公务员面试题目

公务员面试题目
公务员面试题目

复习资料

提供答案要点:一、你为什么要报考到村任职?如果你被录用,你准备怎样开展工作? 参考要点:第一问:1、积极响应组织号召;2、愿致力于农村经济发展和社会进步;3、锻炼提高自己。

第二问:1、尽快了解掌握村里的实际情况;2、搞好班子团结,加强班子建设;3、学习农村法律法规、政策,虚心向村干部和致富能手学习,提高自己的工作能力;4、积极为群众提供技术、信息等服务,引导群众走产业化经营之路;5、积极传播先进文化,加强农村精神文明建设。

二、在村镇规划中,某村道路需扩宽,有几户群众担心许诺赔偿不能兑现,有抵触情绪,阻挡施工建设,其中有一户还是你亲戚。作为村干部,你将如何处理这一问题?

参考要点:

1、实施村镇规划,是改变村容村貌、提高村民生活质量的一件大事,全体村民都应该配合、支持;

2、了解掌握这几户群众产生抵触情绪的原因和要求,做好耐心细致的思想工作,讲明政策和利害关系;

3、抓紧突破口,首先做好亲戚的拆迁工作;

4、及时解决拆户的赔偿和宅基地问题。

一、“三个代表”重点思想的具体内容是什么?

二、假如你是一名村副职干部,如何做好自己的本职工作? 一、答题要点:

1、代表中国先进生产力的发展要求(满分10分)

2、代表中国先进文化的前进方向(满分10分)

3、代表中国最广大人民的根本利益(满分10分)

二、答题要点:

1、学习政策、吃透村情(满分10分)

2、搞好班子团结,形成合力(满分10分)

3、从本村实际出发,理思路,定规划,定措施,抓落实(满分10分)

4、协助村主要干部搞好协调,做好本职工作(满分10分)

5、注重为群众办实事,解决实际问题(满分10分)

一、你对市委、县委公开选拔大专以上学历优秀青年到村任职的重大意义有何认识?

答题要点:

优化农村干部队伍结构、切实加强农村领导班子建设、为全面建设小康社会提供组织保证和人才支持的重大举措,是解决全面建设小康社会难点的需要,解决全面建设小康社会人才资源问题的需要,解决全面建设小康社会党的基层组织建设的需要。

二、你为什么参加这次考试?

答题要点:

这次考试体现了公开、公正、平等、竞争、择优的原则;为大学毕业生施展才华提供了一个广阔的平台;是锻炼自己、提高自己的一种途径;是利用自己所学推动农村经济和社会发展,促进小康社会建设,实现自己人生价值的一种方式。

三、假如你这次被选拔到农村任职,你将如何开展工作?

答题要点:

认真学习党的农村政策;把村组干部当老师,同他们搞好团结,和农民群众做朋友,做他们的贴心人;搞好调查研究,吃透村情民意,结合实际,协助村两委理清发展思路;利用自己的知识,积极帮助村里发展经济。

一、任何一个领导干部走上新的工作岗位,总想轰轰烈烈地干一番事业。尤其是想在较短的时间内解决一些群众反映强烈的热点、难点问题,以打开新局面,赢得群众的信任。这就是人们常说的“新官上任三把火”。但现实往往是部分“新官”的三把火烧不起来,“新官上任三把火”烧不起来怎么办?

答题要点:(30分)

1、原因(1)缺乏必要的心理准备。(2)不具备点火的客观条件(干群对新官不了解、不配合) (3)情况不明,盲目点火(不调查、不研究、感情用事)

2、解决问题的方法:(1)对新单位要调查研究,加深了解,制定可行点火方案。

(2)克服主观主义,力戒盲目点火。(3)选准火攻方向,把火烧到关键部位,做到有的放矢。(4)力戒短期行为,做好点火后续工作,确保工作的长期性和稳定性。

二、随着科学技术的发展,农业先进技术的广泛应用,劳动生产力得到了极大的提高。同时由于农村土地面积的不断减少,农业需要的劳动力越来越少,造成了大批农村剩余劳动力的出现。请你结合我国农村的现实情况,为农村剩余劳动力找出出路。

答题要点:(30分)

1、发展高效农业。改变粮食种植模式,增加经济作物比例。合理调配农业劳动力资源。

2、大兴养殖业。利用农产品和农副产品的优势,以家庭养殖业为基础向规模养殖发展。

3、发展农产品加工实现农、工、贸一体化。

4、大力发展乡镇企业。以农业、农村为出发点,发展适合自己的企业道路,改变农民“打工仔”的地位,使农民真正成为企业的主人。

5、集体组织外出务工,为农民解决后顾之忧。

6、依*地域优势大力发展第三产业。

这次招考公务员面向的是基层,工作任务比较繁杂,条件艰苦,你认为自己能够忍受吗?

答:(1)也许我应该向各位老师说明一下,我是一个农家子弟,对许多城市大学生来说艰苦的条件,对我来说不在话下——因为我从小到大都是从那样的环境中成长的。

(2)至于说到工作繁重,我认为烈火炼真金,只有经过艰苦的考验才能磨练人,使年轻人更快地成长。如果没有自己的追求,沉溺于安逸环境的年轻人是挑不得大梁,取得不了很大成功的,我渴望挑战,渴望在挑战的过程中铸就自己的辉煌。(3)我是从农村出来的,对农村比较熟悉,我认为农村相对城市而言,其实有许多有利的发展条件,但现在受到各种限制,其中最重要的是缺乏知识的限制。我是一个农家子弟,不仅以前是,而且现在和以后都是,我愿意作为他们当中的一分子,为农村的发展贡献出自己微薄的力量。

四、实战突破情境模拟对话

以处理日常工作类为例,体验一下以上技巧在作答情境模拟对话题目中的应用。

【例题】现在很多人在街头进行街头绘画或者临摹世界名画,同时在人行通道演奏乐器,精湛的技艺经常引起人们的围观。你是街道办事处的工作人员,这种现象引起了交通堵塞,你将会如何劝阻,请现场模拟。(2011年3月1日下午湖南国税面试真题)【参考答案】

1.对当事人:

同志,您好!我们是街道办的。对您刚刚的表演我们非常欣赏,也感到一种心灵的愉悦。但是同志您看,您表演的地方刚好是十字路口,路面本来就比较狭窄,现在又是下班的高峰期,周围的车辆和人员非常多,您的表演又吸引了这么多人驻足观看,这就让这道路显得更加拥堵了。所以,您看您能否等人流高峰期过后再表演,或者去旁边的公园表演,这样既不耽误您表演,也让道路顺畅了,是不是?

希望您能理解并且支持我们的工作,谢谢您了!

2.对围观群众:

同志们,大家都别看了,很多人上一天班都累了,都着急回家休息,咱这都堵在这也影响别人回家是不是?咱要真想欣赏表演,要不咱请这位同志和大家一起去旁边的公园,这样既娱乐了大家,也不影响别人,大家看怎么样?

请大家配合一下,谢谢了!

只要考生把握好以上答题原则与技巧,辅以题目的演练,做足备考工作,面试场上从容应对,作答好情境模拟对话题目绝非难事。

截至2011年年底,全国社会保险基金资产总额已超2.4万亿元。其中城镇职工基本养老险累计结余在2010年就已超过1.5万亿元。长期以来,地方管理的养老金主要用于购买国债和存入银行,收益率过低,不利于养老金保值增值。“十二五”规划提出“稳步推进养老金投资运营”。2012年3月19日,全国社会保障基金理事会和广东省政府以及有关方面在北京签订了委托投资协议,全国社会保障基金理事会将受托投资运营广东省城镇职工基本养老保险结存资金1000亿元。

原因分析:地方养老金入市或许是迫于亏损压力。据悉,中国养老金空账规模约为1.3万亿元。巨大的空账需要填补,尽管对养老金投资风险尚存许多担忧,但考虑到目前的福利亏损,养老金入市或许是迫不得已的被动举措。

从积极方面来说,养老金入市可起到一箭双雕的作用:一方面可增加买方力量,将有效改变买卖双方的不平衡地位,有利于提高投资人回报、完善公司治理。另一方面也有助于理性投资文化的建立以及价值投资理念的推广,实现养老金保值增值。

尽管有后顾之忧,而真正的、最大的问题,其实在于养老金保值增值的现实压力。近年来通货膨胀等因素导致的巨大养老金亏损,在人口老龄化越发严峻的今天,改变养老金困局只能拓宽投资渠道、专业市场化运作。

应对措施:根据我们中国的实际情况,在借鉴其他国家和机构,如诺贝尔奖励基金增值经验的基础上,我们也应该建立一套阳光温暖制度,

一是审核监督机制,每年要聘请审计部门对资金运用情况进行审计,坚决防止腐败丑陋现象发生,养老金是保命钱,经不起折腾,只能赚不能赔。

二是要建立分红机制,既然是拿着公民的养老金去投资,那么,公民就是股东,就应该有对公民的养老金分红机制,这个机制也可防止赚的钱成为一个诱惑陷阱。

彻节能减排、可持续发展道路的力度和决心。但现在有工人反对,说明我们前期的宣传教育没有做好,对于出现的这一意外情况,我会高度重视,立即着手处理。

安抚情绪,讲明道理。我会安抚大家激动的情绪,向工人们说明关闭企业的原因,并耐心讲解污水排放的危害。企业排污不仅危害环境,更重要的是威胁生活在周围的群众的生命健康,从长远考虑,水遭受到污染,会产生一系列的连锁反应,全市的生产生活都会受到影响。通过摆事实,讲道理,以赢得工人们的理解。

了解原因,解决问题。我会深入了解工人反对的原因,对大家关心的失业问题做好释疑解惑工作,向工人讲明企业关闭后可以通过排污整改,待符合国家标准后可继续生产,并耐心地讲解国家的政策、相关文件精神和解决方案,争取赢得工人的理解、信任。另外,如若有个别工人生活上确实有困难,我会在政策允许范围内,与企业领导一起商量给予适当的补助。

竭尽全力,圆满解决。节能减排确实是利国利民的大好事,在执行政策时要做好宣传、教育、解释、处理等工作,把这家企业的节能减排工作做好,坚决避免类似事件的再次发生。

1、你的朋友做律师,几年内就可以买车买房,你做公务员几年都买不起,请问你怎么看?

