渔政船员工作总结

渔政船员工作总结
渔政船员工作总结

渔政船员工作总结

XX年,在船队领导的正确带领下,以“把船放在心上、把心放在船上”为工作理念,按照船队机务科的总体要求,努力提升自我管理水平。在船舶通信导航管理岗位上经受了锻炼,在做好本岗位工作的同时,积极协助船舶主修做好船舶的航修、厂修和坞修工作,并完成好领导交办的其他各项任务。一年的工作是学习的过程,也是管理水平提高的过程。具体工作总结如下:

一、积极努力学习,不断充实自己

一年来,注重加强自身的政治理论、业务知识等的学习。坚持参加船队各类党政学习会。重点学习科学发展观和构建社会主义和谐社会等重要文件,树立正确的人生观、价值观,进一步坚定政治信仰,提高工作的责任感、使命感。

坚持业务知识学习,船舶靠外高桥码头时通导设备的维修,基本能做到人到现场跟踪修理,一方面保证修理质量,另一方面向专业服务商学习,也可以向船上有经验的驾驶员学习。

参加了局组织的在上海某海军基地一周的军训活动,学到了解放军的优良传统和工作作风。坚持参加船队每周五下午组织的“练口才、亮风采”主题活动,通过不断学习同

事们的优点和长处,逐步弥补自己的缺点和不足。

二、严格按照sms体系要求,做好本职工作

积极开展对船舶通讯导航设备维护管理,在一年的工作中,及时对船舶上报的修理单和缺陷报告进行分析整改,对四条船舶的老旧故障导航设备进行更新:为华财轮申请更新一套ais系统(fa-150),为东海救198申请更新一套gps(gp-150),为东海救159轮更新一套测深仪(ed-162型),为东海救209轮更新一套测深仪主机部分(解决了浅水区不报警的缺陷)。解决新造船舶电子海图机海图版本过旧的问题,联系海图代理商做好东海救111、112,131以及201轮四条船舶的电子海图海图版本更新工作。完成了东海救196、197、199、209四条船舶电罗经陀螺球,因使用寿命到期的换球工作。08北京奥运会前期,在局和船队领导的大力支持下为11条船舶的卫星电视申请开通中央5套加密节目,让船员能在海上执行救助待命的空闲时间能收看到清晰的体育赛事直播,极大丰富了船舶的业余文化生活。

对技术状况实施监督检查和技术支持,做好船舶通讯导航设备的航次修理工作,根据机务科的总体要求,修理前签订修理合同,修理中跟踪监控,修理后建立修理档案。为加强救助船舶信息系统建设,更好的掌握船舶动态及周围海况,为东海救209轮申请加装一套ais系统(fa-150)。为12

条船舶申请海上移动通信业务船舶电台标识码证书,并做好发放工作,为8条船舶申请更新船舶电台执照工作,为11条船舶无线航区船舶申请lirt测试(目前已顺利通过5条)。

三、做好xxxx年船队轮机人员的集中教育培训的协调工作

xxxx年12月机务科承办了为期7天的轮机员的专业知识培训班和为期3天的新进局大学生的轮机技术知识培训,课程内容贴紧实际,涉及瓦锡兰柴油机及其控制系统、卡特彼勒电喷柴油机系统、韦斯伐里亚离心式分离机、斯太尔高速救助艇机、mjp喷水推进系统、减摇水舱装置、北京波尔(ku波段)卫星电视接收设备、现代轮机工程技术、船舶自动化及其控制等理论知识和实用操作。协调做好专业课程安排、教室布置、课件收集整理和拍摄教学录像等工作。在对新进局大学生培训期间,培训内容有艇机拆装、水泵拆装、电焊和风割等,带领学生在实操现场做拆装实操并对设备保养中各种专业工具和测量工具的使用做了详细的讲解。

四、做好机务科基础数据管理工作

按照船队机务科XX年工作的总体部署,对所有船舶上的图纸及说明书目录进行梳理,对船舶每月上报的船舶月度机务报表进行打印梳理,缺陷设备进行跟踪检查,对船舶每季度上报的船舶备件电子账册进行归类汇总,配合船舶主修

对各船舶XX年度计划进行梳理审批,对所有船舶单船操作手册到版的修订及xxxx年度船舶扩大自修奖发放前的整理工作,各船舶坞修照片收集而制作成船舶探摸手册,规范船舶修理汇总船舶修理厂家清单。

五.加强船舶管理信息化建设

配合做好东海救111、112轮以及陆地端船舶管理软件的安装、调试、升级以及船舶大量数据参数录入、工作参数的初始化工作。目前两条船舶的软件和硬件都已经建立,陆地端服务器和使用端都已经安装完毕。

六、存在的不足

1.对船舶通信导航设备的安全检查不到位,只做到上海地区船舶上船检查,其他海域的船舶上船的次数比较少甚至没有。

2.独立思考问题,解决问题的能力有待提高。做通导管理工作时间不长,经验相对不足,对工作中出现难点的分析和解决能力不强。

3.年终考核笔试成绩不好,专业知识掌握不够广泛,如solas公约,各类海事法规不了解。

4.管理工作的深入力度不够,船舶驾驶员水平只停留在操作层面,没有真正的让船舶驾驶员动起来,做好通导设

备的日常的维护保养工作。

七.努力的方向

xxxx年是我局开展专业化建设的第二年,我决心以学习实践科学发展观为动力,以船队XX年工作计划为指导,做好各项工作。坚持多动脑筋,多下功夫,多干实事。按照机务科定出的新的工作思路,开拓创新,勇于实践,做好通信导航管理工作。具体有以下几个努力方向:

(一) 加强学习。加强政治理论、业务知识等的学习。树立正确的人生观、价值观,进一步坚定政治信仰,提高工作的责任感、使命感。

(二) 夯实基础。加强船舶通信导航设备的基础管理。建立各船舶设备档案,对故障率高的涉及航行安全的设备,及时向上级汇报,申请设备更换。

(三) 管理力度深入加强,通过奖惩制度加强船舶驾驶员对通导设备的维护保养,从熟练使用到维护保养的过渡。真正做到心在设备。通过扩大自修奖、月度奖等激励手段让驾驶员动起来。

(四) 加强船舶信息化建设,在征得队领导同意的条件下,计划XX年1月起对船舶管理软件进行强制推进,以东海救以及即将出厂的113为试点,船舶管理软件使用起来,

把软件中便捷的工单管理及备件、物料管理充分利用起来,把管理软件中分析,统计功能使用起来,为工作所用。

以上是本人xxxx年度工作总结,不足之处请批评指正,也希望领导、同事在以后工作中不断指点、帮助我,让我能更快成长起来,更好的服务于救助船舶,服务于救助事业。

渔政人员工作总结

渔政人员工作总结 几年来,我区渔政站在市渔政处的指导下,在区委、区政府的重视和支持下,通过不懈努力,开展了一系列工作。特别在渔业法律法规宣传、渔业资源管理等方面倾注了大量的精力和时间,取得了较好的成绩。有力地促进了我区渔业生产的发展,有效的保护了我区渔业资源和渔业生产环境。 一、主要业务工作开展情况 1、加强渔业法律、法规的普法宣传。几年来,为提高广大干部群众的保护渔业资源和渔业生态环境的法律意识,增强守法的自觉性。我们组织专门人员,采取了多形式、多渠道的宣传方式,切实加强渔业法律法规的普法宣传力度。一是通过分发宣传资料、张贴横幅标语、组织开办学习班等形式,开展《中华人民共和国渔业法》、《野生动物保护法》、《水生野生动物保护实施条例》等法律、法规宣传。据统计共发放宣传资料1064份,悬挂横幅68条,张贴标语53xxxx 条,树立警告牌5xxxx,举办宣传培训班2场次,受训人数上千余人。二是开展专题咨询和警示教育等系列宣传活动。每年我们都结合全局的普法宣传活动与其它各部门一道,在区府门口设置摊位,对过往群众进行直接宣传,积极开展渔业法律知识专题咨询,解释法律法规条款,通过与广大群众当面直接地交流,使他们更快、更准确地把握渔业各项法律法规的主要内容和精神,增强渔民群众的法律知识。三是开

