对宣传思想文化工作的一点认识

我是一名政工员，现立足本职岗位，浅谈一下自己对宣传思想文化工作的认识。

宣传思想文化工作，担负着牢牢把握正确导向，统一思想、凝聚力量的重要使命。新形势新任务对宣传思想工作提出新要求，要树立高度的文化自信，坚持正确的政治方向、舆论导向、价值取向。

作为一名最基层的政工员，从基层思想文化宣传工作对象来看，部分基层群众存在道德诚信缺失、公益集体观念弱化、礼义廉耻传统道义退化等现象；作为兵团人，自力更生、艰苦奋斗精神不足。所以，做好基层思想文化宣传工作，对教育、引导、把握意识形态具有十分重要的意义。引导居民树立正确的价值观，将兵团的优良传统传承下去，牢固树立“四个自信”，进一步强化“四种意识”，为团场的经济社会发展奠定坚实的思想基础。

近年来随着社区建设的不断加强，社区文化也有了新的发展。作为群众文化形态之一的社区文化，对丰富社区居民业余文化生活、促进社区安定团结、推动社区精神文明建设等方面具有独特的作用。多年来人们一直习惯于采用开大会、贴标语、散传单或者是通过报纸、电视等手段来传达贯彻党的各项方针政策，但这些方法往往将群众置于“我说你听”的被动状态。作为一名政工员，宣传思想文化工作是我工作中的一个重要的组成部分，随着社会环境的开放、全面改革的深化，群众思想意识的多元化，

进一步增强工作的主动性、针对性、创新性是大势所趋。因此，应当采取能够适应新形势新需要的各种形式，来创造性地开展宣传思想文化工作。在社区，可以将发生在居民身边的人和事，用大家喜闻乐见的文艺形式编成文艺节目，生动活泼地把党的方针政策告诉群众，同时使群众在编节目、演节目、看节目的过程中接受形象化的教育。这样的文化宣传形式将“我说你听”的被动状态反变成了自我参与、自我教育的主动状态，从而能够明显的提高宣传的效果。

总之，宣传思想文化工作对于建设社会主义精神文明具有非常重要的作用，我会在团场打造先进文化示范区的道路上砥砺前行，尽我所能、恪尽职守，忠实地履行好我的职责使命。

宣传思想文化工作思路

2018年宣传思想文化工作思路 18年，我们将继续围绕区委、政府的重点工作和街道中心工作，把理论武装、对外新闻宣传、精神文明建设、群众文化活动等各项工作认真落实到位，为街道的经济社会发展提供强有力的思想保证、精神动力和舆论支持。一、以落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为主线，不断加强思想道德建设。继续严格执行党委中心组理论学习制度，实行领导干部带头参学、带头调研、带头讲课;不断深化宣传活动，以街道干部大讲堂、社区文化活动中心、学校和君泰市场为阵地，组织专家宣讲团、领导干部、模范人物和基层文艺宣传队进行宣讲，用身边的人和事教育人、引领人。二、以弘扬核心价值观为根本，深入开展主题实践活动。突出价值观教育、公民道德教育、未成年人思想道德教育。广泛开展“学雷锋志愿服务进社区”和“践行价值观，文明我先行”主题活动，举办核心价值观书法大赛、圆梦演讲、微体会，开展“好家风好家训”征集。在辖区志愿、道德广场，经常性开展“实践劳动、共创文明”等主题活动。广泛开展寻找“身边好人”活动，挖掘宣传一批最美老人、孝贤人物、美德少年等典型，形成辖区上下向“身边好人”学习的良好风尚。依托知识学堂、爱心社等一批精品社团，在寒暑假期间为辖区中小学生提供课外辅导、兴趣班、社会实践等，帮助青少年巩固课堂知识，提高学习能力，营造良好的教育环境。三、以加强舆论宣传为引导，着力提升宣传工作实效。构建宣传联络员组织网络，配齐配强报送信息人员，有目标、有计划、有步骤地开展专业知识培训，提高写作能力。加大对蓝色经济总部、旧小区改造、由民做主、四社联动、“四通一治”等重点工作的宣传力度，充实文明网、志愿者服务网和奎文图片库等活动内容建设，强化《奎文宣传》、《奎北社区报》等报道，扩大北苑各项工作的影响力。建立政务微博、微信，切实管理应用好新媒体。同时，加强网络媒体的管理，通过健全网络舆情员队伍、完善网络舆情工作制度、加强网络评论员培训等，做好网上舆论引导。四、以巩固文明创建为抓手，全面提升市民文明素质。健全完善志愿者招募注册、培训管理、服务记录、志愿服务积分奖励制，继续定点、定时、定向开展

公司企业文化工作总结

XX公司企业文化工作总结 XX公司企业文化工作在集团新闻办和公司管理层指导下，在各部门员工的大力支持与积极参与下，紧紧围绕公司创新、发展的实际，切实发挥企业文化工作的自身优势，坚持以加强贯彻指导为基础，以推进工作创新为目标，以文化活动为载体，以服务生产和服务基层为推广手段，积极探索企业文化建设的新思路、新途径和新方法，使公司企业文化建设得到了长足发展。一、坚持正确的舆论导向，办一份务实的反映企业特色的内刊，以集团导向指引为宣传核心，导入内化集团文化，贴近管理层、员工工作和生活开展各种宣传工作。一份企业内刊是连接公司管理层和员工的纽带，是沟通公司各层级的桥梁。企业内刊自创办以来一直是企业文化展示核心平台，是企业与员工沟通的渠道。公司员工可以从中得到知识的学习和企业文化的渗透。《XX报》目标值全年不少于10期，计划每月一期，按计划进行出版，截止11月共出版9期。公司内刊服务对象是全体员工，内刊现为四版，每月出版一期。版面囊括公司新闻、企业专题、企业管理、生活频道；内容一直围绕着员工所密切关心的话题和问题。通过专专版、专题策划加强宣传造势，如：今年我们针对节约成本、每个寓教于乐的培训效果巩固课题等素材专门精心策划了专题进行报道。加强对公司现阶段的重要工作、重要活动前期策划，把专题做大、做深、做活，使得内刊有生命力，有特色。内刊是我们企业文化工作的传播工具之一，通过这个媒介，为企业的战略实施和经营管理服务。从员工的角度来讲，他们通过这个媒介最希望了解到的也恰恰是企业的发展与相关的工作。除此之外，我们重点把握以下两个方面的工作： 1、栏目建设根据调查，读者关注一份报纸往往只关心某几个甚至某一个栏目，可见栏目建设的重要。我们在内刊栏目建设方面一直都在不断探索和加强。“总经理信箱”、“员工来信”、“班组风采”都是广大工人喜闻乐见的栏目；“高层访谈”、“管理时评”更是广大干部员工了解公司战略部署以及相关工作部署的重要窗口。我们除了继续办好这些栏目外，在接下来的工作中，我们计划开设“啄木鸟”

