半路出家的投资银行家读后感

《半路出家的投资银行家》读后感

次贷危机愈演愈烈，美国再次爆发金融“海啸”，全球第四大投资银行雷曼兄弟宣布破产，证券业巨头美林证券面临收购，华尔街五大投行仅剩两家，是否还会有更多的金融机构倒下？风雨飘摇的投资银行业究竟发生了什么？曾经呼风唤雨的投行精英未来路在何方？怀着求知与好奇的心思去寻觅，希望能从书本中得到自己想要的，就在此时《半路出家的投资银行家》走进了我的生活，觉得这本书真的很通俗，很好。

乔纳森·尼是一个半路出家的投资银行家。一次偶然的机会，让他进入了华尔街极具声望的高盛银行，而后跳槽到摩根士丹利。他见证了这个行业经历的一段特殊时代——因互联网经济高速发展而出现惊人业务量的时代，一个令人振奋的年代，以及之后随泡沫破灭而出现的灾难。过去的10年，见证了投资银行业的热闹纷呈，也交替着经济的繁荣与衰落。高盛、摩根士丹利、美林、雷曼、贝尔斯登，这些响当当的名字曾经让无数聪明而富有野心的年轻人心生向往、顶礼膜拜。当然，也包含我们。所以怀着崇敬的心情读完了这本书。

虽然世界上应该没有什么由人所做的事是在所有的时间都没有任何一个人知道的。但事实上，这个世界的各个角落里依然充满了隐秘——每个行业都有它的潜规则和不为人知的另一面。局内人都清楚，局外人却无从得见。假如它们都跟金融业一样具备如此重大的影响力的话，任何一个走偏，都可能导致一次危机。各种危机爆发的原因正如一个个的小黑屋子。假如没有熟悉形势的局内人在屋里把灯拉开的话，外行如我们，将很难找到屋里的开关作者勇敢地褪掉了投资银行家那件皇帝的新装，告诉我们，“说到低，投资银行是一种推销员业务，尽管投资银行家不愿意承认这一点。”

我认为，这种态度是客观的，也有助于从业人员更好地把握自己的职业生涯。按照销售人员的要求来开展投资银行业务，恐怕要比按照研究人员的方式来开展这项业务，更容易获得成功一些。

书中关于职场政治的描述，让我再次相信职场政治无处不在。不要以为只有中国存在职场政治，也不要以为只有政府部门存在阶级斗争。任何国度的任何单位，都不会纯净到没有职场政治。因此，我们追求的，不是完全没有阶级斗争的职场，而是理解职场政治的性质，并尽可能找到在这种职场生态下生存和发展的方法。书中也多次提到关于投资银行家升职。跳槽的问题，这些都从侧面展现了职场政治。尽管有时我们不是出于内心的想干一些事，但是，又不得不违背良心去做一些事，不知道是我们的人格出现了问题，还是，社会出现了问题。

作者在谈到曾经的高盛掌门人西德尼.温伯格时说，“温伯格所代表的价值观——忠诚、谦卑、独立、公共服务意识、诙谐幽默——现如今经常被念叨，却很少被实践。这些价值观所带来的一些特殊规则虽然长久以来一直被沿用着，但看上去却无可挽回地过时了。”由这些原则确立的投资银行风格被作者界定为“关系银行”，大体意思是靠长期忠诚、专业的服务获得业务，而不是像后来那样注重短期、忽视长期，注重盈利、忽视责任，注重收益、忽视风险。

关于这一点，温伯格的继任者格斯?利维概括为，“高盛之所以与众不同，是因为它放弃短期的贪婪而追求长期的贪婪。”作者解释到，“也即放弃短期的商业机会，来投资于长期的客户关系，而这正是使高盛鹤立鸡群并形成优越的业务模式的奥妙所在。”

后来的投资银行家在短期利益面前，几乎完全放弃了温伯格的传统。结果造成了一次又一次的危机，并给整个行业留下了难以弥补的文化损失。

与温伯格传统类似，在投资领域，我们也不应该为了追求短期利益而忘记长期利益。毫无疑问，在投资领域，格雷厄姆和巴菲特的传统依然代表了最稳健的投资风格。

作为个人投资者，如果想在资本市场上获得超过平均水平的收益，除了遵循格雷厄姆和巴菲特的参与原则外，我看不出有哪种方法可以长期、稳定、持续地导致成功。

要之，这种方法对投资者而言有两大基本要求，一是选择投资对象时遵循严格的标准，二是购买后耐心持有。

为了追求长期的贪婪，我们必须放弃短期的贪婪，以及与此同源的恐惧。

另外，我们必须要有近期操作策略。今天市场下挫6.31个百分点，我个人的投资组合下挫幅度似乎要比这个还猛一些。不过，我没有做任何操作，也不再有任何恐惧与担心。

我依然不知道明天市场会朝哪个方向发展，有多大幅度的调整，猜测市场运行情况是我力所不能及的。但是，我知道，自己所持有的股票，长期而言有足够的投资价值。这是唯一能让我保持镇定的理由。

我将继续耐心坚守，如果前期关注的几只股票运行到合理的价位，我将毫不犹豫地重仓买入。不过，我得更加耐心一些，直到一个相对合理的价格出现。

要想在这个短期贪婪泛滥的世界上获得成功，除了保持长期贪婪并坚守最基本的原则外，我们别无选择。

同时，让我很受启发的还有一处细节。约翰.桑顿于1994年在投行的一个内部会议上面对两千名银行家讲述他的哲学——他在白板上画了一堆黑点，然后在黑点外面画了很多圈，很多圈有重叠的地方。桑顿解说道：“黑点代表世界上的重要人物......我不知道确切有多少人，但肯定没有这些黑点多”，圈则代表这些人的生活范围，“他们认识谁，做什么样的生意，在想什么，全在这个圈里。这个世界上发生的大事基本在这里。”他指着圈图上重叠最多的地方说：“这，就是我想去的地方。这，就是我们的战略。”不管是不是真的如同书中所提到的，在一定意义上，投资银行家与骗子等同，但是，不可否认的是，他们之所以能做到这些，一方面是有大家的信任的原因，另一方面则是投资银行家本身含有魄力，有目标。让我们不得不相信他们。

对书中的故事本来还怀着将信将疑的态度，直到讲到约翰.桑顿这一段，我开始相信，相信它所告诉我们的IB是什么，IB是干什么的，IB人怎么样。有人说：外表光鲜下的，IB 其实不过跟卖肉的差不多。只不过我们把它包装的很好，并且自以为高尚。本质是一样的。“想法和客户关系”这是IB最需要的。要说最的话，那还是：客户关系。虽然说得有些不是很文雅，但事实上，确实如此。

所谓的pitch，所谓的Due D，突然一切好熟悉。

所谓的professional services。

不知道为什么，尽管感觉投资银行家不再那么神秘，甚至还有些令人失望，还是很崇拜他们。不仅仅是头脑，不仅仅是智力，那是一种魄力，一种敢于冒险，敢于自己直面风险的态度。突然想起问林嘉喜投资银行家是不真有骗人时他的回答：如果南京市市长骗你时，你会不信么？高盛无疑就是就是市长这一角色。但我们又能怎样，如果不是这些投资银行家给了企业勇气，大家都畏手畏脚，那又怎么会有那么多成功的并购项目。当然，如果每一家投资银行都能够秉承“以一流方式做一流生意”的原则，而不是聚焦于短期利益，有一单生意就做一单生意，这样会更好。这又不得不重申一下企业文化问题，无论是对企业，还是对员工，我一直都坚信：企业文化有很强的凝聚力。