安全生产(职业卫生)责任书

安全生产(职业卫生)责任书
安全生产(职业卫生)责任书

主要负责人安全生产(职业卫生)责任书为搞好公司安全生产,预防和减少事故的发生,保护员工的生命安全和健康,根据谁主管、谁负责的原则,特签定本责任书。

安全生产职责:

1、对本单位的安全生产工作全面负责。

2、xx 安全生产责任制。

3、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。

4、保证本单位安全生产投入的有效实施。

5、督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。

6、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。

7、及时、如实报告生产安全事故。

职业卫生职责:

1、认真贯彻国家有关职业病危害防治的法律、法规、规章和标准,落实各级职业病危害防治责任制,确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。

2、设置与企业规模相适应的职业卫生管理机构,配备专职或兼职的职业卫生管理人员,负责本单位的职业病危害防治工作。

3、每年向员工代表大会报告企业职业病危害防治工作规划和落实情况,主动听取员工对本企业职业卫生工作的意见,并责成有关部门及时处理和解决提出的合理化建议和意见。

4、每季召开一次职业卫生管理领导小组会议,听取工作汇报,研究和制订职业病危害防治计划与方案。

5、组织建立、健全本单位职业病危害防治责任制、规章制度和操作规程。

6、督促、检查本单位的职业病危害防治工作,及时消除职业病危害事故隐患。保障企业职业病危害防治的投入,并有效的实施。

7、组织建立并实施本单位的职业病危害事故应急救援组织和预案。

8、及时、如实报告职业病危害事故。

9、依法承担本企业职业病危害防治工作的领导责任。

签名:

日期:

安全管理人安全生产(职业卫生)责任书

为搞好公司安全生产,预防和减少事故的发生,保护员工的生命安全和健康,根据谁主管、谁负责的原则,特签定本责任书。

安全生产职责:

1、组织制定并实施公司安全生产目标和工作计划。

2、与培训组协助搞好安全生产培训工作,有责任向各部门传递安全方面的最新消息。

3、负责车间安全检查,对设备设施、工作环境安全隐患及员工违章行为,拿出改善方案。

4、负责事故调查、责任处理及统计工作。

5、负责每月安全生产评比事宜。

6、每月协助安委会负责人召开一次安全工作会议。

7、工作直接向董事长负责,确保安全工作持续改进。

职业卫生职责:

1、认真履行企业职业卫生管理部门职业卫生管理相关职责,贯彻落实国家、省、市等法规标准、规章制度。汇总和审查各项技术措施、计划,并且督促有关部门切实按期执行。

2、组织参与对员工开展职业卫生培训教育,检查督促员工正确使用个人防护用品。

3、组织开展职业病危害因素的日常监测,登记、上报、建档。

4、协助有关部门制订职业卫生管理制度、职业安全健康操作规程,对这些制度的执行情况进行监督检查。

5、定期组织参与现场检查,对检查中发现的不安全情况,有权责令改正,或立即报告领导小组研究处理。

6、参与职业病危害事故的调查处理。

7、负责建立企业职业卫生管理台帐和档案,负责登录、存档、申报等工作。

安全生产(职业卫生)主要负责人:安全生产(职业卫生)管理人:

___ 年__月__日

车间负责人安全生产(职业卫生)责任书

为搞好公司安全生产,预防和减少事故的发生,保护员工的生命安全和健康,根据谁主管、谁负责的原则,特签定本责任书。

安全生产职责:

1、在组织管理本部门生产过程中,具体贯彻执行安全生产方针、政策、法令和本公司的规章制度。切实贯彻安全生产原则,对本部门从业人员在生产中的安全健康全面负责。

2、组织制定并实施公司安全生产目标和工作计划。

3、建立健全并保证实施安全生产责任制、安全操作规程、安全教育制度、安全检查制度、安全奖励制度和事故调查处理制度。

4、组织从业人员进行定期或不定期的召开安全生产会议,讨论解决生产过程中出现的安全问题,会议应形成纪要并组织实施。

5、保证安全生产资金的有效投入。

6、组织制定并实施事故应急救援预案。

7、对违反安全生产规定的行为或个人,主管有责令改正和处罚的权利。

& XX工作的持续改进。

职业卫生职责:

1、把企业职业病危害防治制度的措施贯彻到每个具体环节。

2、组织对本车间员工的职业卫生培训、教育、发放个人防护用品。

3、督促员工严格按操作规程生产,确保个人防护用品的正确使用。严加阻止违章、冒险作业。

4、定期组织本车间范围的检查,对车间的设备、防护设施中存在的问题,及时报领导小组,采取措施。

5、发生职业病危害事故时,迅速上报,并及时组织抢救。

6、对本车间的职业病危害防治工作负全部责任。

安全生产(职业卫生)管理人:

车间负责人:

___ 年__月__日

班组长安全生产(职业卫生)责任书

为搞好公司安全生产,预防和减少事故的发生,保护员工的生命安全和健康,根据谁主管、谁负责的原则,特签定本责任书。

安全生产职责:

1、认真执行上级有关安全生产的各项规定,模范遵守安全操作规程,对本班组的从业人员的安全、健康负责。

2、根据生产任务、生产环境和从业人员的思想状态等特点,开展事故预防工作,对新调入的员工进行岗位安全教育。

3、组织本班组的从业人员学习安全生产规程,检查执行情况,发现违章作业,立即制止。

4、经常进行安全检查,发现问题及时解决,不能解决的要采取临时控制措施,并及时上报。

5、认真执行交接班制度,生产过程中遇有不安全问题,在未排除之前或责任未分清之前不交接。

6、发生工伤事故,要保护现场,立即上报,并组织本班组的从业人员认真分析,吸取教训,提出防范措施。对事故预防工作中的好人好事要及时表扬。

职业卫生职责:

1、把企业职业病危害防治制度的措施贯彻到每个具体环节。

2、组织对本车间员工的职业卫生培训、教育、发放个人防护用品。

3、督促员工严格按操作规程生产,确保个人防护用品的正确使用。严加阻止违章、冒险作业。

4、定期组织本车间范围的检查,对车间的设备、防护设施中存在的问题,及时报领导小组,采取措施。

5、发生职业病危害事故时,迅速上报,并及时组织抢救。

6、对本车间的职业病危害防治工作负全部责任。

车间负责人:班组长:

