8月份员工生日会策划方案

8月份员工生日会策划方案
8月份员工生日会策划方案

员工生日福利方案

为落实文化管理精神,增加员工对公司的认同感和归属感,真正地融入到公司这个大家庭中来,与公司共同成长与发展,推进企业文化建议,深化文化内涵,特举办员工生日会,具体如下:

活动形式:

形式可根据当月人数及实际情况进行更改

活动时间:

每月初举行一次

活动流程:

活动前期:每月提取当月生日的员工,据人数情况定下活动时间和形式。

活动当天:8月3号全部生日员工下午18:00在培训室集合举办生日party

1、主持人和领导寄语

2、(主管)给生日员工发戴生日礼帽

3、全体人员唱生日歌,许愿,集体分享生日蛋糕

4、联欢活动(游戏:逛三园)

5、请生日员工代表分享成长感悟

6、抽奖活动(保证每位生日人员都有一份小礼品)

7、合唱《朋友》

8、合影

活动后期:将生日会的策划方案、照片、视频等留底备案。

活动预算:

预算活动经费标准暂定为400—600元。

生日会负责人:

1、生日蛋糕订购:

2、小礼品采购:

3、副食、水果、饮料采购:

4、拍照、拍视频:

5、主持人:

6、活动策划:

7、活动ppt制作:

生日会可让不同岗位、不同部门、不同管理层次的员工聚在一起分享成长的喜悦,不仅可以体现公司对员工的关怀,对于各部门、岗位间的在工作中的沟通和交流将会起到较大的促进作用,同时可以让员工在公司感受到家的温馨。

行政部宣

2015年8月1日

1、金寿堂的各位伙伴们,大家好!首先请允许我代表我们后勤和金寿堂公司对大家的到来表示感谢,并且祝愿8月份的寿星们在生活上岁岁年年详和平安,开心永恒;在事业上能蒸蒸日上。

2、现在我们的员工生日会正式开始。下面有请我们的主管,向过生日的员工送上真挚的祝福。(大家鼓掌欢迎)

谢谢XX,同时也祝愿寿星们生日快乐,万事如意!

3、接下来由各位主管给我们的寿星们佩戴生日礼帽,大家鼓掌欢迎

4、接下来由各位主管点生日蜡烛,所有人员一起唱生日歌,许愿,分享蛋糕

5、现在我们的联欢活动游戏环节开始了:逛三园(输者表演节目)

6、接下来由我们的寿星们发言分享成长感悟

7、接下来是我们的抽奖环节:来,祝你们好运!

6、接下来所有人员一起合唱《朋友》这首歌,感谢我们大家可以相识相聚在金寿堂这个大家庭里!

7、本期的生日会接近尾声了,最后我们在场的所有人员一起合影留念吧!

3、本期的生日会就到此结束了,谢谢大家的支持,谢谢各位主管和台前幕后的同事为这次的活动付出辛勤与汗水。祝大家天天开心,下期再见。

给员工过生日策划方案

给员工过生日策划方案 一、策划背景 如今,很多公司为了留住优秀员工,除了待遇留人、平台留人,感情留人也日趋被关注,对员工的暖心工程也日益被注重,其中越来越多的公司关心员工的生日。简单的赠送生日蛋糕已过于程式化,这种可以被预期的结果已无法给人造成一种触动。 二、策划目标 1、公司从细节着手,关心、激励员工本人; 2、利用此次机会,传递先飞公司文化、加强员工归属感。 三、策划原则及宗旨 策划原则:1、要有惊喜;2、贴近需求。 策划宗旨:用最经济的方式,达到最优的效果。 四、具体建议 1、我们会给除了寿星之外的每个人发送手机短信告知今天是谁谁的生日,这样能保证寿星当天可以收到大家“生日快乐”的问候。 2、生日福利金划到当月的工资上一起发放。当员工发现工资条上多出一栏“生日津贴100元”时一定会惊喜、感动的。 3、根据任务情况,给过生日的员工放假1天。这不但增加了公司的“人情味”,也是公司“以人为本”经营理念的一种具体体现。

4、对公司“寿星”的宣传。对当月过生日的员工,公司在公告栏或企业网站对这些“寿星”表示祝福与祝愿,内容包括:员工照片、生日日期、对企业做出的突出贡献以及老总寄语等。 5、平时收集员工个人近期的小愿望,为了避免没有边际,可以设置一些选项,等到生日那天帮助员工实现一个小小的心愿,既惊喜又让员工满意。如游览火车票、电影票、明星画册、短期培训、情人晚餐券、小型聚会等。让员工真正体会到公司对他们的关怀。 6、送经济、实用的生日纪念品。包括生日蛋糕、具有激励意义的书、当红歌星的CD、电影票、超市购物卡、绿色植物一盆、KFC餐券、当事人爱吃的零食及饮料、茶具、咖啡杯、台灯、水壶……单位可以自行设计一些有单位标识的礼物,员工过生日时,可以当礼物送给他,员工也可以转送朋友,既温暖了员工的心,也间接宣传了单位。 7、用快递寄一份总经理或董事长签名的贺卡及80元红包。 8、送不同的员工不同的礼物。比如普通的员工可以送书,而公司的基础员工,可以送他们日常生活用品;高层领导则可以送蛋糕;年龄大的送健康检查、成家立业的送家庭旅游(节省费用的话可以是短线的)、全家福相片等;情侣或夫妻双方在公司的送情侣套餐。因为这样能满足他们的归属、尊重需求。 9、根据其本人的兴趣,投其所好,比如:喜欢打网球的不妨送个网拍,喜欢热闹、活跃气氛的人送顿生日宴。 10、每月全体例会上给当月过生日的员工发生日礼物,每个月的礼物都不一样,可按随机抽奖的形式供其择取。 11、当月全体例会上,让过生日的人员站在中间,其他人员则分别给他或她

