学生个人总结(1)与学生优秀作业展活动总结汇编

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学生个人总结(1)与学生优秀作业展活动总结汇编

学生个人总结(1)

目录

第一篇:个人个人总结1

第二篇:XX年学生工作总结1

第三篇:个人工作总结(1)(1)

第四篇:化验员个人总结1(1)

第五篇:个人总结(三好学生)

正文

第一篇:个人个人总结1

个人工作总结

今年在街道办事处领导和同志们的帮助、支持下,我坚持不断地学习理论和业务知识,严格遵守各项制度,服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质,使自己在思想、学习和工作等方面取得了新的进步;较好地完成了领导和部门安排的各项任务。现总结如下:

一、思想上严于律已,自觉加强党性锻炼,政治觉悟进一步提高

我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论,坚持真理,坚持正确的世界观、人生观、价值观,用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践,在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线。热爱祖国,热爱中国共产党,热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,争取早日可以入党。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作。

二、立足本职,服务居民

第 1 页共23 页

在社区工作的过程中不断改进自己的工作方式方法,认真遵守各项规章制度,脚踏实地,尽职尽责,不分份内份外。当遇到检查或者考核,能主动的进行加班加点,保证按时完成工作任务;对前来办事的居民热情接待,用心服务,认真做好社区的各类服务工作,满足辖区内居民的服务要求。

三、努力工作,较好完成各项工作任务

我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,在自己平凡而普通的工作岗位上,努力做好本职工作。在具体工作中,我努力做好服务工作,当好参谋助手:我主要负责社区的红十字工作和爱国卫生工作。

红十字会工作:

1、社区工作人员走访、慰问社区困难居民12次并送上红十字发放物资及现金共计5000元。

2、组织社区卫生服务中心免费为社区居民300人测血压、120人测血糖。

3、组织了1人参加造血干细胞捐献志愿者活动。

4、4月22日参加市爱卫办组织的市爱卫月活动。

5、重新认定注册红十字志愿者统计表,社区共25名志愿者,41个会员,2个单位。

6、红十字会社区会员缴费410元。爱心一元捐共计41元。

爱国卫生工作:

一、加强领导、健全机构、大力开展环境卫生综合整治

1、加大卫生督查力度,成立卫生督查领导小组,制定了责任区域细化表,每个社区干部分包单位、居民区,责任到人,每日对辖区单位卫生进行督查,有问题及时指出,限期整改。将督查出的问题一步一步的推进,共协调解决52个卫生整改问题。

2、为进一步巩固昌吉市创卫成果,确保为市民创造舒适、清洁的工作、生活环境,确保国家卫生城市复审工作顺利通过,形成抓卫生工作的一个长效机制,

在辖区单位开展卫生检查评比活动,每周一评比,检查项目有:室内卫生、室外环境卫生、“除四害”工作、健康教育工作。

3、一是以辖区单位、居民小区、辖区市场、背街小巷的卫生整治为重点,动员组织辖区单位和居民彻底清除街巷、院落、楼道楼顶、平房顶、地下室通道和街道绿化带、小区绿地的冰雪、杂物、垃圾和卫生死角,发动辖区居民做好家庭卫生清扫,通过整治以下单位的环境卫生有了明显的改观:1、勘测总队组织单位全体干部职工清理卫生死角6处,清理垃圾10吨;

2、组织市九小师生260人,对欣景园小区进行了彻底的清理,

3、毛纺厂社区、南路环卫所、华盛物业联合对毛纺厂市场进行划行规市,并彻底清理市场内的环境卫生,共清理垃圾6吨;

4、新天利原料公司组织全体员工,清理了卫生死角,共清理垃圾4吨;二是组织辖区各单位扎实开展以灭鼠、灭蟑为重点的除“四害”活动,共发放鼠药40公斤,蟑螂药60袋,粘鼠板20个,针剂60个,结合环境卫生综合整治,从源头上杜绝“四害”孳生。

4、单位、物业小区增添了环保型的垃圾箱,果皮箱、温馨提示牌、加大保洁力度,使社区环境达到绿化、美化、亮化、硬化的要求。

5、组织大型社区志愿者活动,向广大居民宣传各种卫生防病知识,深入开展卫生突击日活动,整治卫生死角,着重治理毛纺厂市场的环境卫生。针对毛纺厂市场存在的6个问题,已全部整改完成。

