江苏省2015年银行职业资格《个人理财》:72法则模拟试题

江苏省2015年银行职业资格《个人理财》:72法则模拟试题
江苏省2015年银行职业资格《个人理财》:72法则模拟试题

江苏省2015年银行职业资格《个人理财》:72法则模拟

试题

一、单项选择题(共25题,每题2分,每题的备选项中,只有1个事最符合题意)

1、风险水平类指标不包括__。

A.信用风险指标

B.市场风险指标

C.操作风险指标

D.正常贷款迁徙率

2、下列不属于商用房贷款支付管理环节的主要风险点的是__。

A.贷款资金发放前,未审核借款人相关交易资料和凭证

B.未接到借款人支付申请和支付委托的情况下,直接将贷款资金支付给房地产开发商

C.未按规定发放贷款,导致错误发放贷款和贷款错误核算

D.未详细记录资金流向和归集保存相关凭证,造成凭证遗失

3、房地产投资的优点不包括_________。

A.具有分散投资的效应

B.可运用财务杠杆

C.个性差异小,易操作

D.能抵御通胀

4、我国目前绝大部分个人股票投资者的主要目的是__。

A.获得红利

B.获得资本利得

C.获得固定收益

D.参与公司管理

5、下列关于客户风险外生变量的说法,不正确的是__。

A.一般来说,对于信用等级较高的客户偶然发生的风险波动,应给予较大的容忍度

B.对单一客户风险的监测,需要从个体延伸到“风险域”企业

C.商业银行对单一借款人或交易对方的评级应定期进行复查

D.授信管理人员应降低对评级下降的授信的检查频率

6、某客户在办理外汇业务时向银行工作人员询问如何能在规定的5万美元额度之外将多余的3万美元现钞兑换成人民币(结汇)。该工作人员的做法不妥当的是()。

A.因为担心在“监管规避”方面违规,告诉客户没有任何办法B.建议客户将这3万美元转入其家人账户后结汇

C.建议客户若不急用,明年初再来结汇

D.建议客户在不急用的情况下可选择购买有关外汇产品

7、对借款人当前经营情况进行调查是对贷款的__进行调查。

A.合法合规性

B.安全性

C.效益性

D.流动性

8、在使用福费廷时,一般进口方银行应为__提供担保,担保方式有__。

A.旅行支票,抵押和质押

B.远期汇票或远期本票,保付和保函

C.旅行支票,保付和保函

D.远期汇票或远期本票,抵押和质押

9、商业银行根据全部贷款余额一定比例计提的,用于弥补尚未识别的可能性损失的资金为。

A:资本公积

B:重估储备

C:一般准备

D:盈余公积

E:著作权

10、国家助学贷款的主要目的是__。

A.减轻学校负担

B.奖励学生优异表现

C.促进学生独立

D.支付学费和生活费

11、以下选项中,不属于次级贷款主要特征的是__。

A.借款人支付出现困难,并且难以按市场条件获得新的资金

B.借款人内部管理问题未解决,妨碍债务的及时足额清偿

C.借款人采取隐瞒事实等不正当手段套取贷款

D.借款人已资不抵债

12、下列关于风险迁徙类指标计算的说法,不正确的是__。

A.正常贷款迁徙率=(期初正常类贷款中转为不良贷款的金额+期初关注类贷款中转为不良贷款的金额)/(期初正常类贷款余额-期初正常类贷款期间减少金额+期初关注类贷款余额-期初关注类贷款期问减少金额)×100%

B.期初关注类贷款期间减少金额,是指期初关注类贷款中,在报告期内,由于贷款正常收回、不良贷款处置或贷款核销等原因而减少的贷款

C.次级类贷款迁徙率=期初次级类贷款向下迁徙金额/(期初次级类贷款余额-期初次级类贷款期间减少金额)×100%

D.期初次级类贷款向下迁徙金额,是指期初次级类贷款中,在报告期末分类为可疑类的贷款余额

13、商业银行不可接受的财产质押为__。

A.汇票、支票、本票、债券、存款单、仓单、提单

B.出质人所有的、依法有权处分的机器、交通运输工具

C.依法可以转让的商标专用权、专利权等知识产权

D.国家机关的财产

14、下面()业务不属于衍生型外汇交易业务。

A.外汇期权交易

B.外汇期货交易

C.外汇掉期交易

D.择期交易

15、综合理财业务服务与理财顾问服务相比的一个重要区别在于__。

A.是否提供财务分析与规划

B.是否提供投资建议

C.推介个人投资产品

D.风险与收益的承担方式

16、上海黄金交易所_________会员可进行自营和代理业务及批准的其他业务。A.综合类

B.金融类

C.自营类

D.做市商

17、根据运作机制,划分的风险预警方法不包括。

A:黑色预警法

B:黄色预警法

C:蓝色预警法

D:红色预警法

E:著作权

18、基金管理人自收到核准文件之日起__内进行基金募集。

A.3个月

B.6个月

C.10个月

D.1年

19、企业系统规划方法,简称为BSP方法,是由IBM公司研制的指导企业信息系统规划的方法,它将企业的战略转化成

A.信息系统的目标

B.信息系统的战略

C.信息系统的结构

D.信息系统的策略

20、家庭财产保险的分类不包括_________。

A.两全家财险

B.长效还本家财保险

C.个人收藏的邮票保险

D.普通家财保险

21、交易账户记录的是银行为交易目的或规避交易账户其他项目的风险而持有的可以自由交易的__。

A.金融头寸

B.金融工具

C.金融工具和商品头寸

D.商品头寸

22、__年,国内商业银行开始了个人汽车贷款业务的尝试。

A.1990

B.1993

C.1996

D.1999

23、在税收规划中属于纯经济行为的是__。

A.避税规划

B.转嫁规划

C.集中规划

D.节税规划

24、关于国际金融市场发展,下列说法错误的是__。

A.全球资本流动日益自由化,金融市场价格联动性增强,国际资本流动障碍已经全部消除

B.金融市场的全球化推动了全球金融市场监管制度以及交易规则趋同

C.全球金融市场交易方式逐步融合,清算方式趋于统一,提高了金融市场运行效率

D.近年来,全球衍生品市场得到迅猛发展,信用衍生品迅速崛起,另类衍生品层出不穷

25、贷款风险的预警信号系统中关于经营状况的信号不包括。

A:丧失一个或多个财力雄厚的客户

B:关系到企业生产能力的某客户的订货变化无常

C:投机于存货,使存货超出正常水平

D:应收账款余额或比例激增

E:著作权

二、多项选择题(共25题,每题2分,每题的备选项中,有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项。错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得0.5 分)1、公允价值的计量方法分别是()。

