LTE厂家技术人员测试题

LTE厂家技术人员测试题
LTE厂家技术人员测试题

LTE厂家工程优化人员测试题

一、单选题(每题0.5分)

1.以下对于LTE功率控制描述正确的是( D )

A. 功率控制通过调整发射功率,使业务质量刚好满足BLER(Block Error Rate)要求,避免功率浪费。

B. LTE干扰主要来自邻区,功率控制可减小对邻区的干扰

C. 上行功率控制减少UE 电源消耗,下行功率控制减少eNodeB 电源消耗

D. 以上都正确

2.E-UTRAN支持在多个小区间的移动和切换,系统在( D )的高速场景下能够实现较高

的性能。

A. 0~15km/h

B. 500Km/h

C. 120~350km/h

D. 15~120km/h

3.哪个信道用来指示PDCCH所用的符号数目( D )

A. PHICH

B. PDCCH

C. PBCH

D. PCFICH

4.当终端测得的服务小区的信号质量低于( A )门限值时,开始进行同频邻小区的测

量和重选过程。

A. s-IntraSearch

B. s-Measure

C. s-NonIntraSearch

D. ThreshServingLow

5.以下哪个参数用于切换控制( C )。

A. sIntraSearch

B. sNonintraSearch

C. eventA3Offset

D. ThreshXLow

6.TDLTE的A5事件的measurementPurpose设置为( B )时,则LTE到GSM的切换使

用A5。

A. Mobility-Intra-Freq

B. Mobility-Inter-RAT-to-GERAN

C. Mobility-Inter-Freq-to-EUTRA

D. Mobility-Inter-RAT-to-UTRA

7.TDLTE的基站使用2天线,则参数transmissionMode不能设置为( D )

A. TM2

B. TM3

C. TM4

D. TM7

8.TDLTE小区频带20MHZ,numberRBnotForSIB=82,则SIB4可能占用( C )RB

A. 82

B. 100

C. 18

D. 48

9.关于切换过程描叙正确的是( B )

A. 切换过程中,收到源小区发来的RRC CONNECTION RECONFIGURATION,UE在源小区发送RRC CONNECTION SETUP RECONFIGURATION COMPELTE

B. 切换过程中,收到源小区发来的RRC CONNECTION RECONFIGURATION,UE在目标小区随机接入后并在目标小区上送RRC CONNECTION SETUP RECONFIGURATION COMPELTE

C. 切换过程中,收到源小区发来的RRC CONNECTION RECONFIGURATION,UE无需随机接入过程,直接在目标小区上送RRC CONNECTION SETUP RECONFIGURATION COMPELTE

D. 切换过程中,UE在目标随机接入后收到目标小区发来的RRC CONNECTION RECONFIGURATION后在目标小区上送RRC CONNECTION SETUP RECONFIGURATION COMPELTE

10.以下哪个场景可以使用非竞争接入( d )

A. IDLE态初始接入

B. 无线链路失败后初始接入

C. 连接态上行失步后发送上行数据

D. 小区切换

11.TD-LTE中,上行16QAM调制方式最大可以支持到的MCS为( D )

A. 31

B. 28

C. 20

D. 22

12.若在一个上行子帧中,给PUCCH预留了6个PRB,同时该子帧中还包含PRACH信道,则

一个UE的PUSCH信道最多能使用( A )个PRB。

A. 88

B. 94

C. 81

D. 80

13.在TD-LTE无线网络中影响网络结构的因素有那些( D )

A. 站间距(站点拓扑关系)

B. 下倾角和方位角

C. 站高

D. 以上都是

14.链路预算中,一般将普通手持智能终端的天线增益设置为多大( A )

A. 0dB

B. 1dBi

C. 2dBi

D. 3dBi

15.下列说法不正确的是( D )

A. ICIC是一种干扰协调解决方案

B. 同频组网比异频组网的频谱效率高

C. IRC是一种干扰抑制解决方案

D. LTE中没有采用干扰随机化的技术

16.PCI规划中需要尽量满足( B )原则

A. 模2

B. 模3

C. 模4

D. 模5

17.以下哪个带宽是TD-LTE网络不支持的组网模式( B )

A. 1.4MHz

B. 2MHz

C. 5MHz

D. 20MHz

18.下列哪些数据不可以直接作为网络结构评估的数据源( D )

A. 仿真栅格电平预测值

B. ATU数据

C. MR数据

D. 话统

19.LTE系统共有( D )个物理小区ID,由主同步信号和辅同步信号的组合来标识

A. 501

B. 502

C. 503

D. 504

20.LTE 系统传输用户数据主要使用( C )

A. 专用信道

B. 公用信道

C. 共享信道

D. 信令信道

21.SC-FDMA与OFDM相比( B )

A. 提高了频谱效率

B. 降低了峰均比

C. 提高频域调度增益

D. 只能使用RR调度方式

22.以下哪条信息与LTE调度有关( D )

A. QoS参数和测量

B. 等待重传的数据

C. UE的CQI反馈

D. 以上都是

23.PBCH加扰采用的扰码以下哪个因素有关( A )

A. 小区ID

B. 当前帧号

C. UE的C-RNTI

D. PBCH不加扰

24.对于以下LTE邻区规划,描述不正确的是( D )

A. 地理位置上直接相邻的小区一般要作为邻区

B. 对于密集城区和普通城区,由于站间距比较近(0.3~1.0公里),邻区应该多做

C. 因为LTE的邻区不存在先后顺序的问题,而且检测周期非常短,所以只需要考虑不遗漏邻区,

而不需要严格按照信号强度来排序相邻小区

D. ANR功能可以完全取代初始网络的邻区规划

25.LTE室外宽频智能天线支持的频段不包括( C )

A. A频段

B. D频段

C. E频段

D. F频段

26.关于天线驻波比,哪个说法不正确( D )

A. 驻波比过大将会影响覆盖范围,

B. 不同的时间测试相同的天馈系统得到的驻波比指标可能不同

C. 驻波比测试值过高可能会在设备上产生频繁的告警

D. 驻波比过高,不会损坏RRH的硬件

27.ICIC技术是用来解决( B )

A. 邻频干扰

B. 同频干扰

C. 随机干扰

D. 异系统干扰

28.哪个模式为其他MIMO模式的回退模式( B )

A. TM1

B. TM2

C. TM3

D. TM4

29.LTE系统一共有( D )组SSS序列

A. 3

B. 12

C. 128

D.168

30.S3接口存在于MME和哪个网元之间( D )

A. HSS

B. SGW

C. PGW

D. SGSN

31.以下哪个流程不是移动性管理流程( D )

A. TA更新

B. 分离

C. 附着

D. PCC策略控制

32.从信道中测量干扰条件确,定初始发射功率属于哪种功控( C )

A. 外环功控

B. 内环功控

C. 开环功控

D. 快速功控

33.目前要求eNodeB支持RRC连接用户数不少于( B )

A. 400

B. 1200

C. 600

D. 800

34.承载对应于PUSCH的HARQ信息的信道是( B )

A. PCFICH

B. PHICH

C. PDCCH

D. PRACH

35.在频域上,随机接入前导占用( B )个资源块对应的带宽

A. 3

B. 6

C. 9

D. 12

36.下面不属于用户面协议的是( C )

A. RLC

B. GTPU

C. RRC

D. UDP

37.下列对于LTE系统中下行参考信号目的描述错误的是( C或者D )

A. 下行信道质量测量(又称为信道探测)

B. 下行信道估计,用于UE端的相干检测和解调

C. 小区搜索

D. 时间和频率同步

38.PCFICH占用了( B )个REG

A. 2

B. 4

C. 6

D. 8

39.下列哪个信道有传输信道映射( A )

A. PBCH

B. PCFICH

C. PDCCH

D. PHICH

40.以下说法错误的是( B )

A. 中国移动目前允许2G用户不换卡接入3G网络,即用户将2G SIM卡插入TD手机就可以使用TD网络

B. 3GPP标准定义,终端使用SIM卡或者USIM卡接入LTE网络,用户数据存储在HSS中

C. SIM卡接入3G网络,使用三元组鉴权矢量(RAND,SRES,Kc)

D. USIM卡接入3G网络,使用五元组鉴权矢量(RAND,AUTN,XRES,CK,IK)

二、多选题(每题1分)

