xx学校领导带班制度

xx学校领导带班制度
xx学校领导带班制度

四川省苍溪职业高级中学领导带班制度

为了能够使学校的教育教学工作安全、高效、有序地进行,学校在坚持师生轮流值班制的基础上,推行学校领导班子成员带班制度。带班人员在带班期间,要认真履行职责,并做到以下几点。

一、对值班教师日常工作进行监督、指导、检查。

二、对安全保卫工作进行监督检查。

三、对于突发事情,可以召开紧急会议进行磋商,或者先处理后汇报,或者边处理边汇报,或者向上级主管部门汇报,以便抢得第一时间对事情给予及时处理。

四、除分管工作外,日常监督、检查工作无界之分、无量之限。发现新问题、新情况及时处理,不折不扣地做好带班期间的管理工作。

五、节假日要安排、处理好相关工作。

六、领导班子成员,在带班期间对学校各项工作负责。

四川省苍溪职业高级中学

班级周值日制度

一、目的:

组织学生和教职工担任一周学校值勤制度,旨在发挥学生在教育教学活动中的主体性,培养学生自治能力,增强教职工的育人意识,强化行为规范要求落实,加强学校常规管理。

二、内容要点:

1.值日班应是执行《中学生日常行为规范》和学校《行为规范训练要求》的示范队伍。

(1)服装整洁,仪表端正,佩戴标志,举止文明,做好表率。(2)分工负责,工作主动、到位,秉公办事,认真记录。

(3)坚守岗位,认真巡视,督促检查。

2.值日人数及要求。

(1)校门口6人,拖地4人(每个楼面1人),拾垃圾或清扫3-4人。(2)拖地的同学必须先清扫垃圾,然后拖地面,拖把洗净拧干。(3)拾垃圾范围:校门空地、校园内走道、篮球场和足球场、跑道、绿化地块等。要求没有纸屑、果壳、烟蒂等杂物。

(4)门口值日同学检查:仪表礼貌、举止文明、迟到早退、课间纪律、卫生习惯、爱护公物、文明用膳、保护绿化、偶发事件、卫生打扫、中午(11:40-12:10)有2人管理、监督规范放餐具,课间二、三、四楼面值勤2人。

3.德体艺卫处汇总周值日情况并同班主任交流。

三、岗位职责:

1.值周班主任担任周总值勤,具体负责本周值勤。

2.值日周班设负责人1名,负责示范、督促、检查、值勤记录。3.行政值日、协助班主任做好一天值勤。

四、值勤时间:

1.为期一周,周一至周五,周五下午五时到政教处交值勤标志和记录本。

2.每天早晨7时到岗至7:30上课,中午12:15-12:30,下午4:20分,值日长随同行政领导值日。

四川省苍溪职业高级中学

文明值日班工作制度

为进一步规范学生日常行为,强化常规管理,培养学生的文明习惯,提高学生的自主管理能力,学校决定在校内实行班级值日日常管理制度。

一、值日班级与值日学生

1、值日班级由班主任申请,政教处审核后确定。

2、值日学生应带头遵守学校的各项管理制度,以身作则,为人表率。

3、值日学生须佩戴校牌,佩戴红帽,接受全校师生的监督。

4、值日一工作方法:一提醒二劝阻三报告。对不遵守《中学生日常行为规范》的同学给予提醒;对危害安全的学生行为进行劝阻并记录;对劝阻不听,事态反而扩大的错误行为报告班主任或值日领导,并记录交政教处。

5、值日学生由班主任全面负责,下设若干小组,每组2-3人,实行组长负责制,学生值日在巡查过程中,以小组为单位,不得单独行动,队形整齐,站姿文明。

二、值日职责及范围

1、维护好校园内文明秩序,对校园不文明行为提出批评(说脏话、高声喧哗、疯赶打闹、乱丢乱扔等)。

2、维护好校园清洁环境,做好保洁工作。

3、协助值周领导做好班主任老师到岗考勤工作。

三、课程评价(对值日学生的要求)

政教处对值日班级开展评价考核工作。对学生的考核评价由班委会指定人员实施,下列五项,每项记2分。

1、值日生遵守行为规范。

2、按时到岗,以认真、负责的态度参加值日工作,遵守工作纪律。

3、注意校服着装整洁,规范佩戴值日标志,不嬉笑打闹,保持良好的精神状态。

4、规范服务。文明岗同学要站立整齐,有精神,遇到老师,要立正并且招呼“老师好”。

5、值日工作完毕,进入教学楼和班级教室要保持安静。

四、作息时间

1、值日班级主要负责做好早、中、晚三餐校园值日,早餐时间6:45,7:00准时到岗履职,7:50分进教室上课。

2、课间操提前5分钟到岗履职,10:35分进教室上课。

3、午餐11:40分,11:55分到岗履职,12:50分午休。

4、晚餐5:00,5:15分到岗履职,6:20回教室按课表自习。

五、奖励与考核

1、对承担值日的班级在评先中优先加分,班主任评先优先,并给予专项津贴。

2、学生个人考核合格者记学分。

六、岗位职责

1、组别1、

2、3。每组记录一个年级班主任早操、早自习、课间操、

午休、晚夕会等岗的到岗情况,记录表经年级值日领导审核后公于各年级组办公室内。

2、组别4、5。每组负责食堂“就餐”时段秩序管理,杜绝拥挤、破坏公物、携带餐盘出厅等行为发生。

3、组别6、7、8。各组负责运动场一个出入通道的管理,严禁学生携带食物、违禁物品入场。

4、组别9。负责运动场内的巡查,劝阻同学的不文明行为。

5、组别10。负责校门、喷水池区域主干道秩序的管控及保洁。

6、组别11。负责实训楼前广场的秩序及保洁。

7、组别12、13。负责超市前大道秩序及保洁。

8、组别14、15。负责学生宿舍楼四周秩序与保洁。

9、组别16。负责实训楼后区域的秩序与保洁。

10、组别17、18。负责食堂两侧区域的秩序与保洁。

11、组别19。负责两个食堂之间区域的秩序与保洁。

12、组别20。机动。

四川省苍溪职业高级中学

学生宿舍管理教师24小时值班制度

1、当班管理教师值班时,不能擅自离岗或在值班室睡觉、做与值班不相关的事。

2、管理教师实行24小时轮流值班制。当班管理教师的夜间管理,应保持清醒值班,当班管理教师在晚上12时后必须负责所有楼层住宿学生的安全巡查,不定时在楼道或宿舍巡视,确保学生和财物安全。在交班前填写好《宿舍管理值班日志》,每天早晨7:30交班,接班管理教师应提前10分钟到岗位接班。

3、当班管理教师应对当班时间内学校宿舍楼的情况如实填写,对管理过程中发现的学生违纪情况,应该妥善处理,并及时报告学校当周值周领导和政教处及班主任。

4、非上课时间非本宿舍楼学生及外来访问者,一律不准进入学生宿舍楼。上课时间学生一律不准留在宿舍,在此时间因特殊原因需进入宿舍楼的学生,必须持有政教处批准的出入证明方可放行。

5、未当班管理教师要督促学生晚上10:00时按时关灯休息,在关灯后禁止学生再做影响他人休息的事,并且应及时核查学生考勤,如有问题应及时联系值周领导及班主任配合处理。

