成立工会选举结果报告

成立工会选举结果报告

关于成立工会选举结果的报告

XXXX总工会:

根据《中华人民共和国工会法》,为更好地贯彻落实《劳动合同法》,维护职工的合法权益,经职工要求,我单位决定成立工会组织,于某年某月某日召开全体会员大会(会员代表大会),现将选举结果报告如下:

工会委员会委员:×××、×××、×××、

工会主席:×××。

经费审查委员会主任:×××。

经审委委员:×××、×××。

劳动争议调解委主任:×××

劳动争议调解委委员:×××、×××。

劳动法律监督委员会主任:×××。

劳动法律监督委员会委员:×××、×××。

女工委员会主任:×××。

女工委员会委员:×××、×××。

以上妥否,请批复!

二〇一七年月日

工会换届选举全套资料

XXXXXX第x届一次工会 会员代表大会代表资格审查报告 XXX 2012年XX月XX日 各位代表: 我受XXXXXX第X届工会会员代表大会筹备组的委托,对XXX公司各部门、各分(子)公司出席本次代表大会代表的资格进行了审查。现将审查结果向大会报告,请予审议。 由于XXXXXX第一届工会委员会、经费审查委员会、女职工工作委员会和会员代表大会代表的任期届满,在得到上级同意换届批复后,我工会根据《工会法》、《中国工会章程》、《工会基层组织选举工作暂行条例》等有关规定,认真组织开展了换届选举的前期工作。 经大会筹备组认真审查,参加本次大会的正式会员代表共有xx名,符合员工代表条件,其代表资格有效。 除正式代表外,经大会筹备组讨论决定,将未当选为正式会员代表的部分公司领导和骨干共xx位同志列席参加本次会议。 谢谢大家。

XXXXXX第x届工会 会员代表大会选举办法 (草案) 一、根据《中国工会章程》和《工会基层组织选举工作暂行条例》的有关规定,制定本办法。 二、XXXXXX第x届工会委员会设委员7名,按差额选举的办法在第x届一次工会会员代表大会上选举产生。委员候选人由各分工会和工会小组推荐产生,第一届委员会根据各分工会和工会小组意见提出建议名单,报党支部(党委)和上级工会批准。候选人为8人,差额人数为1人。 XXXXXX第x届工会委员会设主席1名,由第x届委员会第一次全体委员会议选举产生。

三、XXXXXX第x届工会经费审查委员会设委员3名,按照等额选举办法在第x届一次工会会员代表大会上选举产生。委员候选人由第一届工会委员会提出建议名单,报党支部(党委)和上级工会批准,候选人为3人,实行等额选举。 XXXXXX第x届工会经费审查委员会设主任委员1名,由第x届经费审查委员会全体委员选举产生。 四、选举由大会筹备组主持,选举结果报党支部(党委)审定后,报上级工会审批。 五、选举采用无记名投票方式进行。候选人获得应到正式代表的过半数同意票始为当选。如得票超过半数的候选人多于应选名额,以得票多少为序,至取足应选名额为止;如遇候选人得票数相等时,以不同意票少者当选,如不同意票数也相等不能确定当选人时,应就票数相等的候选人重新投票选举,得票多者当选。如得票超过半数的候选人少于应选名额时,由大会筹备组根据选举情况提出意见,提交代表讨论,决定补选或不再补选。

集团工会换届工作报告文档2篇

集团工会换届工作报告文档2篇Group labor union's work report

集团工会换届工作报告文档2篇 小泰温馨提示:工作报告是指党的机关、行政机关、企事业单位和社会团体,按照有关规定,定期或不定期地向上级机关或法定对象汇报工作,汇报的内容包括近一段的工作情况和下一段工作部署。本文档根据工作报告内容要求展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:集团工会换届工作报告文档 2、篇章2:公司工会换届选举工作报告文档 篇章1:集团工会换届工作报告文档 一、三年来的主要工作回顾 xx年至20xx年是公司制定实施“xxx”战略发展规划,全面推进各项改革、建设和发展的三年,也是工会组织顺应时代发展要求,围绕中心、服务大局,全面履行四项职能,突出维护职能,各项工作顺利推进的三年。三年来,公司工会在集团工会、公司党支部的领导下,紧紧围绕公司生产经营中心,

