国家统计局服务业调查中心高级统计师赵庆河解读2014年8月制造业PMI

国家统计局服务业调查中心高级统计师赵庆河解读

2014年8月制造业PMI

来源：国家统计局发布时间：2014-09-01 09:01

2014年8月份中国制造业PMI指数有所回落，但仍在扩张区间

——国家统计局服务业调查中心高级统计师赵庆河解读2014年8月制造业PMI

2014年9月1日国家统计局服务业调查中心和中国物流与采购联合会发布的中国制造业采购经理指数显示，2014年8月中国制造业PMI为51.1%，虽比上月回落0.6个百分点，仍高于今年均值0.3个百分点，为今年以来的次高点。

从分项指数看，本月生产指数、新订单指数、采购量指数等位于荣枯线之上。其中生产指数为53.2%，低于上月1.0个百分点，影响PMI回落0.25个百分点，本月该指数高于今年均值0.2个百分点，总体表现平稳，但生产增幅有所收窄。新订单指数为52.5%，低于上月1.1个百分点，影响PMI回落0.33个百分点，该指数高于今年均值0.7个百分点，表明市场需求继续保持扩张，但增速放缓。新出口订单指数比上月回落0.8个百分点，降至50.0%的临界点，表明本月来自国外的产品订货量与上月相比变化不大。在生产与需求增速双双放缓的影响下，采购量指数降至51.9%，比上月回落1.1个百分点，但仍位于荣枯线以上，企业采购量增速有所减缓。

从不同企业规模看，大型企业PMI为51.9%，虽低于上月0.7个百分点，但仍为今年以来的次高点，大型企业总体表现较好；中型企业PMI为49.9%，比上月下降0.2个百分点，略微低于荣枯线；小型企业PMI为49.1%，上月短暂高于50%后，本月又重回收缩区间，低于上月1.0个百分点，表明小型企业回升基础并不稳固，生产经营依然面临较多困难，扶持小微企业的定向政策措施还需落到实处。

值得关注的是，虽然本月PMI及部分分项指数出现了回落，但生产经营活动预期指数比上月上升2.6个百分点，达到57.9%的较高水平，为今年5月以来的高点，表明企业对未来一段时间的市场预期仍比较乐观。

国家统计局驻马店调查队简介

国家统计局驻马店调查队简介根据国务院办公厅《关于印发国家统计局直属调查队管理体制改革方案的通知》（国办发[2005]14号）、中央编办《关于国家统计局各级调查队机构设置和人员编制的批复》（中央编办复字[2005]149号）、《国家统计局直属调查队管理体制改革实施方案》（国统字[2005]158号）和《国家统计局关于山东地区国家统计局县级调查队组建方案的批复》（国统字[2007]18号），设立国家统计局驻马店调查队。驻马店调查队是国家统计局的派出机构，为正科级单位。驻马店调查队人员编制为21人，其中：国家编制为16人，地方编制为5人。（这些内容到时候改，大家先做个参考啊，继续下面的）驻马店调查队党组、内设机构的设立和各项规章制度的制定正有条不紊进行之中。驻马店调查队承担者国家统计局和河南调查总队部署的调查工作任务；接受地方政府和各部门委托的调查任务；协助市统计局完成重大国情国力普查任务。主要职责：国家统计局驻马店调查队既是政府统计调查机构，也是统计执法机构，依法独立行使统计调查、统计监督的职权，完成国家统计局布置的各项统计调查任务，独立向国家统计局和上级调查队上报调查结果，并对上报的调查资料的真实性负责。同时，承担地方政府委托的各项统计调查任务。调查任务主要有：一）完成国家统计局布置的各项统计调查任务；二）协助国家统计局河南调查总队组织实施国家统计局快速反应制度，开展经济社会重大问题专项调查，及时报告本区的突发性经济事件和重大社会经济问题等方面的信息；三）接受地方政府交办的有关调查任务；四）完成上级调查队交办的地方调查任务；五）协助地方统计局完成重大国情国力普查任务；六）组织指导地方调查队的业务工作；七）负责查处调查队组织实施的统计调查中发生的统计违法行为；八）完成国家统计局和上级调查队交办的其它事项机构设置：根据以上职责，国家统计局驻马店调查队内设三个职能机构：（一）综合科：综合协调、管理本队政务和事务工作；负责本队人事管理、财务管理、纪检监察和党建党群工作；负责公布有关统计调查资料，开展统计分析研究，编辑发行调查资料；评估审核重要统计数据；组织搜集重大信息；开展统计执法宣传与检查；组织实施满足国民经济核算需要的其他抽样调查，以及有关专项调查。（二）农村调查科：组织实施农村住户调查。包括住户家庭基本情况、收入、支出、消费、投资、生产等调查。农产品价格调查和生产资料价格调查。包括生产者价格、

统计局办公室工作情况汇报

统计局办公室工作情况汇报台市统计局办公室以争创一流工作水平为目标，克服人员少，任务重的不利因素，充分发挥办公室参与政务、管理事务、搞好服务的综合职能，做好领导的参谋和助手，做统计工作的推进器，为全局争创一流统计工作水平做出较大贡献。连续9次以第一名的成绩被省统计局授予全省统计系统办公室工作先进集体称号，省统计局连续两次在烟台召开全省办公室工作现场会，推广烟台市统计局办公室工作经验，连续10次被评为市统计局先进科室，1999年获全市政府系统办公部门先进集体称号。一、政务服务不断上档次，为统计工作发展献计献策政务服务是办公室职能的核心内容，我们坚持把政务服务放在突出位置。认真学习统计业务知识、相关理论及统计工作重要文件，深入调研，掌握统计工作发展方向，提高政务服务水平，满足领导决策需要。负责起草全局工作要点、总结、考核办法、工作责任目标细化等一系列文件，均能提出切合工作实际的见解和观点，为领导决策提供参考依据。同时还参与统计改革、统计法制、第五次人口普查、全市统计工作会议等一系列活动的研究筹备及文字材料起草工作，均能圆满完成任务，办公室参与政务职能得到较好地发挥。二、督查工作力度大，为全局工作顺利进展提供保障督查工作是政务服务的一个重要方面，对于确保各项任务的完成起着至关重要的作用。我们建立健全了督查工作制度，落实督查工作