【心得体会】关于宣传思想文化工作的思考和建议

关于宣传思想文化工作的思考和建议 X月X日下午，中共XX市委党校、XX行政学院第21期哲学社会科学教学科研骨干培训班根据课程安排，围绕“关于宣传思想文化工作的思考和建议”进行分组讨论。讨论会上学员们踊跃发言，各抒己见，立足理论知识并结合自身工作实际进行深入的探讨和交流。讨论指出，目前我市宣传思想文化工作存在“五化”现象：思想认识僵化、统筹能力弱化、宣传活动形式化、示范点建设同质化、基层工作虚化。在实际工作中很多同志对宣传思想文化工作重要性认识不清、重视程度不够，开展工作思路不明，方法简单粗暴。尤其是基层宣传思想文化队伍建设滞后，工作经费不足，管理体制机制不完善，工作方式方法单一，导致基层宣传思想文化工作开展难，动力与后劲不够，群众接受度不高，工作成效不显。讨论强调，要开展好宣传思想文化工作，一是从全市角度总体布局，整合资源，突出特色，深化对抗战文化、红岩文化、三峡文化、巴文化等区域文化品牌的挖掘、研究和宣传。二是加强重点人群的宣传教育工作，特别是抓好党员干部职工和青少年群体的党史专题教育和乡土文化教育，反对历史虚无主义。三是宣传文化工作要从“高大上”向“草根”转化，要接地气，让老百姓感兴趣、听得懂。应该与群众文化活动结合起来，与新老媒体融合结合起来，与传统文化传承结合起来，做到内容通俗化、语言生动化、形式多样化、对象多重化。四是落实意识形态工作责任制，

强化对意识形态工作重要性和必要性的宣传和认识，正确处理好正面宣传与舆论斗争的关系，正确处理好“堵”与“疏”、“管”与“占”的关系。通过设立专业的意识形态管理机构，细化意识形态考核内容，切实抓好意识形态工作。五是根据宣传思想文化工作责任大、任务多、要求高的特点，加强基层尤其是边远区县基层宣传思想队伍建设，引进专业人才到基层开展文化产业发展指导，让宣传思想文化工作在基层“落地开花”。六是强化市级宣传思想文化部门与区县部门的联动、互动机制，使市级部门的专业性与基层单位的实践性相融合，接通政策理论的“天线”和基层实践的“地线”共同做好宣传思想文化工作。

如何做好新形势下宣传思想文化工作

如何做好新形势下宣传思想文化工作 This model paper was revised by the Standardization Office on December 10, 2020

如何做好新形势下的宣传思想文化工作（县委常委、宣传部长）县委宣传部是承上启下贯彻执行党的大政方针的重要基层宣传机构，他承担着舆论引导、政策宣传、理论武装等任务，由于直接面对基层群众，又面临工作对象复杂、工作开展难度大等实际问题。在某种程度上说县级宣传思想工作是一项长期而复杂的工作，更是全面贯彻落实科学发展观、建设小康社会各项工作中的重要组成部分，也是舆论监督和宣传思想文化的总和。因此，如何立足实际、开拓创新，做好新时期宣传工作也就成为了所有基层宣传战线工作者的共同面对的问题,笔者通过亲历基层宣传工作实践，有所感悟，认为应该从抓基础强队伍、抓大局保方向、抓学习保创新、抓先机保主动等方面入手。一、建立好一支通讯员队伍是做好宣传工作的基础建立一支强有力全覆盖的宣传工作队伍是搞好基层宣传工作的保障性条件。宣传工作是贯穿于各项工作之中的，它不局限于一个部门，而是全县的工作。革吉地域辽阔，宣传工作要发挥其应有的作用，必须要有各方面的参与，必须要有工作在各条战线的人员参与，这样才能使宣传工作深入到各项工作之中，为其鸣锣开道、排除各种思想干扰，使其能在良好的舆论环境中顺利进行；这样才能

经常了解和掌握干部群众在各种特定条件下的思想、情绪和呼声，做到如实反映情况，使管理上层能够有针对性地开展工作；这样才能及时发现和反映群众在实践中创造的各种新鲜经验，为全县的干部群众提供学习的典型。所以我认为建设一支广泛参与的通讯员队伍是做好宣传工作的基础。建立起遍布全县各行各业各个领域的通讯员网络，不仅宣传工作有了群众基础，而且能更贴近群众、更贴进生活、更贴进实际。二、坚定方向，把握大局。舆论导向，关乎社会稳定、县情民意、关乎国计民生，宣传要为改革发展提供思想保证、智力支持和精神动力。第一，宣传要坚定为社会主义现代化建设服务的方向。宣传工作要为国家大政方针的贯彻落实和全面实施提供舆论宣传和思想保证，确保政策落实的及时、到位和有效。第二，宣传要认清形势、把握大局。宣传要把握时代脉搏，始终与国家和人民的利益保持高度一致。当前，我国的改革发展已进入一个关键时期，既是“发展黄金期”，又是“矛盾凸显期”，思想文化领域面临着种种复杂情况，各种思想文化相互激荡，“噪音”、“杂音”时有出现。因此，广大宣传工作者要加以重视，要与时俱进，时刻把握大局，坚定政治方向。

南皮县有关当前宣传思想文化工作存在主要问题的原因症结分析

关于当前宣传思想文化工作存在主要问题的原因症结分析单位：南皮县委宣传部撰写人：李敬时间：2013年4月15日中共南皮县委宣传部关于当前宣传思想文化工作存在主要问题的原因症结分析调研报告为认真贯彻落实十八大和“两会”会议精神，积极按照“高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新”的总体要求，要加强宣传思想工作，用社会主义核心价值体系多样化的社会思潮，以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神鼓舞斗志，在南皮县大建设、大开放、大发展的新时期，做好基层宣传思想文化工作尤为重要。对近年来我县宣传思想文化建设情况进行了调研，并作了认真客观地分

