铸就“第一”品牌 勇担成烟先锋(定稿)
铸就“第一”品牌勇担成烟先锋
--第一营销部（金牛、青羊区局）十年发展纪实十年间，沧海横流、风鹏正举、波澜壮阔、豪迈激荡。第一营销部（区局）紧紧围绕成都市局（公司）发展核心，以思想的解放引领发展，以观念的更新激扬士气，以大刀阔斧的改革，破解逆势发展的难题。十年来，营销部（区局）共销售卷烟67.7万箱、一二类烟14.6万箱；娇子系列卷烟7.5万箱；实现税利22.84亿元，为成都烟草的辉煌发展添上了浓墨重彩的一笔。
队伍建设：铸就卓越的灵魂
建设一支自觉坚持科学发展、善于领导科学发展、积极推动科学发展的高素质领导干部队伍和一支勇于创新、勤于学习、乐于奉献的高层次专业技术人才队伍，是企业发展的灵魂。第一营销部（区局）领导班子始终用改革的眼光找差距，用改革的思路谋发展，用改革的精神抓整改，用改革的方法严规范，使之成为领跑和助推十年跨越式发展的强力引擎。
建一流班子
十年间，第一营销部（区局）历任7届班子12位领导，把“建一流班子、带一流队伍、树一流形象、创一流业绩”作为薪尽火传的治企之道、追求卓越的力量之源。带领员工前仆后继、鏖战疆场，以凌云壮志的气魄、勇争第一的精神，
攻克了一个又一个难关、夺取了一次又一次胜利，在跨越式发展的道路上，给第一营销部（区局）的发展留下了多个“第一”，连年被市局（公司）授予“先进集体”、“四好班子集体”、“先进党支部”等光荣称号。
塑一流干部
强将手下无弱兵，一流的班子势必带出一流的队伍。在现代化企业流通进程中，第一营销部（区局）在这个众志成城、奋勇争先的战斗集体中，锻炼培养了一批执行能力最强、作风纪律最硬、团结协作最好的成烟骨干，19位优秀人才在这里起步、腾飞，走上了省、市各级领导管理岗位，为烟草事业的长足发展做出了更大的贡献。
带一流队伍
第一营销部（区局）从“加强两个主体建设”、“学习实践科学发展观”一路走来，坚持人本理念，以“职业鉴定”、“创先争优”和“企业文化”为抓手，着力提升员工素质，打造新世纪“复合型、综合型、创新型”员工队伍。目前，第一营销部（区局）具有大专以上学历的88人，持有高、中级执业证书的67人，占员工比重的62.6%。一支技能过硬、作风优良、纪律严明的员工队伍已经成为第一营销部（区局）的生力军，担负起延续光荣传统、启迪开创未来的重任。
市场营销：跨越发展的标杆
“十五”之始，第一营销部迎来了时代赋予的转折性机遇--勇担成都烟草网建运行先锋。从“规范、改革、创新”三个工作重点出发，狠抓基础、狠抓规范、狠抓落实，紧紧围绕网建核心，一举打破平均主义，创新实行“计提奖金25%”的销售激励机制，为员工注入了业绩提升催化剂，短短一年时间，卷烟销量就达到5万箱、“娇子”品牌销量较2000年提升了3倍，达到4268箱，实现了税利7千万元，在销量增长1倍的情况下，税利同比增长了12倍，力证了网建模式的优越性，成为成都烟草税利首破五千万的营销部，为今后10年的持续发展奠定了优势基础。
第一个“亿”
12倍税利增长坚定了发展信心。第一营销部积极探索，找准了“创新思路、开拓进取”的前进方向。2003年3月，第一营销部在全市率先进行电话订货试点，在较短的时间内摸索出了一套系统的管理方式，为全市“呼叫集中”提供了成功经验，进一步实践了网建模式。2002年实现税利1.2亿元，2003年在客户减少近2000户的不利条件下实现税利1.6亿元，2004年实现税利1.7亿元，“十五”期间共销售卷烟24.8万箱，实现税利5.32亿元，成为税利首破亿元大关的基层单位，并始终保持基层单位税利全省第一，逐渐走进全国先进行列，实现了“十五”期间跨越式发展。
品牌培育是市场营销的灵魂，是检验营销能力的标准。第一营销部以任何品牌都能培育成功的豪迈气魄，在娇子、黄鹤楼、龙凤等品牌的培育工作中领先一步，巩固着“领头率先”的标杆地位。
