安徽遴选真题2012年9月

安徽遴选真题2012年9月

2012年9月23日安徽省省直机关遴选公务员笔试

真题

笔试时间为2012年9月23日上午8:30—11:30

(考试地点统一设在合肥市)

一、一段材料问保持党的纯洁性着力点100 字

二、报考单位领导到偏远山区访民情村民反应看病难上学难路况差电网差请你拟定初步解决方案 200字

三、一段材料:金岚岚同志是合肥市审计局经贸审计处副处长,作为合肥市第五批选派干部在长丰县罗塘乡叶集村挂职任党支部第一书记。8月14日不幸遭遇车祸,因公殉职,年仅30岁。金岚岚同志是新时期审计系统年青干部的典范,她爱岗敬业、勤奋好学,她无私奉献、成绩突出,她扎根基层、服务群众,在平凡的岗位上忠实地履行着对党、对群众和事业的职责,她的感人事迹深深地打动和振撼着在场的每一名党员干部、职工。

请以XX单位学习金岚岚拟定活动方案 200字

四、写份市委市政府表彰金岚岚的决定 500 字

五、五个村建设美好乡村的材料请总结他们的经验做法 300字

六、为报考单位领导写份在本单位建设美好乡村动员大会上的讲话 1200字

安徽省遴选选调公务员历年真题答案

安徽省 2015 年省直机关公开遴选公务员笔试试卷 [参考答案] 9~16③③②①②②④④ 第一题:1~8④③④④④②①③ 第二题: 一是排查“全覆盖”:排查工作要覆盖全省所有地区、行业领域、生产经营单位,特别是对安全隐患突出的矿山、危险化学品等安全生产重点行业要进行重点排查。 二是整改“零容忍”:各个领域都要建立问题清单、责任清单、整改清单,确保各项安全生产措施落实到位,做到每条整改“过程可追溯、责任可追究、结果可核查”。 三是目的“重实效”:制定有力措施,健全安全管理规章制度,构建安全生产长效机制,实现安全生产可控、能控、在控,按照“四不放过…‘四个一律”的原则厉行问责。 第三题: 一是他们对党忠诚的政治品格。 二是他们执着为民的公仆情怀。 三是他们高度负责的担当精神。 四是他们清正廉洁的崇高境界。 第四题: 一是某县垃圾处理场选址问题,招致市民强烈反对,这不仅影响垃圾处理场建设速度,更潜藏诸多社会不稳定因素。一旦矛盾陷入难以调和的程度,将陷入“欲速则不达”的停滞状态。 二是政府在垃圾焚烧选址问题上,应遵循公开透明原则,充分听取民意民愿,如果垃圾焚烧导致环境评估不过关,或者招致大多数市民反对,该项目就不能动工。 三是希望政府要依法来选择群众赞成的垃圾焚烧场场址,采用先进技术和焚烧无害无污染方法处理垃圾。 第五题: 参考要点: 关于矿产资源开采咨询有关问题的紧急答复 A村两委: 你村委《关于咨询矿产资源开采问题》收悉,经研究,现答复如下: 一、根据《宪法》和《矿产资源法》规定,矿藏属于国家所有,任何人不能侵占和破坏。勘查和采矿必须依法申请并获得批准后才能实施。 二、你们在《关于咨询矿产资源开采问题》中,打算带领群众一起开矿,由于资金不足,登报招商引资寻人一起开矿,这不符合国家对矿产资源开采规定,请你们立即停止该做法,否则将依法查处。. 三、希望你们按照《矿产资源法》的规定和程序,依法申请并获得批准后再实施。 县国土局 2015年9月19 第六题: 参考范文: 以创业江淮行动为抓手,再创我市创业创新的良好局面 ——在全市创业创新工作会议上的讲话 同志们、全市各行各业有志于创业创新的朋友们: 今天,市委、市政府在这里隆重召开全市创业创新大会。多年来,我市高度重视创业创新,涌现出一大批先进

安徽省直遴选面试人际沟通真题

1.“三人成虎、疑邻盗斧”,请结合单位人际关系,谈谈你的看法? 2.第三题:在人际关系中往往有这样一种观点:别人对我怎么样,我就对别人怎么样,谈谈你的看法? 3.第三题:如果你进入省人社厅之后,有一位同事经常越过处长来给你安排工作,对此你怎么办? 4.第一题:你们科的副科长有一天让你写一项工作计划。当你完成后送他审阅时,他相当不满意,要你重写。而你计划中的很多想法都得到了正科长的赞同。这时你该怎么办? 5.如果你遴选到省直机关,你现在单位的领导到你家里挽留你,你怎么办? 6.假如你遴选成功,即将调入省直机关,但由于你现在的工作岗位很重要,并且暂时无人替代,你的领导极力挽留你,你怎么办。假如我是你的领导,请模拟你如何说服领导的。 7.如果领导交办的事,任务重、时间紧,有困难又不乐意,你该怎么办? 8.【例】单位老同志把任务都交给你,造成你的压力很大,你怎么办。 9.第四题:领导给你的任务很多,你的压力很大,分管下属对你给他们压担子也颇有微词,你想跟其他领导协商请他们帮忙,可是怕影响班子和谐。怎么办。 10.第一题:你作为单位副职,在单位开展活动中得到同事及群众好评,但是单位正职对你有意见,你怎么办? 11.第五题:你参加这次公开遴选,单位里领导知道后,认为你不安心工作,好高骛远;同事们也说你工作不踏实,说你骄傲自大,自认为自己水平高,在工作上不配合你,出现这种情况你如何应对。 12.第三题:如果你这次遴选失败了,回去后单位领导认为你不安心工作,同事觉得你水平一般,你该怎么处理?