析，现将基本情况报告如下：一、当前我县宣传思想文化工作存在的问题 1、对宣传思想文化有待进一步认识。宣传思想文化工作作为软指标，在“重经济、轻文化”的现实生活中，往往被忽视。多数的状况是“只要经济成效，不要思想文化建设”的现状，人们对宣传思想文化的理解并不全面，思想认识上也存在一定的差距。在村落建设的过程中，地方保护的隐患依然存在，同时也存在“以经济为先”侧重发展的现象，因而对宣传、贯彻、落实文化建设的相关政策不够积极，不能做到对新宣传思想文化建设丰富内涵的整体把握，不能将经济建设和文化建设有机，有效的联系在一起。因此，尽管上级出台了一系列政策，对宣传思想文化建设提出了具体要求和措施，但由于基层认识上的偏差，很多措施得不到实施或实施力度不够，导致了文化作为一个朝阳产业、绿色产业来发展还需要加强思想引导。 2、党的方针政策宣传形式单一，宣传资料与群众需求差距大。当前，对党的方针政策的宣传形式自上而下几乎都是开报告会，座谈会等。这种强制灌输，简单给予，忽略了受教育者的主体性，压抑了其自我学习、自我选择、自我创造的积极性。精神学习读本虽然数量众多，但是真正适应百姓生活需求的却少之又少。使得干部群众的思想观念滞后，“两张皮”现象不同程度的存在：在工作载体上，工作亮点和典

2018年宣传思想文化工作计划

2018年宣传思想文化工作计划局机关各股站室、各下属单位：为做好2018年城乡建设系统宣传思想文化工作，结合建设工作实际，制定本计划。一、指导思想紧紧围绕xx经济社会发展大局，按照“凝聚力量、唱响广昌”的总要求，以深入学习十九大精神为主线，紧紧围绕县委县政府建设“幸福xx”的战略，加大对外宣传的力度，着力推进社会主美丽义核心价值体系，着力壮大主流思想舆论，着力丰富人民群众精神文化生活，着力倡导文明新风，为实现全县城乡建设事业发展积聚强大正能量。二、主要目标和内容（一）不断深化党的十九大精神学习宣传贯彻深入开展学习党的十九大会议精神。总结宣传“学创”活动的新举措、新经验、新典型、新成绩。继续抓好党的十九大会议精神的学习培训，注重提高系统党员干部政策理论水平。踊跃向县内外新闻媒体专栏投稿，多层次、多角度反映城乡建设系统广大党员干部职工积极开展“学创”活动、全力服务建设“美丽xx”战略的良好精神风貌。（二）进一步加强理论学习

扎实开展学习型党组织建设，深入开展“两学一做”活动，着力培育学习型个人、学习型机关、学习型党组织。通过集中培训、理论研讨、现场交流、实地考察、课题调研等方式活化学习形式，适时开展集中研讨和学习考察。（三）加强新闻宣传和舆论环境做好新闻宣传工作。突出抓好全县建设重点工作宣传，深入报道建设系统在保障改善民生、创新社会管理、发展公共服务等方面的重要举措，鼓舞系统广大干部职工干事创业的士气。加大对外宣传力度，继续落实年度信息宣传工作目标任务，建立健全建设宣传信息基础网络，完善信息宣传工作长效激励机制；并通过与电视、报刊等新闻媒体合作开辟宣传专栏，不断扩大建设宣传阵地，提高建设系统影响力。加强网站建设与管理。及时更新县建设局微博内容，坚持实事求是和时效性原则，反映最新惠民举措、工作动态。不断加强县建设局网站建设，极力体现执政为民、服务群众宗旨，达到民意直通、政策直通、服务直通。坚持以正面宣传为主，积极发展健康向上的网络文化，为全县建设事业发展创造更加良好的舆论环境。（四）深化精神文明创建加强社会主义核心价值体系建设，进一步加大重点典型宣

在全县宣传思想文化工作座谈会上的发言

在全县宣传思想文化工作座谈会上的发言尊敬的各位领导、同志们：大家下午好！根据会议的安排，我在这里作个发言。2010年以来，我县宣传思想文化工作在县委、县政府的正确领导下,在县委宣传部的直接指导下，全面呈现出良好的发展势头。针对如何加强2011年我县宣传思想文化工作，下面我就文广事业发展的角度作简要的工作汇报：一是继续深入宣传贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，重点围绕贯彻县委、县政府中心工作部署，把握宣传重点，着力提高舆论引导能力。在继续下大力气改善、提升新闻采编播设备，充实宣传报道队伍的基础上，通过精心策划，挖掘题材，全面加强广播、电视新闻内外宣工作，在确保内宣质量的前提下，加强对外宣传与市、省台的发稿通联，宣传报道好我县经济和社会建设事业发展成果，展示XX新形象。二是加强管理，加大工作力度，不断深化文化体制改革，深入推进文化产业建设，不断强化公共文化服务体系建设，充分利用现有文化资源，继续整合各方力量，推动文化创新，积极开展群众喜闻乐见的文化活动，为我县经济和社会事业又好又快发展提供丰富的精神食粮。1.认真实施好广播电视进村入户工程，到明年6月确保本地广播电视节目行政村覆盖率达到80%；认真实施好广播电视数字化试点，做好设备调试安装工作，早日使覆盖区域内的群众通过无线数字机顶盒或电视一体机收看数字电视。2. 做好群众文化活动的组织

工作，筹备举办XX县第三届农民文化艺术节、第二届电视青年歌手大赛、第三届职工文化艺术节、第二届少儿才艺大赛和首届主持人大赛等活动，丰富群众文化生活；3.利用文化阵地，做强文艺培训，以XX电视台二套、三馆一中心各类阵地为平台，组织筹备XX电视台少儿艺术团，打造全县青少年培训教育重点基地，做大做强我县少儿校外培训教育。4.抓非物质文化遗产项目调查申报、保护传承工作，力争在明年非遗保护名录申报工作中市级申报成功8项、省级4项。5.认真实施“全国文化信息共享工程”，启动县级数字图书馆推广计划，建好数字图书馆，实现优秀文化信息资源在全县19个乡镇范围内共享共建。6.加强文物保护利用，将县级文物保护单位XXX申报为省级文物保护单位，出版书籍《XXXX》。7.加快文化体制改革，推进公益性文化事业单位内部机制改革，推动全员聘用制和岗位责任制的实施，探索一院两制管理模式，利用人才和阵地优势，打造一台具有XX特色的客家传统经典剧目，抓好剧院前厅二楼演艺厅、数字电影放映、成立演艺中心等工作，因地制宜发展文化产业。8.继续抓好送文化、送图书、送电影、送戏等下乡活动，满足基层农村文化需求。9.抓好人才队伍建设，通过培训、交流、引进等各种方式，提升人才整体素质，充实文化专业人才队伍。三是加强优质安全播出管理，认真贯彻执行《XX县广播电视安全播出应急预案》、《文广系统事故应急处理预案》等各类制度、文件精神，严格人员和设备管理，强化电视网络线路保障力度，特别是在“十一”、元旦等重要节假日以

