个人考察材料

个人考察材料
个人考察材料

×××同志考察材料

×××,男,汉族,党员,1900年10月出生,×××县人,2001年6月毕业于×××大学审计专业,同年在×××公司参加工作,先后在×××公司财务部任出纳,×××项目部任主管会计和财务主任;×××公司财务部副部长、审计部部长职务。2000年9月至今任×××公司财务部长。该同志主要特点是:

一、专业基础工作扎实

该同志毕业于×××大学审计专业,参加工作后在×××系统从出纳做起,历任主管会计、财务主任、副部长和部长职务,在业务和财务管理上得到了长时间的锻炼,积累了丰富经验。任×××公司财务部长以来,从财务整章建制抓起,先后建立了《资金管理办法》、《费用报销管理办法》、《备用金使用管理办法》等制度和办法,规范了付款流程和付款比例,加强了内控建设,进一步完善了财务管理制度与基础资料。按照集团公司有关要求,及时准确地填报各种报表,确保会计信息及时、准确;严格执行集团公司资金管理办法,严格实行预算管理和资金支出审批程序,最大限度减少资金闲置,提高资金使用效率。××公司资金集中度平均在80%以上,资金上线率为100%,多次受到集团公司通报表扬,使财务工作不断规范化、制度化、标准化。

二、沟通协调能力较强

为较好解决融资问题,在×××公司成立之初,主动与当地金融部门沟通协商,逐一谈判,较好及时的解决了融资问题,保证了项目的开发建设。在企业内部管控上,积极向领导提合理化建议,坚持原则,严格执行财务纪律,既为领导当好参谋,又为企业把好财务关。在与部门工作配合上,发挥财务部门综合反映和监督作用,主动与其他部门配合,建立相应的管控制度,先后配合建立了《开发项目成本费用管理办法》、《物资管理办法》、《工程项目预结算管理办法》、《验工计价管理暂行办法》、《合同管理办法》等一系列管理制度。

三、财务综合作用发挥突出

在融资方面先入为主,主动出击,在宏观调控的严厉形势下,争取了最大的土地抵押率和较为优惠的银行贷款利率,最终确定期限三年22亿元的融资额度。×××年4月00日办理土地抵押登记手续,×月份取得银团第一笔贷款×亿元,当年取得项目开发贷款××亿元,2×××0年取得开发贷款×××亿元,累计取得开发贷款×××亿元。积极做好税务筹划工作,在项目开发过程程中,加强与所辖税务部门的沟通,借助中介机构,进行税收筹划工作,同时在票据审核过程中竭力遏制虚假发票,正确处理相关事宜,避免漏缴缓交小税种给企业带来额外的负担,降低企业纳税成本和涉税风险,从而增加财务收益,提高财务绩效。

积极做好销售回款工作,指定专人负责售楼处收款工作,积极协助营销部做好客户的个人按揭手续办理等工作,协调银行、代理公司和营销部之间关系,加强沟通,促进客户认购、签约的及时性,保证销售回款处于较高比例,减少资金压力。积极努力的工作,得到了×××公司领导和员工的认可,其所在的财务部0000年、0000年分别被×××公司评为“先进集体”和“优秀部门”,其本人也连续2年获得集团公司“先进工作者”荣誉称号。

主要不足:进一步加强修养和学习,增强领导能力和综合管理能力。

在与×××公司00名中层以上干部个别谈话中,有00人推荐×××为×××公司财务总监人选。

集团公司党委干部考察组

××××××

年月日

个人考察报告范文

个人考察报告范文 xx同志于***年11月经公开招考进入团市委工作,历任****等职,现任共青团xx市委副书记,经过对该同志的认真考察,我们意见如下: 一、思想政治素质高。该同志思想上与市委、市政府保持高度一致,坚决拥护党的各项方针政策,坚持四项基本原则,坚持改革开放,坚持以*****和“科学发展观”重要思想武装自己。做到讲学习、讲政治、讲正气。 在对待本职工作勤勤恳恳、一丝不苟的同时,该同志还积极参与团市委各项中心工作和大型活动,从不敷衍了事,不摆花架子,不搞形式主义,总是从实际出发,尽己所能,不断创新。为团市委各项大型活动的成功举办立下了汗马功劳。 四、认真学习,提高修养。一方面注重加强政治理论学习,全面系统掌握马列主义*****,正确学习领会*****和“科学发展观”重要思想精髓,做到理论联系实际,理论指导实践。另一方面注重加强文化知识学习,平时十分注重阅读报纸杂志,从中吸取知识,93年就自费参加了华中师范大学中文系的函授学习,目前还买了电脑、上了网,刻苦钻研电脑知识,努力从各方面夯实自己的文化功底,积极迎接wto的挑战。第三,注重加强业务学习,做到书本上学,从文件中看,在工作实践中摸索,通过学习,使自己成为业务的行家,岗位的能手,通过学习,不断提高了自己的修养。

该同志近几年年度考核分别为优秀、称职。 个人考察报告(二) 我叫xxxx,男,19xx年x月生于xx省xx县xx镇,汉族。20xx 年x月考入xx大学法学院法学专业学习,20xx年x月毕业,大学本科学历。为了能更好的走向工作岗位,让组织对我有更深的了解,现对自己以往的思想、工作、学习和生活情况做如下总结。 一、思想方面长期以来,我思想上积极上进,时时处处严格要求自己,积极向党组织靠拢。通过马克思主义哲学等课程的学习,我树立了全心全意为人民服务的人生观,坚决抵制了各种错误人生观的侵蚀,反对拜金主义,享乐主义和个人主义。坚持认真学习党的基本路线方针政策,用马克思主义思想武装自己,加强自己的理论修养,不断提高自己的理论和思想水平,思想上、政治上与党中央保持高度一致,坚定共产主义理想和社会主义信念,拥护中国共产党的领导,认真学习党的一系列方针、政策,认真贯彻落实科学发展观,并能理论联系实际,在工作中加以应用。 二、工作方面大学期间,我曾担任班级生活委员,本着全心全意为同学服务的原则,积极配合老师做好学生工作,得到了老师和同学们认可,被评为“优秀学生干部”。毕业前夕,我积极响应团中央“到西部去,到基础去,到祖国和人民最需要的地方去”的号召,报名参加了西部计划,到服务单位之后,我听从安排、服从指挥。作为年轻人,我充分发挥自己的优势,按照“会干、苦干、善干”的要求,秉承“奉献、友爱、互助”的志愿精神,全身心地投