___ 年__月__日

员工安全生产(职业卫生)责任书

安全生产职责:

认真学习和严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,不违章作业,对本

岗位的安全生产负直接责任;

精心操作,严格执行工艺纪律,做好各项记录,交接班必须交接安全情

况;

正确分析、判断和处理各种事故隐患,把事故消灭在萌芽状态;如发生事故,要正确处理,及时、如实地向上级报告,并保护现场,作好详细记录;

按时认真进行巡回检查,发现异常情况及时处理和报告;正确操作、精心维护

设备,保持作业环境整洁,搞好文明生产;上岗必须按规定着装;妥善保管和正确使用各种防护器具和灭火器材;

积极参加各种安全活动;

有权拒绝违章作业的指令,对他人违章作业加以劝阻和制止。

职业卫生职责:

1.参加职业病危害防治培训教育和活动、学习职业病危害防治技术知识,遵守各项职业病危害防治规章制度和操作规程,发现隐患及时报告。

2.正确使用、保管各种劳保用品、器具和防护设施。

3. 不违章作业,并劝阻或制止他人违章作业行为,对违章指挥有权拒绝执行,并及时向企业负责人汇报。

4.当工作场所有发生职业病危害事故的危险时,应向监督管理人员报告,并停止作业,直到危险消除。

班组长:

__月__日员工:

___ 年

医院安全生产目标责任书

医院安全生产目标责任 书 Company number:【0089WT-8898YT-W8CCB-BUUT-202108】

孟州市第三医院安全生产管理工作 目 标 责 任 书 科室:责任人(签字): 各科室安全生产责任目标 为了更好地预防和减少各类灾害事故的发生,保护国家、集体和人民生命、财产安全,保障孟州市第三医院各项工作的顺利开展,根据我院的实际情况,特制定医院安全生产责任书。 一、安全生产主要目标 1.杜绝医疗失导致误死亡事故、重伤事故的发生。 2.杜绝火灾事故的发生,火灾隐患整改率达90%以上,重大火灾隐患整改率达100%,易燃易爆危险物品的保管、使用合格率达100%。 3.杜绝重大设备事故,氧气库房、压力管道、配电室及电梯、水、电、气等重要设备、设施绝对正常运行。 4.杜绝中毒、感染事故的发生,尘毒合格率100%,毒麻药品、放射源、消毒隔离等重要环节的管理合格率达100%。

5.做好新入院人员岗前培训,特种作业人员安全培训率达90%以上。 6.财务部门、计算机房、病房、集体宿舍等要害部位安全防范、管理、实施达100%。 二、安全生产责任 1.各科室认真开展安全生产法制宣传教育和培训活动。 2.认真开展“安全生产活动”,在“安全生产活动”中无安全生产事故发生。 3.健全机构,强化管理。各科室在建立安全生产组织机构的同时,务必做到制度健全,责任到人。在安全生产上做到科责任人亲自抓,有专人抓,把安全生产工作纳入重要议事日程,做到有计划、有布置、有检查、有落实。每月召开一次安全生产工作例会,并有记录、记载。 4.各科室每季度对本科室安全生产进行一次大检查,记录齐全。事故隐患有登记,有整改措施,重大隐患及时上报院办。 5.认真开展安全宣传教育工作,对本科室的人员定期进行安全教育培训,并作好培训和记载,做到警钟长鸣,防患于未然。 6.加强医疗质量与医疗安全管理,防范和减少医疗事故发生。 7.做好易燃易爆物品安全管理工作,积极、主动、参与上级部门组织的专项整治活动。 8.做好经常性消防安全工作,按要求做好消防基础设施和配备消防器材 9.对发生重大安全生产事故的科室实行一票否决,年度内科室不得评先、评优,安全生产的第一责任人和分管责任人不得评奖与提拔。

安全生产目标责任书(公司与部门之间)

安全生产目标责任书 为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标: 一、目标值: 1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。 2、现金安全保管,不发生盗窃事故。 3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。 4、安全培训合格率为100%。 二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥; 9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育; 11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落实情况进行考核。 3、发生一起死亡事故和爆炸、火灾、重大设备事故,除按照考核规定处罚外,同时罚相关负责人500元。 4、发生一起重伤事故,除按照考核规定处罚外,同时罚相关负责人300元。 5、轻伤负伤率超过规定标准,除按照考核规定处罚外,同时每超一起罚相关负责人100元。 6、发生一起轻伤或恶性未遂事故,不按规定处理或隐瞒不报、事后补报的每次罚相关负责人100元。 7、公司、政府组织安全检查中每发现一起违章现象,罚相关责任人50元。对查出的问题一次未按要求整改的罚金同上,并通报批评。 8、安全管理目标全部达标,奖励500元。 四、本责任状一式二份。 五、本责任状自签字之日起执行,至下一次签约之日止。 总经理:目标责任人:日期:2017年1月19日日期:2017年1月19日

