宣传部干事岗位说明书

黑龙江煤炭职业技术学院宣传部部长职位说明书

办公室部门职责说明书

办公室部门职责说明书一、基本资料：部门名称办公室直接上级总经理主要岗位主任、副主任、律师、秘书、信息管理员、保卫干事、后勤管理员、档案管理员、文员管理权限协调各部门工作，行使公司日常行政管理权限。部门职能负责公司综合管理、计划制定与协调、行政文书、信息管理、法律事务、企划公关、治安保卫、后勤保障等工作以及对子公司相关工作的检查、指导。二、主要职责： 1、起草公司的规章制度、工作计划、工作总结。 2、负责公司会议决议督办、计划落实和任务完成情况检查等综合管理工作和部门之间关系协调。 3、负责公司信息系统建设和信息管理工作。 4、负责公司的公文处理、会务安排、档案管理、公关接待。 5、负责公司的后勤保障工作、安全保卫工作、房产管理工作。 6、负责公司法律事务工作。 7、负责公司的企划宣传工作。 8、参与子公司管理工作。三、主要工作内容：

1、协助总经理室制定公司的年度工作计划、公司的基本规章制度和管理办法，编写工作总结，制定公司行政管理方面的各项规章制度和本部门内部的工作计划、管理制度，经总经理审批后组织实施。 2、及时与各部门沟通、协调，贯彻总经理室的指示，做好上下联系与沟通，做好各部门之间的综合协调，负责各项工作计划落实情况、任务完成情况的督办和检查。 3、建设、维护信息系统，保障信息系统的正常运行。 4、收集、整理、汇报公司的经营管理信息，并按照领导要求，对有关信息组织专项调查研究，为领导研究工作和决策提供综合信息资料，做好领导的参谋和助手。 5、起草公司行政管理方面的公文、撰写领导讲话稿，办理公司公文的打印、收发、登记、传阅、催办工作。 6、负责公司办公例会、生产经营工作会议以及各种专题会议的会务准备、资料准备，做好会议记录和整理会议纪要，必要时行文下发，并贯彻、检查会议精神的落实情况。 7、负责并指导公司各类公文、财务与技术档案等资料的收集、整理、归档、立卷管理以及销毁等工作。 8、组织公司重要活动，做好公司的接待工作，处理公司公共关系。 9、承办公司的企业形象设计和对外宣传工作。 10、负责公司行政印鉴的使用和管理。 11、负责公司办公通信设备的购置和维护，办公、劳保用品及礼品的采购和管理，负责各类标志、信笺的印制、管理。

办公室岗位说明书

办公室岗位说明书办公室主任岗位说明书岗位名称办公室主任所在部门办公室直接上级总经理直接下级秘书、司机、后勤、信息管理员岗位定员 1 所辖人员 4 一、职责与工作任务：负责组织实施公司行政日常事务管理和领导交办事务职责一职责表述：组织实施公司文书、档案管理工作占全部工作时间的百分比： 50 % 工作任务组织制定公司文书、档案管理制度和实施细则，经批准后，负责组织实施、检查、改进起草、会签公司行政管理制度、文件负责组织公司档案室的管理工作职责二职责表述：公司法律事务的联络工作占全部工作时间的百分比： 5% 工作任务负责聘请公司法律顾问事宜负责联系律师处理公司法律方面的事务，协调律师和公司各部门、项目部涉计法律方面的事务安排负责协调律师处理本公司法律事务的外部安排职责三职责表述：负责组织公司会议筹备工作占全部工作时间的百分比： 5% 工作负责组织制定公司会议方案、会议通知、会议材料负责安排会务工作（会议场所、住宿、就餐、饮用水等事宜）

任务负责会议纪要的撰写、发送、任务的督办事宜职责四职责表述：负责公司信息管理工作占全部工作时间的百分比： 5% 工作任务负责组织公司信息规划工作和年度、月度信息管理计划的制定实施工作负责组织公司有关软件的选型、辅助实施、维护工作负责组织公司信息办公设备的配置、维护、公司网页维护工作职责五职责表述：负责印章管理制度的实施占全部工作时间的百分比： 5% 工作任务负责制定公司印章管理方面的制度并贯彻实施负责组织公司及内部各部门印章的刻制、备案留存、领用手续的执行负责检查本部、项目部印章管理制度的执行情况并提出改进意见负责印章出现意外情况的处理二、权力：权限1 具有对下属工作安排的决定权、监控权权限2 具有部门预算内的费用使用权权限3 具有对公司制度和规范执行情况的检查权权限4 具有对公司各部门办公秩序的监督检查权权限5 具有对各部门及时做好文件、资料的立卷、归档工作的督促权权限6 具有对公司场所的使用的审批权权限7 三、工作协作关系：内部协调关系公司高层管理人员、中层管理人员、各项目部管理人员

