但我发奋赢得他们因此,在工作中,我做到了既尊重上级,同时还尊重下级,

对我的尊重”.

在工作中杜绝命令式的家长制作风.

总之,透过此次领悟,结合自我在工作中的心得体会,在以后的工作中我发奋做到理论联系实际,把课堂上领悟的理论知识、管理技巧和

自我的本职工作相结合,消化吸收为自我的工作潜质,构成自我的工作方法,成长为一名优秀的共产党干部,全心全意为人民群众带给优质的

服务.

篇4:

后备干部培训心得

2010年5月7日---16日,我有幸参加了市委组织部举办的全市重

点培养科级后备干部培训班,十天的领悟使我感触颇多.市委组织部以全方位,多角度,新颖、鲜活的培训资料和模式,牢牢地吸引着所有学

员的目光,大家都在贪婪地汲取着营养,为自我加油、充电.令人难以

坚信的是,短短的十天,大家从思想到行为,都发生着巨大的蜕变.每一个转变都彰显着:学员的综合素质在领悟和思考中不断提升;领悟过

程的每一个细节都诠释着:组织者的良苦用心在培训效益中彰显.

一、经历——以前沧海难为水

工作之后,参加过无数次各种各样的培训,形式大同小异,这次却让人耳目一新,受益匪浅;如醍醐灌顶,令人辗转难忘.

(一)引领——提升品位

这次领悟的过程可用一个“实”字来描述:扎实、朴实、真实.无论是《科学发展观专题讲座》、《领导干部如何提高领悟潜质》、

《民族宗教形势分析》、《现代科技讲座》,还是《男女平等基本国策》、《创新性思维方式》、《信访工作方法》等资料,都使我学到了工作中很少接触的知识,讲座专家功底扎实,咱们学得也扎实透彻;《乡镇、村领导干部谈乡镇、村务工作》、《王培杰先进事迹座谈会》让咱们领略了朴实无华的语言后面蕴含的不平凡的业绩;《市

委四届十次全会精神解读》《平衡积分卡基本知识》等课程和参观

开发区等活动让咱们真实地感受到了我市追赶跨越的步伐和完美的

前景.

(二)展示——亮出自我

主题班会里、毕业联欢上,学员们的表现能够用一个“特”字来概括:自我说的特色、学员独有的的特质、倾情演出的特长,都在领悟间隙得到张扬和展示.由此看出,咱们的后备干部的确是多才多艺,“文武全能”.

(三)思辨——锐利思维

此次培训最有创意的是师生互动的讲座方式和无领导小组讨论的

考核方式.用一个“灵”字形容毫不为过:授课模式新颖产生的灵动、领导精彩点评带给学员的灵感、头脑风暴式讨论展示出的灵敏,都给所有参训学员留下了深刻的印象,在这样的实践活动中,学员的思维得到激活,理念得到刷新,知识得到延展.

(四)磨砺——丰盈心智

丰富实用的培训资料不但充实了头脑,更丰盈了心智.此处的感受活动的丰厚(拓展训练、义务劳动、晚课带来的感动

是一个字“厚”:

和震撼)、底蕴的深厚(情景模拟教学师生的优异表现)、情感的

醇厚(慰问贫困户的真情流露),都似流金岁月,至今仍在眼前回放.

二、感受——天光云影共徘徊

接纳新知识,并且将新知识融合于自身原有的知识储备中,以便更好地为今后的工作奠基,这是一名合格的后备干部就应具备的潜质之一.下方谈一下领悟的收获和体悟:

(一)提高了理论水平

作为一名教育工作者,对于教育理论掌握的比较多,在党建理论、

干部管理等方面也不一样程度的感性认识和经验,但既不系统,也没有上升到理论高度.透过在这个培训班的领悟,透过老师深入浅出的讲授,感觉眼前豁然开朗,许多问题从理论上找到了依据,对原来在工作实践中觉得不好解决的棘手问题找到了切入点,感觉收获十分大,理论水平也得到有效了提升.

(二)拓展了视野广度

透过对《市委四届十次全会精神解读》《总部经济知识》、《物

权法知识》《新时期人口安全方法》、等资料的领悟,我深刻了解了我市“追赶跨越,领跑争先”方法目标的好处、内涵和重大举措.感觉眼界开阔了,认识加深了,思路打开了,对我省甚至全国的宏观经济形势

有了新的认识,也对我市的发展前景充满了信心.

(三)创新了思维模式

透过领悟,反思以往工作中解放思想方面还做得不够,大胆创新方

面也有欠缺,很多时候循规蹈矩,不敢越雷池半步.领悟后最深的感受

就是思维活跃了,明白了遇到问题、难题,要学习并领悟多问几个为什么,要从多角度去思考,以创新的精神去应对.对于本职工作有了很多

以前没有过的设想和思考,迫切想在工作中实施自我的新想法和新措施,并且期望不断改善和提升.

(四)认清了自身不足

透过王培杰、窦乃兴书记等领导的现身说法,我清醒地认识到了

自我的不足.他们没有惊天动地的壮举,也没有轰轰烈烈的伟业,有的

只是对事业的一腔热情,对群众的一种职责,对生活的一份钟爱,有的

只是把每一件平凡的小事做好的不平凡精神,聚集无数个“平凡”的过往,成就了一个不平凡的这天.比较他们,我认识到自我工作方法等方

面的差距,透过陈部长等领导的重要讲话,我找到了缩小差距的动力和

途径.

三、展望——一船明月一帆风

穿越人生,不是为了完成,而是为了拥有,我穿越了充盈的十天,不是为了完成学业,而是为了拥有收获满满的日子.在今后的工作和领悟中,我锁定了目标,那就是:更高、更好、更强!透过不懈发奋,不断提高

自身领悟力和执行力,不断完善自身综合素养.在领悟中,树立终身领

悟理念,不断了解新知识,探索新领域,应对新问题;在工作中,解放思想,求实创新,勤于思考,乐于奉献,不畏艰苦,勇于拼搏,力争在打造教育强市的蓝图上勾画浓墨重彩的一笔,为海林追赶跨越,领跑争先的大计贡献自我的力量.

篇5:

我有幸的参加了这次镇党委、政府举办的科级干部培训班,聆听

了市、区党校老师“管理技巧”、“群众工作”等多个专题的辅导培训

和镇两位科级领导工作交流、4位学员的心得交流及廉政警示教育

基地参观活动.虽然只有短短两天的培训时刻,但有效地提高了自身的理论水平,对我来说,今后如何做好一名基层党务工作者,有了很好的

引导作用,开拓了新视野、丰富了内涵、坚定了信心.做奉献社区的热心人,牢固树立为党员和群众服务的意识,要自重、自省、自警、自励,提高抵御腐蚀的潜质,清正廉洁做奉献,无怨无悔为老百姓办实事,真

可谓感触颇深.现将自我的一些体会汇报如下:

一、加强对领悟重要性和迫切性的进一步认识

在社会变革日新月异的新时期,随着虹桥镇进入“深度城市化,全面调结构”的转型期,群众工作面临着利益主体的多元、群众诉求的多

样、网络媒介的开放等状况.新挑战、新形势下,培训是一种领悟的方式,是提高管理者素质的最有效手段,要不断适应社会发展的需要,就

是要与时俱进,不断加强理论和业务领悟.镇党委副书记王仁彪对学员

们提出了三点要求,其中一点就是要充分意识到开展本次培训是提高

干部工作潜质的需要,“如何做好群众工作”的迫切需要,是提高干部在各自工作岗位上的政治素养需要.因此能参加这次培训班的领悟,使我

更进一步认识到领悟的重要性和迫切性,深刻认识到加强培训与领悟,能够进一步提高自我管理的方法与技巧,取他人之长补己之短,提高工作效率.

二、不断对提高个人的素质潜质培养有了进一步提升

不断强化全局职责意识,就是要求有超前的思维、有创新的精神,适应当前形势发展需要,在工作上爱岗敬业、忠于职守,才能摆正自我的位置,做到工作中用心主动、自觉履行监督职能,敢于直言,坚持以

人为本的工作作风,任劳任怨的工作态度,尽职尽责的做好本职工作,提高自身潜质素质,牢固树立大局意识,个性是虹欣公司党总支书记周

金余、镇信访办主任唐德明两委领导交流发言,让我看到了他们在各

自工作中的经验和方法,体味其中的酸甜苦辣,从而让我学到了书本上难以学到的宝贵财富.

