SOP模板

SOP模板
SOP模板

SOP模板-标准操作流程编写程序

SOP模板-标准操作流程编写程序

标准操作流程编写程序 编制部门:商务部文件审核: 文件批准: 批准日期: 2005.05.25

修改记录

的指导我们进行SOP操作或执行规范制度的指南性文件。 5 程序说明 5.1 编出流程图 5.1.1 文件编写员根据部门业务主过程编出相应的流程图。 5.1.2 根据管理的需要和流程的可持续性和有效性确定流程的控制环节。 5.1.3 流程的控制环节一般是另一个新流程或子流程或附件的起点。 5.1.4 画流程图的统一工具为Visio,图标模板为Sap.vss。图标说明:

5.2 确定流程清单 5.2.1 部门文件编写人员根据流程图的主过程确定本部门的流程数量和名称。 5.3流程编写 5.3.1 程序文件包括以下内容 : (1)目的-此程序的执行目的。 (2)范围-此程序文件所规定及涉及的范围。 (3)职责-明确列出该程序的主要制定人及执行人。 (4)定义-对程序中所使用的专门和特定名词给出定义。 (5)程序说明-详细表述具体工作的执行方法来强调及解释如何作,其重心是技术性、技巧性及可操作性,应涉及技术指标、标准、规范和记录等。同样可用文字,流程图,表格,图片等多种形式描述并可以用数字或字母标明前后顺序,明了易懂。(6)记录-列出并在有可能的情况下附上本程序中所用的报告、记录、表格、单据或电子记录名称和编号。 (7)参考文件及附件-列出并在有可能的情况下附上本程序中所采用的重要参考文件。另外必须列明此程序支持的纲要和其他相关文件的名称,具体包括三项: -参考文件-列出本程序所参考的重要文献及编号。 -本程序支持的纲要-此程序支持的纲要及编号。 -附件-列出全文引用的支持此程序的文件或工具书及编号等 5.3.2程序文件内容的编码、字体及版面(1)页眉、页脚设置 页眉设置见模板,涵盖“文档名称”、“文档编号”、“文件负责人”和“第X页共X页”信息。页脚设置为空。 特别说明:因业务文档为表格+图片形式表

SOP模板-标准操作流程编写程序

标准操作流程编写程序 编制部门:商务部 文件审核: 文件批准: 批准日期: 2005.05.25 修改记录

1 目的 指导文件编写者能够高效的编写出符合文件编写标准程序的文件来。 2范围 此文件适合所有编写标准操作流程的文件编写人员。

3 职责 3.1 SOP文件编写总负责人对程序的有效性负责。 3.2 编写SOP文件的相关人员执行本程序,并反馈修改信息。 3.3 SOP文件编写总负责人根据此程序对各部门文件编写人进行培训。 3.4 各主过程负责人对文件的编写和修改的有效性负责。 4 定义 4.1 SOP:SOP是标准操作程序(standard operation program)英文的第一个字母的缩写。为各部门共性的、可以固化的业务活动。 4.2工具书:制定的作为岗位快速参考的文件,例如:公差,目标值等贴或放在工作区域附近用于员工工作时参考的文件,这类文件主要包括操作方法,测试标准,流程图等限于特定岗位使用的操作指南,可以作为程序文件的一部分,也可以单独使用。 4.3附件:指SOP文件中所引用的文件,执行文件的同时也必须同时执行的文件,主要包括管理规定,规章制度和标准,可以作为程序文件的一部分,也可以单独使用。4.4流程体系:共由四部分组成,SOP-规范制度-表单-手册。其中,规范为各部门之间在共性流程操作之上的不同的业务管理细的规定,是对SOP的支持和补充;表单是与SOP,和管理规范相匹配的单据、附件等文件;手册是已经固化的指导我们进行SOP操作或执行规范制度的指南性文件。

