转变观念

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转变观念,勇于创新,不断提高办学实力――省公司“三新”大讨论学习心得

来源:党办时间:2006年12月11日18:40

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兰州电力学校党委书记孙爱

学校是实施党的教育目标,传播知识、教书育人的重要场所,创建和发展有特色的电力职业学校,培养和造就合格有特长的电力建设人才,为电力企业发展提供智力和人才支持,是电校全体教职员工的心声,更是实现省电力公司创建“一强三优”现代电力公司,实施“三抓一创”工作思路的重要举措,也是学校工作的基本要求。

在开展“新思路、新举措、新发展”活动中,学校坚持以服务为宗旨,以质量为中心,以就业为导向,以管理为抓手,提出了奋斗目标,这就是:转变思想观念,创新管理手段,提高队伍素质,拓展办学思路,提升教学水平,增强发展能力,服务于省电力公司和电力事业,推动学校全面发展。

一推动学校新发展,必须提高提高党员干部队伍的师德水平和能力素质

教职工队伍的师德水平和能力素质,构成了学校可持续发展的基础。因此,必须把师德和能力建设摆在教职工队伍建设的突出位置。

1坚持学习和实践相统一,切实提高党员干部队伍综合素质。

一是提高政治素质,通过学习和实践,使他们成为学校发展的先锋,爱岗敬业的榜样,遵章守纪的标兵,改革创新的闯将,实践“三个代表”的模范。

二是提高思想素质,要加强党性教育和锻炼,每个干部都要自觉加强思想道德修养,树立正确的人生观和价值观,真正树立全心全意为人民服务的思想,从实际行动上做到正确处理国家、集体、个人三者利益关系,当官为民,为官清正。

三是提高业务能力素质.主要是战略决策、经营管理、市场竞争、创新和应对复杂局面的能力和水平。

四是提高自律素质

2建立能力实现机制,促进党员干部队伍能力的充分发挥

坚持以能选人,搭建能力实现的平台。以“能”作为识别,把能力突出、德才兼备、群众公认的人选拔到重要岗位上,切实做到能者有位、能者有为。

一是坚持能、岗相适,要依据各自优势、特长,选配最有利于其能力发挥的岗位,做到扬长避短、人尽其能。

二是做到适时使用。把握好人才的最佳使用期,实现人才使用效能的最大化。这就要求使用干部

时,注意把握人才的成长规律,切实破除论资排辈的思想,把那些年富力强、能力突出的优秀年轻干部及时选拔到领导岗位、重要岗位上来。

三是实施有效激励,激发能力实现的内在动力。完善激励机制,采取有针对性的激励措施。比如,实行目标激励、职位激励、荣誉激励、物质激励和感情激励,让每一位员工能满怀激情地创业。

3坚持正确的权力观,树立正确的政绩观

一是大力弘扬脚踏实地、艰苦奋斗的优良作风。要牢记我们的奋斗目标,坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义;进一步增强忧患意识、责任意识,艰苦奋斗、脚踏实地、埋头苦干,用好的作风创造出让人民群众满意的业绩。

二是必须坚持一切从实际出发,实事求是,按客观规律办事。

三是必须始终保持与时俱进、开拓创新的精神状态。抓住机遇,加快发展,要求我们具有强烈的创造业绩的愿望,进一步增强责任感、使命感,始终保持坚忍不拔、奋发有为的精神状态,不惧怕困难,不因循守旧,更加自觉、更加坚定地坚持与时俱进、开拓创新,冲破一切妨碍发展的思想观念,改变一切束缚发展的做法和规定,革除一切影响发展的体制弊端,在实践中探索前进,永不自满,永不懈怠,永不停步。

4大兴求真务实之风,密切党群、干群关系。

坚持谦虚谨慎、艰苦奋斗,坚决反对骄傲自满、铺张浪费。把群众冷暖时刻放在心上,坚持不懈地为群众办实事、办好事,及时为群众排忧解难,不断保持和密切同人民群众的血肉联系,树立干部队伍的良好形象。

二推动学校新发展,必须做到教书育人

学校教育的根本任务是传授知识。当前,教育的外部环境已发生了根本性变化,职业教育本身受到了前所未有的挑战,要适应社会发展需求,顺应历史前进的足迹,学校就必须做到:

1、转变教育观念

一是树立市场的观念。在市场经济体制下,学校在办学上拥有更多的自主权,但受教育者选择学校,风险性也更大,这就要求学校要抓好自身硬件和软件建设,经常性的了解电力企业和社会对人力资源的需求,洞悉国家宏观人事政策对人力资源的导向,及时研究分析产业结构调整与人才资源的需求,制定相应的对策,真正实现为学生(员)服务,为企业服务,为市场服务。

二是树立发展的观念。“发展才是硬道理”,学校要发展,应该在思想观念上求发展、办学规模上求发展,尤其要在教学体系、专业设置、师资结构等方面求发展。

三是树立效益的观念。现代教育应该是一种经营教育,企业经营的好坏,是根据利润的多少来定,学校经营的好坏,是根据学校教学质量和培养学生的综合素质的高低来看,教学质量在现代教育观念中也是一种效益。

四是树立现代教育观念。要在教育理念、教学内容、教学手段、教学方法和教学评价等方面,对教育进行新的认知。如传统教育是一次性学历教育,而现代教育则是学生走出校门后不断进行再学习、接受再教育的过程,学校应该是在人才培养和服务方面发挥多种功能的开放性的学校。

五是树立终身教育的观念。教育应该贯穿人的一生,应该是整体性、民主性,灵活多样性相结合。终身教育在培养人们的职业素质,丰富人们的业余生活,提高人们参与意识和能力方面,有着巨大的作用。

2、提高教师业务水平和综合素质。

教师是实现学生培养目标的主导,更是实现学校可持续发展的关键。

全面科学合理的做好师资队伍建设规划。在制定规划时,要处理好以下几个关系:

一是人才结构性短缺和人员总体过剩的关系。需要对学校人力资源进行整体优化,采取进修、培训等措施,把人员过剩的负担转化为人才优势。

二是当前工作任务和长远发展的关系。在圆满完成好当前任务的前提下,兼顾未来发展的需要,做好必要的人才储备。

三是师资队伍的整体要求与职工个体实际的关系。根据学校规模、专业设置、职工培训的需要,在考虑师资队伍建设的整体规划时,还要兼顾职工个体实际;一方面工作需要,另一方面经过个人努力可以达到,从而实现学校发展和自我价值体现的“双赢”目的。

要建立健全相应的管理运行机制。

一是激励机制:榜样激励、奖惩激励、情感激励、荣誉激励、培养激励等。

二是竞争机制:定岗、聘职、评优、晋升等。

三是约束机制:对教学环节、教学过程,提出明确的具体的要求,做到规模化、日常化。

四是评价机制:要进行业绩评价,按照或借鉴ISO10015标准模式进行科学评价。

全面提高教师的素质和能力。如:职业素质;教育教学能力;教研能力;实践动手能力。同时,要重视教师的业务进修和信息交流。加强教研组建设

3、教学内容必须更新。我们将根据电力行业发展需要和职业教育课程要求、就业市场信息及相关岗位技能要求和能力标准,及时调整专业设置,不断更新课程内容。如,我们可以按照公司提出的同业对标要求,将行业标准转换为课程内容,以满足电力行业发展的需求。还可根据企业用人需求,调整修改教学计划,更新教学内容。同时,在专业课程设置上,侧重应用性,注重培养学生的职业能力。