加强沟通与协调,要善于与领导、同事、群众进行沟通,密切联系群众,做好党和人民群众沟通的桥梁和纽带,戒骄戒躁,以高尚的品德

和纯洁的人格,树立起执政为民的良好形象.要学习并领悟尊重别人,要经常反思工作,领悟和生活,及时发现自身存在的问题.要宽宏超多

学习并领悟包容,始终持续共产党人的光荣本色,在为民办事中真正体

与人相处要坦诚,尊重,明现“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”.

白,要学习并领悟容纳,包涵,宽容及谦让,做到心理相容,要拥有博大的胸襟,学习并领悟包容是人生的一大财富.要廉洁自律,加强道德和党

性修养,做奉献社区的热心人.要在理论素养和潜质水平上下功夫,不

断提高自我的综合素质,在管理潜质和水平上有了新的提高,另一方面,进一步掌握了领导和管理层的基本知识,逐步掌握领导者就应具备的

领导艺术和领导潜质.透过培训、领悟,使我进一步认识到,“中层领导干部的三重境界”、“做好管理者的三个基本要素”和“管理者的主角

和工作技能”的重要性,必将对我今后的领悟工作中带给更大的帮忙.只要正确使用才能得到事半功倍,才能取良好的效果.

第四,团队合作,发挥组织协调潜质

作为一名在基层干部,不仅仅要自我做好本职工作,还要带领团队

一齐完成上级交给的工作.更重要的是,要会统筹兼顾,学习并领悟“弹钢琴”的艺术.弹出好的音乐节奏,就要把握住手头工作的节奏,抓住当

前工作中的主要矛盾,分清主次,发挥团队沟通协作、相互配合和拼搏精神,才能出色地做好每一件事.在工作中,我必须要勤于思考、善于

思考,发挥自我主观能动的用心性,多与团队成员沟通,要透过良好的沟通,最大限度的调动团队每个人的工作用心性、主动性、能动性;

发奋发挥桥梁纽带作用,做一名合格的居民群众满意的基层领导干部.

这次培训班的领悟,时刻虽然不长,但是讲课资料实用很值得我在

今后工作中不断的去吸取,更学习并领悟了很多做事先做人、做人先

修身的道理.要坚持深入群众、服务群众和造福群众,让群众切身感受到共享改革发展成果的愉悦.要把群众工作贯彻到各项工作的方方面面,提高工作潜质,我坚信自我必须会成为一名想干事、能干事、会干

事和做成事的基层干部.

篇6:

短短两天半的培训,在我心里产生的震荡却是永恒的.虽无法用语言表达,但内情绪愫的激越,早已翻江倒海.我十分荣幸,能以福兴中学后备干部的身份,与全县教育系统的精英,一齐亲耳聆听几位前辈、专家的精彩讲座,真是受益匪浅.这次培训我开拓了思维、提升了理念、

改变了心态、明辨了方向,是真真正正的一次业

务上的锤炼;实实在在的思想上的升华.无论是教育教学还是为

人处事方面,几位教育界的专家都给了我很宝贵的经验.今后的工作和生活中我会继续发奋,慢慢品味培训过程中的点点滴滴.现就本次培训谈一下心得.

一、领悟借鉴、体味反思.

(一)落入低谷的人不是懦夫,走出低谷的人绝对是英雄.

第一堂培训是来自县第五中学于海军校长的讲座.他讲座的题目是《逆境中的崛起》.听到这个题目的那一刻,我的心里就产生了一股强劲的力量.于海军校长,把他的讲座分成了五个部分,即回顾篇、起步篇、实践篇、感悟篇、共勉篇、追求篇.每一篇中都用充实有力的数据,言辞诚恳的情感,独具创新的思维,大道韬光的智慧,诠释了五中几年来的变化.从最初接任时的面临吞并、社会影响极其低下、教师

全无工作热情、学生外流严重等诸多症状,到此刻的三足鼎立局面的

局势.进行了全方位、多角度地明晰.让咱们所有培训人员都感受到了

一路改变过程中,于海军校长的认真、扎实、务实的工作作风,十分高尚的人格魅力,大义磅礴的正气.

听完了于校长的讲座,我深深地被他的精神折服了.我虽不是一校

之长,但感受了一校之长所肩负的职责.这是为了学校,更是为了学生

发展而承载的负重.我要将他的办学思想、管理经验结合我的工作实际,来付诸我的班级教学,让自我在实践中借助他人的经验慢慢成长.

于海军校长“落入低谷的人不是懦夫,走出低谷的人绝对是英雄”,

用他的智慧和勇气,带领五中教职员工走出了低谷,这份辛劳与胆识鼓舞着每一个肇源人.

(二)黑土地培育的帅才虎将

这是我第一次接触姜臣校长,给人印象十分深刻.他的幽默可爱、

乐观的战斗激情;霸气老练的将才潜质;执着的敬业精神,都已经在我的心底烙下了深印.他主讲的题目是《农村校长成长三部曲》.作为生在农村、长在农村、服务于农村的基层工作人员来说,姜校长的历程是咱们领悟借鉴的宝贵财富.他在农村中学辛辛苦苦操劳了二十个

春秋,从一名普通教师慢慢成长起来,其中经历了常人难以想象的磨难,也许就是这些扎根农村的精髓铸就了他的一身韧劲.

从他的讲座中,我学到了很多现实成长中能够解惑辨理的经验,懂得了积蓄力量,厚积薄发、加强自身修养、持续健康心态、踏实而勇

敢地发奋工作,并在工作中不断锻炼自我,做一名有思想、有潜质的帅

才虎将.

(三)做一个有思想、懂业务、善于管理的领导.

提到肇源的教育,熟悉的人都会知道,那里有一所重点高中——肇源一中,每个和一中似识非识的人都知道,一中有一位好校长,好领导,好兄弟姐妹---徐云生校长.徐校长给学员讲座的题目是《做一个有理

想懂业务善管理的领导》.徐校长是我县教育系统的知名人士,更是一名权威型的教育专家.因此他的讲座令人大开眼界,其融会贯通的知识体系,独特细致的思考角度,不断不领悟的进取精神,大爱无边的境界,更是让每位学员看到了前进的方向.我作为一名班主任,必须会把“以

学生管理为核心,抓学生的领悟习惯,向学生的领悟作风要成绩,促进

学生身心健康”等理论,贯穿到我的班级管理中.

肇源一中也是我的母校,那里以前有过我的欢笑与泪水,这天徐校

长不但让我重拾了那段完美记忆,更给我注入了一股领悟、工作、生

活的坚实动力.

(四)与改革同行,青春永驻.

新一轮课程改革犹如春风,吹遍各地.作为农村教育的践行者,大部分还停留在“穿新鞋走老路”的模式上.这天二中杨校长的讲座,恰恰是给了像我这样落伍人员的一堂生动的教育.面临新课改,杨校长领悟借鉴了他山之经验,并结合二中实际状况,探索出了1条贴合学校特质的发展道路.杨校长是一位带有传奇色彩的领导,他当过文化局局长、旅

游局局长,虽已年近知命,但还保有青春的激情.可见作为新课改的探

索者、实践者、领导者,他是最具革新力与进取力的典型模范.

从杨校长的讲座中,我真正认识到了自我的不足.无论是视野还是

学识,都望尘莫及.实际教学中,没有到达课改要求的环节不止一处.思想和行动也与课改的距离远之又远.不怕没有实践就怕没有实践的

勇气,我必须会在课改中发奋充实自我,认清课改的形势.不但关爱每

一个学生,还要教会学生领悟的方法.教育无止境,教学无定法,我要在

课程改革的大潮中,不断探索用心实践,永葆青春.

(五)在平凡中提升自我

实际上我不是什么后备干部,只是一名普通的语文教师,一名班主任.现实中更没有奢望组织的厚爱,正因我心里明白,只有发奋踏实做

好自我的本职工作,团结同事,为学校负责、为教育负责、为学生负责,才能赢得组织的信任.如果说前四堂培训更新了我的的理念,提高了认识,学到了经验,那么,最后一次的培训则是开阔了我的心胸,净化了心灵.

