第一类医疗器械备案表 - 深圳政府在线 深圳市人民政

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备案号:

第一类医疗器械备案表

产品名称(产品分类名称):

备案人:

深圳市食品药品监督管理局制

填表说明

1.本表用于第一类医疗器械、体外诊断试剂备案。

2.要求填写的栏目内容应使用中文、打印完整、清楚、不得

空白,无相关内容处应填写“∕”。因备案表格式所限而无法填写完整时,请另附附件。

3.备案时应一并在我局网上系统,按照系统提示指引,提交

网上申请。

4.所填写各项内容应与所提交备案材料内容相对应。

5.产品类别及分类编码应根据医疗器械分类规则和医疗器

械分类目录、第一类医疗器械产品目录、第一类体外诊断试剂分类子目录等相关文件填写。

6.备案人注册地址栏填写备案人企业营业执照等相关证明

性文件上载明的注册地址。

7.备案人所在地系指备案人注册地址所在国家(地区)或省

(区、市)。

8.如有其他需要特别加以说明的问题,请在本表“其他需要

说明的问题”栏中说明。

注:填表前,请详细阅读填表说明

深圳市民政局网络与信息安全应急预案

深圳市民政局网络与信息安全应急预案 一、总则 (一)编制目的 为提高我局处置网络与信息安全突发事件的能力,形成科学、有效、反应迅速的应急工作机制,确保重要计算机信息系统的实体安全、运行安全和数据安全,最大程度地预防和减少网络与信息安全突发事件及其造成的损害,保障信息资产安全,特制定本预案。 (二)编制依据 根据《中华人民共和国计算机信息系统安全保护条例》、公安部《计算机病毒防治管理办法》,制定本预案。 (三)分类分级 本预案所称网络与信息安全突发事件,是指我局信息系统突然遭受不可预知外力的破坏、毁损、故障,发生对国家、社会、公众造成或者可能造成重大危害,危及公共安全的紧急事件。 1(事件分类 根据网络与信息安全突发事件的性质、机理和发生过程,网络与信息安全突发事件主要分为以下三类: (1)自然灾害。指地震、台风、雷电、火灾、洪水等引起的网络与信息系统的损坏。 (2)事故灾难。指电力中断、网络损坏或是软件、硬件设备故障等引起的网络与信息系统的损坏。 (3)人为破坏。指人为破坏网络线路、通信设施,黑客攻击、病毒攻击、恐怖袭击等引起的网络与信息系统的损坏。 2(事件分级

根据网络与信息安全突发事件的可控性、严重程度和影响范围,一般分为四级:?级(特别重大)、?级(重大)、?级(较大)和?级(一般)。 (1)I级(特别重大)、?级(重大)。重要网络与信息系统发生全局大规模瘫痪,事态发展超出我局的控制能力,需要由市网络与信息安全应急协调小组跨部门协调解决,对国家安全、社会秩序、经济建设和公共利益造成特别严重损害的信息安全突发事件。 (2)?级(较大)。某一部分的重要网络与信息系统瘫痪,对国家安全、社会秩序、经济建设和公共利益造成一定损害,但在我局控制之内的信息安全突发事件。 (3)?级(一般)。重要网络与信息系统使用效率上受到一定程度的损坏,对公民、法人和其他组织的权益有一定影响,但不危害国家安全、社会秩序、经济建设和公共利益的信息安全突发事件。 (四)适用范围 本预案是深圳市民政局网络与信息安全的专项预案,适用于本局发生或可能导致发生网络与信息安全突发事件的应急处置工作。 (五)工作原则 1(居安思危,预防为主。立足安全防护,加强预警,重点保护基础信息网络和关系国家安全、经济命脉、社会稳定的重要信息系统,从预防、监控、应急处理、应急保障和打击犯罪等环节,在法律、管理、技术、人才等方面,采取多种措施,充分发挥各方面的作用,共同构筑网络与信息安全保障体系。 2(提高素质,快速反应。加强网络与信息安全科学研究和技术开发,采用先进的监测、预测、预警、预防和应急处置技术及设施,充分发挥专家队伍和专业人员的作用,在网络与信息安全突发事件发生时,按照快速反应机制,及时获取充分而准确的信息,跟踪研判,果断决策,迅速处置,最大程度地减少危害和影响。

深圳结婚登记指南

深圳市居民与本市或国内居民办理结婚登记 2011-10-10

婚姻登记处地址一览表 2012-7-9 福田区民政局婚姻登记处联系地址:深圳市福田区新洲南路石厦四街233号计生综合大楼五楼西侧婚姻登记服务电话:82928049 12349 受理办证时间:周一至周六上午9:00—11:30;周一至周四下午2:00—5:30;周五下午为整理档案时间,不对外办公。(政府法定节假日除外) 罗湖区民政局婚姻登记处联系地址:深圳市罗湖区沿河北路2021号(原区检察院)婚姻登记服务电话:25608873 12349 受理办证时间:周一至周五上午9:00—11:30;周一至周四下午2:00—5:30;周五下午为整理档案时间,不对外办公。(政府法定节假日除外)。 南山区民政局婚姻登记处联系地址:深圳市南山区常兴路与南头街交叉处(西南角)婚姻登记服务电话:26661013 12349 受理办证时间:周一至周五上午9:00—11:30;周一至周四下午2:00—5:30;周五及每月末最后一天下午为整理档案时间,不对外办公。(政府法定节假日除外) 盐田区民政局婚姻登记处联系地址:盐田区海景二路工青妇活动中心大楼13楼1305室婚姻登记服务电话:22320204 12349 受理办证时间:周一至周 五上午9:00—11:30;周一至周四下午2:00—5:30;周五下午为整理档案时间,不对外办公。(政府法定节假日除外) 宝安区民政局婚姻登记处联系地址:深圳市宝安4区龙井二路妇女儿童活动中心一楼。婚姻登记服务电话:27751404 12349 受理办证时间:周一至周六上午9:00—11:30;下午2:00—5:30。(“五一”、“十一”、“元旦”假期当日照常上班一天,其它政府法定节假日除外) 龙岗区民政局婚姻登记处联系地址:龙岗区中心城清林中路园林大楼2楼婚姻登记服务电话:28948173 12349 受理办证时间:周一至周五上午9:00—11:30;周一至周四下午2:00—5:30;周五下午为整理档案时间,不对外办公。(政府法定节假日除外) 光明新区婚姻登记处联系地址:光明新区碧翠路1号光明新区行政服务大厅一楼婚姻登记服务电话:88211351 12349 受理办证时间:周一至周五上午9:00—11:30;周一至周四下午2:00—5:30;周五下午为整理档案时间,不对外办公。(政府法定节假日除外) 坪山新区婚姻登记处联系地址:深圳市坪山新区深汕公路331号婚姻登记服务电话:84622166 12349 受理办证时间:周一至周五上午09:00—11:30;周一至周四下午14:00—17:00;周五下午为整理档案时间,不对外办理业务。(政府法定节假日除外)

