合规声明及承诺书
合规声明及承诺书
上海期货交易所：
本人声明：不存在因代理、投资、亲属、交叉任职、协议以及其他安排等因素而对他人的期货交易进行实际控制或者施加重大影响的情形；不存在因上述关系而导致本人的期货交易被他人实际控制或者施加重大影响的情形；不存在通过分仓的方式规避交易所持仓限额而超量持仓的情形。
本人承诺：所做上述声明真实、准确、完整，不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏；将严格遵守期货法律法规和交易所业务规则的规定，合法合规地参与期货交易；愿意配合交易所及相关期货公司采取的相应措施；完全明白虚假声明可能导致的后果，自愿承担因违法违规行为产生的法律责任并接受交易所的处理措施。
承诺人：
承诺日期：
员工入职承诺书 实用版
XXXXXX股份有限公司 员工入职承诺书 XXXXXXXXXXX股份有限公司(以下简称公司)： 本人（身份证号码），于年月日正式入职，在部（店）部门任职岗位，为明确本人在工作期间之责任和职业道德，我愿向公司做出以下承诺： 一、本人保证在入职时提供的个人资料信息(包含但不限于：个人身份信息、学历信息、工作经历、通信地址、联系方式、婚姻状况、政治面貌、健康情况、社保公积金缴纳情况等)、相关证件(包含但不限于：身份证件、学历证明、健康证明、资格证书等)真实、准确、有效。一经核实本人提供虚假材料，或未能在入职后一个月内提交《入职须知》中规定的有效入职资料，公司有权依据《劳动合同法》之规定，即时解除与本人的劳动合同关系，且不支付任何经济补偿金。 二、本人入职前已接受相关医院体检检查，无传染性疾病、精神疾病或其它影响岗位职责正常开展的疾病；在过往单位工作过程中无任何职业病病史，也未存在任何职业病倾向，更无职业病潜伏状况。 三、本人已与原工作单位解除劳动合同关系，办理完毕各项离职交接手续，无劳资或经济纠纷等相关事宜，无任何竞业限制约定。若出现原单位追究我本人相关责任，均与公司极其分(子)公司无任何关系，给公司带来的相关损失（包括但不限于：经济损失、声誉损失），将由我本人全额承担。 四、劳动合同期内，本人严格遵守《劳动法》、《劳动合同法》的规定，不与其他单位建立劳动或劳务合同关系，若因双重或多重劳动或劳务关系产生的相关纠纷，其后果及各项损失均由本人承担，与公司无关。 五、公司规章制度（包含但不限于：《企业文化》、《人事管理制度》、《考勤制度》、《员工奖惩条例》、《十大禁令》、《薪酬福利制度》、《绩效考核办法》、《薪资保密制度》、《安全生产及管理》等）以及岗位职责，本人已学习和明确，并严格遵守和履行公司的各项规章制度，并愿意在劳动合同履行的过程中及时查收、阅知、学习各项新颁发的规章制度，且受其约束。若有违反，愿意接受公司相关处罚；触犯法律的，愿承担法律责任。 六、自觉维护公司荣誉，不利用职务之便贪污舞弊，不泄露和探听薪资及其他公司秘密，不伪造或盗用公司印信文件等不正当手段来从事其他活动；自觉维护公司利益，不侵占公司、同事、供应商、及消费者的财物，不贪占、无故损毁公司财物，对与本人发生的相关业务经费，愿意接受公司的调查和处理。 七、遵守公司保密规定，保守公司秘密（包括但不限于：薪资秘密、交易秘密、经营秘密、管理秘密、技术秘密等），不将公司的任何涉密材料带离工作场所，不向他人泄露公司秘密，保证不散播不利于公司的言论，更不做中伤公司或同事的事，自觉维护公司声誉。 八、劳动合同期内，认可并积极配合公司各项考核及考核结果的相关处理意见；因工作需要将服从公司加班安排或接受岗位调配。 九、个人意见或建议，保证做到逐级反映；当反映意见或建议未获解决或采纳时，保证以书面形式向上级反映；如确需当面反映时，保证在工作结束后进行。 十、因故申请离职时，我将提前一个月（试用期提前3天）以书面形式呈报公司人力资源部，并办妥相关移交手续。如未按法定时间要求履行提前提交书面离职申请而擅自提前离职或离岗，或未按规定办理完毕各项离职交接手续，甘愿将本人未领的所有工资、福利等作为违约处罚。 十一、离职后，不得单独或联合他人实施有损公司利益和形象的行为，不得直接、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源的任何业务；若有违背，则愿承担一切法律责任。 如有违反上述承诺，本人将接受公司包括但不限于：降职、降薪（级）、停职（薪）、转岗、各类处分乃至解除劳动合同的处理意见；本承诺书作为劳动合同附件，与劳动合同具有同等法律效力，自本人签字确认之日起生效。 以上内容如无疑问，请将加框内容复写： 承诺人：确认时间：______年____月____日
对完善我国无效婚姻与可撤销婚姻制度的思考
对完善我国无效婚姻与可撤销婚姻制度的思考 摘要:修改后的婚姻法分别规定了婚姻的无效和可撤销,进一步完善了我国的婚姻法制度,是婚姻法的一大进步。可以预见我国婚姻法由于正确地设置了无效婚姻和可撤销的婚姻,必将使众多的不规范的结婚行为得到制约。但是,其具体规定还不是很全面,一些方面还需要进一步的完善。 关键词:婚姻法无效可撤销完善 一、无效婚姻和可撤销婚姻的概念界定 无效婚姻,是指欠缺婚姻成立的法定条件的违法结婚。即男女双方在缔结婚姻关系时不符合婚姻法规定的实质要件,违反了结婚的禁止性条件,因而该婚姻不具有正常合法婚姻的法律效力。 可撤销婚姻,是指男女双方或一方缺乏结婚的合意,因受对方或第三方的胁迫而缔结的违法婚姻。因受胁迫而结婚的,受胁迫的一方可以向婚姻登记机关或人民法院请求撤销该婚姻。这里所称的“胁迫”,是指行为人以给另一方当事人或其近亲属的生命、身体健康、名誉、财产等方面造成损害为要挟,迫使另一方当事人违背真实意愿结婚的情况。 