最后一堂培训是常局长给学员们的新年礼物,常局长语重心长,满怀殷切地讲解:“为什么要建设后备干部培训队伍?如何正确对待‘备’

从常局长的讲座与‘用’的关联,以及干部成长的内在因素与外在因素”.

中,我更加清晰地认识到,成长道路上,心态的重要性.应对得失,要始终持续“谦虚谨慎,不骄不躁、不以物喜,不以己悲”的良好心境.平时生活

并随时处理好逆境与顺境的也要严格要求自我“高调做事,底调做人”,

辩证关联.

平凡的工作岗位,有着不平凡的好处,我会在这份平凡中,洁身自好,保有自我的性格,不断修炼心境,做一名实实在在的共产党员.

二、发奋方向

1、勤于领悟,提升自我.只有在领悟中充实自我,才能不断进步;

才能在教育教学战线上站稳脚跟;才能在课程改革中找到航向.

2、团结同事,和谐共处.“团结就是力量”,

工作中我要与同事和谐

共处,相互团结,彼此共进,更要将本次培训精神传达给他们,使之构成资源共享,一齐构建礼貌书香校园.

3、勇于探索,做好本职.教学中不能满足已有成绩,亦不能固步自封,我会发奋探索相关知识理论,完善自我的教学.把爱心敬业献给学

生和学校,全心做好我的本职工作.

4、健康身心,踏实做人.拥有健康的身心,就会拥有完美的生活.无论是工作,还是生活,我都要摆放好心态,心怀坦荡,扎实勤奋,发奋做自我.

这次培训是短暂的,然而他给我的反思是深刻的.总之,我要感谢福兴中学的同事和教育局党委给我的这次领悟机会,更加感谢几位讲者的倾心付出.经过几天的给力,我悟出了作为一名教育工作者,我要经得住诱惑;忍得住清贫;耐得住寂寞,更要懂得肩要有担当;胸襟要

宽广;思想要谈定的人生真谛.

新春将至,我想借此篇心得作为我一年的体悟归纳,其中利弊还望各位同仁真心指教.顺祝全体学员新春万福、吉祥如意!

后备干部培训心得体会

后备干部培训心得体会 作为得到组织厚爱的一名后备干部,我有幸参加了为期五天的培训,无论是领导语重心长的谆谆告诫,还是老师生动鲜活的授课,无不使人如沐春风,内心受到震撼,境界历经了锤炼。品评和回味本次培训活动,使我在以下几个方面收获颇丰。 一、勤于学习是个人进步和提高的重要手段 当今社会科技日新月异,新鲜事物层出不穷,要想不被社会淘汰,并能始终站在社会进步、历史发展的前沿和潮头,最重要的一点就是要加强学习,俗话说“活到老,学到老”只有不断的用新的理论,新的知识,充实和武装自己的头脑才能掌握和适应科技时代快速高效的生活节奏和工作要求,才能最大限度的发挥个人潜能。 学习是基础,是修正和改进个人世界观、人生观、价值观的重要途径,只有进一步加强学习,才能正确理解和深入领会党和国家的方针、政策、路线和纲领,才能对“中国特色”、“和谐社会”、“科学发展观”等具有鲜明时代特征的关键词有所领悟。作为一名共产党员,就应以学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想作为提高自身政治理论素质的主要学习方向和学习内容,通过学习坚定共产主义信念,树立为人民服务思想。

二、善于创新是发展提高的不竭动力 创新是事物发的动力和源泉,只有不断创新,一个国家才能不断走向前进,一个人才能不断得到完善和提高。没有创新意识,最后的结果必然导致自身价值的实现将被社会进步与发展的洪流所淹没,我们不能总是站在先人创造的历史山峰上沾沾自喜。在知识爆炸,科技迅猛发展的今天,要求我们要能够根据新形式新任务的需要,积极推动各项工作的与时俱进,克报不思进取,墨守成规的观念和行为,努力发掘解决问题的好方式、好方法。当然创新也不是盲目和随意的,创新也需要以牢固扎实的理论知识和长期的工作实践作为前提和保障,以此为基础进而寻求更为高效、合理、多样的方法来改进我们的工作,提高工作成效,才能进一步实现好、维护好、发展好人民的根本利益。 - 三、勤奋工作是回报组织的唯一途径 能够成为后备干部的一员,参加这次培训班的学习,使我深深感到了组织上对青年干部的重视和关怀,在培训中授课老师期望的目光,也使我切身体会到了青年干部所肩负的责任和使命。一个人要做到在政治上坚定、思想上成熟、工作上杰出,生活上自律,如果没有前辈的教导与辅助,单凭个人努力是很难做到的,即便能够做到也势必要走许多弯路,浪费掉生命中许多宝贵年华,到时“廉颇老矣”又有多

教育系统年轻后备干部培训小结总结

年青后备干部培训小结 XXX学校张三 很荣幸在这严热的暑期里能结识到这么多各个学校的年青后备干部和骨干教师们,也很感谢教育局为我们提供了一个这么好的学习平台,让我们又能向更有经验的专家、学者和骨干教师们学习,且相互交流沟通。通过这一段的学习,让我们切身感受到了很多,受益非浅。此次培训总的来说有以下几点体会: 一、通过培训,使我进一步增强了对学习重要性和迫切性的认识 培训,是一种学习的方式,是提高个人素质的最有用手段。21世纪是知识经济社会,是电子化、网络化、数字化社会,其知识更新、知识折旧日益加快。要适应和跟上现代社会的发展,唯一的办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。此次培训,局党委李书记一直在陪着我们学习,不仅体现了教育党委对培训班的高度重视,而且更反映了教育党委委、教育局对培训班学员的关心和鞭策,使我倍受感动和鼓舞。通过培训班的学习、讨论,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性。认识到年青干部要加强学习,要接受新思维、新举措,不断创新思维,以创新的思维应对竞争挑战。认识到加强学习,是我们进一步提高工作能力的需要。只有通过加强学习,才能了解和掌握优秀的理念和方法,取他人之长补己之短,只有这样,才能不负组织重望,完成组织交给的工作任务。结合本职工作,我谈一谈在加强学习方面的心得体会: 1、从被动学习向主动学习转变,克服学习上的怠懈性 由于工作事务烦琐,自己老是借口忙而放松学习,即使学习了,也只是面上的学习,这实际上是学习上怠懈的表现,是学习主观能动性不够的问题。通过此次培训,使我感受到了在新形势和任务面前加强学习的重要性、必要性和紧迫性。我们必须广学博览,尽可能地获得各方面的知识和信息,以适应工作的需要,特别是要积极主动地接受新理念、学习新知识、掌握新技能,这样才能不断提高自身的综合能力和素质,更好地完成各项工作。 2、从零星学习向系统学习转变,克服学习上的随意性当今社会发展日新月异,新知识和新信息层出不穷,需要学习的方面和内容很多,涉及面很广,如

学校后备干部培训心得体会3篇

学校后备干部培训心得体会3篇 学校后备干部培训心得体会范文1 青年后备干部培训心得体会 根据镇党委政府的安排,我有幸参加了为期4天的青年后备干部培训,我感觉十分荣幸。我仿佛一下子又回到了学校,教学内容上的精心编排,二次专题分组讨论的课外实践,镇党委领导们的言传身教,无一不体现出组织部对我们这批学员的高度重视和培养我们的良苦用心。学海无涯,通过参加此次青年后备干部培训,让我获益良多,进一步开阔了视野,拓展了思路,使自己的理论基础,党性修养得到了提高。虽学习的时间有限,触摸到的只是知识边角,但我知道此次培训最重要是培养我们一个学习思考的态度。下面我就谈一下我的几点体会: 一、不断学习,创新思维,提升自身素养 21世纪是知识经济社会,是电子化、网络化、数字化社会,其知识更新、知识折旧日益加快。要适应和跟上现代社会的发展变化,唯一的办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。通过培训班的学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性,认识到青年干部要加强学习,接受新思维、新举措,以创新的思维应对竞争挑战;认识到只有加强学习,是我们进一步提高工作能力的需要,这样才能了解和掌握先进的理念和方法,完成组织交付的任务。今后,我要立足本职,边干边学,学习老干部、老前辈的经验,学习现今群众