中共深圳市委 深圳市人民政府关于加强社会建设的决定

为全面贯彻落实胡锦涛总书记在深圳经济特区建立30周年庆祝大会上的重要讲话精神和党的十七届五中全会精神,深入实践科学发展观,进一步加强社会建设,努力当好推动科学发展、促进社会和谐的排头兵,特作如下决定。 一、加强社会建设是深圳经济特区新时期的重大战略任务 (一)加强社会建设是贯彻落实科学发展观的本质要求。加强社会建设,把社会建设摆在与经济建设同等重要的位置,是党中央深刻把握我国经济社会发展规律、基本国情作出的重大战略决策。社会建设是科学发展的本质要求、基础保障和重要路径,直接关系到改革开放成败、社会和谐稳定和党的执政基础稳固。我们必须深刻认识社会建设的重要性和紧迫性,把加强社会建设作为党委、政府的重要任务,牢牢把握以人为本这个核心,努力满足人民群众的新要求、新期待,切实保障和改善民生,从源头上、基础上、根本上加强社会建设,确保社会和谐稳定,努力为推动科学发展营造良好的社会环境。 (二)加强社会建设是深圳经济特区新时期的历史使命。胡锦涛总书记在深圳经济特区建立30周年庆祝大会上,赋予了深圳经济特区“当好推动科学发展、促进社会和谐的排头兵”的新使命。深圳经济特区肩负起中央赋予的新使命,不仅要带头加快转变经济发展方式,而且要在社会建设方面发挥示范引领作用,从经济发展先锋到社会建设前沿,从注重经济高速度到社会和谐度,率先实现科学发展和社会和谐。这是深圳经济特区的崇高使命,也是长期的艰巨任务。从世界城市发展规律看,深圳作为人均GDP超过1万美元的城市,已经到了以社会建设为重要动力,促进经济转型、推动城市全面发展、提升现代化国际化水平的新阶段。我们有责任、有条件、有能力按照中央和省的要求,以更大的勇气、更大的魄力、更大的力度,进一步加强社会建设,敢闯敢试、敢干快干,走出一条以民生为导向的发展新路,推动经济社会全面协调可持续发展。 二、总体要求和工作目标 (三)总体要求。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入实践科学发展观,全面贯彻落实党的十七届五中全会精神和胡锦涛总书记在深圳经济特区建立30周年庆祝大会上的重要讲话精神,坚持统筹兼顾、全面推进,把社会建设摆在与经济建设同等重要的位置,以“四个加快”推动我市社会建设全面发展:加快保障和改善民生,推进基本公共服务均等化,着力增进民生幸福;加快社会管理创新,维护群众合法权益,促进社会平安和谐;加快完善社区服务体系,实施社会建设“织网工程”,织造覆盖全社会的服务网、民心网;加快培育发展和规范社会组织,扩大市民有序参与和共享,形成和谐社会人人有责、人人共享的生动局面。勇于变革,勇于创新,再造激情燃烧干事创业的火红年代,实现社会建设从管理为主到服务管理并举、侧重于服务的转变,加快推进现代化国际化先进城市建设,努力当好推动科学发展、促进社会和谐的排头兵。

深圳市民政局信息安全管理办法

信息安全管理制度 根据国家有关规定,每个民政工作人员都负有保障计算机及其网络安全保密工作的职责。各处室、直属单位全体人员要认真严格执行国家有关部门制定的信息保密和信息安全有关规定,严格规范计算机的使用行为。如因个人违规操作导致计算机发生网络安全保密责任的,要追究个人责任,按照国家有关规定,予以严肃处理。 为维护我局网络环境安全、稳定、健康,根据国家信息产业部《计算机信息网络国际互联网安全保护管理办法》、《互联网安全保护技术措施规定》、《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》等国家法律、法规,特制定本制度。 第一章、总则 一、严格遵守国家有关互联网方面的法律法规; 二、坚决封堵不良和有害信息的侵入; 三、严格管理政务内网和政务外网计算机使用,防止泄密情况发生; 四、积极配合公安机关的网络信息安全部门检查; 五、按照备案要求,及时备案本单位在互联网应用方面的变更信息; 六、在本单位建立网络信息安全保护小组,并报相关部门备案; 七、根据本单位在互联网应用的实际情况,在信息网络安全员、信息安全情况上报、信息安全风险评估、中心机房管理、电脑及网络运行

