工业园区安保计划方案

工业园区安保计划方案
工业园区安保计划方案

华大工业园区安保措施计划方案

为了保障华大工业园区的正常工作秩序,做好来访人员接待、车辆及物品出入登记的管理,安保人员值勤执行任务有所依据,当好园区各企业卫士,确保园区各企业人员、财产、治安、消防安全,树立濠成物业管理为园区各企业服务的良好形象,特拟制此方案。

一、园区物业安保服务定位

濠成作为一家专注于工业园区的物业管理,园区整体形象定位为:开放、高效、规范。

开放:体现濠成改革创新的思想和现代化的办公

高效:展现濠成进取、创新的精神状态和高效的运转机制

规范:体现濠成作风严谨,运作规范高效,管理精细的风貌

濠成的物业安保管理模式是一手抓物业安保管理服务,一手抓精神文明建设和形象建设的安保管理模式,切实做到:岗不离守,守不离纲,威武文明,诚挚服务。

二、园区物业安保管理服务措施

1、根据华大园区特点,在治安管理上强调人的因素,所有安保人员由物业安

保部统一指挥调度,强调多重结合,即防护设施与人员防护相结合,流动岗与固定岗相结合,安保人员与其他人员相结合,白天外松内紧与夜晚严密相结合,在物防上加强对物品出入的管理,提高防范能力等,配合物业部统一管理,快速调度,确保治安工作万无一失。

2、物业保安推行24小时值班巡逻的服务机制,以确保园区各企业生产所需。

三、园区安保方案细节

1、根据园区各企业所需及园区地理特点,园区安保岗亭计划在原有的基础上

再增设一个侧门岗,园区合计3个安保岗亭。

2、园区安保人员配置及工作大致范畴

2.1园区正门岗配2名保安,一名主要负责来园区所有车辆的规范停放、所

有离园车辆的放行检查,协助同岗做好来访人员的询查和登记工作;另

一名主要负责园区电子机防监控管理,时时查看监控图面情况,及做好

来访人员的询查和登记工作。

2.2园区两侧门岗亭各配1名保安,主要负责本园区职员工进出的安全检查,

其次是做好目视管理区域的安全管理工作。

2.3园区两侧门岗亭只做园区内部各企业职员工的进出通道,外访人员一律

从园区正门岗出入。

2.4安保巡查员1名(保安班长兼),主要负责每日定时的安全巡查工作或

不定时的园区要害区域询查,做好巡查记录、监督各岗人员的当班工作、当班日志的记录情况及当班人员离岗时的顶岗工作。

2.5为保障园区企业财产安全,建议在3个岗亭处各加装一台电子门禁管理

系统通道,要求每班人员在接班前进行门禁通道校验,以确保正常使用。

2.6每班人员在交接班时要求提前10分钟到岗,对上岗的工作区域是否正常

进行常规检查,且做好交接班日志确签,保安队长负责对每日安保工作日志进行审查及每日园区的2次例行巡视工作。

3、园区人员进出管理

3.1人员和车辆出入园区必须按要求走指定出入口。建议在出入口安装电子

门禁管理系统,实行出入园区大门刷卡制(门锁密码设于工作证IC卡中,无证者无法出入大门),这样可杜绝员工无证出入和外人混入。

3.2园区所属人员出入园区各岗亭,须佩戴厂牌(刷卡从电子门禁闸口出入),

对于无厂牌(无卡)人员,保安可以拒绝进入。如确实该员工忘带厂牌,保安应通知对应企业行政人事部进行酌情处理。

3.3协商各企业指定权限人员对出园放行的签批,非指定人员的签批一律不

准放行。

3.4安保处备案各企业权限人员签批手法及公司印章,物资离开园区时,必

须出示有效批准的《物品放行单》,放行前仔细核对无误方可准予放行(签名和公司印章缺一不可)。

3.5有外来人员及车辆因公来园区访问时,保安人员应先询问其是否有园区

企业联络人,如有,可电话确认后按要求登记,并填写《来访单》,来访结束后由企业的接待人员在《来访单》上签名,离开园区时交回保安存档。

4、园区车辆管理

4.1登记园区内各企业所用车辆数量,由管理处统一制作一车一号车辆出入证

(车辆进出通行卡只供外来车辆使用),防止一卡多用或其他外来车辆混入园区,造成安全隐患。

4.2园区内统一规划车辆停放区,划分机动车辆(园区车辆、外来客人车辆、

外来送货车辆)和非机动车辆停放区,且画出具体车位,实行车辆进出有序管理。

4.3做好园区车辆行驶限速标识牌。

4.4各种车辆获准进入园区,需服从保安调度,低速(低于20KM/H)行驶,停

放在指定位置,不服从调度者,不允许进入园区。

4.5外来车辆出园区,不论是否有放行条,门岗保安必须检查车辆后备箱。自

备货出园区也须由关联企业开具放行条。

5、园区消防、安全管理

5.1园区各企业行政人事部依据《园区消防管理规范》完善消防设施,企业内

保保安负责消防设施的日常管理和定期维护,确保消防设施随时可用、随时够用。

5.2物业保安队按照《园区消防管理规范》要求制定和实施消防演习计划,熟

记园区内各处之水、电、燃料、开关、门锁及消防设施的地点,熟练处置消防事件。

5.3物业保安队做到每月至少一次对园区各企业的消防设施进行排查,每年两

次的消防演习(邀请各企业派代表参与)工作。

5.4如遇火灾、水灾等突发事件时应勇于救护,依照《应急计划管理规范》

处置,迅速向有关部门主管汇报,如遇雷电天气,保安人员应及时与各部门联系,提前做好停电预警措施。

5.5园区内进行厂房改建、扩建、迁建以及技术改造工程时,负责督促施工人

员安排劳动保护设施的建设。对于施工生产所设的坑、壕、池、走台、升降口等有危险的处所,必需有安全设施和明显的警示标志。

5.6对于外来的施工人员要监督管理,禁止其进入非施工范围区域;同时要监

督检查施工人员的施工安全,检查各种安全保护措施是否到位,有权对他们存在的各种安全隐患进行批评教育,责令改正。

5.7在维护检查工作中,一旦发现任何安全隐患问题,应及时向相关部门反应,

如不能马上修护或解决,应采取安全防护措施,标注危险图标及提示。6、园区无烟化管理

6.1园区大门口标示好无烟化工业园区,园区内由物业统一制作无烟标示进行

宣导。

6.2大门保安对所有来访人员进行宣导和温馨提醒,公共场所不能吸烟。

6.3园区公共场所发现本园区企业职员工在公共场所吸烟者,由该职员工的所

在企业进行乐捐,外来人员当场乐捐。

6.4园区各企业可根据自身条件进行无烟化的倡导管理。

7、园区电子监控设备布点

7.1在园区东面、南面、西面和北面围墙安装红外电子闭路监控系统(红外距

离80M),以进一步保障园区的财产安全。

7.2在园区各楼通道、大门和电梯安装电子摄像头(红外距离80m),可使值班

保安随时了解出入园区各大楼人员状况。

7.3在园区每栋大楼的拐角处、各保安岗亭安装半球形摄像机(红外距离15m)。

7.4电子监控系统显示器放置园区大门保安室,要求保安人员24小时掌握园

区安全状况。

以上是我拟制的华大工业园区安保措施计划方案,呈请领导评审、酌定,不妥之处敬请指正,以确保园区在安全工作上万无一失而共同努力。

大型活动安保服务方案

大型活动安保服务方案 目录 一、大型活动安保服务的背景 二、大型活动安保服务的目的与意义 三、根据客户需求定义大型安保活动 四、大型安保服务活动前的准备 五、大型活动安保服务的实施

