Ehcache+SpringJob缓存策略

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谈印象管理

谈印象管理 印象管理是指一个人通过一定的方式影响别人形成的对自己的印象的过程。印象管理,有时又称印象整饰,印象管理是心理学家库利、戈夫曼等人提出的,是指人们试图管理和控制他人对自己所形成的印象的过程。通常,人们总是倾向于以一种与当前的社会情境或人际背景相吻合的形象来展示自己,以确保他人对自己做出愉快的评价。 在我们学校,经常有一些公司会来选礼仪小姐,我有一位身材,相貌都很好的同学去面试,可最终哪些条件不如她的都被选中,她却意外落选,一问才知道,问题出在印象管理上,那些入选的都很注重形象,都穿上最合适的衣服,化了淡妆,极其慎重,而我的那位同学,却没有化妆,相比之下,就略输一筹了。虽然很多人不认同,可这却是一个很现实的问题。 当然,印象管理并不是只有外表的着装而已,它还体现在人们的行为、语言等各方面的表现上。好的印象管理往往会使人获得机会或得到认同,但不好的印象管理就会使人失去机会或受到冷遇。那么,我们应该如何进行印象管理呢,下面就谈一谈这个问题。 一般人们最常使的印象管理的策略主要有两种: 1、当个体试图使自己为某消极事件承担最小责任或想摆脱麻烦时,就可以使用降级防御策略。这类策略包括: (1)解释:试图做出解释或为自己的行为辩护。例如,自己身体不适,或感觉不好,或者有其他更重要的事情要做,因而影响了这件任务的完成等; (2)道歉:当找不到合理的解释时,就为这一消极事件向老板道歉。这样的道歉不仅可以让人感到他的确有悔恨之意,而且,也会让人觉得这样的事情以后不会再发生了。例如,确实是上班迟到了,或者的确没有按时完成任务,这时如果先解释原因,往往会引起对方的反感,而如果能先表示歉意,再做出适当的解释,就更容易让人接受,而不至于影响自我的形象; (3)置身事外:当个体与进展不顺利的某事不直接相关时,他们可以私下告知上司自己与某事无直接关系。使用这种方法,常常能使自己少受不好的事情的牵连。例如,当小组工作进展不顺利时,如果自己与这件事关系不大,就可以私下告诉老板,自己曾经反对这一计划,但被否决了。 2、当个体试图使自己对某一积极结果的责任最大化,或者想让自己看起来比实际更出色时,就可以使用促进提升策略,常常使用的这类策略有:(1)争取名分:当人们认为自己应该为所做出的积极成果得到应有的认可时,通常会采用这种策略。如通过正式的渠道让人了解自己的贡献,或者通过非正式的渠道告诉关键人物自己所取得的成果; (2)宣扬:当个体已受到赞扬,但还想让别人了解自己比原先所认为的做得更多,影响更大时,常常会采用这种策略。例如,自己在小组工作

Android客户端缓存方案

概述: 客户端缓存机制是android应用开发中非常重要的一项工作,使用缓存机制不仅仅可以为用户节省3G流量,同时在用户体验方面也是非常好的选择. 缓存机制分为两部分,一部分是文字缓存,另一部分是多媒体文件缓存. 缓存文件保存策略: 1.文字缓存: 文字缓存应该分为两种,一种是更新比较频繁的区域,一种是更新不频繁的区域. 根据两者的更新频率区分它们的过期时间. 更新比较频繁的区域,它的缓存过期时间应该为应用程序内(即应用程序从打开到关闭的这段时间).这种情况会有专门的缓存文件夹存放该类缓存文件,以及专门的缓存数据库表存放信息.每次应用程序启动的时候都会先将该类数据清空. 另一种很少更新的区域,它的缓存不设置过期时间,而是提供一个按钮或者Menu可以让用户选择手动更新(如我的好友列表,我的订阅,我的分享.等等….) 具体的文字缓存划分,详见附录1. (1)通常情况下,我们与服务器交互都是采用JSON格式获取数据的,获取的JSON数 据仅仅是一段字符串,我们可以考虑将这些字符串使用文件流写入一个TXT,保存到 SD卡中,在数据库添加该数据的记录.添加数据库记录时,提供两个关键字段,一个是 请求的URL,另一个则是本地保存后的文件地址.日后每次向服务器发起请求之前都会根据URL在数据库中检索. 该方法好处:降低系统数据库数据量,不会出现数据库满了的现象. 缺点:IO操作频繁,有时代码书写有误会造成内存泄露等状况. (2)将JSON数据解析后装入List对象中,然后遍历List,将数据统统写入相应的 数据库表结构中,以后每次向服务器发起请求之前可以先在数据库中检索,如果有直接返回. 该方法好处:如果本地存在文字缓存,那么读取缓存速度快. 缺点:增加数据库数据量. 2.多媒体文件缓存 (1)图片缓存 图片的缓存可以根据当前日期,时间为名字缓存到SD卡中的指定图片缓存目录, 同时数据库中做相应记录,记录办法可以采用两个关键字段控制,一个字段是该图片 的URL地址,另一个字段是该图片的本机地址.取图片时根据URL在数据中检索, 如果没有则连接服务器下载,下载之后再服务器中作出相应记录. (2)视频文件缓存 考虑到视频文件就是动画片,每一集的大小应该超过20MB,如果边播放边下载的话 用户的3G流量负担是很大的,而且用户看完一集动画片,基本上不会再去看第二遍. 从这个状况来看,建议不要对视频文件进行下载缓存.另外也能降低程序员的编码负 担.