5程序说明 5.1 编出流程图 5.1.1 文件编写员根据部门业务主过程编出相应的流程图。 5.1.2 根据管理的需要和流程的可持续性和有效性确定流程的控制环节。 5.1.3 流程的控制环节一般是另一个新流程或子流程或附件的起点。 5.1.4 画流程图的统一工具为Visio,图标模板为Sap.vss。图标说明: 5.2 确定流程清单 5.2.1 部门文件编写人员根据流程图的主过程确定本部门的流程数量和名称。 5.3流程编写 5.3.1 程序文件包括以下内容 : (1)目的-此程序的执行目的。 (2)范围-此程序文件所规定及涉及的范围。 (3)职责-明确列出该程序的主要制定人及执行人。 (4)定义-对程序中所使用的专门和特定名词给出定义。 (5)程序说明-详细表述具体工作的执行方法来强调及解释如何作,其重心是技术性、技巧性及可操作性,应涉及技术指标、标准、规范和记录等。同样可用文字,流程图,表格,图片等多种形式描述并可以用数字或字母标明前后顺序,明了易懂。 (6)记录-列出并在有可能的情况下附上本程序中所用的报告、记录、表格、单据或电子记录名称和编号。 (7)参考文件及附件-列出并在有可能的情况下附上本程序中所采用的重要参考文件。另外必须列明此程序支持的纲要和其他相关文件的名称,具体包括三项: -参考文件-列出本程序所参考的重要文献及编号。 -本程序支持的纲要-此程序支持的纲要及编号。 -附件-列出全文引用的支持此程序的文件或工具书及编号等 5.3.2程序文件内容的编码、字体及版面 (1)页眉、页脚设置 页眉设置见模板,涵盖“文档名称”、“文档编号”、“文件负责人”和“第X页共X

SOP规范模板

浅灰色背景粗体字 需要用户手工输入的命令 粗体字 文档标题、关键字 红色斜体字 需要替换为实际配置的名称或参数 红色粗体字 关于操作步骤的说明 示例中,命令输出结果里需重点观察确认的内容 示例中,输入的已被替换的名称或参数 方框 椭圆

标准操作流程样本 (小2号黑体居中) [文档标题] 编号:SOP-SAMPLE-DOC-001 (小4号宋体)[文档编号] 1文档信息(4号黑体)[标题1] 2前提条件 2.1获取《操作清单》(小4号黑体)[标题2] 2.2事由和范围核实 2.3确认数据库对应的服务已经关闭 使用此文档前必须保证《操作清单》上数据库对应的所有服务已经关闭。 (5号宋体)[正文1] 3关闭数据库服务 以下各步需在《操作清单》所有数据库上执行。 (5号宋体,红色加粗)[说明] 3.1状态检查 3.1.1登录目标主机 操作: netstat -ni | grep IP_Address 其中,IP_Address需要替换为目标主机的IP地址,例如,当前目标主机IP地址为 10.72.40.121,输入的命令如下: netstat -ni | grep 10.72.40.121 正常结果: 如下图,存在与该IP对应的的接口(lan900),表示登录的IP正确 异常处理: 如果输出不符合上述正常结果,转入故障处理,文档编号:XX-XXX。 3.1.2登录Oracle用户(小4号宋体)[标题3] 操作:(5号宋体,加粗)[关键字] su - oracle [命令]

正常结果: 如下图,登录成功后,会出现类似下图方框中的提示符。 异常处理: 如果输出不符合上述正常结果,转入数据库故障处理,文档编号:XX-XXX。 3.2关闭数据库服务 3.3核实结果 3.4填操作清单 4事后核查 查看《操作清单》,确认是否还有其他数据库需要关闭,如有则转入第3步,否则结束该SOP 数据库关闭流程。