干部考核工作情况汇报

关于干部考核工作情况的报告 按照《公务员考核规定(试行)》和市局有关要求,我分局结合单位实际,积极探索完善考核内容,改进考核方法,扩大考核民主,推进考核公开,以增加考核的科学性,促进税收中心工作和干部队伍建设。现将主要做法汇报如下: 一、严格考核程序,确保考核质量 分局党组充分认识到年度考核对健全激励约束机制,提高工作效能的重要作用,将其作为每年的重点工作来抓,严格按照方案程序,认真组织实施。首先由被考核人全面总结本年度履行岗位职责情况,填写《公务员年度考核登记表》。科级领导干部要进行网上述职,广泛接受群众监督。在此基础上以科(室)、所为单位召开本部门总结会,通过划票交流等形式组织干部对该部门科级领导干部进行测评,同时推荐一般干部优秀公务员候选人。在年度推优上,扩大考核民主,由科级领导干部和党员、群众代表集中推荐本年度优秀公务员、局级先进集体和文明税务所及市局先进集体和文明税务所,确保考核结果的公正性和准确性。最后由分局党组根据年度履职情况、会议推荐结果及出勤率、征管数据、结案率等可量化指标,研究确定各类先进名单。考核组认真执行考核结果反馈和公示制度,对拟确定优秀等次的人员和部

门在全局范围内公示,接受监督。在考核中人教科切实履行考核管理职能,严肃考核纪律,把握总体情况,做好总结汇报和审核备案工作,确保考核工作各项要求落到实处。 二、探索平时考核,完善考核机制 以修订征管流程为契机,自09年底,分局以管理系列为试点研究探索平时考核办法,通过征管质量分析及时掌握干部履职情况,有效推动各项工作落实开展。 征管质量分析积极推行量化管理,以岗位职责和月度目标任务为基本依据,通过统计各税种申报率、正常申报入库率、预警任务完成率,分析各岗位管辖中非正常状态纳税人情况、单位纳税人重点预警指标监控状况,以及零申报户统计数据、按行业按规模税额小于100元户统计数据等来量化各岗位的履职情况。从一年来的运行效果来看,征管质量分析在提升日常管理工作水平,加强干部队伍建设上发挥了积极作用,提高了考核工作的系统性。 三、主要问题及今后努力方向 主要问题集中体现在考核体系尚未健全,考核方法过于单一。从目前看,年度考核以定性为主,征管质量分析以定量为主,缺乏定性定量相互结合的科学系统的考核指标体系,使干部考核工作在一定程度上还不够全面客观。 随着新形势新要求,我们将从以下两方面努力:一方面从制度建设着手,通过严格落实工作责任制、完善纠错机制、

干部考察材料范文【可编辑版】

干部考察材料范文 干部考察材料范文 干部考察材料范文 ***同志系市局党委副书记、副局长,先后分管农村卫生、公共卫生、医政科、医鉴办、疾病控制、卫生监督、血液管理等工作,所分管工作,均在全省取得领先地位。该同志业务非常熟悉,工作富有创造性。卫生服务能力建设是卫生工作的基础,主抓这项工作后,深入乡镇卫生院、村卫生所及市、县各医疗机构,周密调研,积累了一大批基础数据,对照卫生服务能力建设100多项考核要求,制定了操作性强的实施方案,这项工作在全省走在前列。2016年,主抓儿童先天性心脏病手术试点工作,圆满完成了179例先心病患儿的手术任务,并在全省取得了示范作用,国家卫生部给予了高度肯定。该同志应对突发事件积极作为。他先后多次参与突发公共卫生事件的应急救治工作,如儿童手足口病、婴幼儿奶粉事件的处理工作、重大餐饮中毒事件的处理,胆大心细,处置效果既好又快,全市应对突发公共卫生事件能力得到提升。今年6月的抗洪救灾,他主动要求到灾情最严重的龙虎山景区,带着医疗、防疫队伍,进村入户,确保了重灾区群众的健康安全。该同志服务全局观念强。工作不分内外,只要需要都主动承担任务,认真完成。同时多次参与市中心工作,协调沟通解决很多工作难点问题,履行卫生部门的职责。如医改试点工作,多次深入基层,探索分配办法,完善管理措施,主动与市医改办配合,使我市的基本药物制度试点工作取得较好成效。 该同志认真贯彻落实市委提出的打基础、立规矩、守底线的工作部署,带头执行局制定的各项管理制度,能自觉遵守《党员领导干部廉

洁自律条例》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,在配偶、子女从业,配备和使用公务用车,违规收送现金、有价证券、支付凭证,赌博和变相赌博,违规去营业性娱乐场所方面无不良反映。不足之处:工作上有时老好人思想。民主情况:2016年市卫生局领导成员、机关干部职工34人参加会议投票。发出表34张,收回表34张,有效票34张。其近期可提拔为副县级干部人选32票,占9 4.12%,排位第一。2016年9月8日共找17人谈话,其中17人其可提拔,占100%。民主测评情况:2016年9月8日市卫生局领导成员、机关干部职工共32人参加了民主测评。发出测评表32张,收回测评表32张,有效表32张。综合评价:优秀31票,占 96.78%,称职1票,占 3.22%。考察人:年月日《干部考察材料范文》 附送: 干部考核材料怎么写 干部考核材料怎么写 干部考核材料怎么写 (一)知识概述考核材料,从广义上说,是指在考核干部过程中形成的所有关于干部表现的材料。如:座谈记录、民意调查表、民主测评表、年度考核表以及干部本人过去写的文字材料等。从狭义上说,是指在考核的基础上,对考察情况综合、甄别、研究之后形成的反映干部德、能、勤、绩诸方面情况的书面综合材料。本书所阐述