安全生产和职业卫生责任制

标题
安全生产和职业卫生责任制
文 件 编 号: 版 本 号: 生 效 日 期: 页 码 编 号:
A 2018年1月1日
1/7
1.目的
为切实加强本公司安全生产管理,防止和减少生产安全事故,保障职工的健康与生命安全,维护公司的 发展和稳定,根据国家相关法律法规的规定,结合本公司实际,特制定本安全生产和职业卫生责任制。
2.适用范围
本制度适用于本公司各级人员。
3.说明
3.1 公司主要负责人是本公司安全生产和职业卫生的第一责任人。 3.2 在实际工作中贯彻管生产必须管安全,谁主管谁负责的原则。 3.3 本公司的各级领导人员和职能部门,必须在各自工作范围内,对实现安全生产和职业卫生负责。 3.4 安全生产和职业卫生人人有责,公司的每位员工都必须在自己的岗位上认真履行各自的安全职业卫 生职责。
4.内容要求
安全生产和职业卫生责任制是各级人员履行安全生产和职业卫生职责的依据,每季度需要进行考核。
5.安全生产和职业卫生管理领导小组职责
安全职责: 1、领导小组负责对年度安全目标、管理方案及重大安全事宜进行审议决策。 2、负责对年度安全管理计划进行研究,明确安全管理指导方针、工作原则及相关的主题活动。 3、根据制定的安全目标定期组织例会,组织学习国家安全生产法规,分析阶段安全生产形势,针 对安全管理实际提出相应对策,督促下属及相关部门贯彻落实。 4、审议修订安全应急救援预案,确保组织、人员、物资三落实,组织应急救援演练或专题演练。 5、组织开展季度安全综合大检查工作,及时组织安全管理交流和推广。 6、及时贯彻上级安全文件精神和要求,认真开展各项安全主题活动,营造一个良好的企业安全氛 围。 7、企业出现重大安全方面相关事宜,应立即组织领导小组成员召开安全会议,研究方案,确定策 略,并确保方案迅速、高效、顺利实施。 8、督促检查各部门对安全生产决议以及相关法规、条例的执行情况。 9、贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”方针,对企业安全生产状况进行安全现状评价。 10、负责安全生产专项费用的管理,负责全公司安全、消防、环保、职业卫生等方面设施及设备的 建设、购置及审批工作。 职业卫生职责: 1、负责贯彻落实国家有关职业健康法律、法规、标准、规定。 2、负责制定、修订公司职业健康规章制度、操作规程、应急预案,并监督检查落实情况。 3、负责制定公司职业健康年度工作目标、计划;组织年度职业健康检查、职业健康各项活动的开

企业安全生产与职业卫生规章制度

企业安全生产与职业卫生规章制度

颁布令 为贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,加强安全生产与职业卫生工作的领导和管理,更好地遵守国家有关的法律、法规、标准及其他要求,建立建全安全生产与职业卫生的自我约束机制,防止和减少事故,保障职工的安全与健康,制定了本公司安全生产与职业卫生规章制度,现予发布。各级部门和员工必须严格遵照执行,履行安全职责,确保生产安全。 有限公司(盖章) 安全生产与职业卫生主要负责人: 日期:2019.09.03

目录 安全生产与职业卫生目标管理制度 (1) 安全生产与职业卫生责任制管理制度 (2) 安全生产承诺管理制度 (5) 安全生产费用提取和投入使用管理制度 (7) 安全生产信息化管理制度 (9) 四新管理制度 (11) 文件和档案管理制度 (13) 安全风险管理制度 (15) 安全检查及隐患排查治理管理制度 (17) 职业病危害防治管理制度 (20) 安全教育培训管理制度 (24) 班组安全活动管理制度 (28) 特种作业人员管理制度 (30) 建设项目安全设施、职业病防护设施“三同时”管理制度 (32) 设备设施安全管理制度 (35) 施工和检维修安全管理制度 (42) 危险物品及重大危险源管理制度 (47) 危险作业安全管理制度 (51) 警示标志和安全防护管理制度 (55) 安全预测预警管理制度 (56) 奖惩制度 (58) 相关方和外用工(单位)安全管理制度 (61) 变更管理制度 (64) 个体防护用品管理制度 (65) 安全生产报告管理制度 (69) 安全绩效评定管理制度 (73) 特种设备安全管理制度 (75) 考勤制度 (78) 电梯维修保养制度 (78) 安全生产法律法规标准规范管理制度 (79) 消防安全管理制度 (83)

医院安全生产责任书

医院安全生产责任书 Document number:PBGCG-0857-BTDO-0089-PTT1998

各责任科室: 为加强我院安全生产工作的领导,落实安全生产行政责任,强化安全生产目标管理,确保完成本年度的安全生产工作任务,根据《中华人民共和国安全生产法》和有关安全生产条例,2014年我院各科室必须履行以下安全生产工作职责和完成以下安全生产目标任务,并签订安全生产责任书 1. 医院为公众聚集场所,各科室(部门)主任、护士长、部门负责人,为本科室的安全生产责任人。 2、各科室认真开展安全生产法制宣传教育和培训活动。重点抓好《安全生产法》的宣传、教育活动。 3、认真开展安全生产活动,在确保无重大安全生产事故发生。 4、健全机构,强化管理。各科室在建立安全生产组织机构的同时,务必做到制度健全,责任到人。在安全生产上做到科责任人亲自抓,有专人抓,把安全生产工作纳入重要议事日程,做到有计划、有布置、有

检查、有落实。每月召开一次安全生产工作例会,并有记录、记载。 5、各科室每季度对本科室安全生产进行一次大检查,记录齐全。事故隐患有登记,有整改措施,重大隐患及时上报医院。 6、认真开展安全宣传教育工作,对本科室的人员定期进行安全教育培训,并作好培训和记载,做到警钟长鸣,防患于未然。 7、加强医疗质量与医疗安全管理,防范和减少医疗事故发生。 8、做好易燃易爆物品安全管理工作,积极、主动、组织参与上级部门组织的专项整治活动。 9、做好经常性消防安全工作,按要求做好消防基础设施和配备消防器材。

10、对发生重大安全生产事故的科室实行一票否决,年度内科室不得评先、评优,安全生产的第一责任人和分管责任人不得立功、评奖。 市第一中心医院 责任科室: 保卫科 责任人: 2014年11月5日

部门安全生产责任书(标准版).docx

LOGO 部门安全生产责任书 WORD模板文档中文字均可以自行修改 ××××有限公司

编号:_____________部门安全生产责任书 甲方:___________________________ 乙方:___________________________ 签订日期:_______年______月______日

部门安全生产责任书范本(一) 为了切实贯彻落实《安全生产法》坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,明确责任、防范事故,确保公路养建生产施工、职工人身、机械设备和物资的安全,结合我单位工作实际,特制定本年度安全生产目标责任书: 一、安全生产控制指标 1、杜绝发生死亡1人以上重大责任事故。 2、杜绝发生直接经济损失10万元以上的责任事故。 3、安全生产死亡率控制在0.5‰。 4、重伤率控制在1.2‰。 二、安全生产主要工作任务: 1、主管行政工作的领导必须主管安全,坚持安全管理工作“五同时”的原则。即:在计划、布置、检查、总结、评比公路养建管理工作的