人员，使督查工作落到实处。在工作中，总结出"点线结合、突出重点"的督查工作思路，即以全年工作要点为主线，以月度工作安排为基点，将督查工作贯穿于统计工作始终，对于重要工作、重要决定、临时性工作等实施重点督查。按月编制月份工作计划，根据全年工作要点，逐月落实工作进度，并在月底进行督查，看哪些工作完成了，没有完成的要说明原因。加大对统计改革、统计法制、普查等重要工作的督查力度，采取跟踪督查、随时督查、全程督查等各种工作工作方式，保证各项工作任务的圆满完成。三、充分发挥综合协调职能，做好连接上下、联通内外的纽带 (一)积极与市委、市政府办公室联系。掌握上级领导意图，提高工作针对性。办公室做为全局工作的窗口，是联系内外的纽带，在很大程度上代表着统计部门的工作水平。我们保持与市委、市政府办公室，特别是市府办相关科室的畅通联系，经常到相关科室走访，请教问题，掌握信息，从而能够抓住上级工作重点，用以明确思路，指导工作。 (二)搞好与业务上级协调。通过积极与业务上级联系，掌握业务上级意图和工作思路，为领导提出建议，使烟台市统计工作能够在思路上始终保持全省的领先地位，从而在一流道路上不断取得进展。 (三)搞好与有关部门协调。加强与有关部门的联系，既为统计工作开展提供便利，又提高了统计知名度。

2018年国家公务员考试面试真题(统计局调查队3月8日)

2018年国家公务员考试面试真题（统计局调查队3月8日）材料题（在侯考室读材料15分钟，有稿纸和笔，没有题目。材料可以带进考场，考场也有笔和稿纸，考官读题）材料大意：经济结构转型。第一段：政府推行的一个什么政策，要促进经济转型，然后关停了很多，高污染、高排放、高耗能的三高企业，针对这些这项政策，有人支持有人反对，就此现象，召开一个座谈会跟大家去了解一下具体情况。参与的人员有政府相关部门的工作人员、企业代表、群众代表等。第二段：主要说一些企业的员工反对进行新政策，原因是他们认为如果进行新政策之后，他们有可能面临失业的问题。第三段：就是说座谈会上来了几个人儿，他们扰乱扰乱座谈会的秩序，然后情绪比较激动，主要是因为他们不太赞成这个政策的推行。后来我们已经把这几个人给协商好了，并且已经正常开展座谈会了，但是在座谈会上各个企业都出现了争执，比如说有一个是化工企业，他说新政策推行的话，他们没有资金，去买一些先进的设备；然后还有别的企业的经理说他们现在的这个老的技术、老的设备也不是说完全没有产能，如果说搞一些新设备的话，他们不会使用；还有说，学了新设备的的技术，但是新设备并没有到位，觉得学了也没有用武之地；还有新员工说，虽然现在这个新设备已经到位了，但是缺乏培训，还不会用。第四段：是一个表格，这个表格包包括五项内容: 第1项是，长江市的三年GDP，有05、06、07这3年，GDP的增速

是逐年下降的。第2项是，财政收入的情况，财政收入也是每年下降的。第3项是，居民的收入，第一年是百分之八点多，第二年下降了是百分之六点多，第三年增涨到了百分之7.5。先下降后增长。第4项是，第1、2、3产业分别占GDP的比重，第一产业，几乎是差不多的88.9，第二产业是逐年下降，第三产业是逐年上升。第5项是，新兴产业占GDP的比重逐年上升。面试题 1、根据材料，如果你是工作人员小李，你怎么保证座谈会有序进行，情景模拟。 2、针对材料中座谈会上企业们反映的这些问题，这些各执己见的看法，谈谈你的看法? 3、要作一个关于长江市经济转型发展的研究性文章，需要收集哪些方面的数据和资料。 4、针对表格，有人说，长江市的产业结构调整是失败的，你怎么认为?

湖南省统计局办公室文件

湖南省统计局办公室文件湘统办〔2010〕64号——————————————— —— 湖南省统计局办公室关于征求对县级统计机构《工作规范》和《考核评价办法》意见并就《考核评价办法》进行试点的通知各市州统计局：为进一步加强统计基础工作，促进县级统计机构各项工作科学化、规范化、制度化发展，保证源头数据质量，国家统计局拟制定?县级统计机构工作规范?、?县级统计局考核评价办法?。为确保工作规范和考核评价办法的科学性和可行性，国家统计局下发了?关于征求对县级统计机构〖工作规范〗和〖考核评价办法〗意见并就〖考核评价办法〗进行试点的通知?（国统办字〔2010〕75号）。根据?通知?精神，省统计局决定在全省征求意见，并开展试点工作，现就有关事项通知如下：

一、关于《考核评价办法》试点工作（一）试点范围、对象。衡阳市作为全省试点单位，对所属的全部县市区统计局进行考核评价；其余市州统计局至少选1个县市区统计局进行试点并评分。（二）考核时间。以2009年为试点考核年度。（三）考核方法。根据考核评分标准对各项考评内容逐项进行评分，根据各大类得分分数分别乘以相应权重，得出考核对象分数。省统计局将在试点县市区统计局逐项核查相关评分依据，严格考核评分。（四）试点要求。要注重试点工作过程，认真记录、总结?考核评价办法?在实际操作中存在的问题，对各项考核指标设计的合理性、可行性进行探讨，提出有针对性的修改建议。二、上报要求各市州统计局要广泛征求所辖县市区统计局的意见，认真结合本地实际和试点工作情况，对?县级统计机构工作规范?和?考核评价办法?进行认真研究，并提出具体修改意见。请于2010年8月10日前报送以下材料：（一）考核评分表：报送试点县考核评分原始记录表和加权汇总后得分总表（见附件3）。（二）对?县级统计机构工作规范?和?考核评价办法?

国家统计局――新中国政府统计历程.