员工生日会策划方案

员工生日会策划方案 一、策划背景 如今,多数公司为了留住既有的优秀员工,除了待遇、平台、感情等因素之外,更多的 开始关注员工暖心工程方面。简单的生日蛋糕形式已经过于形式化,这种可以被预期的 结果无法给员工带来触动与情怀。 二、策划目标 1、从员工生日入手,细节之处关怀、激励员工; 2、利用此次机会,传递公司管理的人性化,增强员工的归属感。 三、原则宗旨 原则:1、要有惊喜;2、贴近需求; 宗旨:用经济的方式,达到最优的效果。 四、具体建议 1、平时收集员工的各种小爱好。比如:喜欢打网球的不妨送个网拍,喜欢热闹、活跃气 氛的人送顿生日宴。在每月初,根据不同人的爱好等购买电影券、书籍、明星画册、用 餐券等,价位略有不同。在生日会当天包装好后由人事/部门主管送给员工本人。南北 库可用快递的方式,提前一天邮寄,如当月仓库人员过生日的比较多,人事可专门送去 礼物与问候。根据任务情况,给过生日员工放半天假/一天假;当天无法离岗的每人100元生日红包; 2、如果场地合适,可在每月的生日会当天抽出1小时时间,把各个过生日员工以及其 部门的其他成员汇集起来,集体送祝福、拍照、人事送礼物等,时间允许的话还可进行 才艺展示; 3、标有公司logo的各种实用的纪念品,样式可统一,不统一的抽签发放对应礼品;每 月全体例会上给当月过生日的员工发生日礼物,每个月的礼物都不一样,可按随机抽奖 的形式供其择取; 4、生日会当天的中午(12:00-13:00),人事部在企业微信大群里发些红包活跃气氛, 其中的几个由专门的生日员工去领,让大家集体感受到公司对员工的关怀,并纷纷给寿星们送去生日祝福; 5、送不同的员工不同的礼物。比如普通的员工可以送书,而公司的基础员工,可以送

创意员工生日会方案

创意员工生日会方案 > 阳春三月天气新,湖中丽人花照春。春风三月的姹紫嫣红荡漾我们的心潮,让我们以感恩之心为三月寿星们献上生日祝福......**的发展浸透着大伙的汗水!**的满园春色缕缕含香,我们诚邀您在枝繁叶茂的三月天,一同约定,春暖花开时,参与本月的主题生日会!伙伴们,让我们手牵手,肩并肩一同融入**大家庭中共聚愉悦,一同分享惬意的生日会,与公司共同成长和发展,共同谱写**文化的华丽篇章。 一、活动主旨: 我们致力宣扬公司绿色健康的理念,丰富员工文娱生活。心系员工,意在能使大家过一个难忘的集体生日聚会,增强团队凝聚力,传播**大家庭的文化气息。 二、活动时间与地点: 三、活动对象: 特邀嘉宾**董事长、总裁**及三月寿星们 四、活动筹备与安排: (1)准备工作:准备生日贺卡、生日蛋糕和布置活动现场。培训部统计当期生日员工名单,准备好生日贺卡,提前申请采购生日礼物、蛋糕以及活动所需物品。生日会届时做好活动现场布置。 (2)活动流程: 1、主持人;主持人开场白(见附录一,下同)、宣布寿星名单 2、关于祝福;给寿星送上生日祝福:准备一张大的漂亮的生日祝福 纸(非卡片,一般的精品商店有卖),公司每人(除寿星)在卡片上签名并送上简单的祝福,在送祝福纸时可同时送上公司买的礼物(具体礼物选择见附录) 3、创意蛋糕;领导推创意蛋糕入场,为了制造惊喜可由主持人在开场时说领导有事不能到场 4、整蛊寿星;蛋糕不是那么轻易就能吃到的,所以切蛋糕之前由寿 星每人表演一个模仿秀,模仿内容为公司成员,不得重复模仿,模仿完毕之后请寿星许愿、切蛋糕,大家一起唱生日快乐歌 5、吃蛋糕时的助兴表演;在刚刚的模仿中,选出一个最像的和一个最不像的,模仿最像的指定一个员工上台表演节目,模仿最不像的自己接受真心话大冒险惩罚,由大家决定是否过关,不过关则继续接受真心话大冒险,问题和冒险由大家决定 6、全名活动;八仙过海,游戏规则:准备8个杯子,每个杯子装上3 分之1的水,还要一个乒乓球;把乒乓球放在第1个杯子(有水的杯子)上让员工(以一个部门为一个团体,每队派选两人同时参加比赛)对着乒乓球吹气,如果乒乓球安全的跑向第2个杯子的话...就算是过了第1关,过了第1关就再接再厉冲向再把乒乓球吹向第2关。直到八关全过完为止..

员工生日会策划方案

员工生日会策划方案 篇一:员工生日会策划方案 为了进一步落实“以人为本”的精神,显现企业文化的作用,提升员工对企业的认同感和归属感,使广大员工真正地融入集体大家庭,以企为家,现公司决定每月为员工举办生日Party,具体内容如下: 一、生日员工享受福利: 1、生日会上可获得精美贺卡一张。 2、生日会上可获得公司为你们准备的生日蛋糕一个。 3、生日会上可获得公司为你们准备的精美礼物一份。 4、可参加公司为你们组织的生日会上的抽奖活动。(人人有机会!) 二、生日会活动内容 1、活动主题:博硕——你我的家

2、活动时间:未定(具体时间请留意员工生日栏) 3、活动形式:联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖) 4、活动地点:员工俱乐部 5、参加人员:公司领导、当月生日员工、企业文化小组(负责生日会上的一切事宜) 6、活动流程:主持人开场白——经理祝词——员工代表发言——联欢(唱歌、跳舞、游戏、抽奖)——点生日蜡烛、唱生日歌、吃蛋糕——摄影留念(之后可张贴在员工生日栏中)——抽奖环节——主持人结束词 7、活动具体事宜: (1)等待各位进场(生日幻灯片,背景音乐“祝你生日快乐”) 主持人开场白:暂定(胡文蓉、潘朝波) 尊敬的各位领导,博硕亲爱的伙伴们,大家晚上好!在这欢聚的时刻,

迎来我们公司4月份的员工生日。首先请允许我代表博硕江西有限公司的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和忠心的感谢,同时要对4月份的寿星们表示深深的祝福。 下面有请我介绍今天到场的领导和嘉宾。(请某某领导给我们今天的寿星们送上最真挚的祝福——员工代表说话(可以提前为她拟好稿件会上直接念) (4)就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐,分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺,前景美好,好运连连!让我们点燃生日的蜡烛,唱起生日的赞歌(幻灯片图片出来,音乐响起,灯光暗下,寿星许愿!一起吹蜡烛!) (4)联欢节目:可设置2-3个节目,有奖竞猜、3个游戏,游戏中设奖项,获胜者可得精美小礼品,节目和游戏可穿插。 A、节目待定 B、有奖竞猜题目暂定有:(可加公司制度类问题) 1、您的入职日期是哪一天?

