东莞电子厂名单

? 1.中名（东莞）电子有限公司(虎门镇大宁管理区)

? 2.汕头市龙湖区炜林电子有限公司东莞分公司(东城区花园新村红荔路惠城楼504) ? 3.东莞樟木头东方电子厂(樟木头镇银洋工业区)

? 4.东莞亚联科技电子有限公司(塘厦镇宏业工业区)

? 5.东莞翔诚五金塑胶电子有限公司(清溪镇三中村)

? 6.东莞塘厦诸佛岭安达电子厂(塘厦镇诸佛岭168工业区)

?7.东莞塘厦华普电子厂(塘厦镇凤凰岗凤凰工业城)

?8.东莞市忠佑电子有限公司(塘厦镇三局高丽工业区)

?9.东莞市亿太电子有限公司(东城区东泰花园嘉华苑G座118铺)

?10.东莞市雄兴电子有限公司(寮步镇新城住宅区)

?11.东莞市天祥电子有限公司(东城区峡口松柏坊工业区沙岭西路10号)

?12.东莞市台纬士电子有限公司(石龙镇温泉路西湖工业区)

?13.东莞市石碣永发电子厂(石碣镇三横路横工业区)

?14.东莞市石碣力声电子厂(石碣镇电子城)

?15.东莞市荣丰塑胶电子有限公司(谢岗镇谢岗村新城工业区)

?16.东莞市前锋电子有限公司(石碣镇新风路西)

?17.东莞市联成电子实业有限公司(石龙镇新城市中心黄家山工业区)

?18.东莞市京华电子有限公司(常平镇司马管理区)

?19.东莞市横沥永利电子厂(横沥镇水边村)

?20.东莞市附城稳易通电子厂(附城周屋管理区)

?21.东莞市恒宝电子有限公司(厚街镇溪头村溪南路)

?22.东莞市凤岗裕达电子厂(凤岗镇官井头村)

?23.东莞市长安厦岗荣兴电子厂(长安镇厦岗管理区)

?24.东莞市宝钰电子有限公司(东城区主山大井头工业区松懿电线公司侧)

?25.东莞石碣宜电电子厂(石碣镇沙腰管理区)

?26.东莞石碣横恒星电子厂(石碣镇横管理区)

?27.东莞清溪松岗荣泽电子厂(清溪镇松岗村)

?28.东莞清溪浮岗伟创力电子厂(清溪镇浮岗管理区)

?29.东莞企石霞朗铂瑞钟表电子厂(企石镇霞朗管理区)

?30.东莞隆扬电子厂(城区运河东二路87号)

?31.东莞寮步群运电子厂(寮步镇新城科技园)

?32.东莞环亚高科电子有限公司(长安镇)

?33.东莞虎门大宁捷皇电子厂(虎门镇大宁村大板地工业区)

?34.东莞厚街新塘威发电子厂(厚街镇新塘管理区)

?35.东莞横沥丽洋五金电子厂(横沥镇新城工业区)

?36.东莞厚街白濠宏钜塑胶电子厂(厚街镇白濠管理区)

?37.东莞高宜信电子厂(高镇卢村工业区)

?38.东莞凤岗竹塘恒丰电子厂(凤岗镇竹塘村)

?39.东莞凤岗塘沥福鑫电子厂(凤岗镇塘沥村)

?40.东莞东坑星晴电子厂(东坑镇骏达工业区)

?41.东莞道镇协益电子厂(道镇工业大道)

?42.东莞大朗竣茂电子厂(大朗镇敦煌工业区)

?43.东莞常平塘角大旺电子厂(常平镇塘角村)

?44.东莞常平朗贝瀚荃电子厂(常平镇朗贝管理区)

?45.东莞长安厦边三上电子厂(长安镇厦边村沙边工业区)

?46.东莞长安街口安捷电子厂(长安镇街口工业区)

?47.东莞必胜电子有限公司(长安镇上沙村中山大道旁)

?48.东莞常平朗贝进达电子厂(常平镇朗贝村)