二、我国现行的婚姻无效和婚姻可撤销制度的不足 (一)无效婚姻与可撤销婚姻界限不明 我国《婚姻法》对无效婚姻和可撤销婚姻在法律后果上的规定十分相似,均采取溯及既往的原则,为自始无效,且均需经有权机关宣告后,才产生无效的后果。法律如此规定似乎并不妥当。首先,既然立法最终采二元制模式,分别规定了无效婚姻与可撤销婚姻,表明立法的态度是承认区分两者的必要性的。但依据法律的具体内容,两者在法律后果上几乎没有区别,这又似乎表明区分两者的意义不大。其次,将两者规定相似的法律后果,使《婚姻法》对违法婚姻的制裁显得轻重不分。可撤销婚姻的违法程度小于无效婚姻,各国一般将违反公益性结婚要件的婚姻规定为无效婚姻,将违反私益性结婚要件的婚姻规定为可撤销婚姻。由于可撤销婚姻一般对社会公共利益不构成影响,违法程度较轻,可撤销婚姻与无效婚姻在原因、请求权人、请求期间等问题上都有区别。根据我国《婚姻法》,可撤销婚姻的请求权人仅限于受胁迫方,而无效婚姻的请求权人包括婚姻当事人和利害关系人;可撤销婚姻的受胁迫方提出撤销请求,应自结婚登记之日起一年内提出,对无效婚姻法律未作时效限制。除此之外,两者的主要区别本应体现在法律后果上,但《婚姻法》对此却作了基本相同的规定,即婚姻关系均为自始无效。这就使得《婚姻法》对违法婚姻的制裁显得轻重不分。再次,将可撤销婚姻规定为自始无效,不利于对无过错方和弱势方权益的保护。可撤销婚姻中受胁迫方是弱势方和无过错方,法律本应提供特别的救济,但根据法律的规定,可撤销婚姻自始无效,婚姻关系不受法律保护,这就意味着受胁迫方无权分割同居期间另一方所得的财产,无权继
公司员工入职承诺书范文
公司员工入职承诺书范文 公司员工入职一般都会签订一份承诺书，下面小编为大家精心整理的公司员工入职承诺书，希望可以帮到大家 【公司员工入职承诺书一】本人_________，于_____年_____月_____日入职，在__________________公司_____部门任职_____岗位，为明确本人在工作期间之责任和职业道德，我愿向公司做出以下承诺： 一、本人承诺入职并与公司签订劳动合同时，所提供的资料信息都是真实可查的，这些资料信息包括但不限于：身份证明、户籍证明、离职证明、学历证明、各项专业证书、照片、历史背景、工作经验、求职简历与入职登记表中的信息及其他由本人提供的资料信息。如在签署劳动合同之后，公司发现本人提供的上述信息有欺诈成分的，本人同意公司随时解除劳动合同，并无需支付任何经济补偿。 二、本人承诺在与公司签订劳动合同时，与任何用人单位之间不存在劳动关系，并且不存在任何没有处理完的法律责任。如果该承诺不属实，则本人与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立承担相应的责任，公司不承担任何连带责任，并有权随时解除本人的劳动合同。 三、本人承诺在与公司签订劳动合同时，公司规章制度和岗位职责我已学习和明确，并愿意在劳动合同履行的过程中严格遵守和履行各项制度;若有违反，愿意接受公司相关处罚，触犯法律的，愿承担法律责任。
四、本人承诺在任职期间，不在外兼职，并严格遵守公司规定的作息时间，因工作需要将服从加班的安排和接受岗位调配。 五、本人承诺在任职期间，自觉维护公司荣誉，不利用职务之便贪污舞弊，不泄露和探听薪资，不伪造或盗用公司印信文件等不正当手段来从事其他活动。 六、本人承诺在任职期间，自觉维护公司利益，不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物，对与本人发生的相关业务经费，愿意接受公司的调查和处理。 七、本人承诺在任职期间，遵守公司保密规定，保守公司秘密，不将公司的任何材料带离工作场所，不向他人泄露公司秘密，保证不散播不利于公司的言论，更不做中伤公司的事，自觉维护公司声誉。 八、本人承诺在任职期间，在工作时间内必须穿戴公司提供的工作服等劳保用品，并保证整洁;中途辞职，所发放的劳保用品需要上交，若遗失，则按价赔偿。 九、本人承诺在任职期间，个人意见或建议，保证做到逐级反映;当反映意见或建议未获解决或采纳时，保证以书面形式向上级反映。如确需当面反映时，保证在工作结束后进行。 十、本人承诺在任职期间，本人保证遵守公司薪酬保密规定，不向他人透露自己薪酬或探听他人薪酬;如有违反，则公司可以视情节轻重给予本人罚款、降职或解除劳动合同的行政处分。 十一、本人承诺在任职期间，因故申请离职时，我将提前一个月以书面形式呈报公司，并在公司为我职位招聘到合适的接替人员，办
浅谈无效婚姻制度
浅谈无效婚姻制度文件编码（GHTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-8968）
湖北省荆门职业技术学院 人文分院 系部：政法系 专业：法律专业 级别：2002级 班级：三班 姓名：****** 学号：*********** 指导教师：谢姗姗（老师）
浅谈我国无效婚姻制度 [内容提要]： 新的婚姻发中增设了婚姻无效制度，是我国婚姻立法上的重大进步，使我国的婚姻制度得到了进一步完善。现就我国的无效婚姻制度作一论述，并谈谈自己的一点浅见。简要阐述无效婚姻的概念及无效婚姻制度的法律意义，具体论述无效婚姻的构成原因，关于无效申请人的确定，确认无效婚姻的程序，无效婚姻的法律后果以及人民法院审理婚姻无效案件时应注意的问题。 [关键词]： 无效婚姻无效婚姻申请人宣告无效婚姻的程序无效婚姻的法律后果 在我国的现实生活中，违法婚姻屡禁不止，设立无效婚姻制度是全面法制违法婚姻的客观要求。我国在2001年相信出台的《中华人民共和国婚姻法》增设了无效婚姻制度。无效婚姻制度是结婚制度的重要组成部分，能够保障结婚条件和程序的执行，保护合法婚姻，预防和制裁违法婚姻。《婚姻法》这一规定是我国婚姻立法上的一大进步，使我国的结婚制度得到了进一步完善。但由于现定生活中婚姻家庭在关系的复杂多样，法律规定难免有疏漏，现行的有些规定还有值得探讨之处。而新《婚姻法》关于无效婚姻的规定也
