答案 动力二车间电机班定岗考试题

答案 动力二车间电机班定岗考试题
答案 动力二车间电机班定岗考试题

动力二车间电机班定岗考试题及答案

一、填空(30*1)

1、两票三制是指:(工作票)、(操作票)、(交接班制度)、(设备定期切换试验制度)、

(设备定时巡回检查制度)。

2、保证电气工作安全的技术措施:(停电)、(验电)、(接地)、(悬挂标示牌和装设遮栏)

3、触电事故可分为(电击)、(电伤)。

4、电动机定子绕组的联结方式分为(星形)、(三角形)两种。

5、我厂低压空压机采用(星三角转换)降压启动方式,球磨机采用(转子串电阻)降压启动方式。

6、吊装带的试验周期为(半年)一次, 400V接地线的试验周期为(一年)一次,绝

缘手套的试验周期为(一年)一次。安全工器具外观检查(一个月)一次。

7、电机的发热主要是由于(涡流)和(磁滞损)引起的。(或铁损、铜损)

8、异步电动机绝缘等级的耐热极限温度是Y( 90 ), A( 105 ) ,E( 120 ),

B( 130 ), F( 155 ) H( 180 ), C( 180以上 )。

9、装设接地线应先接(接地端)后接(导体端)接地线应(接触良好,连接可靠)。拆接地

线的顺序与此相反。

二、选择(5*2)

1、异步电动机的定子部分由()组成。ABC A、机座;B、定子铁芯;C、定子绕组;D、机壳

2、绝缘老化主要原因是()C

A、电压过高 B电流过大 C温度过高 D都正常选择题

3、电动机在运行中从系统吸收无功功率,其作用是()。A、建立磁场。B、进行电磁能量

转换。C、既建立磁场又进行能量转换。D、不建立磁场。

4、电机运行时,当定子磁场与转子磁场以相同的方向、相同的()旋转时,称为同步。A、

速度。B、频率。C、幅值。D、有效值。

5、三相交流电动机绕组末端连接成一点,始端引出,这种连接称为()连接。

A、三角形;

B、圆形;

C、星形;

D、双层

三、判断(5*2)

1、三相异步电动机接通电源后启动困难,转子左右摆动,有强烈“嗡嗡”声这是由于电源电压过低。()×

2、电动机轴承内有脏物不会导致轴承过热。()×

3、三相异步电动机常有直接、远方、就地三种启动方法。()×

4、异步电动机采用B级绝缘材料时的耐热极限温度是120℃。()×

5、异步电动机规定的允许温升是指在一定的环境温度,电动机温度比周围环境温度高出的数值。()√

四、问答(4*10)

1、怎样做电动机空载试验?

答:试验前,对电机进行检查,无问题后,通入三相电源,使电动机在不拖负载的情况下空转。而后要检查运转的音响,轴承运转情况和三相电流,一般大容量高转速电动机的空载电流为其额定电流的 20~35% 小容量低转速电动机的空载电流为其额定电流的 35~50% 空载电流不可过大和过小而且要三相平衡,空载试验的时间应不小于 1 小时,同时还应测量电动机温升,其温升按绝缘等级不得超过允许限度

2、电机日常点巡检内容有那些?

运行电流:就地控制箱电流表显示。

温度:外壳温度是指电机定子外壳中间部位温度值;轴承温度是指电机两端轴承的最高温度值;振动:横向振动是指测振仪与电机中心线垂直时所测得的振动值;纵向振动是指测振仪与电机中心线平行时多测得的振动值;

听针声音:应填写正常、有轻微噪音等现象;

冷却装置:填写电机风叶或辅助降温设施运行情况,包括运行正常、有轻微摩擦声、振动等现象;

皮带及传动运行情况

3、三相异步电动机有哪几种启动方法?

1)直接启动。2)降压启动。3)自耦变压器降压启动。4)星形-三角形启动。5)延边三角形启动。6)绕线式异步电动机启动

4、怎样拆卸三相异步电动机?

答: 在拆修电动机前应做好各种准备工作,如所用工具,拆卸前的检查工作和记录工作。拆卸电动机步骤:①、切断电源,拆开电动机与电源的连接线或引线,并将电源线线头做好绝缘处理。②、拆卸皮带轮或连轴卷,在拆卸皮带轮和连轴器前应做好标记,在安装时应先除锈,清洁干净后方可复位;③、拆卸风扇或风罩、小型电动机的风扇可不拆卸,与转子一起吊起。④、拆卸端盖:先取下轴承盖,再取端盖,并做好前后盖的标记,安装时应按标记复位;⑤、拆卸转子:在定转子之间应垫上耐磨的厚纸防止损伤定子绕组,若转子很重,可用起重设备安装转子时先检查定子内是否有杂物,然后先将轴伸端端盖装上,再将转子连同风扇及后盖一起装入。

五、案例分析(1*10)

事故经过:

2013年3月1日15:20左右,二厂沉降车间检修班长杨长兴与浓密机厂家技术人员、检修车间人员维修二线二洗浓密机,并拆卸减速机齿轮。在拆卸二级减速机齿轮过程中,先用锤头进行敲击,但无法使其脱离轴承;班长杨长兴查看减速机齿轮,在用手盘动齿轮过程中,减速机轴承滚珠脱落,轴承内外圈随即分离,齿轮突然落下,杨长兴未及时抽回右手,导致中指及

无名指末节被砸伤,随后送往医院救治,经医院诊断为:右手中指、无名指末节毁损,皮肤损伤。

原因分析:

1、检修班长杨长兴在拆卸减速机过程中,对设备检查不仔细,设备悬空拆装时将右手放在减

速机的下方属违章作业,从而导致右手被砸伤,是造成此次不安全情况的直接原因。

2、通过检查发现此设备轴承拆卸方法不正确,且轴承保持架已经损坏,存在滚珠布局不规则

现象,在其转动过程中形成齿轮周圈受力不均匀,易出现脱落现象,检修班长杨长兴对可能发生的不安全情况事故预想不到位,是造成此次不安全情况的主要原因。

3、检修人员对该设备的内部构造掌握不熟悉,检修经验不足,缺乏合理的检修方案及检修规

程,是造成此次不安全情况的次要原因。

车间级安全教育试题(含答案)