?49.东莞长安咸西元钿五金塑胶电子厂(长安镇咸西大道工业区) ?50.东莞长安街口百纳塑胶五金电子厂(长安镇街口工业区)

东莞新进电子厂参观报告20070121

东莞新进电子厂参观报告 1月21日，在新来的两位IE技术员的带领下，控制器分厂IE组协同设备动力部IE组员对东莞新进厂进行了一个简单的参观，新进有专门IE部进行IE工作的推进，每个分厂都配备有2~3个IE工程师负责IE的改善，所有IE工程师接受咨询机构的专业培训，考试合格方发合格证，自从开展IE改善以来，新进在多品种、小批量的生产中的转切线时间、多能工、柔性生产以及产量取得一定成效。现将参观所了解以的情况简单汇报如下: 一、 CELL拉生产情况介绍： 1、新进已经将小批量、多品种的产品按照单元细胞的生产模式，主要有U型布局和E型布局：U型布局既从波峰焊出板后分成两个独立的小作业单元，完成所有工序；E型布局则由波峰焊出板后直接周转到中间ICT位置，由于中间ICT位置全到两边的独立单元完成作业。 2、在F工厂主要生产汽车周转产品，采取将波峰焊集中管理的方式，配置万能过锡载具进行波峰焊焊接，从而实现多品种的同时生产。过完波峰焊的控制器通过工装车运到对面的多个不同的独立的小CELL 拉进行生产。从CELL拉生产情况来看：主要适合多品种，小批量，换线频繁的生

产模式，优点是不存在换线的影响；缺点：搬运太多。比较适合控制器分厂的遥控器和显示器机芯部分的生产或主板小批量的生产。我们的传统流水线工生产方式则主要受换线频繁而影响生产效率，但对于大批量的订单还是有一定的优势，较顺畅。另：CELL拉的生产方式不一定适合我们的遥控器的机装部分的生产，主要是机装部分的物料大，不利于在CELL拉上周转。二、新进大金变频机生产线的情况简单介绍： 1、新进有六条专门生产大金变频空调控制器的生产线，共三套完整工序。每套线配置人员（包括生产检验人员）共34人，生产变频机的速度为75块/小时。 2、插机线第一个岗位为放板，新进采取了自动出胶纸机，对须在波峰焊插件的元件由放板岗位进行直接贴板。另：新进对很多机芯板采用牙签工装，直接将工装插到须在过波峰焊后的元件孔位里面，在过波完波峰焊就取出，这样就不会堵塞焊接孔位。

TM集团东莞生益电子有限公司

TTM集团东莞生益电子有限公司 2012届应届毕业生招聘简章我们的公司：东莞生益电子有限公司，位于国际花园金奖城市——广东省东莞市市区，是TTM Technologies, Inc.成员之一。作为领先中国的高品质多层印制电路板制造商，生益电子是中国电子电路行业第一届优秀民族品牌企业的优秀代表，实现了持续十多年的业绩增长及规模扩大。生益电子成立于1989年，占地44，000平方米，现有员工2600多人。多年的系统化管理运作经验以及先进的ERP系统，相继通过的ISO9001、QS9000、ISO14000、TS16949、OHSAS 18001、ISO/IEC 27001系列认证体系，以“品质”为核心的优秀企业文化、“以人为本”的经营理念，让我们一直保持国内业界的领先地位。生益电子有限公司于2007年10月正式启动了在东莞东城科技园建立新厂的项目，该项目投资2亿多美元，总占地面积达18万平方米。我们的技术定位将是行业中最先进和最富前瞻性的，以高混合型、高技术含量为生产特色，以HDI板、高层数/高密度/高可靠性的PCB母板，超大/超高层的通讯背板及运用特殊材料的高档PCB板为核心产品。投资分四期进行，投资全部完成后，年销售额近28亿元人民币，年度税前利润超过4个亿，公司规模将是目前的四倍。秉承原集团创业董事长，唐翔千先生“以人为本”的思想，针对公司近几年规模快速扩大的发展策略，继2006年开始的人才培养计划后，我们将在近几年大规模招聘的基础上继续面对2012届应届毕业生进行技术管理人员储备培养，提供极具竞争力的薪酬福利、完善的培训计划和巨大的发展空间！集团简介：东莞生益电子有限公司前身属于香港美維集团，成立于1985年，总部设于香港，是一家垂直一体化制造企业，是NT information Ltd.评选的“全球PCB产业集团５０强”、“中国顶级PCB制造商排名第五”（前4皆为美国、台湾等在华投资）。主要产品为高端印制电路板，同时提供用于生产先进电路版的半固化片和覆铜面板。从印制电路板的设计，样板生产以至批量生产，提供"一站式"服务。可生产半导体市场用的集成电路基板，多样化的产品被广泛应用于电脑设备、通信设备、网络设备、电力设备、医疗仪器、汽车电器和家用电器产品等方面，并和战略性伙伴组成技术联盟，率先引进高尖技术。主要客户来自中国，日本，韩国，北美和欧洲，包括有国际及中国原设备制造商，电子产品制造商及印制电路板商家。美维集团致力于为世界各地的客户提供价格合理的优质产品以及方便完善的立体服务，并从全球性企业和中国企业之间取得新业务的均衡发展。目前集团旗下机构已分布于美国、