安全管理、系统安全管理及登记、安全保护技术措施、安全教育和培训、信息发布等方面制定以下细则制度。 第二章、信息网络安全员制度 一、设立1人专职3人兼职的计算机信息网络安全员(以下简称安全员); 二、安全员主要负责网络(主要是局域网)的系统安全性; 三、安全员负责全局干部职工网络安全方面操作及相关知识培训; 四、安全员负责系统数据的冗余灾备工作; 五、安全员确保系统日志保存完善并保留60天以上; 六、对系统防病毒系统、防火墙(及以后的入侵检测系统)定期升级。定期对系统作安全检测,及时发现安全漏洞予以消除,对检测结果和漏洞消除情况有记录; 七、安全员应经常保持对最新技术的掌握,实时了解网络信息安全的动向,做到预防为主; 八、安全员承担对不良、有害信息上报、处置工作职责; 九、安全员承担信息安全部门交办的其他网络安全任务。 第三章、信息安全情况报告制度 一、建立与公安机关网络监察部门和保密局联系机制,对网络安全、保密方面出现的问题和情况及时沟通和处理; 二、各计算机用户,均有责任和义务监督、发现、报告、处理本机

深圳市人民医院

深圳市人民医院 2017年住院医师规范化培训招生简介 深圳市人民医院始建于1946年,1994年被评为深圳首家“三级甲等”医院,1996年经国务院侨办批准成为暨南大学医学院第二附属医院,2005年升格为暨南大学第二临床医学院,是一所功能齐全、设备先进、人才结构合理、技术力量雄厚,集医疗、教学、科研、保健为一体的深圳市最大的现代化综合性医院。 医院占地面积13.82万平方米,建筑面积21.3万平方米,编制病床2100张,开放病床2400张。2016年出院病人10万人次,门诊量274万人次,住院手术例数7.3万台,可为住院医师规范化培训提供充足的临床资源。 医院现有职工人数4099,其中卫生技术人员3187,高级职称776人,博士生导师12名,硕士生导师78名,享受国务院、深圳市政府特殊津贴专家7人,深圳市高层次专业人才19人。引进“三名工程”团队22个,其中院士团队9个。现有广东省临床重点专科16个,深圳市医学重点学科22个,深圳市品牌学科9个,深圳市医学科技创新平台4个,

深圳市中医特色专科1个,深圳市医学重点实验室5以及深圳市医学工程中心4个,具备强大的科研教学实力。 我院于1997年开始开展住院医师规范化培训工作,是广东省开展住院医师规范化培训最早的基地之一,累计培养住院医师结业人数近800名。2006年成为广东省第一批全科医学教育临床实践培训基地,2011年成为广东省第一批专科医师培训基地,2014年获批全国第一批住院医师规范化培训基地(全国编码:339),目前设有20个专业培训基地,4家协同基地医院:深圳市眼科医院、深圳市宝安区人民医院、深圳市龙岗区人民医院、深圳市龙岗中心医院。 深圳市人民医院的住院医师规范化培训学员待遇: 1、培训期间,我市住院医师规范化培训学员(社会人身份)的生活补助,按照本科毕业学员6000元/月、硕士毕业学员7000元/月、博士毕业学员8500元/月的标准执行。购买并支付培训学员养老、医疗(含生育保险)、事业、工伤保险的单位缴纳部分(本科毕业学员约950元/月、研究生毕业学员约1100元/月,具体费用以每月缴纳情况为准),个人缴纳部分由学员个人支付。上述待遇已包含上级及本市财政补助。单位人身份的学员其工资福利和社会保险等待遇由原单位予以承担; 2、月绩效1000元/月,按照考勤情况、工作业绩、工作表现三个方面考核后发放;季度绩效2000元/季; 3、医院不提供宿舍,发放租房补贴600元/月;

最新实施的深圳市人才认定办法

深圳市人才认定办法 第一章总则 第一条为落实科学人才观,建立符合深圳经济社会发展要求的人才评价体系,根据《中共深圳市委深圳市人民政府关于加强高层次专业人才队伍建设的意见》(深发〔2008〕10号)和《中共深圳市委深圳市人民政府关于实施人才安居工程的决定》(深发〔2010〕5号),结合实际,制定本办法。 第二条本办法所称人才是指高层次专业人才、高级人才和中初级人才三个层次,其中高层次专业人才又分为杰出人才、国家级领军人才、地方级领军人才和后备级人才(后三者统称为领军人才)。 高层次专业人才及市属事业单位和经认定的重点企事业单位高级人才、中初级人才的认定及认定标准的编制、发布适用本办法。 第三条人才认定坚持公开、公平的原则,坚持品德、知识、能力和业绩并重的原则,坚持业内认可、社会认可的原则。 第四条市人力资源和社会保障部门负责人才认定工作的综合管理,以及高层次专业人才的认定工作。各行业主管部门负责市属事业单位、经认定的重点企事业单位高级人才和中初级人才的认定工作。 第二章认定范围和条件 第五条已在深工作、来深自主创业或已与在深单位达成工作意向的人员可申请认定为我市相应层次的人才。 第六条申请认定的人才须具备人才认定标准规定的条件外,还应当具备下列条件:(一)遵纪守法。 (二)有良好的职业道德,严谨的科研作风和科学、求实、团结、协作的精神。 (三)高层次专业人才中杰出人才无年龄限制,国家级领军人才年龄应在60周岁以下(其中高技能人才年龄应在50周岁以下),地方级领军人才年龄应在55周岁以下(其中高技能人才年龄应在45周岁以下),后备级人才年龄应在40周岁以下。有特别突出贡献者,年龄条件可适当放宽。 第三章认定标准编制与发布 第七条市政府应当根据本市产业发展和人才需求状况,制定人才认定标准,并结合实际情况适时调整,实行动态发布机制。 第八条人才认定标准的编制和发布程序如下: (一)市人力资源和社会保障部门经过调查研究,广泛征求社会各界意见,会同各行业主管部门和行业协会研究编制人才认定标准。 (二)市人力资源和社会保障部门召集相关行业主管部门、行业协会、专家等组成评估委员会,对人才认定标准进行评估、论证。