是过于原则性，缺乏较强的可操作性。本文就我国现行《婚姻法》中规定的无效婚姻制度作一论述，并发表自己的一点浅见。 本文所指的无效婚姻是指因欠缺婚姻成立的法定条件而不发生法律效力的婚姻。也就是说，由于男女双方的结合不符合法律规定的结婚实质要件的规定，因而自始不具备婚姻的法律的法律效力。无效婚姻并不是婚姻的一个类型，只是说明借婚姻之名而违法结婚的一个特征概念。无效婚姻制度是对欠缺婚姻成立法定条件的婚姻，确认其不具有婚姻的法律效力的制度，它是保障婚姻法的严肃性、权威性，坚持结婚的条件与程序，保障婚姻的合法成立，预防和减少婚姻纠纷，制裁违法婚姻的重要制度。① 一．构成无效婚姻的原因。 法律关于无效婚姻的规定，是保障婚姻依法成立的必要手段。确认无效婚姻是结婚制度的重要组成部分，构成了结婚制度的内容。按照《婚姻法》地十条的规定：“有下列情形之一，婚姻无效。（一）重婚的；（二）有禁止结婚的亲属关系的；（三）婚前患有医学上认为不应当结婚的疾病，婚后尚未治愈的；（四）未到法定婚龄的。”接着，我们来讨论下每种具体情况： 1、重婚的。
合规承诺书七篇
合规承诺书七篇 附件一：年度合规承诺书 姓名：岗位：入司年限：从事本岗位年限： XXXXXXXXXXX公司 员工合规责任承诺书 姓名：岗位： 为认真贯彻执行员工合规行为规范和领导干部廉洁从业各项规定，端正工作态度，正确对待和行使工作职责，加强自我约束力，提升经营管理水平，本人郑重承诺如下： 一、严格遵守金融行业职业行为规范 自觉学法、懂法、守法，遵守国家金融法规和财务制度，尊重和保护知识产权，自觉维护金融稳定和安全； 严格遵守《企业集团财务公司管理办法》等监管法规、行业自律制度和所在企业集团及机构的各项规章制度，依法、合规开展业务，客观、真实反映本机构业务信息。对于已经发生的违法违规行为或尚未发生但存在潜在风险隐患的行为，按照相关报告制度规定，及时报告； 以高标准职业道德规范行事，品行正直，诚实守信，爱岗敬业，维护行业及公司声誉。严格保守国家秘密、所在集团及本单位的商业秘密、客户的商业秘密及个人隐私，对在
执业过程中所获得的未公开信息负有保密义务。对客户服务结束或者离开所在单位后，仍应按照有关规定或合同约定承担上述保密义务； 公私分明，秉公办事，不得谋取非法利益。遵守国家和本单位 防止利益冲突的规定，有效识别现实或潜在的利益冲突，并及时向有关部门报告； 从自我做起，熟悉和遵守各项法律法规、监管要求及规章制度。监督下属和自己，不违规操作，制止各种违规行为。不在公司经济往来中收受中介费、回扣、佣金、礼金等行为。不利用公司的商业秘密、知识产权、业务渠道为本人或者他人从事牟利活动； 发现员工有异常行为时要积极向公司有关部门进行举报。接受或者索取本公司的关联企业、与本公司有业务关系的企业，以及管理和服务对象提供的不正当利益； 忠实维护股东利益，不发生滥用职权、损害股东资产权益的下列行为： 1.违反决策原则和程序决定公司生产经营的重大决策、重大项目安排、大额度资金运作事项及重要人事任免； 2.违反规定决定公司重组改制、兼并、破产、产权交易、清产核资、资产评估、借贷等事项； 3.违反规定对外投资、担保、融资、为他人代开信用证、
婚姻承诺书范本
婚姻承诺书 承诺书 未经老婆的同意，不能单独和别的女生照相唱歌逛街吃饭喝茶等一切事情；大事小事都和老婆商量，得到同意才执行； 任何时候，任何事都不隐瞒，不撒谎； 尽一切努力满足老婆的物质文化需要； 只要时间允许，在家要抢着做饭，做菜，洗碗，扫地，擦桌子及其它相关之类的粗活； 老婆骂人不顶嘴，不暗讽，不敷衍； 对老婆加倍疼爱，让老婆过的开开心心，漂漂亮亮，幸幸福福； 】 老婆有揍我的权利，老婆揍我的时候，要挺住； 与老婆有争吵时，要先让步； 老婆发泄时候，要任其蹂躏不得有还手瞪眼之行为； 老婆任何时候发脾气的时候，要挨住； 任何时候不和别的女生有超越普通关系的关系双方都要忠诚对待婚姻；若我出轨，则财产归老婆，孩子归老婆； 对于老婆的工作要特别支持，帮她分担工作的烦恼； 未征得老婆同意的情况下，不和别的女人发短信打电话； 别的女人主动和我说话，只能礼貌回应； |
老婆不喜欢的事坚决不做，不喜欢的话，坚决不说； 能不加班就不加班，能早下班就早下班，周末假日无特殊情况，都必须陪老婆；不做坏事，不做任何对不起家里和老婆的事； 老婆的事最重要;所有的账号密码都要让老婆知道！ 老婆问的话，必须马上回答； 老婆伤心难过的时候，感同身受，要想办法缓解不能置之不理； 老婆想要的时候，要予取予求，持之以恒； 老婆不想要的时候，不可抱怨，自己解决;老婆的电话第一时间接听； 家里一切事务本着和平解决，耐心对待的原则，有事大家商量，以老婆指示为指导大家和谐共处，相亲相爱，白头偕老！ ` 承诺人签字： 婚姻状况承诺书 本人谨此声明： 姓名：国籍：出生年月：文化程度：身份证明件号： 户口所在地： 实际居住地： 婚姻状况如下：（打√） 未婚□离婚□丧偶□ ； 上述声明完全真实，如有虚假愿承担法律责任。
员工入职承诺书