分章练习题--存储管理

第四章存储器管理 一、填空题 1、对内存的访问是通过一系列对指定进行读或写来实现的。 2、存储器一般分为外存、和高速缓存器。 3、为了提高运算速度和增强处理能力,可以在CPU和内存之间增加______________用来存放程序和数据,CPU可以直接存取其中信息。 4、将编译或汇编后得到的一组目标模块以及它们所需的库函数装配成一个完整的装入模块的过程称为。 5、用户程序经编译之后的每个目标模块都以0为基地址顺序编址,这种地址称为。 6、内存中各存储单元的地址是从统一的基地址顺序编址,这种地址称为。 7、从用户的源程序进入系统到相应程序在机器上运行,要经历的主要处理阶段有:编辑、编译、连接和运行。 8、源程序不能在机器上直接执行,要把源程序编译成处理机能识别的二进制。 9、动态重定位是程序执行期间每次访问内存之前进行重定位,这种变换是靠实现的。 10、动态重定位是程序执行期间每次之前进行重定位,这种变换是靠硬件地址变换机构来实现的。 11、把逻辑地址转变为内存的的过程称为重定位。 12、使用存储管理固定分区法时,内存中的分区个数和都固定。 13、为了提高内存的利用率,在可重定位分区分配方式中可通过________________技术来减少内存碎片。 14、使用动态重定位法,通过紧缩可以消除碎片,但需耗费大量的。 15、紧缩是通过移动内存中的程序数据,从而使得被连成一片,这就要求动态重定位技术支持。 16、所谓对换技术,就是为了解决内存不足的问题,令作业在内存和______________之间交换。 17、某虚拟存储器的用户编程空间共32个页面,每页为1KB,内存为16KB。假定某时刻一用户表中已调入

4.3 印象管理

一、印象管理的概念 (一)印象管理的概念 印象管理(impression management)是指一个人通过一定的方法去影响别人对于自己的印象,使别人所形成的印象符合自己期望的过程。恰当的印象管理是人际交往的润滑剂,可以使交往顺畅进行。恰当的印象管理不应理解为虚伪,而应理解为讲文明、讲修养。 (二)印象管理的理论 1.符号互动论。参与社会互动的人,要站在他人角色的立场上,了解别入如何看待自己。这样可以便入们有效控制自己的社会行为,使别人感到满意。 2.戏剧论。戈夫曼(E.Goffman,1959)提出的“戏剧论”,他把社会交往看作戏剧舞台,人人扮演一定角色,演出相应的节目。在别人面前,人总企图控制别人对自己的印象以及交往的性质。社会赞许需要、控制交往结果的愿望,促使人们进行印象管理。在社会互动中,每个人都竭力维持与当前社会情境相吻合的形象,以确保他人对其做出使之愉快的评价。成功维持良好形象,就会受到周围人的赞许,自己就有面子,否则就“丢脸”。每个人都有保全面子或挽回面子的策略,这就是印象管理策略。 二、情境同一性与自我表现 亚历山大等人于20世纪70年代提出了情境同一性理论,认为每个社会情境或人际背景,都有一种合适的社会行为模式,这种行为模式表达了一种特别适合于该情境的同一性,故称为情境同一性。 (一)交往对象与自我表现 人在不同人面前,其行为表现就不一样。但在某些特定的情况下,如与不能认同的对象进行交往时,人们往往不会表现出与交往对象的接近,而是尽可能表现出与对方的不同,甚至宁愿改变自己原有的态度、观点,也不愿与对方相似。 (二)交往目标与自我表现

交往目标能决定人的自我表现。有研究发现,让海军军校学员一起完成某项任务,对其中一半人员强调团结、和睦,对另一半强调工作效率和结果。然后,让学员在自己的小组做自我介绍。结果,强调工作效率的那一组学员,表现了更多肯定的自我描述,告诉别人自己的能力、特长和优点;强调和睦的那组学员,自我描述更谦虚,甚至有自我批评。这说明交往目标不同,人的自我表现也不同。 三、自我表现策略 社会心理学把自觉的印象管理过程称作自我表现。 (一)建立良好的第一印象 在自我表现中,人们首先关心的是如何给别人留下良好的第一印象,使自己与别人的关系一开始就有良好开端。 SOLER原则:S表示“坐(或站)要面对别人”;O表示“姿势要自然开放”;L表示“身体微微前倾”;E表示“目光接触”;R表示“放松”。这样会给人“我很尊重你,对你很有兴趣,我内心是接纳你的,请随便”的轻松、良好印象。如果我们有意识地在社交场合运用SOLER技术,改变不适当的自我表现习惯,可以有效地增强别人对我们的好感,增强别人对我们的接纳性。 (二)自我表现的原则 自我表现的原则包括: 1.角色获得 角色获得是指站在别人的立场,体验别人的角色,了解别人在特定交往情境中的期望与情感。通过角色获得,我们能够知道别人期望我们怎样行为,了解我们怎样表现是恰当的。由此,我们可以调节自己的行为,使行为效果符合各种愿望。 2.相互支持 自我表现必须不侵犯别人的尊严。社会生活犹如舞台,每个人都在扮演一种角色。如果言行损害了他人的“面子”。 3.学会特殊的自我表现策略