二、大力开展宣传教育活动

社区组织辖区各单位、学校、小区物业站召开了第二十三个“爱国卫生月”动员会,在全辖区营造浓厚的宣传氛围,主要宣传了《新疆维吾尔自治区爱国卫生工作条例》、健康66条、环境卫生、传染病防治、食品卫生等相关法规及防控高致病性禽流感知识、春季多种传染病防治知识的宣传教育,共制作宣传版面11块,宣传横幅18条,发放宣传单千余份。继续推进“讲文明、讲卫生、讲科学、

树新风、改陋习”活动,大力倡导文明卫生的生产、生活方式,教育广大群众逐步养成良好的卫生习惯,提高生活质量,牢固树立共创美好家园,建设和谐社会的意识。

三、以争创工作为载体,提升辖区居民的健康水平

督促物业小区进一步加强对居民楼院的卫生管理,按照物业管理条例,制定出切实可行的卫生管理制度,抓好制度的落实,建立楼(栋)卫生负责制,评选“文明楼院”、“十佳文明户”等。充分调动居民整治环境、美化家园的积极性,以楼道带动小区,以小区带动社区,在社区形成人人参与,互相监督的良好局面。社区积极抓好“细胞”工程,打好创建基础,积极组织开展区、州、市三级“卫生单位”、“卫生示范小区”等创建工作。对学校、超市、餐厅服务行业、居民进行宣传咨询活动,提高全民控烟、禁烟的意识。社区积极组织辖区单位开展创建“无烟单位”的称号,形成整体发展的良好局面。

食品安全工作

一、狠抓宣传工作,提高安全意识

为了搞好这项工作,我们社区加强了宣传力度,一年来,社区先后多次召开了食品安全、消费维权工作专项会议,每逢重大节日,社区都组织了一次辖区范围内门店督导,认真贯彻了上级关于食品安全及消费维权工作的指示精神,学习了《食品安全知识》、《国务院关于加强食品等产品安全监督管理的特别规定》、《全国产品质量和食品安全专项整治行动方案》等多项相关政策,并逐户到门店进行宣传,共印发食品卫生及消费维权宣传资料420份。另外,我们组织辖区单位卫生服务中心使用led电子显示屏滚动播出生活常识,告知居民食品安全的常识,并针对不同季节易发生的食品安全事件和食源性疾患及时向居民发布预警公告,受到了居民的普遍欢迎,从而在全社区营造出良好的食品安全氛围。

二、精心组织,深入开展食品安全检查

今年我们在平时检查的基础上,又精心组织了两次全社区性的食品安全大检

查活动,由社区相关领导带队,对小超市、小商店内过期变质食品的检查(包括“qs”标志的规范检查)和对熟食店食品经营许可证和工作人员健康证的检查,确保我社区的食品安全。对存在的食品安全隐患的单位,我们要求限期整改,到期复查,目前已全部按要求整改到位。

药品安全工作

一是逐步完善监管制度和机制。

社区逐步建立和积极行使监管职能,完善了药品安全应急处理机制、监管责任制和责任追究制、药品安全示范创建实施方案等一系列制度和方案,使监管措施进一步完善,监管效率进一步提升。

二是节日加强检查和日常巡查。

今年共开展多次巡查,在五一、十一节前安排了两次检查。全面排查了药店、卫生所等经营户和卫生服务中心,监管工作取得了实效。进一步加大对医疗机构配制、使用非法制剂的检查力度,检查覆盖率达100%。对医疗机构的药械质量、购进渠道、储存养护、购进验收

进行全方位监督,进一步加强宣传,提高广大群众自我保护意识。

三是加强宣传。

组织卫生服务中心及辖区单位发放宣传单共计500余份,开展药品安全知识讲座2次。健康教育工作

一、广泛宣传,提高居民群众健康意识

深入开展健康教育工作,动员辖区单位北京南路街道卫生服务中心在电子屏幕上发布健康教育知识,定期更换内容,并组织辖区单位定期悬挂相关横幅,努力把辖区范围内健康教育活动开展得扎实有效,促进市民健康知识的掌握、良好行为的养成和身心的健康发展。通过多种途径、多种方式,开展宣传教育,达到健康教育全覆盖。共印制发放健康教育资料共5000余份;举办了健康教育讲座4期。组织社区干部、辖区单位及居民共计200人,参加了居民健康知识、行为、

基本技能调查问卷,并进行了问卷调查统计及效果评价。通过对调查问卷的结果分析,居民的健康知识知晓率达到了94%,健康生活方式与行为形成率达90%,基本技能掌握率达93%。