办公室文秘岗位职责说明书范文大全

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办公室文秘岗位职责说明书范文大全前言语料：温馨提醒，意为教学中作为模范的文章,也常常用来指写作的模板。常常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考本文内容如下：【下载该文档后使用Word打开】篇一：办公室文秘岗位职责说明书范文篇一：办公室文秘说明书范文一、做好各类行政文件，信函、报告等材料的收发、转递工作，做到手续完备，及时准确。需要清退归档的，资料应做好登记和立卷工作。二、负责做好公司内外来访人员的接待工作，认真热情，态度和蔼，做到积极主动、不推诿、不拖拉。三、负责保管和正确使用公司印鉴，开具介绍信或出具证明，做好登记，做到有据可查不出差错。四、及时、准确地向领导和有关人员传达上级机关及有关部门的通知事项和每周的会议安排。五、负责公司各类行政会议的通知，记录和办公会议纪要、决议、决定的起草，印发，同时协助公司领导起草有关行政文件。六、要准确无误地完成公司领导交办的事宜，并将完成情况及时汇报。

篇二：一、做好各类行政文件，信函、报告等材料的收发、转递工作，做到手续完备，及时准确。需要清退归档的，资料应做好登记和立卷工作。二、负责做好公司内外来访人员的接待工作，认真热情，态度和蔼，做到积极主动、不推诿、不拖拉。三、负责保管和正确使用公司印鉴，开具介绍信或出具证明，做好登记，做到有据可查不出差错。四、及时、准确地向领导和有关人员传达上级机关及有关部门的通知事项和每周的会议安排。五、负责公司各类行政会议的通知，记录和办公会议纪要、决议、决定的起草，印发，同时协助公司领导起草有关行政文件。六、要准确无误地完成公司领导交办的事宜，并将完成情况及时汇报。篇三：一、在办公室主任领导下做好办公室日常行政事务及文秘工作。二、负责各种文件的起草、装订及传递工作;及时处理上级文件的签收、传递、催办;做好文件的回收、清退、销毁工作;做好文秘档案收集管理及保密工作。三、做好各种会议的记录及会务工作。四、办理本单位人员的招聘录用、培训教育、绩效考核、晋级晋职、薪资福利、各类保险、统计报表等事项的具体事宜。

宣传部岗位职责

党委宣传部岗位职责宣传部部长 1) 主持党委宣传部的日常工作，健全工作制度，定期召开部务会，交流情况，总结工作，布置任务，检查并督促各岗位职责的执行情况。 2) 负责制订全校宣传思想工作计划，并组织实施。抓好计划的落实与检查，及时了解和掌握基层情况和存在的问题。 3) 负责制定学校精神文明建设、思想政治工作等方面的工作计划并组织实施。 4) 负责制定党委中心组学习安排、指导、检查、考核各学院党委、党总支、直属党支部中心组学习。 5) 指导全校师生的政治理论学习，组织有关的形势报告会。 6) 管理校内宣传媒体，加强对外宣传工作。 7) 抓好本部门的思想建设、业务建设和党风建设。 8) 负责本部门工作人员的聘任、考核工作。 9) 完成校领导交办的其他工作。宣传部副部长 1) 协助部长做好部内各项工作 2) 负责宣传信息工作 3) 负责信息化建设工作 4) 完成校领导、部长交办的其它工作思想政治工作岗 1) 制定全校教职工政治理论学习和形势政策教育计划，并组织实施、检查、工作考核。 2) 进行教职工思想状况调查或专题调研，形成书面材料或报告。 3) 负责学校“思想政治及精神文明建设研究会”的具体工作。 4) 负责中心组学习材料的收集、整理、发放工作。 5) 搜集、订购、编印、发放理论教育材料。

6) 负责学校思想政治工作基础材料收集、整理、归档工作。 7) 负责兰州理工大学思想政治教育网的更新维护工作。 8) 负责部分写稿工作。 9) 完成部领导交办的其他工作。办公室岗 1) 负责党委宣传部办公室各项工作。处理人事、财务、行政、安全保卫、综合协调、设备采购与管理、环境卫生等方面的事务性工作。 2) 负责重点党报党刊及其它报刊、杂志、音像资料的订阅与管理。 3) 负责各级各类文件的收发、登记、传阅及有关文件的催办、查办，各类文件和保密材料的保管、立卷、归档工作。 4) 负责做好对宣传部起草的各种计划、总结、简报等书面材料的收集、分类、归档工作。 5) 负责舆情信息、教育信息的整理上报工作。 6) 负责对各部门信息、媒体报道信息的统计工作。 7) 完成部领导交办的其它工作。精神文明建设岗 1) 负责学校精神文明建设委员会办公室具体工作。 2) 在部长指导下，制定全校精神文明建设工作年度安排、计划、总结以及阶段性安排、总结。 3) 协调、配合精神文明建设各工作小组开展精神文明创建工作。 4) 负责和各级精神文明办的联系工作。 5) 负责学校精神文明建设基础材料收集、整理、归档工作。 6) 负责学校普法宣传教育工作。 7) 负责地方政府安排的各项工作的协调、落实工作。 8) 负责大学文化建设项目的实施、总结工作 9) 完成部领导交办的其他工作。