一份标准作业流程SOP详解

什么是SOP? Standard Operation Procedure 所谓SOP,是 Standard Operation Procedure三个单词中首字母的大写,即标准作业程序。 ? 是以文件的形式描述作业员在生产作业过程中的操作步骤和应遵守的事项; ? 是作业员的作业指导书; ? 是检验员用于指导工作的依据。 “制造”就是以规定的成本、规定的工时、生产出品质均匀、符合规格的产品。要达到上述目的,如果制造现场之作业如工序的前后次序随意变更,或作业方法或作业条件随人而异有所改变的话,一定无法生产出符合上述目的的产品。 因此,必须对作业流程、作业方法、作业条件加以规定并贯彻执行,使之标准化。这就是SOP 的作用。 ? 将企业积累下来的技术、经验记录在标准文件中,以免因技术人员的流动而使技术流失;? 使操作人员经过短期培训,快速掌握较为先进合理的操作技术; ? 根据作业标准,易于追查不良品产生的原因; ? 树立良好的生产形象,取得客户信赖与满意; ? 实现生产管理规范化、生产流程条理化、标准化、形象化、简单化; ? 是企业最基本、最有效的管理工具和技术资料。 S O P编写指南 1. SOP编写流程

2. SOP编写计划书: 明确SOP的编号、工序名称、编写人、初稿完成时间、小组讨论时间及最终的定稿时间。 3. SOP编写人员要求: ? 操作好,有经验,有一定写作基础的一线员工 ? 沟通,打消编写人员的顾虑 ? 培训 ? 给予支持:专门的时间、提供相关资料等 ? 编写小组要有团队精神 4. SOP的讨论修订: ? 统一认识,达成共识 ? SOP讨论会参与人员 ? 操作员、设备员(维修人员)、工艺员、体系管理员、编写组负责人及1-2名与本岗位无关的人员 ? 讨论会要作到互相挑战,各抒己见 ? 必要时可进行现场确认

SOP标准作业流程

SOP(Standard Operation Procedure) 前段时期,为了强化公司中高层经理人员的“职业经理人”意识和提升大家的“职业经理人”能力,公司组织了中高层经理人员进行学习余世维先生“职业经理人”讲座的演讲交流活动,并组织相关经理人员参加了余世维先生在南京丁山香格里拉举行的“经理人常犯的11种错误”的专题演讲。在余世维先生的这些演讲时,都特别提到“未能设定标准”是经理人常犯的错误之一。方总也在不同的场合多次提到我们日常工作之所以效率不高或经常出现一些失误,也是由于我们工作没有标准和规范,要求各职能部门建立相应的事件库,规范每一件事情的操作程序。从8月份开始,公司已经把建立SOP作为当月的一项重点工作,以月度任务下达相关部门,并倡导用2到3年的时间建立国瑞公司的整体SOP体系。从8月份此项工作的整体推进效果来看,不是很理想,大家对SOP不是真正了解和把握是主要的原因之一。有基于此,我就 SOP工作的一些理解和大家做一些交流,共同来推进SOP的整体工作,希望得到大家的指正。 1.什么是SOP 所谓SOP,是 Standard Operation Procedure三个单词中首字母的大写,即标准作业程序,就是将某一事件的标准操作步骤和要求以统一的格式描述出来,用来指导和规范日常的工作。SOP的精髓,就是将细节进行量化,用更通俗的话来说,SOP就是对某一程序中的关键控制点进行细化和量化。从对SOP的上述基本界定来看,SOP具有以下一些内在的特征: 1)SOP是一种程序。SOP是对一个过程的描述,不是一个结果的描述。同时,SOP 又不是制度,也不是表单,是流程下面某个程序中关控制点如何来规范的程序。 2)SOP是一种作业程序。SOP首是一种操作层面的程序,是实实在在的,具体可操作的,不是理念层次上的东西。如果结合ISO9000体系的标准,SOP是属于三阶文件,即作业性文件。 3)SOP是一种标准的作业程序。所谓标准,在这里有最优化的概念,即不是随便写出来的操作程序都可以称做SOP,而一定是经过不断实践总结出来的在当前条件下可以实现的最优化的操作程序设计。说得更通俗一些,所谓的标准,就是尽可能地将相关操作步骤进行细化、量化和优化,细化、量化和优化的度就是在正常条件下大家都能理解又不会产生歧义。 4)SOP不是单个的,是一个体系。虽然我们可以单独地定义每一个SOP,但真正从企业管理来看,SOP不可能只是单个的,必然是一个整体和体系,也是企业不可或缺的。余世维在他的讲座中也特别提到:一个公司要有两本书,一本书是红皮书,是公司的策略,即作战指导纲领;另一本书是蓝皮书,即SOP,标准作业程序,而且这个标准作业程序一定是要做到细化和量化。 2.为什么企业要做SOP