4、教学手段必须转变。要从开掘学生的能力和智力出发,重视教材的横向联系和综合运用,培养学生的学习方法和学习能力。电力职业技术教育要体现职业与技术教育的特点,要突出基础理论知识的应用和实践能力的培养,专业教师既是理论教学的授课者,又是实践教学的指导者。今后我们的教学要做到:在教学方法手段上,运用现代教育信息技术,发挥校园网,电子教学、课件作用,采用理论、实训相结合的一体化教学以及多媒体教学、课件教学、电化教学、案例教学、专题讲座等先进的教学方法和手段,从而使理论教学变得更加直观、生动形象。理论教学以应用为目的,以必需、够用为度;实践教学以培养学生基本实践能力与操作技能、专业技术应用能力与专业技能相结合,保证学生有足够的时间,高质量的实际动手训练,切实提高学生的综合实践能力与综合技能,满足技能人才培养的需要。

5、提高创新能力。在电力企业技术发展呈深度化、复杂化特征的今天,作为职业技术教育培养的教师,同样需要创新精神和开拓能力。创新是一个企业赢得竞争胜利和保持竞争优势的可靠保证,也是教师保证常教常新的前提。为了使教学更贴近现场实际,在专业设置、课程开发中,我们要将教学计划、教学大纲、教材的编写工作与电力企业生产工程技术人员密切联系,通过深入调查研究,反复论证,从而实现“教学计划与企业要求零距离、教学内容与岗位需求零距离”。

三推动学校新发展,必须做到管理育人。

学校教育的目的是培养有理想、有道德、有文化、守纪律的人才,要让学生成才,就必须通过加强对学生的管理,用纪律的约束,让学生真正懂得社会公德和国家法纪法规的作用,为其适应社会打下坚实的基础。我校在学生管理上形成了一套形之有效地管理模式,对学生在校期间有效地学习起到了积极作用,今后在管理上,学校还应该通过多种途径,加大学生在自我服务、寻求生存能力方面的锻炼,为学生提供更多更好的施展自己的场所。

现代社会对人才的要求是德才兼备、全面发展,学会生存、学会关心、学会做事、学会做人的人。教师除了传授知识,更重要的是要培养学生可持续学习和发展的能力、创新和开拓能力、组织协作能力、公关能力、解决矛盾的能力、心理承受能力及较强的动手能力等,这是素质教育的要求,更是企业用人的要求。今后我们将根据学生的特长爱好,增加思想品德、心理健康等教育内容,组织学生获取职业资格证书,参加各种兴趣小组,多方位培养自身能力。还将依托学生兴趣小组、职业技能鉴定所、艺术团、图书馆等组织和场所,为学生培养技能、拓展能力提供空间,构架平台,真正使学生成为电力事业的有用人才。在校园文化建设上,我们还将走出校门,与高校联合,与企业联合,建设更加强劲的校园文化。

四推动学校新发展,必须做到服务育人。

学校提出了学校为公司服务,校领导为师生服务,教师为学生服务,行政后勤人员为教学服务“四个服务”的思想,这是学校以人为本思想的集中体现。今后,我们将通过高质量的优质服务,让学生切身感受到学校大家庭的温暖,感受到集体生活中的无忧无虑,感受到人际间的亲情,从而提高自身学习效率。

教师转变观念心得体会

紧跟教改潮流,转变教学观念 通过紧跟教改潮流,积极转变观念的学习,本人深深体会到新时代的教师一定要转变观念,要用全新的思想来指导我们的教学工作。观念是行动的灵魂,人的观念决定人的行为,教育观念对教学起着指导和统率的作用。在传统的教学思想、教育理念中走过来的教师,若不更新观念、转变思想是很难适应新课程的。所以,确立新的教育观念,是教学改革的首要任务。教育观念不改变,教学改革无从谈起。只有教育观念的转变才会真正焕发出教育的生命力和创造力。传统的教学注重知识的传授,长期以来,学生的学习方法机械,呆板,学生的个性受到压抑,整个教学过程都在教师的严格控制之下,学生小心翼翼,不敢越雷池一步,犹如林黛玉进贾府,不敢多说一句,不敢多行一步。在这种观念下培养的学生,其个性的张扬,人格的健全,素养的提高,将是一句空话。更谈不上人才的发展、社会的进步,民族的振兴。因此,新课程要求教师树立新的教学观念。 教学不是教师教,学生学的过程,而是师生交往、积极互动、共同发展的过程,是“教师-学生-教材”对话的过程。新课标强调,教学是教与学的交往、互动,师生双方相互交流、相互沟通、相互理解、相互启发、相互补充,在这个过程中教师与学生分享彼此的思考、见解和知识,交流彼此的情感与观念,丰富教学内容,求得新的发现,从而达到共识、共享、共进,实现教学相长和共同发展。传统的严格意义上的教师教和学生学将不断让位于师生互教互学,彼此形成一个真正的“学习共同体”。 学生是学习和发展的主体。自主性学习,就是学生积极发挥自己的主体作用,主动学习,不让老师牵着鼻子走,能自己阅读的教材一定自己去读,能自己动手做的实验就要亲手去做,能自己说的一定想法自己说……;合作性学习,即通过学生与学生、学生与教师间的讨论、互助等形式的交互合作学习,互相取长补短,共同发展进步;探究性学习,就是在教师组织、指导和引导下,学生从自身发现问题出发,从好奇心及兴趣出发,通过实验、实践,用所学的知识去解决问题、验证原理或尝试相关知识的综合性学习活动。 学生学习方式的转变具有极其重要的意义,因为学习方式的转变将会牵引出思维方式、生活方式甚至生存方式的转变。学生的自主性、独立性、能动性和创造性因此得到真正的张扬、发展和提升。学生不仅成为学习和教育的主人,而且还成为生活的主人,主宰自己命运的主人,成为真正意义上的人。所以,必须改

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转变观念心得体会文档 小泰温馨提示:心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。 语言类读书心得同数学札记相近;体会是指将学习的东西运用到实践 中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。 本文档根据主题的心得体会内容要求展开说明,具有实践指导意义, 便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调整及打印。 一、必须转变观念提高认识 猫场中学创建起步于1994年,独立挂牌于XX年。学生 由原来的300人发展到今天的1800多,成了全县规模最大的 初级中学。猫场中学的办学条件一直很差,教师工作特别艰苦,到了今天全省已在轰轰烈烈的准备迎接“两基国检”了,学校还没有专用教室,实验教学和图书阅览困难很大;活动场地很差,差到每天的课间操有三分之一的学生不能参加;厕所不够用,差到只有34个蹲位,学生大小便非常拥挤,学校脏乱差 遇到困难;校门需要建设,围墙还未结束等等。在这样的情况下,学校有了寄宿制,虽艰难,但算是幸运的了。 1、寄宿制学校的获得,全校教师的付出不少。 猫场中学只有普通教室,并且很窄,窄到大多只有40平 方米的使用面积,比现在的小学教室都还小,好像勉强建来应

