Development of Water Supply Plans

Development of Water Supply Plans Using System Dynamics Approach in the Han

River Basin, South Korea

Gunhui Chung1, Myeonho Jeon2, Joong Hoon Kim3, and Tae-Woong Kim4

1 Research Center for Disaster Prevention Science and Technology, Korea University, Seoul, 136-713, Korea; PH (+82-2) 928-1428; FAX (+82-2) 928-1426; e-mail:

gunhui@korea.ac.kr

2 Department of Civil and Environmental Engineering, Hanyang University, Seoul, 133-791, Korea; PH (+82-31) 436-8151; FAX (+82-31) 436-8170; e-mail:

dektol79@hanyang.ac.kr

3 School of Architecture, Civil, and Environmental Engineering, Korea University, Seoul, 136-713, Korea; PH (+82-2) 3290-3316; FAX (+82-2) 928-1426; e-mail:

jaykim@korea.ac.kr

4 Corresponding Author, Department of Civil and Environmental Engineering, Hanyang University, Ansan, 426-791, Korea; PH (+82-31) 400-5184; FAX (+82-31) 436-8170; e-mail: twkim72@hanyang.ac.kr

ABSTRACT

The sustainable development of water resources has been an important issue particularly. Therefore, the long-term water supply plan in a basin scale needs to be evaluated with the consideration of future uncertainties. However, the complexity of the model and future uncertainties cause the difficulty to analyze the water supply model under the various scenarios. System dynamics approach is used to develop a water supply system in the Han River basin, South Korea. The developed model is calibrated by the water supply data and the basin condition is evaluated with respect to the water availability. The future water supply scenarios are developed and the water excess and shortage are evaluated under the various water supply scenarios. The main drag forces to cause this water shortage in the basin are the increasing population in urban areas and future climate change. The system dynamics approach helps the decision maker and stakeholders to understand the model structures, scenarios, and the corresponding results. The developed model is a useful tool to evaluate the long-term water supply plan when the policy maker develops a city development plan including water supply and achieve consensus.

Keywords: Water Supply plan, Reservoir Operation, System Dynamics Approach, Scenario Analysis

INTRODUCTION

As environmental issues becomes important when developing cities, the evaluation of the availability of water supply and sustainability have to be assessed to cope with

future water demand and environmental requirement. Therefore, water supply systems have been developed to calculate water allocation over the entire basin under the future uncertain conditions. A water supply system is a comprehensive system of components that include water sources, users, treatment plants, a transportation network, and reuse facilities (Chung et al, 2008).

The input data to water supply system such as the future precipitation and water demand are involved with uncertainties which make the simulation results inaccurate. Therefore, it is important to take account of the future uncertainties in a long range water supply plan.

The future precipitation is usually predicted by General Circulation Model (GCM) which is a mathematical model to calculate the atmospheric or oceanic circulation based on the Navier-Stokes equations. There are various types of GCM coupling to one or more ice sheet models or chemical transport models. Different models provide the different future prediction results (Figure 1) which is mainly related to the unknown future conditions of population, industry, and technology.

Figure 1. Temperature predictions from some climate models assuming the SRES A2 emissions scenario (https://www.360docs.net/doc/1611189137.html,/wiki/Global_climate_model) To consider the full uncertainties on future climate condition in water supply systems, many research have been conducted in the form of mathematical models (Ocanas and Mays, 1981a and b; Huang and Loucks, 2000; Ejeta et al, 2004) or system dynamics approaches (Simonovic et al, 1997; Palmer et al, 2000; Passell et al, 2002; Stave, 2003, Sumer et al, 2004).

In this study, a water supply system is developed using system dynamics approaches considering the future precipitation uncertainty in the Han River basin, Korea. Two climate change scenarios from KMA_ECHO-G and BCCR_BCM2 model are selected as the future precipitation and water shortage is evaluated.

WATER SUPPLY SYSTEMS

The results from GCM are the spatial average precipitation in a cell which covers the entire Korea peninsula. Therefore, the local precipitation is generated using a downscaling method such as MM5 or K-Nearest Neighbor (KNN) algorithm. The characteristics of the two selected model is listed in Table 1.

The annual average precipitation in the Han River basin is about 1,200 mm, 70% of which is concentrated from June to September. The Han River basin is located in the center of the Korean Peninsula (Figure 2), covers 23% of the territory of South Korea (around 23,000 km2). The population of the basin, 41% of the national total, almost tripled between 1966 and 2005, from about 7 million to almost 20 million. Nevertheless, urban areas account for just 1% of the basin. Forests make up 78%, cultivated areas 16%, and grasslands and water bodies 5% of the basin (https://www.360docs.net/doc/1611189137.html,/index.php/Facing_Water_Challenges_in_the_Han_River_Basin,_K orea:A_WWDR3_Case_Study). The Han River basin is divided into 24 sub-basins named from 1001 to 1024.

Figure 2. Han River basin, Korea

Table 1. Climate change scenarios

Content Scenario 1 Scenario 2

Climate change scenario A1B A2

General Circulation Model (GCM)/Downscaling

Model

KMA_ECHO-G/MM5 BCCR_BCM2/KNN

Predicted data period 2010~2100 2010~2099

Spatial range Korea peninsula

(27㎞)

Seoul station

Figure 3 shows the ten-day precipitations in sub-basins. The sub-basin located in the upstream of the basin (1001) has the largest amount of rainfall during the flood season. The overall rainfall patterns at these sub-basins show almost identical. However, the predicted rainfall patterns in 2050, 2099, and 2100 (Figure 4) are significantly different with respect to location, time, and prediction model (scenario). For example, no peak rainfall is happened during July in the predicted precipitation in 2100 from scenario 1 and rainfall is almost equally distributed over the entire year. The predicted patterns using scenario 2 in 2050 and 2099 have still peak rainfall from June to August, but the sizes are different.

Figure 3. Ten-day precipitations in year 2003 over sub-basins, the Han River basin, Korea

The water demand in 2003 from Water Plan (2006~2020) is listed in Table 2. The municipal, agricultural, and industrial demands in each sub-basin are considered in the water supply system. Figure 5 shows an example of the developed water supply system

20

40

60

80

100

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1

23

1

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1

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1

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1

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1

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1

23

1

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Jan

Feb

Mar

Apr

May

Jun

Jul

Aug

Sep

Oct

Nov

Dec

P r e c i p i t a t i o n (m m )

1001

10101024

in sub-basin 1006 using system dynamics approach. Using water balance equation, the water budget is calculated.