公司品牌文化宣传一年工作总结

公司品牌文化宣传一年工作总结尊敬的读友您好：本文由网络收集而来J分享到本网站是为了能够帮助到大家’大家如果阅读之后是自己需要的文档可以点击下载本文档，下载文档是收赛的「所以请先阅读再下载，谢谢各位读友，本人在此祝各位读友工作顺利”事事如意打公司品牌文化宣传一年工作总结本人自9月1日加盟富绅集团以来，承蒙公司领导信任和青睐，担任企业文化公关部经理一职。本人就这3个多月以来的工作总结如下：一、新改版《富绅报》，建设通讯员队伍作为集团文化建设前沿阵地的《富绅报》，集团领导对《富绅报》寄予厚望, 曾多次在公司高层会议上对《富绅报》的定位、办报风格和宣传重点作了相关指示。自2010年9月改版以来，注重以反映公司重大管理、经营决策，促进沟通、增强员工凝聚力，为市场服务、为销售服务”为主题方向，先后确立”集团要闻”总裁寄语”赢销天下”富绅印象”员工心声”等重要栏

目，全方位及时报道集团发生的一切重大事务。以部门班组、科室为单位，正式组建通讯员队伍，并启动培训事宜。12月10日, 广东省工商业联合会九届四次执委会议在广州珠岛宾馆召开，在参加评比的283 家企业内刊中，《富绅报》获得忧秀期不足：企业文化公关部除内刊编辑岀版外，还兼顾外部媒体公关及企业、产品广告策划、文案撰写等职责，因为人手不足，导致相关工作往往交错进行, 既耗费大量精力，效果也不是很理想。因《富绅报》既往时期停刊过久，通讯员在新闻稿件采写方面的能力十分欠缺，亟待提咼，但以企业文化部现有的人员编制，根本抽不岀人和时间来对通讯员进行必要的系统性培训。通讯员能力无法提升，找不准内刊宣传方向和重点，所递交的稿件难以达到编辑要求。如此一来，《富绅报》稿源紧张，现有编辑能够用于深入员工、深入车间采写的时间无法保证，通讯员积极性难以提高，编辑用于修改投稿的工作量繁重，《富绅报》办报质

对宣传工作的几点建议

对宣传工作的几点建议 “为了谁”、“依靠谁”、“我是谁”，是新形势下贯彻群众路线需要深入研究回答的重大课题，宣传工作也不例外。弄清“为了谁”、“依靠谁”、“我是谁”才能找准宣传工作的目标方向、力量源泉，才能把握自己的正确定位。早在革命战争年代，毛泽东同志就明确强调我们要建设的文化是民族的、科学的、大众的文化，文艺要与群众相结合、为最广大的人民大众服务，宣传教育工作就是要让群众知道自己的利益、自己的任务。明确了宣传文化工作的群众路线，宣传工作就要做到：一、深化群众观念，坚持以人为本，致力于促进人的全面发展。科学发展观的核心是以人为本，以人为本也是党全心全意为人民服务的宗旨的体现。宣传思想工作是做人的工作的，必须牢牢坚持以人为本，在关心群众中做好宣传思想工作，在服务群众中做好宣传思想工作，在与群众的双向交流中做好宣传思想工作。首先要关心群众。关心群众、尊重群众是取得良好宣传效果的前提和基础。在宣传思想工作中，既要坚持教育人、引导人、鼓舞人、鞭策人，更要做到尊重人、理解人、关心人、帮助人。要坚持一切从群众的利益出发，始终把实现好、维护好和发展好人民群众的利益做为宣传思想工作的出发点和落脚点，更好地保障广大群众的文化权益，不断满足人民群众日益增长的精神文化需求。其次是要服务群众。宣传思想工作表象上是“务虚”，但实质上是务实，是为实际工作服务的。所以，宣传思想工作必须与经济工作以及各项实际工作紧密结合在一起，把解决广大群众的思想问题同解决实际问题紧密结合起来，多办得人心、暖人心、稳

人心的好事实事，把党和政府的温暖送到群众心坎上。第三是要加强与群众的交流互动。在新形势新条件下，居高临下的说教已经不可能带来“一呼百应”的宣传效果。在宣传思想工作中，必须加强与群众的交流，更多地采用平等交流、双向互动的办法，努力让人民群众自愿地参与，激发广大群众的参与愿望，使人们在交流、碰撞、激荡中达成思想共识，在潜移默化中接受教育。因此，宣传工作者应当经常深入基层，去挖掘群众身边最鲜活、最生动的新闻事件，加大对群众关注的民生时间的报道力度，拉近与群众的距离。二要创新宣传思想工作方式方法。宣传是一门科学，也是一门艺术，方式方法非常重要。要在融入上下功夫。变原来的灌输式宣传教育为潜移默化的渗透式宣传教育。把宣传思想工作融入经济建设、政治建设、社会建设的方方面面，融入各行各业，融入人民群众工作、生活的全过程，真正做到以理服人、以情感人，从而用共同理想去召唤人，用民族精神和时代精神去感染人，用先进典型去激励人。要在贴近上下功夫。坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众，善于用事实说话、用典型说话、用群众熟悉的语言和群众喜闻乐见的方式搞好宣传教育，更好地宣传动员群众、引导教育群众、帮助服务群众，不断增强工作的针对性、生动性和实效性。三是在提高针对性上下功夫。不同社会群体有着不同的接受习惯和接受能力，要结合各行各业、不同社会群体的实际，分层次开展宣传思想工作，推动宣传思想文化工作上台阶、上水平。