先进个人考察材料

先进个人考察材料 ***同志考察材料 ***,男,汉族,***年***月出生,***省***市人,***年***月参加工作,***年***月加入中国共产党,研究生学历(***年***9月毕业于北京人大法学院民商法学专业),现任***市公安局副科级侦察员。 一、工作简历 1994.12—1999.07***公安局防暴大队办事员 1999.09—2014.07***市交警大队科员 2014.07—2014.05***市公安局交警大队副大队长 2014.05至今***市公安局副科级侦察员 二、家庭成员基本情况 父亲:***,59岁,中共党员,***退休; 母亲:***,59岁,***退休; 妻子:***,31岁,***市一小教师; 儿子:***,1岁,学龄前儿童。 三、主要表现 该同志在思想上始终坚持正确的政治立场、政治方向、政治观点、政治纪律、政治鉴别力、政治敏锐性,坚持自重、自省、自警、自励,在大是大非问题上坚持做到认识不含混,态度不嗳昧,行动不

动摇,始终做到旗帜十分鲜明,立场十分坚定,在思想上、行动上与党中央保持高度一致。 该同志在工作中能明确自己的职责范围,始终保持坚定的原则性和高度的责任感。对于每一位前来办事的人民群众都在符合交通警察执法执勤办事程序的前提下尽快办理,当时解决不了的,尽量做到耐心的解释,使前来办事人民群众 高兴而来,满意而归。对工作中发现的新情况、新问题,能对症下药,提出解决的办法,妥善处理各种矛盾。在平时工作中与大队民警搞好连接,尊重同事,关心同事,设身处地为同事着想,努力创造宽松、和谐、愉快的工作环境。 该同志在工作和生活中能够严于律己,谨言慎行,树立了正确的权利观、地位观、利益观,做到了自重、自省、自警、自励,未发生过任何违反规定的事情,保持了共产党员的先进性。 该同志多次获得自治区、自治州、市的表彰和奖励,其中:2014年***市公安局先进个人、2014年克州公安局先进个人、2014年新疆公安厅先进个人、2014年“十大感动克州人物”、2014年克州优秀党员、2014年新疆维吾尔自治区优秀党员。 存在的不足:1.双语学习有待进一步加强;2.进一步加强对相关业务知识学习。 四、民主测评和民主推荐情况

干部个人考察材料的范文

干部个人考察材料的范文 干部个人考察材料范文(一) 该同志思想政治素质较好,大局意识和全局观念强,能认真贯彻“三个代表”重要思 想和科学发展观要求,坚持党的基本路线方针,在政治上、思想上、行动上自觉与县委、 县政府保持高度一致。能认真坚持政治理论学习,以及学习市场经济、法律法规、现代林 业科技等知识。在原则问题上立场坚定,旗帜鲜明。 事业责任心强,工作勤奋、务实、严谨、待人谦和,乐于接受场党委和行政上的分工,在工作中能积极与分管科室交流,听取正确的意见和建议,并能积极主动与主要负责人进 行思想、工作上的沟通汇报。作风民主,集体荣誉感强,工作上能做到分工不分家,积极 协调配合好其他班子成员的工作,自觉维护班子团结。 工作能量强,工作经验丰富,组织协调能力强,担任林场领导职务多年。在工作实践中,能带头发扬吃苦耐劳、乐于奉献的精神,积极深入第一线执导和督促生产、林政等各 方面的工作,不断改进和完善工作方法,使林场历年的生产计划得到全面完成,生产质量 稳步提高。为解决林场生产资金不足和提高造林质量,积极向场主要领导建言献策,结合 党员活动,让党员带头承包林业生产,大胆引入职工个体资金,进行林场个人股份造林, 有效解决了造林任务大,资金短缺的矛盾。群众观念强,在工作中讲求干实事、求实效, 能广泛听取各方面群众意见,体贴民情,积极解决职工工作、生活中矛盾困难,使林场工 作和经济发展环境一直保持和谐稳定,促进林场各项事业发展。 作风务实,工作业绩好。近三年来,该同志先后分管过林业生产、计财、林政、行政 日常工作及组织宣传工作。其分管的林业生产工作2020年完成山上造林4990亩,2020年“一大四小”通道绿化16公里,2020年冬季整地3971亩,造林成活率达95%以上,通道 绿化获县三等奖。主持并指导完成了全场9.7万亩生态公益林地理信息系统的建立。2020 年完成木材生产8900余立方米,毛竹生产4.6万根,完成了2020年春季造林3971亩。 为人谦虚真诚,处事公道正派,不计较个人得失,待人诚恳、友善,尊敬领导,团结 同志,能够严格执行上级和单位的各项制度规定,廉洁奉公、遵纪守法。 存在的不足:处事过于谨慎,工作中有时候不能放开手脚。 近三年考核等次:20xx年优秀,20xx年称职,20xx年称职。 民主测评情况:37人参评,有效票37张。“工作业绩”:好34票,较好2票,一般1票;“综合评价”:优秀33票,称职3票,基本称职1票;“使用建议”:同意调任:37票。谈话推荐情况:谈话对象15人,同意15票。 干部个人考察材料范文(二)

管委会干部考察办法汇报材料简易版

The Short-Term Results Report By Individuals Or Institutions At Regular Or Irregular Times, Including Analysis, Synthesis, Innovation, Etc., Will Eventually Achieve Good Planning For The Future. 编订:XXXXXXXX 20XX年XX月XX日 管委会干部考察办法汇报 材料简易版

管委会干部考察办法汇报材料简易 版 温馨提示:本报告文件应用在个人或机构组织在定时或不定时情况下进行的近期成果汇报,表达方式以叙述、说明为主,内容包含分析,综合,新意,重点等,最终实现对未来的良好规划。文档下载完成后可以直接编辑,请根据自己的需求进行套用。 管委会干部考察办法汇报材料 几年来,我单位在干部选拔任用中严格按 照“五综合” (即根据会议投票推荐、个别谈 话推荐、单位党组织推荐、素能测评、实绩考 核的综合量化结果确定考察对象)的办法考察干 部,进一步提高民主推荐、干部考察工作的公 信度、准确度,有效遏制干部选拔任用工作中 的不正之风,选任了一批素质较高、群众认 可、领导满意的干部,收到了较好的效果。 一、我们的主要做法是: (一)干部选拔考察工作要与时俱进,组

织人事干部要提高自身素质,做选贤荐能的人才。组织人事部门在单位党工委的领导下,担负选拔、培养、使用、造就人才的任务。这就对我们组织人事干部素质提出了较高要求。“荐贤者贵自贤”。组织人事干部不仅政治上要可靠,党性原则要强,也应加强自身学习,成为先进知识的富有者,社会问题的思想者。对干部进行考察时,人家谈经济,你听不懂;人家谈法律,你不知道;人家谈科技发展,你听都没听说过;人家谈文学艺术,你又是门外汉,等等。以无知论有知,以狭窄对宽阔,怎么选人?怎么服人!因此,组织人事干部要讲全局,就得懂全局;要识才荐贤,就得有才有德。要熟知组织人事工作的政策、法规、原则、程序、条例,要夯实基本功;要主动学