Table 2. Average water demand at sub-basins in 2003, the Han River basin, Korea (unit:

x106m3) Sub-basin ID Municipal Demand Agricultural Demand Industrial Demand 1001 18.56 22.40 0.00 1002 12.67 60.94 1.02 1003 43.69 105.41 61.46 1004 47.76 229.79 14.14 1005 4.87 65.73 0.00 1006 66.08 123.89 10.47 1007 85.76 393.79 96.17 1008 0.00 0.00 0.00 1009 0.10 4.79 0.00 1010 16.50 51.48 0.00 1011 7.72 19.07 0.00 1012 16.49 36.30 0.00 1013 51.56 40.90 0.78 1014 12.02 84.19 5.50 1015 17.11 31.63 0.47 1016 56.60 27.85 30.77 1017 0.40 24.72 0.05 1018 1731.14 98.19 284.10 1019 441.66 187.48 245.90 1020 0.00 0.00 0.00 1021 2.25 45.33 0.00 1022 67.46 224.28 10.95 1023 24.29 120.77 4.08 1024 1.29 11.47 0.36

Figure 4. Ten-day precipitations in different years using two downscaling methods in the

Han River basin, Korea

50100150200250300

350400123123123123123123123123123123123123Jan

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Sub-basin 1001

2003

2050 (scenario1)

2050 (scenario2)2100 (scenario1)2099 (scenario2)

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Feb

Mar

Apr

May

Jun

Jul

Aug

Sep

Oct

Nov

Dec

P r e c i p i t a t i o n (m m )

Sub-basin 1018

2003

2050 (scenario1)2050 (scenario2)

2100 (scenario1)2099 (scenario2)

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100

150

200

250

123123123123123123123123123123123123Jan

Feb

Mar

Apr

May

Jun

Jul

Aug

Sep

Oct

Nov

Dec

P r e c i p i t a t i o n (m m )

Sub-basin 1024

2003

2050 (scenario1)2050 (scenario2)2100 (scenario1)2099 (scenario2)

Figure 5. Water supply systems developed in sub-basin 1006, the Han River basin, Korea

RESULTS AND DISCUSSION

The water supply system is simulated for a year in ten-day time step. The predicted precipitation is used as the inflow to the system. Figure 6 shows the water shortage in sub-basin 1004 where is located in the upstream end of the south part of the Han River basin. Due to the increasing total amount of rainfall and timely distributed rainfall pattern in the future, the water shortage is decreased in the sub-basin. The water shortage is caused because the sub-basin is not supplied from external water sources such as reservoirs or rivers located in outside of the sub-basin. Therefore, the alternative water supply plan is necessary in this area.

However, the future uncertainties are not fully accounted in the system, thus, the more future climate change and water demand scenarios need to be evaluated in the future study. The reservoir operation rules also need to be developed to account the

future data condition.

Figure 6. Water shortage in sub-basin 1006 using different climate change

scenarios in the Han River basin, Korea

0.0

5.0

10.0

15.0

20.0

25.0

30.0

123123123123123123123123123123123123

Jan Feb Mar Apr May Jun Jul Aug Sep Oct Nov Dec

W a t e r s h o r t a g e (c m s )

Sub-basin 1004

2003

2100 (scenario1)2099 (scenario2)

ACKNOWLEDGEMENT

This work was supported by National Research Foundation (NRF) of Korea Grant funded by the Korea government (MEST) (No. 2009-0072476).

REFERENCES

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Resources Congress, Salt Lake City, UT, ASCE.

公司节约成本的具体方案

公司节约成本的具体方 案 文件排版存档编号:[UYTR-OUPT28-KBNTL98-UYNN208]

关于公司节约成本的具体方案 作为一个自主经营,自负盈亏的企业来讲,不光要潜心研究怎么挣钱如何创造效益,更要考虑如何节约成本,降低损耗。俗话说:“不省不成家”,企业就是一个大家庭,只有这个“大家”发展了,们各自的“小家”才会殷实,也就是印证了“大河有水小河满,大河无水小河干”的这句话。 最初我理解的公司节约,只考虑到了节约水电等能源方面的节约,缺忽视了还有其他很多方面。针对集团公司目前的状况,从三个方面着手精简公司成本。一.集团公司的能源节约。主要为节电 电的使用主要集中在照明设备电灯、电脑饮水机、和空调三个方面 水的成本主要在饮用水上面。公司的饮用水分为两种,分别是饮水机上大桶升的桶装水和农夫4升桶装水。其中大桶装水升,每桶10元,农夫桶装水每桶4升,每桶7元。 尽量做到以下几方面: 1.白天上班时间除非室内采光不足,否则不开启室内照明灯。 2.人走关灯,人来开灯,外出办公超过半小时离开时需关闭电灯,电脑。否则 一经发现罚款10元 3.空调恒定开在26度,关机后须断电。对于下班没关电脑(包括显示器)的员 工,罚款10元,以示批评。

水的成本主要在饮用水上面。公司的饮用水分为两种,分别是饮水机上大桶18升的桶装水和农夫4升桶装水。其中大桶装水升,每桶10元,农夫桶装水每桶4升,每桶7元。 目前情况下,每周平均使用7桶大桶装水和40桶农夫纯净水。如果提高大桶纯净水的使用量而降低农夫桶装水,则是一笔可观的费用。 二.集团公司的办公费节约。 由财务部财务总监计算出当月办公费使用的大体金额,主要包括纸张、墨盒、一次性口杯、易损耗的其他办公用品。立足当月,参照前几月,做出下月的办公费预算,月底检查完成情况,如果超支了,则要找出超支的重点,从源头上控制浪费。 纸张双面打印提倡了很多年,但我发现很少时候能做到。我觉得问题的关键不是大家不知道双面打印节省纸张,而在于很少人能在打印的时候把用过的纸放进打印机里。没有人做这个动作,那打出来的东西就只能是单面的、一次性的。解决这个问题,可以出台规定,除了公司重要文件不允许直接使用白纸打印。另外将打印过的纸张放到打印机放的显眼地方,方便看到使用。(这个动作我已经做了) 即使双面打印的纸张在不是完全看不清的情况下仍旧可以留下来当草稿纸。 在采购的时候同时采购相应的内件产品,中性笔、圆珠笔的笔芯,活页本的内页。都可以增加办公用品的使用寿命。

安全生产演讲稿(完整版)