2020年宣传思想文化工作要点

2020年宣传思想文化工作要点 2020年是全面深入贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中全会精神的重要一年，也是**市成立50周年大庆之年。全区宣传思想文化工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面深入贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中全会和自治区党委十届十次、市委八届七次及区委二届八次全体（扩大）会议精神，紧紧围绕继续推进“两大战略”、“四大工程”、“三个区”建设和全力打造**陆港经济区的奋斗目标，以**市成立50周年为主线，按照市委“抓转型、重民生、迎大庆”的要求，“高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新”，唱响主旋律、打好主动仗、坚持“三贴近”，大力弘扬和继续提炼“敢打硬仗、善打硬仗、打赢硬仗”的**精神，全面深入扎实开展宣传思想文化工作，为努力实现全区经济社会平稳较快发展，提供强有力的思想保证、舆论支持、精神动力和文化环境。按照这一总体要求，今年宣传思想文化工作要着重抓好以下六个方面的工作：一、围绕建立马克思主义学习型党组织，进一步深入推进理论武装工作一要突出建设马克思主义学习型党组织这一重点。马克思主义学习型党组织建设要以学习型领导班子为龙头，以建设学习型党组织为基础，以全体党员为主体，以理论联系实际为关键，以指导实践和推动工作为出发点和落脚点，积极构建区、乡镇（街道）、村（社区）三级联创体系和党委（党组）、总支（支部）、党员“三级联动”体系，形成党委（党组）统一指导协调，基层党组织具体组织实施的工作格局。二要丰富学习形式。要通过学习交流研讨会、读书会、专题报告会、理论骨干培训班、辅导讲座和每季度“必学”和“选学”的菜单式推荐学习等形式，促使广大党员干部自觉、深入、持久的学习中国特色社会主义理论、社会主义核心价值体系等马克思主义基础理论，提高分析和解决问题的能力。要通过“理论热点面对面”、“理论下基层”等形式，有效发挥乡村级党组织活动场所、农民学校等理论宣讲阵地的作用，组织不少于60场（次）的理论下基层宣讲活动，推动理论武装工作向基层延伸。三要建立学习的长效机制。进一步完善和改进中心组学习制度，建立和完

企业文化专员工作总结

企业文化专员工作总结导语：喜逢党的十八大胜利召开之际，一年一度的工作总结也随即拉开了帷幕，下面就由小编为大家带来企业文化专员工作总结，欢迎阅读借鉴！企业文化专员工作总结1 20xx年是我正式上任以来的第一年，一年来，在领导的正确领导、指挥下，我们努力拼搏、克服困难、无私奉献、全力以赴，出色地完成了上级领导交给我们的各项任务。随着我的建章立制工作的进一步深入，人教科也相应完善了各项规章制度。在台领导的关怀下,在中心人教处的指导下,人教科顺利完成了人事制度改革工作、职称评定工作、文秘工作等，基建档案的整理工作已近尾声，等待验收。现将一年来的工作汇报如下：人事制度改革是监测中心今年上半年的一项重大举措，我根据中心部署，自20xx年1月开始着手进行人事制度改革的筹备工作。人事教育科负责承办人事制度改革具体工作。为很好地完成这次人事制度改革，1月中旬,在的带领下，我们开始着手草拟各部门考核制度、岗位说明书、各岗位任职资格、机构人员设置方案、奖金分配方案等，并对原有的部分规章制度作了修改。从人事制度改革的程序操作上，我们遵照中心的要求，参照兄的改革方案，制定出切实可行的改革方案。为使干部职工正确认识人事制度改革的必要性和重要意义，如果你是从其他盗版网站下载本文将视为侵权人教

科组织学习了人事制度改革的相关文件，并对监测中心以及我的各项规章制度、奖金分配办法、百分制考核办法进行了详细地讲解。消除了干部职工对改革的抵触情绪，从思想上接受改革。为达到改革的目的,充分调动大家工作学习积极性，我们抓住改革的两个关键:一是实行全员聘用制,二是引入激励机制,制定合理的内部分配方案。人事制度改革主要是在中层干部的选拔任用上，实行竞聘上岗的办法，人教科严格按照竞聘程序推进竞聘工作。为充分体现民主，我们在竞聘前下发《人员情况调查表》和《个人应聘意向表》，对照应聘条件严格审查每名应聘人员。在竞聘演讲会上为每名职工下发《中层干部竞聘演讲民主评议表》，大家为每名参加竞聘人员打分，投出自己神圣的一票，使全体职工都参与到中层干部的选拔工作中来。在4月16日召开的签约大会上，我每名职工都与签订了为期两年的聘用合同。通过一系列的改革准备工作，到4月20日我人事制度改革工作圆满结束，我台实行全员聘用制。 3、完善管理按照年初制定的工作计划，继续完善/各项规章制度和岗位职责、完善各项考核制度，加大执行力度。20xx年，我大部分职工均已转正，这带来了一些新出现的问题。为与里的实际情况协调，我们参照中心、兄弟以及地方的政策、规定，及时制定出切合我台实际情况的规定、制度。围绕人事制度改革，制定完善一系列岗位人员职责40条、

新形势下的宣传思想文化工作新形势下基层宣传思想文化工作

新形势下的宣传思想文化工作新形势下基层宣传思想文化工作煤炭院关于发展新形势下的宣传思想文化工作当前，各种思想文化交流、交融、交锋更加频繁，人们思想意识的多样性、选择性、差异性不断增加，宣传思想工作的环境、对象、范围、方式都发生了很大变化。对企业而言，员工群众的需求预期与现实利益取舍相互交织，思想意识、价值取向、道德观念多元多样多变的特点更加显著，进一步加强新形势下的宣传思想文化工作，从而保证企业科学和谐稳定发展显得尤为重要。一、现状及分析新形势下，企业发展面临一系列困难和挑战，创收创效、深化改革、从严管理的任务更加繁重，干部员工队伍的思想观念和价值取向日趋多元，企业宣传思想文化工作在应对这些新情况、新矛盾的过程中出现了一些普遍性问题，具体表现在：（一）宣传思想文化产品有效性不高宣传思想工作方式单一，突出体现在宣传思想文化产品数量多、精品少，还不能很好地利用、发挥新兴媒体功能，有效烘托氛围，形成整体优势。这就要求宣传思想工作必须摆脱“填鸭”式的灌输教育模式，采取切实可行的方式方法，实实在在地做好员工群众思想动态分析，