13.第四题:由你具体负责和小王共同完成一项工作,但领导却表扬了小王,你认为是小王背着你向领导主动邀功。一天,你找小王论理,小王矢口否认说他压根没有。你很气愤,于是两人争吵起来,引来单位许多同志围观,此时,领导来了。不分青红皂白批评了你,你更愤懑。于是同领导当面顶撞起来。正当双方吵得难分难解时,来了一位老同志,将你拉到一个僻静的地方。悄声和你说:“这位领导是一位专横跋扈的人,我们都有意见,你可以越级告发他。”此时。你将怎么办? 14.第二题:你的工作出现失误,被李处长批评,并且和李处长发生顶撞,事后你非常后悔,请模拟下怎么向领导道歉? 15.【例】你的领导给你的工作提了一些建议,但另一个领导很热心地也给你提了很多建议,你觉得似乎是后面一位领导的建议好,你将如何处理。 16.你在工作中出现了纰漏,领导批评了你,你的心情很低落,你该怎么办? 17.你在一项工作中出现失误,你的领导对你进行了严肃批评,你有些不满或有其他想法,你如何做? 18.第二题:你刚到一个单位,领导让你从事外事工作,因不熟悉业务,出了差错,领导批评了你,且不再让你独自一个人工作,你怎么办? 19.第二题:假如你遴选成功,到了新单位,领导给你布置一项工作任务,你完成有一定的难度,领导感觉你不能胜任,你该怎么办? 20.第三题:你的直接领导负责的某一项工作出现差错,上级领导却不知情、认为是你的责任而批评你。你怎么办? 21.第二题:你把一份由同事起草的文件拿给领导审阅,领导发现文件中存在重大错误,当众严厉批评了你,请问,你怎么办? 22.【例】正职领导安排你和部门一个老同志一起完成某项工作,老同志不和你沟通工作情况,导致你的工作没有完成好,受到领导批评,你怎么办。

2019年度安徽省公开遴选公务员笔试试卷

一、选择题。16题,8分。 选择题涉及十九大内容、三个以案、四不两直、四个自信、放管服、中国共产党党史、公文通知、附件、依法行政,公文中数字的使用,三大攻坚战等内容。 二、材料:某厅召开扶贫工作队汇报会,很多同志反映帮扶工作中存在的问题,比如:由于机构改革人员转隶,有25户贫困户帮扶责任人亟需变动。 问题:领导要你牵头协调解决此事,请写出你的工作思路。(分条作答,100字,10分) 【参考作答】: 一是掌握情况。组建队伍,梳理排查,摸清人员现状。二是起草方案。据贫困户实情,草拟变动方案,报领导审定。三是上下协调。调整帮扶责任人,与贫困户进行沟通。四是后续跟踪。做好跟踪服务,确保帮扶工作进展顺利。(100字)三、十九大提出:要提高干部专业素养、专业能力,既要培养敢担当的宽肩膀,还得有成事的真本领。通过宣传教育,强化教育培训,搭建学习平台提高干部的专业素养,专业能力。 问题:你认为通过哪些举措可以提高干部专业能力。(150字,12分) 【参考作答】: 一是注重顶层设计。突出政治标准,强化专业能力导向,打造高素质干部队伍。二是强化教育培训。坚持问题导向,改进培训方法和内容,通过教育引导,提高干部专业素养。三是营造舆论氛围。加大宣传力度,营造专业能力为上的良好氛围。四是用好学习平台。搭建学习平台,用好三微一端,运用信息化手段督学,强化结果运用。(147字) 四、材料:李夏,男,曾任安徽省绩溪县荆州乡党委委员、纪委书记,李夏在抗

台防台巡查中,突遇山体塌方失联,不幸遇难。李夏同志敢于直面风险挑战,知重负重、攻坚克难,以坚忍不拔的意志和无私无畏的勇气战胜前进道路上的一切艰难险阻,安徽追授李夏"安徽省优秀共产党员"称号。市里要组建李夏同志先进事迹报告团,在全市开展宣讲,宣传学习李夏先进事迹和崇高精神。 问题:市领导要在报告团初次报告前,接见报告团成员,请写出领导谈话要点。(要求:分条作答,条理清晰,有针对性,150字,10分) 【参考作答】: 一是概述事迹。介绍李夏为民服务的典范事迹,他用行动践行了初心使命。二是阐明意义。举办报告会对于推进主题教育深入开展、促进干部作风转变有重要意义。三是表达感谢。报告团付出了很多辛劳,表示问候和感谢。四是提出要求。希望报告团宣传好李夏精神,号召全市学习他勇于担当、攻坚克难的品质,凝心聚力推动高质量发展。(150字) 五、材料: 大上海的风,吹到了几千里外的凤岭县这个山区 长三角被上升为国家战略,加快县域经济发展,凤岭县领导带着生态和文化两张金名片,向海借力。上海有什么,我们缺什么,我们有什么,上海缺什么两个问题,带队到上海某区敲门,寻求合作。上海某区委书记陆某说,被当地干部群众担当所打动。 凤岭县与上海签订战略合作协议,完善联席会议制度,明确基础设施等十项合作项目。派乡村干部去上海学习。组织上海企业到凤岭考察,强化落实,举行两省领导定期交流会,营造浓厚氛围。 在上海的文化旅游节上,做好新安茶宣传,县委书记主动做宣传,接受东方卫视

20201121安徽省直遴选真题

(8:30-11:30) 第一题:习近平总书记强调,“各级党政机关和领导干部要学会通过网络走群众路线,经常上网看看,潜潜水、聊聊天、发发声,了解群众所思所愿”。 问题:你认为通过哪些举措可以提高机关干部做好新时代网上群众工作的能力。要求:分条列出,200字以内,10分。 【参考作答】 一是优化顶层设计。提高重视程度,形成应急预案,健全直接联系群众常态化机制,组建专业队伍,明确责任人、回复标准、办结时限。二是提高综合能力。通过培训等方式丰富干部网络知识,增强应变能力。三是校正工作导向。引导干部树立以人民为中心的网络群众工作价值导向,克服脱离群众现象。四是搭建网络载体。加强网络基础设施建设,搭建统一网络问政平台。五是强化监督问责。加大督查考核频次力度,严肃查处不负责、不到位问题。(199字) 【学员现优秀答框架1】 一是搭建平台了解民意。 二是加强网络舆论监测。 三是用新思想凝聚网民。 四是加强网上内容建设。 五是对干部专业话培训。 六是狠抓网络留言落实。 七是组织力量批驳错误。 【学员优秀作答框架2】

