中山大学2008年资讯管理系硕士研究生招生复试办法

我系本次硕士研究生复试工作，将贯彻《中山大学硕士研究生复试办法》的有关精神，制定具体复试办法。

※复试工作的组织与管理

1、由资讯管理系研究生招生领导小组全面负责本系的研究生复试、录取工作。硕士研究生招生领导小组由包括系党委负责人在内的5名成员组成，由本系主管研究生教育的行政领导担任组长

2、原则上以专业为单位成立复试小组，每组教师5人，其中研究生导师一般不少于3人,并设组长一名，组长应对复试的各个环节负责。各复试小组下设秘书一名，负责复试记录和协助安排有关事宜，复试记录要求做到详尽规范，并妥存备查。

3、复试的命题参照《中山大学研究生入学考试命题与试题管理工作规定》执行。参加拟卷的老师应严守保密条例，严禁与考生接触，严防考题外泄。

一、复试名单的确定

（一）按照学校今年划定的考研分数线：管理学A线总分340分以上，且政治、英语60分以上，两门专业课均在90分以上的考生，具备档案学、图书馆学、情报学的初选复试资格；管理学 B线总分310以上，且政治、英语40分以上，两门专业课均在90分以上的考生具备初选复试资格。从上线名单中，按照总分从高分到低分的顺序

分别确定图书馆学、情报学、档案学、文献与出版和信息资源管理方向参加复试的考生名单。

（二）复试前将对考生的报考资格进行严格审查，审查资料包括：复试通知书、本科阶段成绩单、身份证、毕业证书和学位证书（应届本科生提供学生证）。凡不符合报考条件的考生，将取消复试资格。

二、复试说明

（一）复试时间

1、资格审查：2008年4月10日上午9：00-12：00（文科楼408室）

2、专业课笔试：2008年4月10日下午15：00-17：00

图书馆学、情报学、档案学：文科楼423室

信息资源管理：文科楼410室

3、面试：2007年4月11日

情报学：上午8：00-10：00 （文科楼423室）

档案学：上午8：00-10：00 （文科楼410室）

图书馆学、文献与出版：上午8：00-10：00 （文科楼403室）信息资源管理（1组）：上午10：00—16：00（文科楼403室）信息资源管理（2组）：上午10：00—16：00（文科楼423室）备注：

１、报考信息资源管理方向的上线考生，参加信息资源管理１组面试；

２、调剂到信息资源管理方向的上线考生，参加信息资源管理２

组面试；

（二）复试方式

复试方式为笔试加面试，复试内容以考察考生的专业素质及能力、综合素质及能力为主，重点考查考生的专业理论基础、知识结构、实践能力、综合分析和解决实际问题的能力、创新能力、外语应用能力，以及道德品质和心理素质。复试成绩满分为250分，其中笔试满分为100分，面试满分为150分。

1、专业课笔试

各专业笔试科目按照我校2008年硕士研究生招生专业目录进行，采取闭卷考试，满分为100分，考试时间为2小时。

复试科目：

１．图书馆学、文献与出版：目录学

２．情报学：程序设计与数据库系统

３．档案学：档案文献编纂学

４．信息资源管理：综合考试

从图书馆学，档案学，情报学调剂到信息资源管理方向的考生，可以选择参加原来所报考专业的笔试，或者选择参加信息资源管理方向的笔试。

2、面试

由复试小组对参加复试的考生逐一进行面试，面试包括英语口语、听力与专业英语能力测试和综合素质考核两部分；面试满分为150分，其中英语口语、听力与专业英语能力测试50分，综合素质

考核100分。

（1）面试时间：每位考生的面试时间不少于20分钟；

（2）面试办法：英语口语、听力与专业英语能力测试主要考查考生英语口头交际能力，考生须先用英语进行3分钟左右的自我介绍，然后与考官就日常生活问题、本专业一般性问题或热点问题进行简单的对话；综合素质考核部分，由面试小组成员当场提问，考生即刻回答。

（3）面试评分：每位考生面试结束后，由面试组各位老师现场独立为考生评分，然后根据每位老师评分的算术平均值给出考生的最终面试分数。

三、复试成绩的使用

（一）复试成绩为复试笔试和面试成绩之和。复试成绩和初试成绩相加，得出入学考试总成绩。录取时，按各位考生的总分排名先后，从高分到低分录取。

（二）按中大研院[2008]16号文件规定，有以下情形之一者，复试成绩不合格，不予录取：

1、复试成绩低于150分；

2、面试总成绩低于90分；

3、政审不合格、心理素质或体检不合格者。

（三）被录取的考生，于2008年4月7号-15号参加体检。（周末除外）

四、其他事项

1、复试小组成员姓名不提前向考生公布。

2、复试小组成员应在复试前认真审阅复试考生的报考资料。

3、在复试过程中，复试教师不得接受考生提供的任何其他背景材料或推荐信函。

4、考生参加复试时应出示：网上打印的复试通知书、本科阶段成绩单、身份证、毕业证书和学位证书（应届本科生提供学生证），以上资料都要提交原件和复印件。

5、资格审查时，每位参加复试的考生需要交纳复试费100元。

五、温馨提示

１．乘车路线：

广州站乘地铁２号线，直达中山大学南校区；广州东站乘地铁１号线至公园前站，换乘地铁２号线即达中山大学南校区；飞机场乘机场快线大巴６号线Ｂ线，到海珠候机楼，向西步行一刻钟左右即达中山大学南校区北门。

２、住宿

考生自理。南校区校园内有几所招待所，但因近期复试考生多，需要联系招待所的考生请尽量提前预订房间。

中山大学资讯管理系

2008-03-31

中山大学工商企业管理专科有哪些课程

中山大学工商企业管理专科有哪些课程一、中山大学工商企业管理专业介绍工商企业管理是自学考试学科调整后产生的新专业。这一专业的设置是为了培养在社会主义市场经济条件下从事工商业及其他各类企业管理方面工作的专门人才。经过专业学习，成绩合格者应系统地掌握现代管理理论、有广泛的知识。熟悉各类管理的基本技能和科学方法，能够胜任企业管理工作。工商管理是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科，主要包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面。二、中山大学工商企业管理培养目标本专业主要培养德智体全面发展，掌握现代企业管理理论，具有较强企业管理能力，较强的语言文字表达能力、人际沟通能力，外语水平高，知识面广，能熟练利用计算机技术、网络技术等现代管理技术，能在工商企业从事各方面管理工作的高级应用性人才，同时具有较大的发展潜力，可以成为企事业单位的各级管理人才。三、中山大学工商企业管理专科课程 03709马克思主义基本原理概论 04183概率论与数理统计(经管类) 04184线性代数(经管类) 00154企业管理咨询 00067财务管理学 00149国际贸易理论与实务 00151企业经营战略