进家入户做好一人一事思想政治工作，从而提高工作的针对性和有效性。（二）宣传思想文化载体制度化不强缺乏与员工群众有效沟通的载体或制度，造成部分涉及员工群众利益的政策制度宣传不到位，员工群众对部分涉及自身利益的制度不了解、不满意，甚至出现了一些“为民工程”花钱赚吆喝，“做好事却不得民心”的情况。究其原因，往往是想当然地以为“员工群众已经知道”，或主观认识上把“让员工群众参与企业活动”当作是对员工群众的一种福利，导致员工“被”幸福，工作“被”误解。（三）宣传思想文化机制长效性不够宣传思想文化机制长效性的根本目的是通过上情下达、下情上达，实现围绕中心、服务大局，引领导向、凝心聚力的目的，使企业在实现科学、和谐、稳定发展的同时，满足各个群体自身的需要，从而有效发挥员工群众的积极性、主动性。这一机制运用的好坏在一定程度上是决定宣传思想文化工作效能的一个重要因素。建立一套长效机制并将其运用于工作过程之中，这才是宣传思想文化工作长远发展的必由之路。二、思路与方向宣传思想文化体系是包括理论体系和制度文化在内的统一整体，各自发挥着不可替代的独特作用，既要率先解放思想、转变观念，更要建立、健全宣传思想文化工作长效机制和考核评议机制，使理论体系和制度文化相互促进，从而

企业文化建设总结报告【可编辑版】

企业文化建设总结报告企业文化建设总结报告 2016年，深投发展公司以战略发展规划为纲领，培育具有我司特色的企业文化，以公司更名为契机，塑造员工对企业发展的共同愿景；以“家”文化为核心，营造亲如一家、团结和谐的企业文化；以责任心文化为目标，打造用心、细心服务理念；以员工为中心，营造以人为本、关爱员工的企业氛围；以丰富的文化活动为依托，将企业文化落到实处。企业文化建设成效显著，具体如下：一、上半年工作总结（一）推进党组织建设，统领企业文化建设工作党建工作是国有企业文化建设的根本，半年来我司积极推进党建工作，健全党组织，发展基层党员。为便于工作开展，我司根据机构调整情况，增设1个支部，共设立7个党支部，党员人数共计59名，定期开展党员活动，确保企业文化正确的发展方向。（二）实践以人为本理念，关心关爱员工科学发展观的核心就是以人为本，而以人为本最基本的就是以员工利益为本，我司“想员工之所想、急员工之所急”为员工办好事、办实事，关心员工长远发展，解决员工面临的实际困难。具体有以下几个方面： 1、每月为当月过生日的员工举办生日会，公司领导与员工共度生日并发放生日金，使员工充分感受到公司大家庭的温暖； 2、举办各类培训，提升员工素质，例如工程类、酒店业培训等；

3、设立员工阅览室，丰富员工业余文化生活。3月22日，我司鹿岭苑员工宿舍活动及阅览室正式开放，该活动室共有藏书近500本，同时还设有跑步机等健身器材，活动室一周开放三次，丰富了员工业余生活，让他们以更饱满的精神状态投入到工作中去； 4、开展明星员工评选活动，并予以相应奖励、培训等机会，从而激励优秀员工，树立先进； 5、对于生病的员工，公司领导及时看望，并送去关爱，对于家庭有困难的员工，我司也予以补贴，帮助他们度过难关。（三）以文化活动为载体，全面推进“家”文化建设在全面推进企业文化建设工作的过程中，我司将文化活动视为企业文化建设行之有效的载体，具体如下： 1、公司领导亲自带头开展授课等活动，关心员工家庭生活，例如6月5日，宋公利董事长在投资大厦四楼举办了子女教育专场培训讲座，针对如何教育孩子、成才求学等进行讲解，解决了员工的实际问题。 2、为增强团队凝聚力，活跃员工业余生活，4月26日下午，我司与会展中心管理有限责任公司在岗厦群英篮球场举行了一场精彩的“五四”篮球友谊赛，提高了员工身体素质，增强了企业凝聚力，增强了与系统内企业的交流。（四）重点：组织员工爬山活动，舒缓工作压力针对富士康员工跳楼事件，我司高度关切员工心理健康，同时为进一步提高我司员工的身体素质，营造团结向上的良好氛围，5月28日和6月4日，我司工会牵头，先后组织300多名员工前往梧桐山爬山，既锻炼了身体、增强了体魄，在大自然中得到放松和舒缓，也在

工厂企业文化工作总结

工厂企业文化工作总结【篇一：企业文化工作总结】某分公司 2008年企业文化建设工作总结根据省公司中电信黔文化[2008]26号《关于印发中国电信贵州公司2008年党群及企业文化建设工作要点的通知》的安排部署，制定了某电信分公司2008年企业文化建设工作安排及实施方案，主要做了以下工作：一、全州各县（市）分公司认真组织学习了06版企业文化纲要，部分县公司还要求员工写出学习心得，加强了企业文化纲要的宣传工作，员工认知率达100％。二、制定了全州08年13项员工关怀计划并进行了分解，员工沟通工作、企务公开、创建学习型企业、设立委屈奖、先进集体和个人的表彰关心培养、员工体检制度、员工子女高考奖励、五必访五必贺制度、配合省公司企业文化部做好黎平、黄平县公司的外部环境整治、员工生日慰问制度、送温暖工作以及开展丰富多彩的文化活动等都得到了很好的落实。三、企业特色文化也取得了较好的成绩。在廉洁文化建设方面，制定了全州廉洁文化建设推进方案，开展了反腐倡廉宣传月活动，县（市）公司班组长以上管理人员、州公司中层以上管理人员都安装了廉洁屏保，对全州管理人员是否经商办企业进行了全面的调查，在全州开展了廉洁文化理念用语和廉洁短信的征集活动等，使全体管理人员都得到了一次很好的廉政教育。在体育文化建设方面，某分公司除组织开展全州员工体育文化活动外，还组织参加全省电信首届员工运动会，在运动会上不但取得了骄人的成绩，某的入队口号、助威形式和影响力都得到了较高评价。在班组文化建设方面，州公司客户服务中心、凯里市公司中心营业厅、三穗分公司营业班、州公司网络维护中心、台江分公司安装维护部等在开展创建学习型班组，提升服务文化等方面取得了较好的成绩，分别获得国资委、集团公司、省公司及当地党委、政府的奖励。四、下一步企业文化建设工作的思路