41.以下哪些属于下行物理参考信号(reference signal)( ABC )

A. 小区专用参考信号

B. MBSFN参考信号

C. UE专用参考信号

D. 辅同步信号

42.通常所说的层二协议包括( BCD )

A. PHY层

B. MAC层

C. RLC层

D. PDCP层

43.以下哪些参数与同频切换相关( ABC )

A. eventA3offset

B. s-Measure

C. hysteresis

D. ThreshServingLow

44.上行PUCCH反馈的控制信令包括( ABC )

A. PMI

B. CQI

C. RI

D. QoS

45.下列关于PDCCH说法正确的是()

A. PDCCH CCE aggregation level 可为 1:2:4:8

B. CFI=3比CFI=1时需要更好的无线环境才能使用相同MCS

C. PDCCH与PDSCH可共用物理资源

D. PDCCH的AMC是基于PDSCH 的CQI

46.LTE系统消息中,以下描述正确的是( ABCDE )

A. 除SIB1以外,SIB2-SIB12均由SI (System Information)承载

B. SIB1是除MIB外最重要的系统消息,固定以20ms为周期重传4次

C. SIB1和所有SI消息均传输在PDSCH上

D. SIB1的传输通过携带SI-RNTI(SI-RNTI每个小区都是相同的)的PDCCH调度完成

E. SIB1中的SchedulingInfoList携带所有SI的调度信息,接收SIB1以后,即可接收其他SI消息

47.在LTE中,上行链路降低峰均比(PAPR)的好处是( ACD )

A. 增强上行覆盖

B. 降低均衡器复杂度

C. 提高上行速率

D. 降低UE功率损耗

48.以下说法正确的是( AD )

A. 闭环空间复用适用于SINR高且UE移动速率低

B. 开环空间复用适用于SINR高且UE移动速率高

C. 闭环发射分集适用于SINR高且UE移动速率高

D. 开环发射分集适用于SINR低且UE移动速率高

49.链路预算得到的路径损耗值为中值,实际的路径损耗在此值上下波动.为了保证一定的

边缘覆盖概率(比如>75%),需要留出一定的余量,这个余量主要与电波传播的下述特性无关的是( ABC )

A. 频率选择性

B. 快衰落

C. 去极化现象

D. 阴影衰落

50.在目前移动系统常用的定向天线中,可以提高两相邻天线隔离度的方法有( CD )

A、天线背靠背安放

B、两天线前后同方向安放

C、增加天线间的距离

D、两天线间的连线落在各自辐射较弱的方向上

51.下面哪些是8天线能够获得的增益( ABC )

A. 赋型增益

B. 复用增益

C. 分集增益

D. BC

52.LTE网络参数规划包括( ABCD )

A. 邻区规划

B. PCI规划

C. PRACH规划

D. TA规划

53.对于ANR(Automatic Neighbor Relationship)功能以下描述正确的是( ABC )

A. ANR能自动发现漏配邻区,并自动检测PCI冲突和自动评估非正常邻区覆盖

B. ANR能维护邻区列表的完整性和有效性,减少非正常邻区切换

C. ANR可以避免人工操作,减少网络的运维成本

D. ANR功能可以完全取代初始网络的邻区规划

54.室分系统中UE能达到的数据最高下行速率和下列哪些因素有关( ABCD )

A. 小区上下行时隙配比

B. 小区的传输模式

C. 双路系统中两根天线的隔离距离

D. 室分系统的路径损耗

55.上行参考信号包括( C D )

A. CRS

B. DRS

C. DMRS

D. SRS

56.下面哪些是LTE系统中的网元( AC )

A. MME

B. RNC

C. eNodeB

D. NodeB

57.常规CP的时长为( AB )

A. 4.7us

B. 5.2us

C. 33.3us

D. 16.7us

58.特殊时隙中UpPTS可以占用几个符号( AB )

A. 1

B. 2

C. 3

D. 4

59.eUTRAN通过以下哪些接口连接EPC( AB )

A. S1-MME

B. S1-U

C. Gn

D. S5

60.与CSFB相比,SRVCC的优势包括( ABD )

A. 业务迁移到IMS/LTE网络,符合网络发展趋势

B. 便于开展IMS创新业务

C. 跨运营商接口少,易于实现跨网漫游

D. 语音和LTE数据业务能够并行

61.按资源占用时间来区分,LTE调度包括( ABC )

A. 静态调度

B. 半静态调度

C. 动态调度

D. QoS调度

62.LTE语音解决方案有( ABC )

A. SRVCC

B. CSFB

C. VOIP

D. DR-VCC

63.RLC可以配置为三种数据传输模式,分别是( ABD )

A. TM

B. AM

C. OM

D. UM

64.MIB块里包含下列( ACD )信息

A. 系统帧号

B. PLMN信息

C. 下行系统带宽

D. PHICH配置信息

65.如下属于eNodeB功能的有( AB )

A. IP头压缩

B. 无线资源管理

C. 空闲态下移动性管理

D.寻呼信息的调度和传输

三、填空题(每空1分)

66.TDLTE无线掉线率的统计公式是(eNB请求释放上下文数-正常的eNB请求释放上下

文数)/初始上下文建立成功次数*100% 。

67.在闭环空间复用模式下,UE可以假设eNodeB采用零时延CDD的空间复用。

68.TDLTE的UE在空闲状态时,如果Srxlev ≤ sIntraSearch ,那么UE需要执行

频内测量。

69.TDL中,特殊子帧由 dwpts ,,gp ,,uppts 三部

分组成。

70.eNodeB和MME之间使用 S1AP 协议。

71.如果要求TD-LTE小区初始使用双流波束赋形方案,则参数transmissionMode应该设置为

TM8 。

72.在无线链路失败检测中,UE检测到物理层问题的的标志是物理层上报的失步次数超过

N310

73.LTE实现话音业务可以通过 voip 和 csfb 技术来实现。

74.接收分集的主要算法是 MRC 和IRC(干扰抑制合并),分别使合并后的信

噪比和 SINR 达到最大化。

75.PBCH周期为 40 ms,该周期内每 10 ms重复发送一次,终端

可以通过任一次接收解调出BCH。

四、简答题

1.LTE的测量事件有哪些?(5分)

同系统测量事件:

A1事件:表示服务小区信号质量高于一定门限;

A2事件:表示服务小区信号质量低于一定门限;

A3事件:表示邻区质量高于服务小区质量,用于同频、异频的基于覆盖的切换;

A4事件:表示邻区质量高于一定门限,用于基于负荷的切换,可用于负载均衡;

A5事件:表示服务小区质量低于一定门限并且邻区质量高于一定门限,可用于负载均衡;

异系统测量事件:

B1事件:邻小区质量高于一定门限,用于测量高优先级的异系统小区;

B2事件:服务小区质量低于一定门限,并且邻小区质量高于一定门限,用于相同或较低优先级的异系统小区的测量。

2.列出LTE系统中TDD特殊子帧的结构以及每个部分的传输内容。(5分)

特殊子帧包括三个部分:DwPTS,GP,UpPTS。其中DwPTS可以用于传输下行参考信号,主同步信号,下行数据以及控制信令。而UpPTS可以用于传输prach信道,探测参考信号。

3.列举LTE系统中随机接入通常发生在哪5 种情况。(5分)

1.从RRC_IDLE 状态下初始接入

2.RRC 连接重建的过程

3.切换

4.RRC_CONNECTED 状态下有下行数据且上行失步

5.RRC_CONNECTED 状态下有上行数据且上行失步

6.RRC_CONNECTED 状态下ENB需要获取TA信息,辅助定位

4.P-SS与S-SS在小区搜索流程当中的作用分别是什么(8分)

UE捕获P-SS之后,可以获知:

1.小区中心频点的频率

2.小区在物理组内的标识

3.半帧同步

UE捕获S-SS之后,可以获知:

1.帧同步

2.物理小区组的的识别

5.LTE上行为什么要采用SC-FDMA技术?(8分)

考虑到多载波带来的高PAPR会影响终端的射频成本和电池寿命。最终3GPP决定在上行采用单载波频分复用技术SC-FDMA中的频域实现方式DFT-S-OFDM。可以看出与OFDM不同的是在调制之前先进行了DFT的转换,这样最终发射的时域信号会大大减小PAPR。这种处理的缺点就是增加了射频调制的复杂度。实际上DFT-S-OFDM可以认为是一种特殊的多载波复用方式,其输出的信息同样具有多载波特性,但是由于其有别于OFDM的特殊处理,

使其具有单载波复用相对较低的PAPR特性。

6.写出LTE物理资源RE、RB、REG的定义。(9分)

RE:一个OFDM符号上一个子载波对应的单元。

RB:一个时隙中,频域上连续宽度为180kHz的物理资源。

REG:资源单元组包含四个RE。

CCE:控制信道单元,包含36个RE,由9个REG组成。

ISO-13485-2003标准内审员考试题及答案

ISO 13485-2003标准内审员考试题及答案 一、单项选择题(共16题每题1.5分)。 1、"质量"定义中的"特性"指的是( A )。 A、固有的 B、赋予的 C、潜在的 D、明示的 2、下列论述中错误的是( B )。 A、特性可以是固有的或赋予的 B、完成产品后因不同要求而对产品所增加的特性是固有特性 C、产品可能具有一类或多类别的固有的特性 D、某些产品的赋予特性可能是另一些产品的固有特性 3、与产品有关的要求的评审(A)。 A、在提交标书或接受合同或订单之前应被完成 B、应只有业务部处理 C、应在定单或合同接受后处理 D、不包括非书面定单评审 4、ISO13485标准(A)。 A、是有关医疗器械产品要求的国际标准 B、是由ISO/TC176制订的所有国际标准 C、是用于检验产品质量的国际标准 D、是质量管理体系评审的依据 5、下列哪个标准不能用作审核准则? (D)。 A、YY/T 0287 B、GB/T 19001 C、ISO 13485 D 、GB/T 19004 6、ISO 13485 标准中7.3”设计和开发”指的是(A)。 A、产品的设计和开发 B、过程的设计和开发 C、工艺的设计和开发 D、市场的设计和开发 7、内部审核员应(D)。 A、培训合格,领导任命 B、与被审核内容无直接责任关系 C、有一定的专业知识和管理能力 D、A+B+C 8、医疗器械产品的基本要求是(C)。 A、获得专利的产品 B、数字化,智能化 C、安全有效 D、价格合理 9、医疗器械设计过程中,按法规要求实施临床评价或/和性能评价,属于( B )。 A、设计验证 B、设计确认 C、设计输出 D、设计策划 10、审核证据,审核发现和审核结论的关系(D)。 A、都是审核过程中的要素 B、审核证据是审核发现的基础 C、审核发现是审核结论的基础 D、A+B+C 11、“与审核准则有关的并且能够证实的记录、事实陈述或其他信息”是指(D)。 A、客观证据 B、审核发现 C、审核记录 D、审核证据 12、审核员审核监测设备校准情况时,抽样的样本应来源于( B )。 A、所有的监视和测量装置 B、需要确保产品监测结果有效的所有测量设备; C、正在使用的监视和测量装置 D、所有暂时不用的监视和测量设备。 13、审核发现是指(C )。

工程技术人员理论考试试题及答案

工程技术人员理论考试试题 二、单选题(共10题,每题1分。) (本试卷共六大题,总分100分,考试时间120分钟,2016nkdgf) 1、按地形图比例尺分类。1:10000地形图属(A)比例尺地形图。 一、填空题(共30空,每空0.5分。) A、大 B、较大 C、中 D、小 1、处处与重力方向垂直的连续曲面称为水准面。水准面因其高度不同而有无数个,其 2、新建高速公路路基修筑,判断其路基干湿类型的标准是(C) 中与平均海水面相吻合的水准面称为大地水准面。 A、分界相对含水量 B、分界稠度划分 C、路基临界高度 D、路基土压实度 2、由于测量成果中不可避免有些误差,使测量高差代数和不等于零,其不符值即为高 3、沥青的加热温度控制在规范规定的范围之内,即(D)。 A、120~150℃ B、160~180℃ C、140~165℃ D、150~170℃差闭合差。 4、下列各类挡土墙,属于柔性结构物的是(A)。 3、使用测量仪器和工具,通过测量和计算,得到一系列测量数据,或把地球表面的地 A、加筋土挡土墙 B、衡重式挡土墙形缩绘成地形图的工作称之为测定。将图上规划设计好的建筑物、构筑物位置在 C、壁板式锚杆挡土墙 D、重力式挡土墙地面上标定出来,作为施工的依据,这项工作称之为测设。 5、路面基层在整个路面中的主要作用是(B)。 4、双面水准尺的主尺是黑面。 A、隔水 B、承重 C、防冻 D、降噪 5、水准点测站校核一般采用双面尺法、或两次仪高法。 6、钻孔灌注桩施工时,为防止扩孔,通常采取措施之一是(A)。 A、控制进尺速度 B、部分回填黏性土6、观测误差按性质可分为_系统误差、偶然误差两类。 C、全部回填黏性土 D、上下反复提钻扫孔 7、土方类别分为4类,石方类别分为松石、次坚石、普坚石、特坚石。 7、混凝土浇筑前如发生了初凝或离析现象,则应(A)8、沥青面层压实度为关键实测项目,各等级公路均应达到实验室马歇尔密度的 A、丢弃 B、降低一个等级使用 96%,或实验段密度的98%,或最大理论密度的92%。 C、运回搅拌机重新搅拌 D、就地重新搅拌 9、热拌沥青混合料面层质量检查和验收的主控项目有压实度和厚度。 8、混凝土灌注桩施工中,浇筑水下混凝土。水下混凝土应连续浇筑,不得中途停顿;混凝 10、AC型沥青混合料中AC是指普通沥青,SMA全称是沥青玛蹄脂碎石混合料. 土浇筑高出桩顶设计高程不宜小于(A)m A、0.5 B、1 C、1.5 D、0.611、XXXX企业精神艰苦奋斗、无私奉献、敬业报国、追求卓越。 9、公路施工规范规定路基弯沉测试的标准方法是(D)。 12、零工使用实行审批单制度,零工使用前须经项目经理审批,未经审批经营部审核时 A、环刀法 B、自动弯沉仪法按审减处理,派工单中注明每天的用工数量,时间以及详细的工作内容等信息,派 C、落锤弯沉仪法 D、贝克曼法工单内容填写不全面,经营部有权不予认可。 10、水中圆形双墩柱桥梁的盖梁模板支架宜采用(C)。 13、路桥工程档案主要包括:中标通知书、与业主签订的合同、竣工验收报告、竣工备 A、扣件式钢管支架 B、门式钢管支架 案表、结算报告、工程竣工资料、竣工图纸、变更签证、竣工后的变更洽商核定清C、钢抱箍桁架D、碗扣式钢管支架

