消防大队工作汇报

消防大队工作汇报
消防大队工作汇报

消防大队工作汇报

【篇一:公安消防大队工作情况汇报(绝对原创)】

一、人员、设施及装备情况

二、部队教育与训练管理情况

(一)深化官兵思想政治教育。认真贯彻落实党的十八届三中、四

中全会精神,全军和公安现役部队政治工作会议以及总队党委一—

1 —

届三次、四次会议精神,以开展“学习践行强军目标,做新一代革命

军人”主题教育活动为契机,以党课教育为切入点,积极组织中心组

学习,扎实开展政治教育知识抢答赛、辩论赛等经常性思想教育活动,不断筑牢官兵警魂。

(二)强化部队业务训练管理。坚持以业务训练为主线,聘请专业

教练进行军体教学,持续开展“六熟悉”和预案制作及演练,不断修

改完善灭火救援指南,全面摔打磨练作战能力,独立作战能力得到

砺炼和检验,官兵基础体能、基本技能、合成训练水平得到持续加强。2013、2014年度,大队先后获评“先进党委”、“先进大队”、“勤政廉政先进单位”、“市级文明单位”;所属中队连续两届在总队

举办的各类比赛中取得较好名次,连续三年荣获“先进中队”荣誉称号。

三、社会火灾防控情况

(一)党委政府高度重视。区委、区政府一直以来高度重视消防工作,主要领导多次带队检查消防工作并作出重要指示。区政府多次

召开常务会议专题研究解决消防安全重大问题、安排部署重点工作。(二)镇街部门联动发力。各镇街、各职能部门按照属地管理和“管

行业必须管安全,管业务必须管安全”的要求,积极部署开展消防安

全专项检查,确保各项工作落实到人、责任到人。

(三)依法强化监管。认真贯彻落实“每日一查、每周一调度” — 2

工作制度,采取常态整治与专项整治相结合,每天至少组织3个检

查组对辖区单位场所开展不间断消防监督检查。

(四)强化宣传教育。坚持宣传教育“七进”常态化,开创消防宣传

新路子,携手华龙网开展“全民消防宣传总动员”活动,积极扩大群

众参与度,消防自防自救能力得到极大提升。近两年来,共检查社

会单位家,发现火灾隐患处,督促整改隐患处,临时查封场所

家,责令“三停” 家,罚款万元,保持了全区火灾隐患整治的高压

态势。2013年大队获评“清剿火灾隐患先进单位”,2014年获评“执

法质量考评先进单位”。

四、存在的困难及问题

(二)火灾防控能力有待进一步提升。一是全民火灾自防自管自控

意识淡薄,火灾防控能力薄弱。二是市政消防供水、消防通道等基

础设施建设缺乏统筹性规划,不能满足中长期消防安全工作需求。

三是在实际生产和作业中,漠视消防的行为和现象屡见不鲜,— 3

查处消防违法违章行为力度急需加大。四是部分单位消防意识不强,消防法治思想与执法行为需持续巩固加强。

五、下一步工作打算

(一)强化管理教育,树立“消防军人的样子”。规范一日生活制度,规范内务设置,强化队列训练,增强军人意识。严格管理与体技能

训练,提升战斗综合能力。强化预案制作与演练,提升灭火与抢险

救援的技(战)术水平。加强政治业务学习教育,提升官兵政治思

想素质和业务水平,特别是提升领导干部及防火岗位干部的“大局意识、服务意识”与执法水平。

(二)狠抓宣传教育,提高全民消防安全意识。加大消防宣传教育

培训力度、广度和深度,巩固“全民消防总动员”成果,全方位、多

角度、多渠道开展消防宣传教育培训,推进消防工作社会化进程。(三)转变工作模式,提升执法质量与效率。重点强化业务理— 4

论学习,提升防火监督及灭火救援能力和水平,更好地服务经济社

会发展。

(四)加强装备建设,提升应急处突能力水平。强化消防装备提档

升级,重点完善压缩空气泡沫车、多功能应急救援车等城市主战车辆、灭火救援装备以及个人防护装备配备。

各位领导,今年辖区火灾形势总体平稳,未发生亡人及较大以上火

灾事故。随着经济社会持续快速发展,消防安全难度更大、任务更重,大队现有的消防力量与体制建设已相对滞后,需要上级机关及

领导们的大力关怀与帮助。下一步,我们将继续牢记“全心全意为人

民服务”的宗旨,牢记习总书记“能打仗,打胜仗,作风优良”的最高

指示,团结一心,锐意进取,切实增强工作的使命感、紧迫感和责

任感,以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加优异的成绩,更

好地服务经济社会发展。

最后,再次感谢各位领导对大队的关心和支持!真诚祝愿各位领导

身体健康、工作顺利、万事如意!

谢谢大家!

— 5 —

【篇二:消防大队工作情况汇报】

清苑县公安消防大队

2012年上半年工作情况的总结汇报

2012年以来,清苑大队在支队党委、当地政府的统一领导下,认真

贯彻落实全市消防工作会议精神,以科学发展观为指导,本着对党

和人民高度认真负责的精神,围绕今年“十八大”消防安全保卫,大

力构筑“防火墙”工程,持续开展消防安全隐患排查整治。按照与支

队签订责任状要求,稳步推进各项工作扎实开展。现将2012年以来

消防工作和部队建设情况总结汇报如下:

一、“十八大”消防安全保卫战开展情况

为切实做好党的“十八大”消防安全保卫工作,我大队积极响应总队、支队号召,适时改变工作思路,转移工作重心,在全县范围内集中

开展了“十八大”消防安全保卫战工作。

为切实加强“十八大”消防安全保卫工作的组织领导,我大队及时制

定了《清苑县十八大消防安全保卫战工作方案》,并提请县政府主

管领导于7月11日组织召开清苑县2012年消防工作会议暨“十八大”消防安全保卫工作部署会。县公安局决定成立“十八大”消防安全保

卫总指挥部,由陈建民副局长任总指挥,杨奕伟大队长任副总指挥,督察、治安、交通、经文保为指挥部成员。

1.认真调查摸底。根据方案部署,我大队认真开展重点单位调查摸

底工作。主要是摸清全县各类重点单位、重大消

防危险源和“十八大”有关场所特别是向北京供电、供气、供油、供水、供热等要害单位的基本情况,分类分级建立工作台账,制定专

项应急预案,并组织开展“六熟悉”活动,6月底前,完成全县所用重

点单位、重大消防危险源和“十八大”有关场所的“六熟悉”工作。

2.组织各项消防安全专项整治行动。我大队根据“十八大”保卫要求

及辖区实际情况,主要开展了人员密集场所、向京“四供”场所和易

燃易爆单位、高层和地下建筑及在建工程等三项消防安全专项整治

活动。通过专项整治活动的开展进一步巩固“清剿火患”战役和“燕赵

春雷”系列行动成果,对前期火灾隐患排查整治工作开展“回头看”活动,针对存在的问题,及时研究制定工作措施,落实工作责任,确

保遗留隐患全部消除,坚决防止隐患反弹。开展消防、治安、经文

保等警种联合执法行动,进一步摸清各类场所消防安全状况底数,

督促单位场所落实消防安全主体责任,及时发现消除火灾隐患,确

保消防安全。在县政府的统一领导下,联合发改、住建、规划、城

管等部门,进一步加大对高层、地下建筑和在建工程施工工地的排

查整治力度,加强对建设工程外墙保温材料消防安全监管,全面落

实“消防安全重点单位消防安全管理人员备案申报制度、建筑消防设

施维护保养制度、消防安全自我评估制度”三项制度。

3. 强化灭火救援应急预案演练工作。完成全县重点单位、重点场所

灭火救援和反恐处突的预案演练工作。对高层、地下建筑和公众聚

集场所进行全面“六熟悉”,切实掌握建

筑结构、建筑材料、消防设施、进攻路线、火灾特点等情况,并对

单位、场所固定消防设施,内部和周边消防水源、交通道路,移动

消防装备的供水能力进行全方位实战测试。

4、强化社会消防宣传教育。突出抓好媒体、培训和社会消防宣传活动。充分利用各种媒体和宣传手段,集中力量掀起声势浩大的消防

宣传教育高潮,做到广播有声音、电视有节目、报纸有文章、网络

有阵地、街上有标语、社区有专栏,全方位、多角度地向群众宣传

防火、灭火和逃生自救常识。消防大队和公安派出所要对辖区社会

单位、农村和社区尤其是人员密集场所从业人员进行一次全员消防

安全培训,指导社会的单位落实消防安全“三提示”,提升全民消防

安全意识和能力。

1、全面推进网格化消防安全管理工作。结合各地实际,深入推进网格化消防安全管理工作落实,充分发挥公安派出所作用,落实派出

所“241”监督执法工作模式,逐村逐社区开展隐患排查,重点排查劳

动密集型企业、“三合一”、“多合一”场所、“城中村”等小场所、小

单位。进一步建立健全隐患台帐,对排除出的所有隐患纳入重点监

控范围,同时加大业务指导、执法服务力度,督促和帮助单位及时

整改隐患,对存在隐患严重的单位依法上报当地政府坚决采取关停

整改措施,9月初,确保排查出的火灾隐患全部消除。

网格化、户籍化管理工作开展情况

我大队严格落实市消安办《关于印发〈保定市消防安全网格化管理

工作达标暂行标准〉的通知》的有关精神,结合我单

位实际,我大队制定相关实施方案,确定工作重点,细化工作要求,明确职责分工,完善工作制度,提请政府、协调各部门发动基层全

面推动本地网格化管理工作向纵深开展,6月底前,已确立北店乡为

网格化示范点,逐步完善本地网格化、户籍化管理工作的详细台帐;乡镇、社区通过在主要场所悬挂条幅、设臵展板、电子屏、绘制板

报等形式,宣传消防安全常识。营造浓厚消防宣传氛围;每季度组

织开展至少1次消防宣传培训,并在责任片组建志愿消防队伍定时

定点开展消防巡查,用档案记录。

目前,清苑县消防安全“网格化”工作正在有条不紊的开展中。

二、部队“两个经常性”工作开展情况

我大队坚持用“两个经常性”工作推动消防事业发展,努力在学习上

求深入、在领悟上求透彻、在践行上求实效。一方面大队领导与官

兵的主体地位和创造精神结合起来有针对性地开展思想政治工作,

不断增强“两个经常性”工作的成效,确保部队的高度稳定。每月不

少于一次地组织和开展各种竞赛活动,如美术、棋类、球类等小型

比赛,使官兵既有娱乐时间,又有自我表现的机会,同时还缓解了

训练压力。另一方面注重战训结合,牢固树立“练为战”的思想,积

极做好平时训练中的思想政治工作,让每一名官兵深切体会到部队

大家庭的关心和爱护,进一步激发广大官兵干事创业的自觉性和积

极性,积极营造拴心留人的良好环境。我大队没有发生一起违法违

纪问题和行政责任事故,没有发生一

起因执勤训练导致的安全责任事故,高度确保部队的安全稳定。

三、2012年上半年责任状工作完成情况:

1.消防经费落实情况。根据财政部(财防[2011]330号文件)要求,为达到保定市人民政府办公厅《关于加强公安消防专职队伍建设的

实施意见》(保市政办[2011]8号)的经费保障标准,我大队积极向

县政府申请消防经费共计215.73万元,纳入财政预算予以保障。当前,消防经费已到账207.55万元,基本满足了消防各项工作开展的

需要。

2.消防专职队员招录进度。为进一步加强战备执勤及灭火应急救援

力量,落实《关于加强公安消防专职队伍建设的实施意见》(保市

政办【2011】8号)文件精神,我大队今年应招满30名专职队员。

我大队积极协调县政府有关部门共同开展专职人员招录工作,至今

共招录队员25名,离目标尚差5名,进一步增强了队伍实力。

3.消防基础设施建设。按照责任状要求,我大队今年需新购1部曲

臂登高车和一部小型宣传车,现曲臂登高车经费已经落实,正在向

支队提交请示,联系采购,消防宣传车采购于年底前完成;清苑县

新建消防站工作正在有序进行,前期手续具已齐备,招投标程序已

于6月11日进完成,现进入现场施工阶段,预计今年年底可以竣工。

四、网格化、户籍化管理工作开展情况

1、我大队严格落实市消安办《关于印发〈保定市消防安全网格化管理工作达标暂行标准〉的通知》的有关精神,结合

【篇三:消防工作汇报】

消防《一法一条例》执法工作汇报

自新颂布的《消方法》(2009年5月1日)和《湖北省消防条例》(2011年6月1日)实施以来,在市委、市人大的正确领导下,在市

消防支队、高新区消防大队的监督指导下,公司消防工作以科学发

展为统领,为进一步贯彻实施一法一条例,预防和减少火灾危害,

保护公共财产和公司职工生命财产安全,保障公司经济建设的健康

发展,我们公司开展了大量工作,取得一定成绩,公司消防管理工

作不断加强,消防基础设施逐步完善,抗御火灾能力有了进一步提高,未发生火灾安全事故,2013年被评为省级消防先进单位,为公

司经济发展和社会稳定创造了良好的消防环境。

一、消防安全工作:

(一)、坚持宣传先行,大力开展消防宣传教育,不断提高干部职工的消防安全意识和自防自救能力。

一是以《一法一条例》为主线,开展一系列宣传活动,结合新时期

信息传播特点,在安全生产月、11-9消防宣传日我们运用公司电子

屏幕滚动播放和消防宣传车、橱窗、横幅等多种形式和途径广泛宣

传《一法一条例》,宣传横幅10余条,出宣传板报20余次,并邀

请消防大队的领导来公司给干部职工进行消防培训,开展消防演练

工作。

二是广泛开展“三基本四进入四提高”活动

即消防基本知识、消防基本技能、火灾逃生基本方法进企业、进部室、进住宅小区、进家庭;切实提高社会单位检查火灾隐患的能力,提高社会单位组织扑救初起火灾的能力,提高社会单位组织人员疏