“十一五”期间，第一营销部发挥着成都烟草品牌培育“试验田”的作用。2007年把“软阳光娇子（二代）”作为培育川烟突破口，打响了品牌培育攻坚战。通过“规范出样、提升上摊、稳定增幅、强化库存”四个方面的具体措施，注重培育过程的严谨控制，仅上市第二个月销量就突破百箱、上摊率超过90%。这块“试金石”充分展现了第一营销部培育品牌的实力，在全市范围首创系统化品牌培育方法，为今后的营销工作积累了丰富的经验。同年娇子销量破万箱、同比增长25.4%，实现税利3.1亿元。
第二年，同时重点培育“娇子”和“黄鹤楼”的压力是不言而喻的，也是从未遇到过的挑战。如何平衡两者在市场营销层面的关系，使之互补不冲突是营销部实施培育策略的方向。经过细分市场，创新了“目标客户分级管理”，通过抓好量化和销售预警线管理，将目标任务层层分解到片区、客户经理、目标客户，实施“大力宣传、强化推广、稳定效果”的三段式培育法，通过“一类娇子差异化培育方案”，分区域、客户类型、经济结构筛选重点客户培育“娇子”，
按照价位段的比重参照，确立了城郊结合部、普通消费群和高端消费群的总体培育规划，严密监控结构提升情况，形成了客户动态反馈机制，夯实了“橄榄型”品牌培育终端市场。。
与之相辅的是，“黄鹤楼”初临市场，需要在提高品牌知名度、提升客户、消费者接受度上下功夫。根据前期调查，把15-20元价位的“黄鹤楼”卷烟作为突围点，以各片区“玉溪系列”销售量排前600户的客户为目标，努力提升“黄鹤楼系列”与“玉溪系列”的动态比例，积极推行品牌置换，不仅使“黄鹤楼”扩充提升，也让“娇子”进一步占领萎缩空间，从根本上建立牢固的零售终端，达到提升销量的目的，使“黄鹤楼”从此立足辖区市场。
第一营销部完成了从量变到质变的升华，实现了全员孜孜不倦追求的第一个“飞跃”，破竹之势、锐不可挡。5年来销售一二类烟8.9万箱，同比“十五”提高59%；娇子系列销售5.1万箱，同比“十五”提高125%；实现税利17.5亿元，同比“十五”提高230%，销售指标居全市第一，多项创新方法全面推广。可以自豪的说，这里就是成都烟草市场营销的“学校”、品牌培育的“基地”。
专卖执法：奋勇争先的旗帜
“十五”初期，一分局配合市局（公司）成功关闭了西南最大的非法卷烟交易市场，拉开了成都烟草十年跨越式发展的序幕，为又好又快发展奠定了坚实的市场基础。“十
五”期间，一分局以“一”为荣，连年获得“红旗单位”称号，破案数量、涉案金额均居全市第一，形成了创优争先、勇争第一的精神。
市场监管争优创先
先进和优秀不是一劳永逸的。2006年一分局正式拆分为青羊区、金牛区烟草专卖局。五年来，青羊、金牛区局继承了一分局的“一”字血脉，紧紧围绕市局“两个主体”建设，以“争创一流”为统领，持续强化市场监管，多项市场管理措施在全市推广。以2003年率先实行的社区化管理为基础，逐渐深化到“区、街道、社区”三级联管工作，实现了全区卷烟市场管理无缝覆盖；以2005年“打假协作机制”为基础，逐渐扩展到与公检法、工商、物价、城管、综治等多部门互相配合的联动执法机制，并在2007年整治售假烟店专项行动中查获的“198”商行案成为因无证经营而被追刑的首例；以痕迹化资料为基础，逐渐深化到精细化管理，实现了“双基”全面达标，开创了市场监管新局面。
打假破网勇为“尖刀”
第一营销部（区局）辖区是党政军、省市局机关所在地，同时也是全市最大的物流集散地，大要案件的查处直接关系到全省烟草市场经营秩序的稳定。十年间，区局共查获各类涉烟违法案件10550起，涉案金额3.3亿元，破获网络案件6起，共计追刑人数达63人，斩断了非法卷烟流通链条。区