东莞大型电子厂

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东莞电子公司劳动合同范本

东莞电子公司劳动合同范本根据《中华人民共和国》(以下简称《劳动法》)第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职务工作，并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章;用人单位应及时安排被录用的劳动者工作，按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬，并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件，保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。东莞电子公司劳动甲方(用人单位)：_________________ 乙方(职工)：_______________ 名称：___________________________ 姓名：______________________ 法定代表人： _____________________ 身份证号码：________________ 地址：____________________________ 住址________________________ 经济类型： ________________________ 联系电话：_________________________ 联系电话：__________________ 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动》和国家、省等有关规定，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同。一、合同期限第一条甲乙双方同意按以下第( 1 )方式确定乙方的本合同期限： (1)固定期限：从20______ 年____ 月____ 日起至20______ 年_____ 月_____ 日止。 ( 2)无固定期限：从20_____ 年_____ 月_____ 日起至本合同法定终止条件出现时止。 (3)以完成工作任务为期限：从20______ 年______ 月_______ 日起至工作任务完成时止。第二条甲乙双方同意按以下第( 2 )种方式确定试用期期限(试用期包括在合同期内)： (1)无试用期。 (2)试用期从20_____ 年_____ 月_____ 日起至20_____ 年____ 月______ 日止。试用期最长不超过6 个月。其中，合同期限在3 个月以上1 年以下的，试用期不超过30 日;合同期限在

东莞石碣外资电子厂大全[1]

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东莞000电子有限公司厂房一(2013-123a)

东莞***电子有限公司厂房一房屋结构安全鉴定报告书报告编号：广建艺鉴字{2013}-123a 鉴定单位（盖章）日期：2013年11月

房屋结构安全鉴定报告房屋名称:东莞***电子有限公司厂房一报告编号:广建艺鉴字{2013}-123a 一、委托单位单位名称（个人）东莞***电子有限公司联系电话/房屋地址东莞市常平镇麦元村委托日期2013年06月二、房屋概况房屋用途厂房竣工年份1998年结构类别现浇砼框架结构建筑面积4500㎡层数三层建筑高度11.6m 三、房屋安全鉴定目的：建筑物使用功能核定和结构安全鉴定。四、勘查方案： 1.收集调查：收集相关设计文件、施工资料，调查建筑物的使用历史； 2.结构基本情况勘查：结构形式、结构布置、建筑层数、梁柱截面尺寸等； 3.结构使用条件勘查：楼屋面荷载、分隔墙布置、使用环境等； 4.地基基础勘查：对基础进行开挖检测；进行地质勘察，查明软弱土层、暗沟、洞穴、滑坡等不良地质现象；地基变形、上部结构反应(有无倾斜、有无墙体开裂等)； 5.上部结构表面现状勘查：结构构件有无破损、有无明显的挠度变形，梁柱板及填充墙有无可见裂缝，裂缝的分布、形状、大小等； 6.材料性能检测：对结构混凝土的抗压强度采用钻芯取样检测，对结构构件的配筋进行开凿检查以及采用扫描型钢筋位置测定仪进行扫描检查； 7.结构复核计算：复核计算房屋原设计文件及现状结构，确定结构安全等级，并提出相应的处理措施。