一、大型活动安保服务的背景 依据相关法律法规规定,以及保安服务合同要求。 二、大型活动安保服务的目的与意义 目的:为客户提供大型活动现场安全保障、礼宾、贵宾保护等服务。 意义:协同地产发展,为地产发展保驾护航。 三、根据客户需求定义大型安保活动的服务 大型活动安保服务以客户需求为导向,提供客户需要的安保服务内容。具体操作以客户提供“大型活动安保服务需求表”,保安公司根据此表为客户提供安保服务。 安保服务等级划分. doc 大型活动安保服务需求表.doc 四、大型活动安保服务实施前的准备 1、现场勘查 公司承接业务后需安排专业人士到活动现场进行调查,掌握第一手材料,全面了解活动的性质、规模、地形地物、重点部位的分布、周边治安情况等。 2、制定安保服务方案 公司根据现场调查结果,征求甲方意见,编写安保服务方案。 3、人员调配 安保服务执行部门根据活动安保服务方案进行人员调配。4、物资供给 综合部根据活动方案为执行部门提供安保服装及装备。

财务部根据活动方案为执行部门提供备用金。 5、针对活动进行培训 对所有参加大型活动安保服务人员进行集中授课培训,培训内容为“活动安保服务方案”与各岗位职责。 各岗位职责.doc 五、大型活动安保服务的实施 1、根据方案要求,提前到达活动现场,进行安防布控。 活动现场安防布控. doc 2、检查着装及装备,再次明确各岗岗位职责,对安保服务提 出服务要求。 着装及装备标准.do c 3、参加活动人员入场 安保服务人员根据“方案”配合甲方接待、指引参加活动人员入场,防止无关人员或其他闲杂人员入场。 4、活动安保服务及突发时间应急处理 活动期间,安保服务人员按照“方案”履行职责,当发生突发情况,按照应急预案处理。 突发应急时间处理. doc

园区安保措施

编号:SM-ZD-95858 园区安保措施 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:____________________ 审核:____________________ 批准:____________________ 本文档下载后可任意修改

园区安保措施 简介:该方案资料适用于公司或组织通过合理化地制定计划,达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针,明确执行目标,工作内容,执行方式,执行进度,从而使整体计划目标统一,行动协调,过程有条不紊。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 为切实维护辰锦水乐园正常经营秩序,确保广大游客利益及游客人生安全,特制定辰锦水乐园安全保卫措施。 一、派驻保安员工作职责 (一)维护园区治安秩序,确保园区合法经营正常进行。 (二)协助园区做好各项安全防范工作,有效落实园区内的防火、防盗、防爆炸、防破坏等治安防范措施。 (三)协助园区做好各游乐区域的巡查工作。巡查周期,园区营业时间每1小时巡查一次,非营业时间及夜间每2小时巡查一次,巡查区域涵盖整个园区,巡查情况及时填写保安交接班工作日志。 (四)园区各游乐场所派驻的安保人员,协助该游乐区域工作人员做好游客在游玩过程中的游乐秩序及游客安全防范措施。 (五)协助园区及时排查、发现并报告园区治安、安全

安保服务方案

安顺黔中商贸城 安 保 服 务 方 案 安顺雅家源安保家庭服务管理有限公司 2016年01月 目录 一、公司简介 二、安保服务方案 (一)前言 (二)安保外包服务的优势 (三)人员编制及岗位职责 (四)安保服务标准 (五)治安防范责任书

(六)应急处突方案 (七)报价方案 (八)附件 安保部各种使用表格 安顺雅家源安保家庭服务管理有限公司 简介 安顺市雅家源安保家庭服务管理有限公司是由西秀区马槽社区服务中心倾力打造,成立于2013年,系安顺市家庭服务行业协会会长单位。是安顺市唯一拥有垃圾堆倒场地、专业铲车、垃圾清运车,且每月垃圾清运300吨以上;清运面积200万方以上的企业。公司的管理及培训教师均拥有大专以上文化,公司拥有一套科学完善的管理制度,必备的保险保障,为家庭服务员制定了完善的职业发展规划,使家庭服务员能长期安心地从事家庭服务工作,使家庭服务员逐步走向职业化。所输送的家政服务员均经过严格筛选,健康体检合格,所有家庭服务人员均经过严格岗前职业道德、心态调整、服务安全、服务技能等培训方可上岗。公司对家庭服务员工的服务情况定期进行电话回访,上门家访,及时解决存在的服务问题,确保服务质量。 (二)服务宗旨 公司集室内清洁、保养、家政、护理于一体,致力打造完善的家政一站式点单服务平台,秉承“期待有限,服务无限”的经营理念,做到把高素质、有质量、全方位的家庭服务送到每一位客户家中,确保每一位客户都能享受到专心、热心、安心、放心、开心的五星级家政服务。本着“为

民、便民、利民、安民”为服务宗旨;通过安顺市家庭服务业行业协会,提供优质服务,打造家政服务新型多元化服务平台。 (三)服务内容 家政类: 1.家政保洁服务;2.家政钟点工服务;3.新居保洁开荒服务;4.地毯沙发清洁服务;5.大型水晶灯及各类灯具清洁服务;6.家庭油烟管道清洁服务;7.单位、医院、工厂保洁服务、 社区便民平价类 1.便民平价餐饮配送; 2.平价生活日用品配送; 3.平价蔬菜; 4.平价粮油配送。 护理类: 1.居家养老护理; 2.小孩日间托管; 3.家教服务; 4.上门理发服务; 5.留守儿童心理辅导。 家庭维修类: 1.房屋防水补漏; 2.下水道、马桶疏通; 3.电线检查与保养; 4.家具维修; 5.灯具维修与更换; 6.水电安装。 工程类: 1.房屋室内装修; 2.绿化工程; 3.主体建筑附属工程; 4.活动板房建造; 5.防盗窗安装; 6.各类中央空调设计及安装。 (四)服务理念:“省心、省事、省时” (五)企业使命:“创百年家政,铸诚信品牌” (六)企业精神:“心存感激,服务社会,勤暖万家”