局历来注重“端窝点、断源头、破网络、惩主犯”，练就了一支拥有独立经营网络案件能力的队伍，在打网工作中勇于变革、勇于创新，实现了“三个突破”。2006年“7.6江志君网络案”实现了全市系统区县局查办网络案“零”的突破，该案也是成都市首例因犯销售假冒卷烟罪而执行收监服刑的案件；2007年，“4.24”案件被省局评价为“线索来源最精、所跨区域最大、涉案网点最多、证据链最完整、案件材料最详实”的网络案件；2008年“3.5”网络案是成都市首例判刑人数最多，量刑力度最大，终审裁定维持原判的典型假烟网络案例，主犯被判长达7年；
作为破获网络案件最多的基层单位，区局始终保持打假打私的高压态势，勇为成烟专卖执法“尖刀”，切实维护了国家利益和消费者利益。
旗帜标杆铸就品牌
坚实的市场管理、有力的打假打私、夯实的基础资料，铸就了第一营销（区局）旗帜标杆的优势地位。2007年开展取缔售假烟店专项整治行动试点工作；2008年首创实施毗邻地区管理机制；2009年“创建全国优秀县级局达标活动”试点，并获得全面验收第一、三名的好成绩；2010年轨迹信息管理系统试点。多次被省市局授予“专卖管理先进单位”、“破案战役先进集体”、“金叶维权先进单位”等荣誉，铸就了第一营销部（区局）“放心单位、试点单位、先进单位”的金字招牌。
一直以来，区局坚持“寓服务于管理”，着力塑造“文明执法”形象，迄今为止无一起投诉，形成了和谐的执法氛围；抓住“3.15”、“6.29”、“12.4”活动，将宣传工作与“五五”普法相结合，确保专卖法律法规深入人心。同时，在行业媒体上积极宣传报道打假打私成果，形成了良好舆论评价；积极推进平安创建工作，以优异的成绩被市综委评为“平安单位”，树立了良好的社会形象，造就了“依法行政、和谐并进”的社会品牌。
基础管理：丰富内涵的精髓
第一营销部（区局）始终把规范、精细的基础管理工作作为维持稳定健康发展的“生命线”，在夯实管理基础、增强执行能力、提高工作效率、丰富发展内涵等方面取得了明显成效。
在2005年全市系统“机构改革、定岗定员”试点中，第一营销部（区局）统一思想、提高认识、树立大局观，通过公开竞聘，中层干部由16 人精减为7 人，机关工作人员由22人精减为 11 人，撤消了市场营销科、办公室，以最短的时间、最高的效率顺利完成试点工作。市局（公司）局长、经理、书记胡存忠感慨道：“第一营销部面临困难多、改革难度大，它成功了，其他单位没有理由不成功。”
为提高全员执行力，营销部（区局）创新建立了涵盖客户服务、品牌营销、市场管理、内部基础资料管理为一体的督导考评体系，规范两员工作行为，提升服务质量，达到提
升客户满意度的目的，确保了职能管理目标顺利完成。2005年，经市局（公司）深入调研审核后在网络建设现场会上向全市推广。
精益求精的基础管理丰富了发展的内涵、提升了全员执行力，营销部（区局）共出台各类管理方案、措施60余项，在考核岗位业绩上，建立了一套科学、完善的考评体系，创新实施了《品牌培育能手考核办法》、《娇子品牌培育考核办法》、《模范员工考核办法》，将全体员工的工作业绩纳入考核与季奖挂钩，极大地调动了员工工作激情；2005年创新实施了集中办公，节约经费开支80余万元；质量管理工作、职业健康与安全工作、财务预算工作等各项基础管理工作全面达标，贯标、对标工作有序进行。截止2009年底，第一营销部（区局）8项对标指标居全省第一，“规范、创新、和谐、卓越”的血脉精神正引领着全体员工不断前进。
十年探索、十年奋斗，一步一个脚印，在困难中开拓创新，与时俱进；十年砺剑、十年如歌，走过了一条充满艰辛、相伴辉煌的创业之路。第一营销部（区局）57名员工共获得荣誉115项，获得集体荣誉55项，其中，国家级荣誉1项，省级荣誉10 项，市级荣誉44项。昨日的成就是历史刻印的丰碑，明日的辉煌是未来赋予的责任，第一营销部（区局）将内心的骄傲和自豪化作对烟草事业的不懈追求，继往开
来、勇为“尖刀”，继续开创“第一”品牌，为成烟明日辉煌再增光芒。
“勇当先锋、做好表率”活动心得