6、女生的A栋五楼由杨荣华管理、四楼由刘桂莲管理;男生的四楼由刘兴管理、五楼由罗世平管理。对未认真履行宿舍值班制度而造成工作失误的将追究其相应的责任。

2012、3

值班时间安排附后:

星期一:汪翠英

星期二:刘桂莲

星期三:刘兴

星期四:罗世平

星期天:按二三四五楼楼层顺序每人一天

四川省苍溪职业高级中学

宿舍值日制度

一、宿舍是学生休息的场所,应保持文明、整洁、朴素大方、舒适安静。

二、宿舍应在门后张贴“值日安排表”和“床位表”,每天有人值日,宿舍长负责安排卫生值日,并督促检查。

三、每个宿舍都应根据舍区管理规定,制定具体的值日生奖惩措施报辅导员、班主任。

四、宿舍卫生应坚持每周一大扫、每天两小扫,保持舍内整洁(室内无蜘蛛网、门窗无灰尘、地面无垃圾,毛巾、脸盆、箱子、杯子、热水瓶、饭盆、鞋、被放置有序)。

五、宿舍内床、柜等按规定摆放,不得任意变动,不乱涂乱写,乱贴字画。

六、宿舍门前、窗后、走廊不乱倒脏水、乱扔杂物。

七、舍内垃圾袋装,每天按规定拎放到指定地点。

八、舍内成员应按指定床位就寝,特殊情况需事先征得舍管员批准。

九、舍区内不准点蜡烛,不准抽烟,严禁使用高功率电器(200W以上),严禁赌博。

十、认真执行宿舍作息时间,熄灯后停止一切娱乐活动,不得大声讲话,不可串宿舍。

十一、舍内有异常情况,需及时向辅导员、班主任,门卫反映。

十二、舍内设施损坏及时报修,物件修理后应在维修单上签字。

四川省苍溪职业高级中学

例会制度

为加强学校常规管理,保证各项工作正常有序地进行,及时总结工作,安排任务,解决问题,统一思想,特制定以下例会制度:

一、行政例会

1、每周召开一次行政例会,一般安排在星期一第一节课进行。

2、参会人员:正、副校长,教导处、总务处正、副主任,团委书记。

3、会议总结并通报上周工作情况,研究本周工作安排,讨论、决定学校有关重大事项。

4、与会人员会前做好准备,会中认真讨论,做好会议记录。

5、遵守组织纪律,严守组织原则。

6、排除干扰,不得迟到和缺席,特殊情况不能参会,应向负责人请假。

二、教师例会

1、每周召开一次教师例会,一般安排在星期一下午第三节课进行。

2、会议内容:总结上周工作,安排本周工作任务,通报有关事项和行政会决议等,解答有关疑问。

3、所有教职工应排除干扰,按时到会,不拖拖拉拉。会议实行考勤制,缺席一次扣发考勤奖5元,迟到或中途离会一次扣发2元。

4、会议期间,与会人员不看书、看报,不做与会议无关的事,有意见待议程完成后可善意发表。

5、保持会场秩序,不议论、走动,不接打手机。

6、精心组织,不重复累赘,力求精简实效。

三、班主任例会

1、一般每月召开一次,时间安排在月初进行。

2、内容:交流班级情况,通报班级考评结果,统一思想认识,提出需要研究的问题,交流班级管理经验和方法,提出下阶段工作任务和要求。

3、充分准备,精心组织,周密安排,踊跃发言,献计献策,力求实效。

4、班主任和行政人员按通知要求准时出席,不得拖拉,无故缺席一次,扣发当月班主任考勤奖10元。

5、保持会场秩序,不议论、走动,不看书报,不做与会议无关的事,不接打手机。

四、晨会

1、每周举行一次晨会,在星期一课间操时间进行。

2、各班列队站立,班主任随班维持秩序。

3、举行升旗仪式。

4、学校负责人或部门负责人进行国旗下讲话。

5、做好晨会记录。

五、校会

1、每学期召开三次校会,分别于期初、期中、期末进行,会前应做好充分准备,做好周密安排。

2、会议对前期情况进行认真总结,表彰好人好事,指出不良现象,

安排下阶段工作,提出新的要求。

3、班主任和授课教师随班参会,维持秩序。

4、遵守会场秩序,不讲话、不做小动作,不做其他与会议无关的事。

5、服从统一指挥,学生整队入场,按序退场,不得拥挤,确保安全。

六、其他会议

根据需要,做好准备,另行通知。

学校带班领导工作职责

学校带班人员工作细责 学校带班人员在带班期间,负责学校全面工作,对校长直接负责。具体职责如下: 1、带班期间,带班领导和干事要遵守时间,按时到岗,不提前离岗。周一至周五,学生吃晚饭开始到岗,学生第三晚自习上课离岗。周六、周日,学生上早自习开始到岗,周六学生第三晚自习上课离岗,周日学生进入宿舍后离岗,要求全天在岗。(学生在节假日等放假时间返校时,带班人员要全部返校,学生在校,带班人员在校) 2、校级领导到岗后,要检查校门卫的保安、三个教学楼的保安、电工、各年级带班领导和干事是否在岗,并做好记录。 3、校级领导要督促各年级带班领导检查教师是否准时上、下课,学生有无缺席等情况,并根据缺席学生的名单询问处理情况,做好记录。 4、在每次带班的期间,校级领导要组织带班人员至少抽查一次各个年级学生的出勤情况,每次抽查各个年级不少于6个班级(保证抽查两个文科班),并和年级所上报的学生出勤情况进行对比,看是否吻合。 5、中层领导到岗后,要和值班干事共同在校园内巡视,发现有学生违纪行为(主要是检查学生是否随身带名签,是否在校园内吃东西,是否男女生有亲密接触,是否携带或使用手机等违纪行为),要及时制止,发现学生有打架倾向,要及时向年级领导反映,并记录在册。 6、带班期间,校级领导负责巡视学校整体情况,间休在办公室,中层领导和干事在校园内巡视,间休在校门卫(包括周六、周日白天),下课时间,所有带班人员负责在学生活动区巡视。带班干事中午要在校园内巡视,午饭时间可以提前或延后。 7、第二晚自习放学时,带班人员要在校门卫,巡视校门口是否有校外人员找学生寻衅滋事,严禁学生在校门口聚集,排除不安全因素;巡视第三晚自习上课时,是否有住宿学生迟到,并记录在册。 8、周日下午学生放假(或节假日住宿生返校的下午),带班人员在校负责值班,干事要在校门卫全天坚守岗位,晚上住宿生上自习时,检查学生是否迟到,抽查各年级各班级住宿学生的人数。 9、带班人员彼此之间既有合作又有分工,带班期间若有事外出,要找同级相关人员串班,并上报校长。 10、每月对各年级检查情况排出名次。

