残联培训模拟考试试卷14

残联培训模拟考试试卷14
残联培训模拟考试试卷14

残联培训模拟考试试卷14

判断题

(2.0分)

1. 沟通过程中,概括总结并简要地复述对方的观点,可以提高沟通效果。( 正确)

正确

错误

(2.0分)

2. 战略评估以投入与产出比例为基线。( 正确)

正确

错误

(2.0分)

3. 在各项残疾人公共服务中,康复工作是重中之重;当前,康复专业技术人才的匮乏是制约康复事业发展的主要原因。( 正确)

正确

错误

(2.0分)

4. 残疾人工作者应恪守的职业道德是“人道、廉洁、服务、奉献”。( 正确)

正确

错误

(2.0分)

5. 根据《残疾人权利公约》,民间社会应当获邀参加并充分参与监测进程。( 正确)

正确

错误

(2.0分)

6. 西方发达国家的民间社会组织在社会中的作用是:化解社会矛盾、整合社会资源、维护社会稳定、实现社会和谐。( 正确)

正确

错误

(2.0分)

7. 省残联机关干部队伍中,残疾人干部的比例应达到15% 以上。( 正确)

正确

错误

(2.0分)

8. 一切有益于社会运动组织目标实现的均可成为资源。( 正确)

正确

错误

(2.0分)

9. 在授权中,资源的运用、方法的选择、实现手段的安排、目标的设定等,都可以授权。( 错误)

正确

错误

(2.0分)

10.残疾人要发扬的精神是:自尊、自信、自强、自立。( 正确)

正确

错误

(2.0分)

11.在党的领导下,专门协会要坚持“讲政治、顾大局、守纪律、做表率”。( 正确)

正确

错误

(2.0分)

12.职业素养体现在职场上就是职业素养,而在日常生活中就是个人素质与道德修养。( 正确)

正确

错误

(2.0分)

13.政府购买服务的六大问题是:谁来买、买什么、怎么买、如何“买的值”、用什么买、向谁买。( 正确)

正确

错误

(2.0分)

14.十八届三中全提出“向社会分权”,社会组织的非政府性、非营利性、志愿公益性和公益性等特征决定了它是政府职能转变的优良载体。( 正确)

正确

错误

(2.0分)

15.近年来,各级残联和专门协会组织了很多声势浩大的公益活动,花了很多钱,场面很大,请到了重要领导参加,但普通残障人士的参与度、满意度等等都是不知道的。此类事例说明,主办方的组织文化注重创新、但不注重结果。( 错误)

正确

错误

单选题

(2.0分)

16.沟通技巧在进行口头语言交流时非常重要,下列说法不属于沟通技巧的是( B )

A) 善于与交往者建立良好的关系

B) 善于独立思考

C) 善于聆听

D) 善于把自己的观点传达给对方

(2.0分)

17.下列关于残疾人就业难分析的说法,不正确的是( D )

A) 残疾程度是影响残疾人就业的关键原因之一

B) 一般而言,残疾人文化程度普遍不高,这也是影响他们就业原因之一

C) 当前,社会上还存在一定程度的就业歧视

D) 我国为残疾人提供的就业支持条件已相当完善,但残疾人自身的工作意愿不高、对工作的挑剔较多,在很大程度上影响了就业率

(2.0分)

18.下列关于残疾人支持系统中“支持”的理解,正确的是( B )

A) 有效的支持就是为残疾人提供住好、吃好、玩好的物质基础

B) 有效的支持是一个递减的过程,支持的力度逐步降低,成果逐步提升

C) 构建残疾人支持系统主要是指专业支持

D) 支持主要是针对成年智力障碍者

(2.0分)

19.下列选项中,不属于专门协会专委会作用的是( C )

A) 丰富了专门协会的活动内容

B) 加强了与残疾人朋友的联系

C) 有助于增强协会间的合作粘性

D) 增强了与地方专门协会的沟通与联系

(2.0分)

20.根据《残疾人权利公约》规定,目前联合国残疾人权利委员会共有多少名专家组成。( C )

A) 6

B) 12

C) 18

D) 29

(2.0分)

21.“抢救性康复”是哪个阶段残疾人的基本需求( A )

A) 幼儿期

B) 学龄前期

C) 学龄期

D) 成年期

(2.0分)

22.下列说法,不正确的是( B )

A) 社会组织资金来源渠道包括:政府资助、社会赞助、服务性收入、基金会等机构的资助、外国援助

B) 民间草根组织得到较多的政府资助

C) 当前民间组织高素质人才匮乏的主要原因是资金缺乏

D) 因工作人员编制、待遇问题没有解决好,残疾人专门协会对高素质、年轻有为的人才吸引力较小

(2.0分)

23.地方残联机关公开招录、公开遴选工作人员时,不正确的是( D )

A) 对残疾人求职者,适当放宽学历和任职年限

B) 同等条件下,优先录用残疾人

C) 对特殊岗位可以定向选拨残疾人干部

D) 专门协会领导干部要优先考虑残疾人,特别是聋人、盲人、肢体残疾人,但尽量避免精神和智力残疾人

(2.0分)

24.下列关于残疾人制定职业生涯规划的要点,不恰当的是( C )

A) 帮助残疾人进行自我剖析与定位,并对外部环境进行评估

B) 指导残疾人确定职业生涯规划目标

C) 引导残疾人根据家人期望、外部环境特性制定行动计划

D) 督促残疾人对职业生涯规划进行评估、反馈与修正

(2.0分)

25.下列关于残疾人事业工作原则的说法,不正确的是( D )

A) 政府主导,社会参与

B) 国家扶持,市场推动

C) 残疾人组织充分发挥作用

D) 充分发挥广大残疾人的主体作用

(2.0分)

26.下列关于新残疾人观产生的社会条件的说法,不正确的是( D )

A) 开放、追求民主、承认并保障人权的社会。鼓励和帮助残疾人参与社会政治文化生活,充斥着封建迷信、独裁专制的社会是不能产生新残疾人观

B) 多业并主、生产力高度发展的社会。生产力高度发展将人们从单纯的体力劳动中解放出来;多业并主为残疾人提供广阔的就业空间

C) 科技进步,成就斐然的社会。开发出更加适合残疾人需要的用品用具, 完善无障碍设施和无障碍建设,使残疾人自如和顺利地参与社会生活的方方面面

D) 只有当国家领导人切实要求社会各阶层用新残疾人观开展工作的时候,新残疾人观才会真正的落实

(2.0分)

27.与来访残疾人会谈时,协会干部应秉持的态度是( B )

A) 批判性

B) 非批判性

C) 顺从

D) 非顺从

(2.0分)

28.下列有关社会化工作方式理论来源的描述中,不恰当的是( C )

A) 1971年,科特勒和扎尔特曼提出了“运用商业营销手段达到社会公益目的”

B) 目标人群:捐赠人市场(包括志愿者);受益人市场

C) 2002年,Andreasen提出通过“产品化”来推动社会化工作方式的发展

D) 根据Andreasen的界定,社会化工作方式的最终目标是“目标群体或社会整体福利的提高”

(2.0分)

29.美国有很多促进残疾人就业的做法,比如禁止残疾人就业歧视,禁止在非残疾人过错的情况下,解雇残疾人等,特别是残疾人法出台之后,美国残疾人就业率没有上升,反而出现了一种下降。下列对就业率不升反降的分析,不恰当的是( D )

A) 虽然政府确定了“合理调整”与“过度负担”原则,但政府没有实质性的支持措施,雇用残疾人的企业都要付出一些成本

B) 美国的竞争性强,市场化程度很高,企业在这样的环境生存压力本身就很大,会更多的考虑企业的利益得失

C) 禁止在非残疾人过错的情况下解雇残疾人等等,但有时候并不明晰,比如雇主和残疾人对界定是否是残疾人过错有歧义,雇主解雇了残疾人,可能就会被残疾人投诉,给自己引来麻烦,这种顾虑也会在一定程度上影响残疾人就业率