五、鉴定结论：现状条件下该建筑子单元评定等级：地基基础结构安全性等级评定为B级，上部承重结构安全性等级评定为B级，围护结构安全性等级评定为B级。该建筑物结构安全性评定为二级，可按限定使用荷载（楼面不大于5.0kN/㎡，屋面不大于2.0kN/㎡）继续安全使用。该房屋安全状态经鉴定可评定为B类，其限期安全检查时间为5年，正常使用条件下，下次检查时间为2018年11月前。本报告仅对结构安全作出鉴定，其它方面由相关单位处理。六、处理建议及要求：该建筑物在今后使用中应定期沉降观测、定期维护检查，特别要加强对房屋的使用管理。严禁超载(楼面不大于5.0kN/㎡，屋面不大于2.0kN/㎡）使用、严禁随意增设墙体、随意改变墙体材料、随意改变使用功能、不得擅自加层等。如需进行涉及结构使用荷载(楼面大于5.0kN/㎡，屋面大于2.0kN/㎡)较大变化的改造，业主应及时与具备资质的技术单位反映情况以采取措施。七、鉴定单位技术负责人签章：现场勘查：李杰红、林映华校对：毛希中复核计算：林映华审核：申益强报告编写：林映华审定：申益强 (一级注册结构工程师盖章) 鉴定单位(公章) 鉴定日期：2013年11月22日注：本报告仅用作结构安全技术鉴定，若业主用作其他用途，应符合相关管理部门的现行规定。

东莞电子厂员工手册

《员工手册》（适用版）起用日期：2008年1月1日

第一章公司简介

06 、聚众赌博、斗殴者。 07 、盗窃或侵占他人及公司财物者。 08 、煽动罢工或怠工者。 09 、伪造、变更或盗用公司印章者。 10、泄漏公司商业机密致公司蒙受损失者。 11、参加非法组织者。 12、吸食毒品者。 13、因违章发生安全事故致公司蒙受损失者。 14、触犯国家法律法规，被公安机关通缉者。 15、被指控有其它违法乱纪行为，事实成立者。 16、被依法追究刑事责任者。第015条离职手续办理：由本人申请---部门审核---人事复核---总办批准，以辞工书或辞退书形式办理无特殊情况，原则上规定每周三为离职手续办理时间。第三節休息制度第016条班次安排员工作息如下所示：

注：号班次、号班次工作人员有中休时间分钟天, 休息时间分别为：10: 00---10 : 10、15：30---15 : 40 第017条员工应遵守公司的作息制度： 01 、工作时间规定：每天工作8H,每周5天工作制，加班另行计算。 02 、刷卡时间规定：员工上、下班刷卡以铃声为准，上班卡在响铃前20分钟内打有效，下班卡在响铃后20分钟内打有效。 03 、上、下班要求准时，不迟到、不早退。每迟到、早退1分钟扣1元，单次迟到、早退超过 30分钟的按旷工论处，并给予行政处分。旷工扣三倍工资。 04 、工作时间内，一般情况下未经批准不得接见亲友或者会客。 05 、工作时间内不得看杂志、报纸、嘻笑、打闹或干与工作无关的事情；不得打瞌睡，在公共场所抽烟。 06 、一般情况下，工作时间内不得拨打或接听私人电话，处理私人信、邮件。 07 、不得携带违禁品、危险品或与工作无关的其它物品、食品进入工作场所。 08 、下班后应及时关灯，关计算机，收拾好办公用品与数据，维持工作场所的7S。