00150金融理论与实务 00152组织行为学 00054管理学原理 00051管理系统中计算机应用 00052管理系统中计算机应用 11390工商企业管理实习5 06999毕业论文 00055企业会计学 00145生产与作业管理 00144企业管理概论 00009政治经济学(财经类) 00058市场营销学 00246国际经济法概论四、就业方向各大、中型企业、外资企业及跨国企业从事生产管理、营销管理和一般业务管理工作，也可从事人力资源管理、财务管理、营销策划、商品调研、市场预测和经济数量分析等工作。从事的岗位如下：一般传统管理类岗位市场营销类岗位人力资源管理类岗位物流管理类岗位五、就业前景

中山大学各单位英文译名

中山大学文件中大办〔2009〕7号关于发布中山大学各单位英文译名的通知校机关各部、处、室，各学院、直属系，各直属单位，各附属单位，后勤集团、产业集团：为适应学校建设高水平大学的目标和要求，使我校各类机构、单位名称的英文表述更趋规范和准确，学校组织有关专家对各单位英文译名进行了统一的修订和翻译工作。经多次征求意见和论证，在尊重原单位使用习惯和吸取专业意见的基础上，由专家组审定，英文译名已于日前定稿。学校各类机构和单位英文译名的规范和正确运用，是学校行政管理水平的重要体现。现将学校各二级单位英文译名（见附件1）予以发布，请各单位在日后工作过程中严格遵照执行。同时，为便利工作，加强规范，专家组根据各单位

提交的下设机构名单（附件2）进行了翻译和修订，同予发布，供参考使用。附件：1．学校各二级单位英文译名 2．有关单位下设机构英文译名二〇〇九年三月二十日主题词：行政事务机构英文译名△通知中山大学校长办公室2009年4月27日印发责任校对：王莉婧附件1

学校各二级单位英文译名机关部、处、室党委办公室 Office of the SYSU Committee of the CPC 党委宣传部 Publicity Department of the SYSU Committee of the CPC 纪委办公室 Discipline Inspecting Commission Office 监察处 Supervision Department 审计处 Audit Department 党委组织部 Organization Department of the SYSU Committee of the CPC 党委统战部 The United Front Work Department of the SYSU Committee of the CPC

GIS高校主要课程

G I S高校主要课程 Company Document number：WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998

武汉大学专业基础课：必修：自然地理学、地貌学、数据结构、数据库原理、遥感技术及其应用、数字测土与GPS、专题地图编制、GIS图形算法基础、选修：模糊数学、计算方法、数字摄影测量学、经济地理学与区域规划、地图投影与变换、人文地理学、遥感数字图像处理、面向对象的程序设计、地图艺术设计、地图制图数学模型、地图代数概论专业课：必修：地图设计与编绘、空间分析与地学统计、数字地图制图原理、地理信息系统工程设计、地理信息系统原理与应用、空间数据库原理选修：空间数据处理、城市规划原理、城市环境分析、地理信息系统软件开发技术、地籍测量与土地管理、图形图像软件应用、资源环境与可持续发展、土地评价与规划、多媒体电子地图设计、空间信息可视化、WebGIS与地理信息服务、地理信息综合、地理信息学进展北京大学必修课：地图学、地理信息系统原理、GIS设计与应用、遥感数字图像处理原理、地理信息系统实验选修课：自然地理学与地貌学基础、环境与生态科学、城市与区域科学、测量学概论、计算机图形学基础、色度学、地学数学模型、地理科学进展、数字地球导论、网络基础与WebGIS、数字地形模型、遥感应用、遥感图像处理实验、操作系统原理、导航与通讯导论、地理信息系统工程、智能交通系统概论南京师范大学学科基础课程：自然地理学、人文地理学、GIS专业导论专业主干课程：地理信息系统原理、地理信息系统技术、地理信息系统工程、GIS设计与应用、测量学、地图学、空间定位技术、摄影测量学、遥感概论、遥感数字图像处理、遥感地学分析、C语言与程序设计、C语言实践、面向对象程序设计C#、空间数据库、空间数据结构、计算机图形学、GIS算法基础

中山大学新华学院生物医学工程系系部简介

中山大学新华学院生物医学工程系一、系部简介生物医学工程系于2007年建立，开设有生物医学工程专业，下设“医学物理与技术”和“生物医学仪器”两个本科招生方向，该专业经过两年时间的筹备，于2009年正式招生。目前在校学生222人。由原中山大学中山医学院生物医学工程系常务副主任、著名医疗器械专家陈仲本教授任主任，中山大学孙逸仙纪念医院放射主任，博士生导师、著名医学影像学专家梁碧玲教授兼任系副主任。在师资队伍方面有大批我国优秀的专家教授担任教学，拥有副高级以上职称教师19人，占76％。有先进的专业教学实验室，设备齐全，具有相当的规模，在广东高等院校中本专业实验室建设处于较先进水平。目前已在中山大学附属第一、第二、第五、第六医院，附属肿瘤医院，广州医学院附属武警医院等医院建立了学生临床实习基地。二、办学特色生物医学工程是综合生物学、医学和工程学理论与方法而发展起来的边缘学科，基本任务是运用工程技术的原理和方法解决医学的问题，其研究领域十分广泛，尤其是用于诊断、治疗、检测、康复、健康工程等方面的医疗仪器、重大疾病治疗技术、医学信息系统、生物医用材料等，其相关的产业是本世纪最有发展前景的朝阳产业之一。中山大学中山医学院等一批经验丰富的专业教师担任“生物医学仪器”方向的教学；中山大学附属肿瘤医院放疗科、孙逸仙纪念医院发射科等一批学科带头人和骨干教师担任“医学物理与技术”教学。利用多家附属医院的优质临床资源，重点加强实习教学、专业技能训练和毕业设计，培养专业特色鲜明、适应社会需求的应用型技术人才。三、就业前景生物医学工程专业针对广东省多家医院、医疗器械生产、经营企业行业工程技术人才缺乏的情况而设立，就业前景看好。第一届62名毕业生现已完成3周临床顶岗实习，并在6所实习医院开展毕业实习及毕业设计（论文）的撰写工作。四、系主任简介系主任：陈仲本，中山大学教授，硕士研究生导师。原中山大学中山医学院生物医学工程系常务副主任，在生物医学工程本科教育方面有丰富经验，在广东省医疗器械领域有一定的影响力。国家科学技术奖评审专家；广东省医疗器械审评中心特聘专家；广东省医疗器械检测所特聘顾问专家；中国生物医学工程学会医学物理分会理事；广东省生物医学工程学会理事；