FTP文件下载不能及时更新

FTP文件下载“不能及时更新”都是IE缓存的错 事件回放:学期末,信息技术课学生正在微机室进行在线考试。”上面有答案,”下面有同学小声议论经,我看了一下,原来我在制作试卷时将答案与试题做成了一个文档,学生在下载试卷的同时,答案也就下载了。我赶紧嘱咐学生自觉考试,同时将答案自觉删除。幸好是第一个班,我赶紧登陆到学校FTP服务器上,将考试文档中答案删除。每想到第二个班考试时,下载的考试文档还有答案。我直接到FTP服务器上操作,发现确实已经删除了。怎么加事?经过一番分析,原来都是IE缓存引起的。 关于IE缓存 为了提高访问网页的速度,Internet Explorer浏览器会采用累积式加速的方法,将你曾经访问的网页内容(包括图片以及cookie文件等)存放在电脑里。这个存放空间,我们就称它为IE缓存。以后我们每次访问网站时,IE会首先搜索这个目录,如果其中已经有访问过的内容,那IE就不必从网上下载,而直接从缓存中调出来,从而提高了访问网站的速度。 FTP默认工作方式也是通过IE打开,我们不难分析产生这种现象的原因: 从FTP服务器下载文档到本地或是直接打开文档,首先到IE缓存检查有没有同名的文件存在,如果有,就直接从IE缓存打开或下载。如果没有,先下载到IE缓存,然后再从IE缓存下载到本地,当在FTP服务器上对文件内容修改时,只要文件名没改变时,即使内容变了或者文件大小变了,客户端先检查本地IE缓存,如果存在同名(不管大小或文件最后修改时间),就直接从本地IE缓存下载,当然还是原来那个文件了。 小秘密:关于文件在缓存中的位置。在IE的“工具”菜单下选择“Internet选项”,然后在“常规”选项卡中你会看到有“Internet临时文件”这一项,单击“设置”按钮,然后在弹出的“设置”对话框中就可以看到IE缓存的位置,winxp与win7略有不同了。这里有一个不能不说的秘密了。我开始在实验中,在该缓存目录下没有发现任何我要下载的文档,通过WINDOWS的文件查找功能在该目录下也没有找到任何文档了,其实下载的文档应该还是从缓存COPY过来的,因为在FTP服务端已经更改了内容了。后来查阅了相关资料才知道在系统提示的IE缓存目录下还有一个文件夹“\Content.IE5”,它即不是隐藏的也不是系统的,所以不通过手工输入,是无法进入的。当进入到该目录下,你看到那些在"content.ie5"目录下以数字和字母命名的文件夹了么?这是微软试图通过使用复杂的文件名来使他的计划越发难以理解,这些数字和字母命名的文件夹就是微软生成的用来保存你的cookies和缓存的文件夹,如下图所示。

操作系统精髓与设计原理-第11章-IO管理和磁盘调度-第12章-文件管理

第十一章 I/O管理和磁盘调度 复习题 11.1列出并简单定义执行I/O的三种技术。 ·可编程I/O:处理器代表进程给I/O模块发送给一个I/O命令,该进程进入忙等待,等待操作的完成,然后才可以继续执行。 ·中断驱动I/O:处理器代表进程向I/O模块发送一个I/O命令,然后继续执行后续指令,当I/O模块完成工作后,处理器被该模块中断。如果该进程不需要等待I/O完成,则后续指令可以仍是该进程中的指令,否则,该进程在这个中断上被挂起,处理器执行其他工作。 ·直接存储器访问(DMA):一个DMA模块控制主存和I/O模块之间的数据交换。为传送一块数据,处理器给DMA模块发送请求,只有当整个数据块传送完成后,处理器才被中断。 11.2逻辑I/O和设备I/O有什么区别? ·逻辑I/O:逻辑I/O模块把设备当作一个逻辑资源来处理,它并不关心实际控制设备的细节。逻辑I/O模块代表用户进程管理的一般I/O功能,允许它们根据设备标识符以及诸如打开、关闭、读、写之类的简单命令与设备打交道。 ·设备I/O:请求的操作和数据(缓冲的数据、记录等)被转换成适当的I/O指令序列、通道命令和控制器命令。可以使用缓冲技术,以提高使用率。 11.3面向块的设备和面向流的设备有什么区别?请举例说明。 面向块的设备将信息保存在块中,块的大小通常是固定的,传输过程中一次传送一块。通常可以通过块号访问数据。磁盘和磁带都是面向块的设备。 面向流的设备以字节流的方式输入输出数据,其末使用块结构。终端、打印机通信端口、鼠标和其他指示设备以及大多数非辅存的其他设备,都属于面向流的设备。 11.4为什么希望用双缓冲区而不是单缓冲区来提高I/O的性能? 双缓冲允许两个操作并行处理,而不是依次处理。典型的,在一个进程往一个缓冲区中传送数据(从这个缓冲区中取数据)的同时,操作系统正在清空(或者填充)另一个缓冲区。 11.5在磁盘读或写时有哪些延迟因素? 寻道时间,旋转延迟,传送时间 11.6简单定义图11.7中描述的磁盘调度策略。 FIFO:按照先来先服务的顺序处理队列中的项目。 SSTF:选择使磁头臂从当前位置开始移动最少的磁盘I/O请求。 SCAN:磁头臂仅仅沿一个方向移动,并在途中满足所有未完成的请求,直到