管理人员招聘能力测试题和答案

管理人员招聘能力测试题和答案 一,选择题 1.在工业企业中,职工培训工作是十分重要的,从发展的观点看,它还将变得越来越重要。科学技术在迅速发展,生产和制造方法正经历着急剧的变化,企业里的职工都面临着提高个人素质,以适应这种变化的问题。这句话强调的是(C )。 A.目前企业对职工的培训工作还不十分重视 B.科学技术迅猛发展,推动着生产和制造技术不断改进和革新 C.职工培训工作是十分重要的,必须一直抓下去 D.随着科学技术的发展,企业职工的素质需要提高 2.教学包括教和学两个方面。研究教学的一般理论的科学称为教学论,也译作教授学,是教育科学中一个相对独立的分支学科。教学论要解决的是有关教学方面的理论问题。这段话主要支持了这样一种论点,即( D )。 A.教学包括教和学两方面 B.教学论是教育科学中一个相对独立的分支学科 C.教学论的研究对象是科学中的一般理论问题 D.教学论是研究教和学两方面理论问题的总称 3.检验结果发现,吸烟愈多体力下降愈明显。钙与锌离子浓度也随吸烟量的增加而下降。专家们推测,这可能是由于体内烟碱浓度增加使某些运动神经元受到抑制,从而使骨髓肌兴奋性降低的缘故。这段话主要支持了这样一个论点,即( D ) A.吸烟使人体力下降 B.烟碱浓度增加,运动神经元也相应增加 C.钙与锌离子浓度的增加使骨髓肌兴奋性降低 D.吸烟导致体内烟碱浓度增加从而使骨髓肌兴奋性降低 4.现在的天文学,不只是研究太阳、月亮、星星在天上的位置和运行规律,还要研究星星里面的变化,研究宇宙的演化。 对这段话的准确复述是(B )。 A.现代天文学只研究星星里头的变化 B.现代天文学不仅研究星体的运行规律及其内部变化,而且还要研究宇宙的演化 C.现代天文学只研究太阳、月亮和星星在天上的位置和运行规律 D.现代天文学是一门综合性的学科 5.在单独的一次博弈中存在较大的机会主义,也就是只要有可能,每个人都倾向于利用自身的优势为自己谋求最大化的利益,这就可能给对方带来损失,而对方也是同样的人,只要有机会也会这么做,于是双方都要采取措施来防范对方,白白增加了很多“交易成本”。

内审员试卷参考答案

深圳瑞摩特科技有限公司 QC080000:2005内审员测试题岗位名称:姓名:分数: 一、选择题(每题1分,共25 分) 从以下每题的几个答案中选择一个你认为最合适的,并将答案代号填入()中。 ( c )1. 顾客满意指的是 a)没有顾客抱怨 b)要求顾客填写意见表 c)顾客对自己的要求已被满足的程度的感受 d)a+b ( d )2. 2005版QC080000标准名称中的禁用物质,意味着 a)危害物质是指如在WEEE或RoHS指令中列出的任何原料和 b)如禁止使用的任何附加的用户要求,。 c)并与禁用HS d)以上全是 ( c )3. 顾客的要求就是 a)书面定单 b)电话要货 c)任何方式提出的包括产品功能和交付的要求 d)a+b ( b )4. 系统地识别和管理组织内所使用的过程,特别是这些过程之间的相互作用,称为 a)管理的系统方法 b)过程方法 c)基于事实的决策方法 d)系统论 ( d )5. 术语“信息服务提供商”可包括如下内容: a)分析、监控 b)或提供与设计、获取、制造、维修 c)或者扶持铅含量应已知的产品的相关信息的实体或者组织。 d)a+b+c ( b )6.一次审核的结束是指 a)末次会议结束 b)分发了经批准的审核报告之时 c)对不符合项纠正措施进行验证后 d)监督检查之后 ( c )7. 认证中的初次审核是指

a)现场审核前的初访 b)预审核 c)组织提出申请后的首次正式审核 d)以上全不是 ( a )8. 下列哪种文件应在现场审核前通知受审核方 a)审核计划 b)检查表 c)审核工作文件和表式 d)a+b+c ( c )9. “CNAT”是指下面哪一个机构的英文缩写 a)国际审核员和培训认证协会 b)国际认可论坛 c)中国认证人员与培训机构国家认可委员会 d)国际认证联盟 ( d )10.“与审核准则有关的并且能够证实的记录、事实陈述或其他信息”,是指 a)审核结论 b)审核发现 c)审核方案 d)审核证据 ( c )11. 审核发现是指 a)审核中观察到的事实 b)审核的不合格项 c)审核中搜集到的审核证据对照审核准则评价的结果 d)审核中的观察项 ( d )12. 危害物质管理体系可以 a)帮助组织实现顾客满意的目标 b)提供持续改进的框架 c)向组织和顾客提供信任 d)a+b+c ( c )13. 下面哪一个不是危险物品进程管理系统HSPM体系审核的依据 a)QC080000:2005标准和法律法规 b)危险物品进程管理系统体系文件 c)ISO9004标准 d)合同 d)以上各项都不允许 c)供方将原材料送至组织的运输 d)a+b+c ( b )14.下面哪一种情况是审核证据

工程技术人员理论考试试题及答案

工程技术人员理论考试试题 (本试卷共六大题,总分100分,考试时间120分钟,2016nkdgf) 一、填空题(共30空,每空0.5分。) 1、处处与重力方向垂直的连续曲面称为水准面。水准面因其高度不同而有无数个,其 中与平均海水面相吻合的水准面称为大地水准面。 2、由于测量成果中不可避免有些误差,使测量高差代数和不等于零,其不符值即为高 差闭合差。 3、使用测量仪器和工具,通过测量和计算,得到一系列测量数据,或把地球表面的地 形缩绘成地形图的工作称之为测定。将图上规划设计好的建筑物、构筑物位置在地面上标定出来,作为施工的依据,这项工作称之为测设。 4、双面水准尺的主尺是黑面。 5、水准点测站校核一般采用双面尺法、或两次仪高法。 6、观测误差按性质可分为_系统误差、偶然误差两类。 7、土方类别分为 4 类,石方类别分为松石、次坚石、普坚石、特坚石。 8、沥青面层压实度为关键实测项目,各等级公路均应达到实验室马歇尔密度的 96 %,或实验段密度的 98 %,或最大理论密度的 92 %。 9、热拌沥青混合料面层质量检查和验收的主控项目有压实度和厚度。 10、AC型沥青混合料中AC是指普通沥青,SMA全称是沥青玛蹄脂碎石混合料 . 11、XXXX企业精神艰苦奋斗、无私奉献、敬业报国、追求卓越。 12、零工使用实行审批单制度,零工使用前须经项目经理审批,未经审批经营部审核时 按审减处理,派工单中注明每天的用工数量,时间以及详细的工作内容等信息,派工单内容填写不全面,经营部有权不予认可。 13、路桥工程档案主要包括:中标通知书、与业主签订的合同、竣工验收报告、竣工备 案表、结算报告、工程竣工资料、竣工图纸、变更签证、竣工后的变更洽商核定清算资料等,并应及时向档案室移交。二、单选题(共10题,每题1分。) 1、按地形图比例尺分类。1:10000地形图属( A )比例尺地形图。 A、大 B、较大 C、中 D、小 2、新建高速公路路基修筑,判断其路基干湿类型的标准是( C ) A、分界相对含水量 B、分界稠度划分 C、路基临界高度 D、路基土压实度 3、沥青的加热温度控制在规范规定的范围之内,即( D )。 A、120~150℃ B、160~180℃ C、140~165℃ D、150~170℃ 4、下列各类挡土墙,属于柔性结构物的是( A )。 A、加筋土挡土墙 B、衡重式挡土墙 C、壁板式锚杆挡土墙 D、重力式挡土墙 5、路面基层在整个路面中的主要作用是( B )。 A、隔水 B、承重 C、防冻 D、降噪 6、钻孔灌注桩施工时,为防止扩孔,通常采取措施之一是( A )。 A、控制进尺速度 B、部分回填黏性土 C、全部回填黏性土 D、上下反复提钻扫孔 7、混凝土浇筑前如发生了初凝或离析现象,则应( A ) A、丢弃 B、降低一个等级使用 C、运回搅拌机重新搅拌 D、就地重新搅拌 8、混凝土灌注桩施工中,浇筑水下混凝土。水下混凝土应连续浇筑,不得中途停顿;混凝土浇筑高出桩顶设计高程不宜小于( A )m A、0.5 B、1 C、1.5 D、 0.6 9、公路施工规范规定路基弯沉测试的标准方法是( D )。 A、环刀法 B、自动弯沉仪法 C、落锤弯沉仪法 D、贝克曼法 10、水中圆形双墩柱桥梁的盖梁模板支架宜采用(C)。 A、扣件式钢管支架 B、门式钢管支架 C、钢抱箍桁架 D、碗扣式钢管支架

企业行政管理试题(含参考答案)