中山大学管理学院MBA导师讲义集

中山大学管理学院MBA导师讲义集 “信任创造绩效”管理论坛杨黎虹：各位下午好，首先请允许我介绍今天来到论坛的几位嘉宾，他们是：来自南方李锦记的卢伟文总经理，南方李锦记是以自己的“自动波”领导模式出名，曾经于去年先后获得了“2005年度亚洲最佳雇主”、“中国最佳雇主”、“卓越雇主”等一系列称号；第二位嘉宾是来自北京的中国社会科学院的张承耀研究员，张承耀老师是中国社会科学院管理科学研究中心的副主任，他是一位组织变革专家，享有国务院的特殊津贴，是我国第一批企业管理专业的博士研究生；第三位嘉宾（我们在座的朋友们都非常熟悉）中山大学管理学院的吴能全教授；吴教授是博士生导师，中山大学企业管理研究所所长，同时也是一位权威的人力资源管理专家；来自中山大学公共传播研究所副所长吴柏林副教授；来自广州亚洲国际大酒店蓝南国庆人力资源总经理；刚刚为我们翻译了国外的最新一本畅销书《大雁的力量—信任创造绩效》的作者

黄河。我还要为大家介绍两位特别的朋友，广东经济出版社姚丹林副社长，他是本次论坛的总策划；另外一位大家也比较熟悉，朱先春先生，他是中大管理论坛经理人智慧对话的的主持人。我们朱先生将在下面的环节中和我共同主持这次论坛。在论坛开始之前，有请主办方代表姚丹林副社长致词，掌声有请。姚丹林：尊敬的卢伟文总经理，尊敬的张承耀研究员，尊敬的吴能全教授，各位嘉宾，各位来宾，下午好！我代表广东经济出版社，中山大学教授经理研究会、羊城晚报社等三家主办单位，对各位光临“信任创造绩效”管理论坛表示热烈的欢迎和衷心的感谢！今天，我们向大家隆重推出一个比较先进的，同时也是非常有效的管

理理念就是“信任创造绩效”，也就是通过建立高信任组织去创造高的绩效。这个话题无论对社会，还是对企业都有非常强烈的现实意义，大家都知道，信任的缺失目前已经成为我们国家比较严重的社会问题。另外信任也越来越成为我们企业里面一个非常稀缺的资源，现在老板和员工的关系很多是建立在一种权利关系上，而不是信任关系上，所谓权利关系，就是强权的权，利益的利。作为图书界的资深人员，我对现在图书市场上比较畅销的经管类图书，这些图书受到了老板们的热捧，从这种现象里面，我们可以发现，目前老板们有一种心态，我认为这种心态不是非常的科学，这些老板们热衷于用《向解放军学习》以及《忠诚胜任能力》，这是两本畅销书里面产生的信条去培养他们的员工一种盲从，甚至愚忠的行为规范以及心理，使他们在没有任何借口的条件下执行，很少考虑如何建立一种高信任组织中让员工自动、自发执行的理念。他们习惯于居高临下的对员工说，你在为谁工作，这又是一本畅销书，习惯于以动你的奶酪为控制员工的手段，而不是考虑员工共享奶酪，这种管理理念与手段无法使企业基业常青，因为员工不会自动自发的为这些企业工作，他们始终把企业当成一个驿站，把自己当成一个过客。最近在珠三角出现了民工荒，另外劳资关系的紧张，在很大程度上反映了这种企业信任的缺失，我想在座各位经常从媒体上看到，有一些重大的事件，跳楼、跳水还有跳槽，这种现象的原因无非有二：一个就是为情，第二个是欠薪。所以我们为信任鼓吁呼，

数字图像处理在数字水印中的应用

数字图像处理课程报告——图像处理在数字水印中的应用姓名：蒋运文学号：12212842 专业：通信与信息系统指导老师：沈伟教授 2013.06

一、研究背景及意义数字图像处理方法的研究源于两个主要应用领域：其一是为了便于人们分析而对图像信息进行改进，其二是为使机器自动理解而对图像数据进行存储、传输及显示。数字图像处理技术已经在各个领域上都有了比较广泛的应用，图像是人类获取和交换信息的主要来源，因此，图像处理的应用领域必然涉及到人类生活和工作的方方面面。随着人类活动范围的不断扩大，图像处理的应用领域也将随之不断扩大，本文主要介绍数字图像处理技术在信息安全领域的数字水印中的应用。在信息安全领域，数字图像还承担着作为法庭证据的责任，其真实性和完整性直接影响到执法结果，随着互联网的发展,人们越来越容易从互联网上获取数字多媒体信息,而与此同时,数字多媒体信息的版权、保密等问题也变得日益突出起来。本文在介绍数字水印技术的相关概念、特点和分类的基础上,分析了实现数字水印的步骤,并对数字图像处理技术在数字水印中的应用进行了研究。人们由于不同的应用需求造就了不同的水印技术，数字水印技术则是其中最新的一种，数字水印是把主要内容隐藏在图像，声音中，水印与内容结合在一起。这大大改善了传统水印的肉眼即可分辨性，数字水印在不同的环境同时也具有不同的特征性质，它还能够被特定的机器所识别，正是其具有的这些优点，越来越多的各个领域的人们开把把眼光看向它。数字图像水印可以用于鉴别信息真伪、认证身份、图像保护、版权保护、隐藏信息、以及做标记等等方面。数字图像不