宣传部岗位职责

宣传部（媒介部）工作职责 1、贯彻执行公司高层对于企业宣传的方针、政策与决策； 2、负责公司内部企业文化建设及企业文化宣传，按照公司高层要求部署公司对内、对外宣传工作； 3、建立公司特有企业文化，从文化宣传上对内给员工以归属感，对外树立公司形象、塑造名企品牌； 4、负责起草公司领导对外演讲稿； 5、定期对企业动态、门店动态、国家法律法规进行收集、编撰；并与各部门共享所收集整理的资料，以方便质管部、采购部能更多的了解国家的法律法规信息，以及各部门更好的开展工作； 6、负责企业内部期刊的编辑、出版工作； 7、负责公司对外形象宣传、推广、媒体报道及稿件的编辑、审核工作； 8、为公司举行的各类型的公益活动进行前期、中期、后期宣传部署； 9、负责公司与报社、电台、电视台、网络等媒体的对接工作； 10、定期向公司领导汇报工作，领会企业文化走向； 11、按照公司领导要求，完成公司领导交付的其它工作。篇二：宣传人员岗位职责宣传人员岗位职责宣传部是学校领导下的宣传思想工作的主管部门，为全面适应学校改革发展对宣传思想工作的要求，为学校中心工作服务，创造性地开展工作，特制定岗位职责。一、在学校领导下，积极宣传党的路线、方针、政策，计划和组织对全校师生员工进行邓小平理论的学习和党的基本理论、基本路线、基本纲领的宣传教育，进行爱国主义、集体主义和社会主义教育，进行形势任务与时事政策的学习与宣传。二、协助学校开展中心组学习；根据学校要求做好处级干部理论培训和师生的政治学习服务工作；配合组织部抓好党员教育；协同工、青、妇等组织做好群众性的宣传教育工作。三、按照学校总体要求，积极做好全校精神文明建设的日常工作，制定全校精神文明建设的规划和计划，组织实施开展创建活动，做好考核评比工作，注重校园文化建设。四、搞好调查研究，定期了解和研究师生员工的思想动态，及时向党委和上级部门汇报情况和提出建议。研究和总结新形势下思想政治工作的新问题、新特点和新经验，探索思想政治工作的规律和特点。五、认真负责地做好校内外宣传报道工作。主动运用电视新闻、校报和广播站等新闻传媒，充分反映学校中心工作和师生的新典型，坚持正确的舆论导向。六、配合有关部门搞好重大节日和学校重大活动的宣传工作。协助各单位做好学科、师资队伍、人才培养、科学研究和科技转化等重要工作的宣传报道。七、有计划地准备好政治理论学习参考材料和公费报刊的订阅、发放工作。建立健全通讯网，加强通讯员队伍培养，制定有关办法，提高宣传质量和效果。八、加强部门自身建设，注重理论学习，提高自身素质和工作效率，树立为全校大局和师生员工服务的意识，积极完成党委交办的其它宣传思想工作。篇三：宣传部人员岗位职责宣传统战部职责 1、统筹全校思想政治宣传工作，保证党的路线、方针、政策和学校党委的重大决策在校内的宣传和贯彻。 2、制定学校党委中心学习组学习计划并承担会务工作，指导各基层单位政治理论学习。 3、承担全校性的日常宣传工作，规划和管理校园文化建设，负责对校报、学校新闻网、广播站、橱窗等进行日常管理。 4、负责学校重大活动的宣传，承担与新闻单位的联系工作，统一学校对外宣传口径。

办公室工作职责及岗位说明书

行政工作职能建立健全公司行政管理制度，在全公司范围内实行计划管理和微机化管理；保证公司各项管理制度，有效地贯彻实施，并对员工执行情况进行监督；保障公司各部门办公物品的及时到位；保障公司办公设备等正常运行；有效地管理公司固定资产；建立起有序的办公秩序；监控公司办公支出成本；建立公司档案管理系统；通过有益的员工活动的组织工作，建立公司企业文化。行政工作具体内容一、公司行政管理制度建设与执行对公司颁布的管理制度实施推广，协助公司领导做好培训和宣传；按公司检查反馈制度要求，对公司各项目、各部门工作运行情况实施督查、报告和处理；规范公司办公秩序并负责监督；制订公司档案及公文管理细则、工作目标，经批准后负责执行；拟定公司会议制度并负责协调、组织；制订公司办公物品、固定资产采买工作程序和行政管理细则、工作目标，经批准后负责执行；规范公司员工礼仪、仪容仪表并负责监督；根据国家有关法规，制订公司治安保卫、消防工作制度及实施细则，经批准后组织实施；制订法制、防火安全教育及消防专业技术培训计划，经批准后组织实施；负责公司安全保卫工作，配合各部门做好如管理、网络、营销等商业机密的防护工作；

