公司爱心基金会管理办法

公司爱心基金会管理办法

一、建立爱心基金会的目的：

我公司作为餐饮企业，员工多数来自农村和偏远不发达地区，普遍存在经济条件较差、家庭负担重等问题，一旦遇上突发事件、家庭变故,他们就会陷入困境。公司为了创建良好的企业文化与温馨的工作氛围，让困难员工能够安心工作，特建立此爱心基金会。

二、爱心基金会的性质：

公司爱心基金会为非独立法人基金会，基金的募集及使用范围仅限于黄河外滩餐饮服务有限公司内部，不对外募集及使用。

三、爱心基金会会员的权利与义务：

成为公司爱心基金会员为自愿行为，在基金会正式成立之时，公司全体员工将自动升级为基金会会员，若员工不愿加入，可以书面形式向办公室提出申请，退会者将不用履行会员义务，同时也不享受会员权利。

会员的义务：每月将从会员本人工资中扣除5元作为爱心基金，投入爱心基金会。

会员的权利：若本人或家庭出现重大变故，符合爱心基金申请的适用条件，将获得公司爱心基金会的捐助。

四、爱心基金申请的适用条件：

1. 公司员工本人及家人（仅限直系近亲属，如：父母、子女、配偶）突发重大变故，已严重影响正常家庭生活者，如：突发重大疾病、严重意外伤害、家庭贫困子女考上大学。

2. 在公司工作时间满一年或工作不满一年，但个人工作能力特别突出或情况很危急者。

3. 是公司爱心基金会会员。

同时满足以上三个条件者，可向办公室提出书面申请。

五、基金会的管理

1. 基金管理委员会的组成：名誉会长1名委员长3名委员6名秘书1名。

会长：董事长：；委员长：委员：秘书：办公室文员。

2. 基金会所有资金将开立专门的账户，由基金管理委员会进行监督管理，资金由公司财务部支付管理，账目由基金委员会秘书负责记录管理，并定期向会员公开账目明细。

3.基金管理委员会的职能：

1）基金会各项日常事务的管理。

2）基金会资金的管理与监督。

3）对申请者资格的审查并作出是否捐助的决定。申请者资格由三位委员长进行审查，审查通过，交付基金管理委员会投票决定是否给予捐助。一般情况下1000元以下的捐助可由三位委员长决定（必须三人达成一致意见），超过1000元或委员长会议不能达成一致意见可召开基金管理委员会全体会议进行投票决议（超过二分之一票数即为通过）。

4）所有捐助情况，必须第一时间向所有会员公示。