职代会代表选举计票统计表

应参选职工：名，实际参选人数：名，

发出选票张，回收选票张，有效选票张，无效选票张计票结果如下（按票数多少排序）：

姓名

票数

姓名

票数

姓名

票数

姓名

票数

姓名

票数

计票人\日期：唱票人\日期:

总监票人\日期:

职工代表选举的通知

关于职工代表选举的通知为保障职工的民主管理权利，充分发挥职工的积极性，创造性,提高企业的科学管理水平，促进企业经济发展，经公司研究决定召开首届职工代表大会选举。职工代表将在全体职工范围内进行选举，为做好职代会代表选举工作，现将相关工作内容及要求通知如下。一、职代会代表的基本条件 1.当选的职工代表必须是在职职工。 2.关心企业的生产和发展，热爱集体，热爱本职工作。 3.思想进步，作风民主，办事公道，能够密切联系职工群众。 4.具有一定的文化程度、生产经营管理知识，并有参加民主管理的意愿。二、职工代表比例与产生办法（具体名额分配表附后）： 1.职工代表的组成比例本届职工代表选举的职工代表总数为30名，占公司在职职工总数的20%，候选人总数为136名。职工代表中应有一线职工、技术人员、一般管理人员以及中高层管理人员，女职工应占适当比例，其中一线职工不少于职工代表总数的50%，一般管理人员及技术人员不低于30%，中高级管理人员不超过20%。各部门在选举职工代表时应参照职工代表的组成有适当的计划。

2.职工代表产生办法职工代表候选人产生，应在广泛听取群众意见的基础上，由本部门的候选人进行提名，并经本部门通过。三、关于职工代表的权利和义务 1.职工代表有参加职工代表大会并行使提案、审议、表决、评议和质询等与职工代表大会有关的权利。 2.职工代表有选举公司董事会和监事会中的职工代表的权利。 3.职工代表因履行代表职责占用工作时间的，其工资福利及其他待遇不受影响。 4.每个职工或原选举单位，发现代表违法乱纪或严重失职，都可以向工会提出罢免或撤换的要求。 5.罢免或撤换代表，须经原选举单位的职工会议讨论，获得全体职工过半数以上的同意。 6.对被罢免或撤换职工代表，要及时报告企业工会，经工会讨论通过后，宣布撤销其代表资格。 7.职工代表要认真履行代表职工的职责，如实反映职工的意见和要求，维护职工的合法权益，执行职工代表大会的决议、决定，承担职工代表大会交办的各项工作。 8.对本部门职工负责，定期向职工通报履行职工代表职责的情况，接受职工的评议和监督。

职工代表大会主持词结束语

职工代表大会主持词结束语导读：本文职工代表大会主持词结束语，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。【篇一】尊敬的各位领导，各位代表：这天，我们在那里隆重召开xx小学一届一次教职工代表大会。这次会议的主要任务是：讨论审议有关报告，表决《工会代表提案报告》，开好这次教代会，统一思想，凝聚力量，集中全体代表的智慧，共谋校园改革发展大计，这关系到我们校园新的发展规划，职责重大，好处深远。本次大会应到会正式代表11人，实到11人，同时我们邀请了4位特邀代表，本次大会共有代表15名，全部出席，符合法定人数，能够开会。此刻我宣布：xx小学第一届教职工代表大会开幕。请全体起立，奏国歌xx，请坐下。这次大会共有以下11项议程 1、张军校长作大会开幕词； 2、黄校长作校园工作报告； 3、季培珍主任作《xx小学关于进一步加强师德建设工作的意见》的报告； 4、陈雅婷作《xx小学教师教育教学工作考核条例》的报告；

5、李婷做校园《工会代表提案报告》； 6、代表讨论、审议以上几个工作报告； 7、主席团讨论代表推荐；表决有关报告； 8、大会执行主席宣布表决结果； 9、教师代表张皖晴发言； 10、孙浩作大会闭幕词； 11、宣布闭幕。（奏国际歌）。下面分项进行 1、此刻进行第一项议程，请张校长致开幕词； 2、下面进行第二项议程，请黄校长作《校园工作报告》； 3、下面进行第三项议程，请季培珍主任作《关于进一步加强师德建设的意见》报告； 4、下面进行第四项议程，请陈雅婷作《xx小学教师工作考核条例》； 5、下面进行第五项议程，请李婷宣读《工会代表提案报告》； 6、下面进行大会第六项议程，分组讨论、审议以上几个工作报告； 7、下面进行大会第七项议程，表决有关报告；首先审议《校园工作报告》，对《校园工作报告》有意见的请发表，此刻进行表决，同意的请举手，反对的请举手，弃权的请举手。下面审议校园《关于进一步加强师德建设工作的意见》，对《关于进一步加强师德建设工作的意见》有意见的请发表，此刻进行表决，同

职工代表选举方案

延长县供电分职代会职工代表选举方案（草案）一、职工代表的产生 1、职工代表的名额依据《全民所有制工业企业职工代表大会例》，结合延长县供电分公司工作实际需要，第六届一次职工代表大会拟设职工代表25人左右，占173公司职工总数的15%。各所属单位以职工总数的8-10的比例产生。正式代表中，操作人员代表占50左右；管理及专业技术人员代表占30左右；领导干部代表占20。同时，青年职工和女职工代表也应占适当比例。 2、职工代表的条件按照职工代表大会《条例》规定，享有政治权利的企业职工都可以当选为职工代表。职工代表必须拥护党的领导，遵守国家的法律法规，有高度的主人翁责任感和一定的理论政策水平、生产经营管理知识和管理能力，能很好完成本职工作，关心集体，负有责任感，有较强的参政议政能力，职工代表要敢于和善于反映职工群众的意见和要求，肯为大家办事，办事公道、作风正派，为职工群众所拥护，有一定的威信。具体条件为：