员工入职承诺书 本人，于年月日入职，在公司/部门任职岗位，为明确本人在工作期间之责任和职业道德，我愿向公司做出以下承诺： 一、本人在入职时保证个人资料、相关证件真实有效，并已与原工作单位解除劳务关系，无劳资或经济纠纷等相关事宜，若出现原单位追究我本人相关责任，均与公司无任何关系，给公司带来的损失，将由我本人承担。 二、公司规章制度和岗位职责我已学习和明确，将严格遵守和履行各项制度；若有违反，愿意接受公司相关处罚，触犯法律的，愿承担法律责任。 三、任职期间，不在外兼职，并严格遵守公司规定的作息时间，因工作需要将服从加班的安排和接受岗位调配。。 四、自觉维护公司荣誉，不利用职务之便贪污舞弊，不泄露和探听薪资，不伪造或盗用公司印信文件等不正当手段来从事其他活动。 五、自觉维护公司利益，不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物，对与本人发生的相关业务经费，愿意接受公司的调查和处理。 六、遵守公司保密规定，保守公司秘密，不将公司的任何材料带离工作场所，不向他人泄露公司秘密，保证不散播不利于公司的言论，更不做中伤公司的事，自觉维护公司声誉。 七、在工作时间内必须穿戴公司提供的工作服等劳保用品，并保证整洁；中途辞职，所发放的劳保用品需要上交，若遗失，则按价赔偿。 八、个人意见或建议，保证做到逐级反映；当反映意见或建议未获解决或采纳时，保证以书面形式向上级反映。如确需当面反映时，保证在工作结束后进行。 九、因故申请离职时，我将提前一个月以书面形式呈报公司，并办妥相关移交手续。如擅自离职，甘愿将本人未领的所有工资、福利等作为违约处罚。 十、离职后，不得单独或联合他人实施有损公司利益和形象的行为，不得直接、间接或变相利用未经允许的公司品牌和资源的任何业务；若有违背，则愿承担一切法律责任。 以上承诺，系本人真实意愿之反映。 承诺人： ______年____月____日
浅析我国无效婚姻制度
内容提要 在国人的传统观念里，家庭是成员活动的中心，是幸福生活的根基，这一切都需要建立在合法的婚姻基础之上。而在现实生活中，违法婚姻关系仍屡见不鲜。如此，婚姻法中有关无效婚姻的规定就成了全面禁止违法婚姻的客观要求。本文通过对无效婚姻相关内容的客观论述，以期更加规范建立合法的婚姻关系。婚姻法中设置无效婚姻，是我国婚姻法在立法内容上的一次巨大进步。可以预见有了关于无效婚姻的法律约束，必将使众多的不规范的结婚行为得到制约，从而更有利于婚姻关系的建立，家庭关系的稳定和睦。 关键词 无效婚姻；家庭；类型
目录 一、无效婚姻的实质 (3) 二、无效婚姻的类型 (3) （一）重婚 (3) (二)有禁止结婚的亲属关系存在 (3) (三)婚前患有医学上认为不应结婚的疾病，婚后尚未治愈 (5) (四)未达到法定婚龄 (5) 三、确立婚姻无效制度的法律意义 (4) （一）填补了我国婚姻立法的空白 (4) （二）避免不必要的法律冲突 (5) （三）维护了婚姻法的严肃性和权威性 (5) （四）使《婚姻法》更好地与国际接轨 (5) 四、依行政程序确认婚姻无效的情况 (6) 五、无效婚姻的宣告 (7) 六、无效婚姻的法律后果 (8) (一)无效婚姻的婚姻关系被宣告无效后的财产分割 (8) (二)无效婚姻的婚姻关系被宣告无效后的子女抚养 (10) 结论 (11) 参考文献 (12)
一、无效婚姻的实质 我国在婚姻法中首次提及“婚姻关系无效”是在《婚姻登记管理条例》（1994年版已废止），直到2001年对《婚姻法》进行重新修订时，才明确婚姻无效的相关内容，至此《婚姻法》的体系才愈加完善。 无效婚姻是指当事人双方不具备法定结婚条件或没有履行法定结婚程序而缔结的婚姻关系,从而不产生合法婚姻的法律效力。 无效婚姻并不是婚姻的一个种类，它只是一种无效民事行为。所谓无效民事行为，是指其虽然已经成立，但严重欠缺民事行为的有效要件，自始、绝对、确定、当然不按照行为人设立、变更和终止民事法律关系的意思表示发生法律效力的民事行为。无效婚姻本身不成其为婚姻，而只是一种非法同居关系。 二、无效婚姻的类型 根据新《婚姻法》的规定，有下列情形的婚姻，属无效婚姻：(一)重婚 重婚有两种情况：一是已经有法定配偶的人又与他人登记结婚，构成法律上的重婚；二是虽未登记结婚，却又与他人以夫妻名义同居生活的，构成事实上的重婚。无论是法律上的重婚，还是事实上的重婚，均属无效婚姻。 (二)有禁止结婚的亲属关系存在。 禁止结婚的亲属是指直系血亲和三代以内的旁系血亲。此处仅说明三代以内的旁系血亲，指出自同一祖父母和外祖父母的直系血亲之外的
合规承诺书(中层及以上)
XXXXXXXXXXX公司 员工合规责任承诺书 姓名：岗位： 为认真贯彻执行员工合规行为规范和领导干部廉洁从业各项规定，端正工作态度，正确对待和行使工作职责，加强自我约束力，提升经营管理水平，本人郑重承诺如下： 一、严格遵守金融行业职业行为规范 （一）自觉学法、懂法、守法，遵守国家金融法规和财务制度，尊重和保护知识产权，自觉维护金融稳定和安全； 严格遵守《企业集团财务公司管理办法》等监管法规、行业自律制度和所在企业集团及机构的各项规章制度，依法、合规开展业务，客观、真实反映本机构业务信息。对于已经发生的违法违规行为或尚未发生但存在潜在风险隐患的行为，按照相关报告制度规定，及时报告； （二）以高标准职业道德规范行事，品行正直，诚实守信，爱岗敬业，维护行业及公司声誉。严格保守国家秘密、所在集团及本单位的商业秘密、客户的商业秘密及个人隐私，对在执业过程中所获得的未公开信息负有保密义务。对客户服务结束或者离开所在单位后，仍应按照有关规定或合同约定承担上述保密义务； （三）公私分明，秉公办事，不得谋取非法利益。遵守国家和本单位防止利益冲突的规定，有效识别现实或潜在的利益冲突，并及时向有关部门报告； （四）从自我做起，熟悉和遵守各项法律法规、监管要求及规章制度。监督下属和自己，不违规操作，制止各种违规行为。不在公司经济往来中收受中介费、回扣、佣金、礼金等行为。不利用公司的商业秘密、知识产权、业务渠道为本人或者他人从事牟利活动；