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协发(东莞)电子有限公司

协发（东莞）电子有限公司公司简介协益公司成立于1968 年是专门从事产品设计、电子设计、模具设计、模具制造、塑料射出成型、产品制造、加工，及电子及产品组装等一贯化作业的国际专业制造厂。协益集团的生产中心包括台湾桃园观音厂、大陆广东东莞之协隆厂、协发厂、大陆华中地区的南京厂、以及苏州吴江厂。我们除拥有30 年的专业制造优势与技术，更秉持着技术创新与不断研究开发，以最有效率的制造流程，生产优质的产品为理念，提供Motorola 、Lexmark 、瀚宇彩晶、ALPINE 、奇异、SONY 、CANNON 以及Kodak 等国内外客户高品质的产品技术与服务。协发厂位于广东省东莞市，专业生产、加工PC POWER SUPPL YˋADAPTER 等产品。公司网址：Http：//https://www.360docs.net/doc/d612734485.html, 招聘岗位：生产管理：（1-2人）岗位要求： 1、大专以上学历，机械设计、机械制造及相关专业； 2、熟练掌握产品生产制造工艺； 3、具备生产管理经验、熟悉流程管理控制； 4、有较强的综合协调能力和组织管理能力；对物料损耗管控生产效率提高员工绩效考核有经验者优先。招聘岗位：外贸跟单：（1人）岗位要求： 1大专以上学历，英语听说写能力好，能阅读专业英语资料。熟练操作各种电脑办公软件； 2、较强的商业意识及谈判技巧，有效利用网络资源，能够独立联系客户，报价，谈判，签单，跟单，合理的处理客户投诉者优先； 3、主动、自我进取，勤于思考，善于沟通，具有团队合作精神，勇于承担工作责任，有良好的敬业精神；办事认真、细致、思路清晰，具独立完成任务能力； 4、较强的学习、计划、组织、协调、执行力和应变的能力； 5、要求有较好的身体素质和心理素质；能有较强的压力承受能力。福利待遇：培训及试用期三个月，基本工资：专科1400，本科1600；转正后：专科1700，本科2000。转正后享受国家统一标准的五险一金。

东莞市石碣镇100家电子公司资料

东莞市电子有限公司管理规章制度

东莞市瑞祥联电子有限公司管理制度制定：版本： A 制定日期：2006-02-26 审核：生效日期：核准：修改：版本：修改日期：审核：执行日期：核准：目录第一章：公司简介第二章：公司组织架构

第三章：瑞祥联制度总则第四章：瑞祥联职员守则第五章：人事治理规章第六章：考勤治理制度第七章：打卡治理制度第八章：办公室治理规定第九章：宿舍治理制度第十章：食堂治理规定第十一章：厂牌治理规定第十二章：工衣、鞋柜治理规定第十三章：职员相关财务治理规定第十四章：节材节能实施条例第十五章：安全生产治理规定第十六章：工伤治理规定第十七章：职员奖惩规定第十八章：放行规定第十九章：采购、付款、领借相关规定第二十章：保安治理制度第二十一章：职员礼仪和修养第二十二章： 7S基础知识第二十三章：消防基础知识第二十四章： ISO基础知识第二十五章：环安卫知识

第二十六章：工具治理规定第二十七章：工具使用常识第二十八章：电子技术知识第三章瑞祥联制度总则第一条：遵守法令法纪，遵守公共秩序，讲究社会公德，讲究职业道德。第二条：维护公司形象，爱护公司财物，爱护公司利益，保守商业秘密。第三条：尊重上司，服从治理，团结同事，爱岗敬业。第四条：出勤守时，不迟到、不早退、不旷工，有事先请假。第五条：制造高尚文明风气，和睦相处礼貌待人，严禁使用粗言秽语，严禁离间搬弄是非。第六条：缔造文明作业环境，严禁工作场所吸烟，严禁随地吐痰丢烟，严禁乱丢纸屑垃圾。

第七条：树立良好职业形象，穿着整洁服饰鞋袜，正确佩戴职员厂牌，穿戴劳保安全用品。第八件：忠于职守勤奋务实，认真履行岗位责任，不准擅自窜岗离位，不准消极贻误工作。第九条：遵守当班组织纪律，不准在岗位吃东西，不准在岗位读书报，不准聚众谈天讲笑。第十条：树立严谨质量观念，紧记工艺操作流程，执行质量自检互检，培养自我7S治理。十一条：提高安全生产意识，预防事故消除隐患，杜绝违章违规作业，不准擅拆设备装置。十二条：严禁挪用消防设施，严禁私自乱接电路，严禁酗酒打架闹事，严禁参与黄、赌、毒。第四章瑞祥联职员守则公司本着遵守国家有关法律、法规，为强化治理进一步推进公司进展的同