月员工生日会策划方案.doc

01月员工生日会策划方案1 农夫山泉湖北丹江口有限公司 01月员工生日会策划方案 一、活动目的: 1、以团队活动的组织形式来庆贺在本年度01月份过生日的部分员工,送去来自工厂领导、同事的真挚问候与祝福; 2、不断创新,改变活动形式,持续丰富员工娱乐文化生活而努力; 3、建立起员工交流沟通的平台,增进情感,感知大家庭的温暖; 4、为员工创建温馨、和谐的企业内部环境,提升员工归属感,增强企业凝聚力。 二、活动主题: “我与农夫一起成长”为主题,定义为:体现公司重视、关注每一位员工成长,并且公司愿意与员工一起共同成长。 三、活动时间:2016年01月12日(星期二)14:30-15:40。 四、活动地点:工厂2楼阅览室。 五、活动组织形式:由工会统一组织、执行整个活动策划联

欢。 六、参加人员:01月份过生日员工(23人),组织参与人员(5人),共计28人。 七、活动前期准备: 1、提前购买生日贺卡,生日蛋糕,水果,小零食、彩色气球,彩带,小礼品等; 2、生日会会场布置、确认参会人员名单;(生日歌等背景音乐) 八、活动流程: 1、14:30-14:35前员工依次进场入座,每人发放“寿星帽”,自我介绍(准备期间:穿插新产品、水源广告); 2、14:40-14:45,员工生日会正式开始,主持人登场,介绍到场领导,请厂长致祝福词; 3、14:55-15:00,发放由本科室科长亲自撰写的祝福生日贺卡; 4、15:00-15:30,生日员工齐动手,点蜡烛,唱生日歌,许心愿,吹蜡烛,切蛋糕,共分享生日蛋糕和精心准备的零食,随机抽取当日“寿星”畅聊生日感言;期间适当穿插趣味性游戏,有奖参与活动等形式(抢板凳、踩气球、数字接力、你比我猜、击鼓传花等)。 5、15:40集体合影留念,生日会结束,有序退场,整理、

最新员工生日会策划方案37511

公司员工生日会策划方案 一、活动目的 企业的利益及长期健康发展需要各部门各岗位员工共同来实现,如今越来越多优秀的人才不仅关注公司给予的平台及发展空间,亦重视企业给予员工的福利及人文关怀等。员工生日会作为公司企业文化的体现方式之一,不仅可以树立我公司良好的企业形象,对外有利于吸引更多优秀人才,对内则可增进不同部门不同岗位员工之间的情感交流,增强员工之间的凝聚力和工作配合度,同时也让员工对公司产生认同感和归属感,建立企业在员工心中的良好形象。 二、活动时间 2017年12月25日下午18:00-20:15,共计两小时15分钟。 三、活动地点 公司大培训室 四、活动主题 《平安喜乐勇往直前——“双旦”主题生日趴》,“双旦”为元旦+圣诞。 五、活动组织形式 由行政人事部统筹安排、执行 六、活动参与对象 1、行政人事部参与统筹安排同事。

2、当月生日员工。 3、各部门自愿参与的同事。 七、活动准备 1.游戏道具及礼品购买(2017年12月20日前完成) 2.布置活动现场(2017年12月25日下午17:00-17:20) 3.圣诞苹果包装(2017年12月25日下午17:20-17:50) 八、活动彩排 时间:17:50—18:00 参加人员:人事部生日会执行人员 九、活动流程具体细节与人员安排: 1.人员进场(18:00-18:10) (负责人:李娜) 进门门口桌子旁签到并领取生日帽,顺序就座。 2.送苹果(18:10-18::20): 寿星和人事部同事一起,给公司每个人送去包装好的圣诞苹果,同时邀请大家来参加party。 3.主持人开场(18:20-18:30) 主持人串词 a)开场串词突出《平安喜乐勇往直前——“双旦”主题生日趴》主题。 b)随机抽选几位同事介绍自己,介绍需突出个人特色,或者让人能够一下子记住你。 4.游戏环节(18:30-19:30) 主持人介绍游戏规则及奖惩方式并主持游戏,所有人分为两组,游戏共分为三轮,三轮游戏结束后累

给员工过生日策划方案

给员工过生日策划方案集团档案编码:[YTTR-YTPT28-YTNTL98-UYTYNN08]

一、策划背景 如今,很多公司为了留住优秀员工,除了待遇留人、平台留人,感情留人也日趋被关注,对员工的暖心工程也日益被注重,其中越来越多的公司关心员工的生日。简单的赠送生日蛋糕已过于程式化,这种可以被预期的结果已无法给人造成一种触动。 二、策划目标 1、公司从细节着手,关心、激励员工本人; 2、利用此次机会,传递先飞公司文化、加强员工归属感。 三、策划原则及宗旨 策划原则:1、要有惊喜;2、贴近需求。 策划宗旨:用最经济的方式,达到最优的效果。 四、具体建议 1、我们会给除了寿星之外的每个人发送手机短信告知今天是谁谁的生日,这样能保证寿星当天可以收到大家“生日快乐”的问候。 2、生日福利金划到当月的工资上一起发放。当员工发现工资条上多出一栏“生日津贴100元”时一定会惊喜、感动的。 3、根据任务情况,给过生日的员工放假1天。这不但增加了公司的“人情味”,也是公司“以人为本”经营理念的一种具体体现。 4、对公司“寿星”的宣传。对当月过生日的员工,公司在公告栏或企业网站对这些“寿星”表示祝福与祝愿,内容包括:员工照片、生日日期、对企业做出的突出贡献以及老总寄语等。 5、平时收集员工个人近期的小愿望,为了避免没有边际,可以设置一些选项,等到生日那天帮助员工实现一个小小的心愿,既惊喜又让员工满意。如游览火车票、电影票、明星画册、短期培训、情人晚餐券、小型聚会等。让员工真正体会到公司对他们的关怀。 6、送经济、实用的生日纪念品。包括生日蛋糕、具有激励意义的书、当红歌星的CD、电影票、超市购物卡、绿色植物一盆、KFC餐券、当事人爱吃的零食及饮料、茶具、咖啡杯、台灯、水壶……单位可以自行设计一些有单位标识的礼物,员工过生日时,可以当礼物送给他,员工也可以转送朋友,既温暖了员工的心,也间接宣传了单位。