【参考答案】

社会要前进和发展离不开各行各业的共同进步,无论是哪个行业都有其存在的合理性,作为一名律师来讲,按照相关法律规定尽心尽力维护当事人的合法权益是其工作的主要职责,而作为一名公务人员,站在国家、政府和人民的角度,一方面维护国家形象和社会秩序,另外一方面,通过完成自己的本职工作进而踏踏实实为人民群众服务。这两种工作都是社会必须的非常重要的职业,哪种职业的薪酬高和低不应该成为我们新时期青年选择工作的主要因素和动力,我们应该立足自己的理想和价值取向来选择自己的人生。

选择作律师的朋友,我相信一方面是基于自己在求学期间所选择的专业,在理论知识掌握扎实的基础上,通过实践来丰富自己的人生和学识。任何一份职业都有其特殊的职责和辛劳,广大的律师朋友在工作期间为了职业理想和人生理想所付出的努力是其他职业工作者所不能体会的,一份辛劳一份收获,我们应该尊重他们的付出。

选择公务员作为自己一生的工作,我个人认为是值得鼓励和支持的。这份职业是值得广大的青年人去追求和向往的,原因有如下几点:

其一,公务员是代替国家处理日常公务,管理国家和社会秩序的工作,有理想的青年人都应该本着爱国主义的精神将自己的人生与祖国的繁荣相联系;

其二,公务人员服务在第一线,和基层的广大老百姓近距离接触,最容易直接感受人民的幸福与疾苦,可以在最短的时间内将民情合民意反馈给政府和党组织,这样就有利于政府和国家出台相应的措施和政策在帮助人民解决实际问题。

最后,报考公务员是我长期深思熟虑的结果,在我选择职业的过程中,有效地实现社会价值和个人价值是我选择工作的第一要义,而公务员恰好可以使我报效祖国的理想获得实现。

2、请你谈谈对酒驾入罪的看法。

【参考答案】

2011年5月1日起,醉酒驾驶机动车正式入罪,全国人大常委会正在审议的道路交通安全法修正案草案,对饮酒后驾车作出了空前严厉的处罚。

我认为这项法律的修改,是非常合理、及时和必要的。因为醉驾的社会危害性太大了,这是直接破坏社会公共秩序的行为,醉酒之后,人处在一个头脑不清醒的状态下,公共道路不是自家宅院,这样开车上路是对他人生命安全的极大威胁,全国人大将醉驾定为危险驾驶罪是非常明晰的。

但从目前了解的情况看,这个法律亟待完善的司法解释,比如情节恶劣怎样界定,飙车的概念是什么、目前的道路交通安全法与刑法之间如何衔接等等都需要明确。警部门现在查处酒驾力度很大,也能够及时发布相关信息,这点是非常好的。

目前我认为我们可以从以下几个方面来进行有效贯彻:

其一,最需要做的就是加大对醉驾入罪的宣传力度,毕竟入罪后的执法和以前完全不一样了,对行为人造成的后果也完全不同了,这条法律是关系千家万户的。

其二,加强宣传方面,需要特别注重对偏远山区、外来务工人员、学校、工地等重点区域和重点人员的宣传,如果因为不知法而犯法就太可惜了,一个人犯罪往往会造成一个家庭的悲哀。

其三,在源头管理上,要对驾校管理更加严格,让学员从第一堂课就知道醉驾的危害与严重性。

其四,交警部门对于酒驾,要教育、管理与处罚并进。在执法过程中,就可以提前告知

驾驶员新法即将实施。刑法是公平正义的最后一道防线,交警执法一定要公平公正,一视同仁。

其五,“酒后不开车”的理念要从小就教育,成人则需要通过社会教育来知晓和遵守。醉驾入罪了,我建议对于酒驾的查处力度要进一步跟进,可以通过媒体曝光等形式让全社会来共同监督。对于这条法律的具体执行,我个人建议,对没有造成恶劣后果和影响的醉驾行为,拘役是否可判缓刑,通过社区矫正来完成处罚。

3、你负责一个“司法从我做起”的教育宣传活动,你怎么准备前期工作。

【参考答案】

依法治国是我国的基本治国方略,因此,每一位公民都应该知法懂法,通过这样的一次司法教育宣传活动,可以让更多的人民群众了解法律,做一名知法守法的合格公民,更重要的是让公民通过法律途径来维护自己的权益。

在进行此次宣传活动之前,我会先做好充分的准备,具体内容如下:

第一,根据此次宣传的目的,同时为了扩大影响,覆盖面广,采用街头宣传和媒体宣传相结合的方式进行。

第二,联系司法领域里的专家8-10名,并组成专家组,针对活动的意义,准备好想要的资料,并印刷成册,以备街头宣传时使用,同时,联系相关的媒体,比如公交媒体,电视媒体等,制作相关的司法宣传片,并根据需要制成动画形式的宣传内容,以便更好的让群众学习和接受。

第三,如果是采用街头宣传的话,要将宣传的时间和地点及时的落实并通知相关人员,如果需要较多的人手,可以招聘一些志愿者。如果采用媒体宣传的形式,要根据需要确定宣传内容的时间,以便达到更好的效果。

第四,根据此次活动所需要的经费,做好预算,并上报给领导。

第五,在进行此次活动中可能会由于现场的宣传听众较多,而导致现场混乱,因此在进行街头宣传之前要做好安保工作,以维持现场的正常秩序。同时,在做媒体宣传时要做好外联工作,以保证宣传内容通俗易懂。

总之,在此次活动之后要做好相应的总结,以备以后的工作打下坚实的基础。

4、你一个朋友因为上岗竞争职位失败而失落,你怎么劝他?请现场模拟。

【参考答案】

小刘,振作点,人生没有一帆风顺的,总会遇到挫折和失败,有句话叫做“失败是成功之母”,你这次没有竞争成功,并不代表你一辈子都不会成功,其实这是你在通往成功路上的一次重要经验的积累,这对你以后的发展有着深刻的启迪。

我们年轻人的宝贵财富是什么,是我们的激情和热情,你这次能够通过竞争的选拔说明了你自身已经具备了一定的适合该岗位的能力,而你没有被选上,并不意味着你的能力被否定了,相反在竞争的过程中你的一些表现已经得到了领导和同事们的认可,但是最终选择了其他人,这也是有着领导自身的考虑,因为领导一定会把最合适的人才放到最适合的岗位上,所以,你不要气馁,你还有机会,只要你在自己现有的岗位上做好自己的本职工作,不断的积累经验,多多学习,相信是金子总是会发光的,厚积薄发,你在自己未来的工作上也会取得骄傲的成绩!

1.你考入某司法机关,被调到某部门工作,但从事的工作非常琐碎,不能发挥专业所长,你怎么看?

【试题分析】

本题为求职动机与拟任职位匹配性试题,主要考查考生的工作态度以及对单位工作的正确认识。考生应该对所从事的琐碎的工作有正确的理解并端正自己的工作态度,正所谓“酒香不怕巷子深”,要坚信领导一定会发现自己的特长。

【解题思路】

首先,表态,面对题中所说的情况,要端正心态,继续坚持认真工作;其次,正确看待这一现象,领导如此做是可以理解的,他可能是想通过琐事让我了解相关工作流程并进一步熟悉我的工作能力;再次,端正工作态度,要认真对待琐事、杂事;最后,总结升华,领导会渐渐发现我的特长并让我的能力充分得到发挥的。

【参考答案】

作为新入职的员工,一定要端正心态,积极认真地面对所有的工作。如果碰到题中所说的情况,我觉得可以理解,我要放平心态,继续坚持干好领导交付的所有的琐碎的工作。

第一,刚进入一个新单位,我对单位里的工作流程和内容不熟悉,领导和同事也不了解我的工作能力和专业特长,他们先安排我干琐碎的小事其实是有益的,这既能让我迅速了解工作流程,同时也能通过小事了解我的工作能力。因此我应该端正心态,认真对待这些琐碎

的事,努力把工作做好,争取在琐碎的工作学习提高。

第二,正所谓“一屋不扫,何以扫天下”,我自己要端正态度,即使是琐事、杂事,也要勤勤恳恳地把活干好、干完美,让领导和同事们看到我认真的工作态度和勤恳的工作作风。

第三,在平常的工作中,要积极主动和领导和同事进行沟通交流,努力向有经验的老同志和领导学习,积累工作经验,不断提高自己的工作能力和业务素质。

我相信,只要我认真对待工作,领导一定会逐渐发现我的特长,并给我安排合适的工作任务,让我真正发挥所长,为单位的发展尽献一份力量。

2.有人说法官的品质比业务能力重要,你怎么看?

