兴山县昭君镇初级中学教职工考勤制度(20130929)

兴山县昭君镇初级中学教职工考勤制度

一、全体教职工必须按照学校规定的作息时间上、下班，准时参加学校及处室所组织的学习、会议和各项活动。

二、教职工因病、因事不能正常坐班的，需书面申请，经校长批准后，视同正常上班。

三、教职工因病、因事不能上班的，必须履行请假手续，由本人提出书面申请，说明假期和事由（一天以上的病假必须出示住院证明或诊断证明），按照批假权限报相关领导批准后方可离岗。离岗前，必须将请假条交给考勤管理责任人存档。如遇特殊情况，不能及时办理请假手续的，应及时电话请假，事后必须向相关领导说明情况，并补办请假手续。凡不履行请假手续的，一律按旷工处理。

四、婚假、产假、丧假、工伤及计划生育假按上级相关规定执行。超出上级相关规定期限的，按病假或事假处理。教职工因不执行计划生育政策所导致的请假，一律按事假处理。

五、教务主任为专任教师、教辅人员的日常考勤管理责任人，总务主任后勤人员的日常考勤管理责任人。教师课堂教学考勤由教务处负责检查；学校及各处室所组织的学习、会议和各项活动的考勤，由学校指定的负责人负责检查；教职工日常考勤由校办负责督查。每月结束时，各块考勤管理责任人负责人将请假条及汇总电子表传校办汇总公示。

六、批假权限：

1、校长负责审批校委会成员五天以内的病、事假；审批后勤人员一天以上、五天以内事假和一天以上病假；审批专任教师、教辅人员三天以上、五天以内的事假和三天以上的病假。

2、分管教学副校长负责审批专任教师和教辅人员一天以上、三天（含三天）以内的病、事假。

3、教务主任负责审批专任教师、教辅人员一天（含一天）以内的病、事假；总务主任负责审批后勤人员一天（含一天）以内的病、事假。

4、一节课以内的临时假由各办公室负责人审批，可不计入考勤。

5、五天以上的事假，由校长签署意见，报教育局审批。

七、审批领导在审批教职工请假申请的过程中，必须负责做好处室之间的协调工作，确保请假人所承担的工作任务落到实处。

八、教职工考勤纳入绩效考核、评先表模、职称晋升等考核之列。教职工一年内病假、事假、旷工连续或累计超过《兴山县教师管理办法》所规定期限的，按学校及教育主管部门相关制度执行。