SOP标准作业程序与作业指导书

SOP标准作业程序与作业指导书 标准作业程序与作业指导书 我常常在咨询或者辅导企业的时候有人问到:“如何才能够增强执行力”,这个问题并不难; 其实一个人先有了想法,才会有看法、说法和做法,您必须让执行作业的人,知道自己的岗 位职责需要做哪一些事情?那就是想法;做好的标准那就是看法;执行业务的人能够很清楚 地说出来以上要做的事流程、步骤、注意事项等等以及标准那就是说法,进一步现场去执行 做好,那就是做法,从想法、看法、说法到做法,一个主管部门到底如何培育与培训员工? 需要那一些资料?培训?工具呢?如何做好绩效考核?怎样才能够完善呢?我在之前写的博 客有提到任何一个部门体系建立都需要建立在五个方面:1、制度标准化(System Standardization)、 2、专业手册化(Specialized handbook)、3、培训标准化(Training standardization)4、考核量化(Inspection quantification)5、完善工具化 (Perfect tool)。 建立体系需要的两个基本的概念与技术,那就是标准作业程序SOP与作业指导书,这两个工具与技术很简单,但是很多人不想去彻底做好它,所以导致执行力弱或者低下,当然做好之 后的培训更是重要,让我们先看看看怎么做,下一篇文章再告诉大家怎样来培训与怎么做好

执行力的培训? 标准作业程序 SOP(Standard Operation Procedure) 什么是SOP(标准作业程序) 所谓SOP,是 Standard Operation Procedure三个单词中首字母的大写,即标准作业程序,就是将某一事件的标准操作步骤和 要求以统一的格式描述出来,用来指导和规范日常的工作。 SOP的精髓,就是将细节进行量化,用更通俗的话来说,SOP就是对某一程序中的关键控制点进行细化和量化。 SOP的由来 在十八世纪或作坊手工业时代,制做一件成品往往工序很少,或分工很粗,甚至从头至尾是一个人完成的,其人员的培训是以学徒形式通过长时间学习与实践来实现的。随着工业革命的兴 起,生产规模不断扩大,产品日益复杂,分工日益明细,品质成本急剧增高,各工序的管理日益困难。如果只是依靠口头传授操作方法,已无法控制制程品质。采用学徒形式培训已不能适应 规模化的生产要求。因此,必须以作业指导书形式统一各工序的操作步骤及方法。 SOP的作用 1) 将企业积累下来的技术?经验,记录在标准文件中,以免因技术人员的流动而使技术流失; 2) 使操作人员经过短期培训,快速掌握较为先进合理的操作技术; 3) 根据作业标准,易于追查不良品产生之原因; 4) 树立良好的生产形象,取得客户信赖与满意。

标准作业流程SOP范例

遠鼎信息科技(上海)有限公司 流程負責單位: 文件編號: 撰寫人: 流程管理人員: 會簽: 核准: ? COPYRIGHT Yuan Ding Integrated Information Service Inc .. 2011 All rights reserved. The copyright of this document belongs to Yuan Ding Integrated Information Service Inc ... No part of this publication may be copied, distributed, transmitted, transcribed, stored in a retrieval system, or translated into any human or computer language without prior written permission of Yuan Ding Integrated Information Service Inc ... Yuan Ding Integrated Information Service Inc .. has made every effort to ensure that the information contained in this document is adequate and

free of errors and omissions. Yuan Ding Integrated Information Service Inc.’s liability for any errors in the document is limited to the correction of error