车间级安全教育试题 姓名:部门:分数: 一、判断题(共10题,每题3分共30分,在题后括号内打√或×) 1、危险化学品仓库内不能吸烟,但可以携带烟火。() 2、发生道路交通事故,除了紧急抢救伤员外,要保护好现场,并迅速拨打“110”电话。() 3、生产经营单位发生安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。() 4、对于接触危险化学品的员工,应注意个人卫生,就餐前一定要洗手。() 5、安全生产管理是公司老板和管理人员的事,跟普通员工没有关系。() 6、从业人员应当自觉遵守本单位的安全生产规章制度,正确佩戴和使用劳动防护用品。() 7、对触电人员首先采用的方法是使其脱离电源。() 8、我国安全生产管理的工作方针是安全第一、预防为主。() 9、任何人发现火灾时,都应当立即报警。() 10、仓库货物太多时可以占用消防通道和堵塞消防设施。() 二、选择题(共10题每题4分共40分,将正确答案填在题后括号内) 1、职业病防治工作坚持的方针。( ) A、预防为主,防治结合 B、预防为主,安全第一 C、预防为主,防消结合 2、采用口对口人工呼吸法急救时,吹气频率一般为成人_______每分钟。() A、16~18 B、19~23 C、25次左右 3、以下关于接触有毒物品工人作业规定的正确说法是( ) A、下班回家后立即洗澡 B、不准在作业场所吸烟、吃东西 C、每个小时必须进行清洗 4、易燃液体发生火灾后,不能用______进行扑救。() A、水 B、泡沫灭火器 C、干粉灭火器

5、工伤保险是国家通过立法手段保证实施的,对在工作过程中遭受人身伤害的职工或遗属提供补偿 的一种_______。() A、优惠措施 B、社会福利制度 C、强制实行措施 6、事故发生的主要原因是_________、物的不安全状态、环境不良和管理不善。() A、人的不安全行为 B、睡眠不足 C、违章指挥、违章操作 7、在作业过程中发现安全隐患应该__________。() A、自己马上处理 B、无自己无关、不管 C、立即报告管理人员 8、发生火灾逃生时,经过充满浓烟的路线应该_________。() A、采用口罩、毛巾捂鼻或匍匐撤离B加速奔跑撤离C、屏住呼吸冲过烟雾区 9、“安全第一”的基本含义是:当安全与生产发生矛盾时_______。() A、生产必须服从安全 B、安全服从生产 C、安全与生产协调发展出 10、我国于_____开始实施《危险化学品安全管理条例》。() A、2002年3月15日 B、2001年3月15日 C、2003年3月15日 三、简述题(每小题15分,共30分) 1、发现火灾后该如何正确拔打报警电话? 2、作业过程中的“三不伤害”是指什么? 车间级安全教育试题(答案) 姓名:部门:分数: 一、判断题(共10题,每题3分共30分,在题后括号内打√或×) 1、危险化学品仓库内不能吸烟,但可以携带烟火。(×) 2、发生道路交通事故,除了紧急抢救伤员外,要保护好现场,并迅速拨打“110”电话。(√) 3、生产经营单位发生安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。(√) 4、对于接触危险化学品的员工,应注意个人卫生,就餐前一定要洗手。

班组长培训考试试题答案

2014年11月份物流配送部班组长培训试卷 姓名得分 一.填空题(每空1分,共21分): 1.7S是指整理、整顿、清扫、清洁、安全、节约、素养。 2.班组长入选条件操作技能、品德、影响力、企图心。 3.所有问题的发生都是从人、机、料、法、环五方面分析。 4.班组长应具备能力:管理能力、沟通能力、学习能力、操作技能。 5.7S中的清扫能使工作场所消除脏污。 二.选择题(每题2分,共26分): 1.小马在金工车间做了5年调模工,是技术最好的,原来的王班长调升到新厂,小马就被提拔为班长。小马要负责管理20台机器和管理28人的工作。每天小马都第一个到现场,最后一个离开。小马最骄傲的是每次调模工调不好的机台,他亲自去调很快就好,班组人员都对他很佩服。但他觉得管理工作比之前当调模工时辛苦多了,而且班组的任务老完成不好,员工每月的工资也不如以前;员工开始有人抱怨马班长安排任务不公平;抱怨为什么总是将难做难赚钱的分派给他做。小马觉得自己没有不公平,他觉得谁适合做就安排给谁。以前王班长也是这样安排的,为什么大家就不会抱怨呢?在品质判定方面也和员工起摩擦。小马开始有点动摇,想申请回去做调模工,工作又上手又省心,事情靠自己就能做好。但小马还是很珍惜当班长的机会,想当又不知怎样当好是小马最烦恼的事。这个班长究竟该怎么当呢?他真觉得有点老虎吃天——无从下口了。 请认真阅读案例,并回答以下问题(每题有且仅有一个答案)。 1.马班长曾经是一名很优秀的员工,但升为管理人员后,却遇到了很多麻烦,造成小马目前局面的最大原因在于(A )。 A.他没有实现好角色的转变B.他个人能力不强C.他的员工们不配合他的工作D.他的工作任务太艰难2.下列关于小马的说法,不正确的是(C ) A.小马的遭遇,说明管理能力低,是难以胜任班组长这一岗位的B.小马还没有理解管理的要义,他还没理解管理方式是不能生搬硬套的C.小马的组员没有责任心,才导致班组任务完不成,员工工资下降 D.小马需要提高自己的管理技能,掌握一定的分权.授权技巧 3.小马的遭遇告诉我们,在团队成员的角色发生改变时,公司可以通过(C )让他们尽快适应新的工作。A.领导谈话鼓励B.充分授权C.对他们进行有针对性地培训D.提高他们的福利待遇 4.面对工作中出现的这些问题,你觉得小马应该(A )。 A.正视自己的不足,加强管理技能的学习B.等待员工习惯自己的领导方式 C.向领导诉说工作中的困难,要求调职位D.就这样干下去,不理会员工的情绪 2. 张班长在工作时总是把精力放在完成所分配的任务上,对其他事都不太关心,导致班组员工对他很不满。张班长的问题在于他没有注意好(B )之间的平衡。 A. 工作和维持工作能力 B. 任务、团队和个人 C. 思考和行动 D. 工作效果和工作效率 3. 作为班组长,在努力使班组成员的发展符合他们需要的同时,还必须确保班组成员的发展必须与(A )的目标一致。 A. 企业和班组 B. 班组长 C. 社会 D. 家庭