散逃生的能力,提高社会单位消防宣传教育培训能力;单位把消防

知识培训教育纳入职工岗前培训计划,提高职工的消防安全意识,

家属小区通过将消防工作纳入小区建设计划,大力创建“消防安全文

明社区”使消防知识和技能渗透到社区家庭。

三是大力开展消防安全重点培训工作

按照市消防支队、高新区消防大队的要求,公司消防办每年分期、

分批、分层次开展重点岗位、特殊工种工作人员的消防安全培训,

每年公司派5-7公司消防管理人员到省消防培训基地参加培训并取得培训合格证书,每年安全生产月、11-9消防宣传日组织消防安全知

识教育和消防逃生演练工作,拥有义务消防管理员20余人,消防安

全知识讲座10余次,组织单位进行消防灭火逃生演练8次,受培训

教育干部职工达3000余人(次)增强了社会单位消防安全意识和自防

自救能力。

(二)坚持责任到人,层层落实防火安全责任制

公司成立了由总经理为组长,各单位部门负责人为成员的消防安全

领导小组,各单位相应成立防火安全领导机构15个,形成自上而下、纵向到底,横向到边的消防工作责任网络。公司将宣传教育,火灾

预防能力,消防基础设施建设,防火安全责任制目标纳入公司目标

管理的重要内容,每年年初公司与各单位各部室签订《社会消防目

标管理责任书》。每年召开消防安全领导小组会议,通报火灾预防

情况,分析研究公司消防安全形式,安排部署全年消防工作,总结

讲评消防工作中好的做法,改进不足,调整阶段性,预防重点,保

证消防安全工作时时有人抓,事事有人问,处处有人管,年底组织

对消防责任目标落实情况检查进行检查、考核。

(三)是坚持依法治火,抓抓消防安全专项治理和火灾隐患整改,积极预防火灾事故发生。

一是大力开展消防专项治理

为有效挟制重特大火灾事故发生,我们始终把重大火灾隐患整改作

为专项整治工作的重中之重,提出逐一整改,逐一督办,一个也不

放过的要求,针对公司消防工作的薄弱环节和一些火灾危险性大的

场所,由公司消防办、安管办组织,通过各部门联动,自查自改,

先后开展对公司的职工公寓、食堂、办公大楼、车间,

易燃易爆场所,进行消防专项治理活动。在整治期间,我们多次深

入单位检查指导火灾隐患的整改情况,促进了整改工作的落实,督

促整改火灾隐患15处,从而有效地预防和减少了火灾事故的发生。

对于一些隐患一时还难以消除的,为努力做好防范工作,我们在抓

好消防宣传教育的同时,经常开展定期和不定期的消防检查,发现

问题及时采取有效措施并限期整改。

三是加大消防执法力度

市消防支、大队认真履行日常监督管理职责,结合不间断的专项整

治工作,依照消防法律法规,加大消防执法力度,今年消防大队多

次到公司进行消防设施安全检查,发现公司消防隐患2处下达了整

改责任书,通过加大消防执法力度,有力地推动了《一法一条例》

的贯彻落实,并接待大防教导员的消防廉正的走访工作。

(四)坚持防消结合,加强消防基础设施,消防装备建设,不断提高火灾事故应急处理能力。

为认真贯彻“预防为主、消防结合”的消防工作方针,在依法抓好火

灾预防工作的同时,我们高度重视消防基础设施和消防装备建设,

为保障消防灭火和抢险救援工作需要做好充分准备,公司先配备消

防管理员20名,成立以各单位安全管理员的义务消防队。公司投资

上百万对烤漆车间进行消防改造工程,安装自动报警、喷淋系统,

此工程按照消防程序到消防支队进行申报、验收、审查,并依法颁

发各种凭证,在公司重点部位增加消防栓5个、灭火器20余只、消

防沙10立方,不断完善公司内部的消防设施,预防火灾的能力有了

进一步提高,最大限度的减少了灾害损失和人员伤亡。

二、存在的问题

在市人大、市消防支队、高新区大队的监督指导下,公司在贯彻执

行《一法一条例》方面取得一点成绩,消防工作有了新的

进展,但是消防工作也不断面临新情况新问题的挑战,还存在一些

薄弱的环节,消防安全形式十分严峻。

一是社会消防宣传需进一步加强,干部职工的消防安全意识有待进

一步增强。

二是易燃易爆场所,重点部位火灾隐患不能忽视。

三是火灾隐患仍然存在,整改中存在一定难度。

下一步,我们将认真总结经验的基础上,进一步认真贯彻落实《一

法一条例》针对我公司消防工作存在的突出问题重点抓好以下工作。

1、进一步建立健全各项消防管理制度,社会消防宣传和单位的主管

理机制,大力推进消防工作社会化。

2、进一步加大消防安全治理力度,坚决整治预防新隐患。

3、不断完善公司消防基础设施建设工作。

以上简要汇报是公司贯彻执行《一法一条例》的具体情况,今后我

们进一步以高度的责任感和使命感,认真贯彻执行《一法一条例》,不断探索消防安全管理常效机制,努力提高消防安全管理水平,为

社会经济发展创造一个良好消防安全环境.。以上汇报如有不足不当之处,恳请各位领导批评指正。

消防支队年度工作总结

消防支队年度工作总结 消防支队年度工作总结 今年以来,在总队党委、支队党委的正确领导下,在区委、区政府的大力支持下,以“三个代表”重要思想、“立警为公、执法为民”的要求为指导,认真贯彻《中华人民共和国消防法》、中华人民共和国公安部令第号《消防监督检查规定》(以下简称《号令》,根据总队、支队各项工作方案要求,认真开展人员密集场所、商住楼和易燃易爆危险场所的消防安全专项治理工作,加大派查火灾隐患力度,以全面开展消防宣传“四进”工作,贯彻执行《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》(以下简称《规定》)为契机,进一步落实社会单位消防安全责任制,不断强化消防执法和火灾隐患整改,大力开展社区消防服务

站建设,全面开展“大练兵,大比武”活动,逐步实现了部队管理条令化,执勤备战正规化,防火监督规范化,部队的战斗力和抵御火灾的能力得到了进一步提高。 截止至月日,今年共发生火灾起,无人员伤亡,直接经济损失元,部队共接警出动灭火抢险救援和社会抢险救助任务次(其中灭火抢险救援次,社会救助次),出动消防车辆台次,出动警力人次。今年以来,辖区内无重特大火灾事故的发生,特别是无群死群伤恶性火灾事故的发生,为琼山的社会稳定和经济建设创造了一个良好的消防安全环境,较好地完成年初总队、支队部署的工作任务。 一、切实加强政治教育,确保部队高度稳定。 今年来,大队全面加强政治教育,通过对全面贯彻“”工程学习、条令条例学习教育、时事政策教育、优良传统教育、消防官兵职业道德规范教育、法律

法规教育六个专题的教育学习,突出抓好了“三个代表”重要思想教育和“执法为民”教育。中队主要抓好条令条例学习教育,做到有组织领导,有学习辅导,有作业考试。为了保证政治教育的时间、内容、人员、效果四落实,我们主要采取了以下几个措施: ⒈建立健全党组织,加强组织领导。大队党总支是大队统一领导和团结的核心,是党联系基层官兵的纽带,是保证大队完成各项工作任务,加强大队建设的坚强战斗堡垒。在落实创建一流大队目标的工作中,大队在新领导班子带领下,首先建立健全党支部和支委会,根据人员工作岗位变动,及时进行了改选。其次,坚持每月定期召开支委会,分析研究部队中心工作的开展情况,加强指导部队全面建设,落实好七项组织生活制度,同时不断提高党团活动质量,规范各种会议记录。今年来,党总支召开了会议次,党员大会次,发展了名党员。党总支一班人团结协作,注重培养解决

消防队工作总结

****年, xx消防中队在镇党委的正确领导下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实十七大和胡主席关于加强思想政治教育针对性实效性的重要指示精神,立足中队实际,紧密联系新的形势任务、中队建设和队员思想实际,坚持以中队正规化管理为龙头带动中队各项工作。队员同心协力,积极工作,认真学习,勇于创新,大胆改革,训练刻苦,搞好安全工作,强化队伍管理,确保了政治教育、执勤备战、灭火战斗、抢险救援、军事业务、安全管理、后勤建设等各项任务的顺利完成,为保卫国家财产和人民生命安全,为xx镇经济腾飞作出了贡献。现将****年工作总如下: 一、从加强党支部建设入手,使“一班人”真正拧成一股绳,促进中队的全面建设 (一)坚持支部集体领导,调动“一班人”的工作任务积极性。 年初,中队新一届的支部委员会成立后,按今年工作的主要任务和基本要求,支部“一班人”团结协作,支部委员牢固树立“一盘棋”思想,充分发挥党支部在中队的地位和作用。执行党的组织生活制度,加强党员教育管理,规范支部的议事程序,保证重大问题集体研究决定,防止个人和少数人说了算,确保支部决策的民主性、科学性。自觉摆脱私心杂念,认真贯彻落实大队党委的各项指示,工作分工不分家,对支部形成的决议按照分工积极开展工作,认真贯彻落实。通过学习教育,加强一班人对做好党支部建设重要性的认识。充分调动了“一班人”的工作积极性。 (二)抓好党员骨干队伍,开展群众性的思想政治工作了。 加强了对党员的学习教育,以提高党员思想觉悟、政策水平和工作能力,掌握业务知识、管理知识和技能。经教育学习,党员思想觉悟得到了提高,主人翁精神得到了加强,党员先进性得到了充分的体现,模范作用更加明显。严格党员发展,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”、“成熟一个,发展一个”的原则,吸收优秀团员加入党组织,年内共有8人向支部递交了入党申请书,1人加入党组织,1名预备党员按期转正,确保了党员队伍稳定。 二、紧跟时代脉搏,唱好“主旋律”,搞活政治思想教育,锻造队员的政治灵魂 根据支队思想政治教育方案,结合中队实际制定了年度教育计划,组织全体队员,以深入学习贯彻科学发展观为主线,上半年主要开展学习党章遵守党章贯彻党章维护党章教育和

消防中队正规化管理工作汇报doc

消防中队正规化管理工作汇报 为迎接总队五月份对支队机关、基层正规化管理的验收,根据支队党委的部署和安排,在工作组检查指导下,严格按照江主席“五句话”的总要求和公安部消防局下发的公安消防部队《基层正规化管理若干规定》以及《广西消防部队正规化建设验收标准》,采取有力措施,全力以赴抓好中队的正规化建设工作,切实把这项工作抓出成效,现将工作汇报如下:一、领导重视,组织严密,确保正规化建设工作的顺利开展为落实中队的中队正规化管理工作,支队专门成立了由谭龙良副支队长为组长、支队司政后各部门抽调一名干部组成的工作组到中队蹲点指导工作。4月27日,中队召开全体军人大会进行思想动员,谭副支队长在会上指出这次正规化管理工作任务的重要性和紧迫性,并采取分片包干各负其责的办法,层层落实好分工,做到分工明确,责任到人。刘平支队长、刘干耀政委也经常深入到中队检查指导工作,特别是对中队的营房营区布局和建设,各个库室设置和设施摆放等都亲临现场,按照标准认真规划指导。二、狠抓条令条例和《基层正规化管理若干规定》和《广西消防部队正规化建设验收标准》的学习教育,深刻领会精神实质,明确要求、标准中队被确定为试点单位以来,我们把学习贯彻条令条例作为部队正规化管理的突破口,把条令条例