展送法下乡活动。几年来,我们还经常与林业森林防火宣传等一道,专门组织宣传队,出动宣传车,深入村头巷尾开展普法宣传,同时在去今二年中我们还积极利用渔业劳动力人口调查的契机,开展了入户宣传等,努力做到普法宣传到村、到户、深入人心,初步统计,入户宣传达80xxxx人次,有效的提高广大农民群众知法、懂法、守法的自觉性。网- 2、开展不定期的执法检查。近年来,随着我区渔业工作的深入开展,全区的渔业资源日渐丰富。但采取“电、毒、炸”等方式,非法捕捞和破坏我区的渔业资源的事情也时有发生,为有效的保护好我区的渔业资源不受破坏,维护正常的渔业生产秩序。几年来,我们切实加大渔业执法力度,加强制度管理和执法管理,积极实施渔业捕捞许可制度,依照《野生动物保护法》和《水生野生动物保护条例》等法律法规,加强水生野生动物保护管理等工作。据初步统计,几年来共组织出动单独渔政执法人员开展渔政检查2xxxx,参加全局农林渔综合执法检查5xxxx,并多次配合市渔业执法人员到我区开展渔业执法检查等等,有力的打击了非法“电、毒、炸”鱼等破坏渔业资源的违法行为,有效的保护我区渔业资源和渔业生产环境。 3、抓好渔业安全生产工作。针对我区渔业安全生产监督工作基础差、困难大等特点。几年来,我局主要领导和分管领导十分重视此项工作的开展。积极按照省、市渔业生产

总经理 员工大会发言稿 总经理上半年工作总结大会发言稿 精品

总经理员工大会发言稿总经理上半年工作总结大会发言稿 从报告中看得出,这半年,是我们xx不锈持续发展的半年,是我们齐心协力不断求索的半年.在此,对大家取得的成绩表示热烈祝贺,对大家的辛勤付出表示真挚地感谢. 现在我对上半年集团公司总结工作如下: 第一部分:在惯性中发展.数数我们上半年的亮点有哪些;我们的销售量仍旧大踏步增长:上半年实际销售量xx.75万吨,比去年同期增长了44%. 在全球经济下滑的大环境下,我们能取得这样的增长,实属不易!近12万吨的钢板经xx人之手到大江南北,天涯海角,我们销售的络在不断延伸,我们的终端客户数量继续增加.上半年,我们紧跟时展步伐,引进了新型的营销模式——电子商务. 电商部成立以来,月销售量平均增长率达到38%,在人员少、时间短的情况下,我们电商部通过东方商城这一平台成功销售不锈钢产品xxt.这是个新的良好开端,也是我们会继续加强的营销方式. 随着公司日益发展壮大,我们xx的品牌日益响亮,上半年,在各种大型商务活动中,屡屡出现我们的身影,xx在行业中的影响越来越大.与此同时,我们继续保持着与各大钢厂的良好关系,目前我们仍然是东方特钢的 第一大户,华东地区唯一一个核心商;通过不断的交流改善,与张浦的联络更加密切;最近xx、xx也慕名前来联络洽谈. 我们的各条战线的管理工作也都在改进和提高,都在满负荷运转,保障了经营的顺利进行,保证我们在不锈钢行业中稳坐前列!但是,我深刻认识到,这只是在我们有了多年的实力积淀的基础上的惯性发展.事实上,我. 们仍有很多工作没有做好:如销售量没有达到目标;经营利润方面相差甚远;经营管理方面没有创新和进步;6s管理不进反退……一切一切,令人揪心!成绩和不足都是过去,重要的是对于未来发展的思考. 现在我与大家分享 第二部分:在思考中前行.这半年来,我舍不得出差,每天面临处理不完的锁事. 一进办公室就坐下,一直坐到晚上点,躺在床上还睡不着,睡到两三点就醒了,

渔政协管工作总结

渔政协管工作总结 篇一:XX年渔政支队工作总结 XX年渔政支队工作总结 XX年渔政支队工作总结 XX年,我市支队在省总队和市农业局的领导下,以“三个代表”的重要思想为指导,认真贯彻落实全省海洋与渔业执法工作会议精神,按照抓落实促发展的总要求,切实履行职责,依法行政,在执法监管、打击非法捕捞、渔航安全、资源的管护和队伍建设等都取得了新成绩,较好地完成了今年的工作及任务。 (一)落实执法责任、加大执法力度 今年支队着重抓好执法责任制的落实,继续以打击电、炸、毒等非法捕捞为重点,实行各大队辖区负责制,支队做好各项执法行动的指挥、协调。对各类非法捕捞行为始终保持交压态势。 1、支队全年参加各类执法112天、参加人员461人次、出航57航次、检查渔船1637艘次、处理违规渔船39艘。全市累计查处电鱼27宗、毒虾2宗、无证经营水生野生动物3宗、流动渔船1宗、新兴江水质污染2宗,拆解电鱼船7艘,对各类违法违规行为分别给予警告和行政处罚等处理。 2、组织开展秋季打电专项行动。8、9两个月,支队联合各大队分两个阶段进行的秋季打电执法行动,这次行动,

全市各大队共出动渔政执法车5辆、船艇38艘次、参加人员459人次、检查渔船86艘、查处电鱼案16宗、拆解电鱼船底艘和电鱼工具一批。 3、组织好流域打非和整治污染统一行动。10月我市按照珠江流域渔业管理委员会和省海洋与渔业局、渔政总队的部署,组织全市各大队部份人员参 加在广西梧州市举行的XX年珠江流域两广人工增殖江河放流活动。并开展珠江流域打击非法捕捞和整治污染执法行动,在省总队领导和市农业局领导亲临指导、部署行动下。行动从广西梧州交界水域沿西江直至三水交界,我市共出动渔政船1艘、快艇6艘、执法汽车5辆,渔政执法人员45人次,分水陆两个组同时进行,结合渔船违规特点,每天早晚分别两次突击行动;陆上组则发挥执法车加橡皮艇装备优势,对南江河等西江支流进行了巡查,对本市辖区西江、贺江、绥江进行了全面性的执法行动。检查情况:检查渔船115艘,无证捕捞12艘,拆解“迷魂阵”3个,纠正船牌不规范化5艘。 (二)完成了渔业船舶检验机构认可工作,为渔船检验规范打好了基础为贯彻实施《中华人民共和国渔业船舶检验条例》,按照省的工作部署,上半年支队把船检规范化建设作为重点工作,落实人员培训,按内陆渔船检验制定规程,经国家、省渔业船舶检验局领导和检查评审组对我渔业船舶

渔政年终工作总结范文

渔政年终工作总结范文 2004年***渔政支队工作总结 2004年,我市支队在省总队和市农业局的领导下,以“三个代表”的重要思想为指导,认真贯彻落实全省海洋与渔业执法工作会议精神,按照抓落实促发展的总要求,切实履行职责,依法行政,在执法监管、打击非法捕捞、渔航安全、资源的管护和队伍建设等都取得了新成绩,较好地完成了今年的工作及任务。 (一)落实执法责任、加大执法力度 今年支队着重抓好执法责任制的落实,继续以打击电、炸、毒等非法捕捞为重点,实行各大队辖区负责制,支队做好各项执法行动的指挥、协调。对各类非法捕捞行为始终保持交压态势。 1、支队全年参加各类执法112天、参加人员46xxxx次、出航57航次、检查渔船1637艘次、处理违规渔船39艘。全市累计查处电鱼27宗、毒虾2宗、无证经营水生野生动物3宗、流动渔船1宗、新兴江水质污染2宗,拆解电鱼船7艘,对各类违法违规行为分别给予警告和行政处罚等处理。 2、组织开展秋季打电专项行动。8、9两个月,支队联

合各大队分两个阶段进行的秋季打电执法行动,这次行动,全市各大队共出动渔政执法车5辆、船艇38艘次、参加人员45xxxx次、检查渔船86艘、查处电鱼案16宗、拆解电鱼船底艘和电鱼工具一批。 3、组织好流域打非和整治污染统一行动。10月我市按照珠江流域渔业管理委员会和省海洋与渔业局、渔政总队的部署,组织全市各大队部份人员参加在广西梧州市举行的2004年珠江流域两广人工增殖江河放流活动。并开展珠江流域打击非法捕捞和整治污染执法行动,在省总队领导和市农业局领导亲临指导、部署行动下。行动从广西梧州交界水域沿西江直至三水交界,我市共出动渔政船1艘、快艇6艘、执法汽车5辆,渔政执法人员4xxxx 次,分水陆两个组同时进行,结合渔船违规特点,每天早晚分别两次突击行动;陆上组则发挥执法车加橡皮艇装备优势,对南江河等西江支流进行了巡查,对本市辖区西江、贺江、绥江进行了全面性的执法行动。检查情况:检查渔船115艘,无证捕捞12艘,拆解“迷魂阵”xxxx,纠正船牌不规范化5艘。 (二)完成了渔业船舶检验机构认可工作,为渔船检验规范打好了基础 为贯彻实施《中华人民共和国渔业船舶检验条例》,按照省的工作部署,上半年支队把船检规范化建设作为重点工作,落实人员培训,按内陆渔船检验制定规程,经国家、省