回答第一题(转): 人力资源管理已经突破了传统的模式,把人上升到资源的角度进行配置和管理,如何实现对人力资源的有效管理和配置,构建一个有效的人力资源管理平台和体系成为企业HR工作的重点。作为这个有效体系的构成部分,HR 各大模块体系的完善和工作的展开显得尤为重要! 1、人力资源规划-HR工作的航标兼导航仪 航行出海的船只都需要确立一个航标以定位目的地,同时需要一个有效的导航系统以确保它航行在正确的路线之上。人力自资源管理也一样,需要确定HR工作目标定位和实现途径。人力资源规划的目的在于结合企业发展战略,通过对企业资源状况以及人力资源管理现状的分析,找到未来人力资源工作的重点和方向,并制定具体的工作方案和计划,以保证企业目标的顺利实现。人力资源规划的重点在于对企业人力资源管理现状信息进行收集、分析和统计,依据这些数据和结果,结合企业战略,制定未来人力资源工作的方案。正如航行出海的船只的航标的导航仪,人力资源规划在HR工作中起到一个定位目标和把握路线的作用! 2、招聘与配置-“引”和“用”的结合艺术 人员任用讲求的是人岗匹配,适岗适人。找到合适的人却放到了不合适的岗位与没有找到合适的人一样会令招聘工作失去意义。招聘合适的人才并把人才配置到合适的地方是才能算完成了一次有效的招聘。招聘和配置有各自的侧重点,招聘工作是由需求分析-预算制定-招聘方案的制定-招聘实施-后续评估等一系列步骤构成的,其中关键又在于做好需求分析,首先明确企业到底需要什么人,需要多少人,对这些人有什么要求,以及通过什么渠道去寻找公司所需要的这些人,目标和计划明确之后,招聘工作会变得更加有的放矢。人员配置工作事实上应该在招聘需求分析之时予以考虑,这样根据岗位“量身定做”一个标准,再根据这个标准招聘企业所需人才,配置工作将会简化为一个程序性的环节。招聘与配置不能被视为各自独立的过程,而是相互影响、相互依赖的两个环节,只有招聘合适的人员并进行有效的配置才能保证招聘意义的实现。 3、培训与开发-帮助员工胜任工作并发掘员工的最大潜能 对于新进公司的员工来说,要尽快适应并胜任工作,除了自己努力学习,还需要公司提供帮助。对于在岗的员工来说,为了适应市场形势的变化带来的公司战略的调整,需要不断调整和提高自己的技能。基于这两个方面,组织有效培训,以最大限度开发员工的潜能变得非常必要。就内容而言,培训工作有企业文化培训,规章制度培训,岗位技能培训以及管理技能开发培训。培训工作必须做到具有针对性,要考虑不同受训者群体的具体需求。对于新进员工来说,培训工作能够帮助他们适应并胜任工作,对于在岗员工来说,培训能够帮助他们掌握岗位所需要的新技能,并帮助他们最大限度开发自己的潜能,而对于公司来说,培训工作会让企业工作顺利开展,业绩不断提高。培训与开发工作的重要性显而易见。 4、薪酬与福利-员工激励的最有效手段之一 薪酬与福利的作用有两点:一是对员工过去业绩的肯定;二是借助有效的薪资福利体系促进员工不断提高业绩。一个有效的薪资福利体系必须具有公平性,保证外部公平、内部公平和岗位公平。外部公平会使得企业薪酬福利在市场上具有竞争力,内部公平需要体现薪酬的纵向区别,岗位公平则需要体现同岗位员工胜任能力的差距。对过去业绩公平地肯定会让员工获得成就感,对未来薪资福利的承诺会激发员工不断提升业绩的热情。薪酬福利必须做到物质形式与非物质形式有机地结合,这样才能满足员工的不同需求,发挥员工的最大潜能。 5、绩效管理-不同的视角,不同的结局 绩效考核的目的在于借助一个有效的体系,通过对业绩的考核,肯定过去的业绩并期待未来绩效的不断提高。传统的绩效工作只是停留在绩效考核的层面,而现代绩效管理则更多地关注未来业绩的提高。关注点的转移使得现代绩效工作重点也开始转移。体系的有效性成为HR工作者关注的焦点。一个有效的绩效管理体系包括科学的考核指标,合理的考核标准,以及与考核结果相对应的薪资福利支付和奖惩措施。纯粹的业绩考核使得绩效管理局限在对过去工作的关注,更多地关注绩效的后续作用才能把绩效管理工作的视角转移到未来绩效的不断提高! 6、员工关系-实现企业和员工的共赢 员工关系的处理在于以国家相关法规政策及公司规章制度为依据,在发生劳动关系之初,明确劳动者和用人单位的权利和义务,在合同期限之内,按照合同约定处理劳动者与用人单位之间权利和义务关系。对于劳动者来说,需要借助劳动合同来确保自己的利益得到实现,同时对企业尽到应尽的义务。对于用人单位来说,劳动合同法规更多地在于规范其用工行为,维护劳动者的基本利益。但是另一方面也保障了用人单位的利益,包括对劳动者供职期限的约定,依据适用条款解雇不能胜任岗位工作的劳动者,以及合法规避劳动法规政策,为企业节约人力资本支出等。总之,员工关系管理的目的在于明确双方权利和义务,为企业业务开展提供一个稳定和谐的环境,并通过公司战略目标的达成最终实现企业和员工的共赢!

审计人员招聘考试题

13、下列不属于资金预测方法的是 ( ) 单项选择题: 1、在我国,国民经济从所有制性质上说,包括公有制经济和 ( ) 两大部分。 A.国有经济 B ?集体经济经济 C ?非公有制经济 D ?混合所有制经济 @@C 2、西方经济学家根据 ( ) 将国民经济部门划分为三次产业。 A 重要程度 B ?产生先后 C ?国际惯例 D ?劳动对象进行加工的顺序 @@D 3、把征税对象按数额的大小分成若干等级,每等级规定一个税率,税率依次提高,但每 纳税人的征税对象则依所属等级同时适用几个税率分别计算, 款。上述属于哪种类型的税率 ( ) 。 A.比例税率 B .定额税率 C .超率累进税率 D @@D 4、 不属于我国个人所得税纳税人的包括 ( ) 。 A.个人独资企业 B .合伙企业 C .离退休工人 D .取得工资收入的个人 @@C 5、 供电企业对查获的窃电者,有权追补电费,并加收 ( ) 。 A.罚款 B .罚金 C .违约使用电费 D .滞纳金 @@C 6、 期间费用的核算内容不包括 ( ) 。 A.办公楼的管理费用 B .生产车间的折旧费用 C .销售部门的销售费用 D .财务 费用 @@B 7、 会计的基本等式是指 ( ) 。 A.资产=权益 B .资产=负债+所有者权益 C .收入-费用=利润 D .资产=负债+所 有者权益 +(收入-费用) @@B 8、 以下哪项不属于流动负债核算的范围 ( ) 。 A.短期借款 B .应付票据 C .应付账款 D .应付债券 @@D 9、 对于转让无形资产或者销售不动产的单位和个人,应当交纳 ( ) 。 A.增值税 B .营业税 C .消费税 D .房产税 @@B 10、 我国利润表一般采用 ( ) 利润表格式。 A.报告式 B .单步式 C .账户式 D .多步式 @@A 11、 下列不属于会计基本假设的是 ( ) 。 A.货币计量 B .会计分期 C .持续经营 D .实质重于形式 @@D 12、 某企业本期息税前利润为 3000 万元,本期实际利息为 1000万元,则该企业的财务杠杆 系数为( )。 A . 3 B . 2 C . 0.33 D . 1.5 @@D 将计算结果相加后得出应纳税 ?超额累进税率