一是加强理论学习。 二是强化技能提升。 三是完善科技支撑。 四是建立制度规范。 五是加强监督问责。 【学员优秀作答框架3】 一是完善顶层设计。 二是加强培训教育。 三是强化监督考核。 四是营造舆论氛围。 五是立足工作训练。 第二题 材料:“十四五”规划编制共分四个部分,第一部分:准确把握总体要求;第二部分:加快建立全省统一的规划体系;第三部分:精心组织规划编制工作;第四部分:切实保障规划落地实施。 问题:市政府办牵头拟定“十四五”规划编制行动通知,请你撰写通知中“精心组织规划编制工作”部分的主要内容。要求:分条列出,150字以内,10分。 【参考作答】 一是加强组织领导。加强领导,安排经费,配强工作力量。二是开展重点研究。确定研究重点,深入调查研究、集中攻关。三是创新编制方式。坚持开门编制,提高社会参与度。四是完善管理制度。动态调整编制清单,应纳尽纳。五是健全协调机制。市人大审

安徽省直遴选面试自我认知真题

1.【例】自我介绍 2.【例】怎样写遴选演讲稿。 3.【例】你的优点是什么,是否适合所报职位。环保局 4.自我介绍,结合你的工作学习经历,你有什么优势适合人防办工作。 5.你认为作为一名安全生产监管人员应该具备什么样的素质?谈谈你的优 势和不足。 6.第一题:结合个人工作与学习经历实际,谈谈你这次报考遴选职位有哪些优势与劣势 7.简要介绍自己,并谈谈自己有什么能力能够胜任省人社厅的这个岗位。 8.你了解省政府参事室的职责吗请结合实际谈谈如果你是参事室一名工作人员,在今后如何结合岗位职责开展工作 9.谈谈你学习和工作经历中最难忘的一件事,你从中学到了什么,对你的未来发展起到了什么作用? 10.第二题:你所经历的一件难忘的工作是什么,你从中收获到什么。 11.第一题:谈谈你学习和工作经历中最难忘的一件事,你从中学到了什么,对你的未来发展起到了什么作用? 12.你工作中遇到一些挫折和不足,结合实际,谈谈对你有什么启示。 13.第一题:你是在基层工作的同志,请问在基层工作从群众身上学到了哪些东西,今后需要在哪些方面提高 14.如果你这次遴选成功,在离开原单位前,如何做好与别人的工作交接。 15.你为什么报考我单位。 16.如果你这次遴选成功,从你接到入职通知书开始,你会做一些什么准备? 17.从基层到省直机关,各方面都有很多变化,你是否思考过,做好了准备。

18.第三题:参加遴选你的工作岗位发生哪些变化你有什么优势怎么去调整和努力 19.请谈谈自己的学习、工作经历、优点和缺点,如何在新岗位上开展工作 20.第四题:如果你遴选成功,请谈谈如何适应新的环境。 21.假如你这次遴选成功,你认为新的工作单位与你之前的单位在性质、特点上有什么不同?你该如何应对? 22.第四题:如果你顺利通过遴选进入政研室,你打算如何快速开展工作? 23.第三题:假如你遴选到新单位,你是先烧三把火创造性地开展工作,还是踏踏实实地开展工作 24.假如你到你要遴选的这个机关工作,来到新单位你该怎么处好关系 25.【例】如果你到新单位,准备跟领导同事说什么。 26.4、新的工作中,遇到什么样的领导和同事,会让你更加安心地工作? 27.遴选工作人员到了新单位都被报以很高期望,对此你怎么看待。 28.2.参加中央机关公务员遴选,来到新的工作岗位以后,工作上感到很琐碎,和报考时的想法不太一样,这时你怎么办? 29.【例】你到新岗位工作后,发现不能胜任该岗位的工作,想回原单位,又怕原单位领导误会,你该怎么办。 30.请简要自我介绍下,假若你顺利考上本单位,到单位后发现与自己原来想象的有很大差距,工作不如意,你怎么面对和处理 31.【例】假如你遴选到省直机关,一切都要从零开始,机关工作和基层工作差别很大,你一时无法适应。请问,你如何解决这个困局。 32.【例】在生命历程中,最糟糕的境界不是贫困,不是厄运,而是精神和心境处于一种疲惫状态。如果你处于这种状态,准备如何化解。

2016年9月25日安徽省直遴选真题及个人答案

一、对《实施意见》进行政策解读,请你负责,拿出方案。(8分,100字) 1、召集起草组人员并邀请组织、纪检、党校等单位专家,召开讨论会; 2、对《实施意见》进行全面梳理,对重点、难点、热点进行详细解读,确定解读内容;3,将确定的解读内容形成会议纪要,报领导审定;4、召开新闻发布会,对政策进行解读,并回答提问。(忘记一条,应该下发《实施意见政策解读》文件)二、群众举报部分低保户有弄虚作假的情况,领导让你负责核查,请你拿出措施。(8分,100字) 1、成立核查工作组,公布举报方式和联系方式; 2、发布公告,主动纠错者从轻处罚,否则从重处理; 3、对全县低保救助名单随机抽取10%;3、对抽取名单进行现场核查; 4、对核查出现的问题及处理意见,形成书面材料,报县领导审批; 5、做好新闻宣传工作(忘记一条,应该做好经验总结教训,防止类似情况发生) 三、假设你是某厅的政务平台小编,请你设想舆情处理方案。(12分,150字) 1、建立网络舆情办理工作制度,规定处理方式、办理流程、办结时间等; 2、设计平台网络舆情转办单,包括领导批示、承办处室、处理意见等; 3、确定每个处室的网络舆情联系人; 4、每天按规定对网络舆情进行过滤,分轻重缓急,视情况整理汇报; 5、及时将领导批示的舆情转至处室; 6、及时将处室回复意见录入平台 四、全省供给侧改革会议在你市召开,请你负责筹备工作,怎么做。(12分,200字) 1、与省政府办对接,了解会议具体要求; 2、成立由政办、发改、经信等部门参加的会议筹备小组,明确分工,落实责任; 3、拟写会议发言材料,报领导审定; 4、确定现场观摩的企业; 5、确定省、市参会领导名单; 6、与省政办对接,确定准确会议时间; 7、联系会议地点; 8、下发我市会议通知,拟写省级通知报省政办; 9、组织公安、卫生、市场监督部门做好安保工作;10、做好会议会务工作。 五、给一个涉及环保的提案进行回复。(20分,400字) 关于《。。。。》提案的回复 尊敬的王。。。代表: 您好! 首先感谢您对我市环保工作的支持,您的提案已由市人大转交到我局,现就有关问题答复如下: 一、确实存在您说的问题。。。。。。 二、经我局研究并报市领导同意,决定以后按以下办法处理:严把准入关,严把生产关,严把处罚关,严把问责关。。。 落款 六、以“抓党建促扶贫”为主题写经验交流材料。(40分,1200字) 立根固本助力全面脱贫 为贯彻落实中央、省委关于打赢脱贫攻坚战的部署要求,为全面建成小康社会打下坚实基础,我市高度重视扶贫脱贫工作,积极行动、精心组织、力求实效。。。。。现将情况汇报如下: 主要做法 一、