新中国政府统计历程新中国成立以后，中央人民政府政务院财政经济委员会即成立统计处。1952年8月7日，中央人民政府决定成立国家统计局，着手创建全国统一的统计工作。在国民经济恢复的3年里，组织开展了第一次全国工业普查，摸清了解放初期全国工矿企业的基本情况；根据毛泽东主席的指示，进行了工农业总产值和劳动就业两项调查；在国民经济的主要领域开始建立统计报表制度。统计工作为国民经济恢复和编制“一五”计划作出了重要贡献。从1953年起，我国进入社会主义建设和社会主义改造时期。为适应国家大规模经济建设的需要，1953年1月，政务院决定加强各级政府及各业务部门的统计机构和统计工作，并统一制定全国性的统计制度和统计方法。从中央到地方各级政府，迅速建立了统计机构，逐步建立健全主要专业统计制度。开展了第一次全国人口普查和其他多项普查；1953年首次发布统计公报。统计工作与计划工作密切配合，按照党的过渡时期总路线的要求，收集统计资料，开展统计分析，为国家编制和检查计划提供了重要依据。 “大跃进”开始后，党的实事求是思想作风被践踏，高指标、浮夸风盛行。在“左”倾错误思想和“全民办统计”、“统计大跃进”的口号指导下，统计工作的集中统一原则遭到破坏，中央及地方统计机构和人员被精简，一些重要统计数字严重不实，统计工作受到重大挫折。在此期间，一些统计人员坚持实事求是，对浮夸风进行了力所能及的抵制。 1961年初，党中央提出“调整、巩固、充实、提高”的方针。1962年4月4日，中共中央、国务院作出《关于加强统计工作的决定》（简称“四四决定”）；1963年3月，国务院颁发《统计工作试行条例》。“四四决定”和《条例》的贯彻实施，使统计工作获得很大发展。在此期间，各地区、各部门认真核实了“大跃进”期间主要统计数字，为中央进行经济调整提供了决策依据；深入开展调查研究，及时反映经济调整进程；加强综合平衡分析研究，为调整国民经济比例关系提供参考；大力精简统计报表，加强统计调查管理；加强统计工作的集中领导，全国县以上统计机构全部单设。

2008年2月25日国家统计局某调查队面试真题

2008年2月25日国家统计局某调查队面试真题一、现在大学生对工作期望值高，认为工作不理想、不适应。对于理想与现实有很大差距，你怎么看？【解题思路】 1．分清面试题型：就现象谈看法类试题。 2．把握测评要素：综合分析能力，言语表达能力等。 3．整理答题思路：（1）首先谈一下现象本身，表明观点。（2）就现象展开分析，详细表述自己的理解、看法。（3）引申开去，谈一下解决方法。【参考答案】各位考官，现在开始答题：因为我国的就业市场从大学生紧缺到大学生相对过剩间隔的时间非常短，大学生以及大学生的家长对就业形势认识相对滞后，这就客观上造成了大学生对工作期望值过高的现象。我想，这种现象会随着大家对就业形势认识的深入，而逐渐转变。我认为，我对现在的就业形势有比较清醒的认识，做好了从基层做起、从最艰苦的岗位做起的打算。我自己制定的职业目标符合现在的社会实际、着眼于个人的长远发展。我想，在就业过程中，我应该不会遇到理想与现实有很大差距的情况。如果我真的遇到了这种情况，我会调整就业心态，重新审视自己的职业规划，并在原则上不违背自己职业目标的前提下，做出适当的调整，尽快就业。人的一生不可能一帆风顺，每个人的生活都会受到社会大环境的影响、甚至是限制。我们应该学会根据实际情况调整个人的目标。同时，我认为个人的发展是一个长期的过程。不是在大学毕业的时候，找一个好工作就能一劳永逸的。我已经做好了长期奋斗的准备。具有这种心态，我认为即使在就业时遇到理想与现实差距很大的情况，我也会保持乐观、自信。答题完毕！二、有人去你办公室当众大吵大闹，指责你工作不负责任，怎么办？【解题思路】

国家行业分类

中国行业新分类编辑《财富中国》根据发达国家的行业界定与行业演变规则，对中国的行业进行新分类：机构组织政府机构，各国驻华行政机构，贸易公司，经济组织，协会，其他机构农林牧渔农业：粮食，豆类，蔬菜及制品，水果及制品，坚果，杂果，干果，咖啡，可可及制品，棉类，麻类，含油子仁，果仁，籽，食用菌，烟草，花木，竹木，藤苇，干草，木炭，植物提取物，动物提取物，动植物油，动植物种苗，家禽，牲畜，养殖动物，蚕茧，蚕丝，羽毛，羽绒，羊绒，生皮，毛皮，动物毛鬃，肠衣，禽蛋，饲料，饲料添加剂，肥料，农药，园艺用具，农用品，农用机械，林业设备及用具，畜牧养殖业设备及用具，渔业设备及用具，粮油加工机械，饲料加工机械，屠宰及肉类初加工设备，农副产品加工，木材加工，家具制造机械，其他医药卫生保健用品，减肥增重产品，个人保养，药材，中药饮片，康复产品，制药设备，医疗器械制造设备，计生用品，其他建筑建材房地产，市政工程：市政道路建设，市政公用设施建设，自来水输水工程，集中供暖、供热、供气工程，文教、卫生、体育、音乐等公益设施建设，纪念性建筑设施建设，各类建筑工程，木材板材，石材石料，水泥及制品，石灰，石膏，混凝土及制品，建筑玻璃，陶瓷，搪瓷及制品，塑料建材，金属建材，防水，防潮材料，耐火，防火材料，隔热，吸声材料，绝缘材料，特种建材，施工材料，砖，瓦及砌块，墙体材料，天花板，地板，门窗，壁纸，锁具，建筑装饰五金，管件管材，厨房设施，卫浴设施，涂料，胶粘剂，作业保护，活动房，堆垛搬运机械，建筑及相关设备，陶瓷，木工机械设备，搪瓷生产加工机械，工程承包，建筑装潢设计，其他冶金矿产金属矿产，有色金属，有色金属制品，有色金属合金，有色金属合金制品，稀土及稀土制品，黑色金属及制品，铁合金及制品，钢铁及制品，铸锻件，金属丝网，