制订公司驾驶员及机动车管理细则，经批准后负责执行；配合大厦物业管理部门工作，做好公司员工午餐、保安、保洁等方面的工作，以保证公司优良的办公环境。二、办公秩序管理检查、管理员工考勤，对员工迟到、早退、旷工、休假等及时记录、做出参考处理意见；办公环境的监督及维护，包括环境卫生、办公区域内物品摆放、绿色植物养护等等；会议室、培训室、各职能办公室的使用管理；检查公司员工执行规章制度的情况，并按程序填写过失单，办理员工违纪处理；检查固定资产使用情况，对人为损坏及误操作造成的情况及时处理，保障办公使用，并按制度规定对责任人进行处罚。三、成本支出控制与物品采买参与编制公司办公物品购买预算，并进行有效控制；根据公司工作进展需要，组织办公室装修、入住；掌握市场信息，开拓新货源，优化进货渠道，降低采购费用；会同财务部确定合理物资采购量，及时了解办公物品存货情况，进行合理采购；汇总各部门的采购申请单，编制办公采购计划；选择、评审、管理供应商，建立供应商档案；进行市场询价，采购所需物资；采购物资的报验和入库；采购过程中的退、换货；采购合同、供应商档案、各种表单的保管与定期归档工作。四、档案公文管理建立公司的档案管理办法，指定专人负责收集整理本部门工作资料、文件保存及归档工作；

宣传干事岗位说明书范例

职位说明书 Job Description 职位报告与督导关系 Reporting Line and Directing Line 职位主要协调关系 Main Coordinative Relationship of the Position 部门协调内部协调：各部门与厂兼职通讯员、各供稿部门及有摄影、摄像需求的部门进行协调；外部协调：上级公司就工厂外宣工作与上级公司及新闻单位协调; 职责与任务Responsibilities 职位名称 Position Name 宣传干事所属部门 Department 政治工作办公室建议岗位等级 7岗职位编码 Position Code 职位概述 Position Summary 负责厂报、《成烟新闻》的组稿、采写、编辑、出版、发行工作，以及工厂摄影、摄像工作。负责工厂外宣工作。政治工作办公室主任宣传干事政治工作办公室副主任

1.负责根据部门的年度目标，结合工厂各时期的宣传重点，规划各期厂报的内容、版式； 2.负责拟订工厂内、外宣传工作的工作目标、计划和经费预算，并执行； 3.负责根据厂报的需求进行采编、宣传； 4.负责“成烟新闻”的组稿、编辑、发布工作； 5.负责厂兼职通讯员队伍的管理； 6.负责工厂摄影、摄像工作及影像资料的整理归档； 7.负责宣传展板、会标、欢迎牌的联系制作工作； 8.负责工厂报刊征订工作； 9.负责对厂区各宣传展板内容的检查管理； 10.负责对“成烟论坛”的管理； 11.负责工厂外宣工作； 12.积极配合部门其他工作的完成； 13.按时完成部门领导临时交办的工作。岗位安全职责Responsibilities Of Safety 1、按工厂安全管理要求，确保部门工作满足合规性要求； 2、落实部门安全生产责任制、安全生产规章制度及安全技术操作规程； 3、坚持在计划、布置、检查、总结、评比工作时，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作； 4、定期组织督促、检查部门范围内的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患； 5、负责组织所属部门人员开展安全宣传工作。考核目标Objective of Responsibilities 1、厂报编辑期数达成率； 2、厂报、“成烟新闻”编辑时效率； 3、厂报出错小于2处/期(错别字)，“成烟新闻”出错小于0.1处/篇（错别字）； 4、摄影、摄像的质量和效果； 5、宣传板报制作的质量和及时性； 6、报刊征订符合规定要求； 7、对外宣传工作的质量和及时性。任职资格Requirements 1.学历与专业要求大专及以上学历，专业不限； 2.职业资格要求 3.工作经验要求 4.行业经验要求一年以上烟草企业工作经验； 5.职位经验要求 6.培训经历要求培训内容√= 要求目标管理√

宣传部岗位职责

宣传部岗位职责 -标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

媒体宣传部岗位职责及工作流程

媒体宣传部岗位职责及工作流程媒体宣传部是主管媒体宣传、营销策划、公司内促销活动等的制定与执行的部门，在总经理的直接领导下开展工作。一、岗位职责媒体宣传部经理岗位职责 1、以身作则，在此岗位严格做好各项宣传推广把关工作，从工作出发确定宣传媒体，高度认同公司的价值体系，不透露公司重大广告策略。 2、负责营销方案的制定和实施，营销策划方案包括公司整体营销推广、项目营销推广、活动营销推广等，以及营销活动方案的编写、媒体推广计划安排、推广预算计划等。 3、负责项目宣传资料的写作，参与各种媒介宣传的创意和执行过程。 4、负责营销活动中文案的写作和宣传工作。 5、负责公司各类宣传窗口的内容规格与撰写，包括新闻、微信、微博、论坛、官方网站等。 6、参与其他部门的项目设计，负责其中文字的写作。 7、负责公司品牌形象的宣传，以及推广宣传所需文字资料的收集和写作。 8、负责对宣传和广告承诺进行评审，保证对外发布信息的正确性。 12、代表公司协调、联络与各类媒体建立友好合作关系及良好的公共关系。 ⑴与各类媒体建立合作渠道，开展广告宣传工作； 13、管理、督促、落实本部门日常工作。（1）每次推广活动后三日内，对活动进行效果评估总结并上报总经理；（2）策划推广活动过程要及时监控，发现问题随时进行修正与汇报； 14、负责作好各项对外宣传工作为销售组织客源、促进销售。媒体宣传部营销执行的岗位职责 1、负责网络营销活动中的实践，包含线下活动执行和线上活动执行。 2、负责媒体宣传推广后的信息搜集、调查、效果展示报告等。 3、负责所有媒体部审批方案的保存。 4、负责官方网站中部分内容的整理与发布。 5、负责官方微博日常运营维护，包括内容的整理与发布。 6、负责论坛内容的撰写与发布。 7、参与其他部门项目营销方案的指定，文字撰写及项目实施过程中信息的采编，回报。二、工作流程 1、方案审批工作流程： ①媒体宣传部经理根据公司现状及市场形式提出方案构想； ②与各部门相关经理沟通后形成初步统一意见、媒体宣传部制定出初步方案；再进行沟通