2017年9月24日安徽省遴选笔试题

2017年9月24日安徽省遴选笔试题 第一题 材料: 近日,某厅决定对全省系统内部门负责同志进行一次专题培训,旨在提高他们的领导水平和业务能力。培训通知下发后,市县部门有同志反映说,去年也开展过类似培训,但针对性不强;也有同志反映培训实际效果不理想等等。 问题: 如果你是A省省厅工作人员,负责专题培训工作,提出工作思路。(要求:不超过100字,分条列出,8分) 第二题 材料: 近日,A省公安厅收到省委办公厅转来的人民网网友赵某给省委书记的留言办理件,赵某提出当前“互联网+”“大数据”“人工智能”等新技术给人们带来了便捷的生活,但个人信息常处于透明状态,如手机app应用、社交软件、各种认证服务等都在主动收集公民的个人信息,其安全监督却往往处于松散状态。赵某建议,应加强对网络安全和重要数据的保护,给个人信息上安全锁。

问题: 如果你是A省公安厅工作人员,领导安排你来处理网友留言,请写出回复要点。(要求:不超过150字,分条列出,8分) 第三题 材料: 7月29日,中央环保督察组向省委省政府反馈督察意见,指出B市在一些区域存在水、大气、土壤等污染环境问题。8月3日,B市市长主持召开市政府专题会议,研究中央环保督察组意见整改工作。根据会议部署,市政府办公厅牵头起草《B市落实中央环保问责意见的整改方案》,方案主要包括指导思想、目标任务、整改措施、组织保障四个部分。 问题: 请写出方案中的组织保障部分具体内容。(要求:不少于200字,分条列出,12分) 第四题 问题: 总结归纳我省推进农村土地改革经验启示。(要求:不少于500字,分条列出,24分) 第五题 问题1: 你是市领导小组工作人员,请以市领导小组名义,写出“四送一服”集中月活动工作安排的要点。(要求:不超过150字,分

安徽省遴选真题

第(二)题 【背景资料】 20XX年7月1日,胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上发表了重要讲话。他指出:中国特色社会主义道路,是实现社会主义现代化的必由之路,是创造人民美好生活的必由之路。中国特色社会主义道路,就是在中国共产党领导下,立足基本国情,以经济建设为中心,坚持四项基本原则,坚持改革开放,解放和发展社会生产力,巩固和完善社会主义制度建设社会主义市场经济、社会主义民主政治、社会主义先进文化、社会主义和谐社会,建设富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。中国特色社会主义理论体系,是指导党和人民沿着中国特色社会主义道路实现中华民族伟大复兴的正确理论。中国特色社会主义理论体系是包括邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等重大战略思想在内的科学理论体系,系统回答了在中国这样一个十几亿人口的发展中大国建设什么样的社会主义、怎样建设社会主义,建设什么样的党、怎样建设党,实现什么样的发展、怎样发展等一系列重大问题,是对毛泽东思想的继承和发展。中国特色社会之一制度,是当代中国发展进步的根本制度保障,集中体现了中国特色社会主义的特点和优势。我们推进社会主义制度的自我完善和发展,在经济、政治、文化、社会等各个领域形成一整套相互衔接、相互联系的制度体系。【答题要求】 请你根据背景资料,用三句简练的话回答党和人民必须加倍珍惜、长期坚持、不断发展的成就是什么?(9分) 第(三)题 【背景资料】 为认真贯彻省委、省政府关于人才工作的决策和部署,深入调查全省人才工作的实际状况,以改革创新精神推动“十二五”人才工作规划真正落到实处,省人才工作领导小组研究决定,近期将组织力量开展人才工作专题调研。 此次调研范围为省直有关单位、各市及部分工业企业、高等院校和科研机构。主要了解“十二五”人才工作规划落实的基本情况、各类人才队伍建设、人才工作服务经济社会发展大局等方面的主要做法、基本经验、工作典型和存在的突出问题以及加快人才强省建设的工作思路和意见建议。调研分5个小组,分别由省人才工作领导小组有关成员单位负责同志带队,每组两名工作人员从省人才工作领导小组成员单位有关处室抽调。整个调研工作于20XX 年11月底结束。省级新闻媒体将配合这次调研,及时宣传人才工作典型事例。 某同志起草的调研工作通知中缺少调研方式和调研具体要求等内容,处长请你补充这两个方面的内容。 【答题要求】 请你根据背景资料,草拟调研通知需要补充的两个方面的内容要点。(不超过300个字,11分) 第(四)题 【背景资料】 近年来,我省认真落实中央关于建设资源节约型、环境友好型社会的要求,努力推进节能减排工作,单位生产总值能耗、化学需氧量、二氧化碳排放量均圆满完成国家下达指标,所有市县都建成污水处理厂,一批重点企业的节能减排工作走在全国前列,受到兄弟省市的关注。 近日,某省发展改革委给我省发展改革委来电称,该省发展改革委张副主任一行三人,拟于10月25-26日来我省学习节能减排工作的做法和经验,并进行实地考察。 【答题要求】 你作为承办处室的工作人员,处长要求你提出接待方案的要点,并设计座谈会方案的要

2020年安徽公务员考试申论试题及参考答案(C卷)

