幼儿园党建工作调研报告

赛汗塔拉幼儿园

党建工作调研报告

近年来,教育幼儿园按照“保证抓党建”的总体要求和建设先进型党组织、培养人才型先锋队的根本目标,坚持把党建工作放在与教育教学工作同等重要的位置,全面落实党建工作责任制,不断优化思路,强化领导,健全机制,创新载体,促进党建工作水平不断提高,基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力进一步增强,战斗堡垒作用得到了充分发挥,为办人民满意的教育提供了强大的精神动力和坚实的组织保证。

一、党建工作开展情况

1、注重基础,不断加强基层组织建设

一是及时设立党的基层组织机构。二是不断加强党建阵地建设。三是不断加强基层组织领导班子建设。四是不断加强党员队伍建设。

2、紧抓学教,不断凝铸党员思想灵魂

一是坚持把《党章》学习贯穿于党员教育的全过程。二是突出把十八大以来党的理论创新成果作为党员学习教育的重点内容。十八大以来,我党继续坚持把马列主义与中国实际紧密结合,在继承中创新,创造出了加强党的执政能力建设和先进性建设、树立和落实科学发展观、构建社会主义和谐社会、建

设社会主义新农村、建设创新型国家、树立社会主义荣辱观等不少推动我党、我国加快发展的先进理论。幼儿园坚持把这些党的理论创新成果作为党员学习教育的重点内容,对每个创新理论学习活动进行专题安排,集中开展,组织全体党员认真学习,掌握理论体系,吃透理论精髓,把思想和认识高度统一到党和国家的各项决策、部署上来。三是着力把保持共产党员先进性教育作为党员学习教育的有效措施。幼儿园集中开展了保持共产党员先进性教育活动,经过精心组织,扎实推进,圆满完成了学习动员、分析评议和整改提高三个阶段的各项工作,达到了中央提出的“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的目标要求。通过活动,使广大党员集中接受了一次大规模的思想政治教育,极大地增强了党性观念和宗旨意识,灵魂得到了前所未有的洗礼和升华。

3、健全机制,不断提高党建工作水平

一是全面落实党建工作责任制。幼儿园始终坚持把党建工作摆在重要位置,与全旗教育教学工作同部署、同检查、同考核。二是全面落实“三会一课”制度。在幼儿园的统一要求下,各总支、支部严格按照党组织生活规定开展各项党务活动,坚持每季度至少召开一次党员大会和一次支部委员会,每两月至少召开一次党小组会,每半年至少安排一次讲党课活动,有效促进了党内生活的经常化和规范化,推动了党组织自身发展。

三是全面落实了党务公开制度。按照“群众关心什么就公开什么”的原则,设立党政务公开栏,不断拓宽公开渠道,及时公开了群众关心的各方面内容,同时设置了征求意见箱和举报电话,扎实搞好信访工作,及时听取群众意见,自觉接受群众监督,有效促进了各项工作开展。四是建立起了《赛汗塔拉幼儿园保持共产党员先进性教育长效机制》。在先进性教育活动中,幼儿园把好的做法及时总结,并以制度的形式巩固下来,形成党员先进性教育活动长效机制,扩大了教育成果。

二、存在的问题

近年来,幼儿园在加强党的建设方面虽然做了很多工作,取得了一些成绩,但客观分析,仍然存在一定的问题和困难。一是个别党员理想信念动摇,宗旨意识淡薄,不能很好发挥先锋模范作用。一方面表现为这些党员思想松懈,不求进取,工作缺乏主动性、积极性和创造性,工作效率低,工作成绩差,不能很好地发挥表率作用;另一方面表现为这些党员纪律意识、大局意识不强,长期使自己游离于组织之外,把自己混同于一般群众,放松对自己的要求,个人主义、自由主义严重。二是个别党支部不能将党建和教育教学工作有效结合。抓学校党建目的是为学校教育教学工作高效开展提供强大的精神动力和组织保证,但个别支部不能将两者有机结合,要么重教学轻党建,纯粹以教学活动代替党建工作,要么抛开教学抓党建,没有抓

手,没有载体,没有平台,党建工作空洞无物。党建工作对教学质量提高和学校发展的强大推动力没有得到充分发挥。

三、意见建议

1、旗委组织部门加强党建工作指导。建议建立旗委组织部门工作人员联系点制度,各工作人员与基层党组织结成帮建对子,经常性深入基层党组织指导调研党建工作,促进各基层党组织党建工作不断朝着规范化、高水平发展。