A.直接可获得的市场价格

B.应用于公认的模型估算市场价格

C.实际支付价格

D.中国人民银行的模型分析

E.允许使用企业特定的数据

2、向人民法院申请保护债权的诉讼时效期间通常为年。

A:1

B:2

C:3

D:5

E:著作权

3、贷款五级分类制度按照贷款的风险程度,将银行信贷资产分为。

A:正常、关注、次级、可疑、损失

B:正常、次级、关注、可疑、损失

C:正常、关注、可疑、次级、损失

D:正常、次级、可疑、关注、损失

E:著作权

4、资产配置之所以能对投资组合的风险与报酬产生一定的影响力,是因为其可以利用__来降低投资组合的整体投资风险。

A.各种资产类别

B.各自不同的报酬率

C.各自不同的风险特性

D.对经济形势的良好判断

E.彼此价格波动的相关性

5、某笔30万元的住房抵押贷款,以估价为80万元的住宅作为抵押,规定分5年还清,则其抵押率为__。

A.37.5%

B.50.5%

C.62.5%

D.65%

6、我国商业银行员工违法行为导致的操作风险主要集中于__,这些属于多发风险。

A.内部人作案

B.外来的人作案

C.内外勾结

D.网络犯罪

E.以上皆是

7、根据信托财产的初始形态和信托目的,可以将信托公司为个人提供的信托业务分为__。

A.权利信托

B.财产信托

C.资金信托

D.特定目的信托

E.信誉产品信托

8、在申请授信的客户中,下列__客户需要特别提供董事会或发包人同意申请授信业务的决议、文件或具有同等法律效力的文件或证明。

A.有限责任用户

B.国有大中型企业

C.合资合作客户

D.股份有限用户

E.国有小型企业

9、市场失灵的表现__。

A.公共产品

B.外部性

C.信息不对称

D.微观主体和宏观主体的合成谬论

E.垄断

10、金融资产的投资收益包含__。

A.买入价格

B.价格指数

C.资本利得

D.卖出价格

E.现金分配

11、下列关于久期缺口的理解,正确的有__。

A.当久期缺口为正值时,如果市场利率下降,银行的市场价值将增加

B.当久期缺口为负值时,如果市场利率下降,银行的市场价值将减少

C.当久期缺口为正值时,如果市场利率上升,银行的市场价值将减少

D.久期缺口的绝对值越小,银行对利率的变化越敏感

E.久期缺口的绝对值越小,银行的利率风险暴露量越大

12、合同成立的地点是__。

A.要约生效的地点

B.收据人的主营业地

C.承诺生效的地点

D.对方的经常居住地

13、个人住房贷款贷后管理的风险包括__。

A.未对重点贷款使用情况进行跟踪检查

B.房屋他项权证办理不及时

C.逾期贷款催收不及时,造成贷款损失

D.未按规定保管借款合同,造成合同损毁

E.未对借款人经营情况及抵押物价值、用途等变动情况进行持续跟踪监测14、银行一般要求个人贷款客户需要满足的基本条件包括__。

A.年龄在20周岁(含)~60周岁(含)

B.贷款具有真实的使用用途

C.具有合法有效的身份证明

D.在人民银行个人征信系统中无违约记录

E.具有稳定的收入来源

15、以下情形中,可以开立临时存款账户的有__。

A.设立临时机构

B.日常转账结算

C.注册验资

D.异地临时经营活动

E.日常现金收付

16、根据美国著名管理学家迈克尔•波特的竞争战略理论,商业银行可以通过多种策略来达到营销目的。__力求在顾客的心目中树立一种独特的观念,并以这种独特性为基础,将它运用到市场竞争中。

A.低成本策略

B.产品差异策略

C.专业化策略

D.大众营销策略

17、风险水平类指标不包括__。

A.核心负债比率

B.预期损失率

C.关注类贷款迁徙率

D.不良贷款拨备覆盖率

18、个人医疗贷款的使用者不可以是__。

A.借款人的配偶

B.借款人本人

C.借款人的父母

D.借款人的舅舅

19、下列各项关于表内信用资产风险权重描述正确的是。

A:个人住房抵押贷款风险权重为50%

B:对其他金融机构债权统一给予50%的风险权重

C:商业银行之间原始期限在4个月以上的债权给予的风险权重为0

D:对商业银行的其他资产,包括对企业、个人的货款和自用房地产等资产,都给予50%的风险权重

E:重组

20、银行采取常规清收手段无效而向人民法院提起诉讼。银行如果不服地方人民法院一审判决的,有权在判决书送达之日起__日内向上一级人民法院提起上诉。A.5

B.15

C.20

D.30

21、5Ps分析系统包括的因素有__。

A.保障因素

B.企业前景因素

C.个人因素

D.资金用途因素

E.还款来源因素

22、根据《合同法》的规定,当事人订立合同,应当具有相应的__。

A.民事行为能力

B.民事权利能力

C.独立的财产

D.名称、组织机构和场所熙凤

E.书面形式,口头形式或其他形式

23、商业助学贷款发放后,应建立信贷台账,其中记录的贷款信息包括__。A.贷款金额

B.账号

C.贷款余额

D.还款方式

E.担保方式

24、个人征信系统依法采集和保存的全国银行信贷信用信息,主要包括个人__。A.在商业银行的借款信息

B.主要兴趣爱好

C.在商业银行的抵押信息

D.在商业银行的担保信息

E.身份验证信息

25、项目评估是投资决策的重要手段,投资者、决策机构和金融机构以__的结论作为实施项目、决策项目和提供贷款的主要依据。

A.项目评估

B.效益评估

C.银行效益分析

D.项目财务评估

江苏银行校园招聘考试笔试内容题目试卷真题考什么

江苏银行招聘考试笔试面试真题复习资料 江苏银行概况 江苏银行是在江苏省内无锡、苏州、南通、常州、淮安、徐州、扬州、盐城、镇江、连云港等10家城市商业银行基础上,根据“新设合并统一法人,综合处置不良资产,募集新股充实资本,构建现代银行体制”的总体思路组建而成的股份制商业银行,于2007年1月24日正式挂牌开业。总部设在江苏省省会城市南京,注册资本78.5亿元。 开业以来,在江苏省委、省政府的正确领导和人民银行、银行监管部门的关心支持下,江苏银行按照“整合资源、创新管理、科学发展”的思路,坚持“源于城商行,高于城商行”的理念,着力培育以“合规、业绩”为核心的企业文化,进一步明确中长期发展规划和年度经营目标,完善组织体系,健全内控机制,加强风险管理,加快产品创新,各项工作呈现出良好的发展态势。截止至2007年12月末,本外币各项存款余额达到1622.28亿元,比年初增加286.69亿元,增长21.5%,同比多增45.32亿元;各项贷款余额1063.89亿元,比年初增加211.54亿元,增长24.8%,同比多增104.07亿元;不良贷款余额比年初下降0.3亿元,不良贷款率比年初下降0.52个百分点,不良贷款拨备覆盖率达到132.74%;实现经营利润25.79亿元,同比增长61.2%。 目前江苏银行总部下辖1个营业部11家市分行,拟筹建的市分行1家,共有员工8300余人,营业网点418个,初步建立了覆盖江苏全境的经营服务网络。 江苏银行根本宗旨是立足江苏、服务社会、大力支持地方经济发展,为构建和谐社会作贡献;经营目标是实现股东价值最大化和保护存款人利益;市场定位是以支持地方中小企业、民营经济为重点,同时参与地方重大项目、重点企业的建设和发展;业务发展战略是坚持城商行的特点,实行错位经营、差异发展,坚持服务中小企业、服务地方经济、服务城市居民的基本客户定位,做强资产业务,做优负债业务,做大中间业务,做好新兴业务,通过4-5年的奋斗,把江苏银行建设成为全国一流的现代城市商业银行。

