智能指纹密码门锁员工福利待遇管理制度方案

智能指纹密码门锁员工福利待遇管理制度方

案

为保障员工利益，增强公司的凝聚力，减少员工的后顾之忧，结合公司的特点及实际情况，特制定本《员工福利制度》。

第一章总则

第一条福利待遇是公司在岗位工资和奖金等劳动报酬之外给予员工的报酬，是公司薪酬体系的重要组成部分。建立一个良好的福利待遇体制能够增加员工对企业的依恋情感，从而增加企业的凝聚力。

第二条本制度适用于公司转正员工。

第二章福利待遇的种类

第三条公司提供的福利待遇根据企业自身条件设置。

第四条休假福利：

（1）婚嫁：员工本人结婚，除《请假条》外，须出具结婚证书，可享受7天带薪婚嫁。婚嫁期间遇有公休日、法定节

假日则不顺延。

（2）产假：男职工配偶分娩，可享受7天带薪休假。

（3）丧假：员工直系亲属（配偶、父母、祖父母、外祖父母、子女、兄弟姐妹）死亡，可享受带薪假期7天；非直系亲

属死亡，可享受带薪假期1天。

（4）工伤假：工作时间内，做与本职工作直接相关的事情而受伤，视为工伤。工伤须持有指定医院证明，办理工伤申

请，并经所属部门经理批准，报行政人事部备案。凡员工

因违反操作规程和公司有关规定而导致受伤的，其后果原

则上由个人自负。

（5）春节休假：公司所有员工将享受一定天数的带薪休假，具