二、结合重大卫生日,普及卫生知识

在做好基本健康教育工作的同时,组织我辖区单位社区卫生中心在各种重大卫生日积极开展宣传工作,先后在3月24日结核病日、4月7日世界卫生日、4月25日碘缺乏病日、5月31日“世界无烟日”、艾滋病日等进行了广泛宣传。发放各类宣传材料XX份。通过这些广泛有效的宣传活动,向社会人群普及了相关的卫生知识,效果较为显著。

三、控烟工作稳步推进

今年,我社区进一步加大控烟的宣传力度,我们积极开展控烟工作,组织辖区单位楼道口、会议室等处设立的“禁止吸烟”的标志,在街道辖区单位积极开展创建无烟单位活动,发放控烟宣传资料371余份,控烟讲座1期,制作宣传标语6块,张贴禁烟标识20处。

虽然一直在努力完成工作任务,但也存在很多的不足,在接下来的社区工作中,我会针对自己工作上的不足,努力改进自己的工作方式,认真完成各项工作任务,和社区同事互相帮助,做好社区的每一项工作。

第二篇:XX年学生工作总结1

XX年度生命科学学院学生工作总结

创新学生工作理念服务学生成长成才

XX年,在学校学生工作主管部门的领导下,学院党委高度重视,认真落实《内蒙古农业大学大学生日常教育管理实施大纲》,不断推进我院学生工作的发展,做到了全面,细致,有创新。

一、以加强学生工作干部队伍建设为抓手,不断提高整体素质和工作水平

1.学院定期召开班主任、本科生导师工作讨论和班主任培训工作。XX年我

院修订了《生命科学学院本科生导师制实施办法》,严格按照《生命科学学院本科生导师制实施办法》对班主任、本科生导师进行培训和考核。

2.加强学生辅导员及各级学生组织建设,我院共配备了14名学生辅导员,每周二定期召开辅导员例会,由辅导员汇报所带班级的学风和学生中存在的问题,学办汇总学院及时处理。

二、以形势政策教育为载体,建立分层次的思想政治教育体系

1.以?喜迎十八大、争创新业绩?为主题,有针对性地开展了时事政策及思想政治教育, XX年我院开展了?党史放映厅??感恩的心,牵动你我? ?重拾汉字继承传统? ?弘扬雷锋精神?为主题的系列团日活动。

2.新生军训及入学教育主要围绕心理适应、党建、校史、安全教育展开,XX 年9月举办了?新生入学教育系列讲座——专业知识?讲座和新生入学教育系列讲座——安全知识?讲座;在XX年新生军训工作中,获内蒙古农业大学军训工作先进单位、内务评比优胜奖等5个奖项。

3.加大毕业生文明离校教育工作力度,学院在为毕业生积极联系用人单位的同时开展了就业指导、心理疏导工作。XX年3月我院成功举办了生物类专业专场浅谈会,为学生提供了272个就业岗位。XX年5月学院召开了毕业生教育大会,做到了毕业生文明离校。

三、继续深化?优良学风班集体?创建活动,以?专业竞赛和过级率?为抓手,大力推进学风建设

根据不同年级不同类型学生的特点,有层次、分阶段地推进了学风建设。XX-XX学年第一学期全院学生挂科率仅为8.66%;第二学期全院学生挂科率

6.42%,智育平均成绩75.54,四级过级率30.45%,六级过级率6.67%;10制药1班挂科率0,10生科1班的挂科率为0.88%。在优良学风班集体创建活动中我院

11生物技术1班、12生物工程2班被评为 ?标兵班?,10生物技术2班、

12生物科学1班、12生物科学s1班被评为优良学风?优秀班?,11生物工程1

班被评为优良学风?进步班?。

2.学院出台了《生命科学学院加强课堂纪律的管理规定》明确任课教师是维持课堂教学秩序的第一责任人,要求师生上课时将手机设臵为关机状态。

3.为了促进学院优良学风建设,我院相继开展了类型丰富的活动:

?绿色课堂?——在活动中学院要求教师合理制定教学计划;学院狠抓新生的晚自习,培养学生自主学习的习惯,狠抓学生的课堂学习管理,杜绝课堂违纪现象。实行我院任课教师和班长每天上报有任课教师签字的旷课学生名单,及时采取警示与批评相结合为主导的教育措施。XX年12月,开展了?正学风,明目标,迎挑战?主题系列团日活动

?党员学长制?——以?学生党员发挥先锋模范带头作用?为宗旨,每位党员学长联系2~3名新生,与被指导的学生以聊天的形式交流,对新生的思想、专业学习和大学生活规划等方面进行潜移默化的引导,同时协助辅导员、班主任开展新生入学教育,以及日常教育和管理工作,及时掌握学生的思想动态、精神和生活状态。