付差事的。猫场中学在发展壮大的过程中曾经历过扣发配搭教学仪器设备,教室不够,采用“二部制”教学和在校外修补废弃房子来应付的历史。为了争取上级的同情和支持,学校决心以教学质量来谋取自己的生存。经过艰苦奋斗,自建校之日起,教学质量一路攀升,先后挤垮了镇内的磺矿子校初中、长征民中、永乐民中、六仲初中点和伟利登初中部。到了XX年教学 质量就跃居全县农村中学的前茅,到如今一直保持全县的领先地位,用近几年的中考成绩就是有力的证明。XX年起,中考 升学上线率上升并保持80%,比全县的平均水平翻了一番,特 别是考取省级示范性高中的学生一年多过一年,XX年20人,XX年32人,XX年54人,XX年56人,XX年78人,XX年93人,XX年123人。这是全县除城关镇文慧实验学校外其他任 何一所学校的初中部都没有的效果。为了争取寄宿制,学校不但努力抓教学质量的提高,而且还领头和动员教师掏自己的腰包来征地,用私人钱征地给学校争取寄宿制工程,付出最多的是校长,不但要和村民交涉,而且掏钱征得的土地就达一亩。猫场中学的这种举措,在人民教育政府办,办好教育为人民的今天是很少见的。猫场中学所做的努力和贡献,终于得到县委政府的同情和支持,于XX年将其他乡镇的寄宿制项目调剂给 了猫场中学,并且还评为毕节地区表彰的“两基”攻坚先进集体。

转变思想观念整顿工作作风学习心得

转变思想观念整顿工作作风学习心得 按照联社的要求,我认真学习了《转变思想观念整顿工作作风学习读本》及其他学习资料。本次学习活动内容主要涉及思想理论,政策法规,业务理论,服务礼仪,信用社工作规章制度,信用社各级领导讲话等方面内容。其主要目的是 通过认真学习,查找不足,改进提高,使我在思想上、工作上、生活上对自己的要求和实际行动都有了很大的提高,以下谈谈我的一些心得体会,不妥之处请批评指正。 一、坚持学习,更新思想观念,提高理论素养 一名优秀的一线金融工作者不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结和提高自己的思想境界才形成的。所以,只有通过学习政治理论,用“科学发展观”武装自己的头脑,才能具有正确的人生观、价值观。只有不断地强化学习政策规章,才能始终保持清醒的头脑。只有不断地学习业务知识,才能具备一定的发展能力,具备热情为客户服务的素质。要做到这些,不学习、不用科学的理论武装头脑是不行的。要转变思想,首先要更新观念,没有科学理论的武装,就不能确立正确的人生观、价值观,也就不可能有高度自觉的律己意识,团体意识和发展意识。要创新发展,首先要有科学的发展观,没有扎实的业务理论基础,就没有对所从事业务的正确认识和

准确判断,更谈不上发展。因此,在今后工作中我要增强学习的自觉性和紧迫性,在学习中要有针对性,带着问题去学,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学以致用,使自己在思想上保持最高尚的境界,牢固地树立正确的人生观、价值观和世界观,在业务上积累下丰富的业务知识,为拓展业务创新发展打下坚实的基础。 二、严格纪律,转变工作作风,提高工作效能 俗话说“没有规矩就不能成方圆”,在工作中没有严明的纪律,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我通过这次学习,进一步认识到联社开展本次“转变思想观念、整顿工作作风”活动的迫切性和重要性。通过学习整改,迅速地把自己的思想认识统一到联社的决策部署上来,认真解决工作中存在的突出问题,牢固树立“社兴我荣、社衰我耻”与“尽心、尽力、尽职、尽责”的工作观念。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业。要严以律己,从我做起。其次是要严格日常操作规范,文明热情服务。再次是强化服务意识和效能意识,努力完成工作目标和计划。 三、规范行为,提高服务质量,树立良好形象 通过联社组织的礼仪培训,使我认识到作为金融服务,不仅要具有先进的设施,舒适的装潢,优雅的环境,更要拥有优质良好的服务,我个人认为,良好的服务是从初见客人的礼仪开始的。应该说,我们每一位员工都懂得最基本的礼

浅谈转变教育观念心得体会

教师转变观念心得体会 厦铺小学程胜男 通过阅读和学习张力载写的《转变教师领域综合改革的基本方向和策略要点》,再结合自己近年来的教学感悟,本人深深体会到新时代的教师一定要转变以往的教育观念,新的时代要求我们的教学工作需要用有全新的思想来指导。因为观念是行动的灵魂,人的观念决定人的行为,所以教育观念对任何学段的教学工作起着举足轻重的指导和统率作用。在那些传统的教学思想、教育理念中走过来的教师,若不更新的教育观念、转变新思想和教学方法是很难适应新课程并达到新课标要求的。所以,确立新的教育观念,是教学改革的首要任务。教育观念不改变,教学改革无从谈起。只有教育观念和思想的彻底转变才会真正焕发出教育的生命力和创造力。 自古以来,教师讲、学生听的这种模式几乎已经成为教育定式。但是社会在不断发展和进步,就需要教育的不断更新,所以这种固有的模式也应该要逐步改进。因为传统的教学课堂注重的是传授知识,长期以来,学生的学习方法是机械,呆板的,只能靠死记硬背,套题型完成作业。使学生的个性受到压抑,很难培养培养出个性的张扬,人格的健全,高素养的学生。因此,教育观念的转变是提高教学质量和培养高素质人才迫在眉睫的要求。 新课程要求教师树立新的教学观念。新课标指出:学生是学习和发展的主体。教学课程必须根据学生身心发展和学科学习的特点,关注学生的个体差异和不同的学习需求,爱护学生的好奇心、求知欲,充分激发学生的主动意识和进取精神,倡导自主、合作、探究的学习方式。自主、合作、探究学习方式的基本特征是:自主性学习,也就是学生积极发挥自己的主体作用,主动学习,不让老师牵着鼻子走,能自己阅读的教材一定自己去读,能自己动手做的实验就要亲手去做,能自己说的一定想法自己说……;合作性学习,即通过学生与学生、学生与教师间的讨论、互助等形式的交互合作学习,互相取长补短,共同发展进步;探究性学习,就是在教师组织、指导和引导下,学生从自身发现问题出发,从好奇心及兴趣出发,通过实验、实践,用所学的知识去解决问题、验证原理或尝试相关知识的综合性学习活动。

转变思想观念心得体会

转变思想观念心得体会 下面是由小编为大家整理的关于转变思想观念心得体会,欢迎阅读参考。希望可以帮助到你。 XX年初,为了贯彻落实总行工作会议精神,进一步加强学习型组织建设,大力营造全员学习的良好氛围,根据《关于贯彻落实“三个转变、三个强化”要求,推进企业文化建设,并在学习行长讲话精神的基础上,我行在领导的组织和带领下积极开展了读书学习活动,进行了座谈会、讲座等形式的学习,并交流分享学习心得和读书体会,帮助我拓宽知识眼界,提升专业素养,统一转变观念思想,对此得到很大的收获和心得体会。一、坚持学习,更新思想观念,提高理论素养 一名优秀的一线银行工作者不是天生具备的,而是在不断的学习、不断的改造、不断地创新及实践中,通过不断地总结经验和提高自己的思想境界才形成的。思想决定高度,思路决定出路,行动决定成败。所以,只有通过学习政治理论,用“科学发展观”武装自己的头脑,才能具有正确的人生观、价值观。只有不断地强化学习制度规章,才能始终保持清醒的头脑。只有不断地学习业务知识,才能具备一定的发展能力,具备热情为客户服务的素质。要做到这些,必须不断学习、用科学的理论思想武装头脑,决定自己的行动。要转变思想,更新观念,提高律己意识,团体意识和发展意