工作的新思路新方法,主动思考,创新思维,不断提高自身的综合能力和素质,更好地完成各项工作。 二、修身立德,廉洁自律 作为青年干部,要不断提高自己的政治觉悟,提升自己的素养。在提升自身素质方面,我觉得首先要加强党性锻炼和个人修养,不断锤炼自己的意志,其次,尽量减少一些不必要的活动和干扰,腾出时间,多学东西,多思考问题,再次,要不断排除私心杂念和外来的各种不利影响及诱惑,排除个人私欲所带来的烦恼和忧愁。这几点看似简单,真正做起来也不是那么容易,需要在实际工作学习中好好把握。 三、强化团队精神,锻炼个人意志 这次培训班内容安排合理,尤其是两次专题讨论,既考验了自身对于问题的思考能力,锻炼了意志,完善了自我,而其他学员对于同一问题的看法,也拓宽了自己的思路,使我充分认识到团队的重要性,体会到思想上同心、知识上互补、能力上增值、性格上互容的团队精神所产生的巨大的凝聚力和战斗力。现代社会是一个信息化的社会,知识和信息正在极大地改变人们的生活方式,思维方式和工作方式,在激烈的竞争环境中,大量的工作往往需要在群体的共同协作下,群策群力,才能高效率地圆满完成。 通过此次培训,使我的知识得到了进一步的丰富和充实,不仅使我提高了理论水平,明确了努力方向,更教会我深入思考。我决心在今后更加用心学习、细心思考,工作中立足本职、勤奋学习、扎实工作、廉洁自律,用业绩来回报

青年后备干部培训心得体会

青年后备干部培训心得体会 青年后备干部培训心得体会 当我们经过反思,对生活有了新的看法时,不妨将其写成一篇心得体会,让自己铭记于心,这样我们就可以提高对思维的训练。到底应如何写心得体会呢?以下是收集整理的青年后备干部培训心得体会,希望能够帮助到大家。 青年后备干部培训心得体会1 俗话说得好,态度决定一切。那么对于工作而言,工作态度的端正与否,更是决定着能否正确、优质、高效完成一项工作的重要因素。尤其是对于我们工程单位上的现场技术人员而言,那么不管是识图、工程数量的计算、现场的技术交底以及施工指导,对于施工的每个环节,都应当严格把关,实事求是,力争做到不失误、不犯错、无漏洞。 对于一个工程项目而言,技术工作影响着全局。作为项目运作的一个核心部分,直接影响和控制着工程的施工计划、施工方案、施工质量和工程进度等各个方面。那么作为技术工作者,尤其是作为现场一线的技术负责人,直接参与者现场施工技术、生产和管理的各个方面和每个环节,这就要求我们在将施工图纸通过实际的施工操作,以实现工程实体得以保证保量的过程中,技术工作务必落到实处,对于执行施工设计图的尺寸控制、工法要求以及施工质量的过程控制,都必须要进行严格的技术控制。 施工过程中,技术工作如此重要,技术人员所肩负的责任是非常重的。尽管我们身处深山大沟,地理位置、交通条件和生活条件很差,加之由于近年国家大量投资基础设施建设,在建项目很多,所造成技术人员短缺,现场技术工作量很大,但是我们所有技术人员任然能够以积极的工作热情和高度负责的工作态度,坚守生产和施工一线,不怕艰苦,不怕困难,确保施工生产活动的顺利进行。 那么,在日常工作中又该如何培养和体现我们在工作态度上的责任意识呢?通过我的工作和学习体会,应从以下几个方面做起: 首先,从自身而言,必须不断地加强学习,逐步提高自身的技术水平和业务能力,并在施工生产过程中积累施工经验。作为现场技术工作者,管控和指导者整个施工过程的技术工作和质量控制,核心作用贯穿于施工的各个环节。那么就要求每个技术工作者,既然要指导现场施工,那么所谓“打铁先要自身硬”,在现场的每一份技术交底、技术要求以及质量要求,技术人员必须自己首先了然于胸,这样我们才能去更好的指导现场作业人员,使得各项要求和控制措施得以顺利贯彻。这就要求我们在制定各项施工方案、技术交底以及施工要求时,首先自身读懂、读通设计要求、设计图纸,全面掌握设计要求的各项内容,同时要求熟悉各项相关设计规范和施工方法和要求,便于施工的过程控制。 其次,提高自身的职业道德素养,培养个人的主人翁意识。对于每个企业的而言,“当一天和尚撞一天钟,当一天员工混一天工资”的员工绝对不是一个好员工。其实,上升到员工的职业道德素养的高度来讲,从思想意识和职业精神上,都将自己未纳入企业集体的员工来说,都是不合格的。工程项目作为一个集体而言,现场的每个施工环节和每个工作岗位都应该是环环相扣,互相影响和密不可分的。要搞好施工工作的每一个部分,都要求我们牢牢树立团队意识,主动地投入到施工现场的诸如技术难题、施工难题、企业困难等问题的解决工作中,注重各项监督工作,切切实实即企业之所急,困项目之所困,迎难而上,奋斗不息。不能体现出事不关己,漠不关心神之石推脱责任、拈轻怕重而不敢承担,不敢面对。切实将企业和集体的利益摆在首位。 最后,企业对于责任的明确和制度的完善至关重要。企业和项目制度对于每个岗位应该

后备干部培训工作总结

后备干部培训工作总结 参加工作近四年了,在这边工作边学习的日子里,我凡事都脚踏实地的去做,不去空想,也不抱有侥幸心理,努力、用心、负责任的去做好每一件事,在近四年的工作中,做过不少事情,也走过一些弯路,同时也结识了好几个良师益友,这些对我的成长和进步有着很大的作用。因此,在这里,我想事实求是地来谈谈自己这些年来所取得的成绩与不足。 首先,思想上。作为一名教师,我能全面贯彻执行党及国家的教育方针和九年义务教育制,注意培养自己良好的师德,关心爱护每一位学生,做学生学习和生活中的良师益友,时时处处为人师表。2020年正式成为一名党员,我时刻以更高的标准严格要求自己,不管是在班洪中学,还是在勐董中学,我主动关心学生,用心及时解决学生和家长关心的问题,细心管理好所带的班级,主动关心学校的发展,适时给校领导班子提出自己的建议。对于学校的荣誉、利益,我也能积极维护,有利于学校发展的事情我都尽心尽责的去做。 其次,教学工作上。刚参加工作,知道自己不是科班出来的(本人,旅游管理专业),我迅速调整,不断地听课,向经验丰富的老师多请教,看专业书籍,进行网络学习,很快就掌握了教学的一些基本方法,对于授课也有了自己的思路和见解。参加工作的前三年是在班洪中学。2020年的班洪中学,不管是教学硬件设施还是教学环境、学习氛围上,都与现在有着很大的差距,这两年又是沧源县的"普九" 攻坚年,在繁重的工作任务中和艰苦的工作条件下,我都尽可能的做好每件事情。在班洪中学三年,我当过两年的班主任,学会了如何管理好一个班集体。并深知班主任需要有耐心、有恒心与爱心,而且要细心,学生才会喜欢,领导才会认可,班级才会优秀。有一年的教务副主任工作经验,在这一年中学校所有的教务工作几乎都是我负责,比如:负责学校教研常规管理,负责组织"西片区教研暨校长联席会议",这些提高了自己组织和沟通协调能力,让我明白了中层领导参谋、助手作为搭建桥梁、连系纽带的作用。 经常参加教育局组织的各种业务培训活动,学会了各种实用的软件系统(年报、

青年后备干部培训班心得体会

青年后备干部培训班心 得体会 集团公司文件内部编码:(TTT-UUTT-MMYB-URTTY-ITTLTY-

青年后备干部培训班心得体会 转眼间培训班的已经结束了,经过一天的学习,我想我们每一位学员都有不同的但很大的收获。对于我个人,我认为这次培训班的学习是非常有意义,非常有必要,因为它不仅让我充实了更多的理论知识,更让我开阔了视野,解放了思想,打动了内心。无论是听课、交流到户外拓展训,还是从所听到所闻,每时每刻、每一堂课,都让我有所感动和收获,许多不可言语表达的收获。加之与来自不同工作岗位、工作年限不同的同志们聚集一堂,相互交流借鉴工作经验、思路方法,较全面的提高了自己的理论水平和工作能力。以下是这些天的感受和心得体会: 回首这短短的一天时间,猛然间发现受益匪浅,无论是史书记开班仪式上的讲话,还是各位教授激情的讲课;无论是参观学习,还是全天的拓展训练,都让我收获颇丰! 正如史书记所讲:把追求优秀作为一种习惯,把公平公正作为一种操守,把以心换心作为本分。作为一名进村大学生,我们身上肩负着压力与责任,不仅是一种对自己负责,更是对人民群众负责。 一、不断学习,掌握工作方法。 时代在前进,社会在发展,人类在进步,科学技术在飞跃。在这个突飞猛进的现代社会里,只有不断学习,全面学习,我们才能在知识与技能等方面适应变化的需要,才能在激烈的竞争中发展自我,提高自我。社会是一所上不完的大学,广阔的农村就是我们学习的课堂。在农村工作,离不开上级领导的指导,也离不开村里老干部、老党员的教育,也离不开村民、同事的帮助。我们要虚心请教,诚心学习,更新观念,掌握工作方法,尽快适应农村,融入农村。 二、团结协作,共创佳绩。