2020公司员工生日会策划方案

2020公司员工生日会策划方案 第一项:伴奏音乐: 主持人开场白、宣布名单 就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐,分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们岁岁年年详 和平安,永远年轻,开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺,前景美好,好运 连连!相信今晚我们大家的歌声和笑语,将伴随你们度过一个难忘的生日之夜! 注:各工作组在尚未开展自己的工作或完成自己的工作时,请自觉参加其他工作组的 工作以加快整体工作进程; 接下来,就由请寿星们闪亮登场,与大家见面!(礼花) 第二项:×总寄语 第三项:游戏《友情对对碰》接歌“生日快乐”四个字 第三项:上蛋糕、关灯、一起唱生日歌 第四项:煸情环节,寿星为大家分享在生活的××年中,最让自己感动的一件事。 (背景配乐) 第五项:人事部送上生日祝福诗歌《祝你生日快乐》 第五项:寿星模仿秀 项目:寿星们抽主持人手中的项目,抽到哪一项,就进行表演,大家猜,猜对算胜利,如未表演到位,猜不对,则自行表演节目(表演节目时间控制在1分钟以内)。 第六项:分享蛋糕 女:一个蛋糕象征一个团结的集体,一支支闪亮的蜡烛像一颗颗跳动的心,心因集体 而精彩,集体因心而自豪”。 第七项:结束(背景音乐《难忘今宵》) 附 祝你生日快乐 (配乐:) 让我们紧衔一句祝福 激发员工的感恩心与荣誉心,为家人、为团队,更努力、更有价值感的投入工作(以 自发立誓定工作目标或生活目标的效果为最佳)

把她送到你的身边 让她在你的身边萌芽茁长 让她长成一颗颗晶亮的星星 3) 品可口月饼,尝中秋五味:抽签选出参加游戏的人员,两人一组。每人都用布蒙住眼睛,然后一人从背后喂另一人吃月饼,吃月饼的人必须说出所吃月饼的味道。说对数量多者会有奖励,少者则会有相应的惩罚 在你的天空飞扬 黄昏用黑色渲染行者的双眼 而我们的祝福会让星星把你的旅途照亮 象烛芒守护你的今宵 漫天星子会让你的每一个昼夜闪烁金光 负责人:李平、孟莉成员:崔建新、郭飞、李平、刘晓洁、高金毓、朱晓新、王雪梅、杨茜、王政、肖岩、肖明、孙碧云 我们的祝福 是那潺潺的星光的流水 流过你的明眸、你的皓齿 流到你的心上 让我们深切的一句祝福 成为祝福中最真挚的一个字 最耀眼的一个词 最感人的一句话 在你的耳畔飘荡 女:首先请允许我介绍今晚出席晚会的领导,他们是:公司总经办总经理助理吴康敏女士、副总经理王永红先生。。。 让我们的祝福

员工集体生日策划方案

公司员工集体生日策划方案 一、活动目的 为促进公司与员工的沟通交流,增进相互之前的感情,体现公司对员工的人性化管理与关怀;并以此增强员工对公司的认同感和归属感,激发员工的工作积极性和热情,丰富员工的业余生活,展现员工风采、提高员工文化修养,营造一种健康、旺盛的和谐氛围,同时进一步推动企业文化建设,形成良好的企业向心力,通过给予的员工生日福利,切实体现公司对员工的关注、关爱、细心、用心。使得所有员工都感受到公司大家庭的温暖,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长与发展。 二、活动中主题 公司与你一起成长(增强凝聚力,培养员工忠诚品质;重视、关注每一位员工的成长,并且公司愿意与员工一起成长) 三、活动时间 每个月举办一次,具体时间为写个月第三周的周五下午,16:00-18:00 四、活动场地:**** 五、活动对象 1.当月过生日的员工,以在人事部备案的身份证生日为准。 2.邀请公司领导和部门领导参加 3.诺当月生日员工的家属/男女朋友也再公司的话,可邀请其一同参加。 六、员工生日所享有的福利 1.所有当月生日的员工均可享又精美的贺卡一张,贺卡上所属部门同事、领导的签名祝福。 2.所有当月生日的员工均可获得由公司准备的精美礼物一份。 3.当月寿星可分享公司订做的生日蛋糕。

九、生日互动 1.录制所有同事们向生日员工的一段生日祝福,做成视频。 2.公司与你一起成长之我的生日秀:该环节主要是给每个员工一个战士自己,表达自己的 机会,提前通知生日员工有此环节存在,让大家有所准备。每位员工用1-2分钟时间自由支配。可以唱歌,秀自己的小绝活,或组织一个小游戏,或是分享下自己感动记忆深刻的一件事,不拘一格。(半个小时内) 3.公司与你一起成长之温情永远:将整个活动制成精美DV,刻录成光碟/剪辑成创意视频发 放给生日员工留作纪念。把活动的相片影印出来,展示在公司活动墙上,座位公司企业文化中宣传。(活动开始就选取精彩时刻录制) 4.公司与你一起成长之大快朵颐:寿星切蛋糕许愿。(必须说明不能特意把蛋糕和地毯上, 保持会场的环境整洁。30分钟) 5.公司与你一起成长之我动我故在—小游戏 拥抱夹气球、水果蹲等

公司集体生日会策划方案

永葆环保员工集体生日会策划方案主题:公司与你一起成长之公司关怀 特质:增强凝聚力,构架员工与上层领导的沟通渠道,培养员工忠诚品质,体现公司重视、关注每一个员工的成长过程,并且公司愿意与员工一起成长的涵义,重塑企业文化。 活动策划: 活动时间:2017年9月开始(时间随时调整),下午3点开始至5:00分; 活动地点:公司大会议室。 基本设施要求:话筒(没有也可以,地方不大)及音响,音乐伴奏(网络下载即可),数码相机(两个,有DV话就一个相机),会场布置装饰用品,生日卡若干(统一制作)、气球(多色)、压气筒(给气球充气)、白纸、彩色笔、小礼品。 生日必须品:生日蛋糕(按活动人数确定份量大小)、鲜花水果若干。 具体内容: 1、“公司与你一起成长——公司关怀”:本环节作为活动开始的序幕。活动组织者宣布公司集体员工庆祝活动开始之后,灯光变暗,生日歌轻扬,公司领导演讲生日贺词。