安全生产演讲稿 安全生产演讲稿 第一篇: 安全生产演讲稿 “百日安全无事故”——安全与梦想齐飞 我想先和大家提一个我们从小到大都会谈论的话题。-“梦想”。我想问大家梦想对我们而言意味着什么?是一辆跑车?一座豪宅?还是花不完的钱,还是至高的荣誉?有人说年轻就是无限,有梦想就有动力。年轻的我们都不曾忘记那份豪情壮志。我们努力奋斗,为的就是实现心中的梦想。 可是,你们有没有想过,在我们怀抱着梦想努力工作的时候,也许在某一天,我们会因为自己的一次麻痹失误,一次不起眼的违章作业而让自己的梦想变成幻想呢? 在我们的工作生活中,我们最基本的需求就是安全,“安全第一,预防为主”这是我们应牢记在心的,企业是时时讲、周周学、月月喊。作为萍钢这样的大型钢铁企业,为了确保安全,工厂里所有的设备都专门编制了操作规程,针对特殊工种还特配了相关岗位说明书。除此之外,公司还在明显的位置张贴、悬挂各种类型的安全标语和安全标致,为的就是要提高我们对安全的意识。生产部还定期组织对公司进行安全隐患排查,及时发现并消除隐患,这些都是为了保证我们能够在一个确保安全的情况下生产。 在公司,老员工的安全意识向来都比较强烈,因为他们都见证了安全意识淡薄、不遵守规章制度所造成的后果。发生事故的往往都是

些年轻的新进人员,每一位员工进厂的时候都要经过公司的四级安全教育。可是有部份同志对于这样的教育全当成耳边风,对相关操作规程不学不问,对公司的安全制度和进出车间的注意事项漠不关心。总以为事故永远不会发生在自己身上,但就是这一刻的疏忽就有可能造成长久的悲痛。所以作为萍钢这个大家庭中的一份子,除了要掌握安全工作规程、技术操作规程、企业纪律章程这几件法宝,还要多有几颗心: 一、专心。学一行,专一行,爱一行。“既来之,则战之;既战之,胜之则”,不能“身在曹营心在汉”,工作的时候就应该专心工作,不要想工作以外的事情。 二、细心。不管是长年在干的,还是第一次接触的工作都来不得半点马虎,粗枝大意实在是安全生产的天敌。从小父母每到考试前都会再三叮嘱“要拿双百分,不要粗心大意”。 三、虚心。“谦虚使人进步,骄傲使人落后”, 人的生命只有一次,失去了生命,所有的梦想都成为幻影,海尔经验告诉我们,不容易就是,把容易的事情一千次,一万次地做好。安全工作时刻从零开始,未雨绸缪胜过亡羊补牢,年轻的朋友们,当我们怀抱梦想的时候,当我们满怀豪情要实现自己的理想时候,必须要时刻牢记,安全就是第一,梦想与安全并进! “百日安全无事故”这是对于我们每一个萍钢职工的一种激励,激励着萍钢公司在未来的安全生产中一路平安,基业长青。 第二篇: 石油安全生产演讲稿 安全生产是效益,是幸福

放飞梦想演讲稿三篇-梦想演讲稿

放飞梦想演讲稿三篇-梦想演讲稿 无论是你,是他,还是我,当我们走进这个纷繁的世界时,心中都藏着一个美好的梦想。为了这个梦想,我们立下坚定的信念,我们有着不屈的意志和不懈的努力。以下是给大家整理的放飞梦想演讲稿三篇,喜欢的过来一起分享吧。 放飞梦想演讲稿一 我们,撇下无知迎来了属于我们的青春。青春,让我们肆无忌惮,畅然释怀,体味风那样的自由,感受云那般的自在,因为青春赋予我们的是生命的巅峰,我们无须成熟,我们不再无知,我们唯有执着。 人生是对梦想的追求,梦想是人生的指示灯,失去了这灯的作用,就会失去生活的勇气。因此,只有坚持远大的人生梦想,才不会在生活的海洋中迷失方向。托尔斯泰将人生的梦想分成一辈子的梦想,一个阶段的梦想,一年的梦想,一个月的梦想,甚至一天、一小时、一分钟的梦想。当你听到那里,同学们,你是否想到了自己的梦想? 人生的花季是生命的春天,它美丽,却短暂。作为一名大学生就就应在这一时期,努力学习,奋发向上,找到一片属于自己的天空。青年是祖国的期望,民族的未来。每个人主宰着自己的明天。 有一位哲人说过:“梦里走了许多路,醒来还是在床上。”它形象地告诉我们一个道理:人不能躺在梦幻式的梦想中生活。是的,人不仅仅要有梦想,还要大胆幻想,但更要努力去做,在梦想中躺着等

待新的开始,如果不仅仅遥遥无期,甚至连已经拥有的也会失去。同学们,你们是否也正在梦幻的梦想中彷徨呢? 前人说得好,“有志之人立长志,无志之人常立志”,那些无志之人的“志”,就是美梦,就是所谓的“梦想”,他们把自己的蓝图构画得再完美,再完善,也只是空中楼阁,海市蜃楼罢了。同学们,你是立长志之人,还是常立志之人呢? 最后我想用梁启超的话来结束这天的演讲:“少年智则国智,少年富则国富,少年强则国强,少年进步则国进步,少年雄于地球,则国雄于地球。”让我们洒一路汗水,饮一路风尘,嚼一跟艰辛,让青春在红旗下继续燃烧;愿每一位青年都怀抱着自己的梦想,在人生的航程上不断乘风破浪,奋勇前进! 放飞梦想演讲稿二尊敬的老师、亲爱的同学们: 大家上午好! 这天我演讲的题目是《放飞梦想》。 每年的春天,万物复苏,人们都会走出家门放风筝。望着这满天的风筝,我们可曾想过:是不是我们的梦想也能够像这风筝一样放飞呢 给大家讲一个故事:一个平凡的乡村邮差,每一天都会在来回的路上拾一些石子,人们问他为什么做这样无聊的事,他说,他要建一座自己的城堡。他一天一天坚持不懈,日复一日,年复一年,当乡里的人们早已忘了这事时,一座美丽的城堡已经建成了,这就是邮差的城堡,他梦想的城堡。这就是梦想的力量。如果心中有了一个梦想而