开展了独具特色的工作和活动,充分发挥了广大职工的积极性、主动性和创造性,为公司两个文明建设作出了积极贡献。 ㈠围绕生产经营中心,广泛开展群众性的经济技术创新 活动。 为使群众性经济技术创新活动实施有序,运作规范,深 入持久地开展,最大限度地调动广大职工群众的积极性,主动性和创造性,公司工会结合实际,开展各项竞赛活动。 1、结合公司生产经营状况,在全司范围内开展了“揽业 务竞赛”活动。为了使活动经常化、制度化、规范化,公司工会成立了专项工作小组,制定了详细的活动方案,并在实施过程中对活动方案进行补充完善。广大职工广泛参与,营造了全员参与经营的氛围,有力地推动了公司的经营工作。竞赛活动开展以来,共有7名员工受到表彰,3名员工受到表扬。 2、根据集团工会统一部署,认真开展“挖潜、扭亏、促 经营,安全、创效、保目标”为主题的百日劳动竞赛活动,积极动员和组织公司全体员工挖潜创新促经营,奋力拼搏保目标。广大职工积极参与,为全面完成集团下达的生产经营工作任务目标做出了积极贡献。

XX年工会换届选举工作报告

XX年工会换届选举工作报告工作报告是指向上级机关汇报本单位工作情况以及问题的报告,下面是小编搜集整理的工会换届选举工作报告,供大家阅读查看。 篇一:工会换届选举工作报告范文一、发挥工会组织优势,团结激励广大员工为实现企业发展建功立业。 公司两级工会深入开展经济技术创新和合理化建议、争先创优、岗位培训、劳动竞赛等活动,发动员工钻研业务、发奋工作,在公司的生产经营中发挥了良好作用。 1、深入开展经济技术创新活动。两级工会以生产经营为中心,广泛深入开展合理化建议、技术革新、发明创造等群众性经济技术创新活动。联系实际,创新活动载体,丰富活动内容,开展了各具特色的“专项劳动竞赛”、“‘金点子’合理化建议”、“先进操作法”、悬赏攻关、岗位练兵、技术比武、“巾帼建功竞赛”等活动,大力推进了群众性经济技术创新工程。四年来,两级工会共开展劳动竞赛27项,悬赏攻关活动23项,对生产经营起到良好的促进作用。 2、认真开展员工教育培训工作。公司两级工会紧密结合“创建学习型组织,争做知识型员工”活动,深入推进员工读书自学、岗位成才,倡导和鼓励员工学技术、钻业务。在教育培训中,公司工会采取专家讲授的方式,先后组织员工参加了安全知识、岗位技能、班组管理、劳动法律等各类

专题培训,通过分步骤、分层次、分等级地开展培训,将教育培训工作与选拔拔尖人才相结合,与提高岗位操作能力相结合,与技能鉴定相结合,切实提高岗位操作人员的技能水平,形成“以点带线,以线带面”的培训格局,有效推动了培训工作的创新和进步,为扩大员工知识面、优化员工知识结构、提高员工业务技能发挥了积极的引导和促进作用。四年来,先后涌现出某省“知识型技能型人才”2名,某市“杰出人才”1名,各类技术能手、岗位能手57人次。 3、广泛开展形式多样的劳动竞赛。在劳动竞赛中,公司工会围绕生产经营这一中心,始终做到“三个坚持”和“四个做好”,即坚持把握竞赛活动主题,坚持突出竞赛活动重点,坚持注重竞赛活动实效;做好计划,做好宣传,做好指导服务,做好考核检查。四年来,先后开展了“大干红五月、抢干二季度,为某某奖状添光增彩”、“全力拼干三个月,全面完成某订单生产经营任务”、“决战四季度,兴某、保大局”等主题劳动竞赛,有力地促进了公司生产经营任务的全面完成。特别是在XX年“决战四季度”劳动竞赛中,在公司全体员工坚持不懈的努力下,公司实现了四条线、多个品种同时作业的历史性突破,创造了月交车6个品种705辆的历史纪录。 二、积极参与企业管理,维护员工的民主权力和企业的稳定繁荣。