（五）发现员工有异常行为时要积极向公司有关部门进行举报。接受或者索取本公司的关联企业、与本公司有业务关系的企业，以及管理和服务对象提供的不正当利益； （六）忠实维护股东利益，不发生滥用职权、损害股东资产权益的下列行为： 1.违反决策原则和程序决定公司生产经营的重大决策、重大项目安排、大额度资金运作事项及重要人事任免； 2.违反规定决定公司重组改制、兼并、破产、产权交易、清产核资、资产评估、借贷等事项； 3.违反规定对外投资、担保、融资、为他人代开信用证、采办、销售、进行工程招标投标等； 4.授意、指使、强令财会人员从事违反财经制度的活动； 5.弄虚作假、谎报业绩、作假账； 6.未经批准私自决定公司领导人员的薪酬和福利待遇。 7.未经公司领导班子集体研究或者未经上级批准，决定重大捐赠、赞助事项。遵守禁止内幕交易的规定，不得利用内幕信息为自己或他人谋取利益，不得将内幕信息以明示或暗示的形式告知他人。 （七）正确行使经营管理权，对本人及亲属有可能损害公司利益的行为，应当主动回避。不发生下列行为： 1.本人的配偶、子女及其配偶违反规定，在与本公司有关联、依托关系的私营和外资企业投资入股； 2.将公司资产委托、租赁、承包给自己的配偶、子女及其他有利益关系的人经营； 3.利用职权为配偶、子女及其他有利益关系的人从事营利性经营活动提供各种便利条件； 4.本人的配偶、子女及其他有利益关系的人投资经营的企业与本人所
入职声明
入职声明 一、本《入职声明》在劳动者与用人单位签订劳动合同前使用，其内容皆为用人单位录用条件要求；用人单位在此获悉的劳动者相关信息将来形成劳动关系后劳动合同的履行，劳动保护的实现，工作年限的计算、社会保险的参加等事务相关，劳动者应如实填写，如实回答，否则劳动者将承担相关的法律责任。 二、劳动者对该《入职声明》的填写只是劳动关系形成的必要条件，并不意味着此时劳动关系已形成。 三、本《入职声明》的“用人单位询问部分”由用人单位授权的 （姓名）为工作人员完成。
用人单位询问部分 工作人员提问：（社保转入）劳动者回答： 工作人员提问：（档案的转入）劳动者回答： 工作人员提问：（参加工作时间与累计工作时间，以及是否有连续工作12个月的事实，详见《考勤与休息休假制度》第二十四条定义。）
劳动者回答： 工作人员提问： 劳动者回答： 工作人员提问： 劳动者回答： 劳动者向用人单位提交（已提交）的物品清单 劳动者声明： 劳动者认可其向用人单位提交的物品所含内容与信息是建立劳动关系的必然要求，也是劳动合同成立的要件。 如以上内容与信息，以及向用人单位提交的物品所含内容与信息，存在隐瞒与不实的情况，劳动者在与用人单位建立劳动关系后，同意接受单位的如解除劳动合同，以及劳动合同被认定为无效等相关处理，用人单位因此而遭受的损失，劳动者有义务对此进行补偿。
此外，用人单位在劳动者入职前，已经就用人单位的民主管理制度，工会、职工代表大会基本文件及其组成成员名单向劳动者进行了告知。 用人单位还以《招用阶段用人单位情况告知与应聘人员询问回复书》的形式履行了《劳动合同法》第4条规定的法定义务，实现了了劳动者在招录阶段时的知情权。 劳动者还获知并认可了用人单位的以下规章制度：《职工代表大会活动细则》及其附件之《职工代表名单公示》、《培训制度》、《试用期录用条件》、《薪酬与社保以及劳动定额制度》、《工作交接制度》、《岗位说明书》、《奖惩制度》、《考勤与休息休假制度》、《保密制度》，与等，且用人单位的《关于规章制度生效的会议纪要》中的附件内容与以上规章制度内容一致。 劳动者与用人单位就劳动合同内容在合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上进行了充分且深入的协商，并就劳动合同内容达成了一致。 当劳动者在完成本《入职声明》时，其尚未与用人单位形成劳动关系。 劳动者认可在与用人单位形成劳动关系后的10个工作日内，应向用人单位提出订立劳动合同的要求，否则视为本人在即日要求主动解除劳动关系。 用人单位盖章劳动者签字 本单位授权人签字身份证号码 年月日年月日
浅析我国无效婚姻制度
浅析我国无效婚姻制度 摘要 根据法学专业教学大纲的要求，为加强对所学专业课程的掌握与运用，培养解决实际问题的综合素质和能力，毕业论文选择了《浅析我国的无效婚姻制度》。 本文简要介绍了无效婚姻的概念和特征，重点阐述了我国无效婚姻制度的法定情形和无效婚姻的法律后果。穿插介绍了无效婚姻制度的适用范围和需要注意的几点问题。 一、我国无效婚姻制度的法定情形。我国婚姻法第十条规定，有下列情形之一的，婚姻无效：（1）重婚的；（2）有禁止结婚的亲属关系的；（3）婚前患有医学上认为不应当结婚的疾病，婚后尚未治愈的；（4）未到法定婚龄的。 二、国无效婚姻制度的适用范围。从有利于稳定当事人生活的角度出发。当事人申请宣告婚姻无效时，法定的无效情形仍然确实存在。 三、宣告无效婚姻需要注意的几个问题。宣告婚姻无效实行一审终审，法院不受理当事人的上诉或申诉。当事人申请婚姻无效时，只能就婚姻效力提出请求。宣告婚姻无效的机关只有人民法院。 四、宣告无效婚姻的法律后果。 我国的无效婚姻制度是婚姻家庭制度的重要组成部分，它填补了我国婚姻法的一项空白，使司法机关在处理违法婚姻时有了法律依据。维护了我国婚姻法的严肃性和权威性。我在论文的选题、