深圳市人民政府法制办公室关于深圳市民政局行政执法主体和深圳市

深圳市人民政府法制办公室关于深圳市民政局行政执法主体和深圳市民政局委托深圳市殡葬管理所行政执法的公告 【法规类别】法制工作综合规定殡葬管理 【发文字号】深法制[2017]45号 【发布部门】深圳市人民政府法制办公室 【发布日期】2017.02.17 【实施日期】2017.02.17 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 深圳市人民政府法制办公室关于深圳市民政局行政执法主体和深圳市民政局委托深圳市 殡葬管理所行政执法的公告 (深法制〔2017〕45号) 按照《深圳市行政执法主体公告管理规定》(深圳市人民政府令第126号),我办对深圳市民政局行政执法主体公告和深圳市民政局委托深圳市殡葬管理所行政执法公告进行了审查。经审查,符合有关法律、法规、规章规定。经市政府批准,现予公告。 深圳市人民政府法制办公室 2017年2月17日

深圳市民政局行政执法主体公告 根据《中华人民共和国婚姻法》《中华人民共和国兵役法》《中华人民共和国收养法》《中华人民共和国慈善法》等有关法律、法规、规章等规定和《深圳市人民政府办公厅关于印发深圳市民政局职能配置内设机构和人员编制规定的通知》(深府办〔2009〕100号),深圳市民政局在其职责权限内依法实施行政执法,其执法人员持深圳市人民政府行政执法证进行执法。现将深圳市民政局行政执法主体的执法职责和权限、主要执法依据等事项公告如下: 一、执法职责和权限 1.依法对接收安置退役士兵的单位及退役士兵的违法行为进行查处(不含行政强制,下同); 2.依法对违反救灾救济活动、救灾捐赠物资管理规定的行为进行查处; 3.依法对最低生活保障、社会救助实施情况进行监督检查; 4.依法对全市福利机构及企业的违法行为进行查处; 5.依法对全市婚姻登记、收养登记进行监督检查; 6.依法对违反殡葬管理的行为进行查处; 7.依法对违反行政区划、社区治理规定的行为进行查处; 8.依法对全市社会工作、社会工作人才队伍进行监督检查; 9.依法对全市福利彩票代销者的违法行为进行查处; 10.依法对社会团体、民办非企业单位、基金会进行登记管理,对违反规定的社会团体、民办非企业单位、基金会的活动进行查处; 11.依法对慈善组织违反规定的行为进行查处; 12.法律、法规规定的其他职责。

深圳市离婚协议书范本3篇(完整版)

深圳市离婚协议书范本3篇 深圳市离婚协议书范本3篇 离婚协议书必须为书面形式,由夫妻双方当事人签字,并经法庭或婚姻登记管理部门认可,才具有法定效力。这是办理离婚手续所要求的内容之一。以下是我为大家精心准备的: 深圳市离婚协议书范本3篇。欢迎参考阅读! 深圳市离婚协议书范本一 男方姓名: 出生年月: 民族: 身份证号: 住址: 女方姓名: 出生年月: 民族: 身份证号: 住址: 双方于 201X年X月X日在____区人民政府办理结婚登记手续。元; 女方应悉心抚养婚生子,不得有虐待、遗弃、家庭暴力行为; 男方每个月可以探望婚生女次,也可以到学校探望,每周可与婚生女共同居住天,寒暑假可以共同居住天,女方有协助的义务; 探望权的行使以不影响学业为准。

任何一方对婚生女身心健康有损害行为的,将视为放弃抚养、教育的权利和义务,另一方有权要求变更直接抚养权或中止、取消探望权; 三、财产分割 女方: 201X年X月X日 201X年X月X日 注: 本协议书范本为__深圳市_地区民政局统一格式。 深圳市离婚协议书范本三 男方: _________ 女方: _________ 双方经过充分考虑、协商,现就离婚问题达成协议如下: 一、双方在感情上已经完全破裂,没有和好的可能。因此,双方均同意解除婚姻关系。 二、明确子女的抚养归属权及抚养费的负担,并写明给付上述费用的具体时间、方式。在抚养费条款之后,还应当就非直接抚养一方对子女的探望权作出时间、地点等明确具体的约定_________。 三、夫妻共同财产的分割_________。 四、对债权债务的处理_________。 男方: _________ 女方: _________

深圳市人力资源社会保障统计

深圳市人力资源社会保障统计公报 (2013) 深圳市人力资源和社会保障局 二○一四年四月

一、就业与失业 (一)就业和失业现状 2013年我市城镇登记失业率为2.35%,比去年同期下降0.07个百分点,2013年末城镇登记失业人员38787人,比去年同期增加1.6%。根据我市人力资源市场的抽样调查数据显示,2013年人力资源市场的求人倍率变大,各季度均比去年有所上升。 (二)就业服务 2013年,积极实施创业带动就业工作,全年扶持自主创业者10448人,创业带动就业44926人。组织8173人参加各类创业培训,发放小额担保贷款1360万元。扶持高校毕业生就业创业425人,举办高校毕业生现场招聘会24场,参与招聘企业1783家,提供就业岗位44860个。全市积极落实各项就业援助措施,帮扶就业困难人员实现就业43271人,实现“零就业家庭”动态归零。全市月享受灵活就