仅包含信息量大，而且其传输和处理极其方便，成为人们获得信息的一种重要来源，所以数字图像水印也是应用得非常广泛的一项技术。二、数字水印的衡量标准安全性：数字水印的信息应是安全的，难以篡改或伪造，同时，应当有较低的误检测率，当原内容发生变化时，数字水印应当发生变化，从而可以检测原始数据的变更；当然数字水印同样对重复添加有很强的抵抗性隐蔽性：数字水印应是不可知觉的，而且应不影响被保护数据的正常使用；不会降质；鲁棒性：是指在经历多种无意或有意的信号处理过程后，数字水印仍能保持部分完整性并能被准确鉴别。可能的信号处理过程包括信道噪声、滤波、数/模与模/数转换、重采样、剪切、位移、尺度变化以及有损压缩编码等。主要用于版权保护的数字水印易损水印（Fragile Watermarking），主要用于完整性保护，这种水印同样是在内容数据中嵌入不可见的信息。当内容发生改变时，这些水印信息会发生相应的改变，从而可以鉴定原始数据是否被篡改。三、数字水印的分类数字水印的分类方法很多，下面按主要特征对其作一简单概述:从含水印图象中的水印是否可见分为可见水印和不可见水印两大类。当前学者们主要致力于研究不可见水印，即水印是不可被感知的，这也是本文的研究重点。为了保证水印嵌入引起的改变不被感知，需要

中山大学管理学试卷B及答案大家看看吧

2007-2008学年期末考试题专业班级：课程名称：管理学概论试卷类型：B卷一、单项选择题（本大题共20分，每小题2分） 1.人员配备的工作包括 A.制定工作规范，选配、培训组织成员 B.确定人员需用量、选配、培训组织成员 C.确定人员结构、选配、培训组织成员 D.确定人员需用量、选配、考核、晋升组织成员 2.所谓授权，是指 A.在组织设计时，规定下属管理岗位必要的职责与权限 B.在组织调整时，规定下属管理岗位必要的职责与权限 C.领导者将部分处理问题的权委派给某些下属 D.委托代理关系 3.按控制的时机分类，可把控制方法分为 A.预先控制、持续控制、现场控制 B.预先控制、持续控制、结果控制 C.预先控制、现场控制、结果控制 D.持续控制、现场控制、结果控制 4.霍桑试验表明 A.非正式组织对组织目标的达成是有害的 B.非正式组织对组织目标的达成是有益的

C.企业应采取一切措施来取缔非正式组织 D.企业应该正视非正式组织的存在 5.（）面对未能可能呈现的多种状态，决策者虽无法事先确定究竟呈现何种状态，但可判断各种状态出现的概率。 A.确定型决策法 B.风险型决策法 C.非确定型决策法 D.追踪决策法 6.菲德勒权变理论认为，如果一个工作只能用一种方式来完成，这件工作就叫做 A.单一任务结构 B.标准任务结构 C.高任务结构 D.低任务结构 7.中层管理者比低层管理者更多地依靠 A.正式权力与沟通技巧 B.个人权力与技术技能 C.人际关系技能与技术技能 D.沟通技能与人际关系技能 8.初级群体对成员行为的影响力比非初级群体的影响力 A.大 B.小

C.视具体条件而定 D.无法确定 9.管理者进行业绩评价的方法，除了绝对标准和相对标准外，还有 A.手段标准 B.进度标准 C.目标 D.以上都是 10.（）是管理发展的一种新趋势 A.从强调直觉到重视理性 B.从小公司到集团化(从分散到集中) C.从软管理到硬管理 D.从外延式管理到内涵式管理二、多项选择题（本大题共15分，每小题3分） 1.美国学者波特认为，除了现有厂商和潜在竞争者外，还有一些因素影响到竞争结构，比如 A.替代品生产者 B.零售网络 C.用户 D.供应商 E.政府政策 2.网络图的构成要素包括 A.工序

中山大学岭南学院与管理学院的区别

管院与岭院的区别： 1、最本质的区别：中大对两学院的学科建设有所不同。岭院的学科建设为宏观的经济学，包括经济学系、金融系、国际贸易、保险学等。管院的学科建设为微观的管理学，即公司的微观管理方面。包括工商管理系、市场学系、财务与投资系、会计学系等。岭院是宏观的经济学，管院是微观的管理学，这个直接决定两学院的师资重点所在。建议大家可从两学院的系来比较师资的问题。但一般的管理主要还是在于公司的管理学科上。个人建议，如果从事金融、银行或贸易行业的但不一定从事管理职位，岭院是一个不错的选择。如果您以后的职业规划还是想从事公司管理的，那么管院应该是一个更正统学习MBA知识的地方。所以同学们先要对自己以后的职业发展或从事的行业作一个定位，然后再决定报读哪个学院或学校会更合适。 2、宣传的区别：有人说，在管院是学管理，在岭院是学外语。这个就是不同学院在宣传方面的重点所在。岭院会强化国际化，就是说全英文上课的。管院是强调实战性的公司管理。其实从研究方向的设置看本土化与国际化并不是两学院的区别。两学院都开设国际班与双语班。同时，大家可以从两学院的每年的海外交换交流的数量比较，合作的国际院校比较，管院都是华南地区具有最多最丰富的国际资源。目前我们有70多所国际知名商学院的合作伙伴，每年有至少50个海外交流交换机会，这些除了清华北大，都是其他学校所不能比拟的。同时，不管是我们中大还是国内其他MBA院校，国际化的道路是必然的。2009年，管理学院首先通过了国际AMBA认证，是华南地区第一个获得国际认证的商学院，今年也通过了EQUIS认证，（当然岭南学院也同时通过了这两个认证）。这个也充分表明中大其实在品牌、教学质量以及国际化程度更好更高。如果大家是想报读国际班，管院的国际班老师90%是从欧美知名商学院请来的知名教授(英语是母语)，而岭院的国际班老师是中大的老师出去培训半年后回来用英文教同学。由此的区别大家也可以比较。为了方便大家对两个学院的基本报考情况的比较，提供以下数据，以便大家参考。