对“印象管理”浅见

对“印象管理”的浅见 ——关于“印象管理”的读书报告 【引言】:正如书中所说:“人类作为一种社会性动物,我们总是在向周围的观众表演。所以,在不同程度上,我们始终在管理自己给他人营造的印象。”作为当代的大学生,我们即将要迈向社会这个大舞台,了解印象管理的知识更是十分必要的,所以我阅读了书上的相关内容后又查阅了相关文献资料,以下我将做简单的介绍。 一、什么是印象管理 按照书上的定义,印象管理即为:一个人通过一定的方式影响别人形成的对自己的印象的过程。人们在社会互动过程当中建立某种意义与目的的种种尝试都属于印象管理的内容。1我的理解是印象管理事实上指导着我们生活中所有的行为,它帮助我们预期别人对我们的希望是什么而调整自己的所作所为。所以,在人际交往中,你想获得别人好的评价,你想在自己未来的道路上起航,印象管理就显得尤为重要。 二、“自我监控”对印象管理的影响 书上在介绍印象管理时,提出了一个概念即“自我监控”。但是书上并没有给出明确定义。顾名思义,自我监控就是我们时时刻刻注意自己的一举一动并注意他人的反应。在自我监控倾向量表上得分很高的人会尽量按照别人的希望表现,他们表现得像社会中的变色龙——不断根据周围环境来调整自己的行为;而自我监控能力差的人就很少关心别人是怎么想的,他们更多地受其内在的指引,从而更多地按照自己的感觉和信念做事。事实上,成为这两种极端的任何一种都是对自己很不利的。过于八面玲珑会让人感到很厌恶,觉得你不值得信赖;而完全不在乎别人看法的人会让别人在心里对你有抵触情绪。所以我的看法是:印象管理其实就是在处理自我监控的尺度问题。这种关系其实是十分微妙的,就像书上举得例子:人们希望自己被别人看成是有才华的,但是又不能让人觉得你骄傲自大,又要表现出自己十分谦逊。所以人想要给别人留下一个好印象,必须平衡好自我监控的程度,既不能过于善变也不能像榆木疙瘩一样完全不顾他人。 1引自于戈夫曼《日常生活中的自我呈现》1959年

缓存机制

3.1、缓存策略 3.1.1、一级缓存 之前每一个数据库操作都是一个Session,那么对于Session来说本身是存在着缓存,可以保留之前的查询结果。 但是对于Session的缓存只针对于一个Session有效,那么如果现在想针对于多个Session 有作用,则必须在SessionFactory上配置缓存,那么这样的缓存称为二级缓存。 在Hiernate按ID查询有两个方法:load、get 那么下面使用以上的查询方法,查询两次 程序虽然调用了两次load方法,但是只发出了一条的查询命令,证明,第一次的查询结果被保存下来了,那么这就是一级缓存。

与之前的相比,查询了两次操作,所以此时,证明一级缓存只是针对于一个Session起作用的。但是一级缓存是无法关闭的,始终会存在。

从运行结果可以发现,如果之前先进行了保存操作,那么之后再查询的话也不会重新发出查询语句。证明实体被缓存下来。 问题: 如果现在要求使用程序插入100000万条记录?该怎么办? 如果使用Hibernate处理的话,则可能会出现内存的溢出,所以在这种情况下首先是绝对不建议使用Hibernate完成的,就使用最基本的JDBC操作完成即可。 如果非要使用Hibernate做,则必须使用到Session中关于缓存的一些操作方法:·清空Session中的所有缓存:clear() ·清空Session中一个指定的实体:evict(Object obj) 例如:下面验证clear()方法 因为程序中,将所有的缓存清空了,所以之后再查询相同实体的时候,在Session中已

以上因为只清空了一个实体,所以只发出了三个查询语句。 那么就可以通过以上的方式完成100W条记录的插入 思路:按照每十条清空缓存的操作,并将缓存中的内容强制性的写到数据库之中 3.1.2、二级缓存(重点) 在Hibernate本身中支持了多种的二级缓存组件。本次使用EHcache。如果要想使用ehcache话,则首先必须进行配置,配置ehcache的缓存文件。 ehcache.xml:

印象管理

印象管理 印象管理(Impression Management),有时又称印象整饰 [编辑] 什么是印象管理? 印象管理(Impression Management),也叫自我呈现(Self Presentation)是心理学家欧文·戈夫(Erving Goffman)通过系统的观察和分析于1959年提出的理论。是指人们试图管理和控制他人对自己所形成的印象的过程。通常,人们总是倾向于以一种与当前的社会情境或人际背景相吻合的形象来展示自己,以确保他人对自己做出愉快的评价。 目前,印象管理被广泛地应用于求职面试中。应聘者的印象管理包括语言的呈现和策略性行为, 有助于应聘者在短期内树立良好的形象。 印象管理是社会互动的一个根本方面。每种社会情境或人际背景都有一种合适的社会行为模式,这种行为模式表达了一种特别适合该情境的同一性,人们在交往中总是力求创造最适合自己的情境同一性。 理解他人对自己的知觉与认知,并以此为依据创造出积极的有利于我们的形象,将有助于我们成功地与人交往。 [编辑] 印象管理的过程

印象管理的过程通过包括两个阶段,一是形成印象管理的动机,二是进行印象建构。 [编辑] 1、印象管理的动机 印象管理的动机是指人们想操纵和控制自己在他人心目中的印象的意愿程度。个体印象管理的动机水平将取决于以下三方面的因素: (1)印象与个人目标的相关性。越是与个人目标相关密切的印象,个体进行印象管理的动机就越强烈。在组织中,个体的工作能力与工作方式形象,与个体的目标关系密切, (2)这些目标的价值。越是有价值的目标,个体进行印象管理的动机就越强烈。例如,提升对个体来说,是非常有价值的目标,而上级和同事对自己工作能力与工作方式的印象,则直接影响个体的提升,因此,个体会非常在意使上级和同事形成有关自己工作能力与工作方式的好印象。 (3)一个人期望留给他人的印象与他认为自己已经留给他人的印象之间的差异。这种差异越大,个体的印象管理的动机就越强。例如,某人希望上级赏识自己的能力,下级认可自己的工作方式,当认为上级过去已形成有关自己能力的不良印象,或者下级已形成有关自己工作方式的不良印象时,个体改变这种印象,对自我印象进行管理的愿望就会更强烈。 [编辑] 2、印象建构 印象建构是指个体有意识地选择要传达的印象类型并决定如何去做的过程。印象建构又包含两个过程,即: (1)选择要传达的印象类型; (2)决定如何去做。 要传达的印象类型不仅包括个人的人格特征,也包括态度、兴趣、价值观或物理特征等。研究发现,有五个因素影响到我们选择试图要传达的印象类型,这五个因素是: (1)自我概念; (2)期望或不期望的同一性形象; (3)角色限制; (4)目标价值;