开展“勇当先锋、做好表率”活动，能够进一步激发我们的工作积极性、主动性、创造性，以强有力的紧迫感和敢为人先的使命感，提高工作效率，创造一流成绩。下面谈一下我对此项活动的心得： 一、充分认识“勇当先锋、做好表率”活动的重要意义 “勇当先锋、做好表率”也是保持共产党员先进性的必然要求。共产党员的先进性，是共产党员先锋模范作用在不同历史时期的集中体现。新时期保持共产党员的先进性就是要坚持理想信念，坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗;坚持勤奋学习，扎扎实实地提高实践”三个代表”重要思想的本领;坚持党的根本宗旨，始终不渝地做到立党为公, 执政为民。表现在实际工作中，就是要增强改革创新意识，把发展作为第一要务，立足本职工作，兢兢业业，创造一流业绩。具体到我们每个党员身上，就是要坚持埋头苦干，不事张扬，形成重实际，说实话，干实事，求实效的良好风气, 每项任务都不说则已、说了就干，不干则已、干就干好，以实实在在的成效来体现和保持共产党员的先进性。 “勇当先锋、做好表率”是敢创一流的勇气，是永不懈怠的精神，也是共产党人勇往直前优良传统的具体表现。具体到一个地区、一个部门、一个行业、一个岗位，就是要以
“争先锋、作表率”的精神，勇创一流业绩。改革开放以来, 许多地区在全国竞相发展的浪潮中脱颖而出，快速发展，关键就在于不甘平庸，勇于争先。实践证明，没有“争先锋、作表率”的精神和勇气，就不可能创造一流业绩，就不可能推动经济社会的快速发展。 二、以积极向上的姿态，大力发扬''勇当先锋、做好表率”精神 “勇当先锋、做好表率”是我们开展各项工作的动力。党员保持先进性，需要大力发扬"勇当先锋、做好表率”精 神。 （一）要有艰苦奋斗的作风。艰苦奋斗是我们党的优良传统，是党的创造力、战斗力和凝聚力的重要体现。 （二）要有新的观念。观念是行动的先导。陈旧的观念落后于时代，会束缚我们脚步；先进的观念与时代合拍，会引导我们向前。面对新形势、新任务，我们的思想观念必须跟上时代前进的步伐。坚持解放思想，实事求是，与时俱进，把思想认识从那些不合时宜的观念、做法的束缚中解放出来，坚持用发展的要求审视自己，努力克服安于现状、因循守旧、不思进取、无所作为的思想观念，以改革的精神提高和完善自己，始终保持强烈的进取心，始终走在时代的前列。 （三）要有开拓创新的胆略。勇于创新，事业就会前进;
勇当先锋做好表率心得体会
“勇当先锋、做好表率”专题活动心得体会 麦贤宇 开展“勇当先锋、做好表率”活动，教育引导广大党员干部牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、铸牢“五个过硬”，进一步解放思想、开拓创新、勇于担当、主动作为，自觉抵制不良风气的侵蚀；敢于担当是一种责任、一种精神，更是一种能力，是党的干部必须具备的基本素质。下面谈一下我对本项活动的心得体会： 青年一代是国家和民族的未来，中国梦的实现必将要靠青年一代来担当。而年轻党员干部作为党和国家伟大事业的接班人，就要担负起责任，敢于担当，要有吃苦耐劳的精神，要有为民服务的意识、敬业意识，充分发挥先锋模范作用，用自己的实际行动传播正能量，活出自己的精彩，才能无愧于党和人民的重托。敢于担当，要增强学习意识。做好工作需要有能力，在平时工作要积极培养和锻炼，学习新知识，与时俱进。对于年轻干部来说，首要前提是端正学习态度，及时学习，立足基层，发挥实效，加强思想修养，做人做事要有原则和底线。要诚恳地拜群众为师，虚心向群众学习，善于从群众中吸取智慧和力量，不断接受实践锻炼，勤于实践，努力提高工作能力。敢于担当，要强化责任意识。在基层工作中，会遇到各种各样的矛盾和问题，基层干部容易出现互相推诿、打太极的现象，引起群众不满，导致小问题变