【试题分析】

本题属于综合分析能力类试题,旨在通过考生对法官品质与业务能力的分析,来测查考生的综合分析能力以及分析问题的全面性,同时也测查了考生是否具有从事法检类工作应该具有的基本素质。

【解题思路】

首先,表明自己对这句话的看法,即这句话是片面的;其次,从品质与业务能力对法官来说同等重要来论述;最后,总结二者缺一不可,法官应该对二者同样重视。

【参考答案】

对于一个法官来说,必须具备优良的品质和过硬的业务能力。题目中虽然侧重法官品质的重要性,但是我们不能说法官的品质要比业务能力更重要,这二者对于法官来说同等重要,因此我认为这句话是片面的。

一方面,品质代表一个人的道德与品行,品质影响着行为。一个法官如果没有良好的品质,就不能准确把握案件的是与非。在“权与法”、“情与法”、“钱与法”、“色与法”之间就会选择错误,就会导致错案发生。从而损害当事人权益、损害国家法律的尊严。

另一方面,良好的业务素质要求法官具有较高的法学理论和法律知识水平,具有较高的审判技能、技巧,熟练地法言法语运用水平,高超的庭审驾驭能力,较高的处理应急事件的能力,较为丰富的审判实践经验,较高的分析、判断、解决问题的能力、等。如果一个不具有上述水平和能力而仅仅具有其品质的法官,那么其案件办理能力也会不堪想象。因为这些水平和能力是严格执法、依法办案的必然要求。

因此,品质与业务素质对于法官来说同等重要,我们不能偏重一个而忽略另一个,二者缺一不可。而作为一个法官应当加强道德修养,遵纪守法,遵守社会公德,养成良好的品行,为公正审判储备高质量的人格。只有这样,才能使公众不怀疑法官的司法活动。与此同时,作为一个法官也应谦虚好学,谨言慎行,不断总结、积累审判实践经验、不断提高自己的业务素质。

3.省法院打算到基层法院进行民事诉讼法修改的调研活动,基层法院领导要求你负责活动的前期筹备工作,你怎么准备?

【试题分析】

本题属于计划组织协调类题型,重点考查考生的计划组织协调能力,本题重在要通过考生的回答来考查考生在实际工作中是否具有其合理筹划工作的能力,以及处理问题是否具有可操作性。

【解题思路】

首先表明民事诉讼法修改的积极意义;其次分条阐述自己的筹备过程;最后以自己对前期筹备工作的高度重视来结尾。

【参考答案】

民事诉讼法修改情况与依法治国进程和彰显我国法治进步水平的高度息息相关,因此省法院打算到基层法院进行民事诉讼法修改的调研具有重要的意义,作为基层法院的活动前期筹备工作负责人,我打算从以下几点来准备。

第一,与省法院调研员取得联系。确定省法院调研人员调研的时间,调研人数、性别、职务,调研的时间跨度,以根据其具体情况安排食宿以及相关布置与接待工作。

第二,策划接待省法院来调研的方案。主要包括接待人员,参加调研的与会领导、调研地点并布置调研会议室等等,以使调研活动能够更周密、更顺利的开展。

第三,筹备好省法院来调研时需要的相关物品。主要包括相关资料的准备,视频等电子设备的调适,以及所需相关物品的购买。

第四,省法院人员调研之前,在我基层内部开展民事诉讼法修改的宣传活动。可以开展关于民事诉讼法的探讨,关于是否修改民事诉讼法以及要修改哪些部分进行探讨并整理成文字,以供省法院来调研时能够更加具有针对性,能够节省时间、提高调研效率。

第五,可选取具有代表性的民众来参加省法院的调研活动,以便给民事诉法修改提供一定的意见和建议。

虽然我负责的是前期的筹备工作,但是我认为一个好的筹备工作正是保证调研活动顺利开展的基础,因为我会本着利于民事诉讼法修改的基本目标来做好前期的筹备工作,让领导放心,让上级满意,让群众高兴。

4.法院作出一个强制执行的生效判决,你是执行局的法官,你在执行的过程中被执行人不但不配合你执行,而且还纠结了一批亲属阻碍你执法,你怎样劝他?请现场模拟。

【试题分析】

本题属于情景处理题类试题,考查考生在压力的情景下是否具有灵活处理问题的能力,同时考查了考生在面对突发事件时候是否能够保持头脑的冷静。本题为现场模拟题,因此也在一定程度上考查了考生的亲和力、说服力以及言语表达能力。

【解题思路】

先是称呼入题并亮明身份,其次说明目的,再次用情理法说服该名同志,让其保持冷静,以平和的心态面对法院的判决,最后以期望其配合工作结尾。

【参考答案】

这位同志:

您好!

我是本法院执行局的法官,我很理解你此刻的心情,我也知道你现在情绪很激动,对法院的强制执行表示不满,但是有什么问题我希望我们能够通过和平的方式来解决,而不是聚集亲属来阻碍执法。

我来的目的是为了执行好法院的判决,同时也希望你能够保持冷静,积极对待法院的判决,先让亲属们都回去吧,这不是解决问题的方式,法院之所以这么判决有其合理之处,我想您可能是对其中的细节不是很了解或是对判决为什么这么执行存在着疑惑或是理解不到位的地方。那么不要紧,我们可以给你耐心的讲解一下此判决之所以变为强制执行的原因。你有什么不满或是认为不合理的地方也可以尽情的跟我反映,我们会就你的问题给与回复,也请你放心,法院是本着公平、公正、公开的原则做事的,它也一定会维护公平正义,不冤枉任何一个好人,也不会偏袒某一方而做出不合理的判决,所以希望你相信法院的判决。

法院强制执行,是保障“社会和谐”的“最后一道防线”。同时我也希望你能够理解我,配合我的工作。

谢谢!

公务员面试真题及答案详解

龙源期刊网 https://www.360docs.net/doc/0f9661851.html, 公务员面试真题及答案详解 作者:土人老师 来源:《公务员文萃》2015年第08期 咖啡厅门口一个牌子写着“本店不提供免费wifi,请抬起你的头和朋友交流吧”。你怎么看? 【解题】 考生审题时,必须养成抓住题目中的(敏感)关键词的好习惯,该题的敏感关键词是“不提供”、“wifi”、“抬起头”、“交流”。通过对这几个关键词的分析,加上联想到日常的生活,可以定性为否定观点题型,依据主要有以下两点:一是咖啡厅不提供免费wifi的目的是为了促进顾客彼此之间的交流,说明之前因为低头看手机而疏于交流的现象比较严重;二是咖啡厅本来是人与人沟通、交流的场所,而不是相约过来上网的。题型判断正确后,即可通过定性、表态、分析原因、阐述影响、采取措施这些思路进行解题,并通过“关键词联想法”和“大小法”思考出要点。 【参考答案】 题中所述咖啡厅的做法,让我联想到了许多场合如聚餐时大家都在低头玩手机的场景,反映了现代人过于依赖使用电子设备交流而忽视了面对面的沟通,我认为这样的现象是不正常,对此,我有以下几点看法。 段落分析:答案的开头,对该现象简要分析、定性。注意一定要简明扼要,切不可分析太多内容,主要内容要放在后面回答。 首先,让我们来分析一下产生这种现象的原因有哪些。一是随着经济社会的发展,手机成了我们必不可少的通讯工具,几乎人人都有,人人会用。而且手机等电子设备的功能越来越强大,甚至还能工作,已经成为人们生活中不可或缺的工具之一,导致人们越来越依赖他们,甚至已经沉迷成瘾,一会不看就觉得浑身难受。二是这些经常低头看手机的人被称为“低头族”,他们缺乏自制能力,使用手机不分场合、时间和对象,没有考虑身边人的感受,缺乏对别人的基本尊重。三是受社会风气的影响,越来越多的人成为“低头族”,自己也难免被潜移默化,也养成了低头看手机的习惯。比如一桌人,大家都在看手机,你如果没看,倒不知道该怎么办了。 段落分析:本段的主题为分析这一现象的原因。通过“关键词联想法”和“大小法”的解题技巧,由人(物)关键词:“朋友”、“wifi”,可以联想到手机、低头族、社会等,再由此展开论述,便可得到3个小要点。对于要点的扩展,要多联系日常的生活场景(或经验)。特别是该