关于xx公司工会换届选举的请示

关于公司工会换届选举的请示 横岗街道总工会: 由于我公司本届工会任期已满(即将期满),根据《工会法》和《中国工会章程》的有关规定,拟对本公司工会进行换届改选,现就有关事项请示如下: 一、筹备组 本公司工会换届工作在公司党组织和上级工会的领导下进行,各项筹备和组织工作由公司工会上一届委员会负责。 二、会期 拟定年月日召开公司工会第届代表大会第一次会议,对工会组织进行换届选举,会期天。 三、大会主要议题和议程 (一)审议并通过公司工会第届委员会工作报告、财务报告、经费审查委员会工作报告; (二)选举产生工会第届委员会、经费审查委员会。 四、大会规模、代表构成、代表条件和代表产生办法 (一)大会规模。 本公司现有会员人,根据全国总工会《关于地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会、经费审查委员会的若干规定》(以下简称《若干规定》),工会第届会员代表大会代表拟定为人。 (二)代表构成。 根据《工会法》、全国总工会的《若干规定》和我单位实际,代表结构拟定为:一线职工占 %;中层以上管理人员占 %。其中,女职工会员代表占 %。 (三)代表产生办法。 本公司有个工会小组,各小组会员代表名额分配如下:工会小组:名;

工会小组:名;工会小组:名;工会小组:名;工会小组:名。各代表均由所在工会小组全体会员采取无记名投票方式差额选举产生,获得全体会员过半数同意得票方可当选为正式代表,差额人数不少于应选人数的10%。 五、委员名额、结构和产生办法 (一)委员名额。 根据《工会法》和全国总工会的《若干规定》,工会第届委员会拟由人组成,设主席1名,副主席名;经费审查委员会拟由人组成,设主任1名;女职工委员会拟由人组成,设主任1名。 (二)委员构成。 工会第届委员会委员候选人中,一线职工占 %,中层以上管理人员占 % 。其中女职工候选人占 %。 (三)委员产生办法。 工会第届委员会实行差额选举,差额率为10%。经费审查委员会实行差额选举,(差额率为10%)。女职工委员会由会员代表大会表决产生。 (四)主席、副主席,经审委主任、女工主任产生办法。 工会第届委员会主席、副主席实行差额选举,由工会第届委员会第一次会议选举产生。经审委主任实行差额选举,由工会第届经费审查委员会第一次会议选举产生。女工主任由工会第届女职工委员会第一次会议推选产生。 以上妥否,请批示。 联系人: 联系: 工会委员会(盖章)

公司工会换届选举工作报告-精选模板

公司工会换届选举工作报告 公司工会换届选举工作报告公司工会换届选举工作报告 维护员工权益激发创造活力 为实现公司和谐发展而奋斗 ---在某公司工会第某次会员代表大会上的报告 各位代表、同志们: 我受某公司第二届工会委员会的委托,向大会报告工作,请予审议。 一、四年来的工作回顾 过去四年来,在上级工会和公司党委的正确领导下,在公司行政的大力支持下,公司工会坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,融入中心、突出重点,坚持方针、突出维护,弘扬先进、突出教育,依法治会、突出特色,全面加强各项工作的落实,开创了新局面,跨上了新台阶。 一、发挥工会组织优势,团结激励广大员工为实现发展建功立业。 公司两级工会深入开展经济技术创新和合理化建议、争先创优、岗位培训、劳动竞赛等活动,发动员工钻研业务、发奋工作,在公司的生产经营中发挥了良好作用。 1、深入开展经济技术创新活动。两级工会以生产经营为中心,广泛深入开展合理化建议、技术革新、发明创造等群众性经济技术创新活动。联系实际,创新活动载体,丰富活动内容,开展了各具特色的“专项劳动竞赛”、“‘金点子’合理化建议”、“先进操作法”、悬赏攻关、岗位练兵、技术比武、“巾帼建功竞赛”等活动,大力推进了群众性经济技术创新工程。四年来,两级工会共开展劳动竞赛27项,悬赏攻关活动23项,对生产经营起到良好的促进作用。 2、认真开展员工教育培训工作。公司两级工会紧密结合“创建学习型组织,争做知识型员工”活动,深入推进员工读书自学、岗位成才,倡导和鼓励员工学技术、钻业务。在教育培训中,公司工会采取专家讲授的方式,先后组织员工参加了安全知识、岗位技能、班组管理、劳动法律等各类专题培训,通过分步骤、分层次、分等级地开展培训,将教育培训工作与选拔拔尖人才相结合,与提高岗位操作能力相结合,与技能鉴定相结合,切实提高岗位操作人员的技能水平,形成“以点带线,以线带面”的培训格局,有效推动了培训工作的创新和进步,为扩大员工知识面、优化员工知识结构、提高员工业务技能发挥了积极的引导和促进作用。四年来,先后涌现出某省“知识型技能型人才”2名,某市“杰出人才”1名,各类技术能手、岗位能手57人次。