班组长安全考试题库

班组长安全考试题库 一、填空题 1、岗位消防安全“四会”:会报警、会用消防器材、会扑救初期火灾、会逃生。 2、发生事故的三种原因是人的不安全行为、物的不安全状态、管理上的缺陷。 3、有毒有害气体在空气中的最高允许浓度:一氧化碳30mg/m3、硫化氢__10 mg/m3、氯气0.1mg/m3、氨气30mg/m3。 4、空气中一氧化碳、氢气的爆炸极限分别为12.5%-74.2%、4.1%-74.1%、 5、进入狭小潮湿的环境作业时采用的安全照明电压为12V。 6、乙炔气瓶在使用时瓶体温度不能超过40℃度。 7、目前工业企业中新建车间和作业场所的噪声标准为85dB。 8、因从业人员不服从管理,违反安全生产规章制度和操作规程,造成重大事故,构成犯罪的,依照刑法有关规定追究责任。

9、登高作业在脚手架上作业时应和。 10、在有坠落危险的高处作业应系好安全带,安全带应。 11、取样与动火间隔不得超过,如超过此间隔或动火作业时间超过,应重新取样分析。 12、动火分析合格判定,当被测气体的或蒸汽的爆炸下限大于等于4%时,其被测浓度应不大于(体积百分数)。当被测气体的或蒸汽的爆炸下限小于等于4%时,其被测浓度应不大于(体积百分数)。 13、利用两台或多台起重机械吊运同一重物时,升降、运行应保持同步;各台起重机械所承受地载荷不得超过各自额定起重能力的。 14、动土作业是挖土、打桩、地锚入土深度米以上;使用推土机、压路机等施工机械进行填土或平整场地的作业。 15、车辆进厂管理:没有装,任何机动车辆不得进入火灾危险区域。 16、高处作业人员必须经安全教育,熟悉现场环境和施工安全要求。 对患有和年老体弱、、视力不佳及其他不适于高处作业人员等,不准进行高处作业。

工厂安全生产考试试题

工厂安全生产培训考试试题 部门:姓名:得分: 一、填空题(总分22分,每题2分) 1、国家对安全生产的方针是:安全第一、预防为主。 2、国家颁布的《安全色》标准中,表示警告、注意的颜色是黄色颜色 3、生产现场坚决拒绝“三违”,“三违”是指:违章指挥、违反劳动纪律、违章操作。 4、施工现场“三不伤害”是指:不伤害自己、不伤害他人、不被他人和机械伤害。 5、新进场工人要进行三级教育,三级教育是指:公司级教育、车间级教育、班组教育。 6、在施工现场,通常所说的“三宝”指:安全帽、安全带和安全网。 7、安全教育培训是生产经营单位工作的先行官,是实现生产经营单位安全的根本保证。 8、发生事故后的“四不放过”原则是:事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和周围群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。 9、《安全生产法》第34条规定:生产、经营、储存、使用危险品的车间、商店、仓库不得与员工宿舍在同一建筑物内。 10、生产现场安全文化管理的三防管理是:防尘、防毒、防烟。

11、企业的全员安全教育包括企业的工人、管理人员、技术人员等全体员工。 二、选择题(共50分,每题2分) 1、《安全生产法》适用于在中华人民共和国领域内从事(A )活动的单位。 A.生产经营 B.经营 C.生产 2、全国安全生产月为每年的(A )月。 3、安全文化素质的基础是。(D ) A. 安全技能知识 B. 心理应变,承受适应能力 C.道德,行为规范的约束力 D.安全意识,法制观念 4、以下哪一种做法是错误的(B ) A. 不能超负荷用电 B.电路保险丝熔断后,可用铜线或铁丝代替 C.大火封门无法逃生时,可用侵湿的被褥、衣物等堵塞门缝,泼水降温,呼救等待。 5、安全意识就是安全生产(B )在人们脑中反映的程度. A.必要性 B.重要性 C.管理技巧 D.责任制 6. ( B )是指人们在劳动生产过程中表现出保护自身和保护设备、

生产车间安全试题

车型: 工段: 班组: 工号: 姓名: 轿车一厂焊装车间安全考试题 一、 填空题20分 (每题2分) 1. 岗位建设中常说的三清是(工艺流程清)、(操作规程清)、(安全措施清)。 2. 岗位建设中常说的三好是(环境美好)、(设备完好)、(精神面貌良好)。 3. 岗位建设中常说的“5S ”是(清理)、(整理)、(清扫)、(清洁)、(素养)。 4. 五新安全教育是指采用(新工艺)、(新技术)、(新材料)、(新设备)、(新产品)前所进行的新操作方法和新工作岗位的安全教育。 5. 起重吊运指挥信号有(手势信号)、(旗语信号)和(音响信号)。 6. 钢丝绳的四种损坏方式是(断股)、(断丝)、(打结)和(磨损)。 7. 建筑施工的三宝指的是(安全帽)、(安全带)、(安全网)。 8. 操作机械时工人要穿三紧式工作服,“三紧”是指(袖紧)、(领紧)和(下摆紧)。 9. 操作过程中,应注意电极、电缆线、焊接辅具是否(良好),发现问题及时(修理),不能带病使用。 10.电气设备采用灰色外壳表示其外壳需(接地)或接零。 二、单项选择题20分 (每题2分) 11. 对地电压多少伏以上的属于高压。( A ) A.250伏以上 B.36伏以上 C.220伏以上 D.120伏以上 22. 对操作者本人,尤其对他人和周围设施的安全又重大危险因素的作业,称( C ) A. 危险作业 B. 高难度作业 C. 特种作业 23. 安全生产和消防工作的方针其核心均为( A ) A 预防、 B 、安全第一 C 、防消结合 24.三线电缆中什么颜色的线代表火线( C ) A .黄线 B.黑线 C.红线 D.白线

班组长考试试题(含答案)