缓存管理需求说明

缓存管理功能需求说明 缓存管理开发背景 缓存管理功能的开发,意在减少系统对数据库的过多访问,通过减少对数据库的访问次数,改用访问内存的方式,提升系统的性能。直接从内存获取数据,较之从数据库获取数据,效率可以得到显著的提升。 系统由于多次查询数据库,消耗大量系统资源,且查询效率可能因为开发者的个人能力导致查询效率不高,或占用过多资源影响系统性能。使用缓存管理,系统只有第一次查询访问数据库,而后皆通过访问内存取得数据,不需要在计较这次查询的SQL是否过于复杂,是否效率低下,直接取得数据返回即可。 第一部分、缓存管理 缓存管理提供了缓存工具类CacheUtils以供开发者对缓存进行自定义开发。如果开发者需要自己开发某功能需要涉及缓存管理则可以借助使用CacheUtils工具类来完成。本地缓存管理和redis 缓存管理的区分在于redis是否正确连接且启动。注意,是正确连接并且启动redis服务器。 关于开发者需要自行开发某功能的缓存管理需要了解CacheUtils怎么使用可以查看《缓存管理开发说明》 本地缓存管理 本地缓存管理是在redis没有正常启动运行的时候系统提供的缓存管理方式。本地缓存管理暂无任何持久化操作。对于缓存中的所有数据,在应用重启后一律清空,需要重新载入缓存。本地缓存

管理采用的是标准的key-value形式保存,于Java中采用的结构形式为HashMap结构,HashMap 有利于快速的存取,因而采用该结构保存本地缓存。其中key的类型为string,value的类型为object。本地缓存管理对于类型的限制基本没有。Value可以置入任何Java支持的对象。 本地缓存管理中,保存进入缓存只需要使用CacheUtils中的save方法进行保存即可,保存的数据在本地缓存中不做多余的处理,直接置入缓存中。由于采用的是以Object类型的形式保存,并不会对保存的数据进行转换,获取保存的缓存数据时直接使用CacheUtils中的get方法即可取得保存的数据,达到怎么存就怎么取,存什么取什么。无需更多的变换数据结构,更不会导致因为存储导致类型的变换或者数据的丢失。 由于存什么取得的就是什么,因而直接修改取得的数据对象有可能导致缓存数据也被修改。Redis缓存管理 Redis缓存管理需要开启redis服务器并正确配置连接信息,系统会在启动的时候检测redis是否可以正常连接启用,如果没有正常连接启用则使用本地缓存管理。 Redis缓存管理对于类型具有特别的要求,对于不同的数据类型需要使用对应的类型进行保存。且不允许使用复杂的对象类型进行保存,如list-object是不被允许的,需要转换为list-string的类型再进行保存,同理Map类型也不被允许使用Object,但是单个JavaBean是允许进行存取的。即redis 缓存管理不支持三维结构存储,仅支持二维结构存储。 Redis缓存管理的数据会有简易的持久化。即当redis停止后或者系统停止后,再次启动时redis 依然存有数据提供,不需要再次载入缓存。如果缓存设置了失效则可能会被清除。 Redis缓存管理保存、修改 由于redis数据类型的特殊性,所以所有Java中复杂的对象存储都需要进行相应的转换后才可

概率缓存策略的网络传输机制研究

电子设计工程ElectronicDesign Engineering 第25卷Vol.25第2期No.22017年1月Jan.2017 收稿日期:2016-04-07稿件编号:201604073基金项目:国家自然科学基金(61372180) 作者简介:常珞(1975—),男,河南杞县人,讲师。研究方向:计算机科技。 近年来,随着网络设备的普及,用户对数据资源 的使用需求日益增长[1]。与此同时,IP 网络规模指数式 增长而带来的对网络管理和维护的迫切需求[2],研究 数据资源缓存是资源共享网络传输研究中的一个关 键技术[3],也是面向未来网络研究领域的热点问题[4]。 资源缓存是网络传输中的重要特征,对于提升用户 访问共享资源的性能具有重要影响[5]。共享资源下的 网络传输旨在利用内置缓存提高资源获取的传输效 率和网络资源的利用率[6],在网络传输过程中,通过 分布式的内容缓存机制[7],允许节点路由器对传输的资源进行缓存,这样Interest 请求就不会再被转发到远处的数据资源[8],从而不必每次都从源获取资源,提高资源传输效率,使得网络传输能够有效地支持内容业务。本研究考虑网络拓扑对缓存的影响,利用网络传输过程中固定时间段内资源流行度的差异性,结合资源本身的收益因素,提出一种基于概率缓存策略PCS (ProbabilisticCaching strategy )的网络传输机制。在用户发送资源请求沿原路径返回时,由资源收概率缓存策略的网络传输机制研究 常珞,薛念 (河南医学高等专科学校河南郑州451191) 摘要:针对网络传输过程中数据资源以高流行度缓存在路由器内,以提高资源获取的传输效率和资源利用率的问题。本研究考虑网络拓扑对缓存的影响,利用网络传输过程中固定时间段内资源流行度的差异性,结合资源本身的收益因素,提出一种基于概率缓存策略PCS (ProbabilisticCaching strat -egy )的网络传输机制。通过该资源数据请求路径进行概率缓存,以提高网络传输过程中的缓存性能。仿真表明该缓存策略有效地避免了非热门内容的不必要缓存,当缓存容量5%时,平均命中率可达25%,平均跳数仅为3.42,有利于网络传输整体性能的提升。 关键词:概率缓存;网络传输;资源价值;流行度;缓存命中率;平均跳数 中图分类号:TN393文献标识码:A 文章编号:1674-6236(2017)02-0159-04 Research network transport mechanism based on probability caching strategy CHANG Luo ,XUE Nian (Henan Medical College ,Zhengzhou 451191,China ) Abstract:For network transfer data cache resources to high popularity in the router ,access to resources in order to improve the problem of transmission efficiency and resource utilization.In this study ,to consider the impact of network topology cache ,the use of network resources during transmission fixed period of popularity differences ,combined with profit and the resource itself proposed network transmission scheme based on probability caching policy PCS (ProbabilisticCaching strategy )of .By request of the resource data path probability cache to improve network transfer performance cache.The simulation shows that the cache policy effectively avoid unnecessary cache non -popular content ,when the cache capacity is 5%,the average hit rate of 25%,the average number of hops is only 3.42,in favor of the overall performance of the transmission network upgrade. Key words:probability cache ;network transmission ;resource value ;popularity ;cache hit ratio ;the average number -159- 万方数据