学校领导带班制度

学校领导带班制度-标准化文件发布号:(9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

领导带班及教师值班制度 为了保障学校正常的教学秩序,维护学校良好的育人环境,确保学校财产安全,结合我单位实际,特制定本制度。 一、学校实行“领导带班,教师值班”制度。实施值班制度是学校加强管理,保障学校正常教学工作,维护师生正常生活秩序的重要体现。 二、领导带班和教师值班实行责任追究制。 三、带班领导职责: 1、每日带班领导要二十四小时负责学校安全及各项事务处理。带班领导要检查值班教师工作,夼实责任,明确职责,做好检查记录,并及时向校长汇报。 2、学生在校期间,坚持做到早晨、中午、晚上就寝前三次巡查学校有无异常情况,出现异常情况能及时妥善处理或上报,并认真做好记录。 3、负责巡查学生自习情况及教师值班情况,督促上课教师、值班教师到位,并做好记录。 4、课间操、下课、午休时间同值班教师一起检查巡逻校园安全。 5、落实当日值班教师和班主任缺勤情况并注明原因。 6、带班领导要在学生放学后巡视各教室及办公室,做到关灯、关电脑、关门窗,室内无学生逗留。

7、带班领导要在学生全部撤离后方可离开校园。 8、认真填写带班领导日志,确保所填内容真实有效。及时交接日志本,项目填写要完整,并对当日因值班工作不到位所引发的安全事故的负责。 四、值班人员职责 1 、值班人员必须认真履行值班职责,增强责任感,保持高度警惕性,按时到指定岗位进行值班。值班期间不得擅离职守,私自离岗,更不准私自找人顶替。 2 、值班期间值班人员应根据值班职责要求,维持好学生纪律,及时制止学生疯跑、打闹现象。做到勤巡视,勤检查。 3 、放学后,值班教师要巡视各班,做到关灯、关电脑、关门窗,室内无学生逗留。 4 、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情。 5、值班教师要认真做好学校安全保卫工作,尤其对重点部位要加强监视看管,确保学生在校安全。如因值班工作不到位致使发生安全事故的,学校将根据实际情况追究相关人员的责任。 6 、值班期间要保持通讯畅通,以便工作联系。 7、每班交接时间为晚4:30。

节假日领导带班值班制度

节假日领导带班值班制度-标准化文件发布号:(9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

节假日领导带班值班制度 为确保本校节假日期间工作正常运行,政令畅通以及校园防火防盗等安全需要,结合本校实际,特作如下规定: 一、值班实行双休日、法定节假日全天24小时值班制度。 1.值班由中层以上领导带班,带班领导要对值班教师和保卫科进行综合协调,统一领导,做好全校的值班保卫工作。 2、节假日值班,在下一时间段值班人员未到之前,不准离岗。午餐时间要把电话移交保卫科人员负责传接电话,上午11:30到下午1:30为午餐时间段,时长不能超过两个小时。 二、值班人员必须做到: 1.按时到岗,忠于职守。接传好电话,接待好领导或经批准进入的外来人员。认真填写值班记录。夜间值班地点设在值班室,白班值班地点设在学校办公室,无特殊情况不允许变更值班地点。值班电话由值班人员随身携带,如需要携带值班电话到自己办公室加班,应通知保卫科人员,防止上级领导查岗找不到值班人员,夜间值班人员可到办公室使用值班电话向请示汇报值班情况。 2.值班人员要爱护公物,时刻保持好室内外卫生,及时清除垃圾。

3.值班人员遇事妥善处理,特殊情况及时向有关领导汇报。 4.值班人员要有高度责任感和警惕性,注意做好保密工作,不得将单位领导的电话及住址随便告诉外人。 5.值班人员不得擅自留宿亲戚和朋友。 6.值班人员本人如因事因病不能值班,要委托学校其他人员代岗,并提前通知校长室,不允许让非本单位人员替岗。 7.值班结束后,值班人员除将待办事告诉有关人员外应及时做好移交工作 三、加强校园巡逻,对重点部位要加强监视看管,做好防火、防盗等安全防范工作,对可疑事项要进行排查。 四、因到岗不及时,责任意识不强,处置方法不当造成的学校物质或名誉损失,由带班教干和值班教师承担。 景阳乡中心小学 2017年9月

领导干部带班 值班制度

领导干部带班、值班制度 1 目的 为进一步落实安全生产责任制,贯彻企业安全生产方针,提高各级领导履行安全生产责任制的有效程度,强化现场安全生产工作的领导、组织、协调与管理,确保生产组织的各个环节符合安全生产法律、法规、标准及其他要求,提高风险控制能力,保障职工安全与健康,特制定本制度。 2 适用范围 本制度适用于公司所属各部门,各车间、班组(班长以上管理人员)。 3 职责 公司领导带班职责 (1)坚持生产工作与安全工作的“五同时”(同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比),抽查公司各项制度的执行情况,对本公司的安全工作全面负责; (2)负责当日的安全检查,督促和指导各部门的安全工作,解决安全、环保方面的疑难问题,防范可能发生的一切不安全因素; (3)负责当日生产现场的安全、环境卫生监督、督促和检查工作,有权对“三违”现象进行处罚,并停止其工作,对情节严重者按有关规定处理; (4)对发现的事故隐患必须立即采取有效防范措施,下达整改通知书,提出整改意见或建议,督促限期整改; (5)做好重大危险源、关键装置、重点部位的巡回检查工作。

负责指挥当日重大异常生产情况和突发事件的应急处置,保护好现场并向上级部门报告,参与事故的调查、分析,并提出安全措施及处理意见; (6)负责完成上级交办的临时性安全工作,并根据要求向上级有关部门报告当班期间所发生的重大问题和隐患处理情况。 值班人员职责 (1)认真执行公司各项安全生产的规章制度及规定,对安全工作负责; (2)负责当日的安全检查,安全、环卫监督工作,对“三违”现象有权进行制止并协助公司领导和安全部门进行处罚,性质严重的有权停止其工作,并向上级汇报; (3)认真检查人、物、环境的不安全因素,发现事故隐患必须及时上报处理; (4)当日发生的事故,必须立即采取安全措施防止事故扩大,同时向领导汇报,协助对事故的调查、分析并提出有效的安全防范措施; 4 工作要求 (1)公司领导班子成员每天必须保证至少一人24小时在公司值班; (2)公司带班、值班表由办公室排班; (3)公司领导干部轮流带班,如工作忙或出差等,需提前向提前协调进行换班; (4)带班、值班人员每天早上8:30前到门卫室签到; (5)认真做好交接班记录,把当天的安全工作遗留问题,负责向下一班的带班、值班人员交接清楚;

(完整word版)学校领导带班制度

领导带班及教师值班制度 为了保障学校正常的教学秩序,维护学校良好的育人环境,确保学校财产安全,结合我单位实际,特制定本制度。一、学校实行“领导带班,教师值班”制度。实施值班制度是学校加强管理,保障学校正常教学工作,维护师生正常生活秩序的重要体现。 二、领导带班和教师值班实行责任追究制。 三、带班领导职责: 1、每日带班领导要二十四小时负责学校安全及各项事务处理。带班领导要检查值班教师工作,夼实责任,明确职责,做好检查记录,并及时向校长汇报。 2、学生在校期间,坚持做到早晨、中午、晚上就寝前三次巡查学校有无异常情况,出现异常情况能及时妥善处理或上报,并认真做好记录。 3、负责巡查学生自习情况及教师值班情况,督促上课教师、值班教师到位,并做好记录。 4、课间操、下课、午休时间同值班教师一起检查巡逻校园安全。 5、落实当日值班教师和班主任缺勤情况并注明原因。 6、带班领导要在学生放学后巡视各教室及办公室,做到关灯、关电脑、关门窗,室内无学生逗留。