上半年工作总结会议发言稿-演讲致辞模板

上半年工作总结会议发言稿 同志们: 经部务会研究,今天召开部机关20*年上半年工作总结会议,主要任务是总结回顾上半年工作,对下半年工作进行安排部署。下面,根据部务会研究的意见,我讲三个方面问题。 一、肯定成绩,正视问题,认真总结回顾上半年工作 上半年,我们紧紧围绕全市工作大局,认真贯彻全国、全省组织部长会议精神,按照“围绕一条主线,突出两个重点,推进六项工作”的总体思路,统筹兼顾,开拓创新,求真务实,注重特色,各项工作稳步推进,较好地完成了上半年的工作任务,整体工作保持了良好的发展态势。 (一)围绕加强党的先进性建设和执政能力建设,认真组织开展了保持共产党员先进性教育活动和县乡党委换届工作。 (二)对《干部教育条例》进行了认真学习宣传贯彻,较好地完成了上半年调训任务。 (三)进一步加强了领导班子和干部队伍建设。以县(市、区)党委换届为契机,对县(市、区)领导班子、市直单位领导班子、领导干部进行了年度考核、后备干部推荐及部分领导干部的调整工作,完成了20*年省选调生的选调工作。干部人事制度改革、干部队伍宏观管理及《公务员法》的学习培训也都取得了新的进展。 (四)切实加强了干部监督工作,制定下发了《关于进一步完善干部监督工作联席会议制度的实施意见》,对《领导集体决策重大问题议事规则》和《干部任用条例》执行情况进行了监督检查,强化了对县乡党委换届工作的监督,完善了12380举报受理工作,营造了风清气正的工作环境。 (五)着力推进了人才工作。在人才培养、选拔、引进和使用工作上取得了新进展。 (六)切实加强了基层党组织建设和党员队伍建设。在农村开展了以村务集中公开、财务集中审计、民主评议、民主决策、创业承诺活动为主要内容的民主管理集中活动,深化了村级组织规范化建设工作。加大了基层干部培训力度,组织了农村基层干部培训班。推进了党员电化教育基础点建设,深入开展了党员电教科技致富“513”带万户活动。 (七)以“坚持公道正派,加强能力建设,永葆共产党员先进性”主题实践活动为载体,在部机关扎实开展了先进性教育活动,确定了年内拟办的十件实事,

渔政管理工作总结

渔政管理工作总结 渔政管理工作总结(一) 我市渔政监督管理工作在市委、市政府的高度重视和主管局的直接领导下,在有关部门的积极支持和配合下,全体渔政检查员在渔政站领导班子的带领下,积极实践“三个代表”重要思想,贯彻落实科学发展观,解放思想、开拓进取,认真执行国家各项支渔惠渔政策; 加强渔政队伍建设,不断提高整体战斗力; 逐步完善各项规章制度,依照渔业法律法规赋予我们的权力和义务,以维护渔业生产者合法权益为已任,规范管理,文明执法,为渔业生产的发展不懈努力,取得了可喜成绩。 一、加强渔业法律、法规的普法宣传。一年来,为提高广大干部群众保护渔业资源和渔业生态环境的法律意识,增强守法的自觉性,我们组织专门人员,采取以会代训、送法上街、送法上门等多种形式进行普法宣传,张贴和散发宣传资料,强调私捞滥捕,电鱼、炸鱼、毒鱼对渔业资源的破坏性,以及禁渔区、禁渔期禁渔的重要性,使广大群众更多的认识和了解《渔业法》,提高全民环保意识和忧患意识,增强保护渔业资源的自觉性和主动性。 二、开展执法行动。一年来,随着我市渔业工作的深入开展,全市的渔业资源日渐丰富。为有效的保护好我市的渔业资源,维护正常的渔业生产秩序。近一年来,我市渔政执法人员不畏困难、团结拼搏、开拓创新,发扬不怕苦、不怕累,连续作战的作风,共查处炸鱼X起、毒鱼X起、电力捕鱼X起,没收非法渔具X件。打击了违法

捕鱼的气焰,维护了正常的渔业生产秩序。同时积极贯彻实施渔业捕 捞许可制度,依照《水生野生动物保护条例》等法律法规,加强水生野生动物保护管理等工作。 三、抓好渔业安全生产工作。一年来,我站十分重视渔业安全生产工作,积极按照省、市渔业生产安全会议的精神,以对我市渔民生命财产高度负责的态度,周密部署渔业安全生产工作,落实各项安全生产制度,广泛开展安全生产知识宣传,切实提高养殖户的安全生产意识。并积极分解责任,落实到人。保持了渔业零事故的工作目标。 四、建立长效机制,完善保护措施。建立群众性护渔组织,初步形成了覆盖全市各主要水域的监督举报网络。制定了的渔业资源保护办法,把近些年来实施的伏季休渔制度、渔业资源增殖放流和打击电炸毒鱼违法行为等行之有效的保护措施结合当前出现的新问题,提出保护原则、目标、措施和行动方案以及政策保障,形成全市渔业保护计划,统一各方的思想和行动,动员全社会重视、支持水生生物资源保护工作。在此基础上,建立完善了的考评机制和主动接受法制监督、行政监督及社会监督机制,确保了依法行政,文明执法,真正 为渔业经济的可持续发展起到保驾护航作用。 渔政管理工作总结(二) 20XX 年,面对渔业资源严重衰退和长江禁渔期制度的实施,海洋捕捞和长江渔业生产均受到限制的严峻形势,本站在市农委和上级部门的领导下,以加快发展我市渔业经济为宗旨,以宣传为先导,以

2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿

2020年在公司上半年工作总结大会上的讲 话稿 2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿(1)各位同仁:上午好! 今天上午我们欢聚1堂,隆重召开公司半年度工作总结大会,在此,我谨代表公司董事会向在上半年工作中付出艰辛努力、获得出色成绩的部门、门店及个人表示衷心的感谢和崇高的敬意!同志们辛苦了! 上半年是公司多事之秋,由于公司高管工作调剂变动频繁,1度给公司经营管理带来被动,目标达成情况离年初制定的目标计划也有1点点距离,最近又由于政策性的行业大整理也对公司盈利情况带来了较大的影响,企业旧的盈利模式遇到了瓶颈。虽然前进的路上出现了很多障碍,但我们xx人仍逆市奋进、积极拼搏、勇于竞争,在上半年获得了很大的成绩。同时很多新情势下出现的新问题新模式需要大家1起来总结来探讨,有句话说得好:大发展就会有大困难,小发展要面临小困难,只有不发展才不会有困难,我们要做区域性的行业领头羊,xx人坚决谢绝没有豪情没有挑战的生活,我们寻求生命的精彩,要用智慧和行动克服前进路上的1切障碍,披荆斩棘成功地到达成功的彼岸,所以今天这个半年度总结会很及时很重要,是1个反思总结和谋划未来的大会,希望大家在会后全力学习和贯彻落实会议精神,带领团队全面完成年初制定的目标任务。 1、上半年小结首先,我借此机会,就上半年工作的成绩与不足做个简单的小结。 1、刚才几位老总对公司上半年运营情况都做了详细的汇报,这里不再重复,只和大家分享几组简单的数据。 A、直营门店全年任务及达成前年同期我们在为月销售突破xx万而努力,去年同期我们的月销售才刚刚突破xx万,今年比去