2020年安徽公务员考试申论试题及参考答案(C 材料一 民警小童的微信头像,很是特别,除了一张工作照,还有姓名、联系电话、地址,以及以下文字:“如果你需要办理户口、居住证,或调解家庭、邻里纠纷,请添加此微信号进行咨询和预约办理。” 小童是云沟派出所的一名社区民警,他的日常工作内容都浓缩到这张小小的头像里了。“再以传统的思维方式工作,可就跟不上时代啦。现在大人小孩都会玩微信,辖区里越来越多的大爷大妈玩的比我还好!我的工作方式和方法必须有所改变。”小童手机里存着近5千个居民的手机号码,微信好友中有近3千名居民,几乎覆盖了整个辖区。 前不久,一位已经办理过居住证的居民,在微信上紧急呼叫小童。原来,他去车管所办理轿车年审业务,但由于忘了居住证年审而无法正常完成业务办理,按照过去的做法,要来回奔波50多公里。小童让他立即将居住证的正面通过微信拍照传回处理,只花了一分钟就解决了问题。还有一次,一位现住外地的本社区居民,需要开具无违法犯罪记录证明,但是不知具体该怎么办,最终,在小童的微信指点下,这位居民顺利办理了事项。 社区工作面广,事杂。一方面,群众临时有事或者出门在外,往往不知道如何联系上民警;另一方面,由于流动性大,民警在进行人口、房屋、场所、行业等信息登记时,也常联系不到人。怎样才能加强和居民的联系呢?“与群众一对一联系是最好的,虽然花的时间多,但是更到位。”小童利用上门签订治安管理责任书的机会,与居民见面时互加微信、留手机号,又“打入”小区所有微信群,凭借特点突出、颇具诚意的微信头像,一个个加好友。慢慢地,群众有事就直接通过微信联系他,小小的微信头像也成了一张为群众信任的名片。 通过微信,小童还建立了一些跟主体工作有关的微信群,翻开他的微信群,有社区治安群,社区意见箱群,还有“党声群”。小童说:“在‘党声群’中,我还可以将最新的党的方针政策,以最快的方式传给社区群众。”小童还聚拢了治安群内的热心居民,组建起“红袖标”队伍,现在这支队伍已经从最初的46人发展到了270人。当谈到花费大量的时间看微信群,会不会增加工作量时,他认为,“从表面上看花费时间是多了,实际上工作起来反而更加快捷。”他反问道:“有些问题,是发生了再去处理,还是将问题直接杜绝在萌芽状态?” “创新,为了更贴心;贴心,才能够创新。”说到自己的工作秘笈,小童笑言都在微信头像里。基层警务人少事多,只有不断创新工作方式才能更好的为群众服务,而创新的动力恰恰来自于解决群众生活中痛点、堵点的责任感。将满足群众需求作为群众服务的落脚点,才能不断推陈出新,找到更准确、高效的服务路径,也才能赢得群众更多的满意回应。“我们都是小童的粉丝,社区好了大家都好!”居民张大姐说。 材料二 从2015年9月开始,在S市H街道洪储小区当了近30年居委会主任的老朱,又多了一个新身份——基层立法联系点信息员。“立法的神秘感一下子被打破了,立法工作就在家门口,每个人都可以参与,这就是人民当家作主。” 2019年,垃圾分类成为百姓讨论的热点话题。“生活垃圾,究竟怎么分?垃圾分类标准不仅直接关系到管

安徽省直遴选笔试真题

安徽省直遴选笔试真题文件管理序列号:[K8UY-K9IO69-O6M243-OL889-F88688]

2015年安徽省直遴选笔试真题一、选择题(16题,8分) 考点:省委九届十三次会议精神,全面依法治国总目标,十三五规划统 筹发展,公务员辞职的批准机关,中纪委五次会议的执行力,公文格式.. 二、天津大爆炸发生后,安徽省开展安全生产“铸安行动”。某县“铸 安行动”计划方案分三个内容:隐患排查、督查整改和***。 请你列出方案中隐患排查的内容。(不超过100字,最多列5条。10 分) 三、受第13号台风“苏迪罗”影响,六安市霍山县普降大暴雨。该县佛 子岭镇党委书记何必山、副镇长陈贵春,驻点联系佛子岭镇的县委常 委、组织部长王宜国在冒雨抢险过程中突遇泥石流,何必山、陈贵春同 志不幸以身殉职,王宜国同志身负重伤。日前,省委书记王学军、省长 李锦斌分别在六安市委关于何必山、陈贵春、王宜国三位同志先进事迹 的报告上作出重要批示。 请总结何必山、陈贵春精神和时代品质。(分4条作答,每条不超过15字;12分)

四、市政府经过调查论证准备在某村建设垃圾发电厂,遭到附近居民反对。经某机构调查,80+%的群众反对建设垃圾发电场,80+%的群众称政府没有同他们商量。 你作为环境主管部门的工作人员,就此问题给副市长写一个建议书。(不超过120字好像) 五、第一段材料是有关矿藏资源所有权的法律法规,强调任何人不得侵占矿藏,各级政府必须依法管理云云;第二段是某村经过省地调对勘察,蕴藏丰富铜矿和锡矿,该村比较贫困无资金开发,想通过招商引资合作开发;第三段是有人体现村委会,矿藏开发政策性强,要依照程序。村委会向县国土局书面咨询。 你作为国土局工作人员,拟写答复。(500字,20分) 六、给了几段关于大众创业、万众创新的材料,领导人和党中央、国务院的讲话、会议精神;省委省政府的一系列举措;“创业江淮”行动的8个方面内容;....

安徽省遴选面试真题及解析

2018年4月22日安徽省遴选面试真题及解 析 1、南京、苏州等二三线城市纷纷加入抢人大战,你怎么看? 在我国人口老龄化趋势下,年轻人可以带来创新和消费。通过引入外来优秀人才和资本,可以为经济带来新的活水。“抢人大战”的出现,既是人才政策引导的结果,也是我国经济结构由高速发展转向高质量发展的必然趋势。 人才引进是经济发展的核心驱动力,已经逐渐成为共识。然而,引进和留住人才,不能光靠政策,而是要综合考核这座城市的生存环境、生态环境、工作环境、人文环境等,要通过制定并扎实执行安居和乐业政策,让各类人才宜居舒服,工作愉快,形成人才结构合理、梯队建设可持续发展的环境。 “抢人大战”表面上看城市是在抢人,实质上却是对人力资本红利的争夺。城市不仅要“抢人”,更要“留人”。城市的决策者应该深入思考,有针对性地依据人才的专业特性及擅长方向,及时合理地安排工作岗位,确保人才优势得到最大化的发挥,做到人尽其才、才尽其用;同时,要不断优化城市社会的软环境,增强产业基础。 2、单位同事小王天天上班玩游戏、开网店,不好好工作,你规劝他,他还觉得你多管闲事,领导让你和他谈话,你怎么谈? 小王:同样都是新人,我作为你的老大哥,真诚的和你交流下有关工作的看法,我认为工作的目的不仅仅是赚取工资获得