办公室文员岗位说明书

办公室文员岗位说明书标准化工作室编码[XX968T-XX89628-XJ668-XT689N]

办公室文员岗位说明书岗位名称：办公室文员直接领导：办公室主任岗位描述：协助办公室主任处理办公室日常事务，完成办公室职责范围内的各项工作。岗位职责： 1.根据部门月、年度计划，制定本人月、年度计划并执行到位。 2.起草和修改报告、文稿。做好公司会议的记录（包括文字、图像、声音等记录）、整理及入档工作。 3.负责集团内部图、文、册、表的发放、回收及汇总工作。 4.负责管理集团档案、通讯录等文件资料，做好文件的收发登记工作；负责集团证照年检、换证、新办证、升级具体办理工作。 5.做好各院内文员的管理及日常培训工作。 6.做好办公用品及办公设备的保管、出入库登记，每月拟报办公用品购置计划。 7.具体做好本部门内认证工作，协助主任进行外联、内管具体事宜。 8.负责总经理办公室的卫生清理及每日总经理办公室门窗的开关。 9.做好来宾接待工作。 10.完成办公室主任交给的临时性工作。任职资格： 1.文秘、行政等文科专业，大专以上学历。 2.有二年以上相关工作经验。 3.女性，形象好，气质佳，年龄在20-30岁。 4.熟悉办公室行政管理流程及办公用品的管理流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件。 5.具有较强的责任感与敬业精神，工作仔细认真、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力，保密性强。 6.能适应加班，总经理离开后方可下班。办公用品配备要求：电脑壹台、签字笔壹支、铅笔壹支、橡皮壹块、订书机壹个、笔筒壹个、文件筐壹个、笔记本壹本，其他办公用品按需领用。

行政办公室各岗位职责说明书

行政办公室各岗位职责总经理的岗位职责职务：总经理报告上级：董事会、董事长督导下级：酒店各部门经理一、确定总的经营目标确定酒店总的经营方向和管理目标，并有实施计划的具体方案和措施。 (一)制订房价：房价可以在国家规定的标准内进行浮动。 (二)制订餐饮的毛利。根据物价政策掌握毛利率。 (三)了解市场行情，了解物品的进价情况，使本饭店的价格在市场上具有竞争力。 (四)检查应收的帐款。及时回收现金，避免差错和跑帐(走单)，避免饭店的经济损失。 (五)审查每天的财务报表，和每月的财务报告，检查营业额是否按计划完成。要不断进行营业分析，找出经营的薄弱环节，进行改进，使营业额保持完成计划的良好状态。 (六)检查应付款项。饭店所需购进的物品，要及时给有关单位和个人结帐付款，保持良好的信誉。二、确定管理目标将饭店办成二星级标准，向三星级靠拢的中高档次的商务酒店。确定目标，并制定一系列的店规和操作规程。 (一)制订酒店的店规，即“员工守则”，这本守则从总经理到普通员工，人人都必须遵守。 (二)按照酒店的管理目标，规定部门经理以下各级领导的职责，并监督和检查他们的执行情况。 (三)制订酒店各部门各岗位的操作规程。这些制度和规程应反应饭店的水准。使饭店的各项工作在严密的制度下实行，达到标准化，规格化，程序化，科学化。三、建立组织系统

酒店是一个复杂的体系，有它的规律性，要根据它的规律性建立组织系统，即分部。部门的多少，要根据酒店的实际情况和业务发展来确定或进行调整，建立组织机构，人选是重要因素。总经理有权任免自己的部属。 (一)总经理在管理活动中要对干部进行督导和考察，提倡不计较时间地努力工作。不断提高干部的素质和业务水平，不断增强他们的酒店意识。善于运用奖励和惩罚之手段，激发干部的积极性，使部属懂得策划、组织、领导、控制这些最基本的管理方法，最重要的不是自己在时部属会做什么。而是自己不在时部属会做什么。 (二)总经理要协调各部门的关系，使各个部门保持良好的合作。要使客人感到酒店有一个严谨的整体感，从而增强客人住店的信心。 (三)总经理每周必须主持由部门经理参加的例会，将一周的工作情况和发生的事情，及下周的工作任务进行沟通和传达。广泛听取经理们的意见，商讨酒店的业务。努力做到任务清楚，目的明确，使酒店工作建立在制度化、程序化的基础上。 (四)经常与部门经理研究如何改进经营管理，进行业务推广。四、检查工作总经理必须每天安排一定的时间巡视检查各个部门和公共场所。检查的项目具体有： (一)检查各级领导在不在位，他们在怎样进行工作和处理事宜； (二)检查员工是否按正确的方法和良好的态度为客人服务； (三)检查公共场所的秩序。 (四)检查环境绿化，即花、草、树木是否布置得当，是否新鲜美丽； (五)检查指示牌，路牌是否放置得当，旧牌是否及时撤除，文字、说明是否清晰美观； (六)检查清洁卫生，酒店的清洁卫生是显示酒店管理水平的一个重要方面。因此，无论是每个物件，每一处地方，都要做到一尘不染。 (七)检查生意情况，特别是餐厅，要了解餐厅生意最旺时是什么时间，在最旺的时间总经理出现在餐厅不仅可以给员工以鼓舞，还可以了解生意情况和员工的工作情况。 (八)检查食品质量，总经理要经常看看、嗅嗅、试试菜式，了解菜的色、香、味、型是否保持和提高了水平，有没有新的变化。