7、带班领导要在学生全部撤离后方可离开校园。 8、认真填写带班领导日志,确保所填内容真实有效。及时交接日志本,项目填写要完整,并对当日因值班工作不到位所引发的安全事故的负责。 四、值班人员职责 1 、值班人员必须认真履行值班职责,增强责任感,保持高度警惕性,按时到指定岗位进行值班。值班期间不得擅离职守,私自离岗,更不准私自找人顶替。 2 、值班期间值班人员应根据值班职责要求,维持好学生纪律,及时制止学生疯跑、打闹现象。做到勤巡视,勤检查。 3 、放学后,值班教师要巡视各班,做到关灯、关电脑、关门窗,室内无学生逗留。 4 、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情。 5、值班教师要认真做好学校安全保卫工作,尤其对重点部位要加强监视看管,确保学生在校安全。如因值班工作不到位致使发生安全事故的,学校将根据实际情况追究相关人员的责任。 6 、值班期间要保持通讯畅通,以便工作联系。 7、每班交接时间为晚4:30。

学校上下学值班制度

学校上下学值班制度 为了维护校园周边良好的交通秩序,确保学生上学、放学安全,学校特制定学生上学、放学交通安全护导制度。 一、学校要建立领导带班的值班制度,主要包括学生上下学的安全导护,学生早操、课间活动、午休等内容。 二、学校每天总护导,每天中午和下午放学,由安全办、德育处以及值周领导、值周教师组成学校学生上学、放学交通安全护导老师队伍。 三、学校护导老师的职责: 1. 劝说家长在校门外有序停车,不堵塞学生进出通道。 2. 劝说家长在学生等候处等待,不拥挤在学校大门口。 3. 协助值班老师,指导学生有序进出校门,阻止外来人员随意进入校园。 4. 及时处理校门周边发生的危害学生安全的突发事件,事情严重的及时报告校长室。 5. 协助值班老师,阻止外来车辆在校门随意停留及进入校园。 四、学校安全护导老师在学生上学、放学时准时到校门口担负护导职责。 五、担任学生上学、放学交通安全护导的老师应尽心尽责,如遇事外出,请事先作好安排,不能脱岗。

六、值班人员要将值班情况填写值班记录,带班领导与值班人员要在值班记录上签字。 七、值班人员要按时到岗,遇事必须请假,由学校调整人员代替值班,值班期间不得擅自离岗,不赌博、不喝酒。 八、值班人员在值班期间,遇到突发事件,必须第一时间上报学校领导,及时处置。 九、学生必须按照学校规定的时间到校学习。 十、学生在校期间,不准私自离开学校。如有特殊情况,须经班主任与家长联系得知情况后,由家长或家长指定的亲属来接。 十一、学生在校期间,任课教师不得以任何理由让学生独自离开课堂或离开学校为自己办事。 十二、班主任或值班老师对接学生的人要严加询问,不准让陌生人带学生离开校园。 十三、班主任要经常教育学生,在上下学的路上如果独自行走,不要与陌生人搭话,更不能跟陌生人走。

小学领导带班及教师值班制度

郭楼小学领导带班及教师值班制度为了保障学校正常的教学秩序,维护学校良好的育人环境,确保学校财产安全,根据上级文件要求,结合我校实际,特制定本制度。 一、学校实行“一名领导带班,两名教师值班”制度。实施值班制度是学校加强管理,保障学校正常教学工作,维护师生正常生活秩序的重要体现。 二、领导带班和教师值班实行责任追究制。 三、带班领导职责: 1、带班领导要对教师值班情况随时进行督查,并做好相应的情况记载。发现无人值班或值班人员缺岗时,应第一时间调整、解决,杜绝安全事故的发生。 2、带班领导要填写好值班记录的相关内容,对值班过程中发生的突发事件,做好必要的调整和处理。 3、在学生站队放学时,带班领导要与值班教师共同做好站队放学疏散工作,维持好站队纪律。 4、带班领导要在学生放学后巡视各教室、办公室及功能室,做到关灯、关电脑、关门窗,学校内无学生逗留。 四、值班人员职责

1、值班人员必须认真履行值班职责,增强责任感,保持高度警惕性,按时到指定岗位进行值班。值班期间不得擅离职守,私自离岗,更不准私自找人顶替。 2、值班期间值班人员应根据值班职责要求,维持好学生纪律,及时制止学生乱跑、打闹现象。维持好学生课间活动纪律,做到勤巡视,勤检查。 3、学生站队放学时,值班教师要提前到学校门口做好巡视以及维持秩序工作。 4、值班期间值班人员不得做与本职工作无关的事情,严禁闲杂人员进入校园,更不得将无关的人员带入校园。 5、值班教师要随时督促站岗学生维护好课间学生纪律。值班期间一旦发生突发事件或不安全事故,值班人员必须迅速采取有效措施予以处理。同时要第一时间向学校领导报告,并做好详细情况记录。 五、带班领导、值班教师要认真做好学校安全保卫工作,尤其对重点部位要加强监视看管,确保学校财产安全。如因值班工作不到位致使学校财产遭受损失的,学校将追究相关人员的责任。 六、带班领导、值班教师必须比正常上班早到30分钟,提前做好值班工作。值班期间要保持通讯畅通,以便工作联系。

领导带班值班制度

领导带班、值班制度 为切实抓好安全生产, 增强领导和职工的安全意识, 按照“一岗双责”,特制定本制度。 一、坚持领导值班制度,项目部领导要坚持白天带班制度,晚上值班制度,要格尽职守,以髙度的责任感,做好日常,特别是节假日和汛期、特控期和施工高峰期的安全、保卫及其突发事故的协调和处理工作,对工作失职、渎职造成事态扩大或事故灾害的,要严肃追究单位和责任人的责任。 二、值班领导要按时到岗到位, 对上级机关的指示、指令、命令、规定要做好详细的记录, 并及时准确地向有关领导和部门转达, 认真做好值班记录。 三、带班领导要按时到岗到位, 认真带头履行自己的工作职责。 四、要加强对夜间值班的管理, 各夜间值班人员要坚持值班登记制度, 不迟到早退, 不脱岗空岗, 坚持每天到施工现场进行巡查一次, 严格交接班制度。发现火险、汛险、盗情或安全事故等问题要及时报警和报告值班领导, 并釆取应急措施。 五、带班领导在值班期间不得请假和外出参加活动, 对本单位发生的重大问题要亲自处理, 确保24小时联络畅通。如确有事需要外出或离开工地,必须安排好替

班领导,替班领导到位后才能离开。

山东诚祥金色兰庭项目经理部领导带班值班表 __________________________________________________

要求: 1. 所安排值班的人员在值班期间必须24小时开机,对所属管理合同段及辖区进行巡逻检查,遇有问题必须及时处理。 2.带班领导必须带好班、管理好,遇有险情或发生治安、安全及保通事件时,必须与公安、路政等相关职能部门取得联系, 同时上报建设指挥部和公司安委会。交警:122 火警:119 匪警:110 急 救:120 山东诚祥建安集团有限公 司 金色兰庭四期一标项目经 __________________________________________________