职位升迁那么简单,我们通过工作还可以拓宽自己的知识面,积累丰富的经验,让自己所学专业学有所用,实现自己的价值。无论做什么事情,既然做就要一心一意做好,工作时要从一点一滴小事做起,利用好上班期间的点滴时间,努力提升自己,而不应该放弃自己;上班时间玩游戏是不妥当的,虽然我能够理解你工作辛苦,玩游戏能够让我们在紧张的工作中得到放松,但是浪费了自己的工作时间,进而影响了自己的工作。 作为年轻人要充满活力和朝气,心中要有目标,可以先给自己设定一个小目标,逐渐突破,并且要多向一些老前辈请教学习,有什么问题可以及时跟领导反馈。近段时间,咱们单位正在抓作风,严查上下班纪律,纪委也在暗访,咱们单位有明文规定“禁止上班时间玩游戏”,一旦被领导发现了,对你自身来说肯定有影响的,谁不想让领导认可自己呢,一旦被群众发现,被曝光到网上,也严重地影响了咱们单位的形象。 总之,我希望你理解我的用意,好了,赶紧工作吧。 3、你们单位去清理占道经营,但是商户情绪激动,现场场面失控,你怎么办? 占道经营不仅破坏市容、阻塞交通,同时也直接影响着城市对外形象和品位,治理占道经营是城市管理执法工作的一个难点,单纯靠取缔和突击整治的方法,很难从根本上解决问题,还容易引发执法纠纷和社会矛盾。领导让我去解决这个问题,需要结合执法工作实际,从占道经营的现状和成因入手,通过以下途径来解决违章占道经营问题。

2013安徽遴选真题(坛友回忆整理版)

2013安徽遴选真题 第一题: 工业明胶不能食用,某地于2009年被媒体曝光一些企业将工业明胶出售给不法药品公司。之后该地政府对明胶生产企业进行了整改。并在县政府网站上向社会和媒体宣布明胶生产、销售已经得到规范。 今年该地被媒体曝光其明胶90%被食用或被出售给药厂制作胶囊,省里非常重视,省领导非常重视,批示成立调查组调查。 题目1:如果你是调查组成员,请写出工作开展思路(200字以内) 15分 第二题 材料1:某省省直机关公开遴选公务员暂行办法规定遴选报考人员需具备:具有两年以上基层工作经历;近两年年度考核为称职以上等次;年龄原则上不超过35周岁,特殊急需专业人才年龄可以适当放宽;具有大学本科以上学历;符合公开遴选职位所需的专业或技能条件。 材料2:某省直机关公开遴远公务员,一网友在某部门“厅长信箱”中留言,反映该单位招录的一名信息管理人员,其学历要求为研究生学历、硕士学位很不合理。质疑这样不公平。他认为既然是面向基层选公务员,为何要求这么高,并对此感到不解。 题目2:假如你是该部门的人事处工作人员,请草拟一份回复网友的材料。(300字以内)18 分 第三题 资料较长,主要是某省开展走访基层服务群众活动大致为: 某省以“三项活动”为抓手,省直部门组织开展“走访基层活动”,省直部门一把手纷纷深入农村社区,厂矿企业,走近下岗职工,进城务工人员中,广泛征询群众意见和建议,同时开展调研走访,结对帮扶困难群众等活动,走访期间,深入企业群众n 户,帮助群众n 户,形成调研报告n 篇等。 党的群众路线教育实践活动开展以来,安徽省直机关工委积极组织参加第一批教育实践活动的单位,广泛开展“大调研、大走访、大帮扶、大服务”活动,百名副厅级以上领导干部深入基层一线,与群众“零距离”接触、“面对面”交流、“手牵手”结对、“心贴心”相助,进一步转变机关工作作风,密切党群干群关系。 这段详细解释了三项活动的内涵。 日前,在安徽省直工委联系帮扶村——阜阳市颖东区插花镇赵店村,省工委书记张国富一行冒雨开展驻点调研、走访慰问困难党员群众活动。中午时分,张国富一行来到村民朱建国家中,询问家庭困难情况,征求村民的意见,并送上慰问金,还与朱建国家人一起共进午餐,离开时张国富和随行人员支付了午餐费。朱建国感动地说:“省里的干部一点架子都没有,真心实意地为咱老百姓谋发展。”活动中,省直机关93个单位的班子成员,深入厂矿车间,了解企业在发展中遇到的困难和问题,征求对政策、服务、环境的意见和要求;深入项目建设一线,了解影响和制约项目建设和发展面临的新情况、新问题;深入社区乡村,广泛征求群众对干部作风及机关工作的意见和建议。7月份以来,共走访企业112家、社区400个、群众8240多户,召开各类座谈会690多个,收集意见建议12700多条。 省直机关百名厅局长充分发挥本单位在知识、技术、信息等方面的优势,主动帮

安徽省直遴选面试自我认知真题

安徽省直遴选面试自我 认知真题精选文档 TTMS system office room 【TTMS16H-TTMS2A-TTMS8Q8-

1.【例】自我介绍 2.【例】怎样写遴选演讲稿。 3.【例】你的优点是什么,是否适合所报职位。环保局 4.自我介绍,结合你的工作学习经历,你有什么优势适合人防办工作。 5.你认为作为一名安全生产监管人员应该具备什么样的素质?谈谈你的优势和不足。 6.第一题:结合个人工作与学习经历实际,谈谈你这次报考遴选职位有哪些优势与劣势 7.简要介绍自己,并谈谈自己有什么能力能够胜任省人社厅的这个岗位。 8.你了解省政府参事室的职责吗请结合实际谈谈如果你是参事室一名工作人员,在今后如何结合岗位职责开展工作 9.谈谈你学习和工作经历中最难忘的一件事,你从中学到了什么,对你的未来发展起到了什么作用? 10.第二题:你所经历的一件难忘的工作是什么,你从中收获到什么。 11.第一题:谈谈你学习和工作经历中最难忘的一件事,你从中学到了什么,对你的未来发展起到了什么作用? 12.你工作中遇到一些挫折和不足,结合实际,谈谈对你有什么启示。 13.第一题:你是在基层工作的同志,请问在基层工作从群众身上学到了哪些东西,今后需要在哪些方面提高 14.如果你这次遴选成功,在离开原单位前,如何做好与别人的工作交接。 15.你为什么报考我单位。 16.如果你这次遴选成功,从你接到入职通知书开始,你会做一些什么准备? 17.从基层到省直机关,各方面都有很多变化,你是否思考过,做好了准备。 18.第三题:参加遴选你的工作岗位发生哪些变化你有什么优势怎么去调整和努力 19.请谈谈自己的学习、工作经历、优点和缺点,如何在新岗位上开展工作