国家统计局办公室文件

企业一套表问题解答（二）（2011年年报和2012年定期统计）一、企业一套表主要元数据代码是如何编制的？答：为统一设计、规范管理企业一套表指标、分组和目录，国家统计局制定了《企业一套表主要元数据代码编制规则》，在企业一套表数据处理采集软件中应用。企业一套表主要元数据代码编制时按基层表、综合表和汇总表三种报表类别，分别由国家统计局和省级统计机构编制本级管理的指标、分组和目录等主要元数据代码（编码规则详见附件)。要求注意以下问题：（一）凡是国家已有的指标、分组和目录，省级统计机构可直接使用。（二）省及省以下新增加的调查内容，经国家审批后，要求按照主要元数据代码编制规则，由省级统计机构设计管理部门对地方增加的指标、分组和目录编制代码。二、省级统计机构扩大行业统计范围，增加的调查单位及基本情况数据、专业历史数据由哪级负责整理和提供？答：省级统计机构扩大行业统计范围，增加的调查单位及基本情况数据、专业历史数据，由省级统计机构负责整理和提供，并自行导入数据采集处理应用环境中。地方增加的调查单位不得与国家统计局确定的调查单位重名重码。

三、省及省以下统计机构在数据采集处理应用环境中增加“统计管理机构名称及代码”由哪个部门负责？什么时间完成？答：使用京云万峰软件的省及省以下统计机构，由系统管理员在数据采集处理应用环境中增加?统计管理机构名称及代码?。省及省以下统计机构，首先确定本地区需要增加的统计管理机构名单，并根据《企业一套表问题解答（一）》附件3的要求编制统计管理机构代码；待企业一套表数据处理软件2012年1月底部署完成后，指定专人增加到数据采集处理应用环境中，供确定调查单位管理级别使用。此项工作要求在2012年2月15日前完成。四、有资质的建筑业法人单位如何确定统计管理机构？答：依据《统计单位划分及具体处理办法》第十二条?建筑业企业的法人单位按照注册地统计?的规定，有资质的建筑业法人单位由法人注册地所属的统计机构负责管理。五、基层表数据填报错误，如何进行修改？答：原则上，调查单位基层表数据上报期间，如果发现调查单位基层表数据填报错误，应及时退回调查单位修改数据，审核通过后重新提交基层表，直至各级验收通过为止。不允许统计机构代调查单位修改基层表数据。六、“法人单位基本情况”（101-1表）和“产业活动单位基本情况”（101-2表）催报、审核和上报的职责分工是如何确定的？答：?法人单位基本情况?（101-1表）和?产业活动单位基本情况?（101-2表）由负责工业、投资和贸易统计部门进行催报、审核，

全国统计系统(调查队)先进工作者事迹材料(经典)

正心修身恪尽职守天降大任不辱使命 ——国家统计局酒泉调查队队长×××同志先进事迹×××，男，×岁，中共党员，1985年参加工作，现任国家统计局酒泉调查队队长。27年来，他始终坚守统计调查事业，忠实履行岗位职责，勤勤恳恳，任劳任怨，脚踏实地，求实创新，用数字书写平凡人生，以真实捍卫统计公信。建队以来，他身先士卒，带领全都干部职工深入贯彻落实科学发展观，以数据质量为目标，以队伍建设为抓手，牢固树立国家队意识，努力践行“三个提高”，切实履行“四大工程”建设目标，全队各项工作有声有色，队伍建设生机勃勃。2008年－2011年，年度工作考核连续四年被评为优秀；2008年，酒泉调查队被人力资源和社会保障部和国家统计局评选为全国调查队系统先进集体；酒泉调查队连续四年在全省调查队系统综合考核中名列第一。其主要事迹有如下几个方面：一、正心修身，率先垂范作为领导干部，他深知自己的一言一行，一举一动，对其他班子成员、干部职工的影响。因此，他始终严格要求自己，注重提高党性修养，树立正气，争当表率，2009年他被酒泉市委表彰为优秀党务工作者。一是在思想上、行动上和工作生活中筑牢拒腐防变的思想防线，强化廉洁自律意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，努力做到自重、自省、自警、自励，忠于职守，克己奉公。二是在学习上，他坚持把学习同做好本职工作结合起来，不断掌握新知识、研究新情

况、解决新问题、积累新经验、增长新本领，找准了做好各项工作的突破口，选准了解决各种复杂问题的切入点，创造性地开展工作，增强了在实践中处理热、难点问题和应对复杂局面的能力。三是在生活中，注重个人修养，自觉做到生活正派、情趣健康，讲操守，重品行，注重培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。二、勤政廉洁，恪尽职守在领导岗位上，他率先垂范、以身作则、秉公办事、勤政为民，扎实工作，对党尽忠，对民尽责，对事尽力，在干部群众中有着很高的个人威信和影响力。一是作风民主，务实正派，在工作中他充分发挥班子成员的集体智慧，始终坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，严格执行班子内部的议事规则和决策程序，充分听取班子成员的意见和建议，集思广益，使决策更加科学，更加民主，更加符合实际。二是团结同志，严于律已，对待同事光明磊落，宽容大度、公道正派，大事讲原则，小事讲风格，把精力集中到共同目标上，把智慧凝聚到共同事业上，把行动统一到共同追求上。对待自己能常修从政之德，常怀律己之心，常思贪欲之害，筑牢拒腐防变的思想道德防线。三是荐贤举能，弘扬正气，特别是在干部选拔任用上，立得端、行得正，坚持德才兼备、以德为先用人标准，严格执行任职选用程序，形成好的用人导向、好的政治风气、好的干事环境。三、建设队伍，树立品牌建队以来，他把建设队伍，树立国家队品牌做为重点，抓班子、带队伍、促管理，全面落实“服务中心，建设队伍”的核心任务和