东莞有代表性的各大工厂

东莞电子厂名单

? 1.中名（东莞）电子有限公司(虎门镇大宁管理区) ? 2.汕头市龙湖区炜林电子有限公司东莞分公司(东城区花园新村红荔路惠城楼504) ? 3.东莞樟木头东方电子厂(樟木头镇银洋工业区) ? 4.东莞亚联科技电子有限公司(塘厦镇宏业工业区) ? 5.东莞翔诚五金塑胶电子有限公司(清溪镇三中村) ? 6.东莞塘厦诸佛岭安达电子厂(塘厦镇诸佛岭168工业区) ?7.东莞塘厦华普电子厂(塘厦镇凤凰岗凤凰工业城) ?8.东莞市忠佑电子有限公司(塘厦镇三局高丽工业区) ?9.东莞市亿太电子有限公司(东城区东泰花园嘉华苑G座118铺) ?10.东莞市雄兴电子有限公司(寮步镇新城住宅区) ?11.东莞市天祥电子有限公司(东城区峡口松柏坊工业区沙岭西路10号) ?12.东莞市台纬士电子有限公司(石龙镇温泉路西湖工业区) ?13.东莞市石碣永发电子厂(石碣镇三横路横工业区) ?14.东莞市石碣力声电子厂(石碣镇电子城) ?15.东莞市荣丰塑胶电子有限公司(谢岗镇谢岗村新城工业区) ?16.东莞市前锋电子有限公司(石碣镇新风路西) ?17.东莞市联成电子实业有限公司(石龙镇新城市中心黄家山工业区) ?18.东莞市京华电子有限公司(常平镇司马管理区) ?19.东莞市横沥永利电子厂(横沥镇水边村) ?20.东莞市附城稳易通电子厂(附城周屋管理区) ?21.东莞市恒宝电子有限公司(厚街镇溪头村溪南路) ?22.东莞市凤岗裕达电子厂(凤岗镇官井头村) ?23.东莞市长安厦岗荣兴电子厂(长安镇厦岗管理区) ?24.东莞市宝钰电子有限公司(东城区主山大井头工业区松懿电线公司侧) ?25.东莞石碣宜电电子厂(石碣镇沙腰管理区) ?26.东莞石碣横恒星电子厂(石碣镇横管理区) ?27.东莞清溪松岗荣泽电子厂(清溪镇松岗村) ?28.东莞清溪浮岗伟创力电子厂(清溪镇浮岗管理区) ?29.东莞企石霞朗铂瑞钟表电子厂(企石镇霞朗管理区) ?30.东莞隆扬电子厂(城区运河东二路87号) ?31.东莞寮步群运电子厂(寮步镇新城科技园) ?32.东莞环亚高科电子有限公司(长安镇) ?33.东莞虎门大宁捷皇电子厂(虎门镇大宁村大板地工业区) ?34.东莞厚街新塘威发电子厂(厚街镇新塘管理区) ?35.东莞横沥丽洋五金电子厂(横沥镇新城工业区) ?36.东莞厚街白濠宏钜塑胶电子厂(厚街镇白濠管理区) ?37.东莞高宜信电子厂(高镇卢村工业区) ?38.东莞凤岗竹塘恒丰电子厂(凤岗镇竹塘村) ?39.东莞凤岗塘沥福鑫电子厂(凤岗镇塘沥村) ?40.东莞东坑星晴电子厂(东坑镇骏达工业区) ?41.东莞道镇协益电子厂(道镇工业大道) ?42.东莞大朗竣茂电子厂(大朗镇敦煌工业区) ?43.东莞常平塘角大旺电子厂(常平镇塘角村) ?44.东莞常平朗贝瀚荃电子厂(常平镇朗贝管理区)