成立工会流程

工会成立流程 成立工会程序: 一、向上一级工会以书面形式提出建立工会组织及工会筹备组成员的请示报告在报告中,应说明以下内容: 1、本单位的基本情况 成立日期、性质、职工人数、地址、注册资本、流动资本、生产经营项目、党政领导人的配备、及其主管单位等情况。 2、群众对于组建工会的意愿,要召开本单位职工参加的讨论组建工会的座谈会,广泛征求意见。 3、组建工会应征求党政领导对本单位组建工会的意见。党政领导应依法给予支持。 4、由3-5人组成工会筹备组,具体负责筹备期间的工作,在工会委员会选举产生前暂时代行工会委员会职责。 筹备组成员原来不是会员的,要先向上级工会申请入会,办理入会手续。 二、发展工会会员,建立工会小组 1、在发展工会会员时,要注意广泛宣传工会组织的性质、作用、任务以及会员的权利、义务,使新会员对工会组织有个初步认识。在此基础上,发给职工填写《中国工会会员申请表》,经审批后成为中国工会会员,以及接转工会会员组织关系。 2、在会员发展后,可根据单位会员人数的多少,成立工会小组或车间、部门分会组织,民主选举工会小组长。 三、选举工会代表和组织酝酿"两委"委员候选人 1、印发《关于召开工会代表大会的通知》(内容大致包括:业经党委和上级工会同意,开会时间、大会任务、规模及代表的构成、条件和分配原则、新一届"两委"的组成、具体工作安排和要求,以及本届工会任期时间等),并附大会代表名额分配表。 2、做好选举工会代表工作。工会代表要求在各车间(科室)班组工会小组中分别推选产生,产生的代表人数占会员的比例,各单位应根据自已的实际情况和有关规定,分别选择5%至25%,人数少的单位比例大些,人数多的单位比例少些。 3、审查代表选举程序和代表资格,工会"两委"委员的候选人应推选为代表。 4、协商产生工会"两委"委员候选人。 25人以下的基层工会,设主席或组织委员1人;200人以下,设委员3-7人;201人至1000人的,设委员7-15人;1001人至5000人的,设委员15-21人;5001至10000人的,设委员21-29人;10000人以上的,委员最多不超过37人。候选人数应大于实际当选人数5%以上,以便进行差额选举;经审会设委员

关于工会第一届委员会选举结果的报告

关于青岛有限公司工会第一届 委员会、经费审查委员会和女职工委员会选举结果的报告 总工会: 青岛有限公司工会第一次会员代表大会于年月日隆重召开。大会根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》和《山东省外商投资企业工会条例》的规定,选举产生了青岛有限公司工会第一届委员会、经费审查委员会和女职工委员会。现将选举结果报告如下: 青岛有限公司工会第一届委员会由人组成: 青岛有限公司工会第一届经费审查委员会人组成: 青岛有限公司工会第一届女职工委员会人组成: 年月日上午召开了青岛有限公司工会第一届委员会第一次全体会议,等额选举产生了第一届委员会主席、副主席:当选为主席,当选为副主席。 召开了青岛有限公司工会第一届经费审查委员会第一次全体会议,等额选举产生了第一届经费审查委员会主任,