D) 美国残疾人就业模式比较单一,在很大程度上影响了残疾人的就业率,应该像我国一样办福利工厂,大力推广集中就业

(2.0分)

30.下列关于社会组织非营利性的说法,不正确的是( D )

A) 社会组织不以营利为目的

B) 社会组织不能进行利润的分配

C) 社会组织不能将组织的资产以任何形式变为私人的资产

D) 社会组织的工作人员都是志愿者,不领取报酬

(2.0分)

31.根据结构运作式定义,下列有关非营利性组织或非政府组织特征的描述,不恰当的是( A )

A) 非营利性组织或非政府组织具有组织性,这体现在该组织必须经过合法登记。

B) 非营利性组织或非政府组织具有非政府性,这主要体现在它与政府组织的区别,是独立在使用税收这一类组织之外的。

C) 非营利性组织或非政府组织具有非营利性,这主要体现在组织的经营和市场活动产生的收益,是用于组织自身的宗旨和公益目标的。

D) 非营利性组织或非政府组织具有自治性,即组织自主决定组织内部的重大事务。(2.0分)

32.下列关于中残联对专门协会"三个有"的说法,正确的是( A )

A) 中残联提出专门协会工作要“三个有”,即有人员干事、有场地干事、有经费干事

B) 中残联提出专门协会工作要“三个有”,即有队伍干事、有方向干事、有目标干事

C) 中残联提出专门协会工作要“三个有”,即有能力干事、有基地干事、有条件干事

D) 中残联提出专门协会工作要“三个有”,即有队伍干事、有场地干事、有条件干事(2.0分)

33.协会干部若想提高自己的领导效果,应当( A )

A) 提高自己的威信和影响力

B) .尽量提升自己的职位权力

C) 采取严厉的惩罚措施

D) 申请到更多地资金,增加对下属的物质激励

(2.0分)

34.资源配置是影响战略目标实施效果的重要因素之一,下列关于资源配置的说法,不恰当的是( C )

A) 资金资源的稳定性、连续性和风险等因素都是需要重点考虑的

B) 在资金管理和使用过程中要对捐款机构和个人负责,否则机构的长期发展将面临危险

C) 鉴于残疾人事业的特殊性,无须将人力资源管理纳入协会战略发展规划之中

D) 专门协会应制定筹资工作条例和内部财务管理规定,这是增加收入和减少支出的基本条件

(2.0分)

35.下列选项中,不符合学习型领导特征的是( B )

A) 学习型领导能够感知到问题所在,并对文化和文化中的不良元素具有洞察力

B) 有动机和能力去干预自己组织和有利益冲突组织的文化过程。

C) 拥有足够的情感力量去吸收组织变革带来的焦虑,以奉献精神和承诺带领企业渡过转型阶段

D) 不仅能领导大家,还要懂得倾听,学会调动所有人来洞察组织的文化困境,同时参与

到学习和变革中。

多选题

(2.5分)

36.下列能证明我国残疾人事业国际影响力提升的事件是( BD )

A) 把残疾人事业纳入国民经济和社会发展规划,对国家基本公共服务规划作出重点安排部署

B) 2012年在北京举办了“消除障碍·促进融合”国际论坛

C) 五个残疾人专门协会完成社团登记,残疾人事业发展格局进一步拓展

D) 认真履行公约规定的义务,首次国家履约报告顺利通过审议

(2.5分)

37.采取社会化工作方式,动员社会组织为残疾人服务,可以极大的补充政府投入和顾及不到的地方,下列说法有利于残联、专门协会开展社会化工作的是( ABC )

A) 建立健全“花钱买服务”的投入和监督机制

B) 为残疾人社会组织创造良好的发展环境

C) 大力发展公益慈善类管理规范的残疾人社会组织,开展助残、安老、扶弱等服务项目

D) 向国家争取政策支持、资金投入,把做的好社会组织收编,充实残联队伍

38.小周学习了“如何辅助上级”之后,对辅助上级的原则牢记在心,为了让领导知道自己每天都在做什么,他把所有的工作邮件都会抄送领导一份,关于小周的这种做法,下列说法正确的是( BD )

A) 小周很好地理解了学习精华

B) 小周对课程理解有误

C) 小周的做法会给领导决策提供便利

D) 小周的做法会给领导工作带来干扰

(2.5分)

39.下列关于社会组织管理体制改革的说法,正确的是( ABC )

A) 立法体系和法律制度的改革和创新

B) 登记管理体制和监管制度的改革和创新

C) 政策支持体系和税收制度的改革和创新

D) 民间社会组织监督制度的发展已趋完善

(2.5分)

40.下列说法,有利于积极倾听的是( AC )

A) 适时复述或总结听到的要点

B) 一边倾听、一边思考,对没听清或疑问之处应立即打断对方的话,请求澄清

C) 不只听词句,还要听意思、感情;尊重他人、不妄下结论

D) 使用眼睛和肢体语言来倾听,谈话过程中要紧盯对方的双眼

(2.5分)

41.下列说法,正确的是( ABCD )

A) 正确理解新残疾人观,有助于残疾人工作者增强为残疾人服务的意识, 更好地为残疾人服务

B) 新残疾人观阐明了残疾人事业与社会环境的关系, 有助于残疾人与健全人建立新型人际关系

C) 新残疾人观是先进文化的组成部分, 对残疾人事业的持续健康发展具有积极的促进作用

D) 新残疾人观有助于残疾人平等、充分地参与社会生活

(2.5分)

42.下列关于残疾人康复的说法,正确的是( ABC )

A) 一般而言,残疾人康复是指医疗康复、社会康复、职业康复,瑞典的残疾人康复还包括综合康复

B) 社会康复是使残疾人恢复到能够融入社会、进行社会交往交流的状态,职业康复的要求是将残疾人恢复或者说康复到能够胜任他的工作需要的水平

C) 综合康复是指经过康复可以使当事人身体、器官功能得到恢复,可以出行增加社会接触、胜任工作,可以生活得更舒服更自由,实现理想等

D) 瑞典的综合康复,是专门针对残疾人的,由社会保险局、医疗照料服务局、社会服务局、就业服务局及劳动力市场协会等五大部门联合实现

43.推广政府购买服务的国际经验是( ACD )

A) 法律法规体系健全

B) 严格控制购买范围

C) 购买流程高度透明

D) 监管框架有效

案例分析题

(10.0分)

某区残疾人专门协会主席带领残疾人参加全市文体大赛,获得诸多奖项,总分全市第一。回区后,主席兴高采烈地向残联理事长汇报。理事长听了一半,脸就沉了下来,打断对方讲话,嚷道:我跟你们强调了多少次,不要组织很多残疾人到外面活动,他们不方便,多危险呀!出了事谁负责啊?不要动不动就去争个第一、第二的,上级组织的活动我们参与了,平安回来就得了!以后组织残疾人十几人以下的可以,几十人以上的活动就不要搞了,一旦特殊需要大场面时,可以找两个靠得住的人坐在轮椅上,利用发达的媒体,在前排给足了镜头,取得了社会效果就达到目的了,广场上的百八十人用社区的老头老太太替代一下就成了。主席们一脸茫然。

44.对本案的说法,正确的是( D )

A) 残疾人参加社会活动重在参与,理事长说得对

B) 残疾人行动有困难,大都市交通状况又不好,残疾人就应该在家里呆着,不增加交通负担

C) 残疾人的大型活动主要是追求社会效应,有个百八十人当背景群体谁也看不出来

D) 残疾人走出家门参与社会生活和活动是与生俱来的权力,在大赛中获得许多奖项是自强精神的表现,是社会文明的体现

45.对专门协会的说法,不正确的是( A )

A) 专门协会应服从理事会的领导,尽可能减少残疾人参与社会活动

B) 专门协会要据理力争,维护残疾人的合法权益

C) 专门协会要耐心说服理事长,使之理解并支持专门协会工作

D) 专门协会要用新残疾人观与理事会多沟通,建立健全残疾人走向社会,走向文明的保障机制,让更多的残疾人走出家门

46.对理事长的说法,正确的是( C )

