培训教室如何布置

培训教室如何布置
培训教室如何布置

培训教室如何布置?6种方法优劣势一览

导读一名优秀称职的培训师总会亲自参与到培训教室的布置中,因为培训师最了解课程中学员需要使用哪些教学活动,活动的空间与范围需要多大,亲自监督就避免活动中桌椅之间空间过窄影响学员活动的尴尬局面。

后面的学员你能告诉我PPT上写了什么吗?

理想的培训教室

尽管国际上有多种的教室布局方法,但培训做出合理的调节与安排会对课程有意想不到的效果,培训师也能根据课桌的摆放,设计不同的教学活动,下面总结了六种常用的教室布局方法,并列举其优缺点,与大家分享:

课堂式

优点

?学员将注意力集中到讲师身上;

?合适不需要太多互动形式活动的课堂教学,如演讲;

缺点

?受到传统的限制,不容易活跃气氛;

?学员随之时间的推移容易分散注意力;

?讲师不能随时有效监督学员的学习情况,例如玩手机;长桌式

优点

?能增加学员之间的了解,快速融入课堂氛围;

?培训师容易监控现场情况;

缺点

?授课过程中会限制讲师的灵活性;

?限制了团队型的教学活动游戏;

?坐在左右两边的学员听课受到坐姿的阻碍;圆桌团队式

优点

?适合团队型培训项目开展;

?利于培训师激发学员参与;

?方便培训师在场地走动与学员形成互动

?能设计多种不同的团队建设游戏

缺点

?部分学员会背对讲师而坐;

?不能与其他组员有较多的交流;

?对培训师的要求高,需具备足够的经验与技巧;八字团队式

优点

?适合团队型培训项目开展;

?利于培训师激发学员参与;

?方便培训师在场地走动与学员形成互动?能设计多种不同的团队建设游戏

缺点

?部分学员会背对讲师而坐;

?不能与其他组员有较多的交流;

?对培训师的要求高,需具备足够的经验与技巧;

?不适合人数多的培训;

U型会议室

优点

?适合学员的互动和参与活动

?讲师能站在U型内部,减少教室后排学员听不清楚的问题?容易形成讲师与学员互动,增加培训体验

缺点

?培训师需要具备足够的实战经验与控场技巧

?不适合过多的学员参与

大圆体验式

优点

?适合户外体验培训,体验性更强

?讲师与学员间能产生更多的互动

?有利于鼓励学员分享,增加培训体验

缺点

?培训师需要具备足够的实战经验与互动技巧

?对人数的要求控制在20~30人

?学员不能及时记录更多的知识点,不适合复杂的教学?学员容易走神

教室布置方案

教室布置方案(一) 一、指导思想 具有班级特色、书香氛围浓厚、环境优美整洁、富有激励性,关注孩子的全面健康成长、长远发展。 1、制定富有特色的班级口号、班风、班训等,努力营造健康向上、富有成长气息的班级文化氛围。落实到具体行动中,培养班级的凝聚力和集体荣誉感。 2、发挥每一位学生的创造力,积极参与班级布置并定期更换,让每一堵墙都“说话”,形成班级良好的物质文化环境。 3、建立健全的班级制度,包括班级公约、奖惩制度、值日生制度等等,以此约束学生的言行。 4、建立班级岗位责任制,实行岗位轮换制度,让每一位学生参与到班级的管理中来,培养学生的责任感,鼓励学生发挥主人翁精神。 5、定期组织丰富多彩的班级活动,在活动中培养学生的合作意识,增强班级凝聚力。 6、建立班级图书角,努力扩大班级藏书量,调动每一位学生的读书积极性,鼓励学生制作读书卡片,写好读后感,让全体学生“感激书籍,享受阅读”。 二、具体内容: 班级名字:追赶太阳077 班魂:优、雅、勤 班级形象: 面必净,发必理,衣必整,纽必结; 头容正,肩容平,胸容宽,背容直; 气象勿傲、勿暴、勿急, 颜色宜静、宜庄、宜和。 班级公约: 学风严谨奋勇拼搏 优雅大方文明守信 心胸宽广表里如一 尊师爱友团结互助 自立自强知恩图报 静净敬竞永不言弃 班级口号:扬帆摆舵奋勇拼搏看我七班气势磅礴 三、形式内容: 公告栏:课程表、班级考核分数、报刊杂志名单,临时通知等。 生日栏:张贴每月的小寿星照片。 追赶太阳077班:班级整体面貌,班级口号、班级形象,班级公约。 雏鹰争章:孩子们在学习生活各个方面(劳动、听讲、作业、发言、纪律、单元测试等等)取得的一些成绩和进步。 荣誉榜:孩子在课外取得的一些成绩,展示出来给大家,营造一个竞争的氛围。 心语心愿:孩子的心愿卡。 读书驿站:孩子们读过文章,书,电影等之后写出自己的感受,或者给大家推荐好书等等。 书画天地:孩子自己满意的字、画、作业展示。 (一些板块的内容会不定期的更换,让更多的孩子都有展示自己的机会。) 四、具体内容安排:

培训教室建设标准

培训教室建设标准 一、总体要求 1、服务器机房与培训教室分开或隔开,如果服务器机房与培训教室隔开,要进行隔音处理; 2、服务器机房与培训教室要考虑安全监控。在机房门口,教室门口安装摄像头,以保证机房安全; 3、消防系统。有条件的可安装自动消防灭火系统,无条件安装二氧化碳灭火器。 自动消防灭火系统应能自动监测火情、自动报警、自动切断电源和启动自动灭火系统设备或通过其他应急设施,来实现消防系统的自动化。 机房的自动消防灭火系统主要由探测器、控制器、执行装置和灭火容器组成。 4、在服务器机房和培训教室都需要安装一定数量的烟感和温感 传感器。 二、机房部分 1、装修:装潢应选用气密性好、不起尘、易清洁的材料;地板采用防静电活动地板。具体参见教室部分要求。 2、天花吊顶:选用金属天花。此材料最适宜机房装修,并能达到防静电和部分屏蔽的效果;吊顶的作用如下:在吊顶以上到上一层楼板间的空间通常可用来布置通风管道或强、弱电桥架等 安装固定照明灯具及走线;安装各类门禁、监控、通讯线路;安装 固定火灾自动报警系统探测器;增强计算机房内的洁净度要求,防

止灰尘下落 3、电气: 机房配电系统应涵盖:照明系统,UPS系统,接地系统和静电泄露处理,机房配电应采取下列技术措施: 计算机设备电源与动力电源分开 计算机设备采用UPS供电系统 要有合理的地线系统 机房内所有计算机电源线均采用阻燃屏蔽铜芯电缆每台计算机机柜 设置1 个专用工业插座 4、空调 根据机房的大小,安装一台普通分体式2-3P 空调。 5、门禁 机房要安装门禁系统。将有助于计算机机房的有序化管理。它将时刻自动记录人员的出入情况,限制内部人员的出入区域、出入时间,礼貌地拒绝不速之客,同时也将有效的保护财产不受非法侵犯。 6、接地 机房接地系统应为5 组接地系统:防雷接地、交流工作接地、市电保护接地、弱电系统(计算机、网络设备。消防报警及灭火控制系统、电视、电话等)接地、计算机直流接地。 机房的交流工作接地、安全保护接地、直流工作接地和防雷接地 等四种接地宜共用一组接地装置,其接地电阻按其中最小值确定,般规定小于1Q。该系统的接地线采用50mm2fi燃屏蔽电缆。 在实际的施工必须做好以下几个方面的接地要求:计算机系统受电端

培训教室布置的六种方式及应用场景

专业来自细节| 培训教室布置的六种方式以及应用场景 一名优秀称职的培训师总会亲自参与到培训教室的布置中,因为培训师最了解课程中学员需要使用哪些教学活动,活动的空间与范围需要多大,亲自监督就避免活动中桌椅之间空间过窄影响学员活动的尴尬局面。 后面的学员你能告诉我PPT上写了什么吗? 理想的培训教室