班组长考试试题 姓名:成绩: 一、填空(每空2分,计42分)。 1、生产安排最重要的是依据(生产计划)日常管理中班组长应对(人员)(设备)(方法)(材料)娴熟,才能正确的指导员工,帮助员工在工作中作出正确的判断。 2、安全工作中“四不伤害”的原则是(不伤害自己)(不伤害别人)(不被别人伤害)(保护他人不受伤害)。 3、安全标志分为(禁止标志)(警告标志)(指令标志)和(提示标志)四类。 4、PDCA是个英文字母的的含义是(计划)(实施)(检查)(改善)。 5、人的失误和操作不标准是导致(事故发生)的重要原因。 6、施工单位制定风险公示图,实施(全员)(全过程)(全项目)检查的“三全”检查制度。 7、(班组)是企业生产经营管理的第一线,具有保证企业管理目标实现的作用。 二、选择题(每题3分,计18分) 1、班组长每天上班的第一件事是(A)。 A、去生产现场 B、进行工作交接 C、召开班前会 D、对生产安排落实 2、影响产品质量的异常因素其特点是(A) A、可以发现和消除 B、不值得消除 C、生产工程所固有 D、难以消除 3、班组安全管理工作目标中明确指出:班组成员的标准化操作应该形成( B ) A、意识 B、习惯 C、观念 D、标准 4、班组长管理能力排序依次是如下顺序(D) A、见识技术人际协调能力 B、技术人际协调能力见识

C、人际协调能力技术见识 D、技术人际协调能力见识 5、在进行班组安全教育时应结合(A )进行安全教育 职工思想动态 B、市场需要 C、员工主观需求 6、班组管理人、机、料、法、环五大要素中,( A )是变异最大最不可控的因素人B、机C、料D、法 三、判断题(每题2分,计20分)。 1、员工绩效差就是能力差(×) 2、班组长是企业的生产管理者(√) 3、班组长在日常工作总,办事公正是一个最起码的前提(√) 4、生产线的盘点相当重要,而盘点时具体操作人员应当有现场员工执行(×) 5、在设备使用管理中,新购设别精度可以在使用前不需要校验 (×) 6、班组长的重要职责,面对员工时要代表员工(×) 7、6S中清扫即是指对各区域大扫除(×) 8、电源插座不标示,没有任何安全隐患(×) 9、灭火器前面可以放置堆积物品(×) 10、在目标管理中,对目标值定的约高越好,约有挑战性(×) 四、问答题:(20分) 1、召开班前会的目的。(10分) 1,营造工作气氛 上班刚开始,员工难免还停留在思想松弛,注意力不集中的自由状态。班前会的第一大目的就是要使班组全体员工的身体和心理都快速的进入到工作的状态中,创造适度的工作紧张感。 2,进行工作安排 当天的工作任务、目标、人员的调配、注意事项等工作安排是班前会的主要内容,班组长应通过明确、具体的工作指导,使当天的工作能够有序的进行去。

班组长考试题库

班组长考试题库 一、判断题 1.《煤炭法》第7条明确规定“煤矿企业必须坚持安全第一、预防为主的安全 生产方针”。(√) 2.安全第一,是强调安全、突出安全、安全优先,把安全放在一切工作的首位。 (√) 3.“预防为主”是实现安全生产的前提条件和根本途径。(√) 4.现场操作过程中,当生产和安全发生矛盾时,安全必须服从于生产。(×) 5.“综合治理”是实现安全生产的有效手段和方法。(√) 6.生产经营单位是安全生产活动的主体,在安全生产中承担主体责任。 (√) 7.只要双方自愿,生产经营单位可以与从业人员订立协议,免除或者减 轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。(×) 8.生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、 控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。(√) 9.生产经营单位有权要求不与从业人员签订劳动合同。(×) 10.劳动者工伤的,用人单位有权要求解除劳动合同。(×) 11.职业病病人变动工作单位,其依法享有的待遇消失。(×) 12.生产经营单位应当具备安全生产法和有关法律、行政法规和国家标准 或者行业标准规定的安全生产条件;不具备安全生产条件的,不得从事生产经营活动。(√) 13.把作业场所和工作岗位存在的危险因素和职业危害因素如实告知从业 人员,会有负面影响,引起恐慌,增加思想负担,不利于安全生产。(×) 14.职工发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业,或者在采 取可能的应急措施后,撤离作业场所。(√) 15.职工应依法接受安全生产的教育和培训,掌握所从事岗位工作所需的 安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。 (√) 16.事故发生后,事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告;单位 负责人接到报告后,应当于24小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。(×) 17.发现矿井有透水征兆时,应当立即停止受水害威胁区域内的采掘作业,

车间安全生产培训试题及答案

CYSD安全生产知识试卷 部门/车间:姓名:得分: 一、 二、判定题(对的打“√”错的打“×”,共60分,每题2分) 1、对事故的调查、处理必须按照“四不放过原则”,即:原因不清不放过、不查明事故性质和责任不放过、事故责任者没有处理不放过、没有防范措施不放过。(√ ) 2、公司员工应严格执行安全生产的规章制度,遵守安全操作规程,正确使用防护用品,及时发现和消除事故隐患。(√ ) 3、操作员工在接到上级不符合安全生产、文明生产指令或意见时,有权拒绝生产,但在生产等必要时可以进行生产(×) 4、公司按上级规定发放给员工的防护用品(手套、电焊帽),员工可以不用。(×) 5、我公司为机械加工企业,吸烟不会引起火灾,公司没必要对吸烟规定这么严。(×) 6、作业现场“5S”管理,安全警示标志、安全线,作业现场材料码放管理,物料、设备、工位器具的现场管理等的好坏对员工安全没有很大的影响。(×)

7、防触电的方法有:绝缘、屏护、间距、保护接地、保护接零、安全电压及漏电保护(√ ) 8、在雷雨天气时,应注意关闭门窗,避开树木、金属晾衣绳等,并减少在外逗留时间。(√) 9、公司有些岗位在工作时不会出现工伤事故,所以也不用参加公司组织的安全培训课程。(×) 10、机械加工车间常见的防护装置有防护罩、防护挡板、防护栏杆和防护网等,任何人都不能拆除防护装置进行机器操作。(√) 11、操作机器设备前,应对设备进行安全检查,而且要空车运转2至5分钟,确认正常后方可投入运行,严禁机器设备带故障运行,千万不能凑合使用,以防出事故。(√) 12、设备在运转时,可以用手调整、紧固松动螺栓或进行设备内部调试,有利于提高工作效率(×) 13、焊工在焊接时应防止飞溅金属造成的灼伤和火灾及对人体的危害。(√ ) 14、只要不出安全事故,操作工不必要严格按《安全操作规程》操作。(×) 15、公司员工在少量饮酒时,可以允许上岗操作设备。(×)