安防工程企业技术人员专业考精彩试题库

1 安防工程企业技术人员专业考试题库一、单项选择题 1. 下列说确的是【D】 A主动式探测器是常闭型探测器B.被动式探测器是常开型探测器C.常开型探测器在报警时输出回路电阻无穷大D.常闭型探测器在报警时输出回路电阻无穷大 2. 下列选项中属于线控制型入侵探测器的是【B】 A.振动探测器 B.主动红外式探测器 C.双鉴探测器 D.超声波探测器 3. 下列选项中属于点控制型入侵探测器的是【B】A.被动红外式探测器B.开关式探测器C.声控探测器D.振动探测器 4. 对于室或有酸、碱等腐蚀介质的场所管路应选用【B】A软塑料管B.硬塑料管C厚钢管D薄钢管 5. 雷达式微波探测器的工作原理是【D】A利用了微波的直线传播特性B利用了微波频率高的特性 C利用了微波的波长短的特性 D利用了微波多普勒效应 6. 目前常用的微波探测器采用的微波中心频率约为【C】A、300MHz左右 B、3GHz左右 C、l0GHz或24GHz 左右 D、1OOGHz左右 7. 微波一被动红外双技术探测器采用了【B】。 A、一种独立的入侵探测技术 B微波和红外线两种探测技术微波波段的电磁波探测技术 C红外光谱中的电磁波探测技术D微波波段的电磁探测技术 8. 8下列镜头与摄像机连接方式不正确的是【C】。 A、CS型镜头安装在具有CS型接口的摄像机上 B、C型镜头安装在具有C型接口的摄像机上 C、CS型镜头附加厚约5mm接圈安装在具有C型接口的摄像机上 D、C型镜头附加厚约5mm接圈安装在具有CS型接口的摄像机上。 9. 若镜头的有效进光孔径为D焦距为f则光圈指数F为【B】 A.D/f B.f/D C.f+D D.fXD 10. GB50348一2004《安全防工程技术规》规定安全防系统验收不通过的判据是KS、Kj、Kz有一项小于【D】。 A、0.5 B、0.4 C、0.3 D、O.6 11. 下列说法不正确的是【B】。A、当镜头的焦距发生变化会使摄像器件上获得的光照度发生变化 b.给摄像机配自动光圈时不用考虑自动光圈的控制方式C、在监视区域要想实现既能进行大视场的观察又能进行局部场面的特写就必须使用变焦距镜头D、变焦距镜头最重要的参数就是变焦比它等于最长焦距与最短焦距之比 也就是通常说的6倍变焦、10倍变焦等。 12. 下列说法不正确的是【C】。A、监视器是用来将前端摄像机的视频信号再现的终端显示设备 B、监视器的技术指标主要有电视制式、清晰度、屏幕尺寸等 C.控制台与电视墙的距离与监视器屏幕无关可任意设定D、控制台与电视墙的距离为监视器屏幕对角线尺寸的4一6倍较为适宜。 13. 下列说法不正确的是【D】。A.视频矩阵切换器采用单片机控制具有多路视频输入和多路视频输出 B、视频矩阵切换器可根据需要将任何一路摄像机输入图像切换至任意一路输出监视器上显示C、视频矩阵切换器具有前端控制功能通过矩阵上的按键或配套的控制键盘可以对前端的云台、镜头和灯光等进行控制D、视频矩阵切换器不具有通信功能不能与计算机或其他设备之间进行信息的传递。 14. 直埋电缆距地面的距离不应小于【B】米穿越农田时不应小于1米。A、0.5 b、0.7 c、0.9 D、1.1 15. 解码器的功能是【B】。A、通过入侵报警控制主机发出的控制信号实现对前端云台、镜头等设备的控制 B、通过接收视频矩阵切换控制主机发出的控制信号实现对前端的云台、镜头等设备进行控制C、通过入侵报警控制主机发出的控制信号实现对终端显示、供电等设备的控制D、通过视频矩阵切换控制主机发出的控制信号实现对终端显示、供电等设备的控制。 16. 基于PC的计算机多媒体方式数字监控录像系统不具有的功能是【C】。

最新最新(四级)企业人力资源管理员操作技能试题及答案1

(四级)企业人力资源管理员操作技能试题及答案1 企业人力资源管理员操作技能试卷及答案(三级) 一、问答题(本题共20分,每小题10分) 1.在人力资源部设置“招聘专员”这一岗位,应注意哪些方面的问题? 答:在人力资源部设置“招聘专员”这一岗位,要注意以下的问题:所设置的“招聘专员”的数目是否符合最低数量原则,即是否能用尽量少的岗位设置来承担尽可能多的工作;(3分) 设立“招聘专员”后,人力资源部内的所有岗位是否实现了有效的配合,是否能够保证人力资源部总体目标、总体任务的实现;(2分)“招聘专员”与上下左右岗位之间的相互关系是否协调;(3分)人力资源部所有岗位是否体现了经济、科学、合理、系统化的原则。(2分) 2.企业应该按照什么样的程序订立集体劳动合同? 答:订立集体劳动合同应该遵循以下的程序: 确立集体合同的主体;(2分) 集体合同的协商;(2分) 政府劳动行政部门审核;(2分) 集体合同的生效;(2分) 集体合同的公布。(2分 二、计算题(本题共20分,第1小题12分,第2小题8分) 1.某公司采用成对比较法对现有六种岗位进行评价,其结果如表

1所示。 表1 工作岗位ABCDEF序号 A0+++++ B0++—+ C0——+ D0—+ E0+ F0 合计 最终排序: 请先将表中的空白处添齐,并进行数据汇总,再对该六种岗位从低到高进行排序。 评分标准:(1)添齐表中空白(6分) (2)岗位正确(6分) 表1 工作岗位ABCDEF序号 A0+++++6 B—0++—+4 C——0——+2 D——+0—+3 E—+++0+5

F—————01 合计—5—1+3+1—3+50 最终排序:A、E、B、D、C、F 某公司目前已有的福利项目如表2所示。 表2 福利项目费用(元) 班车30000 工作服装200000 带薪休假210000 通讯费和交通费150000 社会保险60000 带薪培训300000 公司明年准备增加5万元带薪培训的投资,参加40万元的企业补充养老保险和4万元的医疗保险,并根据管理的要求,取消班车,发放车补10万元。 请根据上述资料,提出明年该公司福利费用总额的预算。 福利总额=10+20+21+15+6+30+5+40+4=151(万元)(8分) 无计算过程只有计算结果不给分;计算过程正确,计算结果错误扣3分。 三、案例分析题(本题共40分,每小题20分) 1.RB制造公司是一家位于华中某省的皮鞋制造公司,拥有将近400名工人。大约在

内审人员招聘考试试题

内控考试试题 部门姓名得分 一、单选题(共24分,每题2分) 1内部控制体系可以(D ) A确保企业成功B确保财务报告的可靠性C确保遵从法律法规D帮助企业实现其目标 2、下列哪一种控制类型一般被认为最有效(A ) A预防型B 发现型C 系统型D 交易型 3、企业及时识别、系统分析经营活动中与实现内部控制目标相关的风险,合理确定风险应对策略,称为(D ) A控制活动B公司治理C内部监督D 风险评估 4、内部控制缺陷按其影响程度可分为(D ) A重大缺陷B重要缺陷C 一般缺陷D 所有上述内容 5、在控制层级制度的顶端是(C ) A交易控制措施B业务控制措施C环境控制D系统控制 6、上市公司(D )对公司内部控制的建立健全和有效运行负全面责任 A管理层B股东会C监事会D董事会 7、(B )是企业能够承担的风险限度,包括整体风险承受能力和业务层面的可接受风险水平A风险识别B风险承受度C风险分析D风险水平 8、为了明确审批人的授权批准方式、权限、程序、责任及相关控制措施,规定经办人的职 责范围和工作要求,企业应当对相关业务建立严格的(A )。 A.授权批准制度 B.业务流程制度 C.信息传递制度 D.经济责任制度 9、下列各项中,预防员工贪污、挪用销货款的最有效的方法是(C)。 A、记录应收账款明细账的人员不得兼任出纳 B收取顾客支票与收取顾客现金由不同人员担任 C请顾客将货款直接汇入公司所指定的银行账户 D公司收到顾客支票后立即寄送收据给顾客 10、下列职务中,不属于不相容职务的是(D )。