公务员面试试题及答案

面试试题 1、假如你是某单位的副职,该单位的正职比较固执.而他在处理某一问题上有比较明显的错误,你如何办? 【测试要素】:处理上下级关系的能力,应变能力。 2、你现在是XX的副处长或副主任,在给下属安排工作的会议上,有一下属公开顶撞你,使你很难堪,你该怎么办?说明你的实际步骤和方法。 【测试要素】:控制情绪的能力,考虑问题的全面性。 3、你的一位朋友曾有恩于你,现在登门拜访,求你给个方便,如果你答应他的要求.可能会违背原则.但也并不严重,你该怎么办? 4、你对“一山难容二虎”这句话如何看? 【测试要素】:思维能力和处理与其他领导的关系的能力。 5、一个单位往往有一些人由于性格、爱好等原因而聚集在一起,你对这种现象怎么看? 这对正常的工作有些什么影响? 【测试要素】:组织协调能力。 6、如果上级领导下达给你单位的任务指标遭到众多职工的反对,而你恰好又是执行者,你将怎样处理?【测试要素】:求实精神,组织能力,责任感,对下用的关系。 7、请谈谈副职在决策中的作用(限时5分钟)。 8、领导风格的粗和细你怎么看(限时5分钟)。 9、谦虚使人进步,骄傲使人落后,但在现代社会又强调表现自我,你怎么看? “谦虚使人进步,骄傲使人落后”这是一个工作成功准则。现代社会中虽然强调表现自我,但并不是说主张骄傲。如果一个人只认为自己是最好的,一味地表现自我,自以为是,结果只会适得其反,令人对你反感。如果这样得不到别人支持,到最后就落到个众叛亲离的地步,工作就不能展开,不可能提高成绩,更不可能进步。相反,如果一个在工作中默默无闻,谦虚学习、工作的人,往往就能不断地提高自身各方面的能力,才能在强调表现自我的现代社会永远立于不败之地。所以“谦虚使人进步,骄傲使人落后”是一条不变的成功准则。 10、你最不喜欢的工作是什么?为什么? ①就工作本身而言,它不存在优劣和高低,工作或就业最基础的是我们谋生的手段,所以,对工作着的人而言,那只能说是个人对所从事的工作的适应度和驾驭度。而我们首先应该做的是适应工作,适应环境,而不是去抱怨和用个人喜好做事。②当然,如果能够在工作中找到自己的挖掘点,那是社会的幸福也是个人价值的体现。“兴趣是第一动力”,它带动良性循环,但我们不应该在工作中一味去讨论主观上的喜欢

公务员面试典型题目-人际关系

公务员面试典型题目——人际关系 1、领导交给你和小张一件事,但事后领导只表扬了你,而没有表扬小张,因为他做得不好,小张很不服气。现在领导又交给你们一件工作,小张就坐在你对面,你怎么说服他和你一起工作? 【试题分析】 公务员考试面试人际关系题型中主要涉及四个主体,分别是:领导、同事、亲友、群众。本题属于其中最为常见的两个主体(领导和同事)中的一个,考察的核心是与同事人际关系处理的意识与技巧。当然本题的出题形式也非常符合当前考试趋势,通过设置情景进行动态考察,即通过事情的处理考察考生处理和解决实际问题的能力,进而考察考生对人际关系处理意识的把握。题目中有两个点需要把握,其中一个是曾经发生的事情(即当前需要解决的这件事情的背景):领导只表扬你没有表扬小张,导致小张不服气。另一个是本题目的核心:如何说服小张,赢得他的认可,共同推进工作进度,完成领导交派的任务。考生作答过程中应更多地提出一些切实可行的做法,也就是在如何说服方面多下功夫,而这也是考生最容易忽略的问题所在。 【参考要点】 一、与同事协调好人际关系的重要性入题并点明本质。 二、分别从几个方面重点谈清楚运用哪些做法和手段说服同事,赢得小张认可。 三、进行收尾升华,展望未来。 【参考答案】 我们之所以能够克服种种困难,顺利地完成各项工作,一定离不开同事的关心、支持和帮助,团队的力量是无穷无尽的,而同事就是我们工作的助推器。在我的工作中,因为我和同事小张共同完成一项工作,领导只表扬了我没有表扬小张,我认为优秀的工作成绩是我们共同努力的成果,并非我一人之功。当前又有一项任务摆在我的面前,我需要通过我的努力调动我的“战友”小张的工作积极性,赢得他的信任和认可,完成好领导交派的任务,我会从以下几个方面着手: 一、摆正自己的思想和认识。对于曾经取得的工作成就,是我和同事一起的成绩,受到领导的表扬应该是我们共同的荣誉,我必须在内心对两个人的工作团队有认可,对小张的表现有赞同。 二、明确工作任务和职责划分。想要准时、保质保量地完成工作,就必须有一个明确的规划,在进行职责分工的过程中注意合理分工,一边能够充分发挥我们的长处,形成优势合力,同时也能通过这种方式让我和小张都能够有明确的计划性,所以我会跟小张共同商讨本次任务的重要性、具体内容、职责划分。当然其中也包括具体任务推进的时间节点,以便我们能够按时按点进行对接。在整个过程中主动承担复杂繁琐的工作,苦活累活不讨好的活我先干,用这样一种方式来说服小张、赢得他的认可。

公务员面试题目及答案、思路详解

【题目】一名80岁的老人在杭州“假摔”已达9年之久,被人们称为“老摔哥”。对于老人长期的假摔行为网友相当愤慨,对此你怎么看? 【答题要点】 对于题目中所述的“老摔哥”的这一现象,反映出当前存在的一些社会道德问题,引人深思,对此我有以下几点看法:首先,让我们先分析出现这一现象的原因: 一是社会上部分人道德品质差,利用了善良人的仁慈之心行骗,其行为是可耻的; 二是相关法律法规的不完善,给这些人钻了空子,加上政府有关部门监管不力,缺乏有效的惩治措施,导致该恶劣行为存在了九年; 三是由于一些不良行为的不断发生,导致社会风气下滑,部分民众对此类行为和现象已经日渐冷漠,很多人的想法是即不参与也不监督,由此也纵容了更多不道德行为的发生。 其次,这种行为已经带来了一些不良的社会影响: 一是严重影响了社会风气,影响了人们之间的相互信任,长此以往,不利于社会主义精神文明的建设; 二是由于政府相关部门监管不力,也会影响了政府在民众心目中的形象。 因此,政府相关部门必须采取有力措施,坚决制止这种行为,必要时要依法严惩;同时也要多树立一些正面的榜样,加大

宣传的力度,惩恶扬善;老百姓也不要因此而放弃行善的传统美德;社会各界也要关注道德建设,唾弃不道德的行为,让这些不良份子如过街老鼠,人人喊打,还社会一个健康、和谐的道德环境。 【点评及注意事项】 该题是一道涉及社会道德的问题,答题要点要注意把握度,虽然现在**的社会**风气确实不太好,但是在考场上,要答得委婉,切不可太绝对,比如有些考生会提到“世风日下”,“道德滑坡严重”等比较绝对的词语,这样就不太符合主流的定调。但为了使要点更加全面,答案更加完整,又不可不提及,所以必须要用比较委婉的词语,或者强调背景,给自己的论点找到充分的理由。

公务员面试题目及答案

人际关系 5、假如领导派你和一个有矛盾的同志一起出差,你如何处理?在日常生活中,出现这样的事情你是如何处理的?试举例说明。(人际关系) 答:在日常生活中,由于每个人的观点和立场,看待和分析问题的方法不同,矛盾是不可避免的。假如我和一个和我有矛盾的同志一起出差,我想首先应该开诚布公,因为有矛盾,就把许多东西隐藏起来,这只会加深误会,假如互相坦诚相见,以一种客观,不带个人情绪的态度看问题,你会发现你原先自认为十分得意的想法并不完全正确,你先前反对的看法和观点可能只是一个事物的另一侧面,你们原来在许多方面可以互相补充,互相完善。我个人认为在处理矛盾问题上要有一种宽容的态度,俗话说的好:宰相肚里能撑船。心胸狭隘是化解矛盾的大敌,而一个心胸狭隘的人是绝不可能成就一番大事业的。 我在上大学时,同寝室一个同学喜欢在寝室随地吐痰,我很不喜欢这一点,但他脾气比较暴躁,如果我直接向他说,矛盾就会激化,对此我采取了以下方法:一是通过别的同学委婉地表达我对他随地吐痰的反对态度;二是经常拿一些有关随地吐痰危害自己和他人健康的书籍放在寝室的桌子上,使他能够看到;三是我在他在寝室的时候也吐痰,但是不在寝室里吐,而是在外边吐,暗示其应到外边吐痰. 11、“作为副职,在和主要领导研究问题时,你认为自己的意见正确,提出后却不被采纳,面对这种情况,你如何处理?”(应变能力) 你在思考时,应明确以下思路:一要处以公心,冷静对待;二要再全面分析自己意见的正确性和可行性;三是如确认自己的意见切实可行,则可以向主要领导进一步反映陈述;四是经过反映陈述,仍得不到赞同和支持,可保留意见,若属重大问题可向上级反映。回答时,一步一步,将自己的观点逐层展开,使之环环相扣,从而增加答问陈述的逻辑性。 26、都说同事关系很难相处?你如何看待?如你被录用你如何和同事相处? (人际关系)答:首先要认识到他家同在一间办公室里工作,和睦相处形成一个和谐一致心情舒畅的工作环境是非常重要的,否则科室的正常工作可能都要受到干扰,作为公务员要有和同事和睦相处的能力 其次人都是有感情的,有可塑性的,是可以被说服的。因此和同事友好相处是王权可以做到的. 第三和任何人相处都要尊重对方,只有尊重别人,别人才会尊重你.在科室中应真诚的对待他人,有分歧时要多做沟通,不在背后传播谣言. 第四要谦虚谨慎,自己刚进科室比较年轻,资历浅工作经验少,要本着请教学习的态度和同事交流,不恃才傲物,善于发现别人的优点,不苛求别人. 第五同事和同事又有不同的地方,有的工作性质和你不沾边,有的工作性质完全相同。对待后一种同事,除了正常相处之外还要注意一些问题,要有主动承担繁重工作的精神,有成绩不要自我夸耀,不计较个人的得失,有忍让精神等等. 我相信通过自己的努力应该能够与同事友好相处.共同促进科室工作的工作效率 27、你有一个很好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学又可行,但你的领导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作? (人际关系) 答:第一、如果产生这种情况我会感到很遗憾,但要一片公心,不能心存怨恨觉得领导和同事不同意你的方案有其他方面的原因. 第二、认真查找自己方案的可行性,保证在实施过程中不但会出现自己意料中的效果而且也