人大代表考察材料范文考察材料范文大全

人大代表考察材料范文考察材料范文大全 xxx 同志于XX年年3月15日申请加入党组织,经支部大会讨论表决,20XX年4月1日被接受为中共预备党员,至20XX年4月2日预备期满,其本人于 20XX年3月30日向党组织提出转正申请,我支部根据其本人申请,对其预备期内的各方面表现进行了认真细致的考察,现将考察结果汇报如下: xxx同志自入党以来,能够以党员标准严格要求自己,处处起模范带头作用。一年来,该同志针对支部大会给他提出的缺点和不足,结合自己具体的学习、生活实际,进行了比较有成效的改进。 政治理论学习方面:该同志针对支部大会提出的自己对党的基 本理论和基础知识的学习、理解不够深入,理论水平有待进一步提高的意见,加强了对党的基本理论和基础知识的学习,另一方面,通过经常与同学、其他支部内党员的交流讨论等方式,进一步提高自己的政治素质和理论水平,思想觉悟得到很大提高。 此次随着我校学习实践科学发展观活动的推进,和班级内重点学生结对,随时了解学生思想动态,促进重点学生全面发展。 专业学习方面:该同志根据自己的实际情况,及时调整了学习态度和学习方法。在没有入党之前,他的学习目标不是很明确。自从申

请加入中国共产党之后,该同志明确了学习目标,知道自己作为一名党员,就应该在学习中起模范带头作用,以自己的行动带动大家努力学习。在学习方法上,该同志注意提高自己的学习效率。以前他沿用着高中时候的学习方法,但由于高中的学习和大学的学习有很大的不同,所以他沿用的老方法不仅耗费时间,而且学习效率低,导致考试成绩不是很优秀。后来当他和党支部的成员一起谈论学习生活的时候,组织发现了他在学习方法上存在问题,便及时帮助他改变了学习方法,使他慢慢的找到了适合自己的学习方法,学习效率有了很大的提高,考试成绩与以前相比有了很大的提高。 生活方面:该同志能够主动帮助同学。。当同学在生活学习中遇到问题时,他都能够尽自己最大的能力帮助同学,从来不计较个人得失。该同志在个人卫生、仪表举止、与人交谈等方面,能够以一个合格党员的标准要求自己,讲究卫生,与人交往时没有粗鲁行为,不说脏话,给周围的同学起到了模范带头作用。该同志和全班同学互帮互助,共同提高,努力通过自身的实际行动,调动同学的积极性,增强党组织的凝聚力和影响力。 xxx同志的不足之处在于:1、理论水平需进一步系统提高;2、 班级活动应该更加积极;3、在生活学习中缺乏闯劲,处事不够果断;

2020年关于干部个人考察材料范文3篇

2020年关于干部个人考察材料范文3篇 2020年关于干部个人考察材料范文(一) **,男,*年*月*日生,汉族。19**年*月毕业于*专业,大学文化程度。中共党员,高级职称。*年*月参加工作。 **同志参加工作以来,一向从事**工作,他以饱满的热情、务实的作风、高度的事业心和职责感,认真贯彻执行党的路线方针政策,立足本职岗位,利用自身优势,创造性地开展工作,较好地履行了一名副主任的工作职责,取得了必须成绩,树立了良好的干部形象,受到了广大干部群众的好评。其各方面表现如下: 一、思想上 该同志思想政治素质高,与党组织持续高度一致,坚决拥护党的各项方针政策,他十几年如一日,始终以一名共产党员的标准严格要求自我,时刻不忘“与时俱进,开拓创新”的时代职责,立足本职工作,努力学习“三个代表”重要思想,善于思考和总结,并在实践中综合运用,政治立场坚定。他结合“持续共产党员先进性教育”活动的开展学习,认真学习“三个代表”的重要思想,认真学习党的“十七大”精神,关心国内外政治时事,爱党、爱国、爱人民、爱**事业。思想先进,在党组织有意识的培养和锤炼下,他在思想和工作上日趋成熟,成为思想、政治、业务全面过硬的青年干部。 二、工作上 **同志对工作爱岗敬业,用心进取,求真务实,兢兢业业,勤于学习,刻苦钻研,谦虚谨慎,无论是在配合主任管理时还是独立负责部门工作中,都能发挥自身的优势,较好地完成了总务管理工作,得到一致好评。他坚持高标准严格要

求自我,始终脚踏实地,认真负责,早来晚走,扎实努力,勇于创新,一心扑在工作上,表现出了强烈的事业心和高度的工作职责感。任**处副主任以来,工作主动有条理,注重团队精神,善于管理,效率高,不拖泥带水。有热情,业务潜力强,工作思考全面、成熟、工作有成就。在工作中牢固树立了总务工作为教学一线服务的思想,甘为后勤战线上的无名英雄,坚持“后勤工作务必服务于教学工作中心”的原则,处处严格要求自我,吃苦在前,享受在后,尽心尽力做好后勤服务工作,使管理水平得到了很大的发展和提高。 在对待本职工作勤勤恳恳、一丝不苟的同时,**同志还用心参与学校的各项中心工作和大型活动,从不敷衍了事,不摆花架子,不搞形式主义,总是从实际出发,尽己所能,不断创新,为各个部门带给服务。正是由于在工作中对自我的严格要求,在对待每一项工作都一丝不苟的严谨态度和好学好钻的工作韧性,使得他建立了较高的威信,构成了良好的口碑。由于成绩突出,曾多次荣获优秀工作者、优秀共产党员等光荣称号。 三、学习上 **同志注重认真学习,提高修养。一方面注重加强政治理论学习,系统掌握马列主义毛泽东思想,正确学习领会邓小平理论和“三个代表”重要思想精髓,做到理论联系实际,理论指导实践。另一方面注重加强文化知识学习,平时十分注重阅读报纸杂志,从中吸取知识,刻苦钻研电脑知识,努力从各方面夯实自我的文化功底,用心开展办公自动化。第三,注重加强业务学习,做到书本上学,从文件中看,在工作实践中摸索,透过学习,使自我成为业务的行家,岗位的能手,透过学习,不断提高了自我的修养。 四、生活上