银行岗位说明书.doc

银行岗位说明书 随着与世界经济的接轨,银行从业人员必须了解国际金融规范,知道国际市场最新的金融理论;能通晓国内金融行业情况,熟悉证券市场、外汇市场与企业融资运作的相关知识。以下内容是我为您精心整理的银行岗位说明书,欢迎参考! 银行岗位说明书 银行业针对毕业生的岗位主要有柜面业务岗、国际结算岗、客户经理岗、理财业务岗、信用卡营销岗、电话银行中心的客户服务岗等;专业要求方面主要以经济贸易类、金融类、财务审计类、营销类、计算机类、法律类、管理类等为主,但对个人条件突出,具备相关的经济、金融、财会等知识,有发展潜质的其他专业毕业生也会适当考虑。 由于不具备工作经验,大部分银行在招聘应届毕业生时,并没有特定工作岗位的限制,而是采用先选拔有能力有潜力的应届毕业生,进行一年左右的岗位轮换,再根据其工作表现和实际能力,确定其适合的具体岗位。 银行类职位需求 我国银行主要分为:1.中央银行即中国人民银行(行政管理机关,基本上不对个人和企业办理银行业务);2.政策性银行(包括农业发展银行、进出口银行、国家开发银行,只办理政策性的银行业务);3.商业银行(分为国有商业银行、股份制银行、城市商业银行、农村商业银行、农村合作银行);4.信用社(分为城市信用社和农村信用社);5.邮政储蓄

银行等。 毕业生岗位分析 由于不具备工作经验,大部分银行在招聘应届毕业生时,并没有特定工作岗位的限制,而是采用先选拔有能力有潜力的应届毕业生,进行一年左右的岗位轮换,再根据其工作表现和实际能力,确定其适合的具体岗位。 绝大部分银行主要从应届毕业生的硬件条件和个人综合素质等方面进行初步的筛选,主要包括:1.专业背景;2.个人综合素质和实力;3.其他(如政治面貌、外语能力、辅修学位等);4.外表得体大方等几个层面。如今的银行越来越按市场规律实行商业运作,员工一年一聘已经不是什么****事,银行已经越来越多地根据投入和产出的对应关系上来制定网点和人员的数量,不再单纯追求网点多、机构大,取而代之的是支行的确立。 就业新特点 1、学历要求提高 特别是证券业、银行业,人才需求将逐步向“高、精、尖”倾斜,同时像座席员、操作员、银行柜员等的一线基础性员工的学历也主要以本科为起点。 2、专业知识涉猎广行业信息更新快 随着与世界经济的接轨,银行从业人员必须了解国际金融规范,知道国际市场最新的金融理论;能通晓国内金融行业情况,熟悉证券市场、外汇市场与企业融资运作的相关知识。相关专业毕业生要时刻把握住时代

2020江苏银行招聘试题及答案解析

2020江苏银行招聘试题及答案解析 (网络整理版,与原题顺序可能不一致) 1. “不登高山,不知天之高也;不临深溪,不知地之厚也。”这句话说明_____。 A: 人的意识具有创造性 B: 人的认识是独立于实践之外的 C: 实践在认识过程中具有决定作用 D: 人的一切知识都是从直接经验中获得的 参考答案: C 本题解释:【答案】C。解析:“不登高山,不知天之高也;不临深溪,不知地之厚也。”这句话的意思是说不攀登高山,就不知道天有多高,不下临深渊,就不知道地有多厚。这说明了只有亲身登过高山、下过深溪才能认识到天的髙度、地的厚度,强调了实践在认识客观事物过程中的决定作用,C项正确;D 项表述片面,人的知识可以从直接经验中获得,也可以从间接经验中获得;A 项内容在题干中没有体现;B项表述错误,人的认识是从实践中得来的。故本题答案选C。 2. 在生产力的基本要素中,_____占主体地位。 A: 劳动者 B: 生产工具 C: 劳动资料 D: 劳动对象 参考答案: A 本题解释: 参考答案:A 【解析】A【解析】生产力包括劳动者、生产工具和劳动对象三要素,其中劳动者是主体要素,居于主体地位。 3. “中国式过马路”的现象引起社会的广泛关注。我们常常看到,在路口凑一拨人 抬腿就走,完全无视红绿灯。独往独来穿梭于车流之间者也常有所见,似乎成为“合理”。为制止这一行为,北京等地交警从今年5月份起对无视信号横穿马路者罚款10元。有人说,在斑马线上行走是人的自由和参与交通的权力。对此你怎么看?_____ A: 本着“以人为本”的原则,任何路口的交通都应“以人为先” B: 只要不妨碍交通秩序应当允许步行交通参与者快捷地通过 C: 行人无视红绿灯的强行是一种严重的违法行为 D: 行人应在法律和规定允许的范围内享受自由和参与交通的权力 参考答案: D 本题解释:【答案】D。解析:在斑马线上行走确实是人的自由和参与交通的权利,但这种自由和权利的行使应当以遵守交通法规和秩序为前提,D项正确。 AB两项说法过于绝对,C项中“严重的违法行为”使用不当。故本题答案选D 4. 下列关于生物的描述不正确的是:_____ A: 蚯蚓属于雌雄异体的动物

银行各岗位职责

银行客户经理分好几类: (一)零售客户经理:指在××银行从事个人客户开发、客户管理和维护、产品销售、市场拓展等工作的人员。 在商贸市场附近的二级支行或代理网点配备1名专职零售客户经理。其他二级支行的零售客户经理原则上由网点人员兼职。零售客户经理隶属二级支行或代理网点管理。 (二)对公客户经理:是指具备相应任职资格和能力,从事××银行对公客户关系管理、营销方案策划与实施,为行政企事业单位、同业等客户提供存款、支付结算、代收代付等金融服务的营销人员。人员配备:每个开办对公业务的网点至少配备1名对公客户经理。对公客户经理隶属二级支行管理。 (三)信贷客户经理:指在××银行从事信贷客户开发、客户管理和维护、产品销售、市场拓展等工作的人员。人员配备:可根据信贷业务开办情况,每增设一个营业部至少增加3名信贷客户经理。信贷客户经理原则上配备在县支行和开办贷款业务的二级支行。 (四)理财经理:是指具备相应任职资格和能力,从事××银行个人客户关系管理、营销方案策划与实施,为个人客户提供各种财务分析、规划或投资建议、销售理财计划及投资性产品的营销人员。主要从事代销基金、国债、保险、本外币理财产品、第三方存管等产品销售工作。人员配备: 按折算后的所属网点大客户数量配备专兼职理财经理。 (五)大堂经理:指在××银行网点识别并引导客户、挖掘优质客户资源、推介销售金融产品、提供业务咨询和服务的营销人员。

人员配备:营业面积在200㎡以上、地理位置优越、交易量较大的网点可配备专职大堂经理1人。其他网点原则上配备兼职大堂经理。 (六)产品经理:是指负责组织(或参与)银行某一金融产品或产品线的创新设计、生产营销、管理服务和应用实施工作的营销人员。主要负责从环境分析、产品策划、产品设计开发到产品营销、推广、维护、改进和市场效果评价的全过程管理和服务支撑工作。 人员配备:产品经理归属各业务部门管理。在省分行配备公司产品经理2名、零售产品经理2名、信贷产品经理1名。市分行暂各设个人、对公、信贷产品经理1人,由各业务部门业务管理岗兼职。 客户经理是负责贷款、理财产品,或者吸收存款等非柜面业务的专职服务人员;大堂经理职责是负责维持营业室秩序、解答客户咨询、帮助客户填单等 做柜员可以和客户平和、公开交流,而且知道怎么通过窗口的形式和客户来交流,熟练运用职业道德与规范;经过一段时间的柜员岗位后你就可以做客户经理;这两个岗位其实是可以由你选择的。