A、授权业务与执行业务 B 、记录业务与审核业务 C记录资产与保管资产 D 、授权业务与审核业务 11、货物验收控制制度的核心是(D) A 、对订单的控制 B 、对购货询价、签订合同的控制 C 、保管人员不得负责会计记录 D保证所购货物符合预定的品名、数量和质量标准,明确有关人员的经济责任 12、下列不属于不相容职务的有(B) A、出纳与记账 B出纳与现金保管 C财物保管与记账 D业务经办与财物保管 二、多选题(共26分,每题2分) 1、内部控制是指由企业(ABCE )实施的、旨在实现控制目标的过程 A董事会B经理层C监事会D股东会E全体员工 2、内部控的要素是(ABCDE ) A内部环境B风险评估C控制活动D内部监督E信息与沟通 3、内部控制准循原则(ABCDE ) 4、内部控制的目标是(ABCDE ) A战略目标B经营目标C合规目标D资产安全目标E报告目标 5、以下哪些属于内部环境(ACDE ) A企业文化B财产保护控制C治理结构D人力资源政策E内部审计 6、企业应当综合运用(ABCD )等风险应对策略,实现对风险的有效控制 A风险规避B风险降低C风险分担D风险承受E 风险识别 7、《企业内部控制基本规范》由五部委联合发布,五部委是指财政部和(ACDE ) A审计署B国资委C银监会D保监会E 证监会 8、采购业务,应当关注下列哪些风险(ABCDE )

工程技术人员培训试卷答案

工程技术人员在培训试卷 一、判断题 1.坚持“管理、装备、培训”三并重,是我国煤矿安全生产的基本原则。( √ ) 2.“安全为了生产,生产必须安全”,与“安全第一”的精神是一致的。( √ ) 3.所谓“预防为主”,就是要在事故发生后进行事故调查,查找原因、制定防范措施。( × ) 4.煤矿企业的管理人员违章指挥、强令职工冒险作业,发生重大伤亡事故的,依照刑法相关规定追究刑事责任﹙√﹚ 5.煤炭企业的安全管理,其目的是在于保证生产安全和煤矿职工的人身安全。( √) 6.人的不安全行为和物的不安全状态是造成事故的直接原因。(√) 8.煤矿井下安全避险“六大系统”是指监测监控系统、人员定位系统、紧急避险系统、压风自救系统、排水施救系统和通信联络系统。(×) 9.防治水工作应当坚持预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采的原则,采取防、堵、疏、排、截的综合治理措施。(√) 10.突水征兆中辨别“挂汗”现象真伪的方法是剥去煤岩层表面,观察新面是否存在潮气,若煤岩潮湿则是透水征兆。(√) 11.发生透水事故时,应沿来上班的路线撤退。(×) 12.开采煤层群时,各煤层的开采顺序只能用下行式开采。(×)

13.在有煤与瓦斯突出危险的煤层中,可以用放顶煤采煤法。(×) 14.能被吸人人体肺泡的粉尘对人体的危害性最大。(√) 15.煤尘的挥发分越高,爆炸的危险性越小。(×) 16.矿井中只要有一个煤层的煤尘有爆炸危险性,该矿井就应定为有煤尘爆炸危险性的矿井(√)。 17.我国煤矿主要采取以风、水为主的综合防尘技术措施。(√) 18.开采容易自燃和自燃的煤层时,必须对采空区、突出和冒落孔洞等空隙采取措施防止自燃。(√) 19.启封火区和恢复火区初期通风等工作,必须由矿通风科负责进行,火区回风风流所经过巷道中的人员必须全部撤出。 (×) 20.不良的情绪状态(如过度的情绪低落或高涨)是导致行为失误、引起事故发生的极其重要的因素。(√) 二、单选题 1.下列哪种物质不能降低瓦斯的爆炸下限浓度(C)。 A.氢气 B.煤尘 C.惰性气体 2.煤尘挥发分越高,感应期(B)。 A.越长 B.越短 C.不变 4.下列属于减尘措施的是(C)。 A.转载点喷水降尘B.放炮喷雾 C.煤层注水 5.《煤矿安全规程》规定:掘进中的煤及半煤岩巷最低允许风速为(B )m/s。 A.0.15 B.0.25 C.0.35

现代企业管理考试试题库及答案71285

期末试题库 一、名词解释: 1、企业:指集合着各种生产要素,为社会提供产品或服务,以盈利为目的,具有法人资格,实行自主经营,自负盈亏、独立核算的盈利性的经济组织或经济实体。 2、管理幅度:是指一名上级管理者直接管理的下级人员的人数 3、法人:是社会组织的人格化,是相对于自然人而言的,是指依法成立,并能独立行使法定权力和承担法律义务的社会组织。 1、现代企业制度:指适应社会化大生产需要,符合市场经济规范,具备现代企业特征的企业基本制度体系。 2、企业治理制度:指维护以股东为核心的权益主体的利益,对企业的权力制衡关系和决策系统所做出的制度安排。 1、企业管理:是通过计划、组织、领导和控制,协调企业中以人为中心的资源与职能活动,以有效实现企业经营目标的活动。 2、企业文化:指在一定的社会政治、经济、文化背景条件下,企业在生产经营实践过程中所创造或逐步形成的价值观念、行为准则、作风和团体氛围的总和。 1、目标管理:是以制定和实现目标为中心的,被管理者自主控制达标过程,管理者实行最终成果控制的一种现代管理思想与管理方法。 2、决策:是指在明确问题的基础上,为未来的行动确定目标,并在多个可供选择的行动方案中,选择一个合理方案的分析判断过程。 3、管理控制:指管理者为保证实际工作与计划一致,有效实现目标而采取的一切行动。 1、人力资源(微观):指企业可以利用的且能够推动企业发展的具有智力劳动和体力劳动能力的劳动者数量的总和。 2、人力资源管理:是对企业所从事的人力资源规划、招聘、培养、使用及组织等各项管理工作的总称。 3、激励:管理者运用各种管理手段,刺激被管理者的需要,激发其动机,使其朝着所期望的目标前进的心理过程。 1、公共关系:社会组织运用双向信息传播手段,遵循社会利益之上、平等互惠原则,协调与公众的关系,以树立良好组织形象的一种现代管理职能。 2、企业的总体形象:企业通过其经营和社会活动在其公众心目中形成的综合化、系统化印象。 3、沟通:为达到一定的目的,将信息、思想和情感在个人或群体间进行传播与交流的过程。 1、企业经营目标:指在一定时期内,企业经营活动的方向与预期达到的水平或成果。 2、经营(狭义):企业为实现盈利目标,面向市场,以营销为中心的使企业内外部环境达成动态平衡的有组织活动。 1、目标市场:是指在市场细分化的基础上,企业所选定的消费者群,企业将向其提供特定的产品与服务。 2、市场定位:是企业在目标市场营销中,打造本企业产品特色,树立市场形象,以求在目标顾客心目中形成一种特殊的偏好。 3、市场细分化:指企业根据市场需求和购买行为的差异性,按照一定的标准,把整体市场划分为若干消费者群的过程。 4、促销:企业通过一定的传播与沟通手段,向目标顾客传递产品或劳务信息,树立企业