公务员面试题目

2010年山东省考试录用公务员面试试题 答题时间15分钟(包括思考时间) 6月4日上午 第一个问题: 有一种毛竹,在最初5年里,它以一种不易被人发觉的方式向地下生根,5年时间伸展出长达几公里的根系,人们几乎看不到它的变化。第6年雨季到来时,毛竹终于钻出地面,而后像施了魔法一样,以每天60厘米的速度生长,迅速达到30米的高度。对这种创造神话的成长度,你有何感悟? 第二个问题: 单位对新录用的公务员提出要练“三项基本功”的要求:一是熟悉单位职能任务和工作流程;二是熟悉掌握有关法律法规和政策规定;三是在较短的时间内能承担文字起草任务。请结合自身实际谈谈怎样才能练好这“三项基本功”? 第三个问题: 面对今天的面试,特别是刚才在即将踏入这个面试室的时候,你是一个什么样的心情,请给我们描述一下。同时,你对今天的面试有怎样的期待?

第一个问题: 在今年全国“两会”上,有位全国人大代表建议:“各级公务员要做骑自行车上班的榜样,恢复我国以自行车代步的优良传统,从而形成骑自行车出行的良好氛围。”请问,你对这种观点持什么态度? 第二个问题: 干事创业要“三力”俱进,即要有百米赛的冲刺力,又要有万米赛的角逐力,更要有马拉松的耐久力。请你结合实际谈谈如何做到“三力”俱进。 第三个问题: 被别人信任也是一种幸福。请把一个你曾经被别人信任的幸福经历讲给我们听听。

第一个问题: 有人常常出现这样的情况:出门时,手中拿着钥匙,却急着找钥匙;急着记录来电,笔拿在手上,却睁大眼睛到处找笔。你是否有过这样的经历?请你对这样情况的原因作简要分析。 第二个问题: 西邻有五子:长子质朴,次子聪明,三子目盲,四子背驼,五子腿瘸。在常人看来,这家人日子很难过。可西邻安排老大务农、老二经商、老三做按摩、老四搓绳、老五纺线,一家人日子过得不仅不错,反而红红火火。对此,请你结合实际谈谈个人感受。 第三个问题: 有位哲人说:自己把自己说服了,是一种理智的胜利;自己把自己感动了,是一种心灵的升华;自己把自己征服了,是一种人生的成熟。请你将自己把自己感动的一件事情讲给我们听听。

2014年公务员面试经典真题解析

中公教育. 给人改变未来的力量2014年公务员面试经典真题解析 1.机关单位有制度按照制度办事,没制度按惯例,没有惯例比照着干,比照不了就摸索着干。你对机关这样办事怎么看? 【参考答案】 “没有规矩,不成方圆”这句古语很好地说明了秩序的重要性。机关单位工作要严格按照规章制度,执行工作程序。但同时随着时代、事物的发展变化,制度往往会滞后,这就需要在基于规章制度的前提下,在工作中不断实践和探索,创先争优。 制度是一种行为规范,具有强制性、约束力和保障作用,可以保障一切工作程序都在制度的规范和约束下有序进行,对机关管理工作起到促进和推动作用。 但是由于机关工作比较繁杂,紧急事件频发、一系列环境变化以及一些新生事物不断出现,往往会发生制度之外的状况,这时公务员要秉承积极处理、从不拖延的办事原则,如果机关有相应的办事规律,可以遵循机关以往的惯例来办事,尽量减少时间和人力成本,提高办事效率中公教育版权。 如果在工作中遇到没有制度,没有惯例可遵循的新生事物,也可以学习和借鉴其他地方的有益的工作经验和方法。在比照中找差距,不断探索、改进以往的工作方法,与时俱进,提高创新能力。 对于从未遇见过的工作,既没有制度指引,也无规律可循,不要逃避,要努力摸索着干,面对困难和挑战不退缩,在未知的环境中披荆斩棘、勇于探索,走出一条新路。 但是这句话也从另一方面反映出政府制度不够科学、健全,无法对新困难、新问题及时做出应对,不少问题的处理因人而异、甚至朝令夕改,影响了政府的公信力和公平原则。 因此,机关人员在为人民服务过程时,除了不断要创新工作方式、方法外,更重要的是积累有益的工作经验、加强制度建设,保持决策的稳定与科学。 【中公点睛】本题针对的是机关工作的办事程序,“制度、惯例、比照干、摸索干”体现的是基础、灵活应对、勇于创新,不断完善制度、加强制度建设是答题主线。 2.有一个资格比你老的人,总是抢着做事,但是每次做不完又交给你,导致每次领导都批评你。你怎么办? 【参考答案】 在工作上受到领导批评是很正常的,要调整好自己的心态,有承担错误与责任的勇气,针对问题积极解决,保证以后不出现类似错误。

公务员面试真题及答案(挑选版)

面试1:谈谈你对生活的态度。 答:“我的人生观基本是乐观奋斗,这种人生观直接影响到我对生活的态度。我比较重视精神生活,如:有益身心的活动、合作无间的工作伙伴、志同道合的朋友、温馨和谐的家庭生活等。相对的,我对物质生活的要求却不太计较。有时我甚至觉得一碗可口的牛肉面比吃酒席还要过瘾,躺在绿地上要比呆在有空调的屋里舒服。”相信每位应试者都有自己的生活态度。各种生活态度之间也许难有高下之分,但是应试者在面试时回答这个问题,最好还是兼顾自己的生活态度与所应聘职位的契合程度,把握分寸,适度表达。 面试2:有人拿着上级领导签名的条子来推销《领导艺术全书》,你怎么办? 答:1、由于冒充大领导签名招摇撞骗的事情时有发生,因此,为了防止上当受骗,放纵坏人,也为了替上级领导负责,应首先对此事进行核实,通过查看来人身份证件,询问领导签名经过等途径,听其言、观其行、察其色,看有无破绽,必要时还可以打电话直接向上级领导求证。2、如果是骗子,应提交公安机关处理。3、如果的确是上级领导签名,再看该书是否为正规出版社出版,是否出具购书发票,如否,则可以以此为理由拒绝购买。4、如一切手续齐全,价格适中,提请分管领导裁决,如自己有权裁决,则购书一本。(如本单位经济确定困难,也可不买) 面试3:谈谈你所报考的职位需具备哪几种素质,你是否具备了这几项素质,其中你最缺少的素质是什么? 答:1、我认为我报考的职位应具备以下素质:忠于祖国,忠于人民,忠于法律;服从命令,听从指挥;严守纪律,保守秘密;秉公执法,清正廉洁;恪尽职守,不怕牺牲;全心全意为人民服务。2、我认为我通过几年的学习和工作,已经基本具备了一定的应变能力,计划组织协调的能力等等与我所报考职位相匹配的能力。3、我觉得我最缺少的是理论知识的沉淀不够。我是学医的,虽然主观上比较努力学习,但是不如学文秘、行政管理等专业的考生的理论体系完善扎实,我所从事的工作是专业性工作,没有学习机会,我希望在以后的工作当中不断的学习以充实自己的理论知识。 面试4:你认为金钱、名誉、事业哪个重要? 答:我认为这三者之间并不矛盾。虽然社会对我们事业的肯定方式,有时表现为金钱,有时表现为荣誉,有时表现为事业上的成就,有时三者都有。但我认为,我们应该在追求事业的过程中去获取金钱和荣誉,三者对我们都很重要。1、现阶段,金钱是我们维持生存和发展的物质保证,荣誉是我们孜孜奋斗的精神动力,我们不能像过去,光讲工作和奉献而不讲个人利益;而个人利益包括物质利益(如金钱)和与物质利益相关的精神奖励(如荣誉); 2、当然也不能光讲利益而不谈努力工作、不讲无私奉献,而蜕变为拜金主义者;作为一名受过高等教育的大学生,追求事业的成功当然是自己人生的主旋律。4、作为一个健康成熟的社会,应该努力创造良好环境,使那些努力

