党性观念不强的原因分析

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党性观念不强的原因分析

党性观念不强的原因分析

党性观念不强的原因分析篇一

我是1999年5月在读大三的时候入的党,从面对党旗举起拳头宣誓的那一刻到现在,有6年的时间了。在上学的时候,我胸怀理想,积极上进,内心充满着成就一番事业的豪情壮志;并作为学校的主要学生干部,踊跃参加各项社会活动,热心为同学们服务,当时思想很单纯,没有一丝一毫的私心杂念,不计名利,默默奉献,成为了当时学生队伍里的先进分子,较好地发挥了模范带头作用。

201X年8月参加工作,我成为了一名职工。2001年4月转入正式工。这期间,我始终坚持勤奋学习,努力汲取各种知识,一刻也没有停止过,我认为这也是我能够取得较快进步的重要原因。在日常的工作中,我能够做到严格要求自己,认真履行职责,吃苦耐劳,甘于寂寞,努力工作,拚搏奉献,在各位领导和同事们的关心、支持和帮助下,较快地适应了各种岗位的需要,较好地完成了领导交办的任务,得到了领导的认可和器重。

同时,参加工作后,相对于学校而言,工作非常繁忙,受党组织经常性教育的机会减少了很多,个人用于加强学习、更新思想、自我改造的时间也减少了很多,对自身世界观、人生观、价值观进行更新改造的自觉性也放松了很多。不知不觉之中,自己对党的感情淡了很多,共产主义的理想信念模糊了很多,党员的荣誉感、责任感削弱了很多,党员先进性的体现感觉也不如以前明显了。

按照这次保持共产党员先进性教育活动的要求,下面对自己这几年来所存在的问题和不足,以及产生这些问题的思想根源进行剖析。

一、存在的问题不足和原因分析

1、思想方面

共产主义理想不够坚定,对实现中国特色社会主义的近期目标有必胜信心,但对能否实现共产主义存在模糊认识。主要原因:一是对共产主义理论的了解不够深入;二是由于80年代末90年代初前苏联和东欧发生巨变,国际社会主义运动发生曲折,加上近代资本主义经济复苏,社会发展较快,对共产主义运动的艰巨性和复杂性缺乏足够的认识,对社会主义和资本主义两种制度之间既斗争又并存现象的原因分析不够深入彻底,眼光不够长远。

党性观念不强,执政党党员的意识不够。主要原因:

一方面由于入党时间相对不长,入党之后参加的党内活动少,缺乏严格的党内生活锻炼。另一方面,个人平时在加强党性修养方面的意识不够,对于党员个人同全党之间的关系认识不清,没有充分认识到个人在维护全党大局上肩负的责任和应尽的义务。特别是看到社会上部分党员浑浑噩噩、不求上进,党员作用发挥不明显,有的根本不如一般群众;有的党员干部不是想干一番事业,只想着溜须拍马,弄虚作假、欺上瞒下、假公济私却能够平步青云;甚至于部分人违法乱纪、腐化堕落却逍遥法外,感到非常激愤,有时候也有些悲观。一叶障目,看到的是事物的细枝末节,没有看到主流。

对党的理论、路线、方针、政策了解不多。虽然由于工作性质的关系,平时能够注意加强这方面的学习,但是缺乏系统性,学习不够深入,不够彻底,学习的面比较窄,有时候感觉内容太多、太繁杂,

发展演进速度太快,难以及时跟上节奏。思想上还不够解放,对新理论的跟踪学习不够及时。主要原因:

对加强政治理论学习的自觉性还不够强,标准还不够高,要求还不够严,学习的方法还不够科学。

2、组织方面

能自觉执行党的民主集中制,但大局观念还不够,考虑问题有时着眼于局部利益;有民主作风,能够认真倾听别人的意见,但在听到反对意见、批评意见时,接受起来还是比较勉强,虚心程度不够。

能自觉遵守党纪国法,但对党的纪律、国家的法律学习不够,遵守党的纪律的认识不足;对党风廉政建设方面存在的问题比较痛恨和反感,但廉洁自律意识还比较淡薄,对于加强党风廉政建设信心不足。

主要原因:

党的组织纪律观念不强,对自己的要求还不够严格,自警、自醒、自律、自控的意识和能力还比较弱。

3、作风方面

理论联系实际不够,运用理论分析问题、解决问题的能力不强。主要原因:

一方面由于参加工作时间不长,个人阅历不足,另一方面是工作中有时存在机械执行的现象,在理论如何联系实际方面探索不够。

能坚持党的群众路线,但深入基层不够,与基层沟通不够,对基层存在的问题缺乏了解。存在闭门造车的现象。能热心为基层服务,有较强的服务意识,但有时有急躁情绪,比如在布置任务后基层没有按时完成或者效果达不到要求时,比较容易产生急躁情绪。对基层布置任务多,检查督促少;要求的多,指导的少。主要原因:

没有在思想深处真正树立全心全意为人民服务的宗旨意识,对党的群众路线执行不够,不能够设身处地为基层着想,思想上还存在着机关的优越感,对人民群众是真正的英雄这句话的理解还不到位。

对自身存在的问题缺乏深入的分析,遇到困难或出现问题时,强调客观的多,分析主观的少;受到表扬时,容易产生骄傲自满心理。主要原因:

不骄不躁、谦虚谨慎的作风坚持的不够,开展批评和自我批评不够。

在继承党的优良传统和中华民族的传统美德方面,虽然对社会上奢侈浪费的现象比较反感,自己平时也能够注意勤俭节约,但有时候花钱大手大脚,将艰苦奋斗的作风置之脑后,超出了自身的经济承受能力。上学时,一两块钱一顿饭也不觉得苦,现在就觉得难以下咽了。上大二时学校组织到西柏坡社会实践,在周恩来同志的故居里,看到总理的床就是用两条长板凳架起来的,当时非常感慨,立志要向周恩来同志学习,可是坚持得越来越不够。主要原因:

艰苦奋斗的传统坚持得不够,贪图享受、爱慕虚荣的资产阶级、封建主义思想还留有残余,对自己的要求不够严格,思想上有所滑坡。

4、工作方面

工作的系统性、计划性不够,忙于抓具体工作,通盘考虑和总体规划不够。

对工作的深入思考不够,有时急于完成任务,考虑问题不够周到细致。

对本职工作如何适应市场经济体制的要求,如何结合公司经营中心发挥作用的思考和研究不够。

对员工的思想教育不到位,有时存在形式主义、虎头蛇尾的现象,任务布置下去以后,很少督促坚持,调查了解,掌握情况,求真务实方面有欠缺。

对员工的理论学习抓得不够,一方面感觉到员工的理论素质确实有待于进一步提高,另一方面觉得很多人理论学习的兴趣都不高,少数人还比较厌烦,因此对抓学习能否起到效果有些担忧,同时也怕与经营工作发生冲突,有一定的畏难情绪。

在企业文化建设、精神文明创建等方面工作力度不够,宣传发动群众不够深入,开展文体活动较少。

主要原因:

阅历还比较浅,工作经验还比较缺乏,驾驭全局的能力还比较欠缺。

二、整改的方向和措施

本着严格开展自我批评,多从自身找原因的原则,针对以上剖析的问题和原因,提出初步的整改方向和措施。

1、大力强化党的基本理论、路线、方针和政策的学习,紧密追踪党的理论创新动态,不断提高自身的政治理论水平,增强对问题的分析判断能力。制定学习计划,首先是对三个代表重要思想、党的十六大、十六届三中、四中全会精神,关于构建社会主义和谐社会的理论进行

2、认真学习党章,深化对党员基本权利义务的理解,按照党章要求,加强党性修养,增强党性观念,坚定理想信念,提高执政意识。牢记党员的基本权利和义务,时刻以党章严格要求自己。

3、加强党的规章制度的学习,严格要求自己,加强党的组织纪律观念,强化廉政意识,认真执行党纪党规。重点是学习两个条例和公司纪委的有关文件。

4、强化全心全意为人民服务的宗旨意识,坚持走群众路线,多了解基层的情况,倾听群众的意见和建议,耐心、热心为基层排忧解难。

5、刻苦学习业务知识,增强工作本领,特别是要注意加强分析解决问题的能力、驾驭全局的能力、应对处理复杂局面的问题。重点是加强对党的宣传工作、团委工作以及机关工作的学习和研究探索。

6、牢记党员身份,艰苦奋斗,兢兢业业,吃苦耐劳,无私奉献,切实在公司发展过程中发挥先锋模范作用,力争为加快公司的发展做出更大的贡献。

党性观念不强的原因分析篇二

一、学习情况及体会:

党的十六大提出了全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的新的奋斗目标,新的形势和任务,对保持共产党员的先进性提出了新的更高的要求。党的十六届四中全会通过的提出了在全党开展以实践三个代表重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动,保持党员队伍的先进性和纯洁性的意见。根据中央、省、市委、兖矿集团、南屯煤矿各级动员会议精神,我们职工子弟学校党支部认真组织全校党员积极投入到这场轰轰烈烈的活动中。

由于工作的需要,我有幸被抽调到矿先进性教育活动办公室工作,协助党校贾兆运同志组织6期1500名党员的集中学习培训工作。在工作中,我接受了教育,经受了锻炼,自感受益匪浅,概括讲主要在三个方面有了进一步的提高:

一是进一步提高了对开展先进

性教育活动重大意义的认识。通过学习,我更加深刻地认识到党的先进性是党的生命线,新时期党的先进性集中体现为三个代表重要思想,新时期共产党员保持先进性,最根本的就是学习和实践三个代表重要思想。