年同期将近增长50%,比前年同期翻了1番,这就是1个很大的成绩,说明公司的经营范围在不断地扩大,大家的努力看得见成绩。 我们再来看1组数据: B、1⑹月亏损门店情况其中xxx 由于开业前期费用比较大,而现在经营状态良好未纳入亏损门店,实际亏损了x元,其他亏损的x家门店前x个月就亏掉了公司净利润x 元,说明公司不良门店太多,说明公司门店选址时市调不深入、评估不科学,随便性太大。除开选址的缘由,也说明公司运营还缺失核心竞争力,对亏损门店重视不够、决心不够、办法不多,扭亏能力不强。很多时候我们是靠码头吃饭,只有真正做到天时地利人和,才能在做大的基础上做强,怎样样做强是我们下半年要重点解决的问题。 固然成绩是主要的,毕竟发展是个永久的主题,所有部门和门店为推动公司的发展做出了应有的贡献,在这里要表扬月销售事迹到达10万元以上的优良门店,要表扬带领团队扭亏的xxx的店长,上述门店已连续3个月实现盈利,更要表扬以盛x、付x、胡x、任x、张x、张x、尹x为代表的优秀门店店长,没有他们带领团队拼搏奋斗,让这些月销售x万以上的门店存在,公司发展肯定寸步难行。同时门管、人资、培训等部门也表现了良好的工作状态和职业水准,在工作中做出了成绩。从上个月开始门管部和其他部门同志与x总1起,进行每星期3次的定期巡店,发现门店问题,聆听员工心声,制定优化方案,解决实际问题,为门店基础管理水平的提升开启了1个良好的开端,希望能继续保持;培训部的同志能阔别繁华、耐住孤单在偏僻的山村克服蚊虫叮咬、缺水停电、酷暑难耐等种种困难,为企业输送了2期青苗班学员和2期精英班学员,这类艰苦奋斗、寄勤于乐的工作风格值得我们学习;人资部杨部长到任后努力学习、研究业务,依照总办分好蛋糕的要求,加班加点、花费了无数血汗,在重新

渔政,个人,工作总结

渔政,个人,工作总结 篇一:XX年博州渔政管理工作总结 XX年博州渔政管理工作总结 XX年博州渔政管理工作在自治区水产局及博州党委、政府的高度重视和领导下,全体渔政人员积极实践“科学发展观”,贯彻落实科学发展观,解放思想、开拓进取,认真执行国家各项支渔惠渔政策;加强渔政队伍建设,完善各项规章制度,依照渔业法律法规,以维护渔业生产者合法权益为已任,规范管理,文明执法,为渔业生产的发展不懈努力。现将主要工作总结如下: 一、天然水域渔业资源的管理 (一)XX年实施水生生物资源增殖放流项目,共向赛 里木湖水域放流高白鲑、凹目白鲑、齐尔白鲑共700万尾;向艾比湖水域放流中华绒螯蟹、草鱼共1203万尾。达到改善水域生态环境、维护水生生物多样性和增加渔农民收入的目的。 (二)联合大连海洋大学启动《艾比湖渔业资源调查及最佳利用模式技术开发研究项目》,项目为期3年,该项目通过掌握艾比湖渔业资源基本数据,重点确定艾比湖卤虫卵资源最佳利用模式,同时开展盐藻和螺旋藻开发利用的基础性研究,目前已完成XX年度***次取样调查任务。 (三)严格实施艾比湖渔政管理工作,征收艾比湖卤虫

资源费,捕捞期积极维护捕捞工人合法权益,制作捕捞工人 维权手册,公布维权电话,截止目前已连续6年成功实现了捕捞期内无拖欠工资、无上访、无刑事案件的目标。 二、水生野生动物保护和宣传 贯彻落实《中国水生生物资源养护行动纲要》,在博乐 市、精河县、温泉县开展保护水生野生动植物保护宣传活动;在博州境内主要河道开展检查活动,利用手机短信平台发布水生野生动物保护方面短信万余条。共计出动宣传车辆9次、展出宣传展板10多块次,发放宣传资料1500余份。4至5月组织开展水生野生动植物保护全州联合执法检查4次。 三、水产品质量安全管理 (一)开展节假日期间水产品质量安全检查工作,渔政执法人员对博乐市兴博市场、嘉利市场等农贸市场水产品经营单位开展了水产品质量安全监督检查6次,对四大家鱼、冷水鱼、海产品等进行了重点检查。 (二)组织各县(市)渔业行政主管部门,实施水产品质量安全联合执法检查,检查督促博乐市、精河县、温泉县水产品养殖企业、养殖场、健康养殖示范基地完善生产记录、用药记录、销售记录等档案。联合执法检查杜绝水产品安全隐患,提高了生产者质量安全意识。加强对生产环节的宣传。

个人工作总结演讲稿

个人工作总结演讲稿 篇一:个人年终总结发言稿 个人年终总结发言稿 回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结如下: 二、加强自身学习,提高业务水平由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,已具备了办公室工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。 三、存在的问题和今后努力方向半年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问

题和不足,主要表现在:第一,办公室主任对我而言是一个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;第三, 自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。在新的一年里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;第三,注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。 篇二:XX年个人工作总结(先进个人发言稿) 个人工作总结 各位领导、朋友们: 大家好! 很荣幸我能代表XX年年度的先进团员在此发言,这说明是领导对我以往工作的肯定,也是在以后的工作中对我的

2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿(1)

2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿(1) 各位同仁:上午好! 今天上午我们欢聚一堂,隆重召开公司半年度工作总结大会,在此,我谨代表公司董事会向在上半年工作中付出艰辛努力、取得卓越成绩的部门、门店及个人表示衷心的感谢和崇高的敬意!同志们辛苦了! 上半年是公司多事之秋,由于公司高管工作调整变动频繁,一度给公司经营管理带来被动,目标达成情况离年初制定的目标计划也有一点点距离,最近又由于政策性的行业大整顿也对公司盈利情况带来了较大的影响,企业旧的盈利模式遇到了瓶颈。尽管前进的路上出现了很多障碍,但我们xx人仍逆市奋进、积极拼搏、勇于竞争,在上半年取得了很大的成绩。同时很多新形势下出现的新问题新模式需要大家一起来总结来探讨,有句话说得好:大发展就会有大困难,小发展要面临小困难,只有不发展才不会有困难,我们要做区域性的行业领头羊,xx人坚决拒绝没有激情没有挑战的生活,我们追求生命的精彩,要用智慧和行动克服前进路上的一切障碍,乘风破浪胜利地到达成功的彼岸,所以今天这个半年度总结会很及时很重要,是一个反思总结和谋划未来的大会,希望大家在会后全力学习和贯彻落实会议精神,带领团队全面完成年初制订的目标任务。 一、上半年小结 首先,我借此机会,就上半年工作的成绩与不足做个简单的小结。

1、刚才几位老总对公司上半年运营情况都做了详细的汇报,这里不再重复,只和大家分享几组简单的数据。 A、直营门店全年任务及达成 前年同期我们在为月销售突破xx万而努力,去年同期我们的月销售才刚刚突破xx万,今年比去年同期将近增长50%,比前年同期翻了一番,这就是一个很大的成绩,说明公司的经营规模在不断地扩大,大家的努力看得见成绩。 我们再来看一组数据: B、1-6月亏损门店情况 其中xxx因为开业前期费用比较大,而现在经营状况良好未纳入亏损门店,实际亏损了x元,其他亏损的x家门店前x个月就亏掉了公司净利润x元,说明公司不良门店太多,说明公司门店选址时市调不深入、评估不科学,随意性太大。除开选址的原因,也说明公司运营还缺失核心竞争力,对亏损门店重视不够、决心不够、办法不多,扭亏能力不强。很多时候我们是靠码头吃饭,只有真正做到天时地利人和,才能在做大的基础上做强,怎么样做强是我们下半年要重点解决的问题。 当然成绩是主要的,毕竟发展是个永恒的主题,所有部门和门店为推动公司的发展做出了应有的贡献,在这里要表扬月销售业绩达到10万元以上的优质门店,要表扬带领团队扭亏的xxx的店长,上述门店已连续3个月实现盈利,更要表扬以盛x、付x、胡x、任x、张x、张x、尹x为代表的优秀门店店长,没有他们带领团队拼搏奋斗,

