2014国家电网公司直流建设分公司应届毕业生招聘公告(第二批)

2014国家电网公司直流建设分公司应届毕业生招聘公告(第二

批)

国家电网公司直流建设分公司(以下简称"国网直流公司")由1996年国务院批准组建的国家电网建设有限公司发展改制而来,是国家电网公司分公司,本部设在北京,下设宜昌、常州、北方、四川4个工程建设部,为国网公司特高压和重点跨区直流工程项目建设提供专业管理服务。先后建成投运了三峡输变电工程、向-上±800kV特高压直流输电示范工程、宁东-山东±660kV工程、青藏联网工程、锦-苏±800kV特高压直流输电工程等十余项直流特高压、跨区联网工程。其中三沪直流工程荣获2007年度亚洲输变电工程年度奖、国家环境友好型工程称号;向-上±800kV特高压直流输电示范工程、宁东-山东±660kV工程、青藏±400kV工程荣获国家优质工程金奖。直流公司先后荣获国家电网公司特高压直流输电示范工程功勋单位、全国"五一"劳动奖状、国家电网公司青藏交直流联网工程先进单位等荣誉称号。

作为承担国家电网公司直流电网建设管理核心业务的专业化管理公司,经过十余年的电网建设管理实践和改革发展,国网直流公司已成为国际特高压建设领跑者。目前,国网直流公司承担了特高压换流站工程现场管理、直流工程技术支撑和直流设备监造管理工作,致力于研究、发展±1100千伏创新引领型工程施工安装调试、设备监造、换流变现场组装等国际最前沿的新课题、新技术。国网直流公司始终坚持以人为本,把队伍建设作为公司发展的重中之重,通过经营管理、工程管理、业务技术三个通道发展人才;通过竞争性人才选拔,竞争上岗、公开选拔制度,为优秀人才脱颖而出提供机制;通过轮岗交流、双向挂职培养锻炼机制、业务培训、学历提升、职业资格考试认证等,为员工成才创造条件。

随着特高压直流工程建设进入大规模投入、高强度建设、密集投产的关键期,国网直流公司将迎来更好的发展机遇,也会各类人才提供了广阔的发展空间和成长平台,竭诚欢迎优秀应届高校毕业生的加盟。

2014年国家电网公司直流建设分公司高校毕业生招聘工作具体安排如下:

一、招聘范围

具有硕士研究生学历的全日制应届毕业生。

二、报名条件

1、学习成绩优异,综合素质高,身体健康,品行端正。

2、学历、学位证书及相关专业等级证书齐备。

3、具备良好的团队意识和沟通协作能力。

4、熟悉电网企业职能及管理流程,有相关工作经历或实习经验者优先。

5、未与其他单位订立就业协议,择优录取。

三、招聘专业及职位

招聘专业:电工类(电力系统及自动化、高电压与绝缘技术、继电保护等)专业;土木工程类专业;金融财务类专业。

职位描述:公司所属工程建设部电气、土建、财务技经等岗位。

四、报名方式

应聘者需在国家电网公司毕业生招聘平台(https://www.360docs.net/doc/2f10455832.html,)填写《应聘登记表》并上传有关材料扫描件(备注:凡于2013年10月份已在国网公司招聘平台应聘直流公司的毕业生,报名资格有效,无需在平台上重复报名,但需确保学籍在线验证码符合应聘须知第3条规定)。

同时将《应聘登记表》发送至下列邮箱:Email: sgdchr@https://www.360docs.net/doc/2f10455832.html,。邮件标题统一格式为:招聘-学校-学历-专业-姓名-性别。

五、招聘流程

公司根据报名审查情况,通知初选入围者参加资格审查、笔试、面试。资格审查、笔试、面试时间通过招聘平台和电话通知至本人,未入围的,不再另行通知。

六、应聘须知

1、应聘者填写信息应真实、准确、详细,否则取消应聘资格;

2、同等条件下,优先录用第一志愿选择国网直流建设公司的应聘者;

3、应聘者需将招聘平台上传的学籍验证报告及验证码延期至2014年7月底。如已过期,请上传最新的学籍验证码及验证报告,并确保填写无误。具体操作方式如下:

1)登录中国高等教育学生信息网(https://www.360docs.net/doc/2f10455832.html,,以下简称学信网),点击"学信档案"进行实名注册;

2)登录学信网后,进入"在线验证",申请当前在读学历的学籍在线验证报告;

3)进入在线验证系统,输入学籍验证码,生成《教育部学籍在线验证报告》,并下载保存该报告的PDF格式文件;

4)将学籍验证报告上的学籍验证码(12位数字)准确录入国家电网公司人力资源招聘平台系统,验证期填写正确。

5)将《教育部学籍在线验证报告》(PDF格式)通过国网招聘平台上传电子附件,附件类型选择"学籍认证"。

4、请应聘者及时关注国家电网公司人力资源招聘平台相关信息及直流建设公司最新公告,确保通信畅通。

七、联系方式:

传真:010-********

Email: zlgs-rlzy@https://www.360docs.net/doc/2f10455832.html,。

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