2、加大党建典型宣传力度。建议大力开展优秀党员、优秀党务工作者、先进党组织等先进典型评选活动,并采取多种渠道加强宣传,努力营造学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围,以先进典型带动党建整体工作深入高效开展。

赛汗塔拉幼儿园

2013年5月15日

基层党务工作者队伍建设情况调研报告

基层党务工作者队伍建设情况调研报告 一、党办干部队伍基本情况从总体上看,目前全市基层党务工作者队伍建设主流是积极、健康向上的,是一支具有较高政治素质,思想、作风、能力都比较过硬的队伍,他们在各级党委的领导下,承担着管党治党、加强党的基层组织建设的重要职责和任务,是全面推进党的建设科学化的骨干力量,在推进阜新转型振兴和社会发展中发挥了重要作用,主要体现在以下几个方面:基层党务工作队伍结构不断优化。一是从数量结构上看,全市各县区基层党务干部的配备数达到98%。二是从年龄结构上看,全市县区基层党务工作队伍平均年龄为44.6岁,其中30岁以下人数不足1%;35岁以下人数约5%;40岁以下的人数约10%;而45岁至50岁以上的人数约占80%左右。三是从学历结构上看,全市基层党务工作队伍具有大专以上学历的约占总数88%。四是从任职时间上看,大约有60%的基层党务工作干部任职时间为3年左右;任职5年以上的约占30%左右。基层党务工作队伍能力素质不断增强。据调查统计,近3年年终政绩考核显示,全市各县区近80%左右的基层党务工作者被测定为“综合能力强,胜任本职工作”,群众评价为满意。近3年来,全市先后涌现出全国优秀党务工作者、全省优秀党务工作者、全市优秀党务工作者等国家省市各级各类先进基层党务工作者典型300余人。据调查统计,近3年来,全市各县

区先后有250余名优秀党务工作干部被提拔到基层党组织领导岗位。基层党务工作队伍建设制度不断完善。一是建立健全了选拔任用制度。形成了良好的用人导向。二是学习教育培训制度得到了强化。据调查统计,近3年来,全市各县区所属的基层党组织书记在省、市、县不同层面上都接受了3次以上的集中培训和专题培训。三是基层党务工作后备人才队伍建设制度逐步完善。四是关心激励制度有了发展。各县区普遍建立并实施了组织部门定期与基层党组织负责人谈心、谈话制度,从思想上、政治上关心基层党委、支部书记;保证基层党建工作经费投入,解除基层党务工作干部工作上的后顾之忧。五是检查监督管理制度进一步加强。各县区普遍建立完善了基层党组织书记岗位目标责任制和年度目标责任制,创新基层党组织负责人政绩评价机制,全面实施“群众评官”制度,县区委定期调研分析基层党组织带头人队伍建设以及思想和工作状况,定期检查基层党务工作落实情况,严格各项检查考核制度,确保基层党建工作有活力、出成效。六是联系点制度得到巩固。全市基层党务工作队伍建设存在的问题及原因分析调查发现,目前全市基层党务工作队伍建设还存在一定的差距和问题,主要有:一是基层党务工作队伍的结构不尽合理。从数量结构上来看,全市基层党务工作干部数量呈逐年下降趋势,编制空缺的党务工作岗位,长期无人顶岗,只能兼职化,由行

学校党建调研座谈会发言稿

学校党建调研座谈会发言稿 (1)加强组织建造:进一步健全组织机构,发挥党小组在年级、处室的作用。加强党员教导,热心为教师群众排忧解难,发挥学校党支部的战斗堡垒作用,发挥党员的先锋模范作用。 (2)加强思想建造:党支部遵照上级党委要求,加强党员的政治学习和理论教导工作,非凡是对党的宗旨教导狠下工夫,支部树立了典型(优秀党员和党员干部6人)。 (3)加强作风建造:学校党支部制定“党员廉政制度”,从校级领导做起,对全体党员和党员干部进行廉政教导,以点带面在全校形成了不利用学生家长为自己办私事和索要物品的良好风气。 (4)保持“三会”、“一课”制度。按要求及时召开党员大会,支委会和党小组会,不走形式,不走过场。认真备课,针对性的上好党课,力求使党员受到应有的教导。 (5)学校党支部树立为教导教学服务的意识,密切配合教导教学开展各项有益活动,及时做好教师思想政治工作,为学校的改革与发展做出了积极的贡献。 为了优化教师的业务素质,党支部书记汤秀菊同志在全校作了题为《合作教研与有效教学》的报告。党员副校长袁作健同志作了题为《今天,我们怎样当老师》的报告,反响强烈。本学年,我校在武汉市初中学校标准化建造评估验收工作中,党建工作与学