安保人员培训方案

马牧池中心小学安保人员培训方案 马牧池中心小学为加强安全管理,防控安全事故,培养保安人员专业素质,规范保安人员管理,提高学校安保工作质量,马牧池中心小学将安排两名保安人员积极按时参加马牧池乡组织的集中培训学习。同时,结合我校实际情况,制定我校保安人员在岗培训方案。 一、培训目标 使我校保安人员明确学校保安工作性质、任务和基本要求,熟悉国家法律、法规及学校各项规章制度,掌握安保工作专业技能和工作方法,增强保安人员组织纪律和职业道德观念,提高保安人员整体素质、服务意识,实现安保人员的规范管理,提高学校治安防范水平。 二、培训方式 由学校分管安全的副校长、法制副校长、安保主任、德育主任结合我校各项管理制度、保安人员职责等开展经常性在岗培训。 三、培训内容 1、学校安全管理规章制度 2、学校保安人员具体工作职责 3、学校对保安人员的管理规定和要求 4、学校保安人员基本政治素质及纪律作风要求 5、保安人员职业道德教育 6、保安人员职业礼仪培训 7、学校安全方面应急处突能力培训 四、组织领导 成立校长刘玉军同志任组长,副校长高作堂同志任副组长,法制副校长史连赢、高振先、刘长春、、高金福同志任组员的马牧池中心小学保安人员在岗培训领导小组。负责对本校保安人员定期进行培训和指导,由高作堂经常对保安工作落实情况进行不定期督查和经常性指导。 六、培训工作要求 1、精心组织高度重视。马牧池中心小学充分认识到保安人员培训工作事关学校安全防范成效,事关学校安全稳定。做到高度重视并精心组织,采用定期培训与不定期督查相结合,力求让培训工作取得实效。 2、合理安排统筹兼顾。马牧池中心小学结合学校实际,科学合理地组织开展好本培训工作,做到培训工作不耽误保安人员正常值班和值勤。让培训工作与保安人员日常工作相互促进。 3、信息反馈健全资料。安保室要做好保安人员培训工作相关资料的收集汇总,包括培训签到、讲稿汇总、保安人员笔记心得。做到资料的规范装订,纳入学校安全管理专档保存并备查。

大型活动安保方案模板

安全保卫工作方案及突发事件应急预案

安全工作方案 为确保“浔龙河文化中心开园”活动现场安全,并依据对现场的考察、场地提供方体育中心田径场提供资料、安保物料提供方意见及票务总代理提供检票方案,制定本方案。本方案仅限于本次演唱会安保活动使用,非必要人员不得阅览该方案。(非必要人员请自觉遵守) 一、开园信息 1、开园时间: 2、开园地点: 3、开园内容: 3、组织方式: 4、安全工作总负责: 二、场地安保工作 (一)安保工作领导小组 1、领导小组成员: 总指挥: 场地总负责:

2、领导小组负责: 本场开园安保工作的组织领导、现场调度以及协助有关部门对事件的处理。负责事件发生后迅速启动预案,协调相关人员对事故现场控制、人员救治以及善后处理等相关工作。安保工作领导小组,负责落实安保工作预演、开园期间落实责任,把本次开园活动安保工作进一步完善,相关人员保证活动期间的通讯畅通。 (二)安保区域划分 1、童军区 停车场、临时停车、开园仪式区、树屋、童军营活动区划分为一个大区,命名为童军区。 2、麦咭活动区 麦咭活动区外围快乐骑行点(点位1 点位2)划为一个大区,命名为麦咭活动区。 3、停车区 大型停车场区、民夫集市农田种植区非机动车停车场划为停车区。(三)安保人员及标志 1、安保工作人员数量:共200 人, 2、安保工作人员职责 负责场地外围停车位秩序维护、场地内秩序维护 3、安保工作人员识别标志 安保工作人员统一着装特训服。

(四)保安力量部署 1、童军区(总计52 人) 安保人员:开园仪式区20人,童军营15,停车区4人,消防入口2人临时停车场7人,路口4人. 负责现场秩序的维护,劝说和制止无关人员进入控制区域,制止群众的不当行为。并在突发事件后按照安保工作领导小组要求实施安保预案和人群的疏散工作。 2、麦咭活动区(总计50人) 乐骑行点(点位1入口和点位2入口共计6人)快乐骑行绕行点10人 麦咭活动外围34人 负责现场秩序的维护,劝说和制止无关人员进入控制区域,制止群众的不当行为。并在突发事件后按照安保工作领导小组要求实施安保预案和人群的疏散工作。 4、停车区域(59人) 停车场(50人)负责车辆的引导和摆放 农夫集市6人分两组3人一组轮换巡岗。 非机动车停车场3人 大区负责人协调,小组长在每个小组区域派驻10名安保实施支援,直到开园活动的开始 大区负责人在发生突发事件后协调相关安保人员迅速开启各区域通

工业园区安全保卫工作措施word版

工业园区安全保卫工作措施 为进一步做好我委的安全保卫工作,不断提高内部安全防范工作的整体水平,我委从自身工作实际出发,制定有效措施全力维护内部的安全与稳定,为 经济社会的平稳快速发展保驾护航。 一、内保工作法制化。 结合安全大检查、打击盗窃违法犯罪、财务室等专项工作的开展,在提高 园区内部安全保卫工作水平,堵塞各类安全漏洞,夯实安全保卫工作基础的同时,积极采取座谈会、发放宣传单等多种措施与方法,向各部门做好《内部治安保卫条例》、《公安机关监督检查企业事业公司内部治安保卫条例》等法律法规的宣传,结合有关典型案例,强化内部工作人员的法律意识、大局意识、责任 意识,积极推进“园区负责、政府监管”的公安内保工作新机制,使园区部门严 格依照《内保条例》有关规定做好内部安全保卫工工作,使每一位工作人员充分认识到在内保工作中因不依法履行职责、玩忽职守、滥用职权是要承担行政乃 至刑事责任的严重后果,使每一位干部职工在日常安全保卫工作中严格遵守《内保条例》的各项规定,不折不扣得做好各项工作。b5E2RGbCAPklfH YJ6cEU qPAsth vQVFNq wK3w9l bpXh3I TFLbTL biyTdm vcyAbl HU2UOv ErzK0e X9M RyOvkWat vRDwH1XMAeBz8GZ。 二、内保工作正规化。 我委结合本单位工作生产的实际状况,就安全保卫工作的具体开展与落实,相互交换意见,使各部门安全保卫工作的开展,得到公司领导的重视,指派专 人主抓安全保卫工作,在人、财、物等方面给予支持与投入,在公司内部形成 领导重视、积极参与的内保工作良好格局。同时每季度至少一次主管领导开展 安全保卫排查摸底工作,详细了解各部门内部保卫人员变化、防护设施配备、 贵重物品保管等安全保卫工作的开展情况,务必保证公司保卫工作档案的各项 内容与单位实际情况保持一致,通过不断的积累总结,真正摸索出适合各公司