写作过程中，对资料搜集、整理、修改等方面付出了艰苦的努力，在取其精华的基础上，进行了创作，提高了理论水平，增强了理论联系实际的能力，形成了严肃认真的科学态度和工作作风。 关键词：无效婚姻法定情形法律后果 无效婚姻，是指欠缺婚姻成立的法定条件而不发生法律效力的男女两性的结合。很长一个时期，我国无效婚姻制度在基本法的层面上始终未作明确规定，而仅见于行政规章和某些司法解释。在我国，首次提到无效婚姻的法律文件是63年8月最高人民法院《关于贯彻民事政策几个问题的意见》（修正稿）。86年《婚姻登记办法》和94年的《婚姻登记管理条例》中虽规定了无效婚姻制度，但还不是正式的法律规定。2001年4月28日公布实施的《中华人民共和国婚姻法》（以下简称《婚姻法》）第十条、第十一条、第十二条是关于婚姻无效和婚姻可撤销的规定，自此，我国的婚姻法正式确立了婚姻无效制度。无效婚姻的特征有两点：（一）男女两性结合时，不符和婚姻法规定的结婚应当符合的实质要件或者程序要件；（二）男女当事人以夫妻名义共同生活，生儿育女，甚至举行了公开的结婚仪式，在现实生活中被社会公认为互有夫妻身份关系。 婚姻是男女两性以永久共同生活为目的的结合，但作为一种社会形式，只有在符合婚姻成立的实质要件和形式要件时，才能得到
合规承诺书三篇
合规承诺书三篇 合规承诺书篇1 中国金融期货交易所： 本人声明：不存在因代理、投资、亲属、交叉任职、协议以及其他安排等因素而对他人的期货交易进行实际控制或者施加重大影响的情形；不存在因上述关系而导致本人的期货交易被他人实际控制或者施加重大影响的情形；不存在通过分仓的方式规避交易所持仓限额而超量持仓的情形。 本人承诺：所做上述声明真实、准确、完整，不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏；将严格遵守期货法律法规和交易所业务规则的规定，合法合规地参与期货交易；愿意配合交易所及相关期货公司采取的相应措施；完全明白虚假声明可能导致的后果，自愿承担因违法违规行为产生的法律责任并接受交易所的处理措施。 承诺人： 承诺日期： 合规承诺书篇2 大连商品交易所： 本人声明：本人与________账户之间不存在因代理、投资、亲属、交叉任职、协议以及其他安排等因素而对________账户的期货交易进行实际控制或者施加重大影响的情形；不存在因上述关系而导致本人的期货交易被_________实际控
制或者施加重大影响的`情形；不存在通过分仓的方式规避交易所持仓限额而超量持仓的情形。 本人承诺：所做上述声明真实、准确、完整，不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏；将严格遵守期货法律法规和交易所业务规则的规定，合法合规地参与期货交易；愿意配合交易所及相关期货公司采取的相应措施；完全明白虚假声明可能导致的后果，自愿承担因违法违规行为产生的法律责任并接受交易所的处理措施。 承诺人： 承诺日期： 合规承诺书篇3 大连商品交易所： 本人声明：本人与________账户之间不存在因代理、投资、亲属、交叉任职、协议以及其他安排等因素而对________账户的期货交易进行实际控制或者施加重大影响的情形；不存在因上述关系而导致本人的期货交易被_________实际控制或者施加重大影响的情形；不存在通过分仓的方式规避交易所持仓限额而超量持仓的情形。 本人承诺：所做上述声明真实、准确、完整，不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏；将严格遵守期货法律法规和交易所业务规则的规定，合法合规地参与期货交易；愿意配合交易所及相关期货公司采取的相应措施；完全明白虚假声明可能导致的后果，自愿承担因违法违规行为产生的法律责任并接受交易所的处理措施。
婚姻承诺书范文
婚姻承诺书范文 婚姻关系承诺书 购房人姓名：性别：出生日期：婚姻状态： 身份证号码： 户口所在地： 本人所提供的婚姻状态，完全依据本人实际情况，未存在隐瞒情形;如因婚姻关系所引发的全部房产方面的经济责任、法律责任、法律纠纷，由本人全权承担。 承诺人： 年月日 婚姻家庭状况承诺书 本人姓名：_______________，身份证号： _______________________________ 现就婚姻家庭状况承诺如下： □达到法定结婚年龄未婚 □离异未再婚 □丧偶未再婚 □已婚，配偶姓名：______________，身份证号： __________________________子女1姓名：_______________，身份证号：__________________________ 子女2姓名：_______________，身份证号： __________________________
本人上述声明完全真实。如有虚假，将承担《中华人民共和国税收征收管理法》第六十三条“进行虚假纳税申报，不缴或者少缴应 纳税款的，是偷税。对纳税人偷税的，由税务机关追缴其不缴或者 少缴的税款、滞纳金，并处不缴或少缴的税款百分之五十以上五倍 以下的罚款;构成犯罪的，依法追究刑事责任。”规定的法律责任。 承诺人： 年月日 婚姻承诺保证书 甲方(姓名、身份证号码、住址)： 乙方(姓名、身份证号码、住址)： 为了确保甲乙双方美好的家庭未来、确保家庭安定团结，更好地哺育后代，经甲乙双方友好协商，达成如下协议以资双方共同遵守： 1.甲方与乙方在夫妻关系存续期间，双方彼此要以尊重、宽容、平等的态度生活生存，为家庭完好做出贡献。 2.甲方应当关心乙方、保护乙方、疼爱乙方，适当购置配送适量的心意物品或交付金钱贰仟元左右(2000元左右)。 3.禁止甲方对乙方采取暴-力、冷暴-力、污蔑等行为。 4.双方应履行家庭义务、夫妻义务，除特殊原因外，彼此应积极配合。 5.双方禁止赌博、吸毒、包二奶、重婚、嫖娼、有婚外性行为、暧眛的关系和其他违背婚姻法律、法规和道德的行为。 6.甲方必须经常和乙方进行多方面的沟通交流，促进家庭和-谐 发展。 7.除出差、探亲，旅游外，双方不得夜不回家，不回家晚上应互通电话告知原因和互报平安! 8.双方有保持身体健康的义务，生病、住院应相互关心和扶助!