大学生印象管理策略使用现状

大学生印象管理策略使用现状 第一节人口统计学在大学生印象管理策略上的差异分析 通过分析409份大学生印象管理策略的有效问卷在各维度的平均分和标准差,讨好迎合、非语言行为、自我展示、解释道歉、示弱恳求、合理化理由这6个策略的得分均高于平均分(3分),这表明本问卷中所列举的印象管理策略的确是大学生的一般性印象管理策略,是大学生使用频率很高的印象管理策略,是符合大学生实际情况的 另外,大学生对于这些印象管理策略的使用情况是不同的,比如得分最高的解释道歉的使用频率就远大于得分最少的合理化事由,这表明大学生普遍认同解释道歉的重要性,按照Arkin(1981)对于印象管理的分类,解释道歉属于保护性的自我表现,是个体承认自身所犯过错和应该付的责任,对自身行为进行解释并且感到后悔,并向对方道歉以维护自身受损的形象。其他如示弱恳求也排在前面,代表大学生对于保护性的自我表现策略重要性的认可。另外讨好迎合与自我展示的得分也在3.8以上,说明获得性的自我表现也是大学生会认可和采取的策略。而合理化事由处于得分最低的策略,这表明大学生基本能够理性的看待自身的不足,更多地采取解释道歉的方法来弥补自身的缺点和不足,而不是为自己开脱,否认自身的责任。 从性别差异来看,不同性别在讨好迎合、解释道歉、示弱恳求存在显著差异。女生在这几个策略的使用上的分数略高于男生,说明在一般情景中女生使用讨好迎合、解释道歉和示弱恳求策略要高于男生,表明女生更容易情绪敏感,对情绪的察觉能力比男生强,会更好地利用自身身体柔弱的优势来达到自己的印象管理目的。同时女生更会察觉与表达自己,人际交往中也有更多的沟通技巧,利用自身的柔弱来影响他人的行为已达到自身的目标。 从科别差异来看,文科生和理科生在讨好迎合、示弱恳求方面存在显著差异。参考表2,文科生在这几个策略的使用上得分高于理科生,说明在一般情景中文科生使用讨好迎合和示弱恳求策略要高于男生。这与我们的生活常识是吻合的,文科生相对于理科生可以更好地表达自己的优势,展示自身,而理科生则相对实在、不善言谈。 第二节大学生印象管理策略使用成功率的差异分析

第二讲 中国人的印象管理

第二讲中国人的印象管理 一、社会知觉中的习惯性效应 ――选择性知觉:观察者根据自己的兴趣、背景、经验和态度对被观察对象进行主动的知觉选择。 ――晕轮效应:当观察者对一个人的某种特征形成印象后,倾向于据此推论该人其他方面的特征,这就好象刮风天气之前晚间月亮周围的大圆环(月晕)一样,故称为晕轮效应。 ――对比效应:对一个人的评价,常常受到最近遇到的其他人的影响。 ――投射效应:又称假定相似性效应。观察者把自己的特性或感觉加到被观察者身上的现象。 ――刻板效应:又称定型效应或定势效应。指观察者在头脑中把形成的对某类知觉对象的看法固定下来,并对以后有关该类对象的知觉产生强烈影响的现象。 ――重显轻潜效应:又称煮蛙效应。指对明显的、突发的事件容易察觉,而对于缓慢而来的威胁习而不察。 ――首因效应:又称第一印象效应。指人们在相互交往过程中,初次所接触的印象在以后的很长一段时间里,会影响着对某个人的看法。 ――近因效应:被观察者最近一次的表现容易给观察者留下较深的印象和影响,从而使观察者忘记他在过去给自己留下的印象。 ――偏见: 在社会心理学中, 偏见 (prejudice) 通常被理解为是一种错误的态度。如果一个人对某个社会群体产生偏见, 就会倾向于用特殊的(通常是消极的)方式来评价其成员, 而对该成员的具体情况和表现只给予很少的关注或根本不关注。因此, 社会心理学家普遍认为, 偏见可以被定义为对某一社会群体及其成员的一种不公正态度, 它是一种事先或预先就有的判断。 在日常生活中, 偏见与歧视经常被人们作为同义词使用, 但在社会心理学中, 这两个词的含义有本质的不同。偏见是一种态度, 因