教师个人考察材料范文

XXX同志,女,现年38岁,大学本科学历,县幼儿园大班年级组长。 该同志德的情况:该同志政治思想觉悟高,认真贯彻党和国家的方针、政策,遵纪守法;积极参加政治学习;热爱教育事业,关心、爱护幼儿;尊重幼儿身心发展特点和教育规律,注重幼儿心理健康教育;把德育渗透在课堂教学中,培养幼儿良好的思想品德;团结同事,与人为善,正确处理教师之间的关系,不传播不利于团结的语言;并能帮助家长树立正确的教育思想,提高家庭教育艺术;服从组织安排,工作服从分配,珍惜集体荣誉,积极参加公益活动。 该同志能的情况:该同志幼师毕业,职后又进行了本科函授,有较强的专业知识和业务水平。工作中,不怕吃苦,任劳任怨,乐于奉献。担任年级组长多年,能力强、经验足,勇于开拓创新,带领全组教师积极钻研业务,搞好课题研究,积极承担了省级教研课题,善于运用教育科学知识和有效方法教育幼儿,不断改进教学方法,并积极协助教学园长开展好教学工作和常规工作。 该同志勤的情况:该同志热爱教育事业,自参加工作以来,坚持出全勤,出满勤。按时上下班,不迟到,不早退,工作勤勤恳恳,任劳任怨,每天以饱满的精神迎接每一位幼儿和家长;认真组织一日活动,并在活动中积极渗透教育原则;坚持保教并重,做到了因材施教,培养幼儿有个性地发展;并积极开展教研活动,组织全组教师认真钻研业务,积极承担省级教研课题,撰写教研论文和教育笔记,多篇论文在《黄冈幼教报》和其他幼儿刊物上发表。 该同志绩的情况:该同志工作务实,业绩突出,年年被评为园内的模范教师。九一年在全县开展教书育人竞赛活动中被评为教书育人先进进个人;九三年在全国幼儿园优质课评比中,主讲常识课《娃娃服装城》获二等奖;九四年、九六年、九七年在年度考核中分别被评为优秀等次;九六年被黄冈市妇女儿童工作委员会评为优秀幼教工作者;九七年在全县美术教案评选活动中,《会变的蘑菇》获一等奖,同年辅导幼儿美术作品在全市“双龙杯”竞赛活动中分别获铜奖和优秀奖;二000年在“三个代表”活动中,表现突出,被教育局评为先进个人;二00四年被评为县级教学能手,同年被评为市级骨干教师、优秀女职工;二00五年至二00六学年度在中小学教学工作考评中被评为优秀工作者;二00六年度被教育局评为优秀党员,同年在第七届黄鹤美育节活动中,主讲音乐课《钟》被评为市级三等奖;多篇教研论文在省级刊物上交流,在《黄冈幼教报》上发表,并多次获市级二、三等奖。 该同志廉的情况:该同志在教育教学工作中,不利用职责之便搞“以教谋私”,不向学生乱收费,不擅自订阅教辅资料,不向学生推销学习资料及学习用品等;拒绝接受家长的礼物;不搞有偿家教,节假日、寒暑假不组织学生补课、上新课;从不参与经商、炒股等,廉洁从教。 该同志缺点和不足:1、学习力度不够,没能全身心地钻研业务。2、开展工作不够大胆,有待于进一步锻炼。 近期民主推荐股级职务情况,人参加推荐,得推荐票票,排名第名。 近两年年度考核的情况:2005年评为合格等次,2006年评为合格等次。 文章来源莲山课件w w

(√)干部考察材料范文

三一文库(https://www.360docs.net/doc/fd7308136.html,)/实用范文/考察材料 〔干部考察材料范文〕 目录 第一篇:干部考察材料范本2 第二篇:干部考察材料内容及格式要求 第三篇:干部考察材料范文 第四篇:科级干部考察材料 第五篇:干部考察材料 更多相关范文 正文 第一篇:干部考察材料范本2 **同志考察材料 政治素质高,党性原则强。**同志始终认真贯彻落实党的路线方针政策和财政政策法规。树立爱岗敬业、诚实守信的思想品德,增强责任感和大局观,在政治上、思想上、行动上始终与党中央保持一致。工作上积极主动,勤奋努力,不畏艰难,尽职尽责,任劳任怨。时刻以一个共产党员的标

准严格要求自己,在工作中能坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,具有坚定共产主义理想和建设中国特色社会主义的信念,理论政策水平高。 工作细致,业务能力强。**同志工作思路清楚,工作计划细致,能够经常深入工程企业,调查研究和了解项目进展实情,工作积极、勤恳、大胆,工作作风扎实,有开拓创新精神,勇于承担责任,工作计划落实比较到位。落实家电下乡财政补贴政策,确保**市家电下乡财政补贴工作的安全有效顺利开展。及时下达家电下乡产品财政补贴资金**万元、摩托汽车产品财政补贴资金**万元,全部拨付到各县(市、区)财政,激发了农民购买家电下乡产品的热情。全市家电下乡财政补贴资金的兑付率达到了100%,排名全1 区首位。 在工作中,能够以正确的态度对待各项工作 任务,有强烈的工作责任心和工作热情,经常加班加点,毫无怨言,埋头苦干。及时下达(拨付)扩大内需项目中央投资专项资金及自治区配套和各项专项补助资金,为我市国家扩内需项目按期开工建设提供资金基础,确保了这些项目