落实到日常管理之中,主要从下面几方面下手:一是集中时间专门学习。每周利用一天的时间学习《基层正规化管理若干规定》和观看正规化管理录象片,使大家领会其精神实质,掌握条令条例和正规化管理的规定;二是落实制度经常学。坚持落实有关制度,规范官兵礼节、举止、称呼等,使正规化管理真正融入到官兵的日常生活工作中。三、严格按照正规化管理规定,全面兼顾,注重同时抓好硬件建设和软件建设,做到硬件过硬,软件不软(一)严格按照《基层正规化管理若干规定》和《广西消防部队正规化建设验收标准》对营房营区进行规划建设。一是建立各种新的设施,购置完善各库、室、场等有关配套设施一批。建造江主席“五句话”标语牌、室外宣传橱窗、猪圈,购置衣柜 21个,储藏柜9个,鞋柜7个,学习桌椅20张,办公桌4张,毛巾架5个,脸盆架5个,拖把架3个,中队重新建设完善了荣誉室,学习室、会议室、主副食库、器材室、游艺室、训练场、晒衣场、招待室、厨房、餐厅、俱乐部等。二是建章立制,规范库室。制作各类制度上墙镜框23个,制作装订各库室门牌16 块,重新统一规划了各种库室。三是美化绿化营区环境、抓好营区的卫生工作。营区内砌花带220米,铺草皮600平方米,植树52株,平整蔬菜地 120平方米,明显改善了官兵的生活环境,使营区的面貌焕然一新。(二)落实条令条例,规范日常行为,真正做到“内强素质,外树

消防员工作总结

工作总结 时间一晃而过,转眼间已经过去的一年。在这一年里,我刻苦学习,始终严格要求自己,在全队各位同仁的共同努力下,在上级领导的正确指挥下,我们完成了消防员工作岗位的所有工作任务,这和大家的努力分不开。因为有了我们这个优秀的消防员工作队伍,大家相互帮助,通过扎扎实实的努力,才能给一年的工作画上了一个完美的句号。回顾过去一年的专职消防员工作,在取得成绩的同时,我也找到了工作中的不足和问题。为了总结消防员工作经验,吸取教训,更好地前行,现将专职消防员工作总结如下: 一、严格要求 严格要求自己、加强各项规章制度和政治学习,提高自身的各项业务技能水平和综合素质。一年来自己能够严格遵守队里的各项规章制度,努力提高自己各项业务技能和岗位业务、熟悉工作程序,各项业务技能得到很大的提高,在业余的工作时间里和队里组织的政理论学习本人能够认真的学习、政治理论方面也得到很大的提高。 二、积极参加队里开展的各项业务训练 我队随着业务的增加,服务区域扩大,服务单位众多且生产性质不同,所以我们的压力也随着加大,俗话说的的好“练时多流汗战时少流血”战场上过硬的队伍,只有在平时的训练中努力提高自己的业务技能,才能真正在开展业务中不受到伤害。所以我积极参加队里开展的各项业务,刻苦训练,虚心向老同志学习,既使自己的业务得到提高又锻炼了自己的业务能力。 三、加强理论学习及预案的演练 社会的发展日新月异,这就要求我们不断地去适应社会的快速发展和变化,据资料表明:战场上光有勇敢顽强是不够的,还需要我们用理论武装自己的头脑,使我们能临危不乱,速断火案。所以我坚持加强消防员工作相关知识的学习作为提高自身素质的关键措施。一方面,我积极参加单位组织的集体学习活动,认真学习规定的学习内容,并认真撰写学习笔记,使自身消防员工作业务素质有了很大提高,为自己开展各项工作提供了强大的知知识储备。另一方面,经常利用业余时间对重点部位预案、消防理论进行学习,来武装自己的头脑,把参加集体组织的学习与个人自学结合起来,根据形势发展和建筑物消防员工作需要,本着缺什么补什么的原则,做好个人自学,不断吸收建筑物消防员工作相关的新知知识、掌握新技能,只有这样才能有战必胜的信心。 四、积极做好专业业务

消防中队后勤工作总结

消防中队后勤工作总结 2009年消防中队后勤工作总结 中队的后勤工作坚持认真贯彻落实支队《二00七年后勤工作安排》的通知,不断开拓创新,完善中队硬软件建设;不断地转变工作作风,增强后勤服务意识,以管理为主体,提高后勤人员的自身素质建设,实现后勤管理规范化、专业化,进一步提高后勤为“中心”的工作保障能力。 一、转变工 作作风,努力提高自身和后勤人员整体素质。 把加强后勤 人员的作风和后勤人员自身素质作为后勤工作的重点来抓,着眼于部队的长远建设,从提高整体的素质入手,向

素质建设要效益,努力造就一支思想过硬、业务精通的后勤队伍。 (一)围绕保障有力的目标,着眼灭火、抢险救援任务需要,把好后勤人员选配关,加大业务培训力度,先后选调人员参加司务长、炊事员、卫生员培训集训,保持了一支结构合理、业务精通、敢抓善管的后勤队伍,后勤综合保障能力明显增强。 (二)加强后勤人员的工作作风建设,牢固树立后勤人员为部队服务,为官兵服务的意识,教育后勤人员深刻领会“三个代表”重要思想的精神实质,并将“三个代表”重要思想落实到实践中去。 (三)牢固树立后勤就是服务的思想,保持良好的职业道德,面向官兵、服务官兵。 二、加强经费管理,提高经费的使用效益。 经费管理始终坚持规范化、制度化,我中队力争经费管理达到了“三好五

无”。 (一)首先,坚持抓住“预算管理”这个龙头,正确把握资金的流向和报量,提高经费的使用效益。其次要求在标准经费管理上多下功夫,强化预算管理的首位意识,强化预算的权威性。并积极与地方财政联系保证每年业务经费10%的递增,最大限度的争取地方财政的支持。 (二)把好经费的开支审批关,把一切开支控制在预算总量之内,大项经额坚持支部研究审批,发扬勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统,坚持少花钱多办事、办好事、办实事的原则,有效地避免不合理开支。 (三)认真做好达标建设中硬件设施的进一步完善,积极的向总队、支队和地方财政部门争取经费,使中队的俱乐部、综合娱乐室、电子阅览室进一步的完善。 三、推进伙食标准化管理制度,使官兵吃饱吃好。

消防员工作总结汇报

消防员工作总结汇报 一、积极参加政治学习,端正思想,不断提高自身思想觉悟。 合同制消防员作为肇庆市消防部队大家庭里的一个新生群体,从领导者的教育管理到初入消防的我们,一时对各项工作将如何开展都束手无策,找不到比较合适、正确的工作方向感。俗话说:“万事开头难”,虽然自己也曾受过部队两年的军事训练、教育、培养,按兵龄算也是个“老兵”,对部队的管理和各项规章制度有一定的认识,但毕竟兵种不同,消防事业与老部队的工作性质差异大,一切都得从零开始。我清楚地认识和体验到思想是行动的先导,要向干好消防工作,在消防岗位中有所作为,必须首先转变观念,端正思想态度。故此,入伍消防部队短短的几个月,我积极主动参加支队、大中队开展的“学习十七大、立足新起点、实现大发展”、“大学习大讨论”、“爱岗敬业奉献、立足岗位成才”和“实践科学发展观”等一系列政治教育学习,并认真做好笔记,注重用理论来武装自己的头脑,通过学习教育,不断改进自身的工作作风,明确工作方向,提高了自身对消防事业的认识和了解,提高的自觉工作的思想觉悟,从而在思想上与中队党支部保持高度一致,为自己在消防部队的发展奠定了坚实的基础。 二、严于律己,以身作则,“兵”的意识强。 当前,我中队属混合编制,无论是现役还是合同制消防员,大家都不同的地方,在这个有着不同风俗的大家庭里,每名同志都有不可取代的位置,俗话说:“无规不成方圆”,部队就是用这种规章制

度和条令条列来规范和约束每名同志行为的一个有效手段。来到消防部队,作为班长,我一直都是用“纪律”来约束自己的行为,养成了按规章行事,按制度办事的良好作风,给同志们树立了榜样。 在管理中,由于在合同制消防员这个特殊的队伍中,从中队干 部到在班长岗位上的我,在管理上都没有任何经验可借鉴,身在其中的一员,在班长岗位上的我,平时受中队干部的教育指点比较多,所以对中队个方面的动态和同志们的思想了解得相对比较彻底。我深知,合同制队伍如果一味按照现役部队的管理方式方法,要想人人做到服从命令、听从指挥几乎是不可能的事,按照条例条例照搬硬套,不但起不了想要的效果,反而会引起相反的作用。虽然我是走在班长的岗位上,但我没有摆架子,俗话说:“上梁不正,下梁歪”,我始终把自己当作一名新兵,虚心向现役的老班长学习,向中队干部请教。在工作中思想不等不靠,俯下身子,一切工作抢在前,干在前,对本班、本小组的人员一直以来都是注重以情带兵,以自己的行动来感染身边的同志干活。这看起来是一种老好人的管理,但在合同制消防员的队伍里,事实证明它却是一种有力的管理手段。 三、厉行节约,以队为家意识树得牢。 来到睦岗消防中队这个新成立的单位,有着良好的环境,我明 白到人是流动的,而单位却是会可持续发展下去,清楚地认识到在享受美好条件的同时也应该为后人留下点什么。所以,在日常的工作、生活中,我自身能够发扬部队“艰苦朴素”的传统美德,自觉把驻地当作第二故乡,把同志当作亲人,把领导视为父母,努力在本职岗位