SOP模板

标准操作程序:编号: STANDARD OPERATING PROCED URE NUMBER: 部门:有效期: DEPARTMENT: EFFECTIVE: 主题:替代: TITLE:SUPERS ED E S: 页数: PAGE: 1. 目的和适用性 PURPOS E & APPLICABILITY: (用于陈述SOP的对象) 2. 范围: SCOPE:(确定SOP的适用范围) 3. 职责: RE SPONS IBILITIE S:(确定有谁来执行该SOP) 4. 参考: REFERENCE:(包括已写过的直接可参考的SOP。其他的参考物,例如USP,包含章节、版本、页数和相关信息。如果没有参考物,就写“无”) 5. 操作间隔: FREQUENCY:(确定SOP执行的时间间隔) 6. 定义: DEFINITION:(清楚的说明SOP中写到的相关术语。) 7.操作步骤: PROCEDURE:(描述实际的过程。每一个需要执行的内容都必须一步一步记录。此说明必须足够具体到确定每一个内容,但又要通俗易懂,不使执行人因看不明白而失去效率。)准备人:日期批准人:日期

标准操作程序:编号: STANDARD OPERATING PROCED URE NUMBER: 部门:有效期: DEPARTMENT: EFFECTIVE: 主题:替代: TITLE:SUPERS ED E S: 页数: PAGE: 8. 附录: APPENDIX:(在附件中必须指出所有在SOP中用到的表格注:每一页一个SOP表格) 9. 曾用件: HIS TORY:(需指出所有失效的SOP编号) 准备人:日期批准人:日期

sop模板

个人生活sop模板 1.SOP:Standard Operating Procedure,即标准作业程序,就是将某一时间的标准操作步骤/要求按照一定的格式描述出来,用来知道和规范日常工作。 2.创建模板的好处 1)省时高效;刻意总结工作习惯和模板; 2)充分授权:提供细致化模板和流程; 3)思维框架:重复被使用的东西、细节形成清单整理出来如生活习惯;工作习惯;购物习惯;做事清单; 4)checklist; 5)细心严谨; 6)重构习惯。 3.三维度重构生活习惯 1)个人成长、社群、答疑解惑的模板、群公告、打卡模板; 梳理流程,看看某些工作是否可以省略,是否可以在间隙中添加其他内容。 2)工作:落实工作内容。邮件:邮件标题-内容框架。见面习惯准备礼物 3)家庭会议;购物清单;家庭固定活动:周一、周二……建议每周日留白,少看手机;胶囊衣柜:每周计划好穿什么,一些搭配固定化;(育儿培养:创立一些动作,暗示接下来的动作,形成仪式化的动作。睡前互动(关灯/讲故事)、吃饭习惯、出门前的告别仪式)

你是怎么过一天的,就是怎么过一生的。 【模板】 (1)个人成长: 6:30闹钟响-唤醒自己-阅读 7:00-7:30厕所-洗漱-称体重-换衣-妆容-出门 7:30-8:00路上听书or听课or听歌 8:00 -8:30吃早餐 8:30-9:00进办公室-接水-泡茶-打扫办公室-清洁办公桌 9:00-12:00处理工作 12:00-12:30吃午餐 12:30-13:00阅读-笔记 13:00-13:30英语流利说 13:30-14:30午间休息:听书or演讲课 14:00-18:00处理工作 18:00-19:00听课-记笔记-写作业-阅读 19:30-20:30健身训练(or到家陪宝宝) 20:30和家人交流or看书or电视 21:30洗澡-面膜(朋友圈)-打开台灯-翻开效率手册-记录(总结-计划)-收拾包 22:30睡觉 (2)工作: 清洁桌面-开电脑-接开水-翻看效率手册工作事项-规划时间

什么是 SOP(标准作业程序) 通俗解释

什么是SOP(标准作业程序) 所谓SOP,是Standard Operation Procedure三个单词中首字母的大写,即标准作业程序(标准操作程序),就是将某一事件的标准操作步骤和要求以统一的格式描述出来,用来指导和规范日常的工作。 SOP的精髓,就是将细节进行量化,用更通俗的话来说,SOP 就是对某一程序中的关键控制点进行细化和量化。 SOP的特征 从对SOP的上述基本界定来看,SOP具有以下一些内在的特征: 1) SOP是一种程序。SOP是对一个过程的描述,不是一个结果的描述。同时,SOP又不是制度,也不是表单,是流程下面某个程序中关控制点如何来规范的程序。 2) SOP是一种作业程序。SOP首是一种操作层面的程序,是实实在在的,具体可操作的,不是理念层次上的东西。如果结合ISO9000体系的标准,SOP是属于三阶文件,即作业性文件。 3) SOP是一种标准的作业程序。所谓标准,在这里有最优化的概念,即不是随便写出来的操作程序都可以称做SOP,而一定