保安工作服务方案

工作服务方案 为了以高标准、高质量的管理服务水平,切实做好国网四川省电力公司南充供电公司南部县供电分公司安保服务工作,根据《保安服务管理条例》等有关法律、法规和本项目采购文件中的要求,特拟定本方案。 一、项目概述 国网四川省电力公司南部县供电分公司南部县(城区)二环路、前街、兴盛街、北环路、益民街五个收费营业厅的安全保卫工作,包括治安、保卫、防火、防盗等。 二、岗位设置 南部县(城区)二环路、前街、兴盛街、北环路、益民街五个收费营业厅配备保安人员6人。 三、服务指导思想 认真贯彻执行党的路线、方针、政策和国家有关法律、法规,严格落实《保安服务管理条例》和用工单位及我公司制定的各项规章制度,切实做好保安人员的教育、培训和管理服务工作,牢固树立“安全第一、服务社会”的思想,以一流的的服务质量、一流的工作业绩、一流的工作作风,出色完成本项目安保服务工作。 四、管理理念和模式 (一)、管理理念 坚持“管理与服务相结合,以服务为中心”的理念。管理是手段,服务才是目的,管理最终归宿是服务。通过有效管理服务,达到为客户、人民群众服务的目的,以管理与服务两个支撑点,营造安全、舒适、美好的社会环境和良好的工作秩序。 (二)管理模式 1、实行双重管理:保安人员既要服从公司管理,又要服从客户

单位的管理,并严格按照国家的有关法律、法规规定和公司与客户单位制定的各项规章制度进行规范化、优质化的管理。 2、建立互相沟通、联系机制:公司将定期或不定期地与客户单位汇报联系工作,征求客户单位的意见和建议,对好的建议积极采纳,对存在的问题及时采取措施纠正,做到紧密联系、互相沟通、互相配合,有效促进服务顺利开展。 3、教育与培训机制:每季度召开一次劳务人员服务专业知识和法律、法规知识教育、培训,提高保安人员的政治、法律、专业业务水平和服务技能,每月召开一次工作例会,总结工作,布署工作任务,致使服务工作有序开展。 (三)、管理目标 充分利用科学化管理手段,构建多层面、打、防、控管有机结合的良好服务体系,保障服务功能运行,预防或减少案件事故发生,维护客户单位的正常工作和生活秩序,确保安全。 五、组建一支高素质的专业化队伍 以高标准、高质量、严要求组建一支“道德品行良好、作风优良、纪律严明、训练有素”的保安服务队伍。公司面向社会招录或从在岗人员择优选择和符本项目要求的保安人员: 1、品行良好,无违法、违纪记录。 2、身体健康、五官端正、无重大疾病。 3、身高:男性1.65米以上,女性1.56米以上。 4、年龄:20岁以上,50岁以下。 5、具有初中以上文化,保安员具有保安证。 6、作风正派、能吃苦耐劳、勤奋肯干、勇于奉献。 7、服从领导,听从安排,遵章守纪。 六、岗位职责 1、负责营业厅秩序管理和控制。 2、负责营业厅的消防安全,定期对消防设施进行检查,发现问题及时上报营业厅负责人。 3、负责营业厅的人身、设备及资金安全守护,预防各类案件的发生。

保安员培训方案

保安员培训方案

安防员培训方案 安防员培训方案 一.公司概况 二、公司理念 三、企业精神 四、管理模式 五、质量目标 1、公司新接管的物业一年内达到市级”优秀示范小区”, 两年内达到省级”优秀小区”标准和”省级文明小区”的标准。 2、管辖区内无重大安全责任事故, 区内治安案件年发率占总人口的0.2%, 无重大火灾、刑事和交事故。 3、业主对大厦内物业管理服务满意率达95%以上有效投诉处理率100%。 4、房屋及公共设施完好率达98%。 5、大厦内卫生、消杀、环境绿化达市级精品工程标准。 6、员工上岗前培训合格率达100%。 六、员工手册 员工行为规范 ( 一) 员工守则 1、遵守国家政策法令、法规、遵守长春市民行为道德规范, 遵守本公司规章制度。 2、人事部门要求如实填写各类表格, 提供有效证件, 不得有隐瞒或假造。 3、按照本公司《培训制度》的要求接受业务指导、各类培训及考核。 4、服从领导、听从指挥、团结同事、互帮互助, 按时按质完成各项工作任务。 5、严格遵守劳动纪律, 按质量标准要求开展工作, 作业场所禁止无关人员逗留。 6、讲究社会公德和职业道德, 严守公司机密, 廉洁奉公, 维护集体利益和公司声誉。 7、爱护公物及公用设施, 自觉维护和保持环境卫生。 8、勤俭办公, 节约用水、用电, 杜绝一切浪费现象。 9、衣容整洁, 精神饱满、待人热情, 文明用语。 10、关心企业, 主动提出合理化建议, 发扬企业精神, 为企业作贡献。( 二) 工作态度 1、服从领导, 不折不扣地服从上级的工作安排及工作调配。 2、严于职守——坚守本职岗位, 不得擅自离岗、窜岗或睡岗。 3、正直诚实——对上级领导、同事和客户要以诚相待, 不得阳奉阴违。 4、团结协作——各部门之间、员工之间要互相配合, 同心协力的解决困难。 5、勤勉高效——发扬勤奋踏实的精神, 优质高效地完成所担负的工作。( 三) 服务态度 1、礼貌——这是员工对客户和同事最基本的态度, 在任何时刻均使用礼貌用语, ”请”字当头、”谢”字不离口。 2、乐观——以乐观的态度接待客户。 3、友善——”微笑”是体现友善最适当的表示方式, 因此应以微笑来迎接客户及与同事相处。 4、热情——尽可能为同事和客户提供方便, 热情服务。 5、耐心——对客户的要求应认真、耐心地聆听, 并尽量在不违背本公司规定的前

大型活动安全保卫方案

大型活动安全保卫方案 安全保卫级别:特级 前期工作: 保安部根据“总公司办公司”提供的详细信息,在预订时间前期开始准备工作。 保安部负责人: 1、确定活动基本情况。 1)时间:包括整个活动时间、保卫对象活动时间。 2)人员:参加活动人员情况,贵宾数量,贵宾级别,及随行人员情况。 3)活动内容 4)活动地点:活动区域,足球场地或网球场地 2、组织保安部所有人员进行前期全面准备工作。 3、安排人员对马戏团大鹏进行消防安全检查,发现问题,及时跟相关部门联系,紧急整顿。 4、安排预留贵宾车位,并安排专人看管。 5、通知“保安公司”加派保安人员,增加保安警卫力量。 6、制定活动时间值勤人员的布岗。 7、制定活动期间防火、治安事件应急方案。 消防中控人员: 1、对马戏团大棚区域进行消防安全巡视,对可疑人员进行盘查。及时发现安全隐患,及时处理。