?生科好声音? ---我与名师面对面?。聘请校内外专家学者来院讲学,营造浓厚的学术氛围,人文氛围,提高学生们的科技创新意识,激发学生专业学习和科研兴趣,提高学生综合素质。至今,已经成功举办20多讲。

?诚信考试?——我院积极响应学校的号召,以考风促学风,在全院学生中积极开展?诚信考试?活动,学院建立了诚信考生档案和诚信考试班集体档案。XX

年6月,我院开展了?文明考风,诚信考试?主题系列活动

4.我院积极开展专业技能大赛,XX年6月内蒙古农业大学主办我院成功承办了《内蒙古农业大学第四届生物化学实验技能大赛》,我院学生参赛队获得第二名的好成绩,学院也被评为?优秀组织单位?。

5.年级辅导员加大了查课力度(每天至少查课一次),根据所带班级不同专

业特点采取签定?加强学风建设,从我做起?的诚信承诺书、?月考?、 ?一帮一?、?小课堂?等措施帮助学生学习提高学习成绩。

6. 每学期召开学生代表座谈会,XX年6月和XX年11月召开了由副书

记任燕刚和副院长曹贵方主持的座谈会,通过座谈会学院领导了解了学生在学习和生活中存在的具体问题和建议,并给予及时解决。

7.针对受学业警告学生,学院召开学业警告学生汇报会,学院领导逐一听取受学业警告学生汇报挂科的原因,学院根据挂科原因和存在的问题采取?小课堂??一帮一??教师辅导?等措施帮助学生解决学习中的困难。同时要求班主任、本科生导师、辅导员及时对挂科学生进行心理疏导,帮助学生端正学习态度,将学生的学习情况及时反馈给学生家长,做到学院与家长对学生在校信息的共享。

8. 针对参加国家英语等级考试的学生和考研的学生,学院举办了?生科学子英语等级考试经验交流会?和。?考研经验交流会?。XX年我院有12人考入985

院校,有32人考入211院校, 09级生技2班考研率达到了56%。

9.学院特别重视4个民族预科班学生的教育管理,院领导经常与预科班学生座谈,了解学生在学习和生活中存在的问题,帮助他们解决一些学习和生活中的实切实困难。XX级两个预科班的挂科率仅为8%。

我院荣获内蒙古农业大学优良学风班集体创建活动?优秀组织单位?

四、以安全稳定为根本保障,提高学生安全防范意识,保护学生健康成长

1.建立不同类型学生的安全管理台账并及时更新学生信息

2.开通班级qq群、飞信群、微博和网页,搭建新型网络学生工作管理平台,进行安全知识宣工作(建立了辅导员、党员、积极分子,班长、团支书、宿舍长、学生会干部、违纪学生、学业警告学生飞信群和qq群)

3.组建了分管领导负责由团委学办、班主任、本科生导师、辅导员、班委、宿舍长、安全信息员构成的学生管理工作队伍,做到了全面开展特殊学生隐患排查工作,组织全院学生签订了生科院学生教育管理与自律承诺书》、《生科院院学

生安全承诺书》,实现安全工作层层负责、层层落实。

4.我院积极配合保卫处并组织学生干部定期对学生宿舍进行各项安全及卫

生检查,组织学生开展了安全主题班会、观看安全知识教育片等活动。

5.对于毕业生在毕业实习和做毕业设计期间,严格实行双请假制度,毕业生中无违纪行为,并全部完成了毕业设计。

6.通过在各年级中开展 ?星级文明宿舍?创建活动,我院荣获 ?创建活动优秀组织单位?。XX年10月、11月举办了?宿舍文化节之diy美化宿舍大赛?。

五、心理健康教育与学生资助工作

1.加强学生心理健康教育,关注心理问题学生

学院心理健康教育工作重点关注存在心理问题和特殊家庭的学生,学院开展了心理知识讲座、心理话剧大赛、心理健康形象大使选拔赛、心理知识竞赛,心理微电影大赛等活动,XX年在心理知识竞赛中我院学生参赛队获?三等奖?同时我院获心理文化活动月?优秀组织单位?。

2.家庭经济困难学生的认定和资助工作

学院有序开展?奖、助、贷、补、减?工作,组织开展综合测评工作,各奖助学金评定顺利完成,按照学校统一要求,发放各类奖助学金13项共计140多万元,助学426人次,覆盖面达到38%,并保证了零投诉。要求班主任、导师要逐一了解学生的基本信息和家庭情况,并建立贫困学生档案,结合贫困生摸底、资助工作开展学费催缴工作,诚信教育与爱心资助并行。