（1）工作业绩完成较好，在本系统或本岗位上较为突出；（2）积极参与本单位生产经营发展的意见和建议，在近几年中提出了各类各层次的合理化建议；（3）与本单位职工关系融洽和谐，乐于助人；（4）有集体责任感和荣誉感，积极参加各级组织的活动。（5）认真执行各项公司规定纪律，无任何违纪现象发生。二、选举办法 1、选举程序选举职工代表要经过下列程序： (1)、由公司工会制定和下发关于职工代表选举办法及名额分配方案，并做选举中相关事项的说明和要求。（2）、由各部门站所组织职工进行职工代表选举。组织召开部门及基层会议，传达厂工会关于选举职工代表的文件精神。 (3)、以所属各部门及站所为选区，由各主管部门部门等的职工在充分发扬民主的基础上，推荐职工代表的候选人。（4）、由各单位工会对候选人进行初审，基本满足职工代表条件后，确定本单位的候选人。

(完整版)职工代表选举方案及选票

职工代表选举方案及选票一、职工代表的产生 1、职工代表的名额依据《全民所有制工业企业职工代表大会例》，结合****** 实际需要，第*届*次职工代表大会拟设职工代表120人左右，占**厂职工总数的34。各所属单位以职工总数的2-3的比例产生。正式代表中，操作人员代表占50左右；管理及专业技术人员代表占30左右；领导干部代表占20。同时，青年职工和女职工代表也应占适当比例。 2、职工代表的条件按照职工代表大会《条例》规定，享有政治权利的企业职工都可以当选为职工代表。职工代表必须拥护党的领导，遵守国的法律法规，有高度的主人翁责任感和一定的理论政策水平、生产经营管理知识和管理能力，能很好完成本职工作，关心集体，负有责任感，有较强的参政议政能力，职工代表要敢于和善于反映职工群众的意见和要求，肯为大办事，办事公道、作风正派，为职工群众所拥护，有一定的威信。具体条件为：（1）工作业绩完成较好，在本系统或本岗位上较为突出；（2）积极参与本单位生产经营发展的意见和建议，在近几年中提出了各类各层次的合理化建议；（3）与本单位职工关系融洽和谐，乐于助人；（4）有集体责任感和荣誉感，积极参加各级组织的活动。（5）认真执行各项厂规厂纪，无任何违纪现象发生。二、选举办法 1、选举程序选举职工代表要经过下列程序： (1)、由厂工会制定和下发关于职工代表选举办法及名额分配方案，并做选举中相关事项的说明和要求。（2）、由各单位工会组织职工进行职工代表选举。组织召开片区、科室、部门及二线队基层工会主席会议，传达厂工会关于选举职工代表的件精神。 (3)、以所属各单位及机关为选区，由各片区、科室、部门等的职工在充分发扬民主的基础上，推荐职工代表的候选人。（4）、由各单位工会对候选人进行初审，基本满足职工代表条件后，确定本单位的候选人。（5）、各单位工会组织召开全体职工大会，进行本单位职工代表的选举。选举前，首先向职工宣讲职工代表大会的性质、意义和职责，职工代表的权利、义务和选举办法等，确定代表人数比例和条件。第二，向全体职工公布候选人情况。第三，向每名职工发放选票，人手一票。第四，职工采取无记名投票，选举自己心目的职工代表，多选无效，可以弃权。第五，由各单位工会负责选票的统计，候选人获得选区全体职工半数以上票数时，方可当选。厂级领导分别到各选区，以普通职工的身份参加选举。第六，各单位填写代表花名册，上报采油厂工会。 (3)、各单位将投票过程及选举结果提交采油厂职工代表资格审查组审查后张榜公布。审查的主要内容：选出的职工代表是否享有政治权利的本单位职工，

公司职代会职工代表选举方修订版

公司职代会职工代表选举方修订版 IBMT standardization office【IBMT5AB-IBMT08-IBMT2C-ZZT18】

金邦集团公司职工代表大会职工代表选举方案职工代表是企业职工按照一定民主程序选举产生，代表广大职工参加企业职工代表大会、行使民主管理权利的职工。因此，选好职工代表对企业转型发展，实施科学决策和管理具有重要意义。一、职工代表的产生 1、职工代表的名额：金邦集团公司职工代表大会拟设职工代表120人左右，占集团公司职工总数的 3.4%。各所属单位以职工总数的2-3%的比例产生。正式代表中，普通员工和管理人员代表占70%左右；中层以上领导人员代表占30%左右。同时，青年职工和女职工代表也应占适当比例。 2、职工代表的条件：按照职工代表大会《条例》规定，享有政治权利的企业职工都可以当选为职工代表。职工代表必须拥护党的领导，遵守国家的法律法规，有高度的主人翁责任感和一定的理论政策水平、生产经营管理知识和管理能力，能很好完成本职工作，关心集体，负有责任感，有较强的参政议政能力，职工代表要敢于和善于反映职工群众的意见和要求，肯为大家办事，办事公道、作风正派，为职工群众所拥护，有一定的威信。具体条件为：（1）工作业绩完成较好，在本单位（部门）或本岗位上较为突出；

（2）积极参与本单位（部门）生产经营发展的意见和建议；（3）与本单位（部门）职工关系融洽和谐，乐于助人；（4）有集体责任感和荣誉感，积极参加组织活动；（5）认真执行公司各项规章制度，无任何违纪现象。二、选举办法 1、选举程序：（1）由集团群众工作部制定和下发关于职工代表选举方案及名额分配表，并进行选举中相关事项的说明和要求。（2）由各单位（部门）组织职工进行职工代表选举。组织召开单位（部门）全体职工会议，传达集团公司关于选举职工代表的文件精神；（3）以各单位（部门）为选区，由各单位（部门）的职工在充分发扬民主的基础上，推荐职工代表候选人；（4）由各单位（部门）对候选人进行初审，基本满足职工代表条件后，确定本单位的候选人；（5）确定为各单位（部门）候选人的职工要认真填写集团公司职工代表登记表，并将填写好的登记表于9月9日前报集团群众工作部。 2、选举要求：