“宣传部副部长”职位说明书

“院学生会宣传部副部长”职位说明书（一）工作认定：职位名称：宣传部副部长职位代号：02 直属上司：宣传部部长编写人：编写日期：2012年11月25日审批人：（二）工作摘要： 1、配合学院报道我校、我院多项传统型活动，完成学生会及各部门委托的任务，做好各项活动的宣传工作； 2、在我院举办各项活动的前期准备中，我部积极配合团委学生会其他部门，为学院各类文体活动绘制喷绘海报、手绘海报、体育活动积分表、晚会幕布等； 3、建设学院网站； 4、给干事安排不同工作任务及作业； 5、开展写作、摄影等技能培训； 6、对来稿进行点评、编辑； 7、学院微博的管理。（三）工作关系：上级领导是宣传部部长、院学生会常委、学工组老师，同事是各部门干部，下级宣传部干事以及各班宣传委员，各方是处于平等，合作的关系。（四）职责 1、积极建设学院网站、微博等，宣传学院的优秀事迹与传统活动，推广学院的同时为学院树立良好的形象； 2、给部长出谋划策、提供意见和建议，增强部门的工作能力与凝聚力； 3、部长不在时能独挡一面，完成部门管理与相关会议工作； 4、起上传下达作用，传达上级指示，布置有关工作，了解部门成员的想法；

3、是院系活动的直接执行者，起到带头作用调动同学的积极性； 6、配合我院搞好宣传工作，发挥学生会与广大同学的桥梁纽带作用； 4、积极锻炼自己。（五）职权： 1、在工作范围内，可适当调动人力、物力和财力，促进工作的完成； 2、对活动具有策划、组织和协商权。（六）工作条件：有学校、学院活动的地方就有宣传部，有宣传部参加的活动就有记录报道；利用电脑制作相关宣传海报和展板；在学院工作室进行手绘海报、标语等宣传制作。（七）任职资格： 1、较强的组织能力、协调能力和应变能力； 2、具有好学精神，不断提升自身素质； 3、勤奋工作，认真完成各项工作，具有策划能力； 4、性格开朗，具有较强的沟通能力； 5、注重细节； 6、耐心； 7、保持求真务实，具有创新能力，注重实效性与办事效率； 8、强烈的工作和责任意识； 9、较高的思想政治觉悟； 10、对信息的敏锐性。

办公室岗位说明书

办公室主任岗位说明书岗位名称办公室主任所在部门办公室直接上级总经理直接下级秘书、司机、后勤、信息管理员岗位定员 1 所辖人员 4 一、职责与工作任务：负责组织实施公司行政日常事务管理和领导交办事务职责一职责表述：组织实施公司文书、档案管理工作占全部工作时间的百分比： 50 % 工作任务组织制定公司文书、档案管理制度和实施细则，经批准后，负责组织实施、检查、改进起草、会签公司行政管理制度、文件负责组织公司档案室的管理工作职责二职责表述：公司法律事务的联络工作占全部工作时间的百分比： 5% 工作任务负责聘请公司法律顾问事宜负责联系律师处理公司法律方面的事务，协调律师和公司各部门、项目部涉计法律方面的事务安排负责协调律师处理本公司法律事务的外部安排职责三职责表述：负责组织公司会议筹备工作占全部工作时间的百分比： 5% 工作负责组织制定公司会议方案、会议通知、会议材料负责安排会务工作（会议场所、住宿、就餐、饮用水等事宜）