同时,计划、布置、检查、总结、评比安全管理工作。 2、安全管理要做到人员、组织、措施三落实。各单位要设一名责任明确的安全事务责任人员。对安全领导小组成员因工作变化而引起变动的,要及时调整补充并报局安委会。 3、抓好三级安全教育和特种作业人员的安全技术培训。坚决杜绝“三违(违章作业、违章指挥、违反劳动纪律)”现象,一旦发生各类安全事故,必须认真填报安全生产事故报告单,按照“四不放过”的原则,严肃处理。 4、做好辖区路段汛期公路水毁保畅应急救援预案落实和冬季道路阴坡路段的扫雪除冰保畅工作。 5、严查重处超限运输行为。加强道路养护和安全标志标线的设置,及对危桥险路的整治工作,进一步落实安全保障工程。 6、坚持定期检查考核制度和安全管理月报、季报制度。段属各单位每月要进行一次安全生产检查和召开一次防范安全生产责任事故工作会议,研究解决安全生产重大问题,安排安全生产工作;安全报表实行零报告制度(有事报事、无事报平安),迟报一次扣1分,漏报一次扣2分。

公司年度安全生产与职业卫生目标

2019年度公司安全生产与职业卫生目标 为进一步搞好企业的安全生产,提高安全管理水平,贯彻执行本单位的安全生产方针,落实安全生产基础工作和基层安全生产与职业卫生责任制,认真学习和贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国职业病防治法》等法律法规,结合公司安全生产与职业卫生总体目标和方针,严格执行各项安全管理制度和安全生产职责,积极控制职业危害因素,努力防范事故发生,提高员工安全生产与职业卫生意识。特制订2018年度公司年度安全工作计划。 安全生产与职业卫生工作重点如下: 一、不发生重大伤亡事故,轻伤低于2人,控制各类事故隐患的存在,隐患整改率达到95%以上。 (1)全员全过程预防事故的发生,杜绝轻伤以上(或者歇工1日以上,不包含1日)人身事故; (2)重大隐患为零,一般隐患存在率控制在5%以下,实施全员全过程风险分级管控和隐患排查治理活动。具体体现在企业安全管理活动、人员作业、设备设施运行、重点工作岗位监控、职业危害因素监测和环境保护等方面; (3)火灾事故为零,强化火灾安全控制措施; (4)强化电气设备安全管理,较大以上(包含较大)设备事故为零; (5)强化职能部门负责人安全生产责任,较大以上(包含较大)责任事故为零; (6)急性职业中毒事故为零; (7)完成职业病危害申报; (8)职业病发病率为零; (9)职业病危害告知率达到100%; (10)职业卫生培训率达到100%; (11)健康体检率达到100%; (12)职工劳保用品按要求佩戴率100%; (13)职业卫生防护设施落实率100%。 二、建立健全安全生产与职业卫生规章制度,落实安全生产与职业卫生责任制。 三、严格控制安全费用使用,并建立使用台账。 四、加强安全生产设备设施与职业卫生防护设施等的检修维护。在维护前做好安全教育、安全技术交底,维护中加强检查,维护完毕后做好验收工作。 五、加强员工安全教育培训,建立安全教育培训档案。 六、建立健全职业卫生档案和健康监护档案。 七、制定应急预案并定期演练,加强应急设备设施的维护保养。 九、建立企业风险分级管控和隐患排查治理双体系,加强重大事故隐患的监管和控制,防范事故的发生。

医院与科室安全生产责任书

医院与科室安全生产责任书 篇一:医院科室负责人安全生产管理责任书 医院科室负责人安全生产管理责任书为认真贯彻国家关于:安全第一,预防为主:的方针,进一步落实安全生产责任制,切实加强日常安全生产工作,全面落实各项安全防范措施,防止安全事故的发生,保障干部、职工生产安全。现签定安全生产责任书,责任条款如下: 1、严格贯彻国家安全生产法律法规;严格遵守各科内工作规程,执行院内安全生产管理规定。 2、严格自查及接受医院安全生产管理组织的检查,对发现的安全隐患要及时整改,避免发生安全事故,科室负责人对本科室的安全生产工作负总责。 3、要强化科内安全生产教育、培训学习,履行安全生产例会制度,建立并实行安全生产工作“一岗双责”及“一票否决”制度。 4、严格毒麻药品及危险化学品(试剂)等管理与使用。 5、严格医用氧气、高压消毒设备、一次性医疗废弃物、电器、仪器设备等管理使用及处理规程。 6、严格医疗护理工作等操作规程,杜绝医患纠纷及医疗事故。 7、严格防火、防盗、防触电等管理规定,下班科室必须关灯、空调、水源,杜绝意外事故发生。 8、严格执行医院突发事件应急预案。 9、严禁科室、宿舍内私自接电、使用电器。 10、如发生安全事故,按损失情况和责任情况分别给予相应罚款,情节严重的严肃处理。 我郑重承诺:严格遵守以上各项条款,否则,后果自负。

院长(签字): 科室负责人(签字): 篇二:医院安全生产目标责任书 弥勒昆立医院安全生产、交通安全、消防 安全管理工作 目标责任书 1 各科室安全生产、交通安全、消防安全责任目标为了更好地预防和减少各类灾害事故的发生,保护国家、集体和人民生命、财产安全,保障弥勒昆立医院各项工作的顺利开展,根据我院的实际情况,特制定医院安全生产、交通安全、消防安全责任书。 一、目标 1. 杜绝医疗失误导致死亡事故的发生。 2. 杜绝火灾事故的发生,火灾隐患整改率达90%以上,重大火灾隐患整改率 达100%,易燃易爆危险物品的保管、使用合格率达100%。 3. 杜绝重大设备事故,氧气库房、配电室及水、电、气等重要设备、设施 绝对正常运行。 4. 杜绝中毒、感染事故的发生,尘毒合格率100%,毒麻药品、 放射源、消毒隔离等重要环节的管理合格率达100%。 5. 做好新入院人员岗前培训,特种作业人员安全培训率达90%以上。 6. 财务部门、机房、病房、集体宿舍等要害部位安全防范、管理、实施达100%。 7. 科室组织学习《道路交通安全法》,杜绝酒驾、无证驾驶等行为发生。 二、责任 1. 各科室认真开展安全生产、交通安全、消防安全等法制宣传教育和培训活动。