职工代表大会代表选举制度

职工代表大会代表选举培训制度 1 总则为加强公司民主建设，保障职工合法权益，促进企业健康发展，根据《中华人民共和国工会法》制定本办法。 2 职工代表的条件 2.1 职工代表的条件，即依法享有政治权利并与企业建立劳动关系的企业职工都可以当选为职工代表。具体为: 2.1.1必须是本公司工会会员。 2.1.2必须具有较高的政治素质，具备较强的参政议政能力。 2.1.3必须具有一定的代表性。 2.1.4必须由职工民主选举产生。 3 职工代表的名额根据公司实际情况，职工代表人数原则上按照下列标准确定：职工代表人数应不少于 30 人，在职工代表人数的确定上，既要保证职工代表的覆盖面和代表性，又要保证职代会制度的可操作性和实效性。职工代表的结构应以基层职工（包括一线工人、技术人员和管理人员）为主体。中层及以上管理人员一般不超过代表总数的四分之一。在职工代表中，劳模先进人物、青年职工和女职工应占适当比例。 4 选举办法 4.1 选举职工代表要经过下列程序：

4.1.1由公司工会制定和下发关于职工代表选举办法及名额分配方案，并对选举办法中相关事项进行说明和要求。 4.1.3以各部门、各下属子公司为单位，在充分发扬民主的基础上，选举职工代表并上报公司工会。 4.2具体选举程序 4.2.1由部门按所分配名额按 1.5：1比例推荐产生候选人，经工会组织同意后，按姓氏笔画顺序填写选票，以无记名投票方式选举产生代表； 4.2.2进行选举时，参加选举的人数应该达到选举部门职工人数的三分之二以上； 4.2.3职工因为特殊原因不能参加划写选票时，可以委托自己信任的职工代表划写，但不得请候选人代写； 4.2.4被选举人获得的赞成票应当超过参加选举人数的一半。 4.2.5由工会对被选举的职工进行代表资格审查，审查的主要内容：当选代表是否符合所规定的条件，是否符合所分配的结构、比例，是否符合民主选举程序。对不符合规定的，应取消其代表资格或重新选举。对符合规定的，确认其代表资格。 4.2.6公司对选举结果审查合格后张榜公布，选举产生的职工代表，填写职工代表登记表存档。 4.2.7职工代表实行常任制，在职工代表大会换届改选时，可连选连任。 4.3 补选和撤换职工代表。当职工代表在任期内与本单位不存在劳动关系或在本单位退休时，代表资格自行终止。而对保留劳动关系，暂不离开本单位的短期待岗的职工，则

2020职工代表大会主持词3篇

2020职工代表大会主持词3篇导读：本文是关于2020职工代表大会主持词3篇，希望能帮助到您！各位代表：根据大会议程安排，现在召开xx公司第二届职工代表大会，今天出席大会应到正式代表34名，请假名，实到正式代表名，超过应到代表三分之二，符合法定人数，可以开会。这次会议得到了xx集团总公司领导的高度重视，集团总公司工会主席xxx同志应邀前来参加我们的大会，让我们以热烈的掌声对xxx的到来，表示热烈的欢迎和衷心的感谢！现在我宣布：公司第二届职工代表大会开幕。请全体起立奏《国歌》请坐下一、请党支部书记xxx同志致词二、请工会代主席xxx同志作工作报告三、请副总经理xxx同志作工会财务工作报告四、通过选举办法，请副总经理xxx同志宣读《选举办法》（草案）请各位代表酝酝酿一分钟，进行表决同意的请举手好请放下不同意的举手好通过《选举办法》五、请xxx同志宣读职工代表审查报告六、请xxx同志宣读对候选人的批复

七、选举通过总监票人、监票人、计票人，经大会筹备小组预备会议讨论，提名xxx同志为总监人，xxx同志为监票人，xxx同志为计票人。现提请大会进行讨论表决。如有不同意见请发表（稍后）没有，现在进行表决同意的请举手，（稍停）请放下不同意的请举手，（稍停）没有好鼓掌通过八、请监票、计票人清点有选举权和被选举权人数九、请工作人员检查选票箱十、请工作人员分发选票（红色为票，绿色为票）十一、投票（先由工作人员、主席台人员投票，而后从前向后、从左向右顺序投票）十二、请工作人员开箱计票十三、公布选举结果我提议让我们以热烈的掌声向新当选的两委成员表示衷心的祝贺。十四、请代表分组讨论，休会十分钟各代表团分组审议两个工作报告（请新当选的工会委员和经费审查委员分别召开第一次委员会，推选新一届工会主席，经费审查委员会主任进行工作分工，工会委员会会议到小会议室召开，经费审查委员会会议到办公室召开）。下面继续开会十五、宣布“两委”分工情况我提议，让我们再一次以热烈的掌声向新当选的工会主席和各工会委员会委员表示衷心的祝贺。