识。要创新发展,就需要扎实的业务理论基础,要树立从事业务的正确认识和准确判断。 因此,在今后工作中我要增强学习的自觉性和紧迫性,在学习中要有针对性,带着问题去学,要理论联系实际,思考分清是非,要真正做到学以致用,使自己在思想上保持良好的境界,牢固树立正确的人生观、价值观和世界观,在业务上积累下丰富的业务知识,为拓展业务创新发展打下坚实的基础。 俗话说“没有规矩就不能成方圆”,在工作中没有严明的纪律制度,就没有坚强的队伍,更没有强大的凝聚力和战斗力。因此,我通过这次学习,进一步认识到本行开展本次学习活动的迫切性和重要性。通过学习整改,迅速地把自己的思想认识统一到行里的决策部署上,认真解决工作中存在的突出问题,牢固树立“尽心、尽力、尽职、尽责”的工作观念。首先要严明工作纪律,要忠于职守,爱岗敬业。要严以律己,从我做起。其次是要严格日常操作规范,文明热 情服务。再次是强化服务意识和效能意识,努力完成工作目标和计划。规范行为,提高服务质量,树立良好形象。最后是认真剖析,挖掘错误缺点,提升完善自己,今年我结合行里的培训,通过对去年工作的总结和反思,我认识到自身工作中存在的问题和不足。今后我要以这次学习活动为契

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转观念心得体会 篇一:转变观念心得体会教学行为转变的的心得城关初中:符燕教师的教学过程是教育观念现代化转化为教育实践的重要环节,先进的教育观念最终要由教师落实到学生身上。很显然,没有教育思想和教育观念的根本转变,先进的素质教育理念就难以落实到学校具体的教学改革实践中去,更无法有效地改变教师在应试教育背景下已经习惯了的行为模式。那么在化学教学实践中,教师如何用正确的学生观来指导自己的教育行为呢? 一、重视实验教学实验是化学教学的灵魂,化学知识是在许多实验中慢慢积累发展起来的,离开实验的化学就失去了化学的真谛。过去课本上的实验都是验证式的,这些验证式实验缺少化学实验的深层次的价值。学生往往是带着结论去做实验,无需真正的观察、真正的探究就能“成功”,这对真正学好化学实用价值不大。而新教材中的研究式实验,学生是带着问题去做的,仪器选择、操作方法、实验的现象和结论都不再是唯一的,学生要自己设计实验方法而不再只是“照方抓药”,既使是简单实验也是自己设计动手去做,再认真观察思考。这样学到的化学知识是活的,变化的知识,而不仅仅是课本中僵死的条文。因此在新课程的实验教学中,老师不仅要注意安全教育,还要引导学生爱护仪器,节约药品和注意环保。鼓励学生自己设计动手做一些家庭微型化学实验,让学生真正体验“生活处处有化学”。二、正确测评学生的综合素质。测评是老师检查教学质量、获取教学反馈信息的重要手段,也是评价教学目标实现程度和改进教学方式方法的重要依据。通过测评,有利于学生发现自身学习中存在的问题,以明确努力的方向。老师应根据新课程标准合理

选编习题,使习题既体现化学学科的特点又与注重与其它学科间的联系,减少书面测验的次数,严格控制作业量而且适当降低难度,不搞“题海战术”,留给学生更多的自由思考和实践活动的空间,实验测评可采用口头、书面和实际操作相结合的方式进行。尽量减少对具体的过细的实验操作规则进行测试。彻底改变以往记实验练实验不动手操作也能得高分的怪现象。摒弃传统的讲授型、灌输型的旧教学模式,改用实验报告,调查报告,小论文等延时性作业方式对学生进行综合测评,让学生轻分数重能力,培养学生探索求真的科学态度;提倡互助合作的集体主义精神。努力开拓学生的视野,强化化学在促进社会发展和改善公民生活方面所起的重要作用,造就一批化学专业或多专业的复合型人才。三、人才观:强调“多样化”教师的学生观与人才观有相同的一面,但也有不同的地方。这里讨论的学生观主要是指学生在教育过程中的地位与作用,人才观主要指把学生培养成什么样的人,用什么标准来评价学生。调查显示,在相当一部分教师的观念里,学习好才是最重要的。只有20%的教师不赞同“学习不好总是要被社会淘汰”的观点,因此,许多教师仍然注重分数的作用,71%的教师多多少少有些担心“提倡不追求高分会降低学生的学习积极性”。,在有些教师看来,听老师话的学生才是好学生,有的老师甚至认为:老师的话对学生应该具有法律的效应,学生可以有这样或那样的缺点,但有一条缺点是不能容忍的,那就是:不听老师的话。在这种教育观念的指导下,他们的教育行为方式是:“我讲你记,我说你听,否则,扣分不及格、留级、处分……”在这种教育观念的指导下,听老师的话,按老师的教导去行动的学生,就受到嘉奖,其结果是一部分学生唯唯诺诺,

转变思想观念心得体会范文

转变思想观念心得体会范文 《转变思想观念心得体会范文》是一篇好的范文,希望对您有帮助,重新了一下发到百度。 篇一:转变思想观念心得体会范文市局公司领导在对市场调研过程中,对辖区市场存在的问题进行了批评与指导,辖区市场卷烟陈列混乱,不整齐,品牌培育效果不明显,客户品牌上柜率差,重点品牌没有完全上柜销售,客户商定量不准确,客户滞销品牌卷烟库存量比较大,短期内不能完全消化,客户卷烟结构不合理等问题,严重影响了县局,市局整体工作。 对这次市场调研查处的各种问题,我决心努力整改,做好自己本职工作。 一.转变思想观念,提高思想认识。 对当前行业形势的变化,品牌发展战略,卷烟销售网络的进一步提升,无论在思想上、知识上、行动上都必须跟上时代发展的要求,不然就会被淘汰。 从思想上重视这次调研提出问题的重要性。 对存在的问题必须彻底的进行整改。 二积极学习业务技能,提高工作效率。 加强业务知识的学习,熟知客户经理岗位的职能要求,对辖区市场的每一位客户的基本信息,重点品牌上柜情况,库存状况,商定量完成情况等做到心中有数。

三.零售终端建设,卷烟陈列。 对客户积极宣传品牌培育的重要性,提高客户的配合度。 对卷烟条盒,零盒如何摆放,如何提高展示效果,按照县局的统一要求,统一模式进行操作,提高终端建设水平。 四品牌培育对双十五重点销售品牌,心得体会一二类卷烟品牌,积极向客户进行宣传,细分客户,根据客户的不同市场类型,不同业态,不同的服务分类,进行不同价位,不同品牌的上柜销售。 提高客户重点品牌上柜率,增加中高档品牌的销售数量,提高单箱销售金额。 五卷烟库存。 宣传行业政策,引导客户建立合理库存。 指导客户每周期合理订货,对滞销卷烟,积极向消费者宣传,推荐,减少积压,提高资金的周转效率。 适当增加一二类卷烟的订购品种和库存量。 六宣传行业政策,改变客户经营观念。 加强与客户的交流和沟通,提高服务质量。 提高客户经营中高档卷烟的积极性,减少客户对低档卷烟,兰州系列品牌的依赖性,从利润角度,品牌发展方向,品牌培育的重要性向客户进行宣传,逐步改变客户陈旧的经营观念。 做任何事情都要把责任心放第一位,只有不断的提高自己的思想意识,业务技能,工作能力,综合素质,才能完成本职工作。