最新车间级-安全教育考试试题

车间级安全教育考试试题 姓名:单位:成绩: 一、填空题:(每题2分,共50分) 1、三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度,三级教育是指()、()、() 2、我国的安全生产方针是()、() 3、当今世界各国政府采取强制手段对本国公民实施的三大安全主题是()、()、() 4、我国的消防工作方针是()、() 5、《中华人民共和国安全生产法》正式颁布实施的时间为()。 6、《中华人民共和国职业病防治法》通过的时间为() 7、“三不伤害”活动指的是()、()、() 8、危险识别和评价考虑的因素有()、()、() 9、生产过程中的“三违”现象是指()、()、() 10、职业病防治工作坚持()()的方针,实行()() 二、选择题(每题2分,共10分) 1、国家标准(GB2893-82)中规定的四种安全色是() A、红、蓝、黄、绿 B、红、蓝、黑、绿 C、红、青、黄、绿 D、白、蓝、黄、绿 2、电焊作业可能引起的疾病主要有() A、电焊工尘肺 B、气管炎 C、电光性眼炎 D、皮肤病 3、漏电保护装置主要用于() A、减小设备及线路的漏电 B、防止供电中断 C、减少线路损耗 D、防止人身触电事故及漏电火灾事故 4、在密闭场所作业(O2浓度为18%,有毒气体超标并空气不流通)时,应选用的个体防护用品为() A、防毒口罩 B、有相应滤毒的防毒口罩 C、供应空气的呼吸保护器 D、防尘口罩 5、在下列绝缘安全工具中,属于辅助安全工具的是() A、绝缘棒 B、绝缘档板 C、绝缘靴 D、绝缘夹钳

三、简答题(每题10分,共20分) 1、操作现场违章表现范围有哪些? 2、用水救火应注意什么? 四、问答题:(每题10分,共20分) 1、消防安全管理中的“两懂、三会、四记住”的内容? 2、哪些行为为设备操作违章行为?

班组长考试试题(含答案)57643

填空题计25分 选择题计30分 判断题计20分 问答题计25 总分:100分 合格:80分 2017年中沃实业集团班组长综合安全培训试题姓名:单位:分数:(本试卷分为填空题、选择题、判断题和问答题,满分为100分) 一、填空(每空1分,计25分)。 1、生产安排最重要的是依据生产计划,日常管理中班组长应对 人员,设备,方法,材料娴熟,才能正确的指导员工,帮助员工在工作中作出正确的判断 2、安全工作中“三不伤害”的原则是不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害 3、6S中清洁的目的是维持前面3S的内容。物品摆放凌乱,属于6S中整理整顿处理的内容。6S需要全体员工的参与。 4、PDCA是个英文字母的的含义是计划、实施、检查、改善 5、“三检”分为自检、互检、专检

6、生产过程中常见的浪费,大体可分为调机损耗浪费、等待的浪费、搬运的浪费、加工过程中的浪费、库存的浪费、动作的浪费和制造不良等浪费现象 二、选择题(计30分)。 单选题(每题2分,计8分) 1、班组长每天上班的第一件事是(A)。 A、去生产现场 B、进行工作交接 C、召开班前会 D、对生产安排落实 2、影响产品质量的异常因素其特点是(A) A、可以发现和消除 B、不值得消除 C、生产工程所固有 D、难以消除 3、下列那一项不属于6S范畴内(C) A、整理 B、整顿 C、节约 D、素养 4、班组长管理能力排序依次是如下顺序(D) A、见识技术人际协调能力 B、技术人际协调能力见识 C、人际协调能力技术见识 D、技术人际协调能力见识 多选题(每题3分,计12分) 5、6S能给公司带来什么好处(ABC) A、安全有保障 B、提高工作效率 C、提高工作形象 D、增加工作负担 6、成功的6S需要全体员工的(ABD) A、不断改进 B、关注细节 C、漠不关心 D、快速行动

班组长考试试题

班组长考试试题 考试时间:姓名:得分: 一、判断题(每题1分,计10分)。 1、安全第一,是强调安全、突出安全、安全优先,把安全放在一切工作的首位。(√) 2、班组长是企业的生产管理者(√) 3、班组长管理具有管的宽、管得严、管的具体等特点(×) 4、凡违反党和国家的安全生产方针、政策、法令、条例、规程、制度和有关规定的,均属违章指挥。(√) 5、班组管理的基本内容是:人、财、物、信息、时间(√) 6、带队伍建班组,最有效的手段就是培训(×) 7、班组常用的激励方法有需要激励法、强化激励法、目标激励法和公平激励法(√) 8、生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。(√) 9、把作业场所和工作岗位存在的危险因素和职业危害因素如实告知从业人员,会有负面影响,引起恐慌,增加思想负担,不利于安全生产。(×) 10、班组长在日常工作总,办事公正是一个最起码的前提(√) 二、选择题(每题2分,计20分)。 1.在我国,“安全第一”的思想最早是(B)提出的。 A.毛泽东 B.周恩来 C.邓小平D江泽民 2、新时期我国安全生产的方针是(C)。 A. “管生产必须管安全” B.“安全第一,预防为主” C.“安全第一,预防为主,综合治理”D.以人为本,科学发展,持续改进 3、班组长每天上班的第一件事是(A)。 A、去生产现场 B、进行工作交接 C、召开班前会 D、对生产安排落实 4、影响生产和安全的异常因素其特点是(A) A、可以发现和消除 B、不值得消除 C、生产工程所固有 D、难以消除 5、班组长管理能力排序依次是如下顺序(D) A、见识技术人际协调能力 B、技术人际协调能力见识 C、人际协调能力技术见识 D、技术人际协调能力见识