公司职工代表大会代表选举办法

职工代表大会代表选举办法一、职工代表大会（以下称职代会）代表的产生，要充分发扬民主，凡我公司正式职工都有选举权和被选举权。职工代表实行常任制，任期三年，代表受原选举部门职工的监督，必要时由原选举部门依照规定的程序撤换。二、首届职代会的正式代表定为人左右。代表的构成要具有广泛性，老中青的比例要适当，女同志也要有一定的代表。筹备组根据测算结果向各选举部门下达代表分配名额。三、根据工作的需要，公司领导将推选适当的代表做为大会正式代表参加大会。四、代表的选举以一级部门（公司行政以办公室为部门）进行选举，并组成代表团，代表人数较少的部门联合组成代表团。每个代表团选举正、副团长各一人，负责本团的有关事宜。五、根据职代会的任务和代表的职责，代表的条件是： 1. 坚决拥护和执行党的十一届三中全会以来的路线、方针、政策、坚持四项基本原则。 2. 有强烈的事业心，对工作兢兢业业，认真负责，关心公司的建设，在群众中有较高的威信。 3. 顾全大局，作风正派，办事公道，不谋私利，坚持原则，敢于同不良倾向作斗争。 4.联系群众，能如实反映群众的意见和要求，热心为群众办事。 5.有较高的思想水平，有一定的认识问题和分析问题的能力，能胜任职代会的工作。六、代表的选举既要充分发扬民主，又要在集中指导下进行。各部门组成选举领导小组，领导本部门选举工作。七、代表选举的方法步骤首先，以店铺为部门推荐代表候选人，人数不得超过本部门分配名额。领导小组集中各部门的意见，提出复议名单交全体职工讨论。在充

分酝酿协商的基础上，由领导小组研究确定本部门候选人名单。然后，由全体职工采取无记名投票方式选举产生本部门正式代表。选举时可以采取差额选举的方法，候选人名单以姓氏笔划为序。当选人按得票多少计算。八、各部门要在日前把选举结果报公司人力资源部，上报时要填写统一印制的登记表。当选代表要立即在群众中广泛征集提案。注：代表名额分配以2010年12月底各部门在册职工总数为依据；

职工代表大会选举办法

文件编号：200701 威海电子有限公司职工代表大会运行办法为加强企业民主建设，保障职工合法权益，促进企业健康发展，根据《中华人民共和国工会法》、《山东省企业职工代表大会条例》等有关法律、法规，结合本公司实际，制定本办法：一、职工代表的产生 1、职工代表的条件按照《山东省职工代表大会条例》规定，依法享有政治权利并与企业建立劳动关系的企业职工都可以当选为职工代表。具体条件为：（1）工作业绩完成较好，在本职岗位上较为突出；（2）与公司职工关系融洽和谐，乐于助人；（3）有集体责任感和荣誉感，积极参加公司组织的各种活动。（4）认真执行公司各项规章制度，无违法违纪现象发生。 2、职工代表的名额依据《山东省企业职工代表大会条例》，结合我公司实际，第一届职工代表大会拟设职工代表人，其中一线员工、科技人员代表不低于70%，女职工代表比例不低于本企业女职工占全体职工人数的比例；管理人员、行政人员代表不低于30%。二、选举办法 1、选举程序选举职工代表要经过下列程序： (1)由公司工会制定和下发关于职工代表选举办法及名额分配方案，并对选举办法中相关事项进行说明和要求。（2）由工会传达公司工会关于选举职工代表的文件。 (3)以所属车间、单位为基础，由各车间、各部门等的职工在充分发扬民主的基础上，选举职工代表并上报公司工会。（4）具体选举程序为：

A、由车间、部门按所分配名额按：1比例推荐产生候选人，经工会同意后，按姓氏笔画填写选票，以无记名投票方式选举产生代表 B、进行选举时，参加选举的人数应该达到选举车间或部门职工人数的三分之二以上。 C、职工因为特殊原因不能参加划写选票时，可以委托自己信任的职工代写，但不得请候选人代写。 D、被选举人获得的赞成票应当超过参加选举人数的一半。（5）由工会对被选举的员工进行代表资格审查，审查的主要内容：当选代表是否符合所规定的条件，是否符合所分配的结构、比例，是否符合民主选举程序。对不符合规定的，应取消其代表资格或重新选举。对符合规定的，确认其代表资格。（6）公司对选举结果审查合格后张榜公布，选举产生的职工代表，填写职工代表登记表存档。（7）职工代表实行常任制，在职工代表大会换届改选时，可连选连任。 2、补选和撤换职工代表当职工代表在任期内与本单位不存在劳动关系或在本单位退休时，代表资格自行终止。而对保留劳动关系，暂不离开本单位的短期待岗的职工，则可保留6个月的代表资格。如职工代表出现空缺应及时增补，增补职工代表的程序和正式选举职工代表一样。当职工代表不具备代表条件时，原选举车间、部门职工有权要求撤换。撤换职工代表要依照程序进行。其程序是：（1）每个职工和选举单位发现职工代表违法乱纪或严重失职等，都可以向职工代表大会工作机构（厂工会）提出撤换代表的要求。（2）公司工会及时对被要求撤换的代表的问题调查核实。（3）撤换的职工代表经工会核准后，撤换其职工代表的资格，并备案。（4）职工代表被撤换后，应在原车间或部门及时补选，以确保职工代表的人数和比例组成的合理。三、职工代表的权利与义务 1、职工代表的义务:

职工代表大会操作指南

职工(会员)代表大会操作指南 1.0职工代表大会制度建设 1.1组织制度 1.1.1大会主席团:职工代表大会一般由企,事业工会主持.规模较大,职工人数较多的企业,或实行区域性联合职代会,专业行业职代会的地区,可由职工代表大会选举主席团主持会议,主席团成员应包括工人,技术人员,管理人员,工会和党组织负责人.其中工人,技术人员,管理人员应超过半数.职代会主席团不实行常任制. 1.1.1.1产生程序: 工会根椐企,事业内部组织结构和人员分布状况,提出主席团成员的构成比例方案; 经党政工协商确定后,由职工代表团(组)长会议研究提出主席团的候选人名单,并由职代会预备会议选举产生,经职工代表半数以上通过后当选; 大会主席团由全体代表以无记名投票方式选举产生,也可举手表决通过; 主席团成员选举一般为等额选举. 1.1.1.2主要职责: 主持职代会议召开,负责职代会期间的组织领导工作; 听取和综合各代表团(组)对各项议题审议的结果; 研究会议议题中需要通过和决定的事项,草拟会议决议; 主持会议表决和选举; 处理大会期间发生的问题. 会议期间,职代会主席团成员可轮流担任执行主席,主持会议.会议可设秘书长,副秘书长若干人. 1.2代表团(组):根椐企业模模大小,职代会下面可成立若干个代表团或代表组,统一组织职工代表的活动.被推选出来的职工代表按项目部、科室等组成代表团(组),推选团