2020江苏银行总行网络金融部招聘职位

2020江苏银行总行网络金融部招聘职位 2017年江苏银行总行网络金融部招聘启事已发布,报名时间截 至2017年3月31日,详情如下: 2017年江苏银行总行网络金融部招聘启事 职位1:商务与市场推广团队/市场营销岗 招聘单位:总行网络金融部 招聘类别:社会招聘 用工性质:合同制 工作地点:江苏南京市 截止日期:2017-03-31 岗位职责: 1.市场规划。根据我行整体战略规划、客户需求、市场特点及行业特性,制定并实施直销银行业务客户的市场营销策略和计划,建 立直销银行独立的市场营销管理体系;根据年度业务经营计划,负责 统一策划全行直销银行产品的市场营销活动,确保经营计划的实现。 2.营销推广。负责根据营销整体规划,制定详细的市场营销及推广方案;负责培育、开发、管理、维护客户,建立直销银行业务可持 续发展的业务体系和客户群体,推动直销银行业务发展。 3.品牌建设。负责牵头直销银行业务品牌建设和维护,并配合全行品牌管理部门做好直销银行业务品牌的广告宣传等市场推广工作,跟踪市场响应和品牌影响力变化情况。 4.绩效考核。根据全行业务发展战略,建立和完善经营机构直销银行业务绩效考核指标体系;根据年度互联网金融业务经营计划,进 行直销银行目标任务的分解及考核,确保经营计划的实现。

5.外部联系。负责构建、维护与监管部门、外部战略合作伙伴和有关合作渠道的关系。负责牵头互联网市场合作资源的拓展、维护工作,建立及开发互联网金融业务合作渠道,对与第三方机构的合作进行有效管理。 6.专业培训。负责行使直销银行业务市场营销管理等条线管理职能,组织全行直销银行业务市场营销管理工作业务培训。 任职资格: 应聘要求:身体健康;诚实守信,具有良好的职业道德操守;遵纪守法、合规经营方面无不良记录;本人居住地为南京。 任职资格:年龄35周岁以下;全日制硕士研究生及以上学历;对互联网金融具有较深的理解,熟悉互联网营销的手段,具有较强营销策划能力。具有较强的外部合作、商务谈判、沟通协调与团队协作能力,有较强的大客户拓展能力,有团队管理经验。金融从业3年以上,从事电子银行业务管理2年以上。 职位2:风险管理团队/风险管理岗 招聘单位:总行网络金融部 招聘类别:社会招聘 用工性质:合同制 工作地点:江苏南京市 截止日期:2017-03-31 岗位职责: 1、风险规划。根据部门战略规划、客户需求、市场特点及行业特性,规划直销银行业务产品的整体风险策略和风险政策。 2、制度建设。根据国家法律法规和监管要求,建立和完善直销银行业务相关规章制度、操作规范和业务流程,并对执行情况进行督查。

江苏银行招聘考试真题

江苏银行招聘考试真题 篇一:江苏银行招聘考试试题精选 江苏银行招聘考试试题精选 时间:2012年3月资料来源:南京天梯金融培训中心(.cn) 1、商业银行贷款发放和使用应当符合国家法律、行政法规和中国人民银行发布的行政规章,应当遵循的原则有( D ) A:安全性、计划性、效益性B:计划性、择优性、偿还性 C:安全性、计划性、择优性D:安全性、流动性、效益性 2、按贷款期限划分短期贷款是指( C ) A:六个月以内(含六个月) B、六个月以内C:一年以内(含一年) D、一年以内 3、按贷款方式划分,贷款分哪些种类:( B ) A:保证贷款、抵押贷款、质押贷款B:信用贷款、担保贷款、票据贴现 C:信用贷款、保证贷款、票据贴 D:担保贷款、抵押贷款、质押贷款 4、贷款五级分类的标准是( A )

A:正常、关注、次级、可疑、损失 B:正常、可疑、逾期、呆滞、呆帐 C:正常、次级、关注、可疑、损失、D:关注、逾期、可疑、呆滞、呆帐 5、自营贷款的期限一般最长不超过( C ) A:五年 B:八年 C:十年 D: 十五年 6、根据我国商业银行存贷款比例指标,各项贷款与各项存款之比( A) A:不超过75% B:不超过120% C:不超过100%D:不超过70% 7、商业银行年末存贷比例不得高于(C) A:70% B:75%C:80%D:65% 8、一年期以上中长期贷款余额与一年期以上存款余额的比例不得高于( B ) A:100%B:120% C:70%D:80% 9、商业银行资产负债比例管理指标中资产利润率为( D ) A:利润总额与全部资产的比例不抵于10% B:利润总额与全部资产的比例不抵于5%

最新江苏银行校园招聘历年真题试卷

最新江苏银行校园招聘历年真题整理 江苏银行是在江苏省内无锡、苏州、南通等10家城市商业银行基础上,合并重组而成的现代股份制商业银行,开创了地方法人银行改革的新模式。 江苏银行于2007年1月24日正式挂牌开业,是江苏省唯一一家省属地方法人银行 至2014年末,江苏银行资产总额超1万亿元,本外币各项存款余额达6800多亿元,本外币各项贷款余额达4800多亿元。 在英国《银行家》杂志评选出的全球前1000家银行中,江苏银行排名逐年提升,2014年排名第153位,较上年提升26位。荣获"中国最佳城市商业银行"、"最佳创新中小[3] 银行"、"最具品牌价值城商行""全国银行业金融机构小微企业金融服务先进单位"、"江苏省文明单位"等荣誉表彰。 (一)企业文化核心体系 企业使命:让客户享受优质的金融服务 企业愿景:建设富有特色、具有核心竞争优势的一流商业银行 核心价值观:融心创业、融智创新、融行创优 (二)品牌主张 融你我融无限 对内通过尊重每一位员工的个人价值,从而融聚全行员工的信念、力量和智慧,激发无限潜能,加快创新发展,提供优质服务。 对外通过尊重每一位客户的金融需求,从而努力为所有客户提供优质的金融服务,创造无限价值,回报社会民生,推动社会进步。 最终实现江苏银行与客户共同发展,与社会共同进步,共创无限美好的未来! 下面我来一起看下2018年江苏银行校园招聘历年试题的情况: 笔经一: 第一部份是行测,有数字推理,图形推理,语病,排序,资料分析,数学等;. 第二部分就是江苏银行的行史、上市时间、客服热线、股票代码、银行家排名、理财产品、总资产等等; 第三部分就是金融时政、非金融时政、GDP增长率、金融风险控制、金砖、中欧班列、博鳌论坛、金融街论坛什么的也有考到;然后就是金融知识五道; 因为英语类有加试英语,就是词语填空和阅读理解,都是选择题,题目不难就是阅读理解看起来费劲,滚轮不好用非得鼠标拉。 然后有一些瞬时记忆,大家来找碴(分组加工和细加工,粗加工不同点比较明显,细加工就很恶心),躲避球这种游戏题,躲避球玩的我手抽筋; 最后就是性格测试,同一个问题会反复问,记得要前后一致。 笔经二: 先是EPI,好像是70道,有一个多小时的时间。基本上大家都来不及吧,EPI是大头,一定要加强练习! 再接着是专业知识方面的。先是江苏银行的一些基本知识:银行家排名,资产额,股票交易代码,电话号码等等。基本少做了解都能做出来。接下来有金融和非金融的知识,相比去年,删掉了计算机、法律、管理,这部分内容还是比较杂的,幸亏我在考前看了下翰铭金融的“江