渔政个人工作总结

渔政个人工作总结 篇一:渔业渔政管理站20XX年工作总结 盐津县渔业渔政 管理站20XX年工 作总结 及20XX年工作计划 20XX年渔业渔政管理站各项工作在县委、政府及局党组的正确领导下,在上级业务主管部门的大力支持、帮助和指导下,认真贯彻省、市﹑县渔业发展方针和长江禁渔期制度、稻田养鱼会议精神。以“三个代表”重要思想和党的十七届六中全会精神为指导,树立和落实科学发展观,紧紧围绕“渔业增产、渔民增收”为目标,以求真务实的作风狠抓各项工作,在全县渔业工作人员的共同努力下,圆满完成市、县下达的各项工作目标任务,全县渔业渔政管理工作呈良好发展态势。现将渔业工作开展情况总结如下: 一、全县渔业生产完成情况 20XX年全县水产品总产量达1547.5吨,其中:养殖产量达1437吨。其中池坝塘490吨(单产320公斤/亩);水库89吨(单产48公斤/亩);稻田养鱼502吨;河沟产量356吨;捕捞产量110.5吨。完成池坝塘养殖面积1532.7亩;水库养殖面积1849.9亩;稻田养鱼8000亩;河沟面积1120.6亩。全年实现渔业总产值1547.5万元。

(一)稻田养鱼完成情况 今年我县共实施稻田养鱼8000亩,总产量达502吨: 其中①稻田养鱼6800亩,单产59.3公斤;②稻鱼工程1200亩,平均单产82公斤,项目主要涉及11村114社2039户6140人。共投放鱼苗100余万尾。 二、加强质量监管,提高水产品质量。 一是加强养殖生产过程的监管。结合稻田养鱼样板示范工程,及时向基地负责人和具有示范作用的养殖大户作深入宣传,并进行不定期检查和监督,确保《意见》实施到位。对18家水产养殖户进行了检查、整改水产苗种经营户一家,补检水产苗种10批次。 二是加强渔药的监管。开展渔药专项整治及经常性督查活动15次,共检查渔药经营户20家,共出动执法等相关人员35人次,取缔经营违禁渔药行为1起,没收违禁药品78公斤,纠正违法行为2起。并开展了渔业执业兽医的资格认定和水生动物诊疗许可证,完善渔药处方制、登记备案制度。 三是按照“以防为主、防治结合、依法治理、规则办事、市场管理”的方针,我站依法开展水产品防疫检疫工作。据不完全统计,共发放宣传资料1000份,张贴通告200余张,电视台报道4次,播放通告1个月。年检水生动物防疫证10本,补检水产苗种10批次,检疫20余吨,检疫率达到95%以上。 三、渔业资源养护工作 1、实施长江春禁管理,保护长江渔业资源。

半年工作总结会议发言稿 -半年工作总结

半年工作总结会议发言稿-半 年工作总结 务实奋进,全面完成全年目标任务 -----在07年上半年会议上的 同志们,根据公司的工作安排,今天召开上半年工作总结会议,主要是对上半年工作作一总结,并就当前工作不足之处以及面临的困难,对下半年工作作简要布署。 一、上半年工作回顾 上半年我们紧紧围绕年初工作目标总体要求和指标,团结协作,共同努力,在国家宏观紧缩、市场竞争日益激烈等不良因素的影响下,公司总体发展仍保持了较好的态势。通过“四抓四实现”,1—6月份实现产值 585.6万元。 (一)、抓开拓经营,实现市场竞争能力的不断提升; 一是优化组织结构,将主要技术力量向工程一线倾斜,加大了工程部的力量,各项目部除配备经验丰富、业务过硬的工程师担任项目经理外,还配备了一名生产经理,专职的安全员、质检员、资料员,使工程管理真正发挥了公司经济运行的龙头作用;二是强化经营意识,把“奉献精品装饰,打造品牌企业”作为公司的经营方针,利用“用友”等一些重大项目作为练兵的机会,“定规矩、找

差距、求突破”,使公司逐步走上“靠质量求发展”的专业之路,在“用友”后期维护工作中,赢得了客户的认可和信赖,陆续签订了三个后续项目,新增加产值 万元。 (二)、抓项目管理,实现经济效益持续增长; 去年下半年工程项目较多,对我们的管理水平是一次考验,“用友”会战,我们取得了决定性的胜利,但也暴露了我们管理中的不足之处,针对这种我们把今年上半年定为“调整期”,集中精力狠抓项目管理,公司上下统一,不“急于求成”,不“急功近利”,而是在积极推行层层责任制的前提下,不断完善项目管理体制,提高各部门在工作环节上的主动交接、相互弥补意识,编制合理的施工组织设计优化方案,指导项目部合理利用人、财、物。 (三)、抓人才培养,实现人才梯队建设的逐步规范; 人才是企业核心竞争力的关键因素。今年,我们继续把人才建设作为公司的头等大事,在人才梯队建设上遵循“能力导向、业绩导向、成就导向”的基本原则,对内一方面做好培养和留员,对外加大 “引进”力度;一是重用公司已经锻炼成熟的青年人才,鼓励他们进修深造,并在公司安排重要岗位,如付有兴同志,现在是公司的副总,正在复习迎接建造师考试,通过后公司将承担相关费用,并给予奖励;二是加大了外部人才的引进,重点是预算部、设计部、工程管理等方面的人才,今年上半年就有12名员工加盟华润公司,

在公司2020年上半年工作总结会的讲话(六页)

在公司2020年上半年工作总结会的讲话同志们: 这次会议的主要任务是总结上半年工作,分析研究解决存在的问题,动员全体干部职工认清形势,明确目标,树牢信心,全力以赴做好下半年各项工作,确保年度各项工作目标任务顺利完成。刚才,通报了上半年经营情况,通报了上半年目标暨绩效考核结果。两位同志的总结很全面,分析很到位,措施很具体,希望各店认真学习、深刻领会、抓好落实。下面,我再讲三方面内容,一是对上半年工作进行简单小结,二是分析存在的问题,三是提出工作要求。 一、上半年工作小结 今年以来,市场持续低迷,今年上半年同比下滑xx%。持续严峻的市场形势,加剧行业竞争,突发疫情,更令行业雪上加霜。面对新形势和新困难,我们坚持创新营销,全体干部职工顽强拼搏、努力工作,取得了较为满意的业绩,从各项经营数据上看,上半年同比略有增长,成本降幅明显。 回顾上半年,各项工作有条不紊开展,总体体现一个“稳”字。 经营工作稳步推进。 业务工作稳步开展。 重点项目稳步推进。 内部管理平稳有序。 党建水平稳步提升。 发展环境安全稳定。

上半年,我们顶住了行业持续低迷的压力,跑赢了行业大盘。成绩背后,凝聚着全体干部职工的智慧和汗水。在这里,我代表公司领导班子,向不畏困难、顽强拼搏,为公司发展做出积极贡献的广大干部职工,表示崇高的敬意和衷心的感谢! 二、存在问题 回顾上半年工作,我们的工作中仍然还存在以下问题。 (一)业务工作方面,一是年度目标任务完成进度偏慢。***。二是利润近年来首次出现下滑。***。 (二)管理工作方面,一是制度办法、方案措施执行不到位。个别部门对公司制定的营销措施未能结合实际予以落实,走访调研中发现,改善措施执行不力,存在假大空现象。二是全面精细化管理需要进一步加强。工作仍然存在不严谨的问题。 (三)队伍建设方面,最大的问题是责任心的问题,最大的不足是能力不足。一是个别干部思维滞后、缺乏担当。有的店稍微遇到困难,不想办法解决,直接一刀切。二是个别干部本领不足、心思没在工作上。 三、工作要求 对于下半年工作,我讲四点要求:一是保任务,二是强管理,三是抓党建,四是转思想。 保任务。 强管理。就是要把“为民务实清廉”六个字根植于各级领导干部心中。

渔政年终工作总结

渔政年终工作总结 xx年,我市支队在省总队和市农业局的领导下,以“三个代表”的重要思想为指导,认真贯彻落实全省海洋与渔业执法工作会议精神,按照抓落实促发展的总要求,切实履行职责,依法行政,在执法监管、打击非法捕捞、渔航安全、资源的管护和队伍建设等都取得了新成绩,较好地完成了今年的工作及任务。 落实执法责任、加大执法力度 今年支队着重抓好执法责任制的落实,继续以打击电、炸、毒等非法捕捞为重点,实行各大队辖区负责制,支队做好各项执法行动的指挥、协调。对各类非法捕捞行为始终保持交压态势。 1、支队全年参加各类执法112天、参加人员46xxxx次、出航57航次、检查渔船1637艘次、处理违规渔船39艘。全市累计查处电鱼27宗、毒虾2宗、无证经营水生野生动物3宗、流动渔船1宗、新兴江水质污染2宗,拆解电鱼船7艘,对各类违法违规行为分别给予警告和行政处罚等处理。 2、组织开展秋季打电专项行动。8、9两个月,支队联合各大队分两个阶段进行的秋季打电执法行动,这次行动,全市各大队共出动渔政执法车5辆、船艇38艘次、参加人员45xxxx次、检查渔船86艘、查处电鱼案16宗、拆解电