技术开发部人员安全生产目标责任书

技术开发部人员安全生产目标责一、工程部人员安全职责: 任书 1、认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,深化安全生产的“双基”工作; 2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督; 3、认真开展自查自纠工作,发现隐患及时消除,坚决将隐患消灭在萌芽状态,对一些较大隐患要及时 报告上级部门,采取措施予以控制; 4、加强对监视和测量设备的监督、管理,确保监视和测量设备定期校验,状态良好; 5、严格执行公司的安全规章制度和操作规程,工作过程中要集中精力,正确操作,确保安全;

6、积极参加公司组织的各类安全培训、教育活动; 7、在工作过程中注意向相关方施加SHE影响,并就公司的安全、环保、职业健康规范和政策向相关方介 绍和解释; 8、积极参加班组安全活动,努力学习消防安全知识,不断提高消防安全技能; 9、努力学习专业知识,精通业务,钻研技术,不断提高工作水平; 10 、工作过程中相互配合,相互提醒,发现问题及时处理、汇报 11、积极协助安全部做好安全、环保、职业健康工作;

12、作为事故应急小组成员,应明确职责,切实履行。 、目标: 1、质量、安全、环保、职业健康安全零事 故。 2、按计划参加培训率达90% 3、按计划参加班组活动率达90% 4、劳保用品正确配戴率达100% 5、有效执行操作规程率100%

三、奖惩办法: 1、年内公司将对以上目标进行考核,达到目标要求的,进行表彰奖励,达不到目标要求的,公司视情节给予处罚。 2、自觉履行法定义务,完成年度目标,可评为安全生产工作先进个人 3、对于玩忽职守,工作不负责任造成一定后果的人员,公司将根据情节轻重严肃处理,直至追究刑事责任。 4、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的,对有关责任人员按 照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任。

安全生产与职业卫生管理办法(word)

安全生产与职业卫生管理办法 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:___________________ 日期:___________________

安全生产与职业卫生管理办法 温馨提示:该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据,通过对具体的工作环节进行规范、约束,以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。 本文档可根据实际情况进行修改和使用。 1 目的与适用范围 保护员工职业安全健康, 有效的控制和减少伤亡事故和职业危害, 建立良好的安全生产环境和秩序。 本办法适用于企业各车间、处室的安全卫生管理。 2 主题内容 根据国家有关安全卫生法律、法规及本企业安全生产责任制、规定了安全卫生教育培训、安全卫生环保检查等管理办法。 3 安全卫生教育培训 3.1 职责 3.1.1人力资源处负责组织新员工及特殊工种人员的办班培训、考试。 3.1.2制造处负责各种安全卫生教育工作。 3.1.3各用人单位负责本单位受教育人员的组织及协调工作, 完成员工及本车间教育。 3.2新员工三级安全卫生教育

3.2.1三级安全卫生教育包括厂级、车间(处室)级、班组级安全教育。 3.2.2三级安全卫生教育对象, 由人力资源处确认签定合同的新进厂员工和代培实习人员。 3.2.3三级安全卫生教育内容 a厂级教育内容包括:安全卫生法律、法规, 通用安全技术, 工厂劳动卫生和安全生产的基本情况, 工厂安全卫生管理, 劳动纪律和有关事故案例等。 b车间(处室)级教育内容包括:本单位安全卫生状况和规章制度, 主要危害因素及安全事项, 预防工伤事故和职业病的主要措施, 典型事故案例及事故应急处理措施等。 c班组级教育内容包括:岗位安全操作规程, 工作中安全注意事项, 岗位间工作衔接配合的安全卫生事项, 劳保用品(用具)的正确使用, 防火防盗安全。 3.2.4三级安全卫生教育组织实施 a工厂新招员工、代培实习人员, 由人力资源处在分配工作前将人员组织好, 通知制造处安全管理部门进行厂级教育。 b新招员工、代培实习人员经工厂级教育后接收单位在接收新员工同时, 完成车间(处室)和班组(岗位)两级教育。 3.2.5三级安全卫生教育管理

全员安全生产和职业卫生责任制

安全生产和职业卫生责任制 一、部门的安全工作职责 (一)综合部安全职责 1、在制定长远发展规划、编制年度技术措施计划和进行技术改造时,应有安全技术和改善劳动条件的措施项目,不得以任何理由削减安全技术措施项目。检查生产进度时要同时检查安全情况,如发现问题负责进行调度,并转告相关部门。 2、负责生产事故的调查分析,提出处理意见和改进措施。每月按时将上月份的生产事故统计上报。 3、在生产调度中发现重大危险,要及时进行调度指挥,采取措施,消除隐患。 4、安排生产计划时,必须考虑生产设备装置的能力,防止设备超负荷动行,应考虑到物料、水、电、气的平衡。 5、在保证安全的前提下组织指挥生产,严禁违章指挥、违章作业。发现违反安全生产和职业卫生制度、规定和安全技术规程的行为应立即制止,并向领导报告,同时会同有关部门共同处理。 6、及时传达、贯彻上级有关安全生产和职业卫生的指示,坚持生产与安全“五同时”。 7、在生产过程中出现不安全因素、险情及事故时,要果断正确处理,并立即报告主管领导,通知有关职能部门,防止事故发生或事态扩大。 8、随时掌握安全生产和职业卫生动态,对各单位的安全生产和职业卫生情况要及时给予表扬或批评。 9、贯彻工艺纪律等各项管理规定,实现安全、稳定、优质、高效生产。 10、负责劳动纪律检查与考核,发现违纪行为有权制止,并提出调查处理意见。 11、参加安全生产和职业卫生大检查,参与各类事故的调查处理。 12、参与有关劳动保护措施项目的审查,以及劳动保护方面的标准、规范、规程的制定和审查。 13、负责生产工艺事故环境污染事故的调查处理和统计上报工作,参加基层