六、以?喜迎十八大?为契机,全面推进团学工作

(一)文体及社团活动

我院认真落实《内蒙古农业大学关于开展?精彩四年,成就一生?主题教育实践活动实施方案》文件精神,学院团委开展了一系列活动:

XX年4月,开展了?强学风,放飞中国梦? ?让青春在团旗下闪光? ?新学期,新风貌? ?沟通你我,畅想未来?等主题系列团日活动

为欢送09级毕业生、迎接13级新同学, XX年6月举办毕业生晚会,XX年10月 ?迎风追梦——生科院迎新晚会?。

(二)开展专业讲坛、各类讲座和经验交流会

1.举办?创业与梦想?交流会

4月10日,学院邀请了内蒙古红太阳食品有限公司副总经理李亚军和人力资源部主管赵毅与学生交流,畅谈创业与梦想。

2.以院刊《密码子》为载体,宣传我院的专业发展趋势、优秀师生、感人事迹,受到广大师生的欢迎。

(三)科技创新与职业发展

1.我院积极响应学校的号召,大力加强了大学生科技创新工作,在内蒙古农业大学XX年度学生科技创新基金立项项目中共确定5个项目,在内蒙古农业大学XX年度学生科技创新基金项目结题中2个项目顺利结题。

2.我院积极参加?内蒙古自治区第一届大学生创业大赛? 和高校大学生营销挑战赛,并在大赛中取得优异成绩。10月举办生命科学学院首届?生科‘合伙人’?创业大赛。

(四)社会实践

我院将社会实践与学生的青年志愿者活动相结合,与毕业生就业相结,与勤工助学相结合。从7月5日至78月18日,我院组织了5支暑期社会实践直属队,共有849名学生参加了暑期社会实践活动,完成了804篇实践报告或实践论文。XX年大学生志愿者暑期文化科技卫生?三下乡?社会实践活动,荣获得了内蒙古农业大学暑期?三下乡?社会实践优秀组织单位和赴呼和浩特市土左旗沙尔营服务

中心章盖营村社会实践直属队获优秀社会实践分队的优异成绩。

(五)青年志愿者活动

3月-6月,我院相继举办了?阳光三月学雷锋? 、?厉行勤俭节约,为‘中国梦’积蓄正能量?、 ?争当文明交通协管员?、?刻桌文化?等志愿者活动。

七、学生的党建工作

我院基层党组织建设工作在稳而有序的基础上,拓宽工作思路,介于XX级学生毕业,我院党委召开会议对学院现有学生党支部进行了调整。XX年8月我院完善了《生命科学学院入党积极分子、重点培养对象考核办法(试行)》、并制定了《生命科学学院学生党支部考评办法(试行)》、《生命科学学院学生党员考核办法 (试行)》;11个学生支部都集中开展考核办法专题学习会。

1.党员发展

截至目前,我院共有学生党员174人(正式党员74人,预备党员100人),其中本科生105人,研究生69人。XX年发展预备党员75名。XX届毕业生考上研究生的学生中有61%是党员;今年免试攻读硕士学位研究生的9名毕业生中,4名为党员。在各学生支部认真组织学生党员学习了?自治区‘8337’发展战略?、?群众路线实践教育活动?和?十八届三中全会?相关文件。举办了两期入党积极分子培训班和重点培养对象培训班。在7月1日组织新入党的学生进行了入党宣誓仪式。

2.?党员学长制育人计划?启动实施

我院于10月底在学生党员队伍中启动实施了?党员学长制育人计划?。根据育人计划实施方案,配备党员学长以宿舍为单位,按照专业对口的原则,每位党员学长联系2~3名新生。要求每月必须深入同性学生寝室不少于两次,与被指导的学生面谈,并协助辅导员、班主任开展新生入学教育,以及日常教育和管理工作。通过深入了解对新生进行思想、专业学习和大学生活规划等方面的引导,掌握他们的思想动态和精神状态,引导他们以积极向上的心态面对大学生活,努力化解矛盾、解决疑难、避免冲突,维护班级和谐、校园安全与学校稳定。同时,学院还制定了《生命科学学院学生党员考核办法(试行)》对育人计划实施党员进行考核。

生命科学学院

团委学办

XX年12月11日

第三篇:个人工作总结(1)(1)