当选为第一届经费审查委员会主任。 召开了青岛有限公司工会第一届女职工委员会第一次全体会议,等额选举产生了第一届女职工委员会主任,当选为第一届女职工委员会主任。 按照《中国工会章程》规定,本届工会委员会、经费审查委员会和女职工委员会任期五年。 特此报告,请批示。 附:选举结果报告单 年月日

青岛有限公司工会第一届委员会委员选举得票情况 (按姓氏笔划为序) 本次选举发出选票张;收回选票张;其中,有效票张;无效票张. 年月日

青岛有限公司工会 第一届经费审查委员会委员选举得票情况 (按姓氏笔划为序) 本次选举发出选票张;收回选票张;其中,有效票张;无效票张. 年月日

青岛有限公司工会 第一届委员会主席、副主席选举得票情况 本次选举发出选票张;收回选票张;其中,有效票张 年月日

增补工会主席报告范本

关于增补工会主席的报告 ×××总工会: 我单位工会于201 年月进行换届选举,因工作需要,原工会主席已岗位变动,根据《工会法》《中国工会章程》《企业工会主席产生办法》的有关规定,单位工会主席出现空缺,应在三个月内进行补选。现经单位工会委员会全体委员酝酿推荐,报单位党组织同意,决定推荐同志作为工会主席候选人。 以上报告,请予批复。 推荐工会主席候选人基本情况: 单位: 二0一年月日

关于增补同志为工会主席的选举结果报告 ×××总工会: 我单位工会委员会在党政领导和上级工会的关怀重视下,于201 年月日召开工会主席增补选举会。这次会议,应出席的委员人,实际出席会议的有人,经无记名投票选举,同志当选增补为本届工会委员会委员、工会主席。 特此报告。 单位: 年月日

工会主席、副主席、委员、 小组长和经费审查委员会职责 (一)工会主席、副主席职责: l、在党和上级工会领导下,负责工会的全面工作,代表工会与行政、共青团、民主党派密切合作,互相支持,把工会建成“职工之家”。 2、传达贯彻上级工会有关会议、文件精神,结合本单位工作实际,提出贯彻意见,制定工作计划,认真组织实施,积极协助行政搞好群众安全生产,大力开展技术革新,合理化建议,提高经济效益,并及时总结经验,表彰先进。 3、定期向党组织,上级工会和会员大会汇报工作。 4、重视工会队伍建设,并关心工会干部,积极分子的思想、工作、学习、生活情况,指导他们开展工作,帮助他们解决一些实际困难,调动其积极性。 5、建立健全工作制度,定期召开工会委员会和会员代表大会,加强集体领导发扬民主。 6、代表工会参与单位的民主管理、民主监督,主持职工代表大会日常工作,探讨其他形式的民主参与、民主管理和民主监督形式,不断推进民主建设,及时反映广大职工呼声和要求。 工会副主席除协助主席做好以上工作外,要着重分管l~2部门工作。主席不在时代行主席职权。 (二)组织委员职责: l、对职工进行工会基本知识的教育,增强会员行使权利、履行义务的观念。 2、按工会章程规定,做好会员大会或会员代表大会的召开和工会换届改选的组织工作。 3、培训工会积极分子,组织工会工作经验交流,开展评选、表彰工作。 4、抓好工会小组工作和民主生活会。 5、按工会章程规定、发展新会员、管好会籍,办理会员组织关系接转和会员的表彰及处理工作。 6、管好工会有关文件、资料(会员登记表、花名册、会议记录及有关工会工作材料)。 7、及时统计填报工会各种报表。 (三)生产委员职责: 1、做好思想政治工作,教育职工坚持四项基本原则,模范地执行党和国家的基本方针、政策和法令,遵守社会公德和职业道德,搞好企业两个文明建设。