A) 理事长是为残疾人好,万一有个闪失,没法向残疾人亲属交待

B) 理事长是领导干部,守土一方有责,残疾人走向社会虽然是好事,可一旦出了问题,理事长要丢乌纱帽

C) 理事长应认真学习新残疾人观,深刻检讨自己,向专门协会道歉,收回错误论点,支持、关心、培育专门协会发展

D) 我们抓工作看效果,在信息时代不需要残疾人都走出家门,残疾人参与社会活动可以采取多种渠道,组织个上百人做背景群体是可以的

47.对社会的说法,不正确的是( B )

A) 残疾人和正常人一样拥有与生俱有的权利,谁也不能阻挡他们走向社会,获得应有的权利

B) 党和政府特别关怀残疾人,他们的生活状况大为改观,残疾人应该知足,应该感恩,不要涌上街头,给社会添乱

C) 残联要积极培育和支持专门协会工作,鼓励残疾人为社会创造更大的财富

D) 理事长应克服形式主义和怠惰之风,带领广大残疾人走中国特色的残疾人事业发展道路

模拟考试残联

(1.0 分)1. 人们从内心看事情的角度不同,可以引发出积极、正面的情绪,也可以引发消极、负面的情绪。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:正确 (1.0 分)2. 在访谈中,如果对方多次停下表示有事情要做或者不方便谈话时,我们应该努力争取,坚持表达,把访谈工作完成。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:错误 (1.0 分)3. 信息价值的大小取决于信息接受者对信息的需求程度及其对信息的理解、认识和利用能力。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:正确 (1.0 分)4. 对从事个体经营的残疾人,有关部门应当在经营场地等方面给予照顾。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:正确 (1.0 分)5. 残疾人是弱势群体,做事不方便,如果能找到合适的工作的,大家是不会主动走上创业之路的。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:错误 (1.0 分)6. 残疾人要有社会主体意识,自尊、自信、自强、自立,应以主人翁的姿态在社会实践中创造、发展自己,实现人生价值。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:正确 (1.0 分)7. 就业指导员在对来访的残疾人进行心理辅导时,要紧贴来访者的心情,让来访者感觉到你和他/她在一起,能体会他/她的爱恨情仇,能体会他的失落、失望等情感。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:正确 (1.0 分)8. 我国的残疾人就业方针是采用集中就业与分散就业相结合的方式。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:正确

(1.0 分)9. 《残疾人就业条例》是促进残疾人就业的唯一法律依据。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:错误 (1.0 分)10.就业是指具有劳动能力的人,运用生产资料从事合法社会劳动,并获得相应的劳动报酬和经营收入的经济活动。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:正确 (1.0 分)11.制定法律、法规、规章和公共政策,对涉及残疾人权益和残疾人事业的重大问题,必要时可以听取残疾人和残疾人组织的意见。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:错误 (1.0 分)12.残疾人就业指导员鼓励来访者多表达自己时,可采用开放式问题的探问技术。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:正确 (1.0 分)13.来访者:我生活一点动力都没有。就业指导员:听起来你好像感到很无奈。你能多说一点吗?什么事情使你觉得没有动力?在这里,就业指导员没有运用具体化技术。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:错误 (1.0 分)14.视力残疾人生活在黑暗之中,失明使得他们丧失了获得环境信息和有效控制环境的能力,因此,就业指导员对视力残疾人要更加关注,对他们的怜悯应多于对其他类型残疾人。()( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:错误 (1.0 分)15.就业指导员要以服务对象满意作为思考和行动的出发点和落脚点。( ) 正确 错误 得分:1 正确答案:错误 (2.0 分)1. 构建人际情报网络的目的除了获取信息的需要外,还有()。 A.分析情报的需要 B.谋求发展的需要

船员基本安全考试测试题附答案

船员基本安全考试测试 题附答案 TYYGROUP system office room 【TYYUA16H-TYY-TYYYUA8Q8-

黔西南州船员基本安全考试测试题1 姓名:准考证号码:考试期数: 阅卷人:分数: 一.判断题(在正确题后打“√”,错误题后打“×”。共50小题每题一分,小计50分) 1、个人安全与社会责任的培训目的是为了提高船员的基本素质和专业技术技能,增强船员的社会责任感和使命感,保障水上人命和财产的安全,保护水上环境。(√) 2、个人安全与社会责任的培训目的是为了提高船员的基本素质和专业技能,增强船员的社会责任感和使命感,保障水上人命和财产的安全。(×) 3、在火情不明时,不得盲目打开起火处的门、窗和舱盖。(√) 4、船体有较小的破洞时,应用木契进行堵漏。(√) 5、船舶油类作业结束收解输油软管时,必须事先用盲板将软管封好。(√) 6、船舶发生污染事故,应立即向有关当局报告。(×) 7、利用内河船舶可以运输一切化学品。(×) 8、垃圾系指产生于船舶通常营运期间需要不断地或定期地予以有效处理的各种食物、日常生和用品和工作用品的废弃物等。(√) 9、总长12m以上船舶都应设置垃圾公告牌。(√) 10、手动火警按钮是全船性警报系统的设备。(√) 11、应变部署中各种警报信号一般用警铃或汽笛向全船发出。(×) 12、船员在工作中总结出来的通常做法是船舶安全作业方法的重要补充。(√) 13、船舶防火防爆主要应严防明火、烟火、点火、摩擦火、化学作用所引起的火灾或爆炸。(√) 14、航行中禁止锁门睡觉。(√) 15、船舶相遇,应当让路的船舶,必须主动避让被让路船舶,因此,让路船始终负主要责任。(×) 16、船舶在承运危险货物过程中,一旦发现异常情况,应立即报告等待救援。(×) 17、渡口所在地县级人民政府,指定有关部门负责对渡口和渡运安全实施监督检查。(×) 18、应当报废的船舶继续经营,不仅是非常危险的,也是违法的。(√) 19、冷却法灭火是将燃烧物的温度降到自燃点以下。(√) 20、用砂土将燃烧物盖住灭火,属于隔离法灭火。(×) 21、二氧化碳灭火剂灭火主要是窒息和冷却作用。(√) 22、固定压力水雾灭火系统水泵可以由独立的内燃机驱动,也可以由电力驱动。(√) 23、丁类火适合用金属型干粉7150或砂土扑救。(√) 24、电气火灾可以作为甲类火扑救。(√) 25、意志力量比身体更为重要。(√) 26、应变卡上应注明应变部署的信号,本人应登的艇号、应变时的责任、任务和必须携带上艇的设备或物品等。(√) 27、演习的情况,包括操作的细节,无需记入航行日志。(×) 28、演习时应检查救生设备的完整性和可靠性以及参加人员的工作质量,事后记入航行日志。(√) 29、在内河,落水者大都是由落水者附近船舶救起的。(√) 30、弃船后,如果船舶就地沉在航道内,会严重妨碍水运交通,所以弃船前应尽可能使船驶出航道之外。(√)

《全国残疾人就业和职业培训信息管理系统》指标说明

《全国残疾人就业和职业培训信息管理系统》指标说明“全国残疾人就业和职业培训信息管理系统” 填报说明和指标解释 中国残疾人联合会教育就业部 中国残疾人联合会就业服务指导中心 二〇一二年四月二十四日 1 “全国残疾人就业和职业培训信息管理系统” 填报说明和指标解释 本系统是中国残联对残疾人就业、失业和职业培训情况进行实名统计~对残疾人就业服务机构开展就业服务进行登记的信息管理系统。实名制统计的对象为:已经办理第二代残疾人证且处在就业年龄段,男性16岁至59岁~女性16岁至54岁,的各类残疾人。 一、残疾人基本信息 1.姓名:此项为必填项~不能为空。 2.身份证号:本系统只识别第二代中华人民共和国居民身份证~请准确输入第二代中华人民共和国居民身份证号。 3.备注:在填报过程中产生的问题~请详细注明。 二、就业管理 1.就业状况:请选择“已就业”或“未就业”。选择“已就业”后~请继续填写本页面内其他选项,选择“未就业”~请选择页面左侧“培训管理”~继续录入培训信息。