上报事故的调查处理。 14、组织技改项目的设计施工和投产的劳动保护设施“三同时”审查。 15、组织对生产操作工人的工艺技术培训考核。 16、负责组织工艺技术安全检查,及时改进安全生产和职业卫生技术上存在的问题。 17、积极参用先进的安全生产和职业卫生工艺技术和安全装备。 18、负责机械、电器、仪表、设备、工艺管道、通风排风装置的管理,使其经常处于完好状态。 19、制定或审定有关设备制造、改造方案,方案中必须考虑劳动保护方面的要求。组织编制大中修项目的安全措施计划,并确保实施。 20、在计划和布置检修任务时,同时计划和布置安全工作。 21、在签订设备施工合同时对承包施工单位进行安全资质认定,并订立施工安全协议。 22监督各车间机械动力设备的正常使用,保证其正常运转,防止发生事故。 23、编制企业内通用设备的维修规程和有关规章制度,督促检查执行情况。 24、负责企业的压力容器、起重、锅炉、动力设备、气瓶及其安全装置的管理、定期检测、检验、校验及特种设备的登记取证工作。 25、制定和修订设备的安全操作规程,并随时检查执行情况。 26、负责组织专业安全检查,按时完成安全技术措施和隐患整改计划。 27、负责设备事故的调查分析,提出处理意见和改进措施,并按月统计上报。 28、负责工业建筑物、构筑物以及下水道的管理,出现险情,要及时组织检修,使其处于完好状态。 29、组织编制或审查基建项目的施工设计,使其符合消防和职业安全卫生要求。 30、在签订基建施工合同时,要对承包施工的单位进行安全资质认定,并订立施工安全协议。 31、组织对外来施工人员进行入厂安全教育和施工前的安全交底。 32、组织开展现场安全检查,监督施工人员遵守国家《建筑安装工程安全技术规程》和本企业的安全生产和职业卫生管理制度。

镇卫生院安全生产责任书

镇卫生院安全生产责任 书 集团文件发布号:(9816-UATWW-MWUB-WUNN-INNUL-DQQTY-

2016年安全生产管理责任书为进一步加强和改造安全生产管理工作,切实维护人民群众的合法权益,增强党和人民群众的密切联系,根据县党委政府、县卫计局安全生产工作的相关规定,特制订本责任书。 一目标任务, 1、高度重视安全生产管理工作,要定期和不定期召开安全生产管理工作会议,研究解决安全生产管理工作中的安全隐患问题,建立后安全生产管理制度。 二、提高认识,加强领导,层层落实安全生产责任制 1、健全组织机构,严抓措施落实 领导高度重视,组织机构健全,工作有落实。成立由医院院长担任组长的安全工作小组,并下设办公室,配有专人负责日常工作。 2、完善安全生产制度建设,建立长效机制 3、加强检查,防范事故 (1)医院有针对性的要求各科室对重点部门,重点部位进行自查,发现问题及时给予整改;同时医院安全委员会成员对各科室的自查结果进行抽查,并现场纠正隐患。 (2)在雨季医院认真执行落实上级对地质灾害防治工作要求,对医院危房和危地进行了深入、细致的排查。对存在安全隐患的地点要设置明显警示标志,确保人身财产安全。对可能存在安全隐患的场所、建筑在未消除安全隐患前已暂停使用,并组织人员撤离。

4、医院对院内易燃、易爆、有毒、有害危险化学品、麻毒药品、药库进行24小时监控。做好安全防范工作。对医院职工饭堂,建筑工地等要害部门进行严格巡查,查找安全隐患,落实各项安全生产制度,确保医院医疗工作的安全高效运行。 5、注重宣传,强化培训,不断提高职工安全素质。 提高我院职工的安全素质,是搞好我院安全生产的基础。我院从加强学习,提高认识入手,充分利用宣传栏、横幅、黑板报、安全知识讲座等多种形式营造浓厚氛围,对职工进行安全生产教育,并及时传达县卫生局关于安全生产的指示精神,特别是对《安全生产法》以及相关法律、法规的学习更是抓紧抓实,使他们熟悉了有关安全生产规定以及岗位的安全要求,从而全面提高了院职工对安全生产工作重要性的认识。 三、加强值班备勤 各科室严格按照上级要求切实做好安全生产工作。 1、全心投入、全面排查、全力化解、全责稳控安全生产。 2、坚持每天做到安全检查、评估危险及潜在危险记录。 3、制定书面值班制,并于规定期间上报安全生产检查记录至院长办公室。 四、严格责任追究 1、对安全生产检查时,线路老化不予上报和排除危险的,视情节轻重分别给予口头警告、通报批评、预否决、一票否决。

技术部部门负责人安全生产责任书

成都港润化工有限公司 部门负责人安全生产责任书 为贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,落实安全生产责任制,加强管理,防止和减少各类事故的发生,实现安全生产,确保安全生产目标完成,依照“管生产必须管安全”和“谁主管、谁负责”的原则,由成都港润化工有限公司技术部安全生产责任人向公司安全生产第一责任人签订此责任书,对成都港润化工有限公司技术部的安全生产工作全面负责。 一、部门安全生产责任人职责 (一)部门负责人为本部门的安全生产责任人,对本部门的安全生产工作负全面的责任,必须严格遵守公司各项安全生产管理制度,不发布与公 司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全 生产责任制在本部门全面落实,并全力支持各项安全工作,确保本部 门安全生产工作的顺利开展。 (二)坚决贯彻执行“谁主管、谁负责”的原则,层层落实安全生产责任制,明确安全生产工作的重点,定岗定人,做到事事有人管,在安全生产 工作中不留空白。 (三)贯彻执行上级有关安全生产和劳动保护方针、政策和法规,以及公司安全生产各项规章制度。 (四)把安全生产列入本部门工作议事日程,定期召开安全生产会议,召开本部门的工作会议时,首先汇报本部门的安全生产情况及安全问题落 实情况。 (五)坚决执行生产与安全的“五同时”,积极发动员工参加安全活动,改善劳动条件,提出合理化建议。 (六)组织制定、修订并监督执行公司的安全技术及操作规程,组织制订本