关于工会换届选举的请示

关于工会换届选举的请示 ________镇(总)工会: 本单位工会届期已满,根据《中华人民共和国工会法》和《浙江省实施<工会法>办法》、《中国工会章程》的有关规定和上级工会的要求,我单位工会换届选举的准备工作基本就绪,拟定于年月日召开______________________________职工(会员)代表大会(职工会员大会),依法选举产生____届工会委员会(工会)。 特此报告,请予批复。 _____________工会委员会(单位盖章) 年月日

镇(总)工[200 ] 号 关于同意_____________________ 工会换届选举的批复 ____________________: 你会关于工会换届选举的报告已收悉。希按照《中华人民共和国工会法》和《江苏省实施〈工会法〉办法》的有关规定,抓紧做好筹备工作,认真召开好________________工会___届一次职工(会员)代表(职工、会员)大会,实行工会主席直选制,依法选举产生新一届工会委员会,同步选举产生工会经费审查委员会、女职工委员会和劳动保护监督检查委员会、劳动争议调解委员会、劳动法律监督委员会、事故隐患监控领导小组等相关组织,并将换届选举结果呈批表及时上报镇(总)工会。 此复

二OO 年月日 基层工会换届选举工作程序 一、筹备工作 1、讨论酝酿工会班子候选人,确定召开职工(会员)代表大会或职工(会员)大会的时间,将“换届选举的报告”上报镇(总)工会。 2、认真起草好厂长(经理)的“经济形势报告”。 3、起草好“工会工作报告”、“集体合同履行情况报告”、“工会经费审查报告”。 4、按适当比例(职工总人数的15—30%),确定和分配职工(会员)代表名额,以车间、班组、科室推选产生职工(会员)代表,填写好职工(会员)代表登记表。 5、全面搞好工会会员登记,最大限度地吸收职工加入工会,确保职工入会率达100%。会员登记表一式四份(一份自存、一份报送街道(园区)工会、两份报送镇总工会)。 6、以职工(会员)代表为骨干,发动职工围绕企业发展,提出合理化建议,并将“建议”分类梳理,及时反馈给行政,并形成答复意见。

XX公司工会改选情况请示报告

XX公司工会改选情况请示报告 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ XX公司工会改选情况请示报告 xx市xx区总工会: 根据《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》的规定,200 年月日,xx市工会召开换届选举大会,应到会员(代表) 名,实到会员(代表) 名,会议选举产生了工会第届领导班子。选举结果如下: 第届工会委员会委员候选人得赞成票数情况如下: A( 票)、 B( 票)、C( 票)、D( 票),A、B、C、等3位同志当选为第一届工会委员会委员。随后召开的第一届工会委员会第一次全体会议,应到会委员3名,实到会委员3 名,候选人得赞成票数情况如下:A( 5票)、B(4票)、C(1 票),A同志当选为主席。 第一届经费审查委员会委员候选人的赞成票数情况如下:E( 票)E同志当选为第一届经费审查委员会委员。C同志为女职工委员人选 妥否,请批示。 单位工会全称 二0一0年年月 候选人基本情况统计表 填报单位:(盖章) 1 / 2 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------

姓名性别年龄工作岗位及职务联系电话是否企业行政主要负责人、合伙人及其近亲属 张三否 李四 王五 赵六 填表说明: 1、企业法人不能担任工会主席 2、经费委员会委员不能与工会委员会委员重复 3、女职工委员会委员由工会委员会委员女同志担任 4、温江XXX公司为单位全称 5、工会主席需由公司副总以上人员担任 2 / 2

成立工会组织相关请示报告

(单位文头纸) 关于成立XXX工会筹备组的请示 XXX总工会(上级工会): 我公司于年月日在注册登记,注册机构编码,法定代表人;我公司为(单位类别),现拥有固定资产万元,年产值(营业额)万元,利税万元,现有职工人,其中,女职工人,平均工资元;我公司主要生产经营,属于产业。 根据《工会法》、《中国工会章程》、《宁夏回族自治区〈中华人民共和国工会法〉实施办法》和《企业工会工作条例》的规定,为适应单位发展需要,进一步健全企业民主管理体制,协调劳动关系,维护职工合法权益,经职工