后备干部培训学习心得体会

后备干部培训学习心得体会 篇一:在后备干部培训班的心得体会 后备干部培训学习心得体会 书声完小宋淑娟 在旗教育局和教师进修学校的安排和关心下,我有幸参加了此次在北京昌平干部进修学校举办的后备干部培训班,虽然只有10天的时间,但对我而言,确是意义非常的10天,在学习过程中,我始终认真听讲,一丝不苟,通过学习,有效地提高了自己的认识水平、理论水平,拓宽了视野和增强了创新的意识,进一步增强了自己解决问题,战胜困难,搞好工作的信心和决心。此次培训我们参观了6所学校。可以看出这些学校无论从校园环境建设、硬件配备,还是从办学思想、理念和敬业精神上都远远在我们之上,深感与名校的教育差距非常之大,这就给我们提出了严峻的考验,自己也越来越觉得肩负的责任重大,觉得学有榜样、赶有目标、干有劲头,增强了做好工作的信心和勇气。通过参加此次培训,深感克旗教育局、教委领导对我旗教育事业发展的足够重视,感受到了教育局领导们要搞好克旗教育的决心和信心。现就本次培训学习,我简单谈谈自己的几点心得体会: 一、提高了理论知识,拓宽了自己的知识层面 在此次学习过程中,通过各位校长、专家、老师的授课,加深了我的知识量,使我的知识层面进一步得到了扩展,接

触了许多以前未曾接触到的知识领域,但我知道,光满足于现状是不行的,局长在动员会上激励我们,要不断地学习,只有通过不断的学习积累,才能掌握更多的技能,才能更好的为群众服务,虽然这次的培训学习到了许多的新知识,但学无止境,只有继续不断地学习汲取,才能跟得上时代的潮流。 二、理论联系实际,不断巩固知新 此次的学习,各位授课老师更多传达给我们的是一些待人处事的方式方法,如何将这些方法经验运用到我们实际的工作中去,以期来更好的为群众服务,这就要求我不断地总结、不断地深入理解,在今后的工作中不断地去实践、去探讨,因为只有通过这种方式,才能真正的将所听、所看、所学的知识消化,真正的变成我自己的东西。 三、开拓进取,学以致用,立足本职工作,更好为群众服务 1、加强修养、提高素质。通过此次学习,不管从理论、道德、知识上,我都认识到要加强自身修养,树立时时学习、终身学习的观念,优化自己的知识结构,增强自己的原则性、坚定性、纪律性,不断提高自身业务水平和工作能力,在自己的工作岗位上,时刻树立服务于民的思想,才能更好的做好工作。 2、勤于思考,提高自身业务水平。业务水平的提高,

青年后备干部培训心得感言

青年后备干部培训心得感言 青年后备干部培训心得感言篇1 俗话说得好,态度决定一切。那么对于工作而言,工作态度的端正与否,更是决定着能否正确、优质、高效完成一项工作的重要因素。尤其是对于我们工程单位上的现场技术人员而言,那么不管是识图、工程数量的计算、现场的技术交底以及施工指导,对于施工的每个环节,都应当严格把关,实事求是,力争做到不失误、不犯错、无漏洞。 对于一个工程项目而言,技术工作影响着全局。作为项目运作的一个核心部分,直接影响和控制着工程的施工计划、施工方案、施工质量和工程进度等各个方面。那么作为技术工作者,尤其是作为现场一线的技术负责人,直接参与者现场施工技术、生产和管理的各个方面和每个环节,这就要求我们在将施工图纸通过实际的施工操作,以实现工程实体得以保证保量的过程中,技术工作务必落到实处,对于执行施工设计图的尺寸控制、工法要求以及施工质量的过程控制,都必须要进行严格的技术控制。 施工过程中,技术工作如此重要,技术人员所肩负的责任是非常重的。尽管我们身处深山大沟,地理位置、交通条件和生活条件很差,加之由于近年国家大量投资基础设施建设,在建项目很多,所造成技术人员短缺,现场技术工作量很大,但是我们所有技术人员任然能够以积极的工作热情和高度负责的工作态度,坚守生产和施工一线,不怕艰苦,不

怕困难,确保施工生产活动的顺利进行。 那么,在日常工作中又该如何培养和体现我们在工作态度上的责任意识呢?通过我的工作和学习体会,应从以下几个方面做起: 首先,从自身而言,必须不断地加强学习,逐步提高自身的技术水平和业务能力,并在施工生产过程中积累施工经验。作为现场技术工作者,管控和指导者整个施工过程的技术工作和质量控制,核心作用贯穿于施工的各个环节。那么就要求每个技术工作者,既然要指导现场施工,那么所谓打铁先要自身硬,在现场的每一份技术交底、技术要求以及质量要求,技术人员必须自己首先了然于胸,这样我们才能去更好的指导现场作业人员,使得各项要求和控制措施得以顺利贯彻。这就要求我们在制定各项施工方案、技术交底以及施工要求时,首先自身读懂、读通设计要求、设计图纸,全面掌握设计要求的各项内容,同时要求熟悉各项相关设计规范和施工方法和要求,便于施工的过程控制。 其次,提高自身的职业道德素养,培养个人的主人翁意识。对于每个企业的而言,当一天和尚撞一天钟,当一天员工混一天工资的员工绝对不是一个好员工。其实,上升到员工的职业道德素养的高度来讲,从思想意识和职业精神上,都将自己未纳入企业集体的员工来说,都是不合格的。工程项目作为一个集体而言,现场的每个施工环节和每个工作岗位都应该是环环相扣,互相影响和密不可分的。要搞好施工工作的每一个部分,都要求我们牢牢树立团队意识,主动地

后备干部培训心得体会

土左旗2010年副科级后备干部培训班 学习心得体会 旗旅游局安鹏飞 6月28日至7月12日,我有幸参加了旗委组织部组织的为期两周的2010第二期副科级后备干部培训班。虽然除去双休日,培训仅仅十天,培训时间虽然不长,但内容十分丰富、深刻,我的感悟很深,体会很多,收获也很大。无论是思想上还是工作上,都有很大的进步,这次培训对于我今后进一步增强自身的专业知识和业务能力,有效推进各项工作的全面开展提供极为有利的指引和借鉴。下面我就从四个方面谈谈我对此次后备干部培训班的学习体会。 一、要学会学习,学会做事,学会做人 在当前社会,学习的主体已经开始从单纯学生向全社会扩展,“学会学习”逐步成为每一名社会成员都必须掌握的基本生存技能。基于此,了解新知识,探索新领域,应对新问题,学习新技术是我们每一名基层干部有效开展各项工作不可或缺的基本技能。其次对于“学会做事”而言。作为一名后备干部,“学会学习”只是学习的起点,立足工作实际真正做到“学会做事”和“学会做人”才是学习的关键。要学会高调做事,低调做人;要学会解决问题,要做解决别人解决不了问题的人;要学会做群众工作,心中有群众,走进群众;要为群众办事,要做人民满意的干部!这些话为我们的学习赋予丰富的内涵,即我们的学习既要与角色、身份相融合,又要与工作、生活相融入。从这个意义上讲我们就不能把学习看成一种生存技能,还要当作工作、生活的习惯。工作和生活也不能仅仅作为学习的目的,还要

