招聘、培训表格模板

年度本部（中心、室）人力资源计划

制表：审核：单位第一负责人签字（盖章）：人力资源中心制表

本部（中心、室）月份用人计划

制表：审核：单位第一负责人签字（盖章）：人力资源中心制表

招聘项目定单

联系方式(电话、传真) ：

说明：此定单由人事行政部统一收发，转薪酬部批复意见后，需人力中心招聘的岗位转招聘部进行招聘。

内蒙古蒙牛乳业（集团）股份有限公司面试记录表

面试考官签字：

招聘广告信息发布审批表

附：招聘广告稿人力资源中心制表

内蒙古蒙牛乳业（集团）股份有限公司内部员工职位申告表

附件7：

内蒙古蒙牛乳业（集团）股份有限公司

人 员 基 本 情 况 登 记 表

备注：此表填写务必真实准确，如有虚报，一经查实，公司可作解聘处理。

人事主管：人事承办：

测评项目定单

测评报告借阅申请表

单位：日期：年月日

年应届毕业生生产实习鉴定表

年应届毕业生岗位实习鉴定表

内蒙古蒙牛乳业（集团）股份有限公司

年应届毕业生辞职证明（存根）

编号：[200]号兹有同学是与我集团签定毕业生就业协议的年应届毕业生，因的原因申请辞职，经人力资源中心与其沟通后仍要求离开公司，故我中心同意该员工办理辞职手续。特此证明。

内蒙古蒙牛乳业（集团）股份有限公司

人力资源中心

年月日

内蒙古蒙牛乳业（集团）股份有限公司

年应届毕业生辞职证明

编号：[200 ]号兹有同学是与我集团签定毕业生就业协议的年应届毕业生，因的原因申请辞职，经人力资源中心与其沟通后仍要求离开公司，故我中心同意该员工办理辞职手续。特此证明。

内蒙古蒙牛乳业（集团）股份有限公司

人力资源中心

年月日

本部（中心、室）年度培训计划

附件2：培训签到簿

编号：MN/RL/JL/0601-03

培训项目名称：

培训内容：组织单位（部门）：

授课方式：授课人：

培训地点：培训时间：年月日

周二学习例会请假条

单位：日期：

单位第一负责人确认：

申请学习（深造）资格审查表

培训定单

培训需求单位：签订时间：

培训效果评估表

课程名称：授课讲师：授课日期：

1、课程主题专业知识程度：

①很强( ) ②较强() ③一般()④较差()⑤差()

2、课程内容对您工作的帮助：

①很大( ) ②较大() ③一般()④较小()⑤很小()

3、本次培训内容的新颖程度：

①很高( ) ②较高() ③一般()④不高()

4、案例与内容的衔接程度：

①很好( ) ②好() ③可以( )④不太好( )⑤不好( )

5、讲师有效鼓励学员的参与程度：

①很好( ) ②好() ③可以( )④不太好( )⑤不好( )

6、本次培训与您期望目标的距离程度：

①很小( ) ②较小() ③一般( )④较大( )⑤很大( )

7、培训的知识量如何？

①很大( ) ②较大() ③一般( )④实际内容很少( ) ⑤空洞( )

8、是否签到并及时发放资料：

①是( ) ②否()

9、音响设备的工作情况：

①很好( ) ②好() ③可以()④不太好()

请将您的其他建议和今后的培训需求填写如下：

(1)您对我们培训的改进建议：(讲师、场地、设备、培训时间、服务等方面)

（2）您的培训需求

（3）其他的建议或意见

尊敬的学员：

本次培训的目的是为了帮您解决工作中遇到的问题，提高您的各种工作能力。请您认真填写评估内容，在本表留下宝贵的意见和建议，谢谢！