2011年莆田事业单位面试真题(7月27日)

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以下考生回忆真题进行整理：

第一题：

陶渊明说：书到用时方恨少，事非经过不知难。谈谈你的看法。

第二题：

日本发生地震，导致核辐射严重，民众担心还海水被污染，抢购碘盐，甚至照成脱销，谈看法。

第三题：

你工作出错，领导批评你，你有没有被“爱”的感觉？

以下为福建事业单位招聘网（公告信息/备考资料）为大家整理针对性福建事业单位面试模拟题及解析，希望能对大家有所帮助！

第一题：

【题目】

一个公职人员下乡办事，可是村里的人不配合，办事难。如果你是这个公职人员，你会怎么办?

【参考答案】

我觉得出现这样的事必然有其原因，我不会光顾着烦恼，而要找到症结所在，对症下药来打破僵局，打开局面。

首先，我要了解一下，是不是我要办的事没有提前和乡里做好沟通，对方有误解。如果是因为这个原因，那么我要耐心解释，把相关文件政策等向有关人员进行展示，说明我要办的事情的意义，让对方认识到我工作的重要性。

其次，如果村里人对我态度不好，是因为过去的办事人员有官僚主义形式主义等作风，损害了乡里利益，留下了不良印象。那么我要注意自己的一言一行，重新树立正面形象。

最后，如果是我要办的事出于某种原因，会损害到村里一小部分人的利益，或者是大家的短期利益，导致一些人不能接受的话，我要召开会议，先做好村干部的思想工作，然后通过他们向广大村民进行宣传，详细讲解整体利益和个人利益，长远利益与短期利益的关系。在做通思想工作之后，再去办事就会容易得多。

此外，如果是客观原因，比如我来办事时，正值村里人的生产生活正忙时，我要视情况

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总之，下乡办事也不是想办就能办好的。今后我要注意的事情有：提前做好通知，事先吃透政策，对人态度要和蔼，遇到异议要耐心解释，最重要是要维护好广大村民的利益。

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第二题：

【题目】

关于当代大学生跳槽频繁，你怎么看?

【参考答案】

大学生跳槽频繁，背后的成因有多种，不能一概而论。这种现象一方面反映出市场的繁荣与机遇的增多，另一方面也暴露出这种环境中人心的浮躁。

论及跳槽的原因，不外乎三种。一是有规划地主动跳槽。这种人有自己的明晰的创业计划，去某家公司工作本来就是为了积累特定的经验。叫做取经也好，叫做学艺也罢，总之是为了将来自己创业而了解相关行业，不打算长远在别人的公司服务的。这种行为或许会引起一些老板们的反感，但在大众创业万众创新的潮流下，没有经验没有资本的毕业生们这样做也算是一种可行的路径。只不过，最好明着把目的摆出来，正大光明地学经验，而不是偷取商业秘密。老板们也不都是心胸狭窄，说不定还会给创业者投个资，入个股，两下里相得益彰，岂不更好。

另一种跳槽是机会主义的行为。这种人善于待价而沽，在工作时注重自身实力的提升，当资历水平上升到新的阶段时，就开始要求更多的薪水，或者寻觅更好的职位。如果原公司没有足够好的提升空间，自然会把眼光投向开出更高价码的新东家。事实上，很多高级管理人员都是这样在各大公司中流动，公司也愿意花高价聘请有经验的高管，来快速改善自己的经营状况。从市场经济的角度来说，这种人才的跳槽实在无可厚非，能不能挖到人才、留住人才，已经是公司竞争力的体现。

最后一种跳槽则是盲目求职的结果。这种情况在大学生中十分普遍，因为工作难找，所以不管什么公司只要开出薪水就去。结果方向不符、专业不符、性格不符等等一大堆问题接踵而来，于是不满意而辞职，但为了生计又得找下一份工作。这种人在换了几份工作之后，也许才明白自己到底适合做什么，应该补上哪些短板。我们要减少也正是这样盲目的求职与跳槽，因为这让求职者走了许多弯路，也给用人单位带来诸多麻烦。如果这个问题能够倒逼大学教育改良，减少不必要的跳槽行为，降低社会运行成本，那才是我们讨论它的意义所在。

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第三题：

公务员、事业单位、大型国企、央企、民营企业、自主创业，请按照你想从事这项工作的程度进行排序，并说明原因。

【参考答案】

择业除了参考个人喜好还需要根据个人的专业特长和个性特点综合考量。对于以上的工作我粗略的将其分为三大类，分别是公职岗位、企业和创业，结合我的个人条件，我的排序是公职岗位、企业和创业。

首先，公职岗位是我就业的首选。我大学期间学的法律专业，在选择专业时就预想自己未来要从事公职类的工作，因此在学习中也是按照这个标准要求自己的。公职岗位是服务他人的岗位，需要工作人员有强大的责任心和责任感。我在上学期间是校红烛志愿者协会的主席，一直从事的是帮助他人的服务工作的组织、策划和活动安排，锻炼了自己的组织能力，更重要的是培养了自己的责任心和责任感，能够将群众的事放在心上并想办法解决。在公务员和事业单位之间我更倾向于事业单位的工作，因为事业单位的工作专业性更强，我所学的专业知识更能够发挥作用。

其次，我的选择是企业。无论是大型国企、央企还是民营企业，他们的本质都是进行通过市场交易获取利益。作为法律专业的毕业生，在企业工作可能有两种岗位，其一是法律咨询，其二是放弃专业从事其他工作。对于我个人来讲，我对于自己的专业非常喜爱，并不想放弃去从事其他工作。从事法律咨询和法律顾问的服务要求对一些部门法了解非常细致。虽然我现在对一些部门法的知识可以通过后期的学习进行提升，但是法律咨询和顾问在所难免的会从企业利益出发，在市场竞争的博弈中我的决断力有所欠缺，不适合这类岗位，因此，企业就业并不是我的就业首选。

最后，自创创业是我认为自己最不适合的工作。在能力上我的管理能力和营销能力都不是很出众，对于市场的把握也不是十分的准确，这在创业过程中是不可回避的短板，很难补救。同时我缺乏经商的经验积累，包括家人也没有经商的经历，对于市场运作等方面了解非常少，所以我认为自己并不适合自主创业。

因此，无论是从个人意愿、专业能力还是个性特点，我认为自己更是和从事公职岗位，特别是事业单位的工作。

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