鱼船底艘和电鱼工具一批。 3、组织好流域打非和整治污染统一行动。10月我市按照珠江流域渔业管理委员会和省海洋与渔业局、渔政总队的部署,组织全市各大队部份人员参加在广西梧州市举行的20XX年珠江流域两广人工增殖江河放流活动。并开展珠江流域打击非法捕捞和整治污染执法行动,在省总队领导和市农业局领导亲临指导、部署行动下。行动从广西梧州交界水域沿西江直至三水交界,我市共出动渔政船1艘、快艇6艘、执法汽车5辆,渔政执法人员4xxxx 次,分水陆两个组同时进行,结合渔船违规特点,每天早晚分别两次突击行动;陆上组则发挥执法车加橡皮艇装备优势,对南江河等西江支流进行了巡查,对本市辖区西江、贺江、绥江进行了全面性的执法行动。检查情况:检查渔船115艘,无证捕捞12艘,拆解“迷魂阵”xxxx,纠正船牌不规范化5艘。 完成了渔业船舶检验机构认可工作,为渔船检验规范打好了基础 为贯彻实施《中华人民共和国渔业船舶检验条例》,按照省的工作部署,上半年支队把船检规范化建设作为重点工作,落实人员培训,按内陆渔船检验制定规程,经国家、省渔业船舶检验局领导和检查评审组对我渔业船舶检验分局和各检验站检查考评,10月份肇庆渔业船舶检验分局及各县检验站获国家船检局机构资格认可。

在XXXX年上半年工作总结会上的讲话

【】在XXXX年上半年工作总结会上的讲话 本页是精品最新发布的《【】在XXXX年上半年工作总结会上的讲话》的详细文章,希望大家能有所收获。在XXXX年上半年工作总结会上的讲话 XXXX年上半年是公司各项工作都取得巨大成绩的半年,是令人欣慰的半年,令人鼓舞的半年,公司的全体员工以高度的责任感和巨大的勇气迎接军队后勤社会化的改革浪潮,理解并接受了现代企业经营管理体制,克服了思想上观念上和工作上的困难,取得了服务上和经营上的巨大成绩。 第一部分上半年的工作 一、我们成功解决了在改革转制期的稳定问题,为一军大后勤社会化改革顺利向前推进奠定了良好基础,为完成公司本年度各项工作任务创造了良好环境。 稳定是一切工作的前提和基础,在改革初期尤其如此。对此,公司经营班子有着深刻的共识。半年以来,公司经营班子在制定各项制度、推进各项改革措施时,都把稳定放在首位,既要考虑员工的实际困难和接受能力,又要把握大局,从员工的长远利益出发,推动各项改革的逐步深入。在年初工作会期间,我们就组织了对公司新的运营方式和各项制度的学习,提出了员工应当树立的五大观念。在此后的半年中,我们不断强调加强学习和转变观念的重要性,各部门结合工作实际,做了大量艰苦细致的

思想稳定工作。在解决工资调整、范文写作人员聘用和解聘等敏感问题时,大部分部门领导处置公正稳妥,维护了公司的稳定,同时,公司从员工的实际利益出发,妥善解决了员工的住房、生活用气、劳动保险等实际问题,在事业单位普涨工资的时候,公司从稳定的大局出发,克服经营压力,也提高了员工工资。 半年的实践证明,我们的路子是对的,我们的稳定工作卓有成效,为一军大后勤社会化改革顺利向前推进提供了可靠保证,为完成公司本年度各项工作任务奠定了基础。这一经验,在其他单位后勤社会化遇到相当困难的今天,显得更加珍贵。 二、全力以赴,构筑公司以经营目标责任制为核心的经营机制,实现由事业型运营模式向现代企业管理模式的转变。 年初工作会上,我们提出了“建立和完善现代企业管理体制和运营机制”的任务。经过半年的努力,以经营目标责任制为核心的现代企业管理体制已经建立起来,并发挥了巨大效用。 经营目标责任制和与之配套的奖金分配制度、干部任用制度,将各单位的经营状况与员工收入、干部任职挂钩,给所有的员工和干部带来了动力,也带来了压力,杜绝了干好干坏一个样的弊端,调动了员工特别是领导干部的工作积极性。 在财务管理上,公司已经实现了由预算式会计向规范的企业会计的转变。会计委派制已经实行,财会人员培训正在展开。公司结算中心顺利运行,实现了统筹调度公司资金、节省开支、集

2020年上半年工作总结会上的讲话稿

在2020年上半年工作总结会上的讲话 同志们: 这次会议的主要任务是总结上半年工作,分析研究解决存在的问题,动员全体干部职工认清形势,明确目标,树牢信心,全力以赴做好下半年各项工作,确保年度各项工作目标任务顺利完成。刚才,通报了上半年经营情况,通报了上半年目标暨绩效考核结果。两位同志的总结很全面,分析很到位,措施很具体,希望各店认真学习、深刻领会、抓好落实。下面,我再讲三方面内容,一是对上半年工作进行简单小结,二是分析存在的问题,三是提出工作要求。 一、上半年工作小结 今年以来,市场持续低迷,今年上半年同比下滑12.4%。持续严峻的市场形势,加剧行业竞争,突发疫情,更令行业雪上加霜。面对新形势和新困难,我们坚持创新营销,全体干部职工顽强拼搏、努力工作,取得了较为满意的业绩,从各项经营数据上看,上半年同比略有增长,成本降幅明显。 回顾上半年,各项工作有条不紊开展,总体体现一个“稳”字。 经营工作稳步推进。 业务工作稳步开展。 重点项目稳步推进。

内部管理平稳有序。 党建水平稳步提升。 发展环境安全稳定。 上半年,我们顶住了行业持续低迷的压力,跑赢了行业大盘。成绩背后,凝聚着全体干部职工的智慧和汗水。在这里,我代表公司领导班子,向不畏困难、顽强拼搏,为公司发展做出积极贡献的广大干部职工,表示崇高的敬意和衷心的感谢! 二、存在问题 回顾上半年工作,我们的工作中仍然还存在以下问题。 (一)业务工作方面,一是年度目标任务完成进度偏慢。。二是利润近年来首次出现下滑。 (二)管理工作方面,一是制度办法、方案措施执行不到位。个别部门对公司制定的营销措施未能结合实际予以落实,走访调研中发现,改善措施执行不力,存在假大空现象。二是全面精细化管理需要进一步加强。工作仍然存在不严谨的问题。 (三)队伍建设方面,最大的问题是责任心的问题,最大的不足是能力不足。一是个别干部思维滞后、缺乏担当。有的店稍微遇到困难,不想办法解决,直接一刀切。二是个别干部本领不足、心思没在工作上。 三、下半年工作要求 对于下半年工作,我讲三点要求:一是强管理,二是抓党建,三是转思想。