结算部门各岗位职责

结算部工作职责 一.结算部的工作职责 1.负责每日无负债结算工作,每日与财务配合做好资金平衡表,做到日清日结 2.统计、登记和报告交易结算情况,办理资金往来汇划业务 3.负责每日会员单位结算单的传送 4.处理会员交易中的账款纠纷 5.控制结算风险,保证合约的履行 6.按规定管理订货金、风险准备金 二.结算经理的岗位职责 1.负责起草与本部门工作相关的管理办法及相关规定 2.制定公司结算业务发展规划和操作流程,并组织实施 3.制定部门职责和岗位职责,负责部门管理和分工 4.协调本部门与其他部门、岗位之间的工作,理顺与各部门之间的接口 5.负责做好各类会员每天头寸的盈亏街佣金的结算工作 6.审核银行的出入金,划拨款项等资金操作 7.负责财务结算、每日银行对账及清算审核工作 8.监控结算数据,及时发现并化解结算风险,监督与实施交易应急方案 9.备份和保管结算有关的原始凭证和资料 10.负责提供公检法等执法部门依法索取的相关结算资料 三.结算员的岗位职责 1.为客户在结算系统开户,开设交易编码,设置手续费,按领导指 示调整客户保证金比例

2.协助部门经理做好结算系统日常运营、维护及测试 3.监控结算数据,及时发现结算风险并向部门经理汇报 4.负责每日无负债结算工作和每月进行月度结算的发布 5.负责客户出入金审核录入 6.负责每日向会员发送交易结算单 7.编制交易结算、交收结算报表,分析撰写结算报告 8.完成银行清算文件的获取及校验 9.整理、装订原始凭证按月交部门经理妥善保 10.部门经理安排的其他工作 四、结算部门的工作准则 1.认真执行国家财经法规和金融政策,负责公司每日交易结算及交收结算 2.严格执行结算业务操作细则,实现当日无负债结算 3.严格执行三方存管制度 ……(未完)

年江苏银行苏州分行世界招聘公告-求职.doc

所属省份:江苏 工作地点:苏州 招聘人数:若干 江苏银行苏州分行成立于2007年1月,系江苏银行总行直属一类分行,下辖分行营业部等13家管辖支行,47家经营网点,员工1100余名,存款规模超千亿元。 为满足业务发展需要,现面向社会公开招聘一批优秀人才。

一、招聘岗位及要求 1.全功能型支行负责人(2名) 岗位职责:负责统筹制定支行发展策略及经营计划;负责业务营销、日常经营、队伍建设、风险管理、安保防控等工作,确保支行良好运营。 任职资格:(1)年龄40周岁(含)以下。(2)大学本科及以上学历。 (3)从事经济、金融工作5年以上,具有与应聘岗位同等职级的管理岗位工作经验,具有较强的组织协调和团队领导能力。(4)熟悉国家金融政策法规,对经济环境、行业及市场状况有较全面的了解,具有较强的营销组织、推动能力。(5)具有良好的客户基础,具备较强的市场开拓能力、风险控制能力和合规工作意识。

2.零售型支行负责人(若干) 岗位职责:根据所在支行零售业务发展计划和经营计划,负责牵头组织本网点零售业务产品营销工作,牵头开展客户维护和拓展工作,加强员工业务营销辅导;负责做好所在网点人员管理、绩效考核和培训辅导工作,努力提升员工业务技能和服务水平,严格执行内外部监督管理相关制度要求,有效防范各类风险,确保无违规及责任事故发生。 任职资格:(1)年龄35周岁(含)以下。(2)大学本科及以上学历。 (3)从事经济、金融工作5年以上,具备相关管理岗位工作经验,具有较强的组织协调和团队领导能力。(4)熟悉国家金融政策法规,对经济环境、行业及市场状况有较全面的了解,具有较强的营销组织、推动能力。(5)具有良好的客户基础,具备较强的市场

2013年江苏银行从业资格考试真题卷(4)

2013年江苏银行从业资历考试真题卷(4)?本卷共分为1大题50小题,作答时刻为180分钟,总分100分,60分及格。 一、单项挑选题(共50题,每题2分。每题的备选项中,只要一个最契合题意) 1.或人方案将10000元出资于某项目。该项意图预期名 义年利率为10%,若每半年计息一次,出资期限为4年,则预 期出资期满后一次性付出该出资者本利和为__元。 A.14774 B.14668 C.14255 D.14241 参考答案:A [解析]出资期满后一次性付出该出资者的本利和即为当时出 资的终值。复利终值: FV=PV·(1+r÷m)m×t=10000×(1+10%÷2)2×4≈14774(元)。 2.银行承兑汇票的特色不包含__。

A.安全性高 B.活动性差 C.灵活性好 D.诺言度高 参考答案:B [解析] ACD三项归于银行承兑汇票的三个特色;B项银行承兑汇票是一种短期诺言东西,以银行诺言为付款确保,受客户信任,易于在商场上转让或贴现,活动性比较好。 3.假如小明每年存款1000元,年利率为10%,那么5年后取得的本利和是__元。 A.5464 B.6105 C.6737 D.5348 参考答案:B [解析] FV=C×[(1+r)t-1]/r=1000×[(1+10%)5- 1]/10%≈6105(元)。 4.研讨危险搬运问题所进行的规划是__。

A.税收规划 B.稳妥规划 C.出资规划 D.人生事情规划 参考答案:B [解析]稳妥规划是研讨危险搬运的问题。 5.经过了解客户的危险承受能力可以为客户结构比较合适的出资组合,影响客户出资危险承受能力的要素不包含__。 A.出资人的表面 B.出资人的年纪 C.出资人的受教育状况 D.出资人片面的危险偏好 参考答案:A [解析]影响客户出资危险承受能力的要素包含:年纪、受教育状况、收入、作业和财富规划、资金的出资期限、理财方针的弹性、出资人片面的危险偏好等。 6.依据《证券法》的规则,下列行为不归于操作证券商场的是__。

2017年江苏银行从业资格考试模拟卷(2)

2017年江苏银行从业资历考试模仿卷(2)?本卷共分为2大题50小题,作答时刻为180分钟,总分100分,60分及格。 一、单项挑选题(共25题,每题2分。每题的备选项中,只需一个最契合题意) 1.下列关于持有到期收益率的公式,正确的是__。 A.持有到期收益率=(卖出价格-买入价格+现金分配)÷ 卖出价格×100% B.持有到期收益率=(买入价格-卖出价格+现金分配)÷买入价格×100% C.持有到期收益率=(卖出价格-买入价格+现金分配)÷买入价格×100% D.持有到期收益率=(买科价格-卖出价格+现金分配)÷卖出价格×100% 参考答案:C 2.某钢铁厂向银行告贷,当地医院可否供给担保__。 A.能够 B.不能够