领导祝福完毕后继续颁发生日贺卡,贺卡上有公司领导和该员工部门负责人书写的祝福和主要同事的签名。(如果有鲜花那就更煽情啦:)颁发贺卡过程中可同时进入第二环节--幸福惊喜。 2、“公司与你一起长——幸福惊喜”:提前选择每一位生日员工的vip亲友(部门领导、同事、父母、男女朋友),通过录音或者视频向生日员工单独表达生日祝福。可以偷偷找到某位员工的父母,录上一段视频,或者电话采录远方家人的祝福,或者录下她男朋友的意外倾诉,都将让人感动万分,终生难忘!。整个祝福可选用电子相册软件制作,背景、切换效果美观,音频、视频插入方便,制作过程也相对简单。 3、“公司与你一起长——我的生日秀”:该环节主要是给每个员工一个展示自己,表达自己的机会。可提前通知生日员工有此环节存在,让大家提前有所准备。每位员工有3分钟时间自由支配,可以给大家唱首卡拉ok,也可以秀一下自己的小绝活,或者主持一个小游戏,或者和大家说说话,不拘一格。主持人此环节可引导大家对公司和同事的祝福及进行反馈,可以穿插互动小游戏,以增强气氛。 4、、“公司与你一起成长——我和公司一起成长”:该环节由所有生日员工在白纸上画出公司logo,并在纸上签写祝福。作为对公司提供关怀的反馈。也可以开动脑筋,用各类物品作为原料,组成公司logo,或者“我与公司一起长”几个字。可让员工谈谈对企业的期望及个人感想,公司领导也可以把企业的发展规划向员工告知。

公司员工生日会活动策划方案

公司员工生日会活动策划方案 篇一:公司员工生日会策划方案 阳春三月天气新,湖中丽人花照春。春风三月的姹紫嫣红荡漾我们的心潮,让我们以感恩之心为三月寿星们献上生日祝福……**的发展浸透着大伙的汗水!**的满园春色缕缕含香,我们诚邀您在枝繁叶茂的三月天,一同约定,春暖花开时,参与本月的主题生日会!伙伴们,让我们手牵手,肩并肩一同融入**大家庭中共聚愉悦,一同分享惬意的生日会,与公司共同成长和发展,共同谱写**文化的华丽篇章。 一、活动主旨:我们致力宣扬公司绿色健康的理念,丰富员工文娱生活。心系员工,意在能使大家过一个难忘的集体生日聚会,增强团队凝聚力,传播**大家庭的文化气息。 二、活动时间与地点: 三、活动对象:特邀嘉宾**董事长、总裁**及三月寿星们 四、活动筹备与安排: (1)准备工作:准备生日贺卡、生日蛋糕和布置活动现场。培训部统计当期生日员工名单,准备好生日贺卡,提前申请采购生日礼物、蛋糕以及活动所需物品。生日会届时做好活动现场布置。

(2)策划工作:培训部将计划主要通过拍VCR的形式分别安排**董事长(计划预约在27日上午)发表对本月寿星们的祝福,同时也让寿星们表达对皮董的祝福,拍摄同时附上写着祝福心语的便利贴。具体安排如下图: 为了使生日会各项进程顺利落实,需要各部门的齐心协力,共同完成,如表: 生日会各部门分工 恰逢3月5日当天是xxx董的生日,耐人寻味的是我们将制造惊喜,把较早前拍摄好的VCD呈现在生日会上,让**接收到**家人们温馨无比的祝福话语。 (3)活动内容: 主持人开场,特邀嘉宾**、**寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;寿星代表发表生日感言,培训部播放VCR。 联欢活动环节:唱生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕;合唱《明天会更好》或《感恩的心》,现场派发生日卡与生日礼物,合影留念。 生日会结束,清理场地。 五、活动费用预算 篇二:员工生日会策划方案 一、目的 为体现公司对员工的人性化管理和关怀,并以此增进员工对公司的认同度和归属感,使广大员工真正地融入到公司大家庭当中,进

公司员工生日会策划方案

公司员工生日会策划方案 一、活动目的:为了提高员工的积极性,体现公司对员工人性化的管理和关怀, 让员工有家般的温暖!同时为员工提供一个良好的沟通交流平台,进而保 持良好的工作心态,与喜悦共同成长和发展。 二、活动时间:待定 三、活动地点:员工宿舍一楼大厅 四、活动准备:准备生日贺卡(请领导写上祝福语并签名)、布置活动现场 五、寿星:xxx xxx xxx 六、活动流程: 第一项:主持人开场白、宣布过生日员工名单 第二项:领导寄语,感谢员工对公司作出的贡献,表达公司对员工的祝福 第三项:主持人送上生日祝福诗歌《祝你生日快乐》 祝你生日快乐 让我们紧衔一句祝福 把她送到你的身边 让她在你的身边萌芽茁长 让她长成一颗颗晶亮的星星 在你的天空飞扬 黄昏用黑色渲染行者的双眼 而我们的祝福会让星星把你的旅途照亮 像烛芒守护你的今宵 漫天星子会让你的每一个昼夜闪烁金光 我们的祝福 是那潺潺的星光的流水 流过你的明眸、你的皓齿 流到你的心上

让我们深切的一句祝福 成为祝福中最真挚的一个字 最耀眼的一个词 最感人的一句话 在你的耳畔飘荡 让我们的祝福 成为你的影子 让我们最真纯的心愿 伴你在时空的隧道流浪 祝你:生日快乐! 第四项:小游戏 ① 准备:分两组,每组选五个人 道具:十只一次性杯子、水 玩法:五只杯子为一组,每组的第一只杯子装满水,其它四只杯子不装水。参加活动的两组人分别用嘴叼着杯子,每组第一个组员用嘴叼着装满水的杯子,并由第一个组员将杯子里的水传给第二个组员(其间不能动手扶杯子只能用嘴叼着杯子),并依次类推。最后传到第五个组员的时候,哪一组的杯子里的水最多,则哪一组获胜。 获胜小组每人获得小礼品一份,输掉的小组要为大家表演一个节目。 ②报数(过三) 玩法:全体员工按顺序报数,凡是遇到数字“3”或“3的倍数”不能报出来,要喊“过”。报出有数字“3”或“3的倍数”的人为输。 输的人要上台接受惩罚,玩真心话大冒险或者表演节目。 ③有奖抢答:送小礼品一份 问题:1、我们公司的全称是什么? 2、我们公司的详细地址? 3、小区在哪一天开始正式入伙? 4、小区的房屋一共有多少户? 5、小区的有几个出入口? 6、小区物业管理费收多少?