变化中求发展,发展中求创新

——XX度个人工作总结

刘江岩

写在前面的话

动人以言者,其感不深;动人以行者,其应必速。

30岁以前的目标不是挣钱,而是挣未来;30岁以后的目标,不

是挣未来,而是要把工作干好。

时光像飞梭一样,说走就走,转眼又过了一年。在这一年的工作中,既充实又感觉到累,既忙碌又感觉到有时困难重重,既有完成任务的愉悦,又有开展工作的艰辛与苦涩。。。。。。当然,最值得回味的不是困难,不是挫折,不是忙碌,而是适应工作适应环境适应政策变化后,把一切在领导和同仁的齐心协力之下向好的、尽快完成任务的方面转化。完成任务之后的这种愉悦和豪迈,最值得在自己的记忆中回荡。

一、适应变化,挑战自我。

可以说踏进技校的大门,就是踏进了人生的的第二个奋斗期。很多事要从头开始,从头学起,从头做起。许多关系的协调和处理也必须重新开始。工作难度可想而知。

尤其是今年春节之后,局领导要求我承担训练中心的培训任务。我认为这不仅是踏进技校之后由普教向职教的过渡,而是要转变工作方法、工作思路、工作环境,更重要的是要把握好政策,完成好经济指标任务。因此,压力非常之大。说一句内心话,到了40多岁,不可能干出惊天动地的大事业,尤其是我们这些基层的工作人员。所以,我经常自己对自己说:尽心尽力把自己的本职工作做好。

但是,工作内容和性质发生了变化,本想干老本行的我,不得不服从组织的安排,更何况换了单位,总不能让领导和自己为难。想过安分日子,想图清闲自在,这就不符合时代潮流,也不符合领导要求。有一句话是这样说的:人这一辈子,免不了遇到些风风雨雨,但是,要想办法挺过去,怨天尤人没有用;解脱困境的最好办法,就是动手干自己的事。领导已经分配了我的新工作,我只能接受并且全心全力做好。每一个人都知道,做一切想做的事,这是神;做一切力所能及的事,这是人。我认为,我们都是平平凡凡的人,所以,应该做一切力所能及之事。领导和组织既然分配了任务,我也就选择了欣然接受,选择了奉献,选择了适应,选择了挑战。

二、重视学习,重塑自我。

按照分工要求,这一年我的主要工作是学校的教学管理和训练中心的培训。教学工作主要是要在制度方案的指导下,抓好教学,搞好实训,开展适合师生发展的活动。短训工作就是要按照国家相关政策和规定,组织农民工、企业员工扎扎实实搞好技能培训。说句大实话,如果把学校教学管理和短训工作比较起来的话,那么教学管理就好比是缝纫工照着样子做衣服,短训就好比是一家服装公司,短训工作复杂而且有经济杠杆。

为了尽快适应新的短训工作,我和训练中心的专兼职人员一起,向老专家求教,向领导请示,向文件、政策以及各级各类会议精神求答案。通过半个月的学习、培训,我们一边工作,一边摸索,得到的体会是:要把短训工作搞好,一是在政策上不能走扭,二是在联系上要花大力气,三是在资料收集上不能缺项,四是在培训过程上不能搞短平快,五是在台帐整理和资金申报上要竭尽全力。可以说在教学管理上,无论是普教还是职教,大同小异。对于教学而言,不说自己有多大能力,可以说是老本行,只是适应与变化、守旧与创新的问题。而对于培训而言,可以说是一个崭新的任务。因为短训不是固定的学生,固定的教师,固定的课堂,固定的环境,固定的政策。短训工作接触面大,政策日新月异,要求不

断攀升;同时,相关的条件与现实之间存在很大的差异,如工作人员、专职教师、培训教材、教学仪器设备、培训资金申报、培训经费的运用等等,每一项内容都有摆在我们面前的难题。

在培训的联系上,我们虚心学习,同时取得了人力资源市场的唐股长、训练中心的老领导汪主任以及分管培训工作的梁局长的大力指导和积极支持,很多企业单位都非常重视配合培训工作。近一年的时间里,我们的工作得到了受训企业单位的认同,现在联系起培训工作可以不用到企业单位,而直接用电话交流了。在培训资料的收集上,我们主要是按照政策要求,同时多次得到梁局长的指导。现在,训练中心的每一位工作人员都知道应该哪些资料了。在培训政策的宣传上,我们能够做到不吝啬,不头大尾小,及时全面细致地向企业负责人和受训员工讲解国家的相关政策。在处理资料方面,我们时时对照中央、省市区的政策、文件要求,准确无误地贯彻落实好。