(完整版)工程技术人员培训考核试题带答案

项目部工程技术人员培训考核试题 姓名:得分: 一、填空题:(每空2分、共60分) 1、当专业验收规范对工程中的验收项目未做出相应规定时,应由建设单位组织监理、设计、施工等相关单位制定专项验收要求。涉及安全、节能、环境保护等项目的专项验收要求应由建设单位组织专家论证。 2 、建筑工程采用的主要材料、半成品、成品、建筑构配件、器具和设备应进行进场检验。凡涉及安全、节能、环境保护和主要使用功能的重要材料、产品,应各专业工程施工规范、验收规范和设计文件等规定进行复验,并应经监理工程师检查认可。 3、各施工工序应按施工技术标准进行质量控制,每道施工工序完成后,经施工单位自检符合规定后,才能进行下道工序施工。各专业工种之间的相关工序应进行交接检验,并应记录。 4、对于监理单位提出检查要求的重要工序,应经监理工程师检查认可,才能进行下道工序施工。 5、检验批抽样样本应随机抽取,满足分布均匀、具有代表性的要求,抽样数量不应低于有关专业验收规范及本标准表3.0.9 的规定。明显不合格的个体可不纳入检验批,但必须进行处理,使其满足有关专业验收规范的规定,对处理的情况应予以记录并重新验收。 6、工程质量验收均应在施工单位自检合格的基础上进行。 7、参加工程施工质量验收的各方人员应具备规定的资格。 8、检验批的质量应按主控项目和一般项目验收。 9、对涉及结构安全、节能、环境保护和主要使用功能的试块、试件及材料,应在进场时或施工中按规范进行见证检验。 10、隐蔽工程施工在隐蔽前应由施工单位通知监理单位进行验收,并形成验收文件,验收合格后方可继续施工。11、对涉及结构安全、节能、环境保护和主要使用功能的重要分部工程,应在验收前按规定进行抽样检验。 12、工程的观感质量应由验收人员通过现场检查,并应共同确认。 13、工程质量控制资料应齐全完整,当部分资料缺失时,应委托有资质的检测机构按有关标准进行相应的实体检验或抽样试验。 14、建筑工程施工质量验收应划分为单位工程、分部工程、分项工程和检验批。 15、单位工程应按下列原则划分:具备独立施工条件并能形成独立使用功能的建筑物或构筑物为一个单位工程。对于规模较大的单位工程,可将其能形成独立使用功能的部分划分为一个子单位工程。 16、分部工程应按下列原则划分:分部工程可按专业性质、工程部位确定。当分部工程较大或较复杂时,可按材料种类、施工特点、施工程序、专业系统及类别等将分部工程划分为若干子分部工程。 17、分项工程划分的原则:可按主要工种、材料、施工工艺、设备类别等进行划分。 18、检验批划分的原则:检验批可根据施工、质量控制和专业验收的需要,按工程量、楼层、施工段、变形缝等进行划分。 19、建筑工程的分部、分项工程划分宜按本标准附录B 采用。施工前,应由施工单位制定分项工程和检验批的划分方案,并由监理单位审核。对于附录B 及相关专业验收规范未涵盖的分项工程和检验批,可由建设单位组织监理、施工等单位协商确定。 20、检验批应由专业监理工程师组织施工单位项目专业质量检查员、专业工长等进行验收。 21、分项工程应由专业监理工程师组织施工单位项目专业技术负责人等进行验收。 22、分部工程应由总监理工程师组织施工单位项目负责人和项目技术、质量负责人等进行验收。勘察、设计单位项目负责人和施工单位技术、质量部门负责人应参加地基与基础分部工程的验收。设计单位项目负责人和施工单位技术、质量部门负责人应参加主体结构、节能分部工程的验收。

工程技术人员技术津贴考核发放办法

工程技术人员聘任和技术津贴考核发放办法 第一章总则 第一条为加强工程技术人员的管理,鼓励工程技术人员的积极性,根据公司的实际情况,参照其它煤炭企业管理办法,特制订本办法 第二章工程技术人员聘任 第二条聘任范围:公司机关、救护队、非煤单位从事技术管理岗位的人员。 第三条聘任条件: (一)必须是2014年底前获得工程系列专业任职资格的上述工程技术人员。 (二)公司安全生产部门、二级单位的工程技术人员聘任,按照公司对各单位的定员定编技术管理岗位予以聘任。确因工作需要需增加编制的,由各单位申请,经公司批准后,参照予以聘任。 第四条聘任程序 (一)个人提出书面申请书(见附件); (二)所在单位提出推荐意见,聘任相应岗位的岗位证明材料; (三)2015年2月20日前,所有参加聘任的人员,必须提交申请书、推荐意见、岗位证明材料、专业资格证书复印件;文凭复印件、身份证复印件各一份,由单位统一上交生产部。否则,一切后果由单位和个人承担。 (四)进行资格审查; (五)提交公司,确定是否聘任; (六)公司下发聘任任命书。 第三章技术津贴发放 第五条技术津贴发放范围 从事井下安全生产的技术管理岗位人员。所有担任公司主管及以上(包括公司领导)职务的工程技术人员和地面从事工程技术管理岗位人员不在此范围内。 第六条技术津贴发放标准

矿井:按高级工程师1000元/月,工程师800元/月,助理工程师600元/月,技术员400元/月发放。其它人员:按高级工程师700元/月,工程师500元/月,助理工程师400元/月,技术员300元/月发放。 第四章工程技术人员的聘任、考核规定 第七条聘用专业技术职称与本人任职资格相对应,不实行高聘。工程技术人员的聘任一年一聘任。只能以当年的聘任为基准算技术津贴。 第八条对于年度考核不称职的工程技术人员,将予以低聘。 第九条对年度考核不称职且表现较差的,经培训或调整专业技术岗位后仍不能胜任本岗位工作的将予解聘。 第十条对于从事工程技术工作未满5年或大专以上等毕业不满3年,已取得助理工程师或以上相应职称的,公司将组织相关人员进行考核,确认能胜任技术工作的,按本人任职资格进行聘任,如考核不合格,将下聘一个等级。 第十一条工程技术人员年度聘任工作将在2月底完成,各单位要高度重视此项工作。具体聘任办法另文下发,自2015年元月起公司聘任人员的中级、初级资格,必须是经集团公司取得的,其他单位取得的一概不认可。 第十二条公司成立工程技术人员聘任及津贴考核考评领导小组 组长:总经理、党委书记; 副组长:总工程师、安全副总经理,生产副总经理,经营副总经理,后勤副总经理,党委副书记,总经理助理; 成员:公司安全生产部门主管以上中层领导、总工程师、公司人力资源部部长。 工程技术人员聘任及技术津贴考核考评领导小组办公室设生产技术部,生产技术部部长任办公室主任,副总工程师任办公室副主任,生产技术副部长负责日常工作。 第十三条对工程系列专业技术人员实行季度考核制度,考核内容包括德、能、勤、绩。考核政治思想、履行岗位职责,完成专业技术的数量、质量、实绩、效益,补充新的专业技术知识及技术攻关(包括推广新技术、新

最新公司招聘笔试题目精选——笔试题(适合人力资源管理工作人员)

应聘测试题 考试目的:选聘适合人力资源管理工作的人员 应试资格要求:大学本科及以上学历 考试时间:60分钟 考试规则:答案直接写在试卷上 应聘职位:应聘人姓名: 应聘部门:答题日期: 一、心理测试(请不要仔细考虑,从直觉出发选择答案) 1.一进电车,对面的异性便开始盯你,为什么?请选择你所想到的答案。() A. 因为你的衣服有些乱了 B. 对你有意思,想向你搭讪 C. 大概和你曾经在某处见过面 2.有两个人相约在车站见面,结果有一人迟到了。其中一人开口对另一位说:“等了很久了吧!”面对着句话,另一位的反应是什么?请选择你认为最适当的一个答案。() A. “你总是迟到” B. “大概有其他急事吧” C. “才等了一会” 二、逻辑推理题(此题10分) A 一个公安人员审查一件盗窃案,已知下列事实: 1.甲或乙盗窃了录像机; 2.若甲盗窃了录像机,则作案时间不能发生在午夜前; 3.若乙的证词正确,则午夜时屋里灯光未灭; 4.若乙的证词不正确,则作案的时间发生在午夜前; 5.午夜时屋里的灯光灭了。 试问:盗窃录像机的是甲还是乙?并写出推理过程。 B 猪八戒取经归来,取道高老庄,想找高小姐重续旧缘。不想高家庄已经改为东西两栋高楼,并有一个大门,门口坐着两个老人,八戒连忙抢步上前,正要询问高小姐家住哪个楼中,只见其中一人用手一指,八戒才看见两人之前还有一个牌子,上写“两人一个只说谎话,一个只讲真言,几十年来没有变化。并且两个人只会回答路人一个问题!切记!切记!”试问八戒如何发问才能问出高小姐住在哪个楼中(假设两人全知道高小姐住在哪个楼中,并且都知道对方习惯)?(请写清创作问题的构思过程,并写出问了问题后如何推出高小姐家住哪

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