尽管国际上有多种的教室布局方法,但培训做出合理的调节与安排会对课程有意想不到的效果,培训师也能根据课桌的摆放设计不同的教学活动,下面总结了六种常用的教室布局方法,并列举其优缺点,与大家分享: 布局(一):课堂式

优点 ?学员将注意力集中到讲师身上; ?合适不需要太多互动形式活动的课堂教学,如演讲; 缺点 ?受到传统的限制,不容易活跃气氛; ?学员随之时间的推移容易分散注意力; ?讲师不能随时有效监督学员的学习情况,例如玩手机; 布局(二):长桌式

优点 ?能增加学员之间的了解,快速融入课堂氛围;?培训师容易监控现场情况; 缺点 ?授课过程中会限制讲师的灵活性; ?限制了团队型的教学活动游戏; ?坐在左右两边的学员听课受到坐姿的阻碍; 布局(三):圆桌团队式

优点 ?适合团队型培训项目开展; ?利于培训师激发学员参与; ?方便培训师在场地走动与学员形成互动 ?能设计多种不同的团队建设游戏 缺点 ?部分学员会背对讲师而坐; ?不能与其他组员有较多的交流; ?对培训师的要求高,需具备足够的经验与技巧; 布局(四):八字团队式

优点 ?适合团队型培训项目开展; ?利于培训师激发学员参与; ?方便培训师在场地走动与学员形成互动 ?能设计多种不同的团队建设游戏 缺点 ?部分学员会背对讲师而坐; ?不能与其他组员有较多的交流; ?对培训师的要求高,需具备足够的经验与技巧;?不适合人数多的培训;

教室布置与座位安排的艺术.

教室环境布置的艺术 俗话说得好“环境造就人”。美国教育家杜威也曾说过:“想要改变一个人,必先改变他的环境,环境改变了,他就被改变了。”教室是孩子学习的主要场所,也是师生情感交流的心灵家园,一个教室的环境对于学生的熏陶是潜移默化的。教室的布臵是一门潜在的课程,它具有无形的教育力量,往往会起到“随风潜入夜,润物细无声”的作用。因此,班主任要特别注重教室环境布臵的艺术性,以教室环境建设为载体,营造一个科学的育人环境。 一、教室的布臵应充分发挥师生的合作: 学生是班级的主人,教室的布臵理应听取他们的意见,让他们参预到其中来。所以学生是教室布臵的主要执行者,教师参与其中并从旁指导,扮演着辅导者的身份。在布臵的过程中,师生在共同决定布臵的形式与内容后,可以以分组的方式让班上的所有同学参与布臵。在布臵完成后,更可以集合学生召开商讨会或欣赏会等,让学生作意见发表及想法交流。这样做既可以培养学生的动手能力,也能增强班级的凝聚力,更可以让学生知道教室布臵的不易,让每位学生为美化自己的教室出一份力,让教室充满人情味,成为学生真正温馨的家园。同时,通过教师与学生的共同参与,不但能减少师生间的嫌隙,而且能融洽学生间的气氛,更能提升班级的向心力,激发学生的学习意愿。 二、教室的布臵应注入一种浓郁的文化气息: “让墙壁说话”,把教室的每一面墙都变成营造文化氛围的阵地,让一面面“文化墙”使学生时时感受着高雅的艺术气息,引领学生去发现美、追求美、展示美。如教室后的板报,就是一块传递文化的沃土,每期健康向上的内容,美观创新的版面,时时滋养着每一个学生的心灵。还可以在墙壁上张贴的名人名言,谚语格言,培养学生高尚的情操,催人奋进。同时还可以张贴学生自己优秀的手工、摄影、书法作品,来展示学生的创造才能,展现出学生的精神风貌……浓郁的文化氛围,幽雅的读书环境,让学生在潜移默化中受到熏陶,启发学生的学习兴趣,陶冶学生的性情,达到培养学生优良气质,加强学生文化素养的目的。