个人考察材料2019

个人考察材料2019 【2018-2019】个人提拔任用考察材料(任用,提拔,考察)-范文word 版本文部分网络,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除! == 本文为 word 格式,下载后可方便和修改! == 个人提拔任用考察材料(任用,提拔,考察) 第 1 篇第2 篇第 3 篇第 4 篇第 5 篇更多顶部目录 ? ? ? ? ? ? 第一篇:个人提拔任用考察材料第二篇:关于××同志提拔任用的考察材料第三篇:干部提拔任用考核材料大全第四篇:干部提拔考察材料第五篇:提拔干部考察材料更多相关范文正文第一篇:个人提拔任用考察材料姓名,男,1967 年 10 月出生,汉族,人,1989 年7 月参加工作,1992 年 7 月加入中国共产党,大学学历。 一、政治坚强,具有较高的党性修养和政策理论水平同志始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“ __”重要思想武装自己,认真贯彻执行党的路线方针政策,自觉加强党性锻炼和理论修养,具有强烈的政治意识、大局意识和责任意识,能时刻保持清醒的政治头脑,始终坚持正确的政治方向、政治立场,有着很强的政治鉴别力和政治敏感性,都能够旗帜鲜明、立场坚定地维护 __的二、作风扎实,具有严谨认真的工作态度和强烈的敬业精神同志具有强烈的责任感和事业心,积极进取,勤政务实。他带领全科进一步形成了严、细、实、精、快的工作作风。他顾全大局,凡事以事业为重,具有“一盘棋”的思想和合作精神,积极配合其他部门的工作,尽

职尽责。他讲求实效,深入基层,开展调查研究,明实情,出实招,踏踏实实,一步一个脚印,有着敢于创新的精神、实事求是的态度 和真抓实干的作风。他谋求一流,对任何工作都认真细致,精益求精,一丝不苟,举轻若重,力求完美,保证了各项工作高标准、高 质量、高效率。他注重学习,学理论、学政策、学业务,与时【2018-2019】个人提拔任用考察材料(任用,提拔,考察)-范文 word 版俱进,不断丰富知识结构,拓宽知识领域,提高知识水平。他讲究团结,尊重领导,热情服务,公道正派,谦虚谨慎,关心同志,以诚相待,在群众中具有较高的威望。 三、业务精湛,具有较强的工作能力并善于把握工作中的规律性 同志坚信,只有扎实的理论基础和较高的业务知识,才能切实保护当事人的合法权益。他坚持在繁忙的办案工作中,精心钻研劳动法律 和法规,努力提高自身职业素养,虚心向其他有经验的劳动仲裁员 学习,使他逐步成长为一名有过硬本领的业务骨干,他共审结案件件,无一件案件上诉,得到了劳动关系双方当事()人的广泛好评, 收到表扬信`感谢信 30 多封。他特别是在案件的调解方面有很深的造诣,能独当一面,是劳动仲裁员里的精英。他现在又致力于劳动 争议案前调解,今年一年案前调解成功了件化解了双方的矛盾。 四、清正廉洁,自觉地高标准遵守廉政方面的各项规定某某同志在廉洁自律方面坚持高标准,严格要求自己。认真学习党风廉政建设

2018年度干部考核情况汇报

干部考核评价会情况汇报 公司领导: 根据干部考核工作要求,11月14-15日,由党委书记XXX、副经理XX带队,携相关科室组成的考核组对XXX、XXX、XXX等党支部的党员干部按规定流程进行了考核,具体情况汇报如下: 一、明确考核的流程、目的和意义 XXX副经理主持此次干部评价会议,公布干部考核流程,发放评价表格。党委书记XXX同志强调了本次干部考核的目的和意义,要求与会人员认真听,了解过去一年单位都做了哪些工作,工作思路是什么,有什么做的不到位的,取得的成绩和亮点,通过测评促进干部进步,提高认识,端正意识,思考整体工作是否结合总体思路推进,今后工作的努力方向,使整体工作不断改进,努力提高。XXX书记要求:测评不能夹带个人感情、要以客观公正、认真负责的态度对待这次测评,测评结果真实有效,并欢迎未参与座谈的员工会后单独反映对班子成员、工作、生活上的意见和建议。 二、班子成员做述职述廉述学报告 四家单位的领导分表代表班子做了集体述职述廉述学报告。

三、与员工代表进行交流、座谈 通过座谈交流,员工代表普遍表示班子成员间融洽,对班子个人工作进行了肯定和赞扬。 1、XXX党支部(五人座谈--XX、XXX、XXX、XX、XX) 班子评价:领导班子工作细致,分工明确,关心职工生活,班子成员之间团结协作好,由较强的敬业精神和事业心。 工作特色亮点:开展“传帮带”活动,提高整体水平、延伸业务也互帮互助共同提高。 XXX书记指示:班子成员需进一步加强政治理论水平,不断提高自身素质,工作创新意识有待进一步提高,对职工教育及管理应重视,整体上带动大家各项工作更进一步。 2、XXX党支部(五人座谈--XXX、XXX、XXX、XX、XX) 班子评价:领导班子年轻有活力,班子成员工作负责,扎实肯干,工作能力强,善于发现和探索管理工作中出现的新问题,工作作风优良。 工作特色亮点:领导班子整体政治素质高,领导班子对于 Xxx副经理指示:班子成员政治学习要具体落实到实处,积极学习十九大精神。工作方式、方法要改善,作为示范路产管理大队精细化管理要跟上,积极协调解决工作出现的困难。 3、XXX党支部(四人座谈--XX、XXX、XXX、XX)班子评

科级干部考察材料范本

科级干部考察材料范本 xx,男,汉族,出生于年月日,籍贯xx,大学本科学历,2017年xx月加入中国共产党,2017年xx月参加工作,现任xx,该同志在工作期间总体表现优秀,能够遵守单位的规章制度,服从分配,听从安排。为人谦虚认真、勤奋好学,刻苦钻研业务。在三年的工作实践中,能用所学理论指导实际工作,善于思考,举一反三。单位职工一致认为是一位优秀的工作人员。 一、主要简历 199 2.08-199 7.07……… 二、德才表现 (一)政治素质高,思想道德好。该同志始终坚定马列主义信仰、拥护中国共产党的领导,贯彻党的方针路线;能认真学习邓小平理论、积极实践“三个代表”重要思想、贯彻落实科学发展观;能密切联系实际,灵活运用各种理论观点和方法观察、处理问题,在大事面前能冷静,难事面前能思考,是非面前讲原则;在思想上、行动上与党保持高度一致。 (二)业务素质和工作能力较强。该同志在xx工作3年,从事过多个岗位的工作,具有很强事业心、责任感和协调能力。对于各种工作能够及时提出富有见地的思路和措