安全生产管理知识考试试题及答案 答案附后

【经典资料,WORD文档,可编辑修改】 【经典考试资料,答案附后,看后必过,WORD文档,可修改】 2015安全生产管理知识考试试题及答案 一、单项选择题(共70题,每题1分。每题的备选项中,只有1个最符合题意) 1.《企业职工伤亡事故分类标准》(GB6441-1986)将企业工伤事故分为20类,其中不包括( )。 A.交通伤害 B.机械伤害 C.起重伤害 D.冒顶片帮 2.本质安全中的( )动能是指。当设备、设施发生故障或损坏时,仍能暂时维持正常工作或自动转变为安全状态。 A.失误—安全 B.行为—安全 C.故障—安全 D.控制—安全 3.危险度表示发生事故的危险程度,它是由( )决定的。 A.发生事故的可能性与系统本质安全性 B.本质安全性与危险源性质 C.发生事故的可能性与发生事故的严重性 D.危险源的性质与发生事故的严重性 4。根据《重大危险源辨识》(GB8218-2000),辨识重大危险源的依据是( )。 A.物质的物理特性 B.物质的比重及数量 C.物质的密度及数量 D.物质的危险特性及数量 5.依据系统安全理论,下列关于安全概念的描述,错误的是( )。 A.没有发生伤亡事故就是安全 B.安全是一个相对的概念 C.当危险度低于可接受水平时即为安全 D.安全性与危险性互为补数 6.在工业生产中,经常利用各种屏蔽来预防事故的发生,其应用的安全理论是( )。 A.因果连锁理论 B.系统安全理论 C.事故频发倾向理论 D.能量意外释放理论 7.我国安全生产方针中的综合治理强调的是( )。 A.抓住重点,遏制重特大事故 B.强化责任,落实企业自主管理 C.重在执法,完善法规标准建设 D.标本兼治,重在治本

车间员工安全培训考试(带)试卷

车间员工安全教育培训考试试卷 岗位:姓名:成绩: 一、填空题:(每空2分,共40分) 1、《中华人民共和国安全生产法》于年月日起施行。 2、我国的安全生产方针是,,。 3、新员工进厂的“三级”安全教育是指,,。 4、生产过程中的“三违”现象是指,,。 5、发生电器火灾,应立即切断电源,可以用灭火器灭火,切不可 用灭火。 6、公司规定所有盛装危险物品的容器应贴有,同时在使用和储存危 险物品的场所可以查阅物料安全技术说明书(MSDS)就可以知晓该危险品的性能、成份、操作注意事项、应急处理方法。 7、安全工作中的“四不伤害”是指:,,, 。 8、从事特种作业的人员,必须经过,取得特种作业资格,方可上岗作业。 三、选择题(每题2分,共20分) 1、国家标准(GB2893-82)中规定的四种安全色是() A、红、蓝、黄、绿 B、红、蓝、黑、绿 C、红、青、黄、绿 2、电焊作业可能引起的疾病主要有() A、电焊工尘肺 B、气管炎 C、皮肤病 3、漏电保护装置主要用于() A、减小设备及线路的漏电 B、防止供电中断 C、防止人身触电事故及漏电火灾事故 4、像、电工、电焊工、叉车工这样的特种作业人员,符合以下哪种情况方可上岗作业()。 A.只要会做,就可上岗; B.不会做,慢慢一边上岗,一边学; C.经专门的技术、技能培训经考核合格发证后方可上岗;

5、员工在安全生产中有拒绝权,是指:()。 A.有权拒绝违章作业和强令冒险作业; B.不想做的工种,就可拒绝; C.不想做的岗位,可以不去; 6、员工在安全生产的义务不包含()。 A.自觉遵守安全规章制度的义务; B.紧急避险的义务; C.自觉报告危险和不安全因素的义务; 7、公司应为员工提供个人防护用品,并且该防护用品:()。 A.需要员工自费; B.公司免费提供; C.用旧后,由员工自费再买; 8、按公司的培训内容,制芯车间主要的危险源有:()。 A.化学危险品; B.电源; C.机械设备; 9、公司要求员工按要求佩戴个人防护用品的目的是:()。 A.应付客户的检查; B.保护员工的身体健康; C.应付政府的检查; 10、压缩气体和液化气体具有易燃性、()、毒害性、窒息性 A.不燃性 B.可燃性 C.助燃性 四、论述题(每题20分) 1、简单叙述处理安全事故的“四不放过”原则。 1、请结合本岗位工作实际,论述一下本岗位安全注意事项。

最新班组长安全培训试题及答案

班(组)长安全培训考核试卷 姓名:_______________部门:________________分数:_______________ 一、填空题:(共40分,每题2分) 1.安全生产的五要素是()、安全法制、安全责任、安全科技、安全投入。 2.燃烧是有条件的,它必须是同时具备:可燃物,()和着火源。 3.发生形形色色各类事故,主要有四方面的原因:()、物的不安全状态、工作环 境的不良、管理的缺陷。 4.()是承受压力的密闭容器,若发生破裂,就会释放出相当大的能量,造成人员伤 亡和设备设施破坏。 5.所谓高处作业,是指在距基准面()以上(含)有可能坠落的高处进行作业。 6.作业前,把作业工具放在规定位置,作业后及时清洁作业现场,作业前、后都要召开“安全 会”,强调作业中的()点和安全防护要点。 7.起吊的物体不能在空中长时间停留,特殊情况下应采取()措施。 8.()违章行为,大都发生在这样几类人员身上:一是刚入厂的青年工人,二是有一定 工作经验的老职工,三是胆大妄为的职工,四是法律、规章制度观念不强的职工。 9.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定一次造成1-2人死亡;一次造成1-9人重伤 (包括急性工业中毒);一次造成100万元-1000万元直接经济损失的成为()事故。 10.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定事故分为一般事故、较大事故、()事 故、特别重大事故。 11.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定事故发生单位对事故发生负有责任的,发生 一般事故的,处10万元以上()以下的罚款。 12.谎报或者瞒报事故的根据《生产安全事故报告和调查处理条例》对事故发生单位处100万元 以上()的罚款;对主要负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员处上一年年收入60%至100%的罚款,构成犯罪的追究刑事责任。 13.生产经营单位的从业人员不服从管理,违反安全规章制度或操作规程因而发生死亡事故或者 造成其他严重后果的行为依据《刑法》第一百三十四条规定中的重大责任事故罪处以()以下有期徒刑,情节严重的处三年以上七年以下有期徒刑。 14.《刑法》第一百三十五条规定安全生产设施或者安全生产条件不符合国家规定,因而发生死 亡事故或者造成其他严重后果的,对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处()以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处三年以上七年以下有期徒刑。