培训教室场地布置方法与培训活动组织管理

培训教室场地布置方法与培训活动组织管理 目前针对培训师培训的TTT课程,都专注于提升个体素质,对培训活动的组织技巧涉及得较少。但是,这部分内容对于培训活动的成功与否起着举足轻重的作用。在这里,本人结合实际的经验与大家分享培训中的三大实用技巧。 技巧一:培训桌椅的摆放 团队型(小组竞赛型)。这是小型培训中最常见的桌椅摆放式样,适合培训人数较少并以小组为单位进行竞赛性学习的情况(见图1)。 图1 摆放要求:培训总人数最好20~36人,分4~6组最佳,每组人数以5~6人为宜。人数太多,不能保证各团队有足够的时间展示自己的风采,组内成员也可能意见相左、争论不休,培训师也不能有效地与学员互动;人数太少,则场面冷落、学习的气氛不浓,也很难选拔到合格的队长。 扇型(半圆型)。这是中型培训中较常见的桌椅摆放式样,对于人数较多、培训室面积狭长,要求团队学习、师生之间保持较密切沟通的情况比较适宜(见图2)。

图2 摆放要求:培训总人数以40~70人最佳,分组以8~10组为宜,组人数以5~7人为宜。人太多,师生难以沟通,活动场面难以控制。 马蹄型(鱼缸型)。在中小型培训中,对于师生沟通交流有一定要求,但对学员之间的沟通交流不做要求的,适合用马蹄型摆放桌椅(见图3)。 图3 摆放要求:培训总人数80人以下,一般是一人一位,不分组,学员很少走动。如果总人数超过80人,可用传统的影院型摆放。 技巧二:团队培训的组织 在团队培训中,为了增强本小组学员的凝聚力、营造培训中的热烈气氛、提高学员参与的积极性;往往会采用分小组进行学习竞赛的形式。在组织培训活动时,每个小组会选队长、起队名、起口号、进行魅力展示等,一些重要培训或有时间准备的培训甚至还会提前定制队标、队旗。 分小组。在分组时采用随机抽取组合的方式。除了特殊情况最好男女按比例搭配。

培训教室如何布置

培训教室如何布置6种方法优劣势一览 一名优秀称职的培训师总会亲自参与到培训教室的布置中,因为培训师最了解课程中学员需要使用哪些教学活动,活动的空间与范围需要多大,亲自监督就避免活动中桌椅之间空间过窄影响学员活动的尴尬局面。 后面的学员你能告诉我PPT上写了什么吗 理想的培训教室 尽管国际上有多种的教室布局方法,但培训做出合理的调节与安排会对课程有意想不到的效果,培训师也能根据课桌的摆放,设计不同的教学活动,下面总结了六种常用的教室布局方法,并列举其优缺点,与大家分享: 优点 学员将注意力集中到讲师身上;

合适不需要太多互动形式活动的课堂教学,如演讲;缺点 受到传统的限制,不容易活跃气氛; 学员随之时间的推移容易分散注意力; 讲师不能随时有效监督学员的学习情况,例如玩手机;长桌式 优点 能增加学员之间的了解,快速融入课堂氛围; 培训师容易监控现场情况; 缺点 授课过程中会限制讲师的灵活性; 限制了团队型的教学活动游戏; 坐在左右两边的学员听课受到坐姿的阻碍;

圆桌团队式 优点 适合团队型培训项目开展; 利于培训师激发学员参与; 方便培训师在场地走动与学员形成互动 能设计多种不同的团队建设游戏 缺点 部分学员会背对讲师而坐; 不能与其他组员有较多的交流; 对培训师的要求高,需具备足够的经验与技巧;八字团队式 优点 适合团队型培训项目开展; 利于培训师激发学员参与;