关于转观念勇担当创效益的心得体会范文精选3篇

关于转观念勇担当创效益的心得体会范文精选 3篇 关于转观念勇担当创效益的心得体会范文精选一 近期朝阳管理公司党总支召开全体党员会议,结合“两学一做”学习教育活动,组织全体党员围绕“转观念、勇担当、创效益”主题深入展开讨论。现联系管理公司和零售实际情况,谈几点心得体会: 一是要认清形势,转变观念。当前零售经营面临着复杂的经营形势,市场竞争异常激烈,中油、中海油、福建商团等竞争对手不断抢点布局、低价竞争蚕食我们的市场。一方面我们既要认清当前的严峻形势,要有强烈的危机感、紧迫感。同时我们更要认清发展机遇和优势条件,进一步增强责任感、使命感。要转变观念,破因循守旧、墨守成规的传统思维方式,进一步增强市场竞争意识,树立“狭路相逢勇者胜”思想,发扬迎难而上、勇往直前的铁军精神,不怕竞争、主动竞争、善于竞争,绝不灰心气馁、丧失斗志。前期靖江交通能源加油站全部油品让价8毛,想以低价抢占市场。经过协调无果后,我们积极迎战,在江平、西环2座站展开点对点竞争,全部油品让价1元,使对方低价抢占市场的算盘落空,最终不得不主动妥协,握手言和,恢复了市场价格稳定。

二是不等不靠,提质增效。对党忠诚、勇于担当是党员干部必须具备的基本素质。面对当前复杂形势,作为党员干部,就是要不等不靠,不坐等市场自然好转,不依靠上级政策照顾。当前正值百日竞赛活动,通过积极动员,充分调动油站员工的积极性和创造性,大力营造全员创效的浓厚氛围。要“细字当先、严字当头、实字当家”:根据各站不同情况,通过调整营业时间、站长管理员参与疏忙提高通过率等细处着手;严格纪律,规范服务,努力提高油站现场服务管理水平;强化制度考核,将各项措施落到实处。通过提高服务质量、提高管理水平,努力挖潜增效,实现提质增效目标。 管理公司党总支通过开展“转观念、勇担当、创效益”专题讨论,进一步把干部员工的思想和行动统一到公司决策部署上来,大家振奋精神、鼓足斗志,为江苏石油决胜“三年奋斗目标”努力奋斗!关于转观念勇担当创效益的心得体会范文精选二通过组织站里全员开展“转观念、勇担当、创效益”杜绝“低老坏”问题讨论会,我站结合加油站实际工作,认真仔细地查找存在的不足和“低老坏”现象,并制定了工作措施:立标杆带徒弟员工在服务过程中,要兼顾各式各样的顾客,做到面面俱到,首先站长要端正态度,按照规范去执行,做好榜样,带动大家的积极性。对于新员工,优秀的老员工要起到带头作用,立标杆,师带徒,一帮一结对帮助新员工。

转变观念心得体会

转变观念心得体会 教学行为转变的的心得 城关初中:符燕 教师的教学过程是教育观念现代化转化为教育实践的重要环节,先进的教育观念最终要由教师落实到学生身上。很显然,没有教育思想和教育观念的根本转变,先进的素质教育理念就难以落实到学校具体的教学改革实践中去,更无法有效地改变教师在应试教育背景下已经习惯了的行为模式。那么在化学教学实践中,教师如何用正确的学生观来指导自己的教育行为呢? 一、重视实验教学 实验是化学教学的灵魂,化学知识是在许多实验中慢慢积累发展起来的,离开实验的化学就失去了化学的真谛。过去课本上的实验都是验证式的,这些验证式实验缺少化学实验的深层次的价值。学生往往是带着结论去做实验,无需真正的观察、真正的探究就能“成功”,这对真正学好化学实用价值不大。而新教材中的研究式实验,学生是带着问题去做的,仪器选择、操作方法、实验的现象和结论都不再是唯一的,学生要自己实验方法而不再只是“照方抓药”,既使是简单实验也是自己设计动手去做,再认真观察思考。这样学到的化学知识

是活的,变化的知识,而不仅仅是课本中僵死的条文。因此在新课程的实验教学中,老师不仅要注意安全,还要引导学生爱护仪器,节约药品和注意 环保。鼓励学生自己设计动手做一些家庭微型化学实验,让学生真正体验“生活处处有化学”。 二、正确测评学生的综合素质。 测评是老师检查教学质量、获取教学反馈信息的重要手段,也是评价教学目标实现程度和改进教学方式方法的重要依据。通过测评,有利于学生发现自身学习中存在的问题,以明确努力的方向。老师应根据新课程标准合理选编习题,使习题既体现化学学科的特点又与注重与其它学科间的联系,减少书面测验的次数,严格控制作业量而且适当降低难度,不搞“题海战术”,留给学生更多的自由思考和实践活动的空间,实验测评可采用口头、书面和实际操作相结合的方式进行。尽量减少对具体的过细的实验操作规则进行测试。 __改变以往记实验练实验不动手操作也能得高分的怪现象。摒弃传统的讲授型、灌输型的旧教学模式,改用实验报告,调查报告,小等延时性作业方式对学生进行综合测评,让学生轻分数重能力,培养学生探索求真的科学态度;提倡互助合作的集体主义精神。努力开拓学生的视野,强

转变观念心得体会优秀范文汇编【三篇】

转变观念心得体会优秀范文汇编【三篇】 导读:本文转变观念心得体会优秀范文汇编【三篇】,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 转变观念心得体会【一】 今年暑假,我有幸参加了县教育局组织的暑期骨干教师赴上海研修活动,聆听了八位专家的专题讲座。这次研修对我来说,来得及时,来得实在,我觉得受益匪浅,深受启迪。这次培训的内容十分丰富,对教师个人职业发展和教师职业生涯的规划都指出了明确的方向。下面我就自己在本次学习中的心得总结如下: 一、关于教师成长——关注自身心理、注重专业提升、更新教育观念 1、“助人者先自助”——关注自身心理健康,愉快投入教育工作 上海华东师范大学心理咨询中心咨询专家林贻真女士在讲座中说:教师生涯是一种无生涯的工作,教学是一种孤寂的专业工作。由于教师工作的特殊性,使得教师承受了巨大的心理压力,导致自身一系列心理问题的产生,进而影响到教师身心健康和教育教学工作的开展。所以我们在教师生涯发展的过程中要学会调试与突破。她向我们介绍了21世纪新心理学——幸福心理学,给我们提了如下建议:1。用愉快充实自己每一天;2。多于他人交往;3。投身于有意义有价值的工作;4。做事有计划;5。不要担忧;6。调整期望;7。积极

乐观地看着眼前;8。聚焦在当下;9。培养健康性格;10。多微笑;11。做你自己;12。极力清除郁闷情绪;13。发展亲近的和相爱的人生关系;14。聚焦于幸福。作为教师,我们的情绪和一言一行总是在不知不觉中影响着学生,所以我们一定要关注自身心理健康,用自己积极乐观的生活态度去感染学生,从而帮助我们更加有效地开展教育教学工作。 2、“教师要做到专业自觉、文化自觉”——加强专业理论研修,在实践中反思研究 作为教师,“学高为师”毋庸置疑。上海交大二附中校长、特级教师吴金瑜用一个算式来表示教师知识的构成:知识+教法=教师知识。他在《现代教师专业成长之路》专题讲座中将知识类型分为三种:感官记忆性知识;意义理解性知识;过程体验性知识。他认为教师知识更多体现在过程体验性知识,所以他着重提出:教师要学会在先进教育思想引领下,在教育实践发现问题、研究问题、解决问题,从而形成自己独特的教育理念与教育行为方式。这就是“专业自觉”。教师的“文化自觉”就是教师能根据社会、教育、学生的变化而自觉修正自己的教育理念与行为方式,以适应学生与社会教育的发展。 以下是他所绘的现代教师成长图: 他解释说,教师首先要有先进的教育思想和丰富的本体知识(这就要求我们不断地去学习),然后在教育实践的过程中会逐步找到一些行之有效的教育方法。但如果我们仅仅做到这样就满足是远远不够的,这样的知识只是默会知识,而默会知识不能发展。要想成为专家