C.只需银行承受就能够 D.有相应的产业才能就能够 参考答案:B 3.下列银行业从业人员的行为,不契合“信息保密”准则要求的是__。 A.将客户材料存放在保险柜 B.在受雇期间,不泄漏任何客户材料和买卖信息 C.离职后将原作业单位客户信息向新作业单位领导陈述D.妥善保管客户买卖信息档案 参考答案:C 4.对不能扫除洗钱嫌疑,一起资金或许转往境外的,经我国人民银行负责人同意,能够采纳暂时冻住办法,暂时冻住的时刻不得超越__小时。 A.96 B.72 C.48 D.24 参考答案:C

5.2007年1月,全国金融作业会议确认的我国农业银行的变革方向是:充分运用在县域的资金、网络和专业等方面的优势,更好地为“三农”和__服务。 A.城乡经济 B.广阔居民 C.县城经济 D.社会大众 参考答案:C 6.甲给乙开了一张2万元现金支票,乙将支票背书转让给丙,后甲发现被乙诈骗,但丙拿着支票向甲要求偿付时,甲有必要给丙2万元,这阐明了收据的__。 A.设权性 B.要式性 C.无因性 D.文义性 参考答案:C 7.现在,咱们所称的“五大行”是指__。 A.我国工商银行、我国农业银行、我国银行、我国建造银行、交通银行

江苏银行面试经验总结案例分析

本题库是江苏银行集团面试-内部真实评分标准,总计有100个题库。物超所值 面试的气氛需要注意的: 1面试千万不能一脸严肃,太严肃给人的印象你不是一个很随和的人,或者是你显得很紧张,要适当微笑。一定不断的微笑,一定要微笑,一定要微笑,因为初次见面的人,一直微笑的人会给面试官的印象好。重要的事情说3遍。爱笑的人运气都不会太差。 2面试官提问的问题,不能对抗反驳提问。即使面试官的问题比较苛刻。 3过于紧张,缺乏自信这是很大一部分人会遇到的问题了,也可以说是很多人面试被刷的原因之一。由于过于紧张,而导致没听清楚面试官的题目,或者即使听清楚了,脑子里也是一片混乱,根本不知道从何答起。 细节决定成败,面试如同相亲,面试官会注意到每个细节,身上有没有烟味,头发是不是整齐,说话条例要清晰,一定要集中精神,面试等待的时候也不能看手机。自我介绍的时候要强调身体健康可以加班。可以在最后自己介绍的时候,表示出强烈的来工作,一展抱负的意思。让面试官感受你的积极一面。 无精打采,注意力不集中,举止散漫,过于随便面试官一般看到这种面试者,还没说话就先给你个差评了。举止过于随便,把面试当成是玩耍的,只会让面试官觉得这人作风很懒散,没有自我约束力,即使是人才,公司也难以管得住。第一印象没打好,后面的所有表现都要大打折扣的。 面试最重要的3点 1要高度认同面试公司的工作文化和理念。 2要强调自己不断学习。不断成长,能承受压力。 3千万不能说因为自己正在准备比较重要的考试,希望的工作是轻松的,清闲的。因为说自己在考试,可能会占用上班的时间看书,可以说自己在空余时间会看书。 最重要的2点要高度认同面试公司的工作文化和理念。面试前要上公司网站查看下这个公司的文化理念,如果在面试过程把这个点说出来,是要加分非常多的。例如华为的文化理念是:华为的“狼性文化”可以用这样的几个词语来概括:学习,创新,获益,团结。用狼性文化来说,学习和创新代表敏锐的嗅觉,获益代表进攻精神,而团结就代表群体奋斗精神 收尾阶段 面试官一般会问:“你还有什么问题想问我们?”这个时候千万别不问,有啥没啥的都一定要问两个问题,一个问题可以涉及技术层面,另一个可以涉及应聘职位的发展问题.

2018年-2019年江苏银行校园招聘考试历年真题试卷及知识点详解

最新江苏银行校园招聘历年真题整理及备考指导 地方性银行以其地方优势性,在银行秋招中更被地方考生所钟爱,而一家优秀的地方性银行更是考生就业的好选择之一,江苏银行以其发展潜力大、薪酬待遇优越,在地方性银行中排名靠前,下面就一起来认识一下江苏银行吧。 一、江苏银行的简要介绍 江苏银行是在江苏省内无锡、苏州、南通等10家城市商业银行基础上,合并重组而成的现代股份制商业银行,开创了地方法人银行改革的新模式。 江苏银行于2007年1月24日正式挂牌开业,是江苏省唯一一家省属地方法人银行 至2014年末,江苏银行资产总额超1万亿元,本外币各项存款余额达6800多亿元,本外币各项贷款余额达4800多亿元。 在英国《银行家》杂志评选出的全球前1000家银行中,江苏银行排名逐年提升,2014年排名第153位,较上年提升26位。荣获"中国最佳城市商业银行"、"最佳创新中小[3] 银行"、"最具品牌价值城商行""全国银行业金融机构小微企业金融服务先进单位"、"江苏省文明单位"等荣誉表彰。 (一)企业文化核心体系 企业使命:让客户享受优质的金融服务 企业愿景:建设富有特色、具有核心竞争优势的一流商业银行 核心价值观:融心创业、融智创新、融行创优 (二)品牌主张 融你我融无限 对内通过尊重每一位员工的个人价值,从而融聚全行员工的信念、力量和智慧,激发无限潜能,加快创新发展,提供优质服务。 对外通过尊重每一位客户的金融需求,从而努力为所有客户提供优质的金融服务,创造无限价值,回报社会民生,推动社会进步。 最终实现江苏银行与客户共同发展,与社会共同进步,共创无限美好的未来! 二、江苏银行对比当地五大行的优势。 1.客户发展空间大。我国经济处于初级发展阶段,中小企业数量大,活力强,相对成长性好。随着我国经济的发展和经济总量的不断提升,中小企业可以成为中小商业银行稳定而优质的客户。在现阶段和可预见的未来,中小企业发展过程中将产生大量的金融服务需求,参与其中的中小商业银行可收获与中小企业一同成长之利。 2.机制灵活,决策效率高,管理成本低。 中小商业银行大多采用一级法人制度,结构简洁,机制灵活,决策层少,对市场反应迅速,这一特点切合了中小企业的金融服务需求,有利于把握商机,创造价值。 3.拥有地缘性优势。 中小商业银行的业务范围具有一定的地域性,其设立初衷就是"三个服务",即为本地企业、居民提供多方位、多层次的服务,对当地经济贡献颇多,因而与地方政府关系密切。中小商业银行上市,地方政府多扮演了重要推手的角色,而在本地业务开展过程中,中小商业银行往往能获得地方政府不遗余力的支持。加之中小商业银行贴近地方企业,对其经营状况、资信能力比较了解,在获取信息上具有地缘、人缘、时效三重优势。通过遴选,中小商业银行容易发现商机,同时能有效地规避风险。 下面我来一起看下2018年江苏银行校园招聘历年试题的情况:

银行岗位职责说明书

银行岗位职责说明书一:网点负责人

1、现场管理——指导大堂经理进行现场管理,保证网点正常营业;对网点服务进行管理,提升网点服务质量,提高客户满意度。参与组织网点每日晨会、夕会,定期召开周例会。划分网点卫生区域,责任到人,确保网点营业环境干净整洁。 2、销售管理——制定网点各期销售计划,定期监督个人客户经理及网点内涉及销售职责人员的销售执行情况,对网点各项目标任务的进度跟踪,定期(至少每周一次)通过岗位管控工具检查网点人员对贵宾客户的跟进维护情况。 3、营销管理——管理、组织网点营销活动。关注、督促参与营销人员对客户开发机会的跟进工作,促进跟进成功率的提升。 4、客户管理——a、分配需维护、营销的金卡客户,扩大优质客户群体;b、指导和协助个人客户经理、大堂经理及开放式柜台柜员管理和维护客户;c、通过PCRM系统查看梳理网点内新增目标客户列表,将潜在客户分配给低柜柜员、大堂经理、副行长等进行拓展维护;d、直接营销和维护网点白金以上贵宾客户。 5、绩效管理——负责网点员工的绩效管理,包括绩效目标设定,绩效辅导,绩效结果评定,绩效面谈,绩效结果应用等。 6、网点服务精神管理——负责网点员工的服务精神管理,包括传导服务精神理念、贯彻服务精神行为要求、执行改进、岗位评估与结果应用。 7、网点资源管理——对网点人员、费用、设施等进行总体调配和管理。 8、内部运营管理——加强网点内部运营管理,如进行网点风险管理和后期保障等。 二:客户经理 1、负责管户客户的客户关系管理。 ①负责维护和保持与网点管户客户的长期关系,定期联系拜访客户;

②主动发现和挖掘客户需求,并推介适合的产品; ③管理客户升、降级; ④接受贵宾客户预约服务,为贵宾客户提供必要的交易协助。 ⑤监督管理大堂经理、低柜柜员对于管护客户的维护情况。 2、个人新客户拓展。 ①获取新客户线索,及时跟进维护,了解客户信息,建立客户关系,努力将其发展为**行贵宾客户; ②负责PCRM系统和CFE系统的使用、管理和客户梳理,定期整理客户资料,掌握本网点贵宾客户的构成情况; ③通过电话邀约和走访的方式开发拓展网点新贵宾客户; ④承接其它岗位人员推荐的潜在贵宾客户,进行拓展维护。 3、主动营销。获取销售线索,创建新商机;跟进商机状态,主动联系客户,推进商机进展。 4、支持网点营销活动。协助网点负责人制定营销计划;支持网点营销活动执行,提供专业支持。 5、支持网点产品销售。支持网点理财类产品的销售,对其他岗位推荐的客户提供专业咨询和服务;及时告知柜员理财信息,发布理财公告。 7、协助大堂经理进行现场管理,原则上保证50%以上可用工作时间在营业现场,侧重营业现场内部管理和营销。 三:运营主管 1、网点内部管理支持:落实各支付系统签到、对帐、签退、日常业务处理、查询查复、冲帐等工作。

2020年江苏银行南京分行招聘通知

2020年江苏银行南京分行招聘通知 2017年江苏银行南京分行招聘通知 职位名称:南京江北地区综合柜员 招聘单位:南京分行 招聘类别:社会招聘 用工性质:合同制 工作地点:江苏南京市 截止日期:2017-12-31 岗位职责: 1、在业务权限内受理本外币公司、个人、中间等业务,处理日常现金收付业务; 2、负责当日业务的帐务处理与核对,通过反洗钱、反假币和汇款核对等手段,及时发现异常支付结算现象,履行各项相关制度。 任职资格: 1、遵纪守法、诚实守信; 2、身体健康,品行端正,无不良行为记录; 3、本人居住地为南京,办公地点为南京江北地区; 4、本科及以上学历,具有良好的职业操守、较强的责任心; 5、具有较强的沟通协调能力及服务意识; 6、年龄不超过35周岁; 7、一年以上银行柜面工作经验,具备一定业务技能; 8、持有相关从业资格证书的优先。

职位名称:南京江北地区理财经理 招聘单位:南京分行 招聘类别:社会招聘 用工性质:合同制 工作地点:江苏南京市 截止日期:2017-12-31 岗位职责: 1、根据我行经营策略和市场定位,积极开展个人金融产品的市 场拓展和营销工作,主动客观地向客户推介我行金融产品和服务, 提供合理的理财方案; 2、积极收集和整理客户信息资料,建立和维护良好的客户关系,为客户提供优质高效的全方位服务,为支行业务拓展提供有效支持 保障。 任职资格: 1、遵纪守法、诚实守信; 2、身体健康,品行端正,无不良行为记录; 3、本人居住地为南京,办公地点为南京江北地区; 4、本科及以上学历,具有良好的职业操守、较强的责任心; 5、具有较强的市场开拓、沟通协调能力及服务意识; 6、年龄不超过35周岁; 7、金融从业1年以上,具备理财师资质。 职位名称:南京江北地区客户经理 招聘单位:南京分行 招聘类别:社会招聘

2016年江苏银行从业资格考试真题卷

2016年江苏银行从业资格考试真题卷 ?本卷共分为1大题50小题,作答时刻为180分钟,总分100分,60分及格。 一、单项选择题(共50题,每题2分。每题的备选项中,只要一个最契合题意) 1.以下不归于改变本钱的是__。 A.固定财物的折旧 B.原资料 C.广告及推行的费用 D.出售费用 参阅答案:A [解析]改变本钱跟着出产和出售水平的改变而改变,它一般 包含原资料、出产过程中的费用、广告及推行的费用、出售费用和人工本钱(出产过程产生的)等。 2.违约概率模型能够直接估量客户的违约概率,因此对 前史数据的要求更高,需求商业银行树立共同的、清晰的违约界说,而且在此根底上堆集至少__年的数据。 A.1 B.2

C.3 D.5 参阅答案:D [解析]与传统的定性剖析办法比较,违约概率模型能够直接估量客户的违约概率,因此对前史数据的要求更高,需求商业银行树立共同的、清晰的违约界说,而且在此根底上堆集至少五年的数据。 3.__能构成融资活动的现金流量。 A.利息与股息的现金收入 B.出口退税 C.出售固定财物 D.获得短期与长时刻告贷 参阅答案:D [解析]融资活动的现金流量:一般来说,获得短期与长时刻告贷、发行股票或债券能够带来现金流入;而归还告贷本金的现金、分配现金股利会带来现金的流出。AB能构成运营活动的现金流量,C能构成出资活动的现金流量。 4.__运用警兆目标组成的危险指数进行预警。

A.核算预警法 B.赤色预警法 C.指数预警法 D.黑色预警法 参阅答案:C [解析]指数预警法运用警兆目标组成的危险指数进行预警。 5.下列办法中,不归于危险预警办法的是__。 A.黑色预警法 B.蓝色预警法 C.黄色预警法 D.赤色预警法 参阅答案:C [解析]在我国银职业实践中,危险预警是一门新式的交叉学科,能够依据运作机制将危险预警办法分为黑色预警法、蓝色预警法和赤色预警法。因此,C为正确选项。 6.关于递延财物价值核算的说法中,正确的是__。 A.按实践预算价值核算,与递延财物有关的建造期间产生的利息和汇兑丢失应计入递延财物价值 B.按实践产生值核算,与递延财物有关的建造期间产生的利

江苏银行考试真题含答案

江苏银行考试真题 1.科学的货币本质观是( A ) A.马克思的劳动价值说 B.货币金属说 C.货币名目说 D.创造发明说 2.高利贷是一种以(B )为条件的借贷活动。 A.价值转移 B.高利借债和偿还 C.价值特殊运动 D.支付利息 3.银行和企业往往同属一个财团,并与工商企业关系密切的是( C )金融机构体系的特点。 A.英国 B.美国 C.日本D中国 4.发行价格低于金融工具的票面金额称作( C )。 A.溢价 B.平价 C.折价 D.竞价 5.世界各国中央银行的组织形式以(A )最为流行。 A.单一型 B.复合型 C.跨国型 D.准中央银行型 6.商业银行经营方针中作为条件的是( C )。 A.安全性 B.社会性 C.流动性 D.盈利性