三、发奋工作,战胜自我。

理必求真,事必求是,言必守信,行必踏实。很多人的梦想与计划受挫,可能是两个小问题导致的:一是早上起不了床,二是晚上下不了线。为了把一个新的任务完成好,我不说是费尽心机,但是可以说做梦都在想着这件事。

每个星期一,第一件事就是训练中心的人员碰头开会,协商本周该做些什么,上周有哪些问题需要解决,怎样去解决。每个星期五,我的最后一件事就是要回顾一周工作的得与失。每个月的15日,我要设计好下一个月该做些什么,哪些事必须要哪些相关部门或者领导去参与支持。为了圆满完成上级交办的各项工作任务,我们训练中心全体人员克服了人手少,时间紧,经费缺,政策严,手续复杂,台帐整理困难,资料难收集,企业培训不够,员工流动性大等方方面面的困难,每一名工作人员可以说是身兼数职。这样做的原因只有一个,那就是人手不够;这样做的目的只有一个,那就是为了工作不拖后腿,为了尽快完成训练中心的工作任务。

在我个人所做的工作之中,我有两大块的工作要做,一是在学校的工作,二是训练中心的工作。学校的常规性工作可以说只能雷打不动,周一要开三个会,并且要自行安排好培训工作,周二要值班。学校的中心工作和重大活动,必须参加。训练中心的工作通常要挤在周三、周四、周五这三天的时间内完成。有时,周六和周日要培训加班,因为企业在周末才有休息时间。有时,企业在7、8月份有时间安排培训。我们通常是上午12点结束培训,中午1点就又要出发培训。

谈不上休息,中间这1个小时要吃饭,要联系下午的培训,要安排好车辆,要把书籍、笔、手提袋、投影仪、电脑等搬运上车。有时没有车,只能骑摩托车。很多时候联系培训工作,我和徐波都是骑车去。为了工作,我经常对严磊和徐波说,只能吃点亏,不能谈价钱,不能讲条件。在整个培训中,我要负责联系,负责人员安排,负责前后衔接,负责督促台帐资料的收集,负责督促学习用品的发放,负责自编教材的排版,负责督促书籍学习用品的到位,负责横幅标语的及时完成,负责督促培训后的照片、身份证、联系电话的收集等等等等。

在整理台帐的过程中,我还要参与短训教学计划、课程表的整理,同时,要把开班表、开班申请表、项目确认书、现场核实报告等表格填写好,然后送到局里找相关领导签字盖章。为了节约成本和时间,我们很多课程都是自编教材或者用投影仪教学,我们也安排技校的教师外出上课。我自己也到企业上培训课。不是说我们老师思想觉悟不高,而是外出培训确实辛苦,同时备课讲课要达到预期效果才行。在外出上课时,我们遇到员工不能及时到班,领导不能理解等一系列难题,最后都想尽办法解决了。

四、不断创新,超越自我。

有人说,人到四十,万事皆休。的确,在没有接受培训任务之前,我可以说只想把教学搞好。但是,接受培训任务之后,我可以说丝毫没有懈怠,而且自尊心和荣誉感也随之产生。

领导和同事都说,培训工作是难,任务重是最关键的。既然任务已经下达,

责任状已经签订,我没有回头的理由。从自身和全局的工作讲,我不仅要完成任务,而且要把工作做细做好。通过开展一年的培训工作,我深深地体会到,培训工作难就难在人手不足,难就难在操作流程复杂,难就难在企业不配合。对于我来讲,我没有被人手少、政策严吓到。就企业配合难的问题,我和领导交流过,我也细心的观察过,企业配合的问题主要是培训时间的安排,员工的组织,资料的收集。甚至部分企业因为过去与某些职能部门接触,结果在言语、收费等方面造成尴尬的局面。为了解决企业的配合问题,我们不厌其烦地宣传政策,同时通过培训工作的开展,获取了企业的认同和赞誉。如宏大纺织、新时代大酒店、万事达国际酒店、力泰电子、恒通塑料、中顺纸业。更值得一提的是,恒安集团的人事部李部长和黄燕对我们的培训赞不绝口。她们表示在春节以后要请我们对全体员工教学培训。

在培训时间的落实上,我们完全按照企业的要求,提前2个小时到达。如到纺织培训,安排在6、7、8月份,天气炎热,我们培训专班和周凤霞老师、司机小王,12:40出发,安排场地,分发教材,悬挂横幅标语,配好电源,查看电教设施。一忙就是1个小时。宏大纺织食堂约300个平米,又没有空调,只有4个壁扇有气无力地转着。我们每个人都是雨汗直流。因为当天停电,我们怕他们的生产受影响,培训延迟到下午3:40。我们等培训结束回到学校,已经是7:20了。宏大纺织的林云高厂长很受感动.