(组)长.代表团(组)长一般由所在的工会负责人担任. 主要任务: 做好本团(组)职工代表的日常联系和组织工作; 根据会议下发材料要求,征集所在单位(部门)职工意见; 按要求布置征集会议议题,提案或合理化建议,统一上报会议组织部门; 认真审议会议报告和有关决议草案,注意收集情况,反馈信息; 组织职工代表如期出席职代会,协助行政安排好职工代表与会期间的生产和工作; 选派代表参加会议的文件起草,监票计票等有关工作及在大会上发表意见; 会后组织好职工代表参与日常民主管理,贯彻会议精神,参加学习培训,开展专题调研. 1.3专门小组:是为职代会行使各项职权服务的专门工作机构.应根椐企,事业实际情况,分别设置民主管理,劳动法律法规,规章制度,评议监督等临时或者经常性的专门小组(或专门委员会),完成职工代表大会交办的有关事项. 工作任务: 专门小组对职代会负责,完成职代会交办的有关事项; 审议提交职代会的有关议案; 职代会闭会期间,根椐职工代表大会授权,审定属于本专门小组分工范围内需要临时决定的问题,并向职代会报告予以确认; 检查,督促有关部门贯彻执行职代会决议和职工提案的处理; 办理职代会交办的其他事项. 1.4联席会议:是职代会闭会期间,为解决临时需要职代会审议或审查某些重要问题,而由工会提出或行政建议召集职工代表团(组)长和专门小组负责人参加的会议. 1.4.1工作职权: 一是有关职代会职权范围内的重要问题.根椐职代会授权,在职代会闭会期间,协商处

公司职代会职工代表选举方

金邦集团公司职工代表大会职工代表选举方案职工代表是企业职工按照一定民主程序选举产生，代表广大职工参加企业职工代表大会、行使民主管理权利的职工。因此，选好职工代表对企业转型发展，实施科学决策和管理具有重要意义。一、职工代表的产生 1、职工代表的名额：金邦集团公司职工代表大会拟设职工代表120人左右，占集团公司职工总数的3.4%。各所属单位以职工总数的2-3%的比例产生。正式代表中，普通员工和管理人员代表占70%左右；中层以上领导人员代表占30%左右。同时，青年职工和女职工代表也应占适当比例。 2、职工代表的条件：按照职工代表大会《条例》规定，享有政治权利的企业职工都可以当选为职工代表。职工代表必须拥护党的领导，遵守国家的法律法规，有高度的主人翁责任感和一定的理论政策水平、生产经营管理知识和管理能力，能很好完成本职工作，关心集体，负有责任感，有较强的参政议政能力，职工代表要敢于和善于反映职工群众的意见和要求，肯为大家办事，办事公道、作风正派，为职工群众所拥护，有一定的威信。

具体条件为：（1）工作业绩完成较好，在本单位（部门）或本岗位上较为突出；（2）积极参与本单位（部门）生产经营发展的意见和建议；（3）与本单位（部门）职工关系融洽和谐，乐于助人；（4）有集体责任感和荣誉感，积极参加组织活动；（5）认真执行公司各项规章制度，无任何违纪现象。二、选举办法 1、选举程序：（1）由集团群众工作部制定和下发关于职工代表选举方案及名额分配表，并进行选举中相关事项的说明和要求。（2）由各单位（部门）组织职工进行职工代表选举。组织召开单位（部门）全体职工会议，传达集团公司关于选举职工代表的文件精神；（3）以各单位（部门）为选区，由各单位（部门）的职工在充分发扬民主的基础上，推荐职工代表候选人；（4）由各单位（部门）对候选人进行初审，基本满足职工代表条件后，确定本单位的候选人；（5）确定为各单位（部门）候选人的职工要认真填写集团公司职工代表登记表，并将填写好的登记表于9月9日前报集团群众工作部。

职工代表大会制度操作指南

职工代表大会制度操作指南 The pony was revised in January 2021

职工代表大会制度操作指南吴江市总工会

目录 1.吴江市职工代表大会操作规程（试行） (2) 2.职工代表大会制度（样稿） (11) 3.职工代表大会代表名额分配表（样表） (14) 4.职工代表大会代表选举办法（样稿） (15) 5.职工代表选票及计票报告表（样表） (16) 6.×届职工代表大会代表名册 (17) 7.职工代表大会代表登记表（样表） (18) 8.职工代表大会代表提案表（样表） (19)

9.关于通过×××草案的决议（样稿） (20) 10.关于×××公司职工代表大会审议讨论××× 规章制度（重大事项）的会议纪要（样稿） (21) 11.关于修改《×××制度》的要约书（样稿） (22) 12.关于公布×××制度的公告（样稿） (23) 13.企业单方面解除劳动合同情况表（样表） (24) 14.召开职工代表大会情况报告表（样表） (25) 吴江市职工代表大会操作规程（试行）