部门生产安全工作计划,并组织实施。 (七)在公司安全部门的指导下健全本部门的安全管理体系,使之有效运转。 (八)加强安全教育与培训,做好新员工的二、三级安全教育和在职员工的经常性教育,定期组织考核,开展安全活动,不断提高职工安全意识 和对事故的应变能力。 (九)定期组织安全检查,落实隐患整改,保证设备、安全装置、消防器材等到处于完好状态。 (十)严格执行有关劳动保护用品、保健食品的发放标准和发放工作。 (十一)发生事故,立即组织抢救。做好现场保护,事后协助事故调查,按照“四不放”原则进行调查分析,上报事故经过及原因,对事故责 任者提出处理意见。 (十二)在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与生产、效益”发生矛盾时,坚持“安全第一”的原则。 (十三)以身作则,不违章指挥、不违章操作,为他人树立榜样,负有查禁违章的责任,对发现的各类违章现象要予以查处。 二、部门安全生产责任人在任职期内,安全生产工作必须达到如下要求: (一)安全生产管理机构健全,各级责任明确,层层有人管,级级有人抓,制度落实。 (二)对上级的有关指示能贯彻落实,有布置、有检查、有纪录、有整改结果报告,隐患整改率达到100%。 (三)能贯彻落实各项安全生产管理制度,按规定发放劳动保护用品,确保劳保用品发放和使用率达到95%以上。 (四)组织防火安全宣传教育和防火安全检查,消除火险隐患。 (五)按规定每年组织员工进行身体健康检查,参检率达100%。 (六)发生事故按有关规定向公司有关部门申报、结案,期限不得超过一个月。

医院安全生产责任书

医院安全生产责任书 1、医院安全生产责任书 为加强我院安全生产工作,落实安全生产责任,强化安全生产目标管理,确保完成安全生产任务,根据《中华人民共和国安全生产法》和《中华人民共和国消防法》等有关安全生产法律法规,贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,确保我院安全工作防范到位,现特制订二0—五年度安全生产责任书,望各科室严格执行: 、安全生产范围 (一)消防安全1、院安全办、保卫科严格按照消防安全要求做好全院巡查工作,确保消防设施完好、消防通道畅通,积极与各科室配合搞好消防演练工作,做好消防知识培训工作。 2、各科室要组织本科室人员认真学习消防安全知识,切实加强科室内部的消防安全工作管理,积极排查消防安全隐患,及时将隐患上报有关科室,消除安全隐患。 3、各科室要根据实际情况,将消防安全列入科室重要工作,制定相关措施,做到人人有责任,交叉配合,全面覆盖。 4、科室主任、护士长要积极组织科室工作人员开展消防安全演练,自查自纠、发现隐患,及时整改,确保科室安全。 5、各科室要加强易燃易爆物品(氧气、医用酒精、试剂、胶片等)管理,做到远离火(电)源、专人管理、隔离存放。 (二)人防安全1、院安全办、保卫科要加强医院内部治安防范,严格落实“人防、物防、技防”措施,重点科室场所的技防覆盖率达100%保卫、监控室人员确保24小时值班不失控,加强巡逻,通讯畅通,发现问题及时解决。 2、医务科、护理部、办公室、药剂科等相关职能科室,重点围绕容易引发矛盾纠纷问 题的科室,定期排查,建立台账、落实责任、采取措施、妥善化解。密切关注院内动态, 做好信息预警工作,确保我院内部稳定。 3、各科室要加强科室的安全工作,确保工作人员及病员的人身和财物安全,遇到突发事件及时处置,积极与保卫科联系或报警。提高警惕,增加措施,加强巡视,防止科室 及病员财物被盗4、各科室组织职工认真学习《道路交通安全法》,杜绝酒驾、严禁无证驾驶车辆等违法行为发生

安全生产和职业卫生三同时规定

安全生产和职业卫生三 同时规定 SANY GROUP system office room 【SANYUA16H-

一、安全生产设施“三同时” 根据《中华人民共和国安全生产法》第二十八条,生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施,必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。安全设施投资应当纳入建设项目概算。 根据《建设项目安全设施“三同时”监督管理办法》(国家安监总局令36号)第九条、第十六条、第二十三条规定,建设单位需要依次做好以下三步工作: 1、对安全生产条件和设施进行综合分析,形成书面报告备查。 2、组织对安全设施设计进行审查,形成书面报告备查。 3、项目竣工投入生产前,组织对安全设施进行竣工验收,形成书面报告备查。 相应的法律责任: 第二十八条生产经营单位对本办法第七条第(一)项、第(二)项、第(三)项和第(四)项规定的建设项目有下列情形之一的,责令停止建设或者停产停业整顿,限期改正;逾期未改正的,处50万元以上100万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处2万元以上5万元以下的罚款;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任: (一)未按照本办法规定对建设项目进行安全评价的; (二)没有安全设施设计或者安全设施设计未按照规定报经安全生产监督管理部门审查同意,擅自开工的;

(三)施工单位未按照批准的安全设施设计施工的; (四)投入生产或者使用前,安全设施未经验收合格的。 第三十条本办法第七条第(一)项、第(二)项、第(三)项和第(四)项规定以外的建设项目有下列情形之一的,对有关生产经营单位责令限期改正,可以并处5000元以上3万元以下的罚款:(一)没有安全设施设计的; (二)安全设施设计未组织审查,并形成书面审查报告的; (三)施工单位未按照安全设施设计施工的; (四)投入生产或者使用前,安全设施未经竣工验收合格,并形成书面报告的。 二、职业卫生“三同时” 根据《中华人民共和国职业病防治法》第十七条、第十八条和《建设项目职业卫生“三同时”监督管理办法》(国家安监总局令90号)第九条、第十五条、第二十四条相关规定,建设单位需要依次做好以下三步工作: 1、对可能产生职业病危害的建设项目,建设单位应当在建设项目可行性论证阶段进行职业病危害预评价,编制预评价报告。 2、存在职业病危害的建设项目,建设单位应当在施工前按照职业病防治有关法律、法规、规章和标准的要求,进行职业病防护设施设计。 3、建设项目在竣工验收前或者试运行期间,建设单位应当进行职业病危害控制效果评价,编制评价报告。