学校领导带班值班制度

保师附小行政领导带班值班制度为保障学校正常秩序,为了加强学校常规管理,维护校园安全稳定,增强应对突发事件的协调处理能力,特制定保师附小行政领导带班值班制度。带班值班分为个行政、教学、德育三个主要部门,由各中心主任带班,副主任、干事及党团员参与,三个部门统一思想、互相监督、分工合作。 一、行政带班值班 (一)人员组成: 办公室、总务处、法制处等工作人员,助理,正副主任,干事,党团员代表(二)职责 1、行政带班领导是当日学校值班的督察领导,向校长负责,对全校的事务负责,是对外事务的第一接待人。 2、行政带班领导负责人员分工,处理值班期间全校发生的一切问题,遇有重大事项应及时向主管领导报告,并按领导批示协调处理好有关事项。 3、行政带班领导负责检查指导全校带、值班人员到位及履行职责情况。其中包括值班人员是否按时到位;监督早晨、中午教师签到情况,有无代打卡现象;积极发现、上报、排除校园安全隐患;督查课间操;督查办公室卫生情况;督查课间安全值班到位情况;并抽查教学、德育各项工作落实情况。 4、督导当日值班员如实填写当日值班日志,监督上级机关及校外来电记录,有重大问题及时与主管校长沟通。 5、及时了解、掌握全校情况,察看重点部位,遇有关于教学,教育,学生等相关问题,及时向有关处室反映,并监督处理情况。

6、通报。行政领导的通报要并汇总其它各方面的信息,及时准确,不漏报、瞒报、错报。 7、记好《值班记录》,以及与下一位带班领导的交接工作。 二、教学带班值班 (一)人员组成: 教务处、科研处工作人员,助理,正副主任,干事,党团员代表 (二)职责 1、教学带班领导是当日学校教学值班的督察领导,向学校负责,对全校的教学事务负责。 2、教学带班领导应妥善处理值班期间全校发生关于教学的一切问题,遇有重大事项应及时向主管领导报告,并按领导批示协调处理好有关事项。 3、负责检查指导全校教学带、值班人员在位及履行职责情况。其中包括及时检查晨读午读情况;检查教师上课提前上岗;及时检查课堂常规。当天进课堂听课、评课、并反馈,反馈时要写清日期、第几节课、哪位教师等具体内容。 4、督导当日值班员如实填写当日值班日志,及时了解、掌握全校教学、科研情况,察看重点部位,遇有关于教学,科研,课堂常规等相关问题,及时处理,并监督处理情况。 6、及时、准确的汇总教学部分通报。记好《值班记录》,并做好与下一位带班领导的交接工作。 三、德育带班值班 (一)人员组成: 德育处工作人员,助理,正副主任,干事,党团员代表 (二)职责

学校各值班人员值班职责

学校各值班人员值班职责 This model paper was revised by the Standardization Office on December 10, 2020

学校值班职责 1、教师:早上8:30点前签到,巡视昨天值班的教师值班情况,检查合格后接班。负责学生安全、纪律、卫生等。是安全主要责任人。做好课间活动、午间活动、课外活动的安全巡查工作,发现问题,能独立解决的自行解决,如有突发事件发生,应立即报告带班领导或主要领导,并做好记录。做好值班当天特殊学生的问题处理。值班期间若学生有感冒等症状,要联系校医进行处理,监督好学生用药,并做好记录,维持食堂就餐等秩序,督促食堂工作人员做好食品的清洁、加工,餐具的消毒,食品留样,出入库的登记及各种表册的填写工作。做好住宿生晚点名和查寝工作,督促学生就寝,督促宿管员做好学生宿舍的卫生、防火、防盗和女生宿舍的安全防范及其他工作。认真填写校务日志、宿舍值班、学生就餐的表册记。 5、门卫保安员:负责安全工作,注意观察校园安全动静;做好来访人员的登记和周末学生接送的登记;负责督促学生第二天早上操场及大门口的卫生;与值班教师共同负责学生放晚学后纪律、安全工作和处理学生事故,维持晚餐纪律,上班时间早上8点,下班时间第二天早上9 点。6、宿管员:负责学生午休及叫醒学生在14:10前离开寝室并保持宿舍卫生工作;负责晚上睡觉纪律、安全、卫生,学生晚上8:30进寝室,10:00前全部熄灯睡觉,第二天早上8:00前督促学生完成寝室卫生并离开寝室。7.带班领导当天8:30签到,早上下午至少巡查一次,督促值班教

师和保卫人员的值班工作,并做好记录。来访人员接待,督查学校各区域的卫生,督促食堂的安全操作、规范操作,督促宿舍卫生、安全,落实好学校一日常规的各项工作,及时处理突发事件,认真填写一日一排查登记和值周日志,口头向下一位值周人员汇报工作情况,便于更好的开展下一周的常规工作。 8、国家法定假节日(学生不在校的),由门卫人员、值班教师负责值班,值班领导巡视。

企业领导带班制度

企业领导带班制度

建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班制度 第一章总则 第一条为认真落实建筑工程施工现场企业负责人及项目负责人带班制度,进一步加强建筑工程安全管理工作,根据住房和城乡建设部《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班暂行办法》及上海市城乡建设和交通委员会文件沪建交〔2011〕970号文有关规定,制定本制度。 第二条企业负责人(公司、分公司)带班形式为带班安全检查,项目负责人带班形式为带班安全生产和带班安全检查。 第三条公司带班负责人包括公司法定代表人、总经理、主管质量安全和生产工作的副总经理、总工程师和副总工程师等企业领导,负责人应当持有“A”类安全生产考核合格证书。每月带班检查时间不得少于6个工作日。 第四条分公司带班负责人包括分公司总经理,主管质量安全和生产工作的副总经理,主任总工程师。每月带班检查时间不少于6个工作日。分公司总经理为落实本级带班制度的第一责任人。 第五条本制度所指的项目负责人是指工程项目的项目经理。项目经理不得随意变更。 第六条项目负责人必须在施工现场进行带班,每月带班生产时间分别不得少于本月施工时间的80%。负责指挥和监督安全生产工作,并与施工人员共同上下班。 第二章职责

第七条公司带班领导职责: 1、法定代表人为落实现场带班制度的第一责任人,对落实带班制度全面负责。 2、企业负责人应按照《企业负责人施工现场带班检查计划表》的安排,带队深入公司所属各施工现场,重点检查工程项目的质量、安全、生产状况,以及项目负责人的带班生产情况,检查记录应分别在公司工程部和施工现场存档备查。 2、检查分公司、项目部领导带班情况,发现问题并及时解决。 3、协调解决基层单位安全生产疑难问题。 第八条工程部职责: 1、做好公司领导带班检查计划,并督促实施。 2、检查各级带班制度落实情况,发现问题并及时采取应对措施。 3、对带班情况实施考核。 第九条分公司带班领导职责: 1、认真做好带班检查工作,深入、全面排查施工现场及本级管理中存在的安全隐患,认真执行公司企业负责人及项目负责人施工现场带班制度,进行检查、考核。 2、检查项目部领导带班情况,发现问题,及时解决。 3、具体协调、解决项目部安全生产疑难问题。 第十条项目负责人带班职责:

学校领导带班值班制度

学校领导带班值班制度公司内部编号:(GOOD-TMMT-MMUT-UUPTY-UUYY-DTTI-

保师附小行政领导带班值班制度为保障学校正常秩序,为了加强学校常规管理,维护校园安全稳定,增强应对突发事件的协调处理能力,特制定保师附小行政领导带班值班制度。带班值班分为个行政、教学、德育三个主要部门,由各中心主任带班,副主任、干事及党团员参与,三个部门统一思想、互相监督、分工合作。 一、行政带班值班 (一)人员组成: 办公室、总务处、法制处等工作人员,助理,正副主任,干事,党团员代表(二)职责 1、行政带班领导是当日学校值班的督察领导,向校长负责,对全校的事务负责,是对外事务的第一接待人。 2、行政带班领导负责人员分工,处理值班期间全校发生的一切问题,遇有重大事项应及时向主管领导报告,并按领导批示协调处理好有关事项。 3、行政带班领导负责检查指导全校带、值班人员到位及履行职责情况。其中包括值班人员是否按时到位;监督早晨、中午教师签到情况,有无代打卡现象;积极发现、上报、排除校园安全隐患;督查课间操;督查办公室卫生情况;督查课间安全值班到位情况;并抽查教学、德育各项工作落实情况。 4、督导当日值班员如实填写当日值班日志,监督上级机关及校外来电记录,有重大问题及时与主管校长沟通。 5、及时了解、掌握全校情况,察看重点部位,遇有关于教学,教育,学生等相关问题,及时向有关处室反映,并监督处理情况。

6、通报。行政领导的通报要并汇总其它各方面的信息,及时准确,不漏报、瞒报、错报。 7、记好《值班记录》,以及与下一位带班领导的交接工作。 二、教学带班值班 (一)人员组成: 教务处、科研处工作人员,助理,正副主任,干事,党团员代表 (二)职责 1、教学带班领导是当日学校教学值班的督察领导,向学校负责,对全校的教学事务负责。 2、教学带班领导应妥善处理值班期间全校发生关于教学的一切问题,遇有重大事项应及时向主管领导报告,并按领导批示协调处理好有关事项。 3、负责检查指导全校教学带、值班人员在位及履行职责情况。其中包括及时检查晨读午读情况;检查教师上课提前上岗;及时检查课堂常规。当天进课堂听课、评课、并反馈,反馈时要写清日期、第几节课、哪位教师等具体内容。 4、督导当日值班员如实填写当日值班日志,及时了解、掌握全校教学、科研情况,察看重点部位,遇有关于教学,科研,课堂常规等相关问题,及时处理,并监督处理情况。 6、及时、准确的汇总教学部分通报。记好《值班记录》,并做好与下一位带班领导的交接工作。 三、德育带班值班 (一)人员组成: 德育处工作人员,助理,正副主任,干事,党团员代表

节假日领导带班值班制度

xxxx 节假日领导带班值班制度 为确保本校节假日期间工作正常运行,政令畅通以及校园防火防盗等安全需要,结合本校实际,特作如下规定: 一、值班实行双休日、法定节假日全天24小时值班制度。 1.值班由中层以上领导带班,带班领导要对值班教师和保卫科进行综合协调,统一领导,做好全校的值班保卫工作。 2、节假日值班,在下一时间段值班人员未到之前,不准离岗。午餐时间要把电话移交保卫科人员负责传接电话,上午11:30到下午1:30为午餐时间段,时长不能超过两个小时。 二、值班人员必须做到: 1.按时到岗,忠于职守。接传好电话,接待好领导或经批准进入的外来人员。认真填写值班记录。夜间值班地点设在值班室,白班值班地点设在学校办公室,无特殊情况不允许变更值班地点。值班电话由值班人员随身携带,如需要携带值班电话到自己办公室加班,应通知保卫科人员,防止上级领导查岗找不到值班人员,夜间值班人员可到办公室使用值班电话向请示汇报值班情况。 2.值班人员要爱护公物,时刻保持好室内外卫生,及时清除垃圾。 3.值班人员遇事妥善处理,特殊情况及时向有关领导汇报。

4.值班人员要有高度责任感和警惕性,注意做好保密工作,不得将单位领导的电话及住址随便告诉外人。 5.值班人员不得擅自留宿亲戚和朋友。 6.值班人员本人如因事因病不能值班,要委托学校其他人员代岗,并提前通知校长室,不允许让非本单位人员替岗。 7.值班结束后,值班人员除将待办事告诉有关人员外应及时做好移交工作 三、加强校园巡逻,对重点部位要加强监视看管,做好防火、防盗等安全防范工作,对可疑事项要进行排查。 四、因到岗不及时,责任意识不强,处置方法不当造成的学校物质或名誉损失,由带班教干和值班教师承担。 xxxx 2020年9月

领导干部和管理人员现场带班制度

领导干部和管理人员现场带班制度 1、目的:为了加强领导干部的责任心,进一步加大对生产现场的管理力度,体现干群同心,致力于发展的理念,制定本制度。 2、职责: 2.1 安全管理部门负责制定相关文件; 2.2 生产厂值班员负责现场带班,公司领导根据各自承包的设备、设施,按时参加各项活动; 2.3 生产厂值班员、安全员负责对领导参加活动的监督。 3、工作程序: 3.1 根据公司管理规定和生产厂工作的需要,确定每天由糠醇厂正副三名厂长轮流24小时进行值班、带班工作。 3.1.1 值班员对值班日内的生产、安全、人员调度、工作安排、保卫等工作全权负责,不得脱岗。 3.1.2 值班员每天必须对工艺纪律、劳动纪律、安全消防等工作进行考核、监督、检查、并做好相关记录。 3.1.3 负责对当班人员进行合理调度安排,确保安全生产。 3.1.4 负责指挥处理突发事件,确保生产厂的安全稳定运行。 3.2 公司领导根据自己所承包、担责的设备、设施、以及工作范围,按时到生产现场进行指导,参加活动,检查生产厂的工作和记录。 3.3 公司安全员要按时到现场进行安全检查,及时纠正违章违法行为,排除安全隐患,杜绝事故的发生。 4、工作责任: 4.1 值班员要及时检查、纠正违章、违法行为,对本班的违章、违法行为造成

的事故负主要领导责任。 4.2 公司领导不能按时参加活动,完成指导、检查工作,由于工作不到位引发的事故应负一定的领导责任。 4.3 安全员要对作业票的审核、作业行为的监督、安全措施的实施等进行监督、检查,由于工作不到位引发的事故应负一定的管理、监督责任。 4.4 全体员工可对值班员、公司领导、安全员等人的日常工作进行监督,对于不作为行为提出批评,相关人员应及时纠正,确保各项工作都能按时、合法的完成。 5、本制度由安全管理部门负责解释。