新版广州英语八年级英语下册总复习

八年级(下)复习之语法归纳与练习 Unit 1 语法一:动词不定式作宾语语法二:动词不定式作宾语补足语 语法三:动词不定式作目的状语 【练一练】.单项选择。 ( ) 1. Our teacher gave us 10 minutes __________ about the question. A. thinks B. to think C. thinking D. thought ( ) 2. My father decided ________smoking. A. giving up B. to give up C. give up D. to giving up ( ) 3. You may take a horse to the river, but you can't make it________. A. to drink B. drank C. drink D. drinking ( ) 4. I didn't ask him ______to my party, but he came. A. to come B. come C. came D. coming ( ) 5. You can use a tool ________ a fire. A. make B. making C. to make D. to making Unit 2 语法一:动名词作主语语法二:动名词作宾语 【练一练】I.单项选择。 ( ) 1. __________ the train means waiting for another hour. A. Miss B. Missed C. Missing D. To missing ( ) 2. After _______his homework he went on to write a letter to his parents. A. finishes B. finishing C. finished D. to finish ( ) 3. _________ may cause cancer. A. Smoking B. Smoked C. Smoke D. To smoking ( ) 4. As she is looking forward to __________ from me, please remember to send this letter to her as soon as possible. A. hear B. hearing C. heard D. be heard ( ) 5. Grandma said that she had a lot of trouble __________ your handwriting. A. to read B. read C. reading D. to reading ( ) 6. Writing stories and articles __________ what I enjoy most. A. is B. are C. was D. were II.用括号内所给动词的适当形式填空。 7. He came to the party without ________ (invite). 8. It took the workmen only two hours to finish ________ (repair) my car. 9. ________ (keep) your room clean is a way to stay away from disease. 10. He is very busy _______ (do) his homework. 11. Please stop _______ (talk), boys. I have something important to tell you. 12. Before ______ (buy) the house, you should get somebody to look it over. 13. ________ (sh ake) hands is a way of greeting. 14. My brother keeps ______ (help) me with my work. 15. We should often practise _______ (speak) English with each other. Unit 3 语法一:一般现在时的被动语态语法二:一般过去时的被动语态 语法三:一般将来时的被动语态 【练一练】I.用被动语态改写下列句子。

怎样使员工培养成本降低

怎样使员工培养成本降低 当前职场较为复杂,企业发展需求也较为广泛,而主要需求依旧是人才方面,企业对于人力资源开发的重视已经有了很不错的成就,很多企业开始关注成本降低问题,下面就做一下简单介绍: 前阵子在武汉,一位颇具营销才干的女老板说,她最大的愿望是团队建设,找一批像我这样的人。言下之意,是想寻找一批和她一样优秀的老板级员工。听后,我大觉诧异,马上泼了一瓢冷水:恐怕你三年也找不到。 原因有二,一是这样的人不属于你,既然他是一个做老板的料,一定会去当老板;二是像她这样优秀的,条件一定非常高,找到了也养不起。 如此说来,真的没有办法了吗? 那倒不是。真要找到像这位女老板一样优秀但用人成本却较低的人,办法还是有的。 比如,知识管理(KM)就可以。知识管理,就是运用集体的智慧提高应变和创新能力,是为企业实现显性知识和隐性知识共享提供的新途径。通过知识管理,把她的优秀技能和特质进行分解,并让其标准化、流程化和规范化,然后分别找到具有某类相同潜质的员工一一培养,一定可以组建一个像她那样优秀,且成本低的强有力的团队。 知识管理,是企业对其所拥有的知识资源进行管理的过程。以这位女老板为例,她就是一种知识资源,通过识别、获取、开发、分解、储存、传递知识,从而使每个员工在最大限度上贡献出其积累的知识的同时,还能享用他人的知识。而实现知识共享,则是知识管理的目标,对知识资源进行管理的过程为知识向效益的转化提供条件,并且要对知识管理中员工的贡献进行评价和实施激励,以保证知识管理能得到足够的支持并发挥其作用。 知识管理是要找到一种方法或模式,把综合的、抽象的和复杂的知识分解为小的知识点,把抽象内容具体化、形象化。这样,员工可以比较快地了解知识点的具体内容,更快地掌握低一级的知识,减少员工学习新知识的时间和困难。有一种工作分解结构法,值得效法。通过对女老板的知识进行分解和评价分析,找到一种能很好地帮助知识管理者进行知识分解和评价的方法。尽管组织吸收和集聚全面的、抽象的和复杂的知识有很大难度,但解决

【实用】安全生产演讲稿范文锦集十篇

【实用】安全生产演讲稿范文锦集十篇安全生产演讲稿篇1 尊敬的各位评委、同事们,大家好: 我是XXXX公司的员工王娟,今天我演讲的题目是“安全生产是效益,是幸福”。清晨,当第一缕阳光升起时,我们开始为生活而繁忙,劳动者挥舞臂膀,播洒汗水;傍晚,当夕阳西下,百鸟归巢,忙碌了一天的人们个个携老扶幼,漫步公园,欢声笑语,连绵不绝。好一副“兴旺发达创效益,和美天伦出幸福”的美好画卷。此时此刻,我心中不由激起了对安全生产的无限思索,企业蒸蒸日上的发展,滚滚而来的效益,家庭和谐美满的幸福,何不是平日安全生产盛开的喜悦花朵。 国家的安全是国泰,民众的安全是民安,有了安全生产,我们的企业才能象三春的桃李红红火火,有了安全生产,我们才会有幸福就象花儿一样的放歌,有了安全生产,我们的国家才能在建设有中国特色的社会主义道路上稳步前进。安全生产工作要从经济发展和社会稳定的大局出发,充分认识安全生产的重要性,切实加强安全生产工作。 然而,尽管有领导的高度重视,尽管有安全法律法规的约束,我们的一些企业仍是片面强度经济增长,效益优先,不重视安全生产,不懂安全,不讲安全,不要安全,我们的一些员工也是一味地追求高产,高效,高奖金,对安全生产工作,是说起来重要,干起来次要,忙起来可以不要,蛮打蛮干,违章操作。然而,就在这违章操作的背后,却是一幕幕惨绝人寰的场面,一份份撕心裂肺的悲痛,一笔笔巨额的经济损失。还记得,20xx年重庆开县特别重大硫化氢中毒事故,20xx多人中毒住院,243人死亡,直接损失8000万元;20xx 年大连石化特别重大爆炸事故,直接经济损失2.2亿元;20xx年动车事故,41人死亡,200多人受伤,直接损失1.9亿元;一件件安全事故,一份份血的教训,给我们的国家和企业造成的巨大的经济损失,给我们欢乐祥和的家庭带来了巨大的悲痛。 20xx年3月28日,山西省王家岭煤矿发生重大透水事故,近一百五十多名煤矿工人被困井下,而这起透水事故的起因就是相关领导好大喜功,只贪图一时的经济利益,不注意安全生产的要求,导致惨剧发生。此时此刻,试问,我们企