中山大学专业分类

中山大学中山大学本科各学科、各专业排名情况 (一)自然科学自然科学第10名，A /567。在自然科学的4个学科门中，理学第9名，A/518；工学第38名，B /535；医学第5名，A /198。中山大学没有农学本科专业。 1、理学：第9名A/518。12个学科类21个本科专业。数学与应用数学:第11名A/340；信息与计算科学:第14名A/379。物理学:第8名A/207。化学:第11名A/219。生物科学:第10名A/204；生物技术:第10名A/255。地质学类：地质学:C/18。地理科学:第5名A/105；资源环境与城乡规划管理:第15名A/132；地理信息系统:B /127。大气科学:C /10；应用气象学:B/8。理论与应用力学:第4名A/21。电子信息科学与技术:第9名A/207；微电子学:C /37；光信息科学与技术:第4名A /93。材料物理:第7名A/67；材料化学:第9名A/116。环境科学:第5名A /179；生态学:第11名A/49。统计学:B /159。 2、工学：B /535。8个学科类14个本科专业。高分子材料与工程:C/113。热能与动力工程:C/124。电气工程及其自动化:B /228；自动化:B /261；通信工程:第6名A /264；计算机科学与技术:第13名A/484；生物医学工程:B /87；软件工程W:第5名A /162；网络工程W:第1名A /113。城市规划:第11名A/114。水文与水资源工程:B/38。环境工程:第7名A /244。化学工程与工艺:B/194。交通工程:B /80。 3、医学：第5名A /198。6个学科类10个本科专业。基础医学:第3名A/13。预防医学:第5名A/69。临床医学:第5名A /119；麻醉学:第3名A /45；医学影像学:第4名A /72；医学检验:第5名A /75；康复医学W:第2名A /25。口腔医学:B /74 法医学:第5名A/23。药学:第6名A/127。 (二)社会科学社会科学第11名，A /600。在社会科学的7个学科门中，哲学第7名，A/59；经济学第15名，A/445；法学第12名，A/468；文学第24名，A/563；历史学第11名，A/181；管理学第11名，A /571。中山大学没有教育学本科专业。 1、哲学：第7名A/59。1个学科类1个本科专业。哲学类：哲学:第7名A/59。 2、经济学：第15名A/445。1个学科类5个本科专业。经济学:B /254；国际经济与贸易:第14名A/385；财政学:B /76；金融学:第12名A/218；保险W:第5名A/53。 3、法学：第12名A/468。3个学科类5个本科专业。法学:B /419。社会学:第3名A /70；社会工作:第4名A /172。政治学与行政学:第10名A/89；

2018年中山大学831运筹学与管理信息系统考研真题

2018年中山大学831运筹学与管理信息系统考研真题以下为2018年中山大学831运筹学与管理信息系统考研真题，每年真题的重复率是很高的，考生准备的真题年份越多，备考就会越全面，鸿儒中大考研网有提供831运筹学与管理信息系统的复习笔记，备考题库，模拟卷等一系列的复习资料，考生结合资料一起复习会更有效率，最后预祝所有报考中大的考生圆梦! Ⅰ运筹学部分（75分）一、考虑以下线性规划问题（共30分）。 MaximizeZ=2x1＋7x2＋4x3 subjectto x1＋2x2＋x3≤10 3x1＋3x2＋2x3≤10 and x1≥0，x2≥0，x3≥0 a）应用图解法找出最大Z值（20分） b）现在可为其中一种资源增加一个可用单位，应该选择增加资源1或还是资源2？（10分）

二、以下非线性规划问题找出最优解（共30分）。 a）Max0≤x≤5Z=2x3-15x2+36x b）Min0≤x≤5Z=2x3-15x2+36x 三、列出线性规划模型，并找出最优解。（15分） S饭店每月的广告预算是100000元，现在饭店希望确定在报纸和电子媒体上各应该投入多少广告费。管理层已经确定，每种媒体的广告费用都至少要占总预算的10%，而且投入在电子媒体上最少是报纸的5倍。市场顾问己经建立起一个用来衡量广告影响力的指数0-100，影响力的指数越低表示媒体影响力越大。如果报纸的影响力指数是50，而电子媒体的影响力指数是20oS饭店应该如何分配预算才能使影响力最大？列出线性规划模型，并找出最优解。 Ⅱ管理信息系统部分（75分）一、选择题（20题，每题1分，共20分） 1.数据库管理系统通过以下__________方式解决数据冗余以及不一致。 A）参照完整性约束；B）将程序与数据分开；

初试394：我是这样考上中山大学企业管理的

初试394：我是这样考上中山大学企业管理的摘要：考研难吗？问出这个问题对于考上的同学来说可能会得到回答：只要方法正确，并没有想象的那么困难。本文就带来一位考生的成功经验，希望给大家一些帮助。终于可以闲下来写点东西了，作为一个考研人，深知考研的不易。所以为了回馈上届的师兄师姐，也为了给以后的师弟师妹们一点点帮助，决定写此贴。 2015年中大把企业管理、产业组织和营销学三个研究方向合并到一个专业，即企业管理。所以在初试报名的时候报考这三个研究方向的是统一报考企业管理的，等到快要复试前，中大的老师会打电话给你确认你是要参加三个研究方向中的哪一个复试，然后他们来具体安排。是不是很坑？我当时报考时压根就没注意到这回事，所以当接到老师电话时还以为是骗纸。说一说我的情况，初试成绩是394（政治74，英语69，数学142，专业课109），排名第四，复试成绩是425.4，总分819.4，排名第一。公共课篇一、数学篇很多人说今年的数学很简单，其实不只今年简单，只要你去做一下历年的考研真题，你会发现年年考研的数学都很简单。就像高考一样，哪一道题目大概考什么知识点，其实我们都是可以总结的。极限，积分，级数等等，这些都是很基础的东西。所以，只要你够细心，基础打的够扎实，数学完全可以考到满分。我是从3月初开始正式复习的。开始时一直在看高数课本，版本就是同济大学编的那个第六版，很认真地看了一遍，做了笔记，每看完一章，还把课后习题做了一遍，遇到不会的题目就摘抄下来，留作以后回顾。看完高数后就开始看线性代数，线代看的就比较顺手，因为自己本身对线代很感兴趣，也很详细地做了笔记，特别是是一些重要的定理，因为怕以后选择题的时候会用。接下来就是概率论，概率论看的就比较粗糙，因为考来考去的点就那么几个，所以就看的很快。把三本课本看完之后，就到了六月中旬了，这时候开始做李永乐和李正元合编的数学全书，整个暑假一直在做数学全书，这个过程一直持续到九月中旬把。我想说做数学全书的时候大家千万不要急，要很认真很细心地做完。书虽然很厚，当你一章章慢慢攻克它之后，你的提高是你自己都无法想象的。有些像积分的运算，真的很麻烦，所以做那一章的时候，我直接就不想做那些计算，跳过了。可是后来我发现还是不行，我必须认真做，所以就耐着性子把每一道积分运算都做完了。所以以后碰到这类积分计算时，就胸有成竹了。做完数学全书第一遍后，就开始回顾。因为在做数学全书时我做了一本笔记，所以接下来的任务就是认真看自己的笔记。把答案遮住，自己再做一遍，不会的就打上记号，下次再来看。这个过程主要是让自己熟悉自己不熟练的解题方法，拓展自己的思维。看完笔记已经到了十月份中了。接下来我又从第一页起打开数学全书，因为看第一遍时，对于自己无法掌握的东西我都打上了记号，所以这时候就专门挑那些打上记号的题目看，做。对于自己还是