二是进一步提高了党性修养。通过学习

,我更加坚定了共产主义理想和中国特色社会主义信念,更加清醒地认识到必须自觉用邓小平理论和三个代表重要思想武装自己的头脑、推动今后的工作,更加牢固地树立起立党为公、执政为民的责任意识,更加注意严格遵守党章和党的纪律,更加注意坚持两个务必,保持共产党员的政治本色。

三是进一步提高了搞好先进性教育活动的责任感和自觉性。自接受任务以来,有培训班学员上课的12天,虽然是早上8点开始上课,但我仍然坚持提前半个多小时赶到教室等候参训学员,对提前到达的学员认真作好记录,为党委宣传部门及时提供了采访线索;同时,我与孔祥君同志一起出试卷三份,组织党员考试三批,批阅试卷近4500人次,并将所有试卷成绩输入微机存档。

集中学习培训结束后,我与孔祥君同志又积极参与到对全矿各党总支、支部报送的先进性教育活动材料的汇总、整理工作中,本着精

益求精的态度,我们对报送的全部材料一一进行了认真整理、审读,对部分缺项的材料及时督促整改,圆满完成了组织交给的任务。

同时,我按照学校党支部的学习计划,完成了对五个专题学习内容的学习,写出了近3万字的学习笔记和8篇近万字的心得体会,其中3篇言论在省委宣传部、兖矿文明网主题征文活动中刊发,有15篇稿件被公司以上新闻单位采用。我决心在今后的工作中,一如既往地以一名普通党员的身份,带头参加学习,带头明确先进性标准,带头查找问题,带头开展批评与自我批评,带头制定和落实整改措施,争取早日成为一名符合矿党委提出的五提高、十在前具体目标要求的优秀共产党员。

二、个人存在的主要问题及原因分析:

在看到工作、学习成绩的同时,我严格按照矿党委五对照即对照三个代表重要思想和第三条规定的党员八项义务,对照胡锦涛总书记提出的新时期保持共产党员先进性的六个坚持的基本要求,对照学校党支部讨论制定的党员保持先进性的具体要求和列举的不合格党员的主要表现,对照在谈心活动中征求到的方方面面的意见,对照郑培民、牛玉儒、任长霞及身边涌现出来的优秀共产党员的先进事迹; 三查找即深入查找问题、重点查找原因、关键查找主观的要求,从政治思想、理想信念、组织纪律、作风建设、工作能力、业务学习等方面认真查找存在的主要问题,分析产生问题的原因。

1、政治思想、理想信念方面:

综合学校党支部、党员、群众各方面的意见,我认识到自己理想信念尚不够坚定,政治思想意识还不够强,对党的思想路线、方针政策的贯彻执行,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,缺乏一种时不我待

的使命感和危机感;对邓小平理论和三个代表重要思想的学习还仅仅停留在字面上的理解,没有全面把握其思想的精髓,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,在教育教学工作中,实践三个代表重要思想的自觉性不够强;对事物的认识往往停留在表面现象,对事物的理解还不够深刻、不够全面,缺乏入理的分析。存在上述问题的原因主要是我本人对理论学习的重要性认识不足,平时比较强调客观原因或忙于工作事务,从而放松了理论学习和世界观的改造,宗旨观念淡薄,群众观念不强。

2、组织纪律、作风建设方面:

经过学校党支部、部分党员群众的批评教育帮助,我深深地感觉到自己在思想作风、组织纪律方面一度放松了严格的要求,作风不够严谨,责任心不够强,有时参加党支部开展的活动不够积极主动,组织纪律观念出现滑坡,如有时借口工作繁忙,不能很好地完成支部交给的宣传报道工作任务指标,造成学校六好区队考核被扣分。党的三大优良作风在我身上体现不够明显,有时听不进去不同的意见,批评与自我批评没能得到更好的落实,缺乏民主的作风,未能拿出百分之百的热情对待每一位同事和学生。产生以上问题原因主要是组织纪律性有所淡化,没有能够更好地贯彻八个坚持、八个反对的严格要求。

3、工作能力、业务学习方面:

在党支部和同志们的帮助下,我意识到自己距离党组织和群众的要求还有较大的差距,对待工作尚不够积极主动,只满足于完成领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑筋,想办法,常常消极等待领导的指示,说一步走一步。由于平时不够注重业务学

习,工作能力提升不快,认为自己的现有业务知识可以适应目前的工作了,缺乏一种积极向上攀登的勇气如在学生管理工作中,总是感到现在的学生越来越难教,没有看到自身教育教学观念已经不能适应现在的形势,总是喜欢拿现在跟过去比,成绩比过去有了一点点进步,就会产生沾沾自喜、盲目乐观情绪,以致于工作中难以创新、难以有更大的进步,与年轻教师的理论水平已经产生了较大的距离。产生这些问题的原因主要是进取精神不强,满足于维持现状、缺乏刻苦钻研的精神,对新情况、新问题研究不够,使自己在某些方面的能力、水平不适应形势发展的要求,影响了工作的质量和效率。

三、下一步的努力方向:

随着先进性教育活动的不断深入,通过对照检查、分析评议,使我更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想政治素质的信心和决心。按照胡锦涛总书记提出的新时期保持共产党员先进性的六个坚持的基本要求和子弟学校党支部制定的,在今后的工作中,我决心从以下六个方面进行改进:

1、坚持理想信念,坚定不移地为建设中国特色社会主义而奋斗。崇高的理想信念,始终是共产党人保持先进性的精神动力。在新的历史条件下,坚定理想信念,是对党员的新考验。我决心按照支部提出的坚持理想信念,在政治思想上保持先进性的要求,着眼于树立正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念。

2、坚持勤奋学习,扎扎实实地提高实践三个代表重要思想的本领。我决心按照支部提出的坚持治学严谨,在理论学习上保持先进性;坚持理念创新,在教育科研上保持先进性的要求,进一步增强学习的

紧迫感、使命感,努力做建设学习型政党的实践者、推动建设学习型社会的典范;强化理论武装,注重学习现代化建设所需要的一切知识;坚持马克思主义学风,理论与实践结合,努力培养掌握知识与运用知识的能力;更新学习理念,创新学习方法,提高学习力,增强创新力,始终以与时俱进的精神状态,坚持学习、学习、再学习,提高、提高、再提高。

3、坚持党的根本宗旨,始终不渝地做到立党为公、执政为民。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。在改革开放和发展社会主义市场经济的历史条件下,党员保持先进性,必须牢记党的宗旨,以新的眼光审视新时期保持党同人民群众血肉联系的极端重要性,以新的姿态实践全心全意为人民服务的宗旨。而其中最重要的,是要继承和发扬党密切联系群众的作风,强化立党为公、执政为民意识,保持和发扬艰苦奋斗的精神。我决心按照支部提出的坚持执教为民,在教书育人上保持先进性;

坚持尊重学生,在为人师表上保持先进性;坚持因材施教,在服务学生上保持先进性的要求,忠实实践全心全意为人民服务的宗旨。

4、坚持勤奋工作,兢兢业业地创造一流的工作业绩。对于共产

党员来说,责任是一种奉献、一种使命,一种有比一般群众更高的责任要求和责任境界。党员各自所从事的岗位工作,都是党的全部工作的一部分;党员的每一份责任,都是对党和人民负责。共产党员必须充分认识所肩负的责任,增强责任感和使命感,求真务实、爱岗敬业、忠于职守,在本职岗位上,努力创造一流的业绩。我决心按照支部提出的坚持博采创新,在教育改革上保持先进性;坚持严谨执教,在

干事创业上保持先进性;坚持质量为本,在提高效率上保持先进性的要求,力争创造出更大的成绩。

5、坚持遵守党的纪律,身体力行地维护党的团结统一。自律,是共产党员保持先进性的一种高度自觉,是党性和党员思想境界的表现。党的纪律是全体党员必须遵守的行为准则。党员自律,首先要体现在严守党的纪律上。我决心按照支部提出的坚持诚实守信,在团结协作上保持先进性的要求,增强自律意识,

加强五风建设,落实四自要求,筑牢守纪防线;要把遵守党纪与遵守国家法律法规,遵守工作、生活等方面纪律,遵守社会公德结合起来,做遵纪守法的模范。

6、坚持两个务必,永葆共产党人的政治本色。忧劳可以兴国,逸豫可以亡身,历览前贤国与家,成由勤俭败由奢。一个政党如果骄奢之风滋长,享乐主义、拜金主义抬头,腐朽文化就会乘虚而入,腐败堕落现象就会产生。共产党员要建功立业,就时刻不能放松对自己的严格要求,不能自降标准,将自己混同于一般群众。面对五光十色、纷繁

复杂的现实世界,我决心按照党组织的要求,时时牢记入党誓词、坚定理想信念、遵守党的纪律,时刻保持高度的警觉和清醒的认识,高举反腐倡廉大旗,做两个务必的坚定实践者。

党性观念不强的原因分析篇三

本人于20**年6月17日被党组织接收为中共预备党员,预备期满后如期转正。现在在---政府从事共青团工作。按照,根据征求意见表中同志们提出的意见和建议,自己对照规定的党员标准,按照两个务必、八个坚持、八个反对、六个坚持等要求,又重新进行了认

真的学习和分析,对个人存在问题及其原因进行了较深层次的剖析,以期达到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的。现将党性分析报告如下:

一、存在的主要不足和差距

学习的自觉性不高。虽然平时比较注重学习,集体组织的各项学习活动都能积极参加,并且认识记录、认识思考,但比较拘于日常工作琐事,主动学习的自觉性不高。特别是学习的内容缺乏系统性、全面性,对很多新事物、新知识学习不够透辙,更不会掌握和运用。对知识的重要性认识不够,只满足完成本职工作,总以为那些高新知识是不是自己的事,因此一直是被动地去学习,而没有自觉地去学习,理解性地