成大问题，影响政府的公信力，年轻的基层干部要积极应对突出矛盾，化解难题，迎难而上，干一行，钻一行，精益求精，树立责任意识，切实维护群众利益，踏实做好群众工作，心系群众，用心尽力，创造经得起实践和群众检验的业绩。敢于担当，要坚持实干精神。 二是能力水平要高。敢于担当必须要有真本事、真本领，没有真刀真枪的能力和智慧，敢于担当的结果可能会事与愿违、事倍功半。要对中央、省市区委重要决策部署有较深的理解和把握，准确把握上级的政策取向、准备把握市情发展，把上级精神吃透用活，特别是面对全面深化改革，升级发展的任务，要密切结合实际，落实落靠，不断提升服务经济社会发展的能力和水平。要学会按照客观规律和科学规律办事，尤其是对突发之事、棘手之事，站稳群众立场，找准切入点和突破口，一个环节一个环节地突破，一道难题一道难题地破解。要正确对待不同己见的声音，对立面的反对声音，舆论层面的批评声音，善于运用批评和自我批评的武器，要具备较强的抗压能力。 三是工作作风要硬。勇于担当，离不开优良的作风。我们都必须对自身的作风建设提出更高的要求，凡是要求别人做的，自己先要带头做好，凡是要求下面做到的，自己首先要当表率。要把各项工作的落实摆在重中之重的位置，所有工作都要精心设想、缜密谋划，定下的事雷厉风行，看准的
勇当先锋,做好表率演讲稿：有这样一“个”人
勇当先锋，做好表率演讲稿：有这样一“个”人 作为一名党员干部，要走在人们的前面，做好表率作用，让人们跟着自己的步伐，变得越来越好。下面小编带来的是勇当先锋，做好表率演讲稿：有这样一“个”人。 三十而立，蓄势待发。 2018年是贯彻党的十九大精神的开局之年，是改革开放40周年，也是**建省和兴办经济特区30周年。4月13日，在这特别的日子里，习总书记带来了党中央最别样的礼物——决定支持**全岛建设自由贸易试验区，支持**逐步探索、稳步推进中国特色自由贸易港建设。从划定经济特区到建设国际旅游岛，再到如今建设自由贸易试验区（港），30年的风风雨雨，而立之年的**即将开启新的征程。7月7日，**省委常委会议决定在全省党员干部中开展“在建设自由贸易试验区和中国特色自由贸易港实践中勇当先锋、做好表率”专题活动。承载着新的使命寄托，作为**法院系统中的一名干警，一名中国共产党党员，勇当先锋，做好表率，我又能为自贸区（港）建设做些什么呢？此刻的我站在这里，能将我的一点体会与大家分享，我想，这是一件非常幸福的事情。 记得有这样一档节目，叫《军情时间到》，其中有一期名为“隐蔽战线上的忠诚战士”，讲的是忠贞女杰朱枫。她于1945年加入中国共产党。在党组织的领导下，积极参加革命活动。1949年，在新中国即将成立之际，她接到党组织派遣，前往台湾执行秘密任务，不料归途生变，被叛徒蔡孝乾出卖不幸被捕。面对敌
人的酷刑拷打，她始终大义凛然、坚贞不屈，分四次将二两多重的金饰吞下，决心以身殉职。但被敌人发现以泻药强行排出，并用各种手段威逼利诱。敌人原以为朱枫这样的女流之辈一定会像蔡孝乾一样不堪一击，但他们失望了，朱枫宁可走向马场町的刑场，也不肯出卖同志，向敌人低头，这位女战士牺牲时45岁，从此永别了她挚爱的丈夫和一双儿女。我想，革命年代，先锋、表率莫过于此。忠于自己的事业，履行自己的职责，不忘初心，牢记使命。 和平年代，也许我们不再需要用鲜血和生命去捍卫我们的事业，去履行我们的使命，但这丝毫不影响我们在平凡、光荣、责任重大的工作岗位上成为当代的先锋、表率，成为能为自贸区（港）建设续火添柴的人。 在我身边，有这样一个人。他曾换乘3种交通工具，一天奔赴三地，步行8公里，成功控制被执行人财产。他总是风雨无阻奔走于“四品一械”的方方面面，守护着人民饮食用药安全。他曾连续两个月昼夜钻研，终于研制出新型疫苗。他扎根乡村教育数十年，绚烂着两代人的童年。面对烈焰丛丛，他毫无畏惧用生命助人火海逃生。他曾晕倒在赶往脱贫攻坚的路上，带着浑身淤青，在医院边包扎边询问着槟榔苗有没有送到。每天他要拨打接听几十通电话，洽谈协商各项事宜，从他手中批转催办的文件达近30件…… 说了这么多，大家一定非常好奇，这位机智勇敢、不辞辛苦、满怀温情的人是谁呢？对，他就是先锋，他便是表率，他就是在座的所有人，他不是一个人，他是一群人！建设**自贸区（港），
