房地产公司各岗位绩效考核方法及考核表格

地产公司各岗位绩效考核指标表

表一：人力资源部部长 KPI表 (4)

表二：人力资源部专员 KPI表 (6)

表三：人力资源部经理KPI表 (8)

表四：综合部车辆主管 KPI表 (11)

表五：综合部前台公关 KPI表 (12)

表六：综合部档案管理员 KPI表 (13)

表七：综合部文员 KPI表 (14)

表八：综合部清洁员 KPI表 (15)

表九：综合部绿化员 KPI表 (15)

表十：综合部纠纷管理员 KPI表 (16)

表十一：综合部办证员 KPI表 (17)

表十二：综合部经理 KPI表 (18)

表十三：资讯部企划专员 KPI表 (21)

表十四：资讯部经理 KPI表 (23)

表十五：预算部预算员 KPI表 (26)

表十六：预算部统计员 KPI表 (28)

表十七：预算部经理 KPI表 (30)

表十八：开发部拓展专员 KPI表 (33)

表十九：开发部工程主管 KPI表 (35)

表二十：开发部工程项目管理 KPI表 (37)

表二十一：开发部经理 KPI表 (39)

表二十二：总工室设计员 KPI表 (42)

表二十三：总工室总工 KPI表 (44)

表二十四：财务部出纳 KPI表 (48)

表二十五：财务部会计（集团帐务）KPI表 (50)

表二十六：财务部会计（项目帐务）KPI表 (52)

表二十七：财务部经理 KPI表 (54)

表二十八：资金部融资专员 KPI表 (58)

表二十九：资金部经理 KPI表 (59)

表一：人力资源部部长关键工作指标（KPI）组成表：

表二：人力资源部人力资源专员关键工作指标（KPI）组成表：

表三：人力资源部经理关键工作指标（KPI）组成表：

四：综合部车辆主管关键工作指标（KPI）组成表：

表九：综合部绿化员关键工作指标（KPI）组成表：

表十一：综合部办证员关键工作指标（KPI）组成

表十二：综合部经理关键工作指标（KPI）组成表：