宣传科岗位说明书

宣传科岗位说明书岗位名称：宣传科科长所在部门：宣传科直接上级：主管院领导岗位定员：1 所辖人数：4 工作任务： 1、全面负责科室工作，制定年度工作规划，组织落实年度工作计划并督导执行。 2、负责医院各种宣传报道的审查，策划组织开展各种宣传活动。 3、负责下属工作人员的工作调配，业务培训。 4、负责社会公共关系的维系处理。 5、负责院级领导、机关一支部科室片的联络、调研。 6、领导交办的其他事项。岗位名称：宣传科副科长所在部门：宣传科直接上级：宣传科科长岗位定员：1 工作任务： 1、协助科长，开展科内各项工作，负责科室年度工作周期总结上报。 2、市级纸质媒体单位、负责相应的接洽、策划、协助工作。 3、负责《荆医人》的核稿和出版，及医院宣传栏、宣传橱窗的更换和制作。 4、负责通讯员队伍的建立、培训、管理及医院卫生信息的报送。 5、各类媒体票据的登记、送审、报销工作。 6、负责机关二支部科室、外科片科室的联络、调研。岗位名称：宣传干事所在部门：宣传科直接上级：宣传科科长、副科长岗位定员：1 工作任务： 1、在科长、副科长领导下，开展科内各项工作。 2、联系荆州市电视台、广播电台，负责相应的接洽、策划、协助工作。 3、负责《荆医人》的稿件收集、组稿、编辑、送审、印刷、发放。 4、医院CI维护及标识标牌及医院印刷品制作。 5、医院重大事项、重大接待、重要活动资料拍摄及摄影器材保养维护。 6、医院各类宣传片、广告片的创造、制作及联络工作。 7、负责影像类档案的归档工作。 8、负责大内科片科室的联络、调研工作。岗位名称：宣传干事所在部门：宣传科直接上级：宣传科科长、副科长

办公室主任岗位职责说明书

办公室主任岗位职责说明书基本信息岗位名称办公室主任文件编号BC-RS-0003 所属部门行政中心所属单位博昌公司岗位使命负责公司行政及人力资源管理的整体工作，制定公司人力资源管理和开发体系，挖掘人力资源潜能，达到最优配置，实现员工同企业的双赢；负责公司质量管理、品牌管理、法律事务方面等行政从事工作职责具体岗位职责及工作内容岗位职责及工作内容1、负责组织公司经营方针、政策在各部门间的上传下达； 2、负责行政及后勤保障工作的组织实施、指导和监督； 3、负责组织建立和完善公司在行政方面的规章制度及相关流程； 4、负责监督、检查行政办公规范； 5、负责组织和筹备公司会议和活动； 6、负责组织公司信息化建设及管理； 7、负责组织公司行政费用预算，包括办公费用、配置、维护、维修、升级费用预算； 8、负责企业文化建设与宣传，协调组织大型宣传活动和各类培训活动； 9、负责公司部署事项的督察督办工作； 10、负责公司文件的上传、下达及处理、签批； 11、负责人力资源工作的组织实施、指导和监督； 12、负责组织编制公司组织架构、岗位设置及岗位说明书； 13、负责组织建立和完善公司人力资源管理方面的规章制度及相关流程； 14、负责组织并实施公司员工薪酬及绩效考核管理； 15、每月根据公司批准的薪酬分配方案，在规定时间内审批公司员工工资； 16、负责审批员工培训规划和年（月）度培训计划； 17、负责组织各部门的培训和交流； 18、建立和完善公司人力资源数据库系统； 19、管理劳动合同，负责劳动合同签订、续签、解除等手续办理； 20、建立公司人才储备、培养方案； 21、负责政府及有关职能部门重点关系的建立和维护；并对有关政策进行研究及跟踪， 22、协助其他部门开展相关工作，完成领导交办的其他工作。

党委宣传部部门及岗位职责

宣传部部门职责：宣传部主要负责统筹公司的宣传思想工作、精神文明建设和企业文化建设工作，其职责如下：（一）围绕中央及上级的最新指示精神，配合公司党委做好党委中心组学习的计划和记录，加强全公司党员干部的理论学习，扎实推进学习型企业的建设，将思想政治工作覆盖到基层。（二）按照上级文明办的要求，做好公司精神文明建设工作。（三）统筹企业文化建设，指导督促公司企业文化“四大平台”的各相关责任部门开展活动。（四）坚持党的四项基本原则，贯彻国家有关出版的方针、政策，结合公司实际，办好内刊杂志；建立健全三级宣传网络，深入挖掘、及时宣传报道公司最新动态、“三个文明”建设成果和先进典型。（五）围绕公司重大决策部署和重大活动做好宣传工作。牢牢把握正确的舆论导向，坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，全面准确地宣传中央、省、集团公司的重要精神，宣传好公司的重大决策、重大活动和重要会议。（六）协助有关部门做好公司内外网的建设，负责公司网站新闻的编辑、更新工作。（七）负责公司历年杂志、照片、声像资料的分类存档工作。宣传部主任岗位职责：（一）负责制定部门宣传工作计划和年度总结。（二）负责统筹公司的思想政治宣传、精神文明建设和企业文化建设工作；

（三）围绕公司中心和重点工作进行宣传，统筹公司重大活动、重大会议的标语、展板等的制作及摄影摄像、宣传报道工作。（四）主持公司内刊《赣能股份》杂志的编辑出版工作，贯彻办刊方针，把握办刊方向。（五）建立和完善三级宣传网络，不断加强通讯员队伍建设，提高通讯员的理论素养和写作水平。（七）负责公司网站新闻及宣传栏内容的审核工作。宣传干事岗位职责：（一）协助宣传部主任进行思想政治宣传、精神文明建设和企业文化建设工作。（二）广泛组织稿件，把好文稿质量关，负责公司内刊的编辑、校对、出刊、寄送和存档工作，及时发放稿费。（三）负责公司重大活动、会议相关宣传标语、展板等的联系制作，做好相关活动的摄像及宣传报道工作。（四）负责与通讯员沟通，协调公司所属各单位、各部门做好宣传报道工作。（五）负责公司网站新闻的编辑更新工作。（六）负责联系公司宣传栏的设计、制作和管理，协助做好摄像摄影器材的维护和保养。（七）做好历年杂志、图片资料、声像资料的分类归档工作。（八）完成宣传部主任分配的其他有关工作。