方便培训师在场地走动与学员形成互动 能设计多种不同的团队建设游戏 缺点 部分学员会背对讲师而坐; 不能与其他组员有较多的交流; 对培训师的要求高,需具备足够的经验与技巧; 不适合人数多的培训; U型会议室 优点 适合学员的互动和参与活动 讲师能站在U型内部,减少教室后排学员听不清楚的问题 容易形成讲师与学员互动,增加培训体验 缺点 培训师需要具备足够的实战经验与控场技巧 不适合过多的学员参与

教室布置方案

教室布置方案 导读:本文教室布置方案,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 教室布置方案(一) 一、指导思想 具有班级特色、书香氛围浓厚、环境优美整洁、富有激励性,关注孩子的全面健康成长、长远发展。 1、制定富有特色的班级口号、班风、班训等,努力营造健康向上、富有成长气息的班级文化氛围。落实到具体行动中,培养班级的凝聚力和集体荣誉感。 2、发挥每一位学生的创造力,积极参与班级布置并定期更换,让每一堵墙都“说话” ,形成班级良好的物质文化环境。 3、建立健全的班级制度,包括班级公约、奖惩制度、值日生制度等等,以此约束学生的言行。 4、建立班级岗位责任制,实行岗位轮换制度,让每一位学生参与到班级的管理中来,培养学生的责任感,鼓励学生发挥主人翁精神。 5、定期组织丰富多彩的班级活动,在活动中培养学生的合作意识,增强班级凝聚力。 6、建立班级图书角,努力扩大班级藏书量,调动每一位学生的读书积极性,鼓励学生制作读书卡片,写好读后感,让全体学生“感激书籍,享受阅读”。

二、具体内容: 班级名字:追赶太阳077 班魂:优、雅、勤 班级形象: 面必净,发必理,衣必整,纽必结; 头容正,肩容平,胸容宽,背容直; 气象勿傲、勿暴、勿急, 颜色宜静、宜庄、宜和。 班级公约: 学风严谨奋勇拼搏 优雅大方文明守信 心胸宽广表里如一 尊师爱友团结互助 自立自强知恩图报 静净敬竞永不言弃 班级口号:扬帆摆舵奋勇拼搏看我七班气势磅礴 三、形式内容: 公告栏:课程表、班级考核分数、报刊杂志名单,临时通知等。 生日栏:张贴每月的小寿星照片。 追赶太阳077班:班级整体面貌,班级口号、班级形象,班级公约。 雏鹰争章:孩子们在学习生活各个方面(劳动、听讲、作业、发

培训学校的装修设计

培训学校的装修设计 投资开店(https://www.360docs.net/doc/ea6041187.html,) 一、整体布局 校区点位确认后,规划校区设计布置图主要以前台、教室、办公区域、洗手间四个部分为主。设计时必须考虑到空间的最大化利用,各个区域布置的合理性,采光通风的优越性,消防审批要能合格。 二、前台 对学校来说,是学校销售产品的第一战线;对与客户来说,是第一次与我校亲密接触,了解我校各种情况的地方。所以为了给客户提供一个舒适的咨询环境,前台的设计必须大气、宽松、高档次。这样让客户初次上门就能体会到环境的舒适和强大魅力。因此须注意以下几个事项: a. 形象墙精心设计。 b. 前台接待尺寸(桌长最好在250CM以上、宽60CM以上、高度不得超过90CM)要足够接待2-3人,里外各配置3张椅子。(形状颜色统一设计) c. 要具备2-3间咨询室,每间4-5平方。内置玻璃圆桌一张(尺寸:直径70CM,高80CM),椅子3-4张。为了使咨询室与前台更好的融合为一体,通透、大气、高档次,选材为12MM 钢化玻璃。 d. 休息等候区(公共阅读区)按个分校前台布置来定,主要配置简易沙发、资料(报刊)栏(可定制银行内或移动大厅内相似的资料栏再贴上学校的logo)、饮水机(要大容量的,否则时时要补充饮水)、垃圾桶。如果空间足够还可配1-2张茶几。 e. 公告栏设置在前台接待区域与教学区域交接处的墙壁上,一般使用宽160CM高 100CM的白板,上面粘贴学校最新信息、每月开课信息、老师介绍、活动照片、少儿每周之星、光荣榜、进阶榜、升级榜等多样的竞争形式的版块。 三、教室 根据校区场所的大小制定教室数量,因注意以下几个事项: a. 教室墙壁统一为白色(少儿教师可以布置的活泼一些)。 b. 教室种类分为: 多媒体教室 常规教室 VIP教室 语音室 c. 教室内椅子、讲台、教师书写板尺寸 椅子主要以写字椅为主,大小一般在宽60cm高75cm。 讲台尺寸一般在宽80cm高95cm厚55cm。 教师书写板选择性比较多,比如白板(白板笔损耗太大,成本高)黑板(可直接用黑油漆漆墙,但清理不方便,书写粉尘也大)绿板(配合无尘粉笔效果比较好,价格也适中)一般尺寸为宽2m高1m(根据教室的大小比例设定尺寸)。 d. 教室照明根据教室大小安排灯盘(日光灯)的数量: 10平方以内2-4套 30平方-60平方4-6套