2018员工集体生日会策划方案

XXX员工生日会策划方案 一、目的 以体现公司对员工的人性化管理和关怀为目标,增进员工彼此之间的交流、互相学习、共同进步,使广大员工真正地融入到公司大家庭当中,进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设,加深企业文化认知及团队精神。 二、活动主题 XXX公司员工集体生日Party 三、活动时间 每个月举办一期,每期约1个小时,具体时间提前一周通知。 四、活动场地 公司培训室或多功能厅具体根据当期活动内容安排。 五、活动对象 1.当期生日的员工(以身份证号月份为基准); 2.邀请公司至少一名领导参加(短时间发表,作加强员工融入度用); 3.欢迎有文艺特长者带节目提前报名参加(当期人员多少再定)。 六、活动程序安排 1.准备工作:准备生日所需物品、简单布置活动现场(以下全部提前一周准备及确定) 1.1人力资源部统计当期生日员工名单,写好生日贺卡,由同事、领导写上祝福语并签名; 1.2邀请寿星员工参加活动,同时请领导及有文艺特长的同事参加; 1.3提前购买好活动所需物品、食物等; 1.4做好活动现场布置,如租赁场地,则提前与出租方联系好。 2.活动内容安排: 2.1主持人开场、控场、暖场; 2.2嘉宾或领导寄语; 2.2赠送签名的生日贺卡; 2.3随机选取1-2位寿星代表发表生日感言; 2.4全体合唱《感恩的心》视活动时间长短而定;

2.5活动环节:活动形式可每期具体策划,内容主要有:互动小游戏、一块5毛等。每期设置一些小礼物及2份抽奖,另给参与表演或游戏获胜的员工小礼物; 2.5.1惊喜环节,东莞获奖者张承龙歌唱《想家的时候》 2.6唱生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕; 2.7全体合影留念; 2.8生日会结束,清理场地。 七、费用预算 目前XXX公司在职人数为900人,按50元/人的标准。 费用预算见下表(批次):

员工生日会策划方案

员工生日会策划方案 各位读友大家好,此文档由网络收集而来,欢迎您下载,谢谢篇一:员工生日会策划方案 为了进一步落实“以人为本”的精神,显现企业文化的作用,提升员工对企业的认同感和归属感,使广大员工真正地融入集体大家庭,以企为家,现公司决定每月为员工举办生日Party,具体内容如下: 一、生日员工享受福利: 1、生日会上可获得精美贺卡一张。 2、生日会上可获得公司为你们准备的生日蛋糕一个。 3、生日会上可获得公司为你们准备的精美礼物一份。 4、可参加公司为你们组织的生日会上的抽奖活动。 二、生日会活动内容 1、活动主题:博硕——你我的家 2、活动时间:未定

3、活动形式:联欢 4、活动地点:员工俱乐部 5、参加人员:公司领导、当月生日员工、企业文化小组 6、活动流程:主持人开场白——经理祝词——员工代表发言——联欢——点生日蜡烛、唱生日歌、吃蛋糕——摄影留念——抽奖环节——主持人结束词 7、活动具体事宜: 等待各位进场 主持人开场白:暂定 尊敬的各位领导,博硕亲爱的伙伴们,大家晚上好!在这欢聚的时刻,迎来我们公司4月份的员工生日。首先请允许我代表博硕江西有限公司的全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎和忠心的感谢,同时要对4月份的寿星们表示深深的祝福。 下面有请我介绍今天到场的领导和嘉宾。 就让我们一起来分享生日甜蜜和快

乐,分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺,前景美好,好运连连!让我们点燃生日的蜡烛,唱起生日的赞歌 联欢节目:可设置2-3个节目,有奖竞猜、3个游戏,游戏中设奖项,获胜者可得精美小礼品,节目和游戏可穿插。 A、节目待定 B、有奖竞猜题目暂定有: 1、您的入职日期是哪一天? 2、博硕江西有限公司经理全名是? 3、公司是谁旗下的谁的子公司? 4、在博硕公司,让你最感动的一件事情是什么? 5、如果有一天您要辞职,最主要的原因是什么? 6、博硕江西有限公司一期奠基日期是什么时候? 7、博硕江西有限公司二期什么时候投产? 8、听主持人唱歌中的前一句,请接下面3句。

员工生日PARTY策划方案

第一季度员工生日party策划方案 一、活动目的 1、庆祝在第一季度生日的部分员工,增进公司员工的内部凝聚力和亲和力,加强新天马“家”的建设; 2、让员工充分的展现自我,在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围; 3、实现领导和员工的互动,让企业和各层工作者在共同的平台下交流; 4、丰富员工业余生活,给员工们一个面对面的交流机会,增进同事感情。 二、活动主题: 公司与你一起成长(特质:增强凝聚力,培养员工忠诚品质;体现公司重视、关注每一位员工的成长,并且公司愿意与员工一起成长的涵义) 三、活动时间: 四、活动地点: 五、活动参加人员: 六、特邀主持: 七、活动策划: 八、活动准备: 九、活动的过程: 1.14:30进场 2.15:00正式开始----17:00

十、活动的简易流程: 1、嘉宾介绍、生日员工名单 2、“公司与你一起成长”之公司关怀——总经理祝词 3、“公司与你一起长成之幸福惊喜”——副总等分发生日礼品 4、“公司与你一起成长之我的生日感言”——员工讲话 5、“公司与你一起成长之我的生日秀”——表演节目 6、“公司与你一起成长之我动故我在”——游戏、跳舞时间 7、“公司与你一起成长之温情时刻”——点生日蜡烛,唱生日歌、切生日蛋糕 8、“公司与你一起长成之幸运寿星”——抽取幸运寿星奖 十一、活动设置: 1.“公司与你一起成长之公司关怀”: 本环节作为活动开始的序幕。主持人开场白,向大家宣布第一季度过生日同事的名单;介绍到会领导和嘉宾;总经理上台致辞。(此时可将灯光调暗,背景音乐配生日歌;) 2.“公司与你一起长成之幸福惊喜” 由副总分发生日小礼品 3.“公司与你一起成长之我的生日感言” 请每位员工用一句话表达自己的想法和愿望,接受大家的祝福。 4.“公司与你一起成长之我的生日秀” 寿星员工节目设置2-3个(节目提前准备好)嘉宾节目设置。 5.“公司与你一起成长之我动故我在” 共设置三个游戏,包括1、抢板凳2、你比我猜、3、拍“七”令。游戏中设奖项,获胜者可得精美小礼品。同时可以组织大家一起跳一些简单的舞蹈,将晚会推向高潮。