校工作目标紧密结合,开展“党员示范岗”活动,党员和干部的 示范引导,带头作用得到充分体现,形成学有模范,赶有目标, 超有榜样的良好氛围。 一、从严治党,充分发挥党支部政治核心作用 (一)按照科学发展观的要求,加强党的思想、组织、作风建造 我校现有党员XX人,其中在职XX名,退休支部XX名,加上 要求入党的积极分子队伍,这是一个强盛的政治优势。党支部认 真贯彻落实科学发展观的要求,制定了党支部《中央组学习制度》,保持个人自学与集中辅导讨论相结合。每双周一次集中学习讨论,由书记、宣委负责,事先作好备课,讲课时大家认真写笔记,根 据实际情况展开讨论。 我们每月开展一次党员的活动,使党支部真正发挥战斗堡垒 作用;二是定期讲党课,近几年来,我们每年的党课集中学习不 少10次。三是按时收缴党费,把党员按时交党费看作是党性锻炼 的机会;四是做好党员发展的工作。我们按照“保持标准、保证 质量、改善结构、慎重发展”的目标,尤其重视在教学第一线、 在青年教师中发展党员。六是按时召开民主生活会,每年两次。 并开展年终讲评,通过健全组织生活发扬党内民主,开展批评和 自我批评。 从严治党,主要是抓好党的作风建造,使党员领导干部勤政 廉政,密切联系群众,深入工作实际,成为教职工的表率。

新形势下中学党建工作调研报告

新形势下中学党建工作调研报告 一、学校党支部基本情况 **市**中学是一所初级中学,设党支部1个,其中党支部书记1人,副书记2人。学校有党员32人,正在培养的预备党员2人。 二、学校党建工作的主要做法和经验 学校党支部在市教育局党委的正确领导下,紧紧围绕教育局的工作重心开展了各方面的工作,取得较好的成绩。 1、组织建设。 学校的支部班子结构合理、政治过硬、业务水平较高,在学校工作中起到了坚强的战斗堡垒作用。党支部书记由校长兼任,连同2名副书记均思想过硬、工作踏实、锐意改革、业务水平高、人文素质强。 2、思想建设。 学校党支部把党员及入党积极分子的思想教育作为工作的重中之重来抓。坚持每月一次的常规政治学习,坚持“三会一课”制度,并把党员的政治思想教育和管理纳入全体教师大会和学校的各种活动中,使党员教师的常规教育管理做到点面结合、局部与整体结合,强化了教育学习的经常性、

针对性和实效性。在政治理论学习中,采用集中学和分散学结合、主题发言和集体讨论结合、自学与辅导结合的形式,并选择具有代表性的专题,请党员干部以专题讲座、演讲等形式、理论联系实际地向全体教师汇报学习体会,以此营造浓厚的学习氛围,积极构建“学习型”校园,努力提高广大教师特别是党员教师的政治理论素养和政策水平。 3、制度建设。 我校进一步健全了“三会一课”制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、定期研究发展入党对象制度、民主监督制度、节日活动制度、党风廉政建设制度、党员与青年结对子制度等7项党建管理制度。通过健全各项规章制度,促进党建工作的规范化、制度化和科学化,使全体党员、领导干部的工作有章可循,有制可依。 三、党支部在学校发展中的作用 1、发挥精神文明建设阵地作用,加大师德建设力度。一是党支部针对个别教师在市场经济大潮的冲击下所出现的一些不正当行为,不断加强教师的职业道德教育,利用每周例会和周四政治学习时间组织教师进行师德教育,教育广大教师、党员树立为人师表的良好形象,学校几年来没有出现过教师党员违法乱纪现象。二是以加强教师职业道德建设为重点,对教师进行“以德治教、以德治校”的教育,引导

系统调研报告范本

Screen and evaluate the results within a certain period, analyze the deficiencies, learn from them and form Countermeasures. 姓名:___________________ 单位:___________________ 时间:___________________ 系统调研报告范文