办公室各岗位职务说明书

更多资料请访问.(.....) 办公室各岗位职责 (一)办公室主任岗位职责 1协助社长处理日常政务、事务性工作，负责做好与上级各主管部门间的工作协调。 2负责协助地方政府做好相关工作。 3负责组织本室员工的政治、业务学习，贯彻执行党的路线方针政策和本社的各项规章制度，协调各部门之间的工作关系。 4检查落实社内各项规章制度的执行情况，对出现的问题负责协调并提出解决办法和处理意见。 5负责全社行政管理、用车管理、后勤管理等工作。 6负责全社公文函件的上报、下达批转和处理等事宜。 7负责全社的固定资产的管理工作。 8负责社内的防火、防盗、安全管理工作。 9负责各种大型活动及会议的组织筹备工作。 10负责日常维修及大宗基建修缮工作

11负责会同房管部门，加强对我社产权住宅的管理工作。 12完成领导交办的各项工作。 (二)文秘岗位职责 1．负责接受与传达领导的指示和要求，并了解监督、检查、执行情况，做到上情下达；收集整理有关资料，及时全面地向领导反映情况，做到下情上达。 2．负责社长办公会的组织准备工作，整理会议纪录，起草会议纪要。 3．负责社内外的请示、报告、联系等事宜的收发、呈批、催办、接待工作，并按领导批示进行答复处理工作。 4．负责社内有关文件的打印、分发和通信工作及社内文件的立卷工作。 5．负责文秘、机要、档案、保密、文印、内外收发等业务；6．负责对各类公文、会议、活动文件、材料的行文格式进行审核、把关等。 7．负责打印、复印设备的管理、维修等。 8．负责介绍信的保管、出具和年终归档工作。 9．保管华夏出版社社章、合同章、党委章和华夏图书发行公司印章，并按规定和审批程序对有关文字材料加盖公章。

党委办公室岗位职责说明书

党委办公室岗位职责说明书党委办公室岗位职责说明书岗位名称：综合管理岗位岗位等级：主管科员岗位人数：1人工作项目： 1、做好党办内部的综合管理工作. 2、做好对外来信来访接待工作. 3、完成领导交办的其它工作. 工作概述：本职位在院党办主任和副主任的领导下开展工作. 1、按要求做好党办文件的收发、传阅和有关文书档案的整理、保管和归档. 2、经常深入一线，调查研究，收集、整理、分析党务工作的信息资料，起到参谋作用. 3、按照信息管理要求，做好党员、老干部、统战等数据库的管理和报表统计工作. 4、按有关规定和程序接待外调人员和来信来访，上报反馈信息，协调处理有关问题. 5、协助党办领导制定年度计划、工作总结，做好考勤等内部管理工作.

6、认真完成领导交办的其它工作. 工作标准： 1、文书档案的整理、保管和归档，及时准确. 2、作风深入，信息准确，较好地发挥参谋作用. 3、起草文件规范化. 4、对来信来访人员态度和蔼，热情接待，处理结果反馈及时. 5、统计报表准确、及时，无差错. 6、认真及时完成领导交办的其它工作. 所需知识和技能： 1、具有大学本科以上学历，熟悉文秘等专业知识，有一定的政治理论基础知识. 2、具有二年以上综合管理和党务工作经验.熟悉党的路线方针政策. 3、具有较强的调研分析和较好的文字综合和计算机应用能力. 4、具有良好的职业道德和敬业精神. 党委办公室岗位职责说明书岗位名称：专职宣传员岗位等级：副主管科员岗位人数：1人

工作项目： 1、宣传党的基本理论和路线方针政策，上级有关政策和会议精神，负责院的政工宣传工作. 2、拟定院党员干部职工和法制宣传计划，并组织实施. 3、提出加强思想政治学习宣传的建议和措施，总结交流学习教育情况. 4、负责政工简报和宣传画廊的等宣传媒体的出刊工作. 5、负责院的宣传通讯员网络建设和管理. 6、完成领导交办的其它工作. 工作概述：本职位在院党办主任和副主任的领导下开展工作. 1、认真组织宣传和贯彻党的基本理论和路线方针政策，及上级有关政策和会议精神，宣传院党政工作目标、阶段工作要点和院改革发展情况.做好政治思想宣传工作计划的制订. 2、结合形势和任务，拟定院党员干部职工学习和法制宣传教育计划，安排好每月一次职工学习.认真开展普法教育，定期组织《宪法》、《劳动法》、《计量法》、《质量法》和院《职业道德和行为规范》等规章制度和法律法规的学习培训.不断加强职工思想道德建设，提高履行公民权利义务和法律意识. 3、经常深入一线，调查研究，了解干部、职工的思想动态，掌握思想工作的热点和难点，提出加强和改进思想政治教育的建议和措施.