企业新员工入职承诺书
企业新员工入职承诺书 企业新员工入职承诺书篇一 本人xx于xx年xx月xx日入职，在xx公司xx部门任职xx岗位，为明确本人在工作期间之责任和职业道德，我愿向公司做出以下承诺： 一、本人承诺入职并与公司签订劳动合同时，所提供的资料信息都是真实可查的，这些资料信息包括但不限于：身份证明、户籍证明、离职证明、学历证明、各项专业证书、照片、历史背景、工作经验、求职简历与入职登记表中的信息及其他由本人提供的资料信息。如在签署劳动合同之后，公司发现本人提供的上述信息有欺诈成分的，本人同意公司随时解除劳动合同，并无需支付任何经济补偿。 二、本人承诺在与公司签订劳动合同时，与任何用人单位之间不存在劳动关系，并且不存在任何没有处理完的法律责任。如果该承诺不属实，则本人与原用人单位之间的劳动纠纷由本人独立承担相应的责任，公司不承担任何连带责任，并有权随时解除本人的劳动合同。 三、本人承诺在与公司签订劳动合同时，公司规章制度和岗位职责我已学习和明确，并愿意在劳动合同履行的过程中严格遵守和履行各项制度;若有违反，愿意接受公司相关处罚，触犯法律的，愿承担法律责任。
四、本人承诺在任职期间，不在外兼职，并严格遵守公司规定的作息时间，因工作需要将服从加班的安排和接受岗位调配。 五、本人承诺在任职期间，自觉维护公司荣誉，不利用职务之便贪污舞弊，不泄露和探听薪资，不伪造或盗用公司印信文件等不正当手段来从事其他活动。 六、本人承诺在任职期间，自觉维护公司利益，不侵占公司、同事或客人的财物、不贪占、无故损毁公司财物，对与本人发生的相关业务经费，愿意接受公司的调查和处理。 七、本人承诺在任职期间，遵守公司保密规定，保守公司秘密，不将公司的任何材料带离工作场所，不向他人泄露公司秘密，保证不散播不利于公司的言论，更不做中伤公司的事，自觉维护公司声誉。 八、本人承诺在任职期间，在工作时间内必须穿戴公司提供的工作服等劳保用品，并保证整洁;中途辞职，所发放的劳保用品需要上交，若遗失，则按价赔偿。 九、本人承诺在任职期间，个人意见或建议，保证做到逐级反映;当反映意见或建议未获解决或采纳时，保证以书面形式向上级反映。如确需当面反映时，保证在工作结束后进行。 十、本人承诺在任职期间，本人保证遵守公司薪酬保密规定，不向他人透露自己薪酬或探听他人薪酬;如有违反，
浅谈无效婚姻制度图文稿
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湖北省荆门职业技术学院 人文分院 系部：政法系 专业：法律专业 级别：2002级 班级：三班 姓名：****** 学号：*********** 指导教师：谢姗姗（老师）
浅谈我国无效婚姻制度 [内容提要]： 新的婚姻发中增设了婚姻无效制度，是我国婚姻立法上的重大进步，使我国的婚姻制度得到了进一步完善。现就我国的无效婚姻制度作一论述，并谈谈自己的一点浅见。简要阐述无效婚姻的概念及无效婚姻制度的法律意义，具体论述无效婚姻的构成原因，关于无效申请人的确定，确认无效婚姻的程序，无效婚姻的法律后果以及人民法院审理婚姻无效案件时应注意的问题。 [关键词]： 无效婚姻无效婚姻申请人宣告无效婚姻的程序无效婚姻的法律后果 在我国的现实生活中，违法婚姻屡禁不止，设立无效婚姻制度是全面法制违法婚姻的客观要求。我国在2001年相信出台的《中华人民共和国婚姻法》增设了无效婚姻制度。无效婚姻制度是结婚制度的重要组成部分，能够保障结婚条件和程序的执行，保护合法婚姻，预防和制裁违法婚姻。《婚姻法》这一规定是我国婚姻立法上的一大进步，使我国的结婚制度得到了进一步完善。但由于现定生活中婚姻家庭在关系的复杂多样，法律规定难免有疏漏，现行的有些规定还有值得探讨之处。而新《婚姻法》关于无效婚姻的规定也是过于原则性，缺乏较强的可操作性。本文就我国现行《婚姻法》中规定的无效婚姻制度作一论述，并发表自己的一点浅见。 本文所指的无效婚姻是指因欠缺婚姻成立的法定条件而不发生法律效力的婚姻。也就是说，由于男女双方的结合不符合法律规定的结婚实质要件的规定，因而自始不具备婚姻的法律的法律效力。无效婚姻并不是婚姻的一个类
银行合规承诺书
银行合规承诺书 一、服务项目 （一）、营业网点 1、推行首问责任制，遇到客户的第一接待人，要至始止终的帮助客户联系解决； 2、按时上下班，做到满时满点服务； 3、使用文明用语，不怠慢、顶撞、刁难客户，做到来有迎声，走有送声； 4、员工仪表端庄，着装统一，挂牌上岗； 5、对外支付七成新以上人民币； 6、为客户提供笔、墨、老花镜、验钞机、蘸水盒等便民用品； 7、在无机械故障和网络故障的前提下，自动柜员机24小时工作。 （二）、结算业务 1、不无理拒付或压票； 2、银行汇票、转帐、电汇、现金等到业务及时办理，本系统内，且收款人开户行通汇的情况下，24小时以内到帐。客户使用“实时汇兑”系统，即刻到帐； 3、单位、个人存款帐户在结息日按时结息，当日入帐。 （三）、信贷业务 1、服务标准：在借款人的借款用途符合国家产业政策及中国农业银行信贷政策的前提下，由支行客户业务部（企事业法人客户）、个人业务部（自然人客户）受理其借款申请； 2、服务时限： （1）、短期借款1个月内答复； （2）、中长期贷款6个月内答复； （3）、受理企业提供全额保证金申请开立信用证、签发银行承兑汇票、小额质押贷款、出口押汇等信用业务时，如符合相关政策规定、手续完备，1个工作日内办理完毕。 二、违诺处理 1、使用不文明语言或不履行承诺引起客户投诉的，第一次处罚20元，并让责任人向客户登门道歉，取消年终先进个人评选资格；第二次处罚50元，除登门