2、对有施工现场的消防设备进行检查,数量是否充足,是否有效,是否存在消防隐患,有问题及时解决。 3、对马戏团的消防设备进行检查,有问题的及时解决。 4、根据活动现场情况,制定岗位,确保上岗人员。 保安人员: 1、根据活动现场及贵宾活动情况,增加安保人员,制定岗位,加强现场警戒力量。 2、对安保人员活动前进行培训,讲解活动期间安全保卫事宜。 3、制定重要贵宾随行警卫方案。 4、准备预备力量。 5、严格检查所有进出人员与车辆证件,发现违规使用证件的人员与车辆一律不得进入。严格控制车辆、人员的进出。 活动期间保安保卫方案 特级安全保卫方案由保安部主管制定,包括下列内容: 1保安警卫工作原则 保证重要贵宾的人身安全; 保证参加活动人员的人身及财产安全; 保证贵宾车辆安全,通道畅通; 保证活动顺利进行; 防止火灾、治安事件的发生; 防止可疑人员进入贵宾活动区域。 2、保安部主负责人为整个活动“安全总指挥”,负责整个活动的保卫

工业园区安保管理规范10

1.0 目的: 为了保障本公司的正常工作秩序,搞好人员接待和车辆、物品出入登记的管理,保安人员值勤执行任务有所依据,当好企业卫士,确保公司人员、财产、治安、消防安全,树立良好企业形象,特制定本制度。 2.0 适用范围:

适用于本公司所辖鹏翔科技园园区范围。 3.0 定义: 4.0 职责: 4.1 行政人事部负责厂区安保的规划、监督、管理的工作。 4.2 保安队负责工业园区的人身和财产安全、水电使用和环境卫生等监督管理,保障公司财产及员 工的人身安全;维护公司各项规章制度;保障厂区和宿舍正常秩序。常规巡检、出入控制、消防巡检和突发事件应急处理。 5.0程序内容: 5.1保安人员工作守则 5.1.1保安人员站岗和执勤时,须穿公司规定的制服,佩戴员工识别证。时刻保持良好的精神状 态,展现出公司良好的形象。严格遵守公司的各项规章制度,工作中不得出现擅离职守或 酗酒、闲聊、睡觉等失职或与工作无关的情况。 5.1.2 认真填写值班登记,值班中发生和处理的各种情况在登记薄上进行详细登记,交接班时移 交清楚,责任明确。做好工作交接,正确记录当班值班日志和案件笔录,及时提出相关工 作报告。 5.1.3 对来访客人热情、有礼、耐心文明问询和主动引导,维护公司良好形象。对送货到公司的 人员要以礼相待并负责通知相关部门人员到厂验收货物。 5.1.4 园区大门对出入园区的副总级以上人员,在保安队员视野5米之内时,要行举手礼。 5.1.5 保安值班要高度戒备,加强对重点部位的治安防范,加强防盗活动,发现可疑人和事,及 时通报保安组长,并进行妥善处理。各保安岗应明确标示突发事件的紧急联系人的名单和 联系电话。 5.1.6保安应该负责门卫室及周边区域的日常清洁卫生工作,以保持执勤区域清洁整齐美观。 5.1.7 监督员工遵守安全守则和相关规章制度。 5.1.8保安每天下班前须将各类出库单和放行条等单据收齐,装订保管备查。配合相关人员做好 下班后值班工作,检查公司办公场所安全状况及宿舍留宿情况。 5.1.9 保安人员必须每月八号下午16:00进行训练,自觉参加和接受有关部门及本企业组织的各 种安全教育和培训,掌握本职工作所需要的安全知识,增强事故预防和应急处理能力。各 种培训和训练必须保留必须的在岗人员坚守岗位。 5.1.10 巡查中发现各种设施、设备有缺损缺失时,应及时上报行政人事部处理。有被盗、人为 破坏导致较大的经济损失的情况,保护好现场,报警处理。 5.1.11 保安做放行检查时应注意: 5.1.11.1 使用探测设备检查,不可触及人身。 5.1.11.2 主要检查有无公司保密资料、产品、工作器具等公司财物为主。 5.1.11.3 检查时态度要谦和有礼,避免引起被检查人的误会与反感,必要时婉言说明公司放 行要求并请其谅解和配合。 5.1.11.4 检查到可疑状况不可直接搜身或搜查被检查人员的私人物品,可疑要求被检查人员 配合释疑,若被检查人员不配合,立即通知行政人事部管理人员和被检查人员的相 关管理人员到场继续做沟通工作,被检查人员继续不配合的可报警处理。 5.2 门禁管理 5.2.1出入园区 5.2.1.1 人员和车辆出入园区必须按要求走指定出入口, 5.2.1.2本公司所属人员进入园区,应佩戴厂牌,对于无厂牌人员,保安可以拒绝进入。如确 实该员工忘带厂牌,保安应记下其姓名并上报行政人事部可以让其入厂。 5.2.1.3员工上班时间外出时,需持经过有效批准的《员工外出单》交保安保管和填写出厂时 间,在员工回厂时签回厂时间。《员工外出单》必须注明所携带的公司产品、文件资 料、物料、半成品或工作器具等一切公司所属财产,未注明不可放行。 5.2.1.4有外来人员及车辆因公来访时,保安人员应先询问其是否有公司内部的联络人。如 有,电话确认后,按要求登记,并填制《来访单》,来访结束后,由接待人员在《来 访单》上签名,离开园区时交回保安存档。

保安人员培训方案

保安人员培训方案 根据实际情况,针对全体保安员对业务技能和个人素质,进行全方位的军体素质、治安管理、消防知识、队列等培训。全面提高全体安员综合服务素质,以体现我公司服务宗旨,塑造良好的企业形象。 一、公司概况 二、公司理念 三、管理模式 四、培训内容 一、保安管理制度 1、保安员纪律、职责权限、职业道德规范、礼仪规定 2、行为规范 3、保安人员奖惩制度 4、岗位职责 二、消防知识 1、消防安全知识 2、灭火器及灭火方法 3、火警报警程序 4、发现火警、火灾应急处理程序

三、治安管理知识 1、治安管理的要求 2、正当防卫 3、保安类各种问题的处理方法 4、保安员交接班管理标准作业规程 四、队列训练 1、立正、跨立 2、停止间转法(向左转、向右转) 3、行进与停止(齐步走、正步走) 4、敬礼 五、培训方案 根据领导指示和实际情况。主管对本项目下属保安人员全面负责管理和考核。因此每次培训要求全体保安员(除值勤外)参加。训结束后,根据实际情况对现有保安人员进行筛选和调整。 一、培训时间 1、岗前培训时间为每周一、三、五 1、岗位培训时间为每月第二、四个星期二 二、培训地点:公司大门口训练场 第三、培训目标 一、提高全体保安人员综合素质,树立良好的会形象。

二、提高全体保安人员工作效率,服务质量,公司提供高效、周到的服务。 三、提高全体保安人员自我学习、自我约束的能力,实现企业前景。 六、保安员行为规范 一、保安守则 1、严格执行公司规程,按公司规程实施保安工作,注重说理教育; 2、个人服从组织,下级服从上级; 3、热爱保安工作,责任心强,执勤时严肃认真,机动灵活,勇敢顽强; 4、讲文明,有礼貌,以理服人,行风规范,执规有序; 5、加强自身素质的提高,培养自身修养,自觉执行法律法规和本职职责; 6、加强请示、汇报制度,不擅作主张、处理职权以外的事项; 7、严格遵守保密制度,维护公司声誉; 8、值班时应分工合作,互相支援,不能遇事相互推诿、推卸责任或诬陷他人; 9、不参与赌博、嫖娼或偷看、传播淫秽书刊、录像带等;