2.就业时间:在进行就业起止时间填报时~截止时间的确认~如签订劳动合同是有固定期限的~以劳动合同所规定的截止时间为准,签订劳动合同是无固定期限的~直接选择无固定期限,未签订劳动合同的~以登记就业实际时间为准。 3.城乡就业:请选择“城镇就业”或“农村就业”。城镇就业是指就业的地点在城镇~农村就业是指就业的地点在农村。请根据残疾人具体工作地点所属区域或单位所属性质填写。 4.就业类型:就业类型包括按比例就业、集中就业、个体就业,创业,、社区就业、公益性岗位就业、辅助性就业、居家就业、农村种养加、其他类型。如果选择“集中就业”类型~请继续在右侧列表中选择福利企业、工疗机构、盲人保健按摩、医疗按摩和其他。 2 ,1,按比例就业是指依据《中华人民共和国残疾人保障法》有关规定~机关、团体、企业事业单位组织、城乡集体经济组织~应当按照一定比例安排残疾人就业~并为其选择适当的工种和岗位。 ,2,集中就业是指残疾人在各类福利企业、工疗机构、盲人保健按摩、医疗按摩和其他类型等单位劳动就业。 ,3,个体就业是指残疾人从事独立的生产经营活动~取得劳动报酬或经营收入。 ,4,社区就业:社区就业是指在社区岗位就业。 ,5,公益性岗位就业:城市公共管理和涉及居民利益的非营利性的服务岗位~包括各级政府投资开发的城市公共管理中的公共设施维护、社区保安、保洁、保绿、停车看管等。 ,6,辅助性就业:辅助性就业是指精神、智力、重度肢体残疾人在托养机构等从事康复劳动就业的形式。

面试模拟试题

1、现在公务员竞争特别激烈,你为何要报考公务员而不选择其他途径? 2、假如领导派你和一个有矛盾的同志合作完成一个项目,你如何处理?在日常生 活中,出现这样的事情你是如何处理的?试举例说明。 3、假如你是一位新录用的公务员,上班第二天领导安排你组织一次会议,你打 算怎么完成。 4、"古人云'疑人不用,用人不疑',你在使用下属干部时,是否采用'用人不疑' 的观点? 5、你认为自己有哪些优点?比较适合从事什么工作? 6、你作为领导干部在工作中碰到上级的某一批示精神与本地实际情况不一致、 发生矛盾时,你将如何处理? 7、谈谈你对“再穷不能穷教育,再苦不能苦孩子”这两句话的理解。 8、请你谈一谈领导者应该怎样对待缺点很多、能力较差的下属。 9、请你简单介绍一下你的家庭。 10、假如你正兴致勃勃和同事谈论领导的缺点,领导出现了,你怎么办?如果是 一个能力比你强很多的领导,你打算怎么做? 11、《南京贪官被盗贿赂款》,你怎么看待这个问题 12、请你用“老百姓、改革、巨变、经济建设、领导”5个词语编一个故事,顺 序可以颠倒。 13、据说你学校考试曾经有过作弊行为,那么这次笔试是你真实水平的表现吗? 公务员需要诚信,请你对我们做一个解释。 14、假设有这么一种情况:你的工作能力很强,进入单位不久就很被领导赏识, 那么在今后的工作中你会怎么处理? 15、你所在的城市有数百万下岗职工,他们的再就业是一个很大的难题。然而, 每年却有上百万外地人在你所在城市打工,挣走了上百亿的人民币。请分析一下造成下岗职工再就业难的原因,并简单谈谈你为合适的解决方法。 16、有人拿着领导的介绍信来找你推销办公设备,你会怎么处理? 17、谈谈你这次报考公务员的感想。 18、作为行政执法工作者,或多或少有些权利,如果你的亲戚希望你能利用职权 帮他解决一些生活问题,你会怎么处理和亲戚之间的关系? 19、大部分地方面试都是考官给出几个词语,要求你组句、组故事。今天我们调 整要求,请你自己给出3个词语,并组成一段话,要求一个地名、一种花的名称和一个成语。 20、有报道:“为庆祝香港回归,南京有一个6岁的女孩在香港回归前夕将圆周 率的值背到1997位”。请问,你对此有何看法? 21、如果这次面试,我们认为你不具备录用条件,你会怎么打算?

船员基本安全培训课件

4. 基本安全知识 4.1 个人安全与社会责任 4.1.1 船舶应急反应 4.1.1.1 碰撞应急 一般船舶在碰撞前的紧迫危险阶段大多已采取停车或倒车的减速 措施,当碰撞不可避免时,碰撞双方均要尽力采取减轻碰撞所造成的 损失的行动。 1. 本船船首撞入他船船体时 不论在撞入前是进车还是已采取倒车措施,在撞入后,都应首先微进顶住对方,待对方采取防水应急措施,并征得同意后方可倒车脱出,脱离后,应滞留在附近,一方面检查本船损伤情况,另一方面随时准备给予对方救援,当确信对方已脱离险境可以继续航行时,本船方可离开。 2. 本船船体被他船撞入时 应尽可能使本船停住,消除前进或后退的惯性以减少进水量,关闭破洞舱室前后的水密装臵,当各项堵漏器材准备妥当后,方可同意对方倒车脱出。 为保护破损部位及便于进行防水堵漏作业,应操纵船 舶使破损位臵处于下风侧。 3. 堵漏与补强 破损部位一经确定,应立即关闭临近舱室通道的水密门窗,

采取堵漏和排水措施。 破损部位大多位于舷侧水线附近,破洞较大时,需用堵漏毯紧贴洞口以限制其进水,挂上堵漏毯后应根据破洞的大小选用堵漏板或制作水泥箱,堵住漏洞,然后排除舱内积水。 5.抢滩 当碰撞发生后,既不能自力航行,又难于拖航时,应果断的实施抢滩。 4.2 搁浅或触礁应急 1、查明搁浅情况: 船位 船舶吃水 周围水深及底质 搁浅损伤情况 潮汐、潮流 气象情况 推进器和舵的情况 2、脱浅方法 4.1.2 自力脱浅 a. 沿准备脱浅的方向将脱浅用锚抛至预定位臵 b. 做好主机、辅机和舵机、锚机的全面检查,全面做好用车、 用舵和绞收出浅用锚的准备, c. 一般在高潮前一小时动车并配合操舵活动船身,开始绞

残联手语培训具体内容

一、问候 1.很高兴认识你。 2.你们好!(大家、同志们、同学们、女士、先生) 3.这是我的名片。 4.我已经好久没看到你。 5.很好!谢谢!(对不起!抱歉!) 6.我会经常和你联系。 7.祝你春节快乐! 8.再见!明天见!等会见! 9.祝你一路平安!(顺利、愉快、成功、幸福、健康) 二、介绍 1.你叫什么名字? 2.我叫李明。(王、毛、刘、邓、于) 3.你几岁? 4.我十八岁。 5.你是哪里人? 6.我是北京人。 7.你家有几口人? 8.三口人,有爸爸、妈妈和我。 9.这是我的妻子。(丈夫、儿子、女儿、哥哥、妹妹、亲戚、老师、学生、领导、同事) 10.你在哪儿工作?(居住、学习)

11.你的工作如何?(家人、身体) 三、交通 1.有去北京的飞机票吗?(火车、汽车、轮船、地铁、城铁) 2.我订两张单程(往返)硬座(软卧、硬卧、经济舱、公务舱)票。 3.请把身份证(护照、残疾人证、工作证、老年证)给我。 4.我要托运三件行李。 5.您的行李超重,请在那边补缴费。 6.飞机可以准时起飞吗? 7.由于天气原因飞机可能晚点。 8.乘客请出示车票、月票。 9.您的包太大,请您按规定买票。 10.乘车时请保管好自己的物品。 11.这是区间车(快车、电车、空调车、长途车、班车)。 12.到天安门还有几站? 四、住宿 1.我们要住宿,有房间吗? 2.有单人间,标准间,还有豪华间。 3.房间内有中央空调,24小时供热水。 4.一个床位一天80元,这是房卡,先交押金100元。 5.退房请在第二天中午12点前办理。 6.住宿请出示身份证,填写登记表。 7.在大厅总服务台办理结账手续。

