企业统计创新思考与实践

龙源期刊网 https://www.360docs.net/doc/4a7727071.html,

企业统计创新思考与实践

作者：黄福朋

来源：《财经界·学术版》2013年第07期

摘要：长期以来，企业统计以执行国家统计报表制度和完成国家统计任务为目标，思想僵化，统计手段相对时代落后，统计工作水平和服务能力不足。本文试从企业统计创新的必要性入手，结合统计工作实践，通过创新统计工作理念、工作方法和手段，尝试提高企业统计工作效率，提升统计服务能力。

关键词：企业统计统计创新

统计创新是我国社会经济创新体系的重要组成部分，是统计事业不断向前发展的力量源泉。长期以来，企业统计工作重心围绕政府统计，单纯地执行统计制度，以完成国家统计任务为目标，统计内容停留在规定的若干指标、若干报表和统计数据的简单汇总上，统计手段相对时代落后，“统计加估计”的现象仍偶有发生，统计工作水平和服务能力不足。要改变企业被动统计的状况，一方面有赖于国家适时改革现行的统计体制，另一方面也需要企业进行统计创新，突破旧观念束缚，创新统计工作思路、工作方法和统计手段，在完成国家统计任务的同时，不断提升统计对企业生产经营管理的服务能力，从而提高统计部门在企业中的作用和地位。

一、企业统计创新的必要性

（一）完成日益繁重的统计任务需要

企业为提升在市场经济中的整体竞争力，不断深化内部管理体制改革，精减机构和非生产人员，统计机构在改革往往首当其冲，许多企业出现专职统计人员数量减少、兼职统计人员兼职更多的现象，以致完成日常统计任务都显困难，而统计任务没有减少，还有统计难度日益增加之势，碰上投入产出调查、经济普查或人口普查等大型调查活动，综合统计人员的工作量倍增，如果统计工作方法和统计手段落后，很难按时完成各项统计任务。

（二）统计任务完成的时间不均衡性，需要统计手段创新

企业统计部门每月需组织完成生产、投资、技术经济指标、财务指标统计、劳动情况、景气调查和价格调查统计及生产情况分析，负责组织产成品盘点、物料平衡等大量日常工作，统计任务完成时间不均衡且相对集中，特别是月初，报表扎堆，往往忙于收集数据和数据汇总，几乎没有报表审核和检查的时间，如果统计手段落后，就算按时完成，工作质量也难以保证。

（三）满足企业生产经营管理的需要