为指导企事业单位实施《江苏省企业民主管理条例》，规范职工代表大会制度，保障职工民主管理权利，促进劳动关系和谐发展，依据《江苏省职工代表大会操作规程》，结合我市实际，制定本操作规程。一、职代会会前的主要工作要求（一）建立制度企事业单位应当根据《江苏省企业民主管理条例》的规定，结合本单位的实际，制定本单位的职代会制度，主要内容包括：职代会职权、职工代表权利和义务、工作制度和民主管理其他形式。职代会每年至少召开一次，要将召开职代会列入单位年度工作安排，按期实施。职代会实行届期制，每届任期与工会相同，到期应当及时换届。因企业发生某些重大变化，职代会需要提前或者延期换届的，应由企业工会写出书面报告，报上一级工会同意后实施，但提前或者延期换届时间不得超过半年。

职工代表大会职工代表选举方案74931

职工代表大会职工代表选举方案职工代表是企业职工按照一定的民主程序选举产生，代表广大职工参加公司职工代表大会、行使民主管理权力的职工。因此，选好职工代表对公司实施科学决策和管理有重要意义。为迎接我公司2014年第四届职工代表大会的召开特制定以下选举方案。一、职工代表的产生 1.职工代表的名额（1）管理层职工代表 1 名（2）中层以上人员职工代表按2% 比例选举产生（3）普通员工职工代表按不高于10%比例选举产生，具体名额见附表职工代表大会按年度每年召开一次，职工代表任期1年。 2.职工代表的条件按照职工代表大会条例规定，享有政治权利的职工都可以当选为职工代表。（1）职工代表必须拥护党的领导、遵守国家的法律法规，有高度的主人翁责任感和一定的理论政策水平，经营管理知识和管理能力，能很好完成本职工作；（2）关心集体，富有责任感，职工代表要敢于和善于反映员工的意见和建议，肯为大家办事、办事公道、作风正派，为员工所拥护，有一定的威信。 3.选举要求（1）各部门接到选举方案后，及时组织召开全体职工大会，进行本部门职工代表选举。部门选举流程：第一、选举前，部门负责人要向职工宣讲职工代表大会的性质、意义、职责，职工代表的权利、义务和选举办法等。第二、向每位员工发放选票，人手一票，采用无记名投票。第三、由部门负责人负责选票的统计。

（2）各部门将投票过程及选举结果递交综合部，由综合部进行审核，审核主要内容：选出的代表是否享有政治权利，选举过程是否按照严格的民主程序，选举时是否有2/3以上员工参加，是否有不正当选举行为等，对不符合规定的，取消其代表资格或重新选举。 4.职工代表的权利和义务 1、职工代表的权利（1）在职代会上有选举权、被选举权和表决权；（2）有权参加职代会及其他机构，对公司执行职代会决议和提案落实情况有权检查； 2、职工代表的义务（1）努力学习党的方针、政策和国家的法律法规，努力学习公司的企业文化，不断提高政治觉悟和参加管理的能力；（2）努力学习业务知识，不断提高技术业务水平，做学技术、懂业务的骨干；（3）如实反映职工的合法权益，反映职工的意见和要求，认真执行职代会的决议，做好职代会交给的各项任务；（4）模范遵守国家的法律、法规和公司的规章制度、劳动纪律，做好本职工作。 3.职工代表的作用职工代表是普通职工中推选出来的，代表职工参与企业

工会职工代表大会选举

工会职工代表大会选举工会职工代表大会选举，没有明确规定的实施办法，一般是按照工会法和工会章程自己制定。给您个样本参考： XXXXXX工会第X届会员代表大会选举办法一、根据《中国工会章程》和《中国工会法》的有关规定，制定本办法。二、工会第X届委员会和经费审查委员会由第X届会员代表大会选举产生，选举由大会主席团主持。三、工会第X届委员会由委员X人组成，按委员实行差额选举的办法，提出候选人X人，差额比例为5(-10)％，差额人数为X人。工会第X届经费审查委员会由委员X人组成，实行等额选举。四、工会委员会候选人，经费审查委员会候选人提议名单，报请党委和上级工会审查同意，提交会员代表大会通过后进行正式选举。五、出席本次代表大会的正式代表，都有选举权和被选举权。凡在职会员，都有被选举权。列席代表不参加选举。六、工会第X届委员会和经费审查委员会委员的选举采用无记名投票方式进行。候选人得票数超过应到代表的半数，始为当选。如得票超过半数的候选人多于应选名额，以得票多少为序，至取足应选名额为止。如遇票数相等不能确定谁当选时，应就票数相等的重新投票选举，得票多者当选，如得票超过半数的候选人少于应选名额时，所缺名额由大会主席团根据选举情况提出意见，提交代表讨论，决定补选或不再补选。七、工会第六届委员会和经费审查委员会委员的正式选举，分两张选票，均一次投入票箱，分别记票。八、选举时，参加选举的代表必须超过应到会正式代表的三分之二，方可进行选举，收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效，收回的选票多于发出的选票，选举无效，应重新选举。每张选票所选举的人数，等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为废票。九、选票由大会筹备组统一负责制作，选票上的候选人，代表可表示同意、不同意或弃权。同意，就在其姓名上方空格内划“O”，不同意划“X”，如另选他人，就在划“X”候选人姓名下边的空格内写上自己要选人的姓名，并在其上方的空格内划“O”；空格内既不划“O”，也不划“X”的为弃权票，投弃权票后，选举人不能另选他人。划票一律用钢笔或圆珠笔，符号要正确，笔迹要清楚。所填选票全部模糊无法辨认的，视为废票；所填选票部分模糊无法辨认的无法辨认的部分无效。十、在大会主席团领导下，设总监票人1名，监票人1名，总监票人和监票人有大会主席团提名，大会通过。计票人X名，由大会主席团指定。两个委员会候选人，不得担任总监票人、监票人和记票人。总监票人、监票人对选举全过程进行监督。