“解放思想更新观念”心得体会

“解放思想更新观念”心得体会 思想是行动的先导,解放思想、更新观念、与时俱进是加快发展的强大动力。通过我市迅速掀起以“解放思想更新观念”为核心的大讨论活动,使我们进一步增强了责任感和紧迫感,坚定了实现新发展的信心,鼓足干劲,再创佳绩。解放思想是打破思想禁锢,激发工作活力,是适应形势,抢抓新机遇,寻求新发展的客观需要。只有开放的思想才能有效地指导社会主义各项事业的发展。通过这次活动,我有以下体会。 首先,通过思想解放大讨论活动,我们要树立了人人都是投资主体,个个都是发展环境的观念,强化全社会的发展意识和开放需求,把先富者发动起来,谋求大发展,把外边的投资者请进来,合资合力。凡事要大胆想,放手干,真正做到“放手让别人发财,合力求自己发展”的开放氛围。积极与在外工作人员和在外务工人员加强联系,把有资金、有技术、有管理经验、有投资志向的人请回来,参与到我市经济发展的热潮中,为我市经济的持续、快速、健康发展添砖加瓦,为促进我市社会效益和经济效益贡献力量。 其次,学习各地的先进理念,先进思想,开阔眼界,拓展思路,为更好地发展经济打基础。我认为,我们不能还站在以前的发展高度,只有发展工业,才能发展经济。我们要立足长远,充分利用我市能源、生态旅游等优势,发展多种经济,给我市经济带来新的腾飞,所以我们应该积极利用我市现有的特色自然资源,积极引进资金,发展产业,让都海林这个“九山半水半分田”的北方城市,真正成为我们的摇钱树。 三是转变工作作风,落实到位。按照市委、市政府实施机关干部“三分之一”工作法的要求,推积极进观念转变,由管理向服务转变,适应经济发展的主战场的需要。通过参与招商引资、争取项目和独立创业等活动,提

转变思想观念心得体会

转变思想观念心得体会 篇一:教师转变思想转变观念心得体会 教师“转变思想、转变观念”心得体会 近日,我校以工会小组为单位学习“纪念改革开放30周年,进一步解放思想”的讲话,并进行了热烈的讨论,作为青年教师我倍受鼓舞和启发。 什么是解放思想?邓小平同志指出:“解放思想,是指在马克思主义指导下打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况,解决新问题。”“解放思想,就是使思想和实际相符合,使主观和客观相符合,就是实事求是、创造性地工作。”解放思想,实事求是,是马克思主义活的灵魂,是我们认识新事物,适应新形势,完成新任务的根本思想武器。客观事物不断变化,我们的思想、认识也必须随之发展变化。 在新课程改革的背景下,在推进素质教育的今天,作为青年教师,我们必须与时俱进,不断适应实践的发展变化,及时转变和更新观念,努力提高自己的业务水平,不断的学习、探索,才能成为一名合格的教师。思想是行动的先导,我们必须结合这次思想解放大讨论,切实解放自己的思想,推进自己的教育教学工作。 首先,教师要适应发展,更新观念。思路决定出路。没有观念的更新,就不会有发展的突破;没有观念的超越,就

不会有发展的跨越;没有观念的领先,就不会有发展的率先。“太阳每天都是新的。”时代的日新月异就是我们面临的第一挑战,我们的教育观念、教学方法、专业知识、业务能力都必须紧随时代车轮,不断地更新、拓展、充实、提高。要勇敢地摈弃旧事物,勇敢地接受新事物。要敏锐地了解新思想,认真地研究新理论,迫切地学习新技术,不断地提升自身素质。在新的历史起点上,党的十七大报告把继续解放思想作为大会主题的重要内容,赋予继续解放思想以新的时代内涵,为继续推进思想解放开辟了新的广阔空间。作为教师,我们要深入学习,切实解放思想,跟上教育改革的步伐,以思想大解放带来工作的大活力,为地方的教育事业的大发展贡献自己的力量。其二要有不断创新的精神。创新是一个民族的灵魂、发展的不竭动力,也是永葆生机的源泉。教师要想不被淘汰做合格教师,还要有创新精神。而其创新的基础就是教师必须做到博学多才。教师是学生心目中的偶像,教师博学多才,学生才会“亲其师、信其道”。所以教师必须有扎实的专业知识。它表现在精通与知 新的方面。精通,就是对所教学科,要掌握其基本理论,了解学科的历史、现状、发展趋势和社会作用,掌握重点、难点。不仅要知其然,而且要知其所以然,抓住要领,举一反三,触类旁通,运用自如,激发学生学习兴趣。知新,就是要学习新知识,讲课要有新意。当代科学知识分化急剧,

转变观念心得体会_1

( 心得体会范文) 姓名:____________________ 单位:____________________ 日期:____________________ 编号:YB-BH-024201 转变观念心得体会Experience of changing ideas

转变观念心得体会 一、必须转变观念提高认识 猫场中学创建起步于1994年,独立挂牌于XX年。学生由原来的300人发展到今天的1800多,成了全县规模最大的初级中学。猫场中学的办学条件一直很差,教师工作特别艰苦,到了今天全省已在轰轰烈烈的准备迎接“两基国检”了,学校还没有专用教室,实验教学和图书阅览困难很大;活动场地很差,差到每天的课间操有三分之一的学生不能参加;厕所不够用,差到只有34个蹲位,学生大小便非常拥挤,学校脏乱差遇到困难;校门需要建设,围墙还未结束等等。在这样的情况下,学校有了寄宿制,虽艰难,但算是幸运的了。 1、寄宿制学校的获得,全校教师的付出不少。 猫场中学只有普通教室,并且很窄,窄到大多只有40平方米的使用面积,比现在的小学教室都还小,好像勉强建来应付差事的。猫场中学在发展壮大的过程中曾经历过扣发配搭教学仪器设备,教室不够,采用“二部制”教学和在校外修补废弃房子来应付的历史。为了争取上级的同情和支持,学校决心以教学质量来谋取自己的生存。经过艰苦奋斗,自建校之日起,教学质量一路攀升,先后挤垮了镇内的磺矿子校初中、长征民中、永乐民中、六仲初中点和伟利登初中部。到了XX年教学质量就跃居全县农村中学的前茅,到如今一直保持全县的领先地