施,善于灵活处置工作中出现的问题,并能及时地协助领导做好单位其他各项工作。 (三)遵章守纪、作风正派。该同志为人谦虚谨慎,善于听取他人意见;严以律己、宽以待人;尊重领导、团结同事;不论上班期间或八小时以外,都能自觉遵守法律法规和廉政等各项规章制度,坚持原则,廉洁自律,作风严谨。自参加工作以来,受到单位领导和职工的普遍认同。 三、主要不足 工作上缺乏大胆创新的思想意识,专业知识的学习欠深入。 四、民主情况 2017年x月x日,xx召开xx市后备科级干部会,应参会xx人,实参会xx人,发放民主票xx张,收回xx张,该同志得票xx张,列第一位。xxxxxxxxxxxx 2017年八月二日第四篇:科级干部考察材料xxx同志考察材料xxx同志现任中共xx乡党委委员、人大副主席、公安员、经济发展办主任、科技办主任。该同志自1992年调入xx乡工作,20年来走遍了xx的山山水水,团结带领群众办了不少好事实事。其主要表现是:政治素质高,思想道德好。该同志始终坚定马列主义信仰、拥护中国共产党的领导,贯彻党的方针路线;能认真学习邓小平理论、积极实践“三个代表”重要思想、贯彻落实科学发展观;能密切联系实际,灵活运用各种理论观点和方法观察、处理问题,在大事面前能冷静,难事面前能思考,是非面前讲原则;在思想上、行动上与党保持高度

单位个人考察材料

单位个人考察材料 : xx.xx-xx.xx xx大学xx系xx专业读书; xx.xx- xx工作。 二、德才表现 1、思想政治素质。xx同志能坚持四项基本原则,坚持执行党的路线、方针和政策,认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想以及党的十六大和十六届三中、四中全会精神,认真贯彻执行上级工商局的各项决策。努力践行“三个代表”重要思想,不断提高自己的理论水平和思想政治素质。树立正确的世界观、价值观、人生观,刻苦学习为人民服务的本领,思想政治素质较好。 2、能力素质。xx同志有较强的理论和政策水平,能运用所学到的理论知识指导实际工作,以党的路线、方针、政策和国家法律法规为准则,坚持实事求是,一切从实际出发的工作作风。该同志熟悉本岗位工作,能较好地运用掌握的知识处理工作中的问题。工作有计划,工作思路清晰,有自己的工作方法,注重工作实效,平时工作能做到忠于职守,敬业爱岗,勤政为民,密切联系群众,努力完成好上级布置的工作任务。 3、工作作风。该同志有较强的工作负责心、平时工作勤恳踏实、上进心强,工作效率高,对本职工作认真负责。

4、廉政方面。xx同志在平时的生活工作中,善于团结同志,为人正直。作风正派,依法办事,原则性强。能自觉学习,遵守中纪委、区纪委、玉林市委关于廉政建设的有关规定,考察中没有听到不廉洁问题的反映。 5、综合素质。该同志能够服从组织需要,听从领导安排,有较强的独立完成本职工作能力。工作认真负责,协调能力较强,政策理论水平较好,熟悉业务知识,能很好运用法律法规处理工作中的问题。 三、遵纪守法情况 1、计生情况。该同志已结婚,配偶xx。该夫妇于xx年(凭证)生育一胎x孩,没有违反计生条例、法规的行为。 2、该同志没有签批、借贷、担保借贷“两会一部”的问题。 3、该同志坚决拥护党中央、国务院依法取缔邪教“xx”组织的决定,自觉与党中央保持一致,该同志及其家属都没有参与“xx”非法活动的行为。 四、存在不足 工作有时还不够主动。 五、民意情况 xx至xx,我们一共找了x位同志进行个别谈话,其中工商所领导x人,股长x人,副股长x人,一般公务员x人均认为xx同志可提拔为xxx。 xx干部考察组

干部调动考察材料|工作调动个人考察材料

考察材料必须写实,全面、准确、清楚地反映考察对象的情况。内容主要包括德、能、勤、绩、廉方面的主要表现和主要特长,主要缺点和不足,民主推荐情况。下面是五度学习分享的工作调动个人考察材料。供大家参考! 工作调动个人考察材料 xxx同志考察材料 该同志政治立场坚定,思想)进步,能够坚持以马列主义、毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,自觉学习实践科学发展观,思想和行动上始终与党中央保持一致。 思想政治素质过硬。多年来,该同志思想积极上进,始终坚持学习邓小平建设有中国特色社会主义理论和党的各种路线、方针、政策,积极参加并参与开展学习实践科学发展观学习教育活动、干部作风建设年活动和“创先争优”活动,认真撰写心得体会和学习笔记,使理论素养和政策水平得到进一步提高,使党性观念、群众观念、宗旨观念、全局观念和大局意识进一步增强,具备了较高的政治素质。 政策理论和专业知识水平较高。该同志注重理论学习,积极参加单位组织的

各种政治学习活动,不断提高政治理论水平和政治觉悟,使自身的政治理论素养得到了进一步完善。平时通过读书、看报、学文件,不断丰富自己的知识储备。文笔较好,积极参与组织起草有关领导讲话和综合性文字材料,做好办公室一般文件的起草、综合工作。认真搞好调查研究,密切联系实际,注意收集有关资料,及时上报信息和撰写调研文章。 组织领导能力强。团结同志,具有较强的全局观念和 大局意识,头脑灵活,工作积极,事业心、责任心强,办事雷厉风行,讲究效率。认真做好本职工作,能够出色完成领导交办的各项工作,具备一定的组织领导和协调能力。 工作实绩突出。担任办公室副主任期间,该同志沟通内外、协调左右、联系各有关单位,推动各项工作朝着既定目标前进。在文件起草、提供资料、报送信息等各项工作中为领导决策提供一些有益的资料和数据。协助主任做好文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等工作。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,能够自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错。 思想品德作风好。该同志组织纪律观念强,自觉遵守各项规章制度,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。严格要求自己,不怕吃苦,谦虚谨慎,团结同志,始终以饱满的热情积极、认真、细致地完成每一项工作任务。做人踏实,工作务