要求,征得本单位党(政)研究同意,特申请成立XXXX工会,现将有关事宜报告如下: 一、经征求职工意见,拟由A、B、C……X位同志组成工会筹备组,A同志任组长,负责工会筹建工作。 二、工会筹备组将按建会程序要求,认真做好宣传发动、发展会员、组织选举等工作。 妥否,请批复。 附件:1.筹备组成员简历 2.单位营业执照(副本)复印件 联系人: 联系电话: 单位地址: 邮政编码: 单位全称(盖章) 年月日

``` 附件1 筹备组成员简历填报单位(盖章): ````

(单位文头纸) 文号 关于召开XXXX工会第一次会员(代表)大会暨第一届班子候选人的请示 XXX总工会(上级工会): 经过XXXX工会筹备组的积极努力,发展工会会员和大会各项筹备工作已基本就绪,根据《工会法》和《中国工会章程》规定,已符合成立工会委员会的条件。经会员充分酝酿讨论推荐委员候选人,党政联席会议研究同意(无党组织由行政会议研究同意),拟定于X年X月X旬召开工会第一次会员(代表)大会,选举产生工会第一届领导班子,建立XXXX工会委员会。现将有关事项请示如下:XXXX工会第一届委员会,拟由X名(单数)委员组成。拟推荐A、B、C、D、E……×名(多于委员设置)同志为工会第一届委员会委员候选人,在工会第一次会员(代表)大会上实行差额选举,选举X名,差额Y名; A同志为主席候选人(XXX同志为副主席候选人),在工会第一届委员会第

工会换届报告(五年总结)

XX工会委员会换届工作报告 各位会员、同志们: 根据《工会法》和工会章程的要求,本届工会将要进行换届选举。今天会议的主要任务是:以十九大精神为指导,总结回顾本届工会近5年来的工作,选举产生新一届工会领导班子。现在,我受本届工会委员会的委托,向大会作工作报告,请各位会员审议。 过去五年主要工作 过去的五年,是院工会不断解放思想、不断开拓创新的五年;是围绕中心,服务大局,主力军作用更加突出的五年;是维权机制进一步完善、服务意识明显增强的五年;是工会组织凝聚力进一步提升,切实发挥桥梁纽带作用的五年。 5年来,院工会在省局工会、院党委的坚强领导下,坚持科学发展观,坚持理论联系实际,深入学习贯彻党的十八大、中国工会十六大精神、省委各次全会和中央、省委历年来党的群团工作会议精神,结合院中心工作,服务大局,改革创新,引导广大职工为做好XX工作、保障XX安全凝聚正能量,有力推动了单位建设。下面,我从6个方面对5年来工会工作的情况进行简要介绍。 一、加强职工教育,提升职工思想认识

五年来,院工会始终把认真学习党的理论知识、贯彻重要会议精神作为首要的政治任务来抓。每次中央、省委、省局重要会议召开,院工会都及时协助院党委组织职工进行学习、交流和座谈。例如组织职工收看十八大直播,认真听取学习领导的工作报告,在办公楼一楼大厅及各楼层走廊粘贴相关学习宣传资料等。积极开展各项教育活动,例如爱国主义和理想信念教育、工会知识竞赛、“中国梦〃劳动美”职工法律知识竞赛活动等。通过学习和教育活动,大力培育和践行社会主义核心价值观,有效提高了干部职工的思想政治水平,进一步促进了队伍整体素质的提高,激发了广大职工学习的热情,引导单位职工坚定改革信心,维护改革大局,促进改革顺利推进。 二、健全工作机制,提高工会工作水平 一是完善了工作制度。经过充分研究和深入论证,院工会依据《工会法》和《中国工会章程》,对《XX工作规则》中涉及工会工作的内容进行了修改和完善;紧密结合工会工作实际,对新建立的《院务公开办法》建言献策。通过修改完善和新建制度,加强了基层工会的工作, 激发了基层工会的活力,提高了基层工会的水平,为我院工会工作走向科学化、规范化和制度化奠定了坚实的基础,通过以上制度的规范,我院在2013年度的工会重点工作目标责任考核中荣获优秀奖。 二是健全了基层组织。根据《中国工会章程》有关条款的

成立工会、工会换届、召开职代会程序