区政府年度宣传思想文化工作计划

区政府年度宣传思想文化工作计划 XX年是全面深入贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中全会精神的重要一年，也是**市成立50周年大庆之年。全区宣传思想文化工作的总体要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，全面深入贯彻落实党的十八大、十八届三中、四中全会和自治区党委十届十次、市委八届八次及区委二届八次全体(扩大)会议精神，紧紧围绕继续推进“两大战略”、“四大工程”、“三个区”建设和全力打造**陆港经济区的奋斗目标，以**市成立50周年为主线，按照市委“抓转型、重民生、迎大庆”的要求，“高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新”，唱响主旋律、打好主动仗、坚持“三贴近”，大力弘扬和继续提炼“敢打硬仗、善打硬仗、打赢硬仗”的**精神，全面深入扎实开展宣传思想文化工作，为努力实现全区经济社会平稳较快发展，提供强有力的思想保证、舆论支持、精神动力和文化环境。按照这一总体要求，今年宣传思想文化工作要着重抓好以下六个方面的工作：一、围绕建立马克思主义学习型党组织，进一步深入推进理论武装工作一要突出建设马克思主义学习型党组织这一重点。马克思主义学习型党组织建设要以学习型领导班子为

龙头，以建设学习型党组织为基础，以全体党员为主体，以理论联系实际为关键，以指导实践和推动工作为出发点和落脚点，积极构建区、乡镇(街道)、村(社区)三级联创体系和党委(党组)、总支(支部)、党员“三级联动”体系，形成党委(党组)统一指导协调，基层党组织具体组织实施的工作格局。二要丰富学习形式。要通过学习交流研讨会、读书会、专题报告会、理论骨干培训班、辅导讲座和每季度“必学”和“选学”的菜单式推荐学习等形式，促使广大党员干部自觉、深入、持久的学习中国特色社会主义理论、社会主义核心价值体系等马克思主义基础理论，提高分析和解决问题的能力。要通过“理论热点面对面”、“理论下基层”等形式，有效发挥乡村级党组织活动场所、农民学校等理论宣讲阵地的作用，组织不少于60场(次)的理论下基层宣讲活动，推动理论武装工作向基层延伸。三要建立学习的长效机制。进一步完善和改进中心组学习制度，建立和完善纪检、组织、宣传部门季度联合督学制度和领导干部“学习档案”制度，建立长效机制，努力形成以制度建设督促学习、崇尚学习、竞相学习的良好学风。加强各级党组织在政治理论学习中对经济社会发展和民情民意的调查研究，切实提高在学习中解决实际问题的能力，争

宣传文化工作总结

同心、务实、突破、担当努力开创企业宣传思想文化工作新局面 ---锦龙电力公司2013年上半年思想宣传文化工作总结2013年，锦龙电力公司党委以“871”工作思路为总揽，即以“八法工作制”为统领，以宣传思想文化“七个一”为抓手，以《思想政治工作目标管理考核办法》为手段，使企业党建、宣传工作实现了同开展、同进步，共同为中心工作服务、为七师三化建设服务的良好局面。在强有力的宣传思想文化引领下，2012年公司实现产值7.84亿元，比去年增长34.2％；工业增加值比去年增长34.3％；全网售电量比去年增长19.58％。在岗职工职均收入比去年增长10％。公司党委荣获七师创先争优秀先进基层党委，供热公司、热电厂获得师先进基层党组织荣誉称号。先将我公司宣传思想文化工作上半年各项工作开展情况，做总结如下。一、领导重视，责任明确，为企业宣传思想文化工作把脉导航。我们结合企业行业特点和实际，制定了宣传思想文化工作计划和目标要求，扎实部署，落实责任，形成党政工团通力合作、齐抓共管的良好格局。完善和出台了《宣传思想文化工作目标管理考核办法》和《新闻外宣考核奖励管理办法》。通过狠抓宣传文化“七个一”工作思路既签一份责任书、抓一批联系点、树一个先进典型、上一堂党务课、写

一本民情日记、进行一次述职、办一个创新项目，使宣传文化工作全方位渗透到企业发展的每一个环节当中，成为引领企业发展的先行军。二、围绕七师“三化建设”，思想宣传文化工作抓好三个联系点。围绕七师“三化建设”和胡杨河建市等重点工作，公司党委结合“讲大局、强素质、转作风、优服务”主题教育实践活动和“中国梦”等主题教育宣传活动，各单位宣传干事主动深入一线走访调研，确定了“三个联系点制度”，即工作联系点、客户联系点、项目联系点，通过这三个联系点，各单位宣传干部在“实”字上下功夫、在“新’字上做文章，深入基层走访调研和走转改，相继指导各基层单位开展了“三入三出”、“党员五叫响”、“三亮三评三满意”以及党员先锋岗，“党员责任区”、“党员示范岗”、“五送”等活动，同时我们开展了“我的中国梦，我的电力梦”大讨论活动和征文活动，活动共收集到各类理论性体会文章30多篇，并及时总结活动中涌现出来的先进经验和典型做法，通过宣传推广，推动企业整体工作稳步发展，使宣传文化工作紧密切入生产经营各环节，为企业跨越发展构筑了良好的发展平台。三、精心策划，突出抓好企业外宣工作的主动权。我们通过开展全员参与的解放思想大讨论，有重点地对企业在发展中取得新经验、新举措进行总结提炼，及时地疏导各种

发挥宣传思想文化工作的四大作用助推中原崛起

发挥宣传思想文化工作的四大作用助推中原崛起（ 2010-03-30 07:32:53）稿件来源：大河网-河南日报新华网河南频道3月30日讯大河网-河南日报报道：实现中原崛起、河南振兴是全省人民共同的事业。实现这一目标，需要全省人民持之以恒、不懈奋斗。对于宣传思想文化工作部门来说，服务全省大局、推动中原崛起，就要更好地发挥导向作用、凝聚作用、支撑作用和服务作用。（一）更好地发挥导向作用。牢牢把握正确导向，是宣传思想文化工作第一位的责任，必须进一步增强政治意识、责任意识、大局意识，为实现中原崛起、河南振兴创造良好社会条件。一要把握引导主线。要把深入贯彻落实科学发展观作为贯穿宣传思想文化工作的一条主线，把全省人民的思想和行动统一到加快经济发展方式转变，提高经济发展质量和效益，夺取应对国际金融危机冲击全面胜利，推动经济社会平稳较快发展上来，在全省进一步叫响中原崛起的口号。要大力宣传中原崛起的奋斗目标与中央促进中部地区崛起的战略布局是一致的，体现了科学发展观的要求，体现了全省人民的共同愿望；大力宣传中原崛起的总体战略，深入宣传省委、省政府的新决策、新部署，大力宣传推进中原崛