对共青团工作的熟悉程度不够。从事共青团工作时间不长,对基层团组织的情况了解不够多,也不够深入。对团员青年的需求、想法主动了解不够,因此在实际工作的开展中,有效性不够。

服务意识还有待于进一步增强。主要服务基层的意识还不够强,常常以手头工作忙为借口,没有深入基层了解情况,有的工作也只是一个电话简单地布置下去,而没有考虑基层的实际困难。

工作深入思考不够,缺乏有效的管理手段。强调客观因素多,认为农村团员青年分散,而且,随着大企业的入驻,外来务工的青年也越来越多,如何去凝聚这些青年的有效措施缺乏,团工作管理难度大,要做的事很多,有些问题不是一下子就能解决的,在思想上没有真正的去动脑筋,想办法,从长远发展的角度去考虑团工委工作的大计,决心下得不够。

二、存在问题的思想根源

经过剖析归纳,自己存在的诸多问题主要有以下三个方面的思想根源:

1、放松了学习,是产生问题的根本原因。没有抓紧对政治理论的学习,对学习的认识不明确,学习上流于形式,务虚的多,求实的少。联系实际学习不够,遇到新问题时讲条件、客观的多,讲自己、主观的少。满足于一知半解,运用科学的世界观、方法论来解决实际工作中存在的问题功夫下得不够,因此不能联系实际,解决问题,做好工作。

2、宗旨意识不够,全心全意为人民服务的观念不强,是存在问题的重要原因。全心全意为人民服务是我们党的宗旨,是立党之本,执政之基,从根本上说,主要是对人民群众的态度问题,同人民群众的关系问题。具体的自己的工作中,就是要全心全意为团员青年服务,关心他们的学习、工作,真正去为他们解决一些实际问题,自己在这方面放松了对自己的要求,思想上安于现状,工作上不求创新,作风上不求深入。

3、信心不足,畏难情绪大,是存在问题的最终原因。作为一个党员,不管遇到多大的困难和问题,我们都应该尽心尽力的去努力克服,想尽千方百计的办法给予解决。由于自己认识上的误区,片面强调客观,有时考虑个人的事情比较多,缺乏敢于作为的精神状态和勇气,有些问题本身是可以通过努力逐步得到解决而迟迟没有得到解决。

从以上问题的存在和原因分析,使自己深深地感受到,作为一名共产党员,距离党员先进性的标准确实差距还很大,必须引起高度重视,切实加以解决,努力改造自己的主观世界,在加强党性修养和党

性锻炼上下功夫,在提高自身的政治思想素质,业务素质上下功夫,在真抓实干,开拓创新、务求实效上下功夫,身体力行地纠正自己的问题和不足,争做新时期合格的、优秀的,党和人民值得信赖的一名先锋战士。

三、下一步努力方向

针对存在原问题,在今后的工作中,我一定按照三个代表重要思想的要求和共产党员先进性要求,认真做好自己的工作,以实际行动回报组织的培养和人民群众的信任和厚望。

1、加强理论学习,在改造世界观上下功夫。积极主动地学习习马列主义、毛泽东思想,牢固树立共产主义远大理想;深入学习邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观,认真去掌握做好团工作的一些必要理论知识,并以理论学习的成果指导实际工作。

2、强化宗旨意识,在为基层服务上下功夫。为基层单位提供优质服务是我的重要职责。作为一名年轻干部,要进一步强化服务意识,牢固树立为基层服务、为党员群众、为团员青年服务的思想,坚决克服对服务对象态度冷漠的现象,树立公道正派、服务热情的良好形象。

3、勤奋努力工作,在争创一流业绩上下功夫。进一步增强事业心和责任感,努力学习业务知识,努力提高工作水平,自觉地服从、服务于大局,自觉地把自己的工作同三岛联动的大局联系起来,始终以饱满的热情、最佳的精神状态投入到本职工作中去,充分发挥共产党员的先锋模范作用。

以上问题找得可能不全不准,思想剖析也可能不深不透,真诚地希望党组织、各位领导和同志们认真给予批评和帮助。我决心从现在

做起,并通过第三阶段的整改提高,努力改正自己的缺点和不足,努力做到对党忠诚,对同志真诚,对工作认真,力争做一名真正合格的共产党员,永远保持一名共产党员的先进性。

看了党性观念不强的原因分析还看了:

1.党性修养产生问题的原因分析

201X年党性自我剖析材料

3.观念方面的党性分析

4.党性修养产生问题原因

5.201X个人党性分析材料

附送:

党性观念党课学习材料

党性观念党课学习材料

党性观念党课学习材料一

一、共产党员的党性和党性修养

什么是党性

党性是一个政党固有的本性和特性,是政党阶级性的最高、最集中的表现。政党在长期的政治斗争中,通过具体实践,高度集中地反映并发展了一定阶级的本性和特性而形成了党性。革命导师列宁对党性的论述是:

党性是高度发展的阶级对立的结果和政治表现。党性要求在对任何事物做任何估计时,都必须直率而公开地站在一定社会集团的立场上。党的第一代领导核心毛泽东对党员的党性论述是:

一个共产党员,应该襟怀坦白,忠实,积极,以革命利益为第一生命,以个人利益服从革命利益;无论何时何地,坚持正确地原则,同一切不正确的思想和行为作不疲倦的斗争,用以巩固党的集体生活,巩固党和群众的联系;关心党和群众比关心个人为重,关心他人比关心自己为重。

这样才算得一个共产党员。刘少奇在《论共产党员修养》一文中指出:

共产党是无产阶级的政党,除开无产阶级解放的利益以外,共产党没有它自己特殊的利益。党员,不是什么普通的人,而是觉悟的无产阶级的先锋战士,他应该成为无产阶级的阶级利益和阶级意识的自觉的代表者。共产党的党性就是无产阶级阶级性最高、最集中的表现,是无产阶级阶级本质的升华。党章对中国共产党的党性作出了明确规定:

中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益。

共产党员的党性有三个突出特征:

一是阶级性。这不仅因为工人阶级是最有前途、最有远见、最先进的阶级,还因为党性是发展了的阶级性,是升华了的阶级性。党员把自己混同于普通群众,或是放松了自己的世界观改造,就是党性不纯、不强的表现,发展下去就会丧失先进性。二是实践性。共产党人认识世界的目的是为了改造世界,这就要求自己的党以实际行动代表

先进生产力的发展要求,代表先进文化的前进方向,代表最广大人民的根本利益。任何官僚主义、形式主义,任何口是心非、言行不

一、理论和实际相脱离的行为,都是没有党性或党性不强的表现。三是时代特征。时代是向前发展的,人们对社会的认识是一个永无止境的过程。否定党的优良传统和作风,或是不认识、不研究、不解决新情况和新问题,这样的倾向都是错误的、违反党性要求的。

什么是党性修养

修养,最初的意思是指通过内心的反省,培养一种完善的人格。党性的概念是马克思主义学说的范畴,修养则是中国优秀文化传统的一个中国共产党把二者结合起来,创造了党性修养的理论和实践。从传统看。修养的原意是通过内心的反省,培养一种完善的人格。这是中国优秀文化传统的一个重要内容和特征。孟子提出:

修身、齐家、治国、平天下。意思:

正人必先正己,治国必先治家。中国历史上许多仁人志士从思想、品德、学识、作风、气质、胸怀、能力等多方面提出了一系列个人修养的准则,如:

不徇私情、勤政为民、严以律己、宽以待人等等。这些积极的自我修养的观念,影响和教育了一代又一代的人。而党性修养则是中国共产党人的发明创造。中国共产党人的党性修养理论和实践,使自我修养达到了一个新的崇高境界修犹切磋琢磨,养犹涵养熏陶。党性修养也称党性锻炼,是党员的自我教育、自我改造、自我完善的过程,是对共产党的本质属性的内化;是党员在改造客观世界中自觉运用党性原则规范自己的行为,克服和抵制各种错误思想,不断改造主观

世界,不断开创实践和认识新境界的过程;是党员自强和自律的统一。党性修养是提高党员素质的有效方法。

二、共产党员党性修养的内容

《中国共产党章程》指出:

共产党员要认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想,邓小平理论和三个代表重要思想,学习党的路线、方针、政策及决议,学习党的基本知识,学习科学、文化和业务知识努力提高为人民服务的本领;坚

持党和人民的利益高于一切,个人利益服从党和人民的利益;百折不挠地执行党的决定;维护党的团结和统一;对党忠诚老实、言行一致;密切联系群众;在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用;为保卫祖国和人民的利益而挺身而出等。可见,修养是多方面的。对于我们共产党员来说,我看主要应当搞好四个方面的修养:

政治理论修养。我们党历来高度重视理论工作,目的就是要通过强有力的理论指导,使党和人民的事业不断从胜利走向胜利。正如毛泽东在《改造我们的学习》一文中指出的,没有科学的态度,即没有马克思列宁主义的理论和实践统一的态度,就叫没有党性,或叫党性不完全。因此,共产党员要加强党性锻炼,就必须提高理论修养,以不断增强科学判断形势的能力,驾驭市场经济的能力,应对复杂局面的能力,依法执政的能力和总揽全局的能力。对广大党员干部来说,就是要加强学习,提高马克思主义理论素质,认真改造自己头脑里的非无产阶级思想,去掉私心杂念,一身正气,两袖清风。这样,即使有犯错误的外因存在,也能做到富贵不能淫、威武不能屈、贫贱不能移,保持共产党人的革命本色。

学习就是打预防针,吃预防药,增强政治上的免疫力和抵抗力。任何一个党员干部内因能不能经得起外因的诱惑,关键在于自己学习理论的广度、深度和改造主观世界的自觉程度。我们每个同志都要认识到,在加强科学理论的学习,提高马克思主义政治素质问题上,一点都马虎不得、放松不得。江总书记谆谆告诫全党同志:不注意学习,就容易导致思想庸俗化,而思想庸俗化就会成为变质的起点。历史和现实反复证明,放松学习,必然产生思想上的庸俗化,必然经不起糖衣炮弹的袭击和物欲、金钱、美色的引诱。这样的教训,我们要时时记取,时时自重、自省、自警、自励。