勇当先锋做好表率心得体会,重效率勇担当做表率心得体会
勇当先锋做好表率心得体会,重效率勇担当做表率心得体会 篇一：重效率勇担当做表率心得体会通过学习，感触颇深，如何做一个勇于承担责任的人呢？我想起了一位伟人讲过：“人一辈子所有的履历都必须排在用于负责的精神之后。”勇于负责的精神是改变一切的力量，它能够改变你平凡的生活状态，使你变得杰出和优秀；它能够帮你赢得不人的信任和尊重，从而强化你脆弱的人际关系；更重要的是，它能够使你成为好机会的座上宾，频频获得它的眷顾，从而扭转向下的人一辈子轨迹。假如你差不多足够聪慧和勤奋，但依然成绩平凡，那么久请检视自己是否有勇于负责的精神。只要拥有了它，你就能够获得改变一切的力量。 勇于负责是一种积极进取的精神。当一个人想要实现自己内心的梦想，下决心改变自己的生活境况和人一辈子境遇时，首先要改变的是自己的思想和认识，要学会从责任的角度入手，对自己所从事的工作保持清醒的认识，努力培养自己勇于负责的精神，这才是成功的最佳方法。勇于负责就要踏踏实实地把事做好。勇于负责的精神讲到底就是一种踏踏实实地把情况做好、做到底的态度。不管做什么工作，都应该静下心来，足踏实地地去做。要明白，你把时刻花在哪里，你就会在哪里看到成绩。只要你是用于负责、认认真真地在做，你的成绩就会被大伙儿看在眼里，你的行为就会受到大伙儿的欣赏和鼓舞。 只要你依旧单位的一员，就应该抛弃借口丢掉脑中消极懒散的思想，全身心投入到自己的工作之中，以勇于负责的精神去对自己的工作，时时处处为单位着想。只有如此，才能成长为一个真正具备勇于负责精神的工作人员，才会被大伙儿或单位视为支柱，才会获得全面的信任，并获得重要职位，拥有更广阔的工作舞台。这时候，自己的事业也就指日可待，胜券在握了。不管是荣誉依旧财宝，生活总是会给每个人回报的，条件是你必须转变自己的思想和认识，努力培养自己勇于负责的工作精神。一个人只有具备了勇于负责的精神之后，才会产生改变一切的力量。 一个人要想赢得不人的敬重，让自己活得有尊严，就应该勇敢地承担起负责。即使没有良好的出身、优越的地位，只要他能够勤奋地工作，认真、负责地处理日常工作中的事务，就会赢得不人的敬重和支持。反之，一个人即使高高在上，却不敢承担责任，丧失差不多的职业道德，仍然会遭到他人的鄙视和唾弃。我们周围也不乏寻种种借口推卸责任的工作人员，更有一些干部认为领导安排的工作，我们都照样的安排下去了我们就没有责任了，就寻到了推卸责任的借口，那么试想一想我们一些干部的责任就仅仅只是当传话筒和复印机吗？我们到底需要承担责任吗？又要承担什么责任呢？改变态度，努力培养自己勇于负责的精神，你将会产生无穷的力量，积极地为自己的梦想和事业努力奋斗。 篇二：重效率勇担当做表率心得体会近期，结合开展的“转作风提效率优环境保增长促进展”活动，我处开展了“勇于担当、敢争一流、跨越赶超”大讨论活动，全处掀起了新一轮解放思想、干事创业、跨越赶超的热潮。通过学习市区经济会议精神，结合办事处勇于担当、敢争一流、跨越赶超实施意见等文件的学习，使我深刻认识到，从事基层基础工作必须坚持工作不忘学习，学习必须与工作紧密结合，才能行之有效，制造性地开展自己的工作。从而对自己的工作作风和服务定位有了更高的起点。对此，我有以下几点体会： 一、通过学习，充分认识软环境建设的重要性和必要性软环境是一个地区市场发育程度、经济竞争能力、对外开放程度、政府治理水平和社会文明进步的综合体现。就经济进展而言，它是法制环境、政务环境、信用环境、政策环境、人文道德环境建设共同体。目前，进展环境不优、工作作风不实、行政效能低下，差不多严峻的阻碍了我处乃至全区、全市的经济社会又好又快进展。优化经济社会进展软环境已刻不容缓、势在必行，到了非抓不可、非抓好不可的时候了。对此，我们要进一步提高党性修养、理论水平，多视角的寻求抢抓进展机遇；提升信念、理念、观念拓展思想、思维、思路。通过对相关文件的学习，我深刻认识到作为人民的公仆，要认清历史使命，真正树立起正确的世界观，人一辈子观和价值观，忠实