工业园区保安制度

保安管理制度 一、总则 第一条、为加强保安队伍的管理工作,使保安人员值勤执行任务有所依据,确保园区人员、财产、治安、消防安全,特制定本制度。 第二条、认真做好保安管理工作,自觉服从上级管理人员的工作安排,主动提供配合,做好交接班记录。 第三条、保安人员代表本园区执行相关规章制度,公司其它部门员工应配合保安人员工作。 第四条、公司保安勤务应每日24小时执行不间断,其各班各岗执勤时间,由保安主管进行合理安排。 第五条、执勤中应时刻提高警觉,遇有重大灾变时,更应临危不乱,果断敏捷,作适当之处理,并立即报告上级。 第六条、保安当值班期间发现可疑情况或发现纠纷事件应及时与相关管理者联系。对纠纷事件,保安员应稳定事态的发展,并对当事人双方进行劝阻,以制止事态的扩大。 第七条、对于正在发生的刑事案件或可疑情况应及时制止并对可疑人员进行查问,情况严重的可直接与公安机关部门联系。 三、职责 一、责任范围:适用于本园区全部所辖区域。 二、主要职责 1、贯彻执行园区关于内部安全保卫工作的方针,政策和有关规定,建立健全各项保安工作制度,对职责范围内的保安工作全面负责。 2、依据制度实施公司人员、财产、治安、消防安全管理工作。 三、岗位职责 1、安全主管职责 ⑴负责维护管辖区域内治安秩序,预防和查处安全事故,做好与相关单位的联系联防工作。 ⑵制定各类突发事件的处理程序,建立和健全各项安全保卫制度。 ⑶建立正常的巡视制度并明确重点保卫目标,做到点、面结合。 ⑷根据所管辖区域的大小和周边社会治安情况,配备相应的保安人员,并对保安人员落实24小时值班制度的情况进行监督和检查。 ⑸密切保持与保安人员的通讯联络,每天不定时巡视管辖区域的安全工作,检查各值班岗位人员的值勤情况并适时进行指导。

安全保卫方案

治安保卫措施 整个安全保卫工作要以保障工程施工为中心,结合施工现场的地理环境和周边秩序,切实加强治安保卫工作,组织各施工班组采取积极有效的防范措施,重点突出现施工场安全、防火、防盗和各住户人身财产安全的管理,确保工程施工不受外来因素的干扰,为工程施工进行利顺创造良好的治安环境。 第1节组织机构及责任 为了统一组织,确保安全保卫工作落到实处,达到成效。施工班组成立相应的工作领导小组。安全保卫机构工作由以下部分组成。 一、安全保卫办公室 为了确保施工现场安全保卫工作目标的实现,成立安全保卫办公室,办公室统一设在项目部。主要主持安全保卫日常工作。负责施工现场安全保卫工作的总体规划、统一安排部署,对施工安全保卫工作进行日常监督检查,对发现问题及时采取有效措施解决处理。 二、职责 1、负责人职责 ⑴、坚决贯彻执行公司领导及安全保卫领导小组的指示,做好安全保卫工作上的参谋和助手,对企业和各住户的安全负责。 ⑵、坚持原则,不徇私情,秉公执法,吃苦耐劳。带领和领导安全保卫人员做好安全工作,确保企业和各住户人、财、物的绝对安全。 ⑶、负责部署安全保卫工作计划安排和检查落实,维护工地内部治安秩序,经常巡视,及时发现问题,及时纠正。

2、保卫人员职责 ⑴、严格遵守安全保卫制度,执行交接班制度,认真负责、秉公办事、大胆工作、不徇私情,保持高度的警觉性,敢于挺身而出,制止各类违法乱纪行为。 ⑵、服从各项指令和工作安排,熟悉本岗位的任务与要求,认真贯彻执行安全保卫岗位职责,做好本职工作,确保施工现场治安安全。 ⑶、在施工现场范围内加强巡逻,果断处理突发事件,发现可疑的人和事,要礼貌地进行盘查和监控。 3、人员组成 3.1主要人员组成 小组长1人,副组长2人,组员3人。 3.2其它人员配置 1.项目部安排专职安全员2人。 2.各班组按班组各安排4人参加,共12人专职负责安全保卫工作。由安全保卫小组统一安排调度指挥完成现场各施工、楼栋的保卫工作。 三、保卫值班时间表

保安部培训计划内容

保安部培训计划内容 篇一:保安员培训计划方案 保安员培训计划 根据实际情况,针对全体保安员对业务技能和个人素质,进行全方位的军体素质、治安管理、消防知识等培训。全面提高全体保安员综合服务素质,以体现我公司服务宗旨,塑造良好的企业形象。 第一、培训内容: 一、保安管理制度(附:保安员守则) 1、保安员纪律、职责权限、职业道德规范、礼仪规定 2、行为规范 3、对讲机使用规定 4、保安人员奖惩制度 5、岗位职责 二、消防知识 1、消防安全知识 2、灭火器及灭火方法 3、义务消防队的任务 4、火警报警程序 5、发现火警、火灾应急处理程序 三、治安管理知识 1、物业管理及治安管理的要求

2、正当防卫 3、保安类各种问题的处理方法 4、保安员交接班管理标准作业规程 5、易发生事故部位强化防范措施 四、军体素质 1、单列考核标准 2、擒敌应用技术动作 第二、培训方案 根据领导指示和实际情况。主管对本项目下属保安员全面负责管理和考核。因此这次培训要求全体保安员(除值勤外)和主管全部参加,并且在培训过程中实行考核。培训结束后,根据实际情况对现有保安人员进行筛选和调整。 一、培训时间 1、培训时间为 1个月,每星期一、三、五(每年9月份进行)。 2、培训以操练和理论交叉进行,时间安排根据具体情况临时决定。 二、培训地点 公司大门口 第三、培训目标 一、提高全体保安人员综合素质,树立良好的社会形象。 二、提高全体保安人员工作效率,服务质量,为公司提

供高效、周到的服务。 三、提高全体保安人员自我学习、自我约束的能力,实现企业前景。 第四、培训管理规定 为保证这次全体保安人员的培训工作顺利进行,达到预期的目标,现根据我公司《员工手册》制定以下几条纪律: 1、不得无故不参加培训,违者按旷工处理 2、培训时应该做到不早退不迟到,违者捐活动基金 3、遵守纪律,不得在培训过程中做与培训内容无关之事项 第五、考核管理 培训结束后,对全体保安员进行考评定考核内容详见附表: 附件1:保安员守则 附件2:保安知识 附件3:消防理论与实际操作 附件2: 自建保安组织是肩负着维护机关、团体、企业单位内部治安秩序,保障物质财产安全的任务。具体有以下几个方面: 1、担负单位内部门卫、守护和巡逻护卫。 2、做好单位内部防火、防盗、防破坏防治安事故的工作。