理论上的清醒和坚定,是政治上清醒和坚定的基础。党员干部只有具备了一定的理论功底、理论修养,才有理论勇气,才有独立见解,才能保持政治上的坚定性。当然,理论功底、理论勇气,并不表现在能背诵多少马列语录。一个人的理论功底应表现在他的世界观和方法论上。理论只有运用于实际工作,才会具有生命力。因此,这就要求我们必须坚持理论联系实际的优良学风。

思想道德修养。斯大林有一句名言: 共产党人是用特殊材料制成的。这浓缩了共产党员的全部优秀品质。在这些特殊材料中,崇高的思想境界和高尚的道德情操始终是一个重要方面,也可以说是共产党人不断前进的精神支柱。正因为如此,我们党非常重视党性锻炼,重视提高广大党员的思想道德修养。胡锦涛总书记在十七大报告中就指出,要加强党员、干部理想信念教育和思想道德建设。党章也明确规定,党员必须履行发扬社会主义新风尚、提倡共产主义道德的义务。可以说,共产党员提高自身的思想道德修养不仅关系自己的个人品行,更重要的是关系党的整体形象。思想道德作为社会上层建筑的

党员党性体检自查报告

党员党性体检自查报告 篇一 我叫xx,1975年5月加入中国*,19xx年2月由内蒙调到肥城市文化局工作至今。 经过一个多月的保持*员先进性教育活动,使我真正理解到,在新的历史条件下,在全党实行保持*员先进性教育活动是十分必要的。这对于巩固中国*的执政地位、密切党同广大人民群众的血肉联系,全面落实“三个代表”重要思想,加速中国社会主义现代化建设进程具有十分重要的意义。 通过保持*员先进性教育活动的学习,结合肥党教发[20xx]5号《关于党政机关展开保持*员先进性教育活动的意见》中提出的11大类突出问题和77种具体表现,对照自己的思想和工作,认真自查,实行了深刻反思,找出了存有的问题并提出整改措施: 1、横向比、比差的,工作对得起工资,思想满足于现状,把自己混同于老百姓,体现不出*员的先进性。我是一个比较正统的人,对近年来社会上出现的一些不正之风和腐败现象十分痛恨,一些党员、干部,尤其是党的高级领导干部经不住错误思潮和不良风气的侵袭,对党和人民群众的思想感情和人生的价值观点逐渐发生变化,甚至以丑为美,以耻为荣,善恶颠倒,是非混淆,拜金成风,唯利是图,享乐盛行。人民的“公仆”变成了人民的“老爷”,堕落为腐败分子,违法乱纪分子,原党的高级干部陈希同、成克杰、胡天清等就是这样的反面典型。 与他们相比总觉得自己是一个小小老百姓,普普通通的*员,工作上过得去,不贪不沾、不受贿、公平、公正,良心上对得起公家发给的工资,思想虽然谈不上先进,但也不算落后,比贪污腐败堕落分子强多了,至少是没有给党和国家造成严重危害,没有损害*的威信和光辉形象,而且对他们表现出强烈的愤慨,深恶痛绝。从来不与党的

自身存在的问题、原因分析及解决问题的措施

自身存在的问题、原因分析及解决问 题的措施 一、自身存在的问题 政治思想意识不够强。表现在:对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。在运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑还存在差距,在培养自己从不同的角度来观察、分析问题,认识事物上还有些停留在表面,未透过现象看本质,对事物的理解不深刻、不全面。 宗旨观念不够牢固。从思想上来看,自己对立党为公,执法为民的认识还不够深入,总以为自己对公安工作比

较熟悉,有时对待来访群众不能始终保持热情服务的态度,当手头工作稍多时,就嫌麻烦,性子就有些急燥,态度不够好,有时过多考虑个人得失,存有“主观为自己,客观为别人”和“事不关己,高高挂起”的思想,以致自己为民服务的意识淡化,未切实做到为群众所想,急群众所急。 对业务知识不够钻研。表现在:对待工作不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,不善于思考,动脑,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。对业务知识的掌握不够重视,认为自己已有 的一些业务知识可以适应目前的工作了,不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。对自己所干工作的业务和知识的学习放松了要求,没有自我加压和扩展自身价值的前瞻性。 工作作风不够扎实。表现在:对待

工作有时报有应付了事的态度,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪,存在“多做多错,少做少错,不做不错”的态度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身。 二、问题存在的原因分析 对政治学习“走过场”。停于形式,敷衍了事,在政治学习时存在应付心理,没有把参加学习和主动接受思想作为一名党员干部的必修课来认真对待。因此,在看问题、想办法上敏锐性不强,前瞻性不够,只是立足目前,不能放眼未来。在大是大非面前还尚能正确把握,但在小节方面就得过且过,不能从严要求自己。平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓--理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精髓,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论

党员个人自查报告3篇

党员个人自查报告3篇 时光飞逝。回首这一年的工作,紧张而又平淡,但就在这一个个紧张平淡的日子里,我一步一个脚印,踏实稳健地走来。我积极认真地做好本职工作的同时负责完成好班组布置的各项任务。下面我就这一年的工作做一简要的汇报总结。 我忠诚党的事业,深知一名共产党员不仅要严格要求自己,热爱我的工作,更应踏实工作,兢兢业业,恪尽职守,积极参加车间组织的政治学习。以此主动提高自己的思想觉悟,始终以饱满的精神投入到工作中来。 加强理论学习,首先是从思想上重视。理论源于实践,又高于实践。在过去的一年中,我主动加强对政治理论知识的学习,主要包括继续深入领会"三个代表"重要思想并配合支部的组织生活计划,切实地提高了自己的思想认识,同时注重加强对外界时政的了解,通过学习,提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力,坚定了立场,坚定了信念,在大是大非问题面前,能够始终保持清醒的头脑。 今年是奥运年,这给了我们中国人无限的信心的同时。时刻提醒着我注意,什么是一个党员该做的,什么是不该做的,更促进了我的进步。首先,我深刻而清楚地认识到自己的缺点和不足,并在生活中循序渐进地改善,一个人改正错

误和缺点的过程我想不会再一朝一夕。所以我做好了充分的心理准备。尤其,在组织生活会上,同志们再次提出了我的不足之处,这使我感到自己还有很多路要走还有很多是要学,当然自己的努力是少不了的。我有信心明年总结的时候可以完全改正一些不足和缺点。因为我是一名党员了,就应该拿出吃苦耐劳的精神,如果连自己的缺点都不能克服还谈什么先锋模范作用。这一年里,我积极响应配合车间组织的多次党员活动,配合当前的理论前沿,为自己补充新鲜血液。 当然,加强理论学习仍将是今后工作和生活中的一项主要的内容。不断加强学习,以适应社会发展的需要,不断的提高自己的政治理论素质,以适应社会经济发展的客观要求。 作为新世纪的化工工人,我很骄傲,当然压力也从来没有离开过。我突然感觉自己好像有好多东西需要学习,所以我不敢放松学习,希望在有限的学习生涯中更多地学到点东西,为将来能更好地为人民服务作准备。 在去狼牙山党员学习活动中,不但认识了不少老党员,也给了我一个锻炼自己交际能力的场所,.自己从这次活动中收获不少,就是从这次活动中,我知道了,只要有决心,没有做不到的事。 当然,这一年还留给我一些缺点和不足。首先,在思想上,与新时期党员的标准之间还存在有一定的差距。还需要

“对标找差、追赶超越”个人剖析及整改措施_自查报告.doc

“对标找差、追赶超越”个人剖析及整改措施 _自查报告 “对标找差、追赶超越”个人剖析及整改措施 根据我所“对标找差、追赶超越”的要求,在认真学习文件进行思想剖析的基础上,对标先进兄弟单位和个人,围绕“安全意识、行为规范、工作态度、工作质量”存在的差距和不足,通过自我剖析,本着“深入摆问题、重点找原因、关键查主观”的精神,对照“六克服六强化”的内容,按照“三深入三深刻”的要求,认为本人的工作仍存在以下差距和问题: 一、工作境界不高。 表现在创新意识、竞争意识不强、大局观念不强,没有充分认识到我所发展存在的问题,因循守旧、墨守成规较为严重,不能牢固树立“不发展就是倒退”“走出去求发展”的理念,满足于现状,没有长远的眼光。有时做事情、干工作,只从自身业务或本部门业务出发,对一些关系发展全局的工作理解不透,尽管也按领导的要求完成了要做的工作,没有时刻全身心的投入工作。 二、理论学习不够。

表现在平时政治理论学习和业务学习的深度不够,只满足于学过、看过,特别是在理解和实践上存在差距,对学习内容的深刻理解和准确把握有待于进一步加深,没有达到应有的学习目的和效果,致使思想观念滞后、工作上思路不宽,不能及时适应科学发展新形势的发展,存在“不求有功、但求无过”的思想。 三、服务意识不强。 表现在工作上服务标准不高,对待接触的学员及企业只限于工作事项的沟通,没有主动深入了解他们的需求和意见,致使有些时候接到投诉的情况。虽然本部门在工作上严格按照有关规定进行操作,但有时在态度上的与我所的服务宗旨的要求还存在差距,没有完全做到为学员所想,所以有时工作上存在被动的现象。 根据以上自我剖析的问题,本人制定了以下整改计划: 一、进一步提升境界,转变观念。 破除一切影响和阻碍发展的思想障碍和工作阻力,把力量凝