放飞梦想演讲稿

为梦想插上腾飞的翅膀 如果你在生活中受到了创伤,请记住,在那片伤口的地方,长出的,是洁白的梦的翅膀。 有一只蝴蝶,曾经她有一双美丽的翅膀。在一次玩耍中,不幸被树枝刮断了一片,她重重地摔在了地上,他挣扎着,呻吟着,心中充满了绝望,她觉得自己再也不能展翅飞翔。可是当她看到风雨中蜘蛛网摇摇欲坠的时候,蜘蛛仍在不停地努力地补网。她震撼了,于是,她深信:折翼仍可轻舞。她开始了一次次的尝试,又经历了一次次的失败。终于,在一个阳光明媚的早晨,她又一次振翅飞翔,重返蓝天。 蝴蝶因为有了方向,所以她不懈努力;我们因为有了梦想,所以我们变得坚强。 梦是什么?梦是在我们的汗水和泪水的浇灌下萌发的一粒种子。的确,我们的付出,我们的汗水,泪水甚至我们的鲜血,都是为了那个纯真的梦想。 从古至今,梦想鞭策了多少仁人志士。有不顾严寒,步行百里的宋濂;有真诚待人,知识渊博的孔子;有为中华之崛起而读书的周恩来;有无私奉献,视死如归的革命战士……他们这些人因为心系天下,怀揣梦想,才在人生道路上,不畏困难,不惧挑战,一步一个脚印,走向自己的康庄大道,来让自己的梦想得以实现。 颜回在陋巷中废寝忘食,他在努力让自己的梦想不再遥不可

及。现在的我们,总以为在这个陈旧的校园里,找不到出路,不知道未来在哪里。孰不知,那个最接近天堂的地方,竟是自己心中的那条“陋巷”。每个人都希望实现人生的辉煌,每年我们都会看到高考的学子们在高考考场上演着曲折离奇的剧目。有人成功,完美的谢幕;有人却因功底不足而被重重的摔在舞台上。成功者之所以能成功,是因为他们曾在那段最艰难的岁月里,绽放出了最纯粹的记忆;在那个最疲惫的身躯下,依旧掩藏着最完美的自己。他们追随着属于自己的启明星,一路奔跑,留下了一串串足迹。最终,成为了天空中那颗最闪耀的星。 时间在一点一滴的流逝,我们在追梦的旅途上怎能够迷茫?虽然,我们在会很累,泪水可能打湿我们的脸庞,但我们应明白:若非热泪盈眶,何必年少轻狂?现在的我们,正是为梦想而发疯的时候,时间已不允许我们等待,我们要做的,就是找准目标,奋力前行。在我们的旅途中,不能没有方向,更不能没有终点。因为那样的行程,便可以称为浪费生命,虚度年华。我们决不允许这样的事发生在我们身上,为此,我们要在内心中找到那个最完美的自己,确立一个最满意的理想并为此而奋斗,一点点离开最初的模样。 青春是自由挥洒的天空,在这样的天空中,我们将为梦想插上腾飞的翅膀,让人生之路充满挑战,让自己一生无悔。

(完整)新版广州英语八年级英语下册总复习

八年级(下)复习之语法归纳与练习 【练一练】.单项选择。 ( ) 1. Our teacher gave us 10 minutes __________ about the question. A. thinks B. to think C. thinking D. thought ( ) 2. My father decided ________smoking. A. giving up B. to give up C. give up D. to giving up ( ) 3. You may take a horse to the river, but you can't make it________. A. to drink B. drank C. drink D. drinking ( ) 4. I didn't ask him ______to my party, but he came. A. to come B. come C. came D. coming ( ) 5. You can use a tool ________ a fire. A. make B. making C. to make D. to making 【练一练】I.单项选择。 ( ) 1. __________ the train means waiting for another hour. A. Miss B. Missed C. Missing D. To missing ( ) 2. After _______his homework he went on to write a letter to his parents. A. finishes B. finishing C. finished D. to finish ( ) 3. _________ may cause cancer. A. Smoking B. Smoked C. Smoke D. To smoking ( ) 4. As she is looking forward to __________ from me, please remember to send this letter to her as soon as possible. A. hear B. hearing C. heard D. be heard ( ) 5. Grandma said that she had a lot of trouble __________ your handwriting. A. to read B. read C. reading D. to reading ( ) 6. Writing stories and articles __________ what I enjoy most. A. is B. are C. was D. were II.用括号内所给动词的适当形式填空。 7. He came to the party without ________ (invite). 8. It took the workmen only two hours to finish ________ (repair) my car. 9. ________ (keep) your room clean is a way to stay away from disease. 10. He is very busy _______ (do) his homework. 11. Please stop _______ (talk), boys. I have something important to tell you. 12. Before ______ (buy) the house, you should get somebody to look it over. 13. ________ (sh ake) hands is a way of greeting. 14. My brother keeps ______ (help) me with my work. 15. We should often practise _______ (speak) English with each other. 【练一练】I.用被动语态改写下列句子。 1. The mother looked after the baby in the room. _____________________________________________________________ 2. My sister cleans the bedroom every day.

2021年如何降低人力成本

如何降低人力成本 欧阳光明(2021.03.07) 一、理清人力成本观念 1.等级制“害人” 人与人之间是平等的,工作上的“总经理”、“总监”等称呼是由分工不同决定的,如果公司的等级制度很严重,人力成本就会很高,而且不利于鼓励员工积极性。例如,有些公司出差时,级别高的人员可以住五星级酒店,级别低的人员只能住招待所,这样做是不正确的。 2.不要得“帕金森病” 企业如果得了“帕金森病”,就会出现以下现象:人浮于事、机构臃肿;人际关系紧张,勾心斗角,尔虞我诈;员工盛行加班,但不是真的有工作,而是做给老板看;汇报工作的员工少,打小报告的员工多,员工工作效率低下。老板要认真观察企业是否存在这些现象,如果存在,则说明企业得了“帕金森病”,要认真对待。 3.鼓励专业的人做专业的事或爱好的事 企业应该鼓励专业的人做专业的事和爱好的事,专业的事和爱好的事重合是最好的现象,如果二者发生冲突,最好以爱好为导向。 4.鼓励“好马吃回头草” 有些员工离职一段时间后又回到了公司,公司应该鼓励这种现象。需要注意的是,“吃回头草”的一定要是“好马”,如果一个