消防文员年度工作总结报告

个人工作总结 2014年以来,在大队领导的关心和帮助下,本人思想稳定,努力做好本职工作,认真履行自身职责,主动像大队领导干部及老文员学习各项业务和知识技能,努力提高自身业务素质,锻炼自己的协调能力。但也存在一些不足之处,现将全年工作情况汇报如下: 一、工作完成情况 (一)户籍化管理工作。今年以来,支队制定一系列户籍化考评方案,将户籍化管理工作纳入日常工作考评范围,实行每周在执法质量考评上进行通报。作为本项工作的主要负责人,我积极协调消防文员,实行每人负责一定数量的重点单位,定期跟踪系统录入情况,对于没有及时录入的单位进行电话督促,上门指导的形式督促信息录入,确保了全县XX家重点单位在执法质量考评中未出现通报情况。 (二)重点单位管理工作 今年以来,大队积极做好重点单位调整工作,新增X家重点单位,达到全县重点单位XX家。为使重点单位信息得以更新,及时通知新增重点单位提交单位基础信息材料,提交重点单位档案。对于原有重点单位信息、人员变更的,及时通知将信息变更后进行归档。 (三)积极协调监督检查工作

作为内勤人员,积极协调外出检查人员监督检查的同时,及时处理检查单位相关事宜,电话通知单位XX余家,问询问笔录XX余家,统计检查单位XX余家。 (四)宣传工作 按照大队制定的文员宣传管理规定,及时完成每季度宣传任务,今年以来,在部局政工网中稿X篇,在总队政工网、总队后勤网、总队安保网、总队纪检网及支队信息网中稿X X余篇,工作中及时帮助领导撰写心得体会等。 二、存在的不足之处 (一)业务水平有待进一步提高 对于自己负责的工作涉及到的业务能够及时掌握,但工作中其他自己不负责的工作总是不太了解,希望在接下来的工作中能够多向老同志学习。 (二)宣传工作 只注重内宣工作,外宣工作几乎未开展。同时不要只以完成任务为基本要求,希望能有更多的宣传突破。 三、2015年工作计划 (一)加强业务理论学习 在新的一年中,力争本职工作再上一个新的台阶。通过不断学习业务理论知识,积极向老同志及大队领导请教,不断扩展自己的学习渠道,用业务理论武装自己,积极运用到实践中。 (二)加强宣传力度

公安消防大队年度消防工作总结发言材料最新

公安消防大队年度消防工作总结发言材料 今年是开发区消防大队发展史上上极不平凡的一年,也是开发区大队艰苦奋斗、砥砺前进的一年。今年以来,开发区大队在各级领导的正确领导下,按照“保民生、保稳定”的工作原则,紧紧围绕支队“高定位、快节奏、有特色发展”的目标要求,以科学发展观为统领,大力弘扬“动车组”精神,积极应对困难和挑战,振奋精神、攻坚克难,锐意进取、扎实工作,依靠六个坚持不动摇,保持了一个良好势头,不断推动提升公共消防安全管理和监督服务水平,为经济区经济发展、社会稳定和人民群众安居乐业努力创造良好的消防安全环境。现将主要工作汇报如下: 一、深化打造消防铁军活动,提高灭火救援制胜能力 经济区消防中队于10月1日正式投入执勤,根据消防支队打造消防铁军工作部署,中队制定科学训练计划,实行周考核制度,建立长效奖励机制,营造比学赶帮超的良好氛围。一是按照优中选优的原则,中队选拔出4名攻坚组队员,并参加青岛攻坚组培训,最终取得优异成绩。二是针对辖区特点,对重点单位、交通道路、水源进行了全面调查,把训练场搬进保卫单位,以练为战。今年截至目前,中队共接警出动141次,出动警力1410人次,其中扑救火灾139起,抢险救援5起,挽救直接财产损失约100余万元,未发生亡

人火灾事故,参加社会安全演练4次,重大活动勤务保卫3次。同时圆满完成“F1摩托艇世锦赛”、“清明”、“五一”、“两会”、“中秋节”“上海世博会”等重大节日期间的安全保卫任务和各类灭火救援任务。 二、扎实推动“城乡消防安全基础建设推进年”活动,推进社会单位“四个能力”建设,筑牢“防火墙”工程。 我大队以贯彻落实新《消防法》及公安部第106、107、108号令为主要内容,牢固树立监督就是服务的理念,联合镇、办事处和安监、质监、建设、工商等职能部门,不断加大监督检查力度,努力消除火灾隐患。按照支队要求,按照《社会单位消防安全“四个能力”建设标准》,大队专门深入社会单位开展四个能力普及建设,确保单位员工能够掌握本单位、本岗位“四个能力”建设的基本要求。 一年来,大队共检查单位300多家次,下达各类法律文书1000余份,责令5家单位(场所)停产停业,办理行政处罚案件65起(当场处罚50起,处罚单位15家),罚款21.55万元,认定火灾原因5起,临时查封单位7家,联合派出所行政拘留8人。办理建筑工程消防设计审核7家,审核备案工程26个,消防验收7家,办理开业前消防安全检查手续4家,完成消防产品抽检44批次。 三、较好的完成了上级交办的各项工作目标任务。 一是消防安全责任制的落实。4月初,管委会组织召开

消防大队基层建设工作情况汇报

消防大队基层建设工作情 况汇报 消防大队基层建设工作情况汇报 各位领导、同志们: 为贯彻落实总队××现场会精神,进一步推动我市消防部队基层建设工作的发展,今天,支队在我大队召开全市消防部队基层建设工作汇报会,这既是支队领导对我大队基层建设工作成绩的肯定,也是对我大队的鞭策和鼓舞。在此,我谨代表××大队党委和全体官兵,向与会的各位领导和同志们表示热烈的欢迎!向一向关心、支持消防工作和部队建设的武平县委、县政府、县公安局的各级领导,向支队党委的高度信任,向支队基层建设指导组的辛勤工作,向兄弟大队的关心支持表示衷心的感谢! 7月21日,全省消防部队基层建设工作现场会在

××召开后,支队党委审时度势,抓住机遇,及时召开了全市消防部队基层建设工作动员会,全面部署基层建设工作。在全市消防部队大力开展基层建设的新形势下,我大队紧紧围绕基层建设这个重点,以条令条例为依据,以科技强警为突破口,着眼巩固提高和改革创新,在前几轮部队正规化建设的基础上,利用现代科技手段,和信息网络平台,积极巩固和加强基建政治建设,建立正规管理秩序,努力提高基层执法水平,增强后勤保障能力。同时认真探索新时期部队基层建设的新思路、新途径、新方法,细化、精化、强化基层建设,着力提高部队战斗力,取得了初步的成效。经过一段时间的努力,大队的部队建设水平和管理层次有了进一步的提高,四个程序和执法程序日渐规范,官兵整体素质和战斗力明显增强。 下面,我代表武平大队党委向各位领导和同志们汇报我大队开展基层建设的工作情况: 一、抓好组织领导,在统一思想认识上下功夫。 部队基层建设是一项全局性、综合性很强的工作,要想取得成效,必须下很大的精力和心思。从90年代开始,我省消防部队先后掀起了三个周期的纲要建设热潮,在正规化建设过程中,大队警力少,工作量大,要求严,标准高,官兵的思想或多或少地存在着畏难