安徽合肥市遴选选调人机对话试题修订稿

安徽合肥市遴选选调人 机对话试题 集团标准化工作小组 [Q8QX9QT-X8QQB8Q8-NQ8QJ8-M8QMN]

2017安徽合肥市遴选选调人机对话试题资料(二) 25.(3)市房价居高不下,很多官员和专家认为这是(3)市经济快速发展的结果,但(3)市很多中低收入者买不起房,骂共产党不为百姓着想,你作为(3)市市委书记怎么办? (1)房价高是好事情,可以推动当地经济发展,坚决支持房价继续走高。 ①②③④⑤⑥⑦ (2)安排市政府开协调会,研究对策,稳定房价,保障民生。 ①②③④⑤⑥⑦ (3)调查研究。 ①②③④⑤⑥⑦ (4)摸清房价实际成本,安排市政府出台一个切合实际的房产市场指导价,坚决把房价控制在指导价之下,保证市民和中低收入职工6年半内住有所居。 ①②③④⑤⑥⑦ (5)严厉惩处与房地产商勾结在一起、推高房价、贪污腐化的政府官员。 ①②③④⑤⑥⑦ (6)全面清查,审计所有房地产工程,对违法违纪现象严惩不贷。 ①②③④⑤⑥⑦ (7)无所谓,全国都一样。

①②③④⑤⑥⑦ 26.你是某市分管文化和旅游的副市长,市里安排你在该市旅游最旺的季节里组织一次展示该市形象的大型文化活动,需资金800万元,但市财政不给一分钱,你怎样组织好这项活动? (1)巧妇难为无米之炊,公开回话你干不了。 ①②③④⑤⑥⑦ (2)成立活动融资班子,精心拿出活动策划方案,你出面召集市直单位和市里的企业负责人会议,划定各单位和各企业的出资额度,集资办活动。 ①②③④⑤⑥⑦ (3)用市场运作的办法,能融多少资金就办多大活动。 ①②③④⑤⑥⑦ (4)以政府名义写报告向省直相关部门请求资金支持。 ①②③④⑤⑥⑦ (5)发一个组织此活动的文件,向各县市各参加活动的单位收费办活动。 ①②③④⑤⑥⑦ (6)你协调市电视台、报社开辟一个广告栏目,由活动筹备组以此为平台融资办活动,同时宣传本市旅游资源。 ①②③④⑤⑥⑦

2019年安徽省直机关公开遴选模拟试卷参考答案

2019年安徽省直机关公开遴选模拟试卷参考答案 第一题 【参考答案】 一、统计没到场人员的名单。二、请示领导是否正常召开,如果是,则正常进行,做好会议记录;如果延后,则先引导进场发放资料并做出使用说明。三、联系没到场人员,如有来不了则详细报备。四、会后及时总结反思。 第二题 【参考答案】 一、了解村民需求,与贫困村主任联系,确定村民基本情况及生活需求,确定慰问时间。二、确定活动参与人员及慰问物品。三、联系媒体做好全程报道并在活动后进行宣传。四、确定慰问活动具体环节。以走访慰问、知识讲座、义诊、文艺表演等进行慰问。五、提出慰问要求,做好过程记录;注意轻车从简,廉洁俭朴。 第三题 【参考答案】 作为新人,缺乏相关经历,因此开展此次调研需要调动身边所有资源: 一、明确调研意图。向领导请教调研目的及特别要求,为制定针对性强的调研工作做好准备。 二、寻求相关案例。搜集相关调研案例,并向同事请教对于此类大型调研活动的组织经验,同时虚心向同事求助制定此次调研活动需要注意的事项和调研的流程。 三、制定调研计划。成立调研小组,充分调动身边同事的积极性,制定调研方案。做好资金预算并提请领导审核通过后再执行。 四、开展调查活动。明确各小组分工,落实时间、路线、联系人等细节问题,确定好调研项目及需要记录的内容。

五、整理反馈报告。活动结束后,将填写后的问卷和调查到的资料进行归类整理,并对其进行科学分析,将活动过程和分析结果写成详细的书面材料,交给领导审核,听取领导的意见,以便在今后的工作中改进。 第四题 【参考答案】 L县为打赢扶贫攻坚战实施的主要措施:一、产业调整:兴产业,实现三大产业融合发展,把脱贫攻坚与供给侧改革相结合,找准特色产业。二、资金支持:村里自主决策扶贫项目,探索出特色扶贫资金分配运行机制,探索建立“四位一体”的金融扶贫模式,提供金融支持;成立国家普惠金融改革试验区,创造股权合作新模式。三、优选干部:选拔年轻干部,派驻贫困村精准帮扶。确定用人标准,评选表彰标兵并示范引领工作。四、发动群众:充分调动贫困地区群众的积极性和主动性,增强群众干劲和决心。 五、集中扶贫:集中力量办大事,把所有工作、各种资源、各方力量向脱贫攻坚聚集,探索形成了“五轮驱动”“五级联动”“一支队伍”的工作机制。(计空格295字) 第五题 【参考答案】 1. 材料反映的主要问题是:问责制度执行不规范导致基层干部不敢为、不愿为、乱作为。主要表现为:一、过度开发使用。泛化问责、凑数问责、粗放问责大量存在。二、职能式问责。责任主体变为督查主体。三、背锅式问责,下级为上级、个人为集体、编外为编内背责等。 究其原因在于:一、权利滥用。上级机关缺乏对基层单位的指导,遇事变相推责、遮掩,习惯一纸责任状,乱问责、追责不切实际、不愿担当。二、决策不科学。决策制定不符合实际,导致基层时间短、任务重,问责压力大而被迫造假等乱作为。三、错误心态。为拼凑政绩、息事宁人、敷衍塞责、捏软柿子,导致一股脑用问责处理所有问题,大搞一刀切。(共计279字) 2.