业补贴71035人,其中新增8506人。办理企业招用就业困难人员补贴4939人。 全年共办理军转干部安置328人,比去年减少26.3%。共为19735个境外人员办理了在深就业证,同比增长16.5%;为4237个外国专家办理了外国专家证,同比增长14.7%。2013年我市人力资源中介机构共有219家,比去年增加13家。 二、社会保障 (一)参保人数 截至2013年末,全市养老、失业、社会医疗、生育保险参保人数均有增长,工伤保险参保人数略有减少。养老保险参保人数813.90万人(不含离退休),同比增长2.7%;失业保险参保人数930.45万人,同比增长173.2%;社会医疗保险达到1157.65万人,同比增长1.7%,已基本实现“全民医保”;生育医疗保险参保人数580.46万人,同比增长8.2%。工伤保险参保人数987.96万人,同比下降0.4%。 (二)退休人员 截至2013年末,我市退休人员合计20.16万人,比去年同期增加1.94万人;全市退休人员平均基本养老金为2974元/人. 月,其中企业退休职工平均基本养老金为3478元/人. 月。 (三)企业年金 截止到2013年底,我市实施企业年金计划的企业共有1032家,其中实施年金集合计划企业120家,同比增加26.3%;参加的职工共

深圳市民政局关于重新发布《深圳市社会团体组织通则若干规定》的决定

深圳市民政局关于重新发布《深圳市社会团体组织通则若干 规定》的决定 【法规类别】社团管理 【发文字号】深民法[2002]4号 【发布部门】深圳市民政局 【发布日期】2002.07.16 【实施日期】1995.05.18 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 深圳市民政局关于重新发布《关于全市性 社会团体管理若干问题的通知》等7件规范性文件的决定 (2002年7月16日深民法[2002]4号) 根据深圳市人民政府办公厅《关于组织修订和重新发布市政府及各工作部门规范性文件的通知》(深府办〔2001〕98号)的要求,我局对2000年12月31日以前制定的规范性文件进行了全面清理,对需要继续执行的规范性文件作了必要的技术性修改。现决定将《关于全市性社会团体管理若干问题的通知》等7件规范性文件重新发布。我局2000年12月31日以前制定的规范性文件本次未重新发布的,今后不再执行。 深圳市社会团体组织通则若干规定 (深圳市民政局1995年5月18日深民字[1995]56号)

为加强深圳市社会团体的自身建设,建立自律运行机制,增强社会团体的内部凝聚力,根据《社会团体登记管理条例》,特制定本规定。 一、关于社会团体的成立 社会团体经批准筹备之后,应由发起人积极筹备召开首届会员大会或者会员代表大会,通过章程,产生执行机构、负责人和法定代表人,并向登记管理机关申请成立登记。会员大会或者会员代表大会应于批准筹备之日起6个月内召开,并于召开大会七天前书面通知社团登记管理机关和业务主管单位。逾期不召开会员大会或者会员代表大会又无正当理由的,视为自行放弃筹备和登记。注1(注1:此条原文为:社会团体经核准登记之后,应由发起人积极筹备召开成立大会,社团成立大会应于登记之日起半年内召开,并于召开成立大会七天前书面通知社团登记管理机关和业务主管单位。逾期不召开成立大会又无正当理由的,视为自行解散,由社团登记管理机关收回其

中共深圳市委 深圳市人民政府关于加强高层次专业人才队伍建设的意见

中共深圳市委深圳市人民政府关于加强高层次专业人才队伍建设的意见 发布时间:2008-10-27 文号:深发〔2008〕10号 高层次专业人才是推动深圳经济社会发展的重要力量,主要包括高层次专业技术人才和高技能人才。为推动深圳新一轮改革开放和科学发展,学习追赶世界先进城市,把深圳建设成为国家创新型城市和中国特色社会主义示范市,现就加强我市高层次专业人才队伍建设提出如下意见。 一、指导思想和目标任务 (一)指导思想。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,积极探索党管人才的有效途径,大力推进人才强市战略,坚持解放思想、以人为本,优化高层次专业人才吸引、培养、使用、激励、服务的政策体系,以国家级领军人才为龙头、地方级领军人才为骨干、后备级人才为基础,分步骤、有重点地建设高层次专业人才梯队,营造高层次专业人才安心生活、称心工作、专心发展、潜心提升的适宜环境,为建设国家创新型城市和中国特色社会主义示范市提供核心人力资源和智力支持。 (二)目标任务。通过从海内外大力引进和本土自主培养等途径,积聚一批领军作用突出的国家级领军人才、一批专业地位突出的地方级领军人才、一批在专业技术技能方面崭露头角和发展潜力巨大的后备级人才,形成结构合理、活力充沛、择优汰庸、持续创新的高层次专业人才梯队。 二、创新引进使用政策,积聚创新型高层次专业人才 (三)开辟高层次专业人才引进的绿色通道。高层次专业人才来深工作可特事快办,实施无障碍引进。进入已满编事业单位的可申请专项编制,需聘任高级专业技术职务而暂无空缺职位的,可申请特设岗位破格聘任。引进国家级领军人才实行个性化服务,由人才

深圳市离婚协议书示范文本

深圳市离婚协议书示范文 本 In Order To Protect Their Legitimate Rights And Interests, The Cooperative Parties Reach A Consensus Through Consultation And Sign Into Documents, So As To Solve And Prevent Disputes And Achieve The Effect Of Common Interests 某某管理中心 XX年XX月

深圳市离婚协议书示范文本 使用指引:此协议资料应用在协作多方为保障各自的合法权益,经过共同商量最终得出一致意见,特意签订成为文书材料,从而达到解决和预防纠纷实现共同利益的效果,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 深圳市离婚协议书范文一 立协议人: 男方: 女方: 男方与女方现因夫妻感情彻底破裂自愿离婚,经双方 商定,对有关事项达成以下协议: 一、双方婚生女_____由男方抚养,女方每月_____日前 支付共计____元人民币抚养费。女方每月逢双周周六上午九 点到男方处接孩子探视,于当日下午七点之前送回男方住 处。 二、双方共同财产分割方案如下: 夫妻双方共有的位于___市___路___弄___号____室房屋