【真题-模拟题-练习题-下载-详细参考答案解释】残疾人社会工作(二)(1).doc

残疾人社会工作 一、单项选择题(下列每题的备选项中,只有一个最符合题意) 1.一位服务对象因公致残,企业一直拖欠对员工的补偿和安置,社会工作者帮助服务对象通过法律途径获得企业拖欠的赔偿,这是残疾人康复中的()。 A.权益维护 B.教育康复 C.职业康夏 D.社会康复 E.医疗康复 2.残疾人社会工作是围绕残疾人个人、家庭、群体以及相关的社会组织和社区开展的()活动。 A.专业性 B.职业化 C.政府性 D.志愿性 E.义务性 3.加强公共场所的安全属于残疾预防中的()0 A.一■级预防 B.中级预防 C.二级预防 D.三级预防 E.高级预防 4.()在我国正成为重要的协助残疾人康复的方法。 A.个案工作 B.小组工作 C.社区工作 D.社区康复 E.教育康复 5.实践证明,做好一级防护,可以使残疾发生率比现在的水平降低()0 A. 70% B. 60% C. 30%?40% D. 10%?20% E.不能减少 6.根据()规定的主要内容,可在儿童福利院针对残疾儿童开展文化知识普及及技能培训。 A.医疗康复 B.技能培训 C.基础教育 D.职业康复 E.教育康复 7.在残疾人的康复模式与机制中,精神病人的社区康复院属于()o A.世界卫生组织模式 B.社区服务模式 C.机构服务模式 D.家庭病床模式 E.特殊类型残疾人的社区康复模式 8.残疾人社会工作通常在()开展。 A.专门的组织机构 B.任何机构 C.政府部门 D.社 E.家庭 9.无论是先天残疾还是后天残疾,许多残疾人都表现为生理、心理和身体组织构造或功能方面的缺损或丧失,因此有()的需要。 A.社会交往 B.价值实现 C.家庭生活 D.治疗康复 E.职业发展 10.在世界卫生组织对于残疾的分类中,()更注重个人与环境的互动。 A.损伤 B.残障 C.精神残疾 D.能力缺失 E.多重残疾 11.提高患者的语言理解和表达能力(包括提高听觉能力、阅读理解能力、语言表达能力、手势表达能力以及语言书写能力),这属于医疗康复中的()。 A.物理和运动疗法 B.作业疗法 C.语言疗法 D.心理治疗 E.文体治疗 12.职业康复是一项科学性与()很强的活动。 A.目的性 B.实践性 C.技巧性 D.服务性 E.应用性 13.因药物中毒导致失聪,这属于()造成的残疾。 A.传染性疾病 B.营养不良 C.慢性病和老年病

船员教育和培训质量管理体系

**学院 船员教育和培训质量管理体系宣贯材料 质量管理办公室 二○一八年九月编印

前言 我校建立与实施船员教育和培训质量管理体系(简称“质量管理体系”)是《中华人民共和国船员教育和培训质量管理规则》的要求,其目的是使船员教育和培训活动的全过程在质量管理体系的控制下进行,确保船员教育和培训的质量能够达到既定的目标。 2018年下半年,我校将迎接国家海事局的质量管理体系换证审核。 为了让质量管理体系相关部门和人员了解质量管理体系的基本要求,有效实施质量管理体系,质量管理办公室修订印发了本宣贯材料。 质量管理办公室 2018年9月

*一.**技术学院船员教育和培训质量方针和目标 质量方针: 确保培养出符合国际公约、国家法规和用人单位要求的优质船员 。质量目标: ●航海类三年制专科毕业生专业理论满足经修正的STCW公约和国 家船员管理法规规定的操作级要求。 ●实践技能满足操作级要求。英语听、说、读、写能力强,环保意识、 安全意识和服从意识强。 ●各类专项培训的学员,满足国家相应的发证要求和与用人单位约定 的质量要求。 *二.**学院 船员教育和培训质量管理体系组织机构 见质量手册

*三.STCW公约概况 经修正的《1978年海员培训、发证和值班标准国际公约》(简称“STCW公约”)是国际海事组织(IMO)约50个最重要的公约之一,目前已有158个缔约国,于1978年7月7日通过,1984年4月28日生效。我国于1981年6月8日加入该公约。 STCW公约生效实施以来,对促进包括我国在内的各缔约国海员素质的提高,在全球范围内保障海上人命、财产的安全和保护海洋环境,有效地控制人为因素对海难事故的影响,都起到了积极的作用。 根据航海技术及航运业发展的需要,STCW公约进行了多次修正,于1995年和2010年分别进行了全面修正,带来大范围的履约培训。 1995年STCW修正案称STCW78/95公约于1997年2月1日生效。该修正案保留了公约正文内容,全面修改了公约附则,新增了与公约和附则对应的更为具体的《海员培训、发证和值班规则》(即STCW规则),其中A部分为强制性标准,B部分为建议和指导。STCW公约95修正案首次提出了履约国政府要建立船员教育、培训、考试、评估和发证质量标准体系,对船员教育和培训全过程进行质量控制的要求。为履约我国1997年颁布了《中华人民共和国船员教育和培训质量管理规则》及体系建立指南、审核实施细则等文件。 2010年6月IMO在菲律宾首都马尼拉召开外交大会,通过了对STCW公约的一系列修正,这次修正被缔约国称为“STCW公约马尼拉修正案”,于2012年1月1日正式生效。履约过渡期为2012年1月1日至2016年12年31日。马尼拉修正案的重点体现在培训内容的新要求上,主要有: (1)规范了特殊用途船船员的培训和适任要求; (2)明确了4类保安培训、3种保安证书; (3)加强了海洋环境保护方面的知识、理解和熟练的要求; (4)提出了使用电子航海天文历和天文航海计算软件; (5)强调了团队精神、领导力和团队工作技能的要求; (6)增加了电子员的培训与适任要求,对ECDIS和其他船用电子设备的知识、理解和熟练的要求。

残联职业培训总结

残疾人职业培训工作总结与“十三五”残疾 人职业培训工作计划 “十二五”期间在XX指导与XX的关心支持下,残联进一步解放思想,创造性的开展工作,残疾人职业培训工作取得了新的成绩,现将工作总结如下: 一、“十二五”残疾人职业培训工作开展的总体情况 (一)做好残疾人就业培训工作,为残疾人创业提供有利条件。 认真开展残疾人职业培训,提高残疾人职业技能与生产技术,做好残疾人就业的基础性工作,实现残疾人就业的重要条件。 (二)创新培训机制,注重培训实效。 根据我区实际情况,开展因人而异、因地制宜的培训项目。根据不同类别残疾人的培训需求,开展适合残疾人就业的职业技能培训。 农村残疾人以乡镇为单位,开展了适合当地实际的实用技术培训项目,把技能培训课堂开到残疾人的家门口,实现农村残疾人劳动力就地安置。 (三)建立全面的就业培训工程档案资料。 为每一位参加培训的残疾人建立培训与就业台帐,台帐写明残疾学员姓名、年龄、身份证号、残疾证号、家庭住址、