位,用近几年的中考成绩就是有力的证明。XX年起,中考升学上线率上升并保持80%,比全县的平均水平翻了一番,特别是考取省级示范性高中的学生一年多过一年,XX年20人,XX年32人,XX年54人,XX年56人,XX年78人,XX年93人,XX年123人。这是全县除城关镇文慧实验学校外其他任何一所学校的初中部都没有的效果。为了争取寄宿制,学校不但努力抓教学质量的提高,而且还领头和动员教师掏自己的腰包来征地,用私人钱征地给学校争取寄宿制工程,付出最多的是校长,不但要和村民交涉,而且掏钱征得的土地就达一亩。猫场中学的这种举措,在人民教育政府办,办好教育为人民的今天是很少见的。猫场中学所做的努力和贡献,终于得到县委政府的同情和支持,于XX年将其他乡镇的寄宿制项目调剂给了猫场中学,并且还评为毕节地区表彰的“两基”攻坚先进集体。 猫场中学寄宿制的获得,是全体教师努力提高教学质量、有效巩固1800多在校学生迎接省的“两基”复查和“普实”验收,和以实际行动为办好教育作贡献,争取的上级党委政府同情和支持的结果。自己作为校长,不按时参加培训,这是不珍惜学校教师所做的付出,辜负了上级党委政府的同情和支持。 2、争取寄宿制难,管理好寄宿制更难。管理好寄宿制学校,学生的学习生活的行为习惯得到进一步的规范,有利于培养学生的集体主义观念,提高学生的综合素质和学校的教育教学质量,让家长感受到党和政府的关怀,得到实惠,让学生受到良好的教育,学得舒心,不断的充实和完善自我、健康成长。作用是重大的,意义是深远的。自己作为校长,不按时参加培训学习,是对寄宿制学校的重大作用和深远意义认识不够。 没有寄宿制,学生发生的许多事,对于学校来说是两可之间,能找到一定的

解放思想转变观念心得体会

转变思想观念心得体会_解放思想转变观念心得体 会 转变经济增长方式首先要转变思想观念,转变思想观念是一场深刻的思想革命和社会变革。下面是词汇网带来的转变思想观念心得体会,欢迎大家阅读。 近阶段,通过认真学习市委、市政府文件,特别是“只有标兵、没有追兵”的尴尬位置,使我深深感受到了“等不起”的紧迫感、“慢不起”的危机感,“坐不住”的责任感,更加深刻理解开展解放思想大讨论的极端重要性。我认为,市委、市政府在全市开展“深入解放思想,加快跨越发展”主题实践活动非常必要,十分及时,让我们看清了差距,发现了不足。如何进一步解放思想?对劳动保障部门来说,解放思想必须体现到就业再就业、职业培训、劳动维权、社会保障等实际工作当中,落实到每一件事关百姓切身利益的大事、好事、实事上。 进入新世纪以来,劳动保障工作已经成为社会关注的一个焦点,特别是今年以来,劳动保障工作的很多内容都列入了民生工程,像就业、社会保障、收入分配等,劳动保障工作得到了各级党委的高度重视,当前,劳动保障工作遇到了好环境、好条件,劳动保障工作取得的任何一点成绩都体现了党和政府对群众的关怀,我们一定要站在新的起点上,认真做好劳动保障工作。党的十七大以后,我国进入了公共服务的攻坚战,即民生工程、产品的服务和供给等。因此,劳动保障事业的发展没有止境,解放思想也不可能停下来。解放思想是一个循序渐进不断深化的过程,要做好劳动保障工作,首先必须解放思想。 解放思想就是要在掌握比较好的、比较科学的方法论的基础上,敢创敢干、敢为人先、敢于创新、敢于正视困难、敢于破解难题。近几年,我县劳动和社会保障工作一直处于全市领先水平,但我们

也要看到,从周边县区同行的工作力度来看,大丰、滨海、射阳、建湖、盐都、盐城经济开发区这两年步子快,动作大,实绩好,发展势头咄咄逼人。相比之下,我们的工作虽然取得了一些成绩,但绝不能因此而固步自封、裹足不前。我们要时刻有一种如履薄冰、寝食难安的责任感和使命感,要用解放思想、开拓创新的办法,进一步深化对劳动保障工作的认识,自觉做好工作,努力完成任务,不辜负领导和群众的厚望。考试吧网站整理 一是实现优化发展环境和维护职工权益并重,努力为经济发展服务。牢固确立环境是第一竞争点、抓环境就是抓经济的观念,不断强化为企业服务、为项目服务、为客商服务的意识,坚决落实县“三制保护”有关规定,严格执行优化环境“七项制度”。在维权上,坚持多宣传,多告知,多调解,少仲裁,慎处罚。努力使客商感到最优美的环境在阜宁,最优质的服务在阜宁。二是坚持规范执法和提升执法服务水平并重,切实维护职工的合法权益。进一步完善劳动保障监察工作目标考核办法,建立执法责任制,畅通信息反馈体系和紧急预案等工作机制,做到任务落实到位、人员责任到位和工作效率到位,实行领导分工负责制和分管领导责任制。 提出执法与服务并重的工作思路,建立优质服务体系,实施政策宣传、法律培训、执法监察三位一体的服务措施,实现“零距离”管理与服务,从优化发展环境出发,使执法服务工作落实到位,进一步提升工作质量与效果。三是认真贯彻《劳动合同法》、《劳动争议仲裁调解法》,全力推动劳动合同制度的落实。牢固树立全局一盘棋意识,积极为企业用工服务,为企业培训服务,为社保扩面服务,通过加强对劳动用工的动态管理,大力推进“签约参保”工作。与此同时,扎实推进劳动争议仲裁机构实体化建设,在企业聚集的乡镇、街道和工业园区建立劳动争议调解组织,尽快形成多层次的劳动争议调解网络。以推进“网络化”和“网格化”建设为重点,健全劳动保障监察组织网络。 招商引资是壮大地方经济总量、提高经济增长质量和效益的重要途径,也是摆在我们面前的一项紧迫的工作任务。作为科级领导干部,我将充分挖掘和利用已有的人脉资源,积极主动地广交商界朋友,加强接触,联络感情,以商招商,以情感商,一旦发现有价值

转变服务观念心得体会

转变服务观念心得体会 教学行为转变的的心得 城关初中:符燕 教师的教学过程是教育观念现代化转化为教育实践的重要环节,先进的教育观念最终要由教师落实到学生身上。很显然,没有教育思想和教育观念的根本转变,先进的素质教育理念就难以落实到学校具体的教学改革实践中去,更无法有效地改变教师在应试教育背景下已经习惯了的行为模式。那么在化学教学实践中,教师如何用正确的学生观来指导自己的教育行为呢? 一、重视实验教学 实验是化学教学的灵魂,化学知识是在许多实验中慢慢积累发展起来的,离开实验的化学就失去了化学的真谛。过去课本上的实验都是验证式的,这些验证式实验缺少化学实验的深层次的价值。学生往往是带着结论去做实验,无需真正的观察、真正的探究就能“成功”,这对真正学好化学实用价值不大。而新教材中的研究式实验,学生是带着问题去做的,仪器选择、操作方法、实验的现象和结论都不再是唯一的,学生要自己设计实验方法而不再只是“照方抓药”,既使是简单实验也是自己设计动手去做,再认真观察思考。这样学到的化学