公司生日会活动方案

公司生日会活动方案 整理的公司生日会活动方案,欢迎阅读! 公司生日会活动方案篇一 一、活动主旨: 我们致力宣扬公司绿色健康的理念,丰富员工文娱生活。心系员工,意在能使大家过一个难忘的集体生日聚会,增强团队凝聚力,传播**大家庭的文化气息。 二、活动时间与地点: 三、活动对象: 特邀嘉宾**董事长、总裁**及三月寿星们 四、活动筹备与安排: (1)准备工作:准备生日贺卡、生日蛋糕和布置活动现场。培训部统计当期生日员工名单,准备好生日贺卡,提前申请采购生日礼物、蛋糕以及活动所需物品。生日会届时做好活动现场布置。 (2)活动流程: 1、主持人;主持人开场白、宣布寿星名单 2、关于祝福;给寿星送上生日祝福:准备一张大的漂亮的生日祝福纸(非卡片,一般的精品商店有卖),公司每人(除寿星)在卡片上签名并送上简单的祝福,在送祝福纸时可同时送上公司买的礼物(具体礼物选择见附录) 3、创意蛋糕;领导推创意蛋糕入场,为了制造惊喜可由主持人在开场时说领导有事不能到场 4、整蛊寿星;蛋糕不是那么轻易就能吃到的,所以切蛋糕之前由寿星每人表演一个模仿秀,模仿内容为公司成员,不得重复模仿,模仿完毕之后请寿星许愿、切蛋糕,大家一起唱生日快乐歌 5、吃蛋糕时的助兴表演;在刚刚的模仿中,选出一个最像的和一个最不像的,模仿最像的指定一个员工上台表演节目,模仿最不像的自己接受真心话大冒险惩罚,由大家决定是否过关,不过关则继续接受真心话大冒险,问题和冒险由大家决定 6、全名活动;八仙过海,游戏规则:准备8个杯子,每个杯子装上3分之1

的水,还要一个乒乓球;把乒乓球放在第1个杯子(有水的杯子)上让员工(以一个部门为一个团体,每队派选两人同时参加比赛)对着乒乓球吹气,如果乒乓球安全的跑向第2个杯子的话....就算是过了第1关,过了第1关就再接再厉冲向再把乒乓球吹向第2关。直到八关全过完为止 公司生日会活动方案篇二 活动目的: 体现公司“人本主义”,增加员工归属感;丰富员工思想及生活,增加交流、沟通及合作能力。 活动方式: 1、人力资源部在员工生日当天早上10:00以前,以公司名义发送贺卡或E-mail祝贺员工生日。 2、根据员工人数2-3个月定期举行员工集体生日活动(具体活动祥见方案,员工可以根据自己的选择来确定生日活动的内容,特别说明的是如参加生日公益活动的员工将能够获得公司1天的带薪假期)。 3、每月5日前人力资源部将在公司食堂公布当月“寿星榜”(生日员工名单)。 活动方案: 员工生日活动共分为户外、室内及公益活动三种: 一、户外活动: 1、员工生日活动方案之户外系列一:郊游 主题:员工集体生日会 目的:增强员工归属感,丰富员工生活,增进各部门员工沟通了解 方式:由自愿报名领队的1名总经理带队,外出郊游(周末一天时间),选择离公司2小时以内的旅游景点,参加人员可爬山划船有奖游戏等集体活动地点:农家乐等 参加人数:40人左右(可1-3个月过生日员工合并一起做) 费用:60-80元/人 总费用:2400-3200元 具体内容:

公司员工生日会策划方案

约定,春暖花开时 ——2012年3月主题生日会

三月生日会策划方案 阳春三月天气新,湖中丽人花照春。春风三月的姹紫嫣红荡漾我们的心潮,让我们以感恩之心为三月寿星们献上生日祝福……**的发展浸透着大伙的汗水!**的满园春色缕缕含香,我们诚邀您在枝繁叶茂的三月天,一同约定,春暖花开时,参与本月的主题生日会!伙伴们,让我们手牵手,肩并肩一同融入**大家庭中共聚愉悦,一同分享惬意的生日会,与公司共同成长和发展,共同谱写**文化的华丽篇章。 一、活动主旨:我们致力宣扬公司绿色健康的理念,丰富员工文娱生活。心系员工,意在能使大家过一个难忘的集体生日聚会,增强团队凝聚力,传播**大家庭的文化气息。 一、活动时间与地点: 二、活动对象:特邀嘉宾**董事长、总裁**及三月寿星们 四、活动筹备与安排: (1)准备工作:准备生日贺卡、生日蛋糕和布置活动现场。培训部统计当期生日员工名单,准备好生日贺卡,提前申请采购生日礼物、蛋糕以及活动所需物品。生日会届时做好活动现场布置。

(2)策划工作:培训部将计划主要通过拍VCR的形式分别安排**董事长(计划预约在27日上午)发表对本月寿星们的祝福致辞,同时也让寿星们表达对皮董的祝福,拍摄同时附上写着祝福心语的便利贴。具体安排如下图: 为了使生日会各项进程顺利落实,需要各部门的齐心协力,共同完成,如表: 生日会各部门分工 部门工作内容完成时间 生日会方案2月22日培训部 生日贺卡2月10日

拍摄VCR 2月27日 场地布置3月5日人力资源部生日人员名单2月22日 行政部生日礼物2月26日生日蛋糕3月4日场地布置3月5日 品牌策划与推广VCR剪接2月28日 各部门负责人协助组织员工拍摄VCR 2月27日 恰逢3月5日当天是=董的生日,耐人寻味的是我们将制造惊喜,把较早前拍摄好的VCD呈现在生日会上,让**接收到**家人们温馨无比的祝福话语。 (3)活动内容: ◆主持人开场,特邀嘉宾**、**寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对 员工的祝福; ◆寿星代表发表生日感言,培训部播放VCR。

给员工过生日策划方案

给员工过生日策划方案 、策划背景 如今,很多公司为了留住优秀员工,除了待遇留人、平台留人,感情留人也日趋被关注,对员工的暖心工程也日益被注重,其中越来越多的公司关心员工的生日。简单的赠送生日蛋糕已过于程式化,这种可以被预期的结果已无法给人造成一种触动。 二、策划目标 1、公司从细节着手,关心、激励员工本人; 2、利用此次机会,传递先飞公司文化、加强员工归属感。 三、策划原则及宗旨 策划原则:1、要有惊喜;2、贴近需求。 策划宗旨:用最经济的方式,达到最优的效果。 四、具体建议 1、我们会给除了寿星之外的每个人发送手机短信告知今天是谁谁的生日, 这样能保证寿星当天可以收到大家“生日快乐”的问候。 2、生日福利金划到当月的工资上一起发放。当员工发现工资条上多出一栏 生日津贴100 元”时一定会惊喜、感动的。 3、根据任务情况,给过生日的员工放假1天。这不但增加了公司的“人情 味”,也是公司“以人为本”经营理念的一种具体体现。 4、对公司“寿星”的宣传。对当月过生日的员工,公司在公告栏或企业网 站对这些“寿星”表示祝福与祝愿,内容包括:员工照片、生日日期、对企业做出的突出贡献以及老总寄语等。 5、平时收集员工个人近期的小愿望,为了避免没有边际,可以设置一些选 项,等到生日那天帮助员工实现一个小小的心愿,既惊喜又让员工满意。如游览火车票、电影票、明星画册、短期培训、情人晚餐券、小型聚会等。让员工真正体会到公司对他们的关怀。