编号:FS-DY-50074 系统调研报告范文 一、房管局系统党建工作的现状 房管局系统共有基层党支部7个,其中老干党支部1个,事业单位党支部6个。党员133名,其中在职党员110名,离退休党员23名,大学本科及研究生学历56名。近几年,房管局系统认真贯彻落实党的xx大、十八大精神,基层党组织充分发挥了战斗堡垒和领导核心作用,为全局发展提供了坚强的组织和政治保障。 二、好的方面 1、思想理论建设成效显著。 局党组坚持把思想理论建设摆在党的建设的首位,把理论学习与房管系统改革发展的实际紧密相结合,推动思想观念的创新;把学习研讨与撰写理论学习文章、集中学习和自学、研读原著与专家辅导相结合,加深理解,学以致用;坚持选派干部到各级党校学习,开阔视野,拓展思路,提高管理和领

导水平;坚持开展骨干理论学习培训,着力提高中层干部的思想政治素质及管理水平。XX年共有48人次参加了在职在岗培训,培训时间一周。XX年,局机关党支部被市直工委评为党建工作先进单位。 2、班子建设得到加强。 房管局系统7个党支部(含老干支部),其中党组织书记与行政领导分设的有4个支部,党组织书记与行政领导“一肩挑”的有3个,党组织书记兼任行政副职的单位有2个,配备专职党组织书记的单位有1个,没有同时配备专职党组织书记、副书记的单位。 3、党建的制度执行较好,党组织和党员作用发挥好 7个支部,只有老干支部党建制度落实差一点,其余6个支部都很好地坚持了党建的各项制度。6个支部133名党员开展了公开承诺。为群众办好事69件。有4个支部开展了志愿服务活动,开展志愿服务活动的党员90人次。 4、基础保障到位 7个支部,党建工作经费列入了行政经费预算,有一个支部年度党建工作经费1万元以上,6个支部,年度党建工

基层党建工作调研情况报告范文

基层党建工作调研情况报告 目录 一、党建重点工作进展情况 (2) (一)基层党建工作开展情况。 (2) (二)机关党建工作提升情况。 (4) (三)“两新”党组织星级创评情况。 (5) (四)后进基层整顿情况。 (6) (五)基层阵地建设情况。 (7) (六)党员队伍管理情况。 (8) 二、存在的普遍问题 (9) (一)党建工作发展不够均衡。 (9) (二)示范点创建质量还不高。 (9) (三)特色工作推进力度不大。 (9) 三、下步重点工作安排 (10) (一)压实责任强基础。 (10) (二)大胆创新求突破。 (11) (三)强化保障促提升。 (13)

为全面了解XXX基层党建工作开展情况,X委组织部成立督导调研组,通过实地查看、听取汇报、查阅资料、座谈了解等方式,对全X基层党建重点工作进行了全面督导调研,现将调研情况汇报如下: 一、党建重点工作进展情况 2019年以来,XXX以开展主题教育为基础,以推进党建工作计划为前提,以实施“红色系列工程”、机关“党建提升年”和“两新”党组织“星级创评、分类定级”活动为载体,以强化党员队伍建设为保障,按照“整体推进、重点培育、全面提升”的工作思路,全领域推进基层党建工作,基层党组织整体功能得到强化。 (一)基层党建工作开展情况。以“示范基层”创建活动为主要载体,大力实施“红色系列工程”,着力打造基层党建示范点X个,培树街道党建品牌X个,基层党建特色X个,初步形成了“一办一品牌,一社一特色”党建特色品牌的党建格局。一是在“红色系列工程”推进方面。

各街道均制定了实施方案,工作取得一定成效。在实施“红色品牌”工程中,XX街道、XX街道、XX街道和XX街道所属基层的党建特色选题准确、内涵丰富,成效明显;在实施“红色爱心”工程中,XX基层的“爱心驿站”、XX 基层的“慈善超〇〇”、XX基层的“微心愿”,参与人数多,活动经常,实效性显著。二是在示范点创建方面。各街道能够结合自身实际,注重抓好党建特色品牌的“选点、申报、实施、督查”四个环节,取得了一定成效。从走访的示范点来看,XX基层、XX基层、XX基层、XX基层、XX 基层、XX基层、XX基层,硬件设施较好,制度落实严格,工作推进有序,党建特色明显。但也存在着各别单位重视程度不够、示范点创建目标、思路不明确、工作载体不切实际,老示范点提升慢,新示范点创建成效不明显等问题。三是在党建品牌创建方面。各街道、基层能够按照“选题、命名、实施、提升”四个环节,积极推进党建特色品牌创建活动,初步形成了“一办一品牌一社一特色”的格局。XX基层的“四点半学校”、XX基层的“党旗下的邻里情”、XX基层的“十五分钟生活服务圈”、XX基层的“心灵基

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