中大咨询员工激励项目案例

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某科技公司核心员工激励项目 ?近40%的员工入职率说明公司正处于快速扩张期； ?但是前5个月的离职率累计就高达27%，说明公司在员工保留方面做的很不到位，这样高的主1.5% 7.9% 8.4% 5.5% 27.0% 3.8% 0.0% 5.0% 10.0%15.0%20.0%25.0%30.0%35.0%40.0%1月 2月 3月 4月 5月合计 0.0% 5.0%10.0%15.0%20.0%25.0%30.0%35.0%40.0%离职率入职率高入职率和高离职率并存的现象该科技公司经过十多年的快速、持续和稳定的发展，几经转型，现已成为致力于电子商务运营和维护的专业化软件外包公司。在快速的扩张过程中，却面临员工保留率过低的问题，过高的员工流失率将对后续发展和壮大造成阻碍。

中大咨询建议按以下顺序开展工作，并侧重于将核心人员的激励机制、考核体系和职责进行设计和优化，其他模块由客户自身逐步完善中大咨询建议各模块按照以下顺序进行优化 2 核心人员考核体系 4 非核心人员考核体系3 核心人员激励体系 5 非核心人员激励体系 6 员工晋升机制 7 员工福利体系 8 培训管理体系 1 部门和岗位职责梳理

针对三类核心人员的不同需求和特点，分别设计其适宜的激励机制经营者持股业绩股票 Text 细则项目购股规定具体内容储蓄—股票参与计划股票期权延期支付年金计划股权激励期权激励其他中长期激励售股规定权利义务股权管理操作方式 … 包括购买价格、期限、数量、方式、是否允许弃股等包括出售价格、期限、数量的规定如是否享有分红收益权、股票表决权和股票贬值风险等包括管理方式、股权获得原因和股权激励占总收入比等包括是否发生股权的实际转让关系、股票来源等 … 行权规定权利的变更与丧失 … 操作方式包括行权价格、期限、数量、有效期、执行方式的规定包括行权变更和丧失的条件、例外情况、调整方式等… 包括是否发生期权的实际转让关系、期权来源等示意支付规定权利义务… 年金管理包括支付条件、价格、期限、数量、执行方式的规定包括该权利的变更和丧失条件、例外情况、结算方式等… 包括年金的提取、分段缴纳方式选择、年金的运营管理等

考研经验分享：二战逆袭中山大学企业管理专业

考研经验分享：二战逆袭中山大学企业管理专业我今年第二次参加了企管的研究生考试，初试有幸拿到了422分，位列专业第一，复试表现则中规中矩(415，第一名有440)，最后总分837，还是幸运地列第一，拿到了一个奖助生的名额。回想起六个半月(200天左右)的2战生活，感触良多。一直想用笔(噢，不，用键盘)记录下些什么，话是很多，可偏偏感觉无从下手。今天刚从南校回到家，下了几天的雨，心情有点郁闷。于是坐在这里敲下这份经验贴，算是为这200天做个总结和祭奠。本人毕业于中山大学物理科学与工程技术学院，第一年折戟沉沙，二战终于得偿所愿。失败者的失败总是那么相同，成功者却各有各的成功。简单说一下我两年的备战情况。第一年备战3月份开始，前半年，中规中矩，每天平均4-6小时，国庆之后，各种琐事加上自身薄弱意志，浑浑噩噩，每天复习3-5小时，临考前专业课还有三章没看完第一遍，属于典型的虎头蛇尾、自我放逐型考研! 本来没打算2战，随便找了份工作，准备先踩踩西瓜皮滑哪是哪，但是家里意见挺大，毕业前夕也受了若干刺激，故决意2战。在学校附近租了房，家里人非常支持，妈妈还过来照顾起居，这点真的很感激家人第二年备战从7月7号开始，一直到2013.01.03结束。以中山大学图书馆为据点，每天平均学习9-12小时，除去中间大约半月时间广州连续阴雨，基本每天早上八点半到馆，三餐按时回家吃饭稍加休息，然后继续，晚上基本九点半以后才回家。【个人属性】爆发力(理解为短时间内掌握某些完全陌生的内容的能力)：9.5(满分10分，下同) 持久力(理解为重复坚持同一枯燥事情的能力)：3 记忆力：8.5 自制力(抵御各种诱惑(网游，篮球，恋爱等等)的能力：-0.5 效率(理解为做题速度，理解和记忆所复习内容的能力)：9 附加属性：不鸣则已，鸣则语不惊人死不休。具体表现为不想和你打篮球就算了，要想认真和你打，就往死里虐，就算被反虐也勇敢亮剑。还有不想看政治就算了，要决心看政治，就带点自虐倾向的去背诵和记忆。本文其实比较适合和我属性相近的同学适用，起码是短期高效、略带投机型的理科经济适用男(女)生，乖乖型，努力型的同学慎用。考研整体复习建议【关于目标、院校、备战】有目标才有动力，我们高中之所以那么苦、痛并快乐着，就是因为还有个目标支撑着。所以一定要尽快设立自己的目标，一个人到了大四，怎么说都是成年人了，对自己应当有充足的了解，院校、专业这些是自己的事情、也是时候承担起自己的责任了。为了读研究生而读研究生的同学，我建议三思。不过胆敢有报考中大管院的念头的孩子，我相信肯定是足够成熟的同学，这些人生大道理我就略去了。说下，怎么估量自己是否有一博管院的实力。第一条：不偏科，可以以高中成绩为基准，最低要求语文数英均不能低于100，或者你做一遍历年真题，感觉每一科都能及格以上。第二条：经过长时间的备战能培养出1-2课的优势科目，比如数学140+，比如政英总