知识是活的,变化的知识,而不仅仅是课本中僵死的条文。因此在新课程的实验教学中,老师不仅要注意安全教育,还要引导学生爱护仪器,节约药品和注意 环保。鼓励学生自己设计动手做一些家庭微型化学实验,让学生真正体验“生活处处有化学”。 二、正确测评学生的综合素质。 测评是老师检查教学质量、获取教学反馈信息的重要手段,也是评价教学目标实现程度和改进教学方式方法的重要依据。通过测评,有利于学生发现自身学习中存在的问题,以明确努力的方向。老师应根据新课程标准合理选编习题,使习题既体现化学学科的特点又与注重与其它学科间的联系,减少书面测验的次数,严格控制作业量而且适当降低难度,不搞“题海战术”,留给学生更多的自由思考和实践活动的空间,实验测评可采用口头、书面和实际操作相结合的方式进行。尽量减少对具体的过细的实验操作规则进行测试。 __改变以往记实验练实验不动手操作也能得高分的怪现象。摒弃传统的讲授型、灌输型的旧教学模式,改用实验报告,调查报告,小论文等延时性作业方式对学生进行综合测评,让学生轻分数重能力,培养学生探索求真的科学态度;提倡互助合作的集体主义精神。努力开拓学生的视野,

解放思想,更新观念,转变作风大讨论活动心得体会

“解放思想,更新观念,转变作风”大讨论活动心得体会我市开展的“解放思想,更新观念,转变作风”大讨论活动是市委推进我市超常规、追赶型、跨越式发展的重要举措;是开创加快海林振兴崛起的新局面的思想基础;是提高每名干部自身综合素质的迫切需要;是海林打造北方生态明珠城、落实市委四次党代会和四届二次全会的行动保证。通过学习讨论,我认为我们公安工作应该做到以下几点: 一、着眼于理论创新,用创新的公安理论指导实践。 我市的公安工作要力求在应对新情况上有新思路,在解决新问题上有新对策,在攻克难点上有新突破。目前,我市正面临前所未有的发展机遇,同时也面临着三个方面的挑战和五个方面的差距。今年市委把招商引资作为一号工程,那么我们公安工作去如何应对这种新形势,我认为就是创新,从理论上、理念上创新,那就是围绕优化经济发展环境上做文章。试想,如果投资商在开发区建厂,建筑材料经常被盗,他会不会还在海林投资?投资商的轿车刚下高速路就被交警反复盘查,并要找理由罚款,他们还能不能来海林投资?所以我们在预防和打击犯罪工作上要加大力度,社区警务建设上要有新模式,交通管理上要改变工作作风,外事管理工作上要服务到位,消防管理工作上要为企业上门指导服务,文化娱乐市场管理上要讲求方法,要坚持解放思想、实事求是、与时倶进、自觉摈弃抱残守缺、墨守成规、按部就班的狭隘意识和惰性思维。从

以往公安工作中一些不合时宜的观念、做法和体制的束缚中解放出来,以有利于海林发展又不违背法律为前提,去创新、去思考、去突破。很多改革举措不怕做不到,就怕想不到,只有解放思想、更新观念、转变作风、打破传统束缚,我们才能不断实现公安工作为经济发展服务。 二、进一步解放思想,创新工作机制。 我们要不断改善现有的公安工作机制,去创新,去充分调动民警的工作积极性,奖优罚劣,不能干的看的一个样,建立健全优胜劣汰的考评和奖惩机制,在提高民警“精、气、神”上做文章。企业和群众的诉求是什么,我们能解决什么,要通过什么方式解决,都有一个最佳结合点,要找准解决问题的关键点。目前,我市还有很多不安定因素存在,土地纠纷、林地纠纷、企业改制、国企并轨、84元问题、三轮车问题等等问题的存在。上访人员不断上访必然影响到市委、市政府的正常办公秩序,一方面花费很大精力去招商发展,一方面还要受到这些问题的困扰。我们公安机关,特别是基层派出所,就要对各种问题有一个提前预判,通过各种耳目信息渠道掌握情况,发现苗头就要及时向上反馈信息,能够做工作化解的就要主动及时化解,把问题处理在萌芽状态。也就是要善于抓住问题的主要矛盾和矛盾的主要方面,牵住“牛鼻子”,找准每起事件的切入点、有的要靠思想工作,有的要靠感情疏通,有的要靠依法处理,必要时与上级沟通进行经济补偿,要解决好思想认识问题,相信老百姓,不能把群众置于工作的对立面。在为企业服务

转变观念心得体会优秀范文汇编三篇

转变观念心得体会优秀范文汇编三篇转变观念心得体会【一】今年暑假,我有幸参加了县教育局组织的暑期骨干教师赴上海研修活动,聆听了八位专家的专题讲座。这次研修对我来说,来得及时,来得实在,我觉得受益匪浅,深受启迪。这次培训的内容十分丰富,对教师个人职业发展和教师职业生涯的规划都指出了明确的方向。下面我就自己在本次学习中的心得总结如下: 一、关于教师成长——关注自身心理、注重专业提升、更新教育观念 1、“助人者先自助”——关注自身心理健康,愉快投入教育工作上海华东师范大学心理咨询中心咨询专家林贻真女士在讲座中说:教师生涯是一种无生涯的工作,教学是一种孤寂的专业工作。由于教师工作的特殊性,使得教师承受了巨大的心理压力,导致自身一系列心理问题的产生,进而影响到教师身心健康和教育教学工作的开展。所以我们在教师生涯发展的过程中要学会调试与突破。她向我们介绍了21 世纪新心理学——幸福心理学,给我们提了如下建议:1。用愉快充实自己每一天;2。多于他人交往;3。投身于有意义有价值的工作;4。做事有计划;5。不要担忧;6。调整期望;7。积极乐观地看着眼前;8。聚焦在当下;9。培养健康性格;10。多微笑;11。做你自己;12。极力清除郁闷情绪;13。发展亲近的和相爱的人生关系;14。聚焦于幸福。作为教师,我们的情绪和一言一行总是在不知不觉中影响着学生,所以我们一定要关注自身心理健康,用自己积极乐观的生活态度去感染学生,从而帮助我们更加有效地开展教育教学工作。 2、“教师要做到专业自觉、文化自觉”——加强专业理论研修,在实践中反思研究

作为教师,“学高为师”毋庸置疑。上海交大二附中校长、特级教师吴金瑜用一个算式来表示教师知识的构成:知识+教法=教师知识。他在《现代教师专业成长之路》专题讲座中将知识类型分为三种:感官记忆性知识;意义理解性知识;过程体验性知识。他认为教师知识更多体现在过程体验性知识,所以他着重提出:教师要学会在先进教育思想引领下,在教育实践发现问题、研究问题、解决问题,从而形成自己独特的教育理念与教育行为方式。这就是“专业自觉”。教师的“文化自觉”就是教师能根据社会、教育、学生的变化而自觉修正自己的教育理念与行为方式,以适应学生与社会教育的发展。 以下是他所绘的现代教师成长图: 他解释说,教师首先要有先进的教育思想和丰富的本体知识(这就要求我们不断地去学习),然后在教育实践的过程中会逐步找到一些行之有效的教育方法。但如果我们仅仅做到这样就满足是远远不够的,这样的知识只是默会知识,而默会知识不能发展。要想成为专家型教师,就必须要把这些默会知识上升到显性知识。这就要求我们在实践中进行反思研究,结合教育理论形成明确的理念与策略,并在实践中不断地再检验、再反思,从而逐步形成自己独特的教育理念与教育行为方式。另外,吴校长还提出了教师成长的最有效途径——课例研究。 3、“为了每一个学生的终身发展”——切实转变教育观念,真正做到以学定教 “为了每一个学生的终身发展”,这是国家教育改革与发展中长期规划(20xx~2020)的核心理念市教委教研室副主任、特级教师赵才欣在讲座中首先就向我们强调了这一点。他还谈到了当代课程改革理念的变化:一是由“学生适应课程”变为“课程适应学生”;二是由“组织学习内容”

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