工业园区安保计划实施方案

工业园区安保计划方案

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华大工业园区安保措施计划方案 为了保障华大工业园区的正常工作秩序,做好来访人员接待、车辆及物品出入登记的管理,安保人员值勤执行任务有所依据,当好园区各企业卫士,确保园区各企业人员、财产、治安、消防安全,树立濠成物业管理为园区各企业服务的良好形象,特拟制此方案。 一、园区物业安保服务定位 濠成作为一家专注于工业园区的物业管理,园区整体形象定位为:开放、高效、规范。 开放:体现濠成改革创新的思想和现代化的办公 高效:展现濠成进取、创新的精神状态和高效的运转机制 规范:体现濠成作风严谨,运作规范高效,管理精细的风貌 濠成的物业安保管理模式是一手抓物业安保管理服务,一手抓精神文明建设和形象建设的安保管理模式,切实做到:岗不离守,守不离纲,威武文明,诚挚服务。 二、园区物业安保管理服务措施 1、根据华大园区特点,在治安管理上强调人的因素,所有安保人员由物业安 保部统一指挥调度,强调多重结合,即防护设施与人员防护相结合,流动岗与固定岗相结合,安保人员与其他人员相结合,白天外松内紧与夜晚严密相结合,在物防上加强对物品出入的管理,提高防范能力等,配合物业部统一管理,快速调度,确保治安工作万无一失。 2、物业保安推行24小时值班巡逻的服务机制,以确保园区各企业生产所需。

三、园区安保方案细节 1、根据园区各企业所需及园区地理特点,园区安保岗亭计划在原有的基础 上再增设一个侧门岗,园区合计3个安保岗亭。 2、园区安保人员配置及工作大致范畴 2.1园区正门岗配2名保安,一名主要负责来园区所有车辆的规范停放、 所有离园车辆的放行检查,协助同岗做好来访人员的询查和登记工 作;另一名主要负责园区电子机防监控管理,时时查看监控图面情况, 及做好来访人员的询查和登记工作。 2.2园区两侧门岗亭各配1名保安,主要负责本园区职员工进出的安全检 查,其次是做好目视管理区域的安全管理工作。 2.3园区两侧门岗亭只做园区内部各企业职员工的进出通道,外访人员一 律从园区正门岗出入。 2.4安保巡查员1名(保安班长兼),主要负责每日定时的安全巡查工作 或不定时的园区要害区域询查,做好巡查记录、监督各岗人员的当班 工作、当班日志的记录情况及当班人员离岗时的顶岗工作。 2.5为保障园区企业财产安全,建议在3个岗亭处各加装一台电子门禁管 理系统通道,要求每班人员在接班前进行门禁通道校验,以确保正常 使用。 2.6每班人员在交接班时要求提前10分钟到岗,对上岗的工作区域是否正 常进行常规检查,且做好交接班日志确签,保安队长负责对每日安保 工作日志进行审查及每日园区的2次例行巡视工作。 3、园区人员进出管理

保安员培训方案(一)

保安员培训案 一.公司概况 二、公司理念 三、企业精神 四、管理模式 五、质量目标 1、公司新接管的物业两年达到省级“城市物业管理优秀大厦”标准和“省级文明大厦”的标准。 2、管辖区无重大安全责任事故,区治安案件年发率占总人口的0.2%,无重大火灾、刑事和交事故。 3、业主对大厦物业管理服务满意率达95%以上有效投诉处理率100%。 4、房屋及公共设施完好率达98%。 5、大厦卫生、消杀、环境绿化达市级精品工程标准。 6、员工上岗前培训合格率达100%。 六、员工行为规 (一)员工守则 1、遵守政策法令、法规、遵守市民行为道德规,遵守本公司规章制度。 2、人事部门要求如实填写各类表格,提供有效证件,不得有隐瞒或假造。 3、按照本公司《培训制度》的要求接受业务指导、各类培训及考核。

4、服从领导、听从指挥、团结同事、互帮互助,按时按质完成各项工作任务。 5、格遵守劳动纪律,按质量标准要求开展工作,作业场所禁止无关人员逗留。 6、讲究社会公德和职业道德,守公司机密,廉洁奉公,维护集体利益和公司声誉。 7、爱护公物及公用设施,自觉维护和保持环境卫生。 8、勤俭办公,节约用水、用电,杜绝一切浪费现象。 9、衣容整洁,精神饱满、待人热情,文明用语。 10、关心企业,主动提出合理化建议,发扬企业精神,为企业作贡献。 (二)工作态度 1、服从领导,不折不扣地服从上级的工作安排及工作调配。 2、于职守——坚守本职岗位,不得擅自离岗、窜岗或睡岗。 3、正直诚实——对上级领导、同事和客户要以诚相待,不得阳奉阴违。 4、团结协作——各部门之间、员工之间要互相配合,同心协力的解决困难。 5、勤勉高效——发扬勤奋踏实的精神,优质高效地完成所担负的工作。 (三)服务态度 1、礼貌——这是员工对客户和同事最基本的态度,在任时刻均使

大型活动安保方案

大型活动安保方案 第一条为了加强全市公安机关内部执法监督工作,落实执法责任,规范执法活动,提高整体执法质量,根据公安部《公安机关内部执法监督工作规定》、《公安机关执法质量考核评议规定》及有关法律、法规、规章,结合我市公安机关内部执法监督工作实际,制定本规定。 第二条个案质量评判,是指各级公安机关法制部门及具有案件审查审核职能的其它部门,在审查审核案件过程中,按照《重庆市<公安机关执法质量考核评议规定>实施细则》的规定,对办案单位办理行政或刑事案件的质量逐案按百分制进行评判,并将评判结果与办案单位及办案民警奖惩直接挂钩的一项案件监督措施。 第三条各级公安机关法制部门是个案质量评判工作的主管部门,应当加强对本级公安机关个案质量评判工作的指导、监督和检查。 各办案单位法制员应切实履行对本单位的个案质量评判工作。 第四条个案质量评判工作,坚持实事求是、严格依法、公开公正、奖优罚劣的原则。 第五条个案质量评判范围包括: (一)行政处罚案件; (二)刑事案件中有下列情形之一的: 1、经济犯罪案件的立案; 2、受案审查后拟决定不予立案或者立案后拟撤销案件的;