世界工厂东莞已死

世界工厂东莞已死？ 2015年12月02日 08:56 来源：新京报 6149人参与120评论引言：加工制造业让东莞市有了“世界工厂”的称号。但近一年来，“熄火”、“衰落”和“危机”成为外界加在东莞身上的标签。 (目前，广东东莞、深圳等地的加工制造业很多工厂订单流失，不得不关停或将生产线向东南亚、非洲等地转移。媒体称之为东莞遭遇新一轮“工厂倒闭潮”。) 但弥漫在东莞空气中的，并非都是悲观的气息。东莞市长袁宝成说，一些企业的倒闭，是属于市场经济中优胜劣汰，并不能说明制造业整体遭遇了危机。相关专家认为，东莞一些以加工制造业为主的工厂倒闭的同时，一些高科技、大品牌公司也在崛起。一边是倒闭潮，一边是转型潮，两者并存。这是中国产业升级必须要经历的过程。

倒闭后的厂区一片萧条关闭东莞的工厂一年多后，37岁的任远前不久将深圳的工厂也关闭了。几个月来，任远把自己名下的房子、车子变卖维持运转。但他发现，卖再多的房子和车也解决不了问题。最终，任远选择彻底告别手机制造业。 “我的遭遇和高民一样。”任远说，今年1月，“兆信通讯”董事长高民留下遗书自杀，引起社会轰动。高民的几位供货商拖欠上千万货款，成为压倒他的最后一根稻草。 10年前，东莞攒几台模具机就能开工厂。当时还是打工仔的任远抓住机遇，在东莞开了第一家手机屏幕组装厂。

经过数年的发展，任远的工厂年产值2亿多元，用工最高规模有上千人。2009年，他在深圳又开了一家同样的工厂，主要生产手机屏幕和屏幕光源。两个厂为他实现了财务自由。但从2012年开始，手机制造业开始走下坡路。除了国际上一线手机品牌被淘汰外，手机配件制造业的竞争也越来越白热化。与任远类似的案例近一两年不断上演。东莞当地流传的说法是，近一年以来，至少有4000家企业关门。而以电子行业为首的生产制造业企业成批量倒闭，媒体称之为东莞第二轮“倒闭潮”。屏幕工厂利润三年减少9成任远是河南人，2003年他到东莞打工，进入一家手机屏幕加工厂。在熟悉了业务流程后，2005年任远成立了自己的手机屏幕厂。当时正是触屏手机发展的高潮期，各种手机都在更换手机屏，也涌现了很多智能手机品牌。任远开始为三星、诺基亚、京瓷等手机供应手机屏，生产规模也越来越大。 2009年，任远又在深圳开了一家相同的手机屏幕厂。任远说，他的工厂没有核心技术，只是将外面工厂切割好的玻璃组装焊接成手机屏幕。 10年的发展让任远成为朋友心目中的成功人士，但他没有想到生意的寒冬说来就来。 “其实做到后来已经没有意思了，工厂利润三年减少了9成。3年前生产100万件货能赚200万，现在生产1000万件才赚200万。”任远说，从2012年开始，手机屏幕的利润越来越低，厂家纷纷压价销售，成了恶性循环。去年的一天，他接到已合作10多年的另外一家液晶公司老板电话，对方说自己活不下去了，欠他的165万元货款只能以后再还。 “我跟他做了这么多年生意，我能怎么样？”任远说，他们这一行都是三角债关系，他的客户欠他的钱，他也欠着供货商的钱。如果他的工厂要继续开下去，他就只能自己背下这个债务。后来，倒闭跑路的客户越来越多，任远只能卖房卖车来维持自己工厂运转，最后实在支撑不下去，只好选择了关门。任远说，现在很多工厂都在苦苦支撑，做得很辛苦，但还要做下去，要不然就只能宣布倒闭，也意味着自己承认失败。 “有时候想着想着眼泪就流下来了。”任远说，创业十年，虽然赚了点钱，但是工厂就这么倒闭了，真不知道怎么跟人讲。