医院个人安全生产责任书

医院个人安全生产责 任书 Revised on November 25, 2020

医院职工安全生产责任书 为认真贯彻国家关于"安全第一,预防为主"的方针,进一步落实安全生产责任制,切实加强日常安全生产工作,全面落实各项安全防范措施,防止安全事故的发生,保障干部、职工生产安全。现签定安全生产责任书,责任条款如下: 1、熟悉本职工作流程,严格遵守上级和医院制定的各项安全生产管理规定,严格遵守工作纪律,接受单位、各级主要负责人的生产指挥和领导,始终把安全工作放在首位。 2、以身作则,不违章操作。严格医用氧气、高压消毒设备、一次性医疗废弃物、电器、仪器设备等管理使用及处理规程:严格毒麻药品及危险化学品(试剂)等的管理与使用:严格医疗护理工作等操作规程,杜绝医患纠纷及医疗事故。 3、严格执行医院突发事件应急预案。 4、严格防火、防盗、防触电等管理规定,下班科室必须关灯、空调、水源,杜绝意外事故发生。 5、严禁科室、宿舍内私自接电、使用电器。 6、如发生安全事故,按损失情况和责任情况分别给予相应罚款,情节严重的严肃处理。 我郑重承诺:严格遵守以上各项条款,否则,后果自负。院长签字:科室负责人签字:责任人签字:篇二:医院安全生产责任状 医院安全生产责任状 院内各科室、各村卫生室: 为加强我院安全生产工作的领导,落实安全生产行政责任,强化安全生产目标管理,确保完成本年度的安全生产工作任务,根据《中华人民共和国安全生产法》和有关安全生产条例,2014年我院各科室和各村卫生室必须履行以下安全生产工作职责和完成以下安全生产目标任务,并签订安全生产责任书 1.医院为公众聚集场所,各科室(部门)主任、护士长、各村卫生室所长为本科室和村 卫生室的安全生产责任人。 2、各科室和各村卫生室认真开展安全生产法制宣传教育和培训活动。重点抓好《安全生产法》的宣传、教育活动。 3、认真开展安全生产活动,在确保无重大安全生产事故发生。 4、健全机构,强化管理。各科室和各村卫生室在建立安全生产组织机构的同时,务必做到制度健全,责任到人。在安全生产上做到科责任人和卫生室所长亲自抓,把安全生产工作纳入重要议事日程,做到有计划、有布置、有检查、有落实。每月召开一次安全生产工作例会,并有记录、记载。 5、各科室和村卫生室每季度对本科室和村卫生室安全生产进行一次大检查,记录齐全。事故隐患有登记,有整改措施,重大隐患及时上报院办。

安全生产与职业卫生目标管理制度

安全生产与职业卫生目标管理制度 1 目的 为确保我公司安全生产与职业卫生目标的实现,结合公司实际情况,特制订此制度。 2 适用范围 本制度适用于公司安全生产与职业卫生目标的管理工作。 3 职责 (1)公司主要负责人负责制定公司年度安全生产与职业卫生目标; (2)由主要负责人主持、安全生产与职业卫生领导小组成员参加的工作会议审核并批准公司年度目标; (3)公司安全生产与职业卫生领导小组负责目标的分解并制定对策实施细则; (4)公司生产部负责人负责组织实施年度目标; (5)公司各部门负责年度安全生产与职业卫生目标的具体实施; (6)公司安全生产与职业卫生领导小组负责目标的检查与考核。 4 工作程序 4.1目标制定 (1)根据公司安全生产和职业卫生总体目标、安全方针,各部门提出各自的年度安全生产目标。 (2)生产部负责汇总各部门的安全生产和职业卫生目标的内容,由安全生产与职业卫生领导小组、公司领导对建立的目标进行审核,审核其全面性与合理性,经审核合格后形成公司年度安全生产目标和职业卫生目标。 (3)公司将形成的年度安全生产与职业卫生目标分解到各部门。 (4)各部门将各自的目标进一步分解到各岗位。 4.2目标分解 4.2.1 公司总负责人年度安全生产与职业卫生目标 4.2.1.1 安全生产与职业卫生管理责任目标 (1)全面贯彻落实国家、省、市、地区及上级部门关于安全工作的法律法规、方针政策,积极开展“安全生产月”等活动及安全工作。 (2)按照法律法规配备安全管理人员和职业卫生管理人员;建立健全和落实全员安全生产与职业卫生责任制。

(3)依据公司年度安全生产与职业卫生目标、计划,制定、落实本公司年度安全生产与职业卫生工作计划、措施。 (4)组织安全生产与职业卫生检查,及时消除各类事故隐患。每季度召开一次安全工作会议,总结、布置安全工作,形成会议纪要。 (5)完善生产安全事故应急救援预案。负责制定或修订符合实际、操作性强的生产安全事故应急救援预案,并组织相关人员学习预案内容,掌握现场处置方案。 (6)制定落实年度安全生产与职业卫生培训计划。 (7)严格执行、落实公司和公司外包业务安全生产要求,将外包工序纳入安全生产管理范畴,同步落实安全生产责任制。 (8)按照规定报告、处理生产安全事故,必须认真执行《生产安全事故报告和调查处理条例》(国务院第493号令),妥善处理好事故的善后工作,并按规定要求如实、及时报告。 (9)全面主持安全生产标准化持续改进工作。 (10)认真贯彻执行安全生产与职业卫生责任书。 4.2.1.2安全生产与控制指标 不发生重大伤亡事故,轻伤低于2人,职业病发病率为零,控制各类事故隐患的存在,隐患整改率达到95%以上,创建小微安全标准化达标企业。 4.2.2各部门负责人年度安全生产与职业卫生目标 4.2.2.1安全生产与职业卫生管理责任目标 (1)全面贯彻落实国家、地区及上级部门关于安全工作的法律法规、方针政策,组织学习领会各种安全会议精神、积极督促开展“安全生产月”等活动及安全工作。 (2)督促建立健全和落实全员安全生产与职业卫生责任制,将责任层层分解落实到每个岗位,按要求配备安全管理人员和职业卫生管理人员。 (3)督促制定实施年度安全生产与职业卫生工作计划和保障措施。 (4)督促开展危险源普查、登记、报告和监控工作,开展企业安全生产分级管控和隐患排查治理工作,落实安全生产保障措施,加强职业危害防治工作。 (5)督促完善生产安全事故应急救援预案。配备必要的应急救援人员,建立健全必要的应急救援体系。督促开展应急救援演练,及时修改完善预案。改善基础安全设施,提高预防特、重大事故的能力。 (6)督促落实年度安全生产与职业卫生培训计划。 (7)严格执行、落实公司外包业务安全生产要求,将外包工序纳入安全生产管理范畴,同步落实安全生产责任;同步要求、同步制定计划;同步检查、考核。杜绝“以包代管,一包了之”。 (8)按照规定报告、处理生产安全事故。发生各类人身伤害事故,立即启动相应事故应急预案,采取有效措施,组织抢救,防止事故扩大,减少人员伤亡和财产损失。必

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