6送经济、实用的生日纪念品。包括生日蛋糕、具有激励意义的书、当红 歌星的CD 电影票、超市购物卡、绿色植物一盆、KFC 餐券、当事人爱吃的零食 及饮料、茶具、咖啡杯、台灯、水壶 ....... 单位可以自行设计一些有单位标识的礼 员工过生日时,可以当礼物送给他,员工也可以转送朋友,既温暖了员工的 7、用快递寄一份总经理或董事长签名的贺卡及 80元红包。 8、送不同的员工不同的礼物。比如普通的员工可以送书,而公司的基础员 可以送他们日常生活用品;高层领导则可以送蛋糕;年龄大的送健康检查、 成家立业的送 家庭旅游(节省费用的话可以是短线的)、全家福相片等;情侣或 夫妻双方在公司的送情侣套餐。因为这样能满足他们的归属、尊重需求。 9、根据其本人的兴趣,投其所好,比如:喜欢打网球的不妨送个网拍,喜 欢热闹、活跃气氛的人送顿生日宴。 10、每月全体例会上给当月过生日的员工发生日礼物, 每个月的礼物都不一 样,可按 随机抽奖的形式供其择取。 11、当月全体例会上,让过生日的人员站在中间,其他人员则分别给他或她 真实的赞美,可以是一句话,可以是一个故事,也可以是一首歌。前提是与此人 赞扬寿星并提出改进意见。最后把这些夸赞的话与改进意见写在一个提前设计好 的美丽的卡片上,大家签名,张帖在办公室的墙上。 12、当月有10人生日,根据情况可考虑策划一场生日庆祝活动。 五、费用预算 公司员工生日实际情况:公司现有员工29人,1人生日的月份(1月、5月、 8月、9月),2人生日的月份(2月、6月、7月、10月),3人生日的月份(12 月),4人生日的月份(3月、4月),6人生日的月份(11月)。公司计划每人每 次生日花费100元以内,一年共需2900元。 六、效果预估 实施此方案,有些员工生日得到的礼品未必满100元,但那份礼物是他朝思 暮想的、是他急需的,这实际价值往往超过 100元,有可能超出更多,这将既减 物, 心, 也间接宣传了单位。 工, 有关且真实发生过的事,原则是不能重复,不能批评, 部门经理也可以高度的

员工生日会策划书

员工生日会策划书 方案一 主题:那些年我们一起过的生日 寿星: 参加对象:领导及全体员工 地点:员工活动室 道具:音响、生日祝福纸、气球若干、创意蛋糕、纸杯若干、乒乓 球4个、小零食(水果、糖果、鸭脖、鸡翅)、礼物、小奖品、麦克风 流程: 1、主持人;主持人开场白(见附录一,下同)、宣布寿星名单 2、关于祝福;给寿星送上生日祝福:准备一张大的漂亮的生日祝福纸(非卡片,一般的精品 商店有卖),公司每人(除寿星)在卡片上签名并送上简单的祝福,在送祝福纸时可同时送上公司买的礼物(具体礼物选择见附录) 3、创意蛋糕;领导推创意蛋糕入场,为了制造惊喜可由主持人在开 场时说领导有事不能到场 4、整蛊寿星;蛋糕不是那么轻易就能吃到的,所以切蛋糕之前由寿星每人表演一个模仿 秀,模仿内容为公司成员,不得重复模仿,模仿完毕之后请寿星许愿、切蛋糕,大家一起唱生日快乐歌 5、吃蛋糕时的助兴表演;在刚刚的模仿中,选出一个最像的和一个

最不像的,模仿最像的指定一个员工上台表演节目,模仿最不像的自己接受真心话 大冒险惩罚,由大家决定是否过关,不过关则继续接受真心话大冒险,问题和冒险 由大家决定 6、全名活动;八仙过海,游戏规则:准备8个杯子,每个杯子装上3分之1的水,还要一个乒乓球;把乒乓球放在第1个杯子(有水的杯子)上让员工(以一个部门为一个团体,每队派选两人同时参加比赛)对着乒乓球吹气,如果乒乓球安全的跑向第2个杯子的话...就算是过了第1关,过了第1关就再接再厉冲向再把乒乓球吹向第2关。直到八关全过完为止... 7、领导总结(见附录三,下同) 8、结束;主持人结语(见附录二,下同) 方案二 主题:你的生日我们的节日 寿星: 参加对象:领导及全体员工 地点:员工活动室 道具:投影仪、音响、创意蛋糕、筷子10双、一次性饭盒10个、小零食(水果、坚果、糖果)、杏仁、礼物、小奖品、麦克风 流程: 1、开场舞;不要任何形式的介绍,音乐响起就开场舞,开场舞可以由女同事跳平日里活 动时练的坝坝舞,活跃气氛

给员工过生日策划方案

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给员工过生日策划方案 一、策划背景 如今,很多公司为了留住优秀员工,除了待遇留人、平台留人,感情留人也日趋被关注,对员工的暖心工程也日益被注重,其中越来越多的公司关心员工的生日。简单的赠送生日蛋糕已过于程式化,这种可以被预期的结果已无法给人造成一种触动。 二、策划目标 1、公司从细节着手,关心、激励员工本人; 2、利用此次机会,传递先飞公司文化、加强员工归属感。 三、策划原则及宗旨 策划原则:1、要有惊喜;2、贴近需求。 策划宗旨:用最经济的方式,达到最优的效果。 四、具体建议 1、我们会给除了寿星之外的每个人发送手机短信告知今天是谁谁的生日,这样能保证寿星当天可以收到大家“生日快乐”的问候。 2、生日福利金划到当月的工资上一起发放。当员工发现工资条上多出一栏“生日津贴100元”时一定会惊喜、感动的。 3、根据任务情况,给过生日的员工放假1天。这不但增加了公司的“人情味”,也是公司“以人为本”经营理念的一种具体体现。 4、对公司“寿星”的宣传。对当月过生日的员工,公司在公告栏或企业网站对这些“寿星”表示祝福与祝愿,内容包括:员工照片、生日日期、对企业做出的突出贡献以及老总寄语等。 5、平时收集员工个人近期的小愿望,为了避免没有边际,可以设置一些选项,等到生日那天帮助员工实现一个小小的心愿,既惊喜又让员工满意。如游览火车票、电影票、明星画册、短期培训、情人晚餐券、小型聚会等。让员工真正体会到公司对他们的关怀。

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