学校领导带班职责

学校领导带班职责 1、带班时间早上6:30到22:30 2、带班期间必须坚守岗位,如有特殊情况需串班,须提前安排妥当。 3、对学生的组织纪律,清洁卫生,安全保卫,水电管理,供热及相关措施进行检查。 4、带领保卫科,值日值宿人定时巡视食堂、超市、楼层。对值日值宿人员,宿舍管理人员及看自习人员进行监督指导、检查,确保当值人员及时到位,并认真履行职责。 5、对于出现的突发事件,要在第一时间赶到现场进行妥善处理,并向校长汇报,或者先处理后汇报,或者边处理边汇报,或者向上级主管部门汇报,若时间允许,可召开紧急会议,进行磋商,以便抢得第一时间对事情给与及时处理,把损失和影响降到最低,必要时要和公安、消防、医疗、安监等相关部门取得联系。 6、当值领导要对学校各项工作负责,除分管工作外,日常监督,检查工作无界限之分,发现新问题、新情况及时处理,不折不扣的做好带班期间的管理工作。 7、认真管理好学校领导的带班记录,提醒值日值宿人员及时签到,不得替值日值宿人员签到,对未到岗的值宿人员,弄清情况向校长汇报。 8、双休日、节假日期间的职责如常要安排,处理好相关工作。 9、对带班领导是否及时到位,以及履职情况由校长和分管安全工作校长进行督促检查,由全体教职工监督。

值日值宿职责 1、值日值宿人员确定标准 男:55周岁以下 女:50周岁以下 经县级以上医院确诊,不能履行教育教学职责,不能正常上班儿,并出具医院诊断,经学校同意的人员,可不值日值宿。 2、对在值日值宿工作中进行绩效考核,学校进行给分评价。 (1)考核分1、2、3等 一等:出全勤(早午晚都签到),按学校要求及时签到,当值期间主动配合带班领导认真负责,无事故发生(公物无损坏,无丢失,无重大事故发生)奖励标准不低于200元。 二等:基本上出全勤,(举例:迟到了),当值期间能配合带班领导认真负责,无重大事故发生。奖励标准不低于150元。 三等,基本上出全勤,当值期间比较负责任,未及时签到和迟到,但能主动说明原因,奖励标准不低于100元。 (2)缺岗、漏岗,不在评比之列 (3)每一循环进行一次考核 (4)考核比例,一等占30%,二等占50%,三等占20%。 3、基数标准按照值日值宿天数计算。 4、评比办法 参加值宿人员分数按100分计算 其中:全勤:70分

学校食堂领导值班制度

学校餐厅领导值班制度 张桥洪达学校 2018.9

为了加强对学校食堂安全制度化管理,确保学校餐厅工作的有序进行,特制定本制度。 一、学校食堂值班工作由校委会具体负责。食堂值班领导代表学校领导、协调、督促、检查值班人员开展工作,代表学校处理值班时间内发生的重大问题。 二、严格食堂值班责任制。食堂值班期间遇到问题,一般性事项由值班人员协调处理,并报告值班领导;对需要答复又把握不准的,请示领导后再予答复;紧急情况和重要事项要及时向领导报告,根据领导指示迅速处理,确保工作不耽误。 三、严格食堂值班纪律。食堂值班实行滚动式轮值制,实行周值班制,值班人员要按时到岗到位,做到不脱岗、不空岗。临时有事要先向同伴和带班领导请假,并向门卫值班人员说明情况。 四、值班要求: 1、食堂值班人员认真履行职责,禁止非操作人员进入食堂,并对三餐和营养餐做好记录,记录要清楚准确,有问题要请示报告要及时,处理要及时迅速,办理结果要作记录。值班期间要保持联络信息畅通。 2、食堂值班人员要坚守岗位,认真履行值班职责。对于值班期间发现的问题,要及时处理。当时无法处理的,要落实好应急措施,通知有关部门及时处理,并迅速向带班领导谭大立汇报。 3、食堂值班人员在值班期间必须认真负责,个人不得擅自离开工作岗位,一旦出现问题,值班人员要承担事故责任。

4、食堂值班人员必须按时保质完成总值班或学校领导交办的临时性工作任务。 6、食堂值班过程中有关事项的应急处理程序按照学校的有关规定办理。 7、发生特别紧急的情况时,各类人员应以保护师生的安全、各类财产安全为第一原则,紧急处理可不受上述一般程序的制约。

学校领导带班值班制度及值班表

学校领导带班值班制度及值班表 付庄乡中心学校领导带班、值班制度为了提升学校的整体管理水平,确保师生的人身安全和学校的财产安全,结合学校实际情况,特制定此制度。一、带班、值班领导:中心校班子成员。二、工作范围:1、上、下学高峰疏导。2、师生违纪行为的制止和记录。3、校舍、设备隐患排查。4、突发事件的通报、协助处理。5、早、晚自习巡视、检查。5、住校生寝室人员清查。三、值班时间从前一日下午5:30——第二天下午5:30四、具体要求:1、每日带班领导和值日教师要24小时负责学校安全和各项事务的处理,带班领导要分配好值周教师的工作,明确职责,夯实责任。2、做好校园巡视,发现设备隐患要及时通报。3、要及时制止学生的违纪行为,较严重的违纪行为通知负责处室人员做好处理 4、在两操及各项集会、放学、午休时,带班领导,值日教师应提前到岗,在校门口和在楼梯口组织学生安全有序上下楼梯。严防学生三餐时拥挤,防止踩踏事故发生。 5、在午休时,应督促学生按时入睡,做好住宿生人数的检查登记,严禁学生在午休时外出,严防学生逃学或其它不安全的事。 6、做好重点部位的检查和巡逻,检查学校大门和后门是否及时上锁。 7、学生放学后及时检查教室、办公室及功能教室是否关好门窗。 8、每日对外来人员要进行严格盘查,严防有危险倾向的人员入内。9、每日督促打扫卫生,确保室内外整洁,重点巡查食堂、厕所、卫生区、教室的清洁卫生。10、准确填写值班日志。 付庄乡中心学校付庄乡中心学校领导带班、值班表 周一:王玉玺廖振中 周二:张超王天铎 周三:李太峰郑全文 周四:郑全领郭建中 周五:金保强王恩景 周六:郑全超廖振中 周日:王玉玺王天铎 付庄乡中心学校 1 / 1

领导带班、值班制度

领导带班、值班制度 为全面落实安全管理工作,切实抓好安全生产,保障公司生产工作的安全、高效、连续,进一步落实安全生产责任制,制定本制度。 1适用范围 公司所属各单位。 2职责 2.1公司领导带班职责 2.1.1坚持生产工作与安全工作的“五同时”(同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比),抽查公司各项制度的执行情况,对本单位的安全工作全面负责; 2.1.2负责当日的安全检查、督促和指导各车间的安全工作,解决安全方面的疑难问题,防范可能发生的一切不安全因素; 2.1.3负责当日生产现场的安全监督、督促和检查工作,有权对“三违”现象进行处罚,并停止其工作,对情节严重者,并按有关规定处理; 2.1.4对发现的事故隐患必须立即采取有效防范措施,提出整改意见,督促限期整改; 2.1.5做好重大危险源、关键装置、重点部位的巡回检查工作,负责指挥当日重大异常生产情况和突发事件的应急处置,对发生的事故要积极组织伤员抢救,保护好现场并向上级部门报告,要参加事故的调查、分析原因,并提出安全措施及处理意见; 2.1.6负责完成上级交办的临时性安全工作,并根据要求向上级有关部门报告当班期间所发生的重大问题和隐患处理情况。