是经过不断实践总结出来的在当前条件下可以实现的最优化的操作程序设计。说得更通俗一些,所谓的标准,就是尽可能地将相关操作步骤进行细化、量化和优化,细化、量化和优化的度就是在正常条件下大家都能理解又不会产生歧义。 4) SOP不是单个的,是一个体系。虽然我们可以单独地定义每一个SOP,但真正从企业管理来看,SOP不可能只是单个的,必然是一个整体和体系,也是企业不可或缺的。余世维在他的讲座中也特别提到:一个公司要有两本书,一本书是红皮书,是公司的策略,即作战指导纲领;另一本书是蓝皮书,即SOP,标准作业程序,而且这个标准作业程序一定是要做到细化和量化。 SOP的作用 1) 将企业积累下来的技术﹑经验,记录在标准文件中,以免因技术人员的流动而使技术流失; 2) 使操作人员经过短期培训,快速掌握较为先进合理的操作技术; 3) 根据作业标准,易于追查不良品产生之原因; 4) 树立良好的生产形象,取得客户信赖与满意。 5) 是贯彻ISO精神核心(说,写,做一致)之具体体现,实现生产管理规范化、生产流程条理化、标准化、形象化、简单化。

SOP标准作业流程

S O P标准作业流程 The Standardization Office was revised on the afternoon of December 13, 2020

SOP(Standard Operation Procedure) 前段时期,为了强化公司中高层经理人员的“职业经理人”意识和提升大家的“职业经理人”能力,公司组织了中高层经理人员进行学习余世维先生“职业经理人”讲座的演讲交流活动,并组织相关经理人员参加了余世维先生在南京丁山香格里拉举行的“经理人常犯的11种错误”的专题演讲。在余世维先生的这些演讲时,都特别提到“未能设定标准”是经理人常犯的错误之一。方总也在不同的场合多次提到我们日常工作之所以效率不高或经常出现一些失误,也是由于我们工作没有标准和规范,要求各职能部门建立相应的事件库,规范每一件事情的操作程序。从8月份开始,公司已经把建立SOP作为当月的一项重点工作,以月度任务下达相关部门,并倡导用2到3年的时间建立国瑞公司的整体SOP体系。从8月份此项工作的整体推进效果来看,不是很理想,大家对SOP不是真正了解和把握是主要的原因之一。有基于此,我就 SOP工作的一些理解和大家做一些交流,共同来推进SOP的整体工作,希望得到大家的指正。 1.什么是SOP 所谓SOP,是 Standard Operation Procedure三个单词中首字母的大写,即标准作业程序,就是将某一事件的标准操作步骤和要求以统一的格式描述出来,用来指导和规范日常的工作。SOP的精髓,就是将细节进行量化,用更通俗的话来说,SOP就是对某一程序中的关键控制点进行细化和量化。从对SOP的上述基本界定来看,SOP具有以下一些内在的特征: 1)SOP是一种程序。SOP是对一个过程的描述,不是一个结果的描述。同时,SOP又不是制度,也不是表单,是流程下面某个程序中关控制点如何来规范的程序。 2)SOP是一种作业程序。SOP首是一种操作层面的程序,是实实在在的,具体可操作的,不是理念层次上的东西。如果结合ISO9000体系的标准,SOP是属于三阶文件,即作业性文件。 3)SOP是一种标准的作业程序。所谓标准,在这里有最优化的概念,即不是随便写出来的操作程序都可以称做SOP,而一定是经过不断实践总结出来的在当前条件下可以实现的最优化的操作程序设计。说得更通俗一些,所谓的标准,就是尽可能地将相关操作步骤进行细化、量化和优化,细化、量化和优化的度就是在正常条件下大家都能理解又不会产生歧义。 4)SOP不是单个的,是一个体系。虽然我们可以单独地定义每一个SOP,但真正从企业管理来看,SOP不可能只是单个的,必然是一个整体和体系,也是企业不可或缺的。余世维在他的讲座中也特别提到:一个公司要有两本书,一本书是红皮书,是公司的策略,即作战指导纲领;另一本书是蓝皮书,即SOP,标准作业程序,而且这个标准作业程序一定是要做到细化和量化。