员工是由于道德品质的原因离开,这样的员工就不是“好马”,企业不应该再次接收。 人力部门要对离职的员工进行科学管理,尤其是高管人员和中层以上的领导,要定期跟踪他们,一旦企业某个岗位有空缺,而曾经离职的管理者在其他企业又不如意,邀请他再次回到公司,也是一件很好的事情。从成本的角度来说,“好马吃回头草”是很划算的。 5.专业分工不要过细 企业分工不应过细,尤其是小企业,分工如果太细,一是不利于培养合格的员工,二是浪费成本。市场是无情的,自己企业成本高,竞争对手成本低,企业就走上了被淘汰的路。 6.节省人工成本不等于低工资 有些老板认为裁员和降薪是节省人力成本的主要方法,其实,这是节省人力成本最忌讳的两个方法。节省人工成本要实现双赢,就要注意以下几点: 缩短工作时间,提高工作效率 有些民营企业每星期工作六天,这样非常不利于降低成本。因为工作时间长不代表工作效率高,而且员工加班不代表敬业,企业反而要为员工的加班支付加班费。 计划管理 企业应该使所有事情都按计划进行,谨记“没有计划不做事,没有预算不花钱,没有目标不经营”。管理的第一职能就是计划,按照计划做事,才能实现双赢。 提高熟练程度,积累专业经验

安全生产演讲稿优秀篇

安全生产演讲稿优秀篇 安全生产演讲稿优秀篇 篇一《关爱生命安全为天》 当你拥有它时,好像不觉得它有什么了不起;当你失去它时,才会真 正觉得拥有它是多么地幸福。 它便是我们万分关注的一个永恒的话题――安全。 安全不需要太多的理由,生命已足以使之永恒。 我们不能因为产量而轻视安全,不能因为效益而忽视安全,更不能因 为工作面、工作条件稍好一些就藐视安全。 安全意识的淡化,薄弱是导致事故发生的首要原因,每一次事故的发 生,我们都后悔莫及,那么在事故发生之前,我们的隐患排除了吗?我们 的防范措施到位了吗?千里之堤溃于蚁穴,早防早治才能确保安全。 而抓安全,就必须时刻如履薄冰,如临深渊。 安全工作来不得半点马虎,只有提高警惕,居安思危,防患于未然, 努力做到紧绷安全弦,才能确保企业的长治久安。 我们要尊重生命, 就要敬畏规章, 遵守规章是责任, 是道义, 是权力, 更是义务。 只有遵守规章才能保安全,这是安全生产的经验昭示。

安全源于长期警惕,事故出于瞬间麻痹,思想上的松懈麻痹必然会导 致安全隐患的存在和违章现象的发生,哪怕一次偶然现象的发生,哪怕一 次偶然违章,就有可能一失足成千古恨。 没有了安全就丧失了和和美美的家庭,更没有企业的可持续发展,依 法遵章,所有的事故都可以避免,松懈麻痹,所有的事故都可能发生,遵 章二字,正是水之源,树之根,安全之本。 一花一世界, 一叶一菩提, 每一个人的生命都是天地之魂, 万物之灵, 生命因此而珍贵,我们要热爱生命,热爱生活,珍惜眼前的每一天;让我 们永远牢记安全责任, 警钟长鸣, 才会让安全之花扎根于我们的生活之中。 篇二《六月,让我们共同走进安全月》 刚刚送走激情、温馨的五月,六月的祝福已亭亭玉立在我们面前。 13 亿双期盼的眼光一起向"安全月"汇聚,在这个阳光铺满的季节里, 铿锵走来了"安全月"的脚步。 安全是什么?安全就是生命!安全意味着什么?对于一个人,安全意 味着健康;对于一个家庭,安全意味着和睦;对于一个企业,安全意味着 发展;对于一个国家,安全意味着强大。 没有安全,就没有一切。 安全是什么?安全就是一首歌,需要我们天天来弹唱;安全就是一首 诗,需要我们日日来吟诵;安全就是一盘棋,需要我们走一步看两步;安 全就是标准化,要求建设者严格规范的操作;安全就是有序的节奏,推进 科学化管理上水平;安全就是沸腾的生活,预示我们生机勃勃的明天;安 全就是一根七彩的丝带,连接一个又一个美好的愿望。

放飞梦想演讲稿10篇

放飞梦想演讲稿10篇 【篇一】 我喜欢飞翔的感觉,像空气一样轻盈,像雄鹰一样自由。而几乎,每一个向往飞翔的人,都拥有一个生着一双美丽翅膀的梦想,因为,只有让梦想插上了翅膀,让它更高更高的飞翔,人生才会发出璀璨的光芒,才能成就不休和辉煌。 春秋季世,诸侯纷争,战火连天,太阳也失了光芒,大地上到处是悲哭和苍凉,血污的现实让好多人,或是不问世事终老山林,或是得过且过苟延残喘,而,孔子,正是在这样一个人性压抑的时代,依然将梦想放飞,他的梦想自由而骄傲——那就是推行礼制,宣扬仁政,还世界一个完美而合理的秩序。尽管遭遇了无数的磨难,权贵的排挤,暴力的围攻,路途的坎坷,但这些都没有使孔子屈服和放下,他的梦想,飞翔前方,高扬复高扬,让他心中充满期望,让他“知其不可而为之”,最终成就了一个“万世之师”的人生。清朝末年,又是一个痛苦和绝望的年代,帝国列强在中华大地上肆虐横行,天地变色,草木含悲,满目疮痍,屈辱和彷徨充斥着人心,而,孙中山,正是在中华民族这样生死存亡的关头,依然将梦想放飞,他梦想着驱除鞑虏恢复中华,他梦想着与所有拥有相同梦想的仁人志士一齐,救亡图存,振兴中华。正是在这样伟大梦想的鼓舞下,他身陷囹圄而不悔,黄花岗血洒而不退,直到听到辛亥革命那划破长夜的枪声,直到看到民族完全独立,东方睡狮发出震撼世界的长长怒吼。梦想是期望,是拂向寒冷大地的一缕春风,是穿过漫漫黑夜的一线光明,是荒蛮大原上的一点火种,是浩瀚沙漠中的一块绿州。有梦就有期望,梦想有多远,路就有多远。 相反,没有梦想的民族,不会长久;没有梦想的国家,不会强大;同样,没有梦想的人生,不可想象。 如果没有一向飞扬的梦想,摩西的子孙不会在流浪世界近千年,历尽世世苦难之后,终回到耶路撒冷的热土建立起富强的以色列;如果没有一向飞扬的梦想,一穷二白的炎黄后代,不会在伤痕累累疮痍处处的中华大地,独立自主艰苦奋斗,励精图治勇于改革,让这个古老的民族重焕生机,以大国的形象屹立在世界的东方。如果没有飞扬的梦想,毛泽东不会在他人生最艰难的关头依然坚守信仰永不言弃,成为中国人民的伟大领袖。 将梦想放飞吧,让梦想拥有一双美丽而矫健的翅膀,让它在人生的天空飞得更高,飞得更高。放飞的梦想之于人生,就像那无边无际的深夜里一盏刺破黑暗的明灯,它能引导出一个光明的世界。放飞的梦想之于人生,就像那广袤的大地上永不干涸的河流,它能慢慢向东汇聚,就会构成蔚蓝的海洋。 放飞的梦想能照亮我们前进的人生。冰雪覆盖的时候,它能帮我们创造出一团熊熊燃烧的烈火,温暖我们的疲惫身体;暗夜无边的时候,它能帮我们更好的领悟星光的好处,点化我们人生的迷茫;前途困顿的时候,它能帮我们开启尘封的心智之光,寻到到真正属于自己的人生航标。 放飞的梦想能温暖我们的生命。梦想是我们生命的温床和灵魂的栖息地。梦想不在,生命和灵魂便永远不能安寝。梦想让每一个如风一样轻的生命,增加了存在尊严和重量。梦想让我们的生命,在俗世中独焕斑斓,甚至让我们美丽的人性,得如幽兰一般升华。我们的生命所负载的心胸,因为梦想而变得宽如大海,阔如天空;我们的视野,因为梦想而“一览众山小”着眼处尽是天蓝云白水碧花红芳草青青。 将梦想放飞吧,让梦想挥动长长的翅膀,在人生美丽的天空自由而骄傲地飞翔,且得更高,更高…… 【篇二】 尊敬的老师、亲爱的同学: 大家好!我演讲的题目是《放飞梦想》。