中山大学管理学院《微观经济学与管理学》

中山大学2003年硕士学位研究生入学考试试题（微观经济学与管理学原理）第一部分：微观经济学名词解释（15分）范围经济沉没成本消费者剩余价格歧视合作博弈为什么稀缺性是产生经济问题的根源？（10分）有人认为，完全竞争在现实中很难存在，也就没有什么实际意义，对此，你是怎样认为的（10分）许多消费者愿意多付钱购买名牌产品，你怎么看待这个问题？（10分）假设一厂商的生产函数为Q=1.4L0.70K0.35，问：此生产函数是否为规模收益不变（2分）劳动的产出弹性是多少？（2分）资本的产出弹性是多少？（2分）如果劳动L增加3%，资本K减少10%，产量Q将如何变化（4分）请借助预算约束线和无差异曲线分析正常物品价格变动的收入效应和替代效应，并推导其需求曲线（20分）第二部分：管理学原理解释下列名词术语（选作五题，每题3分，共15分）：效益（效能）有限合理决策（有限理性决策）管理幅度 Y理论前馈控制变革型领导业务流程再造回答下列问题（选作三题，每题20分，共60分）试述管理人员的社会责任。试述策略（战略）试述管理幅度试述公平理论试述委员会中山大学2004年硕士学位研究生入学考试试题（微观经济学与管理学原理）第一部分：微观经济学名词解释（15分）效用边际替代率吉芬商品纳什均衡帕累托效率

为了促进竞争和消费者的福利，国家经贸委要求厂家真实地做广告，为什么欺骗性广告会导致市场效率的损失？（10分） A电脑公司的生产函数为Q=10K0.5L0.5，B电脑公司的生产函数为Q=10K0.6L0.4。这里Q 代表每天生产的计算机数量，K是机器使用的时间，L是劳动投入的时间。问：如果两家公司使用同样多的资本和劳动，且资本和劳动的使用时间相同，那么哪一家的产量大？（4分）假设资本限于9小时机器生产，劳动的供给是无限制的，哪家公司的劳动边际产出大？（6分）在完全竞争的市场下，为什么平均可变成本以上的边际成本曲线代表单个厂商短期的供给曲线（12分）国外购买胶卷时，如果消费者填写一份表格，并提供过去购买了3卷胶卷的发票，就能够获得1.5元/卷的回扣。为什么厂商采用回扣方式而不是直接降价方式来促销呢？（）（13分）通常情况下，市场机制是配置资源的最好方式，但有时市场并不能有效地配置资源（市场失灵）。什么原因导致市场失灵，请你加以分析（15分）。第二部分：管理学 1-10题为名词解释，选作五题，每题4分，共20分。 1、Reengineering 2、Total quality management 3、Growth strategy 4、TOWS matrix 5、Non-programmed decision 6、Span of management 7、Customer departmentalization 8、Conceptual skill 9、Profit center 10、Organization culture 11-17题为简答题，选作3题，每题10分，共30分。 11、简述企业应该承担社会责任的理由。 12、简述道德的功利观及其对管理活动的影响。 13、简述政府政策对企业经营活动的影响。 14、简述决策的合理性。 15、简述利用委员会的理由。 16、简述目标设定理论。 17、简述控制过程对人的行为的影响。 18-20题为论述题，选作1题，25分。 18、试论学习型组织。 19、试论变革型管理。 20、试论组织重组。中山大学2005年硕士学位研究生入学考试试题（微观经济学与管理学原理）第一部分：微观经济学名词比较（20分）沉没成本与固定成本

吴能全(中大咨询首席顾问,企业管理专家_全能管理模式创始人)

吴全能老师学术背景： ●中大管理咨询有限公司首席顾问，中山大学管理学院教授、企业制度与人力资源管理方向博士生导师，国际企业管理博士，中山大学企业管理研究所所长 ●曾多次赴香港大学、美国Loyalo、荷兰Tilburg、法国国家科学研究院等大学进修及讲学 ●吴教授共发表论文50多篇，其中12篇在国外发表，出版过专著、译著、编著6部 ●详情参照https://www.360docs.net/doc/3f13550255.html,/teacher/Professor.aspx 高校背景： ●天津南开大学国际企业管理学博士 ●广州．中山大学企业制度和人力资源方向博士生导师部分项目经验: ●近20年来为珠江啤酒、长安集团、广东电视台、交通集团、广州卷烟一厂、珠海华发等100多家企业提供过管理咨询及培训，是多家企业的常年经营顾问和独立董事 ●在近20年的科研、教学和咨询实践的过程中，吴教授及其团队创造性的提出可系统提升本土企业管理水平的“全能管理模式”，并在实践中得到验证，获取一致的好评 ●主持格兰仕集团企业大学建设方案设计项目 ●广州农信社人力资源战略项目

●主持海鸥卫浴海鸥学院整体提升辅导项目 ●主持广百股份人力资源规划及培训体系（广百零售学院）建设项目 ●参与“中烟广东”市场营销部薪酬体系整合与绩效考核体系设计项目。授课专长 ●对外资、国有、民营企业的制度管理及用人之道做过深入研究，并对国营企业的管理转型持有独到见解。 ●开发了可系统提升本土企业管理水平的“全能管理模式”，真正将研究理论与企业实践结合起来的培训大师。更多名师项目资料：https://www.360docs.net/doc/3f13550255.html,（电话：400-700-3662）

中山大学培养方案之数学及计算科学学院数学类

数学与计算科学学院专业培养方案一、培养目标培养德育、智育、体育和美育全面发展，具有坚实数学或统计理论基础及计算能力，综合素质高的优秀本科毕业生。为全国重点高校输送高素质的研究生生源。培养今后能从事数学基础研究和教学的后备军。二、培养规格和要求 1．坚持四项基本原则，立志成为社会主义事业的建设者和接班人。 2．具有比较扎实的数学基础，受到严格的科学思维训练，初步掌握数学或统计科学的思想方法。 3．了解数学、计算科学与统计学的发展与应用前景，具有应用数学、计算科学或统计学知识，解决实际问题或专业教学的能力。 4. 能熟练使用计算机（包括常用语言、工具及一些数学软件），具有一定的软件设计能力。 5．有较强的语言表达能力，掌握资料查询，文献索引以及运用现代信息技术获取相关信息的基本方法，具有一定的科学研究或教学研究能力。 6．具有健康的体魄和良好的心理素质，能胜任将来负担的工作。三、授予学位修业年限：按要求完成学业者授予理学学士学位，学制四年。四、毕业总学分及课内总学时五、专业核心课程：数学分析、几何与代数、概率统计、常微分方程、复变函数、实变函数、泛函分析、代数学、微分几何、偏微分方程、高级语言程序设计、数据结构与算法等。六、专业特色课程：国家及省级精品课程：数学分析校级重点课程：几何与代数、概率论校级精品课程：偏微分方程、现代常微分方程七、专业课程设置及教学计划（见附表一）八、辅修、双专业、双学位教学计划（见下文）