公务员面试题库典型

公务员面试题库典型

1:广西桂林面试真题 1,如果你被提拔了,有一个同事对你言听计从,有一个对你不冷不热,有一个对你冷言冷语,你该怎么办? 2:广西北海面试真题 1、介绍一下自己的学习和工作经历 2、广州市委副书记张桂芳要求,干警要敢于履行职责,用法律武器打击犯罪。特别是在执勤中面对砍手党等严重威胁群众和干警安全时,干警要敢于开枪,否则,“那是民警的悲哀”。法学界认为,开不开枪应当由法律说了算 3、领导给你打了一个电话,你因为当时手头又工作没处理完因此没接。接着,你出门就碰到给你打电话的领导,问你为何不接电话,你如何解释? 4、单位新录用的公务员要进行培训,单位打算请一些老同志和业务骨干来说说经验,由你来组织,应该怎能做? 5、你的领导欣赏“水滴石穿,勤能补拙”的工作精神,你在工作中应当注意些什么? 北海公安局特警的面试题目 介绍个人有关情况 1,特警岗位比较辛苦,一些地方曾出现一些个别新录用人员被分配后自动放弃录用资格,你为什么还要考这个岗位? 2,当前为什么还要强调艰苦奋斗的作风 3,如果你有一个很难打交道的同事,你应该怎样和她处理好关系。 4,如果这次你被录用,你如何在新的岗位上开展好工作 答案: 一:如果你被提拔了,有一个同事对你言听计从,有一个对你不冷不热,有一个对你冷言冷语,你该怎么办? 你得到提拔后A同事对你十分热情,言听计从B同事反应冷漠,不言不语C同事冷言冷语,你如何处理与3人的关系 答案:(1)我认为一般情况下人与人的关系是具有连续性的,不可能说我得到提拔后别人对我的态度发生了天翻地覆的变化。除非两种人,一种是趋炎附势的小人,一种是对我得到提拔不满的人。无论对哪种都不能摆出一副领导的架势,自己觉得高人一等,领导职位只是便于工作的开展才设的。平时大家还是同事,还是朋友。由于要涉及到工作安排,跟她们搞好关系是很重要的。(2)和A同事相处,不论它是怎么样的人,可能原来是我的好

浙江公务员面试真题答案

2015年浙江公务员面试真题答案(宁波市直③) (本文作者:一平) 2015年浙江省公务员面试工作已结束,许多考生想知道自己公务员面试到底发挥的怎么样,分数不高是差在哪里,分数蛮高是胜出在哪里。为此,浙江公务员考试网特意选取了2015年浙江公务员面试真题,带领大家分析真题、理清思路,并给出了全网首发的原创参考解析,希望能给焦急等待成绩的考生提供一些帮助。感谢国家公务员考试网对本次真题答案研究的支持。 【2015年浙江公务员面试真题(6月7日下午)宁波市直机关】 王家村的祠堂长期被村民用来放置杂物,现在打算改成文化礼堂,不少村民有意见。现在由你来主持开恳谈会,你会怎么说? 【浙江公务员考试网思路点拨】 由于恳谈会的对象是村民,所以在主持语言上要接地气,要有亲和力,这样才能拉近与村民之间的距离。答题的内容上要突出文化礼堂对于农村文化事业的重要意义,以及对村民实实在在的好处。当关系到切身利益时,村民们能更加给予理解和支持。同时一定要解决好村民储藏物品的问题。这样回答起来才会有亲和力和说服力。 【学宝云课堂一平老师参考答案表述】 乡亲们,大家早上好。首先,我感谢大家百忙之中来参加这次恳谈会,你们的到来是对农村基层文化发展的支持。这次恳谈会,主要是想和大家协商解决王家村祠堂改建文化礼堂的事情。王家祠堂过去被大家长期用来放置杂物,其实我觉得啊,王家祠堂地理位置好,建筑面积也大,被作为储藏室完全是大材小用了嘛。现在农村经济发展起来了,大家日子过的越来越富裕了,但是我们农村文化事业还很薄弱啊。大家想一想,是不是我们的钱包越来越鼓,但是却总是找不到好的文化娱乐方式。现在文化礼堂正在全县大力推广,事实证明,文化礼堂确实取得了不错的成果,它彰显出了我们当地的文化底蕴,传递了我们的浓郁乡情,也能为农村基层文化演出提供演出场地,从而增加了村民们对当地历史人文的了解,丰富了大家的文化娱乐方式,真的是一项利国利民的好工程。试想一下,如果市里、县里有文艺下乡的活动,但是我们村却提供不了一个合适的场地,那么那些想看演出的小孩和老人会是怎样的一种心情呢,也会让全村村民觉得是一件失面子的事啊。而且我听说县里对王家祠堂改建礼堂有一笔专项经费,如果项目搁浅,这笔经费不就白白浪费了么,这对于村里文化事业是一个巨大的损失啊。关于文化礼堂影响大家储藏物品的问题,也要妥善的解决好。我已经协调了当地的村委会,村委会答应拿出一间空余的房间给大家储藏物品,地理位置和空间面

公务员面试(题目加答案)

第一题:你单位一位同事临时有急事,领导安排你去帮忙处理,但这件事是专业性较强的工作,而且你手上还有些工作要做。此时,你该怎么做? 第二题:改革最忌讳“守成”,创新最害怕“抱残”,因循守旧、迷信经验往往没有出路。对此,你怎么看? 第三题:上下班高峰期,城市里的十字路口有人表演,有人摆摊,引起众人围观,影响到交通秩序,如果你是现场的一名城管,你会怎么劝阻,请现场模拟。 第四题:有两个欧洲观光团到日本伊豆岛旅游,登岛后发现岛上路况很差,路面坑坑洼洼,对此一个导游连声道歉,说路面简直像麻子一样,而另一个导游却诗意盎然地对游客说:“我们现在走的这条路正是赫赫有名的伊豆迷人酒窝大道。” 这对你生活和工作有什么启示?你在工作中会怎么做? 第五题:请结合你的社会实践和工作经历,以“角色、慎独、务实、美好、超越” 为主题,现场做一篇关于工作作风的小短文。 第六题: 2017 年 11 月初,有网友爆料,携程托管亲子园教师有虐待孩子行为,打孩子的视频在网上流传,视频显示,教师除了殴打孩子,还强喂幼儿疑似芥末的不明物品。对于携程亲子园虐童事件,你怎么看?

第七题:丈夫带着妻子、儿子、女儿外出游玩,下雨了,一家人却只带了一件雨衣,父亲把雨衣给母亲披上,母亲给了哥哥,哥哥又让给妹妹,妹妹问:“为什么让给我呢?”父母和哥哥回答说:“我们要保护弱小的人。”妹妹听后就用雨衣遮着旁边的小花、小草。请谈谈这则故事给你的启示。 第八题:你的同事在工作时经常做你份内的事情,自己的工作却不做,你如何处理? 第九题:对于“加强精神文明建设要从我做起”这句话,你是如何理解的? 第十题:某地政府出台规定,对于出现严重交通失信问题的人员,将采取信用联动惩戒,取消当事人员报考事业单位的资格。对此,你怎么看?

公务员面试试题经典题及答案

公务员面试试题经典100题及答案 1、你有一个非常好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学,又可行,但你的领导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作? ※2、在你朋友当中,有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来,如果需要协调他们之间的关系,你会如何做? ※3、你为什么要报考国家公务员(公安)? ※4、谈谈你的个人简历和家庭情况(不能透露自己的姓名)? ※5、以前我们的计划经济讲究公平,而现在的市场经济讲究效率,请你就这两点谈谈你的看法。 ※6、你刚到单位工作,找你的电话很多,你打给别人的电话也很多,有一位老同志看不过眼,批评了你,你会怎么做? ※7、你认为你身边的某人犯了错误你会怎么做? ※8、你认为DY是邪教吗?为什么? ※9、谈谈你对本次公务员考试的看法和建议? ※10、工作中你难以和同事、上司相处,你该怎么办? ※11、你觉的工作后,工作的单位与你的理想有很大的距离,谈谈你的想法? ※12、你的工作计划得到了单位局长的批准,而你部门科长且不同你的计划,你给怎么处理? ※13、领导让你下乡做扶贫工作,你该怎么制定计划? ※14、谈谈你对社会腐败现象的看法?