7.在影响基础货币增减变动的因素中( D )的影响最主要。 A.国外净资产 B.央行对政府债权 C.固定资产的增减变化 D.央行对商业银行的债权 8.(A )是国际收支平衡表的最基本项目。 A.经常项目 B.资本项目 C.平衡项目 D.以上都不对 9.物价水平年平均上涨率在3%以上,但尚未达到两位数的通货膨胀属于( B )。 A.爬行式通货膨胀 B.温和式通货膨胀 C.奔腾式通货膨胀 D.恶性通货膨胀 10.利率与货币供应量作为政策变量的不同点是(A )。 A.前者顺循环,后者逆循环 B.前者逆循环,后者顺循环 C.二者均顺循环,但程度不一样 D.二者均逆循环,但程度不一样 11.商品的价格是(D)。 A.商品与货币价值的比率 B.同商品价值成反比 C.同货币价值成正比 D.商品价值的货币表现 12.经济发展对金融起(B )作用。 A.一定的 B.决定性的

银行文秘岗位职责

银行文秘岗位职责 如果我们要面试银行文秘这个岗位, 我们知道这个岗位的职责是什么吗?以 下是小编精心准备的银行文秘岗位职责,大家可以参考以下内容哦! 银行办公室文秘工作职责【1】 1、组织协调本行日常办公; 2、组织行长办公会、行务会和全行性工作会议会务,整理会议纪要,并会 同有关部门抓好会议议定事项的贯彻落实; 3、负责金融法制工作,管理全行机要保密工作; 4、承办文秘、信息综合、新闻报导、应急管理、档案管理工作; 5、承办支行政务公开领导小组办公室工作; 6、负责机关的后勤事务管理,制定、执行后勤事务管理的有关规章制度; 7、根据上级要求及业务发展需要,制定和实施本行科技工作计划; 8、严格执行内审工作的具体操作办法和实施细则; 9、完成行领导交办的其它工作。 银行文秘职责【2】 银行文秘主要做以下工作内容: 1、起草分行或是部门计划总结 、工作报告、行领导讲话稿等综合性材料及办公室下发或上 报的各类常规 性公文的撰写工作; 2、协助处理各类文件及相关文字材料,包括文件拟办、核稿等; 3、协助全行会议筹备、组织工作,做好会议纪要、编发工作简报等; 4、起草制订办公室相关工作制度并组织培训、实施; 5、参与各类信息调研,撰写调研报告,为领导决策提供参考; 6、参与全行战略规划制订,撰写战略研究报告; 7、负责总行公文发文核稿和分支机构、各部门公文质量监督; 8、起草各种重要综合材料; 9、负责本行 OA 公文系统的运行推广等工作 10、 负责做好同政府机关、 监管部门、 重要客户等有关单位的对外联络工作; 11、负责客人来访的接待工作; 12、领导交办的其他事项。 银行文秘岗位职责【3】 岗位职责: (1)各类日常操作性事务如结算凭证收集整理汇总核对;

银行会计人员岗位职责

银行会计人员岗位 职责 1

银行会计人员岗位职责 【篇一:银行会计岗位职责】 银行会计岗位职责 一、支票的购买、保管 负责购买转账支票、现金支票、电汇凭证等银行单据,由主管会计登记票号,自己妥善保管。 二、付款计划安排 1、每天根据领导安排的付款计划,采购部门提供的请款单,必须有往来会计审核签字及到账期,最终由董事长签字,才能确认打款。特殊情况下,没有董事长签字时,必须经相关领导同意,打电话后再付款,事后必须请董事长补签。 2、汇款单填制完成后,由主管会计复核收款方名称、账号、日期、用途,审核无误后,盖上财务专用章,然后交给审计部审核汇款金额是否与请款单金额相符,一致后加盖银行预留印鉴章,最后登记每笔汇款的资金流向。 3、填制完当天所有的汇款单后,及时去银行办理,保证汇款及时到账,避免影响采购部门采购原材料,以至于影响生产。

4、在银行办理完所有的手续后,要及时拿回所有的加盖银行清讫章的回单,以便做手续,避免空头凭证。 5、把当天的付款手续,全部整理制证,及时登记银行日记账,并结出余额,做到日清日结,账账相符,账证相符,以便现金会计能及时完成现金流量表,发于董事长,随时掌握资金的流向,合理安排第二天的付款计划。 三、审核记账凭证 整理审核银行记账凭证后,盖上制单人的手章,交于主管会计复核,以便其它会计能及时登记账簿。 四、销售部门的运费、奖金提成、差旅费的打款 安排好资金,每周从农行网银上支付销售部门的运费,录入每个收款人的账号、开户行、金额、用途,全部录入完后,由主管会计审核、发送,完成交易。每月月初根据销售部门提供的业务人员奖金提成及差旅费单据,填制现金支票,交于银行办理打款。 五、公司固定电话、电费及时交纳 1、每月5号之后,交公司的固定电话费用,保证公司的通讯设施正常使用,以便和外界正常交流。

2019江苏银行招聘考试—英语

2019江苏银行招聘考试行测—英语银行招聘网为备考银行的考生们整理各大银行包括央行、银保监会、政策性招聘公告,报考条件,考试科目、时间、流程,小到报名入口,准考证打印入口,网申指导及银行、商业银行等的最新、最权威、最全面的招聘考试信息。大到校招、社招的常见问题。只要你想知道的,我们统统为你提供,致力广大考生成功拿到心仪的offer。 江苏银行于2007年1月24日正式挂牌开业,是江苏省唯一一家省属地方法人银行,是在江苏省内无锡、苏州、南通等10家城市商业银行基础上,合并重组而成的现代股份制商业银行,开创了地方法人银行改革的新模式。 由于2019江苏银行招聘已经开始,所以中公金融人现根据历年的一些行测题目进行整理汇总,供考生参考练习。 第二部分英语 1. The player got ______ after missing the shot. A. frustrating B. frustrated C. astonishing D. astonished 2. The ______ to the cold winter are various. A. sponsors B. contributors C. suppliers D. reporters 3.The nurse shut the windows quietly ______ disturb the patient. A. so as not to B. so as to not C. so that not to D. so that to not 4. The good weather all around the world led to worldwide good ______. A. returns B. harvests C. consequences D. outcomes 5. Everyone in the world is ______ to grow up. A. necessary B. bound C. definite D. essential 6. Although many people view conflict as bad, conflict is sometimes useful ______ it forces people to test the relative merits of their attitudes and behaviors. A. by which B. to which C. in that D. so that 7. ______ for the timely investment from the general public, our company would not be so thriving as it is. A. Had it not been B. Were it not C. Be it not D. Should it not be 8. I think I was at school, ______ I was staying with a friend during the vacation when I heard the news. A. or else B. and then C. or so D. even so 9. You won’t get a loan ______ you can offer some security. A. lest B. in case C. unless D. other than 10. Fifty years ago, wealthy people like hunting wild animals for fun ______ sightseeing. A. than to go B. rather than to go C. more than going D. other than going

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