岗位SOP模板

以品种为单元的GMP 管理 各岗位操作规程(SOP )模板 1 生产前准备 1.1 检查应有生产操作所需的岗位SOP 、生产工艺规程、××规程、批生产记录、××设备操作规程、清洁规程。 1.2 检查××设备、管道等应清洁完好,有清洁合格标志并在有效期内;操作间有清场合格证并在有效期内;仪表、计量器具有校验合格标志并在有效期内。 1.3 操作人员认真核对××(原料)的品名、规格、批号、数量、质量等,认真核对辅料的品名、数量、质量等应与生产指令一致。 1.4 检查完毕,填写工序生产前检查记录,并有检查人、复核人签字。 1.5 更换设备清洁状态标志、房间清场状态标志,挂生产状态标志开始操作。 2 操作过程: 2.1 2.1.1 2.1.2 ………. 2.1.5 ××(称量、配料)工序,应由一人操作,工序负责人进行复核、复查;保证称量、配料准确无误。 2.1.6 本工序结束,称量××重量,并于容器壁贴上物料标示卡,送入下道工序(净料库、中间站)。填写生产记录,并有工序负责人复核签字。 3 在生产操作过程中有异常情况应及时报告工艺员或车间主任,并会商解决。 4 ××收率 ××收率=重量重量 Y X ×100% ××收率≥R% 5 ××物料平衡及限度 ××物料平衡=重量重量 重量重量Y K P X ++×100% 物料平衡限度J%~M% 6 中间产品质量标准及控制

7 工艺卫生和环境卫生 7.1 工艺卫生按照原辅包装材料及人员工艺卫生要求执行。 7.2 环境卫生按照一般区或洁净区环境卫生要求执行。 8 设备维修 按照××设备维养操作规程对设备进行维养。 9 清场 9.1 清场时间频次:每次生产操作结束,或本次清场后超过七天。 9.2 清场由本岗位操作工执行,工序负责人复核,质监员检查并最后确认。 9.3 清场项目、方法及要求 9.3.1 物料:将××移至下道工序或净料库,剩余的辅料退回仓库。 9.3.2 文字型材料:本次生产操作岗位SOP、生产工艺规程、××规程、批生产记录,一般生产区车间厂房清洁规程,××设备操作规程及清洁规程,交车间工艺员。 9.3.3 ××操作间:按一般生产区车间厂房清洁规程进行清洁,应洁净无粉尘。 9.3.4 衡器:按一般生产区衡器清洁规程进行清洁,表面应洁净无污渍、无本次生产遗留物。 9.3.5 ××设备:按××设备清洁规程进行清洁,内外应清洁,无本次生产遗留物。 9.3.6 容器、生产工具、洁具:按一般生产区容器、生产工具、洁具清洁规程进行清洁,应洁净无异物,并放在指定区域。 9.3.7 生产废弃物:按生产过程“三废”处理规程及时清理,运送到指定地点。 9.3.8 清场结束,先由操作工对作业现场逐项检查,确认合格后,填写清场记录并签字,再由工序负责人检查复核,确认合格后签字。最后由质监员检查确认合格后签字。发放××设备清洁合格、××工序清场合格证。 9.3.9状态标志:更换生产状态标志,挂清洁、清场合格状态标志。 10 安全和劳动保护 10.1 10.2