腐败案件剖析自查报告

自查报告 通过对xxxc的剖析,结合最近学习的《党的纪律》《守纪律,讲规则》和《坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争》,本着防微杜渐为目的,对自己进行了深刻自查,现总结如下: 一、存在问题 (一)组织纪律方面 总体上还是能遵守各项规章制度的,但有时对日常纪律抓落实不够,思想重视意识不够,不能严格要求自己,执行制度有时不够严格,偶尔有迟到早退现象,有事外出未能及时向办公室报备,虽然没有影响到工作的按时完成,但还是违反了组织纪律。 (二)工作作风方面 1、工作不够扎实,责任心不强。一接到任务,有时首先想到的是怎样尽快完成,而不是怎样做到最好,有时存在应付以求过关的想法,没有时刻以高标准严格要求自我,工作方法简单,致使工作效果不佳。 2、工作标准不高,自我要求不严。有时思想较为懒惰,安于做好自我份内的工作,不注重思考整体的工作,导致各口工作重复性开展,导致工作效率不高。

3、工作方式单一,创新意识不强。工作中安于现状,工作上放不开手脚,不够大胆,满足于按照领导要求,做好本职,完成任务,缺乏创造性、独创性的点子,存在着等、靠的思想。 4、工作担当意识不强,存在怕得罪人的思想。对科室人员和村医管理不严,总想当老好人,总想着一点小问题不会引起什么大麻烦。 (三)学习能力方面 对学习抓得不紧,满足于一般化。满足于现状,放松和忽视学习,致使学习被动应付,缺乏学习的自觉性与主动性。在工作中忽视了知识潜力的培养和再提高,对知识掌握不系统、不全面,临到用时才临时抱佛脚,对学习没有做到长期坚持。 三、整改的措施 进一步改善工作作风。要努力做到善于克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,用心工作;敢于冲破传统观念的束缚,不因循守旧,不安于现状,创造性地开展工作。善于对遇到的问题进行理性思考,针对当前工作中面临的新状况、新问题,在实践中不断总结和完善已有的经验,提出发展的新思路、新方案;善于从全局的高度认识事物;善于根据个人具体状况和自

1 存在的问题及原因分析

一. 存在的问题 1. 护理队伍不稳定护理队伍人员流失是民营医院所面对的一个普遍而重要的问题, 若此问题未得到控制将严重影响整体护理质量。原因主要有以下几点: 一是护理工作者感觉地位低下, 工作无保障, 无归宿感, 对未来感到担忧; 二是工作压力大, 待遇低, 生活缺乏保障; 三是“一切向钱看”的思想严重, 跳槽或改行者大有人在; 四是少数人业务水平低, 因工作严重失误而被辞退。以致造成护理队伍流动性大, 忙于培训、教育工作多, 不利于护理管理计划有序进行。 2. 员工的业务素质参差不齐对于一所民营医院, 进入的护理人员来自四面八方,。大多数是刚从学校毕业出来的年轻护士、少数参加工作时间比较长的、有的长时间不干本行工作, 有的毕业后在一些小诊所应付其事, 还有的一毕业就改行从事行外工作, 对在学校所学的专业知识基本遗忘, 对工作环境生疏, 工作经验缺乏, 操作极不规范。另一方面,相当部分员工缺乏敬业精神, 不能立足并热爱本职工作, 以工作糊口的思想严重, 这就导致了作为白衣天使最起码的爱心和责任心的匮乏。护理队伍中还有少部分员工厌倦工作, 缺乏吃苦耐劳的精神。护理工作脏、累的特点, 常常使她们力不从心, 心情烦躁,一遇不顺心的事, 便满腹牢骚, 怨声载道, 严重影响工作情绪。 3. 护士长缺乏管理知识和经验, 榜样作用不力新建的医院护士多为年轻人, 使得从中产生的护士长也低龄化。大部分护士长是初次从护士岗位推举而上的, 因而管理知识欠缺, 角色难以转变。加上自身业务能力不够, 还不善于思考、解决问题, 在遇到困难时, 便畏缩不前, 有打退堂鼓的现象。有的护士长只顾埋头个人业务, 忽略了管理者的职责。由于在工作中没有摆正自己的位置,使得管理中不注重工作细节, 不重视及时纠正偏差, 这样因大意造成的工作疏漏, 给工作带来了不良影响甚至出现差错。 4. 相关规章制度和激励机制欠健全一所新兴的医院, 一切得从头开始。前期由于护理管理不到位, 制度不健全, 没有制订出一个规范的工作流程及质量控制标准, 使得大家无法可依, 无章可循, 造成工作忙乱, 员工疲惫, 效率极低。加之没有制订出一个切实可行的监督激励机制, 没有根据各岗位的风险大小, 责任轻重,操作的难易以及知识含量等决定分配原则, 做多做少一个样, 做好做坏一个样, 严重影响了员工的工作积极性, 也更不利于各自潜力的发挥, 以致阻碍着护理组织整体目标的实现。 二.对策 1. 深入贯彻“以人为本”的管理理念, 加强队伍建设在护理管理五个基本要素中, 人的管理是最重要的要素, 加强对人的管理是提高护理质量的关键。因此, 只有在稳定队伍的前提下, 选拔出优秀的护士长, 训练一支强有力的护士队伍, 才能使护理质量得到提高和保证。 2. 建立科学的人事管理制度, 稳定护理队伍, 提高护理队伍的战斗力 3. 第一实行“感情留人, 事业留人, 待遇留人”多向度的人才吸引模式。首先, 管理者要经常与护士们沟通交流, 及时掌握她们的思想动态, 帮助她们解决工作、生活中的实际困难, 特别是对有辞职想法的员工, 要了解她们辞职的原因并对其尽力挽留, 做到动之以情, 晓之以理。其次, 管理者通过采取绩效考核、优秀护士评比等措施, 激发员工的价值感和成就感, 激励他们不断在工作中锻炼和提升自己的地位, 培养员工的事业心和责任感。再次, 按《劳动法》的有关规定给员工购买各种职业保险, 消除员工的后顾之忧, 并按人事部门的职称晋升调整工资级别, 真正让员工得到实惠。 4. 第二对员工实行科学化、人性化的管理。优秀的团队离不开优秀的人才, 首先, 要严把护士进入资格关。规定应聘者必须具有正规学校护理专业的大专及大专以上学历; 进院时先行面试,再进行理论考试及技能操作测试。严格遵守公正、公平、公开的原则, 择优录取。其次, 管理者要把员工的需要作为主要追求, 使员工安分乐业、身安心悦, 激发员工的良好感应, 使员工产生对医院的“向心”与“肯干”, 从而实现医院员工在各自岗位上各尽其力,各安其分, 促进医院护理目标的实现。再次, 培养员工“自律”、“慎独”品质及评判思维能力, 只有这样, 才能确保员工在没有监督的情况下独立工作, 少出差错。 5. 实行护士长竟聘上岗, 提高护士长综合素质, 充分发挥护士长的表率作用从管理学角度讲, 作为一名管理者或领导者必须学习和具备“技术、人文、观念”三种技能, 才能实施有效管理。护士长竞聘上岗, 在公正、公平、公开的原则下, 此外还给予护士长送外进修或赴大医院参观学习、定期举行院内培训等特殊

最新警示教育活动自我剖析自查报告

警示教育活动自我剖析自查报告 根据反腐倡廉警示教育活动的通知精神,我本人认真组织并参与了区残联全体干部职工的学习教育活动。在活动中,我观看了警示教育专题片;结合自身实际,进行了深刻的对照检查和反思;在区残联开展了建章立制,建立长效机制工作,着力从源头上遏制腐败现象的滋生蔓延。按照区纪委的要求,现将本人在廉政建设上存在的不足和今后努力的方向自我剖析如下:1、对反腐倡廉的思想认识有待加强。原来,我总认为,自己只要做到拒腐防变,洁身自好就行了,少数腐败分子左右不了大局。通过集中警示教育学习,我认识到,反腐倡廉工作是当前一项非常紧迫、非常重要的工作,反腐倡廉事关党的建设事业,事关党的生死存亡,事关小康社会建设,事关国家的长治久安。一个腐败分子,特别是一个腐败的领导干部,将遗误一个单位乃至一个地方的发展。因此,今后必须提高认识,增强反腐倡廉的自觉性。第一,要深刻认识党风廉政建设和反腐败斗争的形势,增强反腐倡廉的责任感和紧迫感。反腐败斗争和党风廉政建设取得了新的进展,但是反腐败斗争的形势依然严峻,端正党风的任务依然繁重。目前,经过全党上下的共同努力,党风廉政建设和反腐败斗争取得了阶段性成果。但党风廉政建设和反腐败斗争面临的形势不容乐观。可以说,我们现在是处于反腐败和腐败对立力量之间,遏制与反遏制的较量之中,而且两种较量有齐头并进的态势。一方面,反腐败的声势、措施、力度在加大;另一方面,腐败的抗拒性也在增强,它的具体内容、表现方式和手段也在发展。所以,我要切实自学增强反腐倡廉工作的责任感和紧迫感,下大力