统计局机关工作规章制度

统计局机关工作规章制度为切实转变机关工作作风，规范工作行为，加强党风廉政建设，结合我局保持共产党员先进性教育活动整改方案工作要求，经研究，制定《**县**局工作规章制度》，全局干部职工必须共同遵守。一、政管理论学习制度坚持每周二上午进行政管理论知识学习，重点学习毛泽东、邓小平、xx、xx等领导人的原著和xx大以来党和国家的各项方针政策。每个干部职工要严格遵守学习纪律，保证学习时刻和学习质量，并仔细作好学习笔记，每季度撰写一篇学习心得体味，政管理论学习由办公室负责组织，拟定学习篇目和学习打算。二、考勤制度严格按照作息时刻，坚持上、下班签到制度。当月出满勤者，发给考勤费（岗位补贴）90元。请假（含事假、病假）每天扣发考勤费5元，迟到早退一次扣2元，当月累计迟到或早退10次，取消当月考勤费，无故缺旷一天扣20元，当月累计缺旷3天，取消当月考勤费，考勤由办公室负责，报帐员按月统计核发。三、撰写统计分析文章奖励制度为鼓舞专业人员撰写有一定份量和质量的统计分析文章和调查报告，实行统计分析稿费奖励制度。统计分析文章在1500字以内，每篇稿费为10元，1500—3000字以内，每篇稿费为20元，3000字以上每篇稿费30元。统计信息每条按稿费5元，凡被县委、政府、《**杂志》和市级部门采纳，稿酬增倍计发。被《**统计》等省级以上刊物采纳，每条信息50元，每篇分析100元。四、考核评比奖励制度1、市局对县局各专业考核评比：我局各专业在市局考核评比中获奖，除市局发给的奖金外，由县局在统计经费中拿出两倍的金额赋予奖励。若专业统计在市局考核中别达标，则年度公务员考核定为别称职。2、县局对基层统计人员评比：为表彰在统计工作中涌现出的基层先进个人，从二oo四年起，每三年进行一次“十佳”优秀统计员评选活动，对评选出的优秀统计员在全县范围内通报表彰，每人奖励300元。五、档案治理和保密制度档案治理人员要仔细整理本局年度统计业务及工作档案，按时立卷归档（每年5月底前），别留存货，未经领导批准，非本局人员别得查阅统计资料档案。年度统计资料上报上级统计部门尚未评估反馈前，别得对外提供，别得提供家庭单项调查资料和按保密制度规定的统计资料。六、财务治理和公开制度财务人员和要紧领导要严格遵守财经纪律，杜绝白发票和别合理开支。别得将统计经费挪作他用，重大开支由局长办公会研究决定，办公用品由办公室人员统一经办，大宗物品采购实行政务公开。七、微机使用与治理制度微机使用由微机治理人员统一治理，机房内严格防火、防磁、防潮、防尘，别得将易燃易爆及强磁物品带入机房，机房内严禁吸烟、吃零食；严禁吐痰、打牌、下棋、玩电子游戏、大声喧哗、会客等，保持机房肃静清洁；上机人员要坚守工作岗位，严格按操作规程使用设备，别得在打开设备电源后离开机房二十分钟以上；未经领导批准，别得向外提供磁盘上的统计数据；别得将统计系统外的磁盘在本局微机上操作，别得利用机房设备从事与本职工作无关的活动；微机使用一人一机相对固定机型，未经批准，别得随意使用他人机型；最后离开机房者，必须关断机房所有设施电源和照明电源，关好门、窗。若违反微机使用与治理规定，造成的一切损失后果自负。八、工作就餐制度基层统计人员到县局报送报表或召开专业统计会议确需就餐，实行工作餐制度，就餐标准操纵在每餐人均10元以内，县局对口专业人员或办公室陪同来人在指定地方就餐，接待就餐人员记帐应注明接待来人单位、就餐人数和就餐金额。工作餐是否上香烟和酒，接待人员要本着节省的原则自行掌握。九、车辆治理制度确保工作用车，做到安全行车，操纵公车私用，驾驶员出车必须经主管领导接受。专业人员到市局报送报表，两人以上方能派车（除特殊事情外），未经主管领导批准，谁私自派车，造成的一切责任后果自负。十、电话使用制度严禁拔打与统计工作无关的长途电话，操纵拔打与本职工作无关的闲聊电话。若本人因特殊要事需拔打长途电话时，必须告知办公室人员。**县统计局二oo 五年六月十六日

2018统计考试试题

2018浙江省统计法治知识测试一、单选题 1. 《中华人民共和国统计法》的立法目的是为了科学、有效地组织统计工作，保障统计资料的（） (1分) A. 真实性、准确性、完整性、及时性 B. 真实性、准确性、可靠性、及时性 C. 真实性、可靠性、完整性、准确性 D. 真实性、可靠性、完整性、及时性正确答案： A 2. 某企业统计人员因计量单位看错，致使上报的统计数据发生了差错，其行为属于（） (1分) A. 工作失误,不构成统计违法行为。 B. 提供不真实统计资料的违法行为。 C. 提供不完整统计资料的违法行为。 D. 统计误差正确答案： B 3. 国务院有关部门统计调查取得的统计数据，由国务院有关部门按照（） (1分) A. 已批准的统计调查制度公布 B. 国家有关规定公布 C. 已备案的统计调查制度公布 D. 国家有关规定和已批准或者备案的统计调查制度公布正确答案： D 4. 统计上严重失信企业公示期限为（） (1分) A. 6个月 B. 3年 C. 1年 D. 5年正确答案： C 5. 根据《刑法》规定，统计机构、统计人员泄露统计调查对象的商业秘密，情节严重的，可以处（）年以下有期徒刑或者拘役。 (1分) A. 1 B. 2 C. 3 D. 5 正确答案：C' 6. 行政机关申请人民法院强制执行前，（）催告当事人履行义务。 (1分) A. 可以 B. 无需 C. 不得 D. 应当正确答案： D 7. 在统计执法检查中，下列不属于被检查单位统计违法行为的是（）。 (1分) A. 拒绝检查人员使用该单位的打印机 B. 拒绝检查人员进入财务系统查看 C. 拒绝提供检查所需的发票原件 D. 隐匿出入库单正确答案： A 8. 涉外调查许可证的有效期为（）。 (1分) A. 1年 B. 3年 C. 5年 D. 10年正确答案： B 9. 下列属于实施统计执法检查主体的是（）。 (1分) A. 县统计局法规处 B. 县级以上地方各级人民政府统计机构 C. 浙江省统计局统计执法监督局 D. 县级以上各级人民政府法制机构正确答案： B 10. 根据《浙江省行政处罚结果信息网上公开暂行办法》，行政执法机关适用（）程序作出的行政处罚，应当在互联网上主动公开行政处罚信息结果。 (1分) A. 简易 B. 一般 C. 所有 D. 集体谈论正确答案： B 11. 《统计法》颁布纪念日是每年的（） (1分) A. 12月4日 B. 12月8日 C. 9月20日 D. 11月20日正确答案： B 12. 《统计法》规定，企业事业单位和其他组织等统计调查对象，应当按照国家有关规定设置原始记录、统计台账，建立健全统计资料的（）等管理制度。 (1分) A. 审核、交换、档案、保存 B. 审查、交接、保存、归档 C. 审核、签署、交接、归档 D. 审查、签署、