消防队工作年终工作总结

消防队工作年终工作总结 工作总结是以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用,是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总研究,并 分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。以下是小编收 集的消防队工作年终工作总结,欢迎查看! 消防队工作年终工作总结1 消防工作在支队、县委、县政府、县公安局的坚强领导下,坚持“政府统一领导、部门依法监督、单位全面负责”的消防工作方针,全面落实消防工作责任,不断改善消防基础设施,着力加强火灾隐患排查整治,强化消防安全宣传教育,提高灭火救援能力,为全县经济社会发展营造了良好的消防 安全环境,全县消防工作和部队建设保持了良好的发展态势。现将大队今年以来的工作汇报如下: 一、加强领导责任夯实消防基础 政府不断优化消防事业发展环境,夯实消防工作基础,通过 努力,圆满完成各项工作任务,有力确保了火灾形势持续稳 定和部队内部安全稳定,实现了全县消防工作跨越式发展。5月11日,政府组织召开20**年全县消防暨夏季消防检查 工作会议。县政府副县长刘保平、李永胜出席会议,各乡镇 人民政府、县消防安全委员会成员单位、各县直有关部门的 分管领导及消防安全重点单位消防安全责任人参加了会议,会议由李永胜副县长主持。

11月19日,政府组织召开冬春火灾防控部署会,研究部署 当前火灾防控工作。副县长张新春、公安局副政委刘春毅、大队教导员张仲宇、以及各乡镇政府、消防安全委员会成员 参加了此次会议。 二、狠抓隐患排查,加大执法力度 1、全国“两会”期间,大队深入辖区人员密集场所开展消防安全隐患大检查,确保了“两会”期间消防安全形势的稳定。 2、3.15期间,大队联合工商、质监部门组成联合执法检查组,深入辖区人员密集场所开展消防产品专项整治行动,严 厉打击假冒伪劣消防产品,切实维护了公共安全和消费者权益。 3、4月份,大队深入全县各中小学,为广大师生传授消防安 全“防火经”。 4、6月1日,人民政府组织召开夏季消防安全推进会及第二 季度消防安全联席会议,副县长刘保平、李永胜出席会议,各乡镇政府、行业部门、消防安全重点单位参加了会议。会后,大队积极部署,大队长赵志强带队深入辖区重点单位进行夏季消防安全检查,全面消除火灾隐患,全力推进夏季消 防安全检查工作,确保夏季全县消防安全。 5、暑假期间,公众聚集场所学生增多,为进一步加大火灾 隐患排查整治力度,坚决预防和遏制重特大火灾事故的发生,

单位消防安全工作总结

单位消防安全工作总结 篇一:XX公司20XX年度消防安全工作总结 XX20XX年前三季度消防安全工作总结 XX年X月至X月,我公司深入贯彻上级单位和主管部门关于消防安全工作的各项文件、精神要求,切实落实消防安全主体责任,并对火灾隐患排查治理工作进行检查、跟踪,真正达到“消防安全自查、火灾隐患自除”的目的。下面就我公司20XX年前三季度消防安全工作总结如下: 一、年初工作目标 20XX年消防安全工作的目标是不断提升干部职工消防安全素质,加大消防宣传力度,普及消防知识,落实消防安全管理制度,力争做到全年消防安全无事故。 二、主要工作措施 (一)领导重视,责任落实。年初,我公司结合实际,制订了XX公司20XX年安全生产工作计划,对XX安全生产工作进行了具体的部署和安排;5月,公司与XX家权属企业 和XX家招商引资企业签订了20XX年度《安全生产目标管理责任书》,将安全生产的目标责任进行了分解。形成了安全生产一把手负总责,安全生产分工负责,安全生产人人有责的管理网络。根据人事变动和工作需要,调整 了安全生产领导小组和安全生产委员会成员,公布了公开举报电话和电子邮箱。 以落实安全生产责任制为重点,进一步落实各企业安全生产主体责

任,建立安全监管工作例会、大检查和XX安全生产规章制度等一系列制度。通过完善体制机制,加强协调协作,不断提高安全监管组织力度,确保一方平安。 (二)强化消防管理,切实落实消防工作责任制。在消防安全管理中,公司坚持不断推动消防安全管理制度的落实,以防为主,不断完善管理制度,查漏补缺,消除人为因素带来的隐患。为此,我们主要从以下几方面入手。一是落实制度,完善机制。建立了消防隐患检查机制、落实消防安全责任制,继续强化招商引资企业监管力度。通过定期检查的方法对发现的问题和隐患及时跟踪、整改,有效避免出现老问题老不改,常查问题常在的现象发生;同时公司定期组织相关岗位工作人员对近年来的各类火灾案例进行学习和总结,明确消防安全制度落实的重要性,不断提高相关人员的安全责任意识,增强工作人员落实消防安全管理制度的主动性,有效减少和避免消防安全事故的发生。二是加强培训, 提升素质。工作中,我公司严格落实《消防法》各项规定,加强消防安全教育培训,杜绝“习惯性”消防违法行为,认真组织招商引资企业和权属企业每月开展安全生产大检查。对存在的消防隐患,通过详细讲解火情识别、报警、义务消防员集结、灭火器使用、初期火灾扑救、人员的逃生、自救、疏散和重要物品的转移、火灾现场的安全保卫等基本知识,让职工熟悉在消防突发事件中各自的职责和任务,熟练掌握消防器材的性能和用途,掌握火灾中基本的自救和逃生方法,进一步提高扑救初期火灾的能力。 (三)加大宣传力度,营造浓厚的消防安全氛围。公司 结合上级领导和消防部门的要求,加大宣传力度,提高职工安全意识。通过

消防大队工作汇报

二七大队工作情况汇报材料 二七区是中部地区最大的交通枢纽区和商品集散地,是郑州市重要的工业新兴区。辖区总面积156.2平方公里,城区面积32.7平方公里,总人口99万,常住人口65.9万;区辖5个公安分局,1个乡、1个镇、13个街道办事处。大队下辖**个中队,**个现役中队,**个混编中队,现有人员**人,干部**人,战士**人,合同制队员**人,文职人员**人。现有执勤车辆**台,行政车辆**台,宣传车辆**台。 近一阶段,在各级党委、政府的正确领导下,大队按照“规范、尽责、创新、和谐、稳定”的总要求和“忠诚消防、文明消防、阳光消防、效率消防”的工作宗旨,遵循“防为上、救次之、戒为下”的消防管理理念,以党的十八大精神为指引,以“两个稳定”为目标,脚踏实地抓落实,立足长远求发展,实现了整体工作有推进,重点工作有突破,日常工作有创新。 一、坚持政府主导,全面落实消防安全责任制 为进一步推进全区消防工作稳步、快速发展,大队以全面贯彻落实国务院46号文件为契机,积极抢抓机遇,主动汇报,得到了区委、区政府大力支持,进一步加大了消防经费投入,区**委书记、**区长还每月专题听取工作开展情况汇报,对工作落实不力的单位进行督促问责。今年,区政府进一步加大网格化建设力度,将网格化建设工作任务量化分解到各乡镇办,并在去年开展

的对各乡镇办、公安分局消防工作“月考评”基础上,细化考核内容,加大奖惩力度,有力推进了基层工作的开展。全市“除火患、保平安”冬春专项行动开展以来,区政府迅速于1月6日组织各单位、部门召开了工作推进会,对圣诞、元旦消防安保工作进行了专门部署。进入元月,面对严峻的消防安全形势,区政府接连召开紧急会议,下发工作方案,动员全区力量深入开展了“除火患、保平安”冬春专项行动和人员密集居住场所消防安全集中排查整治,主管副区长王玉红、王启树、王天福还坚持每周带队督促检查工作开展情况,解决突出问题和困难,确保了各项工作的落实。 二、坚持部门联动,深入开展火灾隐患排查整治 冬防工作开展以来,大队紧盯二七商圈人员汇集区、商场市场云集区、在建工程密集区、仓储聚集区四大防控重点和圣诞节、元旦等重要节点,积极联合工商、文化等相关职能部门,持续深入开展了“平安护航”1号消防安全清查整治行动、“除火患、保平安”冬春专项行动等消防安全集中清查整治行动,始终保持严打火患的高压态势。开封市兰考县“1.4”火灾事故发生后,我们深刻总结事故教训,立即动员全区各乡镇办、公安分局及民政、教育、建设、文化、卫生等部门,迅速组织对全区养老院、福利院、寄宿制学校、工地民工宿舍、医院病房楼等人员密集居住场所开展了“拉网式”的大排查,共摸排登记各类场所**家,其中社会福利机构**家,幼儿教育机构**家,午托部**家,学校及培