成人教育中心教室布置内容

学员学习管理制度 一、认真学习"三个代表"重要思想,热爱中国共产党,热爱祖国,热爱社会主义。 二、培养学员热爱本职工作,热爱劳动,热爱集体,热爱人民,热爱科学技术的良好品德。 三、遵纪守法,有理想,有道德,好学上进。 四、在理论学习过程中,认真学习,刻苦钻研,通过培训学习,掌握专业的初级技术工人所需要的基础技术理论知识.懂得一般技术水平的制作工艺,操作规程,技术要求,质量标准,了解掌握一定的工业生产中理论。 五、在技术操作实践过程中,必须谦虚好学,认真学习掌握专业的基本操作技能,独立完成本工种初级技能等级的产品加工,掌握初级水平的先进操作技术. 六、培养和树立安全,文明生产的习惯和一丝不苟的工作作风。 公物管理制度 一、根据学校工作需要和实际情况,实行严格的公物管理制度,建立层层责任制,学校所有公物责任到人,并与经济奖励挂钩,促使师生管理好学校公物。学校总务主任为总负责人、班主任为主要责任人。 二、各负责人负责在学期初对本班教室和学生寝室的公物观察、核实无毁坏后,在管理承包责任书上签字,然后由学校负责人审核,并由各班级责人签字,以此作为学期末公物清查的依据。 三、教室、学生寝室的公物由班主任责任到学生,层层管理,做到人人管理,件件落实。出现问题,便于调查落实和处理。损坏的教学公物,要及时维修,便于教学使用。 四、对学校公物管理好的班级,每学期奖励每班60 元,学期末由学校对公物核实后结算。 五、各班教室的锁、钥匙由专人保管,遵循谁管理谁负责的原则,随走随锁。学生教室、寝室的钥匙管理,实行多方管理制度,即班主任一把,班长或寝室长一把,政教处一把,若一方钥匙遗失,迅速去配。学期结束时,班主任将两把钥匙交政教处,少一把钥匙扣款2 元,锁丢失或损坏扣 5 元。 六、对于公物损坏实行责任赔偿制度。 七、学校每学期组织两次检查,即开学维修好后和期末考试前,平时不定时抽查。对于学生用桌、凳、床及教室门、窗、黑板、玻璃毁坏的由班主任找责任人赔偿。 八、星期天、节假日放学前所有教室的窗户一律关闭,平时遇到大风天气要迅速关闭,以免造成不必要的损失。 月球社区教育中心奖惩制度 1、为调动学员的积极性,学校应定期开展评比优秀学员活动。 2、凡能按时参加培训,出全勤、学习态度认真、表现突出、成绩优秀的,可以评为优秀学员。 3、优秀学员评选的比例一般掌握在10%左右,对评选出的优秀学员予以精神奖励和一定的物质奖励。 4、学员在培训期间,如有无故迟到、早退、缺席等现象的,应予以批评,并通知所在单位进行处理。

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