气投入到这一工作中去。第二,要深刻理解腐败问题产生的根源,树立坚定的理想信念。反腐败斗争是在错综复杂的背景下开展的。西方敌对势力加强实施“西化”、“分化”我国的战略图谋,企图用他们的那一套理论观点、意识形态和生活方式影响我们;改革和建设中,适应社会主义市场经济发展要求的体制、机制、法制及管理制度有待逐步建立和完善。但我认为更主要的原因在于:社会风气下降,监督制约机制失效,使腐败有一定的社会基础。党风不正、社会风气不正、道德滑坡,一部分人对反腐败失去了信心,心志开始变异。所以,邓小平同志指出:“经济建设这一年我们搞得相当有成绩,形势喜人,这是我们国家的成功,但风气如果坏下去,经济搞成功又有什么意义。”这就告诉我们,理想信念是精神支柱,是前进的动力,是一个人精神状态的基础,是领导干部的立身之本。没有远大的理想就不可能有博大的胸怀和崇高的思想境界;没有坚定的信念,就不可能有朝气蓬勃,奋发有为的精神状态。理想信念一旦发生动摇,必然会陷入歪风邪气的泥潭。因此,解决理想信念问题,是一个根本问题、首要问题。作为一个党员领导干部,我要加强思想改造,认真学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,时刻注意自身“三观”的改造,保持思想上的清醒和立场上的坚定,坚持马列主义的世界观、人生观和价值观,始终与党中央保持高度一致。要做到坚定社会主义的信念,提高政治敏感性和鉴别力;增强在复杂形势下抵御各种风险的意识和能力;时刻想着群众,自觉维护人民的利益,一切从人民的利益出发;要特别警惕权钱交易等腐朽思想和行为的侵蚀,自觉抵制享乐主义、拜金主义和极端个人主义

2017年党员个人党性自查报告

2017年党员个人党性自查报告 这次在全市开展的保持共产党员先进性教育活动,行政审批中心为第一批启动单位,自三月底开始到四月二十五日,前两个阶段的任务已基本结束。在这期间,我认真学习了中央、省、市各级关于开展保持共产党员先进性教育活动的意见,中央及省市各级领导的重要讲话,系统地学习了十六大报告、党章、《保持共产党员先进性教育读本》等一系列文件,撰写了十篇读书心得和三万字的读书笔记。通过深入学习,对这次开展的保持共产党员先进性教育活动有深刻的认识,深感这次教育活动意义深远,非常及时,使我进一步明确了如何与时俱进,共产党员为什么要始终保持先进性,为什么要坚持执政为民。通过对照先进性标准,对照中央及各级党组织的要求,对照自己所担负的工作和所处的位置,对照党员标准和党员领导干部标准,特别是工作职责行为规范,切实找到了差距,找到了存在的问题和不足。 在第三阶段中,借党性分析,民主评议,把问题和差距亮出来,接受组织和党员群众的评判和分析,以期修正错误,纠正缺点,学习先进,取长补短,真正达到提高觉悟,增强党性,履行职责,以身作则,带好队伍,创新发展的目的。 一、存在的主要问题和不足 对照《共产党员先进性标准要求》、《党章》等,按照与时俱进的要求,联系单位和个人实际,通过深刻对照,我主要存在以下五个方面的问题和不足:

1、对学习抓得不紧,满足于一般化。自己认为平时学的可以,满足于有一定的基础,因而放松和忽视学习,致使学习被动应付,特别是对“三个代表”的系统理论理解不深,联系实际不够,缺乏学习的自觉性。以往组织单位学习,以会代学,以工代学的情况多,念念文件,不深不透,一人念大家听,也听也不听,大而化之,学习空对空,解决实际问题少。即便是这次保持共产党员先进性教育学习阶段,也是一步步地逼出来的的,不然的话,三万字的读书笔记是不会自觉地在短期间内完成的,更谈不上主动写心得体会。 2、第一责任人的意识不强。作为单位党政一把手,第一责任人的职责履行不好,满足于工作有分工,偏重于强调各负其责,统揽全局,负总责的意识不强,有分工不具体,布置多检查少,落实责任不到位,调度不及时,督促不到位。如在发挥党支部作用上责任不具体,职能不到位,基层支部一班人的战斗堡垒作用发挥不好,以会代训,一竿子插到底,特别是支部成员的积极性没有发挥出来,少数人忙,自我管理不够,没有形成群策群力、齐抓共管的局面。 3、工作失之于软,管理失之于宽。对于行政审批服务中心的办事规则,进“中心”的原则,管理制度,行为规范,奖惩措施等都制定的非常明确,但是在具体执行起来,由于个人思想软弱,有怕得罪人的思想,怕处理不好部门关系,怕得罪一大片,有给自己留后路的思想。如公安局窗口身份证快件办理问题这件事,本身进来就很难,办理中一直有摩擦,但由于来自主管局的压力,几经交涉,最终群众利益服从了部门利益,普遍利益服从了部门的特殊利益。这件事按理

开展警示教育的剖析材料自查报告

开展警示教育的剖析材料自查报告 利用等严重违法违纪的典型案件作为反面教材,在机关中深入开展警示教育活动。我市作为马德等人的案发地,受他们影响较大,在我市开展这次警示教育活动,尤为及时,尤其必要,对全体机关干部特别是领导干部廉洁从政,严守党纪国法,推动党风廉政建设和反腐败斗争,都具有重要的意义。作为一名领导干部,作为这次教育活动的参与者,我看到这此触目惊心的典型案件,看到少数党员干部放松了对世界观、人生观的改造,走向了犯罪的深渊,结果令人痛心,我对此感受很大,启发很大。 一、坚定信念,以案为鉴,构筑防腐防变的思想防线 1、坚定信念。始终坚定共产主义和有中国特色的理想和信念,是共产党员的立身之本。党员领导干部失去了理想信念,就会失去精神支柱,失去灵魂。马德等人之所以走上犯罪的道路,究其原因,就是在市场经济的大潮中,在金钱、官位、名利的诱惑下,放弃了对世界观的改造,放松了对自己的要求,出现了“只讲实惠,不讲道理;只讲索取,不讲奉献;只讲钱财,不讲原则”等现象。在市场经济的形势下,只有自觉地进行世界观、人生观和价值观的改造,坚定自己的信念,牢记为人民服务的宗旨,坚持立党为公、执政为民,提高自我约束能力,提高自我警省能力,过好权利关、金钱

关、人情关、才能经受住各种诱惑,立于不败之地。 2、以案为鉴。在加强自身理论学习的同时,认真分析了马德等人的情况,在自己思想深处受到极大触动。对他们犯罪道路的过程作了反思:一些领导干部不注重世界观、人生观的改造,私欲膨胀,背弃了共产主义理想和党的宗旨,人生观、价值观偏离了正确方向,道德观念失衡,把国家和人民赋予的权力,当成了谋取私利的工具,政治上丧失信念、经济上贪得无厌,踏上了不归路。通过这些例子说明,领导干部丧失了理想信念,在金钱面前打败仗,就会导致急功近利,贻误事业的发展;最终变成人民的罪人。从中我清醒的认识到,作为一名领导干部,应时刻提醒自己,时刻牢记一个共产党员的标准,强化政治意识、大局意识、奉献意识、服务意识、勤政意识,忠实践行“三个代表”重要思想。如果为人民谋利益之外的事做多了,会观大事,轻则政治上死亡重则生命上死亡。如果是这样,怎么能对得起党组织的培养,对得起上级领导和人民群众的信任,对得起关爱自己的家人。通过此次教育活动,提高了自己的认识水平,又从反映教材中汲取了教训,从点点滴滴要求自己。 二、找到差距,认识不足,认真做到防微杜渐 1、在理想信念方面。按照党的高标准,严要求衡量,对自己世界观的改造要求不严,特别是看到社会存在的一些不尽人意的地方,对自己的要求更加放松,认为世界观改不

存在问题原因分析存在问题原因分析和建议

存在问题原因分析存在问题原因分析和建议存在问题原因分析和建议 原因:1. 整体受限于经济水平(经济因素)。贵州经济在全国处于倒数第三,安顺又是贵州最落后的一个地区,经济实力极差,基础薄弱; 2. 地理位置限制(自然因素)。万绿城位置相对较偏,位于城市边缘地带,交通不便,而且人口密度低,客源是巨大问题; 3. 品牌知名度低(先天不足)。万绿城作为新引进开发建设的项目,其发展时间太短,名气小,认可度低,客源不足; 4. 集聚效应差(基础设施不完善)。万绿城由于种种原因,发展缓慢,主要依靠大润发超市和KTV 来吸引顾客,没有完整的消费娱乐体系; 5. 定位不准(自我认识不足)。万绿城在地处偏僻,交通不方便,基础不完善,体系不健全,客源不足等等限制条件下走时尚潮流路线,对市场及自我认识不足。

建议:1. 准确定位。万绿城应该认识到安顺经济实力,对消费水平与承受能力有一定了解,以便于打开市场; 2. 完善自己。万绿城在应该加强基础建设,以形成集聚,构建体系; 3. 广告宣传。万绿城只有加大宣传力度,才能更好地为广大市民所熟知,才能吸引到更多的顾客; 4. 产业标准化。走时尚潮流路线必然要提高市场准入门槛,提高服务水平,吸引顾客,培养自己的“粉丝”。 5. 改善交通。只有交通方便了,才有更多的人愿意去、方便去消费。 环境区域中扮演的功能万绿城作为一个城市综合体,既有大型超市,又有城市广场,万绿城引进的大润发超市给附近的居民提供了家居生活的方便,同时也满足了众多消费者的购物需求。 万绿城的广场给广大群众提供一种娱乐休闲的公用场所,同时一个美观大方的广场也有助于提升一个城市的整体形象,它同时也可以作为一个城市文化特色以及城市经济发展水平的对外体现

存在问题原因分析 存在问题原因分析和建议

存在问题原因分析和建议 原因整体受限于经济水平(经济因素)。贵州经济在全国处于倒数第三,安顺又是贵州最落后的一个地区,经济实力极差,基础薄弱; 地理位置限制(自然因素)。万绿城位置相对较偏,位于城市边缘地带,交通不便,而且人口密度低,客源是巨大问题; 品牌知名度低(先天不足)。万绿城作为新引进开发建设的项目,其发展时间太短,名气小,认可度低,客源不足; 集聚效应差(基础设施不完善)。万绿城由于种种原因,发展缓慢,主要依靠大润发超市和KTV 来吸引顾客,没有完整的消费娱乐体系; 定位不准(自我认识不足)。万绿城在地处偏僻,交通不方便,基础不完善,体系不健全,客源不足等等限制条件下走时尚潮流路线,对市场及自我认识不足。 建议准确定位。万绿城应该认识到安顺经济实力,对消费水平与承受能力有一定了解,以便于打开市场; 完善自己。万绿城在应该加强基础建设,以形成集聚,构建体系;

