奥鹏四川农业大学《企业文化概论(本科)》20年6月作业考核 答案.doc
1.“胡萝卜加大棒”的管理方法的理论基础是( )。
A.X理论
B.Y理论
C.人性理论
D.人本主义
【参考答案】: A
2.()提出了著名的Z理论
A.威廉二世
B.鲍威尔
C.威廉·大内
D.德鲁克
【参考答案】: C
3.1943年,()在《人类动机的理论》等著作中提出了“人类基本需要层
次论”。
A.梅奥
B.马尔库塞
C.马斯洛
D.马尔蒂尼
【参考答案】: C
4.企业英雄是西方企业文化理论中的概念,在我国往往称之为()。
A.劳动模范
B.一把手
C.先进模范人物
D.突击手
【参考答案】: C
5.麦格雷戈在()一书中提出了著名的“X-Y”理论。
A.《科学管理原理》
B.《工业管理与一般管理》
C.《管理实践》
D.《企业的人性方面》
【参考答案】: D
6.企业文化的激励功能可分为()和外激励。
A.正激励
B.负激励
C.自我激励
D.物质激励
【参考答案】: C
7.企业领导的个性决定着企业文化的()。
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