培训专业、培训时间、培训费用补助金额、就业情况及联系方式,所有培训资料建立档案。系统录入工作已同步结束。 (四)开展残疾人就业服务,促进残疾人就业。 为进一步拓展残疾人就业渠道,让残疾人获取更多的就业机会,我们在就业服务所大厅开设“残疾人求职招聘”专栏,让企业了解国家关于安排残疾人就业的相关政策,多家企业开始逐渐了解政策并积极行动,乐于接纳更多的残疾人就业。 在乡、镇(街道)残联,开展残疾人职业介绍、职业心理咨询、求职登记、职业适应评估、求职定向指导、就失业登记、就业创业扶持政策咨询、就业援助等就业服务工作,促进残疾人就业。 二、残疾人职业培训基地建设情况 我区建设就业培训基地XX,,建立健全管理、监督、指导办法,开展各类培训项目。 三、残疾人就业与培训实名制统计管理工作情况 (1)工作管理制度建设 召开会议建立完善的工作管理制度,全面做好残疾人就业与职业培训状况实名制工作。 (2)每个乡、镇(街道)的残疾人就业指导员及时上报基础数据的变更情况,并及时更改、新增。 (3)把残疾人就业与职业培训状况实名制工作列入乡、镇(街道)的残疾人就业指导员考核指标。

残疾人联合会农村残疾人实用技术培训项目招投标书范本

千里马招标网https://www.360docs.net/doc/024157528.html, 采购编号: 项目名称:梓潼县残疾人联合会年农村残疾人实用技术培训项目(第二 次) 竞 争 性 磋 商 文 件 采购人:梓潼县残疾人联合会(盖公章) 采购代理机构:四川国信招标代理有限公司(盖公章) 中国·四川(绵阳) 年月

目录 第一章磋商邀请……………………………………………………………第二章磋商须知……………………………………………………………第三章供应商资格条件要求………………………………………………第四章供应商资格证明材料………………………………………………第五章采购项目技术、服务及其他商务要求……………………………第六章采购项目实质性要求………………………………………………第七章磋商内容、磋商过程中可能实质性变动的内容…………………第八章响应文件格式………………………………………………………第九章磋商保证金退还申请格式……………………………………………第十章评审方法……………………………………………………………第十一章政府采购合同(草案)…………………………………………

第一章磋商邀请 四川国信招标代理有限公司(采购代理机构)受梓潼县残疾人联合会(采购人)委托,拟对年农村残疾人实用技术培训项目(第二次)采用竞争性磋商方式进行采购,特邀请符合本次采购要求的供应商参加本项目的竞争性磋商。 一、采购项目基本情况 .项目编号: .采购项目名称:梓潼县残疾人联合会年农村残疾人实用技术培训项目(第二次).采购人:梓潼县残疾人联合会 .采购代理机构:四川国信招标代理有限公司 二、资金情况 资金来源及金额:财政资金 .万元。 三、采购项目简介: (详见磋商文件第五章)。 四、供应商邀请方式 公告方式:本次竞争性磋商邀请在四川政府采购网(https://www.360docs.net/doc/024157528.html,)上以公告形式发布。 五、供应商参加本次政府采购活动应具备下列条件 、具有独立承担民事责任的能力; 、具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度; 、具有履行合同所必须的设备和专业技术能力; 、具有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录; 、参加本次政府采购活动前三年内,在经营活动中没有重大违法违规记录; 、法律、行政法规规定的其他条件; 供应商及其现任法定代表人/主要负责人不得具有行贿犯罪记录 、根据采购项目提出的特殊条件: 取得人力资源和社会保障(或原劳动和社会保障)行政部门或教育行政部门颁发的办学许可证的各类职业培训机构(含院校)。 、本项目不接受联合体报价。

残联培训模拟考试试卷21

残联培训模拟考试试卷21 判断题 (2.0分) 1. 一切有益于社会运动组织目标实现的均可成为资源。( 正确) 正确 错误 (2.0分) 2. 管理情绪的目的是建立积极的情绪,缩短消极的情绪。( 正确) 正确 错误 (2.0分) 3. 残疾人的职业生涯规划要有明确的方向和可操作性,目标要明确,阶段要清晰,措施要具体。( 正确) 正确 错误 (2.0分) 4. 从当前的社会组织适应政府购买服务的工作发展来看,社会组织的专业服务能力已足够,但项目管理能力、组织管理能力急需提升。( 错误) 正确 错误 (2.0分) 5. 请示、调研报告、总结报告、情况综述、情况汇报等各种报告、会议纪要都是常见的应用文,但新闻发布稿、公开信或倡议书、微博等不是常见应用文。( 错误) 正确 错误 (2.0分) 6. 一般而言,报告要包括:标题、报告引据、报告事项、结尾,报告引据和报告事项是报告的主体即正文部分,标题和结尾是非重点部分,结尾可以省略。( 错误) 正确 错误 (2.0分) 7. 战略管理集中研究综合和系统管理、市场营销、融资和财务、信息技术系统等方面问题,以保证机构目标的成功实施。( 正确) 正确 错误 (2.0分)

8. SAMHALL(沙姆豪)建立于1980年,主要任务是保障特殊群体就业,为残疾人提供工作,创造职业能力康复的机会,以便在正常的市场上找到工作。( 正确) 正确 错误 (2.0分) 9. 当前,在小品、电影及其他娱乐作品中还会出现讥讽、嘲笑残疾人的话语。之出现这种现象,与残联和专门协会的组织文化有很大关系。( 错误) 正确 错误 (2.0分) 10.省残联机关干部队伍中,残疾人干部的比例应达到15% 以上。( 正确) 正确 错误 (2.0分) 11.协会干部在对来访的残疾人进行心理辅导的过程中,要给予来访者力量和方向。( 正确) 正确 错误 (2.0分) 12.域内交流是指在国家领域范围内的交流。( 错误) 正确 错误 (2.0分) 13.在对残障人士的支持过程中,有效支持的强度是保持不变的。( 错误) 正确 错误 (2.0分) 14.一个人的职业道德水平与他/她的整体道德素质没有相关性。( 错误) 正确 错误 (2.0分) 15.对于精神残疾人,再大的爱心也是徒劳,他们不会懂的。( 错误) 正确 错误 单选题 (2.0分) 16.美国有很多促进残疾人就业的做法,比如禁止残疾人就业歧视,禁止在非残疾人过错的情况下,解雇残疾人等,特别是残疾人法出台之后,美国残疾人就业率没有上升,反而出现了一种下降。下列对就业率不升反降的分析,不恰当的是( D )

残疾人培训班主持词

残疾人培训班主持词 【篇一:残疾人专职委员培训班主持词】 基层残疾人专职委员培训班主持词 各位领导、同志们: 为了提高全县基层残疾人专职委员的综合素质,更好地做好我县残 疾人工作,根据年初工作计划安排,经请示县委、县政府领导同意,今天我们在这举办全县基层残疾人专职委员培训班。参加今天培训 班的有来自全县镇(乡、街道)、村(社区)残疾人专职委员及镇(乡、街道)残联理事长,共计240余人。出席我们今天培训班的 领导有:市残联党组书记、理事长贺英霞、县委副书记江卫农,让 我们以热烈的掌声向他们的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!今 天下午议程有四项:一是市残联党组书记、理事长作重要讲话;二 是县委副书记江卫农作重要讲话;三是市残联办公室主任吕建华就《江西省残疾人事业“十二五”发展规划》作辅导上课,四是市残联 就业科长吴小霞就《如何做好残疾人就业工作》做辅导上课。下面 进行第一项议程,请市残联贺理事长作重要讲话,大家欢迎。 贺理事长对我们这期培训班非常关心和重视,上午特地从外县赶回来,亲临培训班指导看望大家并作重要讲话,贺理的讲话充分肯定 了我县基层残疾人组织工作,并对进一步当好一名残疾人专职委员 提出了要求和希望。希望广大专职委员要认真学习,深刻理解贺理 事长的讲话精神,不辜负贺理事长对大家的希望,争做一名合格的 专职委员。 下面请县委副书记江卫农讲话,大家欢迎。 【篇二:残疾人培训班开班仪式主持词】 主持词 2015年12月3日 同志们,朋友们: xx市首批残疾人驾驶员培训班开班暨xx市残疾人就业培训基地揭 牌仪式现在开始, 首先,请允许我介绍出席仪式的各位领导嘉宾: 他们是:xx市残联理事长xxx 市交通运输管理局副局长xxx 市公安局交警支队政委xxx