国家统计局-行业分类标准47347

[1]农、林、牧、渔业 [01]农业 [02]林业 [03]畜牧业 [04]渔业 [05]农、林、牧、渔服务业 [2]采矿业 [06]煤炭开采和洗选业 [07]石油和天然气开采业 [08]黑色金属矿采选业 [09]有色金属矿采选业 [10]非金属矿采选业 [11]其他采矿业 [3]制造业 [13]农副食品加工业 [14]食品制造业 [15]饮料制造业 [16]烟草制品业 [17]纺织业 [18]纺织服装、鞋、帽制造业 [19]皮革、毛皮、羽毛（绒）及其制品业 [20]木材加工及木、竹、藤、棕、草制品业[21]家具制造业 [22]造纸及纸制品业 [23]印刷业和记录媒介的复制 [24]文教体育用品制造业 [25]石油加工、炼焦及核燃料加工业 [26]化学原料及化学制品制造业 [27]医药制造业 [28]化学纤维制造业 [29]橡胶制品业 [30]塑料制品业 [31]非金属矿物制品业 [32]黑色金属冶炼及压延加工业 [33]有色金属冶炼及压延加工业 [34]金属制品业 [35]通用设备制造业 [36]专用设备制造业 [37]交通运输设备制造业 [39]电气机械及器材制造业 [40]通信设备、计算机及其他电子设备制造业 [41]仪器仪表及文化、办公用机械制造业 [42]工艺品及其他制造业 [43]废弃资源和废旧材料回收加工业 [4]电力、煤气及水的生产和供应业 [44]电力、热力的生产和供应业 [45]煤气生产和供应业 [46]水的生产和供应业 [5]建筑业 [47]房屋和土木工程建筑业 [48]建筑安装业 [49]建筑装饰业 [50]其他建筑业 [6]交通运输、仓储及邮政业 [51]铁路运输业 [52]道路运输业 [53]城市公共交通业 [54]水上运输业 [55]航空运输业 [56]管道运输业 [57]装卸搬运和其他运输服务业 [58]仓储业 [59]邮政业 [7]信息传输、计算机服务和软件业 [60]电信和其他信息传输服务业 [61]计算机服务业 [62]软件业 [8]批发和零售业 [63]批发业 [65]零售业 [9]住宿和餐饮业 [66]住宿业 [67]餐饮业 [10]金融业 [68]银行业 [69]证券业 [70]保险业 [71]其他金融活动 [11]房地产业 [72]房地产业 [12]租赁和商务服务业 [73]租赁业 [74]商务服务业 [13]科学研究、技术服务和地质勘查业 [75]研究与试验发展 [76]专业技术服务业 [77]科技交流和推广服务业 [78]地质勘查业 [14]水利、环境和公共设施管理业 [79]水利管理业 [80]环境管理业 [81]公共设施管理业 [15]居民服务和其他服务业 [82]居民服务业 [83]其他服务业 [16]教育 [84]教育 [17]卫生、社会保障和社会福利业 [85]卫生 [86]社会保障业

统计局办公室工作情况的汇报

统计局办公室工作情况的汇报 “>统计局办公室工作情况的汇报2007-02-18 09:45:26烟台市统计局办公室以争创一流工作水平为目标，克服人员少，任务重的不利因素，充分发挥办公室参与政务、管理事务、搞好服务的综合职能，做好领导的参谋和助手，做统计工作的推进器，为全局争创一流统计工作水平做出较大贡献。连续次以第一名的成绩被省统计局授予全省统计系统办公室工作先进集体称号，省统计局连续两次在烟台召开全省办公室工作现场会，推广烟台市统计局办公室工作经验，连续次被评为市统计局先进科室，年获全市政府系统办公部门先进集体称号。一、政务服务不断上档次，为统计工作发展献计献策

政务服务是办公室职能的核心内容，我们坚持把政务服务放在突出位置。认真学习统计业务知识、相关理论及统计工作重要文件，深入调研，掌握统计工作发展方向，提高政务服务水平，满足领导决策需要。负责起草全局工作要点、总结、考核办法、工作责任目标细化等一系列文件，均能提出切合工作实际的见解和观点，为领导决策提供参考依据。同时还参与统计改革、统计法制、第五次人口普查、全市统计工作会议等一系列活动的研究筹备及文字材料起草工作，均能圆满完成任务，办公室参与政务职能得到较好地发挥。二、督查工作力度大，为全局工作顺利进展提供保障督查工作是政务服务的一个重要方面，对于确保各项任务的完成起着至关重要的作用。我们建立健全了督查工作制度，落实督查工作人员，使督查工作落到实处。在工作中，总结出点线结合、突出重点的督查工作思路，即以全年工

作要点为主线，以月度工作安排为基点，将督查工作贯穿于统计工作始终，对于重要工作、重要决定、临时性工作等实施重点督查。按月编制月份工作计划，根据全年工作要点，逐月落实工作进度，并在月底进行督查，看哪些工作完成了，没有完成的要说明原因。加大对统计改革、统计法制、普查等重要工作的督查力度，采取跟踪督查、随时督查、全程督查等各种工作工作方式，保证各项工作任务的圆满完成。三、充分发挥综合协调职能，做好连接上下、联通内外的纽带（一）积极与市委、市政府办公室联系，掌握上级领导意图，提高工作针对性。办公室做为全局工作的窗口，是联系内外的纽带，在很大程度上代表着统计部门的工作水平。我们保持与市委、市政府办公室，特别是市府办相关科室的畅通联系，经常到相关科室走访，请教问题，掌握信息，从而能够抓住上级工作重点，用以明确思路，指导工作。

