食堂绩效挂钩的分配激励制度

食堂绩效挂钩的分配激励制度

一、奖励

1、每学期设卫生安全奖，对一学期中无任何卫生、安全、质量责任事故者，将按规定给予奖励；

2、每学年设“优秀员工奖”，对爱岗敬业、吃苦耐劳、工作负责、遵规守纪，表现突出者，给予奖励；

3、每学期设“全勤奖”，对在一学期工作中无旷工、迟到、早退、脱岗、请假者，给予奖励；

4、各项工作指标（含卫生、安全、验质、仓储、技术、能力、饮食质量、服务态度等）达标，在校级及校级以上单位检查时，受到好评者，给予奖励。

5、获奖者均记录在案，作为下一学期聘用的优先条件。

二、惩罚

1、对不服从管理、不服从分工或消极怠工，情节严重者，予以辞退。

2、对因失职造成的卫生、安全、质量责任事故和财产食物损失的、不按时完成任务、影响教学秩序的，视情节给予20——50元的罚款，情节严重的，给予辞退，并追究法律责任。

3、对明知有安全隐患而不予纠正者，造成不良影响的，处10——20元罚款。

4、对私留食堂食物或私占学校财产者给予20元的罚款，对屡教不改者按偷盗论处，凡有两次行为者将予辞退。

5、对不按法律程序反映情况，随意上访、煽动闹事、擅自罢工者，各处20——50元罚款并予以辞退。

6、对不按人数准确配料，造成浪费的或不按标准分餐影响师生员工正常生活者，每次给予10——20元罚款。

7、旷工一天扣20——30元，迟到、早退一次各扣5元，脱岗30分钟以内扣5元，1小时以上按旷工算，病、事假一天扣除当天工资，（直系亲属丧假3天内除外），连续旷工3天或请假连续达三周者按自动离职处理。

8、对搬弄是非、侮辱他人、吵架、闹事或挑拨离间、恶意攻击他人者，各处20元罚款，情节严重的，予以辞退。

9、对上班时不按规定着装或着装不整洁者一次扣5元。

10、将餐饮用具挪作他用或任意甩打一次扣20元。

11、对在工作中带小孩、干私活、袖手旁观者一次扣5元。

12、对工作不协调、扯皮拉筋者一次各罚5元。

13、凡在各级检查中，出现问题者一次扣20元。

14、凡受到上述处罚之一者，均不得评优。