起取得的新进展、新成效，引导全省人民振奋精神、增强信心。二要着力破解“四难”。更好地发挥导向作用，必须着力破解正面报道难、典型宣传难、舆论监督难、新闻创新难。要在新闻报道的内容、形式、方法等方面大胆试、大胆改，推出更多有分量、有深度、有影响的新闻报道，不断增强正面报道的吸引力、影响力、亲和力。要进一步改进典型宣传，控制总量，把好关口，深入挖掘先进典型的精神实质，使先进典型可亲、可敬、可信、可学。要坚持准确监督、科学监督、依法监督、建设性监督，抓住那些党委政府重视、人民群众关心、具有普遍意义的问题，有针对性地开展舆论监督，使舆论监督发挥解决问题、改进工作、化解矛盾、维护稳定的作用。要认真探索新闻规律、研究新闻规律、掌握新闻规律，不断增强新闻创新能力。三要管好新兴媒体。要把提高网上舆论掌控能力作为新闻宣传工作的重中之重，一方面健全舆论宣传管理制度，落实日常监管责任，规范网上新闻传播秩序，做到守土有责、守土尽责；另一方面，加强网络技术研发和运用，加快技术管理平台建设，加大重点网站建设力度，不断增强网上舆论的调控力。（二）更好地发挥凝聚作用。统一思想、凝聚力量是宣传思想文化工作担负的重要任务，是实现中原崛起、河南振兴的重要保证。一要强化目标认同。要用中原崛起的宏伟目标鼓舞人民、

宣传思想工作方案

老党发〔〕18号中共老坟嘴乡委员会老坟嘴乡人民政府关于印发宣传思想工作实施方案的通知各村党支部、村委会、乡直各工部门：《老坟嘴乡宣传思想工作实施方案》已经乡党委研究同意，现转发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。中共老坟嘴乡委员会 4月18日主题词：宣传思想工作要点通知发：各村党支部、村委会、乡直各工作部门中共老坟嘴乡委员会 4月18日印发

共印15份老坟嘴乡宣传思想实施方案，是中国共产党成立90周年，是“十二五”开局之年，根据全乡宣传思想文化工作总的要求是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新的总要求，坚持贴近实际，贴近生活、贴近群众，深入学习贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神、省委十届十次全会、州委九届十三次全委扩大会和县十届三次党代会精神，高举发展、团结、奋斗的旗帜，紧紧围绕“加速发展、加快转型、推动跨越”的主基调，着力营造推动科学发展、促进社会和谐的浓厚氛围，着力营造庆祝中国共产党成立90周年的的浓厚氛围，着力营造又好又快、更好更快发展的浓厚氛围，扎实推进宣传思想文化“创优年”的各项工作，为我乡“十二五”时期发展开好局、起好步提供强大的思想保证、精神动力和舆论支持。一、着力用中国特色社会主义理论体系武装党员、教育人民，深入推进学习型党组织建设。（一）深入推进学习型党组织建设。以“创学习型组织、做思考型领导、当创新型干部、成技能型党员”为目标，扎实推进学习型党组织建设。一是创新学习载体。在乡领导中开展“四个带头”活动，即：带头自学、参学、宣讲、调研，争当创新型领导；在股级干部中开展“三项学习”活动，即：学习电脑、专业

宣传思想文化工作方案

姓名：XXX 部门： XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 宣传思想文化工作方案

宣传思想文化工作方案 XX年是全面学习贯彻党的十八大精神的重要一年，也是推动经济社会发展跨越的关键一年。为进一步加强和改进局机关工作人员思想道德建设，提高工作素质，现结合我局实际，制定如下方案：一、指导思想以贯彻落实党的十八大精神为指导，以省、州、市重要会议精神为主线，大力弘扬精神，切实提高宣传思想文化工作服务大服、服务基层、服务群众水平，为把建设成为具有鲜明民族特色的生态口岸城市提供思想舆论支持和精神动力。二、加强思想理论建设，筑牢干部职工思想基础 1、以领导班子和领导干部为重点，结合我市和我局实际，及时制定并下发学习计划和学习材料。深入学习宣传贯彻党的十八大精神，积极开展中国特色社会主义宣传教育和中国梦教育。积极组织干部职工学习党的创新型理论，不断增强干部职工的道路自信、理论自信、制度自信。同时，围绕市委、市政府中心工作，结合本局工作实际，认真做好理论研究，为推动我市经济社会发展提供理理论依据。三、加强舆论宣传，营造良好发展氛围 2、做好主题宣传。充分发挥广播、电视、新闻、网络等信息传播途径，大力宣传十八大精神，宣传十七大以来我市经济社会发展取得的成就，宣传市委全委会精神所采取的新举措及取得的新成就，认真做好“精神”的宣传。第 2 页共 4 页

3、做好典型宣传。结合“大走访”、“创业先锋评选”、“我推荐、我评议身边的好人”等活动，激发干部职工学习先进积极性和主动性。四、加强精神文明建设，提高职工文明程度 4、切实加强公民思想道德建设。扎实开展社会主义核心价值体系学习教育活动，以“四讲四做”、“我推荐、我评议身边好人”、“三讲一树”等活动为载体，不断推进职工思想道德建设。 5、广泛开展志愿服务活动。建立健全我局志愿服务体系。围绕“江冰雪节”、“江文化旅游节”等重大节庆活动，积极开展志愿服务活动。五、加强干部队伍建设，不断增强宣传思想文化工作活力 6、切实改进工作作风。坚持“三贴近”原则，积极开展转作风、正学风、改文风活动，教育引导全局干部职工善于结合我市实际、工作实际和干部群众思想实际，务实、创新开展工作，使全市宣传思想文化工作沿着有利于经济社会发展、有利于增强民族凝聚力、有利于提高人民文化生活水平的方向发展。第 3 页共 4 页