成为学习的起点。 二、要认真贯彻落实好党的路线、方针、政策。 作为一名干部,一名副科级后备干部,必须把党的路线、方针、政策在你所在岗位不折不扣的贯彻落实下去,党培养我们的最终目的,就是为党服务、为人民服务,就是要使党的各项政策不折不扣地得到贯彻落实,就是要创新思维、创新工作方法、把工作干好,为群众谋利益,特别是我们作为一名组织培养的骨干,是党的中坚力量,更应该贯彻好、落实好党在各项路线、方针、政策,对党忠诚。 三、要用心去工作,要勇于去创新 创造性思维是一种独创的,以新方式解决问题,探索未知的思维活动。这告诉我们,遇到问题难题,我们要学会多问为什么,要从多角度去思考,以创新的精神去应对。联系工作,我认为有心才有新,面对本职工作,要对工作有热心,对百姓有耐心。只有时时处处做有心人,敏锐观察,刨根问底,关注要点,及时记录,不断总结新的工作经验教训,才能使工作开拓创新。想法决定方法,思路决定出路。要更好的完成工作,我们更要勤于思考,乐于奉献,不畏艰苦,勇于拼搏,才能创造新的工作局面,解决各类问题。 四、明确工作目标,进一步提升执行力 一个人在通往成功的道路上,必须设立明确的目标,这样成功的希望才有可能。如果一个人连自己的目标都没有了,那谈何成功呢?可以说,明确的目标就像一盏指路的明灯,它可以指引我们在成功的道路上不断地前进。当然,目标可以分为长远目标和近期目标,对每一个渴望成功的人来说,要想实现大目标,必须先实现小目标。这个大小目标根据每一个人的特点而设定。“分段实现大目标”是我们走向成功的很好的方法。虽然培训班命名为“后备干部培训班”,但是我深知所谓“干部”就是要事事为他人着想,尤其是我们作为最基层的干部来说,更要为群众着想,为群众办事。

中青年后备干部培训班的心得体会

中青年后备干部培训班的心得体会 下面给大家介绍一下中青年后备干部培训班的心得体会,希望能够帮助到大家! 为期三个月的中青干部培训班学习已经结束,通过在这样在一个大熔炉的锤炼学习,使我在政治理论、党性修养、政策水平、组织能力等方面都有了长足的进步。总的来说有这样几点培训心得体会。 通过培训班学习后的培训心得体会,我决心在今后的工作和学习中做到: 一要清楚 1、是要目标清楚。要时刻牢记自己永远是人民的“公仆”,立足于做大事、做好事、做实事,不能只要想着“做官当老爷”。要服从和服务于大局,以本部门提出的各项工作目标找准“坐标”,制定好切实可行的目标管理责任,真正达到合心、合力、合拍。 2、是要政治清醒。在重大问题上一定要坚持原则,明辨是非,自觉执行上级的决定,努力完成各项工作任务。 3、是要行政清廉。古人说:“财能使人贪,色能使人嗜,名能使人矜,势能使人倚。四患既都去,岂在尘埃里”。只要我们舍弃对财色名势的追求,保持清正廉洁的作风,为人民秉公办事,就能够无往而不胜。要用法律法规和各项规章制度来规范自己、约束自己,用先进典型激励自己、鞭策自己,用反面典型警示自己、提醒自己,争做优秀公务员。 二要正。能否分清公与私,是从政者品德良莠的试金石,也是善政和恶政的分水岭,更是检验自己能力和素质的重要标志。 1、是要正直为民。“三个代表”重要思想是全心全意为人民服务的具体体现,我们要牢记“三个代表”重要思想,把人民群众关心的热点问题、经济和社会发展的难点问题作为工作重点,把改变我县贫困落后面貌作为工作的出发点和落脚点,自觉服从安排,自觉服从农民群众的利益。 2、是要公正无私。“公正无私,一言而万民齐”。人和是胜利的保证,和则心齐、和则事顺、和则兴业、和则畅通。做到心往一处想,力往一处使。 3、是要光明磊落。坚持民集中制原则,有事共同商量,有难共同承担,先民主后集中,先咨询后决策。不莽撞,不随意,不畏难,不偏袒,不固执,做到经济民主,公道正派。 三要德。良好的职业道德和思想道德是一个国家公务员的人格尊严的体现。 1、是要忠贞爱民。要有一个爱民之心,怜民之情,要始终牢记:人民是我们的衣食父母。 2、是要坚守气节。要不断加强对自己世界观、人生观、价值观的改造。绝不能为了个那点蝇头小利、蜗角虚名而丧失党性、丧失人格。 4、是要修身养性。一定要志存高远,严于律己,高标准严要求。牢记胡锦涛总书记告诚的两个“务必”,始终保持俭朴、宽容的作风,始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁的作风中。 四要廉。古人曰:“公生明、廉生威”。真正做到慎独、慎欲、慎权、慎微。慎独就是要求在个人隐处、独处、无人监督、无人知晓的情况下,仍然能够坚持自己的政治道德信念,不做任何不道德的事。慎欲就是要求控制好个人的各种欲望,不贪婪,淡泊名利,甘于奉献。慎权就是要求正确对待自己手中的权力。不以权谋私,不假公济私,不损公肥私,既要管好自己,也要管好家属,自觉接受党组织、社会和群众的监督。做到“思考问题应换位,履行职责要到位,相互配合去补位,找准坐标不越位”。慎微就是要求在细微之处表现出应有的品德和风格,从小事做起,从一点一滴做起,一举一动,一言一行都要严格要求自己,要求他人不说的自己坚决不说,要求他人不做的自己坚决不做,要求他人干的自己带头干。 五要勤: 1、是脑要勤。遇事多动脑筋,做到三思而后行,同时要加强培训学习,用丰富的理论水平、政策水平、文化水平充实自己的头脑,既要学理论知识、又要学专业知识,既要学有专长、又

教育系统后备干部培训学习体会

我于XX年1月17日—19日,参加了教育局党委组织的后备干部培训学习活动,在此次学习活动中我专心听讲、认真记录、积极思考、主动交流收到了极佳的学习效果,现将学习体会总结如下: 一、参与培训过程中的几点感悟 感悟一:务实的态度、扎实的学风让人折服 此次由教育党委牵头组织开展的后备干部培训活动,一改以往人们对“各类培训”走过场、重形式的一贯偏见和扭曲的印象。在这次培训活动中,教育党委以严格的纪律要求,务实的组织态度和扎实的学风管理向每一位学习者传递了我县教育系统目前务实、端正、认真的工作态度,传递了作为一名“后备干部”应该具备的学习品质、怒学的态度以及为人的行为准则等,所以,单就本次培训活动的组织过程而言,便已经使我们获得了丰硕的收获。 感悟二:精准的理论、得当的措施让人信服 在这次培训学习活动中,以常局长为首的五位培训者结合他们多年来在不同工作岗位、不同工作经历中的独特感悟与经验,向我们传授了作为一名后备干部或一名教育管理者应具有的为人品质、教育思想、工作态度、探索精神以及管理之道……他们的讲座内容不仅理论精准、有高度、方法措施得当、观点鲜明,而且高屋建瓴地为我们指明了未来努力的方向、工作的思路,使我们茅塞顿开。 几位领导的学识、理论、方法不仅让我们信服,而且作为一名后备干部我更要以“学习”和“追求”为己任。不求明天的“高度”,但求今天的“厚度”。要通过每一天不间断的积累厚积薄发,努力提高自己将来为人民、为教育服务的本领! 感悟三:向上的风气、浩然的正气让人心服 教育兴则国兴。就教育发展的内因而言,如果教育者、管理者的工作缺少务实的精神,那又何谈教育兴、国兴!多年来,我本人始终以“沧海一粟”的微小坚持着做“大教育”的信心,坚持着踏踏实实做教育的决心。

后备干部培训工作总结

后备干部培训工作总结 根据镇党委政府的安排,我有幸参加了为期4天的青年后备干部培训,我感觉十分荣幸。我仿佛一下子又回到了学校,教学内容上的精心编排,二次专题分组讨论的课外实践,镇党委领导们的言传身教,无一不体现出组织部对我们这批学员的高度重视和培养我们的良苦用心。学海无涯,通过参加此次青年后备干部培训,让我获益良多,进一步开阔了视野,拓展了思路,使自己的理论基础,党性修养得到了提高。虽学习的时间有限,触摸到的只是知识边角,但我知道此次培训最重要是培养我们一个学习思考的态度。下面我就谈一下我的几点体会: 一、不断学习,创新思维,提升自身素养 21世纪是知识经济社会,是电子化、网络化、数字化社会,其知识更新、知识折旧日益加快。要适应和跟上现代社会的发展变化,唯一的办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。通过培训班的学习,使我进一步认识到了学习的重要性和迫切性,认识到青年干部要加强学习,接受新思维、新举措,以创新的思维应对竞争挑战;认识到只有加强学习,是我们进一步提高工作能力的需要,这样才能了解和掌握先进的理念和方法,完成组织交付的任务。今后,我要立足本职,边干边学,学习老干部、老前辈的经验,学习现今群众