广告宣传。万绿城只有加大宣传力度,才能更好地为广大市民所熟知,才能吸引到更多的顾客; 产业标准化。走时尚潮流路线必然要提高市场准入门槛,提高服务水平,吸引顾客,培养自己的“粉丝”。 改善交通。只有交通方便了,才有更多的人愿意去、方便去消费。 环境区域中扮演的功能万绿城作为一个城市综合体,既有大型超市,又有城市广场,万绿城引进的大润发超市给附近的居民提供了家居生活的方便,同时也满足了众多消费者的购物需求。 万绿城的广场给广大群众提供一种娱乐休闲的公用场所,同时一个美观大方的广场也有助于提升一个城市的整体形象,它同时也可以作为一个城市文化特色以及城市经济发展水平的对外体现 万绿城广场的功能 ①组织交通作用广场作为道路的一部分,是人、车通行和驻留的场所,起交汇、缓冲和组织交通作用。 ②改善和美化环境广场内配置绿化、小品等,有利于在广场内开展多种活动,

自查报告 党性分析个人自查报告范文

党性分析个人自查报告范文 认真回顾和深刻反思自己的学习、工作和生活,查摆自身存在的题目和差距,下面是为大家精心收集的党性分析个人自查报告,欢迎大家参考借鉴,希望可以帮助到大家! 党性分析个人自查报告范文(一) 我于xx年xx月参加工作,xx年xx月入党。现任xx公司党委书记。自保持共产党员先进性教育活动以来,我作为公司党委第一负责人,坚持落实一岗双责,按公司党委整体计划认真组织运行和落实。 我积极参加党委中心组集体学习和党支部集体活动,在学习教育阶段,自己系统地学习了党中心、山东省委、治理局党委的一系列文件精神和十六大文献、党章、保持共产党员先进性教育读本等材料,做好了学习记录、撰写了心得体会。通过学习,进步了对保持共产党员先进性教育活动极端重要性的熟悉,触动了灵魂,激活了思想,思想政治理论水平有了大幅度提升,党性观念、党性修养进一步得到了升华。 进入分析评议阶段后,根据同道们提出的意见和建议,特别是党组织反馈意见后,自己又重新进行了认真的学习和分析,对个人存在

题目的原因进行了更深层次的剖析,以期达到自我教育、自我进步、自我完善和增强党性的目的。 一、存在的主要题目 按照保持共产党员先进性教育活动的要求,遵循五对照的原则,认真回顾和深刻反思自己的学习、工作和生活,查摆自身存在的题目和差距,我以为主要有以下五个方面: 1、理论学习上与把握新形势、完成新任务的实际要求相比有差距。 一是自己身为党委书记,抓各级班子集体学习力度不够大。有时碍于情面,请假制度、补课制度没有很好落实;有时工作繁忙,集体学习在内容上、时间上有所松动。 二是个人在理论联系实际上结合不够好。学也学了,记也记了,但用在实际工作中就感到不很得心应手,学习的计划性和针对性不是很强。 三是个人专题学习不很突出。一般通读多,重点精读少,对理论的钻研还不够深、不够细。

财务管理中存在问题的原因分析及对策

财务管理中存在问题的原因分析及 对策 财务管理中存在问题的原因分析及对策2007-02-02 21:53:36 在向商业银行转轨过程中,农行本着励精图治精神,较好的实现了各项财务指标,经营成果一年上一个台阶,扭转了长期经营亏损的被动局面,形势可喜可贺。但是,冷静回顾经营状况,财务管理中存在的问题,不可忽视。深入分析原因,探讨对策,是促进农行长远发展的举措之一。 一、问题综述 (一)擅自调节利润 1、手工增减应付利息。有的支行在年底经营结果大致落定后,差欠或多余数额较大时,通过手工冲减或增加应付

利息调节,多则百万元,少则十数万元。有的为了调节某一考核期利润,上划一些网点的应付利息,网点支付利息时,则以应付利息不足为由,直接在利息支出中列支,造成表面“合规”,实则利润不实。 2、不按规定核算应收利息和投资收益。有的支行为了完成利润目标,收到客户利息,不相应冲减应收利息,直接进利息收入科目,有的对到期的应收利息不予冲减,造成重计收入以及应收利息虚假。还有的支行,擅自计提投资收益,形成投资收益高于本金,结果形成虚假利润。 3、下甩费用。对应由本期列支的费用,由于利润完不成,有的行采取不结算,或压票,或挂其他应收款,或进长期待摊费用。 4、长期待摊费用管理混乱。一是不按规定摊销,有的前面几个季度已摊销,到了年底,有长期待摊费用指标了,又原数冲回;二是手续不严,列支未经审

批。三是列支混乱,不少当期费用,也进长期待摊费用。该项列支名目繁多,不合规比例较大。 (二)成本管理不严,虚列费用。 1、个人费用挤占成本。一是清收不良贷款手续费,有的以各种理由搭车,在职员工清收也进行计提;二是无有效文件发放个人补贴;三是公私不分,个人消费,农行买单。这方面招待费是个例子,虽有严格规定,但是没有严格执行。 2、“三项费用”进成本。一是应由福利费列支的,进费用开支;二是员工培训费用、工会费用通过差旅费等相关子目出帐。 3、突破费用,转移到营业外科目出帐。金额比较大的是招待费,绝大部分支行超过了规定的列支比例,年底转入营业外支出。其他突破的费用,除了违规进长期待摊费用外,也基本转入营业外支出反映,以逃避费用的专项考核。

党性分析自查报告

党性分析自查报告 通过《保持共产党先进性教育读本》的学习,通过学习《我身边的共产党员》,以及回顾入党志愿,对照党员的八条义务,我羞愧万分,“以人为镜”我才发现自己是那么的渺小,那么的不足: 一、在思想上: 1、虽然能关心时事,关心国家大事,能积极参加学校党支部组织的一切学习活动,但是除了时事和国家大事,其余的学习是比较被动的,如:在下班后的空闲时间,我可能会上上网查找一些自己感兴趣的专业资料,可能坐在电脑前摸索、学习一些自己原本不懂的电脑知识,也可能看电视或搞搞家庭卫生,总之,不会主动去翻阅马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,主动去学习党的基本知识。我经常上的网站是“网易”、“新浪”、“搜狐”、“雅虎”、以及省招生办的网站、培训网、各大学的网站等,很少上一些“党建”的网站,我在“中共在线社区”也仅仅是一个“热心会员”(仅位于见习会员、普通会员之上)。 2、对于党内一些不良倾向,我见惯不怪,甚至偶尔还学之、跟之。如:在我们党内有些党员信仰危机,热衷迷信、热衷烧香拜佛。虽然我对有些公司的领导在春节后第一天上班就组织本单位、本部门的同事集体去灵隐烧香拜佛有看法,

但是自己在暑期旅游所到的庙宇也会买上一把香,双手合掌祈祷一番,全然不顾群众是怎样想的、是怎样看的。又如:现在党内有些掌握实权的领导贪污、腐败,每当报刊、电视等新闻媒体在做报道时,只是在看的时候激动、愤慨,看完后,所有的激动也就灰飞烟灭了,没有一种切肤之痛的感觉,全然忘记自己也是共产党,他们是我们的兄弟、姐妹,他们的堕落,就像自己家人中的一员在堕落一样,应该有一种刻骨铭心的感觉。但是,我没有。 二、在作风上:缺乏批评与自我批评的勇气,缺乏密切联系群众的精神。我们这一代人听过父辈讲过文化大革命的许多悲惨经历,看过企业中我们的同龄人下岗后的艰难生活,自己觉得已悟出了生活的艰辛,能体会和满足自己现在的生活,同时也深知流言蜚语的危害和“人言可畏”的结果,因而在工作中只是一味埋头干活,少有关心、关注他人,在同事中间、群众中间不敢评论和批评他人,即使自己有不同看法,也不在公众场合枉加菲薄,我的这种不诚实的做人方式使得我离群众越来越远,因为沟通少,群众不了解,遇事也就无法同群众商量。因为沟通少,也无法向党反映群众的意见和要求,更不用说维护群众的正当利益了。 三、在工作上:自我为中心,缺乏全面系统的考虑问题。由于性格所使,好像全中国就我的工作最重要,一天到晚件件事情都是火烧眉毛,不能过夜的。结果在必须与别人配合的事情上(我的招生、学生管理等工作,很多是需要别部门