SOP模板标准操作流程编写程序

SOP模板标准操作流程编写程序

标准操作流程编写程序 编制部门:商务部 文件审核: 文件批准: 批准日期: .05.25

修改记录 1 目的 指导文件编写者能够高效的编写出符合文件编写标准程序的文件

来。 2范围 此文件适合所有编写标准操作流程的文件编写人员。 3 职责 3.1 SOP文件编写总负责人对程序的有效性负责。 3.2 编写SOP文件的相关人员执行本程序,并反馈修改信息。3.3 SOP文件编写总负责人根据此程序对各部门文件编写人进行培训。 3.4 各主过程负责人对文件的编写和修改的有效性负责。 4 定义 4.1 SOP:SOP是标准操作程序(standard operation program)英文的第一个字母的缩写。为各部门共性的、能够固化的业务活动。 4.2工具书:制定的作为岗位快速参考的文件,例如:公差,目标值等贴或放在工作区域附近用于员工工作时参考的文件,这类文件主要包括操作方法,测试标准,流程图等限于特定岗位使用的操作指南,能够作为程序文件的一部分,也能够单独使用。4.3附件:指SOP文件中所引用的文件,执行文件的同时也必须同时执行的文件,主要包括管理规定,规章制度和标准,能够作为程序文件的一部分,也能够单独使用。

4.4流程体系:共由四部分组成,SOP-规范制度-表单-手册。其中,规范为各部门之间在共性流程操作之上的不同的业务管理细的规定,是对SOP的支持和补充;表单是与SOP,和管理规范相匹配的单据、附件等文件;手册是已经固化的指导我们进行SOP操作或执行规范制度的指南性文件。 5 程序说明 5程序说明 5.1 编出流程图 5.1.1 文件编写员根据部门业务主过程编出相应的流程图。 5.1.2 根据管理的需要和流程的可持续性和有效性确定流程的控制环节。

SOP:标准操作程序

SOP的精髓 SOP的精髓,就是将细节进行量化,用更通俗的话来说,SOP就是对某一程序中的关键控制点进行细化和量化。 简介 从对SOP的上述基本界定来看,SOP具有以下一些内在的特征: SOP是一种程序。SOP是对一个过程的描述,不是一个结果的描述。同时,SOP又不是制度,也不是表单,是流程下面某个程序中关于控制点如何来规范的程序。 SOP是一种作业程序。标准作业指导。SOP是一种操作层面的程序,是实实在在的,具体可操作的,不是理念层次上的东西。如果结合ISO9000体系的标准,SOP是属于三级文件,即作业性文件。 SOP是一种标准的作业程序。所谓标准,在这里有最优化的概念,即不是随便写出来的操作程序都可以称做SOP,而一定是经过不断实践总结出来的在当前条件下可以实现的最优化的操作程序设计。说得更通俗一些,所谓的标准,就是尽可能地将相关操作步骤进行细化,量化和优化,细化,量化和优化的度就是在正常条件下大家都能理解又不会产生歧义。 SOP不是单个的,是一个体系,虽然我们可以单独地定义每一个SOP,但真正从企业管理来看,SOP不可能只是单个的,必然是一个整体和体系,也是企业不可或缺的。余世维在他的讲座中也特别提到:一个公司要有两本书,一本书是红皮书,是公司的策略,即作战指导纲领;另一本书是蓝皮书,即SOP,标准作业程序,而且这个标准作业程序一定是要做到细化和量化。 SOP的由来 在十八世纪或作坊手工业时代,制做一件成品往往工序很少,或分工很粗,甚至从头至尾是一个人完成的,其人员的培训是以学徒形式通过长时间学习与实践来实现的。随着工业革命的兴起,生产规模不断扩大,产品日益复杂,分工日益明细,品质成本急剧增高,各工序的管理日益困难。如果只是依靠口头传授操作方法,已无法控制制程品质。采用学徒形式培训已不能适应规模化的生产要求.因此,必须以作业指导书形式统一各工序的操作步骤及方法。 SOP的格式 1、明确职责:包括负责者、制定者、审定者、批准者。 2、格式:

相关文档
最新文档