登记在双方名下,系双方共同财产。现双方约定:离婚后,该套房屋归男方所有,女方配合男方办理产权变更登记手续。因办理产权变更登记手续所应支付的一切税费由男方承担。 为保障子女的居住和生活环境,女方放弃该套房产的共同财产分割折价款。 三、女方自愿自筹______元人民币作为父母义务抚养子女期间的医疗费用,若以上钱款不足以支付以上医疗费用,超出______部分,由男方承担。 四、双方各自名下的其它财产归各自所有。 五、夫妻双方在婚姻关系存续期间内无其它共同债权债务;个人名下的债权债务离婚后由各自享有和承担。 上述协议事项,双方保证切实履行;协议内容如有隐瞒、欺骗、责任自负。 立协议人:

深圳市人力资源和社会保障局文件

深圳市人力资源和社会保障局文件 深人社发〔2010〕22号 关于2010年深圳市职业技能鉴定 有关事项的通知 各相关单位: 为保证职业技能鉴定工作的有序开展,现将我市2010年度职业技能鉴定有关事项通知如下: 一、鉴定工种分类 (一)社会化鉴定工种(见附件1) (二)物流师模块化考核工种(见附件2) (三)电工、制冷设备维修工、电梯安装维修工技师及高级技师模块化工种(见附件3) (四)行业特有工种(见附件4) (五)深圳市计算机类鉴定工种(见附件5、附件6) (六)公共实训与鉴定一体化(试考)考核工种(见附件7)

二、考期安排 (一)鉴定工种分类中第一至四类的理论、实操考期安排为: (二)鉴定工种分类中第一至四类的技师、高级技师论文答辩考期安排为: (三)鉴定工种分类中第五、六类考期安排为: (四)全国(省)统一鉴定工种的考期安排按国家和省有关文件另行发文通知。

(五)2010年全国计算机信息高新技术考试考期安排 三、其他事项 (一)报名参加技师和高级技师论文答辩要求 1、参加技师论文答辩的,须在技师理论和实操双科考试成绩合格有效期内,方可报名参加论文答辩。 2、参加高级技师论文答辩的,须在高级技师理论考试成绩合格有效期内,方可报名参加论文答辩。 (二)法定节假日、休息日不接受报名。 (三)各工种的具体报名时间和考核时间与本《通知》附件不同的,以附件规定为准。 附件:1.社会化鉴定工种目录 2.物流师模块化考核工种目录 3.电工、制冷设备维修工、电梯安装维修工技师及 高级技师模块化考核工种目录 4.行业特有工种目录 5.深圳市计算机类鉴定工种目录 6.计算机操作员(46-207)模块化考核工种目录 7.公共实训与鉴定一体化(试考)考核工种目录 二〇一〇年二月十日

深圳市民政局信息安全管理制度

深圳市民政局信息安全管理制度 作者:发布时间:2010-10-14 (2008年5月修订) 根据国家有关规定,每个民政工作人员都负有保障计算机及其网络安全保密工作的职责。各处室、直属单位全体人员要认真严格执行国家有关部门制定的信息保密和信息安全有关规定,严格规范计算机的使用行为。如因个人违规操作导致计算机发生网络安全保密责任的,要追究个人责任,按照国家有关规定,予以严肃处理。 为维护我局网络环境安全、稳定、健康,根据国家信息产业部《计算机信息网络国际互联网安全保护管理办法》、《互联网安全保护技术措施规定》、《计算机信息网络国际联网安全保护管理办法》等国家法律、法规,特制定本制度。 第一章、总则 一、严格遵守国家有关互联网方面的法律法规; 二、坚决封堵不良和有害信息的侵入; 三、严格管理政务内网和政务外网计算机使用,防止泄密情况发生; 四、积极配合公安机关的网络信息安全部门检查; 五、按照备案要求,及时备案本单位在互联网应用方面的变更信息; 六、在本单位建立网络信息安全保护小组,并报相关部门备案; 七、根据本单位在互联网应用的实际情况,在信息网络安全员、信息安全情况上报、信息安全风险评估、中心机房管理、电脑及网络运行安全管理、系统安全管理及登记、安全保护技术措施、安全教育和培训、信息发布等方面制定以下细则制度。 第二章、信息网络安全员制度 一、设立1人专职3人兼职的计算机信息网络安全员(以下简称安全员); 二、安全员主要负责网络(主要是局域网)的系统安全性; 三、安全员负责全局干部职工网络安全方面操作及相关知识培训; 四、安全员负责系统数据的冗余灾备工作; 五、安全员确保系统日志保存完善并保留60天以上;