安徽公务员遴选真题及解析

安徽省直机关遴选笔试真题:调研通知 真题:为认真贯彻省委、省政府关于人才工作的决策和部署,深入调查全省人才工作的实际状况,以改革创新精神推动“十二五”人才工作规划真正落到实处,省人才工作领导小组研究决定,近期将组织力量开展人才工作专题调研。 此次调研范围为省直有关单位、各市及部分工业企业、高等院校和科研机构。主要了解“十二五”人才工作规划落实的基本情况、各类人才队伍建设、人才工作服务经济社会发展大局等方面的主要做法、基本经验、工作典型和存在的突出问题以及加快人才强省建设的工作思路和意见建议。调研分5个小组,分别由省人才工作领导小组有关成员单位负责同志带队,每组两名工作人员从省人才工作领导小组成员单位有关处室抽调。整个调研工作于2011年11月底结束。省级新闻媒体将配合这次调研,及时宣传人才工作典型事例。 某同志起草的调研工作通知中缺少调研方式和调研具体要求等内容,处长请你补充这两个方面的内容。

问题:请你根据背景资料,草拟调研通知需要补充的两个方面的内容要点。(不超过300个字) 测评要素:办文办事办会能力文字综合能力 公选王梅教授答题参考: 1、调研方式:采取听(听取汇报和召开座谈会)、看(实地走访)、查(查阅相关资料)相结合的方式进行。 2、调研具体要求: 一是高度重视,认真准备汇报材料。汇报材料要实事求是,简明扼要,重点反映本地、本单位落实“十二五”人才规划的具体做法、存在的问题及意见建议; 二是周密部署,认真总结和广泛征集本地、本部门人才工作的经验、典型和意见建议。各市要至少确定2个典型单位,各省直单位、工业企业、高等院校和科研机构要根据实际情况选取1个典型单位,届时调研组将深入典型单位实地查看。

安徽省直遴选面试自我认知真题

安徽省直遴选面试自我认 知真题 This manuscript was revised by the office on December 22, 2012

1.【例】自我介绍 2.【例】怎样写遴选演讲稿。 3.【例】你的优点是什么,是否适合所报职位。环保局 4.自我介绍,结合你的工作学习经历,你有什么优势适合人防办工作。 5.你认为作为一名安全生产监管人员应该具备什么样的素质谈谈你的优势和不足。 6.第一题:结合个人工作与学习经历实际,谈谈你这次报考遴选职位有哪些优势与劣势? 7.简要介绍自己,并谈谈自己有什么能力能够胜任省人社厅的这个岗位。 8.你了解省政府参事室的职责吗请结合实际谈谈如果你是参事室一名工作人员,在今后如何结合岗位职责开展工作 9. 10.谈谈你学习和工作经历中最难忘的一件事,你从中学到了什么,对你的未来发展起到了什么作用 11.第二题:你所经历的一件难忘的工作是什么,你从中收获到什么。 12.第一题:谈谈你学习和工作经历中最难忘的一件事,你从中学到了什么,对你的未来发展起到了什么作用 13.你工作中遇到一些挫折和不足,结合实际,谈谈对你有什么启示。 14.第一题:你是在基层工作的同志,请问在基层工作从群众身上学到了哪些东西,今后需要在哪些方面提高? 15.如果你这次遴选成功,在离开原单位前,如何做好与别人的工作交接。 16.你为什么报考我单位。 17.如果你这次遴选成功,从你接到入职通知书开始,你会做一些什么准备18.从基层到省直机关,各方面都有很多变化,你是否思考过,做好了准备。 19.第三题:参加遴选你的工作岗位发生哪些变化你有什么优势怎么去调整和努力 20.请谈谈自己的学习、工作经历、优点和缺点,如何在新岗位上开展工作?

2020年11月21日安徽省市直机关公开遴选公务员笔试真题解析

2020年11月21日安徽省/市直机关公开遴选公务 员笔试真题解析 一、哪些举措可以提高机关干部做好新时代网上群众工作的能力(200字以内) 答:1.优平台。进一步建立、整合、优化网络平台,搭建与群众良性沟通的桥梁。 2.抓培训。加强干部网上群众工作业务培训,学会在网上与群众互动,提高网上工作能力。 3.勤沟通。加大政务公开力度,及时回应网上群众关切,增强群众信任度;重大决策通过网络征求群众意见,提高群众参与度 4.严考核。将网上群众工作纳入机关绩效考核,科学设置评分标准,对于做得好的典型进行宣传推广。 二、请撰写“精心组织规划编制工作”部分的主要内容(150字以内)答:1.精心组织调研。分专题开展调研,进一步摸清情况,明确方向。 2.采取开门问策。开展建言献策,吸纳各方意见。 3.集中精力起草。集中时间、人员开展规划编制工作,保证起草 质量。 4.严格论证评估。对规划初稿组织有关专家进行论证。 5.规范报批发布。按照上级方案要求,提请有关会议审议后发布。

三、总结合肥市推进招商引资经验(400字以内) 答:1.坚持高位推动。成立领导小组,下好全市一盘棋,引进和培养高素质复合型招商人才,组建招商队伍;紧跟国家产业发展方向,出台招商引资实施办法,让行动有依据,工作无顾虑。 2.坚持流程再造。完成信息集成、信息共享,一网办理,精准对接,提高工作效率;积极对接省级平台,用开放融合思维推介招商引资新优势。 3.坚持环境优化。立足实际,根据产业发展方向建立体系完备的产业政策体系;融合国有资本,创新投融资模式,实现资金良性循环,撬动社会资本同时为重大项目落地提供资金支持。 4.坚持产业升级。优先引进电子信息等新兴技术与产业,带动本市产业链升级换代,实现经济可持续发展。 四、经信厅召开推进5G发展专题会议,请撰写领导讲话提纲。(500字以上) 答:在推进5G发展专题会议上的讲话提纲 一要加强立法,破解法律缺失的问题。要组织专班,开展专题调研、科学论证、广泛征求意见,尽快出台对5G领域具有指导性的法律法规,规范市场运行。 二要搭建平台,破解研用脱节的问题。要创新工作,加强顶层设计,调动市场主体,搭建起5G科研动态与市场需求的沟通平台,促

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