广州新版八年级英语下册unit1

Unit 1 Helping those in need 一、要点概括 1.短语 in need, voluntary work, ask peimission, suffer from, raise one’s spirits, in order to, continue to do, pay for, work as 2.句型 (1)There are many children without parents. (2)They have difficulty walking or moving. (3)I am thingking about doing some voluntary work. (4)I am going to do some voluntary work. (5)Since then, this project has helped millions of girls return to school. (6)I wish to help other girls the way the Spring Bud Project helped me. 二、疑难宝典 1. courage 勇气,勇敢 amazing courage 惊人的胆量cool courage 镇定勇气 He hurt his leg in an accident, but he has lots of courage. They do not have the courage to apologise for their actions. 2. illness (某种)病 bear illness 忍受疼痛cure illness 治愈疾病combat illness 与疾病斗争 He died at the age of 83 after a long illness. 3. in order to 目的在于,为了 In order to raise money for children in need, we are going to sell old books. She worked all summer in order to save enough money for a holiday. 4. lonely adj. 孤独的,寂寞的 She is unhappy and very lonely. 【区别】lonely&alone alone单独的(意为没有其他人陪伴);lonely孤独的(因为没有他人的陪伴而难受) 5. offer 主动提出[ + to do sth. ]表示愿意(做......) Three teenagers offered to do some voluntary work during the school holidays. He offered to get me a cab. 6. peace 宁静,平静(n.)peaceful adj. 宁静的 I taught them to sing because music can bring them joy and peace. After a busy day, all I want is peace and quiet. 7. raise 筹募,增加,提高 We need to help children like Tim and raise their spirits. They are raising money for charity. Please raise standards. 【区别】raise&rise raise意思是将某物抬举或举到较高的位置,或者增加数量、提高水平,后面必须跟宾语。 rise意思是增加或上升,后面不接宾语。 8. There be句型表示存在,意为“某地有某物”。Be动词应与紧跟其后的主语的单复数形式 保持一致。主语是不可数名词或单数可数名词时用is或was,主语是复数可数名词时用are 或were。 There is some bread on the plate. There are seven days in a week.

关于公司节约成本的具体方案

关于公司节约成本的具 体方案 Pleasure Group Office【T985AB-B866SYT-B182C-BS682T-STT18】

关于公司节约成本的具体方案 作为一个自主经营,自负盈亏的企业来讲,不光要潜心研究怎么挣钱如何创造效益,更要考虑如何节约成本,降低损耗。俗话说:“不省不成家”,企业就是一个大家庭,只有这个“大家”发展了,们各自的“小家”才会殷实,也就是印证了“大河有水小河满,大河无水小河干”的这句话。 最初我理解的公司节约,只考虑到了节约水电等能源方面的节约,缺忽视了还有其他很多方面。针对集团公司目前的状况,从三个方面着手精简公司成本。 一.集团公司的能源节约。主要为节电 电的使用主要集中在照明设备电灯、电脑饮水机、和空调三个方面 水的成本主要在饮用水上面。公司的饮用水分为两种,分别是饮水机上大桶升的桶装水和农夫4升桶装水。其中大桶装水升,每桶10元,农夫桶装水每桶4升,每桶7元。 尽量做到以下几方面: 1.白天上班时间除非室内采光不足,否则不开启室内照明灯。 2.人走关灯,人来开灯,外出办公超过半小时离开时需关闭电灯,电脑。否则一经 发现罚款10元 3.空调恒定开在26度,关机后须断电。对于下班没关电脑(包括显示器)的员工, 罚款10元,以示批评。 水的成本主要在饮用水上面。公司的饮用水分为两种,分别是饮水机上大桶18升的桶装水和农夫4升桶装水。其中大桶装水升,每桶10元,农夫桶装水每桶4升,每桶7元。

目前情况下,每周平均使用7桶大桶装水和40桶农夫纯净水。如果提高大桶纯净水的使用量而降低农夫桶装水,则是一笔可观的费用。 二.集团公司的办公费节约。 由财务部财务总监计算出当月办公费使用的大体金额,主要包括纸张、墨盒、一次性口杯、易损耗的其他办公用品。立足当月,参照前几月,做出下月的办公费预算,月底检查完成情况,如果超支了,则要找出超支的重点,从源头上控制浪费。 纸张双面打印提倡了很多年,但我发现很少时候能做到。我觉得问题的关键不是大家不知道双面打印节省纸张,而在于很少人能在打印的时候把用过的纸放进打印机里。没有人做这个动作,那打出来的东西就只能是单面的、一次性的。解决这个问题,可以出台规定,除了公司重要文件不允许直接使用白纸打印。另外将打印过的纸张放到打印机放的显眼地方,方便看到使用。(这个动作我已经做了)即使双面打印的纸张在不是完全看不清的情况下仍旧可以留下来当草稿纸。 在采购的时候同时采购相应的内件产品,中性笔、圆珠笔的笔芯,活页本的内页。都可以增加办公用品的使用寿命。 对于每月的办公成本实际支出低于预算的这部分钱可以拿出来发给员工作为奖金,谁节约谁受益,以便更好的调动员工积极性参与公司降低成本的活动,又可以培养员工好的工作习惯。或是将这部分钱定向用于公司年会奖品的购置。 三.损耗管理--降低损耗,修旧利废。库存是成本,减少不必要的库存对于有破损的大件办公用品,如桌椅,电脑、空调,在无法修理或修理成本太高的情况下,建议一次性处理,直接卖掉。毕竟库存也是成本,减少不必要的库存,其实就是节省了仓库空间,减少库管的工作量。