勇当先锋做好表率心得体会
“争先锋、作表率、向楷模看齐 九十度春风秋雨，九十度漫漫征程。九十度奋斗拼搏，九十度创造繁荣。看今朝中国欣欣向荣，繁花似锦，忆过去，大家是否记得南湖红船上的点点星火，是否记得秋收暴动的幕后，是否记得在当今成就的背后，在祖国960万平方公里的土地上，为中国发展奉献自己的无数楷模。例如一生为人民做好事的雷锋，例如有着铁人精神的王进喜，例如“青山处处埋忠骨，一腔热血撒高原”的孔繁森，等等，这些楷模身上那无数闪光，都是值得学习，看齐。 作为农场公司的年轻一员，我们应该 一、积极向党组织靠拢，坚持勤奋学习，努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，学习习总书记重要讲话精神。 二、向楷模们看起，要坚持埋头苦干，不张扬，形成重实际，说实话，干实事，求实效的良好风气，每项任务都不说则已、说了就干，不干则已、干就干好。 三、以积极向上的姿态，大力发扬“争先锋、作表率”精神 (一)立足本职岗位，注重小事。做好平常小事，看得见埋头苦干，奋发进取，努力创造一流的工作业绩，为周围群众做出表率。 (二)带头遵纪守法，过得硬。没有规距，不成方圆。干部要带头遵纪守法，必须严格遵守党的纪律和国家的各项法律、法规,坚持依法执业,不谋私利,奉公守法,坚决同各种违法违纪行为做斗争。 (三)甘于默默奉献，吃得亏。公司的发展离不开每个人的工作，要以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当，大力弘扬敢闯敢试、敢为人先、埋头苦干的特区精神，
老老实实做人，干干净净做事，不做无原则之事，不恋身外之财物，在困难和挫折面前，不言苦、不言累、不言悔;在物质利益和各种好处面前，不捞、不争、不抢。 （四）要有新的观念。要解放思想、求真务实，敢于打破条条框框、思维定势，不断创造新经验；主动作为、勇于担当，敢啃“硬骨头”，敢于直面各种困难矛盾，以改革的精神提高和完善自己，始终保持强烈的进取心。 作为公司年轻干部，我们要激励自己不满足现状，更上层楼，要有“赴百仞之谷而不惧”的勇气，有“滴水石穿而不悔”的韧劲，敢抓敢管、敢想敢试、敢闯敢干。在平凡的工作中，做一番不平凡的业绩，“争先锋、作表率、向楷模看齐。 我的演讲完毕，谢谢大家！
“勇当先锋、做好表率”专题活动心得笔记：全面加强德育、智育、体育、美育和劳动教育[工作范文]
“勇当先锋、做好表率”专题活动心得笔记：全面加强德育、智育、体育、美育和劳动教 育 如何面对海南建设自由贸易试验区和中国特色自由贸易港这一重大历史机遇，主动扛起教育担当，推动xx教育事业实现跨越式发展、为xx建设世界级滨海旅游城市提供强有力的人才保证和智力支撑，成为当下xx教育人最值得思考与探索的重要历史命题。经过两个多月来专题活动的学习和实践，我认为，要打造海南南部教育中心、争当海南教育改革排头兵，就必须坚定不移全面深化教育领域各项改革，加快推进“双十行动”教育提升工程，为自贸区、自贸港建设打造成功的教育改革生动范例。 一、全面深化立德树人。要围绕立德树人根本任务，加快构建以社会主义核心价值观为引领的德育体系，增强德育工作的亲和力、针对性和实效性。要建立促进学生身心健康、全面发展的长效机制，全面加强德育、智育、体育、美育和劳动教育。要高标准、严要求创建“文明校园”和“平安校园”，全面巩固国家卫生城市成果和推进全国文明城市创建。 二、全面深化各类教育协调发展。要推动城乡教育一体化发展，高度重视农村教育，办好学前教育，普及高中阶段教育，推进各类教育优质均衡发展。要坚决打赢教育脱贫攻