深圳市人民政府办公厅关于印发深圳市人才引进实施办法的通知

深圳市人民政府办公厅关于印发深圳市人才引进实施办法的通知 来源:深圳市人力资源和社会保障局发布日期:2015-05-12 [内容纠错] 深府办函〔2013〕37号 各区人民政府,市政府直属各单位: 《深圳市人才引进实施办法》已经市政府同意,现予印发,请认真组织实施。 深圳市人民政府办公厅 2013年4月17日 深圳市人才引进实施办法 第一章总则 第一条为进一步优化我市人口结构,改革和完善人才引进工作,根据《中共深圳市委深圳市人民政府关于加强高层次专业人才队伍建设的意见》(深发[2008]10号)、《印发深圳市关于加强和完善人口管理工作的若干意见及五个配套文件的通知》(深府〔2005〕125号),制定本办法。 第二条引进市外人才,包括从市外调入干部和招调工人,以及引进留学回国人员,适用本办法。接收全日制普通高校应届毕业生除外。 第三条人才引进工作按照综合评价、量化标准、公开透明、程序规范的原则,实行统一政策、统一审核标准、统一信息管理。 第四条人才引进工作原则上采用积分核准制,通过建立科学合理的量化指标体系,对申请引进的市外人才进行多元评价、综合计分。拟引进市外人才积分达到规定分值时,可依程序申请办理人才引进、工作关系和档案转接、户籍迁入等手续。 第五条市发展改革部门负责将人才引进计划指标统一纳入全市年度户籍人口机械增长计划内管理,并对人才引进工作予以指导、协调和检查。 市人力资源保障部门负责本市人才引进工作的政策制定和统筹协调,并与区人力资源部门(以下简称市、区人力资源部门)在各自职责范围内具体实施。 市公安部门负责审核拟引进人才的居住证登记和守法情况,并办理经审批同意引进人才的入户手续。 市卫生人口计生部门负责审核拟引进人才的计划生育情况。 市规划国土部门负责审核拟引进人才的房地产权登记信息。

深圳市离婚协议书范文(官方版)

编号:QJ-HT-0490 深圳市离婚协议书范文(官 方版) Both parties to the contract shall perform their obligations in accordance with the contract or the law within the contract period. 甲方:_____________________ 乙方:_____________________ 日期:_____________________ --- 专业协议范本系列下载即可用---

深圳市离婚协议书范文(官方版) 说明:该协议书适用于甲乙双方为明确各自的权利和义务,经友好协商双方同意签署协议,在协议期限内按照协议约定或者依照法律规定履行义务,可下载收藏或打印使用(使用时请先阅读条款是否适用)。 深圳市离婚协议书范文一 立协议人: 男方: 女方: 男方与女方现因夫妻感情彻底破裂自愿离婚,经双方商定,对有关事项达成以下协议: 一、双方婚生女_____由男方抚养,女方每月_____日前支付共计____元人民币抚养费。女方每月逢双周周六上午九点到男方处接孩子探视,于当日下午七点之前送回男方住处。 二、双方共同财产分割方案如下: 夫妻双方共有的位于___市___路___弄___号____室房屋登记在双方名下,系双方共同财产。现双方约定:

离婚后,该套房屋归男方所有,女方配合男方办理产权变更登记手续。因办理产权变更登记手续所应支付的一切税费由男方承担。 为保障子女的居住和生活环境,女方放弃该套房产的共同财产分割折价款。 三、女方自愿自筹______元人民币作为父母义务抚养子女期间的医疗费用,若以上钱款不足以支付以上医疗费用,超出______部分,由男方承担。 四、双方各自名下的其它财产归各自所有。 五、夫妻双方在婚姻关系存续期间内无其它共同债权债务;个人名下的债权债务离婚后由各自享有和承担。 上述协议事项,双方保证切实履行;协议内容如有隐瞒、欺骗、责任自负。 立协议人: 男方:(签字)女方:(签字) 年月日年月日 (本协议一式三份,当事人双方各执一份,交婚姻登记机关存档备案一份) 注:本协议书范本为__深圳市_地区民政局统一格式。 深圳市离婚协议书范文二

深圳市民政局关于印发《深圳市节地生态安葬奖励办法》的通知

深圳市民政局关于印发《深圳市节地生态安葬奖励办法》的 通知 【法规类别】殡葬管理 【发文字号】深民规[2018]1号 【发布部门】深圳市民政局 【发布日期】2018.09.12 【实施日期】2018.10.01 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 深圳市民政局关于印发《深圳市节地生态安葬奖励办法》的通知 (深民规〔2018〕1号) 各区人民政府、新区管委会,市有关单位: 为进一步深化殡葬改革,推行节地生态葬,节约土地资源,保护生态环境,促进社会文明进步,经市政府同意,现印发《深圳市节地生态安葬奖励办法》,请认真遵照执行。 附件:深圳市节地生态安葬奖励办法 深圳市民政局 2018年9月12日

深圳市节地生态安葬奖励办法 为进一步深化殡葬改革,推行节地生态葬,节约土地资源,保护生态环境,促进社会文明进步,根据民政部等九部委《关于推行节地生态安葬的指导意见》(民发〔2016〕21号)等文件规定,结合我市实际,制定本办法。 一、奖励范围 本办法所称节地生态安葬是指骨灰海葬和通过撒散、深埋等不保留骨灰、不留标识、不单独留名的草坪葬、树葬等生态葬式。 节地生态安葬由市、区民政部门集中组织。骨灰海葬由深圳市殡葬管理所负责承办;其他节地生态安葬由公墓(见附表1)负责承办,并报所在地的区级民政部门备案。 二、奖励对象 享受节地生态安葬奖励应符合下列条件: (一)逝者生前为深圳市户籍; (二)逝者生前已通过遗嘱、遗赠扶养协议、委托办理节地生态安葬事项等方式作出愿意参加节地生态安葬的表示,或其亲属、法定监护人对参加节地生态安葬无异议; (三)参加深圳市、区民政部门统一组织的节地生态安葬活动。 本办法所称亲属是指配偶、父母、祖父母、外祖父母、子女、孙子女、外孙子女、配偶的父母。本办法所称经办人是指逝者生前的法定监护人、亲属或者依法委托办理节地生态安葬事项的受托人。 逝者生前为非深圳市户籍人员的,不享受节地生态安葬奖励,但经办人可以免费参加节地生态安葬活动。 三、奖励标准