在员工的组织上,我们尽力配合企业,更多的时候是协助企业,为企业出点子想办法召集员工进行培训。很多企业都没有组织过培训,对培训的要求和认识不足。如恒通塑料和好又多超市。员工认为在上班时培训还可以参加,如果在工作之余培训就会影响到自己处理家务。我们采取两个办法:一是尽量不再占用员工休息时间,二是在培训当中灌输”培训的最大受益人是员工自己,培训时企业对员工最大的福利。”这样的观点。更重要的是,通过培训,我们的专家和教师不断地与员工进行沟通,也通过精彩的讲解博得了员工的配合与支持。又如:万

事达酒店和中顺纸业。针对这两家企业(请继续关注好:)的培训组织问题,我们与企业老总和分管人事的负责人反复磋商,形成了共识。万事达在两个多月的培训期间,按照不同的专业和工种,鼓励员工参加培训;在休息期间安排的培训,万事达酒店照样发工资。此外,在培训中的优秀员工,万事达酒店还组织他们到外地搞拓展培训,激发了员工参与的热情。

在材料的收集上,我们了解到企业人事部的人手困难和相关乡镇场街的工作难度。如:广场街、车站街以及力泰电子、新时代大酒店等。广场街、车站街道的劳务所人员不足,城镇人口较多,工作内容多,中心工作也多。因此,组织培训就已经相当不错,要收集资料就更不容易。我经常到这两个劳务所了解情况,以博得支持与理解。我也相信,人心都是肉做的。没有高压或者是死任务能够解决实质性的问题的,只有靠自己的勤奋工作,热情解疑,及时沟通,才能赢得支持与配合。

一年来的工作,使我品尝了培训工作的酸甜苦辣,也体会到训练中心4个人的辛苦。徐波、严磊都有学校的值班、后勤管理、上课的任务。他们也在很多时候也被抽调去处理学校其他的事。周凤霞老师在学校要上4门课,有时是忙里又忙外,好几次都是声音嘶哑还经常上培训课。褚国芳老师只要是要做台帐,饭也在办公室吃,午休也不睡,站着处理台帐,一忙就是一天。所有的一切可以说让人感动。我还是以下面这样一段话结束吧:不要漠视自己的平凡,也不要小看生活中的平凡。心态平静下来,用一种平和的心态去想问题,做事情,及时清理心房,消除那些不合理的奢求和欲望,轻装生活,在平淡的生活和辛勤的工作中找寻快乐,这样,你就会发现平凡中的不平凡,品尝到平常中那成功的甘甜。

第四篇:化验员个人总结1(1)

个人总结

XX年本人以党员的标准严格要求自己,在思想上按党员标准严格要求自己,在作风上艰苦朴素、务真求实,在工作上勤勤恳恳、任劳任怨,,积极完成领导

安排的各项任务,各方面都取得了新的进步。

在思想上,认真学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想,积极参加党内活动,时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任;在工作中起到模范带头作用,努力提高理论水平和思想素质,做一名合格的共产党员。

在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,时刻牢记党员的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要起到模范带头作用。

在工作中,我知道要想不断的取得进步,取得成绩,就需要不断的学习。我作为一名化验人员,深知这个道理,为了使自身化验专业水平提高到了一个新的起点。有一个质的变化,我主要加强了以下两点:1.是加强岗位练兵,增加自已对实验各个环节的熟练程度,从而提高工作效率,2.是加强内部各人员间的团结合作,互相紧密配合,充分挖掘集体的潜力。作为一名车间化验员,我负责胶囊车间生产的产品,例如:氨咖黄敏胶囊,盐酸雷尼替丁胶囊,银杏洋参胶囊等等的中检工作,尽管工作精细琐碎,为了搞好工作,我不怕麻烦,向周围的同事学习,自己摸索实践,认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质。为能保质保量地完成工作任务,我只能在过去的基础上对化验的相关知识进行重学习,加深认识。使之更加系统化,从而融会贯通,使化验专业水准提到了一个新的起跑线。在检验工作中,我严格按照药品质量标准和检验标准操作规程操作,严格按照标准规定进行取样,检验,记录,判定以及报告,以确保检验结果准确无误。

总之,在这一年来,我履行了党员的责任和义务,积极参加组织工作和学习,发挥党员先锋模范作用,尽管取得了一定的进步和成绩,但仍存在不足,比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,很多实验只是停留在

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