工作的新思路新方法,主动思考,创新思维,不断提高自身的综合能力和素质,更好地完成各项工作。 二、修身立德,廉洁自律 作为青年干部,要不断提高自己的政治觉悟,提升自己的素养。在提升自身素质方面,我觉得首先要加强党性锻炼和个人修养,不断锤炼自己的意志,其次,尽量减少一些不必要的活动和干扰,腾出时间,多学东西,多思考问题,再次,要不断排除私心杂念和外来的各种不利影响及诱惑,排除个人私欲所带来的烦恼和忧愁。这几点看似简单,真正做起来也不是那么容易,需要在实际工作学习中好好把握。 三、强化团队精神,锻炼个人意志 这次培训班内容安排合理,尤其是两次专题讨论,既考验了自身对于问题的思考能力,锻炼了意志,完善了自我,而其他学员对于同一问题的看法,也拓宽了自己的思路,使我充分认识到团队的重要性,体会到思想上同心、知识上互补、能力上增值、性格上互容的团队精神所产生的巨大的凝聚力和战斗力。现代社会是一个信息化的社会,知识和信息正在极大地改变人们的生活方式,思维方式和 工作方式,在激烈的竞争环境中,大量的工作往往需要在群体的共同协作下,群策群力,才能高效率地圆满完成。 通过此次培训,使我的知识得到了进一步的丰富和充实,不仅使我提高了理论水平,明确了努力方向,更教会我

学校后备干部培训心得体会(上半年)

后备干部培训心得体会 作为一名校级后备干部,我深深感受到只有自己有能力、有作为,才能适应今后的工作岗位。因此我必须不断提高自己的各方面的素养,适应教育新形式下的岗位要求,当好一名合格的校级后备干部。今后我要从以下几个方面严格要求自己。 1、加强学习。作一名后备干部首先要提高认识,加强学习,要端正态度踏踏实实地学,要在分析比较中学,并做到学以致用。后备干部如何加强自身素养,就是要学习理论、学好政策、学习业务、学习技能,让学习成为一种习惯。 首先要注重党的方针政策的学习,这是刻不容缓的,作为校级后备干部,必须深入地去学习方针政策,在政治上与党保持一致,深入领会现阶段教育方针的导向,提高政治理论水平。其次要在政治学习中,树立正确的世界观、权力观、价值观,提高自身抵御各种腐败因素侵袭的能力。再次,我们还要关注和学习一些教育以外的行业的工作,力争跳出教育看教育,从宏观上把握教育的本质和外延。今后,我们更要注重走出校门看教育、站在教学楼顶看教育,向各行各业学习管理经验,来充实和提高自己管理学校。最后,作为一名校级后备干部,我还要大力加强业务学习,一方面学习教育教学业务,提高自己的教育教学水平,使自己在学校教学工作中发挥应有的核心辐射作用;另一方面学习教学管理业务,提高自己的教育教学管理能力,为提高学校教育教学质量而努力。

2、注重修养。在学校各类工作中,我们作为后备校级干部,的确时时处处要做到“慎”,这是对工作的负责,更是对自己的负责。“慎重行事”就必须做到周密计划,做到业务精良,做到品行端正。 3、维护团结。作为学校的后备干部、中层,我们不仅要做好本职内教育工作,还要积极维护好学校的安定团结。因为我们是一个特殊的人群,上有领导、下有被领导,我们要努力摆正位置,发挥好作用,起到维护团结安定的联系、纽带作用 4、求真务实。这四个字是经常挂在我们每个人嘴边的,做为后备干部要能干事、干成事、踏踏实实干好事,很好地诠释“求真务实”。我们积极营造求真、务实、上进的学术研讨氛围,创造性地搭建各种教师成长的平台,广泛吸引教师积极参与,为学校师资水平上台阶而不懈努力。我想,这也是我们作为一个校级后备干部应尽的职责。 总之,在学校的培养下,让我在各个方面都提高了认识,我以此为新的契机与起点,在今后的工作和学习中不断调整自己、提高自己,争当一名合格的校级后备干部。 xxxx小学 xxx 2020年1月7日

最新银行后备干部培训心得体会(精选多篇)

银行后备干部培训心得体会(精选多篇) 第一篇:后备干部培训心得体会 短短两天半的培训,在我心里产生的震荡却是永恒的。虽无法用语言表达,但内心情愫的激越,早已翻江倒海。我非常荣幸,能以福兴中学后备干部的身份,与全县教育系统的精英,一起亲耳聆听几位前辈、专家的精彩讲座,真是受益匪浅。这次培训我开拓了思维、提升了理念、改变了心态、明辨了方向,是真真正正的一次业 务上的锤炼;实实在在的思想上的升华。无论是教育教学还是为人处事方面,几位教育界的专家都给了我很宝贵的经验。今后的工作和生活中我会继续努力,慢慢品味培训过程中的点点滴滴。现就本次培训谈一下心得。 一、学习借鉴、体味反思。 (一) 落入低谷的人不是懦夫,走出低谷的人绝对是英雄。 第一堂培训是来自县第五中学于海军校长的讲座。他讲座的题目是《逆境中的崛起》。听到这个题目的那一刻,我的心里就产生了一股强劲的力量。于海军校长,把他的讲座分成了五个部分,即回顾篇、起步篇、实践篇、感悟篇、共勉篇、追求篇。每一篇中都用充实有力的数据,言辞诚恳的情感,独具创新的思维,大道韬光的智慧,诠释了五中几年来的变化。从最初接任时的面临吞并、社会影响极其低下、教师全无工作热情、学生外流严重等诸多症状,到现在的三足鼎立局面的局势。进行了全方位、多

角度地明晰。让我们所有培训人员都感受到了一路改变过程中,于海军校长的认真、扎实、务实的工作作风,十分高尚的人格魅力,大义磅礴的正气。 听完了于校长的讲座,我深深地被他的精神折服了。我虽不是一校之长,但感受了一校之长所肩负的责任。这是为了学校,更是为了学生发展而承载的负重。我要将他的办学思想、管理经验结合我的工作实际,来付诸我的班级教学,让自己在实践中借助他人的经验慢慢成长。 “落入低谷的人不是懦夫,走出低谷的人绝对是英雄”,于海军校长用他的智慧和勇气,带领五中教职员工走出了低谷,这份辛劳与胆识鼓舞着每一个肇源人。 (二)黑土地培育的帅才虎将 这是我第一次接触姜臣校长,给人印象十分深刻。他的幽默可爱、乐观的战斗激情;霸气老练的将才能力;执着的敬业精神,都已经在我的心底烙下了深印。他主讲的题目是《农村校长成长三部曲》。作为生在农村、长在农村、服务于农村的基层工作人员来说,姜校长的历程是我们学习借鉴的宝贵财富。他在农村中学辛辛苦苦操劳了二十个春秋,从一名普通教师慢慢成长起来,其中经历了常人难以想象的磨难,也许就是这些扎根农村的精髓铸就了他的一身韧劲。 从他的讲座中,我学到了很多现实成长中能够解惑辨理的经验,懂得了积蓄力量,厚积薄发、加强自身修养、保持健康心态、