深圳市人力资源和社会保障局:2014年深圳市属事业单位招聘351人

深圳市人力资源和社会保障局:2014年深圳市属事业单位招聘351人2014年事业单位考试内容| 2014事业单位考试模拟题 一、招聘对象、条件及有关要求 (一) 招聘对象。 2014年及以前毕业,符合本公告及报考岗位所要求条件的人员均可报考。 (二) 岗位基本聘用条件。 1.具备岗位所需的专业和技能条件; 2.具备适应岗位要求的身体条件; 3.符合本公告及《招聘岗位表》所规定的资格条件。 (三) 有关要求。 1.报考人员身份 (1)以下人员既可报考面向应届毕业生招聘的岗位,也可报考与资格条件相符的面向社会人员招聘的岗位: ① 2012年1月1日至2014年8月31日期间毕业的市内外毕业生; ② 参加服务西部计划的大学生志愿者及“三支一扶”高校毕业生,服务期满考核合格、在期满后1年内报考的(注:须提供相关证明,超过1年的按社会人员报考);报考有特殊年龄限制的岗位,报考年龄可放宽2岁。 (2)其他人员只能报考面向社会人员的岗位。 本公告所称毕业生均指纳入国家全日制普通高校统一招生计划并通过全日制普通高等教育毕业的毕业生,此类人员考试入围的,报到时必须提供全国统一的派遣报到证。 2.招聘范围 户籍要求为“市内外”的岗位,符合条件的中华人民共和国公民均可报考;户籍要求为“市内”的岗位,限深圳户籍人员报考,市外户籍的下列人员也可视为深圳户籍人员报考: (1)纳入国家全日制普通高校统一招生计划的深圳高校2012、2013、2014年的毕业生; (2)在市外院校就读的深圳生源2012、2013、2014年的毕业生;

(3)在我市机关事业单位雇用满1年以上的雇员或累计聘用满5年以上的临聘人员(雇员雇用时间可视同临聘人员临聘时间计算),且目前仍在岗的。其中雇员雇用时间和临聘人员临聘时间均截至2014年4月30日(下同); (4)2014年4月30日前,本市户籍人员的非深户配偶,或配偶属驻深部队军人且本人符合随军条件的。 3.报考学历 (1)报考护理、助产及遗体服务岗位的市外户籍人员须通过全日制普通高等教育取得大专以上学历;报考其它岗位的市外户籍人员须通过全日制普通高等教育取得本科(含)以上学历及学士(含)以上学位。 (2)考生的学历、学位须与岗位要求相符。低学历不能报考要求高学历的岗位,高学历可以报考要求低学历的岗位,但必须符合岗位表中相应学历的专业和学位要求及其他资格条件。如:岗位要求最低学历本科、最低学位学士,本科和研究生专业均要求法学,如考生的研究生专业为法学,应具备相应的硕士或博士学位;如考生的研究生专业为非法学,本科专业为法学,还应具备相应的本科法学学位。 招聘岗位最低学位要求为“不限”的,报考人员是否取得学位不影响报考。 (3)岗位要求为全日制普通高等教育学历的,其他学历的不能报考;岗位未要求全日制普通高等教育学历的,深圳户籍人员具有国家承认的相应学历的,可以报考,市外户籍人员符合对市外人员基本学历要求的也可以报考。 4.报考专业 (1)报考者的所学专业须与岗位要求的专业相符。专业是否相符可参考国家教育部颁布的《高职高专、本科以及研究生专业目录》(附件2); (2)所学专业必须与岗位要求的学历层次相对应。如岗位要求学历为“研究生”,专业为“数学”,若报考者本科的专业为“数学”,但研究生的专业为“物理”,则不符合要求。 5.报考年龄 在《招聘岗位表》“与岗位有关的其它条件”中有年龄限制要求的,按《招聘岗位表》要求的年龄报考;其他条件中没有年龄要求的,报考的年龄均要求为40岁以下(即1973年5月1日之后出生)。 (四)有下列情况之一的,不予接受报考: 1.受过党纪、政纪处分以及正在接受有关部门审查尚未做出结论的人员; 2.2009年5月以来参加我市机关事业单位招聘被认定有考试作弊行为限制报考的人员; 3.未完成教学大纲规定学习内容的结业生、肄业生;

深圳市民政局系统编制内社工岗位设置实施办法(暂行)

深圳市民政局系统编制内社工岗位设置实施办法(暂行) 为进一步加快我市社会工作人才队伍建设,推进编制内社工岗位开发设置,根据国家人力资源和社会保障部、民政部《关于印发民政事业单位岗位设置管理的指导意见的通知》(人社部发〔2008〕84号)、深圳市委市政府《关于加强社会工作人才队伍建设推进社会工作发展的意见》(深发〔2007〕18号),结合我局系统实际情况,制定本意见。 一、社会工作岗位设置的基本原则 (一)科学合理、精简效能的原则。 (二)按工作性质定岗位、按工作内容定数量的原则。 (三)限时岗位置换与空编岗位招聘相结合的原则。 (四)社会工作岗位与其他专业性岗位兼容的原则。 二、编制内岗位类别、名称及等级 民政系统编制内岗位根据编制性质划分为机关公务员岗位(含聘任制公务员)、事业单位职员岗位以及雇员岗位1[1]。 (一)机关公务员岗位(含聘任制公务员)根据工作性质分为领导岗位与非领导岗位。 1.领导岗位:局领导、民管局领导、处长、副处长或主持处室工作的公务员。。 2.非领导岗位:除领导岗位以外的其他公务员岗位。 3.局机关工勤类岗位因数量较少,暂不作具体要求。 (二)事业单位职员岗位根据工作性质分为行政管理岗位、专业技术岗位与工勤岗位三种类别。 1.行政管理岗位:管理岗位名称使用干部人事管理部门聘用(聘任、任命)的职务名称。民政事业单位现有处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应管理岗位五至十级职员岗位。 2.专业技术岗位:民政事业单位原则上以社会工作岗位为主系列专业技术岗位。包括: 1[1]民政系统雇员岗位操作参照公务员与职员岗位情况执行。

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