成立工会的一般程序及有关材料 一、筹备工作的一般程序 1、在党委领导下成立筹备委员会或筹备小组。 2、发展会员,划分工会小组;会员在200人以上的单位选举会员代表。 3、推选工会委员候选人;推选工会正副主席候选人报党委及上级组织部门审批。 4、向上级工会(市直单位的上级工会是市总工会,县区属单位的上级工会是县区总工会)报告工会筹备情况。 5、上级工会要及时予以批复。 二、召开成立大会的一般程序 1、召开预备会议:汇报工会筹备工作报告;通过大会主席团名单;通过大会各项议程;通过代表资格审查报告。 2、召开成立大会:(会标:××××工会成立大会)主持人宣布大会开始;宣读上级工会批复;介绍参会领导。 大会议程有9项:第一,奏《国歌》;第二,汇报筹备情况;第三,通过选举办法;第四,选举;第五,新当选的工会主席表态发言;第六,上级工会领导讲话;第七,党委书记讲话;第八,奏《国际歌》;第九,工会揭牌仪式。(根据实际,可适当减少)

三、成立大会的有关材料 1、关于成立工会的请示: 中共××××委员会文件 ×××字[××××] ××号 ××××关于成立工会的请示 ×××总工会: ××××成立于××××年××月,属……,现有职工×××名,公司位于……,注册资本××万元,流动资本××万元,主要经营项目为……,党政领导人配备……,主管部门为……。 根据《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》及有关法律法规的要求,我们将组建工会组织。工会委员会暂定由××人组成,同时成立经费审查委员会。 当否,请批示。 附:工会委员会委员会候选人情况简介 ×××工会筹备委员会(党委章) ××××年××月×日

基层工会换届选举报批、选举结果报

关于举行××××工会换届选举的报告 ××××教育工会: ××学校工会第×届委员会于××××年××月换届选举产生,至今将满×年。根据《中国工会章程》有关规定,应举行换届选举。 经××××工会委员会讨论、学校党支部(总支)同意,拟定于××××年×月×日召开××××工会第×届会员代表大会,进行换届选举。选举产生第×届××××工会委员会委员×人(委员候选人×人),经审委员会委员×人(委员候选人×人),女工委员会委员×人(委员候选人×人),拟推荐×××同志为工会主席候选人。 专此报告,请示复! 附:××××工会第×届“三委”候选人初步名单 ××××工会委员会××××年×月×日 ××××工会第×届委员会选举结果的报告××××工会: 根据县教育工会《关于××××工会换届选举报告的批复》,××××第×届×次代表大会于××××年×月×日召开。 ×××工会委员会、经审委员会、女工委员会委员候选人建议名单,由××××工会第×届委员会提出,经校党支部研究,并报县教育工会原则同意,经大会主席团审议,交全体代表反复酝酿讨论,主席团汇总各代表团意见,确定候选人名单,提交大会选举。第×届××××工会委员会选举采用无记名直接差额的办法进行,经审委员会、女工委员会选举采用等额选举的办法进行。大会应到代表××名,实际参加选举××人。 ××××工会第×届委员会委员的选举结果:xxx ××票、xxx ××票、xxx ××票、xxx××票、xxx××票、xxx××票、xxx××票、xxx××票。 xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx,×位同志当选为××××工会第×届委员会委员。

××××工会第×届经费审查委员会委员的选举结果:xxx、xxx、xxx,×位同志当选为第×届工会经费审查委员会委员。 ××××工会第×届女工委员会委员的选举结果:xxx、xxx、xxx,×位同志当选为第×届工会女工委员会委员。 大会选举结束后,召开了×届一次工会委员会全体会议,会议以无记名投票方式选举产生主席。选举结果是:xxx同志以×票当选为主席。 特此报告,请批复。 ××××工会委员会××××年×月×日

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