小程序的更新机制

背景 此前我们有收到开发者的反馈,当小程序发布新版本后,新版本覆盖率比较慢,尤其是遇到 了一些紧急的 BUG时,线上覆盖速度令人着急。 为了解决这个问题,我们进行了一些探索,最终得出了一个解决方案——小程序更新机制, 今天和大家分享一下。 小程序的更新机制 异步更新机制 小程序的更新需要经过两个关键的步骤: Step1:向微信后台请求新版本信息; Step2:从微信 CDN 下载小程序的代码包。 这两个步骤均需要网络链接,同时这两个步骤都是单独进行,并且是强依赖的,即如果没有 新版本信息,就无法确定新版本的下载地址。 更新检测与下载流程通常会放在启动阶段进行,小程序平台也是如此。 不过小程序的更新流程与启动流程是同时并发执行。 即使更新信息拉取失败了,也不会影响小程序的启动;同时更新也不会影响到小程序的启动 速度。 但由于小程序的更新流程是异步的,无法在本次启动就能够应用上新的版本,如果本次启动 已经下载好新的版本了,需要在下次启动小程序时才能应用上新版本。 超过有效时间强制同步更新机制 为了尽量避免这种更新延迟情况,我们还设计了一个超过有效时间同步检查更新机制,假如 用户已经超过7天没有打开过小程序了,这个时候会强制同步拉取新版本信息、下载新版本,并且使用新版本启动。 更新机制引起的问题 超过有效时间同步检查更新机制能确保到发布版本7天后,绝大部分用户能用上新的版本, 但问题时在 7天之内使用的用户,可能在第一次启动时遇到的是异步更新机制,需要在第二 次启动时才能应用新的版本。 这就导致了一些紧急发布无法在批量检查更新的 7天内无法覆盖到绝大部分用户,对于线上 问题来说是很致命的。 解决这一问题的思路 为了解决这个问题,我们内部也经历了数个方案的讨论,与大家分享一下我们思考的过程:1. 同步检查更新(放弃) 可能是最直接的解决思路,但这个方案的问题在于会影响小程序的启动速度,当下小程序的 更新迭代是非常频繁的,部分用户可能每次启动都命中更新,如果需要同步检查更新 + 同步 下载新的版本,那将会影响这部分用户的启动体验。 2. 模块热替换(放弃) 模块热替换是指小程序运行起来后,将新版本的 JS 代码与页面进行热替换,使之可以在当前版本上应用上新版本的功能。 这种方案可以解决异步更新不能在本次启动马上应用上的问题,从技术上来说,这也是最好 的方案,但同时缺点也比较明显,会存在新旧逻辑、页面共存问题,对于开发者来说,反而 更不好处理,特别是涉及到全局变量时,情况会更复杂。

人生法则——印象管理

人生法则 ——印象管 理 一些非常重要的社会规律和生活法则,隐藏在复杂的社会现象之中。 掌握它们,会帮你发现事物真相,更深刻地认识社会和人性;合理运用它们,许多复杂和疑难问题会迎刃而解。 印象管理 有个齐国人,家中一妻一妾。家里的日子过得并不富裕,但是这个齐国人却经常独自一人外出,酒足饭饱后才回家。他的妻妾感到有些奇怪,就问他:?没听说你在外面做什么大事啊,你怎么有钱经常在外大吃大喝呢??他回答说:?噢,我有许多富贵朋友,是他们经常请我吃饭,三天一大宴,两天一小宴的,我都厌烦了!? 这人的妻子还是有点不相信,就悄悄对妾说:?我们家可是从来都没有贵客登门呀!我看他是在撒谎,看来我们有必要了解一下啊。?第二天,那个齐国人一离家,他的妻子就跟了出去。她躲躲闪闪地尾随在他后面,但是走遍了全城,也没见他和谁讲一句话。走着走着,妻子看见自己的丈夫朝东门外走去,于是紧跟了上去。哪知道东门外是一块坟地。天啊!丈夫正在向各家上坟的人乞讨着剩下的残酒冷菜。妻子全明白了,气呼呼地跑回家去,把真相全都告诉了妾。妾说:?没想到咱们的男人竟然这么不争气,我们怎么依靠他啊??

那男人并不知道自己的妻妾已经知道了真相,回家后仍然像往常一样得意洋洋地在妻妾面前夸耀与贵人聚会的热闹场面。这两个女人于是你一言我一语地把他数落了一通。这个齐国人面红耳赤地说:?我之所以这样,还不是为了一个面子嘛,我不想让你们瞧不起我啊!?这个齐国人就是在进行印象管理,尽管他的行为有死要面子之嫌。 这种通过自觉调控自己的仪表、体态、言谈等方面,从而间接影响或控制他人的知觉和感受的过程叫印象管理。?印象管理?这个名词是心理学家库利、戈夫曼等人提出的。他们认为社会中的每一个个体都希望得到别人乃至社会的认可、赞同,并期望能够控制社会交往的结果,所以就要有意无意地进行印象管理。比如,在什么场合穿什么衣服,对什么人说什么话,通过表情更好地表达自己等,都是为了给别人留下美好的印象。还有,当一个人要去面试的时候,总会事先做一些必要的准备,个人资料、形象设计、谈话内容等;当一位热恋中的小伙子被女朋友甩了,他总会在别人面前装出一副无所谓的样子。这些都是印象管理。 在日常生活中,印象管理不仅体现在对自己,还体现在对他人。例如,雨天当一位女同学穿着一身新衣裙在马路边上滑倒时,我们最好的办法就是装着没看见,赶快离开。这样要比跑过去扶她起来效果更好,免得她在同事面前丢面子。

高并发网站多级缓存设计

高并发网站多级缓存设计

什么是多级缓存 所谓多级缓存,即在整个系统架构的不同系统层级进行数据缓存,以提升访问效率,这也是应用最广的方案之一。我们应用的整体架构如图1所示: 图1 多级缓存方案 整体流程如上图所示: 1)首先接入Nginx将请求负载均衡到应用Nginx,此处常用的负载均衡算法是轮询或者一致性哈希,轮询可以使服务器的请求更加均衡,而一致性哈希可以提升应用Nginx的缓存命中率,相对于轮询,