道歉外，全行通报批评，年终考核为不称职；3次以上予以下岗； 2、利用工作之便对客户或企业吃、拿、卡、要的人和事，一经查实，对责任人按党纪政纪严肃处理直至开除或移交司法机关； 三、投诉监督 客户投诉，3个工作日内予以答复，如遇特殊情况无法在承诺期内处理完毕的，及时向有关单位和客户作出解释。 监督电话： 1、计划献财务部 2、个人业务部： 3、客户业务部： 4、行长电话： 5、单位负责人：
员工入职承诺书
员工入职承诺书 员工入职承诺书1 本人入职昆明弗拉瑞矿业有限公司，从事_________岗位职责，本人了解有关保密法规制度，知悉应承担的保密义务和法律责任。本人确认并同意，承诺担负如下岗位保密责任，履行相关保密义务： 一、认真遵守国家保密法律、法规和规章制度，履行保密义务。 二、不提供虚假个人信息，自愿接受保密审查。 三、不以任何方式泄漏所接触和知悉的国家秘密和企业秘密。 四、公司一切未经公开披露的业务信息、财务资料、人事信息、合同文件、客户资料、调研和统计信息，技术文件（含技术方案）、公司经营管理文件、会议内容等均属企业秘密，本人有保守该秘密的责任。无论本人在任职期间或离职之后，都不能将任何机密信息透露给公司以外的任何组织和个人，或者在没有得到公司书面允许的情况下将机密信息用于任何未经授权的目的。当不确定某些具体内容是否为公司秘密时，本人承诺请示公司主管该项的高层经理人员鉴定其性质。 五、公司的一切书面和电子材料、培训资料、公司均有知识产权，本人在未经授权许可的情况下，不能对外传播。 六、本人因职务取得的商业和技术信息等研究成果，权益归公司所有。 七、任何公司财产，包括配备给本人适用的办公桌、保险柜、书柜，乃至储存在公司设备内的电子资料（无论谁创建的），都是属于
并且只属于公司，本人不具有所有权及隐私权，如遇情况需要，公司有权进行调查和调配。 八、本人在公司的任职期间，以上所列机密材料都只能由本人在公司的授权职责范围内使用，在以下两种情况中，只要有一种情况发生，本人都将所有属于本人保管或处理范围的机密材料的原件及副本立即交付给公司： （一）在任何时候，公司提出此要求。 （二）在本人离职时。 在交付上述机密材料后，本人不保留任何这些材料的原件和副本。 九、本人若收到外部邀请进行开会、研讨、交流或授课，本人承诺事先要征得上级领导批准，并就可能涉及的有关公司业务的重要内容征求上级意见。 十、本人承诺未经公司审查批准，不擅自发表涉及未公开内容的文章、著作。 十一、离岗时，自愿接受脱密期管理，签订保密承诺书。本人已阅读，并理解和同意遵守本承诺书所有条款，如本人违背承诺，自愿承担党纪、政纪责任和法律后果。 承诺人签名： 时间： 员工入职承诺书2 承吉林xx工程机械有限公司录用，本人自愿向公司郑重承诺： 一、遵守国家、地方法律法规，服从公司工作调遣与指令。
浅析无效婚姻的缺陷
浅析无效婚姻的缺陷 ——以“疾病婚姻”为例摘要： 婚姻是男女双方以永久共同生活为目的，以夫妻的权利和义务为内容的结合。无效婚姻是指因欠缺婚姻成立要件而不具有法律效力的违法婚姻，即男女双方的结合由于不符合法律规定的结婚实质要件和形式要件，因而不具备婚姻的法律效力，在婚姻当事人之间不能产生预期的权利义务关系。婚姻立法的发展体现了社会的进步与发展，《婚姻法》的颁布、修订和日臻完善，是建设社会主义法治国家的总形势的需要，表现了我国政府对男女婚姻立法方面的重视与进步，2001年修订的《婚姻法》中增设了无效婚姻制度，反映了立法者对婚姻制度的研究和探索，弥补了法律的空白，这对健全我国的婚姻法律制度具有十分重要的意义。但是我国无效婚姻规定的缺陷也是显而易见的。就疾病婚而言，不应该完全是无效的。 正文： 无效婚姻制度起源于古代法。《汉莫拉比法典》、《罗马市民法》都对无效婚姻有所规定，如《汉莫拉比法典》第128条规定:"倘自由民娶妻而未定契约，则此妇不能认定为是他的妻子。无效婚姻虽然起源于奴隶社会，但直至中世纪的欧洲寺院法才正式设有无效婚姻制度。寺院法禁止离婚，设立无效婚姻，不仅可以作为违法婚姻的法律对策，而且在一定意义上，他还是禁止离婚的一种补救手段。承袭罗马法法律学说的《法国民法典》，一方面狙继受罗马法的精神，设立
无效婚姻，另一方面，又进一步完善了无效婚姻制度，将无效婚姻划分为绝对无效和相对无效婚姻。属于绝对无效的行为违反公益要件，如重婚、未达到法定婚龄等，当事人，利害关系人及检察官均可以成为无效婚姻的请求人。属于相对无效的多违反私益要件如非自愿或因错误而结婚。1900年的《德国民法典》不仅规定了无效婚姻制度，而且规定了可撤销婚姻制度，将违背结婚要件的违法婚姻区分为两类，缺乏法定的资格、重婚、近亲结婚等地为无效婚姻，未经法定代理人同意，因误解、欺骗、威胁而结婚的，为可撤销的婚姻，从而近亲属法中首次兼才无效婚姻和可撤销婚姻两种制度。此后，瑞士、日本、英国等许多国家也相继设立了这两种制度。 （婚姻家庭法新论潘新喆中国明主法制出版社） 《中华人民共和国婚姻家庭法》（草案1997年4月试拟稿）第三十条至第三十六条和1997年10月（试拟稿）第二十七条至第三十二条都是仅规定了无效婚姻制度。而2001年4月28日全国人大常委会通过的《中华人民共和国婚姻法（修正案）》第十条至第十二条则分别规定了无效婚姻制度和可撤销婚姻制度。由此可见，我国的新《婚姻法》在规定了无效婚姻的同时，也规定了可撤销婚姻，采取的是无效婚姻和可撤销婚姻制度并行的双轨制立法模式。 但不同的是，大多数国家规定可撤销婚姻占主体地位，无效婚姻相对较少的立法模式，如瑞士、我国台湾地区、日本、美国等亲属法。而我国规定无效婚姻占主体地位，可撤销婚姻相对较少。存在这类立法模式的国家相对较少，而我国就属于这种模式的典型代表，我国对