附件表一： 12013级《大学英语》课程将进行课程教学内容与教学模式改革，按12学分列入公共必修课板块。2包含政治理论社会实践活动2个学分。 3包括技能18天，理论36学时。

全国生物医学工程专业大学排名 .doc

全国生物医学工程专业大学排名全国生物医学工程专业大学排名本文为你介绍关于生物医学工程专业高校排名的相关知识，包含生物医学工程专业介绍、生物医学工程专业大学排名和生物医学工程专业相关文章推荐三个方面的知识点。一、生物医学工程专业介绍生物医学工程是结合物理、化学、数学和计算机与工程学原理，从事生物学、医学、行为学或卫生学的研究；提出基本概念，产生从分子水平到器官水平的知识，开发创新的生物学制品、材料、加工方法、植入物、器械和信息学方法，用与疾病预防、诊断和治疗，病人康复，改善卫生状况等目的。二、生物医学工程专业大学排名序号学校名称评估结果1东南大学A+2华中科技大学A+3上海交通大学A4清华大学A-5北京航空航天大学A-6浙江大学A-7四川大学A-8北京大学B+9天津大学B+10复旦大学B+11华南理工大学B+12重庆大学B+13电子科技大学B+14西安交通大学B+15北京工业大学B16北京理工大学B17哈尔滨工业大学B18上海理工大学B19深圳大学B20南方医科大学B21第四军医大学B22首都医科大学B-23大连理工大学B-24东北大学B-25哈尔滨医科大学B-26同济大学B-27中国科学技术大学B-28中山大学B-29暨南大学B-30天津医科大学C+31南京大学C+32温州医科大学C+33山

东大学C+34西北工业大学C+35西安电子科技大学C+36太原理工大学C37苏州大学C38厦门大学C39武汉大学C40西南交通大学C41湖南工业大学C42国防科技大学C43北京邮电大学C-44河北工业大学C-45吉林大学C-46长春理工大学C-47哈尔滨工程大学C-48东华大学C-49南京航空航天大学C-三、生物医学工程专业相关文章推荐

中山大学企业管理的经验

中山大学企业管理的经验这是一篇由网络搜集整理的关于中山大学企业管理的经验的文档，希望对你能有帮助。中山大学企业管理的经验中大管院历来都是热门院系，尤其是企管专业，年年爆满。由于招生人数有限，无奈很多人都不幸做了炮灰。中大管院着力打造“商界的黄埔军校”，慕名而来的人就更多。作为一个有幸进入善衡堂的过来人，也想把自己的一些经验以及从中得到教训能留给后来人。不求此篇经验能给大家醍醐灌顶的感觉，能有些收获，足矣！也是想通过这样的方式给自己去年的一年一个总结。考经共分六篇，稍后一一会出炉！孙子兵法言：多算胜，少算不胜，而况于无算呼！因此无论在做一件什么样的事情，前期的规划非常重要。它决定了之后你的大致的行动规划。关于规划的重要性大家都是知道的，尤其是学过管理学的，这些话显得累赘了。我是2010.2.11号正式开始复习的。之前寒假在家的时候就已经在搜寻考研的信息了。最后经过综合考虑，决定报考中大企业管理专业。有以下几点考虑：1．中大企管全国闻名，这没的说。 2．自己以后也想在南方发展，中大在南方首屈一指。 3．自己本科时候学的就是工商管理，对经管类课程非常感兴趣，知识面较广。也非常想通过进一步的学习提升自己。其他研友提到的诸如扩展人脉，更高的起点等等也有考虑。决定考企管是因为自己的志趣在此，也并不仅仅因为它是热门专业。 4．还有一点需要提到：高考的时候并没有实现自己的所愿，最终被调剂。

所以这次算是再博一次。 5．大四时候一直没课，自己找工作的砝码并不足够也是促使我考研的一个理由。因为直接出去的起点太低，各方面的贮备工作还没做好。当然也还有其他的各方面考虑，就不一一赘述。自从寒假在家里下定决心要考中大企管，我就开始打算怎么去打赢这场仗。而且从头至尾，我从未有因压力太大换过学校与专业的想法。我想说坚持真的很重要！寒假过后不久我就回到了学校，制定了一个大致的学习计划（有粗有细）。考虑到自己的数学基础不太好，所以前半年一直是在打数学的基础。准备先看课本，真的是相当于一切从头开始，大一时候学的数学忘光了。看了课本然后挨着做后面的习题，一个不漏的很工整的写在本子上，隔段时间再拿出来改正。准备挨着做完课后习题，有时间做一下毛刚源的辅导教材。到暑假时候再着手做复习全书。之后九月十月还做复习全书。最后几个月就主攻真题。英语差不多也再那时候开始的。考研英语跟其他英语不太一样，所以准备的话要另外安排。值得说的`是考研英语跟四六级考试的成绩基本上没什么太大关系的。四六级不好的同学千万别因此失去对考研英语的信心，只要复习得法，过线很容易的。只是拿高分确实太难，尤其是今年这种BT题目。那时候英语的计划是头三个月基本搞定单词。期间也在背新概念三。NEC3真的很不错，不要为了完成任务而很痛苦的去做。其实这个过程本身就很享受的。NEC3和NEC4基本上是每天自学一篇。先解决词汇，下面是挨着挨着分析句子结构，弄清句型。下面就是背诵，反复的背诵。我身边的研友基本上都是这么做的，效果还不错。计划中英语到暑假时候可以适当做一些阅读理解了。因为这个时候你的词汇已经完全不是问题了。做阅读理解才有效果。暑假过后基本上打算做真题，认真研究