肃北消防大队全年工作亮点总结

肃北消防大队全年工作亮点总结 支队政治处: 按照支队通知要求,现将我大队201*年工作开展中的亮点工作进行如下汇总: 一、肃北县政府首次召开全县消防工作联席会议,对全县消防安全形势进行详细分析,并经会议研究,确定了全县消防工作的重点,并就社会单位如何配合公安消防机构做好全县消防工作进行了深入讨论和部署。对全县构筑社会消防安全防火墙工程进行了研究部署。 二、通过多方努力,完成了专职消防队的建设,并于今年七月份完成了10名专职队员和1名文职雇员的招聘工作。已经全部进入工作岗位。 三、专职消防队的管理坚持政府统一领导、公安局具体管理、公安消防机构进行业务指导的原则,确保了专职消防队的正规化管理工作。专职队员的工资、服装费、伙食费和保险费已经全部列入财政预算,坚定了专职队员安心工作岗位的信心。 四、消防大队综合办公楼修建工作的选址已经确定,目前,前期手续已经全部办理完毕,280万营房修建款已经列入县财政预算,营房修建开工前的危旧房屋拆迁工作正在积极的协调解决中。 五、宣传工作成效明显。自年初以来,大队已经完成了两块户外消防宣传牌的制作工作,在第二十个119消防宣传周期间,大队积极努力,在全县召开肃北县第二个‘119消防日’启动仪式暨新闻发布会,并在电视台对《消防法》、《甘肃省消防条例》及消防常识制作了专题节目并于每晚7点38分进行滚动播出,进一步夯实了消防宣传的成果和扩大了消防宣传的影响面。 六、火灾隐患排查整治工作成效明显。通过构筑全县社会消防安全防火墙工程和社会单位四个能力建设工作及开展专项治理活动,将全县火灾隐患排查整治工作推向了新的高度,确保了全县消防安全工作稳步发展。 扩展阅读:肃北县公安消防大队二〇一〇年工作总结 肃北消防大队二一年工作总结 今年以来,我大队在县委、县政府和易县长的正确领导和悉心关怀下,大队的各项工作取得了长足的发展,现将今年以来开展的主要工作汇报如下: 一、重点工作完成情况 (一)政治工作 一是深入开展了学习践行胡锦涛总书记“三句话”总要求教育活动、党的十七届五中全会精神和甘肃消防精神学习活动。学习中坚持把专题教育活动与实际工作结合起

消防安全工作总结(20201004140437)

2016年消防安全工作总结 2016 年我单位的消防安全工作,在公司及上级部门的领导下,本着“安全第一、预防为主、防消结合”的消防工作方针,树立“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山”的思想。在科领导的指挥下,对各个区域消防安全严格把关,确保了我单位2016 年度消防安全工作计划有序地进行,并较好地完成了各项消防安全及安全培训的工作。现将本年度消防安全工作总结如下: 一、领导重视、工作到位为了加强公司消防安全工作的组织领导,确保分公司消防安全工作按计划进行开展,组织成立了消防应急小组,根据车间班组实际情况联合组成应急小组,明确职责切实做好消防安全工作,做到发现隐患及时整改,使本年度消防安全工作在有组织、有领导、有计划的正常开展实施。 1、成立科消防安全工作领导小组: 组长: 副组长:***** 成员:******** 2、明确消防安全工作领导小组职责: 1)负责对职工宣传消防安全知识,灭火器使用知识,以及遇到火灾逃生及救护知识等。 2)负责科各个区域消防管理检查工作,发现隐患及时督促整改。 3)负责对职工进行消防知识培训,定期组织职工进行消防演习、训练。 4)发现火情,立即启动应急预案,把灾害降低到最小程度,保障职工生命和财产的安全。、 3、明确责任,区域分工:由于我单位区域面广、厂房、厂区、天车多等现状,将所有区域进行分工,消防器材挂牌管理,明确区域

责任人,消防器材组织定期检查验收,确保消防器材完好、齐全、有效。 二、树立教育为本、增强全员消防安全意识、安全知识认识和观念。 消防安全、生产安全事关员工生命和单位财产安全,只有全员懂得消防、掌握安全知识,提高对消防安全重要性的认识,只有集中力量抓好消防安全工作,坚持安全第一。使职工都牢牢树立起消防安全意识,真正警觉起来,才能真正保障我单位安全生产正常运行。为了提高全员消防安全文化知识和消防安全防范技能,强化安全意识和安全制度的责任化理念,在对全体员工经常性的消防安全教育基础上,把握消防安全生产活动创造的有利条件,定期举办消防安全知识培训和消防安全演练活动。通过员工对消防安全理论学习和消防器材操作的培训活动,使全体员工既懂得消防安全生产安全的重要性,又能做到遇到火灾等消防事故,能够在现场救灾操作消防器材,能很好的运用所学知识采取有效措施,运用到现场实际中,提高了消防安全防范能力和自我保护能力。 三、加大检查力度,开展各类消防安全活动、 1、由科消防安全工作小组领导组织,小组相关成员配合每周进 行的安全隐患检查中,进行全面的的消防及设施安全检查,并做到有检查、有结果、发现隐患及时进行整改并跟踪复查落实,检查过程中,本着对每一个施工人员的生命财产高度负责的原则精神,下大力气狠抓整改措施的落实,对发现的火灾隐患彻查到底。 2、2016 年科专项、综合消防安全检查共30 余次,对检查中发现的隐患问题,及时下达到整改责任班组,隐患整改率达100%。 3、全年消防安全专项综合培训达15 余次;并组织全员考试;灭火器演练 1 次、11月15日组织了火灾消防安全应急演练 1 次。

消防大队工作总结

20XX消防大队工作总结 篇一:XX街道20XX年消防工作总结 XX街道20XX年消防工作总结 璧山区消防安全委员会: XX街道消防工作在上级的正确领导和公安消防大队的精心指导和街道党工委、办事处的坚强领导下,形成全民参与、齐抓共管、积极推进的工作局面,消防工作取得了一定的成效,人民群众的生命财产安全得到了有效保障,全街道经济和社会得到稳定和健康发展。现就20XX年消防工作总 结如下: 一、加强领导,明确责任 我街道制定了有效的长效机制,进一步明确目标和任 务,树立“隐患险于明火、责任重于泰山”的思想,加强对防火工作的督促指导,成立了以街道陈代忠主任为组长、分管李祖兵为副组长的消防工作领导小组,成员包括各村(社区)、各相关科室、派出所、国土所、交警中队、教管中心等的主要负责人,领导小组负责领导和组织全街道消防工作的开展,做到了措施到位,保障有力,防治工作出成效,安全隐患控制好的效果。 二、加强消防安全宣传教育我街道认真贯彻“预防为主”的 消防工作方针,加强对企事业单位、学校、公共人员密集场 所的宣传教育,充分利用LED屏、宣传标语、黑板报、召开

会议等形式对广大群众、 单位职工、中小学学生以及公共娱乐场所从业人员进行宣传教育,深入开展广泛的宣传,做到家喻户晓,深入人心,不留死角,全年共组织或参与消防宣传13次,在规模以上 企业、加油站、储气站等组织应急演练10余次,发放各类 消防安全宣传资料3000余份,受教育群众5600余人次。 三、预防为主、整改结合 结合上级部门的要求与XX实际,加强对企事业单位、学校、商业门店、烟花爆竹销售点等场所进行专项整治排查,认真开展消防安全隐患排查,对街道内楼房、集贸市场、超市、“三合一”场所、劳动密集型企业等易于产生火灾隐患的场所进行了拉网式的安全隐患排查,同时在“元旦”、春节等重要时期,都进行专项排查,对一些隐患较大的地方,及时提出整改,并要求定期整改,查出了相关隐患,并下发了定期隐患整改通知书,使各项安全隐患消除在萌芽状态。 四、加强各种规章制度保障 通过认真研究,结合本辖区实际,制定出以消防安全为主要内容《XX街道20XX年消防执法工作计划》和《XX街道消防安全责任追究制度》,成立了一级专职消防队,做到属地管理,人人有责,随地发生火灾,消防队员就是第一到达扑火现场。年初由街道与各村(居)、各企事业单位、学校、 烟花爆竹销售点分别签定消防安全工作目标责任书,明确各单位的

消防部队工作总结【可编辑版】

消防部队工作总结 消防部队工作总结 着重学习经验和做法,取彼之长,补已之短。对各类业务报表要认真阅读填表说明,掌握填报方法和填报时间、要求。 做好各项工作记录和资料的积累,二是手勤。工作上积极主动。对看到情况、问题、数据、工作进展,都要根据需要分别摘录。 要多动口向业务部门和其他同事请教,三是嘴勤。处理日常事务工作中。对不清楚的情况、细节、一件事的着落,要勤问、勤打听、勤催办,超越职权范围的要及时向领导请示,不能随自己的意志去办,随时向同事和群众多动口了解各方面的工作情况,实事求是及时全面地向领导和上级汇报。 消防部队工作总结 20xx年,大队在支队党委和县委、县政府的正确领导下,以党的十八大精神为指引,深入开展打造现代化公安消防铁军,不断强化队伍建设,着力健全火灾防控机制,全面提升后勤保障水平,全县公安消防部队实战能力明显加强、政治工作有效创新、后勤保障稳步提升、监督执法日趋规范,以实干赢得认可、用成绩换取荣誉,实现了全县消防工作和部队建设的新突破、新发展。现将一年来有工作总结如下: 一、加强队伍管理,扎实做好安全防事故工作。 进入20xx年以来,我大队根据部队管理的新要求和实际情况,大队不断完善并落实各项制度,做到以制度管理,扎实做好队伍管理工作,大队定期召开大队党委会和安全形势分析会,分析当前队伍管理