2.2车间领导值班职责 2.2.1布置当日生产时必须同时交代安全,认真执行公司各项安全生产的规章制度及规定,对本部门、车间的安全工作全面负责; 2.2.2负责当日的安全检查,督促和指导各班组的安全工作,组织班组员工解决安全方面的疑难问题,并对其安全生产状况负责; 2.2.3负责当日生产现场的安全监督、督促和检查工作,对“三违”现象有权进行制止并协助公司领导和安全部门进行处罚,性质严重的有权停止其工作,并向上级汇报; 2.2.4要认真检查人、物、环境的不安全因素,发现事故隐患必须按及时上报处理; 2.2.5当日发生的事故,必须组织对伤员的抢救,采取安全措施防止事故扩大,同时向上级部门汇报,协助对事故的调查、分析原因,并提出有效的安全防范措施。 3要求 3.1公司领导班子成员(处级)每天必须保证一人24小时在厂值班,如与节、假日有特殊要求的,按上级文件执行; 3.2公司级领导配以机关部室领导轮流带班,如工作忙或出差等,按顺序由下一组人员带班,需进行换班、替班须提前报公司调度,公司级领导带班具体名单由生产技术部统一安排; 3.3车间领导按照排班顺序每日轮流值班,如工作忙或出差等需进行换班的,车间要提前报公司调度; 3.4带班、值班领导每天早上8:30前到生产调度室签到; 3.5认真做好交接班记录,把当天的安全工作遗留问题,负责向一下班的带班、值班领导交待清楚。交接班必须当面进行,严禁短信、

上下学领导校门口值班制度

上下学领导校门口值班制度 ﹛附值班表﹜ 为切实加强学校门卫管理和校门口安全工作,保障全体师生的安全及学校财产不受损失,为师生创造一个良好的工作学习环境,进一步加大了门卫管理,实施门卫人员与中层领导双岗执勤制度。 一、加强门卫管理领导,健全校门口双岗执勤值班制度。 1、学校成立双岗执勤安全工作领导小组,明确主管学校门卫和校门口安全管理领导干部,建立健全详细具体的门卫管理双岗执勤制度,明确职责。 2、根据学校实际情况和学校周边环境特点,建立学校学生上学、放学值班制度,确定每天双岗执勤值班人员名单,定点、定人、定岗,一天一公布。 3、门卫和中层值班人员必须坚守工作岗位,不得随意离岗、脱岗,做到文明值勤,在规定位置站岗,注意疏散大门口内外集结的学生。严禁串岗、脱岗现象,杜绝无人值班的现象。 二、坚持校门口值班巡查,确保学生校门口安全。 1、学生上学、放学时,校门口要有学校领导带班、教师值班、门卫在岗。 2、加大力度对学生在“校门”与“家门”之间这一“安全空白”的管理,学生上学时,双岗执勤值班人员在门口巡查;学生放学时,直至最后一名学生离校才算结束一天的工作。 3、学校在放学时,班主任老师必须组织学生整队集合,亲自护送学生有秩序地出校门,确保早、晚学生不在校门及附近聚集、逗留。

4、要告知接送学生家长不能在校门口拥挤、堵塞交通。 5、如果在校门口及周边发现治安异常情况,及时报告当地派出所,采取果断措施,把隐患苗头消除在第一时间。 三、加强教育和宣传,确保学校师生生命和财产安全。 1、对学生开展生命安全教育。向学生传授自护自救、应急疏散等方面的知识,提高他们自身的安全意识。教育学生上学时注意观察周围,发现可疑人物要迅速离开或请求帮助。 2、加强道路交通安全法律法规的宣传。根据实际,以给家长一封信的形式,告知学生家长在接送孩子时应遵守和注意的事项,积极争取广大家长的理解、配合和支持,全面做好学生上学和放学期间的学生安全工作。 3、学校大门口安装高清探头。监控探头是学校技防工作的重要工具之一,安装高清探头的学校要确保监控探头运行正常,若发现校 园周边不稳定不安全因素,应及时向当地公安派出所或有关部门反馈。 4、加强警校共建,积极与当派出所取得联系,改善学校周边治安秩序,严防发生和严厉打击侵害学生的违法犯罪活动,切实保障广大师生有安全、和谐、稳定的学习、生活环境。

幼儿园领导带班值班制度

幼儿园领导带班值班制度 制定幼儿园值班制度的目的是加强学校社会治安综合治理,保障师生的安全,维护学校秩 序。 以下是为你整理的幼儿园领导带班值班制度,希望能帮到你。 幼儿园领导带班值班制度一、学校领导实行值班制度是加强安全工作的重要措施之一,它 有利于学校领导深入实际,掌握情况,及时了解情况,搞好信息反馈从而加强学校的正常秩序 的管理。 二、学校领导实行每周一至周五轮流值日制度和节假日带班制度。 三、值班领导必须提前到校,全面负责学校当天各项日常管理,具体包括:1.检查当天校 容校貌,督促有关班级、有关人员做好当天应做好卫生工作;2.处理校园内当天学生和教师中 发生的偶发事件;3.维护校园内当天正常的教育教学秩序, 阻止无故人员闯入校园内;4.巡视校 园内学生课间纪律情况及早读、课间操、眼保健操情况;5.两次放学时监查并维护学生离校时 的秩序;6.写好当天值日记录。 值班人员必须实事求是做好值日情况记载,做到一天一次反馈,按月进行汇总,作为教职 工绩效考核发放的依据之一。 四、值班领导要求坚守岗位,履行值班职责,搞好交接-班。 若有特殊情况不能值班需经学校批准,并安排他人代替。 五、学校对学校领导值班情况进行一月一小结,每期进行汇总,作为考核奖惩学校领导履 行职责的依据之一。 幼儿园领导值班巡查制度为了切实保障入园幼儿的健康安全, 维护正常的幼儿园教学及生 活秩序,特制定园领导值班巡查制度。 一、值班人员:园领导及有关人员,每人一天。 二、值班时间:每个工作日的早七点三十分至下午园内人员离园为止。 (节假日另行安排值班时间)三、值班人员要对全园外部环境、班级内部进行认真巡查,要 重点对园内水、电、暖、气及户外玩具等设施设备进行常规检查,及时消除安全隐患。 对于发现的一般性问题应作现场处理, 现场无法处理的应在当日责成相关部门和责任人进 行处理。 四、值班人员对园内发生的突发事件和突出问题要及时解决,本人无法解决的必须第一时 间报告园主要领导, 并视情节主动向行政主管部门和教育、 公安、 卫生等部门报告, 不得瞒报、 迟报、误报。 五、对行政后勤人员及班级老师在岗情况要进行不定时抽查,如在正常工作时间内无故不 在岗的视为缺勤,作为常规考核依据进行处罚。 严禁在工作期间上网聊天、玩游戏、下象棋、打毛衣等不履行工作职责的现象,发现一次 扣 20 元(在下月工资表中扣除),情节严重、影响较坏的另行论处。 六、对午间值班教师及班级情况的巡查内容主要有:1.午间值班教师坚守岗位及在岗工作

相关文档
最新文档