换届选举大会选票及统计表填写注意事项

选票及统计表填写注意事项 1、候选人的姓氏笔划排序以党委批复为准。 2、总支部委员会换届选举选票中标题、表格第一行信息及第一列候选人姓名、备注第三条均由各总支在电子版上填好后再印制选票。 3、总支部委员会换届选举大会情况统计表中标题、时间地点、候选人姓名可先在电子版上填好，其他项目在召开党员大会时填写。 4、书记、副书记选票中标题可先在电子版上填好，候选人姓名在第一次全委会上酝酿出候选人后直接填写后，再发放选票。 5、书记、副书记选举情况统计表中标题、时间地点可先在电子版上填好，其他项目在第一次全委会上填写。

中共总支部委员会换届选举大会情况统计时间：_____________ 地点：______________ 本总支应到会有选举权的党员____人，有____人参加大会，超过应到会人数的4/5，会议有效。本次大会共发选票____张，收回选票____张，其中有效票____张，符合选举规定，选举有效。各候选人得赞成票数如下：候选人姓名得赞成票数候选人姓名得赞成票数另选人得赞成票数如下：另选人姓名得赞成票数另选人姓名得赞成票数计票人签名：_________________监票人签名：__________

中共总支部委员会书记、副书记选举情况统计时间：________________ 地点：_____________ 新一届委员会共有委员__人，全部参加会议，会议有效。会议共发放选票_____张，收回选票_____张，其中有效票_____张，符合选举规定，选举有效。各候选人得赞成票数如下：职务候选人姓名得赞成票数书记副书记计票人签名：________________监票人签名：________

职工代表大会选举程序

职工代表大会选举程序为加强企业民主建设，保障职工代表合法权益，促进企业健康发展，“公司法”规定，职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式，是职工行使民主管理权力的机构，根据“公司法”特制定此程序。一、职工代表的产生 1、职工代表的条件：（1）工作业绩好，在本岗位上较为突出（2）与公司员工这间关系融洽的（3）认真执行公司各项规章制度的，无违法违纪行为的（4）有集体荣誉感和责任感的，积极响应公司各项号召的 2、职工代表的名额本届职工代表拟定人，一线员工代表不低于80%，其中男女比例不低于在职员工的男女比例，行政管理人员代表不低于20% 二、选举方法 1、员工代表选举程序（1）由公司管理阶层制定和下发职工代表选举办法和名额分配方案，并对选举办法中相关事宜进行说明和要求。（2）一线员工代表、行政管理人员根据下发的选举办法和名额分配方案的基础上选出职工代表并上报管理部门，管理人员对所选出的员工代表进行审核，审核的主要内容是；是否符合职工代表的条件，是否符合所分配的比例，是否符合民主选举程序，对不符合规定的，应取消其代表资格并重新选举；对符合资格的职工代表确认其代表资格。 2、职工代表委员选举程序（1）职工代表委员的人数占职工代表总人数的20% （2）由一线员工和行政部门按2：1的比例推选产生职工代表委员候选人，经管理部门同意并填写选票，以不记名的投票方式选举产生职工委员（3）进行选举时，参加选举的人数应该达到选举部门人数的三分之二；（4）职工因特殊原因不能参加选举时，可以以委托他人代写，但不允许请候选人代写。 3、职工代表主席的选举在所选举出得职工代表委员中进行不记名投票的选举方式进行，得票最多的职工代表当选职工代表主席 4、对选举结果审查合格后，将结果公示在公共场所，选举产生的职工代表填写职工代表登记表，存档留存。 5、当选举的职工代表不具备代表资格条件后，员工在权要求撤换。撤换职工代表程序如下：（1）每位职工和管理人员发现职工代表违法乱纪或严重失职等，都可以向职工代表大会要求撤换（2）职工代表大会及时对被要求撤换的职工代表进行调查核实（3）核实无误后，撤换其职工代表的资格，并备案（4）代表撤换后，要及时补选，以确保职工代表人数的比例。三、职工代表的权利与义务 1、在职工代表大会上，有选举权、被选举权和表决权

党支部换届选举流程及选票统计表

党支部换届选举办法一、根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作条例》，制定本选举办法。二、党支部委员会由党员大会选举产生，采用无记名差额投票选举方式，候选人按照姓氏笔画为序排列。三、本届党支部委员应选名额为名，差额为1名。由上届党支部委员会将候选人选提交党员大会酝酿。四、正式选举时，参加选举的党员达到或超过应到会党员的五分之四，方可进行选举。收回的选票等于或少于发出的选票数，选举有效；收回的选票数多于发出的选票数，选举无效，应重新进行选举。五、选举人对候选人可以投赞成票，可以投不赞成票，也可以弃权。投不赞成票的可以另选他人。填写选票时，对所列候选人，赞成的在其姓名下的方格内划“○”，不赞成的划“×”，弃权的不划任何符号。如另选他人，在候选人后面的空格内写上另选人姓名，并在其姓名下面的方格内划“○”。六、由党员大会推选非正式候选人的党员担任大会监票人和计票人，并由与会有选举权的党员半数以上通过。计票人在监票人的监督下计票，每张选票所选人数等于或少于应选人数的有效，超过应选人数的无效。

七、正式选举时，候选人得到的赞成票超过实到会有选举权党员的半数，始得当选；当选人多于应选名额时，以得票多的当选；如果遇到票数相等不能确定当选人时，应就票数相等的被选举人重新投票，得票多的当选。当选人少于应选名额时，对不足名额另行选举。八、被选举人得票情况，由监票人向党员大会报告；当选结果由会议主持人向党员大会宣布。九、本选举办法由全体党员讨论，经半数以上应到会党员同意后实施。党支部 2011年月日