全国统计科学研究计划项目管理办法

【发布单位】国家统计局【发布文号】【发布日期】2006-08-30 【生效日期】2006-08-30 【失效日期】【所属类别】政策参考【文件来源】国家统计局全国统计科学研究计划项目管理办法第一章总则第一条第一条为使全国统计科学研究计划项目管理工作科学化、规范化，客观、公正地择优确定项目，促进全国统计科学的发展和繁荣，根据实际情况，特制定本管理办法。第二条第二条全国统计科学研究计划项目应坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观，贯彻理论联系实际、“百花齐放、百家争鸣”的方针。要以统计改革和建设中的重大理论及实践问题为主攻方向，进一步发展和全面繁荣统计科学。第三条第三条全国统计科研计划项目分类：经济统计、数理统计、社会和科技统计、统计教育和培训、人口环境生态统计、医疗卫生统计、国际比较、精算保险统计、证券分析、信息管理、统计其它项目（含社会、经济、科技领域的实证分析研究等）。第二章申报第四条第四条全国统计科学研究计划项目面向全国，凡符合申报条件和规定的个人或单位，均可申请。第五条第五条项目选题可参照国家统计局发布的课题指南确定，也可自拟。第六条第六条全国统计科学研究计划项目申请者应符合以下条件和规定： 1. 主持人须具有高级专业技术职务；否则，应有两名同专业的具有高级职称人员推荐。 2. 申请人同期一般只能申请一个项目。 3. 承担全国统计科研计划项目但尚未完成者，不得申请新的项目。

第七条第七条项目申请时间一般为每年下半年，根据当年度工作情况确定申报受理时间。第八条第八条申请人的选题和课题设计论证必须坚持正确的研究方向，具有较为充分的科学性和可行性。课题设计论证的文字应简明扼要。第九条第九条申请人所在单位领导和管理部门须对申报工作进行认真的组织和指导，把握好选题、课题设计和课题组的组织，提高申报质量，并对申请书所有栏目填写的内容进行认真审核。要签署明确意见，加盖公章，承担信誉保证。第三章审批第十条第十条全国统计科研计划项目领导小组办公室负责对申报课题的初审工作。对于初审合格的项目，由计划项目领导小组办公室提交领导小组进行终审。在综合考虑课题设计论证的理论水平与实践意义、课题组力量以及经费配套保障条件的基础上，经过民主协商，严格掌握标准，本着公正和择优立项的原则，从候选课题中评选出拟立项项目。同等条件下拟立项项目适当向西部及少数民族地区倾斜。立项课题分类为重点（资助经费）项目与一般（自筹经费）项目。重点项目原则上应有前期研究成果。第十一条第十一条全国统计科研计划项目领导小组办公室通过对拟立项课题进行汇总分析、评估后，由国家统计局下达正式立项通知。重点项目由国家统计局予以一定经费资助，项目承担单位按不低于1：1的比例配套经费（项目承担单位出具相关证明）。一般项目经费由申报者自筹。项目负责人按要求办理有关立项手续。第四章项目管理第十二条第十二条全国统计科研计划项目领导小组办公室对于重点课题要进行重点检查，以确保课题的顺利完成。第十三条第十三条项目完成时限由全国统计科研计划项目领导小组办公室发出立项通知书起算，两年内有效。可提前结项，超出管理时限不予结项。重点项目承担者无正当理由未能在管理时限内完成科研任务，全国统计科研计划项目领导小组办公室将追回科研经费，并予以通报。第五章结项第十四条第十四条为评估计划项目研究成果的质量、水平和意义，研究成果定稿后应进行鉴定。重点项目由全国统计科研计划项目领导小组负责聘请专家进行通信鉴定；一般项目由项目承担单位自行选择具有同专业高级职称的专家三至五人进行鉴定。由专家填写鉴定意见表，由鉴定组长综合专家意见提出鉴定结论并签字。

国家统计局办公室《关于印发1998年年报劳动统计新增指标解释及问题解答的通知》

全国总工会财务部关于转发国家统计局《关于印发1998年年报劳动统计新增指标解释及问题解答的通知》的通知工财字[1999]27号1999年3月31日各省、自治区、直辖市总工会财务部，中国铁路总工会、中国金融工会财务部、中国民航工会办公室，中直机关、国家机关工会联合会办公室：现将国家统计局国统办字[1998]120号文件《关于印发1998 年年报劳动统计新增指标解释及问题解答的通知》转发给你们，根据该通知精神，在离开本单位，但仍保留劳动关系（含下岗）的职工中，由社保、民政部门发放的生活费不属于工资总额范畴，而由企业发放的生活费仍属于工资总额范畴，应据此由原有企业计提工会经费。对新出现的住房补贴、电话补贴、伙食补贴等补贴项目，也要计入工资总额，并计提工会经费。以上通知请遵照执行。附件：国家统计局办公室《关于印发1998年年报劳动统计新增指标解释及问题解答的通知》

国家统计局办公室《关于印发1998年年报劳动统计新增指标解释及问题解答的通知》国统办字[1998]120号1998年10月7日各省、自治区、直辖市统计局，国务院有关部门劳资司：现将《1998年年报劳动统计新增指标解释及问题解答》印发给你们，请遵照执行。各地区、各部门在执行中如遇其他问题，请及时与我局设计管理司、人口和社会科技司联系。 1998年年报劳动统计新增指标解释及问题解答一、新增指标解释 1．单位从业人员各单位的从业人员是指在各级国家机关、政党机关、社会团体及企业、事业单位中工作，取得工资或其他形式的劳动报酬的全部人员。包括：在岗职工、再就业的离退休人员、民办教师以及在各单位中工作的外方人员和港澳台方人员、兼职人员、借用的外单位人员和第二职业者。不包括离开本单位仍保留劳动关系的职工。 2．在岗职工指在本单位工作并由单位支付工资的人员，以及有工作

2018全国统计科学研究项目申请书

版本号：000 申请书填写步骤： 1. 项目基本信息、申请人基本信息、项目组成员信息、项目经费概算通过下面相应按钮填报、修改。 a) 项目基本信息：b) 申请人基本信息：c) 项目组成员信息：d) 项目经费概算：2. 表2，表3，表5至表7直接在表格中填写 (注：请严格遵循给定格式填报内容，不得删减或改动)。3. 点击“检查填报内容并保护文档”按钮，以检查填报内容是否符合要求并对本申请书进行保护。为了防止申请书被他人篡改，可以在保护过程中设置密码，但请牢记以便在修改申请书时使用。检查完成后，才可以在申报网站上传申请书，否则不能上传。 4. 打印、上传申请书(注:请确保打印的纸质申请书版本号与申报系统中上传的电子版申请书版本号保持一致)。