后备干部培训心得体会

后备干部培训心得 在领导的关心和精心组织下,我有幸参加了此次后备干部培训班,虽然只有一周的时间,但对我而言,能够同全省的青年精英们共同聆听前辈、专家们的教诲,确实是意义非常的一周,在此由衷感谢组织给了我这次机会。这次培训使我拓宽了视野、提升了理念、改变了心态、辨明了方向,不仅是一次业务上的锤炼,更是思想上的升华。现就本次培训学习,谈谈自己的几点心得体会: 一、学习借鉴,不断巩固知新 在此次学习过程中,通过各位老师的授课,增加了我的知识面,接触了不少以前不知道的知识,但是光满足于现有知识层面是不行的,人只有通过不断的学习,才能掌握更多的技能,才能更好的为社会服务,所谓学无止境,只有继续不断地学习汲取,借鉴优秀人士的知识经验,反思自己的所学所感,才能跟得上时代的潮流、满足社会的需要。 二、理论联系实际,学会体味反思 老师所授、日常所学,都是工作方法,如何将这些方法运用到我们实际中去,这是值得我们深思和摸索的问题。只有在今后的工作中不断地去实践、去探讨,才能真正的将所听、所看、所学的知识消化,真正的变成自己的东西。业务水平的提高,需要不断地在实践中去积累知识和经验。然而,在积累经验和知识的同时,会反思显得尤为重要,只有懂得反思,善于反思,才能

把经验和知识变成智慧,才能真正变成自己的财富。同一个问题,不同的方式、不同的人处理问题的方法不同,在思考自己处理问题的同时,思考他人处理问题的方法,或许会得到更多的启发和灵感,经常换个角度看问题,常常能够换位思考,这样,自身处理问题的能力和业务水平就能快速的得到提高。 三、扎根业务,在平凡中提升 (一)加强修养、提高素质。通过此次学习,不管从理论、道德、知识上,我都认识到要加强自身修养,树立时时学习、终身学习的观念,不断提高自身业务水平和工作能力,在自己的工作岗位上,树立服务于民的思想,才能更好的做好工作。 (二)加强工作责任心,提高团队配合的能力。工作是一种态度问题,需要热情和行动,需要勤奋和努力,更需要一种责任。不管从事哪类、哪项工作,都要与同志间相互配合,这就需要加强协作,要求自己要不断地加强自己的责任感,对自己负责,对工作负责,对他人负责,更好的为社会服务。 (三)善于沟通,才能更好的完成工作,更好的为社会服务。沟通是一座桥梁,它能拉近彼此之间的距离。有效的进行沟通,能使我们工作开展的更加得心应手。在做好自身本职工作的同时,及时了解掌握信息,适时地调整工作方案,做到“为他人所想,急他人所急”。平时多问,多看,多听,多交流,只有这样,我们的工作才能更好的得到开展。 以上是我参加此次后备干部培训班的心得体会,虽然此次的

村级后备干部学习心得体会

村级后备干部学习心得体会 通过村级后备干部学习,我们要摆正心态,立足实际,一步一个脚印地去完成自己的学习和挂职锻炼,为将来走上正式的工作岗位打下良好的基础,谈谈心得体会。下面是学习啦小编为大家收集整理的村级后备干部学习心得体会,欢迎大家阅读。 村级后备干部学习心得体会篇1 一、选聘高校毕业生到农村任职的意义 选聘高校毕业生到农村任职,是加强农村基层组织建设,培养有知识有文化的新农村建设带头人的需要;是培养具有坚定理想信念和奉献精神,对人民群众有深厚感情的后备干部的需要;是转变就业观念和实现自身价值的需要,是建设社会主义新农村、全面实现小康社会奋斗目标的必然选择。 二、如何当好一名大学生“村官” 1.要“下得去”。作为一名已经在农村工作的大学生村官”,应该站在农村的角度来看问题,考虑的应该是农村的事务,打交道的是全体农民,这种角色的转换要求我们必须放下身份、用活知识、加强实践,要广泛地接触农民,了解农民的生活情况和生存状态,倾听老百姓的呼声,知道老百姓最想知道什么,最需要解决什么和最盼望得到什么。只有那种“下得去”的精神,我们才能找准自己的定位,才能知

道自己该干些什么,怎么干和怎么干好,做出真正有益于农民群众的事情来。 .要“待得住”。大学生“村官”到基层后会面临着一系列的困难:一是办公条件落后,不可能像城市里有现代化的办公设备;二是生活条件相对较差,衣食住行不方便;三是农村工作繁杂琐碎,经常会被一些鸡毛蒜皮的事情缠住而无法脱身。这些艰苦的条件不仅是对我们意志力的挑战,同时也是对我们人生追求的一大考验。如何实现自己的理想,从容的面对这些困难并能很快的克服它们,全身心的投入到农村各项工作中,就必须要待得住、要扎得下根。这样在农村能够干出自己一番事业,对农村农民有所贡献才不是一句空话。 .要“干得好”。国家鼓励大学生到村任职,就是为了让大学生能够运用自己学到的知识,发挥自身优势带领农民群众用知识、用科学来改变农村落后面貌,过上富裕的日子。因此我们要把干好自己的工作作为恪守本职的基本要求,在工作中要经常虚心向那些有基层经验的老干部学习,向那些有农业技能的农民师傅请教,逐步提升自己的基层工作能力。要放下架子,真正去融入农村,深入农民,帮助农民群众出谋划策,传授科学知识和实用技能,帮助农民掌握脱贫致富的本领,让农民得到实惠。这样才能得到老百姓的真正拥护,才能提高自己在群众中的威信,才能有助于工作的进

教育系统后备干部培训心得体会

2018教育系统后备干部培训心得体会 我于2018年1月17日 19日,参加了教育局党委组织的后备干部培训学习活动,在此次学习活动中我专心听讲、认真记录、积极思考、主动交流收到了极佳的学习效果,现将学习体会总结如下: 一、参与培训过程中的几点感悟 感悟一:务实的态度、扎实的学风让人折服 此次由教育党委牵头组织开展的后备干部培训活动,一改以往人们对各类培训走过场、重形式的一贯偏见和扭曲的印象。在这次培训活动中,教育党委以严格的纪律要求,务实的组织态度和扎实的学风管理向每一位学习者传递了我县教育系统目前务实、端正、认真的工作态度,传递了作为一名后备干部应该具备的学习品质、怒学的态度以及为人的行为准则等,所以,单就本次培训活动的组织过程而言,便已经使我们获得了丰硕的收获。 感悟二:精准的理论、得当的措施让人信服 在这次培训学习活动中,以常局长为首的五位培训者结合他们多年来在不同工作岗位、不同工作经历中的独特感悟与经验,向我们传授了作为一名后备干部或一名教育管理者应具有的为人品质、教育思想、工作态度、探索精神以及管理之道他们的讲座内容不仅理论精准、有高度、方法措施得当、观点鲜明,而且高屋建瓴地为我们指明了未来努力的方向、工作的思路,使我们茅塞顿开。 几位领导的学识、理论、方法不仅让我们信服,而且作为一名后备干部我更要以学习和追求为己任。不求明天的高度,但求今天的厚度。要通过每一天不间断的积累厚积薄发,努力提高自己将来为人民、为教育服务的本领!

感悟三:向上的风气、浩然的正气让人心服 教育兴则国兴。就教育发展的内因而言,如果教育者、管理者的工作缺少务实的精神,那又何谈教育兴、国兴!多年来,我本人始终以沧海一粟的微小坚持着做大教育的信心,坚持着踏踏实实做教育的决心。 在这次培训活动中,我这沧海一粟真正的撞击到了那海上升腾的浩然向上的正气:局长对心理和思想上需要破解的三个困惑的重要论断,使我深深地感受到了他为人的坦荡、处事的公正以及对工作充满的正气,仅此一点我们就能看到肇源教育的光明与希望!四位校长就如何带着学校在困境中崛起,如何领着教师在学习中成长、引着教育在探索中前行都做了系统、客观的阐述。他们每一人、每一事、每一篇、每一句无不体现着务实的精神和严谨治学的态度,让人发自内心的信服、心服。 二、亲历培训学习中的主要几点收获 通过三天的学习并结合自己原有的实践认知,我对此次培训的主要收获总结概括为六个词语:开拓思想学习实践反思提升。即:当校长(教师)要有开拓精神,开拓型校长需要思想为统领,思想源于学习,学习成果需要实践去检验,实践中要注重反思,而只有不断的反思才能不断的提升。 1、校长应该是一名开拓者 肇源一中、五中、学校都曾一度不同程度地陷于发展的困境之中,但是是什么力量使他们能从逆境中走向复苏,又从复苏走向了成功?我想因素是多方面的,但是从各位校长的发言中我们可以达成一个共识:校长的个人因素是关键的、是第一位的。当学校陷于困境之中时,这几位校长都能以开拓者的形象出现在教师面

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