安全生产试题及答案

安全生产试题及答案185 安全生产考试题(车间级)答案; 一、是非题; 1.安全生产管理,坚持安全第一、预防为主、综合治;答案:1.(√); 2.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工;答案:2.(×)(全面负责); 3.国家实行生产安全事故责任追究制度;答案:3.(√); 4.危险物品的生产、经营、储存单位应当设置安全生; 5.使用砂轮研磨时,应戴防护眼镜或装设防护玻璃;答案:8.(√) 安全生产考试题(车间级)答案 一、是非题 1.安全生产管理,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。() 答案:1.(√) 2.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作负领导责任。() 答案:2.(×)(全面负责) 3.国家实行生产安全事故责任追究制度。() 答案:3.(√) 4.危险物品的生产、经营、储存单位应当设置安全生产管理机构或者配备兼职安全生产管理人员。()答案: 5.(×)(专职) 5.使用砂轮研磨时,应戴防护眼镜或装设防护玻璃。() 答案:8.(√) 6.特种作业人员经过培训,如考核不合格,可在两个月内进行补考,补考仍不及格,可在一个月内再进行补考。()

答案:9.(×)(应重新进行培训,培训后重新考核) 7.用电安全要求:在操作闸刀开关、磁力开关时,必须将盖盖好。() 答案:7.(√) 8.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,可以边作业边报告本单位负责人。() 答案:8.(×)(有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所) 9.因生产安全事故受到损害的从业人员,向本单位提出赔偿要求,可以在依法享有工伤社会保险或者依照有关民事法律获得赔偿两者之间任选一种。()答案:9.(×)(工伤社会保险和民事赔偿不能相互取代,从业人员可以享受双重的保障) 10.工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正。()答案:10.(√) 11.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全,防止职业危害的事项。()答案:11.(√) 12.劳动保护监察是一种国家监察。() 答案:12.(√) 13.根据《安全生产法》规定从业人员在作业过程中,应当服从管理,所以对违章指挥仍要服从。() 答案:13.(×)(从业人员应当服从的是正当、合理的管理,对违章指挥,从业人员有权拒绝。) 14.燃烧必须具备的三个条件是可燃物、助燃物、氧气。() 答案14.(×)(氧气是助燃物,第三个条件应为火种) 15.电气设备发生火灾不准用水扑救。() 答案:15.(√) 16.消防工作方针是“预防为主,防消结合”。()

车间生产安全知识考试试题

车间生产安全知识考试 姓名:得分: 一、判断题每题2分共20分 1.安全生产:是指为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行,防止伤亡事故、设备事故及各种灾害的发生,保障劳动者的安全健康和生产作业过程的正常进行而采取的各种措施和从事的一切活动。() 2.事故隐患泛指生产系统中可导致事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。() 3.生产设备是企业最大的“资产”,生产设施的损坏,远大于任何一种资产的损伤,任何一设备损坏事件企业均要作为最重大的事件处理() 4.整理与整顿 整理是清洁和清扫不要的东西;整顿是把作业所需的工具等整齐、正确地放置在规定的位置以方便使用。整理与整顿是“安全之母”,清洁与清扫是工作场所的“礼节”。 () 5.保养、检查与维修 机械设备等“物”依要求进行定期保养、检查,发现不安全的隐患要及时自行检修。() 6.安全生产管理,应坚持“安全第一、预防为主”的方针。() 7.固体物品发生起火可以用冷水进行扑灭,但不应用60摄氏度以上的热水。 () 8.车间内的电气设备不得随意启动等操作,只可依本人从事的岗位所涉及的机械设备并依其操作指引进行正确操作,不可超越规定的操作权限。严禁私自操作自己目前岗位以外的电气设备。() 9.没有经过安全生产教育和培训合格的生产人员,可以先上岗再教育。() 10.从业人员发现直接危机人身安全的紧急情况时,有权停止作业或在采取可能的应急措施后撤离现场。() 二、选择题:每题3分共30分 1.灭火的基本方法有1,冷却灭火法2,隔离灭火法3,______ 4,抑制灭火法 A.灭火器灭火法 B.窒息灭火法 C.泡沫灭火法 D.沙土掩盖法 2.危险物品生产、经营、储存单位______。 A.应建立应急救援组织

班组长安全考试试题_-答案讲解

一、填空题:(40题) ?安全生产的方针是“安全第一、预防为主、()”。答案:综合治理?安全生产的五要素是()、安全法制、安全责任、安全科技、安全投入。答案:安全文化 ?“多米诺骨牌”理论中,第五块骨牌的含义是()。答案:造成伤害?1936年由美国人海因里希提出了事故因果连锁理论,该理论称为“()” 理论。答案:多米诺骨牌 ?能量的种类有许多,人受到伤害都可以归结为一种或若干种能量发生了()。答案:异常转移 ?防止能量异常转移的有效措施是对能量进行()。答案:屏蔽 ?()能量异常转移的有效措施是对能量进行屏蔽。答案:防止 ?防止能量()的有效措施是对能量进行屏蔽。答案:异常转移 ?如果由于某种原因能量失去了控制,发生了异常或意外的(),则称发生了事故。答案:释放 ?()是一些防止人体与能量接触的物体。答案:屏障 ?利用安全电压设备;降低设备的运转速度;限制露天矿爆破作业装药量等是()能量的做法。答案:限制 ?例如:采用减振装置吸收冲击能量;使用防坠落安全网等是用来降低能量()速度。答案:释放 ?利用道路交通的信号灯、冲压设备的防护装置是从时间和空间上将人与能量()的做法。答案:隔离 ?防火采用通风系统控制易燃易爆气体的浓度等。本途径有设计、评估、阻燃、()和报警。答案:安全间距 ?燃烧是有条件的,它必须是同时具备:可燃物,()和着火源。答案:氧化剂或助燃物 ?流过人体的电流会产生()效应和化学效应。答案:热 ?流过人体的()会产生热效应和化学效应。答案:电流 ?发生形形色色各类事故,主要有四方面的原因:()、物的不安全状态、工作环境的不良、管理的缺陷。答案:人的不安全行为