※15、你所学的知识,工作经验与考的职位之间有什么对应性? ※16、有人拿者介绍信说是灾区来的要你们部门捐款,你怎么办? ※17、谈谈你对“有权不用,过期作废”和“为官一方,造福一方”的看法? ※18、中国已经加入WTO,谈谈WTO对中国的经济、政治、文化的影响? ※19、新领导如何对待前任旧领导? ※20、谈谈你对代沟的看法?如果你与领导产生代沟上的问题,你该怎么处理? 公务员面试试题汇编及答案之二: 1、你参加过什么工作,有什么体会? 2、当你和领导意见有冲突时,你如何做? 3、现在我市在打造“信用宁波”,你该怎么做? 4、谈谈你过去的学习和工作,认为最出色的一件事情,具体的说? 5、你手头上有许多重要的工作,你的领导又交给你一件任务,而你没有多余的时间,你如何处理这件事情? 6、在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最好的,自己还有更好的方法,你该怎么办? 7、你刚上班没有多久就连续被偷了两辆自行车,你的同学让你买赃车,你怎么办? 8、培根说:“金钱是忠实的男仆,也是恶毒女主人”,你怎么看? 9、有人说:“腐败是经济的润滑剂”,你怎么看?

深圳公务员面试真题及答案参考

2014年4月26日上午综合类 1、你刚当公务员不久,领导给你一份重要的综合类文字汇报工作,让你3天内拟定一份工作汇报,你觉得自己不擅长文字工作,怎么办? 首先,我刚当公务员不久,领导就分派我任务。说明这是领导对我的充分信任而且希望我能得到更多的锻炼。虽然我自己觉得不擅长文字工作,这个任务对我来说比较困难,但是我还是要端正态度、树立信心、主观上不能有畏难情绪,将领导的安排的工作圆满的完成。 第一、因为是个重要的汇报工作,我会主动先和领导进行一个沟通,具体了解这项汇报工作需要完成的重点和要点。 第二、因为时间紧急,我必须合理安排工作,做好详细工作计划,多利用业余时间,在不影响其他工作的前提下,及时、圆满的完成这次文字汇报工作。 第三、再掌握内容要点之后,我会整理之前的相关文字汇报的纪要、档案进行学习,并将自己专业知识运用到该汇报工作用。 第四、在整理汇报工作的期间,应该主动多与领导、各科室同事沟通,特别是有过相关综合类文字汇报工作经验的同事,虚心向他们学习、讨教。在工作中及时将阶段性工作向领导进行汇报、及时修改。 最后在制定日期之内将完成的文字汇报交由领导审阅,并将这次汇报工作中的遇到的问题和学习到的知识做一个自我总结,为以后的工作打好基础。 作为一个即将踏入公务员岗位的应届生,可能最缺乏的就是实际工作经验,在面对工作中可能遇到的困难时,我们必须迎难而上,调整心态,虚心向领导、同事请教。多实践、多学习、多总结;多用心、多用力、多用脑。努力完善自己,成为一名群众满意,领导放心,同事信任的优秀公务员。 2、一个图表:图表上显示2011年~2013年报考公务员人数,一个是省直报考,一个是基层报考,报考人数都是呈逐年下降趋势,而且省直报考人数比基层报考人数多,针对这个现象你怎么看。 图表反映了一种社会现象,现在公考热现象已经在逐渐降温,并且,报考省直单位的考生人数相对于报考基层人数多,针对这样的现象,我们应当一分为二的看待。

公务员面试典型题目——人际关系3

公考网络培训第一品牌公务员面试典型题目——人际关系 1、同事小王总是“三分钟热度”,经常提出各种意见,如果意见不被采纳,小王就会垂头丧气,即使意见被采纳,也不踏踏实实把工作做好,影响了你们的工作进度,你怎么办?【2012年6月30日上午山西省公务员面试真题】 【试题分析】 本题侧重考察人际关系中与同事的关系,表面上看题目所说的是他人消极怠工,实则是通过他人映射我们自身的工作态度,以及如何正确面对并解决这一问题;题目中小王经常提出各种意见的行为我们应该积极地肯定,并加以学习,但是其消极的工作态度,作为同事我们也应该予以提醒,以免影响整体工作的开展。我们自身也应该以此为戒,做到扬长避短、取长补短。 【参考要点】 一、积极的工作态度和行为有利于工作的顺利开展; 二、当同事遇到问题的时候我们应该积极的想办法予以帮助,既能增进同事关系,又能保证大局工作的开展; 三、以后工作中相互鼓励,互相监督,积极配合,确保工作进度。 【参考答案】 同事之间积极配合、认真工作,有利于工作的顺利开展,但小王的态度和行为却影响了工作的顺利进行。作为小王的同事,我要积极帮助小王采取有效的方法改正,使他积极地投入到工作中,并保证整个团队的工作进度。 首先,给予肯定和支持。应该肯定并赞扬小王经常提出各种意见的热情,他的这种积极思考问题的态度也是值得我学习的,鼓励小王继续把这种主人翁意识保持下去。 其次,给出切实合理的建议。向小王说明白并不是每一个意见都能够被采纳的,我也有很多自以为很好的意见最终没有被领导采纳,不应该因为意见没有被采纳而垂头丧气,这样不仅影响自己的工作、不利于自己的成长,而且还会影响整个团队的工作,在此基础上真诚地站在他的角度帮他提出一些切实可行的解决办法,特别是在操作层面如何去完成他的一些好的想法。 再次,学为人师,行为世范。在我遇到了同样的情况的时候主动与小王共同研讨,并把自己的想法与小王进行分享,希望能够通过这样潜移默化的影响,可以让我们共同进步,一起成长。 最后,在以后的工作中要不断地鼓励小王,并且与小王相互督促积极认真工作,在小王需要的

公务员面试试题经典100题及答案

※1、你有一个非常好的工作设想,你经过实际调查认为这个设想既科学,又可行,但你的领 导和同事们很固执,你采取什么办法说服他们与你合作? ※2、在你朋友当中,有两位朋友由于发生一些矛盾而中断往来,如果需要协调他们之间的关系,你会如何做? ※3、你为什么要报考国家公务员(公安)? ※4、谈谈你的个人简历和家庭情况(不能透露自己的姓名)? ※5、以前我们的计划经济讲究公平,而现在的市场经济讲究效率,请你就这两点谈谈你的看法。 ※6、你刚到单位工作,找你的电话很多,你打给别人的电话也很多,有一位老同志看不过眼, 批评了你,你会怎么做? ※7、你认为你身边的某人犯了错误你会怎么做? ※8、你认为 DY是邪教吗?为什么? ※9、谈谈你对本次公务员考试的看法和建议? ※10、工作中你难以和同事、上司相处,你该怎么办? ※11、你觉的工作后,工作的单位与你的理想有很大的距离,谈谈你的想法? ※12、你的工作计划得到了单位局长的批准,而你部门科长且不同你的计划,你给怎么处理? ※13、领导让你下乡做扶贫工作,你该怎么制定计划? ※14、谈谈你对社会腐败现象的看法? ※15、你所学的知识,工作经验与考的职位之间有什么对应性? ※16、有人拿者介绍信说是灾区来的要你们部门捐款,你怎么办? ※17、谈谈你对“有权不用,过期作废”和“为官一方,造福一方”的看法? ※18、中国已经加入 WTO,谈谈 WTO对中国的经济、政治、文化的影响? ※19、新领导如何对待前任旧领导? ※20、谈谈你对代沟的看法?如果你与领导产生代沟上的问题,你该怎么处理?

1、你参加过什么工作,有什么体会? 2、当你和领导意见有冲突时,你如何做? 3、现在我市在打造“信用宁波”,你该怎么做? 4、谈谈你过去的学习和工作,认为最出色的一件事情,具体的说? 5、你手头上有许多重要的工作,你的领导又交给你一件任务,而你没有多余的时间,你如何处理这件事情? 6、在完成某项工作时,你认为领导要求的方式不是最好的,自己还有更好的方法,你该怎么办? 7、你刚上班没有多久就连续被偷了两辆自行车,你的同学让你买赃车,你怎么办? 8、培根说:“金钱是忠实的男仆,也是恶毒女主人”,你怎么看? 9、有人说:“腐败是经济的润滑剂”,你怎么看? 10、广西有位初一女生因受不了军训,吃洗衣粉自杀,你怎么看? 11、现在有些人收入比公务员高,有些人心理不平衡了,你怎么看? 12、现在学生在升学是摆“谢师宴”,你怎么看? 13、你去银行取钱,但是人很多,这时你会怎么做? 14、一个会议上,分成两派意见,大家争执不下,如果你是主持人,这时你会怎么做? 15、你对反腐败的问题是怎么看的? 16、如果你遇到挫折你会怎么做?、 17、你觉得现在的公务员素质怎么样,请你谈谈你的看法? 18、如果国庆节休假与加班发生了冲突,请你谈谈工作与加班问题? 19、对目前年轻人以游戏心态从事工作的看法? 公务员面试试题汇编及答案3

公务员面试典型题目——组织管理1(1)