领导干部考察报告-总结报告模板

领导干部考察报告 干部考察,是党组织对干部的德、能、勤、绩、廉等方面的情况进行鉴别和评价的活动。考察材料是在考察的基础上所形成的综合材料。它是干部考察结果的基本表现形式,是选拔任用干部的重要依据;是全面、历史地了解熟悉干部的重要途径;是鞭策教育干部的重要方法;是探索干部成长规律,总结干部队伍建设经验的重要资料。干部考察材料的质量,直接关系到干部工作的质量,同时也是组工干部综合素质的反映。如何撰写好干部考察材料,才能客观、公正、科学准确地评价干部,我认为应该从以下几个方面上功夫。 一、在作风建设上下功夫1、要树立好的思想作风。在撰写干部考察材料中,坚持实事求是的思想路线和作风。一方面,必须从干部德才表现和客观实际出发。必须选取准确无误的材料,注意用实事说话。一是要善于运用事例。要选择一些最有代表性、最能说明问题、最能打动人的事例,才能使评语实实在在,令人信服。二是要善于运用数据。一个干部的德才表现如何,有无实绩,有了事实和中国教育总文档频道数据说明,就会一目了然。三是要善于运用干部的工作成果。考察材料中,不仅要写干部做了哪些工作,而且要写这些工作有无成果,不能满篇都是些”工作思路”、“工作措施”。另一方面,必须要有正确的思想方法。首先,对考察中了解到的大量的第一手材料,要认真进行分析,善于抓住本质性的东西。考核时,由于谈话对象所处地位的局限性和认识问题的复杂性,决定了他们的看法并不完全等于客观事实,有的可能掺杂着个人好恶和偏见。所以,不能简单地把考核中得到的第一手材料当成客观事实,不加核实地写进考察材料中。其次,要避免思想上的片面性。思想认识的片面性最容易导致德才评语偏离实际或以偏概全。因此,撰写考察材料时,必须坚持一分为二的观点。在看待优秀干部时,要在充分肯定成绩的同时,善于发现他们的缺点和不足,防止”一好百好,差也是好”的倾向;在看待后进干部时,要在准确把握其缺点、问题的基础上,注意发现其成绩和优点,防止”一坏百坏,好也是坏”的倾向。

考察材料的格式范文

1.标题 标题的一般构成为:考察对象名称+文种。如《××同志考察材料》、《××领导班子考察材料》。有时候,在考察对象的名称前面可以冠以介词“关于”,如《关于××同志任镇农技站站长五年的工作情况的考察材料》。 2.正文 正文包括前言、主体、结尾三部分。 (1)前言。概括介绍考察材料的目的及考察的方法和过程。 (2)主体。这是考察材料的核心,应按先后顺序写明三个方面的内容:第一,考察对象的基本情况和主要经历。要写得简洁、概括。基本情况包括考察对象的姓名、性别、年龄、民族、籍贯、政治面貌、文化程度、职务或职称等等身份要素;主要经历包括考察对象参加工作以来的职务变化情况、历史上所受的奖惩情况等。如果是领导班子考察材料,就要写清楚班子成员人数,女干部、少数民族干部、非党员干部各占比例、平均年龄、年龄的结构状况、各种文化程度所占的比例以及专业人员所占比例等。 第二,现实表现。这部分包括两方面的内容:一是考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面的主要表现和主要特长;二是主要的缺点和不足。 第三,民主推荐和民主测评情况。要将所推荐的职务、得票的多少以及在得票人中的排列序位等情况交代清楚。 考察材料的主体部分要围绕上述内容,采取写实的方法,突出考察对象的个性特点,全面、准确、清楚地反映出考察对象的基本情况。对于思想政治素质的表述,要根据考察对象拟任职务的要求有所侧重;缺点和不足部分要针对干部存在的突出问题,写准、写实。 (3)结尾。要写明考察组的意见,就考察对象能否使用,如何使用,向组织提出意见和建议。 3.落款 在结尾的右下方,签署考察单位名称以及考察人姓名,并写明考察材料的成文时间。 对考察中的重大问题的调查情况及其他补充说明材料,可以作为附件一并上报。 更多信息请查看文秘知识

个人考察材料(考察,材料)

个人考察材料(考察,材料) 第一篇:个人考察材料范文个人考察材料 该同志在政治上、思想上、行动上始终与同党中央保持高度一致。该同志能自觉坚持学习,努力提高政治理论和业务水平。该同志自觉学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,努力实践“三个代表”重要思想;认真学习领会党的一系列方针、政策,学习与工作相关的法律法规知识,并将理论联系实际,在工作中加以应用。该同志在瓦溪镇派出所工作1年,2014年8月调入紫金县公安局刑警队,从事多个岗位工作,每到一个新的工作岗位,都能以极大的热情和钻劲,适应新的工作。同志政治上立场坚定,旗帜鲜明,能积极拥护党的路线、方针、政策,有较高的政治理论水平和写作水平。 该同志有较强的工作能力和协调能力。该同志在实际工作中能较好地(更多请你搜索:)贯彻执行党的方针、路线和政策,独挡一面地开展工作,解决工作中遇到的困难和问题。由于他工作出色,曾荣获省“??”、“??”等称号。 该同志作风严谨,遵纪守法,清正廉洁。该同志不论是在上班工作时间,还是八小时以外,均能够严格要求自己,自觉遵守法律法规,遵守交通管理和工程建设的各项规章制度。能做到办事不推诿,遇难不回避,做到不贪不占,不损害集体利益,清正廉洁。 第二篇:5、个人考察材料×××同志(拟提拔对象)考察材料(1500字左右)

基本情况 ×××同志具有过硬的政治素质。……(政治素质方面)该同志善于统筹,具有驾驭复杂局面的能力。……(工作能力或勤政方面) 该同志敬业务实,工作成绩明显。………(工作实绩方面,并将主要获奖情况列出佐证) 该同志严格自律,树立了良好的个人形象……(作风品德方面),座谈中,没有收到关于该同志任何不良和不廉洁情况的反映。 主要不足:………。 民主推荐情况:xxxx年x月x日在xxx进行的民主推荐学校领导干部会议上,参会xx人,发出推荐票xx张,收回xx张,有效票张,该同志获推荐票xx张。 座谈推荐情况:座谈xx人,xx人同意推荐该同志为xxx,xx人反对,xx人未表态。 民主测评情况:xxxx年x月x日在xxx进行的民主测评xxx领导干部会议上,参会xx人,发出测评票xx张,收回xx张,有效票张,xxx同志获优秀xx票,称职xx票,基本称职xx票,不称职xx票。考察组意见:可以提拔使用(暂缓提拔)。 考察组成员:xxx、xxx、xxx、xxx。 考察组签名: xxxx年xx月xx日 第三篇:个人考察材料**同志考察材料 ***,男,****年**月出生,汉族,****年**月入党,****年**月参

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