优秀教研室申报材料

优秀教研室申报材料
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优秀教研室申报材料

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优秀教研室申报材料我校语文教研组,以新的课改理念为导向,以教师为主体,以实践活动为动力,以课题研究为载体,科学有效地开展了一系列教研工作。不断深化课堂教学改革,努力提高课堂教学效率,全面提高教学质量,扎实有效地开展语文学科研究,开创了我校语文课改新局面。

一、基本情况介绍

我校语文教研组现有教师17位:40岁以上4人,30岁以上8人,30岁以下5人。其中中学高级教师3人,中学一级教师6人,中学二级教师8人。既有德高望重的前辈,又有年富力强的中流砥柱,还有敢拼敢闯的可畏后生。我们互敬互助、互帮互学,合作中谋进步,竞争中求发展,工作热情高。爱岗敬业,严谨治学,尽职尽责,爱心施教。我们教研组是一支潜力较强、向心力较强、战斗力较强的“三强”团队。

二、加强理论学习,以理论指导教研

站的高,才能看得远。我们教研组积极响应学校号召,特别注重理论学习。我们的具体措施是:①学校集中学习与小组学习、个人学习相结合,做好学习笔记,撰写心得体会,

教学反思。②每人必须参加一次外出集中培训学习或网络远程培训。③实施“青蓝结对”,由德高望重的教师手把手地向新教师传授理论知识和教育技能。④每期确定一个教研课题、至少一次学生活动、三轮公开课,每位教师每期至少撰写一篇教学论文。⑤每周定期开展集体备课,课例研讨,周周清测试反馈。及时互通有无,查漏补缺,取长补短。

以上措施的实施,督促组内成员不断学习新理论接受新知识,不断提高教育教学的技能,教育教学理念始终处于教研教改的最前沿。

三、不断完善教研制度,以制度规范教研活动

狠抓常规教学,规范教学常规管理

(1)坚持定期检查教案书写、作业批改、培优补差辅导等方面教学常规的全面检查。(2)坚持抓好听课,我们要求每位教师每学期听课达到15节以上,并要有详细的评课。我们要求教研组成员平时都能积极参加学校组织的理论、业务学习,并认真做好学习笔记,学期末要上交以检查存档。

(3)坚持写好教学反思。要求每位教师每期至少5篇,篇幅要长、要有质量。这么多年来,每位教师都能坚持写教学反思,通过写教育反思,不断总结自己的教学情况,努力提高自身的业务能力。⑷坚持撰写教研计划,并在组内交流。⑸学期结束,要写出教研总结,评出学校先进教研个人和先进教研组。⑹教研组定期对教师计划的开展进行检查、反馈、

积极开展各种教研活动。我们把教研活动重点一直放在狠抓课堂教学上,定期组织老师们开展研讨活动,上公开课、教研课、比赛课。骨干教师领头,率先垂范,其他教师纷纷行动,积极进行“备、说、上、评”活动,使我组教研活动如火如荼。特别是最近几年,老师集体备课、上课、评课后,写出教学反思,使我校在问题解决,学困生转化,课堂教学实践等方面都有了更深层次的研讨。几年来,我们先后进行了新教材、新教法研讨会,信息技术与语文学科整合专题培训会,校内观摩课、示范课,观看优质录像课,微机培训、送教下乡,同任店二中、留庄二中、县二初一初等学校进行业务交流和研讨,每学期教研活动都在十次以上。这些活动的开展有效地提升了教师的教学理念和专业能力。另外还进行了大量的语文实践活动,比如“出教研板报”、“作文竞赛”、“书法比赛”、“故事会”、“谜语大赛”、“手抄报比赛”、“古诗文朗读比赛”、“语文综合知识竞答”、“校报《荒原》同题作文擂台赛”等。参加了多次语文研究报告会,比如田玉教授主讲的《做温暖人心的教育,建设有围墙的学校》,余永海主任主办的《中招研讨会》《全国首场中学语文“写、读、创”教学实验研讨会》,驻马店市教委举办的《名师课堂教学示范》、《苏教版新课程培训》等等。

通过教研活动的开展,锻炼了思维,更新了教育教学理念,提升了业务水平,提高了课堂教学效果。

六、优化课堂教学,大胆尝试课堂教学新模式。

新课程极力倡导构建自主、合作,探究的学习方式,我们教研组在新课标指引下,开展了“同课异构”、“写读创”、“群文阅读”的课堂教学模式探究。在探究中摸索出了一套比较有效的方法:从课堂导入、课堂提问,到课堂评价、作业布置等,都力争收到很好的效果。

七、教研特色

1、坚持课例研讨,定期集体备课。即把每单元的重点课文进行集体研究讨论,指定中心发言人。由该发言人设计该课的具体授课方案,包括目标、重难点、教法、教学过程、跟踪训练等,然后实施课堂教学。同年级组成员进行听课评课,对该课综合评价补充、改进提升、反馈小结,然后“二度上课”。中心发言人撰写教学反思。

每周二上午定期集体备课,集体讨论下周的上课内容、重点篇目、教学设计、重难点、教学方法、迁移训练等,并对本周的课堂教学、学生作业、课堂疑难进行交流总结。

结合课例研讨,每期还组织两轮公开课,全体语文教师参加听课评课。第一轮公开课按60%每备课组取前3名;第二轮公开课每备课组取1名,并上报教务处参评“校十佳教学能手”。

课例研讨、集体备课以及“十佳教学能手”的评选促进了教师备课上课的主动性和课改的积极性,充分发挥了团队

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