个人党性分析自查报告材料

党性分析报告(个人分析1) 一、学习情况及体会 1、在保持共产党员先进行教育活动中,深入学习了有关讲话、文件和资料,共写心得体会3篇,记学习笔记2.xxxx余字。通过学习,重温了党的基本理论知识,对党的路线方针政策有了能力。 2、深入实际,解决实际问题。切实围绕"中心"的业务工作,多与业务科室和窗口进行沟通交流,及时发现和解决业务工作中存在的问题,进一步完善窗口服务的考核管理体系。下一步,着重抓好审批流程的改革和规范。从目前"中心"运行存在的问题看,主要是业务流程的不规范,窗口和部门内部科室责权不清,对窗口的授权不明确,对部门内部科室的约束不力。最近,从网上了解到了福建省晋江市行政审批服务中心改革审批流程的做法,很受启发。省政府也下发了文件,对各地建立行政审批服务中心的做法给予了肯定,并提出了进一步规范和完善的要求。同时,业务管理科也正在与交通窗口进行这方面的工作,做好这项工作,将会使"中心"的服务水平进一步提高。 3、谦虚谨慎,戒骄戒躁。坚持向群众学习,向实践学习,向老同志学习,谦虚谨慎,戒骄戒躁,不断提高自己的党性修养。 4、抓好"中心"文化建设,提高"中心"文化品味,全面促进党建工作。"中心"刘主任提出了学习海尔文化,打造"中心"品牌的意见,这是一个大题目,内涵非常丰富。下一步的工作中,如何把海尔的创新理念、学习意识、问题管理等融入到"中心"的管理和党员队伍的管理当中,需要深入进行探讨。创新必然联系实际,学习是永恒的主题,而发现和解决问题,又必然要通过开展批评和自我批评,民主评议和民主生活会等方式。只有不断学习,才能不断创新;只有善于发现和解决问题,才是真正的创新。因此,建立鼓励创新、坚持学习、发现和解决问题等机制的过程,也就是"中心"和党员队伍管理机制创新的过程。提高党组织的凝聚力、创造力和战斗力,是党建工作永恒的主题,在新的历史条件下,要全面总结党员队伍管理的经验和教训,努力把"中心"的服务提高到新的境界,把"中心"的建设提高到新的层次。 按照《中心党委开展保持共产党员先进性教育活动实施方案》的要求,中心采取集中学习与分散学习相结合,读原文与听辅导、看录像相结合等不同的学习培训方式。学习期间共记学习笔记xxxx字以上、撰写学习心得体会3篇。即学习了理论知识、有关的政策法规,武装了头脑,更新了观念,解放了思想,提高了服务水平,振奋了精神。同时,根据自己的岗位和职责,要把先进性具体到自己的工作、学习、生活和社会交往的具体行为中去,明确目标,认真对照,好的地方继续发扬光大,差的地方立即赶上。以高度的政治责任感投身到这次教育活动中来,并在教育活动中接受党的考验,提升党的先进性。二、个人存在的问题何不足

学校党员个人党性分析材料--自查报告

学校党员个人党性分析材料--自查报告 学校党员个人党性分析材料--自查报告 作为党组织的组成元素——共产党员,从加入党的组织那天起,就立下铮铮誓言,全心全意为人民服务,不惜牺牲个人的一切,为实现共产主义奋斗终身。无论是在炮火连天、硝烟弥漫的战场,还是在社会主义革命和建设时期,我们党的广大党员,都坚持和发扬了这种优良传统。 自我们学校开展党员先进性教育活动以来,我按规定认真学习《努力实践“三个代表”全面建设小康社会》、《保持党员先进性教育读本》等有关文件及其他必读内容,并展开讨论。我围绕“保持共产党员先进性教育”具体内容的学习,认真对照自己平时的实际工作及思想动态,查摆了自己工作以来在政治思想、组织纪律、为人民服务宗旨、实事求是方面存在的问题,并对此进行认真剖析,找准原因,明确今后的整改方向,以便更好地开展工作。 一、存在的主要问题: 1、政治思想意识不够强。 对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,

没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习“走过场”,停于形式,敷衍了事,平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有意识其思想的精髓,更没有掌握邓小平同志强有力的理论武器,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。 2、宗旨观念不够牢固。 我有时对待学生和自己的同事不能始终保持热情的态度,尤其当手头工作稍多、稍忙时,存有“事不关己,高高挂起”的思想,以至自己为学生服务、为同事服务的公仆意识淡化,没切实做到为群众所想,为群众所急。总觉得自己是一个基层的普通党员也干不了什么大事,没有深刻理解”全心全意为人民服务”的宗旨。以至于为群众服务意识的淡薄。“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来到群众中去”的实质表明坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标准,而我却忽略了群众的想法,这是工作中缺乏耐心的根本原因。“一切为了群众”是要求我们真正做到全心全意为人民服务,拿出百分之百的热情对待每一个学生,每一位同事,做到树立党员一面旗的良好形象。

党员党性体检自查报告【三篇】

党员党性体检自查报告【三篇】 导读:本文党员党性体检自查报告【三篇】,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 篇一 我叫xx,1975年5月加入中国*,19xx年2月由内蒙调到肥城市文化局工作至今。 经过一个多月的保持*员先进性教育活动,使我真正认识到,在新的历史条件下,在全党进行保持*员先进性教育活动是十分必要的。这对于巩固中国*的执政地位、密切党同广大人民群众的血肉联系,全面落实“三个代表”重要思想,加速中国社会主义现代化建设进程具有十分重要的意义。 通过保持*员先进性教育活动的学习,结合肥党教发[20xx]5号《关于党政机关开展保持*员先进性教育活动的意见》中提出的11大类突出问题和77种具体表现,对照自己的思想和工作,认真自查,进行了深刻反思,找出了存在的问题并提出整改措施: 1、横向比、比差的,工作对得起工资,思想满足于现状,把自己混同于老百姓,体现不出*员的先进性。我是一个比较正统的人,对近年来社会上出现的一些不正之风和*现象十分痛恨,一些党员、干部,尤其是党的高级领导干部经不住错误思潮和不良风气的侵袭,对党和人民群众的思想感情和人生的价值观念逐渐发生变化,甚至以丑为美,以耻为荣,善恶颠倒,是非混淆,拜金成风,唯利是图,享

乐盛行。人民的“公仆”变成了人民的“老爷”,堕落为*分子,违法乱纪分子,原党的高级干部*、成克杰、胡天清等就是这样的反面典型。 与他们相比总觉得自己是一个小小老百姓,普普通通的*员,工作上过得去,不贪不沾、不受贿、公平、公正,良心上对得起公家发给的工资,思想虽然谈不上先进,但也不算落后,比**堕落分子强多了,至少是没有给党和国家造成严重危害,没有损害*的威信和光辉形象,而且对他们表现出强烈的愤慨,深恶痛绝。从来不与党的好干部孔凡森、郑培民、平民百姓李素丽等一些先进典型、模范人物相比较。把自己混同于一般老百姓,体现不出*员的先进性,其表现就是工作平平淡淡、思想不前不后、不讲党性、讲良心。通过这次“保持*员先进性”教育活动进行了深刻的反思,看到了自己距离*员的标准,相差甚远。逆水行舟,不进则退,如不再觉悟,就有掉队的危险,甚至成为时代前进的拌脚石。因此,我要借助这次“保持*员先进性教育活动”加强学习,努力提高自己的政治素质,用*员的标准严格要求自己,向先进模范看齐,真正成为名副其实的一名*员。 2、进驻“审批服务中心”存有临时观念。成立“肥城市行政审批服务中心”是我市行政审批制度改革迈出的重要一步,“中心”的成立,对于促进地方经济的繁荣和发展具有重要意义。然而,由于自己的认识不到位和文化市场管理任务重,人员严重短缺和身体不好等实际困难,始终存在临时观念,总希望领导从实际出发,把文化体育局由“常驻”改为“非常驻”单位。我作为文化体育局“常驻”中心

存在 自身存在的问题、原因分析及解决问题的措施 存在问题的原因分析及整改措施

存在自身存在的问题、原因分析及解决问题的措施存在问题的原因分析及整改措施 精品文档,仅供参考

存在自身存在的问题、原因分析及解决问题的措施存在问题的原因分析及整改措施 一个人在工作中,要反思自己的行为有没有做的不好,不足的,要积极改正自己的不足,加强自己的积极性、主动性、创造性,认真工作,努力把工作做到最好。本站为大家整理的相关的存在自身存在的问题、原因分析及解决问题的措施,供大家参考选择。 存在自身存在的问题、原因分析及解决问题的措施 通过学习文件和领导讲话精神,结合工作实际对照自查,我对个人进行了认真剖析,深刻感受到自己在学习、工作、生活中还存在很多问题与不足,现对自己在思想、政治、工作等方面存在的缺点和不足提出如下整改措施。 一、个人存在问题和不足 1、对党的理论知识学习不够,不深。在理论学习上存在浮燥情绪,在学习内容上,认为没有业务知识更实用。在学习的方式上,理论联系实际还不够,不能融会贯通到真正的在干中学和学中干。 2、在思想上还缺乏开拓创新意识。在思维方式上,有时习惯于凭经往常经验考虑问题,大胆探索的方式方法比较少。 3、工作作风有时不够扎实、不够深入、处理问题有时有时还存在不妥之处,工作中还缺乏足够的积极性、主动性、

创造性。自我思想有时还存在。 二、根据以上的不足之处,提出下一步的整改措施: 1、努力强化学习,不断提高思想境界,全面提升自身素质。自己越来越注意到在当今这个与时俱进、知识与信息不断更新的社会里,学习是提高自身素质的第一要务,充分认识到,在当前形式和环境中,只有不断的学习,才能不被这个社会所淘汰,这不但要学习应具备的相关业务知识和政治理论知识,还要学习更多的知识,目的就是为了今后游刃有余的工作打好一个坚实的基础。在学习的过程中更重要的是要不断的提高自身的修养问题,还要强服务意识和责任意识,努力做一个有德有才的大家认可的机关人员,做一个高素质的人。 2、不断提高和改变工作思路,增强创新意识,提高工作水平。我现在从事的工作,会面临许多新问题,新矛盾和新内容,这就要求我们要不断地更新知识,丰富自己的工作技能和实践本领的同时要善于在工作中开拓创新,提出新的思路和新见解,这样才能把良好的愿望和实际工作效果结合起来。只有这样才能在工作中争创一流。 3、要在工作中埋头苦干,求真务实,提高效率。在工作中脚踏实地地做好本职工作,模范地履行一个机关干部的职责。树立高度的责任感和敬业精神,尽心尽力把工作做好。在工作中克服华而不实,飘浮虚荣的工作作风,在工作中不

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