坚战，以教育扶贫实现扶智和扶志，让每个孩子都能享有公平而有质量的教育。要构建终身学习体系，加快建设学习型社会，全面提高市民素质。 三、全面深化人才引培机制改革。实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，创新人才队伍建设机制。全面提高教师综合素质，着力建设一批专业化的教书育人的教学名师。推进开放培养和协同创新，深化学校用人制度改革，不断完善教育人才激励保障制度，健全人才工作支撑体系。 四、全面深化教育体制创新改革。系统推进育人方式、办学模式、管理体制、保障机制改革，使全市各类教育更加符合教育规律、更加符合人才成长规律、更能促进人的全面发展。特别是在合作办学，推进教育现代化、国际化，提供优良营商环境的问题上，我们更要大胆试、大胆闯、自主改。目前，已经引进了西南大学、人大附中、北大附中、上海外国语大学、海南中学在xx合作办学，同时加强国际教育交流，开展与俄罗斯哈巴市的教育常态化合作，积极打造“一带一路”沿线国家人文交流平台，不断拓展国际教育交流合作的渠道，创办1-2所高水平的国际教育学校，继续深化xx 教育领域对外开放，努力提升办学品质，培养更多具有世界眼光的人才，同时为人才落户xx创造优良的营商环境。
“勇当先锋 做好表率”学习心得体会
“勇当先锋、做好表率”学习心得体会 “勇当先锋、作好表率”学习活动，是深入贯彻习总书记“4·13”重要讲话精神，是提升领导班子、干部队伍工作水平的需要，是推动建设海南自由贸易区快速发展的需要。 一、深刻认识“勇当先锋、作好表率”的重要意义 “勇当先锋、作好表率”不忘初心、牢记使命，像无数革命先烈一样，不管环境多么艰难困苦都要坚定理想信念，为人民谋福祉，勇于当担。 “勇当先锋、作好表率”能够进一步激发我们对工作的积极性、主动性、创造性，以强有力的紧迫感和敢为人先的使命感，提高工作效率。 “勇当先锋、作好表率”也是保持共产党员先进牲的必然要求。共产党员的先进性，是共产党员先锋模范作用在不同历史时期的集中体现。 二、准确把握新的历史条件下作好以下五项基本要求 （一）加强矢志不渝的政治担当。讲党性、讲政治，坚持正确政治方向，保持高度政治定力，是党员干部敢于担当的第一要求，也是党员干部安身立命之本。
（二）加强攻坚克难的改革担当。改革开放是中国共产党在新的历史条件下带领人民进行的新的伟大革命，就是要勇于改革、善于改革，敢于吃螃蟹；使改革稳中求进、取得实效。 （三）加强无私奉献的为民担当。时刻心系群众，紧紧依靠群众，坚持和贯彻党的群众路线，在思想上尊重群众、在感情上贴近群众、在危难时冲在群众之前、在行动上深入群众；树立正确的世界观、权力观、把清正廉洁作为从政的生命线，始终保持共产党人的高尚品格和廉洁操守，做到为党的事业和人民利益鞠躬尽瘁。当前，我们党正在深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，目的就是要引导党员干部转变工作作风、密切联系群众，不断增强为民服务、为民担当的意识和能力。 （四）强化恪尽职守的职责担当。责任只有轻重之分，而无有无之别。作为党员干部身处重要工作岗位，职务就是职责，担当义不容辞。“为官避事平生耻”。作为党员干部无论担任何种职务、无论职务大小，都必须忠于职守、敬业奉献、奋发有为，切实做到担责不误、履险不惧、做到守土有责、守土负责、守土尽责。面对急难险重任务，必须敢于挺身而出，靠前指挥，有胆有识，真正成为带领队伍战风险、渡难关的主心骨。面对庸懒散奢现象、违法乱纪行为、各种