车间安全生产考试题

试题 部门:姓名:得分: 一、填空题(共20分,每空格各1分) 1、员工必须认识安全文明生产的意义,认真执行“安全第一,预防为主”的方针,严格遵守公司的安全 生产操作规定和各项规章制度。 2、加强班组成员的安全生产意识:凡有铁(铝)屑飞溅的生产工作现场,操作工必须戴防护眼镜;操作工操 作旋转机床时严禁戴手套;班组长及所有操作工在生产现场和工作时间内必须穿劳保皮鞋及公司指定的工作服;操作旋转机床的长发女工在生产现场和工作时间内必须戴工作帽。 3、三级安全教育制度是企业安全教育的基础制度,三级教育是指新入厂职员、工人的厂级安全教育、 车间安全教育、岗位(工段、班组)安全教育。 4、安全警示标志牌是由安全色、几何图形和图像符号构成的,用以表示禁止、警告、指令和提示等安 全信息,红色用于禁止标志,黄色用于警告标志,蓝色用于指令标志,绿色用于提示标志。 5、发生火灾的三不原则,是指不乘电梯、不跳楼和不贪物。 二、判断题(共18分,每题各1.5分) 1、根据《安全生产法》的规定,企业员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。(√) 2、生产经营单位应当按规定对从业人员进行与其岗位相关的安全生产教育培训,使其具备相应的安全操作技能; 特种作业人员必须参加专业培训,并经考核合格后持证上岗。(√) 3、机器保护罩的主要作用是使机器较为美观。(×) 4、火灾使人致命的最主要原因是被人践踏。(×) 5、起重机司机可以倾斜吊运物体。(×) 6、正确配戴和使用个人安全防护用品、用具,是保证劳动者安全与健康的一种防护措施。(√) 7、安全帽的主要作用是为了防止物料下落击中头部及行进中碰撞突出物而受伤。(√) 8、帮助触电者脱离电源时,不可直接用人的肢体或其他金属及潮湿的物体作为救护工具。(√) 9、配电箱内所用的保险丝应该越粗越好。(×) 10、着火后应自己先扑救,救不灭时再打“119”。(×) 11、人员中暑应迅速将患者移至阴凉通风处仰卧休息,解开患者的衣扣、腰带。(√) 12、如烫伤的局部很脏,可用肥皂水冲洗且可用力擦洗。(×)

班组长考试试题答案

班组长安全知识考试试题 一、填空题(每空2分,计58分)。 1、生产安排最重要的是依据生产计划,日常管理中班组长应对人员,设备, 方法,材料娴熟,才能正确的指导员工,帮助员工在工作中作出正确的判断。 2、安全工作中“三不伤害”的原则是不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。 3、班组日常检查的“四查”是:查思想、查纪律、查隐患、查措施。 4、PDCA四个英文字母的的含义是计划、实施、检查、改善。 5、“三检”分为自检、互检、专检。 6、安全生产方针是安全第一、预防为主、综合治理。消防工作方 针是预 防为主、防消结合。 7、在隐患整改中做到“三不推”,即班组能整改的不推车间、部门,车间、部门能整改的不推工厂,今天能整改的不推到明天整改。 8、事故处理要坚持“四不放过”原则,即事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未 落实不放过、有关人员未受到教育不放过。 14分)2二、选择题(每题分,计)。1、用人单位对从事接触职业病危害的作业的劳动者,应当给予适当的( A D、岗位津贴 B、物质奖励 C、荣誉表彰A、防护用品、从业人员经过 安全教育培训,了解岗位操作规程,但未遵守而造成事故的,行为人、42 C )责任,有关负责人应负管理责任。应负(、间接 C、管理、直接 DA、领导 B 。、企业安全生产制度规定,管生产必须管( A )3 、生活 C、效益 DA、安全 B、经营,或者无正当理由,拒绝接受调查以及拒绝提供有关情况和资)、在事故发生后( 4料的,应按照规定,对有关单位负责人和直接责任人员给予从重行政处分或行政处罚;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任。对事故责任人、部门加重处理。 D、故意破坏事故现场 C、隐瞒不报 B、谎报、故意拖延不报A)。5、在《安全生产法》中,追究安全生产违法行为的法律责任有( ABD 、刑事责任、民事责任、行政责任 C DA、连带责任 B)6、班组长必须对生产安排的落实情况进行现场确认。确认包括的是(ABCD B、设备是否正

班组长考试题库(全)

班组长安全管理知识考试题 一、单项选择题 1.在班组六大员中,班组长要:(A) A.懂管理和懂技术 B.进行过程抽检和巡检工作 C.管理设备 D.负责员工的生活和纪律 2.下列哪一个制度不是班组长需要建立的制度:(C) A.晨会制度 B.月初计划制度 C.考勤和假期制度 D.安全文明生产制度 3.在企业人才的层次划分中,督导层的地位是:(B) A.金领,总经理 B.灰领,班组长 C.蓝领,员工 D.白领,部门经理 4.班组长需要了解以下哪些技能:(D) A.需要了解哪些新老设备 B.需要了解新老技术 C.需要了解新老工艺 D.以上都正确

5.班组文化的重要组成是:(B) A.执行力和凝聚力 B.执行力和员工敬业精神 C.员工敬业精神和凝聚力 D.团队精神和员工敬业精神 6.在接班管理制度中,接班人员必须提前多少分钟到岗:(B) A.60分钟 B.30分钟 C.10分钟 D.5分钟 7.班组长在安全生产上的职责是:贯彻执行本单位对安全生产的规定和要求,督促本班组的工人遵守有关安全生产的规章制度和安全操作规程,切实做到(C)。 A、尽职尽责,措施完善 B、班前班后检查、评比 C、不违章指挥,不违章作业,遵守劳动纪律 D、事事有人管 8.人本原理体现了以人为本的指导思想,包括3个原则,下列不包括在人本原理中的原则是(A)。 A、安全第一原则 B、动力原则 C、能级原则

D、激励原则 9.《特种作业人员安全技术考核管理规》(GB5306-85)中,特种作业是指(C)。 A、仅对操作者本人安全有重大危害因素的作业 B、仅对操作者本人和他人安全有重大危害因素的作业 C、对操作者本人和他人和周围设施安全有重大危害因素的 作业 D、仅对他人和周围设施安全有重大危害因素的作业 10.安全色的用途很广,下列情况(D)是安全色的应用。 A、管道等涂以不同颜色 B、电线的颜色 C、氮气瓶上涂的黄色 D、紧急停止按钮的颜色 11.以下职业性危害因素,高温、辐射、噪声属于(A)。 A、物理因素 B、化学因素 C、生物因素 D、劳动心理因素 12.大量事故统计表明,(BC)是引发事故发生的三大原因。 A、人的误操作 B、生产安全管理上的缺陷 C、未提供足够的个体防护

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