安全生产演讲稿

安全生产、党员争先 煤矿生产,安全为天。当单位或部门新分来学员和新工人时,都要进行有关安全政策、法令、规章制度的学习、培训。上岗工作时,安监部门、各级领导又是人人讲安全,天天进行安全戴帽说安全。可是,每次事故的发生都事出有因,究其原因何在?答案是:绝大多违章人员都是没有管好自己。由于参加工作时间长了,工作环境熟悉了,讲安全听腻了,思想上逐渐产生了麻痹大意思想,尽管安全规章天天讲,也当成了耳旁风,心里有一搭无一搭。事故发生后,震动一阵子,过后又随着时间的流逝而淡化。这种“管不住自己”的毛病,无疑是酿成事故的病症所在。 要搞好安全,真正做到安全为了生产、生产必须安全,除了严格按照各项安全操作规程规定作业外,最重要的一点就是要“自己管住自己”。各科室、区队里有科长、队长、班长、青年安全监督岗员和群监员,但都不能时时处处跟着你、看着你、附在你身上,钻进你心里。你工作走神,思想溜号,有意违章,违章操作,事故往往就在这种情况下找上门来。有位在煤矿工作多年,从未发生过任何事故的老工人说过这样一句话:“我的安全经验就是自己管自己”,这句话言简意赅,值得品味再三。在工作时如果三心二意,就有可能发生事故。根据有关部门统计资料表明:百分之九十以上的事故,都是由于思想麻痹和“三违”造成的。 俗话说得好:“世界上什么药都可以买到,就是‘后悔药’买不到”。出了事故,单位受损失不说,自己轻则受皮肉之苦,重则缺胳膊少腿,甚至连生命都没有了,你的父母、妻子、儿女还要为你承担痛苦与不幸。生活是美好的,家庭是温暖的,何必为一时之错、一念之差,付出如此沉重的代价?

作为一名党员干部,我们应当牢固树立“本质安全,珍爱生命”的理念,去营造遵章守法,治理“三违”的安全文化氛围,把安全生产的制度,变为我们自己的自觉行动。同时还要加强学习、注重提高自身的安全技术素质和安全生产能力、切实在安全生产工作中发挥出党员的先进性和模范带头作用。 党旗在飘扬,党旗在召唤。让我们在全矿蓬勃开展的“创先争优”活动中,时刻牢记这样一个道理:党员就是责任,党员就是旗帜,党员就是榜样,党员就是先锋;让我们忠诚做好人民群众的领头雁,真情当好安全发展的排头兵,为鲜红的党旗增辉添彩,为建设庇山和谐矿区、本质安全矿井、五优矿井做出积极的贡献。

放飞梦想演讲稿500字5篇

放飞梦想演讲稿500字5篇 当我听了这个故事后吗,我有了非常深的感受。每个人都有自己的梦想,我的梦想就是当一名科学家,每天我都在搞科研。但是直 到有一天,我脑海了闪过一个念头,现在我还在小学阶段,以后还 要走更长的路,此时我应该好好读书。之后,我就换了一个梦想, 努力考上名牌大学,长大后好好孝顺父母,报答父母多年来的养育 之恩。我就像杨孟衡一样,虽然第一个梦想不能实现,但还能有第 二个梦想,第三、第四甚至更多。因为人的一生可以不止一个梦想。失败并不可怕,可怕的是没有梦想。有了梦想就是有了希望,有了 光芒! 梦想并不是一个梦。有志者,事竟成。只要你有努力过、坚持过,就一定会成为现实!放飞我们的梦想吧,一起加油!我的梦,中国梦! 每个人都不愿在牢笼中平庸的度过一生,而是要插上自由的翅膀飞翔。 孩提时,我们童稚的认为翅膀是一种毛绒绒的东西。能带我们飞上蓝蓝的天空,悠闲的坐在白白的云朵上。 长大后,我们固执的认为翅膀是一种载满希望的东西。能使我们乘着翅膀越过高山,跨过河流,飞向有梦的未来。 成年后,我们诚恳的认为翅膀是一种具有超能量的东西。能让我们驾驭着翅膀战胜更多的竞争对手,直至的飞上顶峰。 翅膀总是神奇的,无论是在儿时的眼中抑或是成年后的心中。 现在,我发现我有一双翅膀。一双隐形的翅膀。它指引我飞向明天,飞向未来。尽管途中会遇到很多困难,但一种毅力激励着我前进。很多人没有坚持,便在这一座山峰前坠落了,而我有我超越的 翅膀,助我度过绝望,飞越山峰。 其实每个人身上都有一双隐形的翅膀,取决于你是否发现它,运用它。

张开翅膀,放飞梦想,带你自由飞翔,到达一个任心灵翱翔的世界…… 会当凌绝顶,一览众山小。——杜甫 “我的未来不是梦,我认真的过着每一分钟”,每当我听到《我的未来不是梦》这首歌曲,我的理想不由得放飞了起来。当一名人 民教师,是我最大的理想。 高中 我现在是为初中二年级学生,再过一年多就要考高中。我的目标是灵宝一高。 从现在开始,我要分秒必争,积极乐观的完成初中教学任务,还要努力培练自己的独立自主能力,我坚信“阳光总在风雨后”经过 我长期的奋斗,我一定会成功。 大学 我的第二梦想是考上清华大学,清华大学人才济济,我在他它里可以学到很多的知识。大学能成就我的人生,在大学里,我可以实 现我的梦想,放飞我的梦想。 我时刻准备着,时刻努力着,时刻拼搏着。 教师 “教师是人类灵魂的工程师”,从小就树立了远大的梦想,当一名人民教师。为千千万万的学子传授知识。 在儿时,爷爷经常给我讲一些带有一定哲理的故事,虽然我那时听不懂故事中的哲理,但我完全可以把爷爷给我讲的故事叙述下来,爷爷听后两眼瞪圆,十分惊讶,就抚摸着我的头悄悄对我说:“不 愧为我的好孙儿,你真是当教师得料,你真是太棒了。”我的心不 由扑通扑通地跳了起来,不由的喊了起来:我是人民教师。

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