党支部选举大会主持词各位领导、各位党员：大家好！今年是“两委”换届年。根据上级有关精神，结合我实际，在今年的“两委”换届过程中，我先进行党支部换届选举，后进行委会换届选举。经支委会研究，确定今天召开党员大会进行党支部换届选举。会前，经本群众、党员推荐，并经党委考察，确定了名支部委员候选人，今天将由到会的本全体党员，投票选举产生本下届党支部委员。受党支部的委托，今天由我主持选举大会。首先，清点到会人数。请选举监督委员会主任清点。 ……经清点，今天到会的党员有人。全共有党员人，人未到，其中有人请病假，有人在外打工不能回来，有人按规定应转走组织关系而未转走，有位年老体弱卧床不起和长期生活不能自理，按照中组部在工作问答中的规定，经党员大会通过，可以不计算在今天应到会人数之内的有人，今天到会党员人数超过应到会党员人数的五分之四，符合有关规定，选举大会可以进行。一、大会开始（鸣鞭）。二、奏国际歌三、全体起立，奏国际歌，……请坐下。三、党支部负责人作工作报告四、通过《党支部委员会选举办法》

职代会选举办法

公司工会第一次代表大会选举办法（草案）（2010年1月30日公司工会第一次代表大会）根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的有关规定，制定本选举办法。一、公司工会第一届委员会、公司工会经费审查委员会，均由公司工会第一次会员代表大会选举产生。选举工作由大会主席团主持。二、公司工会第一届委员会委员和公司工会经费审查委员会委员的选举，由上届工会委员会根据基层会员的意见，提出候选人多于应选人数的候选人预备人选名单，报上级工会组织审查同意后，提请大会主席团通过，并根据多数代表的意见，确定候选人名单，提交大会进行选举。三、经沈阳市总工会批准，公司工会第一届委员会委员由19人组成；公司工会经费审查委员会由5人组成。按照全国总工会《关于基层工会会员代表大会代表实行常任制的若干暂行规定》，本次大会工会委员候选人21名，差额2名；经审委员候选人5名，等额选举。四、大会选举采用无记名投票方式，直接采用候选人数多于应选人数的差额选举办法进行。候选人按姓氏笔画为序。工会委员和经审委员，分两种选票，一次投票，分别计票。五、出席本次代表大会的代表均有选举权、被选举权、表决权。凡关系在我单位的工会会员。六、参加选举的代表必须超过应到会代表的4/5，方可进行选举。代表对选票上的候选人，可以投赞成票，可以投不赞成票，

可以投弃权票，也可以另选他人。如赞成，在候选人姓名下边的小方格内画一个“○”；如不赞成，在候选人姓名下边的小方格内画一个“×”；如弃权，不画任何符号；如另选他人，将另选人姓名填在另选人姓名栏空格内，并在其姓名下边的小方格内画一个“○”。每张选票所选人数等于或少于应选人数的有效，多于应选人数的无效。选举所收回的选票等于或少于发出的选票选举有效，多于发出的选票选举无效，重新进行选举。七、选举时，候选人得赞成票超过实到会代表的半数，始得当选。如果得赞成票超过半数的候选人多于应选名额，以得票多少为序，依次取足应选名额；如果最后几名候选人得赞成票超过半数且票数相等不能确定谁当选时，在票数相等的候选人中重新投票选举，得票多的当选。如果得赞成票超过半数的候选人少于应选名额，不足名额可以在未超过半数的候选人中重新选举；如果得赞成票超过半数当选的候选人接近应选名额，也可由大会主席团提出意见，征得半数以上代表同意，不再进行选举。八、选票用钢笔或圆珠笔填写。符号要准确，位置要端正。选票上的符号部分不清部分无效，全部不清全部无效。选举人将选票填好后，亲自投入票箱，未到会的代表不能委托他人代替填写选票和投票。九、大会设监票人5名，其中总监票人1名。监票人由代表从不是候选人的代表中推荐，总监票人由大会主席团从监票人中提名，经大会表决通过。监票人在大会主席团领导下对选举全过程进行监督。计票工作人员由大会秘书长指定，在监票人监督下进行工作。选举得票情况由总监票人公布；选举结果由大会主持人宣布。十、大会公布计票结果和宣布选举结果时，按姓氏笔画为序。

职代会,选举,主持词

职代会,选举,主持词篇一：首届一次职代会主持词 XXXXXX有限公司首届一次职代会暨20XX年工作会议预备会议主持词（20XX年2月XX日XX:XX）主持人：XXX 各位代表：现在召开XXXXX首届一次职工代表大会暨20XX年工作会议预备会议。预备会议共有3 项议程：一、通过XXXXX有限公司首届一次职代会代表名单；二、通过大会议程；三、选举大会主席团。现在进行第一项议程：审议通过XXXXX有限公司首届一次职代会人员名单。下面：我宣读《首届一次职代会代表名单》 XXXXX首届一次职代会代表名单各位代表： XXXXX有限公司首届一次职代会共有职工代表xxx名，根据工作需要，首届一次职代会代表资格审查组审查确认：

本次职代会共有正式职工代表xxx名，列席代表xxx名。名单如下： XXX XXX XXX XXX XXX XXX XXX XXXXX有限公司首届一次职代会代表资格审查组各位代表，对本次职代会确认代表情况有什么意见，请发表。（环顾四周）没有，鼓掌通过。会议进行第二项议程：审议通过大会议程。本次会议共有7项议程：一、听取、审议XXXXX公司行政工作报告；二、听取、审议XXXXX公司职代会工作报告；三、听取、审议XXXXX公司20XX年财务决算及20XX年财务预算报告；四、听取、审议XXXXX公司20XX年业务招待费开支情况报告；五、民主评议XXXXX公司机关各部门负责人；六、讨论、审议其他议案；七、XXXXX公司党委书记讲话。各位代表，对以上议程安排有什么意见，请发表。（环顾四周）没有，鼓掌通过。会议进行第三项议程：选举大会主席团