一致性哈希会存在单机热点问题,一种解决办法是热点直接推送到接入层Nginx,一种办法是设置一个阀值,当超过阀值,改为轮询算法。 2)接着应用Nginx读取本地缓存(本地缓存可以使用Lua Shared Dict、Nginx Proxy Cache(磁盘/内存)、Local Redis实现),如果本地缓存命中则直接返回,使用应用Nginx本地缓存可以提升整体的吞吐量,降低后端的压力,尤其应对热点问题非常有效。 3)如果Nginx本地缓存没命中,则会读取相应的分布式缓存(如Redis缓存,另外可以考虑使用主从架构来提升性能和吞吐量),如果分布式缓存命中则直接返回相应数据(并回写到Nginx本地缓存)。 4)如果分布式缓存也没有命中,则会回源到Tomcat集群,在回源到Tomcat集群时也可以使用轮询和一致性哈希作为负载均衡算法。 5)在Tomcat应用中,首先读取本地堆缓存,如果有则直接返回(并会写到主Redis集群),为什么要加一层本地堆缓存将在缓存崩溃与快速修复部分细聊。

6)作为可选部分,如果步骤4没有命中可以再尝试一次读主Redis集群操作。目的是防止当从有问题时的流量冲击。 7)如果所有缓存都没有命中只能查询DB或相关服务获取相关数据并返回。 8)步骤7返回的数据异步写到主Redis集群,此处可能多个Tomcat实例同时写主Redis集群,可能造成数据错乱,如何解决该问题将在更新缓存与原子性部分细聊。 应用整体分了三部分缓存:应用Nginx本地缓存、分布式缓存、Tomcat堆缓存,每一层缓存都用来解决相关的问题,如应用Nginx本地缓存用来解决热点缓存问题,分布式缓存用来减少访问回源率、Tomcat堆缓存用于防止相关缓存失效/崩溃之后的冲击。 虽然就是加缓存,但是怎么加,怎么用细想下来还是有很多问题需要权衡和考量的,接下来部分我们就详细来讨论一些缓存相关的问题。 如何缓存数据

学一点——印象管理

印象管理 印象管理(impression management)是指一个人通过一定的方式影响别人形成的对自己的印象的过程。它是自我调节的一个重要方面,也包括了与他人的社会互动,是自我认知观点的核心和人类的一种基本动机是:不论个体在组织内部还是组织外部都渴望被别人积极看待,避免被别人消极看待。试图使别人积极看待自己的努力叫获得性印象管理;而尽可能弱化自己的不足或避免使别人消极地看待自己的防御性措施是保护性印象管理。 1、印象管理深层含义 印象管理,有时又称印象整饰,印象管理是心理学家库利、戈夫曼等人提出的,是指人们试图管理和控制他人对自己所形成的印象的过程。通常,人们总是倾向于以一种与当前的社会情境或人际背景相吻合的形象来展示自己,以确保他人对自己做出愉快的评价。 印象管理是社会互动的一个根本方面。每种社会情境或人际背景都有一种合适的社会行为模式,这种行为模式表达了一种特别适合该情境的同一性,人们在交往中总是力求创造最适合自己的情境同一性。 理解他人对自己的知觉与认知,并以此为依据创造出积极的有利于我们的形象,将有助于我们成功地与人交往。 2、印象管理的过程 概述:印象管理的过程通过包括两个阶段,一是形成印象管理的动机,二是进行印象建构。 平将取决于以下三方面的因素: (1)印象与个人目标的相关性。越是与个人目标相关密切的印象,个体进行印象管理的动机就越强烈。在组织中,个体的工作能力与工作方式形象,与个体的目标关系密切, (2)这些目标的价值。越是有价值的目标,个体进行印象管理的动机就越强烈。例如,提升对个体来说,是非常有价值的目标,而上级和同事对自己工作能力与工作方式的印象,则直接影响个体的提升,因此,个体会非常在意使上级和同事形成有关自己工作能力与工作方式的好印象。 (3)一个人期望留给他人的印象与他认为自己已经留给他人的印象之间的差异。这种差异越大,个体的印象管理的动机就越强。例如,某人希望上级赏识自己的能力,下级认可自己的工作方式,当认为上级过去已形成有关自己能力的不良印象,或者下级已形成有关自己工作方式的不良印象时,个体改变这种印象,对自我印象进行管理的愿望就会更强烈。 程,即:(1)选择要传达的印象类型;(2)决定如何去做。 或物理特征等。研究发现,有五个因素影响到我们选择试图要传达的印象类型,这五个因素是:(1)自我概念;(2)期望或不期望的同一性形象;(3)角色限制;(4)目标价值;(5)现有社会形象。 当人们选择了要传达的印象类型后,接下来要做的就是:决定如何去传达这一印象。但很少有研究探讨人们是如何选择合适的方式来影响他人形成对自己的印象的。例如:是以直接的方式来表达自己有能力,还是通过间接的方式来传达自己有能力,哪种方式更好? 不同的人进行印象建构的能力是不一样的,有些人可能比别人更善于建构自我形象。例如,研究发现:高度自我监控的管理者对协调其自我表现或印象更加敏感,反应更强。而这些高度自我监控的人也被认为更有可能获得提升,也更有可能流动。 3、印象管理的策略 在组织中,人们最常使的印象管理的策略主要有两种: 当个体试图使自己为某消极事件承担最小责任或想摆脱麻烦时,就可以使用这种策略。这类策略包括:(1)解释:试图做出解释或为自己的行为辩护。例如,自己身体不适,或感觉不好,或者有其他更重

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