学校各科室工作职责

学校科室工作职责

为进一步做好我校各项工作，顺应学校管理需要，明确和规范各科室工作职责，现制订我校科室工作职责：

一、党政综合办公室

1、负责学校对外联系和接待工作，协调平衡各科室之间的联系。

2、办理教职工调配、劳动工资、转正、奖惩、退休、退职等工作。

3、制定教职工奖惩制度和实施细则，考核教职工出勤情况，并办理教职工请假事宜。

4、保管印章、文件、档案、负责文件的收发、登记和整理；做好教职工评先、评优工作。

5、草拟学校相关文字材料及工作计划，督促检查学校计划的落实，期末写出工作总结，做好学校会议记录、学校大事记，负责每周一公布学校工作安排。

6、负责师德师风建设。

7、负责学校党建工作，稳妥发展新党员。

8、负责学校车辆的安排。

9、加强对文印工作管理和检查。

10、完成好学校交办的其它工作。

二、教务处

1、负责制定学校教学工作计划，组织和领导教学工作。

2、按照教学计划，全面安排教学、教务各项工作，保证正常的教学秩序。

3、指导教研组制订工作计划，定期检查教研组工作计划落实的情况。

4、定期召开教研组长会议，交流开展教研组活动的经验，推动教学研究工作的开展。

5、制定和不断完善教师工作考评细则，健全教师业务档案，定期对教师的工作进行考评，提出对教师的聘任及奖惩的有关资料。

6、组织有关人员搞好新生的编班、开学、毕业等工作

7、做好学生的成绩管理和大专学籍管理工作。

8、按照学校计划和各教研组工作计划，有计划、有目的地开展第二课堂的教学工作。

9、做好课堂教学模式的改革，逐步实行信息化的教学。

10、负责教学事故的鉴定及处理工作。

11、完成好学校交办的其它工作。

三、学生工作处

1、负责制定学生思想政治教育计划，拟出月工作要点，分周安排具体日程，并组织落实。

2、加强学生各项思想品德教育活动和学生道德行为管理，掌握学生思想动态，检查、评定开展各项活动的工作成绩。要以活动为载体，做到每月有主题，每周有活动。

3、定期召开班主任及学工队伍的联席会议，研究教育工作中的问题，交流教育、管理工作经验。

4、做好“三风”的检查评比及表扬工作。

5、负责对“三好生”、“文明班集体”、“先进班集体”的评选表扬工作以及对学生的纪律检查和处分。

6、组织清洁卫生活动，定期检查、评比，配合总务室做好公共财物的检查评比工作。

7、做好学生的教育和管理，检查和指导学工值日老师的工作，负责和班主任共同处理学生中的突发事件。

8、负责每周一的升国旗工作，做好学校的安全保卫工作，维护学校的安定团结。

9、负责学生会和指导共青团工作，积极开展有益于学生身心健康的教育活动。

10、加强班级工作管理，注重班主任队伍建设，不断完善班主任考核细则，定期进行考评。

11、会同有关部门对师生员工进行法制、国家安全、维护社会稳定和治安保卫工作的宣传教育，增强师生员工的法制观念、政权意识和安全防范意识。

12、完成好学校交办的其它工作任务。

四、教科处

1、负责制定学校教研教改工作计划，组织和领导教研工作。

2、管理好实验室，制定工作人员的职责并经常指导他们工作。

3、加强对教师进行信息化教学手段的学习和培训，使每位教师能正确运用信息化教学手段组织教学。

4、组织好学校的各类考试及考试后的总结工作。

5、组织教师参加教材通关考试，逐步实现教师新教科目的教材过关工作。

6、加强学校双师型教师队伍建。

7、积极调查了解社会信息，为学校专业的设置拟定初步方案，协助做好宣传招生工作。

8、定期进行教师理论学习提高教师知识素养。

9、接受并完成学校交办的其他工作。

五、招生办公室

1、拟定招生计划，上报学校和上级部门。

2、负责与上级招生部门、外地有关单位和县内各初级中学的招生联络工作。

3、负责学校每年招生计划的制定、申请工作，组织每年招生的宣传、录取书、录取等工作。

4、负责学校每年招生简章的设计工作。

5、负责学校每年招生后的结算工作。

6、拟订学校每年的招生方案。

7、认真做好近几年的生源市场分析。

8、接受并完成学校交办的其他工作。

六、总务处

1、落实学校对后勤工作的各项有关决议。

2、负责学校全部固定资产的采买、保管、使用和发放，每学年清查校产一次。

3、负责学校的整体规划和校园的美化、绿化工作。

4、管理维护学校的校舍、教具、仪器、办公设施等，不断完善必要的使用、保管制度。

5、加强水电管理，及时清收相关的水电费，保证正常运转。

6、搞好师生的生活福利，加强对食堂的管理，提高饭菜质量，确保饮食安全卫生。

7、进一步改善师生住宿条件，逐步实施热水进寝室。

8、接受并完成学校交办的其他任务。

七、培训处（含学生资助）

1、积极宣传国家各项优惠资助政策。根据国家政策和上级部门要求，制定、完善和实施各项学生资助制度，建立健全资助体系。

2、负责学校家庭经济困难学生情况摸底、统计，建立困难学生信息数据库，建立困难学生动态档案工作。为经济困难学生提供资助服务。

3、负责贯彻落实中等职业学校学生资助政策，全面推行中职学生资助卡实名办理，负责审核中职学校学生资助学生名单及资金的发放、管理、监督工作。

4、负责对享受国家助学金中职学生的公示、审核、上报及归档工作。

5、负责组织对学校学生免学费学生的班级评议，年级评议、初审、上报及归档工作。

6、负责全国中等职业学校学生管理信息系统学生资助模板日常维护。

7、认真做好劳动预备制培训和退役士兵培训工作，积极推进其它培训项目。

8、做好学生资助、各种培训资料归档工作。

9、完成好学校交办的其它工作任务。

八、财务处

1、负责学校经费预算和决算报表的编制。

2、负责编制月度、季度和各种专项报表，并按要求及时上报。

3、负责教职工工资及津贴的计算与发放，代扣代缴款项的归集与上缴。

4、负责定期编制各类会计、统计月报表、季报表、年报表，向学校领导报告财务收支状况及真实完整的信息，负责组织年度清帐、决算工作。

5、负责学校财务档案的管理。

6、按月负责学校经费使用、审核和支付、报销。

7、负责银行存款的保管，加强资金管理，确保资金安全。

8、完成好学校交办的其它工作任务。

九、毕业生安置办公室

1、根据上级有关文件精神，拟定本校毕业生就业措施和意见，组织开展毕业生就业指导工作。

2、掌握毕业生资源信息及社会需求情况，加强社会需求调研和用人单位的联系，收集、整理、提供需求双方就业信息，拟定毕业生就业方案。

3、制定并落实毕业生就业指导计划、就业指导课程教学计划和教学内容，做好毕业生的择业、就业教育、职业道德教育、文明离校教育等工作。

4、负责有关就业工作的文件、材料的立卷、归档工作。

5、负责毕业生的跟踪调查，掌握社会用人单位对我校专业设置、学生培养方面的需求情况，认真撰写毕业生跟踪调查报告。

6、总结毕业生就业工作，积极探索我校毕业生就业的新渠道新路子。

7、配合有关部门做好毕业生的思想政治教育工作。