公务员面试典型题目——组织管理 1、面对现在一些企业违法排污的现象,做为一名市政府工作人员,领导让你写一个关于整治工作的策划,你认为重点在哪些方面,请详细说说。 【试题分析】 作答本题时需要注意审题,避免答非所问,题目要求写策划,并且要明确指出重点工作,而不是要去开展整治违法排污工作。因此,考生在作答时要突出的是对于活动的整体策划能力,而非实际开展工作的细节。策划案的重点应突出调查的广泛性、整治的力度以及违法排污问题的根本性解决。考生在答题时应对整治工作有全盘考虑,包括指导思想、工作目标、具体要求、人员配置、技术支持、整治时间、具体形式、结果验收、整改方案等,在策划案中都应有所体现,从而体现对一项工作的严谨的思考和全面的规划。 【参考要点】 1、排污现象对环境有严重影响,甚至危害到了周围人的身体健康。 2、详细阐述策划整治工作的重点,人员分工、前期调查、中间治理以及后期监督等环节。 3、查漏补缺,及时修订策划中存在不足的对方,使这次的整治工作能达到预期的效果。 【参考答案】 违法排污不仅污染环境,损害居民身体健康,同时也反映出违法的相关责任人在认识层面上对于法律的漠视和亵渎。为了使这次整治工作取得实效。我会认真周全的把策划方案完成。 没有调查就没有发言权,做好策划首先要做好前期的调研。我会安排掌握调查方法的工作人员核实违法排污相关企业的数量及地理位置,采取现场取样的方式,明确排污的类型、排污量及具体有毒有害成分。调查人员也要走访排污企业附近的住户,采用入户访谈和调查问卷的形式了解污染开始的时间和相关危害。根据调查结果,安排工作人员陪同专家就排放物的主要有害成分进行检测

公考面试真题及答案

面试真题及答案 1.毛主席去陕甘宁边区做调查,遇到老农民聊天,说“没有调查就没有发言权”,你怎么看? 【名师分析】此题属观点评述类综合分析题目,考察考生的分析能力和语言表达能力。没有调查就没有发言权这句话是毛泽东同志早在1930年提出的,现在仍被经常提起,说明这句话对当前政府工作还是很有指导意义的。考生可以从这方面入手,着重谈谈如何用这句话指导工作。 【解题思路点拨】首先就没有调查就没有发言权这就话发表看法,再以事例说明这句话的指导意义,最后总结。 【参考答案】调查研究是谋事之基、成事之道,是做好一切工作的前提和基础。重视调查研究,历来是我们党的优良传统,是辩证唯物主义认识论的基本要求,是党保持同人民群众密切联系的重要渠道,也是我们党的一项基本工作方法。毛泽东同志在我们党最早倡导调查研究,在调查研究方面为我们树立了榜样。 “没有调查就没有发言权”其寓意就在于提示我们:调查研究是理论联系实际和求真务实的必然途径,也是做好工作的基本功。以某市建垃圾焚烧厂的事件为例,选址提案刚一出台立刻就遭到了市民的反对,政府劝说无果,最后只能放弃建设计划。从这件事情可以看出,某市政府在做决策之前是缺乏调查的,如果在确定选址地点之前能够做好充分调研工作,征求市民的意见,我想后来的争执完全是可以避免的。 现在我国正处于飞速发展的时期,各种新情况、新问题层出不穷,要随时掌握了解变化的情况,就必须经常思考,经常调研,用事实说话,正确的判断来源于客观翔实的调研和联系实际的科学的思考。 值得注意的是,“没有调查就没有发言权”并不代表“只要调查就有发言权”。我们在强调调查重要性的同时,也要充分认识到“不做正确的调查同样没有发言权”。保障调查的真实性需要我们政府工作人员具有高度的社会责任感,本着对人民群众负责任的态度做事,以事实为依据,以群众利益为根本;保障调查的真实性需要科学的手段和工作人员的专业知识和业务水平作支持。保障调查的真实性更重要的是要建立规范的调查机制和信息发布机制。只有保证调查的真实性,才能保证发言权。 总之,政府工作应该充分利用好“调查”这个手段,将群众利益作为一切工作的出发点和落脚点,只有这样才能保证“发言权”。“知屋漏者在宇下,知政失者在草野”,只有老老实实地深入实际、深入基层、深入群众,科学地开展好调查研究,才能及时了解事物的进展情况,形成正确的判断。 2.王某公文包有合同、现金、银行卡等各种证件丢失了,有人打电话说可以归还,但是让他支付一定报酬,谈谈你的观点。 【名师分析】此题是综合分析类中社会热点类试题,是对当今社会中产生广泛争议的一类现象进行考查,主要考查考生综合分析问题的能力。考查社会热点类题目的目的主要是了解考生对社会的了解和关注程度,同时也考察考生分析与解决问题的能力。 【解题思路点拨】首先,可以简单说明对此现象的个人态度。其次,对这种做法进行全面分析。最后,总结提升,说明当今社会应该如何发扬拾金不昧的传统美德。

(完整版)公务员面试题型分类及答题套路

公务员面试题型分类及答题套路 一、社会现象题 (一)好的现象——爱心大姐等 帽子:对于这个现象,我有以下几点看法 首先:肯定这个现象是好的,并且发散描述现象怎么个好 其次:这个现象对于我们今后的工作和生活有什么启示和意义 第三:我们应当深刻挖掘这个现象背后的含义,作为政府机关工作人员应该怎么样鞋子:总而言之,我们要发扬这个好的。 (二)不好的现象——贪污腐败等 帽子:这个现象在现实生活中的确存在,而且产生了很大的影响,对此有以下看法首先:否定这个现象,可以强调是个别现象,也可以说这个现象广泛存在 其次:这个现象的产生有其背后的根源,可以阐述根源,并且深刻反思 第三:要消除这个现象,政府主导,全社会动员等等方案 鞋子:对于这个现象,我们党和政府已经颁布了一系列政策和措施,相信可以消除这个现象。 (三)可评论的现象——超女现象等 帽子:这个现象是一个新兴的现象,是市场经济的产物,应当辩证的看 从积极的方面来看:将好的描述描述,这个是值得提倡的 从消极的方面来看:这个现象也存在什么影响,这个需要否定 鞋子:对待这个现象,我们既不能光看到好的,也不能只看到消极的 二、人际关系题 (一)与领导之间的关系 帽子:假如发生了题目中描述的情况,我会本着从大局出发的原则,采取以下作法:首先:尊重领导,服从领导安排,理解领导的做法,摆正自己的心态 其次:如果有不同意见,委婉与领导沟通 第三:本着大事讲原则,小事讲风格,从整体利益出发。或者自我反思总结。 鞋子:总而言之,在这个问题的处理上,我会在尊重领导的前提下,委婉表述自己的意见,使工作顺利开展,人际交往氛围和谐。 (二)与同事之间的关系 帽子:由于每个人的观点、立场、经验阅历、看待和分析问题的方式不同,发生争执是一种正常现象,我会从大局出发,理智的处理好这件事情。 首先:要取得他人的尊重和理解,就要先尊重和理解他人,换位思考。

上海公务员面试题目及答案

上海公务员面试题目及答案 面试题是当前公务员人才选拔测试过程中常用的面试方法。下面是带来的关于上海公务员面试题目及答案的内容,欢迎阅读! 上海公务员面试题目及答案(一) 做公务员要诚实、务实,请结合报考岗位和自身特点,谈理解。 答案 2014年3月9日,在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时,关于推进作风建设的讲话中,提到既严以修身、严以用权、严以律己,又谋事要实、创业要实、做人要实的重要论述。我的理解是诚实、务实就是三实中对公职人员为人处事的基本要求。 在老师同学的眼中,我就是一个非常实心眼的人。在研二的时候,学院组织了一项关于大学生创业意愿的调研活动。在活动结束后需要将1600份有效数据录入到SPSS系统,并且要求在一周之内录入完毕。在第四天数据录入核实的时候,发现数据运算出现问题。同组组员认为重新将当天300多份数据重新录入或者进行核查的话,工作量太大,要不就修改回收样本的数量,将第四天的数据全部排除,减少工作量。然而,我认为样本数量的多少跟调研数据的有效性有着密切的联系,不能因为工作量的增加而忽略了样本对调研结果的重要性。在我的坚持下,我们对300多份数据进行了逐一的筛查,确保调查结果的真实性。

我报考的是街道工作人员,在以后工作中我会坚持对人要实,对事也要实。对人要实,主要是对同事要坦诚相待,对群众要换位思考,解决实际问题。对事要实就是在工作做坚持实事求是,按照工作原则要求,采取灵活性的手段加以解决,不弄虚作假,保证事情能够落实到位,承担起一根针的责任。 上海公务员面试题目及答案(二) 二孩政策使得托儿所、幼儿园人数增加,你作为教育部的工作人员要做一个调研报告,你会怎么开展工作。 答案 了解供需缺口,为下一步制定政策解决市民实际问题提供信息依据。 第一,在调查之前确定好调查路径,向下级单位下发通知配合此次调查活动的进行。 第二,为了获取信息真实有效,更加符合市民的实际情况,调查过程中会通过已出台细则的省市、与二孩政策利益攸关的市民以及对于二孩政策出台之后影响的政府部门进行调查。对于已出台二孩政策的省市要去跟政府、卫计委等联系,获取本地二孩政策出台的背景、依据、实施步骤等,特别对二孩政策出台后制定了哪些措施缓解托儿所、幼儿园缺口大的问题;对于市民通过实地走访、网络问卷了解他们的年龄、收入、生育意愿、关注重点、对教育资源的需求;对于幼儿园也需要进行了解,看辖区内公立、私立幼儿园对于二孩政策带来的变化有什么规划,未来发展的方向以及希望教育部门有哪些方面政

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