最新渔政工作总结

XX渔政工作总结 中山渔政支队紧紧围绕队伍建设、执法监管、渔船安全、惠民服务等中心工作,全面提升管理水平、执法能力、服务意识和队伍形象,各项工作扎实有序推进,取得了较好成效。 一、各项重点工作开展情况(一)以全面深化改革为契机,推动队伍新发展。一是认真开展第二批党的群众路线教育实践活动,进一步增强“紧接地气、服务民生”的主动性和自觉性,不断提升队伍的凝聚力、战斗力。二是强培训,配装备,促规范,唱响镇渔政中队建设“品牌”。支队领导带队分头走访18个镇的分管领导及农业部门负责人,与各镇渔政中队队员座谈,全面掌握了当前镇渔政中队建设的现状及存在问题。支队加强了对中队队员的业务培训,并组织中队执法人员开展了业务轮训,以大队为单位组织各中队开展了多次分片区联合执法行动,不断提升队伍的业务水平。多方争取镇区财政支持,为18个中队全部配齐渔政制服。为符合条件的44名中队执法队员办理渔业行政执法证,进一步规范了中队管理。8月份,在省总队大力支持下,支队积极筹措资金新建了6艘主机功率115马力的渔政执法快艇,分配给6镇渔政中队使用,并完成中队10名执法人员摩托艇驾驶理论与实操的培训。今年,18个镇渔政中队规范化建设水平得到全面提升,大部分中队达到规范化建设要求。省渔政总队专题下发了中山渔政支队队伍建设调研报告,向全省渔政队伍推广中山渔政中队建设的经验做法。三是夯实基础,建章立制,加强督办,各项内部管理工作有序开展。支队先后出台了公务用车、公务接待管理制度及日常定点配餐、误餐费开支方案,重新修订了防台等应急预案,规范和完善了办公用品定点采购制度,明确了办公用品及日用品购买报批和使用签收程序。四是常抓不懈,党建和政治工作有序推进。(二)以渔区渔民平安幸福为目标,狠抓渔业安全监管。一是健全应急预案、落实管理责任。组织修订了《防御热带气旋应急预案》、《渔业船舶水上安全突发事件应急预案》和渔船渔港安全应急救援预案,落实了XX市渔业船舶防御热带气旋“一船一预案”制度。在今年3月份渔船年审签证时组织全市1219艘登记在册的渔船制订防台应急避险预案,明确渔船安全生产责任人、回港避风启动条件、防台措施、应急救援电话、渔船归属乡镇(街道)联络员、船主、船长的联系电话。同时,以贯彻落实《广东省人民政府办公厅关于进一步加强渔船安全生产管理的通知》(粤府办〔XX〕28号)精神为契机,将渔船安全生产管理责任落实到村一级,确保每一艘渔船都有村级安全生产管理员管理。二是积极开展海洋渔船的普查和核实工作,推进渔船信息化建设。对全市668艘海洋捕捞渔船进行了信息采集工作,逐船登船复测渔船主要数据、采集渔船基础信息和管理信息、核查或安装渔船电子标签和ic卡、拍摄照片,并进行相关信息数据录入,强化了对渔船的信息化管控,提升了渔船综合管理和安全生产应急处置水平。三是强化培训演练,提高渔民安全生产技能。组织举办了渔业船员培训班,培训职务船员172人。在黄圃、南朗、坦洲等渔民集中的镇举办了5期渔业船员安全生产培训班,对1300余名渔民进行了安全生产知识培训,提高了船东船长安全管理水平和渔业船员安全生产技能。联合消防、边防及坦洲镇政府在大冲口渔港举行了一场历年来最大规模的渔港消防安全演练,强化了渔政部门与相关职能部门的应急救援联动协作能力,提高了渔民的火灾事故应急处置水平。四是继续抓好船员人身平安互助保险业务,圆满完成省分配给我市的渔民、渔船参加政策性保险的指标任务。五是深入开展海洋与渔业“八打八治”打非治违工作。加大了对渔场执法、渔船安全管理等综合整治力度结合渔船信息采集工作,督促渔船船主对其本船的救生消防通信设备配备情况和责任制的落实进行全方位的自查自纠;落实封港查船,不断强化渔船渔港安全隐患排查整治工作。 (三) 以构建海洋生态文明为己任,扎实推进海洋综合管理。截至11月30日,共开展海监巡航191天,航时756小时,航程11720海里;陆上检查41天,共出动执法船艇277艘次,执法车64辆次,执法人员1338人次,检查用海项目48个,其中,本市用海单位16个,有海域使用权证的用海单位7个(还有2个正在申报海域使用权证)。一是大力开展执法检查。每周对所有海洋工程用海海域不少于1次的执法检查,每半月对全海域巡查执法不少于1次,每月陆上巡查陆源排污入海口不少于1次。每月派出6名以上执法人员对辖区内的海域进行不少于2次的全面巡查,不定期对全市用海项目进行检查。二是积极参与专项执法行动。支队积极参与海岛保护、“海盾、碧海XX”及珠江口采砂执法监管轮值等海洋综合执法专项行动,查处无证采砂、越界采砂案件3起,2起移交省总队处罚,1起省总队交由支队立案处罚,已立案并罚款5万元。三是加强海岛定期巡查。确保每季度定期巡查不少于1次,每次海岛定期巡查都认真填写《海岛执法检查情况表》和《海岛执法检查航次登记表》,按照“一岛一档”建立档案。今年以来共开展海岛巡查19次,每次都更新了海岛记录并建档造册。(四)以服务中心促进发展为要务,全面加强渔政执法。截至11月30日,支队两艘渔政船共出航137天,航程4940海里;出动执法快艇608艘次,航行2809小时;出动执法人员1993人次;共检查渔船565艘;共查获违规渔船63艘(其中,外省籍涉渔“三无”船舶36艘、本地违规渔船27艘)、查获销售电鱼工具案1宗罚款2万元;查获水产品质量安全案件2宗,罚款万元;没收电鱼网具57张、蓄电池26个、电鱼机56部、“三无”机动小艇5艘;清理滩边罟5650米。在打击非法捕捞方面,支队联合公安、边防、海事、各镇渔政中队以及周边渔政支队、大队开展“打电”专项联合执法行动6次,取得了一定成果。在水产养殖执法监管方面,先后出动执法人员124人次,执法车辆28辆次,对我市94个养殖场和种苗场抽检样品共147个,检测结果除4个养殖场7个样本被检出阳性外,其余样本各项指标均合格。被检出药残阳性的样品,支队已严格按照追溯制度,报请局渔业科、水产技术推广站等部门迅速介入,对阳性样本进行调查跟踪。并依法对1个养殖场违法当事人作出了8000元罚款的行政处罚;1个养殖场依据《最高人民法院、最高人民检察院关于办理危害食品安全刑事案件适用法律若干问题的解释》第九条第二款规定,移送公安机关对该场作进一步调查;2个养殖场案件还在进一步办理当中。在水生野生动物保护执法方面,共检查场所52个,水生野生动物养殖场2家,对2家涉嫌违规经营利用水生野生保护动物的单位作出口头警告处理,并发出办理《水生野生动物经营利用许可证》的通知书2份。支队还积极推进渔政执法与刑事司法衔接工作,派出人员参加了市“两法衔接”研讨会及相关业务培训,配备了专用计算机,设立了专用信息点,实行专人负责、专机操作、定点应用。录入水产品质量安全执法案件1宗并将其移送公安机关。 (五) 以提升渔船安全技术水平为着眼点,高标准抓好渔船检验工作。一是全面完成XX渔船检验工作。共检验渔业船舶1219艘,所检船舶均未出现因检验质量问题而导致事故的情况出现。二是切实做好休闲渔船的检验管理工作。对20艘休闲渔船严格按检验程序把好检验质量关,在满足相关检验规则的基础上,针对休闲渔船的特点对一些安全设备和设施增加了检验配置要求。三是积极开展打击非法建造、改造渔业船舶行动。截至10月底暂未发现存在非法建造和改造渔业船舶的行为。四是结合度渔船检验工作积极落实渔船检验执法监督“三大行动”(“渔船基本数据普查行动”、“渔船安全风险隐患排查与整治行动”和“渔船船用产品质量监督整治行动”),截至11月底共检查渔船249艘,发出渔船安全隐患整改及船用产品质量整治通知单6份。五是拉开渔业船舶核查及度检验工作序幕。10月14日至1月9日,支队在各镇区设9个点对渔业船舶进行登船检验和信息化核查工作。 (六) 认真落实各项惠渔政策。完成了1219艘渔船的年审签证和规费补助申请受理工作;核定XX年应发渔用柴油补贴渔业船舶1189艘,总功率为千瓦,补贴总用油量为吨,目前已经完成受理、审核及公示工作;做好了珠江禁渔及南海伏季休渔渔民的生活补助发放工作,目前已发函市财政局办理发放手续,确保505艘禁渔渔船、879名禁渔渔民及677艘休渔渔船、1380名休渔渔民的生产生活稳定有序。 (七) 队伍文化建设和信息宣传工作有序开展。截至11月30日共在各级各类媒体发表新闻稿件70余篇,其中在《中国海洋报》、《中国渔业报》等国家级媒体发稿21篇;在中山日报刊登了1个“渔政”专版和17个海洋渔业执法公益广告。 最新评论任怡馨发表于XX-11-24 今年以来,围绕市委市政府“率先科学发展,实现蓝色跨越”战略部署,着力推进海洋综合管理实现创新升级、现代渔业发展实现转型升级、依法护海兴渔实现提质升级,全市海洋与渔业工作持续健康发展。上半年,完成渔业经济总产值亿元,增长%;水产品产值亿元,增长%。 一、深化海洋资源管理,海洋综合管理水平进一步提升。一是提升用海服务水平。全力支持西海岸新区海域使用管理创新、争创国家科技兴海产业示范基地。青岛国际海洋产权交易中心建成运营,我市海域使用权首次公开招拍挂出让,两宗公顷海域挂牌成交,是全国首次网上海域使用权公开出让。对重大用海项目全程跟踪、高效服务,上半年完成蓝色硅谷滨海景观整治工程等8宗项目用海保障。二是坚持规划区划引领。跟踪协调推进省级区划青岛部分的调整报批,已通过省级专家评审、公示和听证。加快市级海洋功能区划和县级海域使用规划编制、评审、报批,海洋功能区划、海岛保护规划等成果进入市规划展览馆展出。三是加强海岛保护利用。《青岛市海岛保护规划》通过专家评审。启动实施大公岛保护与开发利用示范项目,开展工程项目设计与论证。灵山岛二期、竹岔岛海岛海岸带整治修复项目进入收尾阶段,新申报斋堂岛整治修复项目。四是强化基础能力建设。《青岛市县级海域动态监管能力建设项目实施方案》获国家批复,海域动态监管能力实现提升。 二、强化海洋环境保护,海洋生态文明建设进一步深化。一是全面创建国家级海洋生态文明示范区。完成规划修订和自评报告,已经省政府同意上报国家海洋局。二是着力构建生态湾区。市政府成立胶州湾保护委员会,胶州湾海域养殖设施二期清理整治工程全面启动,稳步推进胶州湾海洋特别保护区申建,着力打造美丽生态湾区。省政府在我市召开胶州湾综合整治现场会,推广海陆统筹海湾治理经验。三是强化海洋环境监测。开展青岛市海洋生态环境监督管理系统和海洋环境在线监测系统建设,突出抓好近岸海域海洋生态环境监测与评价,编制发布《XX年青岛市海洋环境公报》,XX 海平面变化影响调查成果在国家海洋局验收考核中获优秀等级。四是提升防灾减灾能力。组织实施青岛市海洋预警报能力升级改造,修改完善《青岛市海洋大型藻类灾害应急预案》,积极做好浒苔应对处置,增强海上拦截能力,最大限度减少浒苔到岸率,提升资源化利用水平。 三、突破发展远洋渔业,渔业发展空间进一步拓展。一是提升远洋捕捞能力。全市注册远洋渔业公司27家,已批远洋渔船125艘,其中,正在作业渔船83艘、在建渔船36艘、待建渔船6艘。赴南极开展磷虾捕捞作业的亚洲最大的拖网加工渔船明开号即将满载而归。1至6月,全市远洋自捕水产品产量万吨,产值亿元,已超去年全年产量。二是加快远洋渔业开发合作。8家企业与9个国家地区建立合作项目,其中,鲁海丰公司与马来西亚渔业部签订协议,成功争取马方50艘远洋渔船配额,并获建20平方公里的马来西亚北方渔业国际港和产业园项目。三是推进冷链物流基地建设。高标准规划建设投资总额100亿元的中国北方(青岛)国际水产品交易中心和冷链物流基地,目前,项目拆迁、补偿工作基本完成,产业规划和控制性详细规划编制完成,一期工程开工建设。 四、着力推动转型升级,现代渔业发展步伐进一步加快。一是加快实施渔业资源修复。今年以来完成投资2965万元,投放人工鱼礁礁体万空方;安排资金3800多万元,完成放流苗种亿单位,超额完成年度放流任务。继续组织开展海洋生物资源增殖放流公益活动,社会各界广泛参与,取得良好的经济效益和社会效益。二是大力发展健康养殖。调整养殖结构,优化区域布局,重点推进集中连片、设施配套、集约高效的标准化健康养殖园区建设。全市60%池塘完成标准化改造,总面积达到7万亩。全市建成工厂化养殖车间110万平方米,发展深水抗风浪网箱450个、大型藻类养殖3000亩。三是稳定发展水产加工。积极推动城阳、黄岛水产品加工基地和明月、聚大洋海藻加工基地等项目建设。加强渔业品牌宣传推介,稳定发展来进料加工,1至5月份出口创汇亿美元。四是积极培育休闲渔业。加快发展休闲海钓基地和休闲渔业示范园区,全市发展国家级休闲渔业示范基地8处、省级休闲渔业示范点19处,省级休闲海钓基地3处,面积近20万亩,年可接待游客200万人次。 五、完善发展服务保障,依法护海能力进一步增强。一是渔业安全保障。建设事故隐患排查治理体系,全面置装渔船电子标识。深入开展涉渔“三无”船只清理整治行动,切实强化远洋渔船船位监测,抓好境外安全防范和应急处置。强化重点养殖品种、苗种抽检力度,上半年抽检水产品410批次,合格率达到率%。二是科技服务保障。积极实施蓝色种业发展计划,组织实施良种良法“双十行动”,成功引进鲥鱼、江蓠等优新品种,培育“黄海一号”中国对虾、“黄选一号”三疣梭子蟹等十大优良品种7000万尾,示范推广养殖5000多亩;推行池塘微孔增氧养参、池塘生态养虾等十大先进养殖技术,覆盖面积5万多亩。积极开展渔业科技服务“双百工程”,培训渔民500人次。三是渔区民生保障。认真组织开展XX年度渔业油价补助的渔船用油量统计。扎实推进政策性渔业互保,渔民保费补贴比例达到60%,居全国领先,全市入保渔民6681人,人均保额达38万元,同比增长8%,保额总数达到亿元,实现任务过半目标。四是海洋执法保障。深入开展“海盾”“碧海”“护岛”“护渔”专项执法行动,抓好海域使用、海岛管理、海洋环境、海砂资源等海洋执法保障任务,强化伏季休渔管理。加强海洋执法装备设施建设,海监维权执法基地维修改造项目建设顺利完工。 下半年,将坚持以法治思维指导工作,以改革精神创新工作,以服务理念改进工作,以安全底线保障工作,加快实施蓝色引领,全力打造蓝色粮仓,全力推进我市海洋与渔业工作率先走在全国前列。 在海洋综合管理上,着力实现“四个提升”。一是提升经略海洋水平。积极融入国家“一带一路”战略,推进东亚海洋合作平台建设。全力支持西海岸新区争创国家科技兴海产业示范基地,深入推进青岛国际海洋产权交易中心建设和运作。在依法合规前提下,着力提升海域审批效能和服务水平。二是提升海域海岛管理水平。推进省级区划青岛部分的调整报批,完成市级海洋功能区划和县级海域使用规划编制。争取《青岛市海岛保护规划》获批,有序实施大公岛保护与开发利用示范项目,完成灵山岛二期、竹岔岛整治修复项目。三是提升海洋生态建设水平。积极创建国家级海洋生态文明示范区。全面完成胶州湾养殖设施二期清理整治任务,争取获批大小管岛省级海洋保护区。强化海上浒苔应对处置,提升浒苔资源化利用水平。四是提升海洋执法监管水平。加大重点海域巡查力度,严厉打击非法围填海、盗采海砂、违规倾废、破坏海岛资源、违法构筑养殖池等违法行为。 在现代渔业发展上,深入实施“四字方针”。一是“引”,即建设旨在引进国内外优质水产品的冷链物流基地。加快建设中国北方(青岛)国际水产品交易中心和冷链物流基地。二是“增”,即大幅增加远洋捕捞产量。充分发挥政策效应,吸引远洋企业落户,扩大远洋船队规模。争取年内全市作业远洋渔船达到90艘,全年远洋渔业捕捞量突破15万吨,实现产量、产值再翻一番。三是“稳”,即稳定发展水产养殖。重点发展陆基工厂化养殖、深海网箱养殖和池塘标准化养殖,突出抓好养殖设施设备和池塘标准化升级改造,年内工厂化养殖车间新发展3万平方米,池塘标准化改造新增4000亩,深水抗风浪网箱新增50个。四是“控”,即科学控制近海捕捞。压缩近海捕捞强度,缓解近海捕捞压力,积极实施渔业资源修复行动,加快海洋牧场和人工鱼礁建设。同时,全力抓好渔业生产安全和水产品质量安全,让市民吃上更多绿色、安全、放心的水产品。

相关文档
最新文档