3、呈请延长刑事拘留期限至30日和延长侦查羁押期限的; 4、采取、变更、解除强制措施的; 5、对取保候审犯罪嫌疑人收取、没收保证金或对保证人罚款的; 6、采取直诉的; 7、领导交办审核和各级公安机关决定审核的案件、办案环节。 (三)劳动教养、少年收容教养案件; (四)收容教育、强制戒毒等行政强制措施案件; (五)行政复议、行政诉讼、国家赔偿、执法监督及信访案件。 第六条个案质量评判实行百分制,每个案件基本分为100分,只扣分不加分。根据个案质量评判得分分为优质、良好、一般、劣质四档。90至100分为优质,80至89分为良好,70至79分为一般,69分以下为劣质。 第七条个案质量评判工作由各级公安机关法制部门及具有案件审核职能的其它部门,在履行案件审核职责时一并进行,实行谁审核、谁评判。 实施个案质量评判工作,应制作个案质量评判表(一式二份),一份交办案单位,由办案单位专门装订成册;一份由审核部门留存备查。 个案质量评判的结果应及时记入执法档案,并纳入当年执法质量考评范围。

酒店安保方案

艾沐酒店安全保卫方案 为切实做好酒店安全保卫工作,实现安全运营的目标,根据相关部门对安全保卫工作的要求,特制定本方案: 一、组织领导 为加强酒店的安全保卫工作,我酒店成立安全保卫工作领导小组,负责组织协调和督促酒店安全保卫各项工作的落实。 二、工作目标和任务: (一)确保酒店内部重点部位和客人及设备设施的安全,不发生爆炸、火灾、被盗、被抢、交通,安全生产、食物中毒等责任事故。 (二)前期对各类突发事件应急预案针对全体员工进行培训演练,提高员工对各类突发事件的应变能力及意识。 (三)各部门严格执行[安全保卫作业指导书]的操作规范,确保本部门的安全保障工作。 (四)深入开展安全教育和法制教育工作,提高全体员工的安全意识和法律意识。(五)确保酒店内部良好的运行秩序,积极预防和妥善处理内部矛盾,防止出现群体和个人的上访活动,确保不出现有影响的事端。 三、工作措施 1、总台:(具体执行总台接待工作规范)总台接待要严格执行“三清八对”,做到一客一登记。对国家法律限定的物品如易燃易爆品、毒品、放射性化学物品、枪支弹药、凶器及非法宣传品等禁止存放。严格执行协查报告制度,做好对可疑人、可疑物,法轮功人员、藏族人、维吾尔族人、羌族人以及处事局要求上报的十五个重点国家人员的登记上传工作。严格执行会客登记制度。 2、客房:(具体执行客房安全管理工作规范)详细掌握客情,发现可疑人、可疑物、可疑事立即向上级汇报。一旦发现客人携带毒品、炸药、花炮、凶器的、毒品、枪支弹药、强酸碱等化学制剂、违禁的宣传单和宣传条幅、淫秽反动书刊

等国家禁止和严禁带进酒店的物品,要立即汇报上级,若发现客人经常酗酒或有吸毒迹象,在房间内聚众闹事、赌博或卖淫嫖娼迹象时,或有其他可疑情况,应立即上报经理领导,必要时报公安部门。在为客人服务时,严格执行服务活动安全工作规范,确保客人的人身安全。 3、工程:做好消防、电、水、等酒店各类设备设施的维护保养工作,按计划进行检修。要确保酒店内部用电、用水和重点部位的安全,确保各类设备设施的顺利运转。优化消防系统、监控系统。提升系统的控制能力。确保不出现因设备设施导致的责任事故。 4、保安:加强保安队伍建设,开展保安技能及思想培训,提升保安的抗突发及救险能力,培养保安人员的安保意识。加强监控及巡视检查力度,对酒店内部及道路周边要加强警惕,提高防范意识,发现可疑物,可疑人及时报经理处理。加强停车场管理,认真落实车辆登记制度,发现可疑车辆要立即上报。 5、每日值班经理要提高警惕,恪尽职守,严格督导检查,解决好值班期间发生的各类问题。各部门经理要对各类问题,隐患汇报至办公室。 6、督导检查小组成员每日对酒店各区域进行检查,安全卫生检查小组每月进行安全与卫生大检查,查找问题,消除隐患。 7、加强对外来务工人员的管理,掌握务工人员的背景及思想动态。按照规定办理暂住证及健康证。 8、全体员工要严格执行[个人人身防护安全]规范的要求,遵守国家的法律法规,自觉遵守单位的各项规章制度,工作时,遵守作业指导书的规定和要求。员工在业余时间外出时,不论是行车还是走路,要遵守交通法规和首都市民文明公约。 9、加强宿舍管理,严禁在地下室区域吸烟,玩弄明火;宿舍区域内严禁存放易燃易爆物品,宿舍内不准私自乱拉电线; 10、厨师应负责食堂的防火工作,每天工作完后负责检查食堂的防火安全工作,发现问题马上解决,确认无问题后应熄火、关窗、锁门后方可下班。 四、突发事件处理预案: (一)酒店火灾事故应急预案: 1、编制目的

厂区安保服务方案

厂区安保服务方案 第一节交接工作 (1)目的 根据本项目服务项目的特点,以提供一个安全、舒适、优美的办公环境为标准,以达到完善管理,节约投资、确保设备设施持续稳定运行、日常工作有序进行为目的,并以科学严谨的态度制定完善的安保管理接管方案,为指导今后的安保管理服务工作提供有效的依据,规范安保的接管工作,确保接管安保的质量合格,严格制定项目接管方案,指派专业技术人员及相关接管人员对安保工作进行全面接管,确保安保工作按时顺利交接,平稳过渡。 (2)适用范围 适用于我公司接到的本项目服务项目的接管工作。 (3)职责 1)我公司接到贵方的通知后,项目经理负责指定主管人员,各智能部门负责人及专业的技术人员组成验收小组。 2)验收小组按移交设备清单的要求对清单上的设备,按名称、规格型号、数量、基地及要求进行验收。 3)由项目经理跟之前甲方公司办理甲方管理接管手续。 第二节交接程序 (1)接管前的准备 接管工作开始之前接管验收小组应做好以下准备工作: ①与各方面接口人、原甲方接口人联系好交接事项、日期、进度、

验收标准等; ②派出先头技术人员了解现场; ③与原甲方管理接口人协商,并组织人员同原甲方管理人员进行并列上岗,熟悉岗位制度、操作规范及设备设施的操作方法; ④准备好接管验收记录表格: ——《安全岗接管表》 ——《公共设施设备接管验收表》 ——《资料接管登记表》 ——《仓库接管登记表》 ——《接管问题整改建议表》 (2)确定接管验收方式 ①与前甲方公司协商并拟定的接管计划进度及做好室内外物品的移交及验收工作; ②接管时采取xx事业部及四个电站逐一清点,验收完一个区域清场一个区域的做法,清点完后即接管,包括岗位、钥匙等,确保接管验收工作正常有序进行; ③安保部接管进驻时,依据接管验收标准,同时做好物品的清点以及物品的观感识别检查,并做好相关记录; ④接管后立即对区域内相关问题进行严格检查,就验收中需要整改的问题以书面形式列出并及时上报; ⑤做好各种钥匙的清点移交、整理编号及分类管理等工作; ⑥更新标识及电话通讯,建立服务热线;

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