涉残疾人联合会责任清单

涉县残疾人联合会责任清单 一、部门职责登记表

二、与相关部门的职责边界登记表

三、公共服务事项登记表

四、事中事后监督管理制度 对县级以上残疾人事业资金补助项目单位的监管为加强县残疾人事业资金补助项目的监管,提高项目建设质量和资金使用绩效,特制定如下制度: 一、监督检查对象 获得县级财政残疾人事业资金补助(包括康复站建设专项补助资金、扶贫基地建设专项补助资金)的各有关乡镇(街道)和项目单位。 二、监督检查内容和指标 (一)监督检查内容:财政残疾人专项资金使用情况、项目组织实施情况和项目日常运行情况。 (二)监督检查指标 1、日常巡查:单个项目单位巡查次数每年不少于2次。 2、专项督查:每年不少于2次,抽查面不少于50%。 3、全面检查:每年不少于2次,抽查面不少于80%。 上述指标与上级下达监督检查指标不一致的,以上级下达监督检查指标为准。 三、监督检查方式 绩效自评、绩效抽评、整体绩效评价、督查验收和日常督查。 四、监督检查措施 对康复站建设专项资金的监督检查措施:县财政局、县残联等部门组织康复站建设项目绩效自评,在自评基础上每年进行绩效抽评。 五、监督检查程序 (一)对康复站建设专项补助资金的监督检查程序: (1)县政府、财政局等部门对具体康复站建设项目的督查验收。 (2)县财政局和相关部门对专项资金支出的整体绩效评价和执行清算。 六、监督检查处理 (一)发现被检查单位(人)没有按项目计划文件和项目建设协议书要求开展项目建设的,应当根据情况作出责令限期改正,采取相应补救措施。 (二)发现自残疾人事业补助资金拨付之日起三年内项目单位终止或改变基地的用途,应当根据情况做出责令限期改正,采取相应补救措施。

残疾人就业指导员模拟考试全题库

判断题 1. 创业培训是针对找不到工作的人进行培训。(×) 2. 来访者:我生活一点动力都没有。就业指导员:听起来你好像感到很无奈。你能多说一点吗?什么事情使你觉得没有动力?在这里,就业指导员没有运用具体化技术。(×) 3. 一般而言,肢残者心理上往往处于紧张状态,常专注于伪装、防卫,有较大的不安全感,难以接纳自己。(√) 4. 国家对自主择业、自主创业的残疾人给予一定期限的小额信贷扶持。(√) 5. 残疾人就业,是指符合法定就业年龄且有就业要求的残疾人从事有报酬的劳动。(√) 6. 一个残疾人即使具备了诚信、勇敢、自信、冷静等性格特点也可能面临创业失败的局面。(√) 7. 《关于加强职业培训促进就业的意见》是开展“加强残疾人职业培训促进就业年”主题活动的重要依据。(√) 8. 《残疾人保障法》规定:用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%。具体比例由省、自治区、直辖市人民政府根据本地区的实际情况规定。(×) 9. 对于申请小额担保贷款却不能按时还款的创业者,必须承担相应的法律责任。(√) 10.在沟通过程中,就业指导员讲话的方式和态度会在很大程度上影响沟通效果。(√) 11.视力残疾是以好眼最佳矫正视力为标准而定的。(√) 12.残疾人按比例就业、个体就业、自主创业、从事种植和养殖业等,都属于分散就业。(√) 13.我国残疾人的界定是按照医学属性划分,指在心理、生理、人体结构上,某种组织、功能丧失或者不正常的人。(×) 14.劳动预备制是指政府有计划、有步骤的组织城乡初、高中毕业生在就业前接受相关的教育,并实行就业准入的制度。(√) 15.就业指导员是在各级残联的指导下开展工作的。(×) 多选题 16.残疾人创业的资金支持包括(AC) A) 小额担保贷款 B) 商业银行免息贷款 C) 康复扶贫贷款 D) 扶贫资金补助 17.下列选项中属于有效风险管理的是(ABC)。 A) 启动资金不多,所以选择前期对资金量要求较小的项目进行投资 B) 为避免纠纷,与合伙人签订正式的权利义务合约 C) 为值夜班的员工购买意外伤害保险 D) 得到朋友同意借钱的口头承诺 18.职业培训的种类有(ABCD)? A) 就业前培训 B) 转业培训 C) 在岗培训 D) 转岗培训 19.下列关于盲人心理特点的说法,正确的是(ABD) A) 一般而言,盲人具有较高的触觉感受性 B) 由于感知范围和行为活动的限制,一般盲人动作较为迟缓 C) 一般而言,盲人性格外向,脸部表情较为丰富 D) 一般而言,盲人情感体验深沉而含蓄 20.下列关于残疾人心理表现的说法,正确的是(AB) A) 较强的自我意识 B) 较强的心理补偿能力 C) 较强的依赖性 D) 较强的自卑倾向 21.以下属于创业资金补贴的有(ABCD)。 A) 残疾人取得《个体工商户营业执照》,最高给予1万元扶持 B) 在社区内从事个体经营或便民服务的残疾人,可获得最高5000元的扶持 C) 开办个人按摩诊所的盲人按照4000元的标准给予扶持 D) 高校毕业的残疾人大学生自主创业可获得5000-8000元不等的创业补助 22.残疾人就业中侵权行为和歧视现象时有发生,主要包括(ABC) A) 就业机会不多 B) 存在侵害残疾职工合法权益现象 C) 存在强迫残疾人劳动现象 D) 区别化对待 23.以下哪项做法符合《残疾人就业条例》的规定?(BCD) A) 某县残疾人就业服务中心组织残疾人参加计算机培训,每人收取500元培训费 B) 经过当地劳动保障部门批准,某市残疾人就业服务机构在该市范围内开展残疾人职业技能鉴定工作 C) 某企业不雇佣残疾人也拒不缴纳就业保障金,当地财政部门对其进行警告,责令限期缴纳 D) 某地政府采购一批文件袋,选择了单价3元的甲厂,而没有选择单价4元的集中使用残疾人就业单位乙厂 24.下列哪几项属于残疾人劳动者应当享有的劳动权利?(ABCD) A) 平等就业和选择职业的权利 B) 休息休假的权利 C) 享受社会保险和福利的权利 D) 获得劳动安全卫生保障的权利 25.展现细节法包括(ACD) A) 展现人性细节

船员安全培训试题含答案

船员安全培训试题 一、判断题(在正确题后打“√”,错误题后打“×”。共15小题每题2分,小计30分) 1、个人安全与社会责任的培训目的是为了提高船员的基本素质和专业技术技能,增强船员的社 会责任感和使命感,保障水上人命和财产的安全,保护水上环境。(√) 2、船舶发生污染事故,应立即向有关当局报告。(×) 3、垃圾系指产生于船舶通常营运期间需要不断地或定期地予以有效处理的各种食物、日常生和 用品和工作用品的废弃物等。(√) 4、总长12m以上船舶都应设置垃圾公告牌。(√) 5、船舶防火防爆主要应严防明火、烟火、点火、摩擦火、化学作用所引起的火灾或爆炸。(√) 6、在内河,落水者大都是由落水者附近船舶救起的。(√) 7、弃船后,如果船舶就地沉在航道内,会严重妨碍水运交通,所以弃船前应尽可能使船驶出航 道之外。(√) 8、应每隔3个月抽测部分救生圈的浮力,进行投水试验以检查其强度。(√) 9、经过船员基本安全培训,并经海事管理机构考试合格,无需其他条件,即可申请船员注册。 (×) 10、申请船员适任证书,应当具备相应的船员任职资历,并且任职表现和安全记录良好。(√) 11、船长在保障水上人身与财产安全、船舶保安、防治船舶污染水域方面,具有独立决定权,并 负有最终责任。(√) 12、生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警 示标志。(√) 13、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,可以边作业边报告本单位负责人。 (×) 14、喝酒只要不醉就可以上班作业。(×) 15、电气设备需要临时检修时,以免影响施工用电,可以带电作业。(×) 二.单选题(将正确答案符号填入题中空格。共20小题每题2分,小计40分)1、通向登艇地点的通道、进、出口以及救生设备的存放点都应有何种照明: A 。 A、应急照明 B、日常照明 C、普通照明 2、除长度不足10米的船以外,任何船舶每层甲板应配备 B 个救生圈和救生环。 A、3-4个 B、2-6个 C、4-5个 3、对于落水者,用舢板收救的效果: C 。