全国统计科学研究项目申请书项目名称项目负责人负责人所在单位填表日期 000 全国统计科学研究组织管理办公室制 2018年1月修订

填表说明一、请认真、如实、逐项填写申请书中各项内容。二、封面右上角的“申请编号”申请人不用填写，其他有关栏目由申请人用中文填写。三、本《申请书》请用A4纸型打印，于左侧装订。纸介质（须加盖公章）和电子版材料各报送1份。四、全国统计科学研究组织管理办公室通讯地址：北京市西城区三里河月坛南街75号，国家统计局统计科研所转收。邮政编码：100826 联系电话：（010）68783951、68783979

表１：基本信息

表2：项目论证

表3：预期阶段性成果和最终目标表4：经费概算注：1. 申请重大或重点项目的负责人填写此表； 2. 经费开支科目按照《全国统计科学研究项目资金管理办法》执行。

县级统计机构现状调查方案

附件：县级统计机构现状调查方案一、调查目的通过调查，了解县级统计机构的组织建设、统计队伍建设和统计基础业务建设等方面的情况，为研究分析目前统计基层基础建设工作中存在的问题及产生问题的原因，探索解决问题的办法提供依据。二、调查范围全国全部县（区、市、旗）统计局和县（区、市、旗）农调队、城调队，以及各地设立的调查队。三、调查分工与方法各省、自治区、直辖市统计局和国家统计局各调查总队按本方案要求负责组织实施调查。各省、自治区、直辖市统计局负责组织县级统计局（包括与其他政府部门合并设置的统计机构）和各地在县级地区设立的调查队填报调查表；国家统计局各调查总队负责组织国家县级调查队填报调查表。调查表按县级统计机构实际情况填报。调查队包括国家县级调查队和各地方设立的地方调查队，不同级别调查队如混编或合属办公，机构类别按最高级别调查队填报。调查队如在人、财、物等方面独立，则独立填表；如在人、财、物等方面不独立，则该调查队的情况由县统计局一并填报。

县级统计局成立的其他事业单位，由县统计局一并填报。与其他政府部门合并设置的统计机构由该机构填报与统计业务有关方面的情况。四、调查内容本调查的主要内容包括县级统计机构基本情况、统计工作情况和规章制度、统计工作量、乡镇统计工作情况、统计工作面临的困难和改革建议等。五、调查时间安排及资料报送要求（一）2006年6月底前各省、自治区、直辖市统计局和国家统计局各调查总队负责组织开展调查工作；进行资料审核、整理，并按统一下发的程序进行数据录入；与原始调查表进行复核，以确保录入的数据准确无误。（二）6月底前各省、自治区、直辖市统计局和国家统计局各调查总队将录入后的资料以邮件方式上报国家统计局统计设计管理司；原始调查表采用邮寄方式报送。电子邮箱：邮寄地址：北京市西城区月坛南街57号国家统计局统计设计管理司；邮编：100826。联系人：栗瑞梅胡晓微六、调查表式及填报说明

《国家统计局关于印发文化及相关产业分类(2012)的通知》

国家统计局关于印发文化及相关产业分类（2012）的通知国统字…2012?63号国务院各部门，各省、自治区、直辖市统计局，新疆生产建设兵团统计局，国家统计局各调查总队：为贯彻落实党的十七届六中全会关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣的要求，进一步改进和完善文化产业统计工作，规范文化及相关产业的口径、范围，我局在与中共中央宣传部及国务院有关部门共同研究的基础上，修订完成《文化及相关产业分类（2012）》。现印发给你们，请认真执行。国家统计局二○一二年七月二日

文化及相关产业分类(2012) 一、目的和作用（一）为深入贯彻落实党的十七届六中全会关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣的精神，建立科学可行的文化及相关产业统计制度，制定本分类。（二）本分类为界定我国文化及相关单位的生产活动提供依据，为当前的社会主义文化建设、文化宏观管理提供参考，为文化及相关产业统计提供统一的定义和范围。二、定义和范围（一）定义本分类规定的文化及相关产业是指为社会公众提供文化产品和文化相关产品的生产活动的集合。（二）范围根据以上定义，我国文化及相关产业的范围包括： 1．以文化为核心内容，为直接满足人们的精神需要而进行的创作、制造、传播、展示等文化产品（包括货物和服务）的生产活动； 2．为实现文化产品生产所必需的辅助生产活动； 3．作为文化产品实物载体或制作（使用、传播、展示）工具的文化用品的生产活动(包括制造和销售)； 4．为实现文化产品生产所需专用设备的生产活动(包括制造和销售)。

三、分类原则（一）以《国民经济行业分类》为基础本分类以《国民经济行业分类》（GB/T 4754—2011）为基础，根据文化及相关单位生产活动的特点，将行业分类中相关的类别重新组合，是《国民经济行业分类》的派生分类。（二）兼顾部门管理需要和可操作性根据我国文化体制改革和发展的实际，本分类在考虑文化生产活动特点的同时，兼顾政府部门管理的需要；立足于现行的统计制度和方法，充分考虑分类的可操作性。（三）与国际分类标准相衔接本分类借鉴了联合国教科文组织的《文化统计框架—2009》的分类方法，在定义和覆盖范围上可与其衔接。四、分类方法本分类依据上述分类原则，将文化及相关产业分为五层。第一层包括文化产品的生产、文化相关产品的生产两部分，用“第一部分”、“第二部分”表示；第二层根据管理需要和文化生产活动的自身特点分为10个大类，用“一”、“二”……“十”表示；第三层依照文化生产活动的相近性分为50个中类，在每个大类下分别用“（一）”、“（二）”、“（三）”……表示；第四层共有120个小类，是文化及相关产业的具体活动类别，直接用《国民经济行业分类》（GB/T 4754—2011）相对应行业小类的名称和代码表示。对于含有部分文化生产活动的小类，在其