中存在的问题,采取有效措施进行解决,大队干部亲自进行安全授课,开展安全教育。同时,大队严格贯彻执行五条禁令和六个严禁,坚持从严治警,不断加强安全教育、健全安全组织、落实安全责任、执行安全制度,切实把人员管住、把车辆管死、把内部目标管牢,确保部队四个秩序正规,无亡人责任事故、无刑事案件、无自杀事件、无违反五条禁令、无严重违纪的发生。 一年来,我大队在贯彻执行五条禁令和六个严禁上成绩显著,没有发生违反禁令的事件,无失密、泄密事件、无车辆事故,目前官兵思想稳定,内部安全。前期根据上级有关文件要求,我大队先后开展了网络安全大检查行动和安全隐患大排查行动,明确一名干部亲自来抓,对于发现的安全隐患,及时得到排除。此外,我大队积极参加支队组织的各项活动,取得了优异的成绩,并涌现出了一批先进的个人。大队在全市消防部队队列会操比赛中获得精神文明奖,在全市消防部队安全知识竞赛中获得团体第二名。中队指导员崔政磊同志被市公安局授予五一劳动奖章荣誉称号。 二、积极推动打造消防铁军工作,切实提高部队战斗力。 20xx年以来,全国火灾多发,在社会上反响较大。我大队立足本身,结合打造消防铁军工作要求,周密部署,扎实开展业务技能和体能训练。同时,下属中队经常性的到消防安全重点单位开展消防演练,加强对辖区单位的熟悉,定期对全县的市政消火栓进行检修,确保关键时刻部队能够拉得出、冲得上、打得赢。截至20xx年6月30日,我大队共接警出动121次,出动车辆279良,出动警力xx78人次,抢救被困人员23人,疏散被困人员15人,抢救财产价值80 4.xx万元,有效地确保了全县火灾形势的稳定。

消防大队工作总结2016

消防大队工作总结2016 县公安消防大队自 1979 年在公安局设置消防股到 1994 年正式成立独立机构以来,已经走过了 27 年的光辉历程。一茬茬年轻的消防官兵,视漾濞人民为父母,视驻地为故乡,用自己的青春、热血书写了对伟大祖国的无限忠诚,对党和人民的无限热爱,在一场场血与火的考验中保卫了人民群众的生命财产安全,为地方经济发展作出了应有的贡献。 一、基础设施不断完善,值勤战备能力逐年增强公安消防大队设立之初,是由县公安局代管的一个消防股。代管期间,全体官兵借住公安局。消防大队正式成立后,在地方各级党委、政府和上级消防部门的关心支持下,投资 96.5 万元,由队里全体官兵亲手建盖起地处县城新建街上段右侧、占地 0.2 万平方米的综合办公大院,院内有两幢二层钢混结构的营房综合楼及其他附属设施,建筑面积共 1165.33 平方米,内含消防车库、食堂、宿舍、办公室及各项配套用房。通过多方争取资金,购买数码照相机 1 台,接通了因特网、金盾网(局域网),办公条件得到改善。为适应形势发展的需要,2004 年又投入 15 万元对营门和部分库室进行改造,用于政府专职消防队住房。现有编制 3 人,并住有 2004 年 7 月 27 日成立的政府的专职消防队4 人,配置有东风牌消防车 1 辆,手抬消防机动泵 1 台,及消

防水带、水枪,消防员防护服,消防空气呼吸器等消防装备,使消防队的值勤战备能力逐年得到增强。 二、服务于地方经济建设,成绩斐然近年来,大队在大理消防支队和地方党委、政府、公安机关的领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实党的十六大、公安部“二十公”、公安厅“二十一公”精神,坚持“立警为公,执法为民”,坚持“一手抓队伍建设、一手抓业务工作”,以《军队基层建设纲要》为主线,以作风建设为重点,加大组织建设力度,狠抓党风廉政建设和经常性思想教育工作,进一步解放思想,实事求是,与时俱进,保持了部队高度稳定,完成了以防火灭火为中心的各项工作任务,在政治工作、业务建设、部队管理、内外关系、营房环境等方面都取得了好成绩,受到当地人民群众的好评和各级领导的肯定。按照“同呼吸、共命运、心连心”的宗旨,积极做好拥政爱民工作,首先认真落实了群众工作五项制度,先后与县人行、县财产保险公司两家单位开展了警民共建活动。只要是群众需要就义不容辞,积极为单位群众送水、运水,取钥匙,参与社会救助等,通过开展这一系列的活动,大队官兵受到了社会各界的一致好评,增强了警民血浓于水的深厚感情。牢固树立“立警为公,执法为民”的思想,深入贯彻《中华人民共和国消防法》、《云南省消防条例》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》,抓好“消防监督业务规范化”建设,不断提高执法

2020年消防员工作述职报告3篇

2020年消防员工作述职报告3篇 人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,回顾过去的工作,倍感充实,收获良多,快快来写一份述职报告吧。来参考自己需要的述职报告吧!下面是小编整理的2020年消防员工作述职报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。 2020年消防员工作述职报告篇1在支队党委的直接领导下,我带领防火处全体人员,按照支队工作部署和要求,认真开展消防监督工作,不断创造工作新局面,使全市防火条件逐步改善,现将一年来主要工作情况作以述职: 一、坚定的政治信念是做好消防监督工作的有利保障。 (一)努力学习提高自身政治思想觉悟。 利用业余时间,努力在公安部“两个教育”活动中,积极参加学习,认真做好笔记,及时对照个人思想和工作情况,认真总结,学习期间作了近两万字的学习笔记和学习心得。 通过学习提高了自身的政治素质,进一步坚定了政治信念,更加明确了作为人民公仆责任和义务。同时,清醒的认识到作为一名党员干部的作用,明确了自身的职责,坚定了工作的信心,为做好自己的工作建立了强有力的理论和精神后盾。 (二)提高全处人员的政治素质,确保消防监督工作的政治方向。 消防监督工作是干系到社会安定,政治稳定,国家财产、人民生命财产安全的重要工作。消防监督人员政治素质的高低直接影响消防监督工作的质量高低。今年是公安部转变纪律作风年,公安部又进行

了全国性的“两个教育”工作,在此教育中,我身先士卒,亲自主抓全处的纪律作风整顿工作,及时检查学习情况,经常听取学习心得,与干部谈心,及时发现思想上的问题,及时消除。通过坚持不懈的政治思想教育工作,全处人员政治觉悟得到了不同程度的提高。进一步完善接待晚来办事人员《首问负责制》,并改变了少数工作人员办事拖拉,等、靠、绕的习惯,提高了办事效率,并涌现了大量主动放弃休息休假的和个人业余时间加班加点工作的典型科室和工作人员。通过政治思想教育,提高了人员政治素质,明确了消防监督工作的政治重要性,确保了繁重的消防监督工作的顺利进行。 (三)廉政建设。 防火处是支队消防监督工作的主要部门,是支队对外的重要窗口,廉政工作的好与坏直接影响支队的对外形象。本着对支队党委负责,对监督干部个人负责的态度,我在全年工作中把廉政建设贯穿于始终,从自身作起,坚决抵制各种歪风邪气。我把加强自身谦政建设作为严格公正执法的前提基础,在实际工作中敢于顶住压力,勇于抗拒各种*,坚持秉公执法,不徇私情,严肃认真,依法办案,拒绝*吃请,从不向单位要车、要油、要钱、要物,从未推销过任何消防产品,以实际行动教育和约束全体执法干警,在全处上下树立了良好的榜样。并在工作中,建立了《廉政考评制度》、《消防监督人员月廉政汇报制度》,形成了各科科长对参谋进行监督考核,处长对科长进行监督考核的廉政监督机制,并在地方单位聘请了廉政工作义务监督员,对消防监督人员进行廉政监督,并将廉政考核情况与年底先进评选工作挂钩,对

相关文档
最新文档