2021年《残联残疾人培训工作方案》

《残联残疾人培训工作方案》为深入贯彻落实中国残联《农村贫困残疾人实用技术培训项目实施方案》、《省农村贫困残疾人实用技术培训项目实施方案》、《省残疾人职业技能提升行动(xx-2021年)实施方案》的要求和部署,切实提升残疾人职业技能水平,增强就业创业能力,制定本方案。 一、目标任务 2020年,全市计划对400名残疾人进行实用技术和职业技能培训,确保每个残疾人掌握1-2项农村实用技术和职业技能,切实提高自我发展和增收能力。 二、培训内容 紧密结合我市产业发展实际和残疾人就业培训需求,围绕种植业、养殖业、农产品加工业、手工艺编织业、电子商务、美容美发、汽车修理、家电修理、服装裁剪、盲人按摩等方面开展培训。 三、培训对象 市户籍、持有第二代残疾人证,处于就业年龄段的残疾人。农村纳入建档立卡和低保户的残疾人优先培训,本人有培训意愿,残疾程度较重的其家属可以代替参加培训,同一名残疾人在同一类培训班年度内免费培训一次,各乡镇(街道)培训名额按市残联下达的任务落实。 四、培训时间 农村实用技术培训,从4月中旬开始到6月底结束(可根据全市疫情实际情况进行适时调整,计划培训5-7期,原则上每期培训时间

2-3天,每天培训时间不少于4个课时;职业技能培训从5月上旬开始到9月底结束,计划培训2-3期,每期培训7-10天。 五、补贴标准 农村实用技术培训的补贴费用原则上每人不高于500元(包括场地费、交通费、餐费、师资费、资料费等);职业技能培训的补贴标准,根据培训内容等实际情况确定。 六、培训实施 培训工作由市残联负责统一组织,统筹安排。聘请第三方分期进行培训,各乡镇(街道)残联负责组织人员参加培训,并协助培训机构做好相关工作。 七、工作要求 (一)加强组织领导。市残联成立残疾人培训工作领导小组,残疾人就业服务中心具体负责组织协调工作。各乡镇(街道)残联对培训工作要高度重视,精心安排,认真组织,确保培训工作顺利进行。 (二)保证培训质量。培训对象,要本着自愿参加与引导鼓励相结合的原则进行确定。培训内容,要注重开展针对性强、见效快的产业和职业技能培训。培训过程中,要充分考虑残疾人的接受能力,确保学会、能掌握。培训后,在残疾人发展生产和就业创业中要发挥应有的作用。 (三)加强就业创业服务。培训后,要结合残疾人掌握的技能和自身条件以及本人意愿,积极提供相关的就业信息,帮助残疾人选择适合的就业岗位和创业项目。要支持残疾人从事投入小、易操作、见

残疾人就业指导员考试模拟一

判断题 1. 就业援助制度是我国专门针对残疾人实施的就业制度,目前每年都有100多万就业困难人员实现就业。 Y N 2. 角色是个人对社会的适应,人们总是通过各种角色的扮演在社会上实现自我表达。 Y N 3. 情感反应技术是指就业指导员一面聆听来访的残疾人叙述,一面进入他/她的内心世界,以感同身受的方式体验他/她的主观想法与情绪,然后跳出他/她的内心世界,将自己对来访者的了解,传达给他/她。 Y N 4. 对于申请小额担保贷款却不能按时还款的创业者,必须承担相应的法律责任。 Y N 5. 就业指导员在对来访的残疾人进行心理辅导的过程中,要给予来访者力量和方向。 Y N 6. 如果有很充裕的启动资金,创业就一定不会失败。 Y N 7. 在有的机构中残疾人可以不需要任何条件就得到免费贷款进行创业。

Y N 8. 残疾人就业难的局面,是由于用人单位不理解残疾人、歧视残疾人造成的。 Y N 9. 首次就业的实际岗位一定要选择自己目标中的相关专业,争取一次就业就能谋到理想的工作岗位。 Y N 10. 各级残疾人联合会是残疾人权益维护的责任主体。 Y N 11. 申请享受集中安置残疾人税收优惠政策的用人单位必须按月足额为残疾人职工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险。 Y N 12. 再次择业是从业者提高就业质量、调整发展方向的好机会。 Y N 13. 制定法律、法规、规章和公共政策,对涉及残疾人权益和残疾人事业的重大问题,必要时可以听取残疾人和残疾人组织的意见。 Y N

14. 我国残疾人事业的工作机制是由残疾人事业的多领域、跨部门、业务广泛、综合性强的特点决定的。 Y N 15. 通过合理的角色定位,明确了位置、关系、职责和行为,才有可能进行角色扮演。 Y N 单选题 1. 来访者:我赋闲在家,烦的很。昨天我对爸爸发了一顿脾气,连我妈妈也被我数落。我弟弟看情况不对,拨腿就跑,没想到还是被我硬拉了回来。就业指导员:我能理解你的心情。找工作四处碰壁,没有满意的工作,你很失落,伤害了家人,你自责,更加难过。下列说法,正确的是() A)这位就业指导员使用了语意简述技术 B)这位就业指导员没有使用语意简述技术 C)这位就业指导员使用了具体化技术 D)这位就业指导员使用了影响性技术 2. 角色是社会中存在的对个体行为的() A)期望系统 B)特殊行为方式 C)外显的可观察的行为 D)相互作用 3. 下列关于探问技术的说法,错误的是() A)开放式询问是探问技术的一种 B)封闭式询问是探问技术的一种

船员基本安全培训材料

船员基本安全培训材料 4.1 个人安全与社会责任 4.1.1 船舶应急反应 4.1.1.1 碰撞应急 一样船舶在碰撞前的紧迫危险时期大多已采取停车或倒车的减速措施,当碰撞不可幸免时,碰撞双方均要尽力采取减轻碰撞所造成的缺失的行动。 1. 本船船首撞入他船船体时 不论在撞入前是进车依旧已采取倒车措施,在撞入后,都应第一微进顶住对方,待对方采取防水应急措施,并征得同意后方可倒车脱出,脱离后,应滞留在邻近,一方面检查本船损害情形,另一方面随时预备给予对方救援,当确信对方已脱离险境能够连续航行时,本船方可离开。 2. 本船船体被他船撞入时 应尽可能使本船停住,排除前进或后退的惯性以减少进水量,关闭破洞舱室前后的水密装置,当各项堵漏器材预备妥当后,方可同意对方倒车脱出。 为爱护破旧部位及便于进行防水堵漏作业,应操纵船舶使破旧位置处于下风侧。 3. 堵漏与补强 破旧部位一经确定,应赶忙关闭临近舱室通道的水密门窗,

采取堵漏和排水措施。 破旧部位大多位于舷侧水线邻近,破洞较大时,需用堵漏毯紧贴洞口以限制其进水,挂上堵漏毯后应依照破洞的大小选用堵漏板或制作水泥箱,堵住漏洞,然后排除舱内积水。 4. 抢滩 当碰撞发生后,既不能自力航行,又难于拖航时,应果断的实施抢滩。 4.1.1.2 搁浅或触礁应急 1、查明搁浅情形: 船位 船舶吃水 周围水深及底质 搁浅损害情形 潮汐、潮流 气象情形 推进器和舵的情形 2、脱浅方法 2.1. 自力脱浅 a. 沿预备脱浅的方向将脱浅用锚抛至预定位置 b. 做好主机、辅机和舵机、锚机的全面检查,全面做好用车、 用舵和绞收出浅用锚的预备, c. 一样在高潮前一小时动车并配合操舵活动船身,开始绞

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